وظائف مدير معرض في قطر
٥٧٧٢ وظائف شاغرة
<p><b>حول الدور</b> مدير عمليات الجمع والمعارض هو دور رفيع المستوى عملي وقائم على التوجيه القيمي للمقتنيات وجمع وتحريك الأعمال الفنية والأشياء التصميمية، بالإضافة إلى الإشراف على عمليات المعرض اليومية. سيضمن هذا الدور المعاملة المهنية للأعمال الفنية والأشياء عبر المعارض والمبيعات ومشروعات الاستشارات والمجموعات مع الحفاظ على توثيق بمعايير المتاحف، وقيادة الشراء، والالتزام والتنسيق اللوجستي. يرفع التقرير إلى مدير الفن والتصميم التجاري ويشرف على التنفيذ التشغيلي عبر إدارة المجموعات والعمليات اليومية وشراء التصميم. يدير تنسيق سير العمل لاثنين من زملاء المعرض، معايير الأداء والالتزام ببروتوكولات التعامل مع الأعمال الفنية والتوثيق. سيعمل كقائد تشغيلي رئيسي في غياب المدير.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><p>1. إدارة المجموعات وواجبات المسجل</p><p>يعمل كالمسجل الأساسي للمعرض، مشرفًا على جميع سجلات الأعمال الفنية والأشياء التصميمية، داعمًا المدير بوثائق الأصل عند الضرورة وتقارير الحالة. يحافظ على نظام إدارة مخزون المعرض، موفرًا فهرسة دقيقة، تتبُّع المخزون، وأرشفة رقمية للأعمال الفنية والأشياء التصميمية وبيانات العملاء. ينسق الإيجارات الواردة والصادرة والتعهدات والمبيعات، بما في ذلك العقود والتأمين ووثائق الشحن والتخليص الجمركي وتنسيق البريد. إجراء مواصفات التغليف ومتطلبات التركيب. إدارة تغطية التأمين وتقليل المخاطر للأعمال الفنية أثناء النقل والتخزين والعرض. التعامل مع الفنانين والجامعين وشركاء الشحن لضمان التعامل المهني والامتثال لمعايير المتاحف الدولية.</p><p>2. إدارة عمليات المعرض</p><p>توفير إشراف على عمليات المعرض اليومية، وضع السياسات التشغيلية وتحديدها مع المدير؛ السياسات والعمليات والأنظمة عبر قسم الاستقبال، والخلفية، وخزنة العرض، والعرض والاستشارات. تنسيق التخطيط التشغيلي للمعارض والفعاليات ووجهات العرض الخاصة والمواعيدVIP بالتعاون مع المدير والفريق التسويقي. إدارة العلاقات مع الموردين الخارجيين ومقدمي الخدمات بما في ذلك المصممين والمرافق والأمن وعقد الصيانة. الإشراف على سير عمل موظفي المعرض بما في ذلك الجدولة وتفويض المهام ومعايير الأداء وبروتوكولات التعامل مع الأعمال الفنية. العمل كجهة اتصال تشغيلي من نائب المدير في غيابه للوجستيات والتوظيف ومسائل العملاء. المساهمة في التخطيط الاستراتيجي والميزانية والتوقعات المتعلقة بالأعمال الفنية والمواد والتشغيل.</p><p>3. شراء معرض التصميم (المشتري الرئيسي)</p><p>قيادة إجراء الاستحواذ لعرض التصميم، وتوريد عناصر التجزئة ذات الصلة بالتصميم والكتب والأشياء وأعمال التصميم المحدودة الإصدار المتوافقة مع الاستراتيجية القِسمية والتجارية لمدير المعرض. عرض الشراء ومزيج المخزون ومستويات المخزون على QC+ الشراء. بناء علاقات مع المصممين المحليين والإقليميين والدوليين والاستوديوهات والمصنعين والموردين. إدارة أوامر الشراء وهياكل التسعير وإطارات الهامش لمخزون التصميم. تتبّع مستويات المخزون وأداء المبيعات واستراتيجيات التزويد للأشياء التصميمية.</p><p>4. الاستشارة ودعم مشاريع العملاء</p><p>إجراء بحوث مستهدفة حول الفنانين والأعمال الفنية، بما في ذلك التوفر والأسعار والأصل والتكليف وتاريخ المعارض. دعم المدير بمواد مُهيأة للإدراج في المقترحات والتقارير والعروض. العمل كنقطة اتصال رئيسية مع المعارض والفنانين في المشاريع المعينة. إعداد قوائم الجرد والمقترحات وخطط اللوجستيات لعمليات الاستشارات الفنية واسعة النطاق. التنسيق مع العملاء والمهندسين المعماريين والمعارض التجارية بخصوص التعامل مع الأعمال الفنية في الموقع.</p><p>5. الامتثال والأنظمة والتقارير</p><p>ضمان الامتثال لأفضل الممارسات الدولية في رعاية المجموعات، واللوائح الجمركية، ووثائق مكافحة غسيل الأموال حيثما ينطبق. الحفاظ على سجل مخزون دقيق بالتنسيق مع المدير. إعداد تقارير ربع سنوية وسنوية عن مخزون الإحصاءات والتحركات وإدارة المخاطر.</p><p><strong>الملف المرغوب لمقدم الطلب</strong></p>خبرة لا تقل عن 8 سنوات في معرض تجاري أو متحف أو بيئة لوجستيات الفن مع مسؤوليات إدارة المجموعات والشراء. خبرة معروفة في الشراء/التوريد في مشروع مرتبط بالمتحف أو المعرض التجاري. معرفة خبرة بنُظم التعامل مع الأعمال الفنية الدولية ووثائق الشحن والتأمين. خبرة مع أنظمة إدارة المجموعات (ArtLogic, Arternal, ArtBase, TMS أو ما شابه). وعي تجاري قوي وفهم لسوق الفن وقطاع التصميم. قدرة مثبتة على إدارة مشاريع متعددة بتفاصيل عالية وبمستوى من السرية. شهادة جامعية أو معادلها في تاريخ الفن أو الدراسات المتحفية أو الفنون الجميلة أو مجال ذو صلة.
<ul><li>تصور وتطوير موضوعات وترتيبات المعارض بما يتماشى مع أهداف المؤسسة واهتمامات الجمهور المستهدف.</li><li>إدارة الميزانية الكلية للمعرض، بما في ذلك مفاوضات الموردين، وتتبع التكاليف، والتقارير المالية لضمان بقاء المشاريع ضمن الموارد المخصصة.</li><li>الإشراف على تصميم وتصنيع أكشاك المعارض والعروض، مع التأكد من تلبية المتطلبات الجمالية والوظيفية مع الالتزام بأنظمة السلامة.</li><li>تنسيق لوجستيات إعداد المعرض وتفكيكه، إدارة الجداول الزمنية، وتنسيق الموردين، والعمليات الميدانية لضمان تنفيذ سلس.</li></ul><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الفعاليات أو التسويق أو في مجال ذي صلة، تمنح فهمًا أساسيًا للصناعة.</li><li>يمتلك شهادات ذات صلة في إدارة الفعاليات أو إدارة المشاريع، مما يظهر التزامًا بالتطوير المهني.</li><li>حد أدنى 5 سنوات من الخبرة المثبتة في إدارة المعارض، مما يعرض سجلًا ناجحًا في تنفيذ الفعاليات.</li><li>خبرة في قطاع الفن أو المتاحف أو المعارض التجارية، مما يقدم رؤى حول أنواع المعارض والجمهور المستهدف.</li></ul>
<p>يدعم مساعد المعرض العمليات اليومية وجهود المبيعات وعلاقات الفنانين والوظائف الإدارية في المعرض. هذا الدور وجهاً لجهة العميل ودقيق التفاصيل، ويتطلب مهارات تواصل قوية وتنظيم وعرضاً مهنياً يتماشى مع علامة المعرض وموقعه في السوق. يجب أن يكون المرشحون المؤهلون ودودين للغاية ومبادريْن ومتحمسين.</p><p><strong>المهام الرئيسية</strong></p><p>1. المبيعات وعلاقات العملاء</p><p>دفع الإيرادات وتطوير علاقات جامعيّين طويلة الأجل في الدوحة وعلى الصعيد الدولي من خلال تقديم خدمة عملاء استثنائية، والتعرف على اتجاهات التصميم الإقليمية والعالمية، واستخدام أنظمة نقاط البيع بدقة، ودعم تقارير المبيعات المنظمة وتنسيق اللوجستيات.</p><ul><li>استقبال المجمّعين والمستشارين والمصممين والزوار القادمين والقيام بمساعدتهم.</li><li>توفير تفاعل عملاء مهني ومتسق سواء حضورياً أو عبر المراسلات المكتوبة.</li><li>عرض الأعمال الفنية بدقة وبثقة.</li><li>الحفاظ على سجلات عملاء مفصّلة ومحدثة ضمن نظام إدارة العلاقات مع العملاء CRM؛ إعداد الفواتير، اتفاقيات الإرسالية، والمستندات البيعية ذات الصلة.</li><li>تنسيق الشحن والتأطير وتركيب الأعمال الفنية.</li><li>دعم مبادرات المبيعات في المعارض وأحداث الفن.</li><li>إجراء متابعات في الوقت المناسب مع جامعين محتملين.</li><li>الحفاظ على سجلات منظمة لجميع أنشطة المبيعات والاستفسارات.</li></ul><p><strong>معايير النجاح:</strong></p><ul><li>معالجة معاملات POS بدقة وفي الوقت المناسب</li><li>قاعدة بيانات CRM محدثة ومرتبة باستمرار</li><li>إعداد وثائق المبيعات بدون أخطاء</li><li>إجراء متابعة مع العملاء خلال ساعتيْن في أقصى حد</li><li>تقديم تقارير المبيعات أسبوعياً وشهرياً ضمن الجدول الزمني</li><li>تعليقات إيجابية من العملاء وعرض مهني</li><li>المشاركة النشطة في الأحداث التي تؤدي إلى تفاعل المبيعات</li></ul><p>2. المعارض وعمليات المعرض</p><p>دعم عملية المعرض الكاريتوري للمتحف بأعلى المعايير المهنية مع المساعدة في مراقبة الجرد بدقة، وعرض تجارة فعال، والتعامل الآمن مع الأعمال الفنية، والاهتمام العالي بتفاصيل لوجستيات العمل الفني والشحن المحلي.</p><ul><li>دعم جميع جوانب التخطيط والتنفيذ للمعارض بقيادة المدير ومدير المجموعات، بما في ذلك استلام الأعمال، وتقرير الحالة، وإعداد قوائم الفحص، وإنتاج ملصقات الجدار، وتحديث الجرد</li><li>المساعدة في التركيب وإزالة المعارض، وضمان التعامل السليم مع الأعمال الفنية ورعايتها</li><li>يجب أن يظل مساحة المعرض نظيفة ومنظمة وجاهزة للعرض في جميع الأوقات</li><li>سيتم الحفاظ على سجلات دقيقة للجرد والأسعار ومواد المعرض طوال كل يوم ودورة المعرض</li></ul><p><strong>معايير النجاح:</strong></p><ul><li>عدم حدوث أضرار بالأعمال الفنية يمكن تفاديها</li><li>دقة الجرد دائماً محفوظة</li><li>دعم التثبيت والإزالة للمعارض للبقاء ضمن الجدول</li><li>المعرض محافظ على مستويات عالِيّة من العرض والتبويب</li><li>تقرير حالة دقيق ومكتمل</li><li>المساعدة في تنسيق الشحن بدون تأخير أو مشاكل امتثال</li></ul><p>3. الدعم الإداري</p><p>تقديم دعم إداري ونقط بيع منظم ومتركز على التفاصيل بما في ذلك تسوية وتقارير المبيعات بدقة لدعم عمليات يومية فعّالة ووثائق مالية متوافقة.</p><ul><li>دعم الوظائف الإدارية اليومية بما في ذلك المراسلات، حفظ السجلات، إدارة الوثائق، تتبع المدفوعات، وتنظيم الملفات</li><li>سيتم الحفاظ على ملفات الفنانين، واتفاقيات المُعلَنِين، والعقود في أنظمة رقمية ومادية مرتبة</li><li>تتبع المدفوعات والودائع والرصيد المستحق وتنسيق المستندات ذات الصلة مع موظفي المحاسبة</li><li>سوف تُحافظ العمليات المكتبية، بما في ذلك الإمدادات والتنظيم الإداري العام، بكفاءة.</li></ul><p><strong>معايير النجاح:</strong></p><ul><li>تسوية POS اليومية بدقة</li><li>تسليم تقارير المبيعات الشهرية في الوقت المحدد</li><li>عقود وملفات الفنانين منظمة ومتاحة</li><li>أخطاء إدارية أو مالية قليلة</li><li>تتبع المدفوعات المستحقة وتقريرها بدقة</li><li>استجابات في الوقت المناسب للاستفسارات الإدارية</li></ul><p>4. التسويق والاتصالات</p><p>تعزيز حضور علامة المعرض في المشهد الثقافي في الدوحة وخارجها من خلال دعم التنفيذ التسويقي المتسق، وتوحيد الاتصالات مع الجمال المحلي والدولي المعاصر، والمشاركة الفعالة في فعاليات المعرض والمشاركة المجتمعية.</p><ul><li>دعم مبادرات التسويق من خلال إعداد وجدولة محتوى وسائل التواصل الاجتماعي.</li><li>تحديث جرد الموقع وصفحات المعارض.</li><li>تنسيق تصوير الأعمال الفنية وتوثيقها.</li><li>يجب أن تتماشى جميع مواد التسويق مع صوت وهوية علامة المعرض البصرية.</li><li>التأكد من دقة صور الأعمال الفنية والتعليقات والأسعار قبل الترويج للجمهور.</li></ul><p><strong>معايير النجاح:</strong></p><ul><li>تنفيذ مستمر وفي الوقت المحدد لوسائل التواصل الاجتماعي كما يقودها المدير</li><li>تحديثات دقيقة لجرد الموقع كما تمت الموافقة من قبل مدير المجموعات</li><li>توزيع مواد التسويق في الوقت المحدد</li><li>دعم مهني خلال الفعاليات وافتتاحاتها</li><li>قوائم ضيوف منظمة وتنسيق فعاليات</li><li>عرض بصري قوي متوافق مع علامة المعرض</li></ul><p>5. تنسيق الفنانين والبائعين</p><p>الحفاظ على تنسيق مهني واستباقي مع الفنانين والمصممين والموردين وشركاء اللوجستيات محلياً ودولياً مع توفير تقارير في الوقت المناسب للمدير والمدير Collections Manager.</p><ul><li>عند الحاجة، تنسيق الاتصالات بين المعرض والفنانين المُمثلين، وضمان سلاسة إدارة الشحنات والمدفوعات ووثائق الجرد واللوجستيات المعروضيّة</li><li>التنسيق مع الإطارين والفنيين ومشغلي الأعمال الفنية وشركات الشحن لضمان التنفيذ في الوقت المناسب وبشكل مهني</li><li>سيتم إعداد تقارير الفنانين وملخصات المبيعات بدقة وتقديمها في الوقت المناسب</li></ul><p><strong>معايير النجاح:</strong></p><ul><li>معالجة مدفوعات الفنانين في الوقت المحدد</li><li>إعداد تقارير مبيعات الفنانين بدقة</li><li>جدولة وتنسيق موردين فعال</li><li>شحن الأعمال وإرجاعها في الوقت المحدد</li><li>تواصل مهني مع الفنانين ومقدمي الخدمات</li><li>علاقات عمل إيجابية ومستدامة مع الموردين الأساسيين</li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب</strong></p><p>يفضّل درجة البكالوريوس في تاريخ الفن أو الفنون الجميلة أو إدارة الفنون أو مجال ذي صلة</p><p>1-3 سنوات خبرة في معرض تجاري، بيئة بيع بالتجزئة فاخرة، دار مزادات، استشارات فنية، صالة عرض تصميم، أو بيئة مشابهة وجهاً لوجه مع العملاء</p><p>المرونة مطلوبة لساعات المساء وعطلات نهاية الأسبوع لافتتاحات المعارض، عروض كبار الشخصيات، المعارض الفنية، والفعاليات الخاصة</p><p>توفر خلال فترات التثبيت والإزالة</p><p>خبرة في دعم المبيعات، عمليات البيع بالتجزئة، أو الضيافة ضمن بيئة فاخرة تعتبر ميزة</p><p>إلمام بسوق الفن والتصميم في الشرق الأوسط ميّزة.</p>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span></span><p><b><span><span>مدير عمليات المجموعة والمعارض</span></span></b><span><span> هو دور قيادي عالٍ في التشغيل وذي صلة بالجوانب القيمية يتولى رعاية وتوثيق ونقل الأعمال الفنية وقطع التصاميم، وكذلك overseeing عمليات المعرض اليومية.</span></span><br></p><br><p><span><span>يضمن هذا الدور التعامل المهني مع الأعمال الفنية عبر المعارض والمبيعات ومشاريع الاستشارات والمجموعات مع الحفاظ على توثيق بمعايير المتاحف، شراء قيادي، الامتثال، وتنسيق اللوجستيات. تقارير إلى مدير الفن التجاري والتصميم، يشرف هذا المنصب على تنفيذ سير العمل عبر إدارة المجموعات، العمليات، وشراء التصميم، يدير اثنين من معاوني المعرض، ويعمل كقائد تشغيلي أساسي في غياب المدير.</span></span><br></p><br><p><b><u><span><span>المسؤوليات الرئيسية</span></span></u></b><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>التصرف كمسجل رئيسي للمعرض، بالإشراف على جميع سجلات الأعمال الفنية وقطع التصميم، دعم توثيق الأصل، وإدارة تقارير الحالة</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>الحفاظ على نظام إدارة جرد المعرض، وضمان فهرسة دقيقة، وتتبع المخزون، وأرشفة رقمية للأعمال الفنية، وقطع التصميم، وبيانات العملاء</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>تنسيق الإيجارات الواردة والصادرة، والتعهدات، والمبيعات، بما في ذلك العقود والتأمين والوثائق الشحن، وإجراءات التخليص الجمركي، وتنسيق البريد</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>وضع مواصفات التعبئة، ومتطلبات التركيب، وتغطية التأمين، واستراتيجيات تقليل المخاطر للأعمال الفنية أثناء النقل والتخزين و العرض</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>التنسيق مع الفنانين، وجامعي القطع، وشركاء الشحن لضمان التعامل المهني والامتثال لمعايير المتاحف الدولية</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>الإشراف على عمليات المعرض اليومية، إدارة السياسات التشغيلية، سير العمل، والأنظمة عبر الجهة الأمامية والخلفية وخزنة المعرض والتمويل من المعارض والاستشارات</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>تنسيق التخطيط التشغيلي للمعارض، والفعاليات، والعروض الخاصة، والمواعيدVIP بالتعاون مع القيادة التنفيذية وفرق التسويق</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>إدارة العلاقات مع البائعين الخارجيين ومزودي الخدمات، بما في ذلك المصممين والتجهيزات والأمن والمتعهدين للصيانة</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>الإشراف على سير عمل موظفي المعرض، بما في ذلك الجدولة وتوزيع المهام ومعايير الأداء وبروتوكولات مناولة الأعمال الفنية</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>التصرف كنائب جهة اتصال تشغيلية في غياب المدير للمسائل اللوجستية والتوظيف والتعامل مع العملاء</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>المساهمة في التخطيط الاستراتيجي والميزانية والتوقعات المتعلقة بأعمال الروستة من الأعمال الفنية وتصميم العناصر وعمليات المعرض</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>قيادة إجراءات الشراء لعدد التصميم كـ Lead Buyer، sourcing عناصر بيع التجزئة المتعلقة بالتصميم، كتب، وتشكيلات محدودة من أعمال التصميم بما يتماشى مع الاستراتيجية القمية والتجارية</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>عرض الشراء ومزيج المخزون ومستويات المخزون إلى فرق الشراء، مع إدارة أوامر الشراء، والهياكل السعرية، وأطر الهامش</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>بناء علاقات مع المصممين المحليين والإقليميين والدوليين، والاستودينات، والموردين، وتتبع مستويات المخزون، وأداء المبيعات، واستراتيجيات التجديد</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>إجراء بحوث مركزة عن الفنانين والأعمال الفنية (التوافر، الأسعار، الأصل، تاريخ التعاقد) وتحضير مواد منسقة للاقتراحات والتقارير والحدود وال عروض</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>دعم مشاريع الاستشارات الفنية واسعة النطاق، كنقطة اتصال رئيسية مع المعارض والفنانين والعملاء والمهندسين المعماريين والمعارض التجارية فيما يتعلق بمناولة الأعمال الفنية في الموقع</span></span><span>.</span><br></p><br><p><span><span><span><span>•</span></span></span></span><span><span>ضمان الامتثال الكامل لأفضل الممارسات الدولية في رعاية المجموعات، وأنظمة الجمارك، ووثائق مكافحة غسيل الأموال، وإنتاج تقارير مخزون ومخاطر فصلية وسنوية</span></span>.<br></p><br><br><span>المتطلبات</span><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span>خبرة لا تقل عن 8+ سنوات في معرض تجاري، أو متحف، أو بيئة لوجستيات فنية مع مسؤوليات إدارة المجموعات وال sourcing.</span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span>درجة علمية أو شهادة/خبرة مكافئة في تاريخ الفن، دراسات المتاحف، فنون جميلة، أو مجال ذي صلة.</span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span>خبرة شراء/تزويد موثقة في مؤسسة متحف أو معرض تجاري.</span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span>معرفة خبرة بأنظمة تعامل الأعمال الفنية الدولية، والتوثيق، والشحن، والأنظمة الجمركية، وإجراءات التأمين.</span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span>خبرة عملية مع أنظمة إدارة المجموعات (مثلاً: ArtLogic، Arternal، ArtBase، TMS، أو ما شابه).</span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span>قدرات تنظيمية استثنائية، إدارة المشاريع، وتوثيق فعّال.</span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span>مهارات تفاوضية وشراء وإدارة موردين قوية.</span></span><br></p><br><p><span><span><span>·</span></span></span><span><span>دقة في التفاصيل مع عقلية واعية للمخاطر وتركيز على الامتثال والتجاري.</span></span><br></p><br><p><b><u><span><span>موقع العمل:</span></span></u></b><br></p><br><p><span><span>قطر</span></span><br></p><br><p><span><span>لعرض وظائف أخرى لدينا، يرجى التحقق من موقعنا الإلكتروني</span></span><span><span> (</span></span><span><span>www.blackpearlconsult.com</span></span><span><span>) واتبعنا على حسابات وسائل التواصل الاجتماعي الخاصة بنا -</span></span><span><span>LinkedIn</span></span><span><span> / </span></span><span><span>Instagram</span></span><br></p><br><p><span><span>تابع قناة Black Pearl على WhatsApp.</span></span><br></p><br><p><span><span>تنبيه: لن تطلب Black Pearl المال أو أي شكل من الرسوم من مرشحينا لمجرد معالجة أو النظر في طلبهم لأي من وظائفنا الشاغرة. إذا وصلك أي طلب من أعضاء فريقنا أو أشخاص آخرين يدّعون الانتماء إلى Black Pearl، الرجاء الاتصال بمكتبنا على +9712 622 55 03 أو أرسل لنا رسالة عبر موقعنا الإلكتروني -</span></span><span><span>www.blackpearlconsult.com</span></span><span><span>.</span></span><br></p><br><br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<b>مدير عمليات الجمع والمعارض</b> هو دور إداري عالٍ مرتبط بالتنظيم والتحرّي والتورط في عرض وتوثيق ونقل الأعمال الفنية وعناصر التصميم، بالإضافة إلى الإشراف على عمليات المعرض اليومية. يضمن هذا الدور التعامل المهني مع الأعمال الفنية عبر المعارض والمبيعات ومشاريع الاستشارات والمجموعات مع الحفاظ على توثيق بمعايير المتاحف، والشراء القيادي، والالتزام وتنسيق اللوجستيات. ويُقدم تقاريره إلى مدير الفن التجاري والتصميم، ويشرف على تنفيذ سير العمل عبر إدارة المجموعات والعمليات وشراء التصميم، كما يدير اثنين من زملاء المعرض، ويكون القائد Operations الأساسي في غياب المدير.</b> </b><b>المسؤوليات الرئيسية</b>• تصبح المسجل الرئيسي للمعرض، والإشراف على جميع سجلات الأعمال الفنية والأشياء التصميمية، ودعم توثيق الأصل وإدارة تقارير الحالة.• الحفاظ على نظام إدارة مخزون المعرض، وضمان فهرسة دقيقة، وتتبع المخزون، وأرشفة رقمية للأعمال الفنية، والأشياء التصميمية، وبيانات العملاء.• تنسيق الإيجارات الواردة والصادرة، والتوكيلات، والمبيعات، بما في ذلك العقود والتأمين ووثائق الشحن وإجراءات الجمارك وتنسيق البريد السريع.• وضع مواصفات التعبئة ومتطلبات التثبيت والتأمين واستراتيجيات التخفيف من المخاطر للأعمال الفنية المنقولة والخزنة والمعروضة.• التنسيق مع الفنانين وجامعي الأعمال وشركاء الشحن لضمان التعامل المهني والامتثال مع معايير المتاحف الدولية.• الإشراف على عمليات المعرض اليومية، إدارة السياسات والأنظمة والعمليات عبر الواجهة الأمامية والخلفية وخزنة التخزين والمعارض وتقديم الاستشارات.• تنسيق التخطيط العملياتي للمعارض والفعاليات والزيارات الخاصة ومواعيد كبار الشخصيات بالتعاون مع القيادة التنفيذية وفرق التسويق.• إدارة العلاقات مع البائعين ومقدمي الخدمات الخارجيين، بما في ذلك المصنعين والمرافق والأمن والمتعهدين بالصبغ والصيانة.• الإشراف على سير عمل رفَاع المعرض، بما في ذلك الجدولة وتفويض المهام ومعايير الأداء وبروتوكولات مناولة الفن.• العمل كجهة الاتصال التشغيلية الاحتياطية في غياب المدير للوجستيات والموظفين والمسائل التي تتعلق بالعملاء.• المساهمة في التخطيط الاستراتيجي، والميزانية، والتنبؤ المرتبط بالأعمال الفنية في القائمة وعناصر التصميم وعمليات المعرض.• قيادة إجراءات الشراء لغاليري التصميم كـ Lead Buyer، البحث عن عناصر البيع بالتجزئة المرتبطة بالتصميم، والكتب، والأشياء، وأعمال التصميم المحدودة الإصدار بما يتماشى مع الاستراتيجية التحويلية والتجارية.• عرض مشتريات وتشكيلة المخزون ومستويات المخزون لفرق المشتريات، مع إدارة أوامر الشراء وهياكل الأسعار وأطر الهامش.• بناء علاقات مع المصممين المحليين والإقليميين والدوليين، وورش العمل، والمصنعين والموردين، وتتبع مستويات المخزون، وأداء المبيعات، واستراتيجيات إعادة التخزين.• إجراء أبحاث مستهدفة عن الفنانين والأعمال الفنية (التوافر، والأسعار، والأصل، وتاريخ العائدات) وإعداد مواد مُهيأة للاقتراحات والتقارير والجرد والعروض.• دعم مشاريع الاستشارات الفنية واسعة النطاق، مع كونه نقطة اتصال رئيسية مع المعارض والفنانين والعملاء والمخططين المعماريين والمعارض التجارية بخصوص مناولة الأعمال الفنية في الموقع.• ضمان الامتثال الكامل لأفضل الممارسات الدولية في رعاية المجموعات، ولوائح الجمارك، ووثائق مكافحة غسل الأموال، وإنتاج تقارير جرد ومخاطر ربع سنوية وسنوية،
متطلبات
· الحد الأدنى من 8+ سنوات خبرة في معرض تجاري أو متحف أو بيئة لوجستيات الفن مع مسؤوليات إدارة المجموعات والشراء. · الدرجة أو شهادة مكافئة في علم الفن، دراسات المتاحف، الفن الجميل، أو مجال ذات صلة.
<br>
</div><h2 class="h5">المهارات</h2>
<div data-jb-field="skills">المتطلبات<br>
· الحد الأدنى 8+ سنوات خبرة في معرض تجاري أو متحف أو بيئة لوجستيات الفن مع مسؤوليات إدارة المجموعات والشراء. <br>
<br>
· درجة أو شهادة/خبرة مكافئة في تاريخ الفن أو دراسات المتاحف أو الفن الجميل أو مجال ذي صلة.<br>
<br>
· خبرة موثقة في الشراء/الاقتناء في متحف أو مؤسسة معرض تجاري. <br>
<br>
· معرفة خبراء في مناولة الأعمال الفنية الدولية، والتوثيق، والشحن، ولوائح الجمارك، وعمليات التأمين. <br>
<br>
· خبرة عملية مع أنظمة إدارة المجموعات (مثل ArtLogic, Arternal, ArtBase, TMS، أو ما يماثلها). <br>
<br>
· تنظيم استثنائي، وإدارة مشاريع، وقدرات التوثيق. <br>
<br>
· مهارات تفاوضية وشراء وإدارة موردين قوية. <br>
<br>
· دقة في التفاصيل مع تفكير قائم على المخاطر، وتوجه تجاري والتزام بالامتثال. <br>
</div>
<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2>
<div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">
عميلنا قوة ديناميكية في المشهد الثقافي، مكرس لدمج التقليد مع الابتكار لتحويل الأصول الثقافية إلى تجارب حيوية تولّد الإيرادات. مهمتهم إعادة تعريف كيفية مشاركة الثقافة وتحقيق ربحيتها، من خلال تجارب غامرة وأصلية تتردد صدى محلياً في قطر وعلى المستوى العالمي. يمنحك هذا الدور فرصة فريدة للانضمام إلى فريق رائد يدفع الابتكار الثقافي والنجاح التجاري ضمن نظام ثقافي متميز. <b>تنفيذي تجربة المعرض والعملاء</b> دور حيوي يدعم العمليات اليومية، مبادرات المبيعات، علاقات الفنانين، والوظائف الإدارية للمعرض. كمتخصص رئيسي يواجه العملاء، ستجسد موقع العلامة التجارية الفاخر من خلال تواصل استثنائي، تنظيم دقيق، ونهج استباقي ومفصل في تطوير الأعمال وإدارة المعرض.<b>المسؤوليات الرئيسية</b> • تعظيم إيرادات المبيعات وبناء علاقات طويلة الأمد مع الجامعين المحليين والدوليين، المستشارين، والمصممين. • توفير ترحيب مهني ومساعدة للزوار القادمين والعملاء VIP شخصياً وبواسطة المراسلة المكتوبة. • عرض الأعمال الفنية بدقة وبثقة، إعداد الفواتير وعقود القنينة، وإجراء المتابعات في الوقت المناسب مع العملاء المحتملين. • حفظ سجلات العملاء المفصلة والمحدثة ضمن نظام إدارة العلاقات بCRM والتأكد من تسوية نقاط البيع والتقارير البيعية يومياً بشكل دقيق. • المساعدة في عملية التخطيط والتنفيذ للمعارض، بما في ذلك استلام الأعمال، تقارير الحالة، إعداد قوائم التحقق، وإنتاج ملصقات الجدار. • دعم التثبيت والإزالة الفعلي للمعارض، مع الالتزام بأعلى معايير التعامل مع الأعمال الفنية والسلامة والرعاية. • ضمان بقاء مساحة المعرض في حالة جاهزة للعرض في جميع الأوقات، مع الالتزام بمعايير بصرية وتسويقية عالية. • تنسيق الشحن والتأطير وتحديثات المخزون واللوجستيات خلال كل دورة عرض. • إدارة الوظائف الإدارية اليومية، بما في ذلك تتبع المدفوعات، تسجيل الإيداعات، تنظيم الملفات، والدعم المكتبي العام. • الحفاظ على سجلات رقمية ومادية مرتبة لملفات الفنانين، اتفاقيات المساهمين، وعقود الموردين. • تنسيق الوثائق للإيداعات، الأرصدة المستحقة، والفواتير مع قسم المحاسبة. • دعم مبادرات التسويق عبر جدولة محتوى وسائل التواصل الاجتماعي، تحديث مخزون الموقع الإلكتروني، وتنسيق توثيق تصوير الأعمال الفنية. • التأكد من دقة جميع المواد العامة بما في ذلك صور الأعمال، التسميات، والأسعار قبل النشر. • تقديم دعم تشغيلي وعميل محترف خلال افتتاح المعارض، معاينات VIP، المعارض الفنية، وفعاليات المشاركة المجتمعية. • تنسيق الاتصالات والحفاظ على علاقات عمل قوية مع الفنانين الممثلين والمصممين وأصحاب الشحن وسندات التوريد. المتطلبات<br>
· درجة البكالوريوس في تاريخ الفن، الفنون الجميلة، إدارة الفنون، أو مجال ذي صلة مفضلة<br>
· خبرة 1-3 سنوات في معرض تجاري، بيئة بيع بالتجزئة فاخرة، دار مزادات، استشارات فنية، صالة عرض تصميم، أو إعداد عميل مقابل مفضل<br>
· خبرة سابقة في دعم المبيعات، عمليات التجزئة، أو الضيافة ضمن بيئة فاخرة عالية المستوى ميزة قوية<br>
· الإلمام بسوق الفن والتصميم في الشرق الأوسط ميزة كبيرة<br>
· القدرة على رفع حتى 12 كغ لأغراض التعامل مع الأعمال الفنية وتركيب المعارض<br>
· الطلاقة في اللغة الإنجليزية مطلوبة؛ إتقان العربية ميزة قوية<br>
· مهارات اتصال شفهية وكتابية ممتازة مع اهتمام عالٍ بالتفاصيل<br>
· إدارة وقت فعالة وقدرة على تعدد المهام في بيئة ديناميكية تركّز على العميل<br>
· القدرة على إصدار حكم مستقل، التقدير، والمبادرة الاستباقية<br>
· مرونة في الجدول ساعات المساء وعطلات نهاية الأسبوع لافتتاح المعارض والمعاينات VIP والمعارض الفنية والفعاليات الخاصة<br>
· التوافر الكامل خلال فترات التثبيت وفك التثبيت الرئيسية.<br> </div>
Position Summary The Director of Sales is a senior commercial leader responsible for developing and executing the hotel's sales strategy to maximize revenue, market share, profitability, customer acquisition, and long-term business relationships. The Director of Sales will represent the hotel at the highest level with key corporate, government, diplomatic, leisure, MICE, wholesale, travel trade, and strategic partner accounts, while ensuring that all sales activities are aligned with the hotel's positioning, brand standards, and commercial objectives. The position is accountable for achieving agreed annual revenue, market share, customer acquisition, profitability, and customer satisfaction targets.<br>Key Responsibilities<br>1. Commercial Strategy & Business Development Develop and implement the annual Sales Strategy aligned with the hotel's business plan, budget, and market positioning. Translate business objectives into sales plans, account strategies, and measurable KPIs. Partner with the General Manager and Director of Revenue to maximize revenue and profitability. Identify new business opportunities, market segments, feeder markets, and revenue streams. Build and maintain a strong sales pipeline and ensure effective prospecting and conversion. Monitor market trends, competitor activity, customer behavior, and economic developments to identify opportunities and risks. Maintain the hotel's competitive position within the luxury hospitality market.2. Revenue & Financial Performance Take ownership of sales contributions to budget, forecasts, and overall commercial success. Work closely with Revenue Management on forecasting, demand analysis, pricing strategies, and business planning. Participate in revenue and commercial strategy meetings. Analyze performance metrics, including ADR, occupancy, Rev PAR, TRev PAR, account production, and conversion rates. Ensure sales activities support optimal profitability and revenue generation. Contribute to annual budgeting, sales and marketing planning, and forecasting processes.3. Market Segmentation Develop and execute strategies across key segments, including:Corporate and multinational accounts Government and diplomatic business Leisure travel MICE and group business Conferences, events, weddings, and social functions Wholesale and tour operators Luxury travel advisors and consortia Airline, crew, long-stay, and extended-stay business Strategic partnerships and local business communities GCC and international feeder markets Establish growth plans, account acquisition targets, retention strategies, and market-specific sales initiatives.4. Key Account Management Manage and grow relationships with the hotel's most important accounts. Build strong partnerships with senior decision-makers, government stakeholders, travel professionals, event planners, DMCs, PCOs, and luxury travel advisors. Develop account plans with clear revenue targets and growth strategies. Conduct regular business reviews and monitor account performance. Ensure executive-level engagement for key clients and high-value customers. Drive account retention and revenue growth.5. MICE, Groups & Events Lead the development of group, conference, incentive, wedding, and event business. Build relationships with meeting planners, agencies, corporate organizations, and government entities. Optimize pricing, space utilization, and profitability in collaboration with Revenue Management and Operations. Monitor enquiry handling, conversion rates, and sales pipelines. Participate in major client negotiations and key events when required.6. Sales Leadership Lead, motivate, and develop a high-performing Sales team. Establish clear goals, KPIs, and performance expectations. Promote accountability, collaboration, proactive selling, and continuous improvement. Conduct coaching sessions, performance reviews, and regular sales meetings. Recruit, train, and retain talented sales professionals. Support succession planning and employee development. Monitor productivity, sales activities, account penetration, and revenue performance.7. Customer Experience Ensure all sales activities reflect the hotel's luxury service standards. Build strong relationships with customers before, during, and after stays or events. Personally engage with VIP guests, key accounts, and high-value groups. Review customer feedback and satisfaction results to identify improvements. Work closely with Operations to ensure commercial commitments are delivered consistently. Support customer retention, loyalty, and repeat business initiatives.8. Sales Channels & Partnerships Collaborate with Area, Regional, and Global Sales teams to maximize business opportunities. Ensure clear account ownership, communication, and lead management processes. Represent the hotel at trade shows, networking events, sales missions, exhibitions, and industry conferences. Develop strong partnerships with tourism authorities, airlines, travel agencies, DMCs, PCOs, luxury travel networks, and corporate organizations.9. Market Intelligence Maintain strong knowledge of local, regional, and international hospitality markets. Monitor competitor strategies, pricing, promotions, new openings, and market developments. Analyze market intelligence and recommend commercial actions. Stay informed on hospitality, tourism, government, diplomatic, business, and MICE trends. Provide commercial insights and recommendations to the General Manager and Executive Committee.10. Sales Administration & Reporting Ensure accurate maintenance of account information, sales activities, opportunities, and forecasts within CRM systems. Monitor pipeline performance, account production, conversion ratios, and business on the books. Produce regular sales reports with actionable analysis and recommendations. Ensure contracts, agreements, proposals, and commercial documentation comply with company standards. Maintain strong data accuracy and reporting integrity.<br><br>Qualifications & Experience Bachelor's degree in Hotel Management, Business Administration, Sales & Marketing, or a related discipline preferred. Minimum 8–10 years of progressive sales experience within the luxury/five-star hotel industry, with at least 3–5 years in a senior Sales leadership position. Proven track record of achieving and exceeding hotel sales and revenue targets. Strong experience in luxury hospitality, corporate sales, MICE, groups, leisure, and key-account management. Strong knowledge of the Qatar hospitality market and preferably GCC and international feeder markets. Existing relationships with key corporate, government, diplomatic, MICE, travel-trade, DMC, PCO, and luxury travel stakeholders are highly advantageous. Strong understanding of Revenue Management, forecasting, segmentation, pricing, distribution, and hotel commercial strategy. Demonstrated ability to lead, motivate, develop, and retain a high-performing sales team. Strong financial and commercial acumen. Excellent negotiation, presentation, communication, networking, and interpersonal skills. Strong analytical and strategic-thinking capabilities. Proficiency in hotel sales systems, CRM platforms, Microsoft Office, and relevant commercial reporting tools. Experience working with international hotel brands and Area/Regional/Global Sales structures is preferred. Fluency in English is essential; Arabic and/or additional languages would be an advantage.
بصفتك مديراً للمبيعات، ستؤدي دوراً محورياً في دفع نمو الإيرادات وتوسيع نطاق التواجد في السوق لفندقنا. مستفيداً من خبرتك الواسعة في قيادة المبيعات، ستكون مسؤولاً عن تطوير وتنفيذ مبادرات المبيعات الاستراتيجية، وإدارة علاقات العملاء الرئيسيين، وقيادة فريق مبيعات عالي الأداء. إن تركيزك على تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات، إلى جانب فهمك العميق لديناميكيات السوق، سيساهم في النجاح العام للفندق.<br><br>المسؤوليات الوظيفية الرئيسية:<br><br>تطوير وتنفيذ خطط مبيعات استراتيجية تتماشى مع أهداف عمل الفندق. توفير قيادة ذات رؤية لفريق المبيعات، مع تعزيز ثقافة التميز وتحقيق الأهداف. إجراء تحليل شامل للسوق لتحديد الفرص الرئيسية واتجاهات السوق. البقاء على اطلاع بالمشهد التنافسي وتعديل الاستراتيجيات وفقاً لذلك. تحقيق وتجاوز أهداف الإيرادات من خلال استراتيجيات مبيعات فعالة ومشاركة العملاء. قيادة تطوير وتنفيذ خطط المبيعات لقطاعات السوق المختلفة. تنمية والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين، لضمان رضاهم وولائهم. قيادة المفاوضات بشأن العقود والشراكات الكبرى. تدريب وتحفيز فريق المبيعات لتحقيق الأهداف الفردية والجماعية. تقديم تدريب مستمر وملاحظات حول الأداء لتعزيز فعالية الفريق. التعاون مع فرق التسويق لإنشاء مواد مبيعات ترويجية مقنعة. ضمان التواصل الفعال لعروض البيع الفريدة للفندق. إدارة ميزانية المبيعات، ومراقبة النفقات وضمان استراتيجيات فعالة من حيث التكلفة. إعداد تقارير منتظمة عن أداء المبيعات مقابل أهداف الميزانية. تنسيق ودعم الفعاليات والعروض الترويجية والمبادرات التسويقية المتعلقة بالمبيعات. دفع المشاركة في معارض الصناعة والمعارض التجارية وفعاليات التواصل. تقديم توقعات وتقارير مبيعات دقيقة للإدارة العليا. تحليل بيانات المبيعات لتحديد الاتجاهات وفرص التحسين. التعاون مع الأقسام الأخرى لضمان تجارب سلسة للضيوف. العمل بشكل وثيق مع فرق إدارة الإيرادات والحجوزات لتحسين إيرادات الغرف. ضمان التزام أنشطة المبيعات بالمعايير الأخلاقية ومتطلبات الامتثال. الحفاظ على سمعة الفندق ونزاهة العلامة التجارية في جميع تفاعلات المبيعات. البقاء على اطلاع بأفضل ممارسات الصناعة ودمج الابتكارات في استراتيجيات المبيعات. تقييم وتعزيز عمليات المبيعات بشكل مستمر لتحسين الكفاءة. العمل بطريقة آمنة وصديقة للبيئة لحماية صحة وسلامة الزملاء، وكذلك المساهمة في الحفاظ على البيئة. الالتزام بإجراءات وسياسات البيئة والصحة والسلامة الخاصة بالشركة.
وصف الدور الوظيفي: مصمم ثلاثي الأبعاد – الفعاليات والمعارض هو دور وظيفي بدوام كامل وموقع في الدوحة، قطر. هذا الدور مسؤول عن تصور وإنشاء تصميمات ثلاثية الأبعاد لأجنحة المعارض ومساحات الفعاليات والبيئات التفاعلية التي تعكس هويات العلامات التجارية للعملاء ومتطلبات المشروع. تشمل المهام اليومية تطوير نماذج وتخطيطات ثلاثية الأبعاد مفصلة، وإعداد التصورات والعروض المرئية، والتعاون مع مديري المشاريع ومخططي الفعاليات والجهات المنفذة لضمان جدوى التصميمات وتماشيها مع الميزانيات والجداول الزمنية. سيقوم المصمم بتنقيح المفاهيم بناءً على الملاحظات، وتحسين التصميمات للإنتاج والتركيب، وضمان جودة بصرية متسقة عبر الأصول الرقمية والمساحات المادية. يتضمن الدور أيضًا البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الصناعة والمواد والتقنيات لتقديم حلول تصميم مبتكرة وعملية لكل مشروع.<br>ملاحظة: يعد الفهم القوي لسير عمل توليد الصور وإنشاء الفيديو وتصور المفاهيم المدعوم بالذكاء الاصطناعي أمرًا ضروريًا.<br>المؤهلات: يجب أن يكون المتقدم مقيمًا حاليًا في قطر. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال الفعاليات، المعارض، التجزئة، التصميم الداخلي، أو التسويق التفاعلي. ملف أعمال قوي يعرض أجنحة المعارض، الأكشاك المخصصة، مساحات الفعاليات، التنشيطات، والبيئات ذات العلامات التجارية. إتقان برامج 3ds Max، وSketch Up، وBlender، وAuto CAD، وV-Ray، وCorona، وAdobe Creative Suite. خبرة في إنشاء أجنحة المعارض، والمسارح، وتنشيطات التجزئة، وبيئات الفعاليات. القدرة على إنشاء عروض ثلاثية الأبعاد عالية الجودة، وجولات افتراضية، ورسوم متحركة، ومرئيات تقديمية. خبرة إلزامية في أدوات الذكاء الاصطناعي التوليدي بما في ذلك Higgsfield AI، وNano Banana، وMidjourney، وRunway، وKling، وVeo، وFlux، وFreepik AI، والمنصات المماثلة. يعد الفهم القوي لسير عمل توليد الصور وإنشاء الفيديو وتصور المفاهيم المدعوم بالذكاء الاصطناعي أمرًا ضروريًا. القدرة على تطوير مفاهيم إبداعية وعروض تقديمية للعملاء بسرعة باستخدام الأدوات المدعومة بالذكاء الاصطناعي. معرفة بطرق التصنيع، والمواد، والإضاءة، والتخطيط المكاني، وإنتاج الفعاليات. مهارات ممتازة في التواصل والعرض والتعامل مع العملاء. القدرة على إدارة مشاريع متعددة والعمل تحت ضغط المواعيد النهائية. تعد الخبرة في الرسوم المتحركة (Motion Graphics) ميزة إضافية.<br><br>للتقديم، يرجى إرسال سيرتك الذاتية وملف أعمالك وأمثلة على أعمال إبداعية تم إنشاؤها بواسطة الذكاء الاصطناعي عبر careens at hookseek.com. لن يتم النظر في الطلبات التي لا تتضمن ملف أعمال.
Gallery Projects & Exhibitions Specialist Location: Doha, Qatar Company: Arturo Palomba Gallery LLCEmployment Type: Full-time, On-site About UsArturo Palomba Gallery LLC is an international contemporary art gallery operating between Dubai, Europe and selected international art markets. The gallery develops exhibitions, artistic collaborations, cultural initiatives and international creative projects. To support the growth of our activities in Qatar, we are looking for a Gallery Projects & Exhibitions Specialist based in Doha. Key Responsibilities Support the planning and execution of exhibitions and gallery projects Coordinate relationships with artists, cultural professionals and creative partners Assist in organizing gallery events, exhibitions and cultural initiatives Support communication with collectors, partners and international stakeholders Prepare presentations, project materials and exhibition documentation Assist in developing cultural partnerships and creative collaborations Contribute to the successful delivery of gallery programs and exhibitions Requirements Strong interest in contemporary art, exhibitions and cultural projects Excellent communication and organizational skills Professional and structured working approach Excellent English communication skills Experience in galleries, cultural institutions, art events, luxury hospitality or creative industries is appreciated International mindset and ability to work in a multicultural environment Arabic language skills are considered an advantage but are not mandatory What We Offer International and creative working environment Opportunity to work on exhibitions and gallery projects Exposure to artists, collectors and international cultural professionals Professional growth opportunities Dynamic and multicultural atmosphere Medical insurance Annual flight ticket Coffee, espresso and tea available during working hours Compensation QAR 14,000 – QAR 22,000 per month Compensation depends on experience, qualifications and professional profile. Application Please submit:Updated CVCurrent location Expected salary Short motivation letter Arturo Palomba Gallery LLC welcomes applications from professionals interested in contemporary art, exhibitions, cultural projects and international creative development.
Gallery Projects & Exhibitions Specialist Location: Doha, Qatar Company: Arturo Palomba Gallery LLCEmployment Type: Full-time, On-site About UsArturo Palomba Gallery LLC is an international contemporary art gallery operating between Dubai, Europe and selected international art markets. The gallery develops exhibitions, artistic collaborations, cultural initiatives and international creative projects. To support the growth of our activities in Qatar, we are looking for a Gallery Projects & Exhibitions Specialist based in Doha. Key Responsibilities Support the planning and execution of exhibitions and gallery projects Coordinate relationships with artists, cultural professionals and creative partners Assist in organizing gallery events, exhibitions and cultural initiatives Support communication with collectors, partners and international stakeholders Prepare presentations, project materials and exhibition documentation Assist in developing cultural partnerships and creative collaborations Contribute to the successful delivery of gallery programs and exhibitions Requirements Strong interest in contemporary art, exhibitions and cultural projects Excellent communication and organizational skills Professional and structured working approach Excellent English communication skills Experience in galleries, cultural institutions, art events, luxury hospitality or creative industries is appreciated International mindset and ability to work in a multicultural environment Arabic language skills are considered an advantage but are not mandatory What We Offer International and creative working environment Opportunity to work on exhibitions and gallery projects Exposure to artists, collectors and international cultural professionals Professional growth opportunities Dynamic and multicultural atmosphere Medical insurance Annual flight ticket Coffee, espresso and tea available during working hours Compensation QAR 14,000 – QAR 22,000 per month Compensation depends on experience, qualifications and professional profile. Application Please submit:Updated CVCurrent location Expected salary Short motivation letter Arturo Palomba Gallery LLC welcomes applications from professionals interested in contemporary art, exhibitions, cultural projects and international creative development.
<p>المدير الأول للخدمات الأكاديمية هو منصب جديد داخل مكتب التعليم بجامعة كارنيجي ميلون في قطر، ويُقدم تقاريره إلى عميد التعليم الأول المساعد. يتحمّل المدير الأول المسؤولية الأساسية عن الإرشاد الأكاديمي ونجاح الطالب، وجدولة المقررات وإدارة التسجيل، والخدمات المالية للطلاب، ويشرف على فريق مكون من أربعة مستشارين أكاديميين، ومدير نجاح الطالب الأكاديمي، والمدير المسؤول عن الخدمات المالية للطلاب. القيادة الاستراتيجية بالتعاون مع عميد التعليم الأول المساعد، يطور المدير الأول رؤية استراتيجية لخدمات الطلاب، بما في ذلك: رصد التقدم العام للطلاب نحو إكمال الدرجة الدراسية لتحديد القضايا والمشاكل النظامية ومعالجتها؛ ضمان أن لدى الطلاب معلومات كافية لاتخاذ قرارات مستنيرة حول خيارات المقررات والدرجات، وأنهم على علم وبالتزام بسياسات أكاديمية؛ تحديد شواغل الطلاب المتكررة واقتراح حلول مؤسسية لها؛ الشراكة مع مدير نجاح الطالب الأكاديمي لإدارة خطط العمل الأكاديمية وتدخلات النجاح للطلاب في وضع الانذار الأكاديمي أو التحذير؛ ضمان حصول الطلاب على استشارة مالية دقيقة واستعدادهم للوفاء بالتزاماتهم المالية، بالشراكة مع المدير المسؤول عن الخدمات المالية للطلاب. الإدارة التشغيلية كما يتحمل المدير الأول المسؤولية عن: العمل مع البرامج الأكاديمية ومستشاري الطلاب لتحديد احتياجات المقررات وقيود الجدولة؛ إدارة إنشاء جدول المقررات، وتعيينات القاعات، وجدول الامتحانات النهائية في كل فصل دراسي؛ ضمان إدخال وتكامل البيانات بدقة (مثلاً أوصاف المقررات، تعيينات أعضاء هيئة التدريس والمستشارين، تدقيق درجات) عبر منصات تكنولوجيا إدارة التسجيلات؛ الإشراف على عملية اعتماد الدرجة."}</description_translated>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>نحن نبحث حاليًا عن محترفين في قسم الاستقبال ذوي شغف وعزم يركزون على الضيوف ويفتخرون بقدرتهم على تقديم مستويات استثنائية من خدمة العملاء وتقديم حلول إبداعية لضيوفنا.<br><br> بصفتك نائب مدير قسم الاستقبال / مساعد مدير قسم الاستقبال، أنت مسؤول عن دعم مدير قسم الاستقبال / مدير قسم الاستقبال في قيادة وإدارة جميع أقسام قسم الاستقبال لضمان أعلى معايير الخدمة، حيث ستشمل دورك مسؤوليات رئيسية مثل:<br><br>• متابعة موظفي قسم الاستقبال لضمان تلقي الضيوف اهتمامًا فوريًا ودافئًا وتقديرًا شخصيًا<br>• إبلاغ الأقسام التشغيلية الأخرى، وبخاصة التدبير المنزلي، بجميع أمور قسم الاستقبال التي تخصهم<br>• إقامة والحفاظ على علاقات فعالة مع الموظفين<br>• المساعدة في القضايا المتعلقة بالموظفين مثل التقييم والاستشارة مع مدير قسم الاستقبال / مدير قسم الاستقبال<br>• المساعدة في إعداد تقارير إحصائية وأداء وتوقعات عند الضرورة من أجل <br> لتسهيل إعداد الميزانية السنوية وخطة العمل الاستراتيجية وتزويد الإدارة بمعلومات تسويقية<br>• المساعدة في الرصد والسيطرة بشكل مستمر على تكاليف القسم لضمان الأداء مقابل الميزانية</p> </div>
<p>في عالم من الاحتمالات، تبنَّ مساراً يفتح أمامك فرصاً لا حصر لها. تخيّل نيكسْت! في Parsons، يمكنك تخيّل مسار وظيفي تزدهر فيه، تعمل مع أشخاص استثنائيين، وتكون على طبيعتك. تحت قيادتنا الرؤية التي تقدر الناس، وتتبنى المرونة، وتروّج للنمو، نُنمّي ثقافة ابتكارية تمكّنك من تحقيق كامل إمكاناتك. أطلق العنان للمواهب لديك وأعد تعريف ما هو ممكن.</p><p>الوصف الوظيفي: تسعى Parsons إلى تعيين نائب مدير مشروع / مدير مساعد لدعم مدير المشروع في تقديم خدمات استشارية إدارة المشروعات (PMC) بنجاح لمشروع تطوير ضيافة وترفيه فخم في قطر. المشروع هو محور ترفيهي حديث من الطراز العالمي، من المتوقع أن يجتذب ملايين الزوار سنوياً من خلال تجارب غامرة ومعالم جذب متعددة. سيقوم نائب مدير المشروع بتنظيم التنسيق اليومي لأنشطة تسليم المشروع مع توفير القيادة على مستوى حزم المنتزه الترفيهي، والترفيه، والتجزئة، والمشروعات المرتبطة بها. ستضمن الدور تكاملًا سلسًا بين التصميم والشراء والبناء وأنظمة الركوب المتخصصة والبيئات المُتَخْصِّصة والمتطلبات التشغيلية والاختبار والتشغيل ونقل الملكية. بالعمل عن كثب مع مدير المشروع، سيقوم نائب المدير بتنسيق فرق متعددة التخصصات ودعم تحقيق أهداف المشروع المرتبطة بالجدول الزمني، والجودة، والميزانية، والسلامة، والاستعداد التشغيلي، ورضا أصحاب المصلحة.</p><p>المسؤوليات المحددة:</p><ul><li>دعم مدير المشروع في إدارة التسليم العام لخدمات PMC.</li><li>قيادة التنسيق اليومي لحزم المنتزه الترفيهي والترفيه والتطويرات المرتبطة.</li><li>تنسيق المستشارين المتعددين التخصصات وموردي الركوب المتخصص ومصممي الترفيه ذوي الطابع الخاص والمقاولين والمشغلين والموردين.</li><li>إدارة تخطيط المستويات الحزْم والتقارير والواجهات والمخاطر وتنسيق التصميم.</li><li>مراقبة التقدم عبر التصميم والشراء والبناء والاختبار والتشغيل والاستعداد التشغيلي.</li><li>تنسيق المراجعات الفنية ومراجعات إمكانية البناء وأنشطة دمج التصميم.</li><li>دعم إدارة اجتماعات أصحاب المصلحة وتنسيق الواجهات.</li><li>مراقبة أداء المقاول وتوصية إجراءات تصحيحية.</li><li>تنسيق تقارير المشروع واللوحات التنفيذية وتتبع الإجراءات.</li><li>دعم تطبيق حوكمة المشروع وإدارة الجودة والصحة والسلامة والبيئة وإدارة المخاطر وإجراءات التحكم في المستندات.</li><li>مساعدة مدير المشروع في حل القضايا التقنية والتجارية والتشغيلية.</li><li>العمل نيابة عن مدير المشروع خلال فترات الغياب كما يتم تفويضه.</li></ul><p><strong>المرشح المُرْغَب فيه</strong></p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة، الهندسة المعمارية، إدارة الإنشاءات، هندسة المنتزهات الترفيهية أو تخصص ذي صلة. يفضل الحصول على شهادة مهنية (PMP أو ما يعادلها). خبرة لا تقل عن 15 عامًا في PMC أو إدارة البرنامج أو إدارة المشاريع. خبرة مثبتة في تنفيذ حدائق ترفيهية كبرى ووجهات ترفيهية، أو منتجعات متكاملة، أو مشاريع ترفيهية خارجية. خبرة في تنسيق فرق التصميم والبناء متعددة التخصصات. الخبرة في التجارب المعقدة والبيئات المُتَخْصِّصة أو مشاريع الترفيه في الوجهات مطلوبة بشدة. يفضل وجود خبرة GCC.</p><p>المهارات/الكفاءات:</p><ul><li>معرفة شاملة بتقديم خدمات PMC للمنتزهات الترفيهية والضيافة والتطويرات متعددة الاستخدامات.</li><li>فهم قوي لتنسيق التصميم وإدارة الواجهات وتسلسل البناء والاختبار والتشغيل والاستعداد التشغيلي.</li><li>معرفة واسعة بتنسيق متعدد التخصصات يشمل المستشارين والمقاولين وموردي الجذب المتخصصين والمشغلين والسلطات.</li><li>فهم قوي لضوابط المشروع والتخطيط والشراء والإدارة التجارية وإدارة المخاطر وتنفيذ البناء.</li><li>القدرة المثبتة على تنسيق عدة حزم عمل مع الحفاظ على التوافق مع أهداف المشروع والبرنامج والميزانية.</li><li>قيادة ممتازة ومهارات اتصال وتنسيق وإدارة أصحاب المصلحة عبر فرق متعددة التخصصات.</li><li>قدرات تحليلية وحل مشكلات قوية مع القدرة على حل التحديات التقنية والتشغيلية والواجهات بشكل استباقي.</li><li>القدرة على الأداء بفعالية ضمن بيئات برامج كبيرة مع دعم التسليم المتكامل من التصميم حتى التسليم النهائي.</li></ul>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>ال<strong>مدير مساعد لحجوزات</strong> يشرف مباشرة على عمليات الحجوزات اليومية بينما يعمل كامتداد تشغيلي أساسي لـ<strong>مدير إدارة العائد</strong>.<br><br><br>في هذا الدور ذو التركيز المزدوج، ستقود وكلاء الحجوزات، وتدير المخزون اليومي وتدفقات الحجز، وتنفذ مباشرة قرارات العائد الاستراتيجية والتكتيكات السعرية والتحكم في التوزيع التي وضعها<strong> مدير إدارة العائد</strong>.<br><br><br><strong>القيادة القسمية والعمليات اليومية</strong><ul><li>كن رأس العمليات لقسم الحجوزات، إدارة سير العمل اليومي، وتسليم المناوبات وجدول وكلاء الحجز.<br></li><li>الإشراف، التدريب، وتدريب وكلاء الحجوزات على إجراءات الحجز، آداب الهاتف، وتكتيكات البيع العاجل الاستراتيجي.<br></li><li>التواصل المباشر كنائب للتمثيل في الاستفسارات من الضيوف المعقدة، الحجوزات المعقدة، الحجوزات لكبار الشخصيات، وقوائم غرف المجموعات.<br></li><li>الحفاظ على معايير عالية من دقة إدخال البيانات عبر جميع الحجوزات لضمان تتبع الإيرادات النظيفة والتقارير.<br><strong>2. تنفيذ استراتيجية العائد المباشرة</strong></li><li>العمل مباشرة مع<strong> مدير إدارة العائد</strong> لتنفيذ تغييرات المعدل اليومية، استراتيجيات العائد، وضوابط الإقامة (MinLOS، CTA/CTD) عبر PMS و CRS و OTAs.<br></li><li>مراقبة المخزون اليومي، توفر الغرف، وحدود الحجز الزائد لتحسين الإشغال ومنع تلف الإيرادات.<br></li><li>إجراء فحوصات التماثل السعري بانتظام عبر OTAs وقنوات البحث المقارن، واتخاذ إجراءات فورية لمعالجة وحل فروقات الأسعار.<br></li><li>إدارة كتل المجموعات وتواريخ الإقفال وتتبع الإيداع وتفاصيل الفواتير بتنسيق وثيق مع فريق المبيعات وإدارة العائد.<br></li></ul><strong>3. إدارة القنوات والنظام</strong><ul><li>ضمان الاتصال السلس وخالٍ من الأخطاء بين PMS ومدير القنوات وCRS وقنوات الحجز من الطرف الثالث.<br></li><li>تدقيق الحجوزات اليومية من حيث تقسيم السوق، تشفير الأصل، ربط رموز الأسعار، وهياكل عمولات وكالات السفر.<br></li><li>المساعدة في إعداد حملات ترويجية جديدة وخطط الأسعار والحزم عبر جميع منصات التوزيع.<br></li></ul><strong>4. التقارير والتواصل</strong><ul><li>جمع تقارير الالتقاط اليومية، وتحديثات الوتيرة، وسجلات الرفض/الإلغاء، وإحصاءات تحويل المكالمات لمدير إدارة العائد.<br></li><li>المشاركة الفعالة في اجتماعات استراتيجية العائد الأسبوعية، وتقديم ملاحظات تشغيلية حول وتيرة الحجوزات، اتجاهات السوق، وفترات القياس.<br></li></ul> </div>
Organization- Park Hyatt Doha<br><br>Summary<br><br>You will be responsible for the efficient running of the division in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations.<br><br>The Director of Human Resources is responsible to ensure the smooth and efficient running of the Human Resources Division and the implementation of Hyatt’s People Philosophy throughout the hotel.<br><br>Visa restrictions may apply to some nationalities as per local regulations.<br><br>Qualifications<br><br>Ideally with a university degree or diploma in HRM/HRD or Hospitality/Tourism management.<br><br>Minimum 2 years work experience as Director of HR, or HR Manager in larger operation.<br><br>Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.
Organization- Park Hyatt Doha<br><br>Summary<br><br>You will be responsible for the efficient running of the division in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations.<br><br>The Director of Human Resources is responsible to ensure the smooth and efficient running of the Human Resources Division and the implementation of Hyatt’s People Philosophy throughout the hotel.<br><br>Visa restrictions may apply to some nationalities as per local regulations.<br><br>Qualifications<br><br>Ideally with a university degree or diploma in HRM/HRD or Hospitality/Tourism management.<br><br>Minimum 2 years work experience as Director of HR, or HR Manager in larger operation.<br><br>Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.
The Senior Director, Academic Services is a new position within the Education Office at Carnegie Mellon University in Qatar, reporting to the Senior Associate Dean, Education. The Senior Director has primary responsibility for academic advising and student success, course scheduling and registration management, and student financial services, and supervises a team of four academic advisors, the Director of Student Academic Success, and the Manager, Student Financial Services.<br><br>Strategic Leadership<br><br>In collaboration with the Senior Associate Dean, Education, the Senior Director develops and manages a strategic vision for student services, including:<br><br>Monitoring overall student progress toward degree completion to identify and address problem cases and systemic issues;Ensuring students have adequate information to make informed decisions about course and degree options, and are aware of and in compliance with academic policies;Identifying recurring student concerns and proposing institutional solutions;Partnering with the Director of Student Academic Success to manage academic action plans and success interventions for students on academic probation or warning;Ensuring students receive accurate financial aid counseling and are prepared to meet their financial obligations, in partnership with the Manager, Student Financial Services.<br><br>Operational Management<br><br>The Senior Director also takes responsibility for:<br><br>Working with academic programs and student advisors to identify course needs and scheduling constraints;Managing creation of the course schedule, room assignments, and final exam schedule each semester;Ensuring accurate entry and integration of data (e.g., course descriptions, faculty and advisor assignments, degree audits) across enrollment management technology platforms;Supervising the degree certification process.<br><br>Desired Qualifications<br><br>Bachelor's degree required; Master's degree preferred8+ years in higher education with progressive leadership responsibility, including direct supervisory experience Experience in academic advising and/or enrollment services strongly preferred Familiarity with financial aid counseling and student financial services operations Proficiency with enrollment management and student records technology platforms Knowledge of and experience at Carnegie Mellon University and/or Education City, Qatar preferred<br><br>Joining the CMU team opens the door to an array of exceptional benefits.<br><br>Benefits eligible employees enjoy a wide array of benefits including comprehensive medical, prescription, dental, and vision insurance as well as a generous retirement savings program with employer contributions. Unlock your potential with tuition benefits, take well-deserved breaks with ample paid time off and observed holidays, and rest easy with life and accidental death and disability insurance. <br><br>Additional perks include a free Pittsburgh Regional Transit bus pass, access to our Family Concierge Team to help navigate childcare needs, fitness center access, and much more!<br><br>For a comprehensive overview of the benefits available, explore our Benefits page.<br><br>At Carnegie Mellon, we value the whole package when extending offers of employment. Beyond credentials, we evaluate the role and responsibilities, your valuable work experience, and the knowledge gained through education and training. We appreciate your unique skills and the perspective you bring. Your journey with us is about more than just a job; it’s about finding the perfect fit for your professional growth and personal aspirations.<br><br>Are you interested in an exciting opportunity with an exceptional organization?! Apply today!<br><br>Location<br><br>Doha, Qatar<br><br>Job Function<br><br>Academic Program Administration<br><br>Position Type<br><br>Staff – Fixed Term (Fixed Term)<br><br>Full Time/Part time<br><br>Full time<br><br>Pay Basis<br><br>More Information: <br><br>Please visit “Why Carnegie Mellon” to learn more about becoming part of an institution inspiring innovations that change the world. Click here to view a listing of employee benefits Carnegie Mellon University is an Equal Opportunity Employer/Disability/Veteran. Statement of Assurance
The Senior Director, Academic Services is a new position within the Education Office at Carnegie Mellon University in Qatar, reporting to the Senior Associate Dean, Education. The Senior Director has primary responsibility for academic advising and student success, course scheduling and registration management, and student financial services, and supervises a team of four academic advisors, the Director of Student Academic Success, and the Manager, Student Financial Services.<br><br>Strategic Leadership<br><br>In collaboration with the Senior Associate Dean, Education, the Senior Director develops and manages a strategic vision for student services, including:<br><br>Monitoring overall student progress toward degree completion to identify and address problem cases and systemic issues;Ensuring students have adequate information to make informed decisions about course and degree options, and are aware of and in compliance with academic policies;Identifying recurring student concerns and proposing institutional solutions;Partnering with the Director of Student Academic Success to manage academic action plans and success interventions for students on academic probation or warning;Ensuring students receive accurate financial aid counseling and are prepared to meet their financial obligations, in partnership with the Manager, Student Financial Services.<br><br>Operational Management<br><br>The Senior Director also takes responsibility for:<br><br>Working with academic programs and student advisors to identify course needs and scheduling constraints;Managing creation of the course schedule, room assignments, and final exam schedule each semester;Ensuring accurate entry and integration of data (e.g., course descriptions, faculty and advisor assignments, degree audits) across enrollment management technology platforms;Supervising the degree certification process.<br><br>Desired Qualifications<br><br>Bachelor's degree required; Master's degree preferred8+ years in higher education with progressive leadership responsibility, including direct supervisory experience Experience in academic advising and/or enrollment services strongly preferred Familiarity with financial aid counseling and student financial services operations Proficiency with enrollment management and student records technology platforms Knowledge of and experience at Carnegie Mellon University and/or Education City, Qatar preferred<br><br>Joining the CMU team opens the door to an array of exceptional benefits.<br><br>Benefits eligible employees enjoy a wide array of benefits including comprehensive medical, prescription, dental, and vision insurance as well as a generous retirement savings program with employer contributions. Unlock your potential with tuition benefits, take well-deserved breaks with ample paid time off and observed holidays, and rest easy with life and accidental death and disability insurance. <br><br>Additional perks include a free Pittsburgh Regional Transit bus pass, access to our Family Concierge Team to help navigate childcare needs, fitness center access, and much more!<br><br>For a comprehensive overview of the benefits available, explore our Benefits page.<br><br>At Carnegie Mellon, we value the whole package when extending offers of employment. Beyond credentials, we evaluate the role and responsibilities, your valuable work experience, and the knowledge gained through education and training. We appreciate your unique skills and the perspective you bring. Your journey with us is about more than just a job; it’s about finding the perfect fit for your professional growth and personal aspirations.<br><br>Are you interested in an exciting opportunity with an exceptional organization?! Apply today!<br><br>Location<br><br>Doha, Qatar<br><br>Job Function<br><br>Academic Program Administration<br><br>Position Type<br><br>Staff – Fixed Term (Fixed Term)<br><br>Full Time/Part time<br><br>Full time<br><br>Pay Basis<br><br>More Information: <br><br>Please visit “Why Carnegie Mellon” to learn more about becoming part of an institution inspiring innovations that change the world. Click here to view a listing of employee benefits Carnegie Mellon University is an Equal Opportunity Employer/Disability/Veteran. Statement of Assurance
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p>يقدّم فندق الريكس الخليج الأيقوني الدوحة أسلوب حياة فريد وخدمات ومنتجات فاخرة، دفئ ضيافة ركسوكس، برامج ترفيه حيوية، ومفاهيم الطعام والشراب الشاملة ALL INCLUSIVE العصرية والمتميزة مع 378 غرفة ضيوف مميزة، أغطية أسرّة حالمة وجو فاخر. انضم إلى فريقنا المتحمّس والنابض بالحياة كـ <strong>مساعد مدير المبيعات</strong> وابنِ مسيرتك المهنية معنا.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><ol><li><ol><li><ol><li>الحسابات المحتملة: يحدد الحسابات المحتملة ويضع أهدافاً للحسابات الأساسية من خلال تحليل البيانات التاريخية وغير ذلك من المعلومات الإحصائية وأيضاً من خلال إجراء مقابلات مع الحسابات وإعداد خطط عمل للعملاء</li><li>المعارض (محلية/ دولية): يحضر المعارض ليُمثّل الفندق والمنطقة وفقاً للخطة العملية ضمن خطة العمل/التسويق للفندق. وتُعقد المعارض بتنسيق مع المبيعات الإقليمية أو الشركات</li><li>السوق المحلي: تُعطى الأولوية في أنشطة المبيعات لهذا السوق، لسوق السفر المحلي وكذلك للحسابات المؤسسية</li><li>السوق الدولي: يجب العمل عليه بتنسيق وثيق مع مدير المبيعات بالبلد وفقاً للوائح الداخلية</li><li>الغرف: فيما يخص التوافر والتنسيق للغرف خلال فترات الحجوزات العالية، يتم الاعتماد النهائي على التوافر من قبل إدارة عمليات الفندق.</li><li>مزيج السوق: التركيز على المزيج السوقي الصحيح للحفاظ على جودة المنتج وتقليل الاعتماد على السوق على المدى الطويل</li><li>التنسيق: تُعقد اجتماعات منتظمة مع عمليات الفندق (قسم الغرف، الحجوزات، والمأكولات والمشروبات) لتبادل المعلومات وحل المشكلات</li><li>يقلل من العمل الإداري لتحقيق الحد الأدنى من 5-7 اتصالات مبيعات شخصية/زيارة يومياً بالإضافة إلى 10 اتصالات مبيعات هاتفية يومياً، دون التأثير على سرعة تدفق المراسلات للحسابات</li><li>يضمن أن جميع المراسلات الواردة (الاستفسارات، الطلبات، العروض، confirmations، إلخ) تُعامل وتُرد في الوقت المناسب</li></ol></li></ol></li></ol><br>المؤهلات<br><br><p>درجة ماجستير في التسويق أو دبلوم في الضيافة المهنية، 8–10 سنوات خبرة في فندق 4-5 نجوم</p><br><br>معلومات إضافية<br><br><ol><li><ol><li><ol><li>يحافظ على نظرة عامة شهرية لرصيد الإجازات والعطل الرسمية لجميع موظفيه/ها ويقدم ملخصاً شهرياً موحداً إلى مدير الموارد البشرية</li><li>هو/هي مطّلع على جميع وثائق الشركة ذات الصلة وبخاصة الدليل التشغيلي القياسي ذي الصلة بمجال مسؤوليته</li><li>يتولى مسؤولية مدير الدوار عندما يتم تعيينه للقيام بذلك</li><li>مهام أخرى حسب التعيين</li><li>تصدر البيانات الصحفية وأنشطة العلاقات العامة والإعلانات وغيرها وتُنفّذ وتُنسّق بواسطة مدير المبيعات بالبلد</li><li>يُحدّث نظام التوزيع الإلكتروني من قبل عملية الفندق بشكل منتظم</li><li>يساعد في فرق القوة العاملة للمشروعات الجديدة</li><li>ينفّذ أي مهمة معقولة أخرى (قد لا تُذكر هنا) حسب الطلب</li></ol></li></ol></li></ol>