Security Camera Watch Jobs in Qatar 2026

Full Time Bayt

Senior Project Manager

On-site - Qatar - Doha Tuesday

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Project Manager in construction operations leads and manages complex construction projects from inception to completion, ensuring they meet all scope, schedule, and budget requirements. They coordinate between stakeholders, oversee project teams, and address any issues to ensure successful project delivery. Their role focuses on strategic planning, execution, and maintaining high standards of quality and safety. Job Responsibilities 1 Develop and implement detailed project plans, including scope, schedule, budget, and resource allocation. Manage and coordinate project teams, subcontractors, and stakeholders to ensure effective collaboration and project execution. Monitor and control project budgets, ensuring expenses are managed effectively and any deviations are addressed promptly. Create and maintain project schedules, track progress, and make adjustments as necessary to ensure timely completion. Ensure that all work meets the required quality standards and complies with project specifications and building codes. Identify potential risks and develop strategies to mitigate them, minimizing impacts on the project’s scope, schedule, and budget. Oversee contract management, including negotiation, execution, and compliance, and address any contract-related issues. Maintain regular communication with clients, stakeholders, and team members, providing updates and addressing any concerns. Identify and resolve issues or obstacles that arise during the construction process to keep the project on track. Prepare and present detailed progress reports to senior management and stakeholders, highlighting achievements, challenges, and any necessary changes. Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Proficiency in managing large-scale construction projects, including planning, scheduling, and resource allocation. Strong skills in budgeting, cost control, and financial analysis to ensure project profitability and financial management. In-depth understanding of construction methods, materials, and building codes to ensure quality and compliance. Excellent leadership abilities to manage teams and subcontractors, combined with effective communication skills for stakeholder engagement and issue resolution. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 years working experience, 5 years in a relevant supervisory position, 2 years GCC experience is a plus Competencies HSE L5 QA/QC L5 Resource Management L5 Plans & Drawings L5 Site Logistics L5 Agility AI Fluency Quality_321977507 Leadership_321977503 Build High-Performing Teams Speed of Execution Build Process and Systems Provide Direction Drive Cost Optimization Boldness Education Bachelor's Degree in Civil Engineering or Engineering Professional Qualification in PMP </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة يقوم مدير المشروع الأول في عمليات البناء بقيادة وإدارة مشاريع البناء المعقدة من البداية إلى النهاية، مما يضمن تلبيتها لجميع متطلبات النطاق والجدول الزمني والميزانية. يقوم بالتنسيق بين أصحاب المصلحة، والإشراف على فرق المشروع، ومعالجة أي مشكلات لضمان تسليم المشروع بنجاح. يركز دوره على التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ والحفاظ على معايير عالية من الجودة والسلامة. مسؤوليات الوظيفة 1 تطوير وتنفيذ خطط مشاريع مفصلة، بما في ذلك النطاق والجدول الزمني والميزانية وتخصيص الموارد. إدارة وتنسيق فرق المشروع والمقاولين من الباطن وأصحاب المصلحة لضمان التعاون الفعال وتنفيذ المشروع. مراقبة والتحكم في ميزانيات المشاريع، وضمان إدارة النفقات بفعالية ومعالجة أي انحرافات على الفور. إنشاء والحفاظ على جداول المشروع، وتتبع التقدم، وإجراء التعديلات حسب الضرورة لضمان الانتهاء في الوقت المحدد. ضمان أن جميع الأعمال تلبي معايير الجودة المطلوبة وتتوافق مع مواصفات المشروع وقوانين البناء. تحديد المخاطر المحتملة وتطوير استراتيجيات للتخفيف منها، وتقليل التأثيرات على نطاق المشروع وجدوله الزمني وميزانيته. الإشراف على إدارة العقود، بما في ذلك التفاوض والتنفيذ والامتثال، ومعالجة أي مشكلات تتعلق بالعقود. الحفاظ على التواصل المنتظم مع العملاء وأصحاب المصلحة وأعضاء الفريق، وتقديم التحديثات ومعالجة أي مخاوف. تحديد وحل المشكلات أو العقبات التي تنشأ أثناء عملية البناء للحفاظ على مسار المشروع. إعداد وتقديم تقارير تقدم مفصلة للإدارة العليا وأصحاب المصلحة، مع تسليط الضوء على الإنجازات والتحديات وأي تغييرات ضرورية. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في إعداد تقارير الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المتكامل (IMS). مسؤوليات الوظيفة 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية الكفاءة في إدارة مشاريع البناء واسعة النطاق، بما في ذلك التخطيط والجدولة وتخصيص الموارد. مهارات قوية في إعداد الميزانية، والتحكم في التكاليف، والتحليل المالي لضمان ربحية المشروع والإدارة المالية. فهم متعمق لطرق البناء والمواد وقوانين البناء لضمان الجودة والامتثال. قدرات قيادية ممتازة لإدارة الفرق والمقاولين من الباطن، إلى جانب مهارات تواصل فعالة لإشراك أصحاب المصلحة وحل المشكلات. تعد المعرفة بنظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، ويفضل مهارات SAP الوظيفية، متطلباً للنجاح في هذا الدور. الخبرة الوظيفية خبرة عمل لا تقل عن 8 سنوات، منها 5 سنوات في منصب إشرافي ذي صلة، وتعتبر الخبرة في دول مجلس التعاون الخليجي لمدة سنتين ميزة إضافية. الكفاءات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) المستوى 5 ضمان الجودة/مراقبة الجودة (QA/QC) المستوى 5 إدارة الموارد المستوى 5 الخطط والرسومات المستوى 5 الخدمات اللوجستية للموقع المستوى 5 المرونة إتقان الذكاء الاصطناعي الجودة_321977507 القيادة_321977503 بناء فرق عالية الأداء سرعة التنفيذ بناء العمليات والأنظمة توفير التوجيه دفع تحسين التكاليف الجرأة التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة مؤهل مهني في إدارة المشاريع (PMP) </div>

Full Time Bayt

Senior Construction Manager

On-site - Qatar - Doha 21 October 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Construction Manager oversees large-scale construction projects, ensuring they are completed on time, within budget, and to the highest quality standards. The role coordinates between project teams, subcontractors, and stakeholders while managing resources and resolving issues. Their role involves strategic planning and execution to drive successful project outcomes and maintain safety and compliance. Job Responsibilities 1 Oversee all aspects of large-scale construction projects, including planning, execution, and completion, ensuring adherence to timelines and budgets. Develop and implement project strategies, including resource allocation, scheduling, and risk management, to achieve project goals effectively. Lead and manage construction teams, including project managers, site supervisors, and subcontractors, fostering a collaborative and high-performance work environment. Monitor and control project budgets, ensuring cost efficiency and addressing any financial discrepancies or overruns promptly. Ensure that all construction activities meet required quality standards and comply with project specifications, building codes, and regulations. Oversee contract administration, including negotiation, execution, and compliance, and manage any disputes or changes that arise. Implement and enforce safety procedures and protocols to maintain a safe working environment and minimize the risk of accidents or incidents. Maintain regular communication with clients, stakeholders, and internal teams, providing updates, addressing concerns, and managing expectations. Identify and resolve any issues or obstacles encountered during construction, ensuring project continuity and adherence to goals. Prepare and deliver detailed progress reports to senior management and stakeholders, highlighting achievements, challenges, and any required changes. Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Proficiency in managing large-scale construction projects, including planning, scheduling, and resource allocation. Strong skills in budgeting, cost control, and financial analysis to ensure project profitability and financial management. In-depth understanding of construction methods, materials, and building codes to ensure quality and compliance. Excellent leadership abilities to manage teams and subcontractors, combined with effective communication skills for stakeholder engagement and issue resolution. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role Job Experience Minimum 8 years working experience, 5 years in a relevant supervisory position, 2 years GCC experience is a plus Competencies Agility AI Fluency Resilience Quality_321977507 Leadership_321977503 Resource Management L4 QA/QC L4 Drawings/Specifications L4 Construction Management L4 HSE L4 Build High-Performing Teams Provide Direction Education Bachelor's Degree in Civil Engineering Profesional degree in MMUP Engineer Registration (UPDA) </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة يشرف مدير الإنشاءات الأول على مشاريع البناء واسعة النطاق، ويضمن إنجازها في الوقت المحدد وفي حدود الميزانية ووفقاً لأعلى معايير الجودة. يتولى هذا الدور التنسيق بين فرق المشروع والمقاولين من الباطن وأصحاب المصلحة مع إدارة الموارد وحل المشكلات. كما يتضمن دوره التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ لتحقيق نتائج ناجحة للمشروع والحفاظ على السلامة والامتثال. مسؤوليات الوظيفة 1 الإشراف على جميع جوانب مشاريع البناء واسعة النطاق، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ والإنجاز، وضمان الالتزام بالجداول الزمنية والميزانيات. تطوير وتنفيذ استراتيجيات المشروع، بما في ذلك تخصيص الموارد، والجدولة، وإدارة المخاطر، لتحقيق أهداف المشروع بفعالية. قيادة وإدارة فرق البناء، بما في ذلك مديرو المشاريع، ومشرفو المواقع، والمقاولون من الباطن، وتعزيز بيئة عمل تعاونية وعالية الأداء. مراقبة وضبط ميزانيات المشروع، وضمان كفاءة التكلفة ومعالجة أي تباينات مالية أو تجاوزات فوراً. ضمان مطابقة جميع أنشطة البناء لمعايير الجودة المطلوبة والامتثال لمواصفات المشروع وقوانين البناء واللوائح. الإشراف على إدارة العقود، بما في ذلك التفاوض والتنفيذ والامتثال، وإدارة أي نزاعات أو تغييرات قد تطرأ. تنفيذ وإنفاذ إجراءات وبروتوكولات السلامة للحفاظ على بيئة عمل آمنة وتقليل مخاطر الحوادث أو الإصابات. الحفاظ على التواصل المستمر مع العملاء وأصحاب المصلحة والفرق الداخلية، وتقديم التحديثات ومعالجة المخاوف وإدارة التوقعات. تحديد وحل أي مشكلات أو عقبات قد تواجه العمل أثناء البناء، لضمان استمرارية المشروع والالتزام بالأهداف. إعداد وتقديم تقارير تقدم دقيقة إلى الإدارة العليا وأصحاب المصلحة، مع تسليط الضوء على الإنجازات والتحديات وأي تغييرات مطلوبة. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام إدارة الجودة المتكامل (IMS). مسؤوليات الوظيفة 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية الكفاءة في إدارة مشاريع البناء واسعة النطاق، بما في ذلك التخطيط والجدولة وتخصيص الموارد. مهارات قوية في إعداد الميزانية، وضبط التكاليف، والتحليل المالي لضمان ربحية المشروع والإدارة المالية. فهم عميق لطرق البناء، والمواد، وقوانين البناء لضمان الجودة والامتثال. قدرات قيادية ممتازة لإدارة الفرق والمقاولين من الباطن، إلى جانب مهارات تواصل فعالة لإشراك أصحاب المصلحة وحل المشكلات. يعد الحصول على معرفة بنظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، ويفضل المهارات الوظيفية في SAP، شرطاً أساسياً للنجاح في هذا الدور. الخبرة المهنية خبرة عمل لا تقل عن 8 سنوات، منها 5 سنوات في منصب إشرافي ذي صلة، وتعتبر الخبرة في دول مجلس التعاون الخليجي لمدة سنتين ميزة إضافية. الكفاءات المرونة الإلمام بالذكاء الاصطناعي القدرة على التحمل الجودة_321977507 القيادة_321977503 إدارة الموارد L4 ضبط الجودة/توكيد الجودة L4 المخططات/المواصفات L4 إدارة الإنشاءات L4 الصحة والسلامة والبيئة L4 بناء فرق عالية الأداء توجيه العمل التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية درجة مهنية في تسجيل المهندسين من وزارة البلدية (UPDA) </div>

Full Time Bayt

Senior Construction Manager

On-site - Qatar - Doha 18 October 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة يشرف مدير الإنشاءات الأول على مشاريع البناء واسعة النطاق، ويضمن إنجازها في الوقت المحدد وفي حدود الميزانية ووفقاً لأعلى معايير الجودة. يتولى هذا الدور التنسيق بين فرق المشروع والمقاولين من الباطن وأصحاب المصلحة مع إدارة الموارد وحل المشكلات. كما يتضمن دوره التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ لتحقيق نتائج ناجحة للمشروع والحفاظ على السلامة والامتثال. مسؤوليات الوظيفة 1 الإشراف على كافة جوانب مشاريع البناء واسعة النطاق، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ والإنجاز، لضمان الالتزام بالجداول الزمنية والميزانيات. تطوير وتنفيذ استراتيجيات المشروع، بما في ذلك تخصيص الموارد، والجدولة، وإدارة المخاطر، لتحقيق أهداف المشروع بفعالية. قيادة وإدارة فرق البناء، بما في ذلك مديري المشاريع، ومشرفي الموقع، والمقاولين من الباطن، وتعزيز بيئة عمل تعاونية وعالية الأداء. مراقبة ومتابعة ميزانيات المشروع، لضمان كفاءة التكاليف ومعالجة أي تباينات مالية أو تجاوزات فوراً. ضمان تلبية جميع أنشطة البناء لمعايير الجودة المطلوبة والامتثال لمواصفات المشروع وقوانين البناء واللوائح. الإشراف على إدارة العقود، بما في ذلك التفاوض والتنفيذ والامتثال، وإدارة أي نزاعات أو تغييرات قد تطرأ. تطبيق وإنفاذ إجراءات وبروتوكولات السلامة للحفاظ على بيئة عمل آمنة وتقليل مخاطر الحوادث أو الإصابات. الحفاظ على التواصل المنتظم مع العملاء وأصحاب المصلحة والفرق الداخلية، وتقديم التحديثات ومعالجة المخاوف وإدارة التوقعات. تحديد وحل أي مشكلات أو عقبات تواجه العمل أثناء البناء، لضمان استمرارية المشروع والالتزام بالأهداف. إعداد وتقديم تقارير تقدم مفصلة للإدارة العليا وأصحاب المصلحة، مع تسليط الضوء على الإنجازات والتحديات وأي تغييرات مطلوبة. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المتكامل (IMS). مسؤوليات الوظيفة 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية كفاءة في إدارة مشاريع البناء واسعة النطاق، بما في ذلك التخطيط والجدولة وتخصيص الموارد. مهارات قوية في الميزانية، ومراقبة التكاليف، والتحليل المالي لضمان ربحية المشروع والإدارة المالية. فهم عميق لأساليب البناء، والمواد، وقوانين البناء لضمان الجودة والامتثال. قدرات قيادية ممتازة لإدارة الفرق والمقاولين من الباطن، إلى جانب مهارات تواصل فعالة لإشراك أصحاب المصلحة وحل المشكلات. معرفة بنظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل المهارات الوظيفية لنظام SAP كشرط للنجاح في هذا الدور. الخبرة العملية خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، منها 5 سنوات في منصب إشرافي ذي صلة، وتعتبر الخبرة في دول مجلس التعاون الخليجي لمدة سنتين ميزة إضافية. الكفاءات المرونة الإلمام بالذكاء الاصطناعي القدرة على التكيف الجودة_321977507 القيادة_321977503 إدارة الموارد L4 ضمان الجودة/مراقبة الجودة L4 المخططات/المواصفات L4 إدارة الإنشاءات L4 الصحة والسلامة والبيئة L4 بناء فرق عالية الأداء توفير التوجيه التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية درجة مهنية في تسجيل المهندسين لدى لجنة قبول المهندسين (UPDA) في قطر </div>

Join our Telegram channel Get the latest jobs as soon as they are posted Join

Full Time LinkedIn

Chef de Partie

On-site - Qatar - Doha 18 October 2026

Hospitality & Tourism

Chef De Partie – Culinary Job Summary Based at Mandarin Oriental, Doha within the Culinary Department in Doha, the Chef De Partie – Culinary is responsible for managing an assigned kitchen section and ensuring the consistent preparation, quality, and presentation of all dishes during daily operations within the culinary kitchen. The role supports assigned kitchen sections, outlets, buffet, à la carte, banquets, and special events by ensuring that hot and cold food items, sauces, garnishes, buffet items, à la carte dishes, and event preparations are prepared and delivered in accordance with established recipes, quality standards, and food safety requirements. Working under the guidance of senior chefs, the position contributes to leading junior colleagues, organizing mise en place, and maintaining section standards in line with business needs. The Chef De Partie – Culinary is expected to maintain high standards of hygiene, organization, teamwork, and flexibility while supporting operational requirements according to business needs. Key Responsibilities <ul><li>Manage the assigned culinary kitchen section and ensure daily production and service standards are achieved.</li><li>Prepare, supervise, and check hot and cold food items, sauces, garnishes, buffet items, à la carte dishes, and event preparations for consistency, quality, and presentation.</li><li>Organize mise en place, allocate tasks, and ensure the section is fully ready for service.</li><li>Lead and train Demi Chef de Partie, Commis chefs, and trainees within the section.</li><li>Monitor portion control, stock rotation, ordering needs, and wastage within the section.</li><li>Ensure full compliance with HACCP, food safety, sanitation, and hotel hygiene procedures.</li><li>Coordinate with other sections to support various outlets, buffet, à la carte, banquet, and special event operations and smooth service delivery.</li><li>Communicate operational challenges, ingredient shortages, and quality concerns to senior chefs.</li><li>Support menu tastings, recipe updates, and implementation of new dishes or standards. </li></ul>Maintain a positive, organized, and professional working environment. Job Specifications Education & Experience <ul><li>High School qualification or equivalent required.</li><li>Culinary diploma or professional qualification preferred.</li><li>Minimum 3 years of experience in a professional kitchen, preferably within luxury hospitality. </li></ul>Skills & Requirements <ul><li>Knowledge of general kitchen operations, mise en place, cooking methods, and service flow.</li><li>Strong technical knowledge of section operations, recipe execution, and presentation standards.</li><li>Ability to lead, organize, and motivate junior team members during preparation and service.</li><li>Good understanding of ordering, stock rotation, portion control, and waste management.</li><li>Solid knowledge of HACCP, food safety, hygiene, and kitchen audit requirements.</li><li>Ability to maintain consistency and quality during high-volume service periods.</li><li>Effective communication skills with peers, senior chefs, and supporting departments.</li><li>Able to contribute ideas for menu improvements, seasonal items, and operational efficiency. </li></ul>Flexible, reliable, and able to work across shifts, weekends, and public holidays.

شيف دي بارتي – المطبخ ملخص الوظيفة يعمل شيف دي بارتي – المطبخ في فندق ماندارين أورينتال، الدوحة ضمن قسم المطبخ، ويكون مسؤولاً عن إدارة قسم محدد في المطبخ وضمان تحضير وجودة وطريقة تقديم جميع الأطباق بشكل متسق خلال العمليات اليومية. يدعم هذا الدور أقسام المطبخ المخصصة، والمنافذ، والبوفيه، وقائمة الطعام الانتقائية (أ لا كارت)، والولائم، والمناسبات الخاصة، من خلال التأكد من تحضير وتقديم الأطعمة الساخنة والباردة، والصلصات، والمقبلات، وأصناف البوفيه، وأطباق القائمة الانتقائية، وتجهيزات المناسبات وفقاً للوصفات المعتمدة ومعايير الجودة ومتطلبات سلامة الغذاء. يعمل هذا المنصب تحت إشراف كبار الطهاة، ويساهم في قيادة الزملاء المبتدئين، وتنظيم التحضيرات الأولية (mise en place)، والحفاظ على معايير القسم بما يتماشى مع احتياجات العمل. يُتوقع من شيف دي بارتي – المطبخ الحفاظ على معايير عالية من النظافة والتنظيم والعمل الجماعي والمرونة مع دعم المتطلبات التشغيلية حسب احتياجات العمل. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>إدارة قسم المطبخ المخصص وضمان تحقيق معايير الإنتاج والخدمة اليومية.</li><li>تحضير والإشراف على والتحقق من الأطعمة الساخنة والباردة، والصلصات، والمقبلات، وأصناف البوفيه، وأطباق القائمة الانتقائية، وتجهيزات المناسبات لضمان الاتساق والجودة وطريقة التقديم.</li><li>تنظيم التحضيرات الأولية، وتوزيع المهام، والتأكد من جاهزية القسم تماماً للخدمة.</li><li>قيادة وتدريب طهاة ديمي شيف دي بارتي (Demi Chef de Partie)، وطهاة كومي (Commis chefs)، والمتدربين داخل القسم.</li><li>مراقبة التحكم في الحصص، وتدوير المخزون، واحتياجات الطلب، والهدر داخل القسم.</li><li>ضمان الامتثال الكامل لمعايير نظام تحليل المخاطر ونقاط التحكم الحرجة (HACCP)، وسلامة الغذاء، والصرف الصحي، وإجراءات النظافة في الفندق.</li><li>التنسيق مع الأقسام الأخرى لدعم مختلف المنافذ، والبوفيه، والقائمة الانتقائية، والولائم، وعمليات المناسبات الخاصة وضمان تقديم الخدمة بسلاسة.</li><li>إبلاغ كبار الطهاة بالتحديات التشغيلية، ونقص المكونات، ومخاوف الجودة.</li><li>دعم تجارب تذوق القائمة، وتحديث الوصفات، وتنفيذ أطباق أو معايير جديدة. </li></ul>الحفاظ على بيئة عمل إيجابية ومنظمة ومهنية. مواصفات الوظيفة التعليم والخبرة <ul><li>مؤهل الثانوية العامة أو ما يعادلها مطلوب.</li><li>يفضل الحصول على دبلوم في فنون الطهي أو مؤهل مهني.</li><li>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مطبخ مهني، ويفضل أن تكون في قطاع الضيافة الفاخرة. </li></ul>المهارات والمتطلبات <ul><li>معرفة بعمليات المطبخ العامة، والتحضيرات الأولية، وطرق الطهي، وسير العمل.</li><li>معرفة تقنية قوية بعمليات القسم، وتنفيذ الوصفات، ومعايير التقديم.</li><li>القدرة على قيادة وتنظيم وتحفيز أعضاء الفريق المبتدئين أثناء التحضير والخدمة.</li><li>فهم جيد لعمليات الطلب، وتدوير المخزون، والتحكم في الحصص، وإدارة الهدر.</li><li>معرفة قوية بـ HACCP، وسلامة الغذاء، والنظافة، ومتطلبات تدقيق المطبخ.</li><li>القدرة على الحفاظ على الاتساق والجودة خلال فترات الخدمة المكثفة.</li><li>مهارات تواصل فعالة مع الزملاء، وكبار الطهاة، والأقسام الداعمة.</li><li>القدرة على المساهمة بأفكار لتحسين قائمة الطعام، والأصناف الموسمية، والكفاءة التشغيلية. </li></ul>المرونة والموثوقية والقدرة على العمل بنظام النوبات، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية.

Full Time Bayt

Scrap Conductor

On-site - Qatar - Doha 16 October 2026

Manufacturing & Production

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Scrap Segregation • Identify and sort out nonferrous, airtight, nonstandard material while supplying to maintain segregated scrap stock for 2 to 3 charges in advance. • To follow Scrap segregation and loading of scrap in to dump truck as per HIRA pertaining to these activities and operating procedure. • To coordinate with equipment operators, Pulpit operators, Truck scale operator and shift in charge for uninterrupted scrap supply, • To control unauthorized dumping at scrap supply area Additive Supply • To receive the requirement of additives to be supplied to EAF/LAF and to check with equipment and conveying system. • To monitor right material is supplied to right hoppers as per the operating procedure. • To coordinate with nominated Dump truck and wheel loader for identifying, supply of additives and to provide weighment of each material at Trucks scale • To operate lime storage silos to supply and receiving Limp lime / Dolo Lime to the hoppers and respective silos, and to coordinate with Lime calcined plant for receiving Dolo/Lime to storage silo or alloy pit. • To prepare material which is received in bags at alloy pit and to assure that no foreign material carries over with additives. • To coordinate with EAF shift in charge of starting conveyors of EF ground hopper for charging requested materials. Slag pot Changer • To follow operating procedure and HIRA pertaining to this job • To maintain Slag pot cycle as provided and to confirm slag pot temperature as per operating procedure • To inspect loaded slag pot from rear side after lifting the slag pot to avoid any abnormalities and to provide go ahead signal in case slag pot is normal • To maintain slag pit floor to place in slag pot in proper condition. • To assist in Slag pot carrier operator for safe placing and removal of slag pot at Slag pit and ladle pit, coordinate with SPC operator when safe access provided or evacuation is required from slag pit as per operating procedure. • To coordinate with EAF control room or shift in charge for any emergency. • To handle abnormal slag pots as per operating procedure. • To implement traffic restriction during abnormal slag pot handling and molten slag overflow. RequirementsQualifications • Higher Secondary School or Technical Diploma / Certification or equivalent qualification. • Computer literate (MS Office) • Literacy read and write (English) Experience and requirements • Minimum 3 years relevant experience at Steel plant in Scrap Handling, Slag handling & Ferro alloys handling. • Qualified Rigger 3rd party certificate • Certified for Handling & Inspection of Hazardous Scrap Materials. </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">فصل الخردة • تحديد وفرز المواد غير الحديدية، والمحكمة الإغلاق، وغير القياسية مع الحفاظ على مخزون خردة مفروز مسبقًا يكفي لشحنتين إلى ثلاث شحنات. • الالتزام بعمليات فصل الخردة وتحميلها في شاحنات القلاب وفقًا لتقييم المخاطر (HIRA) المتعلق بهذه الأنشطة وإجراءات التشغيل. • التنسيق مع مشغلي المعدات، ومشغلي غرفة التحكم، ومشغل ميزان الشاحنات، ومسؤول الوردية لضمان إمداد مستمر للخردة. • التحكم في عمليات التفريغ غير المصرح بها في منطقة توريد الخردة. توريد الإضافات • استلام متطلبات الإضافات المراد توريدها إلى فرن القوس الكهربائي (EAF) أو فرن المغرفة (LAF) والتحقق منها مع المعدات ونظام النقل. • مراقبة توريد المادة الصحيحة إلى القواديس (Hoppers) المناسبة وفقًا لإجراءات التشغيل. • التنسيق مع شاحنة القلاب واللودر ذي العجلات المحددين لتحديد وتوريد الإضافات وتوفير وزن لكل مادة في ميزان الشاحنات. • تشغيل صوامع تخزين الجير لتوريد واستلام الجير الحي/جير الدولو إلى القواديس والصوامع المختصة، والتنسيق مع مصنع تكليس الجير لاستلام الدولو/الجير إلى صومعة التخزين أو حفرة السبائك. • تحضير المواد التي يتم استلامها في أكياس في حفرة السبائك وضمان عدم انتقال أي مواد غريبة مع الإضافات. • التنسيق مع مسؤول وردية فرن القوس الكهربائي لبدء تشغيل ناقلات قادوس أرضية الفرن لشحن المواد المطلوبة. مغير وعاء الخبث • اتباع إجراءات التشغيل وتقييم المخاطر (HIRA) المتعلقة بهذه الوظيفة. • الحفاظ على دورة وعاء الخبث كما هو محدد، والتأكد من درجة حرارة وعاء الخبث وفقًا لإجراءات التشغيل. • فحص وعاء الخبث المحمل من الجانب الخلفي بعد رفعه لتجنب أي خلل، وإعطاء إشارة البدء في حال كان وعاء الخبث طبيعيًا. • الحفاظ على أرضية حفرة الخبث لتوضع فيها وعاء الخبث في حالة جيدة. • المساعدة في توجيه مشغل ناقلة وعاء الخبث لوضع وإزالة وعاء الخبث بأمان في حفرة الخبث وحفرة المغرفة، والتنسيق مع مشغل ناقلة وعاء الخبث (SPC) عند توفير وصول آمن أو الحاجة إلى الإخلاء من حفرة الخبث وفقًا لإجراءات التشغيل. • التنسيق مع غرفة التحكم في فرن القوس الكهربائي أو مسؤول الوردية في حالات الطوارئ. • التعامل مع أوعية الخبث غير الطبيعية وفقًا لإجراءات التشغيل. • تنفيذ قيود المرور أثناء التعامل مع أوعية الخبث غير الطبيعية وفي حالات فيضان الخبث المنصهر. المتطلباتالمؤهلات • شهادة الثانوية العامة أو دبلوم فني/شهادة أو مؤهل معادل. • إجادة استخدام الحاسب الآلي (MS Office). • الإلمام بالقراءة والكتابة (باللغة الإنجليزية). الخبرة والمتطلبات • خبرة ذات صلة لا تقل عن 3 سنوات في مصنع صلب في مناولة الخردة، ومناولة الخبث، ومناولة سبائك الحديد. • الحصول على شهادة مشغل رفع (Rigger) معتمدة من طرف ثالث. • شهادة في مناولة وفحص مواد الخردة الخطرة. </div>

Full Time Bayt

Senior Construction Manager

On-site - Qatar - Doha 12 October 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة يشرف مدير الإنشاءات الأول على مشاريع البناء الضخمة، ويضمن إنجازها في الوقت المحدد، وضمن الميزانية، ووفقاً لأعلى معايير الجودة. وينسق هذا الدور بين فرق المشروع، والمقاولين الفرعيين، وأصحاب المصلحة، مع إدارة الموارد وحل المشكلات. وتتضمن مهام هذا الدور التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ لتحقيق نتائج ناجحة للمشروع والحفاظ على السلامة والامتثال. المسؤوليات الوظيفية 1 الإشراف على جميع جوانب مشاريع البناء الكبرى، بما في ذلك التخطيط والتنفيذ والإنجاز، مع ضمان الالتزام بالجداول الزمنية والميزانيات. تطوير وتنفيذ استراتيجيات المشروع، بما في ذلك تخصيص الموارد، والجدولة الزمنية، وإدارة المخاطر، لتحقيق أهداف المشروع بفعالية. قيادة وإدارة فرق الإنشاءات، بما في ذلك مدراء المشاريع، ومشرفي المواقع، والمقاولين الفرعيين، وتعزيز بيئة عمل تعاونية وعالية الأداء. مراقبة وضبط ميزانيات المشاريع، وضمان كفاءة التكلفة ومعالجة أي تباينات مالية أو تجاوزات فوراً. التحقق من أن جميع أنشطة البناء تلبي معايير الجودة المطلوبة وتتوافق مع مواصفات المشروع، وقوانين البناء، واللوائح. الإشراف على إدارة العقود، بما في ذلك التفاوض، والتنفيذ، والامتثال، وإدارة أي نزاعات أو تغييرات قد تنشأ. تطبيق وإنفاذ إجراءات وبروتوكولات السلامة للحفاظ على بيئة عمل آمنة والحد من مخاطر الحوادث أو الطوارئ. الحفاظ على تواصل منتظم مع العملاء، وأصحاب المصلحة، والفرق الداخلية، وتقديم المستجدات، ومعالجة المخاوف، وإدارة التوقعات. تحديد وحل أي مشكلات أو عقبات تواجه العمل أثناء الإنشاءات، لضمان استمرارية المشروع والالتزام بالأهداف. إعداد وتقديم تقارير تقدم العمل التفصيلية للإدارة العليا وأصحاب المصلحة، مع تسليط الضوء على الإنجازات والتحديات وأي تغييرات مطلوبة. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المدمج (IMS). المسؤوليات الوظيفية 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية إتقان إدارة مشاريع الإنشاءات الضخمة، بما في ذلك التخطيط والجدولة وتخصيص الموارد. مهارات قوية في إعداد الميزانية، وضبط التكاليف، والتحليل المالي لضمان ربحية المشروع والإدارة المالية السليمة. فهم عميق لأساليب البناء، والمواد، وقوانين البناء لضمان الجودة والامتثال. قدرات قيادية ممتازة لإدارة الفرق والمقاولين الفرعيين، مقترنة بمهارات تواصل فعالة لإشراك أصحاب المصلحة وحل المشكلات. تعد معرفة أنظمة ERP وتحديداً المهارات الوظيفية لنظام SAP متطلباً للنجاح في هذا الدور. الخبرة الوظيفية خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، منها 5 سنوات في منصب إشرافي ذي صلة، وتعتبر خبرة سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية. الكفاءات المرونة الإلمام بالذكاء الاصطناعي القدرة على التكيف والصمود الجودة_321977507 القيادة_321977503 إدارة الموارد - المستوى 4 ضمان الجودة / ضبط الجودة - المستوى 4 المخططات / المواصفات - المستوى 4 إدارة الإنشاءات - المستوى 4 الصحة والسلامة والبيئة - المستوى 4 بناء فرق عالية الأداء توفير التوجيه التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية درجة مهنية في اعتماد المهندسين من لجنة قبول المهندسين والمكاتب الاستشارية الهندسيية (UPDA / MMUP) </div>

Full Time Bayt

Senior Project Manager

On-site - Qatar - Doha 6 October 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Project Manager in construction operations leads and manages complex construction projects from inception to completion, ensuring they meet all scope, schedule, and budget requirements. They coordinate between stakeholders, oversee project teams, and address any issues to ensure successful project delivery. Their role focuses on strategic planning, execution, and maintaining high standards of quality and safety. Job Responsibilities 1 Develop and implement detailed project plans, including scope, schedule, budget, and resource allocation. Manage and coordinate project teams, subcontractors, and stakeholders to ensure effective collaboration and project execution. Monitor and control project budgets, ensuring expenses are managed effectively and any deviations are addressed promptly. Create and maintain project schedules, track progress, and make adjustments as necessary to ensure timely completion. Ensure that all work meets the required quality standards and complies with project specifications and building codes. Identify potential risks and develop strategies to mitigate them, minimizing impacts on the project’s scope, schedule, and budget. Oversee contract management, including negotiation, execution, and compliance, and address any contract-related issues. Maintain regular communication with clients, stakeholders, and team members, providing updates and addressing any concerns. Identify and resolve issues or obstacles that arise during the construction process to keep the project on track. Prepare and present detailed progress reports to senior management and stakeholders, highlighting achievements, challenges, and any necessary changes. Support the implementation of HSE initiatives, participate in safety awareness activities, and contribute to incident reporting and resolution in alignment with company and IMS policies Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Proficiency in managing large-scale construction projects, including planning, scheduling, and resource allocation. Strong skills in budgeting, cost control, and financial analysis to ensure project profitability and financial management. In-depth understanding of construction methods, materials, and building codes to ensure quality and compliance. Excellent leadership abilities to manage teams and subcontractors, combined with effective communication skills for stakeholder engagement and issue resolution. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 years working experience, 5 years in a relevant supervisory position, 2 years GCC experience is a plus Competencies Agility HSE L5 QA/QC L5 Resource Management L5 Plans & Drawings L5 Site Logistics L5 AI Fluency Resilience Quality_321977507 Leadership_321977503 Build High-Performing Teams Speed of Execution Build Process and Systems Provide Direction Drive Cost Optimization Education Bachelor's Degree in Civil Engineering or Engineering Professional Qualification in PMP </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة يقود مدير المشاريع الأول في عمليات الإنشاءات ويُدير مشاريع البناء المعقدة من البداية وحتى الإتمام، مع ضمان تلبية جميع متطلبات نطاق العمل والجدول الزمني والميزانية. كما يقوم بالتنسيق بين أصحاب المصلحة، والإشراف على فرق العمل بالمشروع، ومعالجة أي مشكلات لضمان تسليم المشروع بنجاح. ويركز دوره على التخطيط الاستراتيجي والتنفيذ والحفاظ على أعلى معايير الجودة والسلامة. المسؤوليات الوظيفية 1 تطوير وتنفيذ خطط مشاريع تفصيلية، تشمل نطاق العمل والجدول الزمني والميزانية وتخصيص الموارد. إدارة وتنسيق فرق العمل بالمشروع، والمقاولين من الباطن، وأصحاب المصلحة لضمان التعاون الفعال وتنفيذ المشروع. مراقبة وضبط ميزانيات المشروع، وضمان إدارة المصروفات بفاعلية ومعالجة أي انحرافات على الفور. إعداد الجداول الزمنية للمشروع وصيانتها، ومتابعة التقدم، وإجراء التعديلات اللازمة لضمان الإتمام في الوقت المحدد. التحقق من أن جميع الأعمال تلبي معايير الجودة المطلوبة وتتوافق مع مواصفات المشروع وكودات البناء. تحديد المخاطر المحتملة وتطوير استراتيجيات للحد منها، مما يقلل التأثيرات على نطاق المشروع وجدوله الزمني وميزانيته. الإشراف على إدارة العقود، بما في ذلك التفاوض والتنفيذ والامتثال، ومعالجة أي مشكلات متعلقة بالعقود. الحفاظ على تواصل منتظم مع العملاء وأصحاب المصلحة وأعضاء الفريق، وتقديم التحديثات ومعالجة أي مخاوف. تحديد وحل المشكلات أو العقبات التي تظهر أثناء عملية البناء للحفاظ على سير المشروع في المسار الصحيح. إعداد وتقديم تقارير إنجاز تفصيلية للإدارة العليا وأصحاب المصلحة، مع تسليط الضوء على الإنجازات والتحديات وأي تغييرات ضرورية. دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة (HSE)، والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة، والمساهمة في الإبلاغ عن الحوادث ومعالجتها بما يتوافق مع سياسات الشركة ونظام الإدارة المتكامل (IMS). المسؤوليات الوظيفية 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية إتقان إدارة مشاريع الإنشاءات ضخمة الحجم، بما في ذلك التخطيط والجدولة وتخصيص الموارد. مهارات قوية في إعداد الميزانيات، وضبط التكاليف، والتحليل المالي لضمان ربحية المشروع وإدارته المالية. فهم عميق لأساليب البناء والمواد وكودات البناء لضمان الجودة والامتثال. قدرات قيادية ممتازة لإدارة الفرق والمقاولين من الباطن، إلى جانب مهارات تواصل فعالة لإشراك أصحاب المصلحة وحل المشكلات. تُعد معرفة أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، ويفضل المهارات الوظيفية لنظام SAP، متطلباً للنجاح في هذا الدور. الخبرة العملية خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، مع 5 سنوات في منصب إشرافي ذات صلة، وتعد الخبرة لمدة سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية الكفاءات المرونة الصحة والسلامة والبيئة L5 ضمان الجودة/ضبط الجودة L5 إدارة الموارد L5 المخططات والرسومات L5 لوجستيات الموقع L5 الإلمام بالذكاء الاصطناعي القدرة على التكيف Quality_321977507 Leadership_321977503 بناء فرق عالية الأداء سرعة التنفيذ بناء العمليات والأنظمة تقديم التوجيه تحفيز تحسين التكلفة المؤهل العلمي درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو الهندسة مؤهل مهني في إدارة المشاريع (PMP) </div>

Full Time 2 to 7 years Naukri Gulf

Parts Picker

On-site - Qatar - Doha 28 September 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

Review and interpret parts orders, work orders, and invoices to determine the required parts and accessories. Utilize computerized inventory systems to locate and retrieve parts from designated storage areas. Accurately pick, pack, and label parts and accessories for customers, ensuring proper identification and documentation. Perform quality checks on picked parts to ensure accuracy and verify their condition. Organize and maintain inventory storage areas, ensuring parts are properly shelved, labeled, and easily accessible. Collaborate with the reporting supervisor and Manager to maintain optimal inventory levels and replenish stock as needed. Assist in receiving and inspecting incoming shipments of parts, verifying accuracy and checking for damaged or defective items. Perform cycle counts and periodic inventory checks to maintain accurate stock levels. Maintain a clean and organized work area, including parts shelves, bins, and storage areas. Adhere to all safety procedures and guidelines to maintain a safe working environment. Assist with other duties within the Parts Department as needed, including assisting customers at the parts counter or providing support during busy periods. Assist in the organization and maintenance of the parts catalog and reference materials. Coordinate with shipping and receiving personnel to ensure efficient and timely delivery of parts. Monitor and track back-ordered parts, following up with suppliers to obtain delivery estimates and communicate updates to customers. Support the Parts Manager in maintaining relationships with suppliers, negotiating pricing, and exploring new sourcing options. Provide exceptional customer service by assisting customers with parts inquiries, orders, and recommendations. Forklift certification or willingness to obtain certification. Basic computer skills (e.g., data entry, email, inventory management systems). Attention to detail and accuracy in picking parts. Physical stamina and the ability to lift heavy items. Strong organizational and time management skills. Proficiency in using warehouse management software or inventory control systems. Strong organizational and time management skills. Knowledge of packing and shipping procedures. Familiarity with automotive parts terminology and identification. Basic computer skills (e.g., data entry, email, inventory management systems). Physical stamina and the ability to lift heavy items. Attention to detail and accuracy in picking parts.Desired Candidate ProfileForklift certification or willingness to obtain certification. Basic computer skills (e.g., data entry, email, inventory management systems). Attention to detail and accuracy in picking parts. Physical stamina and the ability to lift heavy items. Strong organizational and time management skills. Proficiency in using warehouse management software or inventory control systems. Strong organizational and time management skills. Knowledge of packing and shipping procedures. Familiarity with automotive parts terminology and identification. Basic computer skills (e.g., data entry, email, inventory management systems). Physical stamina and the ability to lift heavy items. Attention to detail and accuracy in picking parts.

مراجعة وتفسير طلبات قطع الغيار، وأوامر العمل، والفواتير لتحديد قطع الغيار والإكسسوارات المطلوبة. استخدام أنظمة المخزون المحوسبة لتحديد موقع قطع الغيار واستخراجها من مناطق التخزين المحددة. تجميع وتغليف ووضع الملصقات بدقة على قطع الغيار والإكسسوارات للعملاء، مع ضمان التعريف والتوثيق الصحيحين. إجراء فحص الجودة على قطع الغيار المجمعة لضمان الدقة والتحقق من حالتها. تنظيم وصيانة مناطق تخزين المخزون، وضمان وضع القطع على الرفوف ووضع الملصقات عليها بشكل صحيح وسهولة الوصول إليها. التعاون مع المشرف المباشر والمدير للحفاظ على مستويات المخزون الأمثل وإعادة ملء المخزون حسب الحاجة. المساعدة في استقبال وفحص الشحنات الواردة من قطع الغيار، والتحقق من دقتها والبحث عن الأجزاء التالفة أو المعيبة. إجراء عمليات الجرد الدوري وفحوصات المخزون المنتظمة للحفاظ على مستويات مخزون دقيقة. الحفاظ على منطقة عمل نظيفة ومنظمة، بما في ذلك رفوف قطع الغيار والحاويات ومناطق التخزين. الالتزام بجميع إجراءات وإرشادات السلامة للحفاظ على بيئة عمل آمنة. المساعدة في المهام الأخرى داخل قسم قطع الغيار حسب الحاجة، بما في ذلك مساعدة العملاء عند منضدة قطع الغيار أو تقديم الدعم خلال فترات الذروة. المساعدة في تنظيم وصيانة كتالوج قطع الغيار والمواد المرجعية. التنسيق مع موظفي الشحن والاستلام لضمان تسليم قطع الغيار بكفاءة وفي الوقت المناسب. مراقبة وتتبع قطع الغيار المؤجلة، والمتابعة مع الموردين للحصول على تقديرات التسليم وإبلاغ التحديثات للعملاء. دعم مدير قطع الغيار في الحفاظ على العلاقات مع الموردين، والمفاوضات بشأن الأسعار، واستكشاف خيارات التوريد الجديدة. تقديم خدمة عملاء استثنائية من خلال مساعدة العملاء في استفسارات قطع الغيار والطلبات والتوصيات.شهادة قيادة رافعة شوكية أو الاستعداد للحصول عليها. مهارات حاسوبية أساسية (مثل إدخال البيانات، البريد الإلكتروني، أنظمة إدارة المخزون). الاهتمام بالتفاصيل والدقة في اختيار وتجميع قطع الغيار. اللياقة والتحمل البدني والقدرة على رفع الأشياء الثقيلة. مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية.إتقان استخدام برامج إدارة المستودعات أو أنظمة مراقبة المخزون. مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية. معرفة بإجراءات التعبئة والشحن. دراية بمصطلحات وتحديد قطع غيار السيارات. مهارات حاسوبية أساسية (مثل إدخال البيانات، البريد الإلكتروني، أنظمة إدارة المخزون). اللياقة والتحمل البدني والقدرة على رفع الأشياء الثقيلة. الاهتمام بالتفاصيل والدقة في اختيار وتجميع قطع الغيار.الملف الشخصي للمرشح المطلوبشهادة قيادة رافعة شوكية أو الاستعداد للحصول عليها. مهارات حاسوبية أساسية (مثل إدخال البيانات، البريد الإلكتروني، أنظمة إدارة المخزون). الاهتمام بالتفاصيل والدقة في اختيار وتجميع قطع الغيار. اللياقة والتحمل البدني والقدرة على رفع الأشياء الثقيلة. مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية.إتقان استخدام برامج إدارة المستودعات أو أنظمة مراقبة المخزون. مهارات تنظيمية وإدارة وقت قوية. معرفة بإجراءات التعبئة والشحن. دراية بمصطلحات وتحديد قطع غيار السيارات. مهارات حاسوبية أساسية (مثل إدخال البيانات، البريد الإلكتروني، أنظمة إدارة المخزون). اللياقة والتحمل البدني والقدرة على رفع الأشياء الثقيلة. الاهتمام بالتفاصيل والدقة في اختيار وتجميع قطع الغيار.

Full Time LinkedIn

Marine Electrical Engineer

On-site - Qatar - Doha 25 September 2026

Information Technology

Job Location: Banana Island Resort Doha By Anantara Anantara Hotels & Resorts is a global luxury hotel and resort brand rooted in Thai culture, with an intrinsic sense of authentic hospitality. Inspired by the Sanskrit word meaning ‘without end’, our spirit embodies freedom, movement, and harmony. We believe every journey should leave a lasting impression — for our guests and for our people. Founded in 2001 in Thailand, we have since expanded across the world, welcoming guests in some of the world’s most captivating locales — from pristine beaches and private islands to ancient sites and vibrant metropolises. If you are driven by a passion for generosity, warmth and heartfelt hospitality, Anantara offers a career without limits. The Marine Electrical Engineer is responsible for the installation, operation, maintenance, troubleshooting, and repair of electrical and electronic systems onboard vessels or within marine facilities. The role ensures that all electrical equipment operates safely, efficiently, and in compliance with maritime regulations and company standards. Key Responsibilities <ul><li>Install, inspect, maintain, and repair marine electrical and electronic systems.</li><li>Perform preventive and corrective maintenance on electrical equipment, including generators, motors, switchboards, transformers, and distribution systems.</li><li>Troubleshoot electrical faults and implement effective solutions to minimize downtime.</li><li>Maintain and repair navigation, communication, automation, alarm, and monitoring systems.</li><li>Conduct testing, calibration, and commissioning of electrical equipment and control systems.</li><li>Read and interpret electrical drawings, wiring diagrams, and technical manuals.</li><li>Monitor the performance and reliability of onboard electrical systems.</li><li>Ensure compliance with international maritime regulations, classification society requirements, and company safety standards.</li><li>Coordinate with engineering, operations, and maintenance teams during repairs, dry dockings, and vessel upgrades.</li><li>Maintain accurate maintenance records, inspection reports, and equipment documentation.</li><li>Assist in planning maintenance schedules, spare parts inventory, and equipment procurement.</li><li>Supervise contractors and technicians during electrical installation and repair work when required.</li><li>Ensure adherence to Lockout/Tagout (LOTO), electrical safety procedures, and permit-to-work systems.</li><li>Respond to emergency breakdowns and support troubleshooting during vessel operations. </li></ul>Qualifications <ul><li>Bachelor's Degree or Diploma in Electrical Engineering, Marine Electrical Engineering, Marine Engineering, or a related discipline.</li><li>Professional certifications in marine electrical systems or electrical safety are an advantage.</li><li>Valid STCW certification (for onboard positions), if applicable. </li></ul>Experience <ul><li>Minimum 3–5 years of experience in marine electrical engineering, ship maintenance, offshore operations, or shipbuilding.</li><li>Experience working on commercial vessels, offshore support vessels, yachts, passenger ships, or marine facilities is preferred.</li><li>Experience with marine automation and control systems is an advantage. </li></ul>Not the right fit? Set up email alerts as new job postings become available that meet your interest!

موقع الوظيفة: منتجع جزيرة البنانا الدوحة من أنانتارا تعتبر فنادق ومنتجعات أنانتارا علامة تجارية عالمية فاخرة للفنادق والمنتجعات تمتد جذورها في الثقافة التايلاندية، وتتميز بحس أصيل للضيافة الحقيقية. وتجسد روحنا، المستوحاة من الكلمة السنسكريتية التي تعني "بلا نهاية"، الحرية والحركة والانسجام. نحن نؤمن بأن كل رحلة يجب أن تترك انطباعًا يدوم — لضيوفنا ولموظفينا. تأسست علامتنا في عام 2001 في تايلاند، ومنذ ذلك الحين توسعنا عبر العالم، ونستقبل الضيوف في بعض أكثر الأماكن سحرًا في العالم — من الشواطئ البكر والجزر الخاصة إلى المواقع الأثرية والمدن الكبرى النابضة بالحياة. إذا كنت مدفوعًا بشغف العطاء والدفء والضيافة النابعة من القلب، فإن أنانتارا تقدم لك مسيرة مهنية بلا حدود. يتولى مهندس الكهرباء البحري مسؤولية تركيب وتشغيل وصيانة واستكشاف الأعطال وإصلاح الأنظمة الكهربائية والإلكترونية على متن السفن أو داخل المرافق البحرية. ويضمن هذا الدور عمل جميع المعدات الكهربائية بأمان وكفاءة وبما يتوافق مع اللوائح البحرية ومعايير الشركة. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>تركيب وفحص وصيانة وإصلاح الأنظمة الكهربائية والإلكترونية البحرية.</li><li>إجراء الصيانة الوقائية والتصحيحية للمعدات الكهربائية، بما في ذلك المولدات والمحركات ولوحات التوزيع والمحولات وأنظمة التوزيع.</li><li>استكشاف الأعطال الكهربائية وإصلاحها وتطبيق حلول فعالة لتقليل فترة توقف العمل.</li><li>صيانة وإصلاح أنظمة الملاحة والاتصالات والأتمتة والإنذار والمراقبة.</li><li>إجراء الاختبارات والمعايرة والتشغيل التجريبي للمعدات الكهربائية وأنظمة التحكم.</li><li>قراءة وتفسير المخططات الكهربائية ورسومات التوصيلات والكتيبات الفنية.</li><li>مراقبة أداء وموثوقية الأنظمة الكهربائية على متن السفن.</li><li>ضمان الامتثال للوائح البحرية الدولية ومتطلبات جمعيات التصنيف ومعايير السلامة الخاصة بالشركة.</li><li>التنسيق مع فرق الهندسة والعمليات والصيانة أثناء عمليات الإصلاح والحوض الجاف وتحديثات السفن.</li><li>الاحتفاظ بسجلات صيانة دقيقة وتقارير فحص ووثائق المعدات.</li><li>المساعدة في تخطيط جداول الصيانة ومخزون قطع الغيار وشراء المعدات.</li><li>الإشراف على المقاولين والفنيين أثناء أعمال التركيب والإصلاح الكهربائي عند الحاجة.</li><li>ضمان الالتزام بإجراءات العزل والإغلاق (LOTO) وإجراءات السلامة الكهربائية وأنظمة تصاريح العمل.</li><li>الاستجابة للأعطال الطارئة ودعم استكشاف الأعطال وإصلاحها أثناء عمليات السفينة. </li></ul>المؤهلات <ul><li>درجة البكالوريوس أو الدبلوم في الهندسة الكهربائية، أو الهندسة الكهربائية البحرية، أو الهندسة البحرية، أو أي تخصص ذات صلة.</li><li>تُعد الشهادات المهنية في الأنظمة الكهربائية البحرية أو السلامة الكهربائية ميزة إضافية.</li><li>شهادة STCW سارية المفعول (للوظائف على متن السفن)، إن أمكن. </li></ul>الخبرة <ul><li>خبرة لا تقل عن 3 إلى 5 سنوات في الهندسة الكهربائية البحرية، أو صيانة السفن، أو العمليات البحرية، أو بناء السفن.</li><li>يُفضل وجود خبرة في العمل على السفن التجارية، أو سفن الدعم البحري، أو اليخوت، أو سفن الركاب، أو المرافق البحرية.</li><li>تُعد الخبرة في أنظمة الأتمتة والتحكم البحرية ميزة إضافية. </li></ul>لم تجد الوظيفة المناسبة؟ قم بإعداد تنبيهات البريد الإلكتروني ليصلك كل جديد فور توفر فرص عمل تتوافق مع اهتماماتك!

Full Time Bayt

Chef de Cuisine

On-site - Qatar - Doha 25 September 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Company Description Being a Pullman Heartist means embodying and conveying the brand mindset through the values of commitment, adaptability and creativity. Join a hotel that is a member of the Accor network, whose group brings together more than 45 brands, 5,500 hotels, 10,000 restaurants and lifestyle destinations. Here, we believe in you and what you bring to the table. There are many opportunities for development and advancement. Every gesture, every smile, every action, contributes to creating a positive and memorable impact for our customers, our colleagues and also for our planet. Together, we embody the vision of responsible hospitality. Take the opportunity to become a Heartist®, and let your heart guide you in this world where life beats faster. Job Description <ul><li>Lead and oversee the daily operations of kitchen outlets, ensuring exceptional food quality, presentation, and consistency.</li><li>Manage, train, coach, and motivate the culinary team to maintain high performance and service standards.</li><li>Develop menus, special promotions, and seasonal offerings in collaboration with the Executive Chef.</li><li>Monitor food costs, labor costs, inventory, and purchasing to achieve budget targets.</li><li>Ensure compliance with food safety, hygiene, sanitation, and HACCP standards.</li><li>Maintain consistency in recipes, portion control, and food production standards.</li><li>Coordinate with other departments to ensure smooth operations and an outstanding guest experience.</li><li>Assist in recruitment, scheduling, performance management, and succession planning within the kitchen team.</li><li>Drive continuous improvement, creativity, and innovation in culinary offerings.</li></ul> Qualifications <ul><li>Minimum 4-5 years of culinary leadership experience, preferably in 5-star hotels or upscale restaurants.</li><li>Strong knowledge of food preparation, menu development, cost control, and food safety standards.</li><li>Proven ability to lead, train, and develop high-performing kitchen teams.</li><li>Excellent organizational, communication, and problem-solving skills.</li><li>Ability to perform in a fast-paced, high-volume environment.</li><li>Knowledge of HACCP and relevant food safety regulations.</li></ul> Additional Information Our commitment to Diversity & Inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent. Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit  https://careers.accor.com/ Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS    </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الشركة أن تكون أحد أفراد عائلة بولمان هارتيست (Pullman Heartist) يعني تجسيد ونقل العقلية الخاصة بالعلامة التجارية من خلال قيم الالتزام، والتكيف، والإبداع. انضم إلى فندق عضو في شبكة أكور (Accor)، التي تضم مجموعتها أكثر من 45 علامة تجارية، و5,500 فندق، و10,000 مطعم ووجهة ترفيهية. هنا، نؤمن بك وبما تقدمه. هناك العديد من الفرص للتطوير والتقدم. كل لفتة، وكل ابتسامة، وكل تصرف، يساهم في إحداث تأثير إيجابي ولا يُنسى لضيوفنا، ولزملائنا، وأيضًا لكوكبنا. معًا، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة. انتهز الفرصة لتصبح Heartist®، ودع قلبك يوجهك في هذا العالم الذي تنبض فيه الحياة بإيقاع أسرع. الوصف الوظيفي <ul><li>قيادة والإشراف على العمليات اليومية لمنافذ المطبخ، وضمان جودة الطعام الاستثنائية، وطريقة التقديم، والاتساق.</li><li>إدارة، وتدريب، وتوجيه، وتحفيز فريق الطهي للحفاظ على أعلى مستويات الأداء ومعايير الخدمة.</li><li>تطوير قوائم الطعام، والعروض الترويجية الخاصة، والعروض الموسمية بالتعاون مع رئيس الطهاة التنفيذي.</li><li>مراقبة تكاليف الأغذية، وتكاليف العمالة، والمخزون، والمشتريات لتحقيق أهداف الميزانية.</li><li>ضمان الالتزام بمعايير سلامة الأغذية، والنظافة، والتعقيم، ونظام الـ HACCP.</li><li>الحفاظ على الاتساق في الوصفات، والتحكم في الأحجام، ومعايير إنتاج الأغذية.</li><li>التنسيق مع الأقسام الأخرى لضمان سلاسة العمليات وتقديم تجربة استثنائية للضيوف.</li><li>المساعدة في التوظيف، وإعداد الجداول الزمنية، وإدارة الأداء، والتخطيط للتعاقب الوظيفي داخل فريق المطبخ.</li><li>تعزيز التحسين المستمر، والإبداع، والابتكار في عروض الطهي.</li></ul> المؤهلات <ul><li>خبرة لا تقل عن 4-5 سنوات في قيادة مجالات الطهي، ويفضل أن تكون في فنادق 5 نجوم أو مطاعم فاخرة.</li><li>معرفة قوية بأساليب تحضير الطعام، وتطوير قوائم الطعام، والتحكم في التكاليف، ومعايير سلامة الأغذية.</li><li>قدرة مثبتة على قيادة وتدريب وتطوير فرق عمل المطبخ ذات الأداء العالي.</li><li>مهارات ممتازة في التنظيم، والتواصل، وحل المشكلات.</li><li>القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة وكثيفة العمل.</li><li>معرفة بنظام الـ HACCP ولوائح سلامة الأغذية ذات الصلة.</li></ul> معلومات إضافية التزامنا بالتنوع والشمول: نحن شركة شاملة وطموحنا هو جذب واستقطاب وترقية الكفاءات المتنوعة. لماذا تعمل لدى أكور؟ نحن أكثر بكثير من مجرد شركة رائدة عالميًا. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تناسب شخصيتك. نحن ندعمك لتنمو وتتعلم كل يوم، ونحرص على أن يضيف العمل معنى لحياتك، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من مواصلة استكشاف إمكانيات أكور غير المحدودة. من خلال انضمامك إلى أكور، يمكنك كتابة كل فصل من فصول قصتك ومعًا يمكننا تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في أكور، تفضل بزيارة  https://careers.accor.com/ افعل ما تحب، واعتنِ بالعالم، وتجرأ على تحدي الوضع الراهن! #BELIMITLESS    </div>

Full Time LinkedIn

Chef de Cuisine

On-site - Qatar - Doha 24 September 2026

Other

Company Description Being a Pullman Heartist means embodying and conveying the brand mindset through the values of commitment, adaptability and creativity. Join a hotel that is a member of the Accor network, whose group brings together more than 45 brands, 5,500 hotels, 10,000 restaurants and lifestyle destinations. Here, we believe in you and what you bring to the table. There are many opportunities for development and advancement. Every gesture, every smile, every action, contributes to creating a positive and memorable impact for our customers, our colleagues and also for our planet. Together, we embody the vision of responsible hospitality. Take the opportunity to become a Heartist®, and let your heart guide you in this world where life beats faster. Job Description <ul><li>Lead and oversee the daily operations of kitchen outlets, ensuring exceptional food quality, presentation, and consistency.</li><li>Manage, train, coach, and motivate the culinary team to maintain high performance and service standards.</li><li>Develop menus, special promotions, and seasonal offerings in collaboration with the Executive Chef.</li><li>Monitor food costs, labor costs, inventory, and purchasing to achieve budget targets.</li><li>Ensure compliance with food safety, hygiene, sanitation, and HACCP standards.</li><li>Maintain consistency in recipes, portion control, and food production standards.</li><li>Coordinate with other departments to ensure smooth operations and an outstanding guest experience.</li><li>Assist in recruitment, scheduling, performance management, and succession planning within the kitchen team.</li><li>Drive continuous improvement, creativity, and innovation in culinary offerings. </li></ul>Qualifications <ul><li>Minimum 4-5 years of culinary leadership experience, preferably in 5-star hotels or upscale restaurants.</li><li>Strong knowledge of food preparation, menu development, cost control, and food safety standards.</li><li>Proven ability to lead, train, and develop high-performing kitchen teams.</li><li>Excellent organizational, communication, and problem-solving skills.</li><li>Ability to perform in a fast-paced, high-volume environment.</li><li>Knowledge of HACCP and relevant food safety regulations. </li></ul>Additional Information Our Commitment To Diversity & Inclusion We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent. Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit https://careers.accor.com/ Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS

Full Time Bayt

Senior Housekeeping Supervisor

On-site - Qatar - Doha 21 September 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Housekeeping Supervisor is responsible for overseeing and managing the housekeeping staff to ensure cleanliness, orderliness, and sanitation standards are met within the establishment. They lead by example, provide training and guidance, and ensure adherence to safety protocols and regulations, contributing to the overall guest satisfaction and comfort. Additionally, Senior Housekeeping Supervisors play a crucial role in coordinating with other departments to maintain efficient operations and uphold the reputation of the establishment. Job Responsibilities 1 Lead and supervise the housekeeping team, providing guidance and support to ensure adherence to high cleanliness and hygiene standards in all areas. Train and develop housekeeping staff on cleaning procedures and standards. Conduct regular inspections to ensure rooms meet quality standards. Manage and control inventory of cleaning supplies and equipment. Develop and manage work schedules for housekeeping staff. Implement quality control measures for housekeeping services. Focus on guest satisfaction by maintaining a clean and comfortable environment. Monitor and manage the housekeeping budget efficiently. Collaborate with other departments for seamless hotel operations. Conduct performance evaluations for housekeeping team members. Address and resolve guest complaints related to housekeeping. Ensure staff is trained on safety protocols and procedures. Supervise special cleaning projects or deep-cleaning initiatives. Implement eco-friendly and sustainable housekeeping practices. Ensure housekeeping staff complies with uniform and appearance standards. Collaborate during hotel renovation projects to ensure cleanliness standards. Keep accurate records of housekeeping activities and expenses. Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Ability to lead and motivate a team of housekeeping staff, providing guidance, direction, and support to ensure high-quality service delivery. Strong communication skills to effectively convey instructions, expectations, and feedback to housekeeping staff, as well as to liaise with other departments and management. Excellent organizational skills to coordinate schedules, assignments, and tasks efficiently, ensuring optimal use of resources and timely completion of duties. Proficiency in identifying issues or challenges within housekeeping operations and implementing effective solutions to address them promptly. Keen attention to detail to maintain cleanliness and hygiene standards throughout the facility, including guest rooms, common areas, and back-of-house spaces. Effective time management skills to prioritize tasks, allocate resources appropriately, and meet deadlines without compromising quality standards. Job Experience Minimum 5 year(s) working experience, 3 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus Competencies Agility AI Fluency Hotel Management Standards and Procedures L2 Housekeeping L2 Leadership_321977503 Quality_321977507 Regulatory Compliance L2 Resilience Scheduling L2 Vendor Management L2_323745149 Education Bachelor's Degree in any related field </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة مشرف خدمات الغرف الرئيسي مسؤول عن الإشراف والإدارة على فريق خدمات الغرف لضمان تحقيق معايير النظافة والترتيب والصحة العامة داخل المنشأة. يقوم بالإشراف من خلال القدوة الحسنة، وتقديم التدريب والإرشاد، وضمان الالتزام ببروتوكولات السلامة والأنظمة، مما يساهم في رضا الضيوف وراحتهم العامة. بالإضافة إلى ذلك، يلعب مشرفو خدمات الغرف الرئيسي دوراً حيوياً في التنسيق مع الأقسام الأخرى للحفاظ على كفاءة العمليات والحفاظ على سمعة المنشأة. المسؤوليات الرئيسية 1 قيادة وإشراف فريق خدمات الغرف، وتقديم التوجيه والدعم لضمان الالتزام بمعايير النظافة والنظافة العالية في جميع المناطق. تدريب وتطوير فريق خدمات الغرف على إجراءات ومعايير التنظيف. إجراء عمليات تفتيش منتظمة لضمان مطابقة الغرف للمعايير الجودة. إدارة ومراقبة مخزون مستلزمات وأدوات التنظيف. وضع وإدارة جداول العمل لفريق خدمات الغرف. تنفيذ إجراءات مراقبة الجودة لخدمات خدمات الغرف. التركيز على رضا الضيوف من خلال الحفاظ على بيئة نظيفة ومريحة. الإشراف على إدارة الميزانية الخاصة بخدمات الغرف بكفاءة. التعاون مع الأقسام الأخرى لضمان سلاسة عمليات الفندق. إجراء تقييمات أداء لأعضاء فريق خدمات الغرف. معالجة وحل شكاوى الضيوف المتعلقة بخدمات الغرف. ضمان تدريب الفريق على بروتوكولات السلامة والإجراءات اللازمة. الإشراف على المشاريع الخاصة أو المبادرات الشاملة للتنظيف. تنفيذ ممارسات خدمات الغرف الصديقة للبيئة والمستدامة. ضمان التزام فريق خدمات الغرف بمعايير المظهر والزي الرسمي. التعاون أثناء مشاريع تجديد الفندق لضمان معايير النظافة. الحفاظ على سجلات دقيقة لأنشطة و نفقات خدمات الغرف. المسؤوليات الرئيسية 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات المطلوبة القدرة على قيادة وتحفيز فريق خدمات الغرف، وتقديم التوجيه والإرشاد والدعم لضمان تقديم خدمة عالية الجودة. مهارات اتصال قوية لنقل التعليمات والتوقعات والملاحظات بفعالية إلى فريق خدمات الغرف، وكذلك للتواصل مع الأقسام الأخرى والإدارة. مهارات تنظيمية ممتازة لتنسيق الجداول والمهام والمهام بكفاءة، مما يضمن الاستخدام الأمثل للموارد وإنجاز المهام في الوقت المحدد دون المساس بمعايير الجودة. التمكن من تحديد المشكلات أو التحديات في عمليات خدمات الغرف وتنفيذ حلول فعالة لمعالجتها على الفور. الاهتمام الدقيق بالتفاصيل للحفاظ على معايير النظافة والنظافة في جميع أنحاء المنشأة، بما في ذلك الغرف الخاصة بالمنشأة والمناطق المشتركة والمساحات الداخلية. مهارات إدارة الوقت الفعالة لتحديد الأولويات، وتخصيص الموارد بشكل مناسب، و meet deadlines دون المساس بمعايير الجودة. الخبرة الوظيفية خبرة لا تقل عن 5 سنوات في العمل، 3 سنوات خبرة في العمل في المجال، 2 سنوات (سنتان) في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية الكفاءات الرشاقة البراعة في الذكاء الاصطناعي معايير وإجراءات إدارة الفنادق المستوى 2 خدمات الغرف المستوى 2 القيادة_321977503 الجودة_321977507 الامتثال التنظيمي المستوى 2 المرونة جدولة المستوى 2 إدارة الموردين المستوى 2_323745149 التعليم درجة البكالوريوس في أي مجال ذي صلة </div>

Full Time Bayt

Senior Financial Analyst- Private Equity

On-site - Qatar - Doha 10 September 2026

Other

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary Bridge Capital is seeking a Senior Financial Analyst to deliver rigorous financial analysis, forecasting, portfolio-performance insight and decision support across the investment platform. Working closely with FP&A, Investment and portfolio stakeholders, the Analyst will build and challenge integrated financial models, translate operating performance into clear financial and investment implications, and prepare concise analysis for senior leadership. The role offers meaningful exposure to capital allocation, valuation, portfolio monitoring and value-creation priorities in a lean, high-accountability alternative asset management environment. Job Responsibilities 1 <ul> <li>Build, maintain and audit integrated financial models covering income statements, balance sheets, cash flow, operating drivers, capital structures and investment returns.</li> <li>Support annual budgets, rolling forecasts and multi-year plans across Bridge Capital and the aggregation of relevant investment vehicle and portfolio company plans, ensuring internally consistent assumptions and clear ownership of inputs.</li> <li>Analyse actual performance against budget, forecast, investment case and value-creation plan, distinguishing timing effects from structural performance issues and identifying matters requiring management attention and actions.</li> <li>Prepare concise, decision-oriented management reporting on revenue, EBITDA, cash conversion, working capital, capital expenditure, leverage, liquidity and other material performance drivers.</li> <li>Support valuation and returns analysis, including DCF, trading and transaction comparables, IRR, MOIC, NAV movements, sensitivity analysis and downside scenarios.</li> <li>Support the evaluation of business cases, follow-on investments, refinancing, capital expenditure and other capital-allocation proposals through scenario modelling, funding analysis and risk-adjusted return assessment.</li> <li>Partner with portfolio-company finance and operating teams to validate data, understand performance drivers, monitor value-creation initiatives and improve forecasting quality.</li> <li>Prepare analytical materials for executive reviews, portfolio reviews and other governance forums, presenting conclusions, risks, decision points and recommended actions clearly.</li> <li>Maintain reliable financial and operational data definitions, model controls, reconciliations and source documentation across planning and reporting processes.</li> <li>Conduct sector, peer and market analysis to test assumptions, place performance in context and support investment and portfolio-management decisions.</li> <li>Coordinate inputs across FP&A, Investment, Fund Control, Accounting, Treasury and portfolio teams and resolve inconsistencies before information is presented to decision-makers.</li> <li>Improve analytical templates, dashboards and recurring processes through standardization, automation and responsible use of approved AI-enabled tools with appropriate human review.</li> <li>Manage multiple analytical workstreams with accuracy, responsiveness and sound prioritization in a fast-moving international environment.</li> </ul> Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Advanced financial modelling, accounting, valuation and corporate-finance capability, with the ability to connect operating drivers, cash flow, capital structure and investment returns. Demonstrated ability to analyse complex financial and operational information, challenge assumptions and convert analysis into clear conclusions for senior decision-makers. Excellent written, verbal and interpersonal skills, including confidence with investment committees, boards, management teams and sophisticated external counterparties. Demonstrated ability to manage multiple workstreams, collaborate effectively across teams and deliver high-quality analysis in a high-performance environment. Cross-border experience and cultural fluency are strongly preferred. Professional fluency in Arabic, Spanish, French or another relevant language is a plus, but not a requirement. Job Experience Minimum five years of progressive experience in FP&A, investment banking, private equity, transaction services, valuation, corporate finance, portfolio analytics or a related analytical discipline. Experience within a leading investment bank, private-equity or infrastructure investment platform, alternative asset manager, Big Four transaction or valuation practice, or sophisticated multi-entity corporate environment is strongly preferred. Willingness to travel internationally and, where required, relocate to a Bridge office in the United States or the Middle East. Competencies Agility AI Fluency Build High-Performing Teams CFA Chartered Financial Analyst L3 CIMA Certified Investment Management Analyst L3 Corporate Financing L3 Financial Control L3 Investment Planning L3 Leadership Provide Direction Quality Resilience Education Bachelor's Degree in Finance, Accounting, Economics, Pubic Administration or business administration, and other related field or any related field </div>

Full Time LinkedIn

Head Chef

On-site - Qatar - Doha 24 August 2026

Human Resources

Operational Management Coordinate with the Executive Chef to ensure all reports, schedules, standard recipes, menus, food presentation photos, and correspondence are completed accurately and on time. Maintain restaurant operations within targeted food cost percentages while meeting guest expectations. Manage daily kitchen shift operations in compliance with all Food & Beverage policies, standards, and procedures. Estimate weekly production needs and communicate daily requirements to kitchen staff. Monitor and control food costs in line with management objectives. Oversee purchasing activities and ensure supply chain management meets company standards. Participate in and supervise monthly inventory processes alongside the restaurant manager. Maintain purchasing, receiving, and food storage standards. Ensure all kitchen equipment is properly maintained with minimal breakage. Food Quality & Compliance Ensure compliance with hygiene, sanitation, and food safety regulations. Verify the quality of raw and cooked food products to meet established standards. Maintain high standards of food presentation, flavor, and overall quality. Ensure adherence to all applicable laws, regulations, and company policies. Leadership & Team Management Supervise and coordinate kitchen staff engaged in food preparation. Lead shifts, actively participating in food preparation and execution. Promote productivity, discipline, and high morale among team members. Communicate expectations clearly and ensure team understanding of roles and responsibilities. Foster a culture of trust, respect, and collaboration within the team. Act as a role model by demonstrating professionalism, integrity, and leadership. Build strong working relationships and maintain open communication across all levels. Financial & Business Awareness Support sound financial decision-making and operational efficiency. Contribute to maintaining profitability through effective cost control and productivity management. HR & Training Ensure continuous training and development of all team members. Identify and nurture talent within the team. Participate in recruitment processes and coordinate with HR. Ensure timely completion of probation reviews, appraisals, and documentation. Promote a positive and engaging team culture at all times. Health & Safety Maintain the highest standards of cleanliness, hygiene, and sanitation in the kitchen. Ensure compliance with health and safety legislation and food hygiene standards.

إدارة تشغيلية التعاون مع الشيف التنفيذي لضمان إكمال جميع التقارير والجداول والوصفات القياسية والقوائم والصور المرتبطة بتقديم الطعام والمراسلات بدقة وفي الوقت المحدد. الحفاظ على عمليات المطعم ضمن نسب تكلفة الطعام المستهدفة مع تلبية توقعات الضيوف. إدارة عمليات ورديات المطبخ اليومية وفقاً لجميع سياسات ومعايير وإجراءات الأغذية والمشروبات. تقدير احتياجات الإنتاج الأسبوعي والتواصل مع فريق المطبخ بالمتطلبات اليومية. متابعة والتحكم في تكاليف الطعام بما يتوافق مع أهداف الإدارة. الإشراف على أنشطة الشراء وضمان أن سلسلة التوريد تلبي معايير الشركة. المشاركة في عمليات المخزون الشهرية والإشراف عليها مع مدير المطعم. الحفاظ على معايير الشراء والاستلام والتخزين الغذائي. التأكد من أن جميع معدات المطبخ مُحافظة بشكل صحيح مع أدنى قدر من الأعطال. جودة الغذاء والامتثال ضمان الامتثال للوائح الصحة والنظافة والسلامة الغذائية. التحقق من جودة المواد الخام والأطعمة المطبوخة لتلبية المعايير المعتمدة. الحفاظ على معايير عالية في عرض الطعام ونكهته وجودته الشاملة. التأكد من الالتزام بجميع القوانين واللوائح وسياسات الشركة المعمول بها. القيادة وإدارة الفريق الإشراف وتنسيق طاقم المطبخ العامل في إعداد الطعام. قيادة الورديات، والمشاركة بنشاط في إعداد الطعام وتنفيذه. تعزيز الإنتاجية والانضباط والمعنويات العالية بين أعضاء الفريق. توضيح التوقعات بشكل واضح والتأكد من فهم الفريق للأدوار والمسؤوليات. تعزيز ثقافة الثقة والاحترام والتعاون داخل الفريق. أن يكون نموذجاً يحتذى به من حيث الاحترافية والنزاهة والقيادة. بناء علاقات عمل قوية والحفاظ على التواصل المفتوح عبر جميع المستويات. الوعي المالي والتجاري دعم اتخاذ قرارات مالية سليمة وكفاءة تشغيلية. المساهمة في الحفاظ على الربحية من خلال التحكم الفعال في التكاليف وإدارة الإنتاجية. الموارد البشرية والتدريب ضمان استمرار التدريب وتطوير جميع أعضاء الفريق. تحديد ورعاية المواهب داخل الفريق. المشاركة في عمليات التوظيف والتنسيق مع الموارد البشرية. التأكد من إكمال مراجعات فترات التجربة والتقييمات والوثائق في الوقت المناسب. تعزيز ثقافة فريق إيجابية وجذابة في جميع الأوقات. الصحة والسلامة الحفاظ على أعلى معايير النظافة والصحة والسلامة في المطبخ. ضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة ومعايير النظافة الغذائيّة.

Full Time Bayt

Senior Risk And Internal Audit Manager

On-site - Qatar - Doha Yesterday

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Risk And Internal Audit Manager assists with an independent, objective assurance and consulting services designed to add value and improve the execution of the duties across the business and financial operations of the Group; and ensures that Risk and Internal Audit are aligned with the industry best practices. This position has an overall responsibility for helping head of department in ensuring the effectiveness and adequacy of risk management, internal controls, and governance processes and ensuring that roles, responsibilities, and results are efficiently coordinated for optimizing the effectiveness of risk management, internal controls and overall governance of the Group. Job Responsibilities 1 Maintain a motivated, engaged and competent team throughout Risk and Internal Audit, by properly communicating priorities and objectives, managing performance, and providing ongoing training to achieve department’s objectives. Assist the GCRIAO in developing and delivering a training program to all employees, targeting the elements of the compliance program and ensure organization-wide knowledge and compliance with pertinent federal and state standards. Resource planning and effectively leading Risk and Internal Audit team to ensure timely delivery of audit activities while taking into consideration the impact of resource limitation. Prepare and consolidate Risk and Internal Audit’s budget in line with PIH’s annual business plan with the directions of management. Prepare annual risk-based audit plan with a multi-year schedule and design the annual work plan reflecting the highest risks to be monitored as per the business needs and requirements. Prepare detailed audit programs and tailor them to each entity to ensure that appropriate tests or activities are carried and guarantee that the audit techniques employed would result in the accomplishment of the defined audit objectives and submit them for management approval. Job Responsibilities 2 Closely monitor all audit activities including performance, financial, compliance and special audits in all business units within the Company to identify key risks and controls and ensure documentation of the testing according to departmental standards and the International Standards for the Professional Practice of Internal Auditing. Identify and address the key risks facing the Group, advise on the implementation of systems to minimize financial, operational and governance risks and initiatives to protect against fraud and theft of the organization's assets. Assist in establishing standards of performance for audit activities, constant monitoring against these standards, participation in technology initiatives and using data analytics to improve the quality of audits performed and increasing the department’s ability to serve management. Manage the audit team in the examination of financial statements to ensure accuracy, timeliness, and compliance with applicable standards and regulations and investigation of account books, statements, ledgers, and accounting systems to ensure efficiency and the use of accepted accounting procedures. Ensure that audit reports to be delivered to the leadership are complying with the provisions, taking into consideration root causes of compliance issues in findings and recommendations, provide management with suggestions on practical solutions that facilitate the decision-making process. Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Advanced knowledge of risk management principles, internal control frameworks, and auditing standards to effectively oversee risk and audit functions. Strong leadership and managerial skills to lead teams, develop strategies, and drive initiatives to mitigate risks and improve internal controls. Excellent analytical abilities to assess complex business processes, identify control weaknesses, and provide actionable recommendations. Effective communication and interpersonal skills to liaise with stakeholders, present audit findings, and facilitate discussions on risk management. Strategic thinking and problem-solving skills to anticipate risks, develop proactive mitigation strategies, and drive continuous improvement in risk and audit processes. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 years working experience, 5 years in a relevant supervisory position, 2 years GCC experience is a plus Competencies Speed of Execution Build High-Performing Teams Provide Direction Build Process and Systems Drive Cost Optimization Agility AI Fluency Quality_321977507 Leadership_321977503 Business Understanding & process analysis L4 Governance, IA and control tools and techniques L4 Data Analysis L4 Risk analysis & control assessment techniques L4 Financial Analysis tools and techniques L4 Boldness Education Bachelor's Degree in Finance, Accounting, Economics, Pubic Administration or business administration, and other related field or any related field Certificate in any Related Technical Certificates </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description">ملخص الوظيفة يساعد مدير أول للمخاطر والتدقيق الداخلي في تقديم خدمات تأكيد واستشارات مستقلة وموضوعية مصممة لإضافة قيمة وتحسين تنفيذ الواجبات عبر العمليات التجارية والمالية للمجموعة؛ ويضمن توافق إدارة المخاطر والتدقيق الداخلي مع أفضل ممارسات القطاع. يتحمل هذا المنصب مسؤولية شاملة عن مساعدة رئيس القسم في ضمان فعالية وكفاية إدارة المخاطر، والضوابط الداخلية، وعمليات الحوكمة، وضمان تنسيق الأدوار والمسؤوليات والنتائج بكفاءة لتحسين فعالية إدارة المخاطر والضوابط الداخلية والحوكمة الشاملة للمجموعة. المسؤوليات الوظيفية 1 الحفاظ على فريق متحمس ومتفاعل ومتمكن في جميع مجالات المخاطر والتدقيق الداخلي، من خلال توصيل الأولويات والأهداف بشكل صحيح، وإدارة الأداء، وتوفير التدريب المستمر لتحقيق أهداف القسم. مساعدة رئيس قسم حوكمة الشركات والمخاطر والتدقيق الداخلي (GCRIAO) في تطوير وتقديم برنامج تدريبي لجميع الموظفين، يستهدف عناصر برنامج الامتثال وضمان معرفة وامتثال المنظمة ككل بالمعايير الفيدرالية ومعايير الولاية ذات الصلة. التخطيط للموارد وقيادة فريق المخاطر والتدقيق الداخلي بفعالية لضمان التسليم في الوقت المناسب لأنشطة التدقيق مع الأخذ في الاعتبار تأثير محدودية الموارد. إعداد وتوحيد ميزانية المخاطر والتدقيق الداخلي بما يتماشى مع خطة العمل السنوية لشركة PIH بتوجيه من الإدارة. إعداد خطة تدقيق سنوية قائمة على المخاطر مع جدول زمني متعدد السنوات، وتصميم خطة العمل السنوية التي تعكس أعلى المخاطر التي يجب مراقبتها وفقًا لاحتياجات ومتطلبات العمل. إعداد برامج تدقيق مفصلة وتكييفها مع كل كيان لضمان تنفيذ الاختبارات أو الأنشطة المناسبة، وضمان أن تؤدي تقنيات التدقيق المستخدمة إلى تحقيق أهداف التدقيق المحددة وتقديمها لاعتماد الإدارة. المسؤوليات الوظيفية 2 مراقبة جميع أنشطة التدقيق عن كثب بما في ذلك الأداء، والتدقيق المالي، والامتثال، وعمليات التدقيق الخاصة في جميع وحدات الأعمال داخل الشركة لتحديد المخاطر والضوابط الرئيسية وضمان توثيق الاختبار وفقًا لمعايير القسم والمعايير الدولية للممارسة المهنية للتدقيق الداخلي. تحديد ومعالجة المخاطر الرئيسية التي تواجه المجموعة، وتقديم المشورة بشأن تنفيذ أنظمة لتقليل المخاطر المالية والتشغيلية ومخاطر الحوكمة، والمبادرات للحماية من الاحتيال وسرقة أصول المنظمة. المساعدة في وضع معايير الأداء لأنشطة التدقيق، والمراقبة المستمرة مقابل هذه المعايير، والمشاركة في المبادرات التكنولوجية واستخدام تحليلات البيانات لتحسين جودة عمليات التدقيق التي يتم إجراؤها وزيادة قدرة القسم على خدمة الإدارة. إدارة فريق التدقيق في فحص البيانات المالية لضمان الدقة وفي الوقت المناسب والامتثال للمعايير واللوائح المعمول بها، والتحقيق في دفاتر الحسابات والبيانات ودفاتر الأستاذ والأنظمة المحاسبية لضمان الكفاءة واستخدام الإجراءات المحاسبية المقبولة. ضمان امتثال تقارير التدقيق التي سيتم تسليمها للقيادة للأحكام، مع مراعاة الأسباب الجذرية لقضايا الامتثال في النتائج والتوصيات، وتزويد الإدارة باقتراحات حول حلول عملية تسهل عملية اتخاذ القرار. المسؤوليات الإضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية معرفة متقدمة بمبادئ إدارة المخاطر، وأطر الرقابة الداخلية، ومعايير التدقيق للإشراف بفعالية على وظائف المخاطر والتدقيق. مهارات قيادية وإدارية قوية لقيادة الفرق، وتطوير الاستراتيجيات، ودفع المبادرات لتخفيف المخاطر وتحسين الضوابط الداخلية. قدرات تحليلية ممتازة لتقييم العمليات التجارية المعقدة، وتحديد نقاط ضعف الرقابة، وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ. مهارات اتصال وتواصل شخصي فعالة للتعامل مع أصحاب المصلحة، وتقديم نتائج التدقيق، وتسهيل المناقشات حول إدارة المخاطر. تفكير استراتيجي ومهارات حل المشكلات لتوقع المخاطر، وتطوير استراتيجيات تخفيف استباقية، ودفع التحسين المستمر في عمليات المخاطر والتدقيق. معرفة أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل المهارات الوظيفية في نظام SAP، وهي شرط للنجاح في هذا الدور. الخبرة العملية خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، منها 5 سنوات في منصب إشرافي ذي صلة، وتعتبر الخبرة في دول مجلس التعاون الخليجي لمدة سنتين ميزة إضافية. الكفاءات سرعة التنفيذ بناء فرق عالية الأداء توفير التوجيه بناء العمليات والأنظمة دفع تحسين التكاليف المرونة إتقان الذكاء الاصطناعي الجودة_321977507 القيادة_321977503 فهم الأعمال وتحليل العمليات المستوى الرابع (L4) الحوكمة، التدقيق الداخلي وأدوات وتقنيات الرقابة المستوى الرابع (L4) تحليل البيانات المستوى الرابع (L4) تحليل المخاطر وتقنيات تقييم الرقابة المستوى الرابع (L4) أدوات وتقنيات التحليل المالي المستوى الرابع (L4) الجرأة التعليم درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، الاقتصاد، الإدارة العامة أو إدارة الأعمال، وأي مجال آخر ذي صلة أو أي مجال ذي صلة شهادة في أي شهادات فنية ذات صلة </div>

Full Time LinkedIn

Quality Specialist

On-site - Qatar - Doha 16 September 2026

Aviation & Maritime

General Information Ref # 234747 Location: Qatar-Doha Job family: Corporate & Commercial Closing Date: 2026-09-22 Description At Qatar Airways, we craft cutting- edge inflight products, enhance passenger comfort, and drive innovation in aviation design. From concept to launch, our Product Development and Design (PDD) Team collaborates with industry leaders to create products that set new standards in travel. If you are passionate about innovation and design, this is your chance to make a lasting impact in the aviation industry. Join our team that transforms ideas into reality and shapes the future of airline experiences. About The Role As an IFEC Quality Specialist, you will be responsible for generating detailed performance, usage, and SLA compliance reports, conducting regular quality checks, and monitoring system effectiveness across different fleets. You will work closely with engineering teams and suppliers to identify and resolve connectivity issues, verify service delivery, and support continuous improvement initiatives that enhance the passenger connectivity experience As part of your role, your responsibilities will be inclusive of, but not limited to the following: Monitor and access performance portals and supplier dashboards for each connectivity system on a daily and weekly basis to track service status, performance metrics, and incident logs across different aircraft types. Generate comprehensive monthly and quarterly performance reports that include detailed analysis of bandwidth usage, user session trends, service uptime, by aircraft type, supplier, and route network. Analyze SLA compliance for each supplier by comparing actual system performance against contractual KPIs (e.g., minimum availability %, latency) and escalate discrepancies or persistent issues to management and vendor contacts. Manage data dashboards and automated reports using tools like Power Point that present IFEC quality performance, usage insights, and refund case volumes in a visual and accessible format for Management. Conduct routine quality checks and validation tests on IFEC portals across various fleets, including Wi-FiLogin flows, portal content access, digital menu accuracy, and responsiveness to user interaction. Perform functional testing and verification for any new or updated digital features, content, or layout changes on the passenger portal, ensuring successful deployment across all aircraft configurations and reporting any inconsistencies or bugs. Collaborate closely with Aircraft Engineering teams to gather technical feedback, and support maintenance actions required to restore or enhance IFEC functionality. Coordinate with suppliers to communicate technical findings, confirm service delivery, track resolution timelines, and hold regular performance review meetings with documented outcomes and actions. Work with cabin crew and flight operations teams to ensure they are aware of upcoming portal updates, digital menu changes, or connectivity restrictions (such as regional limitations due to regulations or outages shared by suppliers). Liaise with Customer Care to gather passenger feedback, analyze refund claims due to connectivity failures, and compile a monthly issue and resolution report highlighting key drivers, supplier accountability, and improvement actions. Coordinate with internal stakeholders (e.g. Marketing) to collect digital assets or operational input required for portal updates or supplier system configurations, ensuring accurate and timely delivery. Review and validate monthly invoices from connectivity suppliers, ensuring charges aligned with actual service performance, usage levels, and contracted SLA delivery, flag discrepancies and support the Finance team in resolving billing issues. Track and document all ongoing issues, test results, change logs, and supplier communications, ensuring all records are properly maintained for audits, internal reviews, or performance benchmarking. Stay informed about emerging IFEC technologies, innovations in satellite or wireless communication, and digital enhancements to assess potential integration and make informed recommendations to management for system improvements. Actively contributes to continuous improvement efforts by identifying gaps, proposing efficiency enhancements, and supporting trials or evaluations of new suppliers, features, or service models across the IFEC ecosystem. Perform other department duties related to his/her position as directed by the Head of the Department Be part of an extraordinary story Your skills. Your imagination. Your ambition. Here, there are no boundaries to your potential and the impact you can make. You’ll find infinite opportunities to grow and work on the biggest, most rewarding challenges that will build your skills and experience. You have the chance to be a part of our future and build the life you want while being part of an international community. Our best is here and still to come. To us, impossible is only a challenge. Join us as we dare to achieve what’s never been done before. Together, everything is possible. Qualification Bachelor’s Degree or equivalent, with a minimum of 4 years of job-related experience. Strong analytical and reporting skills, with proficiency in Excel and Power Point. Experience working with SLAs, performance dashboards, and supplier portals. Knowledge of in-flight connectivity technologies and digital passenger platforms. Excellent communication and coordination skills, with the ability to work effectively across cross-functional teams. Strong problem-solving skills, with a high level of accuracy and attention to detail. Understanding of aviation safety, compliance, and data protection standards. At least 2 years of experience working with IFEC systems within an airline or aviation communications environment. Experience working with major IFEC suppliers such as Panasonic, Thales, Viasat, or SITAONAIR. Familiarity with aircraft systems and the operational environment in which IFEC solutions are deployed. Certification or training in data analysis, quality management, IT systems, or related discipline. Experience in supplier performance management, contract monitoring, or SLA oversight. Understanding regional connectivity regulations, including coverage restrictions and data usage requirements About Qatar Airways Group Our story started with four aircraft. Today, we deliver excellence across 12 different businesses coming together as one. We have grown fast, broken records and set trends that others follow. We do not slow down by the fear of failure. Instead, we dare to achieve what has never been done before. So, whether you are creating a unique experience for our customers or innovating behind the scenes, every person contributes to our proud story. A story of spectacular growth and determination. Now is the time to bring your best ideas and passion to a place where your ambition will know no boundaries and be part of a truly global community. https://aa115.taleo.net/careersection/QA_External_CS/jobapply.ftl?lang=en&job=234747

معلومات عامة مرجع رقم 234747 الموقع: قطر - الدوحة عائلة الوظيفة: الشركات والتجارة تاريخ الإغلاق: 22-09-2026 الوصف في الخطوط الجوية القطرية، نحن نبتكر منتجات متطورة على متن الطائرات، ونعزز راحة المسافرين، وندفع عجلة الابتكار في تصميم الطيران. بدءاً من المفهوم وحتى الإطلاق، يتعاون فريق تطوير وتصميم المنتجات (PDD) التابع لنا مع قادة الصناعة لإنشاء منتجات تضع معايير جديدة في السفر. إذا كنت شغوفاً بالابتكار والتصميم، فهذه هي فرصتك لإحداث تأثير دائم في صناعة الطيران. انضم إلى فريقنا الذي يحول الأفكار إلى واقع ويشكل مستقبل تجارب الطيران. عن الدور بصفتك أخصائي جودة لنظام الترفيه والاتصال على متن الطائرة (IFEC)، ستكون مسؤولاً عن إنشاء تقارير مفصلة عن الأداء والاستخدام والامتثال لاتفاقيات مستوى الخدمة (SLA)، وإجراء فحوصات الجودة الدورية، ومراقبة فعالية النظام عبر أساطيل الطائرات المختلفة. ستعمل بشكل وثيق مع فرق الهندسة والموردين لتحديد وحل مشكلات الاتصال، والتحقق من تقديم الخدمة، ودعم مبادرات التحسين المستمر التي تعزز تجربة الاتصال للمسافرين. كجزء من دورك، ستشمل مسؤولياتك ما يلي على سبيل المثال لا الحصر: مراقبة والوصول إلى بوابات الأداء ولوحات معلومات الموردين لكل نظام اتصال بشكل يومي وأسبوعي لتتبع حالة الخدمة ومقاييس الأداء وسجلات الحوادث عبر أنواع الطائرات المختلفة. إنشاء تقارير أداء شهرية وربع سنوية شاملة تتضمن تحليلاً مفصلاً لاستخدام النطاق الترددي واتجاهات جلسات المستخدم ووقت تشغيل الخدمة، حسب نوع الطائرة والمورد وشبكة الطرق. تحليل الامتثال لاتفاقيات مستوى الخدمة (SLA) لكل مورد من خلال مقارنة الأداء الفعلي للنظام مقابل مؤشرات الأداء الرئيسية التعاقدية (على سبيل المثال، الحد الأدنى لنسبة التوافر، زمن الوصول) وتصعيد التناقضات أو المشكلات المستمرة إلى الإدارة وجهات اتصال البائعين. إدارة لوحات معلومات البيانات والتقارير الآلية باستخدام أدوات مثل Power Point التي تقدم أداء جودة نظام (IFEC) ورؤى الاستخدام وأحجام حالات استرداد الأموال بتنسيق مرئي وميسر للإدارة. إجراء فحوصات الجودة الروتينية واختبارات التحقق على بوابات (IFEC) عبر أساطيل مختلفة، بما في ذلك تدفقات تسجيل الدخول إلى الواي فاي، والوصول إلى محتوى البوابة، ودقة القائمة الرقمية، والاستجابة لتفاعل المستخدم. إجراء الاختبار الوظيفي والتحقق لأي ميزات رقمية جديدة أو محدثة، أو محتوى، أو تغييرات في التخطيط على بوابة المسافر، مما يضمن النشر الناجح عبر جميع تكوينات الطائرات وإبلاغ أي تناقضات أو أخطاء. التعاون بشكل وثيق مع فرق هندسة الطائرات لجمع الملاحظات الفنية، ودعم إجراءات الصيانة المطلوبة لاستعادة أو تعزيز وظائف (IFEC). التنسيق مع الموردين لتوصيل النتائج التقنية، وتأكيد تقديم الخدمة، وتتبع جداول زمنية للحل، وعقد اجتماعات مراجعة الأداء الدورية مع نتائج وإجراءات موثقة. العمل مع طاقم المقصورة وفرق العمليات الجوية لضمان وعيهم بتحديثات البوابة القادمة، أو تغييرات القائمة الرقمية، أو قيود الاتصال (مثل القيود الإقليمية بسبب اللوائح أو انقطاعات الخدمة التي يشاركها الموردون). التنسيق مع خدمة العملاء لجمع ملاحظات المسافرين، وتحليل مطالبات استرداد الأموال بسبب فشل الاتصال، وتجميع تقرير شهري عن المشكلات والحلول يسلط الضوء على المحركات الرئيسية، ومساءلة الموردين، وإجراءات التحسين. التنسيق مع أصحاب المصلحة الداخليين (مثل التسويق) لجمع الأصول الرقمية أو المدخلات التشغيلية المطلوبة لتحديثات البوابة أو تكوينات نظام المورد، مما يضمن تسليماً دقيقاً وفي الوقت المناسب. مراجعة والتحقق من الفواتير الشهرية من موردي الاتصال، والتأكد من توافق الرسوم مع أداء الخدمة الفعلي، ومستويات الاستخدام، وتقديم اتفاقية مستوى الخدمة المتعاقد عليها، والإبلاغ عن التناقضات ودعم الفريق المالي في حل مشكلات الفواتير. تتبع وتوثيق جميع المشكلات المستمرة، ونتائج الاختبار، وسجلات التغيير، ومراسلات الموردين، مما يضمن الاحتفاظ بجميع السجلات بشكل صحيح لعمليات التدقيق، أو المراجعات الداخلية، أو قياس الأداء. البقاء على اطلاع بتقنيات (IFEC) الناشئة، والابتكارات في الاتصالات عبر الأقمار الصناعية أو اللاسلكية، والتحسينات الرقمية لتقييم التكامل المحتمل وتقديم توصيات مستنيرة للإدارة لتحسينات النظام. المساهمة بفعالية في جهود التحسين المستمر من خلال تحديد الفجوات، واقتراح تعزيزات الكفاءة، ودعم التجارب أو تقييمات الموردين الجدد، أو الميزات، أو نماذج الخدمة عبر نظام (IFEC) البيئي. أداء واجبات القسم الأخرى المتعلقة بمنصبه حسب توجيهات رئيس القسم. كن جزءاً من قصة استثنائية مهاراتك. خيالك. طموحك. هنا، لا توجد حدود لإمكاناتك والتأثير الذي يمكنك إحداثه. ستجد فرصاً لا حصر لها للنمو والعمل على أكبر التحديات وأكثرها مكافأة والتي ستبني مهاراتك وخبرتك. لديك الفرصة لتكون جزءاً من مستقبلنا وبناء الحياة التي تريدها بينما تكون جزءاً من مجتمع دولي. أفضل ما لدينا هنا وما يزال في الطريق. بالنسبة لنا، المستحيل هو مجرد تحدٍ. انضم إلينا ونحن نجرؤ على تحقيق ما لم يتم القيام به من قبل. معاً، كل شيء ممكن. المؤهلات درجة البكالوريوس أو ما يعادلها، مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات في العمل ذي الصلة. مهارات تحليلية وإعداد تقارير قوية، مع إتقان Excel و Power Point. خبرة في العمل مع اتفاقيات مستوى الخدمة (SLA)، ولوحات معلومات الأداء، وبوابات الموردين. معرفة بتقنيات الاتصال على متن الطائرة ومنصات الركاب الرقمية. مهارات ممتازة في التواصل والتنسيق، مع القدرة على العمل بفعالية عبر فرق متعددة الوظائف. مهارات قوية في حل المشكلات، مع مستوى عالٍ من الدقة والاهتمام بالتفاصيل. فهم لسلامة الطيران، والامتثال، ومعايير حماية البيانات. خبرة لا تقل عن سنتين في العمل مع أنظمة (IFEC) داخل شركة طيران أو بيئة اتصالات الطيران. خبرة في العمل مع كبار موردي (IFEC) مثل Panasonic أو Thales أو Viasat أو SITAONAIR. الإلمام بأنظمة الطائرات والبيئة التشغيلية التي يتم فيها نشر حلول (IFEC). شهادة أو تدريب في تحليل البيانات، أو إدارة الجودة، أو أنظمة تكنولوجيا المعلومات، أو تخصص ذي صلة. خبرة في إدارة أداء الموردين، أو مراقبة العقود، أو الإشراف على اتفاقيات مستوى الخدمة (SLA). فهم لوائح الاتصال الإقليمية، بما في ذلك قيود التغطية ومتطلبات استخدام البيانات. حول مجموعة الخطوط الجوية القطرية بدأت قصتنا بأربع طائرات. واليوم، نقدم التميز عبر 12 شركة مختلفة تجتمع ككيان واحد. لقد نمونا بسرعة، وحطمنا الأرقام القياسية، ووضعنا اتجاهات يتبعها الآخرون. نحن لا نبطئ بسبب الخوف من الفشل. بدلاً من ذلك، نجرؤ على تحقيق ما لم يتم القيام به من قبل. لذا، سواء كنت تبتكر تجربة فريدة لعملائنا أو تبتكر خلف الكواليس، يساهم كل شخص في قصتنا الفخورة. قصة نمو مذهل وتصميم. الآن هو الوقت المناسب لجلب أفضل أفكارك وشغفك إلى مكان حيث لن يعرف طموحك حدوداً وتكون جزءاً من مجتمع عالمي حقاً. https://aa115.taleo.net/careersection/QA_External_CS/jobapply.ftl?lang=en&job=234747

Full Time LinkedIn

Principal Instrumentation Engineer

On-site - Qatar - Doha 23 August 2026

Information Technology

About Us Worley is a global company of energy, chemicals and resources experts headquartered in Australia. We partner with our customers to deliver projects and create value across the life of their assets. We specialize in consulting, engineering, procurement and construction across the project lifecycle, with services extending through to operations and decommissioning. Leveraging extensive experience and AI-enabled delivery, we support customers in navigating complexity as they meet today's needs and transition to more sustainable solutions. What You Will Do Planning of man hour budgets, schedules, manpower loadings and staffing requirements, by skill and experience, to satisfy project requirements and direction given by the Discipline Manager. Ensures the project work is covered for vacation and unplanned absences. Ensures team member adherence to accepted engineering and design practices, regulatory requirements, and customer specifications. Supports the standardization of equipment specifications, drawings, and document templates. Contributes to the understanding of technical knowledge, legal requirements, and customer specifications whenever viable and lawful. Participate in project execution strategy and planning. Knows the project and discipline scope/cost/time requirements, ensures the team to meets the expectations, and liaises with other disciplines to ensure project success. Supports management of project change and progressing for the discipline and works with the Project Management Team to take corrective actions regarding any issues, staffing requirements, scope changes, progressing, or other events that could affect project completion and/or profitability. Leads weekly Instrumentation & Control meetings, reviews progress reports and required checking procedures. Initiate, manage and supervise engineering assignments on projects that meet project requirements on time and within budget. Organise and manage all aspects of the workload of a team of Instrumentation & Control discipline engineers and designers, within the parameters of a project schedule. Reviews data from multiple sources and prepares engineering studies, analyses, calculations, and recommend actions. Crafts recommendations and reviews final documentation prior to customer approval. Determines technical issues, defines alternate solutions, establishes pros/cons for multiple solutions, and makes recommendations through official project documents such as technical queries, technical deviations, etc. Establish a list of discipline deliverables. Controls, monitors and progresses these deliverables to an agreed schedule. Reviews final documentation incorporating all relevant information and pursues customer approval. Participates in bid clarifications, conducts bid evaluations, completes interdiscipline vendor information review and approval, and finalizes other certification activities. Quality Assurance:Responsible for working within the provisions and guidelines of the Quality Assurance systems. Work with project managers/project engineers to ensure all projects are set up and executed in full compliance with all the requirements of the Worley Project Management Process (WPMP) and General Management System (EMS) using consistent approaches, Work Breakdown Structures, work methodologies and reporting systems. Monitors the closure of all identified risks and opportunities. Safety Responsible for personal safety safe working practices. Understand and follow OH&S procedures Promoting health, safety and environmental awareness. What You Will Bring Industry Specific Experience: Recent experience in upstream Offshore Oil & Gas projects Engineering Design experience (Feasibility/Concept, FEED, EPC) Last 3-5 years' experience must be related to offshore projects. Functional Safety Control Systems IT Skills DCS, SIL 3 F&G and ESD, PA/GA system. Full-Time Bachelor’s Degree in Instrumentation/Electronics Engineering from an accredited university MME (Ministry of Municipality and Environment) engineering accreditation is a mandatory requirement. Candidates not holding this accreditation must be willing to achieve this within the probationary period. Chartered Professional Engineer (CPEng) status or undertaking the same will be an advantage. Qualifications Full-Time Bachelor’s Degree in Instrumentation/Electronics Engineering from an accredited university MME (Ministry of Municipality and Environment) engineering accreditation is a mandatory requirement. Candidates not holding this accreditation must be willing to achieve this within the probationary period. Chartered Professional Engineer (CPEng) status or undertaking the same will be an advantage. Moving forward together We want our people to be energized and empowered to drive sustainable impact. So, our focus is on a values-inspired culture that unlocks brilliance through belonging, connection and innovation. We're building a diverse, inclusive and respectful workplace. Creating a space where everyone feels they belong, can be themselves, and are heard. And we're not just talking about it; we're doing it. We're reskilling our people, leveraging transferable skills, and supporting the transition of our workforce to become experts in today's low carbon energy infrastructure and technology. Whatever your ambition, there's a path for you here. And there's no barrier to your potential career success. Join us to broaden your horizons, explore diverse opportunities, and be part of delivering sustainable change.

Full Time Bayt

Technical Coordinator (Quality

On-site - Qatar - Doha 21 August 2026

Security & Safety

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Hiring: Technical Coordinator (Quality) Location: Doha, Qatar Contract Type: Long-Term Contract Work Location: Onshore Rotation: 12 Weeks ON / 2 Weeks OFF Working Schedule: 6 Days per Week ⏰ Working Hours: 8-10 Hours per Day Job Purpose We are seeking an experienced Technical Coordinator (Quality) to provide technical, administrative, and coordination support to the Quality team. The successful candidate will be responsible for inspection coordination, reporting, document control support, data management, and ensuring compliance with established quality procedures and processes. Key Responsibilities ✅ Coordinate and manage all aspects of the Request for Inspection (RFI) verification process. ✅ Monitor and track inspection workflows, ensuring accurate allocation and completion of inspections. ✅ Maintain, organize, analyze, and update quality-related records, databases, and deficiency control files. ✅ Prepare quality reports, metrics, presentations, and statistics to meet reporting requirements. ✅ Proactively resolve RFI processing and information-handling issues to prevent workflow disruptions. ✅ Coordinate logistical and administrative activities for quality personnel, including transportation and inductions. ✅ Support timesheet collection, overtime preparation, and related administrative functions. ✅ Coordinate site inspection activities and maintain inspection coverage schedules. ✅ Support document control activities, including document registration, quality checks, distribution, tracking, and follow-up on overdue reviews. Requirements Education ✔ High School Certificate (Year 12) or higher qualification. Experience ✔ Minimum 8 years of experience working with projects, contractors, and vendors in industrial environments. Skills & Competencies ✔ Excellent written and verbal communication skills in English. ✔ Advanced computer and keyboard skills. ✔ Strong proficiency in Microsoft Office and standard business software applications. ✔ Knowledge of financial and budget-related processes. ✔ Strong organizational, planning, and coordination abilities. ✔ Excellent interpersonal and stakeholder management skills. ✔ High level of integrity, teamwork, and commitment to quality. With over 90 years' combined experience, NES Fircroft (NES) is proud to be the world's leading engineering staffing provider spanning the Oil & Gas, Power & Renewables, Chemicals, Construction & Infrastructure, Life Sciences, Mining and Manufacturing sectors worldwide. With more than 80 offices in 45 countries, we are able to provide our clients with the engineering and technical expertise they need, wherever and whenever it is needed. We offer contractors far more than a traditional recruitment service, supporting with everything from securing visas and work permits, to providing market-leading benefits packages and accommodation, ensuring they are safely and compliantly able to support our clients. </div>

<h2 class=\"h5\">Job description</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">التعيين: منسق تقني (الجودة) الموقع: الدوحة، قطر نوع العقد: عقد طويل الأجل مكان العمل: ساحلي الورديات: 12 أسبوعاً فِيش/2 أسابيع عطلة جدول العمل: 6 أيام في الأسبوع ⏰ ساعات العمل: 8-10 ساعات في اليوم الغرض من الوظيفة: نبحث عن منسق تقني (الجودة) ذو خبرة لتقديم الدعم الفني والإداري والتنسيقي لفريق الجودة. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن تنسيق عمليات الفحص والتقارير ودعم ضبط المستندات وإدارة البيانات وضمان الامتثال لإجراءات وشُرُوحات الجودة المعتمدة. المسؤوليات الأساسية ✅ تنسيق وإدارة جميع جوانب عملية التحقق من طلب الفحص (RFI). ✅ رصد وتتبع سير عمليات الفحص، لضمان التخصيص والدقة في الإنتهاء من عمليات الفحص. ✅ المحافظة والتنظيم والتحليل وتحديث السجلات والبيانات المرتبطة بالجودة وملفات التحكم في العيوب. ✅ إعداد تقارير الجودة والقياسات والعروض والإحصاءات لتلبية متطلبات التقارير. ✅ حل مشكلات معالجة RFI والتعامل مع المعلومات بشكل استباقي لمنع تعطل سير العمل. ✅ تنسيق الأنشطة اللوجستية والإدارية لفريق الجودة، بما في ذلك النقل والتوجيهات. ✅ دعم جمع فترات العمل والإعداد للأعمال الإضافية والوظائف الإدارية ذات الصلة. ✅ تنسيق نشاطات فحص الموقع والحفاظ على جداول تغطية الفحص. ✅ دعم أنشطة ضبط المستندات، بما في ذلك تسجيل المستندات وفحص الجودة والتوزيع والتتبع والمتابعة للمراجعات التي تجاوزت مهلة التقييم. المتطلبات التعليم ✔ شهادة الثانوية العامة (السنة 12) أو مؤهل أعلى. الخبرة ✔ الحد الأدنى 8 سنوات خبرة في العمل مع المشاريع والمتعهدين والبائعين في بيئات صناعية. المهارات والكفاءات ✔ مهارات كتابية وشفوية ممتازة في اللغة الإنجليزية. ✔ مهارات حاسوبية ولوحة مفاتيح متقدمة. ✔ كفاءة قوية في Microsoft Office وتطبيقات الأعمال القياسية. ✔ معرفة العمليات المالية والميزانية. ✔ مهارات تنظيم وتخطيط وتنسيق قوية. ✔ مهارات تعامل مع الأشخاص وإدارة أصحاب المصلحة ممتازة. ✔ مستوى عالٍ من النزاهة والعمل الجماعي والالتزام بالجودة. مع ما يزيد عن 90 عاماً من الخبرة المجمعة، تفخر NES Fircroft (NES) بأنها المزود الرائد عالميًا لخدمات التوظيف الهندسي في قطاعات النفط والغاز، الطاقة والمتجدّدات، الكيميائيات، البناء والبنية التحتية، علوم الحياة، التعدين والتصنيع. مع أكثر من 80 مكتباً في 45 دولة، نستطيع تزويد عملائنا بالخبرة الهندسية والتقنية التي يحتاجونها أينما ومتى كانت مطلوبة. نحن نقدم للمقاولين أكثر من مجرد خدمة توظيف تقليدية، مع دعم من تأمين التأشيرات وتصاريح العمل إلى توفير حزم مزايا رائدة في السوق وإقامة، مع التأكد من راحتهم وقانونيتهم في دعم عملائنا. </div>

Contract LinkedIn

PTW Coordinator

On-site - Qatar - Doha 15 October 2026

Security & Safety

Position: PTW Coordinator Location: Qatar About The Role We are seeking an experienced Permit to Work (PTW) Coordinator to support the Restoration Project. The successful candidate will be responsible for coordinating and overseeing all Permit to Work (PTW) activities across construction and restoration work fronts, ensuring safe, compliant, and efficient execution of project activities. This role serves as a critical interface between Operations, Project Management, EPC Contractors, Subcontractors, and Asset Owners to facilitate permit approvals, manage worksite coordination, monitor SIMOPS activities, and ensure strict adherence to Health, Safety, Environment (HSE), and PTW requirements. Key Responsibilities PTW Coordination & Management <ul><li>Coordinate and support all Permit to Work (PTW) activities associated with project execution.</li><li>Review, monitor, and audit PTW implementation by EPC contractors and subcontractors.</li><li>Ensure proper permit categorization and compliance with company PTW procedures, including:</li><ul><li>Cold Work Permits</li><li>Hot Work/Open Flame Permits</li><li>Confined Space Entry Permits</li><li>Supplementary Certificates and Authorizations</li></ul><li>Interface daily with Operations Permit Coordinators, Asset Owners, and Project Teams to secure and maintain safe work fronts.</li><li>Track permit status, validity, renewals, and close-out requirements. </li></ul>Construction Interface & Work Front Management <ul><li>Coordinate work activities between contractors, subcontractors, operations personnel, and asset owners.</li><li>Facilitate efficient allocation of work fronts while ensuring compliance with PTW requirements.</li><li>Resolve permitting conflicts and identify potential operational constraints impacting construction activities.</li><li>Support manpower planning and work-front availability to optimize construction execution. </li></ul>SIMOPS & Risk Management <ul><li>Participate in and support risk assessments related to project activities.</li><li>Coordinate Simultaneous Operations (SIMOPS) activities to avoid operational conflicts.</li><li>Ensure mitigation measures are in place for high-risk activities.</li><li>Monitor compliance with safety controls and implement corrective actions where required. </li></ul>Planning & Daily Coordination <ul><li>Lead and facilitate daily PTW coordination meetings.</li><li>Prepare, update, and distribute daily and weekly permit plans and work schedules.</li><li>Coordinate package permits, blanket permits, and task supervisor sequencing activities.</li><li>Communicate work priorities and permit requirements to all stakeholders. </li></ul>Reporting & Documentation <ul><li>Maintain accurate PTW registers, permit logs, supplementary certificates, and audit records.</li><li>Monitor PTW performance KPIs and identify improvement opportunities.</li><li>Provide regular updates and reports to Construction Leadership.</li><li>Maintain PTW records in accordance with company document retention requirements.</li><li>Track overdue permits, certificates, and compliance actions and escalate as necessary. </li></ul>Stakeholder Management <ul><li>Act as a focal point between:</li><ul><li>Operations Teams</li><li>EPC Contractors</li><li>Subcontractors</li><li>Construction Teams</li><li>Asset Owners</li><li>Project Management Teams</li></ul><li>Maintain effective communication across all project stakeholders.</li><li>Support resolution of PTW-related issues impacting project execution. </li></ul>Health, Safety & Environmental Compliance <ul><li>Champion a strong safety culture and promote safe work practices at all times.</li><li>Ensure all activities comply with company Health, Safety, Environment (HSE), Quality, and PTW standards.</li><li>Support site inspections, audits, and safety reviews.</li><li>Take proactive measures to prevent incidents and protect personnel, assets, and the environment. </li></ul>Requirements <ul><li>Bachelor's Degree in Engineering, Science, or a related discipline. </li><li>Minimum 8 years of experience in large-scale Oil & Gas projects.</li><li>Proven experience in construction-related disciplines such as:</li><ul><li>Construction</li><li>Installation</li><li>Fabrication</li><li>Commissioning</li><li>Completion</li><li>Hook-Up</li><li>Project Execution</li></ul><li>Experience working with:</li><ul><li>Oil & Gas Operators</li><li>EPC Contractors</li><li>Service Companies</li><li>Heavy Construction Organizations</li></ul><li>Demonstrated experience managing Permit to Work systems within live operating facilities or major project environments. </li><li>Strong knowledge of Permit to Work (PTW) systems and procedures.</li><li>Understanding of SIMOPS coordination and risk management processes.</li><li>Familiarity with construction execution planning and contractor management.</li><li>Proficient in Microsoft Office applications and general computer systems.</li><li>Knowledge of budgeting and project control processes is advantageous.</li></ul>

المسمى الوظيفي: منسق تصاريح العمل (PTW) الموقع: قطر عن الدور نحن نبحث عن منسق تصاريح عمل (PTW) ذي خبرة لدعم مشروع الترميم. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن تنسيق والإشراف على جميع أنشطة تصاريح العمل (PTW) عبر واجهات أعمال البناء والترميم، مما يضمن تنفيذ أنشطة المشروع بشكل آمن ومتوافق وفعال. يعمل هذا الدور كواجهة حيوية بين العمليات، وإدارة المشاريع، ومقاولي الهندسة والتوريد والبناء (EPC)، والمقاولين من الباطن، ومالكي الأصول لتسهيل الحصول على موافقات التصاريح، وإدارة تنسيق موقع العمل، ومراقبة أنشطة العمليات المتزامنة (SIMOPS)، وضمان الالتزام الصارم بمتطلبات الصحة والسلامة والبيئة (HSE) وتصاريح العمل. المسؤوليات الرئيسية تنسيق وإدارة تصاريح العمل <ul><li>تنسيق ودعم جميع أنشطة تصاريح العمل (PTW) المرتبطة بتنفيذ المشروع.</li><li>مراجعة ومراقبة وتدقيق تنفيذ تصاريح العمل من قبل مقاولي الهندسة والتوريد والبناء والمقاولين من الباطن.</li><li>ضمان التصنيف الصحيح للتصاريح والامتثال لإجراءات تصاريح العمل الخاصة بالشركة، بما في ذلك:</li><ul><li>تصاريح العمل البارد</li><li>تصاريح العمل الساخن/اللهب المكشوف</li><li>تصاريح دخول الأماكن المغلقة</li><li>الشهادات والتفويضات التكميلية</li></ul><li>التواصل اليومي مع منسقي تصاريح العمليات، ومالكي الأصول، وفرق المشروع لتأمين وصيانة واجهات العمل الآمنة.</li><li>تتبع حالة التصاريح، وصلاحيتها، وعمليات التجديد، ومتطلبات الإغلاق. </li></ul>واجهة البناء وإدارة واجهة العمل <ul><li>تنسيق أنشطة العمل بين المقاولين، والمقاولين من الباطن، وموظفي العمليات، ومالكي الأصول.</li><li>تسهيل التخصيص الفعال لواجهات العمل مع ضمان الامتثال لمتطلبات تصاريح العمل.</li><li>حل تعارضات التصاريح وتحديد القيود التشغيلية المحتملة التي تؤثر على أنشطة البناء.</li><li>دعم تخطيط القوى العاملة وتوافر واجهات العمل لتحسين تنفيذ البناء. </li></ul>العمليات المتزامنة (SIMOPS) وإدارة المخاطر <ul><li>المشاركة في ودعم تقييمات المخاطر المتعلقة بأنشطة المشروع.</li><li>تنسيق أنشطة العمليات المتزامنة (SIMOPS) لتجنب التعارضات التشغيلية.</li><li>ضمان وجود تدابير تخفيف للأنشطة عالية المخاطر.</li><li>مراقبة الامتثال لضوابط السلامة وتنفيذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة. </li></ul>التخطيط والتنسيق اليومي <ul><li>قيادة وتيسير اجتماعات تنسيق تصاريح العمل اليومية.</li><li>إعداد وتحديث وتوزيع خطط التصاريح والجداول الزمنية للعمل اليومية والأسبوعية.</li><li>تنسيق تصاريح الحزم، والتصاريح الشاملة، وأنشطة تسلسل مشرفي المهام.</li><li>إبلاغ أولويات العمل ومتطلبات التصاريح لجميع أصحاب المصلحة. </li></ul>إعداد التقارير والتوثيق <ul><li>الحفاظ على سجلات دقيقة لتصاريح العمل، وسجلات التصاريح، والشهادات التكميلية، وسجلات التدقيق.</li><li>مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية لتصاريح العمل وتحديد فرص التحسين.</li><li>تقديم تحديثات وتقارير منتظمة لقيادة البناء.</li><li>الاحتفاظ بسجلات تصاريح العمل وفقاً لمتطلبات الشركة للاحتفاظ بالوثائق.</li><li>تتبع التصاريح المتأخرة، والشهادات، وإجراءات الامتثال، والتصعيد عند الضرورة. </li></ul>إدارة أصحاب المصلحة <ul><li>العمل كنقطة اتصال بين:</li><ul><li>فرق العمليات</li><li>مقاولين الهندسة والتوريد والبناء (EPC)</li><li>المقاولين من الباطن</li><li>فرق البناء</li><li>مالكي الأصول</li><li>فرق إدارة المشاريع</li></ul><li>الحفاظ على تواصل فعال عبر جميع أصحاب المصلحة في المشروع.</li><li>دعم حل المشكلات المتعلقة بتصاريح العمل التي تؤثر على تنفيذ المشروع. </li></ul>الامتثال للصحة والسلامة والبيئة <ul><li>تعزيز ثقافة السلامة القوية وتشجيع ممارسات العمل الآمنة في جميع الأوقات.</li><li>ضمان امتثال جميع الأنشطة لمعايير الصحة والسلامة والبيئة والجودة وتصاريح العمل الخاصة بالشركة.</li><li>دعم عمليات التفتيش في الموقع، والتدقيق، ومراجعات السلامة.</li><li>اتخاذ تدابير استباقية لمنع الحوادث وحماية الأفراد والأصول والبيئة. </li></ul>المتطلبات <ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو العلوم أو تخصص ذي صلة.</li><li>خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مشاريع النفط والغاز واسعة النطاق.</li><li>خبرة مثبتة في التخصصات المتعلقة بالبناء مثل:</li><ul><li>البناء</li><li>التركيب</li><li>التصنيع</li><li>التكليف</li><li>الإنجاز</li><li>الربط</li><li>تنفيذ المشاريع</li></ul><li>خبرة في العمل مع:</li><ul><li>مشغلي النفط والغاز</li><li>مقاولي الهندسة والتوريد والبناء (EPC)</li><li>شركات الخدمات</li><li>منظمات البناء الثقيل</li></ul><li>خبرة مثبتة في إدارة أنظمة تصاريح العمل داخل المرافق التشغيلية الحية أو بيئات المشاريع الكبرى.</li><li>معرفة قوية بأنظمة وإجراءات تصاريح العمل (PTW).</li><li>فهم عمليات تنسيق العمليات المتزامنة (SIMOPS) وإدارة المخاطر.</li><li>الإلمام بتخطيط تنفيذ البناء وإدارة المقاولين.</li><li>إجادة تطبيقات Microsoft Office وأنظمة الكمبيوتر العامة.</li><li>تعتبر المعرفة بعمليات الميزانية والتحكم في المشاريع ميزة إضافية.</li></ul>

Full Time Up to 3 years Naukri Gulf

HR Coordinator

On-site - Qatar - Doha 26 August 2026

Human Resources

<ul><li>Supports the day-to-day activities of the HR team, including employee recruitment, onboarding, induction,</li></ul>orientation, employee relations, and other tasks assigned by the HR team members.<ul><li>Performs daily administrative and clerical duties related to the function of the HR unit.</li><li>Maintains, organizes, and regularly updates the employee databases.</li><li>Assists with the Arabic translation of HR documents (letters, contracts, job offers, and certificates).</li><li>Keeps comprehensive records of all staff activities, prepares and submits reports, delivers updates about</li></ul>HR activities to staff and Management as required.<ul><li>Schedules meetings, interviews, HR events, etc. and maintains agendas and minutes of meetings as</li></ul>required.<ul><li>Coordinates training sessions, orientation programs, and meetings related to the function of the HR unit.</li><li>Supports handling of internal and external HR-related enquiries or requests.</li><li>Addresses employee enquiries and follows up on any pending employee requests in a timely manner to</li></ul>ensure that the unit provides an efficient HR service.<ul><li>Follows up with IT Helpdesk to set up email credentials for new joiners.</li><li>Assists the Payroll Officer and Head of HR with the preparation of monthly payroll and related supporting</li></ul>documents (leave, absenteeism, contract changes, etc).<ul><li>Assists the Head of HR with the preparation of end-of-service supporting documents.</li><li>Assists with staff accommodation- and transportation-related matters.</li><li>Assists the Recruitment Specialist with the follow-up processing of candidate documentation and</li></ul>processing reference checks.<ul><li>Follows up with Government Relations and coordinates processing of work visa requests and other GR</li></ul>related matters.<ul><li>Performs any other duties as assigned by the Head of HR.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>At least 2-3 years of experience in a relevant role</li><li>Strong verbal and written communication skills</li><li>Ability to prepare documents in a clear & concise manner</li><li>Advanced MS Office and ERP skills (Microsoft Word, Excel,</li></ul>PowerPoint, and DAX<ul><li>Bilingual (fluent) in Arabic and English</li><li>Strong communication and collaboration skills.</li><li>Ability to work in a fast-paced environment and adapt to</li></ul>changing priorities.

<ul><li>يدعم أنشطة يومية لفريق الموارد البشرية، بما في ذلك تجنيد الموظفين، والتوجيه، والتعريف،</li></ul>وتوجيه الموظفين، وعلاقات الموظفين، وغير ذلك من المهام الموكلة إلى أعضاء فريق الموارد البشرية.<ul><li>يؤدي واجبات إدارية وروتينية يومية تتعلق بوظيفة وحدة الموارد البشرية.</li><li>يحافظ على قواعد بيانات الموظفين وينظمها ويُحدّثها بشكل منتظم.</li><li>يساعد في الترجمة العربية للمستندات المتعلقة بالموارد البشرية (خطابات، عقود، عروض عمل وشهادات).</li><li>يحافظ على سجلات شاملة لجميع نشاطات الموظفين، ويُعد التقارير، ويقدم التحديثات حول</li></ul>أنشطة الموارد البشرية للموظفين والإدارة عند الحاجة.<ul><li>يقوم بجدولة الاجتماعات والمقابلات وفعاليات الموارد البشرية، وما إلى ذلك، ويحافظ على جداول الأعمال ومحاضر الاجتماعات كما هو مطلوب.</li></ul>يُشترط.<ul><li>ينسّق جلسات التدريب وبرامج التوجيه والاجتماعات المتعلقة بوظيفة وحدة الموارد البشرية.</li><li>يدعم التعامل مع الاستفسارات أو الطلبات المتعلقة بالموارد البشرية داخلياً وخارجياً.</li><li>يتعامل مع استفسارات الموظفين ويتابع أي طلبات موظفين معلقة بشكل فوري لضمان تقديم الوحدة لخدمة موارد بشرية فعّالة.</li></ul>يتابع مع مكتب الدعم الفني لتفعيل اعتماد البريد الإلكتروني للموظفين الجدد.<li>يساعد موظف الرواتب ورئيس الموارد البشرية في إعداد الرواتب الشهرية والمستندات المساندة المتعلقة</li></ul>بالإجازات، الغياب، تغيير العقود، إلخ.<ul><li>يساعد رئيس الموارد البشرية في إعداد مستندات نهاية الخدمة.</li><li>يساهم في معالجة قضايا السكن والنقل للموظفين.</li><li>يساعد أخصائي التوظيف في متابعة معالجة وثائق المرشحين وإجراء فحص المراجع.</li></ul>يتابع مع العلاقات الحكومية ويُنسّق معالجة طلبات تأشيرات العمل وغيرها من مسائل العلاقات الحكومية.<ul><li>يؤدي أي مهام أخرى يكلف بها رئيس الموارد البشرية.</li></ul>المرشح المثالي<ul><li>خبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في دور ذي صلة</li><li>مهارات اتصالات شفهية وكتابية قوية</li><li>القدرة على إعداد المستندات بشكل واضح وموجز</li><li>مهارات متقدمة في MS Office وERP (Microsoft Word وExcel</li></ul>PowerPoint وDAX<ul><li>ثنائي اللغة (بطلاقة) بالعربية والإنجليزية</li><li>مهارات اتصال وتعاون قوية.</li><li>القدرة على العمل في بيئة سريعة الوتيرة والتكيف مع</ul>أولويات متغيرة.

Security Camera Watch Jobs in Qatar

Senior Project Manager

Senior Construction Manager

Senior Construction Manager

Chef de Partie

Scrap Conductor

Senior Construction Manager

Senior Project Manager

Parts Picker

Marine Electrical Engineer

Chef de Cuisine

Chef de Cuisine

Senior Housekeeping Supervisor

Senior Financial Analyst- Private Equity

Head Chef

Senior Risk And Internal Audit Manager

Quality Specialist

Principal Instrumentation Engineer

Technical Coordinator (Quality

PTW Coordinator

HR Coordinator

Site Owners

Employers

Job Seekers

Security Camera Watch Jobs in Qatar

Receive email alerts for Security Camera Watch Jobs in Qatar jobs