وظائف مهندس تفتيش هندسي في قطر
٣٦٢٩ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ul>
<li>قدم نصائح وخبرات مهنية مخصصة في تخصيص وتخطيط وإدارة التكاليف والنفقات للمشروع البري وتطوير وتعديل الإجراءات وفقًا لاحتياجات العمل خلال مراحل المشروع.</li>
<li>وضع والحفاظ على مجموعة من إجراءات التحكم في تكلفة المشروع، والإرشادات ومخططات التدفق لتلبية متطلبات المشروع جنبًا إلى جنب مع عملية تقرير تكلفة معيارية عبر جميع عقود المشروع.</li>
</ul><br><ul>
<li>ضمان سلامة بيانات التكلفة عبر جميع العقود والتأكد من أن معلومات التكلفة مُجمَّعة ومبلّغة بشكل دقيق لإدارة المشروع لتوفير رؤية لحالة التكلفة الإجمالية للمشروع وأدائه.</li>
<li>قيادة فريق المشروع وتقديم التوجيه والخبرة لمهندسي تكاليف المشروع المعينين لكل EPCs والتأكد من فهم مشترك وممارسة موحدة لعمليات التحكم في التكلفة من حيث تقرير قيمة العمل المنجز (VOWD)، وتحديثات التوقعات، وأوامر التغيير من المقاولين، واتجاهات الإدارة وتخصيص النفقات.</li>
<li>دعم مدير قسم الأعمال وقيادة الإدخال المالي في تقديمات حزم التمويل، مثل الالتزامات المسبقة (ACs)، التمويل الكامل (FF)، التمويل التكميلي عند الحاجة وتوصية بنقل الميزانية لضمان توفير التمويل اللازم وتوافق تكلفة المشروع مع الميزانيات المعتمدة.</li>
<li>تطوير توقعات تكلفة وتحصيل برنامج العمل والميزانية السنوية مع أخذ نطاق المشروع والتقدم المحرز والموضوع المتبقي بعين الاعتبار.</li>
<li>تطوير والحفاظ على هيكل تفصيلي للعمل (WBS) وهيكل تفصيل التكلفة (CBS) للمشروع البرّي الشامل بما يتوافق مع نطاق المشروع ومتطلبات تقارير EPCs عبر المشروع.</li>
<li>تسهيل متابعة FEED والمقاولين وأداء تكلفة المشروع مقارنة بخطط التحكم المتفق عليها وتقديم خطط تصحيح حسب الحاجة أثناء تنفيذ المشروع مع موظفي PMT المناسبين.</li>
<li>متابعة ومراجعة وتأييد deliverables FEED والمقاولين من حيث تقارير VOWD وإدارة الاتجاهات وتحليل القيمة المكتسبة.</li>
<li>إبلاغ رئيس مراقبة المشاريع وفريق القيادة في المشروع عن أي قضايا تكلفة محتملة في وقت مبكر لتخفيفها، وتقديم الإرشاد حول إجراءات التصحيح والتدابير للحد من الاتجاهات السلبية.</li>
<li>بالاشتراك مع رئيس مراقبة المشاريع تطوير وتنفيذ إجراءات تصحيح وخطط استعادة لضمان تنفيذها في الوقت المناسب.</li>
<li>متابعة الالتزامات المتعلقة بالمشروع وفق الميزانيات المعتمدة والتأكد من تقديم جميع أوامر التغيير بشكل صحيح (مع مراعاة الامتثال التعاقدي) وتخضع لموافقة الإدارة الصحيحة.</li>
<li>توفير التوجيه لفرق الشراء والعقود بشأن تخصيصات WBS وCBS للالتزامات.</li>
<li>تطوير حلول تقارير تكاليف داخلية لإدارة تكلفة المشروع مع ضمان الدقة والسلامة والاتساق في البيانات.</li>
<li>تقديم الدعم لتقييمات العطاءات الفنية خلال مرحلة Pre-EPC من خلال تطوير خطط تقييم العطاءات، وتسهيل وتنسيق عملية التقييم الفني، وتطوير تقارير تقييم العروض الفنية والحصول على الموافقات المطلوبة من إدارة المشروع ولجان البر البرية.</li>
</ul><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، المحاسبة، الأعمال التجارية، التسويق، العلوم، الهندسة، إدارة المشاريع، إدارة سلسلة الإمداد، القانون، الاتصال، التقنيات، الرياضيات، والإحصاء.</li>
<li>ثماني (8) سنوات خبرة في وظيفة أو تخصص ذا صلة بالأعمال، بما في ذلك أربعة (4) سنوات في صناعة النفط والغاز، ووجود خبرة سنة واحدة على الأقل في دور إشرافي أو كقائم بأعمال، أو إشراف على موظفي المقاولين/المقاولين الجزئيين/الموردين.</li>
<li>الخبرة مع شركات النفط والغاز والمقاولين والمتعهدين والموردين أو شركات الخدمات المعنية في صناعة النفط والغاز.</li>
<li>معرفة في وظيفة/تخصص الأعمال المتعلقة بالمشروع مثل التخطيط، الجدولة، التحكم في التكاليف، التقدير، إدارة المطالبات، إدارة المخاطر، إدارة التغيير، المشتريات، إدارة العقود قبل وما بعد التوقيع، تقارير قابلة للتنفيذ ومعلوماتية، خدمات الدعم، دروس مستفادة، إلخ.</li>
<li>خبرة سابقة في مشاريع رئيسية من منظور المالك، إدارة عقود مقطوعة القيمة، العمل مع فرق عقود متعددة اللغات مع مقاولين محليين كبار وتوجيه المتدربين مطلوب.</li>
<li>معرفة بممارسات LNG، والعمليات والتوقعات فيما يتعلق بالضوابط التكلفة مرغوبة.</li>
<li>الخبرة المطلوبة في العمل مع أنظمة ERP وأنظمة إدارة المشاريع (مثل SAP أو أي ERP آخر للنفط والغاز).</li>
</ul><br><ul>
<li><strong>الراتب:</strong><ul>
<li>الأجر اليومي بالدولار الأمريكي مع بدل</li>
</ul></li>
<li><strong>جدول العمل:</strong><ul>
<li>10 ساعات / 6 أيام</li>
</ul></li>
</ul>
<ul>
<li><strong>المدة:</strong>
<ul>
<li>36 شهراً، مع إمكانية التمديد</li>
</ul>
</li>
<li><strong>الموقع:</strong>
<ul>
<li>قطر</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>ملخص العمل</b></u>
<br>يوفر مدير عمليات الحفر الأول القيادة الاستراتيجية والتشغيلية عبر عدة عمليات حفر لضمان التسليم الآمن والكفء والفعال من حيث التكلفة للبئر. تكون المسؤولية على تخطيط وتنفيذ وأداء برامج الحفر بما يتوافق مع الأهداف التشغيلية والمتطلبات التنظيمية وأفضل الممارسات الصناعية.<br>يقود المنصب تحسين أداء الحفر، والرقابة على التكاليف، والتحسين المستمر، مع تطوير فرق حفر عالية الأداء، وإدارة أداء المقاولين، ودعم التنفيذ الناجح لحملات الحفر البرية والبحرية المتوافقة مع أهداف الإنتاج التنظيمية.<br><br><br><u><b>مسؤوليات العمل 1</b></u>
<br>
<strong>القيادة الاستراتيجية وعمليات الحفر</strong>
</span><ul>
<li>
<p><strong>إدارة عمليات متعددة الأجهزة</strong><br>إدارة والإشراف على أنشطة الحفر عبر عدة أجهزة حفر، مع ضمان التوافق مع أهداف الحفر المعتمدة وخطط تسليم البئر وأهداف الإنتاج.</p><br>
</li>
<li>
<p><strong>حكومة برنامج الحفر</strong><br>ضمان تنفيذ برامج الحفر بأمان وكفاءة بما يتوافق مع تصاميم الآبار المعتمدة والمعايير الفنية والمعاملات التشغيلية.</p><br>
</li>
</ul>
<strong>الأداء التشغيلي وتسليم الآبار</strong>
<ul>
<li>
<p><strong>الإشراف على أداء الجهاز/البئر</strong><br>الإشراف على أداء الجهاز، وموثوقية المعدات، وتقدم البئر، لضمان التسليم في الوقت واستمرارية عمليات الحفر.</p><br>
</li>
<li>
<p><strong>التحسين التشغيلي</strong><br>قيادة مبادرات تحسين الأداء لزيادة كفاءة الحفر، وتقليل أوقات عدم الإنتاج، وتحسين نتائج تسليم الآبار بشكل عام.</p><br>
</li>
</ul>
<strong>السلامة والصحة المهنية والامتثال التنظيمي</strong>
<ul>
<li>
<p><strong>قيادة الصحة والسلامة</strong><br>تعزيز وتطبيق ثقافة الصحة والسلامة القوية عبر عمليات الحفر، مع الالتزام بسياسات وإجراءات ونُظم إدارة السلامة الخاصة بالشركة.</p><br>
</li>
<li>
<p><strong>إشراف الامتثال التنظيمي</strong><br>ضمان امتثال أنشطة الحفر للمتطلبات التنظيمية الدولية والوطنية والمحلية، بما في ذلك التصاريح والتقارير والتدقيقات.</p><br>
</li>
</ul>
<strong>التخطيط والميزانية والجدولة</strong>
<ul>
<li>
<p><strong>التخطيط والموافقة على برنامج الحفر</strong><br>مراجعة واعتماد خطط الحفر وجداول التنفيذ ومتطلبات الموارد لضمان الجاهزية التشغيلية ووضوح التسليم.</p><br>
</li>
<li>
<p><strong>تحسين الموارد والقدرات</strong><br>تخصيص الأجهزة والعمالة والمعدات والخدمات بكفاءة لتلبية الجداول الزمنية التشغيلية وأولويات الأعمال.</p><br>
</li>
</ul>
<strong>إدارة التكلفة والمالية</strong>
<ul>
<li>
<p><strong>إدارة ميزانية الحفر</strong><br>مراقبة نفقات الحفر والحفاظ على التحكم في التكاليف، لضمان بقاء العمليات ضمن الميزانيات المعتمدة.</p><br>
</li>
<li>
<p><strong>مبادرات تحسين التكلفة</strong><br>تحديد وتنفيذ فرص لتحسين الكفاءة التشغيلية وتقليل تكاليف الحفر دون المساس بالسلامة أو الجودة.</p><br>
</li>
</ul>
<strong>المراقبة الأداء والتقارير</strong>
<ul>
<li>
<p><strong>إدارة KPI والأداء</strong><br>مراجعة مؤشرات الأداء التشغيلية، وقياسات الحفر، وبيانات أداء البئر لتقييم الكفاءة والتكلفة والمخاطر.</p><br>
</li>
<li>
<p><strong>حوكمة تقارير التشغيل</strong><br>اعتماد تقارير عمليات الحفر وضمان تتبع الأداء بدقة لاتخاذ قرارات الإدارة.</p><br>
</li>
</ul>
<strong>القيادة وتطوير الفريق</strong>
<ul>
<li>
<p><strong>بناء القدرات والتوجيه</strong><br>قيادة وتوجيه خبراء إشراف الحفر والمشرفين ومهندسي الحفر لتعزيز القدرة التشغيلية وعمق التعاقب الوظيفي.</p><br>
</li>
<li>
<p><strong>إدارة الأداء</strong><br>إجراء تقييمات الأداء ودعم مبادرات التدريب والتطوير لتعزيز فاعلية الفريق.</p><br>
</li>
</ul>
<strong>إدارة أصحاب المصلحة والمقاولين</strong>
<ul>
<li>
<p><strong>إدارة المقاولين وشركات الخدمة</strong><br>إدارة وتنسيق المقاولين وشركات الخدمات والبائعين لضمان الأداء والامتثال والتوافق التعاقدي.</p><br>
</li>
<li>
<p><strong>الواجهة مع الإدارة العليا</strong><br>العمل كواجهة تشغيلية رئيسية بين عمليات الحفر والإدارة العليا.</p><br>
</li>
</ul>
<br><br><br><u><b>مسؤوليات العمل 2</b></u>
<br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b>
<br><br><u><b>معرفة ومهارات العمل</b></u>
<br>
<p><strong>خبرة الحفر والهندسة</strong><br>فهم قوي لعمليات الحفر، وتصميم الآبار، وإدارة الأجهزة، ومنهجيات التنفيذ.</p><br>
<p><strong>التحكم في الآبار وإدارة المخاطر</strong><br>معرفة عميقة بمبادئ التحكم في الآبار، وإدارة الحواجز، وممارسات تخفيف مخاطر الحفر.</p><br>
<p><strong>تحسين الأداء التشغيلي</strong><br>القدرة المثبتة على تحسين كفاءة الحفر وتقليل فترات التوقف وتحسين نتائج التشغيل.</p><br>
<p><strong>إدارة المقاولين وأصحاب المصلحة</strong><br>قدرة قوية في إدارة مقاولين الحفر ومقدمي الخدمات والواجهات التنظيمية.</p><br>
<p><strong>اتخاذ القرار الاستراتيجي</strong><br>القدرة على حل التحديات الحفرية المعقدة واتخاذ قرارات سليمة وفي الوقت المناسب في بيئات تشغيلية ديناميكية.</p><br>
<br><br><br><u><b>الخبرة العملية</b></u>
<br>
<p><strong>من 15 إلى 20 عامًا من الخبرة التقدمية في عمليات الحفر</strong>، تغطّي بيئات البر والبحر.</p><br>
<p><strong>حد أدنى 7–10 سنوات في أدوار قيادية عليا بالحفر</strong>، مع مسؤولية عن عمليات متعددة الأجهزة، وأداء المقاولين، وتسليم التشغيل.</p><br>
<p><strong>خبرة مثبتة في إدارة حملات حفر كبيرة النطاق</strong>، مزيج من السلامة والتكلفة والجدول الزمني والمخاطر الفنية.</p><br>
<br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u>
<br>المرونة<br>الطلاقة في AI<br>بناء فرق عالية الأداء<br>بناء العمليات والأنظمة<br>تصميم وهندسة الحفر والتخطيط L4<br>هندسة الحفر L4<br>معدات وتكنولوجيا الحفر L4<br>مراقبة عمليات الحفر L4<br>دفع تحسين التكلفة<br>القيادة<br>توفير الاتجاه<br>الجودة<br>المرونة<br>سرعة التنفيذ<br>طرق البناء والحفر والتقنيات L4<br><br><br><u><b>التعليم</b></u>
<br>درجة البكالوريوس في الهندسة أو أي مجال ذو صلة<br>شهادة في أي مجال ذو صلة أو أي شهادات تقنية ذات صلة<br><br><br><br>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ul>
<li>تقديم نصائح مهنية على مستوى التنفيذي وتوجيه في التخصيص الاستراتيجي والتخطيط وآليات تمويل الحوكمة وإدارةCosts على مستوى macro ضمن مشروع الاستعادة عبر جميع مراحل المشروع.</li>
</ul><br><ul>
<li>ضمان سلامة بيانات التكاليف والتحقق من العمالة وتقرير الوضع المالي عبر جميع حزم العقود بالوقت والموارد وبالعقد الإجمالي، مع التأكد من تسجيل ساعات العمل الفعلية واستخدام المعدات والمصروفات ثابتة السعر وتجميعها وتقديمها لإتاحة رؤية كاملة لإدارة المشروع بشأن كفاءة الأداء والتكاليف.</li>
<li>تقديم توجيه خبير لمهندسي تكاليف المشروع الموزعين عبر كلاً من T&R والحزم، لضمان ممارسة تحكم قياسية بالمشروع تتعلق بمراقبة عدد العاملين يومياً والساعات الفعلية المنفقة وتقرير قيمة العمل المنجز (VOWD) وإدارة الاتجاهات/الاحتياطات وتخصيص المصروفات.</li>
<li>دعم مدير قسم الأعمال من خلال قيادة المدخلات المالية الكمية والموارد والميزانية إلى حزم التمويل (مثلاً الالتزامات المسبقة، التمويل الكامل، التمويل التكميلي)، مع التوصية بإعادة تخصيص الميزانيات الاستراتيجية لضمان بقاء تكلفة المشروع عند الإكمال متوافقة تماماً مع حدود التمويل المعتمدة عبر جميع مراحل المشروع.</li>
<li>تطوير تقديرات تكلفة التوقعات وإعداد برنامج العمل والميزانية السنوي (WP&B) مع اعتبار كامل لنطاق المشروع والتقدم المحقق وما يتبقى من النطاق لاستكماله.</li>
<li>تطوير والحفاظ على هيكل تقسيم العمل للمشروع (WBS) وهيكل تكاليف (CBS)، مع التأكد من أنها مُحسّنة لمتابعة وفصل والتحكم في المصروفات القابلة للسداد بالساعة بشكل مستقل عن عناصر milestones الثابتة السعر ضمن النطاق الكلي للمشروع.</li>
<li>تنفيذ مراقبة دقيقة للتحقق والتدقيق من تسليمات المقاول وجداول العمل وادعاءات التقدم وتقديمات VOWD. تتبع كفاءة تكلفة FEED وإنتاجية العمل للمقاول من خلال الربط بين الساعات المطالب بها والتقدم الفعلي المحقق (تحليل القيمة المكتسبة).</li>
<li>إعلان لرئيس ضوابط المشروع وقيادة المشروع فوراً عن أي معدلات استهلاك موارد سلبية أو inefficiencies تشغيلية أو مشاكل تكلفية محتملة أو تجاوزات ميزانية. وبالتعاون مع قيادة المشروع، وضع وتنفيذ خطط استرداد التكاليف و استراتيجيات تحسين العمل والأنشطة التصحيحية لتقليل التعرض لتكاليف المشروع.</li>
<li>إدارة الالتزامات والمزايا والاتجاهات وتخصيص الميزانية؛ تقييم الأثر المالي للتغييرات المقترحة أو تعديلات سعر العمل أو ساعات العمل الإضافية الممتدة مقابل خط الأساس المعتمد لضمان أن تكون جميع التغييرات مبررة اقتصادياً قبل تمريرها عبر سير عمل الموافقات المالية الرسمية.</li>
<li>تنفيذ وإدارة حلول تتبع تكلفة وموارد داخلية قوية للتحقق systematically من بيانات كتابة وقت المقاول مقابل مقاييس الموقع المستقلة (مثل سجلات بوابات الدخول) مع ضمان الدقة والنزاهة والاتساق في تقارير تكلفة المشروع الكلية.</li>
<li>تقديم الدعم المالي وتقدير التكلفة خلال مراحل العطاء قبل الفوز؛ تقييم هياكل الأسعار التجارية للمقاول، مقارنة نماذج تكلفة العمل مع بيانات السوق، وأداء تحليلات حساسية مالية لمساعدة لجنة الشراء في تقييم العطاءات التجارية.</li>
</ul><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في الأعمال، المحاسبة، الأعمال التجارية، التسويق، العلوم، الهندسة، إدارة المشاريع، إدارة سلسلة الإمداد، القانون، الاتصالات، التكنولوجيات، الرياضيات والإحصاء.</li>
<li>ثماني (8) سنوات خبرة في وظيفة أو تخصص متعلق بالأعمال، بما في ذلك أربع (4) سنوات في صناعة النفط والغاز، ويفضى وجود سنة واحدة خبرة إشرافية أو دور وكيل أو إشراف على موظفي المقاولين/المقاولين من الباطن/المزودين.</li>
<li>خبرة مع شركات النفط والغاز، ومقاولي EPC، والمقاولين من الباطن، والبائعين أو شركات الخدمة المشاركة في صناعة النفط والغاز.</li>
<li>معرفة في وظائف/تخصصات أعمال المشروع مثل التخطيط والجدولة والتحكم في التكاليف والتقدير وإدارة المطالبات وإدارة المخاطر وتغيير الإدارة والمشتريات وإدارة العقود قبل وبعد الفوز والتقارير العملية والمساعدة والخبرات المستفادة.</li>
<li>الخبرة السابقة في مشاريع كبرى من منظور المالك، إدارة عقود EPC بنظام السعر الثابت، العمل مع فرق عقود متعددة اللغات وتحت مع مقاولين محليين كبار وتوجيه المتدربين مطلوب. المعرفة بممارسات قطر للغاز الطبيعي المسال، والعمليات والتوقعات فيما يتعلق بالتحكم في التكلفة مرغوبة.</li>
<li>يتطلب الخبرة في العمل مع أنظمة ERP وأنظمة إدارة المشاريع (مثل SAP أو أي ERP آخر للنفط والغاز).</li>
</ul><br><ul>
<li><strong>الراتب:</strong><ul>
<li>أجرة يومية بالدولار الأمريكي بالإضافة إلى البدلات</li>
</ul></li>
<li><strong>جدول العمل:</strong><ul>
<li>10 ساعات / 6 أيام</li>
</ul></li>
</ul>
<ul>
<li><strong>المدة:</strong>
<ul>
<li>36 شهرًا، مع إمكانية التمديد</li>
</ul>
</li>
<li><strong>الموقع:</strong>
<ul>
<li>قطر</li>
</ul>
</li>
</ul> </div>
يتطلب هذا الدور الانتقال إلى دولة الإمارات العربية المتحدة.<br>الغرض من الوظيفة: سيشرف مدير المطابخ المركزية الأول على عمليات تحضير المنتجات عبر عدة دول، مما يضمن كفاءة الإنتاج، ومعايير الجودة العالية، والإدارة المثلى للموارد.<br>المسؤوليات: الإشراف التشغيلي: إدارة العمليات اليومية والتسليم عبر جميع المرافق، ضمان تلبية جداول الإنتاج بكفاءة وأمان، والتأكد من توافق جودة المنتج مع المعايير.<br>قيادة الفريق: توظيف وتدريب والإشراف على الموظفين في جميع المرافق، توجيه مدير الإنتاج في كل وحدة للالتزام بالمعايير، تطوير فريق متنوع من موظفي الإنتاج في جميع المواقع، وتعزيز بيئة عمل إيجابية وتشجيع العمل الجماعي والتعاون.<br>ضمان الجودة والصحة والسلامة والبيئة: تنفيذ والحفاظ على تدابير مراقبة الجودة وبروتوكولات سلامة الأغذية، مراقبة الامتثال للوائح ومعايير سلامة الأغذية، إدارة الفريق لإجراء عمليات تدقيق وتفتيش منتظمة لجميع المواقع لضمان الامتثال للمعايير، وضمان الامتثال لمعايير الصحة والسلامة المهنية والبيئة (OHSE) عبر جميع المرافق.<br>تحسين العمليات: قيادة الفرق لتحليل عمليات الإنتاج، وتحديد مجالات التحسين، وتنفيذ أفضل الممارسات. التعاون مع الفرق لتحسين سير العمل وتقليل الهدر.<br>الميزانية والتحكم في التكاليف: تطوير وإدارة ميزانية المرفق. مراقبة النفقات وتحسين تخصيص الموارد لجميع المرافق.<br>التسليم في الوقت المحدد: ضمان تسليم كل مرفق للمنتجات في الوقت المحدد على أساس يومي.<br>التقارير والتحليل: الاحتفاظ بسجلات دقيقة للإنتاج، ومراقبة الجودة، وعمليات تدقيق السلامة. إعداد وتقديم تقارير تشغيلية للإدارة العليا حول مقاييس الأداء. استخدام تحليل البيانات لاتخاذ قرارات مستنيرة ودفع عجلة التحسين.<br>إدارة الأزمات: تطوير وتنفيذ خطط طوارئ لحالات الطوارئ أو تعطل الإنتاج.<br>الخبرة: درجة جامعية في الهندسة الميكانيكية، أو تكنولوجيا الأغذية، أو هندسة العمليات، أو إدارة العمليات، أو ما يعادلها. خبرة إلزامية لا تقل عن 10+ سنوات في إنتاج الأغذية؛ ويفضل في إنتاج الدواجن؛ وخبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور إداري. الكفاءة في مراقبة الجودة، وإدارة الميزانية، وتكاليف الإنتاج. ميزة إضافية الحصول على شهادة مدقق رئيسي (GFSI) أو ما يعادلها، وخبرة في بدء تشغيل مرافق ومصانع جديدة.<br>المهارات: مهارات قيادية وإدارية قوية. قدرات قوية في حل المشكلات والتحليل. مهارات اتصال وتواصل استثنائية لإدارة الفريق وأصحاب المصلحة من الأقسام الأخرى. مهارات قوية في التخطيط والتنظيم. القدرة على العمل تحت الضغط. الاستعداد للعمل لساعات إضافية لتلبية المواعيد النهائية عند الضرورة. الكفاءة في الإدارة القائمة على الكمبيوتر، وحفظ السجلات، وأنظمة المشتريات مثل أوراكل. المهارات اللغوية: يفضل اللغة العربية.
موقع العمل:<br><br>منتجع جزيرة بانانا الدوحة باي أنانتارا<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هو مالك فندقي دولي، ومشغّل ومستثمر، حاليًا يتمتع بمحفظة متنوعة من أكثر من 530 فندق مصممة بذكاء لتلبية اهتمامات مختلفة للمسافرين، وتخدم شغفًا جديدًا بالإضافة إلى الاحتياجات الشخصية. من خلال فنادقنا أنانتارا، آفاني، إيلوانا، أوكس، NH Hotels، NH Collection، nhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر منطقة آسيا والمحيط الهادئ، والشرق الأوسط، وأفريقيا، والمحيط الهندي، وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>نحن نبحث عن مدرب مسؤؤل ونشط لبركة الأمواج للإشراف على أنشطة البركة، وضمان سلامة الضيوف، وتقديم خدمة عملاء ممتازة. المرشح المثالي سيقوم بمراقبة عمليات البركة، وتطبيق أنظمة السلامة، ومساعدة الضيوف، وتوفير تجربة مائية آمنة وممتعة لجميع الزوار.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>الإشراف على أنشطة بركة الأمواج والتأكد من اتباع جميع الضيوف لقواعد السلامة وإجراءات التشغيل. إجراء جلسات إحاطة السلامة وشرح إرشادات بركة الأمواج للضيوف. رصد الغواصين وظروف البركة باستمرار لمنع الحوادث والاستجابة للطوارئ. assisting guests entering and exiting the wave pool safely. فرض قيود الطول، والعمر، والسلامة وفق سياسات الحديقة. الاستجابة بسرعة وبفعالية للحوادث والطوارئ وشكاوى الضيوف. إجراء فحوصات روتينية لمناطق بركة الأمواج، والمعدات، وأجهزة التعويم، ولوحات السلامة. التنسيق مع رجال الإنقاذ وطاقم التشغيل وفرق الصيانة لضمان سير العمليات بسلاسة. الحفاظ على نظافة وتنظيم مناطق الأرصفة وبرك الضيوف. تسجيل الحوادث، والمخاوف المتعلقة بالصيانة، والتقارير التشغيلية اليومية. دعم الأحداث الخاصة، والبرامج المائية، والأنشطة الجماعية عند الحاجة. تقديم خدمة ضيافة ممتازة والحفاظ على جو إيجابي.<br><br>المؤهلات<br><br>المتطلبات والمؤهلات<br><br>دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادله مطلوب. يفضل خبرة سابقة في المرافق المائية أو حدائق الألعاب المائية، أو تعليم السباحة، أو عمليات الضيوف. مطلوب شهادة منقذ سواحي أو الرغبة في الحصول عليها قبل التوظيف. شهادات CPR والإسعافات الأولية وإنقاذ الماء مفضلة. قدرة سباحة قوية ومعرفة إجراءات سلامة المياه. مهارات تواصل وشخصية جيدة. القدرة على البقاء يقظًا والاستجابة بهدوء في حالات الطوارئ. مرن للعمل بنظام الورديات وعطلات نهاية الأسبوع والعطل وفترات الذروة.<br><br>مش مناسب؟ أنشئ تنبيهات بريد إلكتروني عند توفُر وظائف جديدة تتوافق مع اهتماماتك!
موقع العمل:<br><br>جزيرة Banana Island Resort Doha By Anantara<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مالكة فندقية دولية ومشغلة ومستمرة في الاستثمار، تملك حالياً محفظة متنوعة تضم أكثر من 530 فندق مصممة بذكاء لجذب مجموعة متنوعة من المسافرين، لخدمة شغف جديد واحتياجات شخصية. من خلال فنادقنا Anantara وAvani وElewana وOaks وNH Hotels وNH Collection وnhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ والشرق الأوسط وأفريقيا والمحيط الهندي وأوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>نحن نبحث عن مشرف متنزه مغامرات نشيط ومركّز على السلامة للإشراف على عمليات المتنزه اليومية وأداء الموظفين وتجربة الضيوف. سيضمن المرشح المثالي أن تتم جميع الأنشطة بأمان وكفاءة وبما يتوافق مع معايير الشركة مع خلق بيئة ممتعة ولا تُنسى للضيوف.<br><br>المسؤوليات الأساسية<br><br>إشراف عمليات المتنزه اليومية، بما في ذلك الألعاب، وأنشطة التسلق، وزلاجات الحبال، ومسارات العقبات، ومناطق الضيوف. قيادة الجدول الزمني ودعم الموظفين التشغيليين لضمان خدمة عملاء ممتازة والتزام بالسلامة. إجراء فحوصات السلامة اليومية للمعدات والمعالم والمرافق. التأكد من تلقي جميع الضيوف لإرشادات السلامة واتباع قواعد وإجراءات المتنزه. الاستجابة السريعة للحوادث والطوارئ ومخاوف الضيوف. مراقبة تدفق الحشود ومستويات staffing والكفاءة التشغيلية خلال ساعات الذروة. تدريب أعضاء الفريق الجدد على إجراءات التشغيل ومعايير السلامة وبروتوكولات الاستجابة للطوارئ. الحفاظ على تقارير تشغيل دقيقة وسجلات الحوادث وسجلات الصيانة. التنسيق مع فرق الصيانة لمعالجة مشكلات المعدات وضمان الحد الأدنى من توقف الخدمة. ضمان الحفاظ على النظافة ومعايير العرض في جميع أنحاء المتنزه. دعم البيع بالتذاكر والفعاليات والأنشطة الجماعية الخاصة عند الطلب. مساعدة الإدارة في تحقيق الإيرادات ورضا الضيوف والأهداف التشغيلية.<br><br>المؤهلات<br><br>المتطلبات والمؤهلات<br><br>يفضل دبلوم أو درجة البكالوريوس في الضيافة أو إدارة الترفيه أو إدارة الرياضة أو مجال ذو صلة. خبرة إشرافية من 2–4 سنوات في متنزهات المغامرات أو مدن الألعاب أو مرافق الترفيه أو الضيافة أو بيئات مماثلة. فهم قوي للوائح السلامة وإجراءات التشغيل. مهارات القيادة وإدارة الفريق. مهارات اتصال وخدمة عملاء ممتازة. القدرة على الحفاظ على الهدوء واتخاذ القرارات تحت الضغط. يفضل وجود شهادة الإسعاف الأولي/الإنعاش القلبي الرئوي. المرونة للعمل في عطلات نهاية الأسبوع والعطل والورديات.<br><br>غير ذلك؟ قم بإعداد تنبيهات بريد إلكتروني عند توافر وظائف جديدة تتوافق مع اهتماماتك!
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ul>
<li>مساعدة قائد SHES في التركيب وHUC في تنفيذ خطط الصحة والسلامة والبيئة والأمن للمشروع، والعمل على التأكد من التنفيذ الفعال لنظام إدارة HSES للمقاول في نطاق عمل Brownfield & Hook Up والتكليف (HUC).</li>
</ul><br><ul>
<li>تحديد والسيطرة على مخاطر المشروع باستخدام تقييمات المخاطر وبيانات المنهج وJSAs لضمان تنفيذ آمن.</li>
<li>إجراء تدقيقات وفحوصات سلامة منتظمة لضمان وجود ضوابط الخطر وفعاليتها.</li>
<li>إجراء ملاحظات سلامة لتحديد المخاطر وتحسين أداء السلامة.</li>
<li>تقديم التوجيه عند الحاجة وتدريب خاص بالوظيفة لضمان قوة عمل كفؤة وممارسات عمل آمنة</li>
<li>التنسيق مع فريق الاستجابة للطوارئ للمقاول لضمان التنفيذ الفعّال لخطط الاستجابة للطوارئ للمقاول</li>
<li>تنسيق تقييمات مخاطر الأمن وتنفيذ ضوابط آمان فعّالة في جميع مواقع المشروع.</li>
<li>التحقيق في الحوادث واللحظات القريبة لتحديد الأسباب وتنفيذ إجراءات تصحيحية وتحسين أداء السلامة</li>
<li>المشاركة في أنشطة الدروس المستفادة لنقل المعرفة والتحسين المستمر في أداء السلامة.</li>
<li>المشاركة في اجتماعات لجنة توجيه SHES لاستعراض الأداء ودفع التحسينات في السلامة.</li>
<li>الحفاظ على تنسيق فعال مع فرق البناء والمشروع والتشغيل لحل قضايا SHES ودعم تنفيذ المشروع بشكل آمن.</li>
</ul><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في العلوم، السلامة، الصحة، البيئة، الأمن، أو الهندسة أو دبلوم NEBOSH الوطني/الدولي في الصحة والسلامة المهنية، أو مستوى NVQ 5 متصل بـ SHES، أو دبلوم مستوى 6 من مجلس السلامة البريطاني في السلامة والصحة المهنية</li>
<li>خبرة 8 سنوات في SHES في صناعة النفط والغاز.</li>
<li>خبرة واسعة في تنفيذ المشاريع الكبرى وفي Brownfield لمنشآت الإنتاج البرية/البحرية.</li>
<li>خبرة مع شركات النفط والغاز والمتعهدين أو شركات الخدمات.</li>
<li>معرفة بأنظمة وبرامج إدارة SHES ذات الصلة.</li>
<li>مهارات اتصال باللغة الإنجليزية شفهيًا وكتابيًا ممتازة.</li>
<li>مهارات تواصل شخصية مطورة جيدًا والقدرة على تأثير القرارات باستخدام مهارات العرض والتفاوض والتيسير.</li>
<li>القدرة على إدارة وتطوير وتنفيذ أنظمة إدارة المشاريع المصممة لقطاع النفط والغاز.</li>
<li>يتطلب مهارات تحليلية وتنظيم وتخطيط قوية.</li>
</ul><br><ul>
<li><strong>الراتب:</strong><ul>
<li>أجر يومي بالدولار الأمريكي بالإضافة إلى البدلات</li>
</ul></li>
<li><strong>جدول العمل:</strong><ul>
<li>10 ساعات / 6 أيام</li>
</ul></li>
</ul>
<ul>
<li><strong>المدة:</strong>
<ul>
<li>36 شهراً، مع إمكانية التمديد</li>
</ul>
</li>
<li><strong>الموقع:</strong>
<ul>
<li>قطر</li>
</ul>
</li>
</ul>
Overview<br><br>Working across the globe, V2X builds smart solutions designed to integrate physical and digital infrastructure from base to battlefield. We bring 120 years of successful mission support to improve security, streamline logistics, and enhance readiness. Aligned around a shared purpose, our $4.5B company and 16,000 people work alongside our clients, here and abroad, to tackle their most complex challenges with integrity, respect, responsibility, and professionalism.<br><br>The Fitness Center Clerk/Trainer is responsible for performing the day-to-day tasks for operation of 24/7 fitness facilities. Services provided include fitness instructional classes and personal training, basic facility & equipment maintenance, sports leagues, special events, incentive programs and other supporting activities as specified in the Performance Work Statement. The Fitness Center Clerk/Trainer reports to the Fitness Center Manager and Lead Fitness Center Clerk.<br><br>Responsibilities<br><br>Responsible for the day-to-day execution of Fitness Center Services as specified in the Performance Work Statement. Responsible for communicating and upholding company standards, leading by example, working as a team and providing clean, friendly and well-maintained fitness centers. Shall conduct group training and personal training sessions. Facilitate sports leagues, special events, incentive programs and other supporting activities. Responsible for the maintenance and condition of the equipment in the facility. Shall maintain procedures for tracking and issuing fitness/sports equipment to guests. Provides clean jerseys and towels to authorized fitness guests. Completes weekly inspections of fitness and sports equipment, fields and facilities and documents discrepancies and forwards to the appropriate personnel for resolution. Ensure bottled water is stocked in refrigeration units and clean weekly. Pick up trash and other items left behind by guests as needed. Responsible for maintaining a safe, clean, sanitary, healthy, presentable, professional atmosphere, free of dust, clutter and trash in all working facilities and areas. Responsible for following a comprehensive, flexible, and properly documented training program. Responsible for proper utilization and safeguarding of all government and contractor provided property (e.g., to include government facilities, equipment and tools). Responsible for precise execution of company time reporting procedures and accurate completion of timesheet. Performs other duties as assigned.<br><br>Qualifications<br><br>Qualifications Must have American Red Cross CPR/AED and first aid certification or equivalent or be able to obtain this certification within 60 days of hire. Must be certified in Personal Training from a certifying body recognized by the Air Force or Group Instructor classes such as step aerobics, cross fit, spin, etc.) certification in Water Aerobics preferred or be able to obtain this certification within 60 days of hire. Must have a valid Passport. Must be approved by host country vetting process. Must be able to read, write, speak and understand English fluently. Must be able to pass employment requirements that include medical, dental, drug testing, background checks, etc. Experience Minimum of one year of working in a health club setting. Experience to include leading group instructional classes, personal training sessions, knowledge of intramural sports rules and excellent customer satisfaction results. Skills Good communication, teamwork and customer service skills. Working Environment Work will be indoors and outdoors. Exposure to heat, cold, dust, noise, chemicals may occur. Overtime and shift work may be required depending on contractual needs. Employee must comply with all Federal, State and Local regulations and published Company work rules as well as written instructions. Task specific work environment training will be provided as required. Must be prepared to function in a wartime environment to support U. S. interests. 100% Overseas Assignment. At V2X, we are deeply committed to both equal employment opportunity, including protection for Veterans and individuals with disabilities, and fostering an inclusive and diverse workplace. We ensure all individuals are treated with fairness, respect, and dignity, recognizing the strength that comes from a workforce rich in diverse experiences, perspectives, and skills. This commitment, aligned with our core Vision and Values of Integrity, Respect, and Responsibility, allows us to leverage differences, encourage innovation, and expand our success in the global marketplace, ultimately enabling us to best serve our clients.
Airswift are a Global Manpower Provider specialising in the Energy, Infrastructure & IT sectors. Present in more than 70 countries around the world, our reach and capabilities in the markets we service is unparalleled in the industry.<br><br>Role<br><br>Our client, major LNG Operator in Qatar, is hiring for SHES Lead (Fabrication) to work for major offshore project (Offshore Brownfield & Greenfield scope). This is a contract and residential role working 6-days per week / 10 hours per day. Please see details below:<br><br>Title: SHES Lead (Fabrication)<br><br>Start Date: Negotiable (typically within 1 month notice)<br><br>Duration: 36 months (potential for extension)<br><br>Location: Fab Site, Ras Laffan, Qatar<br><br>Working Schedule: 6-days per week / 10 hours per day<br><br>Job Purpose<br><br>Provides necessary counsel to the Offshore Head of SHES (FAB & HUC) to ensure all SHES requirements of the Project are implemented in the fabrication yard in order to achieve project goals related to SHES, regulatory compliance, industrial hygiene, and emergency preparedness and response.<br><br>Key Job Accountabilities<br><br>Coordinate the fabrication, assembly, pre-commissioning & commissioning, and load-out phases and champion on-site safety awareness, safe performance among the PMT and with contractor. Coordinates the control of contractor’s activities with particular note of compliance with contractor’s approved Project SHES procedures; counsels the Company team, contractor, sub-contractor, vendors suppliers as needed; develops strong working relationships with contractors and subcontractor SHES personnel. Ensures that the company SHES team appraise the daily activities of the contractor SHES officers to ensure the effective implementation of all Project SHES requirements. Motivates the supervision of the daily contractor’s activities and performance. Reports to the SHES Head on the safety performance and ensures that the KPI data related to the Contractor SHES compliance is issued to management. Coordinates delivery of specific SHES related training as per the Competency Matrix and ensures accurate records are maintained; implements the supervision of contractor /subcontractor SHES staffing and experience levels and effectiveness. Ensures the risk awareness and support for the project behaviour programs by ensuring at least 90% availability on site; provides motivation and support to contractor and sub-contractors SHES networks with particular emphasis on less empowered and less experienced SHES Officers. Review with Project Package team and contractor, at Contractor sites, the on-Job Training sessions for the benefit of the workforce; Support Implement IIF Cards (or equivalent), Behavioural Safety observations and support Contractor for deployment at fabrication yard. Ensure with Contractor SHES team the correct implementation of the NFXP Offshore Project Life Saving Rules (PLSR) with emphasize on the Qatar Energy LNG 10 Life Saving Rules Program and intervene, record and report to Head of SHES, when violations are observed; analyses all unsafe behaviour and condition data and propose trends improvement actions. Lead daily inspections using “safety tools” (e.g. JSA’s Method statements, PTW, compliance check lists, KPIS check sheets, Comply/ Intervene/Care check lists); Check regularly the Actions Tracking Register and advise the Head of SHES on actions, closure and progress. Counsels the incident investigation and provide information to the Head of SHES and evaluates any incident data analysis and trends identification. Daily PTW review to ensure all PTW’s and supporting documentation requirements are fully and properly implemented. Ensures that any activity not immediately endangering the personnel but not in line with Contractor Project Procedures, not respecting the Country SHES Regulations and not in line with International Standards, shall be immediately communicated to Contractor Supervision to take immediate corrective action.<br><br>Qualifications<br><br>Minimum Requirements:<br><br>Bachelor’s degree in sciences, safety, health, environment, security or engineering, or NEBOSH National/International Diploma in Occupational Health and Safety, SHES relevant NVQ Level 5, or British Safety Council Level 6 Diploma in Occupational Safety and Health.<br><br>Knowledge And/or Experience<br><br>10 years’ experience in SHES in the Oil & Gas Industry, including 3 years of experience in a supervisory role, including acting roles, or oversight of service/vendor personnel. Experience with Oil & Gas companies, Contractors, or Service Companies. Experience working in large scale operating organizations in Operations, Projects, Subsurface, etc. Knowledge of relevant SHES management systems and programs.
Title<br><br>AFCAP V Qatar: SWA Logistics Technician (Secret Clearance)<br><br>Belong, Connect, Grow, with KBR! <br><br>Program Summary<br><br>KBR, through the AFCAP V Program, assists the U. S. Air Force by offering Southwest Asia Logistics Support (SWA Log). These services provide inventory management, property accountability, equipment movement, and logistics coordination for U. S. Air Force operations across multiple locations in Southwest Asia. Alongside SWA Logistics, KBR delivers Engineering Support, NTV Leasing, LAMS, Power Production, BOS-I, and a range of quality-of-life solutions that help sustain base operations.<br><br>Job Summary<br><br>The Logistics Technician performs property accountability, inventory management, equipment handling, warehouse support, transportation coordination, and BEAR equipment yard operations at the assigned location.<br><br>The position is responsible for maintaining accurate records for BEAR equipment, Mission Ready Spares Packages, R-14 accountable property, R-15 consumable items, Airfield Damage Repair equipment, tools, and shop equipment. The Logistics Technician will use automated inventory equipment, prepare logistics documentation, coordinate equipment movements, and support the receipt, shipment, transfer, and disposition of Government property.<br><br>Roles And Responsibilities<br><br>Conduct monthly physical inventories of BEAR equipment, MRSP kits, R-14 property, R-15 consumable items, ADR assets, tools, and shop equipment. Compare physical inventories against accountability records and identify missing, excess, damaged, or incorrectly recorded property. Update inventory records and ensure monthly inventory reports are completed accurately and submitted by the required deadline. Record shipments, receipts, transfers, turn-ins, and DLA Disposition Services transactions on the applicable inventory. Research missing items through physical inspections, record reviews, online research, and coordination with current or previously assigned personnel. Support the Primary Equipment Custodian with R-14 and R-15 property-accountability requirements. Initiate transfer-of-accountability requests, equipment turn-in requests, and disposition actions. Prepare DD Form 1149 shipment documentation. Coordinate with the Transportation Management Office for outbound shipments and inbound property. Schedule pickup and delivery appointments for property movements. Perform the physical movement of property that can be safely transported using the Contractor-provided pickup truck. Track accountable tools and shop equipment using barcode scanners, laptops, asset tags, and automated inventory-management software. Apply, replace, and maintain barcode labels and asset-identification tags. Maintain transaction suspense logs and follow up on open logistics actions until completed. Monitor deployed equipment listings, redistribution orders, and property-transfer actions. Maintain continuity files and supporting records for all property transactions. Maintain and organize the BEAR equipment yard. Segregate equipment by type, condition, and serviceability code. Load and unload trucks and assist with equipment re-warehousing. Operate 4,000-pound, 6,000-pound, and 10,000-pound forklifts when authorized and required. Coordinate the transfer of unserviceable equipment and excess property to DLA Disposition Services. Prepare and coordinate supporting traffic movement requests. Assist with recommendations concerning replacement, redistribution, or disposition of BEAR and WRM assets. Report unsafe conditions, damaged equipment, property discrepancies, and operational concerns to site leadership. Follow all installation safety, security, tool-control, and property-accountability requirements. Perform other logistics and property-management duties as assigned.<br><br>Basic Qualifications<br><br>U. S. National (USN) with an active Secret Security Clearance Relevant experience in logistics, supply, warehouse operations, property accountability, inventory management, transportation, or equipment management. Experience conducting physical inventories and reconciling inventory records. Ability to maintain accurate electronic and hard-copy property documentation. Ability to operate barcode scanners, laptops, inventory software, and standard office applications. Ability to prepare logistics forms and supporting shipment documentation. Must be certified, or capable of becoming certified, to operate 4K, 6K, and 10K forklifts. Ability to safely load and unload trucks and move equipment within warehouses and equipment yards. Ability to lift, carry, push, pull, and position materials and equipment consistent with job requirements. Previous AFCAP, Air Force, Department of Defense, War Reserve Materiel, or contingency logistics experience. Experience with BEAR equipment, MRSP inventories, R-14 and R-15 accountability reports, DLA Disposition Services, and DD Form 1149 documentation. Experience with barcode-based inventory systems, including WASP Asset Cloud or comparable systems.<br><br>KBR Benefits<br><br>KBR offers a selection of competitive lifestyle benefits which could include 401K plan with company match, medical, dental, vision, life insurance, AD&D, flexible spending account, disability, paid time off, or flexible work schedule. We support career advancement through professional training and development.<br><br>R2127755
Airswift are a Global Manpower Provider specialising in the Energy, Infrastructure & IT sectors. Present in more than 70 countries around the world, our reach and capabilities in the markets we service is unparalleled in the industry.<br><br>Role<br><br>Our client, major LNG Operator in Qatar, is hiring for SHES Lead (Fabrication) to work for major offshore project (Offshore Brownfield & Greenfield scope). This is a contract and residential role working 6-days per week / 10 hours per day. Please see details below:<br><br>Title: SHES Lead (Fabrication)<br><br>Start Date: Negotiable (typically within 1 month notice)<br><br>Duration: 36 months (potential for extension)<br><br>Location: Fab Site, Ras Laffan, Qatar<br><br>Working Schedule: 6-days per week / 10 hours per day<br><br>Job Purpose<br><br>Provides necessary counsel to the Offshore Head of SHES (FAB & HUC) to ensure all SHES requirements of the Project are implemented in the fabrication yard in order to achieve project goals related to SHES, regulatory compliance, industrial hygiene, and emergency preparedness and response.<br><br>Key Job Accountabilities<br><br>Coordinate the fabrication, assembly, pre-commissioning & commissioning, and load-out phases and champion on-site safety awareness, safe performance among the PMT and with contractor. Coordinates the control of contractor’s activities with particular note of compliance with contractor’s approved Project SHES procedures; counsels the Company team, contractor, sub-contractor, vendors suppliers as needed; develops strong working relationships with contractors and subcontractor SHES personnel. Ensures that the company SHES team appraise the daily activities of the contractor SHES officers to ensure the effective implementation of all Project SHES requirements. Motivates the supervision of the daily contractor’s activities and performance. Reports to the SHES Head on the safety performance and ensures that the KPI data related to the Contractor SHES compliance is issued to management. Coordinates delivery of specific SHES related training as per the Competency Matrix and ensures accurate records are maintained; implements the supervision of contractor /subcontractor SHES staffing and experience levels and effectiveness. Ensures the risk awareness and support for the project behaviour programs by ensuring at least 90% availability on site; provides motivation and support to contractor and sub-contractors SHES networks with particular emphasis on less empowered and less experienced SHES Officers. Review with Project Package team and contractor, at Contractor sites, the on-Job Training sessions for the benefit of the workforce; Support Implement IIF Cards (or equivalent), Behavioural Safety observations and support Contractor for deployment at fabrication yard. Ensure with Contractor SHES team the correct implementation of the NFXP Offshore Project Life Saving Rules (PLSR) with emphasize on the Qatar Energy LNG 10 Life Saving Rules Program and intervene, record and report to Head of SHES, when violations are observed; analyses all unsafe behaviour and condition data and propose trends improvement actions. Lead daily inspections using “safety tools” (e.g. JSA’s Method statements, PTW, compliance check lists, KPIS check sheets, Comply/ Intervene/Care check lists); Check regularly the Actions Tracking Register and advise the Head of SHES on actions, closure and progress. Counsels the incident investigation and provide information to the Head of SHES and evaluates any incident data analysis and trends identification. Daily PTW review to ensure all PTW’s and supporting documentation requirements are fully and properly implemented. Ensures that any activity not immediately endangering the personnel but not in line with Contractor Project Procedures, not respecting the Country SHES Regulations and not in line with International Standards, shall be immediately communicated to Contractor Supervision to take immediate corrective action.<br><br>Qualifications<br><br>Minimum Requirements:<br><br>Bachelor’s degree in sciences, safety, health, environment, security or engineering, or NEBOSH National/International Diploma in Occupational Health and Safety, SHES relevant NVQ Level 5, or British Safety Council Level 6 Diploma in Occupational Safety and Health.<br><br>Knowledge And/or Experience<br><br>10 years’ experience in SHES in the Oil & Gas Industry, including 3 years of experience in a supervisory role, including acting roles, or oversight of service/vendor personnel. Experience with Oil & Gas companies, Contractors, or Service Companies. Experience working in large scale operating organizations in Operations, Projects, Subsurface, etc. Knowledge of relevant SHES management systems and programs.
<p><br></p><p>ما الفائدة لك</p><ul><li>بطاقة福利 للموظفين تقدم أسعار مخفضة في فنادق أكور حول العالم.</li><li>فرص التعلم والتطوير من خلال أكاديمية أكور.</li><li>فرص النمو المهني داخل فندقك وعبر شبكة أكور العالمية.</li><li>فرصة لإحداث تأثير ملموس من خلال مبادرات الاستدامة والمسؤولية الاجتماعية للشركة، بما فيها Planet 21.</li><li>كونك جزءاً من فريق شغوف يحتفي بالإبداع، والفردية، والضيافة الأصيلة.</li></ul><p>ما ستقوم به</p><ul><li>قيادة وتبني مسار تجربة النزلاء، مع ضمان أن يتجاوز كل لمسة الحداثة الخدمية الفاخرة.</li><li>تعزيز ثقافة الضيافة المخصصة والصادق، وخلق تجارب لا تُنسى وفريدة لكل ضيف.</li><li>إجراء فحوص جودة ومراجعات خدمة بشكل منتظم عبر غرف النزلاء والمناطق العامة والمطاعم وجميع المرافق التي يواجهها الضيوف لضمان عرض استثنائي وامتياز في الخدمة.</li><li>مراقبة الامتثال لمعايير العلامة الفندية ومتطلبات ضمان الجودة في الفندق، وتنفيذ مبادرات التحسين المستمر.</li><li>تحليل تعليقات الضيوف والتقييمات عبر الإنترنت واستطلاعات رضا الضيوف وتقارير الجودة لتحديد الاتجاهات ووضع خطط عمل وتحسين تجربة الضيوف بشكل عام.</li><li>التعاون بشكل وثيق مع قادة التشغيل لتنفيذ تحسينات الخدمة، حل قضايا الجودة، ودفع التميز التشغيلي.</li><li>تقديم جلسات تدريب جاذبة، وتوجيه وتحديث الخدمة لإلهام موظفي القلب ليقدموا تجارب ضيوف لا تُنسى باستمرار.</li><li>التعامل مع شكاوى الضيوف واسترداد الخدمة بمهنية وتعاطف وكفاءة، مع ضمان الحل في الوقت المناسب مع تجاوز توقعات الضيوف كلما أمكن ذلك.</li><li>مراقبة معايير الخدمة في الأقسام والتوصية بمبادرات مبتكرة ترفع رضا الضيوف وولاء العلامة.</li><li>التأكد من الالتزام بجميع متطلبات الصحة والسلامة والنظافة واللوائح المحلية ذات الصلة بتشغيل الفندق.</li><li>إعداد تقارير جودة وتجربة ضيوف شاملة، وتقديم الرؤى الأساسية والاتجاهات والأوصاف إلى الإدارة العليا.</li><li>تعزيز ثقافة التحسين المستمر والابتكار والتعاون، وتمكين موظفي Heartists من خلق تجارب ضيوف ذات مغزى.</li></ul><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>خبرة سابقة في تجربة النزلاء، ضمان الجودة، المكتب الأمامي، قسم الغرف، أو إدارة الضيافة الفاخرة.</p><p>شغف قوي بالضيافة الفاخرة والخدمة المخصصة وخلق تجارب ضيوف لا تُنسى.</p><p>قيادة قوية وتوجيه وتواصل ومهارات بين شخصية ممتازة.</p><p>قدرات تحليلية قوية وحل مشكلات مع اهتمام استثنائي بالتفاصيل.</p><p>خبرة في العمل مع منصات رضا الضيوف وأنظمة إدارة الجودة ميزة.</p><p>القدرة على الازدهار في بيئة سريعة الوتيرة مع الحفاظ على أعلى معايير التميز في الخدمة.</p><p>إتقان كتابة وتحدث الإنجليزية بشكل ممتاز؛ لغات إضافية ميزة.</p>
<p>نقطة محورية في تخصص الرفع لمركز المشاريع كالنقطة الرئيسية للعمليات على جميع المسائل المتعلقة بالرفع (معدات الرفع، الأفراد، والإجراءات) المنفذة في المواقع الجديدة/المستغلة. دمج وإدارة عملية ضمان موثوقة لتنفيذ المشاريع بما يتوافق مع قانون إجراءات الرفع (بري). دمج وتوصيل التغذية الراجعة اللازمة لتحديث قانون الرفع في المشاريع. دعم فرق الإدارة في تخصيص الموارد الرافعة، الاختيار، وعملية التوظيف. اعتماد رسمي لتوظيف موارد الرفع داخل المشاريع (على الأرض / بحراً). دعم فرق الإدارة في فحص المخاطر وتقييم المخاطر الرسمي المرتبط بعمليات الرفع الحاسمة (نطاقات الغطاء الأخضر والأرضية). تقديم وإدارة بروتوكولات اتصالات فعالة لمشاركة الدروس المستفادة والممارسات الأفضل لضمان التنفيذ المتسق بين فرق المشاريع (تخصص الرفع). توحيد وتنسيق بروتوكولات التهيئة لموارد رفع المشاريع مع التركيز على الامتثال، الاتساق، والكفاءة. الحفاظ على نظام تقارير قوي لعمليات الرفع داخل المشاريع. تحديد الاتجاهات والثغرات، اقتراح وتنفيذ تدابير التخفيف والتحسينات عبر منظمة المشاريع. إجراء تقييم قائم على المخاطر لقضايا تقنية معقدة قد تؤثر بشكل كبير على تنفيذ المشروع بشكل عام. إدارة التسليم في الوقت المحدد للمخرجات الفنية وحلول القضايا. تعزيز قيادية سلامة الرفع، من خلال دعم ثقافة السلامة وتنفيذ أفضل الممارسات والمبادرات الصناعية، بما في ذلك الاستخدام المكثف لقواعد إنقاذ الحياة. الحفاظ على بيئة تعلم لتحويل رؤى سلامة الرفع إلى خطط تحسين.</p><p><strong>المرشح المطلوب</strong></p><p>درجة بكالوريوس في العلوم أو الهندسة</p><p>OPITO - شخص مؤهل LOLER</p><p>خبرة 10 سنوات مع مشاريع كبيرة في تخصصات البناء المرتبطة (مثلاً البناء، التركيب، التصنيع، التنفيذ، الإكمال، ربط الأنابيب، إلخ) في صناعة النفط والغاز، بما في ذلك سنتان من الخبرة في دور إشرافي، بما في ذلك أدوار التمثيل، أو الإشراف على موظفي الخدمات/المزودين.</p><p>خبرة واسعة في فحص معدات وأجهزة الرفع وشهاداتها وتثبيتاتها والتحقق منها. توسيع المعرفة بإدارة عمليات الرفع.</p><p>معرفة بالمعايير الدولية (API، ASME، BS، DNV، ISO، LOLER) وخبرة في الامتثال التنظيمي.</p><p>معرفة بمعايير وإجراءات تشغيل LNG يعتبر ميزة إضافية.</p><p>خبرة في إنشاء وإدارة عمليات الامتثال والضمان وفقاً للمتطلبات المؤسسية والمعايير الدولية (تخصص الرفع).</p><p>خبرة كخبير رفع/سلطة تقنية (عمليات الرفع) ضمن منظمات مشغلي النفط والغاز مفضلة.</p>
<p>النقطة المحورية في تخصص الرفع لمسؤولية موجّهة رئيسية للمشروعات في قسم العمليات فيما يخص جميع المسائل المرتبطة بالرفع (معدات الرفع، الأفراد، والإجراءات) المنفذة في بيئة مشروعات مستخدمة في حقول الأنشطة القديمة. دمج وإدارة عملية ضمان resilient للمشروعات بما يتوافق مع قانون الممارسة الخاص بالرفع (ساحلي/بحري). دمج والتواصل مع التغذية الراجعة اللازمة لتحديث قانون ممارسة الرفع للمشروعات. دعم فرق إدارة المشروعات في تخصيص الموارد والاختيار وعمليات التوظيف المرتبطة بالرفع. اعتماد رسمي لتوظيف موارد رفع ضمن المشروعات (ساحلي/بحري). دعم فرق إدارة المشروعات في فحص المخاطر والتقييم الرسمي للمخاطر المرتبطة بعمليات الرفع الحاسمة (نطاقات الحقول الخضراء والبنية البنية/القديمة). تقديم وإدارة بروتوكولات اتصالات فعّالة لمشاركة الدروس المستفادة وممارسات الأفضل من أجل تطبيق متسق بين فرق المشاريع (تخصص الرفع). دمج وتوحيد بروتوكولات إدخال الموارد للمشروعات المرتبطة بالرفع مع التركيز على الامتثال والاتساق والكفاءة. الحفاظ على نظام تقارير قوي لعمليات الرفع داخل المشاريع. تحديد الاتجاهات والضعف، اقتراح وتنفيذ تخفيفات وتحسينات عبر تنظيم المشاريع. إجراء تقييم قائم على المخاطر لمسائل تقنية معقدة قد تؤثر بشكل كبير على تنفيذ المشروع ككل. إدارة التسليم في الوقت المناسب للمخرجات التقنية وحلول المسائل. تعزيز قيادة سلامة الرفع، من خلال دعم ثقافة السلامة وتنفيذ أفضل الممارسات والمبادرات الصناعية، بما في ذلك الاستخدام الواسع لقواعد إنقاذ الحياة. الحفاظ على بيئة تعلم لتحويل رؤى سلامة الرفع إلى خطط تحسين.</p><p><strong>ملف المرشح المرغوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في العلوم أو الهندسة</li><li>OPITO - شخص مؤهل LOLER</li><li>10 سنوات خبرة في مشاريع كبيرة في تخصصات البناء ذات الصلة (مثل البناء، التركيب، التصنيع، التنفيذ، الانتهاء، التوصيل، إلخ) في صناعة النفط والغاز، بما في ذلك سنتان من الخبرة في دور إشرافي، بما في ذلك الأدوار الوظيفية أو الإشراف على موظفي الخدمة/البائعين.</li><li>خبرة واسعة في فحص معدات وموصلات الرفع والشهادات والتوثيق والتحقق. توسيع معرفة إدارة عمليات الرفع.</li><li>معرفة بالمعايير الدولية (API، ASME، BS، DNV، ISO، LOLER) وخبرة في الامتثال التنظيمي.</li><li>معرفة بمعايير وإجراءات تشغيل LNG ميزة إضافية.</li><li>خبرة في إنشاء وإدارة عمليات الامتثال والضمان وفقًا لمتطلبات الشركة والمعايير الدولية (تخصص الرفع).</li><li>خبرة كـ Lifting SME، السلطة الفنية (عمليات الرفع) ضمن منظمات مشغلي النفط والغاز يفضَّل.</li><li>مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة</li></ul>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>POSITION SUMMARY<br>Patrol all areas of the property; secure rooms; assist guests with room access. Conduct emergency response drills, daily physical hazard/safety inspections, investigations, interviews, and key control audit. Monitor Closed Circuit Televisions and alarm systems. Authorize, monitor, and document access to secured areas. Assist guests/employees during emergency situations. Respond to accidents, contact EMS or administer first aid/CPR as required. Gather information and complete reports. Maintain confidentiality of reports/documents, release information to authorized individuals. Defuse disturbances in accordance with company policies and procedures. Resolve safety hazard situations. Handle all interruptions and complaints. Escort unwelcome persons from the property. Ensure compliance with alcoholic beverage control laws. Call for assistance using proper code responses. Provide proper paperwork to employees.<br>Assist management in training, motivating and coaching employees; serve as a role model and first point of contact of the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process. Follow all company policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. In addition, some states may have additional licensing/registration requirements to be considered for this position. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Move at a speed required to respond to work situations (e.g., run, walk, jog). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and objects weighing in excess of 75 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br>PREFERRED QUALIFICATIONS<br>Education: High school diploma or G.E.D. equivalent.<br>Related Work Experience: At least 2 years of related work experience.<br>Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience.<br>License or Certification: None<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>Combining timeless glamour with a vanguard spirit, St. Regis Hotels & Resorts is committed to delivering exquisite experiences at more than 50 luxury hotels and resorts in the best addresses around the world. Beginning with the debut of The St. Regis hotel in New York by John Jacob Astor IV at the dawn of the twentieth century, the brand has remained committed to an uncompromising level of bespoke and anticipatory service for all of its guests, delivered flawlessly by a team of gracious hosts that combine classic sophistication and modern sensibility, as well as our signature Butler Service. We invite you to explore careers at St. Regis. In joining St. Regis, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div>
The General Manager will be responsible for leading the overall operations, contract management, client relations, commercial negotiations, and business development activities of the security services division. The role ensures operational excellence, regulatory compliance, profitability, client satisfaction, and sustainable business growth while maintaining the highest standards of service delivery across all security operations. Key Responsibilities<br>Operational Management Oversee the day-to-day operations of all security contracts, ensuring smooth and efficient service delivery. Ensure deployment of manpower, equipment, and resources in accordance with client requirements and contractual obligations. Develop operational strategies, policies, and procedures to improve efficiency and service quality. Monitor KPIs, operational performance, incident reports, and client feedback to drive continuous improvement. Ensure all security operations comply with local laws, licensing requirements, and industry regulations. Lead crisis management, emergency response planning, and incident investigations. Conduct regular site visits, operational audits, and inspections to maintain service standards. Optimize workforce utilization while controlling operational costs and maximizing profitability. Contract Management Review, negotiate, and manage all security service contracts and service-level agreements (SLAs). Ensure full compliance with contractual obligations, scope of work, and performance standards. Monitor contract renewals, amendments, extensions, and pricing reviews. Resolve contractual disputes and manage claims in coordination with legal and senior management. Maintain strong relationships with key clients to ensure contract retention and long-term partnerships. Identify contract risks and implement mitigation strategies to protect the company's interests. Negotiation & Commercial Management Lead commercial negotiations for new contracts, renewals, variations, and strategic partnerships. Negotiate pricing structures, service packages, and commercial terms with clients and vendors. Prepare and review proposals, tenders, and commercial bids. Conduct market analysis to ensure competitive pricing while maintaining profitability. Support the finance department in contract profitability analysis and revenue forecasting. Business Development & Growth Develop and execute strategic business development plans to expand market share. Identify new business opportunities within government, corporate, hospitality, residential, industrial, and critical infrastructure sectors. Build and maintain relationships with key stakeholders, decision-makers, and strategic partners. Lead the preparation and submission of RFPs, RFQs, tenders, and prequalification documents. Participate in networking events, industry forums, and client meetings to promote company services. Establish annual sales targets and growth strategies aligned with company objectives. Leadership & People Management Provide leadership, guidance, and mentorship to operations managers and department heads. Establish performance objectives and conduct periodic performance reviews. Promote a culture of accountability, professionalism, safety, and customer service excellence. Ensure effective manpower planning, succession planning, and talent development initiatives. Financial Management Prepare and manage annual operational budgets and departmental forecasts. Monitor revenue, profitability, margins, and cost-control initiatives. Review monthly financial reports and implement corrective actions to achieve business targets. Ensure timely invoicing and support collections to maintain healthy cash flow. Key Performance Indicators (KPIs) Revenue growth and profitability. New contract acquisition value. Contract renewal and client retention rate. Gross profit margin per contract. Client satisfaction score. Operational compliance and audit results. Security incident response effectiveness. Tender success rate. Employee retention and manpower utilization rate. Budget adherence and cost optimization. Qualifications & Experience Bachelor's Degree in Business Administration, Security Management, Operations Management, or a related field. Master's Degree (MBA) is preferred. Minimum 10–15 years of experience in the security services industry with at least 5 years in a senior leadership role. Proven experience managing large-scale security operations and multiple contracts. Strong experience in contract management, commercial negotiations, and business development. Demonstrated success in securing and retaining high-value contracts. Experience in Qatar or GCC security services industry is highly preferred. Valid security industry licenses/certifications will be an advantage. Knowledge & Skills Strong leadership and strategic planning abilities. Excellent contract negotiation and commercial acumen. In-depth knowledge of security operations and risk management. Strong understanding of local security regulations and compliance requirements. Exceptional client relationship management skills. Excellent communication, presentation, and stakeholder management abilities. Financial management and budgeting expertise. Ability to work under pressure and manage multiple priorities effectively.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<br>وصف الشركة<br><br><p><strong>"لماذا العمل في Accor؟</strong><br>نحن أكثر من مجرد قائد عالمي. نرحب بك كما أنت ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تتناسب مع شخصيتك. ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، مع التأكد من أن العمل يمنح حياتك هدفاً، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من استكشاف إمكانات Accor اللامحدودة.<br>بانضمامك إلى Accor، يصبح كل فصل من قصتك ملكاً لك لتكتبه، وبالإمكان معاً أن نتخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في Accor، وتفضل بزيارة https://careers.accor.com/</p><br><p><strong>"لماذا العمل في Banyan Tree Doha؟</strong><br>كونوا جزءاً من فريق الفسيفساء، الواقع في قلب مشيرب، حيث يقدم بايان تري دوحة ملاذاً حضرياً يمزج بين الفخامة غير المسبوقة والراحة العصرية وعجائب العمارة. يوفر فندقنا مزيجاً فريداً من الضيافة الشرقية والغربية في أجواء من الأناقة الخالدة تتجاوز الغرف المريحة والأنيقة، مع مناظر بحرية ومدينة لا مثيل لها.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p>الشيف المساعد يساعد رئيس الطهاة في إدارة جميع عمليات المطبخ، مع ضمان معايير عالية لجودة الطعام والنظافة والسلامة والكفاءة. الدور يدعم تنفيذ القائمة، إشراف الفريق، التحكم في التكاليف، والامتثال الكامل لنظام الإدارة المتكامل للفندق (IMS) الذي يغطي الجودة والبيئة والصحة والسلامة المهنية.</p><br><p><strong>عمليات المطبخ وإنتاج الطعام</strong></p><br><ul><li>مساعدة رئيس الطهاة في الإشراف على عمليات المطبخ اليومية، إعداد الطعام، وتنفيذ الخدمة</li><li>التأكد من أن جميع الأطعمة مُعدة ومطهية ومقدمة وفقاً لمعايير الفندق، الوصفات، والتحكم في الحصص</li><li>الإشراف على Mise en place، عمليات الطهو، وتقديم الأطباق للحفاظ على الاتساق والجودة</li></ul><p><strong>سلامة الغذاء والنظافة والامتثال</strong></p><br><ul><li>التأكد من الالتزام الصارم بمعايير سلامة الغذاء، النظافة، والتطهير (HACCP)</li><li>مراقبة تخزين الطعام، الوسم، التحكم في درجات الحرارة، وممارسات FIFO</li><li>إجراء تفتيشات دورية على مناطق المطبخ والمعدات facilities</li><li>تحديد وتصحيح عدم المطابقة المرتبطة بجودة الغذاء والنظافة</li><li>التأكد من استخدام جميع معدات المطبخ بأمان والحفاظ عليها في حالة جيدة</li></ul><br>المؤهلات<br><br><ul><li>دبلوم أو مؤهل مهني في فنون الطهي أو ما يعادلها</li><li>خبرة من 3–5 سنوات على الأقل في فندق أو مطبخ مهني عالي السعة</li><li>يفضل وجود خبرة سابقة كمشرف أو شيف مساعد</li><li>شهادة HACCP مطلوبة</li><li>معرفة بأنظمة ISO 9001، ISO 14001، ISO 45001، أو مفاهيم IMS تعتبر ميزة</li></ul></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong>المسمى الوظيفي:</strong> مدير البناء الكهربائي – المحطة الفرعية</p><br><p><strong>الموقع:</strong> موقع المشروع (مرفق النفط والغاز)</p><br><p><strong>الخبرة المطلوبة:</strong> الحد الأدنى 15 عامًا</p><br><p><strong>ملخص العمل</strong></p><br><p>سيكون مدير البناء الكهربائي مسؤولاً عن التنفيذ والإشراف وتوصيل أعمال المحطة الفرعية ضمن مشروع النفط والغاز. تتطلب الوظيفة خبرة قوية في المحطات الفرعية ذات الجهد العالي، والأنظمة الكهربائية، والتنسيق الميكانيكي والكهروميكانيكي ضمن بيئات النفط والغاز. سيضمن المرشح البناء الآمن وفي الوقت المحدد وبجودة مطابقة للمخططات والمواصفات والمعايير الصناعية.</p><br><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><br><ul><li>قيادة وإدارة جميع أنشطة البناء الكهربائي المتعلقة بأعمال المحطات الفرعية (GIS/AIS، المحولات، الكابلات، أنظمة الحماية).</li><li>الإشراف على التركيب والاختبار والتشغيل للمعدات عالية الجهد (132 كV / 220 كV حسب التطبيق).</li><li>التنسيق مع فرق الهندسة والتوريد والبناء لضمان تنفيذ سلس.</li><li>إدارة الواجهات عبر التخصصات (المدني، الميكانيكي، E&I، الاتصالات، ونظم MEP).</li><li>ضمان الامتثال للمواصفات المشروع والمعايير الدولية ومتطلبات العميل.</li><li>الإشراف على المقاولين من الباطن والموردين والفرق الميدانية للحفاظ على الإنتاجية والجودة.</li><li>مراقبة تقدم البناء مقابل الجدول الزمني وتنفيذ خطط التعافي عند الحاجة.</li><li>ضمان الالتزام الصارم بسياسات الصحة والسلامة والبيئة وتعزيز ثقافة السلامة في الموقع.</li><li>مراجعة واعتماد بيانات الطرق، وخطط الاستلام (ITP)، وطلبات المعلومات الفنية، والاستفسارات التقنية.</li><li>التنسيق مع العميل والمستشارين وأصحاب المصلحة للفحص والموافقات.</li><li>إدارة اللوجستيات الموقع، مناولة المواد، والحفاظ على المعدات الكهربائية.</li><li>دعم أنشطة ما قبل التشغيل والتشغيل بما في ذلك جاهزية التشغيل بالطاقة.</li><li>تحديد المخاطر، حل القضايا الفنية، وتقديم حلول عملية في الموقع.</li></ul><p><strong>المؤهلات والمهارات</strong></p><br><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية.</li><li>خبرة لا تقل عن 15 عامًا في البناء الكهربائي، مع تعرض كبير لمشاريع النفط والغاز.</li><li>خبرة مثبتة في بناء المحطات الفرعية (GIS/AIS) وأنظمة الجهد العالي.</li><li>معرفة قوية بدمج أنظمة MEP ضمن مشاريع صناعية.</li><li>الإلمام بالمعايير الدولية (IEC، IEEE، NFPA) ومتطلبات المرافق.</li><li>يفضل الخبرة في مشاريع Brownfield وإدارة واجهات المحطة الحية.</li><li>مهارات قيادية وتواصل وإدارة فريق قوية.</li><li>القدرة على إدارة عدة مقاولين وأنشطة موقع معقدة.</li><li>إتقان في تخطيط المشاريع والتقارير وأدوات التنسيق.</li></ul><p><strong>الخبرة المفضلة</strong></p><br><ul><li>خبرة في مشاريع النفط والغاز الكبرى (مثل LNG، NGL، المصافي، المصانع البتروكيماوية).</li><li>التعرض لمعايير العملاء مثل قطر للطاقة، أدنوك، أرامكو، أو ما يماثلها.</li><li>خبرة عملية في تشغيل وتفعيل المحطات الفرعية.</li><li>خبرة في التعامل مع واجهات مزودي الخدمات الكهربائية وربط الشبكات.</li></ul><p><strong>الكفاءات الأساسية</strong></p><br><ul><li>القيادة واتخاذ القرار</li><li>إدارة الواجهات</li><li>حل المشكلات والخبرة الفنية</li><li>السلامة والجودة</li><li>إدارة أصحاب المصلحة</li><li><span>التخطيط والتفوق في التنفيذ</span></li></ul> </div>
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><span >دورك المستقبلي</span></p><p>تقبل تحديًا جديدًا وطبق خبرتك في اللحام بالألمنيتميث في مجال تقني متقدم وجديد. ستعمل إلى جانب زملاء ماهرين ومتعاونين. ستركّز على أعلى معايير الجودة والسلامة في لحام السكك الحديدية، مما يساهم في التشغيل السلس للبنية التحتية الحيوية للسكك الحديدية.</p><p>ستكون مسؤولًا عن تنفيذ لحام الألمنيتميث (Thermite) لقطاعات القضبان، مع ضمان جودة عالية للوصلات بما يتوافق مع الإجراءات المعتمدة والمعايير الدولية والمتطلبات الفنية الخاصة بالمشروع.</p><p>سن rely عليك بـ:</p><ul><li>تنفيذ اللحام بالألمنيتميث (ATW) وفقًا لـ Welding Procedure Specifications (WPS) المعتمدة.</li><li>تثبيت القوالب، إجراء التسخين المسبق، وتنفيذ عمليات لحامThermite.</li><li>إعداد وصلات القضبان، بما في ذلك القطع، التنظيف، المحاذاة، وتعديل الفجوة.</li><li>إجراء أعمال التجفيف النهائي، بما في ذلك الطحن وتصحيح الملف الشخصي.</li><li>إجراء فحوصات بصرية وضمان الامتثال لمعايير الجودة.</li><li>الحفاظ على أدوات اللحام والقوالب والمعدات في حالة عمل سليمة.</li><li>التقيّد الصارم بإجراءات الصحة والسلامة والالتزام بمتطلبات PPE.</li><li>تحديد وتقديم التقارير والمساعدة في حل عدم المطابقة (NCR).</li><li>ضمان تتبّع اللحام لكل وصلة منفذة.</li></ul><p>عنك أنت</p><p>نقدّر الشغف والنهج أكثر من الخبرة. لهذا لا نتوقع منك وجود كل مهارة على الإطلاق. بدلاً من ذلك، قمنا بسرد بعض المهارات التي نعتقد أنها ستساعدك على النجاح والنمو في هذا الدور:</p><ul><li>درجة في اللحام أو الأعمال المعدنية أو مجال تقني/مهني-related.</li><li>خبرة أو فهم للحام الألمنيتميث (ATW) في مشاريع السكك الحديدية.</li><li>معرفة بلحام القضبان المغروسة (أنظمة الترام/القطارات الخفيفة) ولحام قضبان فيجنول.</li><li>الاطلاع على مواصفات إجراءات اللحام (WPS) ومتطلبات QA/QC.</li><li>شهادة أو مهارة تواصل: وعي أمني عالي (فكر يتصدر الصحة والسلامة).</li><li>اتقان التفاصيل والدقة بشكل عالي.</li><li>خبرة قوية في إعداد وصلات القضبان، بما في ذلك القطع، التنظيف، المحاذاة، وتعديل الفجوة.</li></ul></div></section><section><p class="heading">الملف المرغوب للمرشح</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة في اللحام أو الأعمال المعدنية أو مجال تقني/مهني-related.</li><li>خبرة أو فهم للحام الألمنيتميث (ATW) في مشاريع السكك الحديدية.</li><li>معرفة بلحام القضبان المغروسة (أنظمة الترام/القطارات الخفيفة) ولحام قضبان فيجنول.</li><li>الإلمام بمواصفات إجراءات اللحام (WPS) ومتطلبات QA/QC.</li><li>شهادة أو مهارة تواصل: وعي أمني عالي (فكر يتصدر الصحة والسلامة).</li><li>اتقان التفاصيل والدقة بشكل عالي.</li><li>خبرة قوية في إعداد وصلات القضبان، بما في ذلك القطع، التنظيف، المحاذاة، وتعديل الفجوة.</li></ul><p></p></section>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u>
<br></span><p>المسؤول عن مراقبة وتنفيذ وتوجيه وتطوير وإدارة استراتيجية QHSE. يوفر التوجيه الاستراتيجي والإرشاد في نشر برامج QHSE والمبادرات عبر المجموعة ويدفع تحسينات الجودة في جميع أنحاء المنظمة.</p><br>
<br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 1</b></u>
<br><p>تطوير وتنفيذ والحفاظ على أنظمة إدارة QHSE لضمان الامتثال للمعايير واللوائح ذات الصلة.</p><br>
<p>إجراء تقييمات المخاطر والتدقيق لتحديد المخاطر المحتملة ومناطق التحسين في الممارسات المتعلقة بالجودة والصحة والسلامة والبيئة.</p><br>
<p>توفير التدريب والتعليم للموظفين حول سياسات QHSE والإجراءات وأفضل الممارسات لتعزيز ثقافة السلامة والمسؤولية البيئية.</p><br>
<p>التحقيق في الحوادث والحوادث القريبة وتطوير إجراءات corrective and preventive actions للحد من تكرارها مستقبلاً.</p><br>
<p>مراقبة وتقييم ظروف مكان العمل والعمليات والمعدات لضمان الامتثال لمتطلبات ومعايير QHSE.</p><br>
<p>التنسيق مع الجهات التنظيمية والعملاء والمقاولين في مسائل QHSE، وضمان التوافق مع الالتزامات التعاقدية والقانونية.</p><br>
<p>تطوير والحفاظ على الوثائق، بما في ذلك السياسات والإجراءات والسجلات المتعلقة بنشاطات QHSE والامتثال.</p><br>
<p>المشاركة في التدقيقات والتفتيشات والتقييمات الداخلية والخارجية للتحقق من أداء QHSE وتحديد فرص التحسين.</p><br>
<p>التعاون مع فرق متعددة الوظائف لدمج اعتبارات QHSE في عمليات الأعمال والمشروعات وعمليات اتخاذ القرار.</p><br>
<p>مراجعة وتحديث برامج QHSE والمبادرات والأهداف باستمرار لتحقيق التحسين المستمر وتحقيق أهداف المؤسسة.</p><br>
<br><br><u><b>مسؤوليات الوظيفة 2</b></u>
<br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b>
<br><br><u><b>المعرفة بالوظيفة والمهارات</b></u>
<br><p>فهم شامل لإدارة الجودة والصحة والسلامة والبيئة وأنظمتها.</p><br>
<p>مهارات تحليلية قوية لتقييم المخاطر وتحديد hazards وتنفيذ ضوابط فعالة.</p><br>
<p>قدرات اتصال ممتازة لنقل سياسات وإجراءات ولوائح QHSE إلى جميع أصحاب المصلحة.</p><br>
<p>الانتباه إلى التفاصيل لضمان الامتثال للمعايير واللوائح وأفضل الممارسات.</p><br>
<p>مهارات حل المشكلات لمعالجة قضايا QHSE ودفع مبادرات التحسين المستمر.</p><br>
<p>معرفة ERP ويفضل SAP كمهارات وظيفية شرطية للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>خبرة العمل</b></u>
<br><p>خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات، 3 سنوات خبرة ذات صلة، 2 سنة GCC ميزة إضافية</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u>
<br>برامج تقليل الحوادث L2<br>المرونة<br>إتقان الذكاء الاصطناعي<br>تحقيقات الحوادث L2<br>القيادة<br>الجودة<br>القدرة على التحمل<br>إدارة السلامة L2<br>إجراءات السلامة والامتثال L2<br>تطوير برنامج السلامة L2<br><br><br><u><b>التعليم</b></u>
<br>درجة البكالوريوس في الهندسة أو أي مجال ذو صلة<br><br><br><br>
</div>