وظائف طبيب جهاز هضمى في قطر
٢٦٥ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br></span><p>The Specialist - Internal Medicine is responsible to <span><span><span><span>diagnose and provide non-surgical treatment of diseases and injuries of internal organ systems. Provide care mainly for adults who have a wide range of problems associated with the internal organs.</span></span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 1</b></u>
<br><p><span><span><span><span>Treat internal disorders, such as hypertension, heart disease, diabetes, and problems of the lung, brain, kidney, and gastrointestinal tract. </span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Analyze records, reports, test results, or examination information to diagnose medical condition of patient.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Prescribe or administer medication, therapy, and other specialized medical care to treat or prevent illness, disease, or injury.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Provide and manage long-term, comprehensive medical care, including diagnosis and nonsurgical treatment of diseases, for adult patients in an office or hospital.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Manage and treat common health problems, such as infections, influenza and pneumonia, as well as serious, chronic, and complex illnesses, in adolescents, adults, and the elderly.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Monitor patients' conditions and progress and revaluate treatments as necessary.</span></span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 2</b></u>
<br><p><span><span><span><span>Collect, record, and maintain patient information, such as medical history, reports, and examination results.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Make diagnoses when different illnesses occur together or in situations where the diagnosis may be obscure.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Explain procedures and discuss test results or prescribed treatments with patients.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Advise patients and community members concerning diet, activity, hygiene, and disease prevention.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Refer patient to medical specialist or other practitioner when necessary.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Immunize patients to protect them from preventable diseases.</span></span></span></span></p><br>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge & Skills</b></u>
<br><p><span><span><span><span><span>Medical knowledge about established and evolving biomedical, clinical, epidemiological and social behavioural sciences and application of this knowledge to patient care.</span></span></span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><p>At least five years in a similar position.</p><br>
<br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>AI Fluency<br>Build High-Performing Teams<br>Patient Assessment L4<br>Clinical Operations and Processes L4<br>Patient Safety & Care Quality L4<br>Medical Terminology L4<br>Data Accuracy & Reporting L4<br>Leadership<br>Provide Direction<br>Quality<br>Resilience<br>Agility<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Doctoral degree<br>Bachelor's Degree in Doctor of Medicine<br><br><br><br>
</div>
<p>عميلنا مؤسسة إدارة أصول بارزة ومتوسطة الحجم متخصصة في استراتيجيات استثمار شاملة، بما في ذلك العقارات، الاستثمارات في الأسهم، الدخل الثابت، البدائل، إدارة الثروات، وترتيبات واستشارات الخدمات. مُهيأة للنمو الاستراتيجي للمحفظة والامتثال التشغيلي، تسعى الشركة للحصول على مستشار قانوني عالي المؤهلات لإدارة وتقليل المخاطر وتقديم النصح في الشؤون القانونية للشركات والمعاملات والتنظيم عبر حافظاتها الاستثمارية متعددة الأصول. المسؤوليات الرئيسية</p>
<p>الدعم القانوني للصفقات وعمليات الدمج والاستحواذ: تصميم، صياغة، تفاوض ومراجعة الوثائق القانونية للاندماجات المعقدة، المشروعات المشتركة، والاستثمارات المباشرة عبر العقارات والأسهم والدخل الثابت.</p>
<p>صياغة العقود والتفاوض: إعداد وفحص وإتمام العقود التجارية، اتفاقيات إدارة الأصول، التفويضات الاستشارية، اتفاقيات مستوى الخدمات، وعقود الشراكة.</p>
<p>الامتثال التنظيمي والاستشارات: ضمان امتثال عمليات الشركة وهياكل الصناديق مع مركز قطر للمال (QFC)، مصرف قطر المركزي (QCB)، هيئة أسواق المال القطرية (QFMA)، وغيرها من الهيئات التنظيمية ذات الصلة.</p>
<p>حوكمة الشركات: الإشراف على أطر حوكمة الشركات، إعداد اجتماعات المجلس، الالتزامات الأمينة للشركة، والتقارير التنظيمية لضمان الامتثال للقوانين الإقليمية.</p>
<p>إدارة المخاطر والنزاعات: تحديد وتخفيف المخاطر القانونية والتشغيلية والتنظيمية عبر الاستثمارات البديلة وأنشطة إدارة الثروات مع الإشراف على المستشارين القانونيين الخارجيين أثناء الدعوى أو حل النزاعات.</p>
<p>هيكلة إدارة الثروات والأصول: تقديم المشورة للفرق الداخلية حول أطر قانونية لتشكيل الصناديق، وسائل إدارة الثروة المصممة خصيصاً، والترتيبات/التفويضات الاستشارية.</p>
<p>الاستشارة القانونية: العمل كمستشار قانوني داخلي موثوق للإدارة التنفيذية في مسائل القانون التجاري والمبادرات الاستراتيجية والسياسات التنظيمية.</p><p><strong>الملف المرغوب فيه للمرشح</strong></p><p><strong>المؤهلات الأساسية</strong></p>
<p>الخبرة: أكثر من 12 عاماً من الخبرة القانونية ذات الصلة ضمن إدارة الأصول الداخلية/الخدمات المالية أو في شركة محاماة تجارية ذات سمعة جيدة.</p>
<p>التعليم: بكالوريوس في القانون (LL.B.) أو دكتوراه في القانون (J.D.) من جامعة معتمدة (يفضل ماجستير في القانون / LL.M. أو قبول المحاماة).</p>
<p>المهارات المحددة: خبرة في قانون الشركات، معاملات الدمج والاستحواذ، هيكلة الصناديق، الامتثال التنظيمي (QFC/QCB/QFMA)، التفاوض على العقود، وإدارة النزاعات.</p>
<p>اللغات: الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة؛ الطلاقة في العربية ميزة قوية.</p>
<p>الموقع: مقيم في الدوحة، قطر.</p>
Title: Emergency Medicine Faculty Location: Qatar Org Unit: Medical Education Work Days: Sunday-Thursday Sponsorship Eligibility: Yes Classification: Full Time Posting End Date: August 13, 2026<br><br>Position Summary We are seeking an experienced, dynamic, physician-educator with demonstrated commitment to excellence in medical education and clinical practice in an academic medical center, preferably in North America, to teach in the integrated Foundational Sciences courses and clerkships of the undergraduate medical program<br>.<br>WCM-Q and Weill Cornell Medical College in New York share the same mission: to provide the finest education possible for medical students, conduct research at the cutting edge of knowledge, improve health care, both now and for future generations, and provide the highest quality of care to the community. Full details regarding the WCM-Q program and facilities, including affiliations with ACGME-I accredited clinical sites, can be accessed at http://qatar-weill.cornell.ed<br>u.<br>Job Responsibilities Education:Co-lead the Emergency Medicine Clerkship. Teach in the integrated foundational sciences using diverse pedagogical approaches, mentoring students to develop clinical reasoning, critical thinking, and professional growth in a culturally diverse environment. Clinical Care:Delivery of emergency care to adult patients in hospital-based settings and participating in service coverage. The faculty member will collaborate with multidisciplinary teams to ensure safe, evidence-based, and patient-centered care. Research and Scholarship:Engage in clinical, educational, or translational research, with both local and international collaborations. Contribute to publications, presentations, and grant-funded projects, advancing the mission of academic excellen<br>ce.<br>Education & Experience Must Have M. D. or its accepted equivalent. American Board certification in Emergency Medicine or its accepted equivalent. Experience in teaching and clinical practice in an academic medical center, preferably in North America. A record of excellence in teaching and scholarship. Should Have Minimum of 3 years of significant teaching experience, including at the undergraduate level, in a university or academic health system with a strong record of excellence in and commitment to teaching. Experience with several learning modalities, including bedside teaching, simulation-based teaching, problem-based learning (PBL), lectures, small group sessions, journal clubs, and flipped classroom approaches. Preference will be given to candidates who have experience in integrating emerging technologies into development and delivery of medical education to enhance student learning and assessment. A track record of clinical or educational research would be highly advantage<br>ous.<br>Knowledge, Skills and Abilities Passion for student success. Excellent communication and interpersonal skills. Strong organizational skills and adaptive thinking. Ability to build trust with colleagues and stakeholders. Ability to set and achieve goals. Appreciation for diversity and commitment to fostering an inclusive learning environ<br>ment.<br>Remuneration Package & Application P<br>rocess<br>We offer a comprehensive and highly competitive salary and foreign-service benefits package, including fully furnished housing and a range of benefits designed to support your professional and personal well<br>-being.<br>As a member of our clinical faculty, you would receive clinical privileges at our affiliated hospitals and enjoy opportunities to engage in meaningful research collaborations within a dynamic academic envi<br>ronment.<br>Qualified candidates are encouraged to apply through the online application portal by clicking the “Apply Now” tab. Please submit a letter of consideration conveying your interest in the position and demonstrating how your expertise aligns with WCM-Q’s vision, accompanied by a detailed curricul<br>um vitae.<br>WCM-Q Introduction & Affirmative Action <br>Statements<br>Weill Cornell Medicine-Qatar was established in 2001 as a partnership between Cornell University and Qatar Foundation (QF). The first medical school in Qatar and a pioneer of coeducation at the university level, WCM-Q offers an integrated Six-Year Medical Program that incorporates pre-medical and medical studies and leads to the Cornell University M<br>. D. degree.<br>Teaching is by Cornell and Weill Cornell faculty, including physicians at Hamad Medical Corporation (HMC) who hold Weill Cornell appointments. Enrollment has grown rapidly from 25 first-year pre-medical students in the fall of 2002 to over 300 students from more than 30 coun<br>tries today.<br>WCM-Q is part of Weill Cornell Medicine in New York City, which was founded over 100 years ago, and shares the same mission:• to provide the finest education possible for medical students• to conduct research at the cutting edge of knowledge• to improve healthcare both now and for future generations• to provide the highest quality of care to <br>the community<br>WCM-Q’s home city is Doha, a thriving cosmopolitan metropolis with a culturally diverse population, a rapidly growing economy, and modern infrastructure. WCM-Q is a member of Qatar Foundation, a not-for-profit organization with multiple centers focused on education, research and innovation, and community development. WCM-Q is located within Education City, the flagship development of QF, which occupies more than 12 square kilometers and is home to some of the world’s leading educational institutions, including Hamad Bin Khalifa University, and overseas campuses of elite universities, such as VCUarts Qatar, Texas A&M University at Qatar, Northwestern Qatar, Georgetown University in Qatar, Carnegie Mellon University in Qatar, and HEC Paris in Qatar. Weill Cornell Medicine-Qatar is an Equal Employment Opportunity/Minorities/Females/Vet/Dis<br>abled Employer
Title: Emergency Medicine Faculty Location: Qatar Org Unit: Medical Education Work Days: Sunday-Thursday Sponsorship Eligibility: Yes Classification: Full Time Posting End Date: August 13, 2026<br><br>Position Summary We are seeking an experienced, dynamic, physician-educator with demonstrated commitment to excellence in medical education and clinical practice in an academic medical center, preferably in North America, to teach in the integrated Foundational Sciences courses and clerkships of the undergraduate medical program<br>.<br>WCM-Q and Weill Cornell Medical College in New York share the same mission: to provide the finest education possible for medical students, conduct research at the cutting edge of knowledge, improve health care, both now and for future generations, and provide the highest quality of care to the community. Full details regarding the WCM-Q program and facilities, including affiliations with ACGME-I accredited clinical sites, can be accessed at http://qatar-weill.cornell.ed<br>u.<br>Job Responsibilities Education:Co-lead the Emergency Medicine Clerkship. Teach in the integrated foundational sciences using diverse pedagogical approaches, mentoring students to develop clinical reasoning, critical thinking, and professional growth in a culturally diverse environment. Clinical Care:Delivery of emergency care to adult patients in hospital-based settings and participating in service coverage. The faculty member will collaborate with multidisciplinary teams to ensure safe, evidence-based, and patient-centered care. Research and Scholarship:Engage in clinical, educational, or translational research, with both local and international collaborations. Contribute to publications, presentations, and grant-funded projects, advancing the mission of academic excellen<br>ce.<br>Education & Experience Must Have M. D. or its accepted equivalent. American Board certification in Emergency Medicine or its accepted equivalent. Experience in teaching and clinical practice in an academic medical center, preferably in North America. A record of excellence in teaching and scholarship. Should Have Minimum of 3 years of significant teaching experience, including at the undergraduate level, in a university or academic health system with a strong record of excellence in and commitment to teaching. Experience with several learning modalities, including bedside teaching, simulation-based teaching, problem-based learning (PBL), lectures, small group sessions, journal clubs, and flipped classroom approaches. Preference will be given to candidates who have experience in integrating emerging technologies into development and delivery of medical education to enhance student learning and assessment. A track record of clinical or educational research would be highly advantage<br>ous.<br>Knowledge, Skills and Abilities Passion for student success. Excellent communication and interpersonal skills. Strong organizational skills and adaptive thinking. Ability to build trust with colleagues and stakeholders. Ability to set and achieve goals. Appreciation for diversity and commitment to fostering an inclusive learning environ<br>ment.<br>Remuneration Package & Application P<br>rocess<br>We offer a comprehensive and highly competitive salary and foreign-service benefits package, including fully furnished housing and a range of benefits designed to support your professional and personal well<br>-being.<br>As a member of our clinical faculty, you would receive clinical privileges at our affiliated hospitals and enjoy opportunities to engage in meaningful research collaborations within a dynamic academic envi<br>ronment.<br>Qualified candidates are encouraged to apply through the online application portal by clicking the “Apply Now” tab. Please submit a letter of consideration conveying your interest in the position and demonstrating how your expertise aligns with WCM-Q’s vision, accompanied by a detailed curricul<br>um vitae.<br>WCM-Q Introduction & Affirmative Action <br>Statements<br>Weill Cornell Medicine-Qatar was established in 2001 as a partnership between Cornell University and Qatar Foundation (QF). The first medical school in Qatar and a pioneer of coeducation at the university level, WCM-Q offers an integrated Six-Year Medical Program that incorporates pre-medical and medical studies and leads to the Cornell University M<br>. D. degree.<br>Teaching is by Cornell and Weill Cornell faculty, including physicians at Hamad Medical Corporation (HMC) who hold Weill Cornell appointments. Enrollment has grown rapidly from 25 first-year pre-medical students in the fall of 2002 to over 300 students from more than 30 coun<br>tries today.<br>WCM-Q is part of Weill Cornell Medicine in New York City, which was founded over 100 years ago, and shares the same mission:• to provide the finest education possible for medical students• to conduct research at the cutting edge of knowledge• to improve healthcare both now and for future generations• to provide the highest quality of care to <br>the community<br>WCM-Q’s home city is Doha, a thriving cosmopolitan metropolis with a culturally diverse population, a rapidly growing economy, and modern infrastructure. WCM-Q is a member of Qatar Foundation, a not-for-profit organization with multiple centers focused on education, research and innovation, and community development. WCM-Q is located within Education City, the flagship development of QF, which occupies more than 12 square kilometers and is home to some of the world’s leading educational institutions, including Hamad Bin Khalifa University, and overseas campuses of elite universities, such as VCUarts Qatar, Texas A&M University at Qatar, Northwestern Qatar, Georgetown University in Qatar, Carnegie Mellon University in Qatar, and HEC Paris in Qatar. Weill Cornell Medicine-Qatar is an Equal Employment Opportunity/Minorities/Females/Vet/Dis<br>abled Employer
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تقديم المشورة بشأن الجوانب القانونية لجميع أنشطة الشركة وإعداد الوثائق القانونية المتعلقة لضمان الامتثال للقوانين المعمول بها وسياسة وإجراءات الشركة. سياق الوظيفة والتحدي الرئيسي: المستشار القانوني مسؤول عن معالجة جميع القضايا القانونية وتقديم الاستشارات المتعلقة بالشركة ومالكي المشاريع والشركات التابعة وفقاً لعقود الخدمات المعنية، والتي غالباً ما تتضمن مسائل معقدة عبر قطر والولايات القضائية العالمية. ضمان تطابق الممارسات مع المعايير الصناعية المتبعة وأفضل الممارسات وتوافقها أيضاً مع الإرشادات النظامية والتنظيمية والمؤسسية. يتمتع بحرية عالية في تنفيذ وظائف العمل والفعاليات والأنشطة داخل بيئة قانونية. المسؤوليات الوظيفية الرئيسية - الجزء I: تقديم المشورة القانونية وتوجيه أصحاب المصلحة والجهات التنظيمية والمتعاقدين بشأن القضايا القانونية والالتزام بإرشادات القسم والقانون في الوقت المناسب. المساعدة في مراجعة وت Draft سياسات ولوائح لضمان الاتساق مع القانون المعمول به. أداء مهام مثل تفسير القوانين والمتابعة للدعاوى القضائية والتحكيم التي تكون الشركة طرفاً فيها والإشراف على الأنشطة التي يقوم بها المستشار القانوني الخارجي. صياغة الرسائل والوثائق الموجهة إلى الجهات الحكومية حول القضايا القانونية والاحتفاظ بسجل التقديم للوثائق الحكومية. صياغة ومراجعة والتفاوض على جميع الترتيبات التعاقدية بما فيها مع المقاولين والعملاء والمستشارين والموردين والمشترين والممولين لضمان الامتثال للقوانين المعمول بها وسياسات الشركة وأهداف القسم. المسؤوليات الوظيفية الرئيسية - الجزء II: المساعدة في تطوير الاتفاقيات القياسية ومراجعة جميع الاتفاقيات لضمان حماية الشركة قانونياً. دعم التحقيقات لتحديد القضايا القانونية وحلها، وتقديم التوصيات حول الأنسب من أجل الحفاظ على الكفاءة. تمثيل قسم القانون في فرق عمل ولجان داخلية أو خارجية وتنفيذ استراتيجيات قانونية دعمًا لأهداف قسم القانون. الحفاظ على المعرفة الحديثة بممارسات العالم المتداولة داخلياً وخارجياً والقوانين والأنظمة واللوائح وتكاملها في سياسات وإجراءات الشركة. أداء مهام أخرى بناءً على طلب المستشار العام المساعد و/أو المستشار العام.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>المؤهلات: بكالوريوس في القانون LLB أو درجة Juris Doctor JD من كلية قانون معترف بها، أو درجة بكالوريوس في أي تخصص ويسعى لأن يكون محامياً في الاختصاص القضائي ذي الصلة. المعرفة والخبرة: 6 سنوات خبرة ومعرفة تجارية مرتبطة بصناعة النفط والغاز. خبرة استشارية قانونية في الخط الأول في بيئة متعددة الجنسيات ومتعددة الثقافات.</p><p></p></section>
Job Location:<br><br>Banana Island Resort Doha By Anantara<br><br>Overview<br><br>Minor Hotels is an international hotel owner, operator and investor, currently with a diverse portfolio of over 530 properties designed intelligently to appeal to a variety of travellers, serving new passions as well as personal needs. Through our Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH Hotels, NH Collection, nhow and TIVOLI properties, Minor Hotels operates in 50+ countries across Asia Pacific, the Middle East, Africa, the Indian Ocean, Europe and South America.<br><br>As an Assistant Concierge Manager with us, your role is to execute the Service Promise to our Guests through the proper training provided and the Brands' Service Essentials. In order to deliver on this promise, it all starts with the right attitude and a smile. Your role is to make what seems to be impossible and unusual happen!<br><br> Overlook the daily operations of the whole Concierge department. Coach, lead, guide and direct the efforts of the team of Concierge Agents. Approve and adjust schedules as required based on business volume forecasts. Provide feedback, seizes training and coaching opportunities with Colleagues. Support training initiatives and provides a training role as required. Ensure everyone in the team is knowledgeable about hotel facilities, updated on activities, promotions and happenings in the hotel/city and be able to provide accurate information to guests. Act as an ambassador of the hotel and provide assistance to variety of requests. Expected to make what seem to be impossible and unusual happen. Maintain a network of service providers for the efficient conduct in coordinating guest requirements. Ensure availability of printed materials such as brochures of local attractions, sister hotels, restaurants, city maps, etc. which may be handed over to guests. Manage the facilitation of guest request relating to dining activities (both inside and outside of hotel), shows, recreation, tours, transport, florists, doctor, dentist, child care and any other services which are not available at the hotel. Respond to queries positively. Follow through all endorsements at the concierge and ensure completion. Ensure that all luggage, messages, parcels, etc. are handled, delivered, retrieved or stored efficiently. Be transparent and responsible on matters involving finances. Maintain absolute integrity and trustworthiness in the team. Adhere to the established financial guidelines and control all costs. Manage the daily documentation/recording of bills particularly filing of receipts. Manage all activities relating to Concierge and ensure that all transactions are performed in the best interest of the company. Monitor responsible use of all available systems and equipment in the hotel. Promotes and follows a safe work environment. Promotes and leads a service driven, results driven work environment. Follows departmental SOP's (Standard Operating Procedures) including all safety policies Promote all hotel services, offers and facilities and their operating hours. Other duties as assigned.<br><br>Qualifications<br><br> Passion for guest service Excellent written and verbal communication, interpersonal and leadership skills. Highly organized, results-oriented with the ability to be flexible and work well under pressure. Strong interpersonal and problem solving abilities. Highly responsible & reliable. Fluency in English, secondary language preferred. Member of Les Clefs D'Or. Minimum of 1 year previous proven Supervisory position or equivalent in a customer service industry. Must have the ability to handle a multitude of tasks and Guest requests. Computer proficiency in a Windows environment (Word, Excel, Power Point). Ability to work cohesively with fellow colleagues as part of a team. Ability to focus attention on guest needs, remaining calm and courteous at all times.<br><br>Not the right fit? Set up email alerts as new job postings become available that meet your interest!
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br></span><p>Responsible for assessing patients' health and discuss which type of anaesthetic is suitable for them. To providing anaesthesia to patients for operations and procedures.</p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 1</b></u>
<br><p>Administer anesthetics and analgesics for pain management prior to, during, or after surgery.</p><br>
<p>Monitor patient before, during, and after anesthesia and counteract adverse reactions or complications.</p><br>
<p>Record type and amount of anesthesia and patient condition throughout procedure.</p><br>
<p>Provide and maintain life support and airway management and help prepare patients for emergency surgery.</p><br>
<p>Administer anesthetic or sedation during medical procedures, using local, intravenous, spinal, or caudal methods.</p><br>
<p>Examine patient, obtain medical history, and use diagnostic tests to determine risk during surgical, obstetrical, and other medical procedures.</p><br>
<p>Providing personal assistance, medical attention, emotional support, or other personal care to others such as coworkers, customers, or patients.</p><br>
<p>Analyzing information and evaluating results to choose the best solution and solve problems.</p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 2</b></u>
<br><p>Keeping up-to-date technically and applying new knowledge to your job.</p><br>
<p>Using relevant information and individual judgment to determine whether events or processes comply with laws, regulations, or standards.</p><br>
<p>Actively participate in the planning and implementation of the department development plans and the different manpower training programs for the medical, technical and nursing staff in his/her area of expertise. </p><br>
<p>Participates in scheduling of on-call duties and provides on-call services. </p><br>
<p>Participates in the assessment and updating of drug, medical supply and equipment needs.</p><br>
<p>Adheres to policies, guidelines, plans and programs of the organization.</p><br>
<p>Performs other duties as assigned/directed by the Head of the department.</p><br>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge & Skills</b></u>
<br><p>• Current and in a good standing Medical License to practice in country of residence.Knowledge of the information and techniques needed to diagnose and treat human injuries, diseases, and deformities including symptoms, treatment alternatives, drug properties and interactions, and preventive health-care measures.Knowledge of the chemical composition, structure, and properties of substances and of the chemical processes and transformations that they undergo. This includes uses of chemicals and their interactions, danger signs, production techniques, and disposal methods.Knowledge of principles and processes for providing customer and personal services. This includes customer needs assessment, meeting quality standards for services, and evaluation of customer satisfaction.Good hand-eye coordination and manual dexterity.Perfect vision and visuospatial awareness.The ability to work well alone and within a team.</p><br>
<p>• ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role.</p><br><br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><p>5 years of experience in the similar role</p><br>
<p>2 years in GCC (preferred)</p><br>
<br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>Drive Cost Optimization<br>Leadership<br>Build High-Performing Teams<br>Quality<br>Speed of Execution<br>Resilience<br>Build Process and Systems<br>Agility<br>Provide Direction<br>Anesthesia Drug Preparation and Administration L4<br>Anesthesia Plan Development L4<br>Pain Assessment and Management Techniques L4<br>Good Medical Practice L4<br>Patient Safety and Risk Management L4<br>AI Fluency<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Doctoral degree<br>Bachelor's Degree in Doctor of Medicine<br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br></span><p><span><span>The Specialist - Family Medicine will provide and manage general medical care services for patients in the Department delivered with quality care focused on excellence in health outcomes, patient experience, and teamwork under the leadership of the Medical Director.</span></span></p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 1</b></u>
<br><p><span><span><span><span>Patient Care in General Family Medicine Practice: </span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Understands the medical case of the patient, which potentially can lead to a home visit assessment.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Coordinates with the Patient Experience Department regarding patient expectations and patient category type.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Follows up with patient after consultation – same day.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Handles Happy Call with patient in 1 weeks’ time.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Provides high quality patient care according to his/her approved clinical privileges.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Assesses and reassesses inpatients and/or outpatients on a regular basis, in line with established best practice, and in coordination with other multidisciplinary clinical teams involved in the patient’s care.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Actively participates in interdisciplinary meetings to help plan effective, safe, and holistic care for individual patients.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Responsible for the delivery of high-quality evidence-based care and services within specialty area.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Conducts rounds, assesses inpatients and/or outpatients on a regular basis, in line with established best practice.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Regularly reviews results of all investigations and modifies treatment as required.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Provides clinical excellence by effective and efficient diagnoses, manages, and treats all patients placed under his/her care.</span></span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>Job Responsibilities 2</b></u>
<br><p><span><span><span><span>Delivers safe, effective, and holistic clinical services within accepted standards of care. </span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Accurately documents all relevant clinical information in a clear and timely fashion in accordance with established procedures.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Provides consultation services to other divisions within the Department and other departments within the organization during the regular working and the on-call hours.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Liaises with colleagues, Allied Health staff, nursing, administrative and support services staff for additional input as required.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Provides Medical Case Summary of patient case as required.</span></span></span></span></p><br>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge & Skills</b></u>
<br><p><span><span><span><span>Strong Knowledge of the Healthcare industry.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Leadership experience in Specialty (preferred).</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Previous commissioning of an Acute Care Facility highly desirable. </span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Comprehensive knowledge of Accreditation Process in an acute Healthcare Facility, with particular emphasis on JCI and preferably in more than one facility.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Demonstrated ability to work within a matrix organization integrating knowledge of, and respect for, functions and reporting lines of other departments. </span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Highly skilled in self-organization, communication (verbal and written), management of work relationships, and professional engagement. </span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>Proficiency with electronic medical record systems and Microsoft Office (e.g., Teams, Word, Excel, PowerPoint) or similar applications. </span></span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><p><span><span>Minimum 3 years of clinical experience in Family Medicine is required- </span></span><span><span>post qualifying certification. </span></span></p><br>
<p><span><span>Completion of residency training. </span></span></p><br>
<p><span><span><span>Minimum 1 year of work experience in GCC (preferred). </span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>Agility<br>AI Fluency<br>Advanced Clinical Assessment L4<br>Build High-Performing Teams<br>Build Process and Systems<br>Chronic Disease Management L4<br>Clinical Case Reviews L4<br>Drive Cost Optimization<br>Health Promotion and Disease Prevention L4<br>Leadership<br>Patient-Centered Care L4<br>Provide Direction<br>Quality<br>Resilience<br>Speed of Execution<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Bachelor's Degree in Doctor of Medicine<br><br><br><br>
</div>
At EY, we’re all in to shape your future with confidence.<br><br>We’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go.<br><br>Join EY and help build a better working world.<br><br>The opportunity<br><br>We are seeking an experienced Senior Legal Counsel – Litigation to join our dynamic MENA Legal team, based in Doha, Qatar. This role reports to the MENA General Counsel and forms part of EY’s global legal function.<br><br>The successful candidate will manage a diverse caseload across the MENA region, providing strategic legal advice, managing regulatory and litigation matters, and representing the firm in both civil and common law contexts. This role requires exceptional experience in handling complex litigation cases, excellent negotiation skills, and the ability to thrive in a fast-paced environment.<br><br>Your Key Responsibilities<br><br>Litigation Management: Lead all aspects of litigation, including pre-litigation strategy, pleadings, discovery, trial preparation, and settlement negotiations across commercial, regulatory, and professional disputes. Legal Advice: Provide expert guidance to internal stakeholders, ensuring alignment with legal, commercial, and strategic priorities. Case Strategy Development: Evaluate case merits, assess risks, and advise on settlement options. Compliance & Regulatory Affairs: Ensure adherence to all relevant laws, regulations, and industry standards. Stay updated on legal developments impacting the firm. External Counsel Management: Oversee external law firms, monitoring costs, progress, and quality of services. Risk Management: Identify legal risks associated with disputes and provide proactive mitigation strategies. Legal Research & Drafting: Conduct thorough research and draft, review, and amend legal documents, including pleadings, motions, briefs, and submissions. Collaboration & Training: Work with cross-functional teams and provide guidance to junior legal members on litigation strategy and risk mitigation. General Legal Support: Advise the firm’s service lines and internal functions such as real estate, procurement, finance, HR, IT, and marketing. Act as the legal lead on firm-wide projects where applicable.<br><br>Skills And Attributes For Success<br><br>Juris Doctor (JD) or equivalent law degree; admitted to practice in a MENA country or a common law jurisdiction (e.g., UK/US) with MENA experience.15+ years post-qualification experience in litigation within a corporate environment or leading law firm. Strong expertise in complex litigation, civil law, common law, and regulatory matters. Excellent communication, negotiation, and advocacy skills. High level of professionalism, credibility, and trust-building capabilities. Strong analytical and strategic thinking skills; able to work independently under tight deadlines. Experience managing external counsel and legal budgets. Bilingual fluency in Arabic and English (spoken and written). High ethical standards and integrity.<br><br>Ideally, you’ll also have<br><br>Have sector experience in professional (audit) or financial services. Knowledge of international arbitration and cross-border dispute resolution. Ability to influence senior stakeholders and build credibility across all levels.<br><br>What We Look For<br><br>Strategic thinking, problem-solving, and strong leadership in litigation and risk management. Adaptability and composure under pressure with changing deadlines. Commercial awareness and a pragmatic, solution-oriented mindset. Collaborative team player with excellent negotiation and communication skills. Flexibility to work beyond standard business hours as required.<br><br>What We Offer You<br><br>Opportunity to work on high-profile, complex legal matters. Continuous learning and skill development to navigate evolving challenges. Flexibility and empowerment to make a meaningful impact. Exposure to transformative leadership, coaching, and guidance. Inclusive, diverse, and supportive culture across globally connected teams. Occasional travel within the MENA region. Office-based role with flexibility to work remotely as needed.<br><br>At EY, we’ll develop you with future-focused skills and equip you with world-class experiences. We’ll empower you in a flexible environment and fuel your extraordinary talents in a diverse and inclusive culture of globally connected teams.<br><br>Are you ready to shape your future with confidence? Apply today.<br><br>To help create the best experience during the recruitment process, please describe any disability-related adjustments or accommodations you may need.<br><br>EY | Building a better working world<br><br>EY exists to create long-term value for clients, people, society, and the planet. Enabled by data, AI, and advanced technology, EY teams provide trust and insights across assurance, consulting, law, strategy, tax, and transactions in over 150 countries.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u>
<br></span><p><span><span><span>باعتباره ممارساً مستقلاً وعضواً رئيسياً في الفريق متعدد التخصصات، سيكون أخصائي التنفس قادرًا على </span><span>تقييم المرضى وتثقيفهم وعلاجهم وتقديم وقاية وترويج الرعاية الصحية للمرضى الذين يعانون من عيوب قلبية رئوية عبر سلسلة الرعاية. سيكون مسؤولاً عن الإجراءات التنفسية العامة وإدارة أجهزة التنفس، وأداء ال punctures شريانية لتحليل غازات الدم، للمساعدة في تنظير القصبات، وأداء الإجراءات التنفسية الطارئة.</span> </span></span></p><br> <p><span><span><span><span>لتقديم خدمات التنفّس عالية الجودة عبر المجالات الرئيسية التالية:</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>البالغين</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>الأطفال</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span>حديثو الولادة </span></span></p><br>
<br><br><u><b>مسؤوليات العمل 1</b></u>
<br><p><span><span><span><span>يدير عبء رعاية المرضى في قسم الطوارئ، ورعاية العناية المركزة، ورعاية حديثي الولادة وفي الشرفات العامة.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>ينفذ إجراءات التنفس للبالغين والأطفال/حديثي الولادة بما في ذلك إعداد ومراقبة أنظمة العلاج بالأكسجين الحر التدفق، وأنظمة الرش المزيج، وأنظمة الرذاذ الدوائية، وتقنيات/أجهزة توسيع الحجم، وتقنيات/أجهزة نظافة مجرى التنفس والتدليك القلبي الرئوي.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>يدير أنظمة أجهزة التنفس الاصطناعي بما في ذلك الإعداد والمراقبة لأنظمة التهوية الميكانيكية المستمرة الغازية وغير الغازية.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>ينفذ إجراءات طارئة بما في ذلك الإعداد والمراقبة لأجهزة التهوية الميكانيكية الغازية وغير الغازية البالغة الداعمة المساندة ذات الصلة.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>ينفذ ثقب شرياني للبالغين والأطفال وحديثي الولادة لتحليل غازات الدم الشرياني، وثقب شعري لتحليل غازات الدم الوريدي في مرضى حديثي الولادة.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>يساعد في إجراءات تنظير القصبات.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>يعطي أدوية بخاخة كما هو موصى به، يقيم استجابة المريض، ويوصي بالتعديل وفق البروتوكول وقرار الطبيب.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>مسؤوليات العمل 2</b></u>
<br>
<p><span><span><span><span><span><span>يلتزم بجميع السياسات والإجراءات والتقييمات المخاطر والعمليات في أقسام المستشفى لضمان بيئة عمل آمنة وفعالة وتعزيز أعلى جودة لتجربة رعاية المرضى.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>يمارس التوثيق الواضح والدقيق وفي الوقت المناسب للسجلات السريرية بما في ذلك (ولكن لا يقتصر على) التقييم الأولي، وإعادة التقييم، وجلسات العلاج، وتخطيط الخروج، وخطابات الإحالة، وتقارير باستخدام مجموعة من التطبيقات الرقمية وأنظمة تكنولوجيا المعلومات.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>يتحمل مسؤولية العناية والصيانة اليومية للمعدات وبيئة العمل.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>يحافظ على ممارسات مكافحة العدوى والتدريب الملائمة لضمان سلامة المرضى والزملاء.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>يشارك في مهام تدقيق سريرية وغير سريرية، كما هو معين، بهدف إعلام قيادة المنشأة بالأداء في المجالات الحرجة حسبما تراه الحاجة.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>يحافظ على تطوير معرفته ومهاراته من خلال أنشطة تعليمية إضافية ذات صلة بدور terapi التنفسي داخل المستشفى.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>يعمل دائماً وفق القوانين الوطنية واللوائح والسياسات التنظيمية الخاصة بنطاق ممارسة العلاج التنفسي في دولة قطر.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<br><br><b>المسؤوليات الإضافية 3</b>
<br><br><u><b>معرفة العمل ومهاراته</b></u>
<br><p><span><span><span><span>خبرة في العمل عبر مجموعة واسعة من الإعدادات بما في ذلك قسم الطوارئ، وحدة العناية المركزة، طب أسرة حديثي الولادة، والوديات. بما في ذلك استخدام التهوية الميكانيكية وتفسير غازات الدم وإعطاء الأدوية بالرش وتقديم تقنيات تنظيف مجرى الهواء.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>دليل على التطوير المهني المستمر المناسب.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>الخبرة في تطبيق الممارسات المعتمدة على الدليل.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>خبرة سابقة في العمل ضمن فريق رعاية متعدد التخصصات.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>معرفة عملية بنطاق ممارسة العلاج التنفسي، والجمعية الدولية للجان المشتركة وغيرها من المتطلبات التنظيمية المحلية.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>مهارات تواصل شخصية وشفوية وكتابية قوية باللغة الإنجليزية.</span></span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>الخبرة الوظيفية</b></u>
<br><p><span><span><span><span>خبرة لا تقل عن سنتين بعد التأهيل.</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>للمواطنين القطريين وخريجي جامعات قطر وأبناء النساء القطريات أو أبناء المقيمين، يجب عليهم إتمام فترة تدريب لمدة عام واحد تحت إشراف ممارس صحي مرخّص (انظر التعميم DHP رقم 24/2020).</span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span>خبرة واسعة بعد التأهيل، ويفضل عبر تخصصات متعددة.</span></span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>الكفاءات</b></u>
<br>المرونة<br>مهارات تشخيص L2<br>تقييم سريري متقدم L2<br>تصوير تنفسي L2<br>إدارة مجرى الهواء L2<br>أنظمة توصيل الأكسجين L2<br>إتقان الذكاء الاصطناعي<br>القيادة<br>الجودة<br>المرونة<br><br><u><b>التعليم</b></u>
<br>درجة البكالوريوس في العلوم أو أي مجال ذي صلة<br>دبلوم في العلوم أو أي مجال ذي صلة<br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u>
<br></span><p><span><span>تعكس المهمة والرؤية والقيم لمستشفى ذا فيو (TVH). التخطيط، القيادة، وتحديد معايير الجودة والسلامة في الرعاية الصحية مع أخذ أفضل الممارسات المعمول بها في الصناعة بشكل فعال وكفء لتحقيق أفضل تجربة للمريض.</span></span></p><br>
<br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u>
<br><p><span><span><span><span><span><span><span>الالتزام بمدونة ethics للشركة وبرنامج الامتثال المؤسسي، والالتزام بجميع السياسات والإجراءات والإرشادات وجميع المعايير التنظيمية والاعتماد الأخرى (JCIA).</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span><span>التعاون مع مكتب الترخيص والاعتماد والتنظيم (OLAR) وإدارة المخاطر للامتثال لمتطلبات وزارة الصحة التنظيمية والتراخيص ولوائح الجمعية والأنظمة والسياسات والإجراءات التنظيمية.</span></span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span><span>يشرف ويساعد في تطوير والحفاظ على برنامج الجودة للوحدة العملية، ممثلاً القسم في عمليات الاعتماد والتفتيش.</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span><span>يدير الموظفين المسؤولين عن تطوير وتنفيذ برامج سلامة المرضى.</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u>
<br><p><span><span><span><span><span><span><span>يشرف على التحقيق في الأخطاء ثم يخطط لحل جميع الحوادث المتعلقة بالسلامة، بما في ذلك تلك التي تشمل الموظفين والزوار والمرضى والمواقف التي تشكل تهديداً لمباني ومعدات المستشفى.</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span><span>سيكون له دور أساسي في مساعدة الإدارة التنفيذية في الرغبة في تقليل الإيذاء غير المقصود للمرضى وتقليل تكاليف ومسؤولية التعرض من خلال تقليل المخاطر السريرية.</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span><span>يحافظ على سجلات الأخطاء المتعلقة بالمرضى ويقيّم هذه المعلومات من أجل تحديد سبب الخطأ.</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span><span>يجمع ويراجع ويحلل المعلومات من برامج سلامة المنشأة لتحديد الإجراءات التصحيحية والبرامج اللازمة.</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span><span>يوصي بتغييرات وسياسات أو برامج قد تمنع حدوث أخطاء مستقبلية.</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span><span>يصمم ويقدم برامج تدريبية لزيادة الوعي بمبادرات سلامة المرضى.</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span><span>يدير موظفيه الفرعيين في الأداء اليومي لعملهم.</span></span></span></span></span></span></span></p><br>
<br><br><b>المسؤوليات الإضافية 3</b>
<br><br><u><b>معرفة ومهارات الوظيفة</b></u>
<br><p><span><span>الشهادة في إدارة الرعاية الصحية (مفضل)</span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>معرفة قوية بصناعة الرعاية الصحية.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>معرفة شاملة بعملية الاعتماد في منشأة رعاية صحية حادة مع تركيز خاص على JCI ويفضل في أكثر من منشأة.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>مهارات تعدد المهام بشكل ممتاز.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>التفكير النقدي ومهارات حل المشكلات.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>العمل ضمن فريق وإدارة الوقت بشكل جيد.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>مهارات تواصل وتفاعل بين الأشخاص ممتازة.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>معرفة واسعة بجوانب عمليات المستشفى السريرية المتعلقة بسلامة المرضى وأنشطة الجودة.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>الإلمام بسيطرة العدوى وإدارة المخاطر والشؤون التنظيمية.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span><span><span><span><span>مهارات إدارية ممتازة للتعامل بشكل فعال مع جميع مستويات موظفي المستشفى، والجمهور، والجهات والكيانات المشاركة في هذا المجال.</span></span></span></span></span></span></p><br>
<p><span><span>معرفة واسعة بعمليات الجودة وسلامة المرضى.</span></span></p><br>
<br><br><u><b>خبرة العمل</b></u>
<br><p><span><span>خبرة لا تقل عن 8 سنوات في المجال الطبي (مطلوب)</span></span></p><br>
<p><span><span>4 سنوات من الخبرة الإدارية.</span></span></p><br>
<p><span><span>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دول مجلس التعاون الخليجي (مفضل).</span></span></p><br>
<br><br><u><b>الكفاءات</b></u>
<br>بناء فرق عالية الأداء<br>إتقان الذكاء الاصطناعي<br>المرونة<br>توفير التوجيه<br>السلامة في مكان العمل L3<br>استراتيجيات الاتصال L3<br>الامتثال التنظيمي L3<br>ممارسات الصحة والسلامة L3<br>تقييم المخاطر L3<br>المرونة<br>الجودة<br>القيادة<br><br><br><u><b>التعليم</b></u>
<br>درجة البكالوريوس<br>درجة الدكتوراه في الطب</br><br><br><br>
</div>
نبذة عن المعهد<br><br>تأسس معهد الدوحة للدراسات العليا في قطر في عام 2015 كمؤسسة مستقلة للدراسات العليا، ومقره الدوحة. يقدّم المعهد برامج الماجستير والدكتوراه في كليتين: كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية، وكلية الاقتصاد والإدارة والسياسات العامة، معتمدًا اللغة العربية كلغة أساس للدراسة والبحث، مع اشتراط اتقان الإنجليزية. يعمل المعهد على تأهيل باحثين قادرين على الإسهام في إنتاج المعرفة وفق المعايير العالميّة، ومهنيين متمكّنين في المهارات المتقدمة في تخصصاتهم، وقياديين قادرين على الاستجابة لحاجات العالم العربي في التنمية المستدامة، والنهوض الفكري والاجتماعي. يتبنى المعهد تكامل التعليم والتعلّم مع البحث العلمي، مع مراعاة تكامل التخصصات ومحورية الطلاب في العملية التعليمية، ويوفر لمنتسبيه الحرية الأكاديمية، مع التأكيد على قيم النزاهة والمهنية.<br><br>نبذة عن البرنامج<br><br>يسعى برنامـج اللسانيّات والمعجميّة العربيّة إلـى تكويـن نخبـة مـن الباحثـيـن المؤهَّلـيـن لممارسـة البحـث العلمـيّ وفـق أصولـه ومعايـيره العالميّـة، فـي مجـالات اللسـانيّات، وعلـم المعجـم، وعلـم المصطلـح، والتطبيقـات المرتبطـة بهذه العلوم. كما يسـعى إلـى تعزيز الاسـتقلال الفكـريّ والحـسّ النقـديّ عنـد الباحثـيـن، وإلـى تمكينهـم مـن امتـلاك أدوات البحـث المنهجيـّـة والمعايـير العلميـّـة العالميـّـة؛ ليكونـوا قادريـن علـى توظيـف معارفهـم العلميـّـة وخبراتهـم البحثيّـة مـن أجـل تلبيـة حاجـات المنطقـة، والإسـهام فـي معالجـة قضايـا اللغـة العربيّـة معالجـة علميّـة تسـتند إلـى إنجـازات اللسـانيّات النظريـّـة والتطبيقيـّـة فـي مجـال علـم المعجـم.<br><br>ويقـدِّم البرنامـج تكوينًا فريدًا من نوعه في الوطـن العربـي؛ إذ يسـمح للطالـب بالتعمّق في قضايا اللسانيّات من جهة، وبالمزاوجة بين علـم المعجـم النظـريّ وعلـم المعجـم التطبيقيّ من جهة أخرى، مستعينًا بمـا قدّمتـه اللسـانيّات الحديثـة مـن تصـوُّرات، ومـا حقَّقتـه الصناعـة المعجميـّـة مـن تطـوُّر، لفحـص مختلـف الجوانـب المتعلِّقـة بالمعجـم: فـي مصـادره، وبنـاء مدوَّنتـه، وآليـات معالجتـه، وعلاقتـه بمجتمعـه. وهو إذ يربط التكويـن النظـريّ بالتطبيقـات العمليـّـة يسعى إلى اسـتثمار المعرفـة المحرزة نظريًّا وتطبيقيًّا، فـي حـلِّ بعض إشكالات اللغة العربيّة ومعجمهـا الحديث؛ ليتمكّن من سـدِّ بعـض النقـص المرصـود فـي مجـال المعجميّـة العربيـّـة وصناعـة المعاجـم فيهـا، والإسـهام فـي صناعـة معاجـم عربيـّـة حديثـة، ومعجـم تاريخـيّ للُّغـة العربيـّة.<br><br>موجز عن الشاغر الوظيفي/ الغرض من الوظيفة<br><br>يسعى برنامج اللسانيات والمعجمية العربية إلى استقطاب عضو هيئة تدريس من إحدى درجات الأستاذية، يتمتع بتخصص في اللسانيات وخبرة في تدريس اللسانيات واللسانيات العربية الحديثة، وذلك لتدريس مقررات البرنامج، والإشراف على طلبة الماجستير والدكتوراه، والقيام بالمهام الأكاديمية والإدارية ذات الصلة. ويبدأ التعاقد في أغسطس/سبتمبر 2027.<br><br>المهام الرئيسية<br><br>تدريس مقررات على مستوى الدراسات العليا.الإشراف على طلاب الماجستير والدكتوراه في البرنامج والمشاركة الكاملة في الحياة الأكاديمية لمعهد الدوحة للدراسات العليا.نشر الأبحاث في حقول الاختصاص والمجالات المتصلة في الدوريات المحكمة الرائدة في المجال و/ أو دور نشر أكاديمية مرموقة.الاضطلاع بمهام إدارية وخدمة البرنامج والكلية والمعهد والمجتمعالمشاركة في لجان البرنامج والكلية والمعهد.<br><br>المؤهلات والخبرات والمهارات:<br><br>على المتقدمين/ات أن يكونوا<br><br>حاصلين على شهادة الدكتوراه في تخصص اللسانياتذوي سجل بحث ونشر علمي في ميادين الاختصاص والمجالات المتصلة في مجلات محكمة عالميًا تتناسب مع رتبتهم العلمية.ذوي كفاءة وخبرة في التدريس الجامعي لمرحلة الدراسات العليا.متقنين للغة العربية.قادرين على جذب الدعم الخارجي والتمويل البحثي.مستعدين للمشاركة في البحوث التشاركية متعددة التخصصات مع أعضاء آخرين في البرنامج و/أو المعهد.<br><br>قادرين على بناء سمعة دولية في مجالات البحث المتخصصة.<br><br>المتطلبات:<br><br>سيرة ذاتية مفصلة.نسخة من شهادة الدكتوراه.خطاب يشرح الحافز على التقدم للشاغر الوظيفي. خطاب يشرح فلسفة التعليم والإشراف.<br><br>مرفقات تثبت الخبرة التدريسية (مثل وصف المقررات وتقييم الطلاب للمقرر) إذا كان المرشح يشغل وظيفة تدريس. <br><br>نسخ من الأبحاث المنشورة أو الأبحاث قيد الإعداد.خطاب يشرح الإنجازات البحثية للمتقدم أو المتقدمة و/ أو المخطط البحثي الحالي.أسماء ومعلومات التواصل لثلاثة معرفين لتوفير خطابات مرجعية وتوصيات.قد يتم طلب مواد إضافية في مرحلة لاحقة.<br><br>ملاحظات إضافية:<br><br> يلتزم المعهد بتوفير فرص متساوية في التوظيف.يشجع المعهد الباحثات الإناث على التقدم لشغل الوظائف.سيتم مراجعة طلبات التقديم والنظر فيها فور استلامها إلى حين ملء الشواغر المتاحة. يُرجى إرفاق جميع الوثائق المطلوبة للتقديم عبر صفحة الوظائف على موقع المعهد. ولمزيد من المعلومات والتفاصيل عن معهد الدوحة للدراسات العليا، يُرجى زيارة الموقع www.dohainstitute.edu.qa.<br><br>يُرجى التواصل مع الدكتور حسن حمزة على hassan.hamze@dohainstitute.edu.qa<br><br>في حال وجود أي تساؤلات أخرى عن الشاغر الوظيفي.<br><br>سيتم التواصل مع مرشحي القائمة القصيرة فقط<br><br>آجال التقديم:<br><br>يغلق في نهاية يوم العمل بتاريخ: 1 نوفمبر 2026
نبذة عن المعهد<br><br>تأسس معهد الدوحة للدراسات العليا في قطر في عام 2015 كمؤسسة مستقلة للدراسات العليا، ومقره الدوحة. يقدّم المعهد برامج الماجستير والدكتوراه في كليتين: كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية، وكلية الاقتصاد والإدارة والسياسات العامة، معتمدًا اللغة العربية كلغة أساس للدراسة والبحث، مع اشتراط اتقان الإنجليزية. يعمل المعهد على تأهيل باحثين قادرين على الإسهام في إنتاج المعرفة وفق المعايير العالميّة، ومهنيين متمكّنين في المهارات المتقدمة في تخصصاتهم، وقياديين قادرين على الاستجابة لحاجات العالم العربي في التنمية المستدامة، والنهوض الفكري والاجتماعي. يتبنى المعهد تكامل التعليم والتعلّم مع البحث العلمي، مع مراعاة تكامل التخصصات ومحورية الطلاب في العملية التعليمية، ويوفر لمنتسبيه الحرية الأكاديمية، مع التأكيد على قيم النزاهة والمهنية.<br><br>نبذة عن البرنامج<br><br>يهـدف برنامـج الفلسـفة إلى تدريـب الطـلاب على الانخراط في الأبحـاث الأكاديميـة بثقـة وكفـاءة، واكتسـاب المعرفـة في اسـتخدام النظريـات والمفاهيـم وأسـاليب البحـث الفلسـفية. وقـد صُممـت مقـررات البرنامـج بحيـث تتناول القضايـا النظريـة والعمليـة الأساسـية في مجـال الفلسـفة السياسـية والاجتماعيـة. ويسـعى البرنامـج، تماشـيًا مـع رسـالة المعهـد، إلى الانفتـاح على التخصصـات الأخـرى. ويهـدف هـذا التوجـه إلى تنويـع معرفـة الطـلاب بالأسـاليب المنهجيـة، وبالتـالي تمكينهـم مـن أن يصبحـوا مفكريـن مسـتقلين.<br><br>يركـز برنامـج ماجسـتير الفلسـفة على الفلسـفة الاجتماعيـة والسياسـية، بمـا في ذلـك علـم الأخلاق ومـن أجـل تهيئـة الطـلا ب للتعامـل مـع القضايـا والمناقشـات المعـاصرة في المجـال المتخصـص للفلسـفة الاجتماعيـة والسياسـية والأخـلاق فـإن البرنامـج يطلـب مـن الطلاب دراسة مقـررات تغطـي الجوانـب النظريـة والعمليـة في مجـالات السياسـة والاجتـماع. يهـدف البرنامـج إلى تخريـج طـلاب قادريـن على متابعـة دراسـاتهم للحصـول على درجـات علميـة متقدمـة في الفلسـفة، وعـلـى العمـل في مجـالات التدريـس والبحـث والاستشـارات في المؤسسـات الأكاديميـة وغيرهـا مـن المؤسسـات حيـث يمكـن أن يقـدم التدريـب الفلسـفي مسـاهمات قيمـة. وينفـذ البرنامـج هـذه المهمـة مـن خـلال تثقيـف الطـلاب في المفاهيـم الأساسـية والمعرفـة والمهـارات التـي يعتمـد عليهـا التخصـص الفلسـفي.<br><br>موجز عن الشاغر الوظيفي/ الغرض من الوظيفة<br><br>يعلن معهد الدوحة للدراسات العليا عن فتح باب التقديم لشغل وظيفة عضو/عضوة هيئة تدريس بدوام كامل في برنامج الفلسفة، برتبة أستاذ مساعد/أستاذة مساعدة، أو أستاذ مشارك/أستاذة مشاركة، أو أستاذ/أستاذة، على أن يبدأ التعيين في أغسطس 2027<br><br>يسعى البرنامج إلى استقطاب باحث/باحثة متخصص/متخصصة في الفلسفة العملية الحديثة والمعاصرة، بما في ذلك الأخلاق، والفلسفة السياسية، والفلسفة الاجتماعية، إلى جانب امتلاك كفاءة علمية مثبتة في الفكر والفلسفة العربية الحديثة والمعاصرة<br><br>ويُتوقع من المرشح/المرشحة الناجح/الناجحة تدريس مقررات على مستوى الدراسات العليا في مجالات تخصصه/تخصصها، والإشراف على رسائل الماجستير والدكتوراه، والحفاظ على نشاط بحثي فاعل ومعترف به دوليًا، والمساهمة في الأنشطة الأكاديمية والإدارية للبرنامج بما ينسجم مع رسالته وأهدافه<br><br>المهام الرئيسية <br><br>تدريس مقررات على مستوى الدراسات العليا.الإشراف على طلاب الماجستير والدكتوراه في البرنامج والمشاركة الكاملة في الحياة الأكاديمية لمعهد الدوحة للدراسات العليا.نشر الأبحاث في حقول الاختصاص والمجالات المتصلة في الدوريات المحكمة الرائدة في المجال و/ أو دور نشر أكاديمية مرموقة.الاضطلاع بمهام إدارية وخدمة البرنامج والكلية والمعهد والمجتمعالمشاركة في لجان البرنامج والكلية والمعهد.<br><br>المؤهلات والخبرات والمهارات:<br><br>على المتقدمين/ات أن يكونوا<br><br>حاصلين على شهادة الدكتوراه في تخصص الفلسفة، مع التركيز على فلسفة الأخلاقذوي سجل بحث ونشر علمي في ميادين الاختصاص والمجالات المتصلة في مجلات محكمة عالميًا تتناسب مع رتبتهم العلمية.ذوي كفاءة وخبرة في التدريس الجامعي لمرحلة الدراسات العليا.متقنين للغة العربية.قادرين على جذب الدعم الخارجي والتمويل البحثي.مستعدين للمشاركة في البحوث التشاركية متعددة التخصصات مع أعضاء آخرين في البرنامج و/أو المعهد.قادرين على بناء سمعة دولية في مجالات البحث المتخصصة.<br><br>المتطلبات:<br><br>سيرة ذاتية مفصلة.نسخة من شهادة الدكتوراه.خطاب يشرح الحافز على التقدم للشاغر الوظيفي. خطاب يشرح فلسفة التعليم والإشراف.<br><br>مرفقات تثبت الخبرة التدريسية (مثل وصف المقررات وتقييم الطلاب للمقرر) إذا كان المرشح يشغل وظيفة تدريس. <br><br>نسخ من الأبحاث المنشورة أو الأبحاث قيد الإعداد.خطاب يشرح الإنجازات البحثية للمتقدم أو المتقدمة و/ أو المخطط البحثي الحالي.أسماء ومعلومات التواصل لثلاثة معرفين لتوفير خطابات مرجعية وتوصيات.قد يتم طلب مواد إضافية في مرحلة لاحقة.<br><br>ملاحظات إضافية:<br><br> يلتزم المعهد بتوفير فرص متساوية في التوظيف.يشجع المعهد الباحثات الإناث على التقدم لشغل الوظائف.سيتم مراجعة طلبات التقديم والنظر فيها فور استلامها إلى حين ملء الشواغر المتاحة. يُرجى إرفاق جميع الوثائق المطلوبة للتقديم عبر صفحة الوظائف على موقع المعهد. ولمزيد من المعلومات والتفاصيل عن معهد الدوحة للدراسات العليا، يُرجى زيارة الموقع www.dohainstitute.edu.qa.<br><br>يُرجى التواصل مع الدكتور رجا بهلول<br><br>على raja.bahlul@dohainstitute.edu.qa في حال وجود أي تساؤلات أخرى عن الشاغر الوظيفي.<br><br>آجال التقديم:<br><br>يغلق في نهاية يوم العمل بتاريخ 01-Nov-26
:نبذة عن المعهد<br><br>تأسس معهد الدوحة للدراسات العليا في قطر في عام 2015 كمؤسسة مستقلة للدراسات العليا، ومقره الدوحة. يقدّم المعهد برامج الماجستير والدكتوراه في كليتين: كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية، وكلية الاقتصاد والإدارة والسياسات العامة، معتمدًا اللغة العربية كلغة أساس للدراسة والبحث، مع اشتراط اتقان الإنجليزية. يعمل المعهد على تأهيل باحثين قادرين على الإسهام في إنتاج المعرفة وفق المعايير العالميّة، ومهنيين متمكّنين في المهارات المتقدمة في تخصصاتهم، وقياديين قادرين على الاستجابة لحاجات العالم العربي في التنمية المستدامة، والنهوض الفكري والاجتماعي. يتبنى المعهد تكامل التعليم والتعلّم مع البحث العلمي، مع مراعاة تكامل التخصصات ومحورية الطلاب في العملية التعليمية، ويوفر لمنتسبيه الحرية الأكاديمية، مع التأكيد على قيم النزاهة والمهنية.<br><br>:نبذة عن البرنامج<br><br>يهدف برنامج العلوم السياسية والعلاقات الدولية، أحد برامج كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية بمعهد الدوحة للدراسات العليا، إلى تكوين جيل جديد من المتخصصين العرب في العلوم السياسية قادرين على إنتاج معرفة معبرة عن المنطقة ومنها ولأجلها، والانخراط في حوار نقدي مباشر مع النقاشات النظرية والمقاربات المنهجية في هذا الحقل المعرفي عالميًا. لا يقتصر نهج البرنامج مع طرق التدريس في الجامعات العالمية المرموقة فحسب، بل يشمل أيضًا بُعدًا مميزًا يضم الإسهامات والمضامين والاهتمامات العربية. يجسد نهج البرنامج في التدريس والتعلم هدف معهد الدوحة للدراسات العليا المتمثل في دمج البحث في التعليم والتعلم. ولتحقيق ذلك يعمل البرنامج على استقطاب أساتذة متمكنين لهم خبرة في التدريس وفي البحث العلمي والنشر في كبريات الدوريات الدولية المتخصصة. إذ يتوقع من أعضاء هيئة التدريس في البرنامج تقديم مساهمات فعالة وأبحاث علمية رفيعة المستوى، والحرص على نقل خبراتهم ومهاراتهم البحثية إلى الطلبة، وتعزيز التعاون العلمي مع زملائهم داخل المعهد وخارجه، بما يسهم في إثراء المعرفة وتطوير الحقل العلمي. كما يتوقع منهم المشاركة في مراجعة نقدية مستمرة للعلوم السياسية والعلاقات الدولية والنظريات السائدة فيها، وهو توجه يشجعه البرنامج في إطار سعيه إلى تقديم إسهامات علمية أصيلة ومبتكرة. ويولي البرنامج اهتمامًا خاصًا برصد ومعالجة أوجه القصور المعرفية في الأدبيات، لا سيما تلك المتعلقة بدراسة القضايا السياسية في المنطقة العربية.<br><br>:موجز عن الشاغر الوظيفي/ الغرض من الوظيفة<br><br>يهدف برنامج العلوم السياسية والعلاقات الدولية إلى استقطاب عضو هيئة تدريس بدوام كامل في تخصص العلاقات الدولية، بما ينسجم مع رسالة معهد الدوحة للدراسات العليا القائمة على التميز الأكاديمي والإنتاج المعرفي وربط البحث العلمي بقضايا السياسات العامة في السياقات الإقليمية والدولية<br><br>على أن يبدأ التعاقد في أغسطس/سبتمبر 2027<br><br>ينبغي أن ت/يكون المرشح/ة متخصص/ة في العلاقات الدولية<br><br>ومن المتوقع أن ت/يساهم المرشح/ة في تدريس مقررات متقدمة على مستوى الدراسات العليا في مجال العلاقات الدولية، إلى جانب الإشراف الأكاديمي على رسائل الماجستير والدكتوراه، ودعم تطوير البيئة البحثية للبرنامج. كما يُنتظر منه/ا المشاركة الفاعلة في اللجان الأكاديمية والإدارية، لا سيما ما يتعلق بعمليات القبول وتطوير البرامج، فضلاً عن الإسهام في إنتاج بحث علمي رصين ونشره في مجلات محكّمة دولياً، بما يعزز مكانة البرنامج ويواكب أولويات المعهد في البحث النقدي متعدد التخصصات وخدمة قضايا المنطقة<br><br>:المهام الرئيسية<br><br> تدريس مقررات على مستوى الدراسات العليا. الإشراف على طلاب الماجستير والدكتوراه في البرنامج والمشاركة الكاملة في الحياة الأكاديمية لمعهد الدوحة للدراسات العليا.نشر الأبحاث في حقول الاختصاص والمجالات المتصلة في الدوريات المحكمة الرائدة في المجال و/ أو دور نشر أكاديمية مرموقة.الاضطلاع بمهام إدارية وخدمة البرنامج والكلية والمعهد والمجتمعالمشاركة في لجان البرنامج والكلية والمعهد. <br><br>المؤهلات والخبرات والمهارات:<br><br>على المتقدمين/ات أن يكونوا<br><br> حاصلين على شهادة الدكتوراه في تخصص العلوم السياسيةذوي سجل بحث ونشر علمي في ميادين الاختصاص والمجالات المتصلة في مجلات محكمة عالميًا تتناسب مع رتبتهم العلمية.ذوي كفاءة وخبرة في التدريس الجامعي لمرحلة الدراسات العليا.متقنين للغة العربية.قادرين على جذب الدعم الخارجي والتمويل البحثي.مستعدين للمشاركة في البحوث التشاركية متعددة التخصصات مع أعضاء آخرين في البرنامج و/أو المعهد.قادرين على بناء سمعة دولية في مجالات البحث المتخصصة.<br><br>المتطلبات:<br><br>سيرة ذاتية مفصلة.نسخة من شهادة الدكتوراه.خطاب يشرح الحافز على التقدم للشاغر الوظيفي. خطاب يشرح فلسفة التعليم والإشراف.<br><br>مرفقات تثبت الخبرة التدريسية (مثل وصف المقررات وتقييم الطلاب للمقرر) إذا كان المرشح يشغل وظيفة تدريس. <br><br>نسخ من الأبحاث المنشورة أو الأبحاث قيد الإعداد.خطاب يشرح الإنجازات البحثية للمتقدم أو المتقدمة و/ أو المخطط البحثي الحالي.أسماء ومعلومات التواصل لثلاثة معرفين لتوفير خطابات مرجعية وتوصيات.قد يتم طلب مواد إضافية في مرحلة لاحقة.<br><br>ملاحظات إضافية:<br><br> يلتزم المعهد بتوفير فرص متساوية في التوظيف.يشجع المعهد الباحثات الإناث على التقدم لشغل الوظائف.سيتم مراجعة طلبات التقديم والنظر فيها فور استلامها إلى حين ملء الشواغر المتاحة. يُرجى إرفاق جميع الوثائق المطلوبة للتقديم عبر صفحة الوظائف على موقع المعهد. ولمزيد من المعلومات والتفاصيل عن معهد الدوحة للدراسات العليا، يُرجى زيارة الموقع www.dohainstitute.edu.qa.<br><br>يُرجى التواصل مع الدكتور عمار الشمايلة على ammar.shamaileh@dohainstitute.edu.qa<br><br>في حال وجود أي تساؤلات أخرى عن الشاغر الوظيفي.<br><br>سيتم التواصل مع مرشحي القائمة القصيرة فقط<br><br>آجال التقديم:<br><br>يغلق في نهاية يوم العمل بتاريخ 01-Nov-26
<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نوظف لعميل في قطر. مركز طبي ذو سمعة طيبة في قطر يبحث عن أخصائي جراحة فم وأ الوجه ذو خبرة لتقديم رعاية جراحية أسنان متقدمة مع ضمان نتائج استثنائية للمرضى. تاريخ نشر الوظيفة: 16/07/2026</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>دكتور في طب الأسنان/دكتور في طب الأسنان مع تخصص في جراحة الفم والأسنان</li><li>رخصة DHP صالحة أو أهلية في قطر</li><li>خبرة ذات صلة في جراحة الفم والوجه والفكين</li><li>مهارات تواصل قوية ورعاية مريض</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles & Responsibilities</p><div class="paragraph"><p><br></p><p>Shortlisting Currently in Process | Upcoming MS Teams Interviews</p><p>Exceptional opportunities for internationally trained Physicians to join Qatar s world-class healthcare system as part of its 2026 strategic recruitment expansion. You will practice within state-of-the-art tertiary hospitals where physicians from over 90 nationalities collaborate under globally benchmarked clinical standards.</p><p>Exclusive overseas recruitment Only open to Physicians not currently practicing in Qatar. Secure a long-term, fulltime contract with comprehensive family benefits. Free family housing, schooling allowances for children, free flights, medical insurance. Tax-Free Salary. Scroll down to view the complete salary and benefits package details.</p><p><br></p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><ul><li>Internationally trained Physicians</li><li>Physicians not currently practicing in Qatar</li></ul><p></p></section>
<section><p class="heading jdMain">وصف العمل</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>نحن نبحث عن موظف لمصلحة في قطر. مركز طبي مرموق في قطر يتطلع إلى طبيب أمراض جلدية ذو خبرة لتقديم خدمات طب وجراحة الجلد والتجميل عالية الجودة.</p><p>تاريخ نشر الوظيفة: 16/07/2026</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>تشخيص وعلاج اضطرابات الجلد وال hair والأظافر.</li><li>إجراء الإجراءات الجلدية والتجميلية.</li><li>وضع خطط علاج فردية.</li><li>تثقيف المرضى بالعناية بالبشرة والتدابير الوقائية.</li><li>الحفاظ على توثيق طبي دقيق وضمان الامتثال للمعايير السريرية.</li></ul></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>شهادة طبية مع تخصص في الأمراض الجلدية.</li><li>ترخيص DHP ساري أو أهلية في قطر.</li><li>يفضل الخبرة في الجلدية الطبية والتجميلية.</li><li>مهارات تواصل ورعاية مرضى ممتازة.</li></ul><p></p></section>
<p>ممرضة مخلصة ومرخصة للانضمام إلى عيادتنا لخدمات الرعاية الصحية. تقديم رعاية تمريضية عالية الجودة، مساعدتهم للأطباء وغيرهم من العاملين الصحيين، مراقبة حالات المرضى، والتأكد من تقديم خدمات صحية آمنة وفعالة.</p><p><strong>الملف المطلوب للمترشح</strong></p><p><br></p>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>تحت الإشراف، يقدم مساعد الطبيب النفسي تقييمًا نفسيًّا وتدخلاً للأطفال والمراهقين، ويقيّم البيانات النفسية، ويطور خطط العلاج، ويقدّم مشورة متخصّصة للمهنيين المشاركين في رعاية المريض.</p><br><p>العمل ضمن منشأة رعاية صحية، يدعم مساعد الطبيب النفسي الأطفال والمراهقين بمتطلبات صحِّية عقلية متنوعة. كجزء من فريق متعدد التخصصات، يعمل حامل المنصب مع الأطباء النفسيين الإكلينيكيين، ومستشاري علم النفس، والأطباء للمساهمة في الرعاية السريرية والبحث من خلال التقييم، والتدخل، وتخطيط العلاج، والتشاور.</p><br><br> قَدارة مستشفى سدرة: إن صحة السكان هي عنصر أساسي في مجتمع قوي ومزدهر، وخلال عام 2020 استمرت سدرة في تقديم خدمات صحية متخصصة شاملة للأطفال والشباب بلا انقطاع؛ وخدمات الأمومة والنساء والتوليد والطب التناسلي استثنائية للنساء، والتي كانت غير متاحة سابقاً في قطر والمنطقة." – صاحبة السمو الشيخة موزا بنت ناصر، رئيسة مؤسسة قطر <br> تمثل سدرة الرؤية لسمو الشيخة موزا بنت ناصر التي تشغل منصب رئيسها. هذا المرفق عالي التقنية هو موطن للرعاية الصحية من الطراز العالمي، والخبرة العلمية، والموارد التعليمية. <br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>نحن نبحث عن <strong>استشاري جراحات الأحشاء</strong> ذو خبرة عالية للانضمام إلى منشأة صحية رائدة في دبي. يتضمن الدور تقديم رعاية جراحية متقدمة لحالات البطن والأحشاء المعقدة، بما في ذلك الإجراءات الاختيارية والطوارئ. سيقود الاستشاري اتخاذ القرارات الجراحية، ويضمن نتائج عالية الجودة للمرضى، ويساهم في التميز السريري متعدد التخصصات ضمن بيئة رعاية ثلاثية حديثة.</p><br><strong>المسؤوليات الأساسية</strong><ul><li> قيادة التشخيص والإدارة الجراحية للحالات المعقدة من الأحشاء والبطن. </li><li> إجراء جراحات اختيارية وطوارئ متقدمة (فتحية و بالمنظار). </li><li> إدارة حالات الكبد والقنوات الصفراوية والمعدة والأمعاء والبنكرياس والجراحات المرتبطة بها. </li><li> الإشراف على تقييم ما قبل العملية ومسارات الرعاية بعد الجراحة. </li><li> توفير القيادة في الصدمات والطوارئ الجراحية الحادة. </li><li> التعاون مع فرق متعددة التخصصات (أمراض الجهاز الهضمي، الأورام، وحدة العناية المركزة، الأشعة، التخدير). </li><li> المشاركة في الحوكمة السريرية والتدقيق واجتماعات الاعتماد ولجنة الأخطاء والإدارتين. </li><li> ضمان الامتثال للمعايير السريرية الدولية وبروتوكولات المستشفى. </li><li> توجيه الأطباء الجراحين المبتدئين والمساهمة في التدريب والإشراف.</li></ul> </div>