وظائف بنوك في قطر

About The Role<br><br>This is a Front Office Treasury position within the energy company, responsible for managing communication and relationships with external counterparties including banks and subsidiary and affiliate companies, as well as internal departments and divisions.<br><br>Key Responsibilities<br><br>Act as Front Office Treasurer, serving as the primary point of contact for external counterparties such as banks and the energy company's subsidiaries and affiliates. Manage internal counterparty relationships across departments and divisions within the organisation. Oversee treasury operations with exposure to LNG trading, trade finance, and corporate financing activities.<br><br>Skills & Experience<br><br>Minimum 8–10 years of experience in trading houses, with adequate exposure to LNG trading and trade and corporate financing. Previous experience in a similar treasury role within the oil and gas (LNG) industry or at a banking institution is an advantage. Proficiency in MS Office, Treasury middleware, Bloomberg, SAP Treasury Risk Module (TRM), or comparable advanced ERP systems. Strong people management, leadership, and coaching skills. Bachelor's degree in Finance, Accounting, Commerce, or Business.<br><br>About Senna<br><br>Senna is a careers platform focused on career guidance, planning, and stronger positioning for finance candidates. The platform helps professionals refine their profile, strengthen their CV and resume, and present their experience more clearly so they stand out more effectively in the MENA finance market. For more information, visit joinsenna.com.

Private Banking Business Lead<br>Overview We are seeking a highly accomplished Private Banking Business Lead to spearhead the transformation and growth of our Private Banking business. The successful candidate will be responsible for converting deposit-based relationships into active investment relationships, accelerating Assets Under Management (AUM) growth, increasing investment revenues, and strengthening the bank's position as a leading wealth management provider.<br>This role will focus on capturing cross-border wealth flows through the bank's international network, particularly across key wealth corridors including India, Saudi Arabia, Turkey, and Egypt, while leveraging Qatar, Switzerland, and other international booking centers to attract and serve High-Net-Worth (HNW) and Ultra-High-Net-Worth (UHNW) clients.<br>Required Experience12+ years of experience in Private Banking, Wealth Management, Investments, or International Wealth Advisory. Proven success in growing AUM, investment revenues, and client acquisition. Experience managing HNW and UHNW client relationships across international markets. Exposure to international booking centers and cross-border wealth management models. Demonstrated experience building advisory teams and wealth propositions.<br>Candidate Profile Deep understanding of Private Banking and Wealth Management business models. Strong expertise across investment products, portfolio advisory, and wealth lending solutions. Proven experience in client segmentation, wealth acquisition, and international wealth flow strategies. Commercially driven with a strong focus on revenue growth and asset gathering. Experience developing RM capability frameworks and advisory excellence programs. Strong stakeholder management and business development skills.

ملخص الوظيفة: نبحث عن أخصائي دعم تطبيقات ذو خبرة لتقديم الدعم الوظيفي والتقني الشامل لتطبيقات البنك عبر قنوات متعددة، بما في ذلك تطبيقات فروع المصرفية على الويب، والخدمات المصرفية عبر الهاتف المحمول، والمصرفية عبر الإنترنت التجارية والتجزئة، ومنصات المصرفية عبر الإنترنت المؤسسية. سيكون الدور مسؤولاً عن دعم الأعمال اليومية (BAU)، وإدارة الحوادث وطلبات الخدمة، ومراقبة التطبيق، وتحليل السجلات، وتحليل السبب الجذري الأولي، ودعم الإصدار والنشر، والتنسيق مع فرق التطوير، وضمان ضمان استقرار وموثوقية العمليات التطبيقية. المسؤوليات الرئيسية 1. دعم التطبيق وBAU معالجة رسائل الدعم اليومية، واستفسارات المستخدمين، وطلبات الخدمة، والحوادث. تحليل الأولويات، وتحديد الأسباب، واستكشاف الأخطاء، وحل مشكلات التطبيق. ضمان تحديث التذاكر في الوقت المناسب والالتزام باتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) والمتطلبات التنظيمية. رفع مستوى القضايا المعقدة إلى فرق التطوير أو البنية التحتية أو الفرق التقنية ذات الصلة. 2. مراقبة التطبيق واستكشاف الأخطاء مراقبة سجلات أخطاء التطبيق وسجلات الصحة وقياسات الأداء. استخدام App Dynamics (App D) أو أدوات APM مماثلة لمراقبة التطبيق. تحديد الشواذ في التطبيق، والحوادث المتكررة، ومخاطر محتملة. إجراء تحليل مبدئي لسبب الحدوث (RCA) وتوثيق النتائج. مراقبة لوحات العدّاد والتعرف بشكل استباقي على المشاكل قبل أن تؤثر على المستخدمين. 3. إدارة النشر والإصدار دعم عمليات النشر في عطلة نهاية الأسبوع، وإصدارات التطبيق، وأنشطة التغيير. إجراء التحقق الوظيفي والتقني بعد النشر. التحقق من توفر واستقرار التطبيق بعد الإصدارات. التنسيق مع الفرق المعنية خلال نوافذ الإصدار والتغيير. 4. الدعم الفني والبنية التحتية المشاركة في إدارة التحديثات، وتدريبات استعادة الكوارث (DR)، وترقيات قواعد البيانات، وأنشطة البنية التحتية. إجراء التحقق من التطبيق أثناء تمارين DR والصيانة التقنية. دعم أنشطة استكشاف الأخطاء التي تشمل التطبيق وقاعدة البيانات وبيئات Linux. 5. دعم قاعدة البيانات والتطبيق إجراء استكشاف أساسي للمشكلات باستخدام Oracle SQL وMySQL. تنفيذ استعلامات للبحث عن البيانات والتحقق والتحقق من المشكلات. مراجعة سجلات التطبيق وإجراء تحليل تقني أساسي. استخدام المعرفة الأساسية بلغة Java، وJavaScript، وHTML لفهم واستكشاف مشكلات التطبيق. 6. التعاون مع Agile وDev Ops المشاركة في فعاليات Agile بما في ذلك الوقوف اليومي، ومناقشات السبرينت، والتقييمات. العمل بشكل وثيق مع فرق التطوير، وضمان الجودة، والبنية التحتية، وDevOps، وفرق الأعمال. دعم عمليات الإصدار والتشغيل المتوافقة مع Dev Ops. المساهمة في التحسين المستمر لعمليات دعم التطبيق. المؤهلات المطلوبة: درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال ذي صلة. خبرة في دعم التطبيقات، ودعم الإنتاج، أو عمليات تكنولوجيا المعلومات. مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية. القدرة على إجراء RCA مبدئي وتحديد القضايا المتكررة. مهارات اتصال شفوية وكتابية جيدة. القدرة على العمل بفعالية مع فرق متعددة الوظائف. الرغبة في دعم نشرات نهاية الأسبوع وساعات ممتدة أثناء الإصدارات الحرجة. المهارات التقنية المطلوبة: Oracle SQL وMySQL، خوادم Linux/Unix وأوامر Linux الأساسية، Java – فهم أساسي، JavaScript – فهم أساسي، HTML – فهم أساسي، App Dynamics (App D) أو أدوات APM/مراقبة مماثلة، مراقبة سجلات التطبيق واستكشاف الأخطاء، إدارة الحوادث وطلبات الخدمة، دعم النشر والإصدارات، إدارة التصحيح والدعم في DR. المهارات المفضلة: خبرة في الخدمات المصرفية/المالية، خبرة في تطبيقات Omni-channel، الخدمات المصرفية عبر الهاتف المحمول، الخدمات المصرفية عبر الإنترنت للتجزئة والمؤسسية، تطبيقات فروع المصرفية، تكاملات API والميكروسيرفيس، أنظمة Service Now وJIRA وRemedy أو أنظمة التذاكر المماثلة، معرفة بممارسات Agile وDevOps. الكفاءات الرئيسية: استكشاف مشكلات التطبيق، إدارة الحوادث، RCA أولي، المراقبة الاستباقية، حل المشكلات، الانتباه للتفاصيل، الملكية والمسؤولية، النهج المتمحور حول العميل، العمل الجماعي، القدرة على إدارة أولويات متعددة، مهارات اتصال قوية

ملخص الوظيفة<br><br>لضمان إجراء جميع المعاملات بطريقة خالية من الأخطاء ووفق الإجراءات المعتمدة، وكذلك تقديم خدمة عالية الجودة داخل الفرع.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>عمليات الصراف<br><br>تنفيذ معاملات النقد في الفرع والمعاملات الأخرى المتعلقة بالصراف والتأكد من الامتثال للسياسات/الإجراءات المعتمدة والإرشادات التنظيمية المعمول بها. تسليم النقد وموازنة نفس النقد في نهاية اليوم بحيث يتطابق النقد الإجمالي مع دفتر الأستاذ العام. تقديم تقارير نهاية اليوم للصراف والتأكد من دقة وكمال المعالجة. إبراز حالات النقد الزائد/النقصان وفق السياسة والإجراءات المعتمدة. حل شكاوى العملاء المتعلقة بمعاملات الصراف بشكل سريع وفعال لضمان رضا العملاء في جميع الأوقات. المشاركة المباشرة في حل مشكلات العملاء المتكررة الشائعة، مع الإشارة إلى أصحاب المصالح الداخليين إذا لزم الأمر، حتى تتحسن مستويات خدمة العملاء باستمرار. الإبلاغ لرئيس الصراف عن أي مشكلات عملاء مع مقترحات مرتبطة بحل المشكلات لإبقائهم مطلعين على أنشطة الفرع وطلب المساعدة للمسائل غير المحلولة.<br><br>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات<br><br>اتباع جميع السياسات الوظيفية ذات الصلة والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات لضمان سير العمل بطريقة محكومة ومتسقة.<br><br>التحسين المستمر<br><br>المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر للأنظمة والعمليات والممارسات مع مراعاة «الممارسة القياسية الدولية»، وتحسين عمليات الأعمال، وخفض التكاليف، وتحسين الإنتاجية.<br><br>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات<br><br>توصية التحسينات على إجراء القسم وتوجيه تنفيذ التعليمات والرقابة التي تغطي مجال نشاط محدد حتى تتحقق المتطلبات الإجرائية/التشريعية ذات الصلة مع تقديم خدمة ذات جودة وفعالة من حيث التكلفة.<br><br>البيانات والتقارير<br><br>المساعدة في إعداد تقارير القسم في الوقت المناسب وبشكل دقيق لتلبية متطلبات CBQ والقسم والسياسات والمعايير.<br><br>الجودة والصحة والسلامة والبيئة <br><br>التأكد من الالتزام بجميع إجراءات الجودة والصحة والسلامة والبيئة ذات الصلة والتعليمات والضوابط لضمان سلامة الموظفين وجودة المنتجات/الخدمات والامتثال البيئي.<br><br>المهام المرتبطة<br><br>أداء مهام أو واجبات أخرى ذات صلة حسب التوجيه. <br><br>مسؤوليات أخرى<br><br>التفاعلات الأساسية<br><br>داخلي<br><br>امتثال قسم الموارد البشرية للعمليات وITOوأجزاء أعمال المستهلك الأخرى جودة الخدمة<br><br>خارجي<br><br>العملاء ومورّدون ووكالات مختلفين<br><br>الكفاءات<br><br>النزاهة/الأخلاقيات والمهارات الشخصية والتخطيط وإدارة الجودة والمخاطر <br><br>المهارات<br><br>مهارات لغوية ثنائية اللغة بالإنجليزية والعربية، الاتصالات، خدمة العملاء، الخدمات المصرفية الشخصية <br><br>التعليم<br><br>دبلوم في الأعمال أو ما يعادله

ملخص العمل<br><br>لضمان إجراء جميع المعاملات بشكل خالٍ من الأخطاء ووفقاً للإجراءات المعتمدة، بالإضافة إلى تقديم خدمة عالية الجودة داخل الفرع.<br><br>المسؤوليات الأساسية<br><br>عمليات الصراف<br><br>تنفيذ معاملات النقد والعمليات الأخرى المرتبطة بالصراف في الفرع والتأكد من الامتثال للسياسات/ Procedures المعتمدة والGuidelines التنظيمية المعمول بها. تسليم النقد وموازنة الرصيد في نهاية اليوم بحيث يتطابق النقد الإجمالي مع دفتر الأستاذ العام. تقديم تقارير نهاية اليوم الخاصة بالصراف والتأكد من دقة وكمال المعالجة. إبراز حالات النقد الزائد/الناقص وفقاً للسياسة والإجراءات المعتمدة. حل شكاوى العملاء المرتبطة بمعاملات الصراف بشكل فوري وفعال لضمان رضا العملاء في جميع الأوقات. المشاركة مباشرة في حل مشاكل العملاء الشائعة المتكررة، والإحالة إلى أصحاب المصلحة الداخليين إذا لزم الأمر، لضمان تحسين مستويات خدمة العملاء باستمرار. الإبلاغ لرئيس الصراف عن أي مشاكل يواجهها العملاء مع الاقتراحات المتعلقة بحلول هذه المشاكل لإبقائهم على علم بأنشطة الفرع وطلب المساعدة للمسائل غير المحلولة.<br><br>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات<br><br>اتباع جميع السياسات الوظيفية والعمليات وإجراءات التشغيل القياسية والتعليمات ذات الصلة لضمان تنفيذ العمل بشكل مضبوط ومتسق.<br><br>التحسين المستمر<br><br>المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر للأنظمة والعمليات والممارسات مع أخذ «الممارسة الدولية الرائدة» في الاعتبار، وتحسين عمليات الأعمال، وتقليل التكاليف وتحسين الإنتاجية.<br><br>السياسات والأنظمة والعمليات والإجراءات<br><br>التوصية بتحسينات في إجراءات القسم وتوجيه تنفيذ التعليمات والضوابط التي تغطي مجال نشاط محدد بحيث تُلبّى جميع المتطلبات الإجرائية/التشريعية ذات الصلة مع تقديم خدمة عالية الجودة وذات تكلفة فعالة.<br><br>البيانات والتقارير<br><br>المساعدة في إعداد بيانات وتقارير القسم بشكل دوري وبوقت مناسب لتلبية متطلبات CBQ والقسم والسياسات والمعايير.<br><br>الجودة والصحة والسلامة والبيئة<br><br>ضمان الالتزام بجميع إجراءات الجودة والصحة والسلامة والبيئة ذات الصلة والتعليمات والضوابط لضمان سلامة الموظفين وجودة المنتجات/الخدمات والامتثال البيئي.<br><br>المهام المتعلقة<br><br>أداء واجبات أو مهام أخرى كما يُوجه. <br><br>مسؤوليات أخرى<br><br>التفاعلات الرئيسية<br><br>داخلي<br><br>الامتثال الموارد البشرية والعمليات وIOT وأجزاء الأعمال الاستهلاكية الأخرى جودة الخدمة<br><br>خارجي<br><br>العملاء ومختلف البائعين والجهات<br><br>الكفاءات<br><br>الأمانة/الأخلاقيات، المهارات الشخصية، التخطيط، الجودة، إدارة المخاطر <br><br>المهارات<br><br>مهارات ثنائية اللغة باللغة الإنجليزية والعربية، الاتصالات، خدمة العملاء، الخدمات المصرفية الشخصية <br><br>التعليم<br><br>دبلوم في التجارة أو ما يعادله

شركة Systems Limited – الشرق الأوسط وأفريقيا (Techvista) تبحث عن مدير مبيعات متمرس – قطاع المصارف لدفع نمو الأعمال وإدارة العلاقات الإستراتيجية مع البنوك والمؤسسات المالية. يتطلب هذا الدور خلفية مصرفية قوية، خبرة قيادة مبيعات مثبتة، والقدرة على التعرف على الفرص التجارية وتطويرها وإغلاقها ضمن صناعة المصارف.<br>المسؤوليات الرئيسية: دفع نمو المبيعات وتحقيق أهداف الإيرادات ضمن قطاع المصارف؛ تطوير والحفاظ على العلاقات مع أصحاب المصلحة الرئيسيين وصانعي القرار عبر البنوك والمؤسسات المالية؛ تحديد فرص أعمال جديدة وتوسيع علاقات العملاء الحالية؛ قيادة دورة المبيعات من النهاية إلى النهاية، بما في ذلك استكشاف الفرص، تطوير المقترحات، التفاوض، وإغلاق العقد؛ وضع خطط الحسابات الاستراتيجية واستراتيجيات المبيعات لعملاء المصارف الرئيسيين؛ التعاون مع الفرق الفنية والتسليم لوضع حلول تلبي احتياجات الأعمال المصرفية؛ إدارة دعاوى العروض (RFPs)، وطلبات المعلومات (RFIs)، والمقترحات التجارية، وعروض العملاء؛ الحفاظ على أنابيب المبيعات بدقة وتقديم تحديثات التنبؤ بشكل منتظم؛ رصد اتجاهات صناعة المصارف وتطورات السوق وأنشطة المنافسين؛ تمثيل المنظمة في اجتماعات العملاء والفعاليات الصناعية واللقاءات التنفيذية.<br>المتطلبات والمهارات الرئيسية: خبرة 8+ سنوات في المبيعات أو تطوير الأعمال أو إدارة العلاقات؛ خبرة صناعية إلزامية في تكنولوجيا المعلومات مع العملاء المصرفيين، مع معرفة وفهم قويين لعمليات المصارف وعملياتها ومنتجاتها؛ خبرة مثبتة في إدارة وتنمية العلاقات مع البنوك والمؤسسات المالية؛ خبرة في بيع حلول تقنية أو خدمات التحول الرقمي أو منصات المصارف مفضلة بشدة؛ فهم قوي للمصرفية الرقمية، المصرفية الأساسية، المدفوعات، الإقراض، تمويل التجارة، أو مجالات مصرفية ذات صلة؛ سجل حافل في تحقيق أهداف المبيعات والفوز بحسابات المؤسسات؛ خبرة في التعامل مع كبار المدراء وأصحاب المراكز التنفيذية؛ مهارات تفاوض وتقديم وتطوير أعمال قوية؛ قدرة تواصل وإدارة أصحاب مصلحة ممتازة؛ درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، المالية، المصرفية، تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذو صلة

INDUSTRY: Entertainment & Retail<br>We are a growing company operating across the Entertainment & Retail sectors, committed to delivering exceptional customer experiences while maintaining strong operational and financial standards. We are currently seeking a motivated and detail-oriented Accountant to join our Finance team in Qatar and contribute to the effective management of our financial operations.<br>Requirements:Minimum 2 years of accounting experience in Qatar Bachelor's degree in Accounting, Finance, Commerce, or a related field. Strong working knowledge of Microsoft Excel, including financial data analysis and reporting. Experience with Microsoft Dynamics is preferred. Strong analytical, numerical, and problem-solving skills. Excellent attention to detail and accuracy. Strong written and verbal English communication skills. Previous experience dealing with banks and regulatory authorities. Ability to work independently, meet deadlines, and manage multiple priorities in a fast-paced environment.<br>Salary: to be discussed<br>How to Apply: Interested candidates are invited to submit their CVs to admingroundcontrol@gmail.com

Additional Information<br><br>Job Number 26103500<br><br>Job Category Finance & Accounting<br><br>Location Conference Centre Street, Doha, Qatar, Qatar, 14022VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Check figures, postings, and documents for correct entry, mathematical accuracy, and proper codes. Organize, secure, and maintain all files, records, cash and cash equivalents in accordance with policies and procedures. Record, store, access, and/or analyze computerized financial information. Classify, code, and summarize numerical and financial data to compile and keep financial records, using journals, ledgers, and/or computers. Complete period-end closing procedures and reports as specified. Audit cashier banks periodically according to SOPs. Maintain, distribute, and record petty cash, cashier banks, and contracts. Document, maintain, communicate, and act upon all Cash Variances according to SOPs. Act as liaison between property and armored car service or primary banking institution. Participate in internal, external, and regulatory audit processes and ensure compliance with SOPs.<br><br>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette; ensure that coworkers understand their tasks. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>At Le Méridien, we are inspired by the era of glamorous travel, celebrating each culture through the distinctly European spirit of savouring the good life. Our guests are curious and creative, cosmopolitan culture seekers that appreciate moments of connection and slowing down to savour the destination. We provide authentic, chic and memorable service along with experiences that inspire guests to savour the good life. We’re looking for curious and creative people to join our team. If you appreciate connecting with like-minded guests and have a deep desire to create memorable experiences, we invite you to explore career opportunities with Le Méridien. In joining Le Méridien, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص هدف الوظيفة <br> <p>دعم مديري PMO الاستراتيجي (كبار) في إدارة ورصد وتوجيه وتتبع المشاريع من أجل ضمان</p><br><p>تنفيذ المشاريع وإتمامها بنجاح ضمن الوقت المحدد والميزانية والنطاق المعروض. دعم في</p><br><p>إعداد تقارير معلومات الإدارة عن جميع المشاريع المخطط لها والمستمرة بشكل مستمر وعلى أساس فوري</p><br><p>كما هو موجه.</p><br><p>المساعدة في عمليات يومية لمكتب إدارة المشاريع بالمجموعة لجميع المشاريع المخطط لها والمستمرة والطارئة في QNB.</p><br><p>المساعدة في تطبيق وتبني منهجية إدارة المشاريع الشاملة والعمليات والأدوات والقوالب لإدارة محفظة المشاريع الشاملة داخل مجموعة QNB.</p><br><p>التعلم واكتساب المعرفة بمنهجية إدارة المشاريع الشاملة والمعايير المرتبطة بها والأدوات</p><br><p>والقوالب والعمليات.</p><br> <br> <br> <br>متطلبات التعليم/الخبرة <br> <p>درجة البكالوريوس من جامعة ذات مستوى عالٍ مع تركيز في إدارة الأعمال، أو التمويل أو العلوم.</p><br><p>خريجون قطريون مع خبرة لا تقل عن سنتين</p><br><p>فهم أساسي لمنهجية المشروع ونهجه، مثل Prince II و/ أو PMP ميزة، كما أن أي شهادة</p><br><p>سجل أكاديمي مثبت من الإنجاز أو بعض الخبرة العملية في بيئة استشارات استراتيجية، أو بيئة مماثلة لمؤسسة خدمات مالية دولية معروفة. درجة عالية من المهارات المنهجية-المفاهيمية. مهارات عددية وتحليلية وتقييمية متطورة</p><br> <br> <br> <br>متطلبات مهارات خاصة مطلوبة <br> <p>مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة بالإنجليزية والعربية</p><br><p>مهارات تحليلية مفاهيمية وحل المشكلات ممتازة، مقترنة بطريقة عمل منظمة وموجهة نحو النتائج بشكل مستقل</p><br><p>الخبرة في التعاون بشكل فعال مع مستويات هرمية مختلفة عبر المؤسسة</p><br><p>موقف كلاعب فريق ممتاز</p><br><p>القدرة على التعامل مع المواعيد النهائية الضيقة، والعمل جيداً تحت الضغط وإنجاز الأعمال في بيئة تشغيل غير منظمة نسبياً قائمة على المشاريع ومتعددة الثقافات</p><br><p>مستوى عالٍ من الدافع للتعلم والتطور</p><br><p>الإتقان في جميع تطبيقات برامج الأعمال القياسية وأدوات وتقنيات التواصل المكتبي مع مهارات في MS Excel و PowerPoint</p><br> <br> <br>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> حول الوظيفة السائقون <p>الوظيفة: سائق / رسول</p><br> <p>العقد: 3 أشهر</p><br> <p>الانضمام المتوقع: فوري</p><br> <p>يجب أن يحمل رخصة قيادة مركبات ثقيلة في قطر</p><br> <p>الغرض من الوظيفة: تنفيذ خدمة النقل بطريقة تركز على خدمة العملاء وبأمان وفي الوقت المحدد. معالجة البريد/المستندات/المواد والموظفين، والالتزام بالجدول الزمني المطلوب وضمان أن تتم صيانة المركبات بمعايير مقبولة.</p><br> <p>المسؤوليات:</p><br> <ul><li>جولات البريد، جمع/توزيع المستندات والمواد، مدفوعات الفواتير، الجولات بين المكاتب، الواجبات المرتبطة بالبنوك، الدوائر الحكومية والجهات الخارجية الأخرى.</li><li>تحضير وتقديم المشروبات للضيوف. ضمان الالتقاط/التسليم في الوقت المحدد، التوزيع الصحيح، الالتزام بمواعيد التسليم، العمل بسلاسة بمساعدة موظفي القسم عند الحاجة.</li></ul> <br> <br></div>

This role is based in Doha, Qatar.<br>We are conducting a confidential search for an accomplished Chief Investment Officer (CIO) to lead the investment strategy, capital markets, product structuring, and investment origination activities of a growing investment platform.<br>The successful candidate will combine deep capital markets expertise with strong commercial and strategic leadership, overseeing the development of innovative investment solutions while driving investment transactions, institutional partnerships, and capital formation initiatives across multiple asset classes.<br>This role is particularly suited to senior investment banking, capital markets, structured finance, or investment platform executives who have successfully transitioned into investment leadership roles.<br>Key Responsibilities Investment Strategy & Capital Markets Leadership Lead the firm's investment strategy across public and private markets. Provide strategic market views and investment recommendations to Executive Management, Investment Committee and Board. Drive capital allocation decisions while maintaining strong awareness of global macroeconomic and capital market developments. Develop investment frameworks supporting both proprietary investments and client investment solutions. Ensure investment governance, regulatory compliance and robust risk management standards.<br>Investment Product Structuring & Capital Solutions Lead the origination, design, structuring and launch of institutional investment products across multiple asset classes. Structure investment vehicles including private funds, SMAs, co-investment vehicles, structured products and bespoke institutional mandates. Work closely with Legal, Compliance, Finance, Operations and Distribution teams to successfully launch investment solutions. Develop innovative investment products for institutional investors, sovereign wealth funds, family offices and high-net-worth clients. Support fundraising through product positioning, investor presentations and commercial engagement.<br>Transaction Origination & Execution Originate investment opportunities across public and private markets. Lead transaction evaluation, financial analysis, valuation and commercial structuring. Oversee due diligence, negotiation and execution of acquisitions, strategic investments and financing transactions. Build strong relationships with investment banks, financial sponsors, institutional investors, sovereign wealth funds and strategic partners. Coordinate external advisors including investment banks, legal counsel, consultants and placement agents.<br>Institutional Coverage & Business Development Build and maintain senior relationships with institutional investors, sovereign wealth funds, pension funds, family offices and global financial institutions. Support capital raising initiatives and investor engagement. Represent the organization with investors, regulators and industry participants. Enhance the firm's market positioning through strategic partnerships and investment initiatives.<br>Leadership Lead and develop a high-performing investment team. Foster a culture of commercial excellence, disciplined execution and innovation. Serve as a trusted advisor to executive management and the Board on investment and capital markets matters.<br>Qualifications & Experience Bachelor's degree in Finance, Economics, Business or related discipline. MBA, MSc Finance or equivalent preferred. CFA, CAIA or similar professional qualification desirable.15+ years of progressive experience within investment banking, capital markets, corporate finance, structured finance, asset management or alternative investments. Demonstrated experience originating, structuring and executing complex investment or financing transactions. Strong background in capital markets, M&A, structured products, debt and equity financing or investment banking advisory. Experience developing investment products, investment vehicles and institutional investment solutions. Strong understanding of valuation, financial modelling, transaction structuring and investment risk. Experience working with institutional investors, sovereign wealth funds, family offices and asset managers. Previous Investment Committee or Executive Committee experience preferred.<br>Key Competencies Capital Markets Leadership Investment Banking & Transaction Execution Investment Product Structuring Institutional Capital Raising Investment Origination Structured Finance M&A & Corporate Finance Financial Modelling & Valuation Institutional Relationship Management Commercial Leadership Investment Governance Team Leadership<br>Ideal Background Candidates may currently hold positions such as:Managing Director – Investment Banking Managing Director – Capital Markets Head of Investment Banking Head of Capital Markets Head of Structured Finance Head of Corporate Finance Head of Real Estate Investment Banking Global Head of Investment Solutions Managing Director – Infrastructure & Real Estate Managing Director – M&AHead of Institutional Capital Markets Chief Investment Officer (with a strong investment banking background)

We are looking for an experienced and strategic Chief Financial Officer (CFO) to lead our finance and accounting functions. The ideal candidate will have extensive senior-level experience in finance, strong leadership capabilities, and a proven track record of driving financial performance and supporting business growth. Key Responsibilities Develop and implement the company's overall financial strategy. Lead and oversee finance, accounting, budgeting, forecasting, and financial reporting functions. Monitor financial performance and provide strategic recommendations to senior management. Manage cash flow, working capital, cost control, and profitability. Establish and maintain strong financial controls and risk management processes. Lead annual budgeting, forecasting, and long-term financial planning. Ensure compliance with applicable accounting standards, financial regulations, and company policies. Manage relationships with banks, auditors, investors, and other financial stakeholders. Provide financial analysis and insights to support business decisions and investments. Lead, mentor, and develop the finance and accounting team. Requirements Bachelor's degree in Finance, Accounting, Economics, Business Administration, or a related field. Master's degree in Finance, Accounting, or MBA is highly preferred. Minimum 15+ years of progressive experience in finance and accounting. Proven experience in senior finance leadership roles such as CFO, Finance Director, Financial Controller, or VP Finance. Professional certification such as CPA, ACCA, CMA, CFA, or CA is highly preferred. Strong knowledge of financial planning, budgeting, forecasting, reporting, and financial controls. Excellent leadership, analytical, strategic thinking, and decision-making skills. Strong communication and stakeholder management skills. Experience managing and developing high-performing finance teams. Preferred Professional Certifications CPA – Certified Public Accountant ACCA – Association of Chartered Certified Accountants CMA – Certified Management Accountant CFA – Chartered Financial Analyst CA – Chartered Accountant

We are seeking a skilled and safety‑driven H₂S Supervisor (Safety Technician) to support our operations and ensure the highest standards of protection for personnel working in H₂S‑exposed environments. The ideal candidate brings strong technical expertise, hands‑on field experience, and a proactive mindset toward safety and compliance.<br>We Offer A dynamic and collaborative work environment within the Oil & Gas sector Opportunities for professional development and technical training Exposure to advanced H₂S detection and safety technologies Competitive compensation aligned with experience and qualifications A culture that values safety, teamwork, and continuous improvement<br>Key Responsibilities Operate, calibrate, inspect, and maintain H₂S detection systems, SCBAs, Cascade Air Banks, and air quality monitoring equipment. Service and maintain wireless gas detection systems. Service and maintain cascade systems, including BA compressors and SCBAs. Deliver H₂S and emergency response training to internal teams and clients. Ensure accurate reporting, documentation, and compliance using digital tools. Collaborate effectively with teams and clients, providing clear communication and proactive problem‑solving.<br>We are looking for3–5 years of hands‑on experience in land‑based or offshore installations with H₂S safety equipment operations. Technical profession related to Oil & Gas (degree or certification in Electrical/Electronics, Engineering, Industrial technology, or safety management preferred). Strong technical knowledge in H₂S detection and cascade systems. Fluent in English; Arabic proficiency is an advantage. Detail‑oriented, proactive, and committed to compliance and safety excellence. Must have Valid Qatar Driver’s License Must be currently in Qatar with a transferable Visa.<br><br>Join Our Team If you are passionate about safety, technically skilled, and ready to make a meaningful impact in a high‑responsibility role, we encourage you to apply. Take the next step in your career and become part of a team that prioritizes safety, innovation, and professional growth.

A global asset manager is seeking an experienced Section Head – Fixed Income to lead its Fixed Income portfolio strategy. This is a senior individual contributor and team leadership role with overall responsibility for developing and implementing long-term investment strategies, encompassing asset allocation, portfolio construction, and ongoing monitoring.<br><br>Key Responsibilities<br><br>Contribute to the formulation and execution of investment strategies, annual business plans, and related policies. Oversee asset allocation, bond trading, hedging, and repo/reverse repo transactions to optimise liquidity across the portfolio. Research global fixed income markets, monitor market developments, and deliver actionable insights to ALCO and senior management. Manage credit risk exposures, develop hedging strategies, and ensure ongoing compliance with applicable regulatory requirements. Identify market opportunities and conduct thorough due diligence on potential investments. Drive synergy opportunities across associates and subsidiaries. Build and maintain strong relationships with internal and external stakeholders, including banks and financial institutions. Lead, guide, and oversee the fixed income team in executing transactions, portfolio analysis, and reporting with efficiency and integrity.<br><br>Skills & Experience<br><br>University degree in Finance, Economics, Banking, or a related discipline. Minimum 15 years of experience in financial services or banking, with significant exposure to fixed income portfolio management. Strong knowledge of fixed income products, portfolio risk-return evaluation, and risk mitigation strategies. Proven expertise in structuring, negotiating, and monitoring fixed income transactions. Demonstrated ability to lead and develop high-performing teams. Professional qualifications such as CFA or equivalent are highly desirable.<br><br>About Senna<br><br>Senna is a careers platform for finance candidates who want better opportunities and more strategic career guidance. We help professionals clarify their ambitions, target the right roles, and access expert support tailored to their goals across the MENA finance market. Senna is built to help candidates move with stronger direction, sharper positioning, and greater momentum. For more information, visit joinsenna.com.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>يركز محلل الخدمات المصرفية للشركات في قطر على إدارة محفظة من العملاء من كبار الشركات والقطاع العام والمؤسسات المالية. هذا دور مهني مبتدئ يركز على تقديم مجموعة من حلول الخزنة / المالية، والتمويل المؤسسي وخدمات الاستشارات للعملاء. سيعمل المحلل إلى جانب فريق الخدمات المصرفية للشركات في دعم مسارات التنفيذ عبر مجموعة منتجات Citi. الهدف العام لهذا الدور هو دعم العمل التحليلي الائتماني، وتنفيذ المعاملات، وعروض ال pitch، والالتزام بمتطلبات KYC لدعم إدارة فعالة للعلاقات مع العملاء.</p><br><br><br><p><b><u>المسؤوليات:</u></b></p><br><br><ul><li>المشاركة في معاملات العملاء، والمشروعات أو المهام كعضو مبتدئ في فريق محترف</li><li>المحلل في الخدمات المصرفية للشركات هو عضو فريق مبتدئ من المتوقع أن يقود العمل التحليلي الائتماني للعلاقات القائمة، بما في ذلك المراجعة الدورية للنتائج المالية لمراقبة الأداء وكذلك إعداد مقترحات الائتمان والموافقة الرأسمالية للطلبات الجديدة.</li><li>مواكبة اتجاهات السوق والصناعة وأفضل الممارسات والمشهد التنافسي</li><li>تشمل المسؤوليات اليومية تطوير مواد عرض الأفكار للعملاء مصممة لتلبية احتياجاتهم، ودعم تنفيذ المعاملات / التمويلات أوepisodic، ودعم المصرفيين في العلاقات لتعميق علاقات العملاء</li><li>المساعدة في الأنشطة اليومية عبر إدارة النقد، وعمليات التداول، وتنفيذ FX ونشاط القرض بما في ذلك صيانة KYC وإدارة حدود الائتمان</li><li>تنظيم وتحليل البيانات المالية المعقدة المستخدمة في مقترحات العملاء والخطط الاستراتيجية</li><li>إعداد التوصيات المكتوبة وإنشاء معروضات إحصائية</li><li>إجراء بحوث اقتصادية/مالية</li><li>تقديم تقييمات الأداء المالي لشركة مقارنة باتجاهات الصناعة والسوق عمومًا أو البيانات</li><li>تقييم المخاطر بشكل مناسب عند اتخاذ قرارات الأعمال، مع إظهار اعتبار خاص لسمعة الشركة وحماية Citigroup والعملاء وأصولها، من خلال تعزيز الامتثال للقوانين والقواعد واللوائح المطبقة، والالتزام بالسياسة، وتطبيق حكم أخلاقي سليم فيما يتعلق بالسلوك الشخصي والممارسات التجارية، وتصعيد وإدارة والإبلاغ عن قضايا الرقابة بشفافية.</li></ul><br><p><b><u>المؤهلات والمهارات:</u></b></p><br><br><ul><li>2-5 سنوات من الخبرة كخريج مبتدئ حتى سنتين من الخبرة ذات الصلة</li><li>فهم البيانات المالية والمعالجات المحاسبية وخبرة في النمذجة المالية ميزة</li><li>مَهارة في الكتابة والتواصل الشفهي</li><li>إتقان Microsoft Office، خاصة Excel وPowerPoint</li><li>إظهار مهارات التخطيط والتنظيم</li></ul><br><p><b><u>التعليم:</u></b></p><br><br><ul><li>درجة البكالوريوس كحد أدنى</li></ul><br><p><br>يقدم هذا الوصف الوظيفي مراجعة عالية المستوى لأنواع العمل المنفذة. قد تُكلف مهام وظيفية أخرى ذات صلة حسب الحاجة.</p><br><br><br><p><span><span><span><span><span><span><span><span><span><span><span><span>------------------------------------------------------</span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></p><br><br><b>مجموعة عائلة العمل: </b>المصرفية المؤسسية<p><span><span><span><span><span><span><span><span><span><span><span><span>------------------------------------------------------</span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></span></p><br><br><b>فئة العمل:</b>المصرفية المؤسسية<p><span><span><span><span><span><span><span><span>------------------------------------------------------</span></span></span></span></span></span></span></span></p><br><br><b>نوع الوقت:</b>دوام كامل<p><span><span>------------------------------------------------------</span></span></p><br><br><b>أهم المهارات ذات الصلة</b> يرجى الاطلاع على المتطلبات أعلاه.<p>------------------------------------------------------</p><br><br><b>مهارات أخرى ذات صلة</b>للمهارات التكميلية، يرجى الاطلاع أعلاه و/أو التواصل مع المجند.<p>------------------------------------------------------</p><br><br><p><i><span>Citigroup هي شركة توظيف تكافؤ الفرص، وسيُراعى ترشيح المرشح المؤهل بغض النظر عن عرقه، لونه، ديانته، جنسه، ميولته الجنسية، هويته الجنسية، أصله الوطني، الإعاقة، حالته كـ مخضرم محمي، أو أي 특ية أخرى محمية بموجب القانون.</span></i></p><br><br><br><p><i><span>إذا كنت شخصاً من ذوي الإعاقة وتحتاج إلى تسهيل معقول لاستخدام أدوات البحث/التقدم لوظيفة راجع </span></i><i>Accessibility at Citi<span>.</span></i><br><i><span>انظر سياسة Citi<]EEO][</span>Statement<span> و poster Know Your Rights.</span></i></p><br><br><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>افحص الأرقام، القيود، والوثائق للتأكد من إدخالها بشكل صحيح، والدقة الحسابية، والرموز الصحيحة. نظم، وأمن، وحافظ على جميع الملفات والسجلات والنقد وما يعادله من النقد وفق السياسات والإجراءات. سجل، خزن، وصول وتحليل المعلومات المالية المحوسبة. صِف، ورِقّم، ولخّص البيانات الرقمية والمالية لإعداد والسجلات المالية، باستخدام دفاتر اليومية والقيود و/أو الحواسيب. أكمل إجراءات الإغلاق النهائي للفترة والتقارير كما هو محدد. راقب بنوك الصرافة دوريًا وفقًا لإجراءات التشغيل القياسية. حافظ على النقد petty، وبنوك الكاش، والعقود وتوثيقها وتوزيعها وتسجيلها. وثّق، احتفظ، تواصل، وعمل بموجب جميع فروقات النقد وفق إجراءات التشغيل القياسية. كن حلقة وصل بين الملكية وخدمة سيّارة مدرّعة/أو المؤسسة المصرفية الأساسية. شارك في عمليات التدقيق الداخلية والخارجية والتنظيمية وتأكد من الامتثال لإجراءات التشغيل القياسية.<br>اتّبع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ تأكد من أن المظهر والزي uniforme ونظافة المظهر الشخصي محترفة؛ حافظ على سرية المعلومات الخاصة بالمؤسسة؛ احم أصول الشركة؛ احمِ خصوصية وأمن الضيوف وزملاء العمل. تحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ أعدّ وراجع الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ اجب على الهواتف باستخدام آداب المهنة المناسبة؛ تأكد من أن يفهم الزملاء مهامهم. طور وحافظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق أهداف مشتركة؛ استمع وابدِ ردود فعل مناسبة لاهتمامات موظفين آخرين. حرك، ارفع، احمل، ادفع، اسحب وارفع الأغراض التي تزن أقل من أو تساوي 10 أرطال بدون مساعدة. نفّذ واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لا تقل عن سنة واحدة.<br>الخبرة الإشرافية: بدون خبرة إشرافية.<br>رخصة أو شهادة: لا شيء<br>في Marriott International، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصة متكافئة، نرحّب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرصة. نحن نشجع بيئة يقدَّر فيها التنوع والخلفيات الفريدة لزملائنا ونحتفي بها. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لزملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس محمي بموجب القانون المعمول به.<br>الجمع بين السحر الكلاسيكي وروح الريادة، يلتزم فندق ومنتجعات St. Regis بتقديم تجارب راقية في أكثر من 50 فندقاً ومنتجعاً فاخراً في أفضل عناوين العالم. بدءاً من عرض فندق The St. Regis في نيويورك من قبل جون جاك واطور الرابع في فجر القرن العشرين، ظلّ العلامة ملتزمة بمستوى لا يقبل التنازل من الخدمة المصممة والمنتظرة لجميع ضيوفها، مقدمة بلا عيب من فريق مضياف يجمع بين الرقي الكلاسيكي والحدس الحديث، إضافةً إلى خدمتنا المميزة Butler Service. ندعوك لاستكشاف مسارات مهنية في St. Regis. بالانضمام إلى St. Regis، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك القيام بأفضل عمل لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي مدهش، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>الملخص الوظيفي<br>التحقق من الأرقام، والإدخالات، والمستندات لدقة الإدخال، والدقة الرياضية، والرموز الصحيحة. تنظيم، تأمين، والحفاظ على جميع الملفات والسجلات والنقد وما يقابله من نقد في إطار السياسات والإجراءات. تسجيل، تخزين، الوصول، و/أو تحليل المعلومات المالية المحوسبة. تصنيف، ترميز، وتلخيص البيانات الرقمية والمالية لإعداد والحفاظ على السجلات المالية، باستخدام دفاتر اليومية، وقيود الحسابات، و/أو الحواسيب. إتمام إجراءات الإغلاق في نهاية الفترة والتقارير حسب ما هو محدد. تدقيق بنوك الصرافة بشكل دوري وفقاً لـ SOPs. الحفاظ على النقد النقدي الصغير، وبنوك الصرافة، والعقود وتوزيعها وتسجيلها. توثيق، الحفاظ، التواصل، والعمل وفق جميع فروق النقد وفقاً لـ SOPs. العمل كحلقة وصل بين الملكية وخدمة السيارة المصفحة أو المؤسسة المصرفية الأساسية. المشاركة في عمليات التدقيق الداخلي والخارجي والتنظيمي والتأكد من الامتثال لـ SOPs.<br>اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ ضمان أن المظهر الموحد والشخصي نظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة؛ حماية أصول الشركة؛ حماية خصوصية وأمان الضيوف وزملاء العمل. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف باستخدام آداب مناسبة؛ التأكد من فهم الزملاء لمهامهم. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى الأهداف المشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف موظفي التشغيل الآخرين. التحريك، الرفع، الحمل، الدفع، السحب، ووضع الأشياء التي تزن حتى أو أقل من 10 أرطال بدون مساعدة. أداء المهام الوظيفية الأخرى المعقولة حسب الطلب من قبل المشرفين.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: سنتة واحدة على الأقل من الخبرة العملية ذات الصلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في فندق ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة للجميع، مع ترحيب للجميع وتوفير إمكانية الوصول إلى الفرص. نحن نعمل بنشاط على تعزيز بيئة حيث تُقدَّر خلفيات موظفينا وتُحتفى بها. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به.<br>في لو ميريـديان، نستوحى من عصر السفر الباذخ، نحتفي بكل ثقافة من خلال روح باريسية أوروبية فريدة تقدر اللحظات التي تربط وتبطئ لتمتع الوجهة. ضيوفنا فضوليون ومبدعون، باحثون عن ثقافات عالمية يقدرون لحظات الاتصال والتمهل للاستمتاع بالوجهة. نحن نقدم خدمة أصلية وأنيقة ولا تنسى، مع تجارب تلهم الضيوف لاستكشاف متعة الحياة. نحن نبحث عن أشخاص فضوليين ومبدعين للانضمام إلى فريقنا. إذا كنت تقدّر التواصل مع ضيوف ذوي تفكير مشابه وتملك رغبة عميقة في خلق تجارب لا تُنسى، ندعوك لاستكشاف فرص العمل مع Le Méridien. بانضمامك إلى Le Méridien، تنضم إلى مجموعة علامات تجارية مع Marriott International. كن في المكان الذي يمكنك فيه أداء عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتم لك لعائلة عالمية مدهشة، وانطلق لتصبح أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span></span><p><b><span>هدف الدور</span></b><br></p><br><p><span>توفير القيادة المالية عبر المكتب العائلي واستثماراته،Supporting financial management, investment activities and strategic decision-making. The role will work closely with the CEO and investment team to ensure effective financial management, governance and reporting.</span><br></p><br><p><b><span>المهام الرئيسية</span></b><br></p><br><p><b><span>القيادة المالية</span></b><br></p><br><ul><li><span>قيادة التخطيط المالي والميزنة والتنبؤ.</span><br></li><li><span>الإشراف على الخزينة وتدفق النقد والسيولة.</span><br></li><li><span>تطوير وصيانة ضوابط مالية وإطارات التقارير.</span><br></li><li><span>إدارة التقارير المالية عبر المكتب العائلي والجهات ذات الصلة.</span><br></li></ul><p><b><span>دعم الاستثمارات</span></b><br></p><br><ul><li><span>دعم تقييم فرص الاستثمار.</span><br></li><li><span>إجراء التحليلات المالية والنمذجة والتقييم.</span><br></li><li><span>دعم الاستحواذات والتخارجات والمشروعات الاستراتيجية.</span><br></li><li><span>مراقبة الأداء المالي عبر استثمارات المحفظة.</span><br></li></ul><p><b><span>الحوكمة والتوجيه</span></b><br></p><br><ul><li><span>العمل كمستشار موثوق للمدير التنفيذي.</span><br></li><li><span>دعم التخطيط الاستراتيجي واتخاذ القرار التجاري.</span><br></li><li><span>إدارة العلاقات مع البنوك والمدققين والمستشارين الخارجيين.</span><br></li></ul><p><b><span>الملف الشخصي للمرشح</span></b><br></p><br><ul><li><span>قائد مالي ذو تفكير تجاري.</span><br></li><li><span>قدرات تحليلية ومهارات حل مشكلات قوية.</span><br></li><li><span>الراحة في العمل في بيئة ريادية.</span><br></li><li><span>القدرة على تحدي وتأثير أصحاب المصلحة الكبار.</span><br></li><li><span>طموح ومسار مهني تصاعدي.</span><br></li></ul><p><b><span>الخبرة والـ مؤهلات الأساسية</span></b><br></p><br><ul><li><span>خبرة قائمة في قطر.</span><br></li><li><span>شبكة مهنية راسخة داخل قطر.</span><br></li><li><span>محاسب مؤهل (ACA, ACCA, CPA, CIMA أو ما يعادلها).</span><br></li><li><span>من 10-17 سنة من الخبرة.</span><br></li><li><span>خبرة القيادة المالية.</span><br></li><li><span>تعرض للاستثمار والمعاملات.</span><br></li><li><span>قدرات نمذجة مالية وتحليلية قوية.</span><br></li><li><span>خبرة في دعم الاستحواذات أو الاستثمارات أو المشروعات الاستراتيجية.</span><br></li></ul><p><b><span>الخبرة والمؤهلات المرغوبة</span></b><br></p><br><ul><li><span>خبرة في مكتب عائلي.</span><br></li><li><span>تعرض للاستثمار في العقارات.</span><br></li><li><span>خبرة في صفقات الدمج والاستحواذ.</span><br></li><li><span>خبرة في الشركات الناشئة أو الشركات في مرحلة النمو.</span><br></li><li><span>خبرة في الخزينة وإدارة رأس المال.</span><br></li><li><span>خبرة العمل مباشرة مع المساهمين أو المؤسسين.</span><br></li></ul><br> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخّص المنصب<br>التحقّق من الأرقام، والقيود، والوثائق من حيث الإدخال الصحيح والدقة الحسابية والرموز الصحيحة. تنظيم وتأمين والحفاظ على جميع الملفات والسجلات والنقد وما يعادله من النقد وفق السياسات والإجراءات. تسجيل، وتخزين، والوصول إلى، وتحليل المعلومات المالية المحوسبة و/أو تحليلها. تصنيف، وترميز، وتلخيص البيانات الرقمية والمالية لإعداد والحفاظ على السجلات المالية باستخدام المجلات، ودفاتر الاستاذة، و/أو الحواسيب. إتمام إجراءات الإغلاق في نهاية الفترة والتقارير كما هو محدد. تدقيق بنوك الكاشير بشكل دوري وفقاً لإجراءات التشغيل القياسي. الحفاظ على النقد الشامل، وبنوك الكاشير، والعقود وتوزيعها وتسجيلها. توثيق، والحفاظ، والتواصل، واتخاذ الإجراءات بخصوص كافة فروقات النقد وفقاً لإجراءات التشغيل القياسي. العمل كحلقة وصل بين الملكية وخدمة السيارة المدرعة أو المؤسسة المصرفية الأساسية. المشاركة في عمليات التدقيق الداخلية والخارجية والتنظيمية والتأكد من الامتثال لإجراءات التشغيل القياسي.<br>اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ التأكد من أن المظهر العام والزي موحد ونظيف ومهني؛ الحفاظ على سرية المعلومات الخاصة بالملكيات؛ حماية أصول الشركة؛ حماية خصوصية وأمن الضيوف وزملاء العمل. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ إعداد ومراجعة الوثائق المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على التلفونات وفقاً للإتيكيت المناسب؛ التأكد من فهم الزملاء لمهامهم. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ الاستماع والاستجابة بشكل مناسب لاهتمامات موظفين آخرين. التحريك والرفع ونقل ودفع وسحب ووضع الأغراض التي لا يتجاوز وزنها 10 أرطال دون مساعدة. تأدية واجبات وظيفية معقولة أخرى كما يطلبها المشرفون.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عملية لا تقل عن سنة واحدة ذات صلة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا يوجد<br>في فندق ماريوت الدولي، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدَّر الخلفيات الفريدة لموظفينا ونحتفي بها. قوتنا الكبرى تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لموظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة وحالة المحارب القديم أو أي أساس محمي آخر بموجب القانون المعمول به.<br>مع أكثر من 100 منشأة حاصلة على جوائز حول العالم، يخلق The Ritz-Carlton Experiences استثنائية لدرجة أن التجربة تبقى مع الضيف حتى بعد مغادرته. نستقطب أفضل محترفين الضيافة في العالم الذين يصنعون ذكريات تدوم مدى الحياة، ونؤمن بأن النجاح يتحقق عندما يتم تمكين الجميع من الإبداع والتفكير والتعاطف. <br>كل يوم، نحدد معياراً للخدمات الفاخرة النادرة والفريدة حول العالم ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا.<br>سعيك هو ضمان أن معايير The Ritz-Carlton الذهبية تُقدَّم بود وبفكر وبكل عناية يومياً. المعايير الذهبية هي أساس The Ritz-Carlton وهي ما يوجهنا يومياً لنصبح أفضل من اليوم السابق. إنها هذه الأساس وهذه معتقدنا بأن ثقافتنا تقود النجاح، بفضلها أصبحت The Ritz-Carlton علامة عالمية في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتطبق المعايير الذهبية، مثل وعد الموظف، وال credo وقيم الخدمة. ووعدنا لك هو أنك ستفخر بالعمل الذي تقوم به وبمن تعمل معه.<br>بانضمامك إلى The Ritz-Carlton، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك القيام بأفضل عملك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><br>ملخص المنصب<br>التحقق من الأرقام، قيود الإدخال، والمستندات لضمان الدخل الصحيح والدقة الحسابية والرموز المناسبة. تنظيم وتأمين وصيانة جميع الملفات والسجلات والنقد وما يعادله من النقد وفق السياسات والإجراءات. تسجيل وتخزين والوصول إلى/أو تحليل المعلومات المالية المحوسبة. تصنيف الأكواد وتلخيص البيانات الرقمية والمالية لإعداد والحفاظ على السجلات المالية، باستخدام اليومية، والدفاتر، وأجهزة الكمبيوتر. إكمال إجراءات الإغلاق لفترة محددة والتقارير كما هو محدد. تدقيق بنوك الكاشير بشكل دوري وفقًا لإجراءات التشغيل القياسي. الحفاظ على النقدية الفرعية، وبنوك الكاشير، والعقود وتوزيعها وتسجيلها. توثيق والاحتفاظ والتواصل والتصرف بشأن جميع فروقات النقد وفقًا لإجراءات التشغيل القياسي. العمل كحلقة وصل بين الملكية وخدمة سيارة المرافقة أو المؤسسة المصرفية الأساسية. المشاركة في عمليات التدقيق الداخلية والخارجية والتنظيمية وضمان الامتثال لإجراءات التشغيل القياسي.<br>اتبع جميع سياسات وإجراءات الشركة؛ تأكد من أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي نظيفان ومهنيان؛ حافظ على سرية المعلومات المملوكة؛ حماية أصول الشركة؛ حماية خصوصية وأمان الضيوف وزملاء العمل. تحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية؛ اعداد ومراجعة المستندات المكتوبة بدقة وبشكل كامل؛ الرد على الهواتف بمراعاة آداب السلوك المناسبة؛ التأكد من أن الزملاء يفهمون مهامهم. طور ونمِّ علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ ادعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة؛ استمع واستجب للمخاوف من باقي الموظفين بشكل مناسب. تحريك ورفع ونقل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي لا يتجاوز وزنها 10 أرطال دون مساعدة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب طلب المشرفين.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادلها.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لا تقل عن سنة واحدة.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>الرخصة أو الشهادة: لا شيء<br>في فندق ماريوت إنترناشيونال، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح فرص متكافئة للجميع، ونرحب بالجميع ونوفر الوصول إلى الفرصة. نحن نشجع بيئة تقدر وتحتفل بالخلفيات الفريدة لموظفينا. أقوى نقاطنا تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو وضع المحاربين القدامى، أو غيرها من الأسس المحمية بموجب القانون المعمول به.<br>في أكثر من 100 فندق من جوائز حول العالم، يخلق Ritz-Carlton العائلة من السادة والسيدات تجارب استثنائية تظل مع الضيف حتى بعد مغادرته. يجذبون أفضل محترفي الضيافة في العالم الذين يصنعون ذكريات تدوم مدى الحياة، ونؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يُمنحون القوة للإبداع والتفكير والتعاطف. <br>نحن نحدد المعايير يوميًا في تقديم خدمة فاخرة نادرة ومميزة حول العالم ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا.<br>سيكون دورك هو التأكد من أن معايير The Ritz-Carlton الذهبية تسلم بلطف وبفكر كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس Ritz-Carlton وهي ما يوجهنا كل يوم لنكون أفضل من اليوم السابق. إنها هذه الأساسيات وإيماننا بأن ثقافتنا تقود النجاح يجعل Ritz-Carlton رائد علامة عالمية في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتمتثل للمعايير الذهبية، مثل وعد موظفينا، و credo وقيم الخدمة لدينا. ووعدنا لك هو أننا نقدم لك فخر العمل الذي تقوم به ومن ستعمل معه.<br>بانضمامك إلى The Ritz-Carlton، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تفعل عملك بأفضل شكل، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span></div>