وظائف في قطر
١٨٢١١
وظائف شاغرة
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p><b><span>في هذا الدور المختلط، لن تقوم فقط بإ imparting خبرتك الفنية من خلال التدريس، بل ستساهم أيضاً في تطوير/مراجعة المواد الدراسية المهنية التي تعزز تجربة التعلم لدى العميل.</span></b><br></p><br><p><b><span>ستكون مسؤولاً أيضاً عن تطوير مواد تعليمية فنية جذابة وتفاعلية وتوفير التدريس والدعم لفرق الهندسة العامة والتخصصية وموادها التعليمية.</span></b><br></p><br><p><b><span>من المتوقع أن تقوم بتطوير وتقديم تعليم تقني جذاب لجماهير متنوعة، مع تكييف أساليب التدريس لاستيعاب أنماط تعلم مختلفة.</span></b><br></p><br><b>النشاط الأساسي:</b><br><br><ul><li><span><span>سيقوم المعلم/المقيِّم بتقديم مجموعة من وحدات التدريب، عبر برنامج التدريب المهني. سيقيّم المعلم/المقيِّم أداء المتعلم، وفقاً لاستراتيجية التقييم المعمول بها للوحدات. قد يتم التقييم داخل أو خارج نطاق تخصصهم، للسماح باستقلالية.</span><br></span></li><li><span><span>كمدرس فني، ستكون حاسماً في تقديم برامج تدريب مهنية عالية الجودة للطلاب المسجلين في دورات قصيرة في QTI ودعم الفرق التخصصية والهندسية العامة حسب الحاجة، مع تركيز رئيسي عادة على دورات الهندسة العامة والدورات القصيرة التخصصية أو الدورات المتعاقدة الأخرى في QTI.</span><br></span></li><li><span><span>ستسهل تجارب تعلم تعزز مشاركة الطلاب وفهمهم وتطوير مهاراتهم. مع التأكيد على التحسين المستمر، ستساهم بنشاط في تحسين مواد التدريس والمنهجيات لضمان نتائج تعلم مثلى.</span><br></span></li></ul><span><b>المسؤوليات الرئيسية</b></span><br><ul><li><span><span>تقديم جلسات تدريب مهني جذابة وذات معلومات وفق المناهج الدراسية وأهداف التعلم.</span></span><br></li><li><span><span>العمل كخبير مادة (SME) في دورات مهنية ودورات متعاقدة أخرى، لضمان تقديم المحتوى بدقة وحداثة.</span></span><br></li><li><span><span>تطوير وتحديث مواد التدريس، بما في ذلك خطط الدروس والعروض والمواد المطبوعة والتقييمات، لتعزيز تعلم الطلاب وتفاعلهم.</span></span><br></li><li><span><span>تطوير واستخدام مناهج وطرق تدريس حديثة وتقنيات لخلق تجارب تعلم ديناميكية وتفاعلية.</span></span><br></li><li><span><span>العمل عن كثب مع فرق التدريس لدمج الاستراتيجيات التعليمية والتغذية المرتدة في عملية التطوير.</span></span><br></li><li><span><span>تقديم تغذية راجعة بناءة ودعم للطلاب لتسهيل تقدم تعلمهم وتحقيق نتائج التعلم.</span></span><br></li><li><span><span>تعزيز بيئة تعلم إيجابية وشاملة تشجع نمو وتطور الطلاب.</span></span><br></li><li><span><span>التعاون مع الزملاء وأصحاب المصلحة لتحسين محتوى المقرر وأسلوب التقديم واستراتيجيات التقييم بصورة مستمرة.</span></span><br></li><li><span><span>البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة والتطورات وأفضل الممارسات في التعليم المهني لدمج المحتوى ذو الصلة في مواد التدريس والمنهجيات.</span></span><br></li><li><span><span>المشاركة في أنشطة التطوير المهني لتعزيز مهارات التدريس وخبراته.</span></span><br></li><li><span><span>ضمان الالتزام بالمتطلبات التنظيمية ومعايير الجودة في تقديم التعليم المهني.</span><br></span></li></ul><br><span>المتطلبات</span><ul><li><span><span>درجة/دبلوم أو ما يعادله في المجال الفني ذي الصلة.</span><br></span></li><li><span><span>خبرة مثبتة كمدرس فني أو دور مماثل، ويفضل في الهندسة أو التعليم الفني.</span><br></span></li><li><span><span>مهارات تصميم تعليمي، مع القدرة على تطوير مواد تدريس وتقييمات فعالة وتتناسب مع المعايير المطلوبة.</span></span><br></li><li><span><span>المواكبة والتمكن من مناهج وتقنيات تدريس حديثة.</span></span><br></li><li><span><span>اتصالات جيدة ومهارات شخصية عالية، مع القدرة على إشراك وتحفيز الطلاب بفعالية.</span></span><br></li><li><span><span>إظهار الالتزام بالتحسين المستمر في ممارسات التدريس ونتائج تعلم الطلاب.</span></span><br></li><li><span><span>القدرة على العمل بشكل تعاوني ضمن فريق.</span></span><br></li><li><span><span>القدرة على التكيف والمرونة لتلبية احتياجات الطلاب المتنوعة وتعديل أساليب التدريس وفقاً لذلك.</span></span><br></li><li><span><span>مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية، مع القدرة على إدارة أولويات متعددة بفعالية.</span></span><br></li><li><span><span>خبرة في تصميم التدريب وفق نموذج BSAT/DSAT.</span><br></span></li></ul><br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>في EY، نحن ملتزمون بشكلك لمستقبلك بثقة.</p><br> <p>سندعمك في النجاح داخل قوة عالمية مترابطة من فرق متعددة ونجعل مسارك المهني يتجه كما تريد.</p><br> <p>انضم إلى EY وساعد في بناء عالم عمل أفضل.</p><br> <p><b>فرص خريجي تدقيق EY قطر - للمواطنين</b></p><br> <p><b>الموقع: الدوحة، قطر</b></p><br> <p><b>هل ستشكل المستقبل أم سيشكلك المستقبل؟</b></p><br> <p>هنا في EY، ستتاح لك الفرصة لبناء تجربة استثنائية حقاً. سنمكّنك من أحدث التقنيات، ونحيطك بفرق عالية الأداء، ونوفر لك النطاق العالمي والثقافة المتنوعة والشاملة التي تحتاجها لاستكشاف كامل إمكاناتك. من خلال برامج التدريب والتوجيه لدينا، ستطوّر المهارات التي تحتاجها للبقاء ذا صلة اليوم وفي المستقبل، فيما تبني شبكة من الزملاء والمرشدين والقادة الذين سيكونون معك في EY وما بعدها.</p><br> <p><b>الفرصة: مغامرتك التالية في انتظارك</b></p><br> <p>الفرصة مخصّصة للمواطنين المهتمين بالتدقيق ضمن خط الخدمة Assurance. خدمات التدقيق الخارجية المُخصصة لدينا تساعد في بناء الثقة من خلال الشفافية والوضوح والاتساق. تشمل خدمات التدقيق الإبلاغ عن مدى عدالة المعايير المادية التي تُعرض بها البيانات المالية المدققة للعميل، وفق الإطار المحاسبي المالي المعمول به. </p><br> <p><b>ما الذي نبحث عنه:</b></p><br> <ul><li>لديك عقلية مرنة ونموّية. ما تعرفه مهم، لكن العقلية الصحيحة لا تقل أهمية. نحن نبحث عن أفراد مبتكرين يمكنهم العمل بطريقة مرنة ومواكبة عالم يتغير بسرعة.</li><li>أنت فضولي وقيادي بالهدف. نبحث عن أشخاص يرون الفرص بدلاً من التحديات ويسألون أسئلة أفضل لإيجاد إجابات أفضل.</li><li>أنت متضمن. نقدر الأفراد الذين يتبنون وجهات نظر متنوعة ويقدّرون الاختلافات ويعملون بشكل شامل لبناء الأمان والثقة.</li></ul> <p><b>المؤهلات:</b></p><br> <ul><li>درجة البكالوريوس في المحاسبة.</li><li>فهم أساسي للمراجعة والمعايير المحاسبية ومعايير إعداد التقارير المالية.</li><li>القدرة على فهم وتوثيق واستخدام وتقييم وتقديم الرؤى/الملاحظات حول عمليات المحاسبة المالية (عملية إغلاق البيانات المالية، التخطيط الاستراتيجي، وتحديد الميزانية).</li><li>للامتثال بمتطلبات الدور، سيتم النظر فقط في المواطنين الذين لديهم شرط التدريب العملي لدرجتهم</li></ul> <p><b>ماذا تحصل عليه من ذلك:</b></p><br> <ul><li>تسريع قدراتك التقنية ومهارات القيادة التحويلية من خلال دورات وتطوير مستقبلي.</li><li>توسيع آفاقك بالعمل ضمن فرق متكاملة عبر العالم والتعاون مع أشخاص من خلفيات متنوعة.</li><li>اكتشف أفضل ما لديك من خلال الاستثمار المستمر في رفاهيتك الشخصية وتطوير مسيرتك المهنية.</li><li>طور هدفك الشخصي وساعدنا في خلق أثر إيجابي على فرقنا وأعمالنا والعملاء والمجتمع.</li></ul> <p><b>ماذا يمكن أن تتوقع:</b></p><br> <ul><li><b>الخطوة 1: التقديم</b><ul><li>يرجى إكمال الطلب عبر الإنترنت والإجابة على جميع الأسئلة.</li></ul></li><li><b>الخطوة 2: التقييمات الإلكترونية</b><ul><li>إذا تم اختيارك، ستتلقى دعوة لإكمال تقييمات EY عبر الإنترنت.</li></ul></li><li><b>الخطوة 3: المقابلة</b><ul><li>بعد اجتياز التقييمات، ستتلقى دعوة لإجراء مقابلة مبدئية.</li></ul></li><li><b>الخطوة 4: الحضور</b><ul><li>إذا تم اختيارك، قد تتم دعوتك لحضور يوم توظيف أو مقابلة فنية.</li></ul></li><li><b>الخطوة 5: الاستلام</b><ul><li>إذا نجحت، ستتلقى عرضًا للانضمام إلى EY وبدء مسيرتك المهنية في إحدى أفضل الشركات للعمل.</li></ul></li></ul> <p>هل أنت مستعد لشكل مستقبلك بثقة؟ قدّم اليوم.</p><br> <p>لمساعدة في خلق تجربة عادلة وشاملة خلال عملية التوظيف، يرجى إعلامنا في أقرب وقت ممكن عن أي تعديلات أو تسهيلات تتعلق بالإعاقة قد تحتاجها.</p><br> <p><b>EY | Building a better working world</b></p><br> <p>تعمل EY على بناء عالم عمل أفضل من خلال خلق قيمة جديدة للعملاء والناس والمجتمع والكوكب، وبناء الثقة في أسواق رأس المال.</p><br> <p>مدعومة بالبيانات والذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا المتقدمة، تساعد فرق EY العملاء على تشكيل المستقبل بثقة وتطوير حلول لأهم القضايا اليوم والغد.</p><br> <p>تعمل فرق EY عبر طيف كامل من الخدمات في assurance والاستشارات والضرائب والاستراتيجية والصفقات. مدفوعة برؤى القطاع وشبكة عالمية متصلة وتعاون مع شركاء منظومة متنوعين، يمكن لفرق EY توفير خدمات في أكثر من 150 دولة وإقليم.</p><br> <p>للمزيد من المعلومات والتقديم، يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني من خلال زر “Apply” أدناه.</p><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>EY قطر Assurance – خدمات الاستشارات المالية المحاسبية للخريجين فرص</b></p><br><p><b>الموقع: قطر، الدوحة</b></p><br><p><b>ماذا لو كان لمسيرتك المهنية أثر دائم عليك وعلى العالم؟</b></p><br><p>هنا في EY، ستحصل على فرصة لبناء تجربة استثنائية حقاً. سنمكّنك من أحدث التكنولوجيا، ونحيطك بفرق عالية الأداء، ونوفر لك الحجم العالمي وثقافة شاملة ومتنوعة تحتاجها لاكتشاف كامل إمكاناتك. من خلال برامج التدريب والتوجيه لدينا، ستطور المهارات التي تحتاجها للبقاء ذات صلة اليوم وفي المستقبل، وكل ذلك أثناء بناء شبكة من الزملاء، والمرشدين، والقادة الذين سيكونون معك في EY وخارجها.
</p><br><p>التجربة الاستثنائية في EY. إنها لك لبناءها.</p><br><p><b>الفرصة: مغامرتك القادمة في انتظارك</b></p><br><p>ستعمل مع واحد من أكثر الفرق ثقةً واحتراماً وتأثيراً في الصناعة. هدف Global Assurance هو إلهام الثقة والاطمئنان للمساعدة في بناء عالم عمل أفضل. نفعل ذلك من خلال حماية وخدمة المصلحة العامة، تعزيز الشفافية، دعم ثقة المستثمر والنمو الاقتصادي وتطوير المواهب لتوفير قادة أعمال مستقبليين للأسواق العالمية. انقر هنا لمعرفة المزيد عن خط خدمات Assurance.</p><br><p>الفرصة محددة في خط الخدمة الفرعي Financial Accounting Advisory Services (FAAS) ضمن Assurance. تدعم ممارستنا FAAS عملائنا في تحديد ومراقبة والإفصاح عن الرؤى المالية وغير المالية إلى أصحاب المصلحة. مع نحو 6,000 محترف في 25 منطقة، تعمل فرقنا متعددة التخصصات مع العملاء في مشاريع مثل إدارة التحديات المحاسبية والتقارير، محاسبة المعاملات، الحوكمة المؤسسية، خدمات الخزانة المؤسسية وتعديل التدقيق.</p><br><p>إذا كنت قد تخرجت من الجامعة، أو ستتخرج قريباً، قد تكون EY Graduate Program الوظيفة المناسبة لك. ستكون جزءاً من فريق يعمل مع عملاء مثيرين للاهتمام، أثناء تلقي راتب. سنساعدك على تطوير ما تتقنه بطبيعتك وتعلم مهارات جديدة لمسيرتك أيضاً.</p><br><p><b>ما نبحث عنه:</b></p><br><ul><li>لديك عقلية مرنة ونموّية. ما تعرفه مهم. ولكن العقلية الصحيحة لا تقل أهمية في تحديد النجاح. نحن نبحث عن أشخاص مبتكرين، يمكنهم العمل بطريقة مرنة ومواكبة عالم سريع التغير.</li><li>أنت فضولي وذو هدف. نحن نبحث عن أشخاص يرون الفرص بدلاً من التحديات، يطرحون أسئلة أفضل ليجدوا إجابات أفضل.</li><li>أنت شمولى. نحن نبحث عن أشخاص يسعون لجلب وجهات نظر متنوعة وتقبّلها، ويقدرون الاختلافات، ويشملون الفريق لبناء أمان وثقة.</li></ul><p><b>المعايير:</b></p><br><ul><li>درجة البكالوريوس أو الماجستير: المحاسبة، التمويل، الهندسة أو أي خلفية دراسية ذات صلة</li><li>درجة البكالوريوس: مكتملة خلال آخر 18 شهراً من التقديم للبرنامج الخريجين</li><li>سيتم النظر فقط في المواطنين القطريين</li></ul><p><b>ما الذي ستحصل عليه</b></p><br><ul><li>تسريع قدراتك التقنية ومهارات القيادة التحويلية من خلال دورات وتطوير مستقبلي التركيز على المستقبل.</li><li>توسيع آفاقك بالعمل ضمن فرق متكاملة على مستوى العالم والتعاون مع أشخاص من خلفيات متنوعة — مهنياً وثقافياً.</li><li>إخراج أفضل ما لديك من خلال الاستثمار المستمر في رفاهتك الشخصية وتطورك المهني.</li><li>تطوير هدفك الشخصي ومساعدتنا في خلق أثر إيجابي على فرقنا وأعمالنا وعملائنا والمجتمع – لبناء عالم عمل أفضل، معاً.</li></ul><p><b>ما يمكن أن تتوقعه</b></p><br><ul><li><b>الخطوة 1: التقديم</b></li></ul><p>إذا كنت تستطيع إثبات بثقة أنك تستوفي المعايير أعلاه، فالرجاء إكمال التقديم عبر الإنترنت في أقرب وقت ممكن. تأكد من الإجابة على جميع الأسئلة.</p><br><p>تأكد من التقديم مبكراً ولا تنسَ اتباع التعليمات بعناية والإجابة على جميع الأسئلة لضمان نجاح طلبك.</p><br><ul><li><b>الخطوة 2: الاختبار</b></li></ul><p>بعد أن نقوم بمراجعة طلبك، ستتلقى رسالة دعوة بالبريد الإلكتروني من “EY Careers” لإكمال الاختبارات عبر الإنترنت من EY. اقترب من الاختبارات كما تتعامل مع أي تحدٍ جديد. قد تكون صعبة، لكن بإمكانك ذلك!</p><br><ul><li><b>الخطوة 3: المقابلة عند الطلب</b></li></ul><p>عند النجاح في الاختبارات، ستتلقى دعوة عبر البريد الإلكتروني لإكمال مقابلة فيديو مسجلة مسبقاً. ستُطلب منك تسجيل ردودك على أسئلة سلوكية. أن تكون نفسك هو المفتاح لاجتياز هذه الخطوة من عملية التوظيف.</p><br><ul><li><b>الخطوة 4: الحضور</b></li></ul><p>بمجرد أن يتم اختيارك، قد تُدعى لحضور يوم توظيف أو مقابلة. هذه فرصتك لزيارة مكتبنا، والتحدث مع فريقنا، وطرح أسئلة حول الحياة والعمل في EY.</p><br><ul><li><b>الخطوة 5: الحصول</b></li></ul><p>إذا كنت مناسباً للغاية للفرصة، ستتلقى عرضاً للانضمام إلى EY وبدء مسيرتك المهنية في إحدى أفضل الشركات للعمل بها. حان وقت الاحتفال.</p><br><p><b>EY | بناء عالم عمل أفضل</b></p><br><p>توجد EY لبناء عالم عمل أفضل، من خلال خلق قيمة طويلة الأجل للعملاء والناس والمجتمع وبناء الثقة في أسواق رأس المال.</p><br><p>مدعومة بالبيانات والتكنولوجيا، فرق EY المتنوعة في أكثر من 150 دولة توفر الثقة من خلال الضمان وتساعد العملاء على النمو، والتحول، والتشغيل.</p><br><p>عبر العمل في مجالات الضمان والاستشارات والقانون والاستراتيجية والضرائب والمعاملات، تطرح فرق EY أسئلة أفضل لإيجاد إجابات جديدة للقضايا المعقدة التي تواجه عالمنا اليوم.</p><br><p><b>انضم إلينا في بناء عالم عمل أفضل.</b></p><br><p><b>تعرف على Life@EY من خلال متابعة قنوات وسائل التواصل الاجتماعي الخاصة بنا:</b></p><br><p>فيسبوك <u>@</u>EYMENACareers، تويتر <u>@</u>EY_CareersMENA، إنستغرام @EYCareersMENA، لينكدإن EY</p><br><p>لمزيد من المعلومات والتقديم، يرجى زيارة موقعنا عبر زر “التقديم” أدناه.</p><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
نحن بحاجة إلى متحدثين أصليين بالعربية-قطري (الخليج) لمشروع تسجيل صوت. تسجيلاتك تساعد في تدريب أنظمة التعرف على الكلام بالذكاء الاصطناعي.<br> العمل بسيط. اقرأ وسجّل 500 جملة عربية قصيرة باستخدام تطبيق Appen Mobile. تستغرق جلسة واحدة من 1 إلى 2 ساعات.<br> سيتم الدفع لك عند الانتهاء، بشرط أن يمر 90% على الأقل من تسجيلاتك مراجعتنا للجودة.<br> المتطلبات:<br><br>
- متحدث عربي أصلي (الخليج) في قطر<br><br>
- العمر 18 عاماً أو أكثر<br><br>
- جهاز ذكي متوافق مع تطبيق Appen Mobile<br><br>
- القدرة على اتباع إرشادات التسجيل<br> تخضع الحصص الديموغرافية. تعتمد فتحات المهام على سعة المنطقة. سنتواصل معك إذا فتحت فتحات لاحقاً.<br> إذا تمت اختيارك، ستتلقّى بريداً إلكترونياً من CrowdGen لإعداد حسابك وبدء المشروع.<br> #crowdgen<br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>ملخص العمل</p><p>تبحث شركة رائدة في إدارة المرافق عن <b>مشرف تنظيف</b> ذو خبرة للإشراف على عمليات التنظيف عبر تطوير تجاري كبير. سيشرف المرشح الناجح على فرق التنظيف، يضمن معايير عالية للنظافة والصحة والسلامة، ينسق العمليات اليومية، ويضمن الامتثال لمتطلبات العميل ومعايير الصحة والسلامة المهنية.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>الإشراف على عمليات التنظيف اليومية في المناطق المعينة.</li><li>توزيع العمالة وإعداد جداول العمل اليومية.</li><li>إجراء عمليات تفتيش روتينية لضمان الحفاظ على معايير الجودة.</li><li>التأكد من الاستخدام الصحيح للمواد الكيميائية وأدوات ومعدات التنظيف.</li><li>مراقبة مستويات المخزون من المستلزمات ومواد التنظيف.</li><li>تدريب وتوجيه كوادر التنظيف حول إجراءات التنظيف ومتطلبات الصحة والسلامة.</li><li>تحقيق في شكاوى الخدمات وتنفيذ إجراءات تصحيحية.</li><li>الحفاظ على سجلات الحضور والتقارير التشغيلية.</li><li>الالتزام بسياسات الشركة ومعايير الصحة والسلامة.</li></ul><p>المتطلبات</p><ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التنظيف التجاري أو إدارة المرافق.</li><li>خبرة لا تقل عن سنتين في دور إشرافي.</li><li>خبرة في إدارة فرق التنظيف.</li><li>معرفة جيدة بمواد التنظيف، الماكينات والمعدات.</li><li>مهارات تواصل وقيادة جيدة.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li>شهادة تنظيف BICS أو ما يعادلها.</li><li>رخصة قيادة قطرية.</li><li>شهادة الصحة والسلامة المهنية أو الإسعافات الأولية.</li></ul><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><ul><li>الالتزام بسياسات الشركة ومعايير الصحة والسلامة المهنية.</li></ul><p>المتطلبات</p><ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في التنظيف التجاري أو إدارة المرافق.</li><li>خبرة لا تقل عن سنتين في دور إشرافي.</li><li>خبرة في إدارة فرق التنظيف.</li><li>معرفة جيدة بمواد التنظيف، الماكينات والمعدات.</li><li>مهارات تواصل وقيادة جيدة.</li></ul><p><br></p></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>ملخص العمل</p><p>تبحث شركة رائدة في إدارة المرافق عن مشرف صيانة تنسيق حدائق ذو خبرة ليشرف على عمليات صيانة المساحات الخضراء عبر مشروع تجاري رئيسي. سيشرف المرشح الناجح على فرق تنسيق الحدائق، ويصون أنظمة الري، ويتأكد من أن المناطق المشذبة محافظة على أعلى المعايير.</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li>الإشراف على أنشطة تنسيق الحدائق اليومية.</li><li>إدارة البستانيين وفنيي الري.</li><li>وضع خطة صيانة تنسيق حدائق وقائية.</li><li>فحص النباتات والعشب والشجر وأنظمة الري.</li><li>مراقبة معايير جودة المناظر الطبيعية.</li><li>تنسيق احتياجات المواد والمعدات.</li><li>التأكد من الالتزام بإجراءات الصحة والسلامة والبيئة.</li><li>إعداد التقارير التشغيلية.</li></ul><p><br></p><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p>المتطلبات</p><ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في تنسيق الحدائق.</li><li>خبرة إشرافية لا تقل عن سنتين.</li><li>معرفة بأنظمة الري والبستنة.</li><li>مهارات قيادية وتنظيمية قوية.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li>دبلوم/درجة في البستنة أو الزراعة.</li><li>رخصة قيادة قطرية.</li><li>شهادة الصحة والسلامة المهنية (HSE).</li></ul><p><br></p></div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p>ملخص الوظيفة</p><p>تبحث شركة رائدة في إدارة المرافق عن <b>مُشرف مكافحة الآفات</b> ذا خبرة للإشراف على عمليات مكافحة الآفات عبر مرافق تجارية. سيقوم المرشح الناجح بالإشراف على فنيي مكافحة الآفات، وتنفيذ برامج الإدارة المتكاملة للآفات (IPM)، وضمان الامتثال للمعايير البيئية ومعايير الصحة والسلامة والبيئة (HSE).</p><p>المسؤوليات الأساسية</p><ul><li>الإشراف على فرق مكافحة الآفات.</li><li>إجراء فحوصات الآفات وتقييمات المخاطر.</li><li>تطوير خطط العلاج.</li><li>ضمان التعامل الآمن مع المواد الكيميائية وتطبيق المبيدات.</li><li>الحفاظ على وثائق الخدمات والتقارير.</li><li>مراقبة الامتثال للوائح البيئية.</li><li>تقديم محاضرات السلامة وتدريب staff.</li><li>التنسيق مع العملاء بشأن أنشطة مكافحة الآفات.</li></ul><p><br></p><p><br></p> </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2>
<div data-jb-field=\"skills\"><p>المتطلبات</p><ul><li>خبرة في مكافحة الآفات لا تقل عن 5 سنوات.</li><li>لا تقل عن سنتين من الخبرة في الإشراف.</li><li>معرفة قوية بإدارة الآفات المتكاملة (IPM).</li><li>معرفة أنظمة المبيدات والتعامل الكيميائي.</li><li>مهارات قيادية وتواصل جيدة.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li>شهادة/ترخيص مكافحة الآفات.</li><li>شهادة HSE أو إسعاف أولي.</li><li>رخصة قيادة قطرية.</li></ul><p><br></p></div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
<p>ملخص الوظيفة</p><p>تبحث شركة رائدة في إدارة المرافق عن <b>مشرف أمن</b> ذو خبرة للإشراف على عمليات الأمن عبر تطوير تجاري واسع. سيقوم المرشح الناجح بالإشراف على موظفي الأمن، وضمان أمان الموقع، والالتزام بإجراءات الأمن لدى العميل.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>الإشراف على ضباط الأمن خلال الورديات المعينة.</li><li>مراقبة التحكم في الدخول وأنظمة CCTV.</li><li>إجراء دوريات أمنية وفحوصات.</li><li>الاستجابة للحوادث والطوارئ.</li><li>إعداد التقارير اليومية ووثائق الحوادث.</li><li>ضمان الامتثال لإجراءات الأمن لدى العميل.</li><li>تدريب وتوجيه موظفي الأمن.</li><li>التنسيق مع خدمات الطوارئ عند الحاجة.</li></ul><p><br></p><p><br></p> </div><h2 class=\"h5\">المهارات</h2>
<div data-jb-field=\"skills\"><p>المتطلبات</p><ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في صناعة الأمن.</li><li>خبرة إشراف لا تقل عن سنتين.</li><li>القدرة على التواصل بكل من <b>العربية والإنجليزية</b>.</li><li>خبرة مع CCTV وأنظمة التحكم في الدخول والتبليغ عن الحوادث.</li><li>مهارات قيادية قوية.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li>شهادات مرتبطة بالأمن.</li><li>شهادة إسعاف أولي.</li><li>رخصة قيادة قطرية. </li></ul><p><br></p></div>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>ملخص الوظيفة</p><p>تسعى شركة رائدة في إدارة المرافق إلى تعيين مشرف خبرة على <b>مشرف جمع النفايات الصلبة</b> للإشراف على عمليات جمع النفايات اليومية عبر مشروع تجاري كبير. سيشرف المرشح الناجح على فرق الجمع، ويُنسّق أنشطة التعامل مع النفايات، ويضمن الامتثال للمعايير البيئية ومعايير الصحة والسلامة والبيئة، ويحافظ على كفاءة خدمات جمع النفايات.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>الإشراف على أنشطة جمع النفايات اليومية.</li><li>تخطيط جداول الجمع وتخصيص القوى البشرية.</li><li>مراقبة فرز النفايات وأنشطة إعادة التدوير.</li><li>إجراء فحوصات دورية.</li><li>ضمان صيانة مركبات ومعدات الجمع بشكل مناسب.</li><li>الحفاظ على السجلات والتقارير التشغيلية.</li><li>الامتثال للوائح الصحة والسلامة والبيئة.</li><li>التنسيق مع العملاء بشأن القضايا التشغيلية.</li></ul><p><br></p><p><br></p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills"><p>المتطلبات</p><ul><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في إدارة النفايات أو الخدمات البيئية.</li><li>خبرة إشرافية لا تقل عن سنتين.</li><li>معرفة بعمليات جمع النفايات والامتثال البيئي.</li><li>مهارات تنظيمية وقيادية قوية.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><ul><li>دبلوم أو شهادة في الإدارة البيئية أو إدارة النفايات.</li><li>رخصة قيادة قطرية.</li><li>شهادة HSE أو الإسعافات الأولية. </li></ul><p><br></p></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>تبحث Mindrift عن مطوري واجهات أمامية موهوبين (HTML/CSS/JavaScript، React/Next.<br>js) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء صفحات هبوط عالية الجودة ومواقع ويب متعددة الصفحات لحالات استخدام واقعية.<br> في هذا الدور، ستطبق خبرتك في تطوير الواجهات وإحساسك بالتصميم لبناء مواقع متجاوبة بدقة عالية ومُهيأة للتحويل وتلبي متطلبات العميل الفعلية.<br> هذه الفرصة الجزئية عن بُعد مثالية للمتخصصين ذوي الخبرة العملية في إنتاج صفحات الهبوط وتطوير مواقع متعددة الصفحات وإطارات العمل الأمامية الحديثة.<br> ماذا نفعل منصة Mindrift تربط المتخصصين بمشروعات تكنولوجية مبتكرة.<br> مهمتنا هي المساعدة في تطوير تقنيات ذكاء اصطناعي عالية الجودة من خلال دمج الخبرة الواقعية للمهنيين من جميع أنحاء العالم مع جهود تطوير الذكاء الاصطناعي المتقدمة.<br> عن الدور هذه وظيفة مستقلة لمشروع Tendem.<br> كمطور واجهات أمامية، ستصمم وتبني وتحسن صفحات الهبوط وصفحات الانتظار وصفحات الترويج والمواقع الصغيرة متعددة الصفحات (المحافظ، مواقع المطاعم، مواقع الأعمال الصغيرة، متاجر إلكترونية بسيطة)، محوّلةً ملخصات العميل إلى تجارب ويب متجاوبة، عالية الأداء، ومصقولة.<br> المسؤوليات الرئيسية بناء صفحات هبوط وصفحات انتظار وصفحات ترويج بترويسة واضحة وCTAs وتخطيطات مركزة على التحويل.<br> بناء مواقع ويب صغيرة متعددة الصفحات (الصفحة الرئيسية، من نحن، الخدمات، اتصل، الخ) التي تتبع متطلبات العميل وهيكل المعلومات الأساسي.<br> تنفيذ تخطيطات متجاوبة وتبدأ بالجوال وتعمل بشكل نظيف عبر الأجهزة والمتصفحات.<br> دمج النماذج وجلب البريد الإلكتروني والتحليلات الأساسية ومصادر محتوى بسيطة أو رأسية (CMS أو headless).<br> تطبيق أساسيات تحسين محرّك البحث على الصفحة (HTML دلالي، وسوم ميتا، الأداء، الوصولية) حتى تكون الصفحات جاهزة للترتيب والإعلانات.<br> مراجعة وتصحيح وتحسين وتكرير بنية وتنسيق المحتوى والعناصر لضمان مواقع إنتاجية عالية الجودة.<br> استكشاف مشكلات التخطيط والأداء والمتصفحات بشكل مستقل.<br> المتطلبات المؤهلات التعليمية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير الواجهات الأمامية، إنتاج صفحات هبوط، أو تطوير مواقع (مطلوب).<br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب أو الهندسة أو تكنولوجيا المعلومات أو التصميم أو مجالات ذات صلة تعتبر ميزة.<br> الخبرة الأكاديمية و/أو المهنية يجب أن يمتلك المرشحون أساساً قوياً في تطوير الواجهات الأمامية الحديثة، وتصميم الويب المتجاوب، وبناء صفحات هبوط ومواقع صغيرة عالية الجودة.<br> نبحث عن متخصصين يستطيعون إنشاء تجارب مستخدم مُتقنة ومركزة على التحويل، والعمل بثقة مع إطارات العمل الأمامية الحديثة، وبناء واجهات مستخدم جاهزة للإنتاج.<br> عين حسّية بصرية قوية، واهتمام بالتفاصيل، والقدرة على العمل بشكل مستقل ضرورية.<br> المهارات التقنية (أساسية) سيطرة قوية على HTML وCSS وJavaScript، بما في ذلك التصميم المتجاوب وFlexbox وGrid.<br> خبرة عملية مع على الأقل إطار أمامي حديث واحد (React، Next.<br>js، Vue، Astro، أو ما شابه).<br> خبرة مع CSS مبنية على الأدوات (Tailwind) أو مكتبات المكونات الحديثة.<br> القدرة على تحويل تصميمات Figma أو ملخصات مكتوبة إلى كود نظيف وقابل للصيانة.<br> الإلمام بمعالجة النماذج وخدمات التقاط البريد الإلكتروني وإعداد التحليلات الأساسية (GA4، Plausible، أو ما شابه).<br> معرفة عملية بتحسينات على الصفحة، الوصولية (أساسيات WCAG)، ومؤشرات Core Web Vitals.<br> من المفضل العمل مع أنظمة إدارة محتوى بسيطة أو محتوى رأسياً (Webflow، Framer، Sanity، Contentful، أو ما شابه).<br> متطلبات إضافية دقة عالية في التفاصيل وتذوق بصري — الصفحات يجب أن تبدو مقصودة وليست generics.<br> سلوك عمل ذاتي مع القدرة على تسليم صفحات كاملة بإشراف محدود.<br> محفظة من صفحات هبوط وشهادات مواقع صغيرة (مطلوب).<br> الكفاءة باللغة الإنجليزية: مستوى فوق المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب) توقعات زمن المشروع لهذا المشروع، تُقدَّر المهام بحدود 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذه تقديرات وليست عبء عمل مضمون وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: يمكن للمساهمين في هذا المشروع كسب حتى 60 دولارًا في الساعة المعادل، اعتمادًا على مستوى المساهمة وسرعتها.<br> يختلف التعويض عبر المشاريع اعتماداً على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة بناءً على متطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟<br> العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولك الخاص مع مجرد كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر.<br> تطبيق خبرتك على مشاريع تكنولوجيا واقعية مع كسب خبرة في بناء حلول عالية الجودة لمنصة عالمية.<br> المشاركة في برامج مكافآت مبنية على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسمر.<br></span></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br> معلومات عامة <br>
<br> المرجع # <br> 260000AQ <br>
<br> الموقع <br> قطر-الدوحة <br>
<br> عائلة الوظيفة <br> شحن وعمليات المطار <br>
<br>
<ul><li><span>تاريخ الإغلاق:</span> <span>2026-08-19</span></li></ul><br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>نحن</b></p><br><br><p>في Accenture Song، نجمع الإبداع والتكنولوجيا والتصميم والبيانات لخلق تجارب ذات مغزى تدفع النمو. تساعد فرقُنا العملاءَ على التخيل والتصميم وتقديم المنتجات والخدمات وفرص الأعمال الجديدة.</p><br><br><br><p><b>العمل</b></p><br><br><p>كأخصائي تصميم الأعمال، ستساعد العملاء في تصميم منتجات وخدمات وتجارب جديدة من خلال تطبيق مبادئ التصميم مركز على الإنسان.</p><br><br><ul><li>إجراء أبحاث عن العملاء والسوق وأصحاب المصلحة</li><li>إنشاء رحلات العملاء وخطط الخدمات والشخصيات</li><li>دعم ورش العمل الخاصة بالابتكار والتفكير التصميمي</li><li>تحويل الرؤى إلى توصيات تجارية قابلة للتنفيذ</li><li>تطوير مواد سرد قصصي وعروض تنفيذية</li><li>التعاون مع الاستراتيجيين والمصممين والمتقنين للتكنولوجيا</li><li>دعم مبادرات ابتكار المنتجات والخدمات</li></ul><br><p><b>إليك ما تحتاجه</b></p><br><br><ul><li>درجة البكالوريوس</li><li>إلمام بخبرة 3+ سنوات في تصميم الأعمال أو تصميم الخدمات أو الاستراتيجية أو الابتكار أو استشارات التجربة</li><li>فهم منهجيات التفكير التصميمي</li><li>مهارات بحث وتحليل قوية</li><li>قدرات اتصال وتقديم عروض ممتازة</li></ul><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
نظرة عامة على الدور<p>بصفتك<b>مدير أول لاستشارات السحابة</b> (فئة وظيفة استشارات السحابة)، ستقود<b>تصميم وحوكمة بنية تحتية مركزية للبيانات من النهاية إلى النهاية</b> عبر<b>الحوسبة والتخزين والشبكات</b>. ستحدد أساليب هندسية قابلة للت schaalية وآمنة وفعالة من حيث التكلفة لـ<b>بيئات سحابة مدعومة بالذكاء الاصطناعي</b>، مع ضمان التوافق مع متطلبات الأمن والامتثال واحتياجات الأعمال/التشغيل.</p><br><br>المسؤوليات الرئيسية<ul><li><b>تصميم وحوكمة هندسة البنية التحتية للمؤسسة</b> لبنى مراكز البيانات الهجينة و/أو السحابية، بما في ذلك:<ul><li><b>الحوسبة</b> (الافتراضية، الأساسات الحاوية/المنصة، سعة وتخطيط الأحمال)</li><li><b>التخزين</b> (الأداء، التوفر، حماية البيانات، دورة الحياة والحوكمة)</li><li><b>الشبكات</b> (الاتصال، التقسيم، التوجيه، الأداء والمرونة)</li></ul></li><li><b>تحديد معايير ونماذج ومرجعية للهندسة</b> عبر مجالات الحوسبة والشبكة والتخزين لتسريع التسليم وضمان الاتساق.</li><li><b>ضمان الأمان بالتصميم والالتزام بالامتثال</b> من خلال إدراج ضوابط الأمان وممارسات إدارة المخاطر وأطر الحوكمة في قرارات الهندسة.</li><li><b>تشكيل استراتيجيات بنية تحتية جاهزة للذكاء الاصطناعي</b>، تمكّن أنماط نشر قابلة للتوسع لأعباء عمل AI/ML (مثل الأداء والقدرة على التكيف والاستعداد التشغيلي).</li><li><b>الشراكة مع أصحاب المصلحة عبر تكنولوجيا المعلومات والأمن والعمليات والهندسة</b> لتحويل أهداف الأعمال إلى هندسة تقنية وخطط طريق قابلة للتنفيذ.</li><li><b>قيادة مراجعات الهندسة ومنتديات الحوكمة</b>، قيادة اتخاذ القرار وإدارة الاستثناءات والتحسين المستمر.</li><li><b>دفع تحسين التكلفة والكفاءة التشغيلية</b> من خلال مبادئ على مستوى الهندسة، بما في ذلك تخطيط السعة وفرص الأتمتة وتصميم مدروس لتقنيات FinOps.</li><li><b>توجيه الفرق الفنية وقيادتها</b>، تعزيز أفضل الممارسات والموارد القابلة لإعادة الاستخدام وثقافة هندسية قوية.</li></ul><br><br> </div>
<h2 class="h5">وصف العمل</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><b>نحن</b></p><br><br><p>نساعد المنظمات في بناء منتجات رقمية مبتكرة تخلق تجارب عملاء استثنائية ونمو أعمال مستدام. فرق المنتجات لدينا تربط استراتيجية العمل، تصميم التجربة، الهندسة، والتحليلات لتحقيق نتائج قابلة للقياس.</p><br><br><p><b>العمل</b></p><br><br><p>كمدير إدارة منتجات، ستقود استراتيجية المنتج، وتطوير خارطة الطريق، ومبادرات تسليم المنتج للعملاء عبر صناعات مختلفة.</p><br><br><ul><li>تعريف رؤية المنتج واستراتيجته وخططه (خارطة الطريق)</li><li>قيادة اكتشاف المنتج وأنشطة الأولويات</li><li>إدارة توافق الأطراف المعنية والمتطلبات التجارية</li><li>تعزيز ممارسات إدارة المنتج وفق منهجية Agile</li><li>التعاون مع فرق الهندسة والتصميم والأعمال</li><li>مراقبة أداء المنتج ونتائج العملاء</li><li>قيادة حوكمة المنتج وقرارات الاستثمار</li></ul><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>أكسنتشر هي شركة خدمات مهنية عالمية تفي بوعد التكنولوجيا وعبقرية الإنسان. كقائد حساب عميل على مستوى كبار المديرين، ستصبح المحرك الأساسي للنمو ومالك العلاقة الاستراتيجية لمحفظة من عملاء القطاع العام ضمن مساحة تجربة العميل والتحول الرقمي. هذه وظيفة قيادية facing العميل وتتحمل المسؤولية التجارية — أنت تملك العلاقة، العائد، والنتائج.<br><b>قيادة العميل والنمو</b></p><br><br><ul><li><p>امتلاك وتنمية محفظة علاقات العملاء عبر قطاع الدولة في قطر — تمتد عبر جهات حكومية، هيئات شبه حكومية، وبرامج وطنية — عبر تحويل التسويق، تجربة العملاء، والقنوات الرقمية</p><br><br></li><li><p>العمل كمستشار استراتيقي موثوق لأصحاب المصلحة في القطاع العام ربط الأولويات الوطنية وتحديات تجربة المواطن بحلول تجارية منظمة</p><br><br></li><li><p>تحديد وتشكيل وإغلاق فرص جديدة عبر مجالات الاستشارات والعمليات ومسارات العمل الرقمية ضمن الحسابات القائمة</p><br><br></li><li><p>قيادة المفاوضات التجارية، هيكلة العقود، وتخطيط الحساب مع تركيز على التوسع على المدى الطويل</p><br><br></li></ul><p><b>الحلول والتسليم</b></p><br><br><ul><li><p>تعريف وتقديم حلول مدمجة تجمع قدرات أكسنتشر في الاستشارات والتقنية والابداع والعمليات — مصممة وفق أطر الحوكمة والشراء لقطاع الدولة في قطر</p><br><br></li><li><p>قيادة فرق التتبع والتسليم متعددة الوظائف — جسر بين الاستراتيجية والبيانات وتخصصات التكنولوجيا في عرض متماسك للعميل</p><br><br></li><li><p>الالتزام بجودة التسليم والامتثال لمستوى الخدمة ورضا العميل عبر جميع التعاملات النشطة</p><br><br></li><li><p>معالجة مخاطر التسليم والتصعيد بشكل استباقي، والقيام كراعي تنفيذي عند الحاجة</p><br><br></li></ul><p><b>السوق والتوظيف الصناعي</b></p><br><br><ul><li><p>فهم عميق لمشهد القطاع العام في قطر — المبادرات الرقمية الوطنية، وبرامج التحول الموجهة للمواطن، والبيئة التنظيمية التي تشكل تحديث الحكومة</p><br><br></li><li><p>المساهمة في استراتيجية الدخول إلى السوق لأكسنتشر في قطر وMEA من خلال القيادة الفكرية، وتطوير العروض، وظهور أمام العملاء</p><br><br></li><li><p>تمثيل أكسنتشر في منتديات الحكومة العليا والفعاليات الوطنية ومحادثات القيادة</p><br><br></li></ul><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br> معلومات عامة <br>
<br> رقم المرجع <br> 222979 <br>
<br> الموقع <br> قطر-الدوحة <br>
<br> عائلة الوظيفة <br> أخصائي <br>
<br>
<ul><li><span>تاريخ الإغلاق:</span> <span>2026-08-19</span></li></ul><br>
<br>
<br>
<br>
<br>
<br> </div><h2 data-automation-id="subHeaderPreferredCandidate" class="h5">
المرشح المفضل </h2>
<div class="row is-m v-align-top t-small bg-mute">
<div class="col is-3 p5" data-automation-id="label_Nationality">
<b>الجنسية</b>
</div>
<div class="col is-9 p5" data-automation-id="data_Nationality">
قطر </div>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>يتولى فني التغذية المسجل مسؤولية أنشطة الرعاية المباشرة وغير المباشرة للمرضى كما يتم تفويضها و/أو الإشراف عليها من قبل أخصائي تغذية مسجل. يوفر فني التغذية المسجل خدمات الغذاء والتغذية للمرضى ضمن نطاق ممارسته الفردي ويظهر الكفاءة ويستخدم عملية ورامغ التغذية والمصطلحات (NCPT) للمساعدة في تقييم الوضع الغذائي وتطوير وتنفيذ خطط رعاية غذائية للمرضى المعرضين للأخطار الغذائية. كعضو فعال في فريق رعاية المرضى، يدعم/يساعد فني التغذية المسجل أخصائي التغذية المسجل في دعم المرضى والنشاطات السريرية وغير السريرية والتعليم وفقاً للاحتياجات، مع تطبيق مبادئ رعاية مركّزة على الأسرة.</p><br><p>في وحدة التغذية الخاصة (SFU)، يكون فني التغذية المسجل مسؤولاً عن إعداد وتوزيع التغذيات الخاصة بالرضّع والأطفال وفقًا لإرشادات صارمة في التحضير وإجراءات التعامل مع الطعام والنظافة. الوحدة مفتوحة 7 أيام في الأسبوع بما في ذلك العطل الوطنية ويعمل الطاقم بناءً على مناوبة محددة. وتتطلب الدور واجبات أسبوعية دورية مع العمل السريري وSFU.</p><br><br> Sidra Medicine إن صحة السكان هي أساس مجتمع قوي ومزدهر، وعلى مدى عام 2020 استمرت سدرة في تقديم خدمات رعاية صحية متخصصة شاملة للأطفال والشباب دون انقطاع؛ وخدمات متقدمة للأمومة والنساء والتوليد والطب التناسلي للنساء، والتي كانت غير متاحة سابقاً في قطر والمنطقة.” – سمو الشيخة موزا بنت ناصر، رئيسة مؤسّسة قطر <br> تمثل سدرة ميديسين رؤية صاحبة السمو الشيخة موزا بنت ناصر التي ترأس مجلس إدارتها. هذا المرفق عالي التقنية هو موطن رعاية المرضى على مستوى عالمي، وخبرة علمية، وموارد تعليمية. <br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>مختصر الوظيفة</b></u>
<br></span><p>يتحمل رئيس السقاة مسؤولية إدارة عمليات البار في منشأة الضيافة، مع ضمان خدمة استثنائية، ومشروبات عالية الجودة، وتجربة ضيف لا تُنسى. وهو مسؤول عن قيادة فريق من السقاة، وتحديد معايير تحضير وتقديم المشروبات، والحفاظ على مخزون بار مُجهز بشكل جيد. بالإضافة إلى ذلك، يقوم رؤساء السقاة بتطوير وتنقيح قوائم الكوكتيل، إنشاء مشروبات توقيعية، وتدريب الموظفين على تقنيات المزج ومعرفة المنتج. كما يضمن الامتثال للوائح الصحة والسلامة، ويراقب مبيعات وموارد البار والنفقات، ويساهم في أنشطة التسويق والترويج. في نهاية المطاف، يلعب رؤساء السقاة دوراً محورياً في تعزيز الأجواء العامة وربحية البار مع تقديم خدمة عملاء ممتازة.</p><br>
<br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u>
<br><p>الإشراف على طاقم البار وتدريبه، وتقديم إرشادات حول تقنيات تحضير المشروبات، معايير خدمة الزبائن، وإجراءات تشغيل البار.</p><br>
<p>إنشاء بيئة بار ترحيبية وفعّالة، مع الحفاظ على النظافة والتنظيم والالتزام بلوائح الصحة والسلامة.</p><br>
<p>تطوير وتحديث قوائم الكوكتيل، مع مراعاة المكونات الموسمية والاتجاهات وتفضيلات العملاء لتعزيز عروض المشروبات وزيادة المبيعات.</p><br>
<p>الإشراف على إدارة المخزون، بما في ذلك الطلب والتخزين لوازم البار، وتتبع الاستهلاك وتقليل الهدر لتحقيق الربحية.</p><br>
<p>مراقبة مبيعات البار ومقاييس الأداء، مثل اتجاهات المبيعات وتعليقات العملاء، لتحديد فرص التحسين ونمو الإيرادات.</p><br>
<p>التواصل مع الضيوف وبناء العلاقات، وتقديم توصيات للمشروبات وضمان تجربة إيجابية ولا تُنسى تشجع على العودة.</p><br>
<p>التعاون مع فريق الإدارة لتطوير استراتيجيات التسويق والترويج، بما في ذلك الفعاليات ذات الثيمات وساعات السعادة وترويج المشروبات المتخصصة.</p><br>
<p>الحفاظ على علاقات مع الموردين والبائعين، والتفاوض على العقود والأسعار لضمان شروط ميسرة وتوفر المنتجات.</p><br>
<p>التعامل مع مهام النقد وتسوية الحسابات، بما في ذلك عمليات فتح وإغلاق، إدارة الصندوق، والتقارير الدقيقة لعمليات البيع.</p><br>
<p>البقاء على اطلاع باتجاهات الصناعة وتقنيات المزج وابتكارات المشروبات، وتطوير المهارات والمعرفة باستمرار لتقديم خدمة استثنائية والبقاء تنافسيين في السوق.</p><br> <br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u>
<br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b>
<br><br><u><b>معرفة ومهارات الوظيفة</b></u>
<br><p>معرفة واسعة بوصفات الكوكتيل وتقنيات المزج واتجاهات المشروبات لخلق مشروبات مبتكرة وعالية الجودة.</p><br>
<p>قدرات قيادية واتصالات قوية لتدريب وإشراف موظفي البار، وتوفير التوجيه، والحفاظ على بيئة فريق متماسكة.</p><br>
<p>قدرات خدمة عملاء ممتازة للتفاعل مع الضيوف وتوقع احتياجاتهم وتقديم تجارب مميزة تفوق التوقعات.</p><br>
<p>إتقان مهام إدارة البار مثل مراقبة المخزون وطلب المستلزمات والحفاظ على النظافة والتنظيم لضمان عمليات فعالة.</p><br>
<p>الانتباه للتفاصيل ومهارات حل المشكلات لمعالجة شكاوى العملاء، وحل المشكلات بسرعة، والمحافظة على جو إيجابي في البار.</p><br>
<br><br><u><b>خبرة العمل</b></u>
<br><p>خبرة عمل لا تقل عن 5 سنوات، خبرة عملية ذات صلة لمدة 3 سنوات، ووجود 2 سنة (س) في GCC يعتبر ميزة</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u>
<br>المرونة<br>إتقان AI<br>بارتندينغ L1<br>مشروبات L1<br>علاقات الضيوف L1<br>القيادة<br>إدارة المنتج/الخدمة L1<br>الجودة<br>الجودة والسلامة L1<br>القدرة على التحمل<br><br><br><u><b>التعليم</b></u>
<br>شهادة الثانوية العامة<br>شهادة في دورة متعلقة بالطعام والشراب<br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">الملخص الوظيفي <br> <p>سيقوم المستلم بتنفيذ الإجراءات الصحيحة في الحصول على المستندات القانونية وإعدادها والانتهاء منها والوثائق الداعمة الأخرى بشكل ومضمون يلتزم بأعلى المعايير الصناعية والسوقية، وهي أساسية لإكمال حزمة طلب القرض للوحدات التجارية في المقر الرئيسي والفروع الدولية. سيضمن المستلم الحصول على الموافقات اللازمة قبل تنفيذ هذه المستندات وفقاً لسياسات / إجراءات مجموعة QNB والمتطلبات التنظيمية المعنية.</p><br> <br> <br><br> المسؤوليات الرئيسية <br> <p>أ. المساهمين والتمويل - - - - - - - </p><br><p>ضمان السرية التامة (وفق مبدأ الاحتياج إلى المعرفة فقط ضمن قسم مخاطر QNB) بالنسبة للعميل و</p><br><p>بيانات ومعطيات الصفقة التي تتعامل معها الإدارة/الوحدة.</p><br><p>تقديم دعم عالي الجودة ونصيحة في جميع جوانب مسائل المستندات للوحدات التجارية.</p><br><p>التنسيق مع رئيس الوحدة بطرق تعزيز العملية الجارية من وقت لآخر ونقاط الضعف المحتملة</p><br><p>داخل الوحدة ووضع خطط لتحسينها.</p><br><p>تنفيذ مؤشرات الأداء وأفضل الممارسات للوثائق الدولية للائتمان.</p><br><p>تعزيز مفاهيم التكلفة والكفاءة وتحسين الإنتاجية، لتقليل التكلفة وتجنب الهدر وتحسين </p><br><p>الفوائد للبنك.</p><br><p>العمل ضمن حدود الصلاحيات المخولة للمستلم.</p><br><p>الالتزام بجميع السياسات والإجراءات والارشادات الخاصة بـ QNB و QCB وغيرها من السلطات التنظيمية المعنية.</p><br><p>ب. العميل (داخلي & خارجي): - - - - - - - - - - </p><br><p>إجراء الفحوص اللازمة والتوازنات المتعلقة بالوثائق ومدخلات/ تحديثات الائتمان (لتنفيذها من قبل عمليات الائتمان) قبل منح الموافقات على صرف الأموال/ استخدام التسهيلات لحماية مصلحة المجموعة.</p><br><p>الحفاظ على تواصل مفتوح مع العملاء والمديرين في قسم القروض والأطراف الثالثة المعنية لضمان معالجة وتقديم جميع الطلبات/ المستندات للمعالجة بشكل صحيح وفي الوقت المناسب.</p><br><p>إدارة عمليات الوحدة بسلاسة عن طريق تنسيق الأنشطة مع الوحدات المصرفية المعنية لضمان الكفاءة والفعالية في معالجة متطلبات المستندات وضمان الأداء للمهام المطلوبة، وتلبية المواصفات والمعايير المذكورة والالتزام بمواعيد المعالجة (TAT)، كما هي محددة في اتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs).</p><br><p>توفير دعم عالي الجودة ونصيحة في جميع جوانب مسألة المستندات للوحدات التجارية.</p><br><p>التنسيق مع رئيس الوحدة بطرق تعزيز العملية الجارية من وقت لآخر ونقاط الضعف المحتملة</p><br><p>داخل الوحدة ووضع خطط لتحسينها.</p><br><p>المهام البديلة لنائب رئيس قسم الائتمان الدولي في غيابه وخلال إجازاته السنوية.</p><br><p>مساعدة العملاء في جميع استفساراتهم حول منتجات البنك والبحث عن حلول لطلباتهم.</p><br><p>الحفاظ على الأنشطة وفق اتفاقيات مستوى الخدمة مع الإدارات/الوحدات الداخلية لتحقيق تحسينات في زمن الإنجاز.</p><br><p>بناء والحفاظ على علاقات قوية وفعالة مع الوحدات/الإدارات ذات الصلة لتحقيق أهداف المجموعة.</p><br><p>توفير بيانات دقيقة وفي الوقت المناسب للمدققين الخارجيين/الداخليين والامتثال والرقابة المالية وإدارة المخاطر عند الطلب.</p><br><p>ج. داخلي (العمليات، المنتجات، التنظيم): - - - - - - - </p><br><p>الالتزام بسياسات وإجراءات مجموعة QNB خصوصاً إرشادات إدارة الائتمان للمستندات</p><br><p>& عمليات القروض.</p><br><p>إعداد ومراجعة مستندات التسهيلات لضمان تلبية قرارات الائتمان/المتطلبات قبل الإعتمـــار.</p><br><p>التوصية إلى نائب رئيس قسم الائتمان الدولي للموافقة أو رفض سحب من الحدود المعتمدة عند الطلب.</p><br><p>إعداد ومراجعة الرهن والتعهدات كضمان لفروع البلد ومديري العلاقات وطلب الإفراج عن الضمانات</p><br><p>مراجعة إتمام مستندات المالية والضمانات للبنوك الدولية والفروع عبر الحدود قبل أي سحب (تنطبق للوحدة الدولية)</p><br><p>الإبلاغ عن القضايا الهامة لرئيس الوحدة وعقد اجتماعات لمناقشة القضايا المعلقة مع رئيس الوحدة.</p><br><p>ضمان الالتزام بالقوانين والأنظمة المحلية القائمة الخاصة بجميع الضمانات وشرعية المستندات بالتنسيق مع القسم القانوني والفروع الدولية والمحامين الخارجيين، إن وجد.</p><br><p>د. التعلم والمعرفة: - - - - - - - - </p><br><p>الحفاظ على معرفة محدثة وفهم لجميع اللوائح المحلية والدولية المعنية وأفضل الممارسات الصناعية المتعلقة بالعمليات الائتمانية الشاملة، والتقنيات والمنهجيات عمومًا وبالوثائق الائتمانية والإدارة الائتمانية بشكل خاص.</p><br><p>الحفاظ على تفاعل وتنسيق وثيقين وعقد اجتماعات متكررة مع وحدات الخدمات المصرفية للأعمال داخل مجموعة QNB لفهم عمليات وآليات التحكم في جميع المجالات الائتمانية/ التشغيلية ذات الصلة.</p><br><p>تحديد مجالات التطوير المهني للنفس واتخاذ إجراءات لتعزيز التطوير المهني للنفس.</p><br><p>حضور الدورات التدريبية المطلوبة وتحقيق أهداف التدريب للبنك.</p><br><p>حضور الاجتماعات مع نائب رئيس قسم الائتمان الدولي ومسؤولي الائتمان الآخرين لضمان المعرفة والفهم والامتثال لسياسات البنك والجهات التنظيمية وإجراءاتها.</p><br><p>إظهار قدر كبير من المبادرة والتفكير لأداء مهام معقدة لا تتوفر لها إجراءات أو عمليات.</p><br><p>التعرف بشكل استباقي على مجالات التطوير المهني للنفس والقيام بأنشطة التطوير.</p><br><p>البحث عن فرص للبقاء مطلّعاً على جميع التطورات في المجال المهني.</p><br><p>هـ. المسؤوليات القانونية والتنظيمية وإطار المخاطر: - - - - - - - </p><br><p>الالتزام بكافة المتطلبات القانونية والتنظيمية والامتثال الداخلي المعمول بها بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، سياسات وإجراءات الامتثال الخاصة بالمجموعة (مكافحة غسيل الأموال وتمويل الإرهاب، سياسة العقوبات، سياسة حماية البيانات، سياسة مكافحة الاحتيال، سياسة الإبلاغ عن البلاغات، سياسة تضارب المصالح والتعامل الداخلي).</p><br><p>فهم وأداء دورك بفعالية وفقاً لمبدأ ثلاث خطوط للدفاع لتحديد القياس، رصد المخاطر، إدارتها والإبلاغ عنها.</p><br><p>ضمان نتائج جيدة ومنظمة للعملاء وفقاً لسياسة مخاطر السلوك.</p><br><p>دعم إطار عمل تقييم مخاطر العمليات، ومؤشرات المخاطر الأساسية، والإبلاغ عن الحوادث والتصحيح قدر الإمكان، وفقاً لمتطلبات إدارة المخاطر التشغيلية.</p><br><p>الحفاظ على المعرفة الكافية لضمان أهلية كاملة للقيام بالدور.</p><br><p>إكمال جميع التدريبات الإلزامية التي يوفرها البنك، واكتساب والحفاظ على مستويات الكفاءة المطلوبة.</p><br><p>حضور الندوات الإجبارية (داخلية وخارجية) كما يتم تعليمها من البنك.</p><br><p>و. أخرى: - - - - </p><br><p>ضمان أعلى معايير حماية البيانات والسرية لحماية المعلومات التجارية الحساسة.</p><br><p>الحفاظ على سرية قصوى فيما يخص معلومات العملاء والمعلومات الداخلية للبنك التي يتم الحصول عليها أثناء سير العمل وتقديم مثل هذه المعلومات حسب مبدأ الاحتياج إلى المعرفة فقط لكبار الإدارة في QNB، وظائف التدقيق والامتثال، والجهات التنظيمية المعنية.</p><br><p>الحفاظ على معايير مهنية عالية للحفاظ على سمعة QNB وتعزيز موقعها القيادي في السوق.</p><br><p>جميع الواجبات/الأنشطة الإضافية ذات الطابع المؤقت المتعلقة بـ QNB التي قد تطلبها الإدارة من وقت لآخر.</p><br> <br> <br><br> متطلبات التعليم والخبرة <br> <p><span>- درجة البكالوريوس بشكل يفضّل أن تكون تخصصاً في، البنوك، التمويل، المحاسبة، الاقتصاد أو إدارة الأعمال.</span></p><br><p><span>- خبرة لا تقل عن 10 سنوات ذات صلة، ويفضل ضمن بنك دولي عالي التصنيف.</span></p><br><p><span>- الحد الأدنى 3 سنوات في وظيفة إدارية في قسم توثيق القروض.</span></p><br><p><span>- خبرة قوية في الخدمات المصرفية للشركات تعتبر أساسية.</span></p><br><p><span>يجب أن يقدم المرشح المثالي خبرة مصرفية تجارية واسعة، بما في ذلك التعرض لـ: </span></p><br><p><span>- المعاملات التعاقدية والتمويل المهيكل</span></p><br><p><span>- الإقراض المجمّع</span></p><br><p><span>- توثيق LMA</span></p><br><p><span>- إدارة العلاقات (RM)</span></p><br><p><span>- إدارة الائتمان</span></p><br> <br> <br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>الملخص الوظيفي</b></u>
<br></span><p>ضمان الجودة في التحضير والتعبئة للمنتجات، دقة الطلبات، توافر المكوّنات والإمدادات، كفاءة المطبخ، وسلامة الموظفين عبر مواقع متعددة.</p><br>
<br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u>
<br><p>الإشراف على إنتاج الطعام بما في ذلك التخطيط للقوائم، التحضير، ضبط الحصص، العرض والخدمة وفق أعلى المعايير بما في ذلك التخطيط والإشراف على إعداد وطهي الوجبات.</p><br>
<p>مسؤول عن التخطيط والتحضير وإدارة الميزانيات المالية لتحقيق الأهداف المحددة.</p><br>
<p>الإشراف على شراء وإدارة المواد الغذائية اللازمة لأعمال التموين.</p><br>
<p>المساعدة في إعداد ميزانيات التموين السنوية وتحقيق أو تجاوز أهداف الميزانية، باستخدام المصادر بشكل كفء وفعال.</p><br>
<p>إنتاج تحليل التكلفة/المبيعات حسب الحاجة والتولي القيادة في تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسعير الفعالة.</p><br>
<p>ضمان أن تتم جميع عمليات التموين وفق سياسات وإجراءات السلامة الغذائية المناسبة.</p><br>
<p>إجراء أبحاث لاكتشاف اتجاهات جديدة في الصناعة، بما في ذلك ذوق القائمة وتفضيلات المستهلك.</p><br>
<p>الإشراف على إدارة المخزون وتقليل الهدر من خلال عمليات تخزين فعالة وفحص المخزون بشكل منتظم.</p><br>
<br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u>
<br><p>إرشاد وتدريب الموظفين في إعداد وصفات مختلفة</p><br>
<p>ضمان الحفاظ على جميع السياسات/التشريعات ذات الصلة، بما في ذلك سياسات الصحة والسلامة والنظافة للشركة، عند أداء وظائفهم.</p><br>
<p>ضمان أن تكون معدات المطبخ الثقيلة والمعدات الخفيفة ومناطق العمل وغيرها من المرافق والبيئة العامة للمطابخ ومناطق التناول محافَظة على المعايير المطلوبة من السلطات والأنظمة والسياسات التنظيمية والسلامة والنظافة. وكذلك ضمان أن يستخدم موظفو التموين أساليب عمل آمنة في جميع الأوقات</p><br>
<p>ضمان أن يحافظ جميع العاملين في التموين على معايير عالية من النظافة والنظافة الشخصية والمظهر</p><br>
<p>الحفاظ على علاقة جيدة واحترافية مع العملاء وتلبية أي طلبات العملاء واقتراحاتهم وأوامرهم بسرعة</p><br>
<p>ضمان uphold أعلى معايير رعاية العملاء، بما في ذلك التعامل مع الملاحظات الإيجابية والسلبية بسرعة وبفعالية وباحتراف</p><br>
<p>تشجيع وتعزيز علاقة عمل متناسقة داخل الفريق.</p><br>
<br><br><b>المسؤوليات الإضافية 3</b>
<br><br><u><b>معرفة ومهارات الوظيفة</b></u>
<br><p>• معرفة المتطلبات التشريعية المتعلقة بصناعة التموين.</p><br>
<p>• معرفة عملية بموجب رموز الممارسة/التشريعات ذات الصلة وأنظمة ضمان الجودة.</p><br>
<p>• تدريب/شهادة في النظافة الغذائية والإسعاف الأولي وإثبات التطوير المهني المستمر.</p><br>
<p>• معرفة خدمة الطعام، إنتاج الغذاء، وإدارة الموظفين.</p><br>
<p>• معرفة معايير الصحة الشخصية.</p><br>
<p>• خبرة في صناعة خدمات الطعام أو خدمات وجبات كبيرة الحجم.</p><br>
<p>• مهارات قيادية وتطوير الفريق قوية.</p><br>
<p>• مهارات كتابة وتواصل شفهي قوية.</p><br>
<p>• خبرة في نهج تجاري، وضع مبادرات لتحسين الخدمة للعميل.</p><br>
<p>• خبرة واسعة في إدارة خدمة التموين وقيادة فريق من الموظفين في منشأة إنتاج غذاء عالية الحجم بنجاح.</p><br>
<p>• مهارات تواصل شخصية ومهارات مواجهة العملاء استثنائية والقدرة على الحفاظ على professionalism وإظهار الصبر والمرونة والأدب في بيئة مضغوطة.</p><br>
<p>• القدرة على تنسيق وتنظيم أنشطة موظفي التموين لضمان رضا العملاء وزيادة العائدات.</p><br>
<p>• معرفة ERP ويفضل SAP كمهارات وظيفية مطلوبة للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>خبرة الوظيفة</b></u>
<br><p>7 سنوات من الخبرة مطلوبة</p><br>
<p>4 سنوات من الخبرة الإدارية مطلوبة</p><br>
<p>يفضل وجود خبرة سنتين في GCC</p><br>
<br><br><u><b>الكفاءات</b></u>
<br>المرونة<br>التموين L3<br>عرض الطعام L3<br>القيادة<br>الجودة<br>الجودة والسلامة L3<br>المرونة<br>التخطيط الموقع والإعداد L3<br>إدارة البائعين L3<br><br><br><u><b>التعليم</b></u>
<br>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي تخصص ذات صلة<br><br><br><br>