وظائف مرشد سياحي

الموقع الوظيفي:<br><br>جزيرة Banana Island منتجع الدوحة من أنانتارا<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مالكة فندقية دولية ومشغلة ومسترِدة، حاليًا تمتلك محفظة متنوعة تزيد عن 530 عقارًا مصممة بذكاء لتجذب عددًا من المسافرين وتلبي احتياجاتهم وشغفهم الجديد. من خلال فنادقنا Anantara و Avani و Elewana و Oaks و NH Hotels و NH Collection و nhow و TIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا والمحيط الهندي وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>بصفتك موظف علاقات ضيوف، ستكون مسؤولاً عن ضمان استمتاع جميع الضيوف بتجربة إيجابية ولا تُنسى. أنت ممثل رئيسي لفندقنا وعلامتنا التجارية، وبالتالي ستحتاج إلى توقع احتياجات الضيوف والتعامل مع الاستفسارات بطريقة مفيدة ومراعية. ستتحمل مسؤولية شخصية لضمان توافر جميع القضايا المتعلقة برضا الضيوف، وأن يُكمل المتابعة في الوقت المناسب. ستكون مبادرًا ومبتكرًا في اقتراح البدائل التي تلبي احتياجات الضيوف، مع ضمان رضاهم عن تجربتهم.<br><br>المؤهلات<br><br> شهادة جامعية في إدارة الفنادق أو مجال ذي صلة خبرة سابقة في قسم الاستقبال أو خدمات الضيوف مهارات اتصال ممتازة خبرة في أنظمة الاستقبال بطلاقة في اللغة الإنجليزية، كتابة وتحدثًا<br><br>ليس الأنسب لك؟ ضع تنبيهات بريد إلكتروني عند ظهور منشورات وظيفية جديدة تتوافق مع اهتماماتك!

موقع العمل:<br><br>أوكاس النجادا الدوحة<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مالك فندقي دولي ومشغّل ومُستثمر، حالياً تمتلك محفظة متنوعة تضم أكثر من 530 عقار مصممة بذكاء لجذب مجموعة من المسافرين، وتلبي شغفاً شخصياً أيضاً. من خلال فنادق أنانتارا وأڤاني وإيليفانا وأوكاس وNH Hotels وNH Collection وnhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا والمحيط الهندي وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>وصف الوظيفة<br><br>للعمل على تلبية احتياجات العمل وضيوفنا وأعضاء فريقنا من خلال ضمان صيانة جميع غرف الضيوف ونظافتها بشكل جيد، وتوفير خدمة عملاء مهنية لضيوف الفندق مع ضمان معالجة جميع الطلبات بسرعة وكفاءة، وتوفير بيئة آمنة ومنظمة للضيوف والموظفين.<br><br>يكون موظف خدمات التنظيف مسؤولاً عن ضمان أن Appearance وبيئة جميع غرف الضيوف تلبي أعلى المعايير. يقدم غرف ضيوف وممرات نظيفة، مرتبة ومُحافظة بشكل جيد بشكل استثنائي.<br><br>نحن نعامل ضيوفنا وزملائنا باحترام، ونعمل بجد معاً لتقديم أعلى جودة من الخدمة للجميع.<br><br>المؤهلات<br><br>الخبرة في قسم التنظيف مهارات تواصل جيدة الانتباه إلى التفاصيل attitude إيجابي حتى تحت الضغط<br><br>غير مناسب؟ قم بإعداد تنبيهات بريد إلكتروني عند ظهور وظائف جديدة تتوافق مع اهتماماتك!

موقع العمل:<br><br>فندق سوق واقف قطر من تايفولي<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مالك فندقي ومشغل ومستثمر دولي، حاليًا يضم محفظة متنوعة تزيد عن 530 فندقًا مصممة بذكاء لتناسب مجموعة متنوعة من المسافرين، وتلبي شغفًا جديدًا واحتياجات شخصية. من خلال فنادقنا أنانتارا، أفاني، إيليوانا، أوكس، NH Hotels، NH Collection، nhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ، الشرق الأوسط، أفريقيا، المحيط الهندي، أوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>سوف تدعم التشغيل العام للمأكولات والمشروبات في المنتجع لزيادة رضا الضيوف، أداء أعضاء الفريق ونتائج الأعمال. واجباتك ومسؤولياتك الأساسية هي الترويج لضمان رضا الضيوف، الحفاظ على بيئة عمل آمنة ونظيفة وضمان تقديم أعلى جودة من المنتجات، ويتم ذلك من خلال بناء والحفاظ على بيئة فريق قوية، وتقديم خدمة سريعة ومهذبة وفقًا للمعايير الخاصة بالعلامة التجارية والمأكولات والمشروبات. كما أنك تتعامل مع علاقات أعضاء الفريق اليومية، وتشجع حل المشكلات من خلال التدريب الصحيح وتمكين أعضاء الفريق.<br><br>المؤهلات<br><br>المؤهلات<br><br> دبلوم كلية في إدارة الفنادق أو مجال ذو صلة خبرة سابقة في تشغيل الطعام والشراب/المطعم شغف القيادة والعمل الجماعي اهتمام بالتفاصيل لتحقيق التميز التشغيلي مهارات خدمة الضيوف الممتازة<br><br>غير مناسب؟ أطلق تنبيهات بالبريد الإلكتروني عندما تصبح وظائف جديدة مطابقة لاهتماماتك متاحة!

موقع العمل:<br><br>فندق سوق واقف بوتيك من تيفولي<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي شركة عالمية لامتلاك الفنادق وتشغيلها والاستثمار فيها، حالياً محفظة متنوعة تزيد عن 530 عقاراً مصممة بذكاء لجذب مجموعة متنوعة من المسافرين، وتخدم شغفاً جديداً بالإضافة إلى الاحتياجات الشخصية. من خلال فنادق أنانتارا、أفاني、إيلافانا、أوكز、NH Hotels، NH Collection، nhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ، الشرق الأوسط، أفريقيا، المحيط الهندي، أوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>الإشراف على عمليات منافذ الأغذية والمشروبات الإدلاء بالمهام وتوزيعها على الفريق التأكد من الامتثال لمعايير العلامة التجارية إدارة استفسارات النزلاء في الوقت المناسب وبفعالية تمثيل احتياجات الفريق مساعدة إدارة الأغذية والمشروبات في تحقيق الأهداف المالية المساعدة في تدريب وتطوير أعضاء الفريق المساهمة في التقييمات السنوية ونصف السنوية مع أعضاء الفريق تحت مسؤوليتك الالتزام بمتطلبات أمان الفندق، وأنظمة الحريق وجميع تشريعات الصحة والسلامة بالبيئة كن منفتحاً بيئياً ومساعدة الأقسام الأخرى كلما لزم الأمر والحفاظ على علاقات عمل جيدة<br><br>المؤهلات<br><br> دبلوم كلية في إدارة الفنادق أو مجال ذي صلة خبرة سابقة في تشغيل الأغذية والمشروبات/المطاعم شغف بالقيادة والعمل الجماعي عينٌ دقيقة لتحقيق التميز التشغيلي مهارات خدمة النزلاء المتميزة<br><br>ليس مناسبة مناسبة؟ قم بإنشاء إشعارات بريد إلكتروني عندما تصبح وظائف جديدة متاحة وتتوافق مع اهتماماتك!

مكان الوظيفة:<br><br>فندق سوق واقف قطر من تيفولي<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي شركة دولية لامتلاك الفنادق وتشغيلها والاستثمار فيها، وتضم حاليًا محفظة متنوعة من أكثر من 530 عقارًا مصمم بذكاء ليلبي شريحة واسعة من المسافرين، مع تلبية شغفهم الجديد واحتياجاتهم الشخصية. من خلال ممتلكاتنا في Anantara و Avani و Elewana و Oaks و NH Hotels و NH Collection و nhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا والمحيط الهندي وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>للتلبية احتياجات الأعمال وضيوفنا وأعضاء فريقنا من خلال التأكد من أن جميع غرف الضيوف مُجهزة ومُنظّفة بشكل جيد، وتقديم خدمة عملاء مهنية لضيوف الفندق بما يضمن التعامل مع جميع الطلبات بسرعة وكفاءة، وتوفير بيئة آمنة ومنظمة للضيوف والموظفين.<br><br>عاملات/عاملات النظافة مسؤولون عن التأكد من أن مظهر وبيئة جميع غرف الضيوف يلبّي أعلى المعايير. هم/هن يوفرون غرف ضيوف وممرات نظيفة ومرتبة ومُحافظ عليها بشكل استثنائي.<br><br>نتعامل مع ضيوفنا وزملائنا بالاحترام، ونعمل بجد معاً لتقديم أعلى جودة من الخدمة للجميع.<br><br>المؤهلات<br><br>خبرة في قسم التنظيف الجوي عمل جيد في التواصل الشخصي الانتباه إلى التفاصيل موقف إيجابي حتى تحت الضغط<br><br>ليس الخيار الصحيح؟ اضغط لإعداد تنبيهات بريد إلكتروني عند ظهور وظائف جديدة توافي اهتماماتك!

موقع العمل:<br><br>فندق سوق واقف بوتيك من تيفولي<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي شركة عالمية تملك وتدير وتستثمر في الفنادق، وتضم حالياً محفظة متنوعة من أكثر من 530 منشأة مصممة بذكاء لتناسب مجموعة من المسافرين، وتخدم شغفاً جديداً بالإضافة إلى الاحتياجات الشخصية. من خلال ممتلكاتنا في Anantara و Avani و Elewana و Oaks و NH Hotels و NH Collection وnhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا والمحيط الهندي وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>لتلبية احتياجات الأعمال وضيوفنا وفريقنا من خلال ضمان أن تكون جميع غرف الضيوف维护 جيداً ونظيفة، وتقديم خدمة عملاء مهنية لضيوف الفندق مع ضمان معالجة جميع الطلبات بسرعة وكفاءة، وتوفير بيئة آمنة ومنظمة للضيوف والموظفين.<br><br>موظف النظافة الفندقية مسؤول عن ضمان أن مظهر وبيئة جميع غرف الضيوف يلبّي أعلى المعايير. إنه أو أنها يوفر غرف ضيوف وممرات نظيفة ومرتبة ومعتناة جيداً بشكل استثنائي.<br><br>نحن نعامل ضيوفنا وزملاءنا باحترام، ونعمل معاً بجد لتقديم أعلى جودة من الخدمة للجميع.<br><br>المؤهلات<br><br>خبرة في قسم النظافة الفندقية مهارات شخصية جيدة اهتمام بالتفاصيل سلوك إيجابي حتى تحت الضغط<br><br>ليس الخيار المناسب؟ اضبط تنبيهات البريد الإلكتروني عند توفر وظائف جديدة تتوافق مع اهتماماتك!

مكان العمل:<br><br>فندق سوق واقف قطر من تايفولي<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مملِكة فُندقية عالمية، تشغِّل وتستثمر في فنادق، حاليًا تمتلك مجموعة متنوعة من أكثر من 530 عقارًا مصممة بذكاء لتناسب مختلف المسافرين، لتلبية شغف جديدة وكذلك الاحتياجات الشخصية. من خلال فنادق Anantara وAvani وElewana وOaks وNH وNH Collection وnhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا والمحيط الهندي وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>لتلبية احتياجات الأعمال وضيوفنا وأعضاء فريقنا من خلال التأكد من أن جميع غرف الضيوف مُصانة ومُنظَّفة بشكل جيد، وتقديم خدمة عملاء مهنية لضيوف الفندق مع ضمان معالجة جميع الطلبات بسرعة وكفاءة، وتوفير بيئة آمنة ومنظمة للضيوف والموظفين.<br><br>يُعنى عامل/ة الخدمات المنزلية بضمان أن appearance environment of all guest rooms meets the highest standards. He or she provides exceptionally clean, neat and well-maintained guest rooms and corridors.<br><br>نتعامل مع ضيوفنا وزملائنا باحترام، ونعمل معًا جاهدين لتقديم أعلى جودة من الخدمة للجميع.<br><br>المؤهلات<br><br>خبرة في قسم الخدمات المنزلية مهارات تواصل جيدة الانتباه إلى التفاصيل موقف إيجابي حتى تحت الضغط<br><br>غير مناسب بعد؟ أعدد تنبيهات بريد إلكتروني عند توافر وظائف جديدة تتوافق مع اهتماماتك!

موقع العمل:<br><br>فندق سوق واقف بوتيك من تيفولي<br><br>نظرة عامة<br><br>هوتلز مينور هي شركة مالكة ومشغلة ومستثمرة لفنادق دولية، حالياً بمحفظة متنوعة من أكثر من 530 عقاراً مصممة بعناية لتجذب مجموعة متنوعة من المسافرين، وتلبي احتياجاتهم الشخصية وشغفهم الجديد. من خلال ممتلكاتنا من أنانتارا، أفاني، إيلاوانا، أوكس، فنادق NH، NH Collection، nhow وTIVOLI، تعمل فنادق مينور في أكثر من 50 دولة عبر آسيا المحيط الهادئ، الشرق الأوسط، أفريقيا، المحيط الهندي، أوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>إشراف عمليات قسم الغذاء والشراب، التواصل وتفويض المهمات للفريق، ضمان الامتثال لمعايير العلامة التجارية، إدارة استفسارات النزلاء بشكل فوري وكفء، تمثيل احتياجات الفريق، مساعدة إدارة الغذاء والشراب في تحقيق الأهداف المالية، المساعدة في تدريب وتطوير أعضاء الفريق، المساعدة في التقييمات السنوية ومتوسطة السنة لأعضاء الفريق الخاضعين لمسؤوليتك، الامتثال لإجراءات السلامة، الأنظمة ضد الحرائق وجميع تشريعات الصحة والسلامة، أن تكون واعياً بيئياً، مساعدة الأقسام الأخرى حيثما لزم وبناء علاقات عمل جيدة.<br><br>المؤهلات<br><br> دبلوم كلية في إدارة الفنادق أو مجال ذي صلة، خبرة سابقة في تشغيل الغذاء والشراب/المطاعم، شغف بالقيادة والعمل بروح الفريق، عناية بالتفاصيل لتحقيق التميز التشغيلي، مهارات خدمة النزلاء الممتازة<br><br>غير مناسب؟ ضع تنبيهات بريد إلكتروني عندما تصبح إعلانات وظائف جديدة مطابقة لاهتماماتك متاحة!

Job Location:<br><br>Banana Island Resort Doha By Anantara<br><br>Overview<br><br>Minor Hotels is an international hotel owner, operator and investor, currently with a diverse portfolio of over 530 properties designed intelligently to appeal to a variety of travellers, serving new passions as well as personal needs. Through our Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH Hotels, NH Collection, nhow and TIVOLI properties, Minor Hotels operates in 50+ countries across Asia Pacific, the Middle East, Africa, the Indian Ocean, Europe and South America.<br><br>The Social Media Assistant / Content Creator is responsible for ensuring that all the social media and is handled in an efficient manner. High ethical standards are necessary to maintain both competitive advantage and the pride and confidence of our associates in quality products and services to customers and clients.<br><br>Requirements<br><br>Social media content creation and planning. Ability to create engaging and impactful content for hotel’s social media channels and work together with photographers, videographers and creatives to create content. Manage an effective social media strategy to support the overall business objectives for the property. Developing social media content plans that are consistent with the company’s brand identity. Creating consistent, meaningful content on all social media platforms, including writing and editing social media posts, improving customer engagement, and promoting social media campaigns. Managing a high volume of daily social media posts. Develop and implement the social media calendar for the hotel and F&B accounts in line with the hotel’s key messages, promotions, and marketing strategies. Communicate with social media followers, including responding to queries in a timely manner. Staying up to date on best practices and emerging trends in social media. Suggesting recommendations to adjust the social media strategies for optimal results. Explore various promotional opportunities: influencer collaborations, marketing collaborations and brand activations. Suggest initiatives for social media campaigns and activations to increase brand engagement and revenue. Ensure all content and social media strategies are aligned with brand guidelines. Plan and execute short and long-term campaign goals, set target KPIs and manage accordingly. Liaise with the operational departments in communicating and management of all F&B, Rooms and Spa related packages and promotions. Conduct social media audits and suggest proactive improvements on social media channels. Evaluate and effectively communicate the social media performance to the Hotel Management.<br><br>Not the right fit? Set up email alerts as new job postings become available that meet your interest!

BUSINESS INTRODUCTIONMajid Al Futtaim Holding is the leading shopping mall, retail, communities, entertainment developer and operator in the Middle East, North Africa, and Central Asia regions. With over 48,000 people, revenues of over US$ 11 Billion, and operations in 18 countries. Some of the iconic brands we carry include Mall of the Emirates, Carrefour, All Saints, Lego, City Center, Abercrombie & Fitch, & Vox Cinemas. We believe in making Great Moments for Everyone, Every day.<br>JOB TITLECustomer Service Officer (On Ground) | Majid Al Futtaim Entertainment | Operations<br>ROLE SUMMARYTo provide exceptional food and beverage service to VOX Cinemas guests, ensuring a high standard of hospitality and a memorable cinema experience.<br>ROLE PROFILEGreet customers warmly and create a friendly, welcoming environment. Assist guests with ticket purchases, seat selections, and promotions at the counter or via digital kiosks. Handle cash, card, and digital transactions accurately using the POS system. Provide detailed information about movie schedules, cinema services, loyalty programs, and ongoing promotions. Upsell tickets, combo deals, and retail items to maximize revenue. Respond professionally to customer inquiries, feedback, and complaints to ensure a positive experience. Ensure the box office, lobby, and customer service counters are clean, organized, and presentable at all times. Monitor customer flow and provide assistance to avoid queues or delays. Coordinate with cinema operations and F&B teams to ensure smooth service and guest satisfaction. Maintain accurate records of transactions, refunds, and reports as required. Follow all company policies regarding hygiene, health, safety, and data security. Support colleagues and other departments during peak times, special events, and promotions. Uphold VOX Cinemas and Majid Al Futtaim Entertainment service standards at all times.<br>REQUIREMENTSMinimum 1 year of experience in F&B or hospitality; cinema or restaurant experience preferred. Strong communication and customer service skills, with a friendly and professional attitude. Ability to work under pressure in a fast-paced, guest-facing environment. Flexible to work shifts, including evenings, weekends, and public holidays. Adherence to hygiene, grooming, and uniform standards at all times.<br>WHAT WE OFFERAt Majid Al Futtaim, we’re on a mission to create great moments, to spread happiness, to build, experiences that stay in our memories for a lifetime. We’re proud to say that over the past 27 years, we have built a reputation as a regional market leader in what we do. Join us! Work in a friendly environment, where everyone shares positive vibes and excited about our future. Work with over 45,000 diverse and talented colleagues, all guided by our Leadership Model.

BUSINESS INTRODUCTIONMajid Al Futtaim Holding is the leading shopping mall, retail, communities, entertainment developer and operator in the Middle East, North Africa, and Central Asia regions. With over 48,000 people, revenues of over US$ 11 Billion, and operations in 18 countries. Some of the iconic brands we carry include Mall of the Emirates, Carrefour, All Saints, Lego, City Center, Abercrombie & Fitch, & Vox Cinemas. We believe in making Great Moments for Everyone, Every day.<br>JOB TITLEChef De Partie | Majid Al Futtaim Entertainment | Operations<br>ROLE SUMMARYTo oversee the back of house operations of the VOX Premium cinema product and manage the shift and staff. Responsible for the quality of all food and beverages served including the health and safety, presentation, timing of delivery and temperature. ROLE PROFILEMaintain high culinary standards and ensure compliance with hygiene and food safety policies. Support Sous Chef with stock rotation, inventory checks, and quality control of incoming produce. Provide guidance, training, and on-the-job support to Commis Chefs and junior kitchen staff. Delegate daily tasks, oversee mise en place (MEP), and manage kitchen operations under pressure. Communicate clearly with cooks and ensure instructions are understood and followed. Foster strong working relationships with the Front of House (FOH) team and other departments. Report staffing or operational issues to management and assist with interdepartmental tasks as needed. Participate in staff development, including training and succession planning efforts.<br>REQUIREMENTSMin 3 years’ experience, Preferred experience in fine dining, 5-star hotels, or as cabin crew. Strong team player with the ability to multi-task, meet deadlines, and maintain attention to detail under pressure. Committed to consistently delivering high-quality customer service in a professional and confident manner. Well-groomed with strong communication skills, especially in guest-facing environments like lounges. Proficient in English (reading, writing, speaking) and computer literate, particularly with MS Office and inventory systems. Holds a certificate, course, or diploma in the hospitality industry.<br>WHAT WE OFFERAt Majid Al Futtaim, we’re on a mission to create great moments, to spread happiness, to build, experiences that stay in our memories for a lifetime. We’re proud to say that over the past 27 years, we have built a reputation as a regional market leader in what we do. Join us! Work in a friendly environment, where everyone shares positive vibes and excited about our future. Work with over 45,000 diverse and talented colleagues, all guided by our Leadership Model.

<p>الغرض من الوظيفة / الهدف<br><br>إشراف على موظفي الورديات، حل مشاكل المعالجة، ضمان موثوقية المعدات، وتطوير قوة عمل قوية من أجل تحقيق أهداف إنتاج الورديات مع الالتزام بمتطلبات السلامة والبيئة والجودة. <br/><br/>المسؤوليات الأساسية<br/><br/>إدارة الأشخاص<br/><br/>إشراف الأنشطة والعمل الذي يقوم به المرؤوسون المباشرون لضمان تنفيذها بطريقة آمنة وفعالة، وبما يتماشى مع خطط الأعمال وسياسات وإجراءات الشركة. <br/><br/>تحديد احتياجات التدريب والتطوير للموظفين والتوصية بخطط لسد فجوات المعرفة لضمان التقدم المستمر والقدرة العالية داخل الفريق. <br/><br/>التوصية باحتياجات تدريب وتطوير للموظفين وبالتعاون مع قسم رأس المال البشري لسد فجوات المعرفة لضمان التقدم المستمر والقدرة العالية داخل الفريق. <br/><br/>تدريب وتوجيه المرؤوسين المباشرين، وضمان تدريب Operators وشهادتهم حسب الحاجة، والمشاركة في تقييم المشغلين في مرحلة التدريب داخل مكان العمل وخلال المرحلة الفردية لتطوير فريق من المشغّلين المتعددين المهارات. <br/><br/>إدارة عملية إدارة الأداء من خلال وضع أهداف سنوية وتطوير العاملين عبر التوجيه والتدريب وتقديم ملاحظات بناءة. <br/><br/>ضمان امتثال المشغلين لجميع سياسات وإجراءات الشركة وإجراءات التشغيل القياسية وتعليمات التشغيل اليومية. <br/><br/>التأكد من أن جميع أعضاء الفريق يكملون تدريبات الامتثال الخاصة بهم ومواكبة شهاداتهم التدريبية. <br/><br/>تحديد جداول الورديات وتنسيق القوى العاملة لضمان تخصيص كافٍ خلال الوردية لضمان إتمام المهام المطلوبة بأمان (أي تخصيصات مناطق عمل المشغلين، الموافقات على الإجازات، التعيينات الإضافية، تدوير الورديات، تغطية التدريب، التغطية لفراغات الوردية، الموافقات الزمنية، إلخ). <br/><br/>الواجبات الروتينية<br/><br/>إشراف عمليات الوحدة لضمان تحقيق أهداف الإنتاج وفق إجراءات الحياة الحرجة ومبادئ العمليات وموافقة التشغيل والسياسات والإجراءات المصنعية وتعليمات التشغيل اليومية وإجراءات التشغيل القياسية وتحليلات السلامة الوظيفية. <br/><br/>أداء تسليم الوردية بشكل شامل. <br/><br/>تقديم تعليمات واضحة ومركزة عند إجراء اجتماعات صندوق الأدوات اليومية التشغيلية. <br/><br/>استخدام الخبرة الفنية حسب الحاجة لتقديم التعليمات والإرشاد للموظفين من أجل حل أي مشكلات. <br/><br/>تولي القيادة في حل القضايا التشغيلية وضمان قابلة تشغيل المعدات المثلى، والاعتمادية، وحل مشكلات التغليف والتخزين. استدعاء خبراء فنيين حسب الحاجة. <br/><br/>إجراء التعديلات اللازمة في العملية من أجل إنتاج منتجات وفق المتطلبات الجودة المحددة. <br/><br/>ضمان إتمام أعمال الصيانة الوقائية وMICE في الوقت المناسب وإصلاحات MICE التصحيحية. <br/><br/>ضمان إعداد المعدات لأي صيانة مخطط لها وإنشاء إشعارات SAP لأي أعمال CM للصيانة. <br/><br/>قيادة HSE وتحليل العمل والتأكد من الامتثال لجميع إجراءات التشغيل الآمنة قبل إطلاق الخطوط إلى الصيانة. <br/><br/>مراجعة واعتماد تصاريح تجاوز السلامة وقوائم عزل الطاقة LT&T. <br/><br/>تغطية منسق الصيانة والعمل كأخصائي عمليات ومنسق ورديات عند الحاجة. <br/><br/>المسؤوليات الأساسية<br/><br/>الجودة والصحة والأمن والسلامة والبيئة<br/><br/>ضمان الامتثال لإجراءات الحياة الحرجة ومبادئ العمليات وموافقة التشغيل والسياسات والإجراءات المصنعية وتعليمات التشغيل اليومية وإجراءات التشغيل القياسية وتحليلات السلامة الوظيفية وعملية MOC ونظام إدارة الجودة لضمان سلامة الموظفين وتقديم منتجات/خدمات عالية الجودة. <br/><br/>قيادة أنشطة السلامة للوردية لضمان الامتثال التنظيمي والصحي والسلامة والأمن والبيئة والجودة. <br/><br/>إصدار تصاريح العمل للوظائف عالية المخاطر. <br/><br/>إجراء جولات ومراجعات في المصنع لضمان أن العمل يتم بشكل آمن وأن أنظمة السلامة بالمصنع مفعلة. تنسيق الجهود لتصحيح الانحرافات. <br/><br/>إجراء الأنشطة الضرورية وقيادة الجهود للقضاء على حوادث السلامة العملية والسلامة الشخصية. <br/><br/>إجراء اجتماعات صندوق الأدوات اليومية واجتماعات التواصل الأمني الشهرية لمناقشة قضايا الصحة والسلامة والبيئة مع الفريق. <br/><br/>ضمان إدارة التغييرات من خلال عملية MOC، وتسهيل التنفيذ حسب الحاجة. <br/><br/>السياسات والنظام والعمليات والإجراءات<br/><br/>المساهمة في تحديد فرص التحسين المستمر لأنظمة القسم وسياساته وعملياته وممارساته مع مراعاة “الممارسات العالمية الرائدة” من أجل تحسين الإنتاجية والفعالية التشغيلية. <br/><br/>تقديم مدخلات حاسمة لدعم تطوير أنظمة القسم وسياساته وعملياته وإجراءاته لتلبية متطلبات الأعمال. <br/><br/>تنفيذ جميع سياسات القسم المعنية وعملياته وإجراءاته وتوجيهاته بحيث يتم العمل بطريقة محكومة ومتسقة. <br/><br/>المسؤوليات الأساسية<br/><br/>التقارير<br/><br/>إعداد وتقديم تقارير وردية يومية في الوقت المناسب وبشكل دقيق لتلبية متطلبات القسم وسياساته ومعاييره. <br/><br/>حضور والمساهمة في اجتماع الصباح اليومي وتقديم التحديثات التشغيلية والسلامة. <br/><br/>التواصل مع قيادة الوحدة ومنسقي الورديات لإبلاغ عن القضايا التي تتطلب متابعة إضافية. <br/><br/>الإبلاغ عن الحوادث والاقترابات القريبة. إجراء التحقيقات، تحديد السبب الجذري، وتعيين بنود العمل اللازمة. <br/><br/>التقطير القطرية (Qatarization) <br/><br/>المساهمة في تطوير الموظفين القطريين. هذا المحور يطبق فقط على الموظفين الوافدين.</p><p>المؤهلات والخبرة<br/>التعليم<br/>الضروري: درجة البكالوريوس في العلوم أو الهندسة.<br/>المفضل: درجة البكالوريوس في الهندسة.<br/><br/>الخبرة<br/>الضروري: 5-7 سنوات من الخبرة في صناعة النفط والغاز.<br/>المفضل: 5-7 سنوات من الخبرة في منشأة إنتاج البتروكيماويات.<br/><br/>متطلبات أخرى محددة للوظيفة و/أو اعتمادات مهنية<br/>معرفة عملية بأنظمة SAP، وPI، وتطبيقات Microsoft Office<br/>القدرة على تدريب وتوجيه الموظفين<br/>معرفة متقدمة بعمليات المصانع<br/>إتقان متقدم في مهارات الاتصال</p>

<p>يعمل كممثل موقع الشركة على متن DSV أو CLV أثناء مرحلة التنفيذ بالتنسيق مع فريق إدارة السفن بالشركة، ونقل حالة النشاط والتقدم إلى فريق الإدارة البرية PMT. يعمل كواجهة يومية مع مدير الإنشاء البحري للمقاول EPC وعمال الحرف. يراقب ويتأكد من الامتثال لمواصفات الشركة وإجراءاتها وتقييمات المخاطر والخطط. يضمن أن أي أحداث تُقيَّم خلال عمليات FRA/Risk Screening وHAZID/HIRA، أو التي تُثار أثناء اجتماعات السلامة، تتم متابعتها وإغلاقها قبل بدء كل نطاق حاسم. يعمل كنقطة محورية بين عمليات إنتاج CPY والمقاول أثناء تنفيذ الحقل، خاصة فيما يتعلق بالتعاون المتزامن (SIMOPS) وPTW ضمن 500 متر من أصول CPY. يقوم بالإشراف الشامل على أنشطة المقاول البحرية بالتعاون مع قائد الملاحة CPY والتأكد من امتثال جميع السفن لمتطلبات CPY من خلال التحقق والتحقق في الموقع. يتفاعل مع فرق ومشروعات مختلفة في حل القضايا المتعلقة التي تتطلب تواصل فعال، ومبادرة، ومرونة، وقدرة على تعزيز التعاون. يظهر مهارات القيادة الفريقية، النزاهة، الثقة بالنفس، العدالة. يتخذ مبادرات، بناءً على الخبرة المكتسبة، لتقديم خدمة في الوقت المناسب وبكلفة فعالة. يعمل كمنسق منطقة شركة للمركبة البحرية ومنح ePTW وفق إجراء PTW. <p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>خريج مدرسة ثانوية</li><li>شهادات تدريب على البرّ العميق من الهيئات المعتمدة في الصناعة</li><li>شهادة OPITO في H2S وT-BOSIET مطلوبة</li><li>شهادة مشرف غوص IMCA</li><li>خبرة لا تقل عن 15 عاماً في التركيب البحري على DSVs مع خبرة موثقة لا تقل عن 5 سنوات كمدير إنشاء بحري، CSR أو مشرف DSV</li><li>خبرة لا تقل عن 5 سنوات كمُزيّد غوص أو مشرف غوص، سواءً بالهواء أو بالغمر</li><li>معرفة في تركيب المرافق البحرية وطرق تنفيذ الهياكل تحت سطح البحر بواسطة سفينة تركيب</li><li>إظهار خبرة واسعة على DSV في دور قيادي</li><li>إظهار تدريب أساسي أو معرفة في الرفع، وربط المعدات ومعايير السلامة</li><li>إنجليزية بطلاقة</li><li>إتقان Microsoft Word وExcel ونظام بريد Outlook</li></ul>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>Under the supervision of the TMP Supervisor, performs the full range of field-level overhaul work on one or more types of vehicles powered by internal combustion engines, gasoline, or multi-fuel. Responsibilities Performs the full range of repair and modification work on heavy/light equipment and vehicles powered by internal combustion engines. Examine vehicles to determine extent of damage or malfunctions. Accurately troubleshoots, isolates, and identify faults of equipment systems and subsystems. Test drive vehicles, and test components and systems, using equipment such as infrared engine analyzers, compression gauges, and computerized diagnostic devices. Repairs, relines, replaces, and adjusts. Follows checklists to ensure all important parts are examined, including belts, hoses, steering systems, spark plugs, brake and fuel systems, wheel bearings, and other potentially troublesome areas. Follows repair procedures, using charts, and technical manuals. Tests and adjusts repaired systems to meet military performance specifications. Performs routine and scheduled maintenance services such as oil changes, lubrications, and tune-ups. Disassemble units and inspect parts for wear, using micrometers, calipers, and gauges. Performs other duties as assigned.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>One year related experience may be substituted for one year of education, if degree is required.</p><p>Education: High School Diploma or equivalent required. Apprenticeship in Light/Heavy Automobile Repair, Automotive Mechanic or similar preferred.</p><p>Must have country of origin driver license. Ability to obtain a U.S. Government Motor Vehicle Operator s License and Qatar Heavy Driver s License as required.</p><p>Experience: At minimum Two (2) years experience as an automotive maintenance mechanic. Training in small engine maintenance and repair preferred.</p><p>Skills: Must have knowledge of machines and tools, including their designs, uses, repair, and maintenance. Familiar with the usage of computer based technical manuals preferred. The ability to troubleshoot, determining causes of operating errors and deciding what to do about it. English proficiency Reading &amp; Speaking Level 2, Writing Level 1. Requires a collaborative work style, fostering cooperation, and teamwork. Must exercise discretion and good sound judgment. Capable of performing work while wearing personnel protective equipment.</p><p></p></section>

موقع العمل:<br><br>منتجع بنانا آيلاند ريزورت الدوحة باي أنانتارا<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مالك ومشغِّل ومُستثمر فندقي دولي، حاليًا لديها محفظة متنوعة تضم أكثر من 530 ملكية مصممة بذكاء لتروق لمجموعة متنوعة من المسافرين، مع تلبية الشغف الجديد والاحتياجات الشخصية. من خلال فنادقنا Anantara وAvani وElewana وOaks وNH Hotels وNH Collection وnhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا والمحيط الهندي وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>النادل/النادلة في الخط الأول من تفاعل الضيوف، وبصفته سفير ضيافة للفندق يجب دائماً تقديم خدمة سريعة ومهذبة لجميع الضيوف. ستكون واحداً من العوامل المؤثرة الرئيسية في رضا الضيوف، وبذلك تقع على عاتقك مسؤولية التأكد من أن الضيوف يسرّون بجودة الخدمة وراحة أماكن تناول الطعام والشراب. واجباتك ومسؤولياتك الرئيسية هي العمل كفريق داخل جميع الأقسام، لضمان التشغيل في الوقت المناسب وبكفاءة لمرافق الطعام والشراب. ستتوافر لديك معرفة كاملة بقوائم الأطعمة والمشروبات والخدمات والمرافق التي يوفرها الفندق، وتطوير مهاراتك المهنية باستمرار لزيادة رضا الضيوف. ستضمن منطقة عمل آمنة ونظيفة، وتتمسك بحقوق الخصوصية للضيوف.<br><br>المؤهلات<br><br> خبرة سابقة في عمليات المأكولات والمشروبات/المطاعم شغف بتقديم خدمة مميزة لاعب فريق ممتاز مهارات تواصل ممتازة<br><br>غير مناسب؟ قم بإعداد تنبيهات بريد إلكتروني حيث تصبح وظائف جديدة مطابقة لاهتماماتك متاحة!

موقع العمل:<br><br>منتجع بانانا آيلاند الدوحة باي أنانتارا<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي شركة استثمار وتشغيل وعرض فنادق دولية، تتمتع حالياً بمحفظة متنوعة تتجاوز 530 عقاراً مصممة بذكاء لتلبية احتياجات المسافرين المختلفة وشغفهم الجديد أيضاً. من خلال فنادقنا Anantara و Avani و Elewana و Oaks و NH Hotels و NH Collection و nhow و TIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا والمحيط الهندي وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>النادل/النادلة في مقدمة تفاعل الضيوف، وباعتباره سفيراً للضيافة في الفندق يجب أن يقدم دائماً خدمة سريعة ومهذبة لجميع الضيوف. ستكون أحد العوامل المؤثرة الرئيسية في رضا الضيوف، وبذلك تقع عليك مسؤولية ضمان سعادة الضيوف بجودة الخدمة وراحة الكرامة في منافذ الطعام والشراب لدينا. مهامك ومسؤولياتك الرئيسية هي العمل كفريق داخل جميع الأقسام، لضمان التشغيل في الوقت المناسب وبكفاءة لمنافذ الطعام والشراب. سيكون لديك معرفة كاملة بقوائم الطعام والمشروبات والخدمات والمرافق التي يوفرها الفندق، وتطوير مهاراتك المهنية باستمرار لزيادة رضا الضيوف. ستضمن منطقة عمل آمنة ونظيفة وتحفظ حقوق خصوصية الضيوف.<br><br>المؤهلات<br><br> خبرة سابقة في عمليات الطعام والشراب/المطاعم شغف بالخدمة الممتازة لاعب فريق متميز مهارة تواصل ممتازة<br><br>ليست الأنسب لك؟ أرسل تنبيهات بريد إلكتروني بانتقالات وظيفية جديدة تتوافق مع اهتماماتك!

موقع العمل:<br><br>منتجع بانانا آيلاند دوحة باي أنانتارا<br><br>نظرة عامة<br><br>شركة Minor Hotels هي مالكة وفنادق دولية ومشغلة ومستثمرة، تبلغ محفظتها حالياً أكثر من 530 منشأة مصممة بذكاء لتلبية اهتمامات المسافرين المتنوعة، وتخدم شغفاً جديداً بالإضافة إلى الاحتياجات الشخصية. من خلال فنادقنا Anantara و Avani و Elewana و Oaks و NH Hotels و NH Collection و nhow و TIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا وبحر الهند وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>أنت محترف بار في دور فني وإبداعي، وبذلك سيعتمد الفريق الإداري عليك لتطوير مشروبات أصلية ومثيرة باستخدام أفضل المكونات والتقاليد المحلية. أنت مسئول عن ضمان أن ي contag guests يستمتعون بجودة وإبداع وتنوع عروض المشروبات لدينا. واجباتك ومسؤولياتك الأساسية هي تقديم الخدمة للضيوف وفق معاييرنا وجودتنا بكل فخامة ولباقة، والتأكد من أن البار معد بصورة مهنية في جميع الأوقات، ومعالجة طلبات المشروبات بسرعة وكفاءة. من المتوقع أن تفخر بجميع جوانب الخدمة والجودة والمظهر ونظافة نفسك ومنطقتك من المسؤولية، ويجب أن تفهم وتلتزم بإجراءات التشغيل القياسية لقسم المشروبات وكتيب المشروبات.<br><br>المؤهلات<br><br>دبلوم في الضيافة خبرة سابقة في عمليات الأغذية والمشروبات/المطاعم شغف للخدمة المتميزة لاعب فريق ممتاز<br><br>ليست الأنسب لك؟ اضبط تنبيهات البريد الإلكتروني كلما توفرت وظائف جديدة تتوافق مع اهتماماتك!

موقع العمل:<br><br>فندق جزيرة بانانا ريزورت الدوحة باي أنانتارا<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مالك فندق دولي ومشغل ومُستثمر، حاليًا مع محفظة متنوعة تضم أكثر من 530 عقار مصمم بذكاء ليُ appealing لمجموعة من المسافرين، يخدم شغفاً جديداً واحتياجات شخصية أيضاً. من خلال فنادق Anantara وAvani وElewana وOaks وNH Hotels وNH Collection وnhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا، المحيط الهندي، أوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>كني شيف دي ستساعد الشيف التنفيذي في تجهيز المقبلات، فضلًا عن اللحوم والخضروات للأطباق الرئيسية. كما ستساعد في العرض الصحيح للطعام والتأكد من أن كل عميل يُقدَّم له طعام عالي الجودة في الوقت المناسب. كـ ديمي شيف ستشارك في اختيار وتدريب أعضاء جدد من فريق المطبخ. يجب عليهم اتباع وتطبيق معايير الصحة والسلامة في المطبخ. يجب أن يمتلكوا مستوى عالٍ من النظافة، في المطبخ وعلى مستوى النظافة الشخصية. يجب أن تكونوا ملمين بالعمل بكفاءة وسرعة تحت الضغط.<br><br>المؤهلات<br><br> شهادة جامعية في المطاعم أو أي تخصص طبخ يجب أن يكون قد عمل لمدة عام واحد كـ Demi Chef في الفنادق والمطاعم مهارات قيادية وتواصل بين فريق العمل ممتازة، ملتزمون بشدة بالعمل الجماعي وخدمة العملاء نظرًا للتفاصيل من أجل تحقيق التميز التشغيلي<br><br>غير مناسب لك؟ اضبط تنبيهات البريد الإلكتروني حيث تصبح وظائف جديدة مطابقة لاهتماماتك مؤهلة!

مكان العمل:<br><br>منتجع Banana Island Doha By Anantara<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مالك فندق دولي ومشغّل ومستثمر، حاليًا تمتلك محفظة متنوعة من أكثر من 530 منشأة مصممة بذكاء لتناسب مجموعة من المسافرين، مع تلبية اهتمامات جديدة واحتياجات شخصية. من خلال ممتلكاتنا Anantara و Avani و Elewana و Oaks و NH Hotels و NH Collection و nhow و TIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا باسيفك، الشرق الأوسط، أفريقيا، المحيط الهندي، أوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>أنت محترف بار في دور فني وإبداعي، ونتيجة لذلك سيعتمد فريق الإدارة عليك لتطوير مشروبات أصلية ومثيرة باستخدام أفضل المكونات والتقاليد المحلية. أنت مسؤول عن ضمان رضا الضيوف بجودة وتنوع وإبداع عروض المشروبات لدينا. مهامك ومسؤولياتك الرئيسية هي خدمة الضيوف وفقًا لمعاييرنا وجودتنا بسلوك كريم ومهذب، والتأكد من إعداد البار بشكل مهني في جميع الأوقات، ومعالجة طلبات المشروبات بسرعة وبكفاءة. من المتوقع أن تفخر بجميع جوانب الخدمة والجودة والمظهر والنظافة لك ولمسؤوليتك كما عليك فهم والالتزام بإجراءات التشغيل القياسية لقسم المشروبات ودليل المشروبات.<br><br>المؤهلات<br><br> دبلوم في الضيافة الخبرة السابقة في عمليات الأغذية والمشروبات/المطاعم شغف للخدمة الممتازة لاعب فريق مميز<br><br>ليس الخيار الصحيح؟ أنشئ تنبيهات بريد إلكتروني عند توفر وظائف جديدة تتوافق مع اهتماماتك!

موقع العمل:<br><br>أوكاس النجادا الدوحة<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مالك فندقي دولي ومشغّل ومُستثمر، تمتلك حالياً محفظة متنوعة تضم أكثر من 530 فندقاً مصممة بذكاء لتناسب مجموعة من المسافرين، وتلبي الشغف الجديد والاحتياجات الشخصية. من خلال فنادق Anantara وAvani وElewana وOaks وNH Hotels وNH Collection وnhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا والمحيط الهندي وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>وصف الوظيفة<br><br>تبحث Souq Waqif Boutique Hotels حالياً عن فرد مجتهد ومتفاني وذو خبرة لدور مشرف النظافة. سيكون مشرف النظافة مسؤولاً عن إدارة جميع عمليات التنظيف في المنشأة.<br><br>المسؤوليات الوظيفية<br><br>ضمان مستوى عالٍ من النظافة واضح في جميع أرجاء المنشأة في قسم النظافة (في الغرف والامتيازات والمناطق العامة). بناء علاقة عملية ومهنية مع موظفي النظافة وعملاء النظافة وجميع العاملين المتعاقدين؛ دعم فريق التنظيف لتقديم خدمة تنظيف متميزة؛ الإشراف على التدريب اليومي لجميع موظفي التنظيف؛ الحفاظ على سجلات مالية وصيانة ومخزون دقيقة؛<br><br>المؤهلات<br><br>الخبرة في إدارة فريق النظافة؛ الخبرة في السيطرة على الميزانيات، وجميع مستلزمات التشغيل، والت replacements والمواد القابلة للاستهلاك؛ مهارات تواصل وشخصية ممتازة؛ مهارات إدارة الوقت والتنظيم ممتازة؛ دقة في التفاصيل والقدرة على اتباع الإجراءات وتحديد معيار النظافة.<br><br>غير مناسب؟ قم بإعداد تنبيهات بريد إلكتروني حينما تصبح فرص عمل جديدة متوافقة مع اهتماماتك متاحة!