وظيفة مصمم جرافيك في قطر (الرياض) 2026

دوام كامل

Social Media Marketing Specialist

On-site - قطر - الدوحة ٩ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

We are seeking a highly creative and results-driven Social Media Specialist to manage and optimize our digital presence across various social media platforms. The ideal candidate will have hands-on experience in social media engagement, paid advertising campaigns, lead generation, content promotion, and performance analytics. The candidate must be proficient in Meta Ads Manager, campaign optimization, audience targeting, CTR analysis, and social media growth strategies. Key Responsibilities Develop, implement, and manage social media strategies across Facebook, Instagram, Linked In, Tik Tok, X (Twitter), and other relevant platforms. Create, schedule, and publish engaging content to increase brand awareness and audience engagement. Plan, execute, monitor, and optimize paid advertising campaigns through Meta Ads Manager and other digital advertising platforms. Analyze campaign performance using key metrics such as CTR, CPC, CPM, Conversion Rate, ROAS, and Engagement Rate. Conduct audience research and create targeted advertising campaigns to maximize reach and lead generation. Manage social media budgets and ensure efficient allocation of advertising spend. Monitor trends, competitor activities, and industry developments to identify growth opportunities. Generate monthly performance reports and provide recommendations for campaign improvements. Increase followers, engagement, and brand visibility through organic and paid marketing initiatives. Collaborate with graphic designers, content creators, and marketing teams to ensure brand consistency. Respond to audience inquiries, comments, and messages in a timely and professional manner. Requirements Bachelor's Degree in Marketing, Communications, Digital Marketing, or a related field. Minimum 3-5 years of experience in Social Media Marketing and Digital Advertising. Proven experience managing Meta (Facebook & Instagram) Ads campaigns. Strong understanding of social media algorithms, audience targeting, and engagement strategies. Experience with Google Analytics, Meta Business Suite, Ads Manager, and social media management tools. Ability to interpret data and make data-driven decisions to improve campaign performance. Excellent content planning, copywriting, and communication skills. Knowledge of SEO, SEM, and lead generation techniques is an added advantage. Experience in boosting posts, remarketing campaigns, conversion tracking, and pixel implementation.

دوام كامل

Social Media Marketing Specialist

On-site - قطر - الدوحة ٩ أغسطس ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

We are seeking a highly creative and results-driven Social Media Specialist to manage and optimize our digital presence across various social media platforms. The ideal candidate will have hands-on experience in social media engagement, paid advertising campaigns, lead generation, content promotion, and performance analytics. The candidate must be proficient in Meta Ads Manager, campaign optimization, audience targeting, CTR analysis, and social media growth strategies. Key Responsibilities Develop, implement, and manage social media strategies across Facebook, Instagram, Linked In, Tik Tok, X (Twitter), and other relevant platforms. Create, schedule, and publish engaging content to increase brand awareness and audience engagement. Plan, execute, monitor, and optimize paid advertising campaigns through Meta Ads Manager and other digital advertising platforms. Analyze campaign performance using key metrics such as CTR, CPC, CPM, Conversion Rate, ROAS, and Engagement Rate. Conduct audience research and create targeted advertising campaigns to maximize reach and lead generation. Manage social media budgets and ensure efficient allocation of advertising spend. Monitor trends, competitor activities, and industry developments to identify growth opportunities. Generate monthly performance reports and provide recommendations for campaign improvements. Increase followers, engagement, and brand visibility through organic and paid marketing initiatives. Collaborate with graphic designers, content creators, and marketing teams to ensure brand consistency. Respond to audience inquiries, comments, and messages in a timely and professional manner. Requirements Bachelor's Degree in Marketing, Communications, Digital Marketing, or a related field. Minimum 3-5 years of experience in Social Media Marketing and Digital Advertising. Proven experience managing Meta (Facebook & Instagram) Ads campaigns. Strong understanding of social media algorithms, audience targeting, and engagement strategies. Experience with Google Analytics, Meta Business Suite, Ads Manager, and social media management tools. Ability to interpret data and make data-driven decisions to improve campaign performance. Excellent content planning, copywriting, and communication skills. Knowledge of SEO, SEM, and lead generation techniques is an added advantage. Experience in boosting posts, remarketing campaigns, conversion tracking, and pixel implementation.

بيت.كوم

مصوّر

On-site - قطر ٢ يوليو ٢٠٢٦

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص العمل المصور لديه الخبرة الفنية والإبداع والقدرات على التكوين لإنتاج الصور وحفظها التي تروي قصة بصرياً أو تسجل حدثاً. يحقق الدور أهدافاً تقنية وجودية ونوعية وكميّة مع تلبية احتياجات المشاريع والمواعيد النهائية. يقوم بإعداد معدات التصوير، والتقاط الصور، وتحرير وتعديل الصور، وأرشفة الصور أثناء تنفيذ مجموعة من تقنيات التصوير المعقدة لإنتاج صور ملونة و/أو بالأبيض والأسود لمواد موضوعية ذات طابع خاص لسجلات أو عروض أو منشورات. مسؤوليات العمل 1 التلقّي من الموجز لفهم المواصفات والعمل عن كثب مع فريق الفن لتطوير المفهوم. التقاط ومعالجة الصور حتى تحقيق النتائج المرجوة. الحفاظ على فهم عميق لأفضل ممارسات التصوير وإجراءاتها. تشغيل وصيانة مجموعة واسعة من معدات الكاميرا مع الاعتماد المنتظم على استخدام تقنيات متنوعة وخبرة تصوير متخصصة مثل التصوير الفوتومي، التصوير ماكرو، التصوير الطبي، إلخ. تخطيط تكوين الصورة، تحليل المواد الموضوعية واختيار الزاوية والإضاءة والخلفية لتعزيز ما هو مرغوب فيه أو القضاء على الميزات غير المرغوب فيها لإنتاج الصورة الأكثر فاعلية وجاذبية معلوماتياً. حضور جميع الملخصات ذات الصلة لفهم المواصفات والعمل عن كثب مع فريق الفن لتطوير المفهوم. الحفاظ على فهم عميق لأفضل ممارسات وإجراءات التصوير التواصل مع محترفين آخرين، بما في ذلك مصممي الجرافيك والكتّاب ومديري المعارض وباحثي الصور، المحررون المفوضون والمديرون الفنيون تطوير خبرة في البرمجيات لتعزيز الصور رقمياً من خلال، على سبيل المثال، تغيير التركيز، قص الصور، تصحيح العيوب البسيطة أو تحريك الأشياء حولها تطوير محفظة جيدة، بناء شبكة من العلاقات وتحقيق سمعة للجودة والموثوقية في من أجل تأمين مهام مستقبلية. مسؤوليات العمل 2 مسؤوليات إضافية 3 معرفة ومهارات العمل خبرة احترافية مثبتة في التصوير معرفة قوية ببرنامج فوتوشوب، كابتشر ون أو غيره من برامج التصوير برامج محددة معرفة عملية بعمليات الإنتاج للنشر عبر الإنترنت وتطبيقات الطباعة المختلفة، وألفة مع برامج التصميم والتصوير. القدرة على تطبيق أفضل ممارسات التصوير وتقنياته بارع في تعديل الصور، إضافة التفاصيل وغيرها من الإضافات الرقمية. معرفة ERP ويفضل مهارات SAP الوظيفية مطلوبة لتحقيق النجاح في هذا الدور. خبرة العمل خبرة مهنية لا تقل عن 5 سنوات، 3 سنوات خبرة عملية ذات صلة، سنتين (2) في GCC ميزة الكفاءات المرونة إتقان الذكاء الاصطناعي المرونة النفسية الجودة القيادة تعديل الصور L2 توجيه فن التصوير L2 تصوير الكتالوج L2 تصوير البورتريه L2 أرشفة الصور L2 التعليم درجة البكالوريوس في أي مجال ذو صلة درجة مهنية في التصوير الفوتوغرافي </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Photographer has the technical expertise, creativity, and composition skills to produce and preserve images that visually tell a story or record an event. The role achieves technical, qualitative and quantitative goals while meeting projects needs and deadlines. Sets up photographic equipment, takes photos, edits and retouches images, and archives photos while performing a variety of complex photographic techniques to produce color and/or black and white photo graphs of varied, special character subject material for records, presentations, or publications. Job Responsibilities 1 Take the brief to understand specifications and working closely with the art team to develop a concept. Capture and processe images until desired results are achieved. Maintain an in-depth understanding of photographic best practices and procedures. Operate and maintain a wide range of camera equipment regularly employing the use of diverse techniques and specialized photographic expertise such as photomicrography, macrophotography, medical photography etc. Plan the composition of the photograph, analyzing the subject material and selecting the angle, lighting, and background to enhance desired or to eliminate unwanted features to produce the most aesthetically effective and informative photograph. Attend all the relevant briefs to understand specifications and work closely with the art team to develop the concept. Maintain an in depth understanding of photographic best practices and procedures Liaise with other professionals, including graphic designers, writers, gallery managers, picture researchers, commissioning editors and art directors Develop expertise with software to digitally enhance images by, for example, changing emphasis, cropping pictures, correcting minor faults or moving objects around Develop a good portfolio, building a network of contacts and achieving a reputation for quality and reliability in order to secure future assignments. Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Proven professional shooting experience Solid knowledge of Photoshop, Capture One or other photography specific software Knowledge of production process for online publishing and various printing applications, familiarity with design and photography software's. Competent in applying photographic best practices and techniques Adept in retouching photos, adding details and other digital additions. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 5 year(s) working experience, 3 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus Competencies Agility AI Fluency Resilience Quality Leadership Photo Retouching L2 Photo Art Direction L2 Catalog Photography L2 Portrait Photography L2 Photo Archiving L2 Education Bachelor's Degree in any related field Profesional degree in Photography </div>

بيت.كوم

مدير مقترحات تقنية أول

On-site - قطر ٢٤ يوليو ٢٠٢٦

البحث والتطوير

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص Job يقود مدير المقترحات التقنية العليا تطوير وتقديم المقترحات التقنية للمشروعات أو العقود أو العطاءات ضمن صناعة محددة. تتضمن هذه الدور تحليل متطلبات المشروع، التنسيق مع أقسام مختلفة لجمع المعلومات اللازمة، وإنشاء مقترحات شاملة تتوافق مع احتياجات ومواصفات العملاء. بالإضافة إلى ذلك، يشرف مدير المقترحات التقنية العليا على عملية التقدير، مع ضمان الدقة في حسابات التكلفة وتخصيص الموارد. مسؤوليات العمل 1 قيادة تطوير وتقديم مقترحات تقنية عالية الجودة استجابة لطلبات العملاء. التنسيق مع فرق مختلفة، بما في ذلك الفنية والمبيعات والإدارة، لجمع المعلومات وصياغة مقترحات مقنعة تلبي متطلبات العميل. إجراء مراجعات دقيقة لمتطلبات المقترح وضمان الامتثال للإرشادات والمواصفات مسؤولية حاسمة. إدارة الجدول الزمني للمقترح والمعالم لضمان التقديم في الوقت المناسب أمر أساسي للنجاح. توفير التوجيه والاتجاه لأعضاء فريق المقترح، بما في ذلك الكُتاب وخبراء المجال ومصممي الرسوم، جزء من الدور. تطوير قوالب المقترحات والأدوات وأفضل الممارسات لتسريع عملية تطوير المقترحات هو جهد مستمر. التعاون مع أصحاب المصلحة الداخليين لجمع المحتوى ذي الصلة مثل دراسات الحالة والمراجع والوثائق الفنية ضروري. القيام كجهة اتصال رئيسية لاستفسارات العملاء وتوضيحاتها المتعلقة بالمقترح هو جانب رئيسي من الدور. إجراء مراجعات ما بعد التقديم وبروفات لتحديد الدروس المستفادة ومجالات التحسين في المقترحات المستقبلية مهم لتحسين العملية. تقديم تحديثات وتقارير منتظمة للإدارة العليا حول أنشطة المقترح والنتائج وحالة خط الأنابيب يكمل مسؤوليات مدير المقترحات التقنية العليا. مسؤوليات العمل 2 مسؤوليات إضافية 3 معرفة ومهارات العمل إتقان متقدم في تطوير المقترحات التقنية، بما في ذلك تعريف النطاق، تخطيط الموارد، والميزنة، لتلبية متطلبات العميل. مهارات إدارة مشاريع قوية، بما في ذلك القدرة على قيادة فرق متعددة التخصصات وتحديد الأولويات لضمان تقديم مقترحات في الوقت وبجودة عالية. مهارات تواصل وعرض ممتازة لنقل معلومات تقنية معقدة بفعالية للعملاء وأصحاب المصلحة. فهم عميق لمعايير الصناعة وأفضل الممارسات في تطوير المقترحات التقنية، مع ضمان الامتثال لمواصفات العملاء واللوائح. قدرة مثبتة على تحليل طلبات العروض (RFPs) وطلبات المعلومات (RFIs)، وتحديد المتطلبات الفنية، وتخصيص المقترحات لتلبية احتياجات العميل بكفاءة. معرفة ERP ويفضل مهارات SAP الوظيفية مطلوبة للنجاح في هذا الدور. خبرة العمل خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، و5 سنوات في وظيفة إشرافية ذات صلة، ووجود خبرة في مجلس التعاون الخليجي يعد ميزة الكفاءات المرونة الجودة القيادة إدارة التكاليف فئة 4 وثائق العقد/المزايدة فئة 4 بناء فرق عالية الأداء تقدير المشروع فئة 4 سرعة التنفيذ التحكم في الوثائق والسجلات فئة 4 بناء العمليات والأنظمة إدارة المقترحات فئة 4 المرونة توفير التوجيه إتقان الذكاء الاصطناعي دفع تحسين التكلفة التعليم درجة البكالوريوس في الهندسة أو إدارة الأعمال </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Senior Technical Proposal Manager leads the development and submission of technical proposals for projects, contracts, or tenders within a specific industry. This role involves analyzing project requirements, coordinating with various departments to gather necessary information, and creating comprehensive proposals that align with client needs and specifications. Additionally, the Senior Technical Proposal Manager oversees the estimation process, ensuring accuracy in cost calculations and resource allocation. Job Responsibilities 1 Lead the development and submission of high-quality technical proposals in response to client requests. Coordinate with various teams, including technical, sales, and management, to gather information and craft compelling proposals that meet client requirements. Conduct thorough reviews of proposal requirements and ensuring compliance with guidelines and specifications is a critical responsibility. Manage the proposal timeline and milestones to ensure timely submission is essential for success. Provide guidance and direction to proposal team members, including writers, subject matter experts, and graphic designers, is part of the role. Develop proposal templates, tools, and best practices to streamline the proposal development process is a continuous effort. Collaborate with internal stakeholders to gather relevant content, such as case studies, references, and technical documentation, is necessary. Serve as the primary point of contact for client inquiries and clarifications related to the proposal is a key aspect of the role. Conduct post-submission reviews and debriefs to identify lessons learned and areas for improvement in future proposals is important for refining the process. Provide regular updates and reports to senior management on proposal activities, outcomes, and pipeline status completes the responsibilities of a Senior Technical Proposal Manager. Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Advanced proficiency in developing technical proposals, including scope definition, resource planning, and budgeting, to meet client requirements. Strong project management skills, including the ability to lead cross-functional teams and prioritize tasks to ensure timely and high-quality proposal submissions. Excellent communication and presentation skills to effectively convey complex technical information to clients and stakeholders. In-depth understanding of industry standards and best practices in technical proposal development, ensuring compliance with client specifications and regulations. Proven ability to analyze RFPs (Request for Proposals) and RFIs (Request for Information), identify technical requirements, and tailor proposals to address client needs effectively. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role. Job Experience Minimum 8 years working experience, 5 years in a relevant supervisory position, 2 years GCC experience is a plus Competencies Resilience Quality Leadership Cost Management L4 Contract/Bid Documents L4 Build High-Performing Teams Project Estimating L4 Speed of Execution Document & Record Control L4 Build Process and Systems Proposal Management L4 Agility Provide Direction AI Fluency Drive Cost Optimization Education Bachelor's Degree in Engineering or Business Administration </div>

وظيفة مصمم جرافيك في قطر

Social Media Marketing Specialist

Social Media Marketing Specialist

مصوّر

مدير مقترحات تقنية أول

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظيفة مصمم جرافيك في قطر

Social Media Marketing Specialist

Social Media Marketing Specialist

مصوّر

مدير مقترحات تقنية أول

اشترك لتصلك وظائف وظيفة مصمم جرافيك في قطر الجديدة دوريا علي بريدك