وظائف فني دوكو

<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تحت الإشراف المباشر، يساعد في إجراء الصيانة الوقائية والتصحيحية على معدات السخْل والآبار المفتوحة والداخلية. يتطلب معرفة بأدوات السطح، والفجوات المفتوحة والمدفونة، ومعدات اختبار المختبر. مهام العمل، عند تنفيذها بشكل صحيح، تؤثر بشكل غير مباشر علىContain تكاليف، الكفاءة، الربحية أو العمليات. عواقب الخطأ قابلة للقياس وتبقى محدودة. المهارات عادة ما تُكتَسب من خلال حد أدنى من سنتين كفني مشارك-تسجيل وتفجير آبار أو خبرة مكافئة في الإلكترونيات والنجاح في إكمال مدرسة صيانة الإلكترونيات في فورت وورث. يتدرب مباشرة تحت الفني الأساسي أو الأول لاكتساب المعرفة والخبرة في صيانة معدات وأدوات التسجيل.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>خبرة 2+ سنوات</li><li>تربية ثانوية/تعليم ثانوي</li><li>مهارات فني كهرباء</li></ul><p></p></section>

<p>تفاصيل الدور: تدور أعمال وكالة رائدة لبيع السيارات الركاب في قطر حول البحث عن مدير مبيعات السيارات المستعملة ذو خبرة ليأخذ زمام المبادرة، ويطور ويعزز عملياته الخاصة بالسيارات المستعملة. تعمل الشركة حالياً بحجم مبيعات معتدل نسبياً، مما يوفر فرصة ممتازة لشخص لديه رؤية تجارية ويرغب في بناء عمل تجاري، وتحسين العمليات وتحقيق النمو. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن النتائج، بما في ذلك الاستحواذ على المركبات وتقييمها وتسعيرها وإدارة المخزون والمبيعات والربح الإجمالي والدوران المخزوني وتجربة العملاء وأداء الفريق. والمسؤوليات الرئيسية تطوير وتنفيذ استراتيجية واضحة لنمو أعمال السيارات المستعملة، وزيادة الأحجام وتحسين الربحية. تحقيق أهداف المبيعات والإيرادات والربح الإجمالي والدوران المخزوني كما هو محدد. وضع إجراءات منضبطة لاستحواذ المركبات وتقييمها وتسعيرها وإدارة المخزون. تحسين الربح الإجمالي مع الحفاظ على موقع تنافسي في السوق وتحريك المخزون بشكل فعال. إدارة شيخوخة المخزون وDays-to-Turn وجودة المخزون للحفاظ على محفظة صحية ومربحة. رصد اتجاهات السوق وأسعار المنافسين وقيم الإبقاء والطلب من العملاء لإبلاغ قرارات الشراء والتسعير. تحديد وتعظيم فرص CRM وتوليد العملاء المحتملين الرقميين والتحويل. تقديم تقارير دقيقة وتوقعات وتحليل الأداء للإدارة العليا، مع تحديد الفرص وتوصية الإجراءات المناسبة.</p><p><strong>الملف الشخصي المطلوب للمرشح</strong></p><p>خبرة لا تقل عن 5 إلى 7+ سنوات في إدارة المركبات المستعملة/المستعملة، ويفضل ضمن مجموعة سيارات معتمدة. فهم مثبت لدورة حياة المركبات المستعملة الكاملة، من الاستحواذ والتقييم حتى التسعير والتجزئة والتصرف. فطنة تجارية ومالية قوية، بما في ذلك الربح الإجمالي، والميزانية وإدارة إجمالي الربح والخسائر. حكم تجاري ممتاز، مع القدرة على اتخاذ قرارات مستنيرة بناءً على بيانات السوق وطلب العملاء وأداء المخزون. الشخصية والقدرة على التكيف للعمل عن كثب مع القيادة العليا، والاستماع للتوجيه وتنفيذ الاستراتيجيات والعمليات المتفق عليها بفعالية. خبرة في السيارات بالمنطقة الخليجية أو الشرق الأوسط الأوسع تعتبر ميزة. العربية بطلاقة والإنجليزية المهنية ضرورية. مقيم حالياً خارج قطر ومستعد للانتقال إلى قطر.</p>

أنا أبني شركة ناشئة تقنية هنا في الدوحة (ما زلت في وضع التخفي — سعيد بمشاركة التفاصيل مع المرشحين المختارين)، ونحن على وشك توظيف شركائنا المؤسسين الأوائل: مقاهٍ وصالونات في المدينة. أبحث عن شخص واحد مقنع وذاتي الدافع ليكون وجه تلك الحملة. ما ستفعله: زيارة المقاهي والصالونات حول الدوحة، عرض منتجنا على المالكين والمديرين والباريسيين (سأدربك — العرض التجريبي يستغرق 5 دقائق والعرض المؤسّس سهل البيع)، وتسجيلهم. ما ستكسبه: 25 ريال قطري لكل تاجر يسجّل ويعمل بنجاح، بالإضافة إلى مكافأة 250 ريال قطري عند 50 تاجر. ساعات مرنة تماماً — أنت من يحدد جدولك. إلى أين يمكن أن تذهب هذه الفرصة: يبدأ الدور كعقد، لكنني لا أبحث عن مروّج لمرة واحدة. الشخص الذي يثبت نفسه هنا يصبح مرشحاً جاداً لدور فريق تأسيسي دائم بمجرد إغلاق جولة التمويل لدينا — مع كل ما يصاحب الانضمام إلى شركة ناشئة من البداية. أنت: مقيم في الدوحة، لديك إقامة صالحة وموافقة كفيلك على العمل بدوام جزئي. واثق في بدء المحادثات مع الغرباء. خبرة في المبيعات أو العروض الترويجية أو الطعام والشراب/القهوة المختصة تعتبر ميزة. التاغالوجية ميزة (ليست مطلوبة — الجميع مدعو للتقديم). وجود سيارة ميزة كبيرة — يرجى ذكرها في طلبك. للتقديم: أرسل سيرة ذاتية عبر WhatsApp مع سطر واحد يوضح لماذا ستكون رائعاً في هذا الدور إلى +974 3014 1080، أو أرسل لي رسالة خاصة هنا. #دوحة #قطر #التوظيف #وظائف_المبيعات #شركة_ناشئة

<p>نحن نبحث عن مندوب مبيعات للانضمام إلى فريقنا في قطر وأن نكون جزءاً من نموّنا. ما على طبقك؟ ستكون مسؤولاً عن تهيئة شركاء المطاعم الجدد على المنصة، إدارة دورة المبيعات الكاملة من توليد العملاء حتى إغلاق الصفقات، توسيع شبكتنا وتحقيق النمو في المنطقة المخصصة لك. حدد وتملك شركاء مطاعم جدد من خلال المكالمات الباردة، الزيارات الميدانية، وبناء العلاقات. قم بإنشاء وصيانة خط مبيعات قوي لتحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربعية. قدّم عرض قيمة Talabat، تفاوض على العقود، وأغلق اتفاقيات الشراكة. ضمان عملية انطلاق سلسة للشركاء من خلال التنسيق مع الفرق الداخلية لتنشيط القوائم. شجّع العملاء/المطاعم على رفع صور قائمتهم على Talabat. نفّذ العروض الترويجية والكوپونات والقسائم لتعزيز وتحفيز نمو المبيعات. اجمع معلومات سوقية ونشاط المنافسين لصقل استراتيجيات المبيعات. حافظ على تسجيل دقيق لجميع أنشطة المبيعات وتفاعلات العملاء باستخدام أدوات CRM. قدّم تغذية راجعة من الشركاء للمساعدة في تحسين منصتنا وخدماتنا.</p><p><strong>الملف المطلوب المرشح</strong></p><p>درجة البكالوريوس في الأعمال أو التجارة أو مجال ذي صلة، من 1 إلى 3 سنوات من الخبرة في المبيعات الميدانية، ويفضل مع التجارة الإلكترونية أو Q-comm أو FMCG. سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات أو تجاوزها. مهارات اتصال وتفاوض وعلاقات شخصية قوية. دوافع ذاتية مع نهج يركز على النتائج. الإلمام ببرامج Microsoft Office وأنظمة CRM ميزة إضافية (مثلاً Salesforce). الطلاقة في الإنجليزية والعربية. مقيم في أطقار/أطاري؟ رخصة قيادة سارية وسيارة شرط أساسي.</p>

<p>ملخص الدور نحن نبحث عن موظف مبيعات للانضمام إلى فريقنا في قطر وأن يكون جزءاً من نمونا. ما المطلوب منك؟ ستكون مسؤولاً عن onboarding شركاء المطاعم الجدد إلى المنصة، وإدارة دورة المبيعات الكاملة من توليد العملاء المحتملين حتى إغلاق الصفقات، وتوسيع شبكتنا وتحقيق النمو في منطقتك المعينة. حدد واكتسب شركاء مطاعم جدد من خلال المكالمات الباردة، والزيارات الميدانية، والتشبيك. بناء والحفاظ على قناة مبيعات قوية لتحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية. قدم عرض قيمة Talabat، تفاوض على العقود وأغلق اتفاقيات الشراكة. ضمان عملية تسجيل سلسة للشركاء، بالتنسيق مع الفرق الداخلية لتفعيل القوائم. تشجيع العملاء/المطاعم على رفع صور من قائمتهم على Talabat. تنفيذ العروض، والخصومات والبطاقات لتعزيز ونمو المبيعات. جمع معلومات السوق ونشاط المنافسين لصقل استراتيجيات المبيعات. الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع أنشطة المبيعات وتفاعلات العملاء باستخدام أدوات CRM. توفير التغذية الراجعة من الشركاء للمساعدة في تحسين منصتنا وخدماتنا.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>درجة البكالوريوس في الأعمال أو التجارة أو مجال ذي صلة، 1-3 سنوات من الخبرة في المبيعات الميدانية، ويفضل في التجارة الإلكترونية، Q-comm أو FMCG. سجل proven في تحقيق أهداف المبيعات أو تجاوزها. مهارات تواصل وتفاوض ومهارات شخصية قوية. دافع ذاتي مع نهج مركّز على النتائج. إتقان في Microsoft Office وأنظمة CRM ميزة إضافية (مثل Salesforce). الطلاقة في اللغة الإنجليزية والعربية. مقيم في أقطار (قطر). رخصة قيادة سارية وسيارة مطلوبة.</p>

Additional Information<br><br>Job Number 26085757<br><br>Job Category Finance & Accounting<br><br>Location West Bay, Doha, Qatar, Qatar, 14435VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Check figures, postings, and documents for correct entry, mathematical accuracy, and proper codes. Organize, secure, and maintain all files, records, cash and cash equivalents in accordance with policies and procedures. Record, store, access, and/or analyze computerized financial information. Classify, code, and summarize numerical and financial data to compile and keep financial records, using journals, ledgers, and/or computers. Complete period-end closing procedures and reports as specified. Audit cashier banks periodically according to SOPs. Maintain, distribute, and record petty cash, cashier banks, and contracts. Document, maintain, communicate, and act upon all Cash Variances according to SOPs. Act as liaison between property and armored car service or primary banking institution. Participate in internal, external, and regulatory audit processes and ensure compliance with SOPs.<br><br>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette; ensure that coworkers understand their tasks. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>시대를 초월한 화려함과 선구적인 정신을 결합한 세인트레지스 호텔 & 리조트는 전 세계 최고의 장소에 위치한 50개 이상의 고급 호텔 및 리조트에서 고객에게 특별한 경험을 제공하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 세인트레지스 호텔은 20세기 초에 존 제이콥 애스터 4세(John Jacob Astor IV)가 뉴욕에 1호점을 오픈한 것을 시작으로 고전적인 세련미와 현대적인 감성을 결합한 우아한 호스트 팀에 의해 시그니처 버틀러 서비스는 물론, 모든 고객에게 한치의 양보도 없는 한 발 앞선 맞춤형 서비스를 완벽히 제공하는 것에 전념해 왔습니다. 세인트레지스 호텔 & 리조트는 채용 기회에 여러분을 초대합니다. 세인트레지스에 입사하면 메리어트 인터내셔널의 브랜드 포트폴리오에 합류하게 됩니다. 최선 을 다해 일하고, 목표를 향해 달리며, 훌륭한 글로벌 팀의 일원 으로 최고의 나를 만들고 싶다면 세인트레지스 호텔 & 리조트의 문을 두드리세요.

Additional Information<br><br>Job Number 26085757<br><br>Job Category Finance & Accounting<br><br>Location West Bay, Doha, Qatar, Qatar, 14435VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Check figures, postings, and documents for correct entry, mathematical accuracy, and proper codes. Organize, secure, and maintain all files, records, cash and cash equivalents in accordance with policies and procedures. Record, store, access, and/or analyze computerized financial information. Classify, code, and summarize numerical and financial data to compile and keep financial records, using journals, ledgers, and/or computers. Complete period-end closing procedures and reports as specified. Audit cashier banks periodically according to SOPs. Maintain, distribute, and record petty cash, cashier banks, and contracts. Document, maintain, communicate, and act upon all Cash Variances according to SOPs. Act as liaison between property and armored car service or primary banking institution. Participate in internal, external, and regulatory audit processes and ensure compliance with SOPs.<br><br>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette; ensure that coworkers understand their tasks. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>تجمع فنادق ومنتجعات السانت ريجيس بين السحر الخالد والروح الطليعية، وتلتزم بتقديم تجارب رائعة في أكثر من 50 فندقًا ومنتجعًا فاخرًا في أفضل العناوين حول العالم. بدءًا من افتتاح فندق السانت ريجيس في نيويورك على يد جون جاكوب أستور الرابع في فجر القرن العشرين، ظلت العلامة التجارية ملتزمة بمستوى لا هوادة فيه من الخدمة المخصصة والاستباقية لجميع ضيوفها، والتي يقدمها بشكل لا تشوبه شائبة فريق من المضيفين الكرماء الذين يجمعون بين الرقي الكلاسيكي والحساسية العصرية، بالإضافة إلى خدمة الخادم الشخصي المميزة لدينا. ندعوك لاستكشاف الوظائف في السانت ريجيس. عند الانضمام إلى السانت ريجيس، فإنك تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية. كن في المكان الذي يمكنك فيه القيام بأفضل أعمالك، وابدأ هدفك ، وانتمي إلى فريق عالمي مذهل ، لتصبح أفضل نسخة منك.

Additional Information<br><br>Job Number 26085757<br><br>Job Category Finance & Accounting<br><br>Location West Bay, Doha, Qatar, Qatar, 14435VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Check figures, postings, and documents for correct entry, mathematical accuracy, and proper codes. Organize, secure, and maintain all files, records, cash and cash equivalents in accordance with policies and procedures. Record, store, access, and/or analyze computerized financial information. Classify, code, and summarize numerical and financial data to compile and keep financial records, using journals, ledgers, and/or computers. Complete period-end closing procedures and reports as specified. Audit cashier banks periodically according to SOPs. Maintain, distribute, and record petty cash, cashier banks, and contracts. Document, maintain, communicate, and act upon all Cash Variances according to SOPs. Act as liaison between property and armored car service or primary banking institution. Participate in internal, external, and regulatory audit processes and ensure compliance with SOPs.<br><br>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette; ensure that coworkers understand their tasks. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>Zamana meydan okuyan ihtişamı öncü bir ruhla birleştiren St. Regis Hotels & Resorts, dünyanın dört bir yanındaki en iyi yerlerde 50'yi aşkın lüks otel ve tatil köyüyle kendisini harika deneyimler sunmaya adamıştır. Yirminci yüzyılın başında ilk St. Regis otelinin New York'ta John Jacob Astor IV tarafından açılmasıyla hayata geçen marka, kendine özgü Kahya Hizmetimizin yanı sıra klasik incelikle modern duyarlılığı birleştiren, her bir misafirine yönelik kişiselleştirilmiş ve beklentileri öngören kibar ev sahiplerinden oluşan bir ekiple sağladığı tavizsiz hizmet seviyesine olan bağlılığını sürdürmüştür. Sizi St. Regis'teki kariyer fırsatlarını keşfetmeye davet ediyoruz. St. Regis Hotels & Resorts'a katılarak, Marriott International çatısı altındaki bir markalar portföyünün parçası olursunuz. İşinizi en iyi şekilde yapabileceğiniz yeri tercih edin , amacınızı gerçekleştirmeye başlayın , mükemmel bir küresel ekibin üyesi olun ve hayallerinize ulaşmayı başarın .

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>ملخص الدور نحن نبحث عن مدير مبيعات للانضمام إلى فريقنا في قطر وأن يكون جزءاً من نموّنا. ماذا في قائمتك؟ ستكون مسؤولاً عن onboarding شركاء مطاعم جدد إلى المنصة، إدارة دورة المبيعات الكاملة من توليد العملاء حتى إغلاق الصفقات، توسيع شبكتنا وتحفيز النمو في منطقتك المحددة. حدد واكتسب شركاء مطاعم جدد من خلال المكالمات الباردة، الزيارات الميدانية، وبناء الشبكات. بناء والحفاظ على خط مبيعات قوي لتحقيق أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية. قدم قيمة Talabat، تفاوض على العقود، وأغلق اتفاقيات الشراكة. ضمان عملية ONBOARDING سلسة للشركاء، التنسيق مع الفرق الداخلية لتفعيل القوائم. شجع العملاء/المطاعم على رفع صور قائمة الطعام لديهم على Talabat. تنفيذ العروض الترويجية والخصومات والقسائم لزيادة وتحفيز نمو المبيعات. جمع معلومات السوق ونشاط المنافسين لتحسين استراتيجيات البيع. الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع أنشطة المبيعات وتفاعلات العملاء باستخدام أدوات CRM. تقديم ملاحظات من الشركاء للمساعدة في تحسين منصتنا وخدماتنا.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>ماذا طلبنا؟ شهادة البكالوريوس في الأعمال أو التجارة أو مجال ذي صلة، من 1 إلى 3 سنوات خبرة في مبيعات ميدانية، ويفضل مع التجارة الإلكترونية، Q-comm أو FMCG. سجل حافل في تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات. مهارات تواصل وتفاوض وتعامل مع الآخرين قوية. دافع ذاتي مع نهج قائم على النتائج. إتقان في Microsoft Office وأنظمة CRM زائد (مثال: Salesforce). الطلاقة في اللغتين الإنجليزية والعربية. مقيم في قطر. رخصة قيادة سارية وسيارة أمر لا بد منه.</p><p></p></section>

Your day to day<br><br>Maintain an up-to-date awareness of room status to ensure efficient servicing. Assign responsibilities to subordinates and monitor their performance and productivity. Ensure the cleanliness and maintenance of all Housekeeping equipment and schedule necessary preventative maintenance and repair work. Oversee assignment of the rooms to the Room Attendants for cleaning. Check and release vacant clean rooms for sale. Conduct random inspection of service rooms. Inspect corridors, back of house areas, stairwells, stores, public areas, pantries, car park and garbage areas for hygiene and cleanliness. Note down repairs, linen supplies and out-of-order rooms. Ensure a stock take of keys is conducted each shift and missing keys are followed up immediately in line with Hotel Policy and Procedures. Ensure that par stock of linen and guest supplies in the pantry areas is maintained in accordance with standards. Ensure that the Housekeeping Attendants exercise proper discipline and courtesy in attending to the Guests’ needs/requests. Check and counter-sign all daily reports of the Housekeeping Attendants assigned to him/her and to make sure that their reports are correctly filed by the end of their shift. Record activities/problems/complaints and follow-up work as necessary in the Logbook. Log and store lost property items and send them to guests when required in accordance with Policy and Procedure. Liaise with maintenance on all out of order rooms and follow up until returned to service. Promote the health, safety and welfare of employees within hotel. Provide information, instruction and supervision to employees, guests, contractors and visitors so that safe working procedures are always followed To report for duty punctually, always wearing the correct uniform and name badge.<br><br>What We Need From You<br><br>GENERAL<br><br>Communicate effectively with all other departments Ability to work a flexible roster Attend meetings, training sessions and any other required meeting or training session. Identify opportunities to innovate service delivery and product offering to meet and exceed client expectations. Ensure safe work practices are adopted at all time and report any OHS concerns immediately to your direct manager or HR Manager Consistently meet hotel standard of room presentation. Able to meet productivity targets. Guest satisfaction and feedback Achieve on time completion of all rooms under supervision in accordance with hotel service standards.<br><br>PERSONAL CHARACTERISTICS<br><br>Education<br><br> Secondary Education Fluent in English; spoken and written<br><br>Experience<br><br> Previous Housekeeping Experience in a 4-5 Star Hotel Previous experience in Supervising a housekeeping team<br><br>Technical<br><br>Thorough understanding of correct manual handling techniques Understanding of safe chemical practices.<br><br>Personal Attributes<br><br>Can do’ attitude and a high level of energy Professionally groomed Able to work well independently with minimal supervision<br><br>Don't quite meet every single requirement, but still believe you'd be a great fit for the job? We'll never know unless you hit the 'Apply' button. Start your journey with us today.

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Senior Measurement Technician</p><p><br></p><p>Support the maintenance of Analysers, Fire &amp; Gas and Metering System devices at the Company Onshore facilities.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Completion of Secondary School followed by vocational training programme like (TAFE) programme.</li><li>5 years experience as a technician for internal candidate or 5 years direct maintenance experience of which 3 years experience as a technician in the oil and gas industry or petrochemical industry for external candidate.</li><li>Experience in various metering flow computers such as S600, Omni and Knowledge of Tank Gauging systems such as Enraf, SAAB Rosemount Radar and Scientific Instruments Level Measurement Systems.</li><li>Capable of doing basic troubleshooting in various metering systems and configuration of Flow Computers.</li><li>Advance trouble shooting knowledge in GC, CEMS, Moisture, water, O2, CO, PH, COND, H2S, SO2, TOC analysers and fire &amp; gas system like Flammable Gas detector, Toxic Gas Detectors, Smoke detector, UV/IR Detector, liquid CO2 fire suppression system is essential.</li><li>Knowledge of Hazardous area classification and Ex equipment protection principles in explosive atmospheres</li><li>Basic knowledge of systems, networks, and interfaces like OPC, Modbus, Ethernet.</li><li>Good command of written and spoken English.</li><li>Good knowledge and experience with different flow elements including orifice, Instrument ultrasonic meters, Rheonik and E&amp;H Coriolis meters and turbine meters</li></ul><p></p></section>

Job Requisition ID: 179981<br><br>Established in the 1930s as a trading business, Al-Futtaim Group today is one of the most diversified and progressive, privately held regional businesses headquartered in Dubai, United Arab Emirates. Structured into five operating divisions; automotive, financial services, real estate, retail and healthcare; employing more than 35,000 employees across more than 20 countries in the Middle East, Asia and Africa, Al-Futtaim Group partners with over 200 of the world's most admired and innovative brands. Al-Futtaim Group’s entrepreneurship and relentless customer focus enables the organization to continue to grow and expand; responding to the changing needs of our customers within the societies in which we operate.<br><br>By upholding our values of respect, excellence, collaboration and integrity; Al-Futtaim Group continues to enrich the lives and aspirations of our customers each and every day<br><br>Overview Of The Role<br><br>We are currently looking for a driven and customer-focused Car Sales Executive to join our GAC Motor team in Qatar. The role is responsible for supporting the sales objectives of the business by achieving monthly sales targets, delivering an excellent customer experience, and ensuring high standards of customer satisfaction through strong product knowledge, consultative selling, and professional follow-up.<br><br>What You Will Do<br><br> Achieve or exceed monthly sales targets while following company sales policies and procedures. Deliver a high-quality customer experience by understanding customer needs, presenting suitable GAC models, and supporting customers throughout the sales journey. Ensure strong follow-up with walk-in customers and maintain accurate customer and lead information in C4C or relevant CRM systems. Promote test drives, explain vehicle features and specifications, and support customers with clear product information. Work closely with the Showroom Manager to maximize sales opportunities across finance, insurance, accessories, service packages, tinting, and paint protection. Handle cash and credit customer processes in line with company guidelines and ensure all required documentation is submitted accurately and on time. Resolve customer concerns professionally and take action to improve customer satisfaction, operational ease, and repeat business. Comply with company SOPs, showroom standards, and reporting requirements while maintaining a professional and ethical approach.<br><br>Required Skills To Be Successful<br><br> Strong sales and negotiation skills with the ability to meet and exceed targets. Excellent communication and interpersonal skills with a customer-first mindset. 2–3 years of proven experience in automotive sales or retail sales is required. Valid Qatar driving license.<br><br>About The Team<br><br>You will be part of the GAC Motor showroom team in Qatar, working closely with the Showroom Manager and cross-functional teams to deliver a seamless and positive customer journey. The team is focused on creating a quality sales and service culture, where every customer interaction supports the goal of building long-term customer loyalty and creating customers for life.<br><br>What Equips You For The Role<br><br> Bachelor’s degree in business administration, or a related field is preferred. Track record of achieving or exceeding sales targets and delivering strong customer satisfaction. Experience in customer service or client-facing roles. Self-motivated, target-driven, and passionate about automobiles. Flexible and resilient, with the ability to work in a fast-paced showroom environment, including evenings and weekends when required. Good understanding of automotive products, vehicle features, specifications, and customer buying behaviour. Ability to build long-term customer relationships and manage multiple leads effectively. Good IT and computer skills, with familiarity in CRM or sales tracking systems. Strong problem-solving skills and the ability to manage customer concerns professionally. High level of integrity, professionalism, and attention to detail in sales and documentation processes.<br><br>About Al-Futtaim Automotive<br><br>A major division of the UAE-based Al-Futtaim Group of companies, Al-Futtaim Automotive is an industry leader with presence in 10 countries across the Middle East, Asia and Africa.<br><br>Our core business activities at Al-Futtaim Automotive include distribution, manufacturing, leasing and aftersales, and we are firmly established as the regional representative of some of the world’s most iconic automotive brands: Toyota, Lexus, Honda, Jeep, Chrysler, Dodge, Volvo and RAM.<br><br>We are driven by a customer-centric approach, constantly pushing the boundaries on innovation, quality standards, and value-added service across our vast universe of customers - right from motoring enthusiasts to fleet operators to contractors. Our mission is to become the leader in custom-made mobility solutions by delivering nothing less than world-class omni-channel experiences.<br><br>We channel our local expertise and global trust to deliver one of the most comprehensive portfolios of mobility products and solutions, from passenger cars to SUVs, electric vehicles to high-performance motorbikes, commercial vehicles to industrial & construction equipment.<br><br>What keeps the company moving forward is a 9000-member strong team, with inspiring possibilities for growth, throughout the career path. This is Al-Futtaim Automotive and we empower talent to move forward.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> تفاصيل الدور <p><span><span>تبحث شركة رائدة في تجارة سيارات الركاب في قطر عن مدير مبيعات السيارات المستعملة ذو خبرة لتولي ملكية وتنمية وتطوير عمليات السيارات المستعملة لديها.</span></span></p><br><br> <p><span><span>تشغـل الشركة حالياً كميات متواضعة نسبياً، مما يخلق فرصة ممتازة لشخص لديه منظور تجاري ويحفزه بناء عمل تجاري، وتحسين العمليات وتحقيق النمو.</span></span></p><br><br> <p><span><span>سيكون على المرشح الناجح تحمل مسؤولية النتائج بما في ذلك الحصول على المركبات وتقييمها وتسعيرها وإدارة المخزون والمبيعات والربح الإجمالي والدوران المخزوني وتجربة العملاء وأداء الفريق.</span></span></p><br><br> <p><span><span><strong>المسؤوليات الرئيسية</strong></span></span></p><br><br> <ul> <li><span><span>تطوير وتنفيذ استراتيجية واضحة لنمو أعمال السيارات المستعملة، وزيادة الأحجام وتحسين الربحية.</span></span> </li><li><span><span>تحقيق أهداف المبيعات والإيرادات والربح الإجمالي ودوران المخزون المتفق عليها.</span></span> </li><li><span><span>إرساء إجراءات منضبطة لاقتناء المركبات وتقييمها والتسعير وإدارة المخزون.</span></span> </li><li><span><span>تحسين الربح الإجمالي مع الحفاظ على مركز سوقي تنافسي وتحريك مخزون فعال.</span></span> </li><li><span><span>إدارة تقادم المخزون وDays-to-Turn وجودة المخزون للحفاظ على محفظة صحية ومربحة.</span></span> </li><li><span><span>مراقبة اتجاهات السوق وأسعار المنافسين والقيم المتبقية وطلب العملاء لإبلاغ قرارات الشراء والتسعير.</span></span> </li><li><span><span>تحديد وتعظيم فرص CRM وتوليد العملاء المحتملين الرقميين والتحويل.</span></span> </li><li><span><span>تقديم تقارير دقيقة وتنبؤات وتحليل أداء للإدارة العليا، مع تحديد الفرص وتوصية بالإجراءات المناسبة.</span></span> </li></ul> <p> <span><span><strong>الملف الشخصي للمرشح</strong></span></span></p><br><br> <ul> <li><span><span>خبرة لا تقل عن 5 إلى 7+ سنوات في إدارة المركبات المستعملة، ويفضل ضمن مجموعة سيارات معترف بها.</span></span> </li><li><span><span>فهم مثبت لدورة حياة المركبة المستعملة كاملة، من الاقتناء والتقييم حتى التسعير والتجزئة والتخلص.</span></span> </li><li><span><span>فطنة تجارية ومالية قوية، بما في ذلك الربح الإجمالي والميزانية وإدارة P&amp;L.</span></span> </li><li><span><span>حكم تجاري ممتاز، مع القدرة على اتخاذ قرارات مستنيرة بناءً على بيانات السوق وطلب العملاء وأداء المخزون.</span></span> </li><li><span><span>الشخصية والقدرة على التكيف للعمل بشكل وثيق مع القيادة العليا، والاستماع إلى التوجيه وتنفيذ الاستراتيجيات والعمليات المتفق عليها بفعالية.</span></span> </li><li><span><span>خبرة في صناعة السيارات بدول مجلس التعاون الخليجي أو الشرق الأوسط أوسع، تُعد ميزة.</span></span> </li><li><span><span>اللغة العربية بطلاقة والإنجليزية المهنية أمران أساسيان.</span></span> </li><li><span><span>يُقَدَّر حالياً العمل خارج قطر ومستعد/ة للانتقال إلى قطر.</span></span> </li></ul> <p> <span><span><strong>ما يُقدَّم</strong></span></span></p><br><br> <ul> <li><span><span>حزمة رواتب تنافسية، تتناسب مع الخبرة.</span></span> </li><li><span><span>حوافز بناءً على الأداء مرتبطة بالنتائج التجارية.</span></span> </li></ul> <p> <span><span>سيتم التعامل مع الطلبات بأقصى قدر من السرية.</span></span><br> </p><br><br> قدِّم الآن <br> <br> ضبط التنبيهات <br> <br> <br> <br> <br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>في عالم من الاحتمالات، اختر واحدًا بفرص لا حصر لها. تخيل المستقبل! في Parsons، يمكنك تخيل مسار وظيفي تزدهر فيه، وتعمل مع أشخاص استثنائيين، وتكون كما أنت. بقيادة رؤيتنا القيادية التي تقدر الناس، وتتبنى المرونة، وت foster النمو، نُنشئ ثقافة مبتكرة تمكّنك من تحقيق كامل إمكاناتك. أطلق عنان موهبتك وأعد تعريف ما هو ممكن.</p><p>تصميم هيكلي تفصيلي للجسور والأنفاق والعبّارات والجدران الاستنادية ومواقف السيارات والمباني/الهياكل العامة المرتبطة بالبنية التحتية. إنتاج رسومات التصميم وتقارير الحساب والمواصفات الفنية. الإشراف على مهندسين آخرين وأعضاء فريق CAD وفقًا لمهام المشروع المعينة. التصرف كمدقق ضمن الفريق لضمان جودة العناصر المطروحة قبل تقديمها رسميًا إلى العميل. التواصل مع تخصصات تقنية أخرى لإنتاج تصاميم منسقة جيدًا تلبي وظائفها وصلاحيتها وقابليتها للبناء وتوفر تكوينات خالية من التصادم. تتبّع تقدم مهام التصميم المعينة وتقديم تقارير الحالة والقضايا الناشئة إلى مدير التصميم ومديري المشاريع. دعم أنشطة هندسية أخرى كما يطلبها المهندس القائد. أداء مسؤوليات أخرى مرتبطة بهذا المنصب حسب الاقتضاء. العمل بطريقة ذاتية التحفيز وطلب إشراف بسيط فقط في المهام الملتزمة.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية/الإنشائية. 8 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة، مع خبرة عملية موثقة في التصميم الإنشائي للجسور والهياكل المرتبطة. كفاءة عالية في برامج التصميم الإنشائي والجسور، بما في ذلك: Midas Civil CSi Bridge SAP2000 Structural Bridge Design (Autodesk) AutoCAD Bentley RAM (الاتصالات/العناصر) Prokon معرفة معمقة بمصطلحات الكودات والمعايير التصميمية ذات الصلة، بما في ذلك: إرشادات التصميم الإنشائي المتعلقة بالعميل ومذكرات النصيحة المؤقتة (مثلاً IAN 009) المعايير البريطانية Eurocode مواصفات تصميم جسر AASHTO LRFD مهارات اللغة الإنجليزية على مستوى الأعمال بما يكفي لإنتاج تقارير تقنية مكتوبة بشكل جيد ومرتّبة مع الحد الأدنى من التصحيحات اللغوية وللتواصل بوضوح في المناقشات الشفوية. تسجيل UPDA (MME) في قطر، أو الأهلية والقدرة على الحصول على التسجيل خلال ستة أشهر من الانضمام.</p><p>درجة الماجستير في الهندسة الإنشائية مفضلة بشدة. امتلاك رخص مهنية معترف بها دوليًا مثل PE، SE، أو CEng مفضل للغاية. الإلمام بـ Revit أو أدوات BIM أخرى للتنسيق الإنشائي. مهارات اللغة الإنجليزية على مستوى اللغة الأم في التحدث والكتابة.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>البحث عن مهندس QA/QC/مدير جودة ذو خبرة 12+ سنة في إدارة ضمان الجودة ومراقبة الجودة لمشاريع البناء واسعة النطاق، بما في ذلك مراكز البيانات الحيوية. سيكون الدور مسؤولاً عن تنفيذ ومراقبة أنظمة إدارة الجودة، والتأكد من الامتثال لمواصفات المشروع والمعايير الصناعية ومتطلبات العميل، مع دعم التسليم الناجح للمشروع وتسليم المشروع.</p><p>دورك</p><ul><li>تنفيذ وإدارة عمليات ضمان الجودة ومراقبة الجودة (QA/QC) الخاصة بالمشروع وفقًا لمتطلبات المشروع ومعايير الجودة.</li><li>مراجعة ومراقبة خطط إدارة الجودة للمقاول (QMP)، وخطط التفتيش والاختبار (ITPs)، وإجراءات الجودة، وبيانات الطريقة.</li><li>التأكد من امتثال أنشطة البناء للمواصفات المعتمدة والرسومات ومتطلبات العقد والمعايير المطبقة.</li><li>الإشراف على فحص المواد، وأنشطة الاختبار، وفحص المصانع، وعمليات قبول الموقع.</li><li>مراجعة والتحقق من طلبات التفتيش، تقارير الاختبار، الشهادات، والوثائق الجودة المقدمة من المقاولين.</li><li>إدارة تقارير عدم المطابقة (NCRs)، وطلبات اتخاذ إجراء تصحيحي (CARs)، وعمليات الإجراءات الوقائية، وضمان إغلاقها في الوقت المناسب.</li><li>إجراء تدقيقات جودة منتظمة وفحص مراقبة لتقييم الامتثال لأنظمة إدارة الجودة وإجراءات الموقع.</li><li>متابعة تنفيذ التركيبات المدنية والهندسية والإنشائية والميكانيكية والكهربائية والأنظمة المتخصصة لضمان الامتثال للجودة.</li><li>التحقق من امتثال أنشطة البناء لبيانات الطريقة المعتمدة ومتطلبات التفتيش.</li><li>التنسيق مع المهندسين المقيمين والمهندسين التخصصيين والمقاولين وممثلي العميل لحل مسائل الجودة.</li><li>تحديد مخاطر الجودة، والقضايا المتكررة، وفرص تحسين العملية، وتقديم التدابير التصحيحية عند الضرورة.</li><li>إعداد تقارير أداء الجودة ونتائج التدقيق وملخصات التفتيش ولوحات معلومات KPI لإدارة المشروع والعملاء.</li><li>الحفاظ على سجلات الجودة الدقيقة، وسجلات التفتيش، وسجلات اعتماد المواد، ووثائق المشروع.</li><li>دعم الاختبار والتكليف واختبار الأنظمة المتكاملة (IST) وأنشطة الجاهزية التشغيلية من منظور ضمان الجودة.</li><li>مراجعة وثائق التسليم، والسجلات كما-built، وأدلة التشغيل والصيانة، والضمانات، وملفات الجودة.</li><li>التحقق من وثائق إغلاق المشروع والتأكد من اكتمال ملفات الجودة النهائية وامتثالها لمتطلبات العقد.</li><li>المشاركة في عمليات تدقيق العملاء، وفحوص السلطات، وعمليات القبول النهائي.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة أو ما يعادلها. يفضل شهادة ISO 9001 Lead Auditor/Internal Auditor. يفضل خبرة في مراكز البيانات. 12+ سنة من الخبرة. إدارة QA/QC، وITPs، والتحكم في NCR/CAR، وفحص المواد، والامتثال لبيان الطريقة، والتدقيق، وتقرير الجودة، وسجلات التسليم ومراجعة الملف النهائي. يفضل خبرة في مراكز البيانات أو مشاريع عالية المواصفات.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph">وصف العمل فني داخلي/خارجي لمحطة كابلات II حوِّل التكنولوجيا إلى فرصة كفني داخلي/خارجي لمحطة كابلات II مع GDIT. مهنة في تكنولوجيا المعلومات المؤسسية تعني ربط الأنظمة وتحسينها التي تهم أكثر. في GDIT ستكون في طليعة الابتكار وتلعب دوراً ذا مغزى في تحسين كيفية تشغيل الجهات. في GDIT، الناس هم ميّزتنا. باعتبارك فني داخلي/خارجي لمحطة كابلات II ستساعد في ضمان أن اليوم آمن وأن الغد أذكى. عملنا يعتمد على انضمام CPT II I/O لفريقنا لأداء تركيب وصيانة وإصلاح أنظمة الاتصالات. كيف سيعلّك فني داخلي/خارجي لمحطة كابلات II تأثيراً يؤدي تركيب وصيانة وإصلاح أنظمة الاتصالات. استغلال مستوى خبرة قائد لأداء أعمال محطة الكابلات الداخلية/الخارجية. ما ستحتاجه للنجاح: التعليم: AA/AS الخبرة المطلوبة: 3+ سنوات من الخبرة ذات الصلة المهارات الفنية المطلوبة: تركيب القنوات والأنابيب، سحب الكابلات، إنهاءها، اختبارها، فصلها، وإصلاح كابلات النحاس الداخلية والخارجية، الكوكسال، والألياف البصرية، تركيب مودمات الألياف البصرية، معدات التعدد البصري، ألواح وصل الألياف، ألواح وصل النحاس التناظرية والرقمية، هياكل التوزيع الرئيسية والمتوسطة، تركيب حماية من الصواعق والدعم الأرضي ومقاطع الطاقة، تركيب الخزائن، سلم الكابلات وأنظمة رفوف ومكوّنات المعدات في الخزائن، مستوى صلاحية الأمن: سري، المهارات والقدرات المطلوبة: الخبرة في تشغيل المعدات الثقيلة كما هو محدد في أمر المهمة بما في ذلك: جرافة مسار بمكوك قابل للتبديل/مِطرقة هيدروليكية، حفارة خلفية قياسية، بو كبوت، عربة لف الكابلات، ونقل 20 ألف لكل-terrain رافعة مكانية. الموقع: في موقع العميل. مطلوب الجنسية الأمريكية الخبرة العامة: يجب أن يكون لديك خبرة متوسطة في العمل الداخلي/الخارجي لمحطة الكابلات بما في ذلك: تركيب القنوات والأنابيب، سحب الكابلات، إنهاءها، اختبارها، فصلها، وإصلاح كابلات النحاس الداخلية والخارجية، كوكسال، وألياف بصرية، تركيب مودمات الألياف، معدات التعدد البصري، ألواح وصل الألياف، النحاس التناظرية والرقمية، هياكل التوزيع الرئيسية والمتوسطة، تركيب الحماية من الصواعق والدعم الأرضي ومقاطع الطاقة، تركيب الخزائن، سلم الكابلات وأنظمة الرفوف ومكوّنات المعدات في الخزائن. الخبرة المتخصصة: الخبرة في تشغيل المعدات الثقيلة كما هو محدد في أمر المهمة بما في ذلك: جرافة مسار بمكوك قابل للتبديل/مِطرقة هيدروليكية، حفارة خلفية قياسية، بو كبوت، عربة لف الكابلات، ونقل 20 ألف لكل-terrain. GDIT هو مكانك: 401K مع مطابقة الشركة حزم صحية ورفاهية شاملة فريق التنقل الداخلي مكرس لمساعدتك في تملك مسارك المهني فرص نمو مهنية بما في ذلك التعليم والشهادات مدفوعة الأجر تكنولوجيا متقدمة يمكنك التعلم منها #DefenseOCONUS</div></section>

Additional Information<br><br>Job Number 26103500<br><br>Job Category Finance & Accounting<br><br>Location Conference Centre Street, Doha, Qatar, Qatar, 14022VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Check figures, postings, and documents for correct entry, mathematical accuracy, and proper codes. Organize, secure, and maintain all files, records, cash and cash equivalents in accordance with policies and procedures. Record, store, access, and/or analyze computerized financial information. Classify, code, and summarize numerical and financial data to compile and keep financial records, using journals, ledgers, and/or computers. Complete period-end closing procedures and reports as specified. Audit cashier banks periodically according to SOPs. Maintain, distribute, and record petty cash, cashier banks, and contracts. Document, maintain, communicate, and act upon all Cash Variances according to SOPs. Act as liaison between property and armored car service or primary banking institution. Participate in internal, external, and regulatory audit processes and ensure compliance with SOPs.<br><br>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette; ensure that coworkers understand their tasks. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>At Le Méridien, we are inspired by the era of glamorous travel, celebrating each culture through the distinctly European spirit of savouring the good life. Our guests are curious and creative, cosmopolitan culture seekers that appreciate moments of connection and slowing down to savour the destination. We provide authentic, chic and memorable service along with experiences that inspire guests to savour the good life. We’re looking for curious and creative people to join our team. If you appreciate connecting with like-minded guests and have a deep desire to create memorable experiences, we invite you to explore career opportunities with Le Méridien. In joining Le Méridien, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>المساهمة في إدارة القسم بنجاح والتشغيل اليومي لقسم التدبير المنزلي من خلال الالتزام بمعايير النظافة، والمواعيد النهائية، ورضا الضيوف.</p><p>المهام والمسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>الحفاظ على وعي محدث بحالة الغرفة لضمان الخدمة الفعالة.</li><li>تعيين المسؤوليات للمرؤوسين ومراقبة أدائهم وإنتاجيتهم.</li><li>ضمان النظافة والصيانة لجميع معدات التدبير المنزلي، وتحديد جداول الصيانة الوقائية والإصلاح اللازمة.</li><li>الإشراف على توزيع الغرف على عُمّال الغرف للتنظيف.</li><li>فحص وإتاحة غرف نظيفة ومتاحة للبيع.</li><li>إجراء فحص عشوائي لغرف الخدمة.</li><li>فحص الممرات، ومناطق العمل الخلفية، والسلالم، والمتاجر، والمناطق العامة، والمطبخين، ومناطق القمامة من حيث النظافة والصحة.</li><li>تدوين الإصلاحات وإمدادات Linen والغرف غير الصالحة.</li><li>التأكد من إجراء جرد مفاتيح في كل وردية ومتابعة المفاتيح المفقودة على الفور بما يتماشى مع سياسات وإجراءات الفندق.</li><li>التأكد من الحفاظ على مخزون من مفارش النيلون وإمدادات الضيوف في مناطق المخزن وفقًا للمعايير.</li><li>ضمان أن يلتزم موظفو التدبير المنزلي بالانضباط واللباقة في تلبية احتياجات/طلبات الضيوف.</li><li>فحص وتوقيع جميع تقارير موظفي التدبير المنزلي اليومية والتأكد من حفظ تقاريرهم بشكل صحيح بنهاية ورديتهم.</li><li>تسجيل الأنشطة/المشكلات/الشكوى والمتابعة عند اللزوم في سجل المعاملات.</li><li>تسجيل وتخزين الممتلكات المفقودة وإرسالها إلى الضيوف عند الطلب وفقاً للسياسة والإجراءات.</li><li>التنسيق مع قسم الصيانة فيما يخص الغرف خارج الخدمة والمتابعة حتى إعادتها للخدمة.</li><li>تعزيز الصحة والسلامة والرفاهية للموظفين داخل الفندق.</li><li>توفير المعلومات والتعليم والإشراف للموظفين، الضيوف، والمتعاقدين والزوار لضمان اتباع إجراءات العمل الآمنة في جميع الأوقات</li><li>الالتزام بالحضور للموقع في الوقت المحدد، وارتداء الزي الرسمي الصحيح وشارة الاسم في جميع الأوقات.</li></ul></div></section>

Additional Information<br><br>Job Number 26085757<br><br>Job Category Finance & Accounting<br><br>Location West Bay, Doha, Qatar, Qatar, 14435VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Check figures, postings, and documents for correct entry, mathematical accuracy, and proper codes. Organize, secure, and maintain all files, records, cash and cash equivalents in accordance with policies and procedures. Record, store, access, and/or analyze computerized financial information. Classify, code, and summarize numerical and financial data to compile and keep financial records, using journals, ledgers, and/or computers. Complete period-end closing procedures and reports as specified. Audit cashier banks periodically according to SOPs. Maintain, distribute, and record petty cash, cashier banks, and contracts. Document, maintain, communicate, and act upon all Cash Variances according to SOPs. Act as liaison between property and armored car service or primary banking institution. Participate in internal, external, and regulatory audit processes and ensure compliance with SOPs.<br><br>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette; ensure that coworkers understand their tasks. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>Combining timeless glamour with a vanguard spirit, St. Regis Hotels & Resorts is committed to delivering exquisite experiences at more than 50 luxury hotels and resorts in the best addresses around the world. Beginning with the debut of The St. Regis hotel in New York by John Jacob Astor IV at the dawn of the twentieth century, the brand has remained committed to an uncompromising level of bespoke and anticipatory service for all of its guests, delivered flawlessly by a team of gracious hosts that combine classic sophistication and modern sensibility, as well as our signature Butler Service. We invite you to explore careers at St. Regis. In joining St. Regis, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

Additional Information<br><br>Job Number 26085757<br><br>Job Category Finance & Accounting<br><br>Location West Bay, Doha, Qatar, Qatar, 14435VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Check figures, postings, and documents for correct entry, mathematical accuracy, and proper codes. Organize, secure, and maintain all files, records, cash and cash equivalents in accordance with policies and procedures. Record, store, access, and/or analyze computerized financial information. Classify, code, and summarize numerical and financial data to compile and keep financial records, using journals, ledgers, and/or computers. Complete period-end closing procedures and reports as specified. Audit cashier banks periodically according to SOPs. Maintain, distribute, and record petty cash, cashier banks, and contracts. Document, maintain, communicate, and act upon all Cash Variances according to SOPs. Act as liaison between property and armored car service or primary banking institution. Participate in internal, external, and regulatory audit processes and ensure compliance with SOPs.<br><br>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette; ensure that coworkers understand their tasks. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>St. Regis Hotels & Resorts kombiniert zeitlosen Glamour mit avantgardistischem Esprit und hat sich der Mission verschrieben, exklusive Erlebnisse in über 50 Luxushotels und Resorts an den beliebtesten Standorten der Welt bereitzustellen. Die Anfänge der Marke liegen im ersten St. Regis Hotel, das John Jacob Astor IV zu Beginn des 20. Jahrhunderts in New York eröffnete. Seitdem setzen wir uns für kompromisslosen, individuellen und vorausschauenden Service für alle Gäste ein, den ein Team von Gastgebern und Gastgeberinnen anmutig und makellos bereitstellt. Dabei kombinieren wir klassische Eleganz und moderne Sensibilität mit unserem hauseigenen Butler-Service. Wir laden Sie ein, die Stellenangebote bei St. Regis kennenzulernen. Bei St. Regis werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International . Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden , einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen .