وظائف مطورين Git في قطر
١٣٤٣٥ وظائف شاغرة
*Candidates with valid QID are only considered*Job Title: Integration Specialist???? Location: Doha,Qatar???? Experience: 5+ Years About the Role We are looking for an experienced Integration Specialist to design, develop, and support integrations between SAP systems, Microsoft platforms, and third-party applications. The ideal candidate should have strong experience in SAP integration technologies, APIs, and Microsoft Power Platform ecosystem. Key Responsibilities Design and implement integrations between SAP and third-party applications. Develop and maintain integrations using SAP CPI (Cloud Platform Integration), SAP PI/PO, or SAP Integration Suite. Build and support API-based integrations using REST and SOAP web services. Integrate SAP with Microsoft technologies such as:Power Automate Share Point Dataverse Power Platform Troubleshoot and resolve integration-related issues. Work closely with business and technical teams to understand integration requirements and deliver solutions. Required Skills & Experience Bachelor's Degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. Minimum 5 years of experience in system/application integration. Hands-on experience with:SAP CPI / SAP Integration Suite SAP PI/POAPI Integration (REST, SOAP, OData) Microsoft Power Platform Power Automate Share Point Dataverse Strong understanding of integration architecture and middleware technologies. Preferred Certifications SAP Certified Technology Associate - Integration Microsoft Certified: Power Platform Consultant
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p>نحن نبحث عن مساعد أبحاث دراسات عليا متحمس للانضمام إلى مشروع بحثي يركّز على التنقل داخل المباني للأفراد ذوي الإعاقات البصرية.<br>سيساهم المرشح الناجح في تطوير أساليب تحديد المواقع داخل المباني التي تحافظ على الخصوصية باستخدام التعلم العميق متعدد الوسائط، وتصميم أجهزة ملاحة مدمجة ذات حساسات متعددة، وإنشاء مجموعات بيانات لتنبؤ المسارات الداخلية.</p><br><p>تشمل المسؤوليات جمع البيانات، والتحليل، والتقارير، فضلاً عن التعاون مع الباحثين وشركاء المشروع.<br>المتقدمون <b>يجب أن يحملوا</b> شهادة بكالوريوس في علوم الكمبيوتر، الهندسة الكهربائية، أو مجال ذو صلة، مع مهارات برمجة قوية في بايثون و/أو C/C++. مطلوب الإلمام بـ PyTorch، لينكس، وجمع البيانات عبر المستشعرات. كما يُفضل وجود خبرة في الروبوتات، تحديد المواقع الداخلي، التكنولوجيا المساعدة، الأنظمة المدمجة، نمذجة الأجهزة، أو كتابة الأبحاث.</p><br><p><b>الانضمام إلى فريق CMU يفتح الباب أمام مجموعة من المزايا الاستثنائية.</b></p><br><p><b>الموظفون المؤهلون للحصول على المزايا يتمتعون بمجموعة واسعة من المزايا بما في ذلك <span>تأمين صحي شامل، ووصفة طبية، وتأمين أسنان ونظرة</span> إضافة إلى برنامج ادخار تقاعدي سخي<|/span> بمساهمات من صاحب العمل. افتح إمكاناتك مع <span>مزايا التعليم</span>، وخذ فترات راحة مستحقة مع فترات إجازة مدفوعة كافية</span> و/أو العطل المعتمدة، واطمئن مع تأمين الحياة والتعويض العادي عن الوفاة والإعاقة. </b></p><br><p><b>تشمل المزايا الإضافية باصاً مجانيًا من Pittsburgh Regional Transit، والوصول إلى فريق <span> Family Concierge</span> لمساعدة احتياجات رعاية الأطفال، <span>وصول إلى مركز للياقة البدنية</span><span>،</span> وأكثر من ذلك!</b></p><br><p><b>لمحة عامة شاملة عن المزايا المتاحة، استكشف صفحة <span>المزايا</span><span>.</span></b></p><br><p><b>في Carnegie Mellon، نقيّم الحزمة الكاملة عند تقديم عروض العمل. إلى جانب المؤهلات، نقيم الدور والمسؤوليات، وخبرتك القيّمة، والمعرفة التي اكتسبتها من التعليم والتدريب. نحن نقدر مهاراتك الفريدة والمنظور الذي تجلبه. رحلتك معنا تتعدى مجرد وظيفة؛ إنها بحث عن التوافق المثالي ل نموّك المهني وطموحاتك الشخصية.</b></p><br><p><b>هل أنت مهتم بفرصة مثيرة مع منظمة استثنائية؟ تقدم اليوم!</b></p><br><p><b>الموقع</b></p><br>دُوحة، قطر<p><b>وظيفة</b></p><br>باحثون<p><b>نوع الوظيفة</b></p><br>موظف – عقد ثابت (Fixed Term)<p><b>دوام كامل/جزئي</b></p><br>جزئي<p><b>طريقة الدفع</b></p><br>بالساعة<p><b>معلومات إضافية: </b></p><br><ul><li><p>يرجى زيارة <b>“لماذا كارنيجي ميلون” </b>للمعرفة المزيد حول أن تصبح جزءاً من مؤسسة تلهم الابتكارات التي تغيّر العالم. </p><br></li><li><p>انقر هنا لعرض قائمة مزايا الموظفين</p><br></li><li><p><b>جامعة كارنيجي ميلون هي جهة توظيف/إعاقة/محارب قدامى متماثلة</b>.</p><br></li><li><p><b>بيان الضمان</b></p><br></li></ul><br><br><br><br>
Whether facing acts of fraud, government investigations or regulatory inquiries, major litigation or transactional disputes, clients turn to EY Forensics for assistance.<br><br>We bring together forensic accountants, technologists, certified fraud examiners, anti-corruption and anti-money laundering specialists to help clients cut through complexity, respond with confidence and build stronger defences against financial crime.<br><br>Forensic technology is a key pillar of our forensic services, enabling us to apply advanced analytics, e Discovery, data privacy and cyber capabilities to help corporations identify, investigate and respond to complex risks, strengthen regulatory compliance and make more informed decisions.<br><br>Working alongside legal counsel, internal audit and compliance teams, we deliver practical, evidence-led solutions that address urgent issues, strengthen controls and reduce risk. Our cross-industry and global experience enables clients to assess fraud exposure, enhance compliance programmes and take a more proactive approach to integrity, transparency and resilience.<br><br>The opportunity<br><br>A position has arisen for a Senior Manager to join the business based in Doha, Qatar supporting MENA wide projects and clients in a growing forensic space and market. There will be a requirement for some regional travel.<br><br>Your Key Responsibilities<br><br>As a Senior Manager you will be a core part of the senior management team within Forensic & Integrity Services MENA. You will focus on the growth of the business within the MENA region. This will involve client and opportunity identification and ensuring these translate into revenue.<br><br>To this end you will develop and lead relationships with large corporate accounts and establish a strong revenue, build a market leading team capable of providing board level strategic advice and winning large transformation engagements that leverage the wider competencies of EY and raise EY's profile in the forensics area.<br><br>Specifically, you will need to:<br><br>Forensic investigations: Lead corruption, fraud, and forensic investigations including multi-jurisdictional matters, applying analytics to accelerate evidence identification and quantify losses. Financial analysis: Analyse company accounts, financial data, and large transactional datasets to identify indicators of high risk, red flags, fraud, misstatement, or irregularities. Anti-corruption & fraud prevention: Advise on data-driven monitoring analytics in the context of fraud and anti-bribery frameworks, performance and efficiency improvement and cost saving opportunities. Policies, processes & controls: Review internal controls, data integrity, and governance; recommend enhancements to strengthen fraud and compliance posture. Forensic reporting: Prepare defensible forensic reports with robust evidence review, chain of custody, and analytics documentation suitable for litigation and regulatory use. Cyber incident response (working knowledge): Understand the cyber incident response lifecycle and its intersection with fraud and financial crime. Support clients on cyber-enabled fraud incidents using analytics on logs, transactions, and endpoint data to reconstruct events and quantify impact. Collaborate with cyber/DFIR specialists to translate technical findings into business and regulatory impact. Business development: Deliver on sales targets, build a forensic data analytics pipeline, and contribute to propositions and thought leadership.<br><br>To qualify for the role, you must have<br><br>Strong academic record including a degree Related professional qualification and / or certification(s) The ability to travel nationally and internationally for extended periods and at short notice The ability to simultaneously handle diverse and pressing assignments and sensitive and adversarial situations A forensic mindset with critical thinking capabilities and high attention to detail<br><br>Ideally, you’ll also have<br><br>Arabic speaking, reading and writing capabilities Strong proficiency in SQL, Python, and/or R for large-scale data analysis and investigation. Hands-on experience with analytics and visualisation tools such as Alteryx, Power BI or Tableau Working knowledge of ERP data structures (SAP, Oracle) and financial/transactional datasets. Exposure to machine learning, text analytics, and network/link analysis for fraud detection. Working understanding of cyber incident response, log analysis, and DFIR fundamentals. Proven ability to lead engagements, manage multidisciplinary teams, and mentor junior staff. Strong client relationship, stakeholder management, and executive communication skills. Track record of business development, proposal writing, and delivering sales targets. Ability to translate complex technical findings into clear, actionable insights for non-technical audiences, including regulators, boards, and legal counsel.<br><br>What We Look For<br><br>We are interested in individuals with entrepreneurial skills who have the confidence to develop and promote our services internally and externally and grow a business within a larger organisation. You will be business savvy with a passion for innovation as well as the motivation to create your own EY journey.<br><br>What we offer<br><br>We offer a competitive compensation package where you’ll be rewarded based on performance and recognized for the value you bring to our business. Plus, we offer:<br><br>Continuous learning: You’ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next. Success as defined by you: We’ll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way. Transformative leadership: We’ll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs. Diverse and inclusive culture: You’ll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs.<br><br>If you can demonstrate that you meet the criteria above, please contact us as soon as possible. <br><br>The Exceptional EY Experience. It’s Yours To Build.<br><br>EY | Building a better working world <br><br>EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets.<br><br>Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate.<br><br>Working across assurance, consulting, law, strategy, tax and transactions, EY teams ask better questions to find new answers for the complex issues facing our world today.
Whether facing acts of fraud, government investigations or regulatory inquiries, major litigation or transactional disputes, clients turn to EY Forensics for assistance.<br><br>We bring together forensic accountants, technologists, certified fraud examiners, anti-corruption and anti-money laundering specialists to help clients cut through complexity, respond with confidence and build stronger defences against financial crime.<br><br>Forensic technology is a key pillar of our forensic services, enabling us to apply advanced analytics, e Discovery, data privacy and cyber capabilities to help corporations identify, investigate and respond to complex risks, strengthen regulatory compliance and make more informed decisions.<br><br>Working alongside legal counsel, internal audit and compliance teams, we deliver practical, evidence-led solutions that address urgent issues, strengthen controls and reduce risk. Our cross-industry and global experience enables clients to assess fraud exposure, enhance compliance programmes and take a more proactive approach to integrity, transparency and resilience.<br><br>The opportunity<br><br>A position has arisen for a Senior Manager to join the business based in Doha, Qatar supporting MENA wide projects and clients in a growing forensic space and market. There will be a requirement for some regional travel.<br><br>Your Key Responsibilities<br><br>As a Senior Manager you will be a core part of the senior management team within Forensic & Integrity Services MENA. You will focus on the growth of the business within the MENA region. This will involve client and opportunity identification and ensuring these translate into revenue.<br><br>To this end you will develop and lead relationships with large corporate accounts and establish a strong revenue, build a market leading team capable of providing board level strategic advice and winning large transformation engagements that leverage the wider competencies of EY and raise EY's profile in the forensics area.<br><br>Specifically, you will need to:<br><br>Forensic investigations: Lead corruption, fraud, and forensic investigations including multi-jurisdictional matters, applying analytics to accelerate evidence identification and quantify losses. Financial analysis: Analyse company accounts, financial data, and large transactional datasets to identify indicators of high risk, red flags, fraud, misstatement, or irregularities. Anti-corruption & fraud prevention: Advise on data-driven monitoring analytics in the context of fraud and anti-bribery frameworks, performance and efficiency improvement and cost saving opportunities. Policies, processes & controls: Review internal controls, data integrity, and governance; recommend enhancements to strengthen fraud and compliance posture. Forensic reporting: Prepare defensible forensic reports with robust evidence review, chain of custody, and analytics documentation suitable for litigation and regulatory use. Cyber incident response (working knowledge): Understand the cyber incident response lifecycle and its intersection with fraud and financial crime. Support clients on cyber-enabled fraud incidents using analytics on logs, transactions, and endpoint data to reconstruct events and quantify impact. Collaborate with cyber/DFIR specialists to translate technical findings into business and regulatory impact. Business development: Deliver on sales targets, build a forensic data analytics pipeline, and contribute to propositions and thought leadership.<br><br>To qualify for the role, you must have<br><br>Strong academic record including a degree Related professional qualification and / or certification(s) The ability to travel nationally and internationally for extended periods and at short notice The ability to simultaneously handle diverse and pressing assignments and sensitive and adversarial situations A forensic mindset with critical thinking capabilities and high attention to detail<br><br>Ideally, you’ll also have<br><br>Arabic speaking, reading and writing capabilities Strong proficiency in SQL, Python, and/or R for large-scale data analysis and investigation. Hands-on experience with analytics and visualisation tools such as Alteryx, Power BI or Tableau Working knowledge of ERP data structures (SAP, Oracle) and financial/transactional datasets. Exposure to machine learning, text analytics, and network/link analysis for fraud detection. Working understanding of cyber incident response, log analysis, and DFIR fundamentals. Proven ability to lead engagements, manage multidisciplinary teams, and mentor junior staff. Strong client relationship, stakeholder management, and executive communication skills. Track record of business development, proposal writing, and delivering sales targets. Ability to translate complex technical findings into clear, actionable insights for non-technical audiences, including regulators, boards, and legal counsel.<br><br>What We Look For<br><br>We are interested in individuals with entrepreneurial skills who have the confidence to develop and promote our services internally and externally and grow a business within a larger organisation. You will be business savvy with a passion for innovation as well as the motivation to create your own EY journey.<br><br>What we offer<br><br>We offer a competitive compensation package where you’ll be rewarded based on performance and recognized for the value you bring to our business. Plus, we offer:<br><br>Continuous learning: You’ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next. Success as defined by you: We’ll provide the tools and flexibility, so you can make a meaningful impact, your way. Transformative leadership: We’ll give you the insights, coaching and confidence to be the leader the world needs. Diverse and inclusive culture: You’ll be embraced for who you are and empowered to use your voice to help others find theirs.<br><br>If you can demonstrate that you meet the criteria above, please contact us as soon as possible. <br><br>The Exceptional EY Experience. It’s Yours To Build.<br><br>EY | Building a better working world <br><br>EY exists to build a better working world, helping to create long-term value for clients, people and society and build trust in the capital markets.<br><br>Enabled by data and technology, diverse EY teams in over 150 countries provide trust through assurance and help clients grow, transform and operate.<br><br>Working across assurance, consulting, law, strategy, tax and transactions, EY teams ask better questions to find new answers for the complex issues facing our world today.
<p>نحن قادمون لتعيين مدير حسابات مؤسسات لقطر. هذه وظيفة مساهم فني رفيع المستوى ذات استقلالية عالية مع الملكية الكاملة لسوق قطر والشرق الأوسط. ستتواصل مع أكبر وأعقد المؤسسات في منطقة الشرق الأوسط (قطر) على مستوى المدير التنفيذي ورئيس التكنولوجيا والمدير التنفيذي للمعلومات والمدير التنفيذي للحوكمة والمالية. ستبيع حلول الذكاء الاصطناعي التحولية في بيئات معقدة تضم عدة أصحاب مصلحة ضمن دورات مبيعات مؤسساتية وتصميم حلول مخصصة ومراهنة تجارية كبيرة. لسنا نبحث عن مندوبي مبيعات للمؤسسات الذين أبدوا اهتماماً بالذكاء الاصطناعي فحسب. بل نبحث عن أشخاص عاشوا داخل شركة ذكاء اصطناعي أوروبية سريعة الحركة ومحدودة الموارد وذات مصداقية تقنية وتعلموا بيع منتج لم يفهمه المشترون حتى الآن تماماً، إلى مؤسسات لم يكن لديها ميزانية محددة له، مستخدمين مقترح قيمة يجب عليهم توليده مع كل عميل.</p><p><b>المسؤوليات الأساسية</b></p><p>مبيعات المؤسسات ونمو الإيرادات</p><ul><li>امتلاك دورة المبيعات المؤسسية الكاملة من الاكتشاف الاستراتيجي الأولي حتى التأهيل والاقتراح والتفاوض والإغلاق وتوسيع الحساب.</li><li>إبرام صفقات بقيمة إجمالية تراوح بين 500 ألف يورو و1 مليون يورو فما فوق، مع طموح واضح في ارتباطات استراتيجية متعددة السنوات بقيمة تصل إلى 10 ملايين يورو فما فوق.</li><li>تطوير والحفاظ على خط أنابيب منضبط مع نسبة تغطية لا تقل عن 3 مقابل الحصة السنوية، مدعوم بتوقعات صارمة وتركيز مؤسسي للحوكمة في الصفقات.</li><li>تحقيق أهداف الإيرادات السنوية مع الحفاظ على الثقة والمصداقية طويلة الأجل التي تقود إيرادات التوسع والإحالات.</li><li>الحفاظ على إدارة الفرص دقيقة ومحدثة في نظام إدارة علاقات العملاء وفقاً لمعايير الشركة.</li></ul><p>تنفيذ GTM وتطوير السوق</p><ul><li>تصميم وتنفيذ استراتيجية دخول إلى السوق وطنية عبر الصناعات الأولوية وشرائح المؤسسات، تُراجع كل ربع سنة.</li><li>تحديد وتأهيل وتفعيل فرص جديدة عبر التحول إلى AI، والتحسين المستوحى من الكوانتم، وحالات استخدام بنية AI السيادية.</li><li>تمثيل Multiverse Computing في أعلى مستويات لجان النخبة البيئية المؤسسية الوطنية، وجمعيات صناعية، ومؤتمرات قطاعية.</li><li>تطوير والحفاظ على العلاقات مع متكاملين النظام، وشركات Big 4 الاستشارية، وشركاء التحالف القطاعي.</li></ul><p>البيع الاستشاري والحلول</p><ul><li>قيادة محادثات مبيعات مركزة على النتائج مع اكتشاف أولي يركز على التأثير التجاري بدلاً من المنتجات المعرفة مسبقاً.</li><li>التفاعل مع التنفيذيين من مستوى C-wide وأصحاب المصلحة الفنيين الكبار للكشف عن الاحتياجات الواضحة والمستترة حيث يمكن للذكاء الاصطناعي والحوسبة الكوانتية خلق ميزة تنافسية دائمة.</li><li>التشارك في ابتكار حالات استخدام AI مخصصة وخطط التحول ودراسات الحالة وهندسة الحلول بالتعاون الوثيق مع فرق التكنولوجيا والبحوث في Multiverse.</li><li>ترجمة القدرات التقنية المعقدة إلى سرد قيمة تجارية واضح وجذاب لجمهور التنفيذيين.</li><li>التنقل بين آليات الشراء القانونية والامتثال وأصحاب المصلحة المتعددين ضمن بيئة المؤسسات الوطنية باحتراف ودقة.</li></ul><p>القيادة التجارية عبر الوظائف</p><ul><li>العمل كقائد تجاري ضمن فرق الصفقة المعقدة، مع الحفاظ على التناسق والزخم عبر المنتجات والهندسة والحلول والحقوق والمالية.</li><li>توفير معلومات سوقية هيكلية، منتظمة وقابلة للتنفيذ لفرق المنتج والقيادة العليا.</li><li>التعاون مع التسويق والشراكات لبناء وجود علامة تجارية وخط أنابيب من خلال الفكر القيادي والفعاليات وتطوير النظام البيئي.</li></ul><p>شراكة العملاء والقيمة طويلة الأجل</p><ul><li>بناء علاقات عميقة ومتعددة المستويات ضمن الحسابات الاستراتيجية من فرق تقنية حتى مستوى المجلس.</li><li>التطور إلى مستشار موثوق في استراتيجية الذكاء الاصطناعي والابتكار لأهم عملاء المؤسسة في المحفظة الوطنية.</li><li>دعم النشر والتبني بالتعاون مع نجاح العملاء لضمان تحقيق العملاء القيمة الكاملة لاستثمارهم.</li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>خبرة لا تقل عن سنتين في دور مباشر يحقق الإيرادات في شركة AI ناشئة أو شركة AI/التقنيات العميقة ذات نمو سريع ضمن آخر 5-10 سنوات من الخبرة الإجمالية. يجب أن تكون الشركة قد بنت سوقاً للذكاء الاصطناعي، لا مجرد حصد سوق قائم. سجل واضح في الإغلاق، أو كونه المشارك الأساسي في إغلاق صفقات المؤسسات بإجمالي قيمة فردية لا تقل عن 500 ألف يورو. جزء مهم من الإيرادات المغلقة يجب أن يأتي من حسابات جديدة افتُتحت من الصفر، وليست موروثة من سابقين أو مولدة حصرياً عبر قنوات الدخول. الطلاقة الأمية بالعربية، إضافة إلى الإنجليزية بطلاقة.</p><p>المؤهلات المرغوبة</p><ul><li>خبرة في بيع الذكاء الاصطناعي أو البنية التحتية أو الحلول التقنية Highly customized.</li><li>شبكة معروفة ضمن المؤسسات الكبيرة في قطاعات مثل المالية والطاقة والتصنيع والاتصالات والقطاعات الصناعية.</li><li>خلفية في الاستشارات أو تكامل الأنظمة أو مبيعات الحلول المعقدة.</li><li>خبرة في توسيع الأسواق أو القطاعات أو خطوط المنتجات في بيئات ذات نمو عال.</li></ul><p>الموقع: يجب أن يكون لدى المتقدمين تصريح عمل قانوني في قطر</p>
الوصف الوظيفي<br><br>في بوينغ، نحن نبتكر ونتعاون لجعل العالم مكاناً أفضل. نحن ملتزمون بتعزيز بيئة لكل زميل عمل تكون مرحبة ومحترمة وشاملة، مع توفير فرص كبيرة للنمو المهني. اكتشف مستقبلك معنا.<br><br>الوصف الوظيفي<br><br>تبحث شركة بوينغ للخدمات العالمية (BGS) عن أخصائي إنتاج الجودة لدعم برنامج F-15 الخاص بنا في قطر في قاعدة العديد الجوية، قطر.<br><br>مسؤوليات الوظيفة:<br><br><br>مراجعة المقترحات، العقود، المتطلبات التنظيمية ومتطلبات البرنامج والعملاء لضمان المشاركة المبكرة للجودة في تطوير البرنامج. إعداد وصيانة توجيهات الجودة، والسياسات، والعمليات، والإجراءات، والمقاييس لضمان نشر متطلبات البرنامج، والعقد، والعملاء، والمتطلبات التنظيمية، والمعايير الدولية، واتفاقيات العمل. تحليل بيانات العمليات والمقاييس والنماذج والتدفقات لتحديد السبب الجذري للمشكلات. المشاركة مع أصحاب المصلحة لتطوير إجراءات وقائية أو تصحيحية محتملة وتنفيذها. إجراء البحوث، وتجميع وتحليل تقارير الأداء وإحصائيات مراقبة العمليات، لتحسين قدرة العملية بشكل مستمر. إجراء اختيار مصادر الجودة ومراجعات العمليات لقدرة الموردين على تلبية متطلبات الجودة للبرنامج ودعم قرارات العمل، وتطوير استجابة منسقة لمراجعة الإدارة واعتمادها. إجراء عمليات تدقيق على مستوى الأجهزة والبرمجيات والنظام لتحديد الامتثال لمعايير نظام إدارة الجودة، وضمان التكوين، والأعمال ذات الصلة، والمتطلبات التنظيمية والعملاء، وتقديم النتائج إلى الإدارة. تحليل البيانات لتقديم قرارات مراجعة المواد للمواد والأجزاء والمعدات غير المطابقة. العمل تحت إشراف عام.<br><br><br>تتطلب هذه الوظيفة القدرة على الحصول على تصريح أمني أمريكي من حكومة الولايات المتحدة.<br><br>من المتوقع أن يكون هذا المنصب حضورياً بنسبة 100%. سيتعين على المرشح المختار العمل في الموقع.<br><br>المؤهلات الأساسية (المهارات/الخبرة المطلوبة):<br><br><br>خبرة في العمل مع طائرات F-15 أو طائرات مقاتلة مماثلة. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الجودة أو الفحص على الطائرات العسكرية. خبرة لا تقل عن 3 سنوات في أنظمة إدارة الجودة (QMS). يجب أن يكون لديك استعداد للعمل بنظام الورديات المتغيرة، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والعمل الإضافي. قد تكون بعض المناصب بنظام الورديات الدوارة.<br><br><br>المؤهلات المفضلة (المهارات/الخبرة المطلوبة):<br><br><br>خبرة لا تقل عن 5 سنوات في الجودة أو الفحص على الطائرات العسكرية. خبرة لا تقل عن 5 سنوات في أنظمة إدارة الجودة (QMS). خبرة في منصة F-15. خبرة في أسلحة منصة F-15. خبرة سابقة في ضمان الجودة. خبرة في تحليل الأسباب الجذرية.<br><br><br>تتجاوز حزمة مزايا بوينغ التوقعات، حيث تركز على رفاهيتك الجسدية والعاطفية والمالية والاجتماعية. إليك لمحة عما نقدمه:<br><br><br>راتب تنافسي وخطط حوافز سنوية. تعلم مستمر - ستطور العقلية والمهارات اللازمة للتنقل في أي شيء سيحدث لاحقاً. النجاح كما تحدده أنت - سنقدم الأدوات والمرونة، حتى تتمكن من إحداث تأثير ملموس، بطريقتك الخاصة. ثقافة شاملة - سيتم احتضانك كما أنت وتمكينك من استخدام صوتك لمساعدة الآخرين في العثور على أصواتهم. برنامج التعلم معاً لدعم تطورك الشخصي والمهني المستمر. الوصول إلى برامج وأدوات وحوافز الرفاهية في بوينغ.<br><br><br>معلومات هامة بخصوص هذا الطلب: هذا المنصب شاغر لوظيفة دولية يتم التوظيف فيها محلياً في العديد، قطر. يتم تحديد المزايا والأجور على المستوى المحلي وهي ليست جزءاً من كشوف المرتبات الخاصة بشركة بوينغ في الولايات المتحدة، وستكون متناسبة مع الخبرة والمؤهلات ووفقاً للقانون المحلي المعمول به. يخضع التوظيف لقدرة المرشحين على تلبية جميع إجراءات العمل والهجرة.<br><br>سيتم قبول الطلبات لهذا المنصب حتى 21 سبتمبر 2026.<br><br>متطلبات مراقبة الصادرات:<br><br>إذا لم يكن المرشح الناجح "شخصاً أمريكياً" (كما هو محدد في 22 C. F. R. 120.62، ويشمل "الشخص الأمريكي" المواطنين الأمريكيين والمواطنين الأمريكيين، والمقيمين الدائمين القانونيين، واللاجئين، أو طالبي اللجوء) وتتطلب الوظيفة الوصول إلى بيانات خاضعة لمراقبة الصادرات، فقد يلزم الحصول على تصريح تصدير مناسب من حكومة الولايات المتحدة قبل هذا الوصول. يعتمد التوظيف، واستمرارية توظيف غير الأمريكيين، على قدرة الشركة على تأمين والحفاظ على تصريح مراقبة الصادرات اللازم.<br><br><br>تفاصيل مراقبة الصادرات:<br><br>وظيفة مقرها الولايات المتحدة، لا يشترط أن يكون المتقدم شخصاً أمريكياً.<br><br>نقل مقر العمل:<br><br>يوفر هذا المنصب انتقلاً بناءً على أهلية المرشح.<br><br>التصريح الأمني:<br><br>تتطلب هذه الوظيفة القدرة على الحصول على تصريح أمني أمريكي، والذي تشترط حكومة الولايات المتحدة له الجنسية الأمريكية. مطلوب تصريح سري أمريكي مؤقت قبل البدء وتصريح سري أمريكي نهائي بعد البدء.<br><br>رعاية التأشيرة:<br><br>صاحب العمل مستعد لرعاية المتقدمين للحصول على حالة تأشيرة العمل.<br><br>نظام العمل:<br><br>عامل بنظام الورديات (قطر)<br><br>صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية:<br><br>نحن صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية. نحن لا نقبل التمييز غير القانوني في ممارسات التوظيف أو العمل لدينا على أي أساس، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: العرق، اللون، الأصل العرقي، الدين، الأصل القومي، الجنس، التوجه الجنسي، الهوية الجنسية، العمر، الإعاقة الجسدية أو العقلية، العوامل الوراثية، الحالة العسكرية والمحاربين القدامى، أو غيرها من الخصائص التي يغطيها القانون المعمول به.<br><br>لدينا فرق في أكثر من 65 دولة، ويلعب كل شخص دوراً في مساعدتنا على أن نصبح واحدة من أكثر الشركات ابتكاراً وتنوعاً وشمولاً في العالم. نحن أعضاء فخورون في Valuable 500 ونرحب بطلبات المرشحين ذوي الإعاقة. نشجع المتقدمين على مشاركة أي تسهيلات مطلوبة مع فريق التوظيف لدينا خلال عملية التوظيف. قد تشمل التسهيلات على سبيل المثال لا الحصر: إجراء المقابلات في مواقع يسهل الوصول إليها تلبي احتياجات التنقل، وتشجيع المرشحين على إحضار واستخدام أي تقنية مساعدة موجودة مثل قارئات الشاشة، وتقديم تنسيقات مقابلة مرنة مثل المقابلات الافتراضية أو عبر الهاتف.
نبحث عن مختص متميز في بنية أنظمة المراقبة بالفيديو (CCTV) للانضمام إلى فريقنا. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن تصميم وتنفيذ وصيانة أنظمة المراقبة بالفيديو الحرجة والبنية التحتية فائقة التجمع (HCI). ستضمن مراقبة الفيديو عالية التوافر وخدمات البنية الأساسية الأساسية من خلال دمج تقنيات الخوادم المتينة وإدارة قواعد البيانات وتنفيذ حلول التجميع. يتعين على المرشح المثالي التركيز على تحسين أداء النظام وموثوقيته لتخزين واسترجاع الفيديو الآمن والقابل للتوسع في الأماكن واسعة النطاق. ستتعاون بشكل وثيق مع فرق الأمن وعمليات تكنولوجيا المعلومات لتقليل وقت التوقف عن العمل وتقليل المخاطر وضمان الامتثال لجميع اللوائح ذات الصلة. يتطلب هذا المنصب شخصًا يتمتع بحل المشكلات الاستباقي والخبرة الفنية العميقة في البيئات عالية التوافر ودمج السحابة لدعم بنية أمننا المتقدمة.<br>
<p>نظرة عامة على الوظيفة: نحن نبحث عن مساعد موظف إدخال بيانات موثوق ومنظم ويهتم بالتفاصيل للانضمام إلى فريقنا عن بُعد. يدعم هذا المنصب المبتدئ العمليات التجارية اليومية عن طريق إدخال المعلومات وتحديثها، والحفاظ على السجلات الرقمية، ومعالجة المستندات، تقديم المساعدة الإدارية العامة. المرشح المثالي يشعر بالراحة في استخدام أجهزة الكمبيوتر، والعمل مع جداول البيانات والمستندات الرقمية، واتباع الإجراءات المحددة، وإكمال المهام الروتينية بدقة وفي الوقت المحدد. لا تتطلب الوظيفة خبرة سابقة في إدخال البيانات أو العمل المكتبي. سيتم توفير التدريب والتوجيه للمرشحين المؤهلين. هذه الفرصة مثالية للخريجين الجدد، والراغبين في تغيير مسارهم المهني، والأفراد العائدين إلى القوى العاملة، والمرشحين الذين يتطلعون إلى تطوير خبرة مهنية في إدخال البيانات أو الإدارة أو الدعم التجاري.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><p>إدخال البيانات وصيانة السجلات</p><ul><li>إدخال المعلومات وتحديثها في قواعد البيانات وجداول البيانات والنظم الداخلية.</li><li>نقل المعلومات من مستندات المصدر المعتمدة إلى سجلات رقمية.</li><li>مراجعة البيانات المدخلة للتأكد من دقتها واكتمالها واتساقها.</li><li>تحديث السجلات الحالية بالمعلومات الحديثة.</li><li>تحديد المعلومات المفقودة أو المكررة أو غير الصحيحة.</li><li>تصحيح الأخطاء الروتينية عند التخويل بذلك.</li><li>الحفاظ على سجلات إلكترونية دقيقة ومنظمة.</li><li>إجراء فحوصات ضبط الجودة الأساسية على الأعمال المكتملة.</li><li>اتباع إجراءات إدخال البيانات وحفظ السجلات المعتمدة.</li></ul><p>الدعم الإداري</p><ul><li>تقديم المساعدة الإدارية الروتينية للمدراء وأعضاء الفريق.</li><li>إعداد وتنسيق وتنظيم وتحديث مستندات الأعمال الأساسية.</li><li>الحفاظ على جداول البيانات، وأدوات التتبع، وقوائم الاتصال، والسجلات الإدارية.</li><li>معالجة النماذج الروتينية والطلبات الداخلية.</li><li>تنظيم المجلدات المشتركة والملفات الإلكترونية.</li><li>توجيه المستندات والمعلومات إلى أعضاء الفريق المناسبين.</li><li>مراقبة البريد الوارد المشترك أو قنوات الاتصال عند التكليف بذلك.</li><li>المساعدة في مشاريع مكتبية وإدارية إضافية حسب الحاجة.</li></ul><p>معالجة المستندات</p><ul><li>تحميل المستندات الرقمية وتصنيفها وأرشفتها.</li><li>مراجعة المستندات للتأكد من اكتمالها ودقتها الأساسية.</li><li>الحفاظ على أنظمة حفظ الملفات الإلكترونية المنظمة.</li><li>اتباع الإجراءات المعتمدة لتسمية الملفات وتخزينها.</li><li>الحفاظ على فهارس المستندات وسجلات التتبع.</li><li>استرجاع السجلات المصرح بها عند الطلب.</li><li>تنظيم القوالب والنماذج والتقارير والمواد المرجعية.</li><li>التعامل مع المستندات السرية بمسؤولية.</li></ul><p>جودة البيانات وإعداد التقارير</p><ul><li>مراجعة السجلات للكشف عن الأخطاء الواضحة أو المعلومات المفقودة.</li><li>مقارنة المعلومات عبر المصادر المعتمدة عند الطلب.</li><li>إجراء فحوصات روتينية لجودة البيانات.</li><li>تحديث تقارير التتبع باستخدام القوالب المعتمدة.</li><li>تجميع المعلومات للتقارير والملخصات الأساسية.</li><li>الإبلاغ عن التناقضات التي تتطلب مراجعة إضافية.</li><li>المساعدة في الحفاظ على معلومات أعمال دقيقة وحالية.</li></ul><p>دعم العمليات</p><ul><li>المساعدة في الأنشطة التشغيلية اليومية الروتينية.</li><li>تتبع المهام، والمواعيد النهائية، وبنود العمل المعلقة.</li><li>تحديث أدوات تتبع المشاريع والعمليات.</li><li>متابعة المهام الروتينية عند الطلب.</li><li>المساعدة في الحفاظ على سير العمل المنظم.</li><li>تنسيق المعلومات الروتينية بين أعضاء الفريق.</li><li>تصعيد المشكلات الإدارية أو مشكلات البيانات غير المحلولة بشكل مناسب.</li></ul><p>التواصل ودعم الفريق</p><ul><li>التواصل بمهنية من خلال البريد الإلكتروني والدردشة والاجتماعات الافتراضية.</li><li>الاستجابة للطلبات الإدارية الداخلية الروتينية.</li><li>تقديم تحديثات في الوقت المناسب بشأن العمل المكلف به.</li><li>طرح الأسئلة عندما تكون التعليمات أو المعلومات غير واضحة.</li><li>التنسيق مع الزملاء لحل مشكلات التوثيق أو البيانات الروتينية.</li><li>الحفاظ على تواصل مهني وموثوق أثناء العمل عن بُعد.</li></ul><p><br></p><p>المرشح المثالي</p><p>قد تكون مناسباً تماماً إذا كنت:</p><ul><li>تمتلك اهتماماً قوياً بالتفاصيل والدقة.</li><li>تستمتع بالعمل مع أجهزة الكمبيوتر وجداول البيانات والسجلات الرقمية.</li><li>شخصاً منظماً وموثوقاً ومسؤولاً.</li><li>تستطيع أداء المهام المنهجية والمتكررة بدقة.</li><li>تتبع التعليمات والإجراءات المعتمدة بعناية.</li><li>تستطيع إدارة مهام متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li><li>تعمل بفعالية واستقلالية في بيئة عمل عن بُعد.</li><li>تتواصل بمهنية وتطرح الأسئلة عند الحاجة.</li><li>تشعر بالراحة في تعلم برامج وإجراءات جديدة.</li><li>تستطيع التعامل مع المعلومات السرية بمسؤولية.</li><li>تهتم بتطوير مسار مهني في إدخال البيانات أو الإدارة أو العمليات التجارية.</li></ul><p>نُشجع الخريجين الجدد، والراغبين في تغيير مسارهم المهني، والأفراد العائدين إلى القوى العاملة، والمرشحين الذين يبحثون عن أول وظيفة مهنية لهم عن بُعد على التقديم.</p><p><br></p><p><strong>ملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها.</li><li>إتقان المهارات الأساسية للكمبيوتر والكتابة على لوحة المفاتيح.</li><li>الدراية بالبريد الإلكتروني، ومتصفحات الويب، وجداول البيانات، والمستندات الرقمية.</li><li>اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة.</li><li>مهارات جيدة في التنظيم وإدارة الوقت.</li><li>القدرة على اتباع التعليمات المكتوبة والإجراءات المحددة.</li><li>القدرة على أداء المهام المتكررة مع الحفاظ على الدقة.</li><li>القدرة على إدارة مهام روتينية متعددة.</li><li>مهارات تواصل كتابية وشفهية فعالة.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عمل عن بُعد.</li><li>عادات عمل موثوقة ومحترفة.</li><li>الرغبة في تعلم برامج وإجراءات جديدة.</li><li>القدرة على الحفاظ على السرية.</li><li>اتصال إنترنت موثوق ومساحة عمل مناسبة عن بُعد.</li></ul><p>المؤهلات المفضلة</p><p>الخبرة المهنية السابقة غير مطلوبة.</p><p>قد يكون الإلمام بأي مما يلي مفيداً:</p><ul><li>مايكروسوفت إكسل وورد وأوتلوك.</li><li>جداول بيانات جوجل، ومستندات جوجل، وجوجل درايف، والتقويم.</li><li>أنظمة إدخال البيانات أو قواعد البيانات.</li><li>منصات إدارة علاقات العملاء (CRM) أو منصات إدارة الأعمال.</li><li>أنظمة الحفظ الرقمي وإدارة المستندات.</li><li>الدعم الإداري أو المكتبي.</li><li>خدمة العملاء أو الدعم المكتبي.</li><li>إعداد جداول البيانات والتقارير الأساسية.</li><li>أدوات التواصل والتعاون عن بُعد.</li></ul><p>قد تُعتبر فترات التدريب العملي، والأعمال التطوعية، والمشاريع الأكاديمية، ومهام العمل الحر، وخبرة خدمة العملاء، والمسؤوليات المكتبية السابقة ذات صلة أيضاً.</p><p>المهارات والكفاءات</p><ul><li>الدقة: إدخال المعلومات والحفاظ عليها بشكل صحيح مع اتباع الإجراءات المعتمدة.</li><li>الاهتمام بالتفاصيل: تحديد الأخطاء والتناقضات والسجلات المكررة والمعلومات المفقودة.</li><li>التنظيم: الحفاظ على السجلات والمستندات والملفات والمهام منظمة عبر الأنظمة الرقمية.</li><li>إدارة الوقت: تحديد أولوية المسؤوليات وإكمال المهام ضمن الجداول الزمنية المتوقعة.</li><li>التواصل: التواصل بوضوح ومهنية مع المشرفين والزملاء.</li><li>الموثوقية: الحفاظ على إنتاجية متسقة ومتابعة المسؤوليات الموكلة.</li><li>القدرة على التكيف: تعلم البرامج والأنظمة والإجراءات الإدارية الجديدة حسب الحاجة.</li><li>السرية: حماية معلومات الشركة والعملاء والموردين والموظفين الحساسة.</li></ul>
Job Description:<br>The Innovation Lab manager at Media City Qatar will lead the strategic vision and operational direction of the Media Innovation Lab, driving a bold agenda spanning research, experimentation, and real-world product development. With deep expertise in venture building and media sector dynamics, they will cultivate an agile team culture where ideas are rapidly tested, refined, and scaled. As the Lab's primary institutional voice, they will forge strategic alliances with regional and global partners, shaping the future of Qatar's media innovation ecosystem.<br>Responsibilities:<br>Develop and drive the Lab's long-term innovation strategy and roadmap, aligned with MCQ's strategic objectives and media sector needs. Oversee the formation and management of the Lab's Innovation & Development teams, ensuring clear use case outcomes and measurable impact. Build a collaborative, agile environment that promotes cross-functional experimentation and rapid iteration. Manage day-to-day Lab operations including risk mitigation, resource allocation, and budget oversight. Act as the primary liaison with senior stakeholders and external partners, representing the Lab publicly and institutionally. Champion a culture of innovation by identifying emerging trends, technologies, and opportunities relevant to the media ecosystem. Define and track KPIs that measure the Lab's output, team performance, and strategic impact.<br>Qualifications:<br>12–16 years of professional experience in strategic innovation, venture building, or cross-functional leadership, ideally within a media, technology, or creative industries context. Bachelor's degree in business, Design, Technology, Media, or a related field. Master's degree is a plus. Proven track record of building, scaling, and sustaining innovation labs, R&D units, or venture-style teams with measurable outcomes. Well-connected within Qatari and GCC-based public sector, with an established network of industry leaders, institutional partners, and key decision-makers. Demonstrated experience developing and executing long-term strategic roadmaps that align organizational goals with market opportunities. Strong command of innovation frameworks, agile methodologies, and human-centered design principles. Solid understanding of the media sector landscape, including emerging technologies, digital transformation trends, and ecosystem dynamics. Proven ability to manage budgets, mitigate operational risk, and optimize resources at a program or organizational level.<br>Programs & Tools MS Office Suite: MS Word, Excel, Power Point, Outlook AI & Emerging Tech: Azure AI, Chat GPT / LLM platforms Strategy & Planning: Miro, Notion Delivery & Reporting: Jira, Asana, Power BI
عن البنك التجاري<br><br>يلعب البنك التجاري، الذي تأسس عام 1975 ويقع مقره الرئيسي في الدوحة، دوراً حيوياً في التنمية الاقتصادية لدولة قطر من خلال تقديم مجموعة من الخدمات الشخصية والتجارية والحكومية والدولية والاستثمارية. نحن نؤمن بتمكين موظفينا وتزويدهم بفرص للنمو والتطوير المهني.<br><br>من خلال انضمامك إلينا، ستكون جزءاً من ثقافة عمل تعزز الابتكار، وتدعم التوازن بين العمل والحياة، وتشجعك على الوصول إلى إمكاناتك الكاملة.<br><br>انضم إلينا في تشكيل مستقبل الخدمات المصرفية!<br><br>ملخص الوظيفة<br><br>الدور الأساسي لهذه الوظيفة هو دعم وحدة استشارات إدارة الثروات في تحقيق الأهداف الاستثمارية والحفاظ على المحفظة. سيتم تكليف محلل الاستثمار ببحث وجمع وتحليل المعلومات، وذلك لمساعدة فريق استشارات الثروات على اتخاذ قرارات فعالة ومربحة نيابة عن العملاء، مع بناء محفظة استثمارية ناجحة.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>المسؤوليات<br><br>يُطلب من محلل الاستثمار دعم فريق استشارات الثروات وفريق منتجات الثروات. تشمل مسؤوليات الدور على سبيل المثال لا الحصر:<br><br>تشمل المسؤوليات الرئيسية للدور على سبيل المثال لا الحصر:<br><br> إجراء بحث سوقي متعمق: إجراء تحليل شامل للأسواق والقطاعات والصناعات لتحديد الاتجاهات والمخاطر والفرص. يتضمن ذلك جمع وتفسير مجموعات البيانات الكبيرة، وتتبع المؤشرات الاقتصادية، ومراقبة ديناميكيات السوق العالمية. تحليل المحفظة وإعداد التقارير: مراجعة وتقييم أداء محافظ العملاء بانتظام، وقياس العوائد والتقلبات والالتزام بالأهداف الاستثمارية. إعداد وتقديم تقارير أداء مفصلة، مع تسليط الضوء على مجالات التعديل المحتمل بناءً على احتياجات السوق أو العميل. مراقبة الأحداث الاقتصادية والسوقية: البقاء على اطلاع بالاتجاهات الاقتصادية الكلية، والأحداث المؤثرة في السوق، والأخبار العالمية التي قد تؤثر على الاستثمارات. يتضمن ذلك تحليل تقارير الأرباح، وإصدارات البيانات الاقتصادية، وإعلانات البنوك المركزية، والتطورات الجيوسياسية. دعم تطوير استراتيجية الاستثمار: المساعدة في صياغة استراتيجيات الاستثمار من خلال تقديم رؤى وتوصيات قابلة للتنفيذ. يتضمن ذلك تحديد الأصول التي تتماشى مع أهداف النمو أو الدخل أو الحفاظ على رأس المال، اعتماداً على ملف مخاطر العميل. تقديم الأفكار البحثية والاستثمارية: توصيل النتائج إلى مديري المحافظ أو كبار المحللين أو فرق الاستشارة في عروض تقديمية موجزة ومدعومة بالبيانات. يتطلب ذلك ترجمة البيانات المالية المعقدة إلى رؤى استراتيجية واضحة وإعداد ملاحظات بحثية مكتوبة أو تقارير أو موجزات استثمارية. التعاون مع فرق متعددة الوظائف: العمل بشكل وثيق مع فرق التداول والمنتجات والاستشارات لضمان اتخاذ قرارات استثمارية متماسكة. قد يتضمن التعاون أيضاً التنسيق مع محللين خارجيين ووسطاء ومزودي معلومات. الالتزام التنظيمي وأي متطلبات تشغيلية أو تجارية أخرى مطلوبة لتحقيق الأهداف والغايات الجماعية.<br><br>المؤهلات والخبرة<br><br>المؤهلات المطلوبة:<br><br> درجة جامعية أو دبلوم من جامعة أو هيئة معترف بها. حد أدنى سنتان في قطاع الخدمات المالية. يفضل الحصول على شهادة مهنية مثل CFA أو CSC أو PFPC أو CISI.<br><br>الخبرة المطلوبة<br><br> معرفة/خبرة شاملة في مجال الثروات. معرفة وفهم مالي - أي الأرباح والخسائر، والتسعير، والميزانية العمومية. مهارات تحليل بيانات ومهارات عددية قوية. فهم جيد للعمليات والسياسات المصرفية. مهارات جيدة في إدارة المشاريع. مهارات قوية في الإدارة التشغيلية.<br><br>لماذا البنك التجاري؟<br><br> البنك الأفضل أداءً في قطر في تصنيفات "ذا بانكر" المرموقة لأفضل 1000 بنك في العالم لعام 2025. أفضل بنك رقمي في الشرق الأوسط لعام 2024 من قبل "وورلد فاينانس" وأفضل تطبيق للخدمات المصرفية عبر الهاتف المحمول في الشرق الأوسط لعام 2024 من قبل "غلوبال فاينانس". بيئة قائمة على الابتكار وتعتمد على الرقمية أولاً حيث يعمل الموظفون بأحدث الأدوات والتقنيات لإعادة تعريف الخدمات المصرفية. فرص للشراكات العالمية والتعرض الدولي، مما يربط الموظفين بشبكات ووجهات نظر عالمية. التركيز على رفاهية الموظفين والتوازن بين العمل والحياة، مما يضمن بيئة صحية وداعمة لجميع أعضاء الفريق. تعويضات ومزايا تنافسية تضمن مكافأة موظفينا على تفانيهم وأدائهم. التزام قوي بالتنوع والإنصاف والشمول، مما يعزز ثقافة تقدر المنظور الفريد لكل فرد.<br><br>في البنك التجاري، نحن لا نقدم وظائف فحسب، بل نصيغ المستقبل من خلال ريادة التحول الرقمي في القطاع المصرفي في قطر، ودمج نهج يعتمد على الرقمية أولاً لإعادة تعريف الخدمات المصرفية من خلال حلول مبتكرة.<br><br>إخلاء مسؤولية<br><br>نقدر اهتمامك بالانضمام إلى البنك التجاري! يرجى ملاحظة أنه سيتم الاتصال بالمرشحين المختارين فقط لمتابعة خطوات عملية التوظيف. هذا الإعلان الوظيفي مخصص لأغراض إعلامية فقط، ويحتفظ البنك التجاري بالحق في تعديله أو سحبه أو إغلاقه في أي وقت دون إشعار مسبق.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br><p><strong>نظرة عامة على الدور:</strong><br>تصميم وإدارة بنية بيانات قابلة للتوسع لدعم الأنظمة التشغيلية والتحليلية.</p><br><br><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية:</strong></p><br><br><ul><li>إنشاء وصيانة خطوط وأنظمة البيانات والهندسة المعمارية</li><li>ضمان جودة البيانات، الأداء، والتوفر</li><li>دعم معالجة البيانات في الوقت الفعلي والدُفعات</li><li>التعاون مع فرق تكنولوجيا المعلومات، الأمن، والعمليات</li></ul><br><p><strong>المتطلبات:</strong></p><br><br><ul><li>درجة في علوم الكمبيوتر / تكنولوجيا المعلومات أو ما يعادلها</li><li>8-10+ سنوات في هندسة البيانات</li><li>خبرة قوية مع قواعد البيانات وتكنولوجيا البيانات الكبيرة</li></ul>
<br><br> </div>
<ul><li><p>دعم العملاء: تقديم دعم عملاء استثنائي من خلال الرد بسرعة على الاستفسارات والمخاوف والطلبات من العملاء، سواء كانو داخليين أو خارجيين.</p></li><li><p>معالجة الطلبات: معالجة الطلبات بدقة وكفاءة، مع ضمان جمع وتوثيق جميع المعلومات ذات الصلة.</p></li><li><p>الاتصال: الحفاظ على تواصل منتظم مع العملاء لتحديثهم بحالة الطلب وتتبّع الشحن وأي تأخيرات أو مشاكل محتملة.</p></li><li><p>حل المشكلات: التحقيق في شكاوى العملاء أو التفاوتات أو المشاكل المتعلقة بالطلبات أو عمليات التسليم أو جودة المنتج، مع ضمان مستوى عالٍ من رضا العملاء.</p></li><li><p>التوثيق: الحفاظ على سجلات دقيقة ومحدثة لتفاعلات العملاء ومعاملاتهم ومراسلاتهم في قاعدة بيانات الشركة.</p></li><li><p>التنسيق مع العمليات: التعاون مع فرق المستودع والتوزيع لتنسيق وتتبع حركة المنتجات والشحنات.</p></li><li><p>معرفة المنتج: تطوير فهم عميق لمنتجات وخدمات الشركة لتقديم معلومات دقيقة للعملاء.</p></li><li><p>جمع الملاحظات: جمع وتقرير ملاحظات العملاء لإدارة الشركة من أجل التحسين المستمر.</p></li><li><p>الامتثال: التأكد من أن جميع التفاعلات والمعاملات تتوافق مع سياسات الشركة واللوائح الصناعية وأفضل الممارسات.</p></li><li><p>روح الفريق: التعاون مع الزملاء وأقسام أخرى لتحقيق أهداف الشركة وغاياتها</p></li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><ul><li><p>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، اللوجستيات، أو مجال ذي صلة مفضلة.</p></li><li><p>خبرة مثبتة في خدمة العملاء، ويفضل في بيئة التخزين والتوزيع.</p></li><li><p>مهارات تواصل ممتازة بالإنجليزية كتابة وتحدثاً. وجود لغات إضافية يعتبر ميزة.</p></li><li><p>مهارات قوية في حل المشكلات والقدرة على التعامل مع مواقف العملاء الصعبة بمهنية وصبر.</p></li><li><p>إتقان استخدام برامج إدارة علاقات العملاء (CRM) وغيرها من الأدوات ذات الصلة.</p></li><li><p>إلمام بعمليات وت terminology التخزين والتوزيع.</p></li><li><p>مهارات تنظيمية قوية والانتباه للتفاصيل.</p></li><li><p>موقف إيجابي وعقلية مركزة على العميل.</p></li><li><p>القدرة على العمل بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة وتعاونية.</p></li></ul>
Purpose and Scope: <br><br>The Energy Specialist is to provide shall serve as the Base Energy Manager (BEM) and primary point of contact for energy program-related inquiries and shall facilitate communication between relevant stakeholders, providing comprehensive energy program support services as required by the contract. This position will be in support of the Air Force Contract Augmentation Program (AFCAP) and it is located at Al Udeid Air Base (AUAB), Doha, Qatar.<br><br>Essential Responsibilities: <br><br>Provide establish an energy awareness program to reduce personal and technological energy consumption through conservation and waste minimization. Provide activities dedicated to achieving current federally mandated energy and water resilience objectives goals without degrading operational readiness or mission accomplishment. Promote the use of renewable energy, new technology, and engineering methods to reduce utility input requirements and maximize the use of high efficiency products. Will recommend utilities management processes to produce, treat, distribute, collect, and transmit energy. Provide energy use and allocation data to support the Energy Management Program in Nex Gen IT as required. Recommend changes in patterns of consumption to minimize utility costs and usage. Develop, coordinate, and implement utility management measures related to building heating and cooling, electrical usage and water conservation by working directly with the Heating, Ventilation, Air Conditioning (HVAC), Environmental Management Control System (EMCS), Facilities, Utilities, and Operations Engineering Sections to plan, organize, direct, and implement utility resilience and management programs to reduce energy consumption and determine the most efficient and sustainable systems for use and installation. Review and comment on project designs to confirm that energy conservation measures are included and to ensure maximum resource efficiency and sustainability. Serve as the Base Energy Manager (BEM) and primary point of contact for energy program-related inquiries and shall facilitate communication between relevant stakeholders, providing comprehensive energy program support services as directed by the Customer. Establish an energy awareness program to reduce personal and technological energy consumption through conservation and waste minimization. Provide activities dedicated to achieving current federally mandated energy and water resilience objectives goals without degrading operational readiness or mission accomplishment. Promote the use of renewable energy, new technology, and engineering methods to reduce utility input requirements and maximize the use of high efficiency products. Recommend utilities management processes to produce, treat, distribute, collect, and transmit energy. Provide energy use and allocation data to support the Energy Management Program in Nex Gen IT each month with zero (0) discrepancies. Track and verify energy reduction with data from monthly utility bills, meter reading, and data gathered in Nex Gen IT. Benchmark energy consumption against best practice guidelines. Develop, coordinate, and implement utility management measures related to building heating and cooling, electrical usage and water conservation by working directly with the Heating, Ventilation, Air Conditioning (HVAC), Environmental Management Control System (EMCS), Facilities, Utilities, and Operations Engineering Sections to plan, organize, direct, and implement utility resilience and management programs to reduce energy consumption and determine the most efficient and sustainable systems for use and installation. Review and comment on project designs to confirm that energy conservation measures are included and to ensure maximum resource efficiency and sustainability. Other duties as assigned to the relative area of responsibility. <br><br>Minimum Position Knowledge, Skills and Abilities Required:<br><br>Bachelor’s degree in mechanical engineering, electrical engineering, or a related field with at least four (4) years’ experience in Energy Management and shall be a current Certified Energy Manager (CEM), certified by the Association of Energy Engineers (AEE). Must have knowledge of principles of planning, energy program and other administrative duties. Nex Gen IT experience preferred. High school diploma or equivalent training/experience. Must be a USN to fill this position. Must be able to obtain and maintain a Secret US Government Clearance. Note: US Citizenship is required to obtain Secret Clearance. Possess a valid state issued driver’s license or international driver’s license and passport. Ability to read and write English is required. Solid communications skills, strong interpersonal skills. Strong ability to work as a member of a diverse, dynamic team. Outstanding problem-solving skills and sound judgment. Prior overseas government contracting experience preferred. <br><br>Work Environment, Physical Demands, and Mental Demands:<br><br>Working conditions at the assignment location could be remote and uncomfortable. Long hours, exposure to weather and hazardous conditions. <br><br>Other Responsibilities:<br><br>Safety - Amentum enforces a safety culture whereby all employees have the responsibility for continuously developing and maintaining a safe work environment. As appropriate, each employee is responsible for completing all training requirements and fulfilling all self-aid/buddy aid responsibilities, participating in emergency response tasks and serving on safety committees and teams.<br><br>Quality - Quality is the foundation for the management of our business and the keystone to our goal of customer satisfaction. It is our policy to consistently provide services that meet customer expectations. Accordingly, each employee must conform to the Amentum Quality Policy and carry out job activities in compliance with applicable Amentum Quality System documents and customer contracts. Each employee must read and understand his/her Quality Management and Customer Satisfaction responsibilities.<br><br>Procedure Compliance - Each employee must read, understand and implement the general and specific operational, safety, quality and environmental requirements of all plans, procedures and policies pertaining to his/her job.
Purpose and Scope: <br><br>The Energy Specialist is to provide shall serve as the Base Energy Manager (BEM) and primary point of contact for energy program-related inquiries and shall facilitate communication between relevant stakeholders, providing comprehensive energy program support services as required by the contract. This position will be in support of the Air Force Contract Augmentation Program (AFCAP) and it is located at Al Udeid Air Base (AUAB), Doha, Qatar.<br><br>Essential Responsibilities: <br><br>Provide establish an energy awareness program to reduce personal and technological energy consumption through conservation and waste minimization. Provide activities dedicated to achieving current federally mandated energy and water resilience objectives goals without degrading operational readiness or mission accomplishment. Promote the use of renewable energy, new technology, and engineering methods to reduce utility input requirements and maximize the use of high efficiency products. Will recommend utilities management processes to produce, treat, distribute, collect, and transmit energy. Provide energy use and allocation data to support the Energy Management Program in Nex Gen IT as required. Recommend changes in patterns of consumption to minimize utility costs and usage. Develop, coordinate, and implement utility management measures related to building heating and cooling, electrical usage and water conservation by working directly with the Heating, Ventilation, Air Conditioning (HVAC), Environmental Management Control System (EMCS), Facilities, Utilities, and Operations Engineering Sections to plan, organize, direct, and implement utility resilience and management programs to reduce energy consumption and determine the most efficient and sustainable systems for use and installation. Review and comment on project designs to confirm that energy conservation measures are included and to ensure maximum resource efficiency and sustainability. Serve as the Base Energy Manager (BEM) and primary point of contact for energy program-related inquiries and shall facilitate communication between relevant stakeholders, providing comprehensive energy program support services as directed by the Customer. Establish an energy awareness program to reduce personal and technological energy consumption through conservation and waste minimization. Provide activities dedicated to achieving current federally mandated energy and water resilience objectives goals without degrading operational readiness or mission accomplishment. Promote the use of renewable energy, new technology, and engineering methods to reduce utility input requirements and maximize the use of high efficiency products. Recommend utilities management processes to produce, treat, distribute, collect, and transmit energy. Provide energy use and allocation data to support the Energy Management Program in Nex Gen IT each month with zero (0) discrepancies. Track and verify energy reduction with data from monthly utility bills, meter reading, and data gathered in Nex Gen IT. Benchmark energy consumption against best practice guidelines. Develop, coordinate, and implement utility management measures related to building heating and cooling, electrical usage and water conservation by working directly with the Heating, Ventilation, Air Conditioning (HVAC), Environmental Management Control System (EMCS), Facilities, Utilities, and Operations Engineering Sections to plan, organize, direct, and implement utility resilience and management programs to reduce energy consumption and determine the most efficient and sustainable systems for use and installation. Review and comment on project designs to confirm that energy conservation measures are included and to ensure maximum resource efficiency and sustainability. Other duties as assigned to the relative area of responsibility. <br><br>Minimum Position Knowledge, Skills and Abilities Required:<br><br>Bachelor’s degree in mechanical engineering, electrical engineering, or a related field with at least four (4) years’ experience in Energy Management and shall be a current Certified Energy Manager (CEM), certified by the Association of Energy Engineers (AEE). Must have knowledge of principles of planning, energy program and other administrative duties. Nex Gen IT experience preferred. High school diploma or equivalent training/experience. Must be a USN to fill this position. Must be able to obtain and maintain a Secret US Government Clearance. Note: US Citizenship is required to obtain Secret Clearance. Possess a valid state issued driver’s license or international driver’s license and passport. Ability to read and write English is required. Solid communications skills, strong interpersonal skills. Strong ability to work as a member of a diverse, dynamic team. Outstanding problem-solving skills and sound judgment. Prior overseas government contracting experience preferred. <br><br>Work Environment, Physical Demands, and Mental Demands:<br><br>Working conditions at the assignment location could be remote and uncomfortable. Long hours, exposure to weather and hazardous conditions. <br><br>Other Responsibilities:<br><br>Safety - Amentum enforces a safety culture whereby all employees have the responsibility for continuously developing and maintaining a safe work environment. As appropriate, each employee is responsible for completing all training requirements and fulfilling all self-aid/buddy aid responsibilities, participating in emergency response tasks and serving on safety committees and teams.<br><br>Quality - Quality is the foundation for the management of our business and the keystone to our goal of customer satisfaction. It is our policy to consistently provide services that meet customer expectations. Accordingly, each employee must conform to the Amentum Quality Policy and carry out job activities in compliance with applicable Amentum Quality System documents and customer contracts. Each employee must read and understand his/her Quality Management and Customer Satisfaction responsibilities.<br><br>Procedure Compliance - Each employee must read, understand and implement the general and specific operational, safety, quality and environmental requirements of all plans, procedures and policies pertaining to his/her job.
???? Welcome to Your Next Adventure!<br><br>This intern will support the Groceries & Snoomart marketing team with operational campaign execution across two pillars: the Groceries vertical and Snoomart. The focus is on end-to-end follow-ups — ensuring Commercial inputs are collected, content creation is on track and campaigns go live accurately.<br><br>???? What You’ll Get Your Hands On<br><br> Campaign Execution & Follow-Ups — Groceries<br><br>▸ Coordinate end-to-end campaign timelines for grocery activations — from briefing and asset production through to channel go-live (in-app banners, push notifications, CRM, paid media, social).<br><br>▸ Follow up on the operational delivery of always-on and seasonal grocery campaigns, including weekly deals, category pushes, and outlet spotlights.<br><br>▸ Track campaign readiness across all workstreams and proactively flag risks or delays to the manager before they affect go-live.<br><br>▸ Ensure all campaign elements (offers, pricing, visuals, copy) are verified and consistent across every touchpoint before launch.<br><br> Snoomart Campaign Execution<br><br>▸ Coordinate Snoomart-specific campaign activations including category launches, flash deals, bundle promotions, and delivery promise communications.<br><br>▸ Brief and follow up on creative assets for Snoomart in-app placements, ensuring product imagery, copy, and offers are accurate and aligned to the Snoomart brand.<br><br>▸ Work with CRM and Digital Ads teams to ensure Snoomart campaigns are correctly set up, targeted, and tracked.<br><br>▸ Monitor Snoomart campaign performance daily during active periods and flag any anomalies or underperformance to the manager promptly.<br><br> Cross-Functional Coordination<br><br>▸ Act as the day-to-day coordination point between Groceries marketing and Commercial, CRM, Digital Ads, Design, Content, and Product teams.<br><br>▸ Communicate deliverables, deadlines, and campaign details clearly to all stakeholders to reduce execution gaps.<br><br>▸ Attend cross-functional planning calls, take minutes, and follow up on open action items to maintain project momentum.<br><br>▸ Support alignment between grocery marketing initiatives and commercial priorities such as new outlet onboarding, stocking events, and seasonal demand peaks.<br><br>Inside Snoonu’s Universe<br><br>Snoonu is Qatar’s homegrown Super App, reinventing daily life with blazing-fast delivery, shopping, and more – all in one place. Powered by tech, driven by a global team, and obsessed with making life easier.<br><br>The Dream We’re Chasing<br><br>To be the first Qatari Ultra App that propels the region and its community through innovation and technology. We have global ambitions where what we do surpasses norms and limitations every time.<br><br>The Quest We’re On<br><br>To radically transform how people live by leveraging technology to connect them with endless possibilities.<br><br>Our Everyday Superpowers<br><br> Be Customer Obsessed: “Focus on the customer and all else will follow.”<br><br> Act with Integrity: “We are honest, ethical, and trustworthy in everything we do.”<br><br> Be Curious and Creative: “We constantly innovate and create solutions to bring a lasting positive impact.”<br><br>Lead by Example and Take Ownership: “Be the change you want to see and take ownership.”<br><br> Work Smart and Deliver Results: “You can do more by doing less, better, and faster.”<br><br> It's All About People: “Be a team player; together we are stronger.”<br><br>Real Builders Ship: “We turn ideas into products, plans into action, and challenges into opportunities.”<br><br>Perks & Worklife Magic At Snoonu<br><br>???? Global Vibes – Collaborate with a worldwide crew.<br><br>???? Brain Boosters – Learning budgets, access to courses, and tools for your growth.<br><br>???? Builder’s Playground – Own your tasks, own your path! We’re big on autonomy.<br><br>????️ Flexible Time Off – We take recharging seriously. Generous leave and wellness policies.<br><br>????️ Agile Everything – Scrum isn’t a buzzword here. It’s how we roll, from product to ops.<br><br>Great Place to Work® Certified<br><br>We’re certified as a Great Place to Work®, a recognition that celebrates a culture we’ve built together where people come first, always. This certification reflects our commitment to creating a workplace where everyone feels valued, empowered, and inspired to do their best work.<br><br>Certified for Excellence<br><br>Our ISO 9001:2015 and ISO 45001:2018 certifications demonstrate our dedication to world-class quality and a safe, supportive workplace, reinforcing our promise to deliver exceptional service while prioritizing the wellbeing of our people.<br><br>Beyond the Code: Giving Back Matters<br><br>We don’t just build apps. We’re committed to doing business sustainably and giving back to the community that fuels us. From eco-conscious practices to CSR projects, we’re always finding ways to do better—and we invite you to be a part of that mission.<br><br>Diversity Isn’t Just a Buzzword<br><br>At Snoonu, fairness and inclusion are the foundation of everything we do. We’re proud to be an equal opportunity workplace that welcomes people from every walk of life. Be bold. Be you. Thrive here.<br><br>Let’s Build the Future Together<br><br>Apply now to join a team where your contributions spark a change and your voice is heard. Let’s make some magic together.<br><br>Stay in the loop—connect with us on Linked In!
مدير الحسابات الرئيسية (KAM) مسؤول عن تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين من أجل دفع نمو الأعمال وضمان رضا العملاء.<br><br>تتطلب هذه الوظيفة فهمًا عميقًا لمعدات العميل المثبتة واحتياجاتها وأهدافها المرتبطة بها، بالإضافة إلى القدرة على التعاون مع الفرق الداخلية لتقديم المشاريع بنجاح.<br><br>سيكون مدير الحسابات الرئيسية مسؤولاً عن تطوير علاقات قوية داخل الهيكل الإداري للعميل وأن يكون نقطة الاتصال الوحيدة لجميع أقسام العميل المختلفة التي لديها طلبات/مشاريع جارية مع GTS. ستشمل المشاريع عادةً متطلبات صيانة الموقع، ومتطلبات قطع الغيار، وتطوير فرص جديدة. يجب على مدير الحسابات الرئيسية قيادة وإدارة جميع هذه المشاريع لضمان تحديثات مستمرة وفعالة لجميع أصحاب المصلحة داخل منظمة العميل وكذلك المنظمة الداخلية.<br><br>الهدف العام هو المساهمة في الحفاظ على نمو أعمالنا وتحقيق النجاح طويل الأمد وتحقيق رضا العملاء الممتاز.<br><br>عن إيفرلنس<br><br>إيفرلنس، المعروفة سابقًا باسم MAN Energy Solutions، هي مزود رائد لحلول الدفع، وخفض الكربون، والكفاءة للقطاعات البحرية، واقتصاد الطاقة والصناعة. وفقًا لشعارنا – "تحريك الأشياء الكبيرة إلى الصفر" – نساعد الصناعات الرئيسية في الاقتصاد العالمي على خفض الانبعاثات التي يصعب خفضها. تساهم تقنياتنا بشكل ملموس في نجاح التحول الطاقوي العالمي. يمكن العثور على مزيد من المعلومات حول الشركة على الموقع www.everllence.com. ويقع المقر الرئيسي لإيفرلنس في ألمانيا، ويوظف حوالي 15,000 موظف عبر أكثر من 140 موقعًا في جميع أنحاء العالم.<br><br>يمكننا أن نقدم لك المهام التالية<br><br>سيكون مدير الحسابات الرئيسية مسؤولاً عن تطوير علاقات قوية داخل الهيكل الإداري للعميل وأن يكون نقطة الاتصال الوحيدة لجميع أقسام العميل المختلفة التي لديها طلبات/مشاريع جارية مع GTS. ستشمل المشاريع عادةً متطلبات صيانة الموقع، ومتطلبات قطع الغيار، وتطوير فرص جديدة. يجب على مدير الحسابات الرئيسية قيادة وإدارة جميع هذه المشاريع لضمان تحديثات مستمرة وفعالة لجميع أصحاب المصلحة داخل منظمة العميل وكذلك المنظمة الداخلية. سيكون مدير الحسابات الرئيسية مسؤولاً عن تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين من خلال تقديم خدمات عالية الجودة تلبي توقعات العميل. سيساعد الدور في دعم المبيعات لتحديد فرص أعمال جديدة وتعظيم المبيعات والربحية. يجب على مدير الحسابات الرئيسية أيضًا ضمان رضا العملاء، والولاء، وتقديم خدمة عملاء ممتازة. إدارة عملية تسليم المشروع من البداية إلى النهاية، بما في ذلك تحديد نطاق المشروع، والتخطيط، والتنفيذ، والتسليم. رصد المشروع والإبلاغ عن حالته، وتقديم تحديثات منتظمة لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. إجراء مراجعات أعمال منتظمة واتصالات وثيقة مع العملاء لتقييم الرضا وتحديد مجالات التحسين. تحديد فرص جديدة للنطاق داخل الحسابات الحالية والعمل على تطوير مقترحات بالتنسيق مع فريق المبيعات والمشاريع وضمان أعمال جديدة. مطلوب العمل بفعالية مع الفرق الداخلية: المبيعات والمشاريع، العمليات، من أجل تحقيق الأهداف المشتركة وتقديم خدمة عملاء استثنائية. إعداد تقارير تقدم منتظمة وتنبؤات لأصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. تحديد وتنفيذ تحسين كفاءة العمل (على سبيل المثال في التخطيط وحفظ السجلات للحسابات الرئيسية، والتوثيق وحفظ السجلات، إلخ). الامتثال لقانون سلوك الشركة. تقديم المعلومات، والحفاظ على السجلات، وتنفيذ جميع الواجبات بدقة وفعالية وفي الوقت المناسب. القيام بأي مهام أخرى قد تُطلب بشكل معقول. الالتزام بجميع عمليات وإجراءات الشركة. تعزيز صورة وسمعة الشركة مع دعم مصالحها التجارية. awareness، والالتزام بجميع قوانين ولوائح الصحة والسلامة ذات الصلة بدورك ولسلامة زملائك وزوارك والشركاء الخارجيين.<br><br>يمكنك مساعدتنا بهذه المؤهلات<br><br>خبرة لا تقل عن 10-15 عامًا في صناعة النفط والغاز مع تعرض قوي لإدارة مشاريع التحول الرئيسية المركزة على التوربينات البخارية والضواغط التوربينية في المنظمات الكبيرة. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بخبرة لا تقل عن 5 سنوات في المجال ذي الصلة أو في منصب مشابه. فهم عميق للتوربينات البخارية والضواغط التوربينية. يجب أن يتمتع بقدرات اتصال ممتازة للتفاعل الوثيق مع عملائنا والقدرة على التفاوض بشكل مستقل بشأن قضايا المشاريع المعقدة. مهارات اتصال وعلاقات شخصية قوية مع القدرة على بناء علاقات مع محترفي جميع المستويات التنظيمية. إجادة ممتازة للغة الإنجليزية – تحدث، قراءة، وكتابة. ستشكل الألمانية ميزة إضافية. إثبات فهم جيد للوائح والمتطلبات البيئية. القدرة على التأثير ودفع المقاولين لتحسين السلامة والجودة والإنتاج. فهم مفصل للأعمال على المستويين الفني والتجاري. يجب أن يتمتع المرشح المثالي بدرجة هندسية في الهندسة الميكانيكية أو دبلوم معادلة من كلية معتمدة أو جامعة. القدرة على قيادة التغيير المستمر في المنظمات المعنية – عبر وحدات الأعمال والوظائف والثقافات. القدرة على تعزيز رضا العملاء من خلال الحوار والاتصال والشفافية والتكامل – تعرف كيف تنشئ وتطور علاقات ناجحة مع العملاء (خارجيًا وداخليًا). التعرض للمنظمات متعددة الثقافات والدولية هو مفضل<br><br>هذا مهم بالنسبة لنا<br><br>النزاهة والامتثال هما عنصران أساسيان في ثقافتنا المؤسسية. نحن ندعم بشدة التنوع وفرص المساواة وننتظر باهتمام استلام مجموعة متنوعة من الطلبات.<br><br>تواصل معنا
<p>سيكون المرشح الناجح مسؤولاً أمام رئيس القسم عن تطوير وتقديم وتقييم مجموعة واسعة من الدورات ضمن مجالات الاستراتيجية والتسويق الاستراتيجي. كما سيتولى تقييم تقدم الطلاب وإدارة موارد بيئة التعلم. وسيتعاون المرشح الناجح مع الصناعة والمؤسسات التعليمية الأخرى؛ ويشارك في لجان استشارية صناعية، ويتولى تنسيق وإدارة ومراقبة المشاريع ضمن مجال البرنامج المحدد. سيتعين على أعضاء هيئة التدريس الاحتفاظ بمستندات محفظة الدورات المطلوبة لعمليات الاعتماد، والمشاركة في خطط تطوير وتحسين التدريس. يتوقع من جميع الموظفين المساهمة في الحياة المهنية والمجتمعية داخل الكلية وخارجها.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><h3>المؤهلات</h3><p>سيتم وضع أعضاء هيئة التدريس في الرتبة المناسبة بناءً على تعليمهم وخبرتهم. المعايير العامة موضحة أدناه.</p><p><strong>التعليم:</strong> حاصل على درجة الدكتوراه في الاستراتيجية أو التسويق أو التخصصات ذات الصلة من جامعة معترف بها دولياً، مع درجة البكالوريوس من جامعة معتمدة. </p><p><strong>للمرشح لمساعدة أستاذ:</strong><br>خبرة: لا تقل عن 3 سنوات في التدريس في بيئة ما بعد الثانوية أو تدريب الكبار أو التدريب الصناعي، بالإضافة إلى 3 سنوات من الخبرة المهنية في التسويق الرقمي أو المجالات ذات الصلة. سجل بحثي متميز وسمعة دولية evidenced من خلال منشورات عالية الجودة في مجلات رائدة. سجل ممتاز في الإشراف على طلاب بحثيين من مستوى عالٍ. قيادة مثبتة في بناء الشراكات مع المهنة والصناعة. <br><strong>المؤهلات المفضلة:</strong> دبلوم في التعليم (مثل التعليم ما بعد الثانوي أو تعليم الكبار أو التعليم المهني) مفضل. 6+ سنوات من الخبرة المهنية كممارس/محترف في التخصص ذي الصلة. خبرة في التدريس في بيئة ما بعد الثانوية أو تدريب الكبار أو التدريب الصناعي. خبرة في القيادة والابتكار في المشاريع التكنولوجية.</p><p><strong>للمرشح لأستاذ مشارك:</strong><br>خبرة: لا تقل عن 8 سنوات في التدريس في بيئة ما بعد الثانوية أو تدريب الكبار أو التدريب الصناعي، بالإضافة إلى 3 سنوات من الخبرة المهنية في التسويق الرقمي أو المجالات ذات الصلة. سجل بحثي متميز وسمعة دولية evidenced من خلال منشورات عالية الجودة في مجلات رائدة. سجل ممتاز في الإشراف على طلاب بحثيين من مستوى عالٍ. قيادة مثبتة في بناء الشراكات مع المهنة والصناعة. <br><strong>المؤهلات المفضلة:</strong> شهادة مهنية. دبلوم في التعليم (مثل التعليم ما بعد الثانوي أو تعليم الكبار أو التعليم المهني) مفضل. 10+ سنوات من الخبرة المهنية كممارس/محترف في التخصص ذي الصلة. خبرة في التدريس في بيئة ما بعد الثانوية أو تدريب الكبار أو التدريب الصناعي. خبرة في القيادة والابتكار في المشاريع التكنولوجية.</p><h3>المهارات الأخرى المطلوبة</h3><ul><li>الالتزام بالتعلم التطبيقي والتجريبي كأسلوب تدريس وميزة أساسية لمهمة جامعة الدوحة للتكنولوجيا.</li><li>القدرة على تصميم وتطوير وتقديم وتقييم تجارب تعلم وتقييمات أصيلة. يجب أن تدمج هذه الأدوات والموارد المعاصرة لتعظيم تعلم المحتوى في السياق، وتطوير المعرفة والمهارات والكفاءات والمواقف المحددة في مخرجات البرنامج.</li><li>المهارات الرقمية وإثبات fluency في أنظمة التكنولوجيا، والقدرة على نمذجة وتسهيل استخدام الأدوات الرقمية الحالية والمستقبلية لدعم البحث والتعلم.</li><li>إثبات القدرة على تطوير بيئات تعلم غنية بالتكنولوجيا تمكن الطلاب من المشاركة بنشاط في تعلمهم.</li><li>الالتزام بفعالية ومتانة واكتمال مهنة التدريس من خلال التطوير المهني المستمر والتعلم مدى الحياة.</li><li>مهارات اتصال شفهية وكتابية فعالة.</li><li>روح تعاونية وزمالة مثبتة والقدرة على إقامة علاقات مع المتعلمين والزملاء وأصحاب العمل الرعاة وأعضاء المجتمع.</li><li>القدرة على بدء مشاريع بحث تطبيقي.</li></ul>
<p>المتطلبات:</p><p>تطوير برامج البدء لجميع مراحل التطوير</p><p>تطوير نظام شامل للتحكم في تقدم مشروع التطوير لجميع المراحل</p><p>تطوير برامج البدء والخطط التفصيلية لجميع مراحل التطوير</p><p>تطوير نظام شامل للتحكم في تقدم مشروع التطوير لجميع المراحل</p><p>تقديم خطط المشروع بفعالية لأصحاب المصلحة</p><p>ضمان توافق برامج الموردين وتماشيها مع الخطة التفصيلية وأنظمة مراقبة التقدم</p><p>مراقبة معدل تقدم الموردين لضمان اتساقه مع خطة المشروع</p><p>وضع خطط عمل لتدارك التأخير وتطبيقها مع الموردين</p><p>المساعدة في تحليل مطالبات الموردين لضمان الرد عليها بشكل مناسب</p><p>إغلاق مهام التخطيط لكل مشروع وضمان إدارة البيانات بشكل صحيح للمشروع</p><p>مراجعة وفهم جميع وثائق وشروط المشروع ذات الصلة</p><p>إرساء وتحديد إجراءات التحكم في المشروع وتحديد مستوى الموارد المطلوبة لتشغيلها</p><p>تطوير هيكل تجزئة العمل المناسب للمشروع بالتعاون مع مدير المشروع والعميل</p><p>تحديد وإبلاغ خطوط الأساس للتكلفة والجدول الزمني وضمان وجود آليات تحكم لمراقبة الأداء</p><p>مراجعة الوضع العام للمشروع مع فريق التحكم في المشروع والتوصية بالإجراءات التصحيحية عند الضرورة</p><p>التحقق من إعداد جميع تقارير التكلفة والتخطيط والتحكم في الوثائق وفقًا لـ دليل التحكم في المشروع</p><p>مهام أخرى لإدارة التخطيط يتم التكليف بها من قبل مدير التخطيط / مدير المشروع / مدير المشروع الأول</p><p>خبرة لا تقل عن (15) عامًا في تخطيط مشاريع البناء، منها ثماني (8) سنوات خبرة في تخطيط وبرمجة المشاريع عالية الجودة باستخدام برامج البرمجة القياسية في القطاع مثل Primavera P6.</p><p>يفضل أن يكون مهندسًا معتمدًا (Chartered Engineer) أو مهندسًا محترفًا (PE)، على الرغم من أن هذا ليس إلزاميًا إذا أمكن إثبات سجل حافل بتخطيط مشاريع مرحلية ناجحة عالية الجودة كانت مفتوحة للجمهور أثناء الأعمال بوضوح، بما في ذلك تحليل وبناء الجداول الزمنية والتكلفة باستخدام برامج Primavera Enterprises و Primavera Contract Management</p><p>درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية</p><p>يفضل الحصول على شهادة UPDA.</p><p>شهادة PSP، وتعتبر درجة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) ميزة إضافية</p>
Overview<br><br>The secondees will play a critical role in strengthening Client's'Enterprise Project Management Office (EPMO) by leading the development of integrated reporting systems, dashboards, and data-driven performance frameworks. They will ensure alignment of programmes and projects with organizational objectives, while embedding international best practices in governance, monitoring, and evaluation. Through strategic advisory, knowledge management, and capacity building, the secondees will enhance transparency, decision-making, and overall maturity of programme and project delivery across Client.<br><br>Your role<br><br>Lead the development of enterprise reporting systems in Client for both programs andassets. Coordinate the development of enterprise dashboard solutions based on integrated datawarehouse solution selected by the organization. Align all external reports to ensure consistency and data quality. Work with technical office manager to meet regular and ad-hoc reporting requirements. Building the internal capacities within the organization in reporting, dashboard solution, dataanalytics and management. Provide advisory level feedback on programmes and operations performance in Client. Provide strategic advice and oversight on programmatic and project activities, ensuring alignment with organizational objectives and success criteria. Lead the development and implementation of programme/project management frameworks, policies, and best practices in line with international standards. Support governance structures by advising on high-value and high-risk engagements, ensuring consistency, compliance, and effective decision-making. Develop and maintain programme/project planning tools, including resource tracking, forecasting, dependencies, and milestone management. Establish effective monitoring and evaluation systems, ensuring all projects track scope, cost, schedule, quality, and defined milestones. Facilitate and coordinate assurance boards, project reviews, and reporting to ensure performance transparency and accountability. Provide quality control for project documents, evaluation reports, and management products toensure accuracy and compliance with standards. Drive knowledge management initiatives, ensuring lessons learned and best practices are captured, shared, and embedded into future projects. Support capacity building by delivering training, mentoring, and internal consulting in programme and project management methodologies. Represent EPMO in high-level interactions with stakeholders, ensuring consistent application of project governance. Contribute to policy development, guidance materials, and tools that enhance maturity and effectiveness of programme/project delivery. Promote a culture of excellence, continuous improvement, and knowledge sharing across the enterprise project management community.<br><br>About You<br><br>Mandatory requirements<br><br>University degree from a recognised university in an appropriate field such as Engineering or Architecture or equivalent. Chartered status or Professional License from internationally recognized professionalinstitutions or organizations. Minimum of 25 years postgraduate experience with experience in major infrastructureprojects or programmes. Preference will be given to roads, aviation, structures or rail relatedexperience, 10 years in similar position, and 5 years in Qatar and / or the Gulf region. Advanced written and verbal communication skills in English.<br><br>Desirable Requirements<br><br>Master's degree in a relevant field. Advanced written and verbal communication skills in Arabic.<br><br>Skills And Competencies<br><br>Advanced expertise in enterprise reporting systems, data analytics, and dashboard solutionsto support informed decision-making. Strong knowledge of programme and project management frameworks, governance models,and international best practices. Proven ability to design and implement monitoring, evaluation, and performancemanagement systems across complex portfolios. Excellent leadership and advisory skills in capacity building, stakeholder engagement, andstrategic oversight. Strong analytical, problem-solving, and communication skills to drive transparency,compliance, and operational excellence.<br><br>Rewards & Benefits<br><br>Explore the rewards and benefits that help you thrive – at every stage of your life and your career.<br><br>This Includes<br><br>Tax-free salary. Life insurance coverage. Medical insurance. Annual leave balance. Company gratuity scheme. Discretionary bonus program. Annual flight contribution. Transportation & housing allowances. Employee Wellbeing Program: 24/7 access to specialists in finance, legal matters, family care, personal health, fitness, and nutrition.<br><br>Seize every opportunity to sharpen your skills, expand your expertise, and be recognized for the impact you make.<br><br>About Atkins Réalis<br><br>We're Atkins Réalis, a world-class engineering services and nuclear organization. We connect people, data and technology to transform the world's'infrastructure and energy systems. Together, with our industry partners and clients, and our global team of consultants, designers, engineers and project managers, we can change the world. We're committed to leading our clients across our various end markets to engineer a better future for our planet and its people.<br><br>Find out more.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span>تبحث Mindrift عن مطورين متمرسين لتطبيقات الموبايل (React Native، Flutter، Swift، أو Kotlin) للانضمام إلى مشروع Tendem (https://tendem.<br>ai/) وبناء تطبيقات موبايل أصلية ومتعددة المنصات ضمن بيئتنا الهجينة AI + الإنسان.<br> في هذه الوظيفة، كملاّح AI – هكذا نُشير إلى هذا المنصب في Mindrift – ستتعاون مع وكلاء Tendem الذين يتولون المهام المتكررة، بينما توفر خبرتك في هندسة الموبايل، وحُكمك الخاص بالمنصة، ومراقبة الجودة لضمان أن التطبيقات مستقرة وعالية الأداء وجاهزة للمستخدمين فعلياً على أجهزتهم الواقعية.<br> هذه الفرصة عن بُعد بدوام جزئي مثالية للمحترفين ذوي خبرة عملية في تشغيل تطبيقات iOS و/أو Android، والعمل مع واجهات برمجة التطبيقات للمنصة، والتعامل مع دورة التطوير الكلية للموبايل.<br> ما نقوم به: توصل منصة Mindrift المتخصصين بمشروعات الذكاء الاصطناعي من مبتكري التكنولوجيا الكبار.<br> مهمتنا هي فتح إمكانات الذكاء الاصطناعي التوليدي من خلال الاستفادة من الخبرة الواقعية من جميع أنحاء العالم.<br> حول الدور: هذا دور مستقل لمشروع Tendem.<br> كمطور تطبيقات موبايل ستقوم بتصميم وبناء وتحسين التطبيقات عبر فئات مثل الخدمات، واللياقة/الصحة، والألعاب، والإنتاجية، والتوصيل، ومحتوى التطبيقات — لـ iOS وAndroid، أو كلاهما، باستخدام أطر أصلية أو عبر منصة مشتركة.<br> المسؤوليات الأساسية: بناء تطبيقات موبايل باستخدام React Native، Flutter، Swift (iOS)، أو Kotlin (Android).<br> تنفيذ واجهات مستخدم موبايل تفاعلية تتبع اتّساق المنصة (iOS HIG، تصميم مادي).<br> دمج ميزات الجهاز الأصلية (الكاميرا، الإشعارات، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> ربط التطبيقات بـواجهات برمجة خلفية، التعامل مع الوضع دون اتصال، التخزين المؤقت والمزامنة.<br> تنفيذ ميزات التحقق من الدخل إذا لزم الأمر (المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، الاشتراكات).<br> تقييم كود الموبايل الناتج عن الذكاء الاصطناعي وإعادة تشكيله من أجل الصحة والدقة، الأداء، استهلاك البطارية، وقابلية الصيانة.<br> تصحيح المشكلات الخاصة بالمنصة وتحضير الإصدارات للتوزيع (TestFlight، Play Console).<br> المتطلبات والفوائد: خبرة ذات صلة لا تقل عن 3 سنوات في تطوير تطبيقات الموبايل (مطلوب).<br> درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسوب، الهندسة، تكنولوجيا المعلومات، أو مجالات تقنية ذات صلة تُعد ميزة إضافية.<br> يجب أن يكون لدى المرشحين أساس قوي في تطوير تطبيقات الموبايل، ونماذج UI/UX خاصة بالمنصة، وبناء تجارب موبايل مستقرة وعالية الجودة لـ iOS وAndroid.<br> نحن نبحث عن متخصصين يمكنهم العمل بثقة مع الأطر الأصلية أو عبر منصة مشتركة، وتكامل واجهات برمجة الأجهزة وخدمات الخلفية، وتحسين النواتج المدعومة بالذكاء الاصطناعي إلى تطبيقات موبايل جاهزة للإنتاج.<br> اهتمام قوي بالتفاصيل، ووعي بالأداء، والقدرة على العمل بشكل مستقل ضرورية.<br> خبرة عملية في واحد على الأقل من: React Native، Flutter، Swift/SwiftUI (iOS)، أو Kotlin/Jetpack Compose (Android).<br> فهم راسخ لنماذج واجهة المستخدم الموبايل، والتنقل، وإدارة الحالة، وإرشادات المنصة.<br> خبرة في تكامل REST APIs، معالجة البيانات غير المتزامنة، وإدارة التخزين المحلي.<br> الإلمام بواجهات الأجهزة الأصلية (الإشعارات، الكاميرا، الموقع، التخزين، القياسات الحيوية).<br> خبرة في أدوات بناء الموبايل، توقيع الكود، وتقديمه إلى App Store / Google Play.<br> خبرة تنفيذ المشتريات داخل التطبيق، الإعلانات، أو الاشتراكات تُعد ميزة إضافية.<br> الإلمام بخدمات الخلفية مثل Firebase أو Supabase أو ما يشابهها يُعد ميزة إضافية.<br> اهتمام قوي بالتفاصيل والالتزام بالأداء والثبات وتهذيب المنصة.<br> أخلاقيات العمل الموجهة ذاتياً مع القدرة على إرسال ميزات موبايل كاملة بشكل مستقل.<br> محفظة من تطبيقات الموبايل المرسلة (مطلوب، مع روابط App Store / Google Play مفضلة).<br> الطلاقة باللغة الإنجليزية: مستوى أعلى من المتوسط (B2) أو أعلى (مطلوب). توقعات زمنية للمشروع: في هذا المشروع، من المقدر أن تتطلب المهام نحو 10–20 ساعة في الأسبوع خلال المراحل النشطة، بناءً على متطلبات المشروع.<br> هذه تقدير، ليست عبئاً مضمونا، وتطبق فقط أثناء نشاط المشروع.<br> التعويض: في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولاراً في الساعة وفقاً لمستواهم وتيرتهم في الإسهام.<br> التعويض يختلف عبر المشاريع بناءً على النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة.<br> يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات كسب مختلفة وفقاً لمتطلباتها.<br> لماذا قد تكون هذه الفرصة الحرة مناسبة لك؟<br> العمل عن بُعد بالكامل وفق جدولك الخاص فقط باستخدام جهاز كمبيوتر محمول واتصال إنترنت مستقر.<br> اكتساب خبرة عملية في بيئة هجينة فريدة حيث يتعاون الخبرة البشرية ووكلاء AI بسلاسة — مجموعة مهارات مميزة في مجال سريع النمو.<br> المشاركة في برامج مكافآت قائمة على الأداء تكافئ العمل عالي الجودة والتسليم المتسق.<br></span>
</div>