وظائف مطورين Git في قطر
١٣٤٣٥ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص الوظيفة<br>إعداد وجبات خاصة أو بدائل لها. تنظيم درجة حرارة الأفران، والشوايات، والمشاوي، والمشويات. سحب الأطعمة من التخزين في الثلاجة لتركها لتذوب في الثلاجة. ضمان التقديم الصحيح للوجبات، وترتيب الطعام، وتزيينه. الحفاظ على سجلات الطعام. مراقبة جودة وكمية الأطعمة المُعدة. التواصل حول المساعدة اللازمة خلال الفترات المزدحمة. إبلاغ الطاهي عن الأطعمة الفائضة لاستخدامها في وجبات اليوم الخاصة. إبلاغ فريق خدمة الطعام والمشروبات عن الوجبات الخاصة وعن عدم توفر بعض العناصر في القائمة. ضمان جودة الأطعمة. إعداد وتقديم الأطعمة وفقًا للوصفات، ومعايير الجودة، ومعايير التقديم، وقائمة فحص إعداد الطعام. إعداد الأطعمة الباردة.<br>
المساعدة في إدارة عمليات التوظيف، التدريب، الجدولة، التقييم، الإرشاد، التأديب، التحفيز، والتوجيه للموظفين؛ كن قدوة لهم. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة المتعلقة بالسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن الاحتياجات الصيانة، الحوادث، الإصابات، والأوضاع غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات اللازمة. ضمان نظافة المظهر المهني للزي الرسمي والشخصي؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة بالشركة؛ حماية أصول الشركة. توقع وتلبية احتياجات الضيوف من الخدمات. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بمعايير الجودة والتوقعات. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترات طويلة. الوصول إلى أعلى أو أسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء. تحريك، رفع، حمل، دفع، سحب، ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.<br>
المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة من مدرسة فنية أو مهنية أو تجارية.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: 3 سنوات على الأقل من الخبرة العملية ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br>
في مارriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية للجميع، مرحبين بالجميع، وموفرين فرصًا للجميع. نحن نشجع بنشاط بيئة تحتفي بالخلفيات الفريدة لموظفيينا وتقديرها. إن أقوى نقاط قوتنا تكمن في التنوع الغني للثقافات، والمواهب، والخبرات لدى فريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون.<br>
تسعى فنادق ماريوت إلى رفع مستوى فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة الضيوف في جميع أنحاء العالم. كضيف في فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد "ضيافة رائعة. دائمًا" من خلال تقديم خدمة thoughtful، من القلب، ومبتكرة تدعم هذا الإرث الحي وت建立 عليه. مع الاسم المرتبط بالضِيافة في جميع أنحاء العالم، نحن فخورون بفرصة استكشاف مهنة معك في فنادق ماريوت. من خلال الانضمام إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية التابعة لشركة ماريوت الدولية. كن في المكان الذي يمكنك فيه القيام بأفضل عمل، ابدأ غرضك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.<br>
JW Marriott هو جزء من مجموعة فنادق ماريوت الدولية الفاخرة ويتكون من أكثر من 100 عقار جميل في مدن رئيسية ومواقع منتجعية مميزة حول العالم. JW Marriott تؤمن بأن موظفيها هم الأهم. لأن سعادتك تعني سعادة ضيوفنا. موظفو JW Marriott واثقون، مبدعون، أصليون، حدسيون، ويحملون إرث مؤسس العلامة التجارية وشركة ماريوت الدولية، J.Willard Marriott. فنادقنا تقدم تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستكون جزءًا من مجتمع وتتمتع بصداقة حقيقية مع زملاء عمل متنوعين. JW Marriott تخلق فرصًا للتدريب، والتطوير، والاعتراف، والأهم من ذلك، مكانًا يمكنك متابعة شغفك فيه في بيئة فاخرة تركز على الرفاهية الشاملة. إن معاملة الضيوف بشكل استثنائي تبدأ بالطريقة التي نعامل بها موظفينا.这就是 JW Treatment. من خلال الانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية التابعة لشركة ماريوت الدولية. كن في المكان الذي يمكنك فيه القيام بأفضل عمل، ابدأ غرضك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص الوظيفة<br>الإشراف على تنسيق أنشطة الطهاة والعاملين. تحديد كيفية تقديم الطعام وإنشاء عروض طعام زخرفية. ضمان الأجزاء المناسبة والترتيب وزخرفة الطعام المقدمة. رصد كمية الطعام المعد. إبلاغ طاقم خدمة المأكولات والمشروبات بالوجبات الخاصة وعناصر القائمة غير المتوفرة. إعداد وجبات خاصة أو بدائل. مساعدة الطهاة والعاملين في المطبخ في المهام المختلفة. توفير ما يحتاجه الطهاة من مستلزمات. رصد مخزون مستلزمات المطبخ والطعام. الحفاظ على سجلات المطبخ لبرنامج سلامة الغذاء والمنتجات الغذائية. ضمان جودة عناصر الطعام وإبلاغ المدير إذا لم يستوف المنتج المواصفات.<br>المساعدة في إدارة التوظيف والتدريب وجدولة الموظفين وتقييمهم وتقديم المشورة لهم والانضباط وتحفيزهم وتوجيههم. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة المتعلقة بالسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن احتياجات الصيانة والحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات. ضمان نظافة المظهر المهني للزي الشخصي؛ الحفاظ على سرية المعلومات السرية؛ حماية أصول الشركة. تلبية احتياجات الضيوف من الخدمة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومحترفة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بمتطلبات ومعايير الجودة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة. الوصول إلى ما فوق الركبتين، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والانحناء. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: درجة من مدرسة فنية أو تجارية أو مهنية.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: من 4 إلى 6 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: عامان على الأقل من الخبرة الإشرافية.<br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br>في مارriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية للجميع، مرحبين بالجميع ويوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة تحتفل بالخلفيات الفريدة لموظفيينا. إن أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب وخبرات موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون.<br>تسعى فنادق مارriott إلى رفع مستوى فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف للغاية في جميع أنحاء العالم. كضيف في فنادق مارriott، ستساعد في الحفاظ على وعد "ضيافة رائعة. دائمًا." من خلال تقديم خدمة thoughtful، من القلب، ومبتكرة تدعم هذه الإرث الحي وت建立 عليه. مع الاسم الذي يرتبط بالضيافة في جميع أنحاء العالم، نحن فخورون بفرصة استكشاف مهنة معك في فنادق مارriott. من خلال الانضمام إلى فنادق مارriott، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع مارriott International. كن في المكان الذي يمكنك القيام فيه بأفضل عمل، ابدأ غرضك، وانتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة منك.<br>JW Marriott هو جزء من محفظة مارriott الدولية الفاخرة ويتكون من أكثر من 100 عقار جميل في مدن المداخل والمواقع الفندقية المميزة حول العالم. JW Marriott نؤمن بأن موظفينا هم الأهم. لأن إذا كنت سعيدًا، سيكون ضيوفنا سعداء. موظفو JW Marriott واثقون، مبتكرون، أصليون، حدسيون، ويحملون إرث اسم العلامة التجارية ومؤسس الشركة، J.Willard Marriott. فنادقنا تقدم تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستكون جزءًا من مجتمع وتتمتع بصداقة حقيقية مع زملاء عمل متنوعين. JW Marriott يخلق فرصًا للتدريب والتطوير والاعتراف والأهم من ذلك، مكانًا يمكنك متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع التركيز على الرفاهية الشاملة. إن معاملة الضيوف بشكل استثنائي تبدأ بالطريقة التي نعامل بها موظفينا.这就是 JW Treatment. من خلال الانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع مارriott International. كن في المكان الذي يمكنك القيام فيه بأفضل عمل، ابدأ غرضك، وانتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة منك.</span>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص الوظيفة<br>الإشراف على تنسيق أنشطة الطهاة والعاملين. تحديد كيفية تقديم الطعام وإنشاء عروض طعام زخرفية. ضمان الأجزاء المناسبة والترتيب والزخرفة الغذائية المقدمة. رصد كمية الطعام المعد. إبلاغ طاقم خدمة المأكولات والمشروبات بالوجبات الخاصة وعناصر القائمة غير المتوفرة. إعداد وجبات خاصة أو بدائل. مساعدة الطهاة وطواقم المطبخ في المهام المختلفة. توفير العناصر اللازمة للطهاة. رصد مخزون إمدادات المطبخ والطعام. الحفاظ على سجلات المطبخ لبرنامج سلامة الغذاء والمنتجات الغذائية. ضمان جودة عناصر الطعام وإبلاغ المدير إذا لم يستوف المنتج المواصفات.<br>المساعدة في إدارة التوظيف والتدريب وجدولة العمل وتقييم الموظفين وتقديم المشورة لهم والانضباط لهم وتحفيزهم وتدريبهم. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة المتعلقة بالسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن احتياجات الصيانة والحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات. ضمان نظافة المظهر المهني للزي الرسمي والمظهر الشخصي؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة. معالجة احتياجات الضيوف من الخدمة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الامتثال للمتطلبات والمعايير الجودة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة. الوصول إلى ما فوق وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والانحناء. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة من مدرسة فنية أو مهنية أو تجارية.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: من 4 إلى 6 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: سنتان على الأقل من الخبرة الإشرافية.<br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br>في مارriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية للجميع، مرحبين بالجميع وتوفير الوصول إلى الفرص. نحن نعمل بنشاط على تعزيز بيئة يتم فيها تقدير و Celebration الخلفيات الفريدة لزملائنا. إن أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون.<br>تسعى فنادق ماريوت إلى رفع مستوى فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف في جميع أنحاء العالم. كضيف في فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد "ضيافة رائعة. دائمًا" من خلال تقديم خدمة thoughtful وقلبfelt و forward-thinking تحافظ على هذه الإرث الحي وتبنيه. مع الاسم المرتبط بالضيفة في جميع أنحاء العالم، نحن فخورون بفرصة استكشاف مهنة معك في فنادق ماريوت. من خلال الانضمام إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع مارriott International. كن في المكان الذي يمكنك القيام فيه بأفضل عمل، ابدأ غرضك، وانتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة منك.<br>JW Marriott هي جزء من مجموعة فنادق ماريوت الدولية الفاخرة وتتكون من أكثر من 100 عقار جميل في مدن رئيسية ومواقع منتجعية مميزة حول العالم. JW Marriott تؤمن بأن زملاءنا هم الأهم. لأن إذا كنت سعيدًا، سيكون ضيوفنا سعداء. زملاء JW Marriott واثقون، مبتكرون، أصليون، حدسيون، ويحملون إرث اسم العلامة التجارية ومؤسس الشركة J.Willard Marriott. فنادقنا تقدم تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستكون جزءًا من مجتمع وتتمتع بصداقة حقيقية مع زملاء متنوعين. JW Marriott تخلق فرصًا للتدريب والتطوير والاعتراف والأهم من ذلك، مكانًا يمكنك متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع التركيز على الرفاهية الشاملة. إن معاملة الضيوف بشكل استثنائي تبدأ بالطريقة التي نعامل بها زملائنا.这就是 JW Treatment. من خلال الانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع مارriott International. كن في المكان الذي يمكنك القيام فيه بأفضل عمل، ابدأ غرضك، وانتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة منك.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص الوظيفة<br>إعداد وجبات خاصة أو بدائل لها. تنظيم درجة حرارة الأفران، والمشاوي، والشوايات، والمشاوي الدائرية. إخراج الأطعمة من التخزين في الثلاجة لتذويبها في الثلاجة. ضمان التقديم الصحيح للوجبات وتنسيقها وزخرفتها. الحفاظ على سجلات الطعام. مراقبة جودة وكمية الأطعمة المعدة. التواصل بشأن المساعدة المطلوبة خلال الفترات المزدحمة. إبلاغ الطاهي عن وجود فائض من الأطعمة لاستخدامها في وجبات اليوم الخاصة. إبلاغ فريق خدمة الطعام والمشروبات عن الوجبات الخاصة وعن عدم توفر بعض العناصر في القائمة. ضمان جودة الأطعمة. إعداد وتقديم الأطعمة وفقًا للوصفات والمعايير الجودة ومعايير التقديم وقائمة التحقق من إعداد الطعام. إعداد الأطعمة الباردة.<br>
المساعدة في إدارة عمليات التوظيف والتدريب وجدولة العمل وتقييم الموظفين وتقديم المشورة لهم والانضباط وحفزهم وتوجيههم؛ كن قدوة لهم. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة المتعلقة بالسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن الاحتياجات الصيانة والحالات الخطيرة والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات اللازمة. ضمان نظافة المظهر المهني للزي الرسمي والشخصي؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة. توقع وتلبية احتياجات الضيوف من الخدمات. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بمعايير الجودة المتوقعة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة. الوصول إلى أعلى وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والدفع. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.<br>
المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة من مدرسة فنية أو مهنية أو تجارية.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: 3 سنوات على الأقل من الخبرة العملية ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br>
في مارriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر فرصًا للجميع. نحن نعمل بنشاط على تعزيز بيئة يتم فيها تقدير و celebrating الخلفيات الفريدة لزملائنا. إن أقوى نقاط قوتنا تكمن في التنوع الغني للثقافات والمواهب والخبرات التي يتمتع بها زملاؤنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون.<br>
تسعى فنادق ماريوت إلى رفع مستوى فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة الضيوف في جميع أنحاء العالم. كضيف في فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد "ضيافة رائعة. دائمًا" من خلال تقديم خدمة thoughtful و heartfelt و forward-thinking تبني وتعزز هذا الإرث الحي. مع الاسم المرتبط بضيافة في جميع أنحاء العالم، نحن فخورون بفرصة استكشاف مهنة معك في فنادق ماريوت. من خلال الانضمام إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية التابعة لشركة مارriott International. كن في المكان الذي يمكنك أن تؤدي فيه أفضل عمل، ابدأ غرضك، وانتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة من نفسك.<br>
JW Marriott هي جزء من مجموعة فنادق ماريوت الدولية الفاخرة وتتكون من أكثر من 100 عقار جميل في مدن رئيسية ومواقع منتجعية مميزة حول العالم. JW Marriott تؤمن بأن زملاءنا هم الأولوية الأولى. لأن سعادتك تعني سعادة ضيوفنا. زملاء JW Marriott واثقون، ومبتكرون، وصادقون، وحدسيون، ويحملون إرث اسم العلامة التجارية ومؤسس الشركة J.Willard Marriott. فنادقنا تقدم تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستكون جزءًا من مجتمع وتتمتع بصداقة حقيقية مع زملاء مختلفين. JW Marriott تخلق فرصًا للتدريب والتطوير والاعتراف والأهم من ذلك، مكانًا يمكنك متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع التركيز على الرفاهية الشاملة. إن معاملة الضيوف بشكل استثنائي تبدأ بالطريقة التي نعامل بها زملائنا.这就是 JW Treatment. من خلال الانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية التابعة لشركة مارriott International. كن في المكان الذي يمكنك أن تؤدي فيه أفضل عمل، ابدأ غرضك، وانتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص الوظيفة<br>إعداد وجبات خاصة أو بدائل لها. تنظيم درجة حرارة الأفران، المشاوي، الشوايات، والمشويات. سحب الأطعمة من التخزين في الثلاجة لتذويبها في الثلاجة. ضمان التقديم الصحيح لل portions، والترتيب، والزينة الغذائية. الحفاظ على سجلات الطعام. مراقبة جودة وكمية الأطعمة المُعدة. التواصل حول المساعدة المطلوبة خلال الفترات المزدحمة. إبلاغ الطاهي عن وجود فائض من الأطعمة لاستخدامها في وجبات اليوم الخاصة. إبلاغ فريق خدمة الطعام والمشروبات عن الوجبات الخاصة وعن عدم توفر بعض العناصر في القائمة. ضمان جودة الأطعمة. إعداد وطهي الأطعمة وفقًا للوصفات، معايير الجودة، معايير التقديم، وقائمة فحص إعداد الطعام. إعداد الأطعمة الباردة.<br>
المساعدة في إدارة التوظيف، التدريب، الجدولة، التقييم، الإرشاد، التأديب، وتحفيز الموظفين؛ كن قدوة لهم. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة المتعلقة بالسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن الاحتياجات الصيانة، الحوادث، الإصابات، والأوضاع غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات. ضمان نظافة المظهر الشخصي والزي الرسمي؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة. توقع وتلبية احتياجات الضيوف من الخدمة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومحترفة. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بمعايير الجودة والتوقعات. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترات طويلة. الوصول إلى أعلى أو أسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والانحناء. تحريك، رفع، حمل، دفع، سحب، ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.<br>
المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة من مدرسة فنية أو مهنية أو تجارية.
الخبرة العملية ذات الصلة: 3 سنوات على الأقل من الخبرة العملية ذات الصلة.
الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.
الترخيص أو الشهادة: لا يوجد<br>
في مارriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصًا متساوية للجميع، مرحبين بالجميع، وموفرين فرصًا للجميع. نحن نشجع بنشاط بيئة تُقدّر وتحتفل بالخلفيات الفريدة لموظفيينا. إن أقوى نقاط قوتنا تكمن في التنوع الغني للثقافات، المواهب، والخبرات لدى فريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون.<br>
تسعى فنادق Marriott إلى رفع مستوى فن الضيافة، والتجديد في كل فرصة مع الحفاظ على راحة الضيوف في جميع أنحاء العالم. كضيف في فنادق Marriott، ستساعد في الحفاظ على وعد "ضيافة رائعة. دائمًا" من خلال تقديم خدمة thoughtful، صادقة، ومبتكرة تدعم وترقى بهذه الإرث الحي. مع الاسم المرتبط بالضيفة حول العالم، نحن فخورون بفرصة استكشاف مهنة معك في فنادق Marriott. بالانضمام إلى فنادق Marriott، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه القيام بأفضل عمل، ابدأ غرضك، انتم إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.<br>
JW Marriott هو جزء من مجموعة فنادق Marriott الدولية الفاخرة ويتكون من أكثر من 100 عقار جميل في مدن رئيسية ومواقع منتجعية مميزة حول العالم. JW Marriott تؤمن بأن موظفيها هم الأهم. لأن إذا كنت سعيدًا، سيكون ضيوفنا سعداء. موظفو JW Marriott واثقون، مبدعون، أصليون، حدسيون، ويحملون إرث اسم العلامة التجارية ومؤسس الشركة، J.Willard Marriott. فنادقنا تقدم تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستكون جزءًا من مجتمع وتتمتع بصداقة حقيقية مع زملاء عمل متنوعين. JW Marriott تخلق فرصًا للتدريب، التطوير، الاعتراف، والأهم من ذلك، مكانًا يمكنك متابعة شغفك فيه في بيئة فاخرة مع التركيز على الرفاهية الشاملة. إن معاملة الضيوف بشكل استثنائي تبدأ بالطريقة التي نعامل بها موظفينا.这就是 JW Treatment. بالانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه القيام بأفضل عمل، ابدأ غرضك، انتم إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>POSITION SUMMARY<br>Prepare special meals or substitute items. Regulate temperature of ovens, broilers, grills, and roasters. Pull food from freezer storage to thaw in the refrigerator. Ensure proper portion, arrangement, and food garnish. Maintain food logs. Monitor the quality and quantity of food that is prepared. Communicate assistance needed during busy periods. Inform Chef of excess food items for use in daily specials. Inform Food & Beverage service staff of menu specials and out of stock menu items. Ensure the quality of the food items. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods.<br>Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; serve as a role model. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Anticipate and address guests’ service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br>PREFERRED QUALIFICATION<br>Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree.<br>Related Work Experience: At least 3 years of related work experience.<br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br>License or Certification: None<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>Marriott Hotels strive to elevate the art of hospitality, innovating at every opportunity while keeping the comfort of the oh-so-familiar all around the globe. As a host with Marriott Hotels, you will help keep the promise of “Wonderful Hospitality. Always.” by delivering thoughtful, heartfelt, forward-thinking service that upholds and builds upon this living legacy. With the name that’s synonymous with hospitality the world over, we are proud to welcome you to explore a career with Marriott Hotels. In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. <br>JW Marriott is part of Marriott International's luxury portfolio and consists of more than 100 beautiful properties in gateway cities and distinctive resort locations around the world. JW believes our associates come first. Because if you’re happy, our guests will be happy. JW Marriott associates are confident, innovative, genuine, intuitive, and carry on the legacy of the brand’s namesake and company founder, J.Willard Marriott. Our hotels offer a work experience unlike any other, where you’ll be part of a community and enjoy true camaraderie with a diverse group of co-workers. JW creates opportunities for training, development, recognition and most importantly, a place where you can pursue your passions in a luxury environment with a focus on holistic well-being. Treating guests exceptionally starts with the way we take care of our associates. That’s The JW Treatment™. In joining JW Marriott, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص المنصب<br>الإشراف وتنسيق العمليات بما يتوافق مع معايير النظافة وسلامة الأغذية. تقديم المشورة حول ممارسات مناولة الطعام الصحيحة وتوفير تدريب على نظافة الطعام لجميع العاملين الجدد والمتدربين. تحديد المناطق الرئيسية للمخاطر في عمليات الغذاء المختلفة واتخاذ إجراءات إصلاحية استباقية. تقديم المشورة الفنية حول قضايا وضع الملصقات للمنتج لتلبية المتطلبات الحكومية. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والتوجيه والتأديب والتحفيز والتوجيه للموظفين.<br>اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن احتياجات الصيانة والتوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة إلى المدير؛ إكمال التدريب والسلامة والشهادات. ضمان أن تكون الزي والمظهر الشخصي نظيفاً واحترافياً؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. تلبية احتياجات خدمة الضيوف. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة؛ الاستماع إلى مخاوف الموظفين الآخرين والاستجابة لها بشكل مناسب. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة. الوصول للأعلى ولأسفل الركبة، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والإنحناء. التحرك، والرفع، ونقل، والدفع، والسحب، ووضع الأجسام التي تزن أقل من أو تساوي 25 رطلاً بدون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب ما يطلبه المشرفون.<br>المؤهل المفضل<br>التعليم: درجة البكالوريوس من جامعة أو كلية معتمدة في الصحة البيئية أو الطهي.<br>خبرة عمل ذات صلة: من 2 إلى 4 سنوات من الخبرة ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: ما لا يقل عن سنة واحدة من الخبرة الإشرافية.<br>رخصة أو شهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية، مرحبين بالجميع وممنوحين الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بنشاط بيئة تُقدَّر فيها الخلفيات الفريدة لموظفينا وتُحتفى بها. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحارب أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>تسعى فنادق ماريوت إلى رفع مستوى فن الضيافة، وتُبدع في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف حول العالم. كواصل مع فنادق ماريوت، ستساعد في الحفاظ على وعد “ضيافة رائعة. دائماً.” من خلال تقديم خدمة مدروسة ومخلصة ومتفكرة تدعم وتبني على هذا التراث الحي. مع الاسم الذي يصبح مرادفاً للضيافة في جميع أنحاء العالم، نحن فخورون بأن نرحب بك لاستكشاف مسيرة مهنية مع فنادق ماريوت. بالانضمام إلى فنادق ماريوت، أنت تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك أداء عملك الأفضل، ابدأ غايتك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك. <br>JW Marriott جزء من محفظة ماريوت الدولية الفاخرة ويتكون من أكثر من 100 عقار جميل في مدن بوابات ومواقع منتجعات مميزة حول العالم. يعتقد JW أن موظفينا في المقدمة. لأنك إذا كنت سعيداً، سيكون ضيوفنا سعداء. موظفو JW Marriott واثقون ومبتكرون وأصيلون وذوو حدس، ويحافظون على إرث العلامة التجارية ومؤسس الشركة JW، وتكافئ فنادقنا تجربة عمل فريدة من نوعها، حيث ستكون جزءاً من مجتمع وتستمتع بالزمالة الحقيقية مع مجموعة متنوعة من زملاء العمل. يخلق JW فرصاً للتدريب والتطوير والتقدير، والأهم من ذلك، مكان يمكنك فيه متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع تركيز على العافية الشمولية. يبدأ التعامل مع الضيوف بشكل استثنائي من الطريقة التي نعتني بها بموظفينا. هذا هو علاج JW. بالانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أنperform عملك الأفضل، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br> الملخص الوظيفي<br>إعداد وجبات خاصة أو استبدال الأصناف. تنظيم درجة حرارة الأفران والشوايات والشوايات المحمصة والمحمصات. سحب الطعام من التخزين في المجمدات ليُذوّب في الثلاجة. التأكد من الحصة الصحيحة، الترتيب والزيّنة الغذائية. الحفاظ على سجلات الطعام. مراقبة جودة وكمية الطعام المحضر. التواصل بطلب المساعدة أثناء فترات الإزدحام. إخطار الشيف بوجود فائض من المواد الغذائية لاستخدامها في العروض اليومية. إخطار قسم خدمات الطعام والشراب بالعروض الخاصة في القائمة والمواد غير المتوفرة في المخزون. التأكد من جودة العناصر الغذائية. تحضير وطهي الطعام وفق الوصفات ومعايير الجودة وتقديم الطعام وقائمة التحقق من إعداد الطعام. تحضير الأطعمة الباردة.<br>مساعدة الإدارة في التوظيف، والتدريب، والجدولة، والتقييم، والتوجيه، وتوجيه الانضباط، وتحفيز وتدريب الموظفين؛ خدمة كنموذج يحتذى به. اتّبع جميع سياسات الشركة والسلامة والإجراءات؛ أبلغ عن احتياج إلى الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ أكمل تدريبات السلامة وشهادات الاعتماد. التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة. توقع وتلبية احتياجات ضيوف الخدمة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف بقية الموظفين. التأكد من الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة من الزمن. الامتداد بالذراعين والركبة وتحتها، بما في ذلك الانحناء، الالتواء، السحب، والتقويس. الحركة، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التى تزن أقل من أو تساوي 25 رطلاً دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.<br>المؤهلون المفضلون<br>التعليم: شهادة تقنية أو مهنية أو مدرسة فنية.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: لا تقل عن 3 سنوات من الخبرة ذات الصلة. <br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية. <br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة للجميع، مرحّبين بالجميع ومقدمين الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدِّر وتحتفل بالخلفيات الفريدة لمنتسبينا. أقوى ما فينا هو مزيج الثقافة والمواهب والتجارب لمنتسبينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>تهدف فنادق ماريوت إلى رفع مستوى فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة ما هو مألوف حول العالم. كونه مضيفاً في فنادق ماريوت، ستُسهم في الوفاء بوعد "ضيافة رائعة. دائماً" من خلال تقديم خدمة مدروسة من القلب ومتفكرة وتدفع إلى الأمام وتحافظ على هذا الإرث الحي. باسم يرمز إلى الضيافة حول العالم، نحن فخورون بأن ندعوك لاستكشاف مسار وظيفي مع فنادق ماريوت. بالانضمام إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية لشركة ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك أداء عملك الأفضل، وابدأ هدفك، وانتمِ إلى فريق عالمي مدهش، وكن أفضل نسخة من نفسك. <br> JW Marriott جزء من محفظة ماريوت الدولية الفاخرة ويتكون من أكثر من 100 فندق جميل في مدن بوابات ومواقع منتجعات مميزة حول العالم. يعتقد JW أن منسوبينا أولاً. لأنك إذا كنت سعيداً، سيكون ضيوفنا سعداء. يعمل منسوبو JW Marriott بثقة وبصيغة مبتكرة وغير متصنعة وأصيلين وبديهيين، ويحملون إرث الاسم التجاري ومؤسس الشركة، J. Willard Marriott. تقدم فنادقنا تجربة عمل لا تشبه أي تجربة أخرى، حيث ستكون جزءاً من مجتمع وتتمتع بروح الرفقة الحقيقية مع مجموعة متنوعة من الزملاء. تخلق JW فرصاً للتدريب والتطوير والتقدير، والأهم من ذلك مكان يمكنك فيه متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع تركيز على العافية الشمولية. تبدأ المعاملة الاستثنائية للضيوف من طريقة رعاية منسوبينا. هذه هي معالجة JW. بالانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تفعل أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمي إلى فريق عالمي مدهش، وكون أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص المنصب<br>تحضير المكونات للطهي، بما في ذلك تقاسم الحصص، والتقطيع، وتخزين الطعام. غسل وتقشير الفواكه والخضروات الطازجة. وزن وقياس وخلط المكونات. تحضير وطهي الطعام وفق الوصفات، معايير الجودة، معايير العرض، وت checklist إعداد الطعام. تجهيز الأطعمة الباردة. تشغيل الأفران، والموقد، والشوايات، وأفران الميكروويف، والمقالي. اختبار الأطعمة لتحديد ما إذا كانت قد نُضِجت بشكل كافٍ. مراقبة جودة الطعام أثناء التحضير. إعداد وتفكيك محطة العمل. تقديم الطعام بالحجم المناسب في الحاويات المناسبة. غسل وتعقيم مساحة المطبخ، والطاولات، والأدوات، والسكاكين، والمعدات. فحص وضمان صحة درجات الحرارة للأجهزة والأطعمة.<br>اتباع جميع سياسات الشركة وإجراءات السلامة والأمن؛ الإبلاغ عن احتياجات الصيانة، والحوادث، والإصابات، وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ إكمال التدريب والشهادات في السلامة. ضمان أن تكون الزي والمظهر الشخصي نظيفين ومهنيين؛ الحفاظ على سرية المعلومات الملكية؛ حماية أصول الشركة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة من الزمن أو طوال نوبة العمل كاملة. الوصول فوق الرأس وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء والتواء والسحب والإنحناء. التحريك والرفع والنقل والدفع والسحب ووضع الأشياء التي لا يتجاوز وزنها 25 رطلاً دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب طلب المشرفين.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادل GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: ما لا يقل عن سنة واحدة من الخبرة ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متكافئة للجميع، مرحباً بالجميع وتوفير الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدَّر فيها خلفيات موظفينا الفريدة وتحتفل بها. قوتنا العظمى تكمن في مزيج الثقافة والمواهب والتجارب لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس محمي بموجب القانون المعمول به. <br>تسعى Marriott Hotels لرفع مستوى فن الضيافة، والابتكار في كل فرصة مع الحفاظ على راحة المكان المألوف في جميع أنحاء العالم. كونه مضيفاً مع Marriott Hotels، ستساعد في المحافظة على وعد “ضيافة رائعة. دائماً.” من خلال تقديم خدمة مدروسة وجياشة وتفكير مستقبلي تدعم وتبني هذا الإرث الحي. بالاسم الذي يُعتبر مرادفًا للضيافة حول العالم، نحن فخورون باستقبالك لاستكشاف مسار مهني مع Marriott Hotels. عند انضمامك إلى Marriott Hotels، أنت تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تبذل أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مدهش، وكن أفضل نسخة من نفسك. <br>JW Marriott جزء من محفظة Marriott International الفاخرة وتضم أكثر من 100 عقار جميل في مدن بوابة ومواقع منتجعات مميزة حول العالم. يؤمن JW بأن موظفينا أولاً. لأنك إذا كنت سعيداً، فسيكون ضيوفنا سعداء. موظفو JW Marriott واثقون ومبدعون وحقيقيون وبديهون، ويواصلون إرث الاسم التجاري ومؤسس الشركة J. Willard Marriott. فنادقنا تقدم تجربة عمل فريدة لا تشبه أي تجربة أخرى، حيث ستكون جزءًا من مجتمع وتستمتع بزمالة حقيقية مع مجموعة متنوعة من الزملاء. يخلق JW فرصاً للتدريب والتطوير والتقدير، والأهم من ذلك، مكان يمكنك فيه متابعة شغفك في بيئة فاخرة مع تركيز على الرفاهية الشاملة. فخامة الضيافة تبدأ من طريقة تعاملنا مع موظفينا. هذا هو The JW Treatment™. بالانضمام إلى JW Marriott، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تقدم أفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مدهش، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.</span></div>
<p>الغرض الوظيفي:</p>
<p>التخطيط والتنظيم والسيطرة على تطوير الحوكمة المركزية لإنشاء وصيانة Master المواد والخدمات من خلال تطبيق التحكم في العمليات المناسب لضمان سلامة البيانات الفنية بالإضافة إلى الإشراف على التقييمات الفنية، فحص المواد وتقارير فروق المواد، مراجعات إدخالات البيانات، الصور الرقمية الملتقطة للمواد.</p>
<p>المؤهل الأدنى:</p>
<ul>
<li>درجة البكالوريوس في أي تخصص ذي صلة أو دبلوم وطني عالي.</li>
<li>شهادات في ERP SAP ميزة.</li>
</ul>
<p>الخبرة الدنيا:</p>
<ul>
<li>5 - 7 سنوات من الخبرة في تحديد عناصر المواد، الترميز، والتوحيد القياسي.</li>
<li>خبرة في التفتيش في قطاع النفط والغاز أو قطاع الطاقة.</li>
<li>معرفة بمواصفات المواد والقدرة على تفسير شهادات اختبارات المواد.</li>
</ul>
<p>المهارات الوظيفية المحددة:</p>
<ul>
<li>أنظمة إدارة المواد والتقارير.</li>
<li>خبرة واسعة في التعامل مع البائعين والموردين والمتعهدين في قطاع النفط والغاز.</li>
<li>إلمام حاسوبي، معرفة جيدة بحزم Microsoft (Word, Excel, PowerPoint إلخ)، أنظمة إدارة المواد وبرامج التقارير.</li>
<li>معرفة/شهادات SAP ميزة.</li>
<li>مهارات كتابة وتحدث باللغة الإنجليزية جيدة.</li>
<li>فطنة تجارية</li>
<li>معرفة SAP</li>
<li>إدارة الجرد/سلسلة الإمداد.</li>
<li>مهارات التواصل</li>
<li>الانتباه إلى التفاصيل</li>
<li>الالتزام بالسلامة</li>
<li>التواصل، الإبداع، المبادرة، تحقيق النتائج، تركيز العميل، المرونة، العمل الجماعي، التأثير وتطوير الناس.</li>
</ul>
<p> </p>
<p>المسؤوليات:-</p>
<p>صيانة البيانات الأساسية:</p>
<ul>
<li>الحفاظ مركزياً على قاعدة بيانات المواد الرئيسية وواجهاتها المرتبطة (الشراء، MRP، المستودع، الجودة، المالية) في SAP للمواد الخاصة بالشركات بعد التحليل والتدقيق للتأكد من عدم وجود تكرار محتمل.</li>
<li>السيطرة بشكل أمثل على سلامة مواد وخدمات Masters كمصدر مركزي لجميع البيانات المحددة للمادة وضمان أن تكون نُسَخ المواد والخدمات متوافقة دائماً مع نظام الفهرسة القياسي الموحد من خلال ضمان التعرف الصحيح على البنود والترميز والبيانات النوعية.</li>
<li>الإشراف والحفاظ على دقة البيانات الفنية وتوحيد وصف الشراء والمواصفات الفنية لاقتناء المواد والمعدات.</li>
<li>مراقبة والتحكم في ملاءمة ترميز المخزون/المواد غير المخزنة من خلال إجراء عملية ضمان جودة دقيقة لحماية أصول ORYX GTL واحتياجات المستخدمين النهائيين.</li>
<li>الإشراف على كفاية صيانة البيانات الأساسية لضمان اتساق المواد المستخدمة مع متطلبات العملاء الداخليين.</li>
<li>المشاركة في نظام تقييم المورد من خلال متابعة بيانات الجودة التاريخية للوحدة.</li>
<li>التأكد من تنفيذ التوصيات على المواصفات المقترحة أثناء شراء قطع الغيار بحيطة لضمان قابلية صيانة أصول ORYX GTL.</li>
</ul>
<p>عقود التوريد:</p>
<ul>
<li>إجراء تحليلات على أساس المورد فيما يخص السلع لتحديد المواد المحتملة التي يمكن تحقيقها من خلال اتفاقيات الشراء أو دمج العناصر المكررة.<br>الإشراف على جميع هذه التقييمات الفنية، وإدارة جميع العقود المتعلقة بالمواد.</li>
</ul>
<p>شهادات معدات NDT:</p>
<ul>
<li>التأكد من صلاحية جميع الشهادات المتعلقة بأدوات ORYX GTL وفقاً لمعايير ORYX GTL لضمان سلامة وموثوقية المعدات.</li>
</ul>
<p>تصنيف المواد:</p>
<ul>
<li>تطوير والحفاظ على نظام تصنيف المواد من خلال تطبيق التصنيف وفق المعايير المعتمدة لتحديد وإزالة القواسم المشتركة والتكرارات.<br>صيانة Master الخدمات</li>
<li>التحكم في إنشاء وصيانة بيانات خدمات الشركة في نظام ERP (SAP) من خلال ضمان السلامة والاختصارات الموحدة والوصف النوعي.</li>
</ul>
<p>فئات التقييم:</p>
<ul>
<li>الإشراف على صيانة فئة التقييم الدقيقة في SAP، إعادة التأهيل، وتتابع البيانات.</li>
</ul>
<p>تنقية البيانات</p>
<ul>
<li>التحقق من تعريف وترميز جميع المواد (قطع غيار ميكانيكية وكهربائية وأجهزة قياس للآلات من معدات تنظيمية وغير تنظيمية، كيميائيات، محفزات، قطع صيانة عامة واستهلاكات) المسجلة في قاعدة بيانات المواد في SAP.</li>
<li>إدارة ومراقبة ودعم قاعدة بيانات المواد الرئيسية (وصف الشراء، وجهات نظر المستودعات، أعمال التجديد، التتالي، إدارة الدُفعات، الجودة والمالية) من خلال التنسيق الفعال مع نقاط الاتصال المعينة والفِرَق الداخلية للحفاظ على سير العمل.</li>
<li>الإشارة إلى عناصر محددة تخضع لفترة صلاحية في SAP وفقاً لطلب المستخدم و/أو متطلبات المصنع.</li>
<li>مسؤول عن الحفاظ على هرمية معيارية لقاعدة بيانات المواد/الخدمات في SAP لجميع مواد وخدمات الشركة بعد تحليل وتقييم احتمال وجود تكرارات.</li>
<li>إدارة، مراقبة، ودعم سير عمل صيانة قاعدة بيانات الخدمات من خلال التنسيق الفعّال مع مالك الخدمة.</li>
<li>مراجعة الخدمات Master للخدمات لأي تكرارات.</li>
</ul>
<p>التقييمات الفنية:</p>
<ul>
<li>إشراف على التقييمات الفنية التي يجريها مراقب سلامة المواد.</li>
</ul>
<p>تقارير فروق المواد (MDR):</p>
<ul>
<li>إشراف على مراجعة MDR، والإشعارات التي أنشئت من خلال دمج مراجعات البائعين لإرساء تقييم المورد.</li>
</ul>
<p>دعم المخزن:</p>
<ul>
<li>توفير المدخل والدور الاستباقي في تطوير وتنفيذ خطة حفظ المواد لضمان حفظ العناصر المخزنة في مخازن الشركة وفقاً لتوصيات المصنع و/أو إجراءات الشركة، إضافةً إلى ضمان توافر الموارد والمواد (قطع الغيار) بشكل مباشر ومُهيّأ لتقليل مخاطر انقطاع أو تأخير العمليات.</li>
</ul>
<p>فحص الجودة والتوحيد القياسي:</p>
<ul>
<li>الحفاظ على موثوقية عالية لجودة المواد من خلال الإشراف على إجراء فحوصات المواد وهويات العناصر عند وصولها لضمان صحة وسلامة المواد بما يحمي أصول ORYX GTL.</li>
<li>التأكد من أن التوحيد القياسي وتصنيف المواد يتم بشكل دوري لتبرير تكملة المخزون.<br>تنسيق نقاط فحص الحجز خلال RTS.</li>
</ul>
<p>أنظمة المواد (ERP):</p>
<ul>
<li><br></li></ul><ul>
</ul>
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><br> <p> <strong>تجربة الزمالة لدينا:</strong> </p> <p>نؤمن بأن العمل الاستثنائي يستحق رعاية استثنائية. في روزوود الدوحة، نقدم تجربة زمالة مصممة بعناية تدعم رفاهيتك ونموك وحياتك خارج العمل. وهذا يشمل:</p> <p>- راتب ومزايا منافسة</p> <p>- سكن عالي الجودة للزملاء في مواقع رئيسية في قلب مدينة لوسيل وPearl</p> <p>- يوم عطلة بعيد ميلادك (لأن معالمك مهمة!)</p> <p>- خطط تطوير مخصصة وفرص تعلم مستمر لدعم مسيرتك المهنية</p> <p>هذه المزايا تعكس التزامنا بإيجاد بيئة تزدهر فيها وظيفياً وشخصياً أثناء بناء مسيرة مهنية ذات معنى معنا.</p> <p> <strong>دورك:</strong> </p> <p> <strong>رضا الضيوف:</strong> </p> <ul> <li>التأكد من تقديم وعد العلامة التجارية وتوفير خدمة ضيوف استثنائية دائماً.</li> <li>ممارسة سلوك مسؤول في جميع الأوقات وتمثيل فريق المطعم ورو روزوود هوتلز آند ريزورتس بشكل إيجابي</li> <li>التأكد من حل جميع الشكاوى من الضيوف والزملاء بسرعة وكفاءة.</li> <li>الحفاظ على تفاعل إيجابي مع الضيوف والزملاء وبناء علاقات عمل جيدة.</li> </ul> <p> <strong>العمليات:</strong> </p> <ul> <li>فهم والالتزام الصارم بقواعد اللوائح المعمول بها في سياسات الفندق بخصوص الحريق، النظافة، الصحة والسلامة.</li> <li>ضمان معايير عالية من المظهر الشخصي والتزيين الشخصي.</li> <li>المشاركة الكاملة في برنامج تدريبي شامل كما تقرره المطاعم بالتعاون مع المواهب والثقافة.</li> <li>لدى أن يكون لديك معرفة كاملة بمخطط / تصميم الطابق للمطعم، جميع عروض المأكولات والمشروبات.</li> <li>التأكد من معرفة معدل الإشغال اليومي للفندق، عدد الوافدين والمغادرين، ضيوف SAGs.</li> <li>التعرف على جميع الخدمات/الخصائص ومعالم الجذب والأنشطة في الحي، الأحداث الجارية أو القادمة في الدوحة (المهرجانات، الأحداث الثقافية) للإجابة بدقة على الأسئلة من الضيوف.</li> <li>إقامة علاقة ثقة مع الضيوف بمهنية.</li> <li>دائماً توفير أعلى مستوى من الخدمة والاهتمام لضيوفنا.</li> <li>التعامل مع جميع الاستفسارات والشكاوى من الضيوف بلطف وكفاءة، مع طلب مساعدة قائد الفريق/المشرف أو المدير حسب الحاجة.</li> <li>العمل نحو مستوى عالٍ من تعرف الضيوف وبناء معرفة كاملة بتفضيلات الضيف.</li> <li>التأكد من السرية والخصوصية مع عملاء SAGs والتأكد من إعطاء جميع المعلومات لقائد الفريق وللإدارة حتى يتم تحديث قاعدة بيانات الحجوزات داخلياً.</li> <li>اتباع دائم Order of Service وإجراءات التشغيل القياسية.</li> <li>اتباع جميع إجراءات التدريب المستمرة كما يحددها مرشدك والإدارة.</li> <li>التحضير للدوام في الوقت المحدد والالتزام بمواعيد الاستراحة المتفق عليها.</li> <li>اتباع إجراءات الافتتاح والإغلاق وإنجاز جميع الواجبات كما يطلبها الإدارة والمشرف.</li> <li>التأكد من تجهيز جميع المحطات بما يكفي من أدوات المائدة/ الأطباق النظيفة واللامعة، وكل معدات الخدمة الأخرى.</li> <li>التأكد من ترتيب جميع الطاولات وفقاً لـ SOP.</li> <li>كن جاهزاً ومتحولاً للخدمة.</li> <li>المشاركة والمساهمة في إيجاز الخدمة.</li> <li>استلام التعليمات من مشرفك ومديرك، توقع احتياجاتهم.</li> <li>العمل مع مشرفك من أجل التحكم في قسمك.</li> <li>مساعدة المشرف في التحكم بقسمك في المطعم.</li> <li>اتباع Order of Service في جميع الأوقات، والرد على تعليمات الحمولة المتغيرة.</li> <li>الرد على أية استفسارات قائمة الطعام/المشروبات بأجوبة مدروسة ومعلوماتية وجذابة.</li> <li>التأكد من معرفة Mise en Place الفردية لكل طلب ووضعها على الطاولة.</li> <li>فهم الضيوف الذين يجب إعطاؤهم الأولوية: كبار الشخصيات VIP، الضيوف غير الراضين والمتكررين.</li> <li>إبلاغ تفضيلات الضيف إلى مشرفك من أجل بناء ملفات تعريف الضيف.</li> <li>الاستجابة بسرعة والتعامل مع أي قضايا وشكاوى وكسرات وانسكابات.</li> <li>إبلاغ أي قضايا لمشرفك والإدارة بسرعة.</li> <li>إعادة تعبئة المحطة في الوقت المحدد وفق الإجراءات.</li> <li>ضمان الحفاظ على مستوى عالٍ من النظافة في جميع أنحاء المطعم.</li> <li>إكمال القوائم المرجعية ذات الصلة بدقة وأمانة.</li> <li>الاستجابة للتغيرات في وظيفة المأكولات والمشروبات كما تمليه الصناعة والشركة والفندق.</li> <li>تنمية وتحسين المهارات والقدرات من خلال التدريب المناسب والتقييم والأداء.</li> <li>تشغيل نظام micros بفعالية وتقديم الفاتورة وأخذ المدفوعات بشكل صحيح.</li> <li>التعامل مع جميع معدات التشغيل بعناية وتجنب الإساءة وتقليل الكسر.</li> </ul></div></section>
تعد طلبات جزءاً من مجموعة دليفري هيرو، وهي منصة التوصيل المحلية الرائدة في العالم. تتمثل مهمتنا في تقديم تجربة مذهلة - سريعة وسهلة وتصل إلى باب منزلك. نحن نعمل في حوالي 65 دولة حول العالم. يقع مقرنا الرئيسي في برلين بألمانيا. تم إدراج دليفري هيرو في بورصة فرانكفورت منذ عام 2017 وهي جزء من مؤشر سوق الأسهم MDAX.<br><br>وصف الوظيفة<br><br>سيكون مقر هذا الدور في قطر وسيتبع المدير العام لطلبات كيتشنز في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. نحن نبحث عن مدير دولة متحمس ودافع للغاية لخدمات الطعام لفريقنا في قطر. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بسجل حافل في إدارة الفرق، وأن يكون مرتاحاً للعمل بشكل مستقل والتعامل مع البيانات، مع العمل عن كثب مع فريق الإدارة.<br><br>المسؤوليات<br><br>وضع خطة عمل لتنمية حضور المطابخ السحابية في قطر، بما يتماشى بشكل وثيق مع استراتيجية الشركة الأوسع. مسؤول عن تطوير الأعمال، وأصحاب المصلحة، ومبادرات إدارة المشاريع واسعة النطاق لطلبات كيتشنز في الكويت. مالك للبيانات المالية لخدمات الطعام في الدولة، ومسؤول عن تحقيق الميزانيات وضمان مبادرات النمو عبر البناء، وإطلاق العلامات التجارية الجديدة، وإدارة عمل تجاري مربح. التنسيق بين أصحاب المصلحة المتعددين وضمان تسليم طلبات مثالية للمستهلكين. الشراكة مع فرق عمليات الخدمات اللوجستية وتجربة العملاء لدينا لتحسين أداء الموقع بشكل عام. العمل عن كثب مع المدير الأول لخدمات الطعام لإنشاء حالات عمل مقنعة للمساعي المستقبلية. لعب دور رئيسي من خلال التحديد المشترك لمساحات المطابخ للتوسع التي تلبي جميع المعايير المحددة بشكل مشترك؛ الموقع، والحجم، وسهولة الوصول، والتكلفة، وما إلى ذلك. إدارة العمليات اليومية لعلامات تجارية متعددة؛ تلبية معايير الصحة والسلامة، وإدارة عمليات تسليم المخزون، ونظافة الموقع، وما إلى ذلك.<br><br>المؤهلات<br><br>درجة البكالوريوس/ماجستير في إدارة الأعمال في تخصصات الأعمال أو التسويق أو العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات من جامعة مرموقة. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور مدير نمو/منتج أو ما يعادلها؛ في الاستشارات؛ في الاستراتيجية الداخلية؛ أو في الشركات الناشئة. مطلوب خبرة سابقة في مجال التكنولوجيا، أو التجارة الإلكترونية، أو الطعام، أو السلع الاستهلاكية سريعة التداول، أو مزيج من هذه الصناعات. إجادة اللغة العربية ضرورية. خبرة سابقة في إدارة فرق متعددة الوظائف. فهم عميق للبيانات المالية، والتخطيط، ومقترحات الاستثمار. فهم الأدوات التحليلية مثل SQL وTableau وبالطبع Microsoft Excel. القدرة على تحديد مقاييس النجاح الرئيسية، واستيعاب مجموعات البيانات المعقدة، وبناء خطط عمل قائمة على البيانات للاستجابة لظروف السوق. معرفة جيدة بمفاهيم وأدوات التسويق عبر الإنترنت. معرفة شاملة بصناعة المطابخ السحابية وأعمال المطاعم بشكل عام. مهارات تواصل جيدة، بما في ذلك القدرة على تقديم حالات عمل مقنعة لأصحاب المصلحة على جميع مستويات المنظمة بما في ذلك الإدارة العليا.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
نحن نبحث عن مصمم داخلي رفيع المستوى مبدع وذو خبرة عالية لقيادة تصميم وتنفيذ مشاريع تجهيزات فاخرة عالية المستوى. المرشح المثالي يمتلك خبرة تصميم قوية مصحوبة بإشراف موقعي وتنسيق وتوجيه مع العميل. يتطلب هذا الدور الإشراف على المشاريع من المفهوم حتى الاكتمال كمشروع تسليم مفتاح مع ضمان جودة استثنائية، وتسليم في الوقت المحدد، ورضا العملاء. المسؤوليات الرئيسية:
قيادة تطوير تصميم مشاريع التجهيز الفاخرة السكنية والتجارية والضيافة. إعداد تصاميم المفاهيم ولوحات المزاج وتخطيط المساحات واختيار المواد وعروض التصميم التفصيلية. إنتاج ومراجعة رسومات البناء التفصيلية، وملفات الورش، والمواصفات. التنسيق عن كثب مع architects والمستشارين والمقاولين والموردين والمتعهدين طوال دورة المشروع. تنسيق عمليات الشراء والتوريد والتركيب لمؤسسة التجهيز. إجراء فحوصات ميدانية منتظمة لمراقبة التقدم، والتأكد من الحفاظ على نية التصميم، وحل القضايا الفنية. إدارة جداول المشاريع والمعالم والتنسيق بين فرق التصميم والشراء والبناء. تنسيق الخدمات اللوجستية للمواد والتشطيبات والأثاث والمعدات (FF&E)، مع ضمان التسليم والتركيب في الوقت المحدد. التواصل المباشر مع العملاء، وتقديم عروض التصميم، وحضور اجتماعات المشروع، وتقديم تقارير تقدم منتظمة. مراجعة عينات المواد والنماذج والرسومات التنفيذية للامتثال لمواصفات المشروع. حل التحديات التصميمية والفنية والميدانية بكفاءة مع الحفاظ على جودة المشروع والميزانية. ضمان امتثال جميع الأعمال للوائح المحلية ومعايير السلامة ومتطلبات جودة الشركة.<br>
</div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills">درجة البكالوريوس في التصميم الداخلي، أو العمارة الداخلية، أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 5–10 سنوات في التصميم الداخلي، مع تعرض كبير لمشاريع التجهيزات الفاخرة. خبرة مثبتة في التنسيق الموقعي وإدارة العلاقات مع العملاء. فهم قوي لطرق البناء والتفصيل والنجارة والمواد وتقنيات التشطيب. خبرة في تنسيق اللوجستيات وجداول الشراء وإدارة الموردين. مهارات اتصالات وعروض وتفاوض وحل مشكلات ممتازة. القدرة على إدارة مشاريع متعددة في وقت واحد والعمل تحت مواعيد ضيقة. الإلمام بـ AutoCAD وSketchUp وAdobe Creative Suite وMicrosoft Office وبرامج التصيير مثل 3ds Max وEnscape وLumion أو V-Ray. معرفة مبادئ إدارة المشاريع والوثائق. يُفضل رخصة قيادة سارية (إذا كان هناك سفر موقعي). المهارات المفضلة: إبداع تصميم استثنائي مع حس دقيق بالتفاصيل. خبرة في تقديم فلل سكنية فاخرة وتجزئة تجارية ورفاهية أو ديكورات داخلية فندقية. قدرات قيادة وتنسيق فريق قوية. مهارات تعامل مع العملاء وأصحاب المصلحة بشكل ممتاز. القدرة على اتخاذ قرارات مستنيرة وحل تحديات موقعية معقدة بفعالية. معرفة بموافقات الجهات المحلية ولوائح التجهيز ميزة. ما نقدم: فرصة للعمل على مشاريع داخلية فاخرة في شركة تصميم وتجهير في نمو مستمر. بيئة عمل تعاونية وابداعية. فرص النمو المهني والتقدم الوظيفي. راتب مجزٍ ومزايا.</div>
Additional Information<br><br>Job Number 26080197<br><br>Job Category Golf, Fitness, & Entertainment<br><br>Location Al Corniche Street, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Elaborar programas y avisos publicitarios de las actividades recreativas mediante la utilización de un software para publicaciones. Realizar un inventario de los suministros, materiales y equipos e informar al supervisor o al gerente los artículos con baja existencia. Incentivar, reclutar, inscribir y hacer un horario a los huéspedes para que participen en actividades recreativas. Promover un clima de diversión y relajación para los huéspedes. Brindar información a los huéspedes sobre las instalaciones y actividades recreativas. Promover las normas y reglamentos de las instalaciones de recreo destinadas a la seguridad y bienestar de los huéspedes y miembros. Observar las actividades en las instalaciones de recreo y responder apropiadamente de acuerdo con el procedimiento de operación local en el caso de una emergencia. Identificar posibles situaciones donde los huéspedes no pueden participar con seguridad en una actividad e informar a un supervisor/gerente. Ofrecer asistencia a huéspedes lesionados hasta que lleguen los servicios médicos de emergencia. Limpiar y mantener en condiciones el equipo y los suministros de uso recreativo. Asistir a la gerencia en la capacitación, motivación y entrenamiento de los empleados; y servir como modelo o mentor departamental. Informar al gerente los accidentes, las lesiones y las condiciones laborales inseguras; realizar capacitaciones y obtener certificaciones de seguridad.<br><br>Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la compañía; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad. Asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales. Mantener la privacidad de la información propiedad de la compañía; proteger sus bienes. Apoyar a todos los compañeros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto. Dar apoyo al equipo para alcanzar metas comunes. Cumplir las expectativas y los estándares de aseguramiento de la calidad. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y colocar objetos con un peso inferior a 25 libras (11,25 Kg) o su equivalente sin asistencia. Ayudar a mover, levantar, transportar y colocar objetos que pesan más de 50 libras (22,50 Kg). Estar de pie, sentarse o caminar durante períodos prolongados o durante el turno de trabajo completo. Leer y verificar visualmente información en varios formatos (por ejemplo, las letras menudas). Inspeccionar visualmente herramientas, equipos o máquinas (por ejemplo, para identificar defectos). Ingresar y localizar información relacionada con el trabajo usando computadoras o sistemas de punto de ventas. Agarrar, dar vuelta y manipular objetos de varios tamaños y pesos, lo que requiere habilidades motrices finas y buena coordinación entre las manos y los ojos. Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, girar la cintura, arrastrar e inclinarse. Moverse por espacios angostos, confinados o elevados. Moverse por superficies inclinadas, desniveladas o resbalosas y escalinatas. Subir y bajar escalinatas y/o rampas de servicio. Acoger y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la compañía. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional; contestar las llamadas telefónicas usando la etiqueta apropiada. Efectuar otras tareas de trabajo razonables solicitadas por sus supervisores.<br><br>APTITUDES DESEABLES<br><br>Educación:Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General<br><br>(General Educational Development, GED).<br><br>Experiencia laboral afín:Un año de experiencia laboral afín.<br><br>Experiencia como supervisor:1 año de experiencia como supervisor.<br><br>APTITUDES OBLIGATORIAS<br><br>Licencia o certificación:Certificación en reanimación cardiopulmonar<br><br>Certificación en primeros auxilios<br><br>Equipo de recreación y entrenamiento físico<br><br>Toda certificación o formación requerida por agencias locales y estatales.<br><br>En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.<br><br>Al unirte a la familia Sheraton, te convertirás en miembro de su comunidad mundial. Somos un lugar para encontrarse y conectar desde 1937. En Sheraton, los empleados crean un sentido de pertenencia en más de 400 comunidades de todo el mundo. Invitamos, acogemos y conectamos a los huéspedes mediante experiencias atractivas y un servicio atento. Si te gusta trabajar en equipo y ofrecer una experiencia significativa a los huéspedes, te animamos a explorar tu próxima oportunidad de empleo con Sheraton. Únete a nuestra misión de ser "El punto de encuentro del mundo". Al unirte a Sheraton Hotels & Resorts, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.
Additional Information<br><br>Job Number 26080197<br><br>Job Category Golf, Fitness, & Entertainment<br><br>Location Al Corniche Street, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Elaborar programas y avisos publicitarios de las actividades recreativas mediante la utilización de un software para publicaciones. Realizar un inventario de los suministros, materiales y equipos e informar al supervisor o al gerente los artículos con baja existencia. Incentivar, reclutar, inscribir y hacer un horario a los huéspedes para que participen en actividades recreativas. Promover un clima de diversión y relajación para los huéspedes. Brindar información a los huéspedes sobre las instalaciones y actividades recreativas. Promover las normas y reglamentos de las instalaciones de recreo destinadas a la seguridad y bienestar de los huéspedes y miembros. Observar las actividades en las instalaciones de recreo y responder apropiadamente de acuerdo con el procedimiento de operación local en el caso de una emergencia. Identificar posibles situaciones donde los huéspedes no pueden participar con seguridad en una actividad e informar a un supervisor/gerente. Ofrecer asistencia a huéspedes lesionados hasta que lleguen los servicios médicos de emergencia. Limpiar y mantener en condiciones el equipo y los suministros de uso recreativo. Asistir a la gerencia en la capacitación, motivación y entrenamiento de los empleados; y servir como modelo o mentor departamental. Informar al gerente los accidentes, las lesiones y las condiciones laborales inseguras; realizar capacitaciones y obtener certificaciones de seguridad.<br><br>Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la compañía; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad. Asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales. Mantener la privacidad de la información propiedad de la compañía; proteger sus bienes. Apoyar a todos los compañeros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto. Dar apoyo al equipo para alcanzar metas comunes. Cumplir las expectativas y los estándares de aseguramiento de la calidad. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y colocar objetos con un peso inferior a 25 libras (11,25 Kg) o su equivalente sin asistencia. Ayudar a mover, levantar, transportar y colocar objetos que pesan más de 50 libras (22,50 Kg). Estar de pie, sentarse o caminar durante períodos prolongados o durante el turno de trabajo completo. Leer y verificar visualmente información en varios formatos (por ejemplo, las letras menudas). Inspeccionar visualmente herramientas, equipos o máquinas (por ejemplo, para identificar defectos). Ingresar y localizar información relacionada con el trabajo usando computadoras o sistemas de punto de ventas. Agarrar, dar vuelta y manipular objetos de varios tamaños y pesos, lo que requiere habilidades motrices finas y buena coordinación entre las manos y los ojos. Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, girar la cintura, arrastrar e inclinarse. Moverse por espacios angostos, confinados o elevados. Moverse por superficies inclinadas, desniveladas o resbalosas y escalinatas. Subir y bajar escalinatas y/o rampas de servicio. Acoger y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la compañía. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional; contestar las llamadas telefónicas usando la etiqueta apropiada. Efectuar otras tareas de trabajo razonables solicitadas por sus supervisores.<br><br>APTITUDES DESEABLES<br><br>Educación:Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General<br><br>(General Educational Development, GED).<br><br>Experiencia laboral afín:Un año de experiencia laboral afín.<br><br>Experiencia como supervisor:1 año de experiencia como supervisor.<br><br>APTITUDES OBLIGATORIAS<br><br>Licencia o certificación:Certificación en reanimación cardiopulmonar<br><br>Certificación en primeros auxilios<br><br>Equipo de recreación y entrenamiento físico<br><br>Toda certificación o formación requerida por agencias locales y estatales.<br><br>En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.<br><br>Al unirte a la familia Sheraton, te convertirás en miembro de su comunidad mundial. Somos un lugar para encontrarse y conectar desde 1937. En Sheraton, los empleados crean un sentido de pertenencia en más de 400 comunidades de todo el mundo. Invitamos, acogemos y conectamos a los huéspedes mediante experiencias atractivas y un servicio atento. Si te gusta trabajar en equipo y ofrecer una experiencia significativa a los huéspedes, te animamos a explorar tu próxima oportunidad de empleo con Sheraton. Únete a nuestra misión de ser "El punto de encuentro del mundo". Al unirte a Sheraton Hotels & Resorts, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.
<p>مدير عمليات الدفع لـ JD (قائد الفريق) يقود الفريق ويراقب عمليات الدفع من البداية للنهاية. ينسق مع أصحاب المصلحة من الأعمال وتقنية المعلومات. يدير التصعيدات ويقدم تقارير الأداء إلى الإدارة العليا.</p><p>يدير مدير عمليات الدفع فريق عمليات الدفع من البداية للنهاية، لضمان تنفيذ سلس لجميع أنشطة الدفع. يلعب هذا الدور دور الجسر بين الأعمال وتقنية المعلومات وشركاء البنوك، مع إدارة التصعيدات وتقرير مقاييس الأداء إلى القيادة العليا.</p><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>قيادة وإدارة فريق الدفع، وتقديم التوجيه والدعم.</li><li>الإشراف على معالجة الدفع والمطابقة والتقارير وحل المشاكل.</li><li>التنسيق مع الأقسام الداخلية (المالية، تقنية المعلومات، خدمات دافع الضرائب) وأصحاب المصلحة الخارجيين (المصارف، الشركات).</li><li>مراقبة الامتثال لـ SLA وإدارة التصعيدات.</li><li>إعداد وتقديم تقارير دورية عن الأداء والمخاطر.</li></ul><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><b>المؤهلات المطلوبة:</b><p>درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. (درجة الماجستير أو MBA ميزة إضافية).</p><p>شهادات مهنية مثل CAMS، CIMA، أو CPA ذات فائدة.</p><p><b>الخبرة المطلوبة:</b></p><p>7-10 سنوات من الخبرة في عمليات الدفع، البنوك، أو الخدمات المالية.</p><p>خبرة قيادة لا تقل عن 3-5 سنوات في إدارة فريق عمليات الدفع أو المالية.</p><p>إثبات خبرة في:</p><ul><li>معالجة الدفع والمصالحة</li><li>العمل مع أنظمة ERP/المالية ومنصات الدفع</li><li>التنسيق بين الأقسام (خاصة مع المالية، تكنولوجيا المعلومات، والبنوك/الموردين الخارجيين)</li><li>التعامل مع رصد SLA، حل المشاكل، وتقديم تقارير الأداء</li></ul>
<p>تبحث Turner & Townsend عن تعيين مدير تكاليف للانضمام إلى فريق العقارات في قطر، والعمل على مجموعة واسعة من المشاريع، غالبًا ما تكون كبيرة ومعقدة، والتي قد تشمل مراكز بيانات ومشروعات مكاتب تجارية، وهي في المقام الأول مشاريع بناء جديدة ولكن قد تشمل التهيئة والتجديد. بقاعدة عملاء رائدة وملف مشاريع متنوع، إن هذه فترة مثيرة للانضمام إلى وحدة الأعمال المتنامية وتطوير مسيرة مهنية مع Turner & Townsend. ستعمل ضمن فريق محترف وطموح، حيث ستحصل على دعم ممتاز ولكن سيكون لديك أيضًا الفرصة لإظهار عملك بمبادرتك الخاصة.</p><p>المهام الأساسية:</p><ul><li>إظهار قدرة قياس استثنائية لأعمال البناء والأعمال الميكانيكية والكهربائية، حيث أن الدقة والكفاءة تؤثران مباشرة على نجاح المشروع وثقة العميل.</li><li>استغلال معرفتك العميقة بأسعار السوق وتكاليف أعمال البناء/الـMEP لتقديم تقديرات تنافسية، فطنة تجارية تعزز الربحية وتكسب الأعمال.</li><li>إنتاج بيانات كمية مفصلة ومعدة بعناية تشكل أساس تنفيذ المشروع ورضا العميل.</li><li>إدارة فروقات التكاليف بعد العقد بمهارة، قيادة عمليات التحكم في التغيير، وتسهيل الطلبات الوسيطة بدقة وبُعد تجاري، لضمان بقاء المشاريع ضمن المسار المالي الصحيح.</li><li>تحمل المسؤولية الشخصية عن جميع الأعمال المنتجة، مع الحفاظ على أعلى معايير الدقة والانتباه للتفاصيل التي تعكس سمعة Turner & Townsend الممتازة.</li><li>التعاون الفعّال مع قادة اللجنة لضمان إنتاج تقارير ومعلومات في الوقت المناسب وبشكل دقيق تدفع اتخاذ قرارات مستنيرة.</li><li>التواصل بثقة مع العملاء والمقاولين والزملاء المستشارين، وتقديم نفسك كمستشار موثوق وعضو أساسي في فريق المشروع.</li><li>إظهار الطموح والمبادرة للارتقاء بمهنتك إلى المستوى التالي، تحمل مسؤوليات أكثر تعقيدًا وفرص توجيه داخل وحدة أعمالنا المتنامية.</li></ul><p>الخبرة المطلوبة الأساسية:</p><ul><li>معرفة جيدة وخبرة في قطاع العقارات/الممتلكات للعمل لدى استشاري تكاليف محترف.</li><li>خبرة قوية وقدرات في خدمات ما قبل العقد من جدوى إلى المناقصة، القياس وتقدير تكاليف أعمال البناء وMEP للتماشي مع تقدير البيانات وإعداد جداول الكميات.</li><li>خبرة في خدمات ما بعد العقد، الطلبات الوسيطة، عمليات إدارة التغيير وتقييم التباينات.</li><li>خبرة في العمل مع عقود شكل معياري، ويفضل FIDIC ومعرفة إجراءات العقد.</li><li>نهج مهني واثق في أداء دورك.</li><li>القدرة على العمل مع فريق أفراد المقاول بثقة واطمئنان.</li></ul><p>Turner & Townsend هي شركة خدمات مهنية عالمية تضم أكثر من 22,000 موظف في أكثر من 60 دولة. نعمل مع عملائنا عبر العقارات والبنية التحتية والطاقة والموارد الطبيعية، ونحوّل معًا النتائج التي تحسن حياة الناس. الشراكة تجعل من الممكن تنفيذ أبرز المشاريع والبرامج في العالم حيث نحول التحدي إلى فرصة والتعقيد إلى نجاح. تشمل قدراتنا إدارة البرامج والمشاريع والتكاليف والأصول والتجاري والضوابط والأداء، والمشتريات وسلسلة الإمداد، والحياد الصفري والحلول الرقمية. نحن مملوكون غالبًا من CBRE Group, Inc., أكبر شركة خدمات عقارية وتجارية واستثمارية في العالم، مع حاملي شركائنا حصةminority كبيرة. تعمل Turner & Townsend وCBRE معًا لتوفير العملاء بباقة رائدة من إدارة البرنامج والمشروع والتكاليف في الأسواق حول العالم. يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني: www.turnerandtownsend.com</p><p><strong>الملف الأمثل للمرشح</strong></p><ul><li>درجة جامعية في مسح الكميات أو ما يعادلها.</li><li>عضوية مهنية ميزة مثل MRICS.</li><li>حد أدنى 5 سنوات خبرة في أدوار مشابهة، مثل مراكز البيانات.</li><li>معرفة جيدة بصناعة البناء والمسائل الفنية.</li><li>معرفة بـ CostX (خبرة BIM ميزة).</li></ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p><strong>فنادق ومنتجعات فيرمونت</strong></p><br><p>انضم إلى فريق ديناميكي وكن جزءاً من شبكة تضم 90 منشأة رائعة، و34 أخرى قيد الإنشاء في 30 دولة حول العالم. تقع منشآتنا من شواطئ هاواي إلى الحدائق الوطنية غير الملوثة في كندا، إلى قلب لندن، إلى صحارى الإمارات العربية المتحدة.</p><br><p><strong>حول فيرمونت الدوحة</strong></p><br><p>استمتع بالفخامة العصرية مع الضيافة الخالدة في فيرمونت الدوحة، وجهة أيقونية ضمن أبراج كتارا في اللؤلؤة.</p><br><p>فيرمونت الدوحة هي احتفال بالأناقة الحديثة، والطاقة الحيوية، والخدمة المخلصة. كجزء من علامة فاخرة معروفة عالمياً، نحن ملتزمون بإيجاد لحظات ذات معنى تعكس روح الدوحة ودفء الضيافة الحقيقية.</p><br><p>في فيرمونت، نؤمن باستقبال العالم بصدق وبأناقة. يتم تمكين زملائنا لتقديم تجارب استثنائية من خلال خدمة بديهية، واهتمام بالتفاصيل، وفخر عميق بما نقوم به.</p><br><p>انضمامك إلى فيرمونت الدوحة يعني أن تصبح جزءاً من فريق ديناميكي وشامل يقدّر الفردية، ويشجّع على النمو، وكل يوم يحمل فرصة لخلق تجارب ضيافة لا تُنسى تبدو شخصية واستثنائية.</p><br><p><strong>حول عملية التقديم</strong></p><br><p>في فيرمونت الدوحة، نريد أن نستخرج أقصى إمكاناتك. بعد التقديم مباشرةً ستتلقى رسالة بريد إلكتروني من شريكنا AssessFirst تدفعك لإنشاء ملف تعريف واستكمال استبيان. هذه خطوة إلزامية ليتم النظر في ترشيحك لأنها تتيح لنا استكشاف توافقك مع هذا الدور وثقافتنا في التميز الفاخر.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p>ندعوك للانضمام إلى عالم الضيافة الفاخرة في فيرمونت الدوحة كموظف مكتب أمامي جديد لدينا.</p><br><p>يستقبل موظف المكتب الأمامي الضيوف بحرارة ومهنية، يدير إجراءات الوصول والمغادرة، يتعامل مع الحجوزات وتوزيع الغرف، يرد على استفسارات وطلبات الضيوف، ويحَلَ القضايا بسرعة لضمان رضا استثنائي. تشمل المهام المحافظة على سجلات الضيوف دقيقة، معالجة المدفوعات، التنسيق مع قسم التدبير المنزلي وباقي أقسام الفندق، والالتزام بمعايير الضيافة الفاخرة لفيرمونت. كما يُتوقع من موظف المكتب الأمامي الترويج لخدمات الفندق، الحفاظ على السرية، اتباع سياسات العلامة وإجراءات السلامة، والمساهمة في تجربة ضيف إيجابية ولا تُنسى.</p><br><p><strong>المسؤوليات الرئيسية:</strong></p><br><ul><li>استقبال الضيوف وتقديم خدمات تسجيل وصول وخروج فعّالة</li><li>التعامل مع الحجوزات وتوزيع الغرف وتسجيل وصول الضيوف</li><li>الرد على استفسارات الضيوف وطلبات وشكاوى بشكل مهني</li><li>معالجة المدفوعات والمحافظة على سجلات فواتير دقيقة</li><li>التنسيق مع التدبير المنزلي وغيرها من الأقسام لضمان سير العمليات بسلاسة</li><li>الترويج بمرافق الفندق وخدماته وبرامج الولاء</li><li>الحفاظ على معلومات الضيوف دقيقة والتقارير اليومية</li><li>التأكد من الامتثال لسياسات الفندق وإجراءاته ومعاييـر الخدمة</li></ul><br>المؤهلات<br><br><p><strong>ما الذي ستضيفه لهذا الدور؟</strong></p><br><ul><li>درجة دبلوم أو بكالوريوس في إدارة الضيافة أو السياحة أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة</li><li>يفضل خبرة سابقة في المكتب الأمامي أو خدمات الضيوف أو خدمة العملاء</li><li>معرفة نظام Opera PMS أو أنظمة إدارة الممتلكات الفندقية الأخرى ميزة</li><li>إتقان تطبيقات Microsoft Office</li><li>مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة باللغة الإنجليزية؛ اللغات الإضافية ميزة</li><li>مهارات خدمة العملاء والتواصل بين الأشخاص قوية</li><li>القدرة على العمل بنظام النوبات المرنة، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والعطلات العامة</li><li>القدرة على العمل بفعالية في بيئة متعددة الثقافات وسريعة الإيقاع</li><li>اعتماد وعد علامة فيرمونت ورفاهية في دورك وفي جميع تفاعلاتك</li><li>خلق بيئة يشعر فيها الجميع بالتقدير والاحترام</li><li>إيجاد بيئة حيث يتم تمكين الزملاء ودعمهم وتقديرهم</li></ul></div>
Additional Information<br><br>Job Number 26089195<br><br>Job Category Food and Beverage & Culinary<br><br>Location Conference Centre Street, West Bay, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Our jobs aren’t just about putting food on the table that our guests will enjoy until they ask for their bill. Instead, we want to build an experience that is memorable and unique – with food and drinks on the side. Our Guest Service Experts take the initiative and deliver a wide range of services to make sure that guests enjoy their meal. Whether setting tables, communicating with the kitchen, interacting and serving guests, or cleaning work areas and supplies, the Guest Service Expert makes transactions feel like part of the experience.<br><br>No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Guest Service Experts will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time; moving over sloping, uneven, or slippery surfaces), managing the menu (read and visually verify information), and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and 50 pounds with assistance; reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping). Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Guest Service Experts – to get it right for our guests and our business each and every time.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: Less than 1 year related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>マリオット・ホテルは、世界中で親しみやすい空間の快適さを維持し、あらゆる機会でイノベーションを起こし、ホスピタリティを向上させるよう努めています。マリオット・ホテルの一員になると、ホストとして「いつも最高のおもてなし」という約束を守るために尽力することが求められます。いつも先を見越した、心のこもった温かいサービスを提供し、今も息づく会社精神を守り、発展させてみませんか。世界でおもてなしの代名詞として知られるマリオット・ホテルの採用情報をぜひご覧ください。マリオット・ホテルに加わると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、 目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、 最高の自分になることができる場所 で働いてみませんか。<br><br>JWマリオットは、世界中の主要都市や個性豊かなリゾート地に100軒を超える美しいホテル/リゾートを展開するマリオット・インターナショナルのラグジュアリーブランドのひとつです。JWマリオットでは、そこで働くアソシエートたちを最優先に考えています。アソシエートの幸せが、お客様の幸せにつながるからです。JWマリオットのアソシエートは、自信にあふれ、革新的で、真摯で、直感力が優れており、ホテル名ともなっているブランド創始者のJ. ウィラード・マリオットの遺した精神を引き継ぐ人材です。JWマリオットでは、コミュニティの一員となって、多様な同僚と真の仲間意識を味わうことができ、他では味わえない仕事体験をすることができます。JWマリオットは、トレーニング、能力開発、表彰の機会を提供し、ホリスティックなウェルビーングに焦点を当てた贅沢な環境で、情熱を追求することができる場所です。私たちは、お客様に特別なおもてなしを提供するには、まずアソシエートのケアが必要だと考えています。それがJW Treatment™です。JWマリオットの一員になると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、 目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、 最高の自分になることができる場所 で働いてみませんか。
Additional Information<br><br>Job Number 26089195<br><br>Job Category Food and Beverage & Culinary<br><br>Location Conference Centre Street, West Bay, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Our jobs aren’t just about putting food on the table that our guests will enjoy until they ask for their bill. Instead, we want to build an experience that is memorable and unique – with food and drinks on the side. Our Guest Service Experts take the initiative and deliver a wide range of services to make sure that guests enjoy their meal. Whether setting tables, communicating with the kitchen, interacting and serving guests, or cleaning work areas and supplies, the Guest Service Expert makes transactions feel like part of the experience.<br><br>No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Guest Service Experts will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time; moving over sloping, uneven, or slippery surfaces), managing the menu (read and visually verify information), and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and 50 pounds with assistance; reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping). Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Guest Service Experts – to get it right for our guests and our business each and every time.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: Less than 1 year related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>マリオット・ホテルは、世界中で親しみやすい空間の快適さを維持し、あらゆる機会でイノベーションを起こし、ホスピタリティを向上させるよう努めています。マリオット・ホテルの一員になると、ホストとして「いつも最高のおもてなし」という約束を守るために尽力することが求められます。いつも先を見越した、心のこもった温かいサービスを提供し、今も息づく会社精神を守り、発展させてみませんか。世界でおもてなしの代名詞として知られるマリオット・ホテルの採用情報をぜひご覧ください。マリオット・ホテルに加わると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、 目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、 最高の自分になることができる場所 で働いてみませんか。<br><br>JWマリオットは、世界中の主要都市や個性豊かなリゾート地に100軒を超える美しいホテル/リゾートを展開するマリオット・インターナショナルのラグジュアリーブランドのひとつです。JWマリオットでは、そこで働くアソシエートたちを最優先に考えています。アソシエートの幸せが、お客様の幸せにつながるからです。JWマリオットのアソシエートは、自信にあふれ、革新的で、真摯で、直感力が優れており、ホテル名ともなっているブランド創始者のJ. ウィラード・マリオットの遺した精神を引き継ぐ人材です。JWマリオットでは、コミュニティの一員となって、多様な同僚と真の仲間意識を味わうことができ、他では味わえない仕事体験をすることができます。JWマリオットは、トレーニング、能力開発、表彰の機会を提供し、ホリスティックなウェルビーングに焦点を当てた贅沢な環境で、情熱を追求することができる場所です。私たちは、お客様に特別なおもてなしを提供するには、まずアソシエートのケアが必要だと考えています。それがJW Treatment™です。JWマリオットの一員になると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、 目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、 最高の自分になることができる場所 で働いてみませんか。