وظائف مساعد مدير مطعم في قطر في قطر 2026

بيت.كوم

مهندس مشتريات أول

في الموقع - قطر ٩ يوليو ٢٠٢٦

اللوجستيات وسلاسل الإمداد والمشتريات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نحن نبحث عن مهندس مشتريات أول لأحد عملائنا بالتفاصيل التالية: الموقع: الدوحة، قطر تاريخ البدء: سبتمبر 2026 تاريخ الانتهاء: مارس 2028 حالة العمل: سكني، عازب المؤهل والخبرة المطلوبة: <ul> <li>المؤهل: شهادة البكالوريوس في أي تخصص هندسي</li> <li>الخبرة: لا تقل عن 15 عاماً من الخبرة ذات الصلة في المشتريات والتسريع للمشروعات الكبرى في النفط والغاز</li> <li>القدرة على السفر في مواعيد قصيرة لتنفيذ مهام التسريع في جميع أنحاء العالم</li> <li>اللغة: الإنجليزية بطلاقة مطلوبة، واللغة الصينية ميزة إضافية</li> <li>إلمام بالحاسب الآلي</li> <li>مهارات قيادية جيدة</li> <li>مهارات تواصل جيدة</li> <li>مهارات تحليلية جيدة</li> <li>حل مشاكل مبدع وجدير بالملاحظة</li> <li>مبادرة ويمتلك مبادراته الخاصة</li> <li>العمل بروح الفريق</li> <li>القدرة على العمل في مشاريع تحت الضغط وفي بيئة معقدة ومتعددة الثقافات</li> </ul> المسؤوليات <ul> <li>يكون حامل الوظيفة مسؤولاً عن إظهار سلوك نموذجي فيما يتعلق بقواعد ومتطلبات الصحة والسلامة والبيئة وتنفيذ قواعد HSE ضمن منطقته.</li> </ul> مهام مهندس المشتريات الأول: <ul> <li>التسريع المكتبي والميداني للموردين الإشكاليين مع مقاول EPCIC لضمان تسليم المواد الموردة من المقاول EPCIC بشكل سلس وفي الوقت المحدد، والحزمة المعينة.</li> <li>ضمان التنسيق الفني مع التخصصات الهندسية المعنية / QAQC / العقود / التخطيط / البناء / التشغيل/ ATEX / FOPS، إلخ خلال جميع مراحل عقد EPCIC</li> </ul> الأنشطة <ul> <li>القيام بالعمل بما يتوافق مع قيم وسياسات الشركة، القوانين واللوائح المعمول بها، أولويات وأهداف الشركة المتفق عليها، والمعايير والإجراءات الخاصة بالشركة،</li> <li>معاملة جميع المعلومات التي يتم الحصول عليها خلال العمل بسرية،</li> <li>جزء من فريق المشتريات والتسريع لـ EPCIC</li> <li>حضور اجتماعات SCM والتسريع وتسليط الضوء على مشاكل/ تأخيرات أو مشاكل محتملة/ تأخيرات تخص مورديهم للمقاول EPCIC</li> <li>حضور اجتماعات تقدم الموردين، معالجة القضايا/ التأخيرات التي يثيرها الموردون</li> <li>مراجعة مع مديري حزم EPCIC/المسريعين تقدم الموردين حول تقدم الموردين</li> <li>مراجعة تقرير حالة التسريع (ESR) وتقرير أي انزياحات من الخطة إلى مهندس المشتريات الأول (القائد) والمتخطيط</li> <li>مراجعة VMDR وتسريع المقاول EPCIC لتقديم وثائق الموردين المعلقة للحملة 1 والحملة 2 بما في ذلك كتاب بيانات المورد</li> <li>مراجعة وثائق الموردين في MANASA (نظام التحكم بوثائق الشركة)</li> <li>مراجعة خطة إشراف المقاول EPCIC مع قائد QAQC ومهندس إشراف QAQC والتأكد من التنفيذ الصحيح من CTR</li> <li>مراجعة تقارير تقدم الموردين مقابل جداول الإنتاج وإبلاغ إذا كانت هناك any انزياحات</li> <li>إجراء التسريع الميداني للتحقق من التقدم الفعلي للحزم الكبيرة والإشكالية وتسريعها وفقاً لذلك</li> <li>في حال وجود انزياح في الجدول الزمني، التنسيق مع الفرق الأخرى المعنية (الهندسة، البناء، التشغيل) لاقتراح إجراءات إصلاحية لتنفيذها من قبل المقاول EPCIC والمورد</li> <li>تحديد مخاطر المشتريات وتقديم استراتيجيات التخفيف</li> <li>مراجعة خطة FAT وخطة FAT الأمن السيبراني مع التخصصات الداخلية لضمان مشاركة التخصصات في FAT، وفحص EX، وفحص الأمن السيبراني FAT.</li> <li>التأكد من إغلاق قوائم النواقص في منشأة المورد بعد FAT وتقليل الحمل المتراكم إلى ساحة البناء</li> <li>المشاركة في إدارة القطع الاحتياطية والشراء من المقاول وفقاً لعقد EPCIC والتنسيق مع FOPS، والمستخدمين النهائيين والمستودع،</li> <li>متابعة وتحريك ممثل موقع الموردين الميداني من قبل المقاول EPCIC ليتوافق مع جداول البناء والتشغيل</li> <li>إغلاق قائمة النواقص في ICAPS المتعلقة بحزمته</li> <li>تقييم أداء الموردين مع QAQC والمهندسين التخصصيين</li> <li>الوقوف كبديل للمهندس/ة المشتريات الأول في غيابه</li> <li>تعزيز سياسة “بدون تغيير” للامتثال للميزانية والجدول دون الإضرار بالجودة والسلامة لأنشطة EPCIC،</li> <li>ضمان التنسيق الوثيق داخل فريق المشروع في جميع المسائل الهندسية والتصميمية والتشغيلية،</li> <li>التأكد من أن الدروس المستفادة من المشاريع السابقة تؤخذ بعين الاعتبار لأداء أعمال المشروع، والتبليغ عن الدروس المستفادة في الحزمة الحالية</li> </ul> إذا كنتم مهتمين يرجى التقديم. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> We are looking for a Senior Procurement Engineer for one of our clients with the following details: Location: Doha, Qatar Start Date: Sep 2026 End Date: Mar 2028 Work Status: Residential, Single Qualification and Experience Required: <ul> <li>Qualification: Bachelor’s degree in any engineering disciplines</li> <li>Experience: Min. 15 years of relevant experience in oil and gas Major Projects Procurement and Expediting</li> <li>Able to travel in short notice for expediting missions worldwide</li> <li>Language: Fluent English is mandatory, Chinese is an advantage</li> <li>Computer literate</li> <li>Good leadership skills</li> <li>Good communication skills</li> <li>Good analytical skills.</li> <li>Good and creative problem solver</li> <li>Proactive and possess initiatives</li> <li>Team player</li> <li>Ability to work on Projects under stress and in a complex and multicultural environment</li> </ul> Accountabilities <ul> <li>The job holder is accountable for demonstrating an exemplary behavior with regard to HSE rules & requirements and for implementing HSE rules within his area.</li> </ul> The Senior Procurement Engineer is responsible for: <ul> <li>Desk and Field Expediting of problematic vendors with EPCIC Contractor to ensure smooth and timely deliveries of EPCIC Contractor’s supplied materials and assigned package.</li> <li>Ensure technical coordination with Engineering relevant disciplines / QAQC / Contracts / Planning / Construction / Commissioning / ATEX / FOPS, etc during all phases of EPCIC Contract</li> </ul> Activities <ul> <li>To carry out work in compliance with Company values and policies, relevant laws and regulations, agreed Company priorities and objectives, Company standards and procedures,</li> <li>To treat all information obtained during course of the work with confidentiality,</li> <li>Part of EPCIC Procurement and Expediting Team</li> <li>Attend SCM and Expediting Meetings and highlight to EPCIC Contractor of issues / delays or potential issues / delays in regards to their Vendors</li> <li>Attend Vendors Progress Meetings, address issues / delays raised by vendors</li> <li>Review with EPCIC Contractor’s Package Managers / Expeditors on vendor’s progress</li> <li>Review Expediting Status Report (ESR) and report of any slippages from Plan to Senior Procurement Engineer (Lead) and Planner</li> <li>Review VMDR and expedite EPCIC Contractor for pending vendor documentation submission of Campaign 1 and Campaign 2 including Vendor Data Book</li> <li>Review vendor documentation in MANASA (Company Document Control System)</li> <li>Review EPCIC Contractor surveillance plan with QAQC Lead / QAQC Surveillance Engineer and to ensure proper execution by CTR</li> <li>Review Vendors Progress Reports vs Production Schedules and advise if any slippages</li> <li>Perform Field Expediting to verify the actual progress of major and problematic packages and to expedite them accordingly</li> <li>In case of slippage in schedule, liaise with other teams involved (engineering, construction, commissioning) to propose remedial actions for implementation by EPCIC Contractor and Vendor</li> <li>Identify Procurement risks and advise mitigation strategies</li> <li>Review FAT Plan and Cyber Security FAT Plan with internal disciplines to ensure the participation of disciplines for the FAT, EX Inspections, and Cyber Security FAT.</li> <li>Ensure Punch Lists are closed at vendors facility after FAT and minimize carry over to Construction Yard</li> <li>Participate to Spare Parts management and procurement by Contractor in accordance with EPCIC Contract and coordination with FOPS, end users and warehouse,</li> <li>Follow-up and monitor Vendors’ field site representative mobilization by EPCIC Contractor to align with Construction and Commissioning schedules</li> <li>Closure of Punch List in ICAPS pertaining to his package</li> <li>Evaluate vendors’ performance along with QAQC and discipline engineers</li> <li>Stand in for other Senior Procurement Engineer in his / her absence</li> <li>Promote a “no change policy” to meet budget and schedule constraints without impairing quality and safety of the EPCIC activities,</li> <li>To ensure close coordination within Project team on all engineering, constructability and operational matters,</li> <li>To ensure that relevant lessons learned from previous projects are considered for Project works performance, and to report lessons learned on the current Package</li> </ul> If Interested Kindly apply. </div>

Naukri Gulf

مهندس كهرباء أول BIM

في الموقع - قطر - الدوحة ٧ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">تبحث استشارية هندسية راسخة في قطر عن مهندس كهرباء أول BIM ذي خبرة لدعم تنفيذ مشاريع مبانٍ وبنية تحتية رفيعة المستوى. هذه عقد ابتدائي لمدة شهرين مع إمكانات قوية للتمديد، مما يجعلها مثالية للمتقدمين المتاحين فورًا أو القادرين على الانتقال في وقت قصير. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن إنتاج تصاميم كهربائية عالية الجودة، وتطوير نماذج BIM، والتنسيق مع فرق متعددة التخصصات، والتأكد من أن جميع التسليمات الهندسية تتوافق مع مواصفات المشروع والمعايير الدولية ومتطلبات العميل.المسؤوليات الرئيسية<ul><li>تصميم وتطوير أنظمة توزيع الطاقة الكهربائية منخفضة ومتوسطة الجهد للمباني التجارية والسكنية والمجتمعية والرعاية الصحية والضيافة والاستخدامات المختلطة.</li><li>إعداد الحسابات الكهربائية بما فيها حسابات الأحمال، وتحديد مقاسات الكابلات، وانخفاض الجهد، وتحليل القصر، وتنسيق الحماية، وحسابات مستوى العطل.</li><li>إنتاج مخططات أحادية الخط، وتخطيطات الطاقة والإضاءة، ورسومات الاحتواء، وجداول اللوحات، والوثائق الهندسية التفصيلية.</li><li>تصميم أنظمة الإضاءة الداخلية والخارجية وطوارئ الإضاءة باستخدام Dialux أو Relux.</li><li>تصميم أنظمة إنذار الحريق، والاتصالات الطارئة، والنداء العام، والإخلاء الصوتي، والسلامة الحياتية وفقًا للمعايير الدولية.</li><li>تطوير تصاميم لأنظمة ELV بما فيها CCTV، والتحكم في الدخول، والكابلات المهيكلة، وأنظمة BMS، و IPTV، ونداء الممرضات، وأنظمة أتمتة المباني.</li><li>أداء قياس حجم المولّدات، وحسابات UPS، وتصحيح معامل القدرة، وتحليل التوافُقي والتنبؤ باستهلاك الطاقة.</li><li>تطوير نماذج BIM ثلاثية الأبعاد دقيقة باستخدام Autodesk Revit MEP.</li><li>المشاركة في اجتماعات تنسيق BIM وحل تعارضات متعددة التخصصات باستخدام Navisworks.</li><li>إنشاء وتعديل والحفاظ على عائلات Revit للمعدات الكهربائية، وعتاد الإضاءة، ولوحات التوزيع، وأنظمة الاحتواء.</li><li>التنسيق عن كثب مع فرق الهندسة المعمارية والهندسة الإنشائية والميكانيكية والصحية طوال جميع مراحل المشروع.</li><li>إعداد وثائق التصميم المناسبة لمرحلة المفاهيم والتصميم التفصيلي والمناقصات والتشييد.</li><li>ضمان الامتثال لخطط تنفيذ BIM للمشروع (BEP)، وإجراءات بيئة البيانات المشتركة (CDE)، والمعايير الهندسية الدولية.</li><li>دعم مديري المشاريع والمهندسين الرائدين في تسليم المشاريع ضمن الجدول الزمني مع الحفاظ على معايير تقنية عالية.</li></ul>المهارات والخبرة المطلوبة<ul><li>الهندسة الكهربائية</li><ul><li>توزيع الطاقة منخفض والمتوسط الجهد</li><li>حسابات الأحمال وتحديد مقاسات الكابلات</li><li>تنسيق الحماية</li><li>تحليل القصر</li><li>تصميم الإضاءة وإضاءة الطوارئ</li><li>أنظمة الإنذار بالحريق والسلامة الحياتية</li><li>أنظمة ELV وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات</li><li>قياس المولد وUPS</li><li>دراسات جودة الطاقة وكفاءة الطاقة</li></ul><li>BIM والتنسيق التصميمي</li><ul><li>Autodesk Revit MEP</li><li>Navisworks</li><li>إدارة اكتشاف التعارضات والتنسيق متعدد التخصصات</li><li>خطط تنفيذ BIM (BEP)</li><li>ISO 19650 وإجراءات BIM</li><li>نمذجة LOD</li><li>بيئة البيانات المشتركة (ACC/BIM 360 أو ما يعادلها)</li><li>إنشاء عائلات Revit وإدارة النموذج</li></ul><li>البرمجيات</li><ul><li>Autodesk Revit MEP</li><li>Navisworks</li><li>AutoCAD</li><li>Dialux / Relux</li><li>ETAP أو SKM</li><li>Bluebeam Revu</li><li>باقة Microsoft Office</li></ul></ul>المؤهلات والخبرة<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية.</li><li>خبرة تصميم هندسي كهربائي لا تقل عن 8-10 سنوات في خدمات المباني أو بيئات الاستشارات الهندسية الكهربائية.</li><li>على الأقل 3-5 سنوات خبرة عملية في BIM/Revit MEP.</li><li>خبرة مثبتة في تقديم مشاريع مبانٍ أو بنى تحتية متعددة التخصصات.</li><li>فهم قوي للمعايير الدولية الكهربائية IEC وNFPA وBS وغيرها.</li><li>خبرة العمل في بيئات BIM والتنسيق عبر تخصصات هندسية متعددة.</li><li>يفضل وجود خبرة سابقة في مشاريع GCC.</li><li>ميزة الحصول على حالة مهندس معتمد أو شهادة Revit Professional من Autodesk.</li></ul>ما نقدمه<ul><li>عقد ابتدائي لمدة شهرين مع إمكانية التمديد.</li><li>فرصة للعمل على مشاريع هندسية وبنية تحتية مرموقة.</li><li>بيئة مشروع تعاونية ومشحونة تقنيًا.</li><li>حزمة عقد تنافسية بناءً على المؤهلات والخبرة.</li></ul></div></section><section>الملف المرشح المطلوبنبحث عن محترف مبادر وقوي تقنيًا يمكنه العمل بشكل مستقل مع التعاون الفعال ضمن فرق المشروع متعددة التخصصات. يجب أن يمتلك المرشح المثالي مهارات اتصال ممتازة، واهتمامًا بالتفاصيل، والقدرة على إدارة تسليمات تصميم متعددة ضمن بيئات مشاريع سريعة الإيقاع. سيكون المرشحون الذين يتواجدون حاليًا في قطر أو دول مجلس التعاون الخليجي، أو القادرين على الانتقال فورًا، محل ترحيب وتقدير خاص.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">An established engineering consultancy in Qatar is seeking an experienced Senior Electrical Engineer BIM to support the delivery of high-profile building and infrastructure projects. This is an initial 2-month contract with strong potential for extension , making it ideal for professionals who are immediately available or can mobilise at short notice. The successful candidate will be responsible for producing high-quality electrical designs, developing BIM models, coordinating with multidisciplinary teams, and ensuring all engineering deliverables meet project specifications, international standards, and client requirements.Key Responsibilities<ul><li>Design and develop LV/MV electrical power distribution systems for commercial, residential, healthcare, hospitality, and mixed-use developments.</li><li>Prepare electrical calculations including load calculations, cable sizing, voltage drop, short-circuit analysis, protection coordination, and fault level calculations.</li><li>Produce single-line diagrams, power layouts, lighting layouts, containment drawings, panel schedules, and detailed engineering documentation.</li><li>Design indoor, outdoor, and emergency lighting systems using Dialux or Relux.</li><li>Design fire alarm, emergency communication, public address, voice evacuation, and life safety systems in accordance with international standards.</li><li>Develop designs for ELV systems including CCTV, access control, structured cabling, BMS, IPTV, nurse call, and building automation systems.</li><li>Perform generator sizing, UPS calculations, power factor correction, harmonic analysis, and energy efficiency studies.</li><li>Develop accurate 3D electrical BIM models using Autodesk Revit MEP.</li><li>Participate in BIM coordination meetings and resolve multidisciplinary clashes using Navisworks.</li><li>Create, modify, and maintain Revit families for electrical equipment, lighting fixtures, panels, and containment systems.</li><li>Coordinate closely with architectural, structural, mechanical, and public health engineering teams throughout all project stages.</li><li>Prepare design documentation suitable for concept, detailed design, tender, and construction phases.</li><li>Ensure compliance with project BIM Execution Plans (BEP), Common Data Environment (CDE) procedures, and international engineering standards.</li><li>Support project managers and lead engineers in delivering projects on schedule while maintaining high-quality technical standards.</li></ul>Required Skills & Technical Expertise<ul><li>Electrical Engineering</li><ul><li>LV & MV power distribution</li><li>Load calculations and cable sizing</li><li>Protection coordination</li><li>Short-circuit analysis</li><li>Lighting and emergency lighting design</li><li>Fire alarm and life safety systems</li><li>ELV and ICT systems</li><li>Generator and UPS sizing</li><li>Power quality and energy efficiency studies</li></ul><li>BIM & Design Coordination</li><ul><li>Autodesk Revit MEP</li><li>Navisworks</li><li>Manage Clash detection and multidisciplinary coordination</li><li>BIM Execution Plans (BEP)</li><li>ISO 19650 and BIM workflows</li><li>LOD modelling</li><li>Common Data Environment (ACC/BIM 360 or equivalent)</li><li>Revit family creation and model management</li></ul><li>Software</li><ul><li>Autodesk Revit MEP</li><li>Navisworks</li><li>AutoCAD</li><li>Dialux / Relux</li><li>ETAP or SKM</li><li>Bluebeam Revu</li><li>Microsoft Office Suite</li></ul></ul>Qualifications & Experience<ul><li>Bachelor's Degree in Electrical Engineering.</li><li>Minimum 8 10 years of electrical engineering design experience within building services or MEP consultancy environments.</li><li>At least 3 5 years of hands-on BIM/Revit MEP experience.</li><li>Demonstrated experience delivering multidisciplinary building or infrastructure projects.</li><li>Strong understanding of IEC, NFPA, BS, and other relevant international electrical standards.</li><li>Experience working within BIM environments and coordinating across multiple engineering disciplines.</li><li>Previous experience on GCC projects is highly desirable.</li><li>Chartered Engineer status or Autodesk Revit Professional Certification is advantageous.</li></ul>What We Offer<ul><li>Initial 2-month contract with the possibility of extension .</li><li>Opportunity to work on prestigious engineering and infrastructure projects.</li><li>Collaborative and technically driven project environment.</li><li>Competitive contract package based on qualifications and experience.</li></ul></div></section><section>Desired Candidate ProfileWe are looking for a proactive and technically strong professional who can work independently while collaborating effectively within multidisciplinary project teams. The ideal candidate will possess excellent communication skills, strong attention to detail, and the ability to manage multiple design deliverables within fast-paced project environments. Candidates who are currently based in Qatar or the GCC , or who are available to mobilise immediately , will be highly regarded.</section>

بيت.كوم

مشرف إسكان

في الموقع - قطر ٦ يوليو ٢٠٢٦

الضيافة والسياحة

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> الملخص الوظيفي فحص غرف النزلاء، المناطق العامة، المسبح، وغيرها بعد تنظيفها من قبل موظف النظافة لضمان معايير الجودة. تشغيل تقارير الغرف المحجوزة، التحقق من حالة الغرفة، تحديد الغرف المتعارضة، إعطاء الأولوية لعملية تنظيف الغرفة، وتحديث حالة غرف النزلاء المغادرين. المساهمة في إدارة قسم التنظيف في إدارة الأنشطة اليومية. العمل كحلقة وصل لتنسيق جهود قسم التنظيف والهندسة والاستقبال وغسل الملابس. توثيق وحل المشكلات المتعلقة بالغرف المتعارضة مع مكتب الاستقبال. إعداد وتوزيع وإبلاغ التغييرات في تخصيص الغرف. إبلاغ القضايا للوردية التالية. إكمال الأعمال الورقية المطلوبة. المساعدة في توظيف الإدارة، التدريب، الجدولة، التقييم، الإرشاد، الانضباط، وتحفيز وتوجيه وتطوير الموظفين. اتباع جميع سياسات الشركة والسلامة والإجراءات الأمنية؛ الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة، مخاطر سلامة، حوادث، أو إصابات؛ إكمال التدريب والشهادات الأمنية. ضمان أن تكون الزي والمظهر الشخصي نظيفًا ومحترفًا؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة؛ حماية أصول الشركة. الترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفق معايير الشركة؛ التنبؤ باحتياجات خدمة الضيوف والتعامل معها؛ مساعدة الأشخاص ذوي الإعاقات؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. التحرّك، والرفع، وحمل ووضع الأشياء التي تزن ≤55 رطلًا دون مساعدة، وفوق 55 رطلًا بمساعدة. القدرة على pushing وpull عربات التنظيف المحملة وآلات العمل الأخرى عبر الأسطح المنحدرة وغير المستوية. الوصول فوق الأكتاف وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء والالتفاف والسحب والانحناء. الوقوف، الجلوس، الركوع، أو المشي لفترة طويلة خلال وردية العمل كاملة. قبض، تدوير، والتلاعب بالأشياء ذات أحجام وأوزان مختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليدين والعين. إدخال وتحديد معلومات العمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر وأنظمة نقاط البيع. قراءة والتحقق بصريًا من المعلومات بمختلف التنسيقات (مثلاً النص الصغير). أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون. المؤهل المفضل التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED. الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لمدة لا تقل عن سنة. الخبرة الإدارية: خبرة إشرافية لا تقل عن سنة. الرخصة أو التصريح: لا شيء في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة للجميع، مع الترحيب بالجميع وتوفير وصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدَّر وتُحتفى فيها خلفيات زملائنا المتنوعة. أقوى قوتنا تتمثل في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لدى زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. عند انضمامك إلى عائلة شيراتون، تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كان مكانًا للتجمع والاتصال منذ 1937. في شيراتون، يخلق الزملاء شعوراً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعو، ونرحب، ونربط الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق ومتحمس لتقديم تجربة ضيف ذات مغزى، نشجعك على استكشاف فرصتك المهنية القادمة مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا أن نكون «مكان gathering للعالم». عند الانضمام إلى Sheraton Hotels & Resorts، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Inspect guest rooms, public areas, pool, etc. after being cleaned by Housekeeper to ensure quality standards. Run sold room reports, verify room status, determine discrepant rooms, prioritize room cleaning, and update status of departing guest rooms. Assist Housekeeping management in managing daily activities. Act as a liaison to coordinate the efforts of Housekeeping, Engineering, Front Office, and Laundry. Document and resolve issues with discrepant rooms with the Front Desk. Prepare, distribute, and communicate changes in room assignments. Communicate issues to next shift. Complete required paperwork. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report any maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, and place objects weighing less than or equal to 55 pounds without assistance and in excess of 55 pounds with assistance. Ability to push and pull a loaded housekeeping cart and other work-related machinery over sloping and uneven surfaces. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Stand, sit, kneel, or walk for an extended period across an entire work shift. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

بيت.كوم

كبير مهندسي الصحة والسلامة والبيئة

في الموقع - قطر ٣ يوليو ٢٠٢٦

الأمن والسلامة

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفةOverview مركز بيانات MEZEYA عرضالبحث عن مهندس صحة وسلامة وبيئة أول متمرس يمتلك أكثر من 12 عامًا من الخبرة في إدارة الصحة والسلامة والبيئة في مشاريع البناء واسعة النطاق والحيوية. ستكونRole مسؤولاً عن الإشراف على التزام HSE عبر جميع أنشطة البناء، وضمان التنفيذ الآمن للأعمال عالية المخاطر وتعزيز ثقافة السلامة القوية طوال تنفيذ مشاريع مراكز البيانات. دورك<ul><li>قيادة والإشراف على جميع أنشطة الإشراف HSE لمشروعات بناء مراكز البيانات.</li><li>تتبع امتثال المقاول لخُطط HSE الخاصة بالمشروع وتقييمات المخاطر ونُظم التفويض للعمل والمتطلبات القانونية.</li><li>إجراء تفتيشات أمان ميدانية دورية وتدقيقات وتقييمات لضمان المحافظة على ممارسات عمل آمنة.</li><li>مراجعة واعتماد وثائق HSE للمقاول، وبيانات الطريقة، وتحليلات مخاطر العمل (JHA)، وتقييمات المخاطر.</li><li>مراقبة أنشطة البناء عالية المخاطر بما في ذلك عمليات الرفع، الأعمال الساخنة، الدخول إلى الأماكن المحصورة، الحفر، الأعمال الكهربائية، والعمل على ارتفاعات.</li><li>ضمان التنفيذ الآمن لأنشطة التيار الكهربائي المعزز، الاختبار، التشغيل، والاستعداد التشغيلي.</li><li>التحقق من الامتثال لإجراءات فصل/عزل الطاقة (LOTO) ومتطلبات عزل الطاقة لأنظمة حيوية.</li><li>مراجعة خطط الرفع، عمليات الرافعات، أنشطة الربط، وتحريك المعدات الثقيلة.</li><li>مراقبة أداء السلامة للمقاول وضمان تنفيذ الإجراءات التصحيحية للملاحظات المحددة.</li><li>التحقيق في الحوادث، والاقتراب من الحوادث، والظروف غير الآمنة، والحوادث الخطرة، مع التأكد من الإبلاغ الصحيح والإجراءات التصحيحية.</li><li>الحفاظ وتتبع ملاحظات HSE، عدم المطابقة، تقارير الإجراءات التصحيحية، وسجلات الحوادث.</li><li>تنسيق تدريبات الاستعداد للطوارئ، وتمارين الإخلاء، وأنشطة الاستجابة للأزمات.</li><li>ضمان الامتثال للوائح البناء في قطر ومتطلبات السلطات المحلية ومعايير HSE للعميل.</li><li>المشاركة في محادثات صندوق الأدوات، وورش السلامة، وتوعيات الموقع والتوعية لتعزيز ثقافة السلامة الاستباقية.</li><li>التواصل مع ممثلي العميل والمقاولين والسلطات وفِرق إدارة المشروع في مسائل HSE.</li><li>مراقبة مرافق الرفاهية والضوابط البيئية، وممارسات إدارة النفايات والمتطلبات الصحية المهنية.</li><li>إعداد تقارير HSE ولوحات KPI ونتائج التدقيق وملخصات الإدارة لأصحاب المصلحة في المشروع.</li><li>دعم أنشطة تسليم المشروع، وضمان حفظ وثائق HSE والتصاريح وسجلات الإغلاق بشكل صحيح.</li></ul>عن نفسك<ul><li>درجة البكالوريوس أو الدبلوم أو مؤهل HSE مكافئ. NEBOSH، IOSH، OSHA أو ما يعادله مطلوب/مفضل.</li><li>يففضل وجود خبرة في مركز البيانات.</li><li>12+ سنوات من الخبرة.إدارة HSE للبناء، أعمال MEP عالية المخاطر، الرفع، الأعمال الساخنة، تعبئة الطاقة الكهربائية، المناطق المحجوبة، العمل على ارتفاع، إشراف HSE للمقاولين، الإبلاغ عن الحوادث والامتثال لـ HSE قطر. يفضل وجود خبرة في مركز البيانات أو منشأة حية/حرجة.</li></ul>المزايا والفوائداستكشف المكافآت والفوائد التي تساعدك على الازدهار – في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية. يشمل هذا: <ul><li>راتب معفى من الضرائب.</li><li>تغطية تأمين على الحياة.</li><li>تأمين صحي.</li><li>رصيد إجازة سنوية.</li><li>خطة مكافأة الشركة.</li><li>مساهمة في الرحلة السنوية.</li><li>بدل النقل والتسكين.</li><li>برنامج رفاهية الموظف: وصول 24/7 إلى متخصصين في الشؤون المالية والقانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة والتغذية.</li></ul>اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك وتوسيع خبراتك والحصول على التقدير من تأثيرك. حول أتكينزريليسنحن أتكينزريليس، منظمة هندسية عالمية الخدمات والنووية. نربط البشر والبيانات والتكنولوجيا لتحويل بنى العالم ونظم الطاقة. مع شركائنا في الصناعة وعملائنا وفريقنا العالمي من المستشارين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواقنا المختلفة لتصميم مستقبل أفضل لكوكبنا وأهلها. اعرف المزيد. نوع العاملموظفنوع الوظيفةدوام منتظمفي أتكينزريليس، نهدف إلى توظيف أشخاص ذوي خصائص وخلفيات ووجهات نظر متنوعة. نحن نؤمن بقوة بأن المواهب العالمية لا تميز بين الجنس أو الأصل العرقي أو القومي أو الهوية الجنسية والتوجه، العمر، الدين أو الإعاقة، بل تثري نفسها من خلال هذه الاختلافات.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job DescriptionMEEZA Data centre bidOverviewSeeking an experienced Senior HSE Engineer with 12+ years of experience in construction health, safety, and environmental management on large-scale, mission-critical projects. The role will be responsible for overseeing HSE compliance across all construction activities, ensuring safe execution of high-risk works and promoting a strong safety culture throughout the delivery of data center projects. Your role<ul><li>Lead and oversee all HSE supervision activities for data center construction projects.</li><li>Monitor contractor compliance with project HSE plans, risk assessments, permit-to-work systems, and statutory requirements.</li><li>Conduct regular site safety inspections, audits, and assessments to ensure safe working practices are maintained.</li><li>Review and approve contractor HSE documentation, method statements, job hazard analyses (JHA), and risk assessments.</li><li>Monitor high-risk construction activities including lifting operations, hot works, confined space entry, excavation works, electrical works, and work at height.</li><li>Ensure safe execution of electrical energization activities, testing, commissioning, and operational readiness works.</li><li>Verify compliance with lockout/tagout (LOTO) procedures and energy isolation requirements for mission-critical systems.</li><li>Review lifting plans, crane operations, rigging activities, and heavy equipment movements.</li><li>Monitor contractor safety performance and ensure corrective actions are implemented for identified deficiencies.</li><li>Investigate incidents, near misses, unsafe conditions, and dangerous occurrences, ensuring proper reporting and corrective actions.</li><li>Maintain and track HSE observations, non-conformances, corrective action reports, and incident records.</li><li>Coordinate emergency preparedness drills, evacuation exercises, and crisis response activities.</li><li>Ensure compliance with Qatar construction regulations, local authority requirements, and client HSE standards.</li><li>Participate in toolbox talks, safety workshops, site inductions, and awareness programs to promote a proactive safety culture.</li><li>Liaise with client representatives, contractors, authorities, and project management teams on HSE matters.</li><li>Monitor welfare facilities, environmental controls, waste management practices, and occupational health requirements.</li><li>Prepare HSE reports, KPI dashboards, audit findings, and management summaries for project stakeholders.</li><li>Support project handover activities, ensuring HSE documentation, permits, and closeout records are properly maintained.</li></ul>About you<ul><li>Bachelor's degree, diploma or equivalent HSE qualification. NEBOSH, IOSH, OSHA or equivalent required/preferred.</li><li> Data Centre experience is Preferred.</li><li>12+ years of experience.Construction HSE management, high-risk MEP works, lifting, hot works, electrical energisation, confined spaces, work at height, contractor HSE supervision, incident reporting and Qatar HSE compliance. Data centre or live/critical facility experience preferred.</li></ul>Rewards & benefitsExplore the rewards and benefits that help you thrive – at every stage of your life and your career. This includes: <ul><li>Tax-free salary.</li><li>Life insurance coverage.</li><li>Medical insurance.</li><li>Annual leave balance.</li><li>Company gratuity scheme.</li><li>Discretionary bonus program.</li><li>Annual flight contribution.</li><li>Transportation & housing allowances.</li><li>Employee Wellbeing Program: 24/7 access to specialists in finance, legal matters, family care, personal health, fitness, and nutrition.</li></ul>Seize every opportunity to sharpen your skills, expand your expertise, and be recognized for the impact you make. About AtkinsRéalisWe're AtkinsRéalis, a world-class engineering services and nuclear organization. We connect people, data and technology to transform the world's infrastructure and energy systems. Together, with our industry partners and clients, and our global team of consultants, designers, engineers and project managers, we can change the world. We're committed to leading our clients across our various end markets to engineer a better future for our planet and its people. Find out more. Worker TypeEmployeeJob TypeRegularAt AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.   </div>

بيت.كوم

مهندس ميكانيكي أول

في الموقع - قطر ٢ يوليو ٢٠٢٦

المبيعات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفةنظرة عامةنسعى لتعيين مهندس ميكانيكي أول ذو خبرة 12+ عامًا في الإشراف والتنسيق والتسليم لأنظمة ميكانيكية حرجة للمشروعات واسعة النطاق لمراكز البيانات. ستكون المهمة مسؤولة عن الإشراف على أنظمة التكييف وتبريد المياه والصرف الصحي ومكافحة الحريق وأنظمة الوقود، وضمان الامتثال لمواصفات المشروع والمعايير الصناعية ومتطلبات الاعتمادية التشغيلية. دورك<ul><li>إشراف أنشطة الإنشاءات الميكانيكية لمشاريع مراكز البيانات، مع ضمان الامتثال للرسومات المعتمدة والمواصفات ومتطلبات المشروع.</li><li>الإشراف على تركيب واختبار وتكليف أنظمة التكييف وأنظمة مياه التبريد ومحطات التبريد وأنظمة توزيع الهواء.</li><li>مراقبة تركيب وأداء أنظمة CRAH، CRAC، التبريد في الصف، وأنظمة التبريد الأخرى للمراكز الحرجة.</li><li>مراجعة رسومات الورش الميكانيكية، وتقديم المواد، وبيانات الطريقة، والتقديمات الفنية.</li><li>تنسيق الأعمال الميكانيكية مع الأنشطة المدنية والهيكلية والمعمارية والكهربائية وتكنولوجيا المعلومات والمقاولين المتخصصين.</li><li>إجراء فحص الموقع وتدقيقات الجودة للتحقق من جودة العمل وامتثال المواد واتباع معايير المشروع.</li><li>مراقبة تركيب شبكات السباكة والصرف ونقل الوقود وأنظمة الحماية من الحريق، مع الالتزام باللوائح المحلية ومواصفات المشروع.</li><li>مراجعة اختبارات الضغط والتفريغ والتنظيف والتجهيز قبل التشغيل للنظم الميكانيكية.</li><li>شاهد والتحقق من أنشطة الاختبار والتعديل والتوازن TAB لضمان تحقيق الأنظمة الأداء التشغيلي المطلوب.</li><li>دعم أنشطة الاختبار والتشغيل، واختبار الأنظمة المتكاملة IST، ومراجعات الجاهزية التشغيلية.</li><li>تحديد وحل قضايا التصميم الميكانيكي والبناء والواجهة بالتنسيق مع أصحاب المصلحة في المشروع.</li><li>ضمان امتثال المقاول لمتطلبات جودة المشروع وإجراءات السلامة وجداول البناء.</li><li>مراقبة تقدم المقاول ومواردها وإنتاجيتها، وتحديد المخاطر وتوصية بإجراءات تصحيحية عند الحاجة.</li><li>مراجعة طلبات فحص الميكانيكا والحفاظ على سجلات QA/QC وملاحظات الموقع وتقارير عدم المطابقة.</li><li>المشاركة في اجتماعات التنسيق متعددة التخصصات وتقديم توصيات فنية في مسائل الهندسة الميكانيكية.</li><li>دعم فحص السلطات وجولات العملاء وأنشطة التقاط العيوب وتسليم المشروع النهائي.</li><li>إعداد تقارير التقدم والتقييمات الفنية وتحديثات حالة المشروع لفِرق إدارة العميل والاستشاري.</li></ul>عن نفسك<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية. UPDA/MMUP الدرجة A</li><li>خبرة في مراكز البيانات [يُنفذ مشروع واحد على الأقل خلال آخر 5 سنوات]</li><li>خبرة في مراكز البيانات [يُنفذ مشروع واحد على الأقل خلال آخر 5 سنوات] إلزامية.</li><li>12+ عامًا من الخبرة.</li><li>أنظمة التكييف وتبريد المياه وأنظمة التبريد CRAH/CRAC أو تبريد مراكز البيانات والسباكة ومكافحة الحريق وأنظمة الوقود واختبار الضغط والتبريد وإعداد TAB والتكامل والتنسيق الهندسي الكهربائي والميكانيكي. يفضّل وجود خبرة في تبريد مراكز البيانات أو الأنظمة الحرجة.</li></ul>المكافآت والفوائداستكشف المكافآت والفوائد التي تساعدك على النجاح في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية. يشمل ذلك: <ul><li>راتب معفى من الضرائب.</li><li>تغطية تأمين الحياة.</li><li>تأمين صحي.</li><li>رصيد الإجازة السنوية.</li><li>برنامج التقاعد/نظام العرفي للمؤسسة.</li><li>برنامج مكافأة اختياري.</li><li>مساهمة رحلات سنوية.</li><li>بدلات النقل والإسكان.</li><li>برنامج رفاهية الموظف: وصول 24/7 إلى متخصصين في الشؤون المالية والقانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة والتغذية.</li></ul>اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك وتوسيع خبراتك والتعرف على تأثيرك. عن AtkinsRéalis نحن AtkinsRéalis، منظمة خدمات هندسية ونووية من الطراز العالمي. نربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل بنى العالم ونظم الطاقة. مع شركائنا من الصناع والعملاء، وفريقنا العالمي من المستشارين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا أن نغير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواقنا المتعددة إلى هندسة مستقبل أفضل لكوكبنا ولشعبه. اكتشف المزيد. نوع العاملموظفنوع الوظيفةوظيفة عاديةعند AtkinsRéalis، نسعى لتوظيف أفراد بخصائص وخلفيات وآفاق متنوعة. نحن نؤمن بشدة بأن المواهب العالمية لا تميز بين الجنس أو الأصل العرقي أو الوطني أو الهوية الجنسية والاتجاه، العمر، الدين أو الإعاقة، لكنها تزدد إثر هذه الاختلافات.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job DescriptionOverviewSeeking an experienced Senior Mechanical Engineer with 12+ years of experience in the supervision, coordination, and delivery of mission-critical mechanical systems for large-scale data center projects. The role will be responsible for overseeing HVAC, cooling, plumbing, fire protection, and fuel systems, ensuring compliance with project specifications, industry standards, and operational reliability requirements. Your role<ul><li>Supervise mechanical construction activities for data center projects, ensuring compliance with approved drawings, specifications, and project requirements.</li><li>Oversee the installation, testing, and commissioning of HVAC systems, chilled water networks, cooling plants, and air distribution systems.</li><li>Monitor the installation and performance of CRAH, CRAC, in-row cooling, and other mission-critical data center cooling systems.</li><li>Review mechanical shop drawings, material submittals, method statements, and technical submissions.</li><li>Coordinate mechanical works with civil, structural, architectural, electrical, ICT, and specialist contractor activities.</li><li>Conduct site inspections and quality audits to verify workmanship, material compliance, and adherence to project standards.</li><li>Monitor installation of plumbing, drainage, fuel oil, and fire protection systems, ensuring compliance with local regulations and project specifications.</li><li>Review pressure testing, flushing, cleaning, and pre-commissioning activities for mechanical systems.</li><li>Witness and verify Testing, Adjusting, and Balancing (TAB) activities to ensure systems achieve required operational performance.</li><li>Support testing and commissioning activities, integrated systems testing (IST), and operational readiness reviews.</li><li>Identify and resolve mechanical design, construction, and interface issues in coordination with project stakeholders.</li><li>Ensure contractor compliance with project quality requirements, safety procedures, and construction schedules.</li><li>Monitor contractor progress, resources, and productivity, identifying risks and recommending corrective actions where required.</li><li>Review mechanical inspection requests and maintain QA/QC records, site observations, and non-conformance reports.</li><li>Participate in multidisciplinary coordination meetings and provide technical recommendations on mechanical engineering matters.</li><li>Support authority inspections, client walkthroughs, snagging activities, and final project handover.</li><li>Prepare progress reports, technical assessments, and project status updates for client and consultant management teams.</li></ul>About you<ul><li>Bachelor's degree in Mechanical Engineering. UPDA/MMUP Grade A</li><li>Data Center Experience [at least 1 project is delivered in the last 5 years]</li><li>Data Center Experience [at least 1 project is delivered in the last 5 years] Mandatory.</li><li>12+ years of experience.</li><li>HVAC, chilled water, cooling systems, CRAH/CRAC or data centre cooling, plumbing, fire protection, fuel systems, pressure testing, TAB, commissioning and MEP coordination. Data centre or mission-critical cooling experience preferred.</li></ul>Rewards & benefitsExplore the rewards and benefits that help you thrive – at every stage of your life and your career. This includes: <ul><li>Tax-free salary.</li><li>Life insurance coverage.</li><li>Medical insurance.</li><li>Annual leave balance.</li><li>Company gratuity scheme.</li><li>Discretionary bonus program.</li><li>Annual flight contribution.</li><li>Transportation & housing allowances.</li><li>Employee Wellbeing Program: 24/7 access to specialists in finance, legal matters, family care, personal health, fitness, and nutrition.</li></ul>Seize every opportunity to sharpen your skills, expand your expertise, and be recognized for the impact you make. About AtkinsRéalis We're AtkinsRéalis, a world-class engineering services and nuclear organization. We connect people, data and technology to transform the world's infrastructure and energy systems. Together, with our industry partners and clients, and our global team of consultants, designers, engineers and project managers, we can change the world. We're committed to leading our clients across our various end markets to engineer a better future for our planet and its people. Find out more. Worker TypeEmployeeJob TypeRegularAt AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.   </div>

بيت.كوم

مهندس كهربائي أول – BIM

في الموقع - قطر ٢ يوليو ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموقع: قطر مدة العقد: عقد ابتدائي لمدة شهرين قابل للتمديد نوع العمل: عقد حول الفرصةتستهدف شركة استشارية هندسية مقرها قطر مهندس كهربائي أول ذو خبرة Senior Electrical Engineer - BIM لدعم تقديم مشاريع مبانٍ وبنية تحتية عالية المستوى. هذا عقد ابتدائي لمدة شهرين مع إمكانات قوية للتمديد، مما يجعله مثالياً للمهنيين المتاحين فوراً أو القادرين على التحرك في وقت قصير. سيكون المرشح الناجح مسؤولاً عن إنتاج تصميمات كهربائية عالية الجودة، وتطوير نماذج BIM، والتنسيق مع فرق متعددة التخصصات، والتأكد من أن جميع التسليمات الهندسية تفي بمواصفات المشروع والمعايير الدولية ومتطلبات العميل. المسؤوليات الأساسية<ul><li>تصميم وتطوير أنظمة توزيع الطاقة الكهربائية المنخفضة والمتوسطة الجهد للمشروعات التجارية والسكنية والرعاية الصحية والضيافة والتطورات متعددة الاستخدامات.</li><li>إعداد الحسابات الكهربائية بما في ذلك حسابات الحمل، وتحديد أحجام الكابلات، وفقدان الجهد، وتحليل القصر، وتنسيق الحماية، وحسابات مستوى العطل.</li><li>إنتاج مخططات أحادية الخط، وتخطيطات الطاقة، وتخطيطات الإضاءة، ورسومات الاحتواء، وجداول اللوحات، والوثائق الهندسية التفصيلية.</li><li>تصميم أنظمة الإضاءة الداخلية والخارجية والطوارئ باستخدام Dialux أو Relux.</li><li>تصميم أنظمة إنذار الحريق والاتصالات الطارئة والنداء العام والصوت للإخلاء والسلامة الحياتية بما يتوافق مع المعايير الدولية.</li><li>تطوير التصاميم لأنظمة ELV بما في ذلك CCTV، والتحكم في الدخول، والكابلات المهيكلة، ونظام إدارة المبنى (BMS)، وIPTV، ونداء الممرضة، وأنظمة أتمتة المباني.</li><li>إجراء تقدير سعة المولدات، وحسابات UPS، وتصحيح معامل القدرة، وتحليل التوافقيات، ودراسات كفاءة الطاقة.</li><li>تطوير نماذج BIM كهربائية ثلاثية الأبعاد دقيقة باستخدام Autodesk Revit MEP.</li><li>المشاركة في اجتماعات تنسيق BIM وحل تعارضات متعددة التخصصات باستخدام Navisworks.</li><li>إنشاء وتعديل والحفاظ على عائلات Revit للمعدات الكهربائية، ووسائط الإضاءة، ولوحات التوزيع، ونُظم الاحتواء.</li><li>التنسيق الوثيق مع فرق الهندسة المعمارية والهندسة الإنشائية والهندسة الميكانيكية والهندسة الصحية العامة طوال جميع مراحل المشروع.</li><li>إعداد وثائق التصميم مناسبة لمراحل المفهوم، والتصميم التفصيلي، والعطاء، والتشييد.</li><li>ضمان الالتزام بخطط تنفيذ BIM للمشروع (BEP)، وإجراءات بيئة البيانات المشتركة (CDE)، والمعايير الهندسية الدولية.</li><li>دعم مديري المشاريع والمهندسين القادة في تسليم المشاريع ضمن الجدول الزمني مع الحفاظ على معايير تقنية عالية.</li></ul>المهارات المطلوبة والخبرة الفنيةالهندسة الكهربائية<ul><li>توزيع الطاقة منخفضة ومتوسطة الجهد</li><li>حسابات الأحمال وتحديد أحجام الكابلات</li><li>تنسيق الحماية</li><li>تحليل القصر</li><li>تصميم الإضاءة والإضاءة الطارئة</li><li>أنظمة إنذار الحريق والسلامة الحياتية</li><li>أنظمة ELV وICT</li><li>تحديد سعة المولد وUPS</li><li>دراسات جودة الطاقة وكفاءة الطاقة</li></ul>تخطيط وتنسيق BIM والتصميم<ul><li>Autodesk Revit MEP</li><li>Navisworks Manage</li><li>الكشف عن التعارضات والتنسيق متعدد التخصصات</li><li>خطط تنفيذ BIM (BEP)</li><li>ISO 19650 وتدفقات عمل BIM</li><li>نمذجة بمستويات LOD 100-400</li><li>بيئة البيانات المشتركة (ACC/BIM 360 أو ما يعادلها)</li><li>إنشاء عائلات Revit وإدارة النمذجة</li></ul>البرمجيات<ul><li>Autodesk Revit MEP</li><li>Navisworks</li><li>AutoCAD</li><li>Dialux / Relux</li><li>ETAP أو SKM</li><li>Bluebeam Revu</li><li>Microsoft Office Suite</li></ul>المؤهلات والخبرة<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية.</li><li>على الأقل 8-10 سنوات من خبرة تصميم هندسي كهربائي ضمن خدمات المباني أو بيئات الاستشارات الهندسية للمباني والMEP.</li><li>على الأقل 3-5 سنوات من الخبرة العملية في BIM/Revit MEP.</li><li>خبرة مثبتة في تنفيذ مشاريع مبانٍ متعددة التخصصات أو بنية تحتية.</li><li>فهم قوي للمعايير الدولية الكهربائية IEC وNFPA وBS وغيرها.</li><li>خبرة العمل ضمن بيئات BIM والتنسيق عبر تخصصات هندسية متعددة.</li><li>يفضّل وجود خبرة سابقة في مشاريع الخليج.</li><li>وضع مهندس مختص أو شهادة Autodesk Revit Professional مفيدة.</li></ul>ملف المرشحنحن نبحث عن محترف نشط وذو كفاءة تقنية يمكنه العمل بشكل مستقل مع التعاون بشكل فعال ضمن فرق المشروع متعددة التخصصات. سيكون لدى المرشح المثالي مهارات تواصل ممتازة، واهتمام قوي بالتفاصيل، والقدرة على إدارة عدة عناصر تصميمية في بيئات مشاريع سريعة الحركة. سيتم تقدير المرشحين القائمين في قطر أو الخليج حالياً، أو القابلين للتحرك فوراً، تقديراً عالياً. ما نقدمها<ul><li>عقد ابتدائي لمدة شهرين مع إمكانية التمديد.</li><li>فرصة للعمل على مشاريع هندسية وبنيّة تحتية مرموقة.</li><li>بيئة مشروع تعاونية وتقنية للغاية.</li><li>حزمة عقد تنافسية بناءً على المؤهلات والخبرة.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Location: Qatar Contract Duration: Initial 2-Month Contract (Extendable) Employment Type: Contract About the OpportunityAn established engineering consultancy in Qatar is seeking an experienced Senior Electrical Engineer - BIM to support the delivery of high-profile building and infrastructure projects. This is an initial 2-month contract with strong potential for extension, making it ideal for professionals who are immediately available or can mobilise at short notice. The successful candidate will be responsible for producing high-quality electrical designs, developing BIM models, coordinating with multidisciplinary teams, and ensuring all engineering deliverables meet project specifications, international standards, and client requirements. Key Responsibilities<ul><li>Design and develop LV/MV electrical power distribution systems for commercial, residential, healthcare, hospitality, and mixed-use developments.</li><li>Prepare electrical calculations including load calculations, cable sizing, voltage drop, short-circuit analysis, protection coordination, and fault level calculations.</li><li>Produce single-line diagrams, power layouts, lighting layouts, containment drawings, panel schedules, and detailed engineering documentation.</li><li>Design indoor, outdoor, and emergency lighting systems using Dialux or Relux.</li><li>Design fire alarm, emergency communication, public address, voice evacuation, and life safety systems in accordance with international standards.</li><li>Develop designs for ELV systems including CCTV, access control, structured cabling, BMS, IPTV, nurse call, and building automation systems.</li><li>Perform generator sizing, UPS calculations, power factor correction, harmonic analysis, and energy efficiency studies.</li><li>Develop accurate 3D electrical BIM models using Autodesk Revit MEP.</li><li>Participate in BIM coordination meetings and resolve multidisciplinary clashes using Navisworks.</li><li>Create, modify, and maintain Revit families for electrical equipment, lighting fixtures, panels, and containment systems.</li><li>Coordinate closely with architectural, structural, mechanical, and public health engineering teams throughout all project stages.</li><li>Prepare design documentation suitable for concept, detailed design, tender, and construction phases.</li><li>Ensure compliance with project BIM Execution Plans (BEP), Common Data Environment (CDE) procedures, and international engineering standards.</li><li>Support project managers and lead engineers in delivering projects on schedule while maintaining high-quality technical standards.</li></ul>Required Skills & Technical ExpertiseElectrical Engineering<ul><li>LV & MV power distribution</li><li>Load calculations and cable sizing</li><li>Protection coordination</li><li>Short-circuit analysis</li><li>Lighting and emergency lighting design</li><li>Fire alarm and life safety systems</li><li>ELV and ICT systems</li><li>Generator and UPS sizing</li><li>Power quality and energy efficiency studies</li></ul>BIM & Design Coordination<ul><li>Autodesk Revit MEP</li><li>Navisworks Manage</li><li>Clash detection and multidisciplinary coordination</li><li>BIM Execution Plans (BEP)</li><li>ISO 19650 and BIM workflows</li><li>LOD 100-400 modelling</li><li>Common Data Environment (ACC/BIM 360 or equivalent)</li><li>Revit family creation and model management</li></ul>Software<ul><li>Autodesk Revit MEP</li><li>Navisworks</li><li>AutoCAD</li><li>Dialux / Relux</li><li>ETAP or SKM</li><li>Bluebeam Revu</li><li>Microsoft Office Suite</li></ul>Qualifications & Experience<ul><li>Bachelor's Degree in Electrical Engineering.</li><li>Minimum 8-10 years of electrical engineering design experience within building services or MEP consultancy environments.</li><li>At least 3-5 years of hands-on BIM/Revit MEP experience.</li><li>Demonstrated experience delivering multidisciplinary building or infrastructure projects.</li><li>Strong understanding of IEC, NFPA, BS, and other relevant international electrical standards.</li><li>Experience working within BIM environments and coordinating across multiple engineering disciplines.</li><li>Previous experience on GCC projects is highly desirable.</li><li>Chartered Engineer status or Autodesk Revit Professional Certification is advantageous.</li></ul>Candidate ProfileWe are looking for a proactive and technically strong professional who can work independently while collaborating effectively within multidisciplinary project teams. The ideal candidate will possess excellent communication skills, strong attention to detail, and the ability to manage multiple design deliverables within fast-paced project environments. Candidates who are currently based in Qatar or the GCC, or who are available to mobilise immediately, will be highly regarded. What We Offer<ul><li>Initial 2-month contract with the possibility of extension.</li><li>Opportunity to work on prestigious engineering and infrastructure projects.</li><li>Collaborative and technically driven project environment.</li><li>Competitive contract package based on qualifications and experience.</li></ul> </div>

Naukri Gulf

كبير؟ المهندس المعماري للبنية التحتية للمؤسسة - المصرفية نظام VAM

في الموقع - قطر - الدوحة ١ يوليو ٢٠٢٦

الهندسة

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الواجبات الأساسية والمسؤوليات وفق الأبعاد:أ. أصحاب المصلحة والمالية: التنسيق مع رئيس بنية المؤسسة لتقديم توصيات بنيوية تتماشى مع إستراتيجية المجموعة ورؤيتها العامة.ب. العميل (داخلي وخارجي): الالتقاء مع المدراء الداخليين ومالكي المشاريع لفهم متطلباتهم وتوثيقها قبل تقديم حلول مناسبة. بناء والحفاظ على علاقة قوية وفعالة مع جميع الأقسام والوحدات والموردين ذات الصلة لتحقيق أهداف المجموعة/ غاياتها.ج. الداخلي (العمليات، المنتجات، التنظيم): تطوير وتنفيذ استراتيجية المؤسسة بنجاح وتنفيذ بنية سطح المكتب عبر المشاركة الفعالة في برامج التسليم والاستثمار. استخدام منهجيات بنية المؤسّسة القياسية لتنفيذ ونمو بنية المؤسسة للبنك بنجاح. تصميم وبناء بنية تحتية حديثة لضمان نشر البيانات بسلاسة بين الأنظمة والأنظمة الفرعية. تغطية جميع الأنظمة الداخلية وكذلك اعتمادها على منتجات وخدمات موردين متعددة. اقتراح معايير مؤسسية جديدة بناءً على احتياج العمل واحتياج تقنية المعلومات والتطورات التكنولوجية. مساعدة فرق المشاريع في تنفيذ المعايير في التطبيقات التجارية. تطبيق وتطبيق معايير صناعة تقنية المعلومات مثل ITIL. إجراء مراجعات بنية مع فرق البنية التحتية، وإدارة المخاطر الداخلية (IRM) وفرق التدقيق لضمان الالتزام بالمعايير وسياسات إدارة مخاطر المعلومات. العمل بشكل وثيق مع فرق الشبكات والبنية التحتية وفرق المشاريع لفهم احتياجاتهم وضمان تنفيذ أفضل معيار للمؤسسة. تحديد الثغرات في نموذج معلومات/بيانات الشركة ومعالجتها بنشاط بالتنسيق مع فرق دعم الأعمال. يحافظ على متابعة تقنية لتحديد التقنيات الناشئة ذات الصلة بخط العمل. يرفع الوعي بالتقنيات الناشئة الرئيسية ويروج لها داخل الأعمال لمعالجة قضاياها. يقود إعداد وصيانة الوثائق والمعايير للأنشطة المختلفة وأدلّة استخدام الأنظمة وفق سياسة الوثائق العامة. التأكد من دمج تصاميم ومعايير التطوير ضمن إطار حوكمة المجموعة. ضمان الامتثال والالتزام بالمعايير والسياسات الموجودة فيما يخص أمان IT، وأمان الإنترنت والشبكات الافتراضية، وتخطيط استمرارية الأعمال والتعافي من الكوارث. تنفيذ متطلبات كما يكلفه رئيس بنية تكنولوجيا المعلومات للمؤسسة وبالتوافق مع الخطة التجارية العامة.د. التعلم والمعرفة: فهم متطلبات المستخدم والأنظمة الموجودة من أجل توفير الحلول المناسبة من خلال تحسين الأنظمة القائمة أو توفير أنظمة جديدة. معرفة قوية ببنية المؤسسات والقيود في اتخاذ أساليب حل المشكلات التي قد تؤثر على توفر الموارد الإجمالية ووقت تنفيذ التغييرات. إجراء تحليل دقيق لضمان أن التغييرات تتوافق مع تخطيط المجموعة طويل المدى والاستراتيجية المعتمدة. بدء اجتماعات منتظمة تهدف إلى إضافة قيمة من خلال مناقشة التقدم، والمشاكل، وأي قضايا أخرى ذات اهتمام. تحديد مجالات التطوير المهني للنفس والتقارير المباشرة والعمل على تعزيز التطوير المهني للنفس ولغيره.هـ. أخرى: ضمان معايير عالية وأمانة في الحفاظ على سرية المعلومات الحساسة تجارياً.</div></section><section>المرشح المطلوب profileمتطلبات التعليم/الخبرة: خريج جامعي (علوم الحاسوب أو شهادة ذات علاقة) مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات في الخدمات المالية مع تخصص في بنية المؤسسات، التصميم والإدارة. دورات محددة في أمان تكنولوجيا المعلومات وبنية المؤسسات. المهارات الخاصة المطلوبة: دافع ذاتي مع مهارات تحفيز وبناء فريق مطورة جيداً. خبرة قوية في تصميم معماري. مهارات تواصل شفهية وكتابية ممتازة بالإنجليزية والعربية (يفضل). مهارات قيادية وإدارية فعالة. مهارات تحليلية وحل المشكلات واتخاذ القرار قوية. مهارات إدارة المشاريع. مهارات توثيق قوية. مهارات تعامل بين الأشخاص جيدة.</section>

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Essential Duties & Responsibilities by Dimensions:A. Shareholder & Financial: Coordinate with the Head of Enterprise Architecture to provide architectural recommendations that fall inline with the Group s overall strategy and vision.B.Customer (Internal & External): Meet with internal managers and project owners to understand and document their requirements prior to providing suitable solutions. Build and maintain strong and effective relationship with all other related departments, units and vendors to achieve the Group s goals/ objectives.C.Internal (Processes, Products, Regulatory): Develop and deliver against the organization s strategy and successfully implement Infrastructure Architecture through active engagement delivery and investment programs. Use industry standard architecture methodologies to successfully implement and grow the Infrastructure Architecture of the bank. Design and Build an up to date Infrastructure Architecture to ensure smooth and seamless propagation of data between systems and subsystems. Cover all internal systems as well as their dependence on multiple vendor products and services. Propose new enterprise standards based on business need, IT need and technology advances. Assist project teams to implement the standards into business applications. Employ and enforce IT industry standards such as ITIL. Performs architecture reviews with infrastructure teams, Internal Risk management (IRM) and audit teams to ensure adherence to standards, information risk management policies. Work closely with network and infrastructure teams, and project teams to understand their needs and ensure the best enterprise standard is implemented. Identify gaps in the Corporate Information/Data Model and address them actively in collaboration with the business support teams. Maintains a technology watch to identify emerging technologies that are relevant to the line of business. Builds awareness of key emerging technologies and promotes to the business in order to address their issues. Lead the preparation and maintenance of documentation and standards for the different activities and systems user guides as per the overall documentation policy. Ensure that design and development standards are integrated with the Group s governance framework. Ensure compliance and adherence to existing standards and policies in regards to IT security, internet and VPN security, and BCP and disaster recovery. Carry out requirements as directly assigned by the Head of IT Enterprise Architecture and in accordance with the overall business plan.D.Learning & Knowledge: Understand user requirements and existing systems in order to provide the proper solutions by enhancing the existing systems or providing new systems. Strong knowledge of infrastructure architecture and limitations in deciding on methods of problem solving which may impact overall resource availability and time to deliver changes. Perform careful analysis to ensure changes are in congruence with the Group s long term planning and approved strategy. Initiate regular meetings which aim to add value by discussing progress, problems, and any other issues of concern. Identify areas for professional development of self and direct reports and act to enhance professional development of self and others.E.Other: Ensure high standards and security of confidentiality to safeguard commercially sensitive information.</div></section><section>Desired Candidate ProfileEducation/Experience Requirements: University graduate (Computer Science or related degree) with at least 4 years experience in financial services with a specialization in infrastructure architecture, design and management. Specific courses in IT security and Infrastructure Architecture. Required Special Skills: Self-driven with well-developed motivational and team-building skills. Strong experience in Architectural design. Excellent oral and written communication skills in English and Arabic (preferable). Effective leadership and management skills. Strong analytical, problem solving, and decision-making skills. Project management skills. Strong documentation skills. Good interpersonal skills.</section>

بيت.كوم

مهندس بنية المؤسسة

في الموقع - قطر ١ يوليو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\">Job Description نحن حالياً نبحث عن مهندس بنية المؤسسة لعملياتنا في قطر بالشروط والأحكام التالية. متطلبات التعليم/الخبرة: • خريج جامعي (علوم الحاسب أو درجة ذات صلة) مع خبرة لا تقل عن 4 سنوات في الخدمات المالية مع تخصص في بنية المؤسسة، التصميم والإدارة. • دورات محددة في أمان تكنولوجيا المعلومات وبنية المؤسسة. المهارات الخاصة المطلوبة: • دافع ذاتي مع مهارات تحفيزية وبناء فريق مطورة بشكل جيد. • خبرة قوية في التصميم المعماري. • مهارات تواصل شفوي وكتابي ممتازة باللغة الإنجليزية والعربية (مفضلة). • قيادة وإدارة فعّالة. • مهارات تحليلية قوية، وحل المشكلات، واتخاذ القرار. • مهارات إدارة المشاريع. • مهارات توثيق قوية. • مهارات بين شخصية جيدة. الواجبات الأساسية والمسؤوليات بحسب الأبعاد: A. المساهمون والمالية: • التنسيق مع رئيس هندسة المؤسسة لتقديم توصيات بنية تتماشى مع استراتيجية ورؤية المجموعة بشكل عام. B. العميل (داخلي وخارجي): • الاجتماع مع المدراء الداخليين ومالكي المشاريع لفهم وتوثيق متطلباتهم قبل توفير الحلول المناسبة. • بناء والحفاظ على علاقة قوية وفعالة مع جميع الأقسام وال وحدات والبائعين ذات الصلة لتحقيق أهداف المجموعة/目标ها. C. الداخلي (العمليات، المنتجات، التنظيم): • تطوير وتنفيذ استراتيجيات المنظمة وتنفيذ بنية المؤسسة بنجاح من خلال المشاركة النشطة والتسليم وبرامج الاستثمار. • استخدام منهجيات بنية المؤسسة القياسية صناعيًا لتنفيذ ونمو بنية المؤسسة للبنك بنجاح. • تصميم وبناء بنية المؤسسة محدثة لضمان انتشار البيانات بسلاسة بين الأنظمة والأنظمة الفرعية. • تغطية جميع الأنظمة الداخلية بالإضافة إلى اعتمادها على منتجات وخدمات متعددة من البائعين. • اقتراح معايير مؤسساتية جديدة بناءً على الحاجة التجارية واحتياج تكنولوجيا المعلومات وتطورات التقنية. مساعدة فرق المشاريع في تطبيق المعايير على تطبيقات الأعمال. • اعتماد وفرض معايير صناعة تكنولوجيا المعلومات مثل ITIL. • إجراء مراجعات هندسية مع فرق البنية التحتية، وإدارة المخاطر الداخلية (IRM) وفرق التدقيق لضمان الالتزام بالمعايير وسياسات إدارة مخاطر المعلومات. • العمل عن كثب مع فرق الشبكات والبنية التحتية وفِرق المشاريع لفهم احتياجاتهم وضمان تنفيذ أفضل معيار مؤسسي. • تحديد الثغرات في نموذج معلومات/بيانات الشركات ومعالجتها بنشاط بالتعاون مع فرق الدعم التجاري. • الحفاظ على رصد تقني لتحديد التقنيات الناشئة ذات الصلة بخط العمل. رفع الوعي بالتقنيات الناشئة الأساسية والترويج لها إلى الأعمال لمعالجة قضاياها. • قيادة إعداد وصيانة الوثائق والمعايير للأنشطة المختلفة وأدلة استخدام الأنظمة وفقًا لسياسة التوثيق العامة. • التأكد من تكامل معايير التصميم والتطوير مع إطار حوكمة المجموعة. • التأكد من الامتثال والالتزام بالمعايير والسياسات القائمة فيما يخص أمان تكنولوجيا المعلومات، وأمان الإنترنت والشبكات الافتراضية الخاصة VPN، وخطة استمرارية الأعمال واستعادة الكوارث. • تنفيذ المتطلبات كما يكلفه رئيس هندسة تكنولوجيا المعلومات للمؤسسة وبما يتماشى مع الخطة التجارية الشاملة. D. التعلم والمعرفة: • فهم متطلبات المستخدم والأنظمة القائمة لتقديم الحلول المناسبة من خلال تعزيز الأنظمة الحالية أو توفير أنظمة جديدة. • معرفة قوية بهندسة البنية التحتية وقيودها عند اتخاذ طرق حل المشكلات والتي قد تؤثر على توافر الموارد والوقت اللازم لتسليم التغييرات. إجراء تحليل دقيق لضمان أن التغييرات تتسق مع التخطيط طويل الأجل للمجموعة والاستراتيجية المعتمدة. • بدء اجتماعات منتظمة تهدف إلى إضافة قيمة من خلال مناقشة التقدم والمشكلات وأي قضايا أخرى ذات صلة. • تحديد مجالات التطوير المهني للنفس والتقارير المباشرة واتخاذ الإجراءات لتعزيز التطوير المهني للنفس وللآخرين. E. أخرى: • ضمان معايير عالية وأمن السرية لحماية المعلومات ذات الطبيعة التجارية الحساسة. إطار الانضمام: أسبوعان (أقصى شهر واحد)

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Description We are currently looking Enterprise Infrastructure Architect for our Qatar operations with the following terms & conditions. Education/Experience Requirements: • University graduate (Computer Science or related degree) with at least 4 years experience in financial services with a specialization in infrastructure architecture, design and management. • Specific courses in IT security and Infrastructure Architecture. Required Special Skills: • Self-driven with well-developed motivational and team-building skills. • Strong experience in Architectural design. • Excellent oral and written communication skills in English and Arabic (preferable). • Effective leadership and management skills. • Strong analytical, problem solving, and decision-making skills. • Project management skills. • Strong documentation skills. • Good interpersonal skills. Essential Duties & Responsibilities by Dimensions: A. Shareholder & Financial: • Coordinate with the Head of Enterprise Architecture to provide architectural recommendations that fall inline with the Group’s overall strategy and vision. B.Customer (Internal & External): • Meet with internal managers and project owners to understand and document their requirements prior to providing suitable solutions. • Build and maintain strong and effective relationship with all other related departments, units and vendors to achieve the Group’s goals/ objectives. C.Internal (Processes, Products, Regulatory): • Develop and deliver against the organization’s strategy and successfully implement Infrastructure Architecture through active engagement delivery and investment programs. • Use industry standard architecture methodologies to successfully implement and grow the Infrastructure Architecture of the bank. • Design and Build an up to date Infrastructure Architecture to ensure smooth and seamless propagation of data between systems and subsystems. • Cover all internal systems as well as their dependence on multiple vendor products and services. • Propose new enterprise standards based on business need, IT need and technology advances. Assist project teams to implement the standards into business applications. • Employ and enforce IT industry standards such as ITIL. • Performs architecture reviews with infrastructure teams, Internal Risk management (IRM) and audit teams to ensure adherence to standards, information risk management policies. • Work closely with network and infrastructure teams, and project teams to understand their needs and ensure the best enterprise standard is implemented. • Identify gaps in the Corporate Information/Data Model and address them actively in collaboration with the business support teams. • Maintains a technology watch to identify emerging technologies that are relevant to the line of business. Builds awareness of key emerging technologies and promotes to the business in order to address their issues. • Lead the preparation and maintenance of documentation and standards for the different activities and systems user guides as per the overall documentation policy. • Ensure that design and development standards are integrated with the Group’s governance framework. • Ensure compliance and adherence to existing standards and policies in regards to IT security, internet and VPN security, and BCP and disaster recovery. • Carry out requirements as directly assigned by the Head of IT Enterprise Architecture and in accordance with the overall business plan. D.Learning & Knowledge: • Understand user requirements and existing systems in order to provide the proper solutions by enhancing the existing systems or providing new systems. • Strong knowledge of infrastructure architecture and limitations in deciding on methods of problem solving which may impact overall resource availability and time to deliver changes. Perform careful analysis to ensure changes are in congruence with the Group’s long term planning and approved strategy. • Initiate regular meetings which aim to add value by discussing progress, problems, and any other issues of concern. • Identify areas for professional development of self and direct reports and act to enhance professional development of self and others. E.Other: • Ensure high standards and security of confidentiality to safeguard commercially sensitive information. Joining time frame: 2 weeks (maximum 1 month) </div>

بيت.كوم

مستشار البناء

في الموقع - قطر ٣٠ يونيو ٢٠٢٦

الطب والرعاية الصحية

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفةنظرة عامة <ul><li>يعمل كسلطة استراتيجية لتطوير الحوكمة وتنفيذ حلول MMC عبر برنامج المبنى الخاص بالعميل، مع ضمان أن تصبح MMC محركًا للإنتاجية والجودة والاستدامة وتحسين القوى العاملة.</li><li>يمتلك خبرة عميقة في جميع فئات MMC، بما في ذلك الوحدات بالحجم الحجمي والأنظمة اللوحية والDfMA (التصميم للتصنيع والتجميع) والروبوتات والإنشاء الرقمي وتقنيات التصنيع المسبق المتقدمة.</li><li>يقود المسح العالمي للابتكارات MMC وعلم المواد وتكنولوجيا الإنشاء الصناعي، مع تقييم قابليتها للتطبيق على قطاع البناء في قطر.</li><li>ينصح كبار القادة بالتدخلات التحويلية والتكييف التنظيمي اللازم لتسريع اعتماد MMC، بما يتماشى مع الاستراتيجيات الوطنية وأهداف الاستدامة وتوطين القوى العاملة.</li><li>يعمل كمحور معرفة أساسي للعميل وسفير لـMMC في المباني — يدفع الحوار السياسي، ويدعم الشراكات الدولية للعميل، ويضمن موقع العميل كقائد إقليمي في تحويل تكنولوجيا البناء.</li></ul>دورك <ul><li>قيادة تطوير استراتيجيات MMC لمشروعات البناء، مع ضمان الاتساق مع أهداف البناء الخاصة بالعميل.</li><li>إجراء تحليلات فجوات وتحديد المجالات التي يمكن بها اعتماد MMC ضمن محفظة مباني العميل.</li><li>النصح حول البناء المعياري والتصنيع المسبق وأساليب البناء خارج الموقع لزيادة الكفاءة والفعالية من حيث التكلفة.</li><li>تسهيل المقارنة الدولية وتبادل المعرفة لأفضل ممارسات MMC.</li><li>التعاون مع فرق التصميم لدمج مفاهيم MMC من بدايات المشروع حتى الانتهاء.</li><li>دعم وضع السياسات والمعايير التي تشجع اعتماد MMC في قطر.</li><li>إجراء تقييمات المخاطر ودراسات الجدوى للدمج MMC.</li><li>التواصل مع مزودي التكنولوجيا لتقييم الابتكارات لمشروعات العميل.</li></ul>عن نفسك المتطلبات الأساسية <ul><li>درجة جامعية من جامعة معترف بها في الهندسة أو ما يعادلها.</li><li>وضع كتشيرد أو ترخيص مهني من مؤسسات مهنية عالمية معترف بها.</li><li>خبرة لا تقل عن 20 عامًا بعد التخرج في مشاريع بنية تحتية رئيسية، ويفضل في الطرق والطيران والهياكل أو سكة الحديد، 10 سنوات في وظيفة مماثلة، وخمس سنوات في قطر و/أو منطقة الخليج.</li></ul>المتطلبات المرغوبة <ul><li>درجة ماجستير في مجال ذي صلة.</li></ul>المهارات والكفاءات <ul><li>نجاح مثبت في تنفيذ برامج مباني كبيرة ومعقدة متعددة التخصصات باستخدام</li><li>نماذج MMC وتقديم المشروع المتكامل.</li><li>إتقان مبادئ DfMA وسلاسل توريد الإنشاء الصناعي، اللوجستيات المعيارية</li><li>وتخطيط الجمع والتسلسل.</li><li>الخبرة في BIM والتماثل الرقمي وتدفقات بيانات التصنيع الآلي، لضمان تكامل سلس بين التصميم الرقمي والإنتاج خارج الموقع.</li><li>قدرة متقدمة على إجراء تقييمات السوق على المستويين الكلي والجزئي، ونمذجة مالية وتحليل التكلفة–الفائدة لاعتماد MMC.</li><li>القدرة على تشكيل السياسات والمعايير الفنية وأطر الموافقة للامتثال MMC والسلامة وضمان الجودة.</li><li>خبرة في إقامة شراكات بين القطاعين العام والخاص (PPP) وتحالفات صناعية لتطوير</li><li>قدرات التصنيع المعياري، بما في ذلك إشراك الشركات الصغيرة والمتوسطة المحلية.</li><li>مهارات قوية في القياس والمشاركة المعرفية، قيادة بعثات دولية، تجميع الدروس المستفادة، وتنفيذ أفضل الممارسات العالمية.</li><li>متمكن من التواصل والتفاوض، قادر على توجيه المعماريين والمهندسين والمتعهدين والمشرفين والجهات النهائية حول حلول MMC المبتكرة.</li></ul>المكافآت والمزايا استكشف المكافآت والفوائد التي تساعدك على الازدهار في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية. يشمل ذلك: <ul><li>راتب معفى من الضريبة.</li><li>تغطية التأمين على الحياة.</li><li>تأمين صحي.</li><li>رصيد إجازة سنوية.</li><li>نظام العلاوة.</li><li>برنامج مكافأة سنوي.</li><li>مساهمة رحلة سنوية.</li><li>بدلات النقل والسكن.</li><li>برنامج رفاهية الموظف: الوصول على مدار 24/7 إلى متخصصين في الشؤون المالية والقانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة والتغذية.</li></ul>اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك، وتوسيع خبرتك، والتقدير عن تأثيرك. عن AtkinsRéalis نحن AtkinsRéalis، مؤسسة خدمات هندسية عالمية المستوى ومنظمة نووية. نربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل بنية العالم ونظم الطاقة. مع شركائنا الصناعيين وعملائنا، وفريقنا العالمي من المستشارين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواقنا النهائية المختلفة لهندسة مستقبل أفضل لكوكبنا ولشعوبه. اعرف المزيد. نوع العاملموظفنوع العملدائمفي AtkinsRéalis، نهدف إلى توظيف أشخاص ذو خصائص وخلفيات ومنظورات متنوعة. نؤمن بشدة أن المواهب World-class لا تميز بين الجنس أو الأصل العرقي أو القومي أو الهوية والتوجه الجنسيين، العمر، الدين أو الإعاقة، بل تتناغم من خلال هذه الاختلافات.

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job DescriptionOverview <ul><li>Serves as the strategic authority for the development, governance, and implementation of MMC</li><li>solutions across Client’s building program, ensuring that MMC becomes a driver of productivity, quality, sustainability, and workforce optimization.</li><li>Possesses deep expertise in all MMC categories, including volumetric modular, panelized systems, DfMA (Design for Manufacture & Assembly), robotics, digital construction, and advanced prefabrication techniques.</li><li>Leads global scanning of MMC innovations, materials science, and industrialized construction technologies, evaluating their applicability to Qatar’s building sector.</li><li>Advises senior leadership on transformational interventions and regulatory adaptations needed to accelerate MMC adoption, aligning with national strategies, sustainability targets, and workforce localization goals.</li><li>Acts as Client’s primary knowledge hub and ambassador for MMC in buildings — driving policy dialogue, supporting Client’s international partnerships, and ensuring Client’s position as a regional leader in construction technology transformation.</li></ul>Your role <ul><li>Lead the development of MMC strategies for building projects, ensuring alignment with Client’s construction objectives.</li><li>Conduct gap analyses and identify areas for MMC adoption within Client’s building portfolio.</li><li>Advise on modular construction, prefabrication, and offsite construction methods to improve efficiency and cost-effectiveness.</li><li>Facilitate international benchmarking and knowledge exchange for MMC best practices.</li><li>Collaborate with design teams to integrate MMC concepts from project inception to completion.</li><li>Support the development of policies and standards that encourage MMC adoption in Qatar.</li><li>Conduct risk assessments and feasibility studies for MMC integration.</li><li>Engage with technology providers to assess innovations for Client’s projects.</li></ul>About you Mandatory requirements <ul><li>University degree from a recognised university in Engineering or equivalent.</li><li>Chartered status or Professional License from internationally recognized professional institutions or organizations.</li><li>Minimum of 20 years postgraduate experience with experience in major infrastructure projects or programmes, preference will be given to roads, aviation, structures or rail related experience, 10 years in similar position, and 5 years in Qatar and / or the Gulf region.</li></ul>Desirable requirements <ul><li>Master’s degree in a relevant field.</li></ul>Skills and Competencies <ul><li>Proven success in delivering large, complex, multi-disciplinary building programs using</li><li>MMC and integrated project delivery models.</li><li>Mastery of DfMA principles, industrialized construction supply chains, modular logistics</li><li>planning, and assembly sequencing.</li><li>Expertise in BIM, digital twins, and automated fabrication data flows, ensuring seamless integration between digital design and off-site production.</li><li>Advanced ability to conduct macro- and micro-level market assessments, financial modeling, and cost–benefit analyses for MMC adoption.</li><li>Capability to shape policies, technical standards, and approval frameworks for MMC compliance, safety, and quality assurance.</li><li>Experience in establishing public–private partnerships (PPP) and industry alliances to develop</li><li>modular manufacturing capacity, including local SME engagement.</li><li>Strong skills in benchmarking and knowledge transfer, leading international missions, compiling lessons learned, and implementing global best practices.</li><li>Skilled communicator and negotiator, capable of aligning architects, engineers, contractors, regulators, and end-users around innovative MMC solutions.</li></ul>Rewards & benefits Explore the rewards and benefits that help you thrive – at every stage of your life and your career. This includes: <ul><li>Tax-free salary.</li><li>Life insurance coverage.</li><li>Medical insurance.</li><li>Annual leave balance.</li><li>Company gratuity scheme.</li><li>Discretionary bonus program.</li><li>Annual flight contribution.</li><li>Transportation & housing allowances.</li><li>Employee Wellbeing Program: 24/7 access to specialists in finance, legal matters, family care, personal health, fitness, and nutrition.</li></ul>Seize every opportunity to sharpen your skills, expand your expertise, and be recognized for the impact you make. About AtkinsRéalis We're AtkinsRéalis, a world-class engineering services and nuclear organization. We connect people, data and technology to transform the world's infrastructure and energy systems. Together, with our industry partners and clients, and our global team of consultants, designers, engineers and project managers, we can change the world. We're committed to leading our clients across our various end markets to engineer a better future for our planet and its people. Find out more. Worker TypeEmployeeJob TypeRegularAt AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.   </div>

بيت.كوم

مستشار بنية تحتية

في الموقع - قطر ٣٠ يونيو ٢٠٢٦

أخرى

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفةنظرة عامة<ul><li>يعمل كخبير Ashghal الرئيسي واستراتيجي تنفيذ MMC في أصول البنية التحتية، بما في ذلك الطرق السريعة والجسور والأنفاق والمرافق وشبكات الصرف.</li><li>يمتلك فهما شاملا لـ MMC في الأعمال المدنية — جسور معيارية، مقاطع أنفاق مسبقة الصب، ممرات مرافق ذكية، أنظمة إنشاء طرق سريعة سريعة، وبنية تحتية مطبوعة ثلاثية الأبعاد</li><li>المكوّنات.</li><li>يوجه اعتماد حلول الهندسة الرقمية (التماثل الرقمي، المراقبة المدعومة بالإنترنت الأشياء، نماذج الصيانة التنبؤية) لدمج MMC مع إدارة دورة حياة الأصول.</li><li>يشكل نماذج تقديم الخدمات البنية التحتية لتضمين MMC من التصميم المفهومي حتى التشغيل، بما يتوافق مع تفويض أشغال القطر لتسليم بنية تحتية أسرع وأكثر أمانا وأكثر استدامة.</li><li>يعمل كواجهة مع مجموعات الابتكار في البنية التحتية الدولية والوكالات متعددة الأطراف لوضع قطر كمختبر لاختبار تقنيات البنية التحتية من الجيل القادم.</li></ul>دورك<ul><li>قم بتطوير وقيادة استراتيجيات MMC خصيصاً لمشروعات البنية التحتية، بما في ذلك الطرق،</li><li>الجسور، والمرافق.</li><li>إجراء تقييمات لتحديد فرص تطبيق MMC في محفظة أشغال القطر للبنية التحتية.</li><li>قدم النصح في حلول البنية التحتية الرقمية مثل التماثلات الرقمية، الجسور المعيارية، ومكونات البنية التحتية خارج الموقع.</li><li>دعم إعداد المعايير الفنية لتطبيق MMC في مشاريع البنية التحتية.</li><li>التعاون مع أصحاب المصلحة لرفع الوعي وقبول تقنيات MMC.</li><li>قياس أفضل الممارسات الدولية وتقييم تطبيقها في قطاع البنية التحتية في قطر.</li><li>التأكد من توافق استراتيجيات MMC مع الأولويات الوطنية والإطار الحوكمي لأشغال.</li><li>التفاعل مع مقدمي التكنولوجيا على الصعيد العالمي لتعريف حلول متقدمة لمشاريع البنية التحتية.</li></ul>حولكالمتطلبات الأساسية<ul><li>درجة جامعية من جامعة معترف بها في الهندسة أو ما يعادلها.</li><li>الوضع المهني المعتمد أو الرخصة المهنية من مؤسسات أو منظمات مهنية دولية معترف بها.</li><li>خبرة لا تقل عن 20 عاماً بعد التخرج في مشاريع أو برامج بنى تحتية كبرى، وتفضل الخبرة في الطرق والطيران والهياكل أو السكك الحديدية، 10 سنوات في وظيفة مماثلة، و5 سنوات في قطر و/أو منطقة الخليج.</li></ul>المتطلبات المرغوبة <ul><li>درجة ماجستير في مجال ذي صلة.</li></ul>المهارات والكفاءات <ul><li>سجل مميز في قيادة برامج بنى تحتية كبرى تستخدم خارج الموقع وطرق البناء المعيارية.</li><li>معرفة قوية بتقنيات الجسور والطرق المبتكرة، والبناء المسبوق الصب والتجزئي، وطرق النشر السريع، وأتمتة البنية التحتية.</li><li>القدرة على تطوير معايير MMC للبنية التحتية التي تدمج الأداء الإنشائي والمرونة وسياسات الاستدامة.</li><li>مهارات متقدمة في التفكير النظامي — ربط MMC بأنظمة إدارة الأصول، وجداول الصيانة، ومنصات التحكم الرقمي.</li><li>فهم عميق لتقييمات الأثر البيئي، ومحاسبة الكربون، ومبادئ الاقتصاد الدائري لضمان تحقيق نتائج ESG قابلة للقياس من MMC.</li><li>القدرة على تشكيل تحالفات دولية مع مالكي البنية التحتية ومراكز البحث والمصنعين العالميين لتوطين التقنيات المتقدمة في قطر.</li><li>خبرة في قيادة برامج التدريب وتطوير القوى العاملة، تمهيداً لاعتماد MMC على نطاق واسع في البنية التحتية.</li></ul>المزايا والفوائداستكشف المكافآت والفوائد التي تساعدك على الازدهار – في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية. يشمل ذلك: <ul><li>راتب معفى من الضرائب.</li><li>تغطية تأمين حياتك.</li><li>تأمين صحي.</li><li>رصيد الإجازة السنوية.</li><li>نظام مكافأة الشركة.</li><li>برنامج مكافأة تقديرية دوري.</li><li>مساهمة في رحلات سنوية.</li><li>بدلات النقل والسكن.</li><li>برنامج رفاهية العاملين: وصول على مدار 24/7 إلى مختصين في الشؤون المالية والقانونية ورعاية الأسرة والصحة البدنية والتغذية.</li><li>اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك وتوسيع خبرتك واحرص على الاعتراف بتأثيرك.</li></ul>عن AtkinsRéalisنحن AtkinsRéalis، منظمة عالمية للخدمات الهندسية والطاقة النووية. نربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل بنى العالم التحتية وأنظمته الطاقة. مع شركائنا في الصناعة وعملائنا وفريقنا العالمي من المستشارين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا عبر أسواقنا المختلفة لتصميم مستقبل أفضل لكوكبنا وشعبه. اعثر على المزيد. نوع العاملموظفنوع العملعاديفي AtkinsRéalis, نسعى لتوظيف أشخاص بخصائص وخلفيات وآفاق متنوعة. نؤمن بشدة أن المواهب العالمية لا تميز بين الجنس أو الأصل العرقي أو الوطني أو الهوية الجنسية والتوجه، أو العمر، أو الدين، أو الإعاقة، بل تثري نفسها من خلال هذه الاختلافات. </div>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job DescriptionOverview<ul><li>Functions as Ashghal’s chief expert and strategist for MMC implementation in infrastructure assets, including highways, bridges, tunnels, utilities, and drainage networks.</li><li>Possesses a holistic understanding of MMC in civil works — modular bridges, precast tunnel segments, smart utility corridors, rapid pavement construction systems, and 3Dprinted infrastructure</li><li>components.</li><li>Guides the adoption of digital engineering solutions (digital twins, IoT-enabled monitoring, predictive maintenance models) to integrate MMC with asset lifecycle management.</li><li>Shapes infrastructure delivery models to incorporate MMC from concept design through commissioning, aligning with Ashghal’s mandate to deliver faster, safer, and more sustainable infrastructure.</li><li>Acts as the interface with international infrastructure innovation clusters and multilateral agencies to position Qatar as a testbed for next-generation infrastructure technologies.</li></ul>Your role<ul><li>Develop and lead MMC strategies specifically for infrastructure projects, including roads,</li><li>bridges, and utilities.</li><li>Conduct assessments to identify opportunities for MMC implementation in Ashghal’s infrastructure portfolio.</li><li>Advise on digital infrastructure solutions such as digital twins, modular bridges, and offsite infrastructure components.</li><li>Support the creation of technical standards for MMC application in infrastructure projects.</li><li>Collaborate with stakeholders to drive awareness and acceptance of MMC technologies.</li><li>Benchmark international best practices and assess their applicability to Qatar’s infrastructure sector.</li><li>Ensure MMC strategies align with national priorities and Ashghal’s governance framework.</li><li>Engage with global technology providers to introduce cutting-edge solutions for infrastructure projects.</li></ul>About youMandatory requirements<ul><li>University degree from a recognised university in Engineering or equivalent.</li><li>Chartered status or Professional License from internationally recognized professional institutions or organizations.</li><li>Minimum of 20 years postgraduate experience with experience in major infrastructure projects or programmes, preference will be given to roads, aviation, structures or rail related experience, 10 years in similar position, and 5 years in Qatar and / or the Gulf region.</li></ul>Desirable requirements <ul><li>Master’s degree in a relevant field.</li></ul>Skills and Competencies <ul><li>Distinguished track record in leading mega-infrastructure programs utilizing off-site and</li><li>modular construction methods.</li><li>Strong knowledge of innovative bridge and road technologies, precast and segmental construction, rapid deployment methods, and infrastructure automation.</li><li>Ability to develop infrastructure MMC standards that integrate structural performance, resilience, and sustainability metrics.</li><li>Advanced skills in systems thinking — connecting MMC with asset management systems, maintenance regimes, and digital control platforms.</li><li>Deep understanding of environmental impact assessments, carbon accounting, and circular economy principles, ensuring MMC delivers measurable ESG outcomes.</li><li>Capability to forge international alliances with infrastructure owners, research institutes, and global manufacturers to localize cutting-edge technologies in Qatar.</li><li>Experience in leading training programs and workforce upskilling initiatives, preparing the market large-scale MMC adoption in infrastructure.</li></ul>Rewards & benefitsExplore the rewards and benefits that help you thrive – at every stage of your life and your career. This includes: <ul><li>Tax-free salary.</li><li>Life insurance coverage.</li><li>Medical insurance.</li><li>Annual leave balance.</li><li>Company gratuity scheme.</li><li>Discretionary bonus program.</li><li>Annual flight contribution.</li><li>Transportation & housing allowances.</li><li>Employee Wellbeing Program: 24/7 access to specialists in finance, legal matters, family care, personal health, fitness, and nutrition.</li><li>Seize every opportunity to sharpen your skills, expand your expertise, and be recognized for the impact you make.</li></ul>About AtkinsRéalisWe're AtkinsRéalis, a world-class engineering services and nuclear organization. We connect people, data and technology to transform the world's infrastructure and energy systems. Together, with our industry partners and clients, and our global team of consultants, designers, engineers and project managers, we can change the world. We're committed to leading our clients across our various end markets to engineer a better future for our planet and its people. Find out more. Worker TypeEmployeeJob TypeRegularAt AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.   </div>

دوام كامل لينكدإن

طاهي المعجنات

في الموقع - قطر - الدوحة ١٣ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26116130 فئة الوظيفة: الأغذية والمشروبات والطهي الموقع: شارع رأس أبو عبود، الدوحة، قطر، 26662 عرض على الخريطة جدول العمل: دوام كامل هل العمل عن بعد؟ لا نوع الوظيفة: إدارة نظرة عامة على الوظيفة إظهار المواهب الإبداعية في الخبز والتزيين من خلال تنفيذ المهام شخصياً، مع قيادة الموظفين لإعداد معجنات عالية الجودة باستمرار لجميع الأقسام. السعي المستمر لتحسين رضا الضيوف والموظفين مع الحفاظ على ميزانيات التشغيل. قيادة الفريق من خلال التطوير والتدريب لتحسين الأداء مع الحفاظ على المعايير المحددة. يجب ضمان تلبية معايير النظافة والأغذية. ملف المرشح متطلبات التعليم والخبرة شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ 4 سنوات خبرة في العمل في المطابخ أو تقديم الطعام أو مجال ذي صلة. أو درجة علمية لمدة عامين في فنون الطهي، أو إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذي صلة من جامعة معتمدة؛ سنتان من الخبرة في العمل في المطابخ أو تقديم الطعام أو مجال ذي صلة. المهام الوظيفية الأساسية قيادة فريق طهاة المعجنات استخدام المهارات الشخصية ومهارات التواصل لتوجيه وتأثير وتشجيع الآخرين؛ دعم القرارات المالية/التجارية السليمة؛ إظهار الصدق/النزاهة؛ أن تكون قدوة. الإشراف على الموظفين وإدارتهم. إدارة جميع العمليات اليومية. الفهم الكامل لمناصب الموظفين للقيام بمهامهم في حال غيابهم. تشجيع وبناء الثقة المتبادلة والاحترام والتعاون بين أعضاء الفريق. ضرب المثل في السلوك المناسب. ضمان والحفاظ على مستويات إنتاجية الموظفين. التأكد من فهم الموظفين للتوقعات والعوامل المحيطة. بناء علاقات تعاونية مفتوحة مع الموظفين وضمان قيامهم بذلك داخل الفريق. طلب تعليقات الموظفين، واعتماد سياسة "الأبواب المفتوحة"، ومراجعة نتائج رضا الموظفين لتحديد وحل مشكلاتهم أو مخاوفهم. قيادة الورديات مع إعداد الطعام شخصياً وفقاً للمواصفات المطلوبة. الإشراف على وتنسيق أنشطة طهاة التحضير والموظفين. ضمان تلبية معايير الطهي والمسؤوليات تطوير أو تصميم أو إنشاء تطبيقات أو أفكار أو علاقات أو أنظمة أو منتجات جديدة، بما في ذلك المساهمات الفنية. تقدير جودة المنتجات والعرض والنكهات. الحفاظ على معايير التعامل مع الأغذية وتخزينها بشكل صحيح. الحفاظ على معايير شراء الأغذية واستلامها وتخزينها. دعم إجراءات التحكم في حصص الطعام والنفايات. اتباع طرق التعامل الصحيحة مع جميع الأطعمة ودرجات الحرارة. الإشراف على عمليات وردية إعداد المعجنات والتأكد من الامتثال لجميع سياسات ومعايير وإجراءات الأغذية والمشروبات. ضمان الامتثال لجميع القوانين واللوائح المعمول بها. إعداد وطهي أنواع مختلفة من الأطعمة بانتظام أو للضيوف أو المناسبات الخاصة. فحص جودة الأطعمة النيئة والمطبوخة لضمان مطابقتها للمعايير. المساعدة في تحديد كيفية تقديم الأطباق وإعداد العروض الفنية للطعام. ضمان خدمة عملاء متميزة تقديم خدمة تتجاوز التوقعات لتحقيق رضا العملاء والحفاظ عليهم. إدارة العمليات اليومية لضمان الجودة والمعايير، وتلبية توقعات العملاء يومياً. تحسين جودة الخدمة من خلال التواصل ومساعدة الأفراد على فهم احتياجات الضيوف، وتقديم التوجيه والملاحظات والتدريب الشخصي عند الحاجة. أن تكون قدوة إيجابية في علاقات العملاء. تمكين الموظفين لتقديم خدمة عملاء متميزة. التأكيد على رضا الضيوف خلال جميع اجتماعات الأقسام، والتركيز على التحسين المستمر. السعي لتحسين أداء الخدمة. الحفاظ على أهداف الطهي تحقيق الأهداف وتجاوزها، بما في ذلك أهداف الأداء والميزانية وأهداف الفريق. وضع أهداف وخطط محددة لتحديد أولويات العمل وتنظيمه وإنجازه. تدريب الموظفين على إجراءات السلامة والإشراف على قدرتهم على اتباع سياسات منع الخسائر لتجنب الحوادث والتحكم في التكاليف. شراء المستلزمات المناسبة وإدارة المخزون وفقاً للميزانية. دعم أنشطة التدريب والتطوير ضمان تطبيق سياسات الفندق بإنصاف واتساق، وإكمال الإجراءات التأديبية والتوثيق وفقاً للمعايير وإجراءات التشغيل المحلية (SOP و LSOP)، ودعم عملية تقييم الزملاء. المشاركة في تدريب الموظفين على الوصفات، بما في ذلك المكونات وطرق التحضير والنكهات الفريدة. مراجعة التوظيف لضمان تلبية احتياجات خدمة الضيوف والعمليات والأهداف المالية. ضمان تطبيق سياسات الفندق بإنصاف واتساق. المساعدة في إجراء المقابلات وتعيين أعضاء الفريق ذوي المهارات المناسبة عند الحاجة. مسؤوليات أخرى تقديم المعلومات للمشرفين والزملاء والمرؤوسين عبر الهاتف أو كتابةً أو البريد الإلكتروني أو شخصياً. تحليل المعلومات وتقييم النتائج لاختيار أفضل الحلول وحل المشكلات. لفت انتباه مدير القسم والموارد البشرية إلى المشكلات عند الضرورة. حضور والمشاركة في جميع الاجتماعات ذات الصلة. تلتزم شركة ماريوت الدولية بأن تكون صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية، وترحب بجميع المتقدمين للانضمام إليها وتوفر لهم فرص توظيف متكافئة. نحن نسعى بلا كلل لإنشاء بيئة عمل تقدر وتحتفي بالخلفيات الفريدة لموظفينا. إن مزيج الثقافات والمواهب والخبرات لدى موظفينا هو أعظم نقاط قوتنا. نحن نتعهد بعدم التمييز ضد أي شخص بناءً على أي خصائص محمية، مثل الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي سمات أخرى محمية بموجب القانون المعمول به. في أكثر من مائة فندق ريتز كارلتون مرموق حول العالم، يسعى كل موظف جاهدًا لخلق تجارب لا تُنسى للضيوف - تجارب تدوم طويلاً وتبقى في الذاكرة. هنا تجتمع نخبة المواهب الفندقية من جميع أنحاء العالم لتقديم لحظات ثمينة لا تُنسى، ونحن نؤمن بأن الإلهام الإبداعي والرعاية الصادقة والتعاطف هي جوهر نجاحنا. نحن نتجاوز متطلبات صناعة الفنادق في كل لحظة، ونضع معايير الخدمة الفاخرة، ونفخر بضمان استمتاع الضيوف بالرعاية الصادقة والتجربة المريحة. دورك هو تقديم خدمة مدروسة بكل أناقة، وتجسيد "المعايير الذهبية" لفندق ريتز كارلتون. المعايير الذهبية هي أساس علامتنا التجارية، وهي التي ترشدنا خطوة بخطوة نحو الأفضل. إن هذه القاعدة الثقافية هي التي مكنت ريتز كارلتون من تحقيق النجاح واكتساب سمعة كأحد رواد العلامات التجارية للفنادق الفاخرة عالمياً. انضم إلى فريق ريتز كارلتون، وتعلم التزاماتنا تجاه الموظفين، ومعتقداتنا، ومعايير الخدمة الخاصة بنا، وطبق المعايير الذهبية، وصقل مهاراتك. نحن نتعهد بأن كل موظف سيشعر بالفخر لاختياره لهذه المهنة وامتلاكه لزملاء متميزين. بالانضمام إلى ريتز كارلتون، أنت تنضم إلى مجموعة ماريوت الدولية المتميزة من العلامات التجارية. ابدأ رحلتك من هنا، وحقق قيمتك الشخصية، واسعَ نحو أهداف حياتك، واندمل في فريق دولي متميز، وأظهر شخصيتك الحقيقية.

Additional Information Job Number 26116130 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Ras Abu Abboud Street, Doha, Qatar, Qatar, 26662VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Management 职位概述 通过亲自执行任务展示创意烘焙和装饰才能，同时带领员工为所有区域准备始终如一的优质糕点。努力持续提高客人和员工的满意度，同时维持经营预算。领导团队培养和培训，以改善成效，同时维持既定标准。必须确保满足卫生和食品标准。 求职者个人资料 教育和经验要求 高中文凭或高中同等学历 (GED)；4 年厨房、餐饮或相关专业领域工作经验。 或者 在经认可的大学取得烹饪术、酒店和餐厅管理或相关专业的两年制学位；2 年厨房、餐饮或相关专业领域工作经验。 核心工作活动 领导糕点厨师团队 利用人际关系和沟通技巧来引导、影响和鼓励他人；倡导健全的财务/业务决策；表现出诚实/正直；以身作则。监督和管理员工。管理所有日常运营。充分了解员工的职位，以便在员工缺勤时履行职责。鼓励和建立团队成员之间的相互信任、尊重和合作。树立榜样，示范适当的行为。确保并保持员工的工作效率水平。确保员工了解期望和因素。与员工建立和保持开放的协作关系，并确保员工在团队内部也这样做。征求员工反馈意见，采用“门户开放”政策，并审查员工满意度结果，以确定和解决员工的问题或疑虑。领导轮班，同时根据要求的规格亲自制作食品并执行请求。监督和协调备餐厨师和工作人员的活动。 确保满足烹饪标准和责任 开发、设计或创建新的应用、想法、关系、系统或产品，包括艺术贡献。认可优质的产品、展示和风味。维护食品制作处理和适当的贮存标准。维护食品采购、接收和储存标准。支持餐饮配份和废料控制程序。遵循所有食品的适当处理方法和温度。监督糕点制作轮班运作，并确保遵守所有餐饮政策、标准和程序。确保遵守所有适用的法律法规。定期准备和烹饪或为特殊客人或场合准备和烹饪各种类型的食品。检查生熟食品的质量，确保符合标准。协助确定应如何呈现菜肴，并进行装饰性美食展示。 确保卓越的客户服务 提供超越预期的服务，实现客户满意并保留客人。管理日常运营，确保质量和标准，且每天满足客户的期望。通过沟通和协助个人了解客人需求，并在需要时提供指导、反馈和个人辅导，改善服务质量。为客户关系树立积极的榜样。授权员工提供卓越的客户服务。在所有部门会议期间强调客人满意度，并专注于持续的改进。努力改善服务表现。 维护烹饪目标 实现和超越目标，包括绩效目标、预算目标和团队目标等。制定具体的目标和计划，以便优先考虑、组织和完成工作。对员工进行安全程序培训，并监督其遵循防损政策的能力，以防止事故发生并控制成本。根据预算采购适当的物资并管理库存。 支持培训和发展活动 确保酒店政策被公平一致地执行，根据标准和当地运作程序（SOP 和 LSOP）完成惩戒程序和文件，并支持同事评议流程。参与对员工进行菜谱培训，包括食材、制作方法和独特口味。. 审核人员编制，确保宾客服务、运营需求和财务目标均得以满足。确保酒店政策得到公平一致的执行。根据需要协助面试和聘用具备适当技能的团队成员。 其他责任 通过电话、书面形式、电子邮件或亲自向主管、同事和下属提供信息。分析信息和评估结果，以选择最佳解决方案并解决问题。必要时将问题提请部门经理和人力资源部注意。出席和参加所有相关会议。 万豪国际集团致力于成为提倡机会均等的雇主，欢迎所有求职者加入，并为其提供平等的就业机会。我们不懈努力营造工作环境，重视并赞美员工的独特背景。我们员工的文化、才能和经验相互融合共同作用，这正是我们最大的优势。我们承诺不会基于任何受保护特征而歧视他人，这类特征包括残疾、退伍军人身份或其他受到适用法律保护的特征。 在全球百余家备受认可的丽思卡尔顿酒店中，每位员工都力争为宾客缔造历久弥新的非凡体验－恒久隽永，难以忘怀。全球各地的酒店英才在此汇聚，匠心呈献终生难忘的珍贵时光，我们深信，创意灵感、贴心关怀和将心比心是我们走向成功的核心所在。 我们无时无刻不在超越酒店行业的要求、树立豪华服务的标杆，我们也为宾客悦享真诚关怀和舒心体验而深感自豪。 您的职责是始终以优雅风度用心提供周到服务，践行丽思卡尔顿“黄金标准”。黄金标准是丽思卡尔顿的品牌根基，指引我们一步步走向更好。正是这一品牌根基和文化理念使丽思卡尔顿一步步迈向成功，赢得了全球豪华酒店品牌佼佼者的声誉。加入丽思卡尔顿团队，学习我们的员工承诺、信条和服务准则，践行黄金标准，磨炼您的技能。我们在此承诺，每一位员工都将为选择这份事业和拥有出色同事感到自豪。 加入丽思卡尔顿，便是加入万豪国际集团的非凡品牌组合。从这里扬帆起航，发挥个人价值，追求人生目标，融入卓越国际团队，展现真我风采。

دوام كامل لينكدإن

طاهي معجنات

في الموقع - قطر - الدوحة ١٣ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26116130 فئة الوظيفة المأكولات والمشروبات والطهي الموقع شارع رأس أبو عبود، الدوحة، قطر، 26662 اعرض على الخريطة الجدول الزمني دوام كامل هل العمل عن بُعد؟ لا نوع المنصب إداري نظرة عامة على الوظيفة إظهار الإبداع في الخبز والتزيين من خلال تنفيذ المهام شخصياً، مع قيادة الموظفين لإعداد معجنات عالية الجودة باستمرار لجميع المناطق. العمل على تحسين رضا الضيوف والموظفين باستمرار مع الحفاظ على الميزانية التشغيلية. قيادة الفريق وتدريبه وتطويره لتحسين الأداء مع الحفاظ على المعايير المحددة. يجب ضمان تلبية معايير النظافة والأغذية. ملف تعريف المرشح متطلبات التعليم والخبرة شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (GED)؛ 4 سنوات من الخبرة العملية في المطبخ أو تقديم الطعام أو مجال ذي صلة. أو درجة جامعية لمدة عامين في فن الطهي أو إدارة الفنادق والمطاعم أو مجال ذي صلة من جامعة معتمدة؛ سنتان من الخبرة العملية في المطبخ أو تقديم الطعام أو مجال ذي صلة. أنشطة العمل الأساسية قيادة فريق طهاة المعجنات استخدام مهارات التعامل مع الآخرين والتواصل لتوجيه وتأثير وتشجيع الآخرين؛ تعزيز القرارات المالية/التجارية السليمة؛ إظهار الصدق/النزاهة؛ أن تكون قدوة. الإشراف على الموظفين وإدارتهم. إدارة جميع العمليات اليومية. الفهم الكامل لمناصب الموظفين للقيام بمهامهم في حالة غيابهم. تشجيع وبناء الثقة المتبادلة والاحترام والتعاون بين أعضاء الفريق. ضرب المثل الأعلى وإظهار السلوك المناسب. ضمان والحفاظ على مستويات إنتاجية الموظفين. ضمان فهم الموظفين للتوقعات والعوامل المؤثرة. بناء والحفاظ على علاقات تعاونية مفتوحة مع الموظفين، وضمان قيام الموظفين بذلك داخل الفريق. التماس ملاحظات الموظفين، واعتماد سياسة "الباب المفتوح"، ومراجعة نتائج رضا الموظفين لتحديد ومعالجة قضايا أو مخاوف الموظفين. قيادة المناوبات مع إعداد الطعام شخصياً وتنفيذ الطلبات وفقاً للمواصفات المطلوبة. الإشراف على أنشطة طهاة إعداد الطعام والموظفين وتنسيقها. ضمان تلبية معايير الطهي والمسؤوليات تطوير أو تصميم أو إنشاء تطبيقات أو أفكار أو علاقات أو أنظمة أو منتجات جديدة، بما في ذلك المساهمات الفنية. التعرف على المنتجات والعروض والنكهات عالية الجودة. الحفاظ على معايير معالجة وتخزين الأغذية بشكل مناسب. الحفاظ على معايير شراء الأغذية واستلامها وتخزينها. دعم إجراءات التحكم في حصص الطعام والنفايات. اتباع جميع طرق التعامل مع الأغذية ودرجات الحرارة المناسبة. الإشراف على نوبات عمل إعداد المعجنات والتأكد من الامتثال لجميع سياسات ومعايير وإجراءات تقديم الطعام. ضمان الامتثال لجميع القوانين واللوائح المعمول بها. إعداد وطهي الأطعمة أو تقديم الطعام للضيوف المميزين أو المناسبات الخاصة بانتظام. فحص جودة الأطعمة النيئة والمطبوخة لضمان مطابقتها للمعايير. المساعدة في تحديد كيفية تقديم الأطباق وإجراء عروض تقديم الطعام الزخرفية. ضمان خدمة عملاء متميزة تقديم خدمة تفوق التوقعات لتحقيق رضا العملاء والحفاظ على الضيوف. إدارة العمليات اليومية لضمان الجودة والمعايير، وتلبية توقعات العملاء يومياً. تحسين جودة الخدمة من خلال التواصل والمساعدة في فهم احتياجات الضيوف، وتقديم التوجيه والتغذية الراجعة والتدريب الشخصي عند الحاجة. أن تكون قدوة إيجابية في علاقات العملاء. تمكين الموظفين من تقديم خدمة عملاء متميزة. التركيز على رضا الضيوف خلال جميع اجتماعات الأقسام، مع التركيز على التحسين المستمر. السعي لتحسين أداء الخدمة. الحفاظ على أهداف الطهي تحقيق الأهداف وتجاوزها، بما في ذلك أهداف الأداء والميزانية وأهداف الفريق. وضع أهداف وخطط محددة لتحديد أولويات العمل وتنظيمه وإنجازه. تدريب الموظفين على إجراءات السلامة والإشراف على قدرتهم على اتباع سياسات منع الخسائر لمنع الحوادث والتحكم في التكاليف. شراء المستلزمات المناسبة بناءً على الميزانية وإدارة المخزون. دعم أنشطة التدريب والتطوير ضمان تطبيق سياسات الفندق بشكل عادل ومتسق، وإكمال الإجراءات التأديبية والتوثيق وفقاً للمعايير وإجراءات التشغيل المحلية (SOP وLSOP)، ودعم عملية مراجعة الزملاء. المشاركة في تدريب الموظفين على الوصفات، بما في ذلك المكونات وطرق التحضير والنكهات الفريدة. مراجعة التوظيف لضمان تلبية خدمة الضيوف والاحتياجات التشغيلية والأهداف المالية. ضمان تطبيق سياسات الفندق بشكل عادل ومتسق. المساعدة في إجراء المقابلات وتوظيف أعضاء الفريق ذوي المهارات المناسبة عند الحاجة. مسؤوليات أخرى تقديم المعلومات للمشرفين والزملاء والمرؤوسين عبر الهاتف أو كتابةً أو عبر البريد الإلكتروني أو شخصياً. تحليل المعلومات وتقييم النتائج لاختيار أفضل الحلول وحل المشكلات. لفت انتباه مدير القسم والموارد البشرية إلى المشكلات عند الضرورة. حضور والمشاركة في جميع الاجتماعات ذات الصلة. تلتزم شركة ماريوت الدولية بأن تكون جهة توظيف تتيح فرص عمل متساوية وترحب بالجميع وتوفر فرصاً للانضمام إليها. نحن نبني بيئة شاملة تحترم وتحتفي بالخلفيات الفريدة لكل موظف. تكمن قوتنا العظمى في دمج ثقافة ومواهب وخبرات جميع الموظفين. نحن نلتزم بعدم التمييز على أي أساس محمي قانوناً، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي حالات أخرى يحميها القانون المعمول به. في أكثر من مائة فندق ريتز كارلتون مرموق حول العالم، يسعى كل موظف جاهدًا لإنشاء تجارب استثنائية لا تُنسى للضيوف - تجارب تدوم طويلاً. هنا يجتمع نخبة الفنادق من جميع أنحاء العالم لتقديم لحظات ثمينة لا تُنسى، ونحن نؤمن بأن الإلهام الإبداعي والرعاية الصادقة والتعاطف هي جوهر نجاحنا. نحن نتجاوز متطلبات صناعة الفنادق ونضع معايير للخدمة الفاخرة، ونفخر بشعور ضيوفنا بالرعاية الصادقة والتجربة المريحة. مهمتك هي تقديم الخدمة بعناية وبأناقة في جميع الأوقات، وتطبيق "المعايير الذهبية" لفندق ريتز كارلتون. المعايير الذهبية هي أساس العلامة التجارية لريتز كارلتون، وهي التي ترشدنا خطوة بخطوة نحو الأفضل. إن هذا الأساس والمفهوم الثقافي هو الذي دفع ريتز كارلتون نحو النجاح، مما أكسبها سمعة كأحد رواد العلامات التجارية للفنادق الفاخرة في العالم. انضم إلى فريق ريتز كارلتون، وتعلم التزاماتنا تجاه الموظفين وعقيدتنا ومعايير الخدمة لدينا، وطبق المعايير الذهبية وصقل مهاراتك. نحن نعد بأن كل موظف سيشعر بالفخر لاختياره لهذه المهنة وامتلاكه لزملاء عمل رائعين. الانضمام إلى ريتز كارلتون يعني الانضمام إلى مجموعة العلامات التجارية الاستثنائية لماريوت الدولية. ابدأ رحلتك من هنا، وحقق قيمتك الشخصية، واسعَ لتحقيق أهداف حياتك، وانضم إلى فريق دولي متميز، وأظهر طبيعتك الحقيقية.

Additional Information Job Number 26116130 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Ras Abu Abboud Street, Doha, Qatar, Qatar, 26662VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Management 職位概述 透過親自執行任務展示創意烘焙和裝飾才能，同時帶領員工為所有區域準備始終如一的優質糕點。努力持續提高客人和員工的滿意度，同時維持經營預算。領導團隊培養和培訓，以改善成效，同時維持既定標準。必須確保滿足衛生和食品標準。 求職者個人資料 教育和經驗要求 高中文憑或高中同等學歷 (GED)；4 年廚房、餐飲或相關專業領域工作經驗。 或者 在經認可的大學取得烹飪術、酒店和餐廳管理或相關專業的兩年制學位；2 年廚房、餐飲或相關專業領域工作經驗。 核心工作活動 領導糕點廚師團隊 利用人際關係和溝通技巧來引導、影響和鼓勵他人；宣導健全的財務/業務決策；表現出誠實/正直；以身作則。監督和管理員工。管理所有日常運營。充分瞭解員工的職位，以便在員工缺勤時履行職責。鼓勵和建立團隊成員之間的相互信任、尊重和合作。樹立榜樣，示範適當的行為。確保並保持員工的工作效率水準。確保員工瞭解期望和因素。與員工建立和保持開放的協作關係，並確保員工在團隊內部也這樣做。徵求員工回饋意見，採用「門戶開放」政策，並審查員工滿意度結果，以確定和解決員工的問題或疑慮。領導輪班，同時根據要求的規格親自製作食品並執行請求。監督和協調備餐廚師和工作人員的活動。 確保滿足烹飪標準和責任 開發、設計或創建新的應用、想法、關係、系統或產品，包括藝術貢獻。認可優質的產品、展示和風味。維護食品製作處理和適當的貯存標準。維護食品採購、接收和儲存標準。支援餐飲配份和廢料控制程序。遵循所有食品的適當處理方法和溫度。監督糕點製作輪班運作，並確保遵守所有餐飲政策、標準和程序。確保遵守所有適用的法律法規。定期準備和烹飪或為特殊客人或場合準備和烹飪各種類型的食品。檢查生熟食品的品質，確保符合標準。協助確定應如何呈現菜肴，並進行裝飾性美食展示。 確保卓越的客戶服務 提供超越預期的服務，實現客戶滿意並保留客人。管理日常運營，確保品質和標準，且每天滿足客戶的期望。透過溝通和協助個人瞭解客人需求，並在需要時提供指導、回饋和個人輔導，改善服務品質。為客戶關係樹立積極的榜樣。授權員工提供卓越的客戶服務。在所有部門會議期間強調客人滿意度，並專注於持續的改進。努力改善服務表現。 維護烹飪目標 實現和超越目標，包括績效目標、預算目標和團隊目標等。制定具體的目標和計劃，以便優先考慮、組織和完成工作。對員工進行安全程序培訓，並監督其遵循防損政策的能力，以防止事故發生並控制成本。根據預算採購適當的物資並管理庫存。 支持培訓和發展活動 確保酒店政策被公平一致地執行，根據標準和當地運作程序（SOP 和 LSOP）完成懲戒程序和存檔，並支援同事評議流程。參與對員工進行菜譜培訓，包括食材、製作方法和獨特口味。. 審核人員編制，確保賓客服務、運營需求和財務目標均得以滿足。確保酒店政策得到公平一致的執行。根據需要協助面試和聘用具備適當技能的團隊成員。 其他責任 透過電話、書面形式、電子郵件或親自向主管、同事和下屬提供資訊。分析資訊和評估結果，以選擇最佳解決方案並解決問題。必要時將問題提請部門經理和人力資源部注意。出席和參加所有相關會議。 萬豪國際集團致力於成為平等提供就業機會的雇主，歡迎所有人並為其提供入職機會。我們積極營造包容的環境，尊重並讚揚各員工的獨特背景。我們的最大優勢在於全體員工豐富文化、才能和經驗的融合。我們承諾所有受法律保護之基礎上的零歧視，包括身障、退役身分或受其他適用法律保護的其他情況。 在全球百餘家備受認可的麗思卡爾頓酒店中，每位員工都力爭為賓客締造歷久彌新的非凡體驗－恆久雋永，難以忘懷。全球各地的飯店英才在此匯聚，匠心呈獻終生難忘的珍貴時光，我們深信，創意靈感、貼心關懷和將心比心是我們走向成功的核心所在。 我們無時無刻不在超越飯店行業的要求、樹立豪華服務的標杆，我們也為賓客悅享真誠關懷和舒心體驗而深感自豪。 您的職責是始終以優雅風度用心提供周到服務，踐行麗思卡爾頓「黃金標準」。黃金準則是麗思卡爾頓的品牌根基，指引我們一步步走向更好。正是這一品牌根基和文化理念使麗思卡爾頓一步步邁向成功，贏得了全球豪華飯店品牌佼佼者的聲譽。加入麗思卡爾頓團隊，學習我們的員工承諾、信條和服務準則，實踐黃金雕準，磨練您的技能。我們在此承諾，每一位員工都將為選擇這份事業和擁有出色同事感到自豪。 加入麗思卡爾頓，便是加入萬豪國際集團的非凡品牌組合。從這裡揚帆啟程，發揮個人價值，追求人生目標，加入卓越國際團隊，展現真我風采。

دوام كامل لينكدإن

طاهي

في الموقع - قطر - الدوحة الأربعاء

أخرى

معلومات إضافية الرقم الوظيفي 26119862 الفئة الوظيفية: المأكولات والمشروبات والطبخ الموقع: شارع رأس أبو عبود، صندوق بريد 26662، الدوحة 26662، قطر <a href="#">عرض على الخريطة</a> الجدول الزمني: دوام كامل هل الموقع عن بعد؟ لا نوع الوظيفة: غير إدارية إعداد وجبات خاصة أو استبدال المنتجات. تنظيم درجة حرارة الأفران والشوايات والمشاوي. إخراج الأطعمة من الثلاجة لتذويبها في الثلاجة. التأكد من أن الحصص والتوزيع والتزيين للطعام مناسب. تسجيل الأطعمة. مراقبة جودة وكمية الطعام المعد. تقديم المساعدة اللازمة خلال الفترات التي يكون فيها العمل أكثر كثافة. إبلاغ رئيس الطهاة عن وجود فائض من المنتجات الغذائية لاستخدامها في الوجبات الخاصة لليوم. إبلاغ طاقم خدمة المأكولات والمشروبات عن المنتجات المرفوضة والأطباق الخاصة المتاحة في القائمة. ضمان جودة المنتجات الغذائية. إعداد وتقديم الطعام وفقًا للوصفات والمعايير الجودة ومعايير التقديم وقائمة مراجعة إعداد الأطعمة. إعداد الأطباق الباردة. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب وجدولة العمل والتقييم والإرشاد والانضباط والحماس وتدريب الموظفين؛ أن يكون مثالاً يُحتذى به. الالتزام بجميع سياسات وإجراءات السلامة والشركة؛ إبلاغ المدير عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة؛ القيام بالتدريب والحصول على شهادات السلامة. التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي أنيقان ومحترفان، والمحافظة على سرية المعلومات السرية وحماية ممتلكات الشركة. توقع احتياجات خدمة الضيوف وتلبيتها. التواصل مع الآخرين بلغة واضحة ومحترفة. تنمية والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الامتثال للمتطلبات والمعايير الجودة. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترات طويلة. التمدد فوق الرأس وتحت الركبتين، بما في ذلك الانحناء والتواء الجسم والتواءه والانحناء. تحريك ورفع ونقل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 11 كيلوغرامات أو أقل دون مساعدة. تنفيذ مهام عمل معقولة أخرى يطلبها المشرفون. المهارات المرغوبة التعليم: شهادة من مدرسة فنية أو مهنية. الخبرة العملية ذات الصلة: 3 سنوات على الأقل من الخبرة العملية ذات الصلة. الخبرة الإدارية: لا تتطلب خبرة إدارية. الرخصة أو الشهادة: لا يوجد في مارriott International، نلتزم بتقديم فرص متساوية للجميع، وجعل الجميع يشعرون بالترحيب، وتسهيل الوصول إلى فرص العمل. نروج بنشاط لبيئة تُقدّر وتحتفل بتنوع خلفيات زملائنا. تكمن قوتنا الكبرى في المزج الرائع لثقافات ومواهب وخبرات زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز بسبب الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي خصائص أخرى محمية بموجب القانون. مع أكثر من 100 فندق حاصل على جوائز حول العالم، فإن سادة و سيدات ذا ريتز-كارلتون يخلقون تجارب استثنائية يتذكرها الضيوف لفترة طويلة، حتى بعد مغادرتهم. نريد جذب أفضل المحترفين في قطاع الضيافة في العالم لخلق ذكريات دائمة، لأننا نؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يُمكّنون من الإبداع واللطف والتعاطف. كل يوم، نضع معايير لخدمة فاخرة استثنائية في جميع أنحاء العالم، ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة الضيوف. سيكون دورك هو ضمان الالتزام بـ "المعايير الذهبية" لـ ذا ريتز-كارلتون بلطف واهتمام كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس ذا ريتز-كارلتون، وهي توجهنا لجعل كل يوم أفضل من اليوم السابق. بفضل هذه القاعدة وإيماننا بأن ثقافتنا تقودنا إلى النجاح، اكتسبت ذا ريتز كارلتون سمعة كونها العلامة التجارية الرائدة عالمياً في قطاع الضيافة الفاخرة. كجزء من الفريق، ستتعلم وتمارس المعايير الذهبية، مثل وعد الموظف والعقيدة وقيم الخدمة. علاوة على ذلك، نعدك بأن نمنحك الفرصة لتكون فخوراً بالعمل الذي تقوم به وفخوراً بفريقك. عند الانضمام إلى ذا ريتز-كارلتون، تنضم إلى محفظة العلامات التجارية التابعة لشركة مارriott International. ستكون في المكان الذي يمكنك فيه تنفيذ أفضل عملك، وتبدأ في تحقيق غرضك، وتصبح جزءاً من فريق عالمي مذهل، وتتطور إلى أفضل نسخة منك.

Additional Information Job Number 26119862 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Ras Abu Abboud Street, PO Box 26662, Doha 26662, Qatar VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management Preparar comidas especiales o reemplazar productos. Regular la temperatura de los hornos, las parrillas y los asadores. Retirar los alimentos del congelador para descongelarlos en el refrigerador. Asegurarse de que las porciones, la distribución y el aderezo de la comida sean las adecuadas. Llevar registros de los alimentos. Controlar la calidad y la cantidad de la comida que se prepara. Comunicar cualquier asistencia necesaria durante los períodos en los que hay más trabajo. Informar al jefe de cocina el exceso de productos alimentarios para usar en los especiales del día. Informar al personal del servicio de Alimentos y Bebidas sobre los productos rechazados y los platos especiales disponibles en el menú. Asegurar la calidad de los productos alimentarios. Preparar y cocinar la comida de acuerdo con las recetas, los estándares de calidad, los estándares de presentación y la lista de control para la preparación de los alimentos. Preparar platos fríos. Asistir a la gerencia en la contratación, capacitación, programación, evaluación, asesoramiento, disciplina, motivación y entrenamiento de los empleados; servir como ejemplo. Cumplir con todas las políticas y los procedimientos de seguridad y de la compañía; informar al gerente los accidentes, las lesiones y las condiciones laborales inseguras; y realizar capacitaciones y obtener certificaciones de seguridad. Asegurarse de que el uniforme y la apariencia personal sean pulcros y profesionales, mantener la confidencialidad de la información patentada y proteger los bienes de la compañía. Anticiparse a las necesidades de servicio de los huéspedes y atenderlas. Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional. Cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los demás; apoyar al equipo para alcanzar los objetivos comunes; escuchar y responder de manera apropiada las inquietudes de los demás empleados. Asegurar el cumplimiento de las expectativas y los estándares de calidad. Estar de pie, tomar asiento o caminar durante un período prolongado de tiempo. Estirarse por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, retorcerse, torcerse y encorvarse. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen 25 libras o menos. Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisors. APTITUDES DESEABLES Educación: Título expedido por una escuela técnica, de oficios o vocacional. Experiencia laboral afín:Al menos 3 años de experiencia laboral afín. Experiencia como supervisor:No se requiere experiencia como supervisor. Licencia o certificación:Ninguna En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente. Con más de 100 hoteles galardonados en todo el mundo, las damas y caballeros de The Ritz-Carlton crean experiencias tan excepcionales que el huésped recuerda durante mucho tiempo, incluso cuando ya se ha ido. Queremos atraer a los mejores profesionales del sector hotelero del mundo para que creen recuerdos duraderos, ya que creemos que todos tienen éxito cuando están empoderados para ser creativos, amables y compasivos. Todos los días, establecemos los estándares para un servicio de lujo excepcional y especial en todo el mundo y nos enorgullecemos de brindar excelencia en el cuidado y el confort de los huéspedes. Tu función será asegurarte de que los “estándares de oro” de The Ritz-Carlton se cumplan con amabilidad y atención todos los días. Los estándares de oro son la base de The Ritz-Carlton, lo que nos guía para que cada día sea mejor que el anterior. Gracias a esta base y la creencia de que nuestra cultura conduce al éxito, The Ritz Carlton se ha ganado la reputación de marca mundial líder en el sector hotelero de lujo. Como parte del equipo, aprenderás y pondrás en práctica los estándares de oro, como la promesa del empleado, el credo y los valores de servicio. Además, te prometemos que te ofreceremos la oportunidad de estar orgulloso del trabajo que haces y de tu equipo. Al unirte a The Ritz-Carlton, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.

دوام كامل لينكدإن

طاهٍ ثالث - معجنات

في الموقع - قطر - الدوحة الإثنين

أخرى

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26121513 فئة الوظيفة الأغذية والمشروبات والطهي الموقع شارع رأس أبو عبود، الدوحة، قطر، 26662 عرض على الخريطة الجدول الزمني دوام كامل هل الموقع عن بُعد؟ لا نوع الوظيفة غير إدارية إعداد وطهي الطعام وفقاً للوصفات ومعايير الجودة والتقديم وقائمة مراقبة إعداد الطعام. تحضير المكونات للطهي، على سبيل المثال تقسيم الطعام إلى حصص، وتقطيعه، وتخزينه قبل استخدامه. استخدام أدوات ومعدات وأجهزة القياس والخبز بشكل آمن ومناسب لإعداد المخبوزات. اتباع وضمان الامتثال لسياسات وإجراءات سلامة التعامل مع الطعام، بما في ذلك إجراءات النظافة الشخصية. التحقق من درجات حرارة أجهزة المطبخ والطعام والتأكد من صحتها وإبلاغ الإدارة بأي مشكلات. غسل وتعقيم منطقة المطبخ؛ وإنشاء وتقسيم محطات العمل، بالإضافة إلى اتباع والامتثال لإجراءات النظافة والتنظيف. مراقبة جودة الطعام الذي يتم إعداده وحصص الطعام المقدمة طوال يوم العمل. الامتثال لجميع سياسات وإجراءات الشركة بما في ذلك السلامة؛ وإبلاغ المدير بالحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة؛ وإتمام دورات التدريب وشهادات السلامة. التأكد من أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي أنيق ومهني، والحفاظ على سرية المعلومات المملوكة للشركة وحماية أصولها. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومهنية والرد على الهواتف باستخدام البروتوكول المناسب. تنمية والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة. الالتزام بالتوقعات ومعايير الجودة. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 25 رطلاً أو أقل دون مساعدة. التحرك على الأسطح المائلة أو غير المستوية أو الزلقة. التمدد فوق مستوى الرأس وتحت مستوى الركبة، بما في ذلك الانحناء والالتواء. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة من الزمن. تنفيذ واجبات عمل معقولة أخرى يطلبها المشرفون. المؤهلات المطلوبة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من برنامج تطوير التعليم العام (GED). خبرة العمل ذات الصلة: أقل من سنة واحدة من خبرة العمل ذات الصلة. الخبرة الإشرافية: لا تتطلب خبرة إشرافية. الترخيص أو الشهادة: لا يوجد في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بتوفير تكافؤ الفرص، وجعل الجميع يشعرون بالترحيب، وتسهيل الوصول إلى فرص العمل. نحن نعزز بنشاط بيئة يتم فيها تقدير والاحتفاء بتنوع خلفيات شركائنا. تكمن قوتنا العظيمة في المزيج الرائع من ثقافات ومواهب وخبرات شركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أساس الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو الخصائص الأخرى المحمية بموجب التشريعات السارية. مع وجود أكثر من 100 فندق حائز على جوائز حول العالم، يبتكر سيدات وسادة ريتز كارلتون تجارب استثنائية يتذكرها الضيوف لفترة طويلة حتى بعد مغادرتهم. نحن نسعى لجذب أفضل المهنيين في قطاع الضيافة في العالم لصنع ذكريات دائمة، حيث نؤمن أن الجميع ينجحون عندما يتم تمكينهم ليكونوا مبدعين ولطفاء ورحيمين. كل يوم، نضع المعايير لخدمة فاخرة استثنائية ومميزة في جميع أنحاء العالم، ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة الضيوف. سيكون دورك هو التأكد من تلبية "المعايير الذهبية" لفندق ريتز كارلتون بلطف واهتمام كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس ريتز كارلتون، وهي التي ترشدنا لنجعل كل يوم أفضل من الذي قبله. بفضل هذا الأساس والإيمان بأن ثقافتنا تؤدي إلى النجاح، اكتسب ريتز كارلتون سمعته كعلامة تجارية عالمية رائدة في قطاع الضيافة الفاخرة. كجزء من الفريق، ستتعلم وتطبق المعايير الذهبية، مثل وعد الموظف والعقيدة وقيم الخدمة. بالإضافة إلى ذلك، نعدك بأننا سنوفر لك الفرصة لتكون فخوراً بالعمل الذي تقوم به وبفريقك. بانضمامك إلى ريتز كارلتون، أنت تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية. ستكون في المكان الذي يمكنك فيه تقديم أفضل عمل لديك، والبدء في تحقيق هدفك، وأن تكون جزءاً من فريق عالمي مذهل، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.

Additional Information Job Number 26121513 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Ras Abu Abboud Street, Doha, Qatar, Qatar, 26662VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management Preparar y cocinar la comida de acuerdo con las recetas, los estándares de calidad y de presentación y la lista de control para la preparación de los alimentos. Preparar los ingredientes para cocinar, por ejemplo, dividir los alimentos en porciones, picarlos y almacenarlos antes de usarlos. Utilizar de manera segura y adecuada las herramientas, los equipos y los electrodomésticos para medir y hornear, para preparar comidas al horno. Seguir y garantizar el cumplimiento de las políticas y los procedimientos de seguridad para la manipulación de alimentos, incluidos los procedimientos de higiene personal. Comprobar y asegurarse de que la temperatura de los electrodomésticos de cocina y de los alimentos sea la correcta e informar a la gerencia cualquier problema. Lavar y desinfectar el área de la cocina; establecer y dividir los puestos de trabajo, así como también seguir y cumplir con los procedimientos de higiene y limpieza. Vigilar la calidad de la comida que se prepara y de las porciones que se sirven durante toda la jornada de trabajo. Cumplir con todas las políticas y los procedimientos de la compañía incluida la seguridad; informar al gerente los accidentes, las lesiones y las condiciones laborales inseguras; llevar a cabo capacitaciones y certificaciones completas de seguridad. Asegurarse de que el uniforme y la apariencia personal sean pulcros y profesionales, mantener la confidencialidad de la información patentada y proteger los bienes de la compañía. Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional y atender los teléfonos utilizando el protocolo adecuado. Cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los demás y apoyar al equipo para alcanzar los objetivos comunes. Acatar las expectativas y los estándares de calidad. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen 25 libras o menos. Trasladarse por superficies inclinadas, irregulares o resbalosas. Estirarse por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, retorcerse, torcerse y encorvarse. Estar de pie, tomar asiento o caminar durante un período prolongado de tiempo. Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisors. APTITUDES DESEABLES Educación:Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General (General Educational Development, GED). Experiencia laboral afín:Menos de 1 año de experiencia laboral afín. Experiencia como supervisor:No se requiere experiencia como supervisor. Licencia o certificación:Ninguna En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente. Con más de 100 hoteles galardonados en todo el mundo, las damas y caballeros de The Ritz-Carlton crean experiencias tan excepcionales que el huésped recuerda durante mucho tiempo, incluso cuando ya se ha ido. Queremos atraer a los mejores profesionales del sector hotelero del mundo para que creen recuerdos duraderos, ya que creemos que todos tienen éxito cuando están empoderados para ser creativos, amables y compasivos. Todos los días, establecemos los estándares para un servicio de lujo excepcional y especial en todo el mundo y nos enorgullecemos de brindar excelencia en el cuidado y el confort de los huéspedes. Tu función será asegurarte de que los “estándares de oro” de The Ritz-Carlton se cumplan con amabilidad y atención todos los días. Los estándares de oro son la base de The Ritz-Carlton, lo que nos guía para que cada día sea mejor que el anterior. Gracias a esta base y la creencia de que nuestra cultura conduce al éxito, The Ritz Carlton se ha ganado la reputación de marca mundial líder en el sector hotelero de lujo. Como parte del equipo, aprenderás y pondrás en práctica los estándares de oro, como la promesa del empleado, el credo y los valores de servicio. Además, te prometemos que te ofreceremos la oportunidad de estar orgulloso del trabajo que haces y de tu equipo. Al unirte a The Ritz-Carlton, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.

دوام كامل لينكدإن

نائب الرئيس لمراقبة الجودة الرقمية

في الموقع - قطر - الدوحة ١٤ سبتمبر ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

نبذة عن QNB تأسست مجموعة QNB في عام 1964 كأول بنك تجاري قطري، وقد نمت المجموعة بثبات لتصبح أكبر بنك في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا. تمتد تواجد مجموعة QNB من خلال فروعها وشركاتها التابعة والزميلة إلى أكثر من 31 دولة عبر ثلاث قارات، حيث تقدم مجموعة شاملة من المنتجات والخدمات المتقدمة. يبلغ إجمالي عدد الموظفين أكثر من 28,000 موظف يخدمون ما يصل إلى 20 مليون عميل من خلال 1,000 موقع، مع شبكة صراف آلي تضم 4,300 جهاز. حافظ QNB على مكانته كواحد من أعلى البنوك الإقليمية تصنيفاً من قبل وكالات التصنيف الائتماني الرائدة بما في ذلك ستاندرد آند بورز (A)، وموديز (Aa3)، وفيتش (A+). كما حصل البنك على العديد من الجوائز من قبل منشورات مالية دولية متخصصة ورائدة. وبناءً على الأداء المالي القوي والمستمر للمجموعة وتوسع تواجدها الدولي، يصنف QNB حالياً كأثمن علامة تجارية مصرفية في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، وفقاً لمجلة براند فاينانس. تمتلك مجموعة QNB برنامجاً فعالاً لدعم المجتمع وترعى مختلف الفعاليات الاجتماعية والتعليمية والرياضية. ملخص الغرض من الوظيفة سيكون شاغل الوظيفة مسؤولاً عن ضمان جودة وموثوقية الخدمات المصرفية الرقمية، بما في ذلك منصات الخدمات المصرفية عبر الإنترنت، وتطبيقات الهاتف المحمول، والقنوات والمنتجات الرقمية الأخرى. سيقود هذا الفرد استراتيجية وعمليات ضمان الجودة داخل قسم الأعمال الرقمية للأفراد. يتضمن الدور الإشراف على تطوير وتنفيذ معايير ضمان الجودة، وإجراءات الاختبار، وتدابير مراقبة الجودة لضمان أعلى مستوى من تقديم الخدمة لجميع المنتجات والخدمات المصرفية الرقمية. يتطلب هذا الدور مزيجاً من التخطيط الاستراتيجي، والقيادة، والخبرة التقنية، وفهم عميق للعمليات المصرفية الرقمية. سيتمتع المرشح المثالي بخلفية قوية في ضمان جودة البرمجيات، وفهم لتقنيات الخدمات المصرفية الرقمية، وسجل حافل من الإنجازات في قيادة فرق ضمان الجودة لتحقيق التميز في تقديم الخدمات الرقمية. الواجبات والمسؤوليات الأساسية حسب الأبعاد المساهمون والمالية: تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة لضمان الجودة تتماشى مع أهداف التحول الرقمي للبنك؛ التعاون مع الإدارة العليا لتنفيذ خارطة طريق الاستراتيجية الرقمية؛ وضع مؤشرات الأداء الرئيسية وأفضل الممارسات؛ تعزيز الابتكار، وكفاءة التكلفة، والإنتاجية؛ تفويض السلطة ومراقبة الأداء؛ والحفاظ على فهم واضح لعوامل الأداء المالية وغير المالية. العملاء (داخليون وخارجيون): قيادة وإدارة فريق ضمان الجودة، وتحديد الأهداف، وتقييم الأداء، وتعزيز التطوير المهني؛ التنسيق مع إدارات تسليم المشاريع؛ توصيل مقاييس الجودة للإدارة العليا؛ التواصل مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين؛ العمل بشكل وثيق مع مديري المنتجات والمطورين لتقديم حلول عالية الجودة؛ ضمان الالتزام باتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs)؛ والحفاظ على علاقات قوية عبر الإدارات. داخلي (العمليات، المنتجات، التنظيمية): التعاون مع فرق تكنولوجيا المعلومات والتطوير لدمج عمليات ضمان الجودة طوال دورة حياة المنتج؛ تنفيذ ممارسات وتقنيات ضمان الجودة المتطورة؛ قيادة أطر ضمان الجودة التي تركز على الجودة والأمن وتجربة العملاء؛ الإشراف على خطط الاختبار والاختبار الآلي؛ دفع التحسين المستمر والابتكار داخل الفريق. التعلم والمعرفة: الحفاظ على الخبرة في التحول الرقمي، وتقنيات ضمان الجودة، وتقنيات الخدمات المصرفية الرقمية؛ استكشاف الأخطاء وإصلاحها في المسائل المعقدة؛ تعزيز تطوير أداء الموظفين؛ وتشجيع التفكير الابتكاري وتبني أفضل الممارسات في الصناعة. مسؤوليات إطار العمل القانوني والتنظيمي والمخاطر: ضمان الامتثال للمعايير التنظيمية والسياسات الداخلية بما في ذلك مكافحة غسل الأموال، وحماية البيانات، ومكافحة الاحتيال، ومخاطر السلوك؛ تنفيذ إدارة المخاطر وفقاً لمبدأ خطوط الدفاع الثلاثة؛ إكمال التدريب الإلزامي؛ وحضور الندوات المطلوبة. أخرى: الحفاظ على معايير حماية البيانات والسرية؛ الحفاظ على أخلاقيات مهنية عالية لتعزيز سمعة البنك؛ وأداء واجبات أخرى يكلفه بها الإدارة. متطلبات التعليم والخبرة درجة البكالوريوس من جامعة معترف بها، ويفضل أن تكون في التسويق أو الأعمال المصرفية أو التمويل أو المحاسبة أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو تكنولوجيا المعلومات. خبرة لا تقل عن 12 عاماً في مجال ذي صلة، ويفضل أن تكون داخل بنك دولي عالي التصنيف. ملاحظة: سيُطلب منك إرفاق ما يلي: السيرة الذاتية (Resume/CV) نسخة من جواز السفر (للمقيمين في قطر فقط) الشهادة الدراسية أخرى

About QNB Established in 1964 as the country’s first Qatari-owned commercial bank, QNB Group has steadily grown to become the largest bank in the Middle East and Africa (MEA) region. QNB Group’s presence through its subsidiaries and associate companies extends to more than 31 countries across three continents providing a comprehensive range of advanced products and services. The total number of employees is more than 28,000 serving up to 20 million customers operating through 1,000 locations, with an ATM network of 4,300 machines. QNB has maintained its position as one of the highest rated regional banks from leading credit rating agencies including Standard & Poor’s (A), Moody’s (Aa3) and Fitch (A+). The Bank has also been the recipient of many awards from leading international specialised financial publications. Based on the Group’s consistent strong financial performance and its expanding international presence, QNB currently ranks as the most valuable bank brand in the Middle East and Africa, according to Brand Finance Magazine. QNB Group has an active community support program and sponsors various social, educational and sporting events. Job Purpose Summary The incumbent will be responsible for ensuring the quality and reliability of digital banking services, including online banking platforms, mobile apps, and other digital channels and products. This individual will lead the quality assurance strategy and operations within the Retail Digital Business Department. The role involves overseeing the development and implementation of quality assurance standards, testing procedures, and quality control measures to ensure the highest level of service delivery for all digital banking products and services. This role requires a blend of strategic planning, leadership, technical expertise, and a deep understanding of digital banking operations. The ideal candidate will possess a strong background in software quality assurance, an understanding of digital banking technologies, and a proven record of accomplishment of leading QA teams to achieve excellence in the digital service delivery. Essential Duties & Responsibilities By Dimensions Shareholder & Financial: Develop and implement a comprehensive QA strategy aligned with the bank’s digital transformation goals; collaborate with senior leadership to execute the digital strategy roadmap; establish KPIs and best practices; promote innovation, cost efficiency, and productivity; delegate authority and monitor performance; and maintain a clear understanding of financial and non-financial performance factors. Customer (Internal & External): Lead and manage the QA team, set objectives, evaluate performance, and foster professional development; coordinate with project delivery departments; communicate quality metrics to senior management; liaise with internal and external stakeholders; work closely with product managers and developers to deliver high-quality solutions; ensure adherence to SLAs; and maintain strong relationships across departments. Internal (Processes, Products, Regulatory): Collaborate with IT and development teams to integrate QA processes throughout the product lifecycle; implement cutting-edge QA practices and technologies; lead quality assurance frameworks focused on quality, security, and customer experience; oversee test plans and automated testing; drive continuous improvement and innovation within the team. Learning & Knowledge: Maintain expertise in digital transformation, QA techniques, and digital banking technologies; troubleshoot complex issues; foster staff development and performance; and encourage innovative thinking and adoption of industry-leading practices. Legal, Regulatory, and Risk Framework Responsibilities: Ensure compliance with regulatory standards and internal policies including AML, data protection, fraud control, and conduct risk; perform risk management in accordance with the Three Lines of Defence principle; complete mandatory training; and attend required seminars. Other: Uphold data protection and confidentiality standards; maintain high professional ethics to strengthen the bank’s reputation; and perform other duties as assigned by management. Education And Experience Requirements Bachelor’s degree from a recognized university, preferably in Marketing, Banking, Finance, Accounting, Economics, Business Administration, or Information Technology. Minimum of 12 years of relevant experience, ideally within a highly rated international bank. Note: you will be required to attach the following: Resume/CVPassport ID Copy (only Qatar residents) Education Certificate Other

دوام كامل لينكدإن

رئيس قسم الإيرادات والاعتراف بها

في الموقع - قطر - Lusail ٧ سبتمبر ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

???? Welcome to Your Next Adventure! Snoonu is looking for a Head of Revenue Recognition to own end-to-end revenue recognition and settlement accounting across our multi-country footprint (Qatar, Kuwait, and Oman). This role sits at the heart of Finance — ensuring that complex, multi-rail transaction flows (cash, card, wallet, BNPL, and POS) are recognized, reconciled, and reported in line with IFRS 15 and Snoonu's accounting policies. You will lead a team of finance professionals responsible for daily and monthly reconciliations, partner settlement operations, and cash-flow forecasting, while setting the accounting policy, controls, and governance framework that keep revenue recognition accurate, compliant, and audit-ready. This is a senior leadership role that combines strong technical accounting judgment with the ability to coach a team, present decision-ready reports to Finance leadership, and act as the trusted point of contact for merchants, banks, and auditors. ???? What You’ll Get Your Hands On Own Revenue Recognition & Settlement Operations: Lead end-to-end fund-flow, reconciliation, and revenue-recognition reporting across Qatar, Kuwait, and Oman, ensuring revenue, fees, and merchant liabilities are recognized in accordance with IFRS 15 and managing a team responsible for accurate and timely settlement outcomes. Set Revenue Recognition Policy & Accounting Treatment: Define and maintain the accounting policy and liability mapping that determine how multi-rail transactions (cash, card, wallet, BNPL, POS) are translated into revenue, fees, and merchant liabilities, ensuring consistent application of IFRS 15 across all entities. Translate Business Requirements into Accounting Logic: Partner with Finance Systems and business stakeholders to turn new business and product requirements into documented, well-controlled accounting treatments, reducing reliance on manual spreadsheet processes. Design Controls & Exception Handling: Establish validation controls, exception-management processes, and dispute-resolution workflows (e.g., IBAN validation, eligibility checks) that reduce manual intervention and strengthen the integrity of settlement and revenue data. Govern Recurring Revenue Adjustments: Oversee the calculation, validation, and posting of recurring revenue-impacting items — delivery promotions, canceled-order wallet/bank adjustments, and delivered-order refunds and coverage mapping — across AMS and Odoo ERP. Lead Cash-Flow Forecasting & Payment Prioritization: Link collections, payouts, and merchant liabilities to provide Finance leadership with a decision-ready, working-capital view and a prioritized merchant payment plan. Drive System Migrations & Reconciliation: Lead ERP and platform migrations (e.g., AMS-to-Big Query-to-Odoo), including reconciliation of balances, resolution of exceptions, and stabilization of new finance workflows. Assess Financial Impact of Product & Marketplace Changes: Partner with Product, Commercial, Operations, and Engineering to evaluate the accounting and revenue impact of new initiatives (e.g., segmented offers, marketplace orders, multi-cart, loyalty programs) and design the resulting accounting treatment. Build Reporting & Dashboards: Oversee reporting and dashboards (Tableau, Power BI, Excel) that give the business real-time visibility into settlement status, reconciliation progress, and revenue-recognition KPIs. Act as Finance Point of Contact: Resolve queries from Accounts Managers, merchants, auditors, banks, and payment partners, and support internal and external audit walkthroughs with accurate, well-documented data. Lead & Develop the Team: Manage workload balancing, coaching, performance follow-up, and hiring input for the Partner Settlement and Revenue Recognition team. Drive Process & Control Improvement: Identify opportunities to streamline revenue-recognition and settlement processes and strengthen financial controls, building team capability so the function works faster and with greater accuracy. ????‍♂️ The Magic You Bring Qualified Accountant: Bachelor's degree in Accounting, Finance, or a related field, and a recognized professional accounting qualification (CPA, CMA, or ACCA) is required. Experience: 6+ years of progressive experience in revenue recognition, financial reporting, or partner settlement, including demonstrated experience leading and developing a team; e-commerce, fintech, or marketplace experience is a strong plus. IFRS 15 Expertise: In-depth knowledge of IFRS 15 (Revenue from Contracts with Customers) and proven ability to apply it to complex, multi-rail transaction flows (cash, card, wallet, BNPL, POS), including judgment calls on recognition timing and merchant-liability treatment. Technical Accounting Judgment: Strong command of financial reporting standards and internal control frameworks, with the ability to design accounting treatments for new business scenarios and defend them to auditors and stakeholders. Leadership: Proven track record leading and developing a finance team — coaching, balancing workload, managing performance, and building team capability. Stakeholder Management: Confident communicator able to act as the primary finance liaison across Product, Commercial, Operations, and external stakeholders such as auditors, banks, and payment partners. Analytical Mindset: Strong ability to work through complex, high-volume financial data, identify root causes, and make well-supported accounting and business recommendations. Reporting Tools: Proficiency in Excel and familiarity with data-visualization tools (Power BI, Tableau) to review and present decision-ready reporting. Attention to Detail & Compliance: Meticulous approach to accuracy, with the judgment to escalate issues appropriately and uphold compliance with local regulations, IFRS, and Snoonu's internal policies. Adaptability: Comfortable operating across multiple legal entities and countries (Qatar, Kuwait, Oman) in a fast-paced, high-growth environment. Inside Snoonu’s Universe Snoonu is Qatar’s homegrown Super App, reinventing daily life with blazing-fast delivery, shopping, and more – all in one place. Powered by tech, driven by a global team, and obsessed with making life easier. The Dream We’re Chasing To be the first Qatari Ultra App that propels the region and its community through innovation and technology. We have global ambitions where what we do surpasses norms and limitations every time. The Quest We’re On To radically transform how people live by leveraging technology to connect them with endless possibilities. Our Everyday Superpowers Be Customer Obsessed: “Focus on the customer and all else will follow.” Act with Integrity: “We are honest, ethical, and trustworthy in everything we do.” Be Curious and Creative: “We constantly innovate and create solutions to bring a lasting positive impact.” Lead by Example and Take Ownership: “Be the change you want to see and take ownership.” Work Smart and Deliver Results: “You can do more by doing less, better, and faster.” It's All About People: “Be a team player; together we are stronger.” Real Builders Ship: “We turn ideas into products, plans into action, and challenges into opportunities.” Perks & Worklife Magic At Snoonu ???? Global Vibes – Collaborate with a worldwide crew. ???? Brain Boosters – Learning budgets, access to courses, and tools for your growth. ???? Builder’s Playground – Own your tasks, own your path! We’re big on autonomy. ????️ Flexible Time Off – We take recharging seriously. Generous leave and wellness policies. ????️ Agile Everything – Scrum isn’t a buzzword here. It’s how we roll, from product to ops. Great Place to Work® Certified We’re certified as a Great Place to Work®, a recognition that celebrates a culture we’ve built together where people come first, always. This certification reflects our commitment to creating a workplace where everyone feels valued, empowered, and inspired to do their best work. Certified for Excellence Our ISO 9001:2015 and ISO 45001:2018 certifications demonstrate our dedication to world-class quality and a safe, supportive workplace, reinforcing our promise to deliver exceptional service while prioritizing the wellbeing of our people. Beyond the Code: Giving Back Matters We don’t just build apps. We’re committed to doing business sustainably and giving back to the community that fuels us. From eco-conscious practices to CSR projects, we’re always finding ways to do better—and we invite you to be a part of that mission. Diversity Isn’t Just a Buzzword At Snoonu, fairness and inclusion are the foundation of everything we do. We’re proud to be an equal opportunity workplace that welcomes people from every walk of life. Be bold. Be you. Thrive here. Let’s Build the Future Together Apply now to join a team where your contributions spark a change and your voice is heard. Let’s make some magic together. Stay in the loop—connect with us on Linked In!

دوام كامل لينكدإن

باريستا

في الموقع - قطر - الدوحة ١ سبتمبر ٢٠٢٦

أخرى

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26110543 فئة الوظيفة: المأكولات والمشروبات والطهي الموقع: طريق سلوى، الدوحة، قطر، قطر، عرض على الخريطة الدوام: دوام كامل العمل عن بُعد: لا نوع المنصب: غير إداري تنفيذ المهام المتعلقة بفتح وإغلاق الخدمة، بما في ذلك إعداد المستلزمات والأدوات اللازمة، وتنظيف جميع المعدات والمناطق، وإغلاق الأبواب، إلخ. تولي مسؤولية الإعداد والمخزون وصيانة مناطق العمل. إدخال الطلبات في سجل النقد وتحصيل مدفوعات العملاء. تلقي الطلبات وتسجيلها في نظام MICROS وتحضير الأطباق والمشروبات الساخنة. التأكد من تشغيل أو إيقاف تشغيل المعدات (مثل ماكينات القهوة) في الوقت المناسب. إدارة طاولات القهوة. غسل الأطباق والأواني ومناطق العمل والطاولات والمعدات طوال اليوم. التأكد من توفر ما يكفي من العملات النقدية. إجراء جرد الصندوق في نهاية الوردية، وملء تقارير النقد المحددة، وحل أي فروق في الخزينة، وإيداع الإيرادات، وتأمين صندوق النقد. اتباع وتطبيق جميع سياسات وإجراءات السلامة الخاصة بالسلسلة؛ الإبلاغ عن مشاكل الصيانة، أو مخاطر الحوادث، أو الحوادث، أو الإصابات؛ حضور التدريبات والحصول على الشهادات المطلوبة في مجال السلامة. الحرص على أن يكون الزي الرسمي والمظهر نظيفاً ومهنياً. احترام سرية المعلومات المملوكة للشركة؛ حماية ممتلكات الشركة. دعم جميع الزملاء ومعاملتهم بكرامة واحترام. دعم الفريق في تحقيق الأهداف المشتركة. الامتثال لتوقعات ومعايير ضمان الجودة. تحريك، ورفع، وحمل، ودفع، وسحب، ووضع أشياء تزن حتى 25 رطلاً (11.3 كجم) دون مساعدة. الوقوف، أو الجلوس، أو المشي لفترة طويلة أو لنوبة عمل كاملة. قراءة والتحقق بصرياً من المعلومات بتنسيقات متنوعة (على سبيل المثال، الخطوط الصغيرة). فحص الأدوات والمعدات والآلات بصرياً (على سبيل المثال، لتحديد العيوب). الإمساك بالأشياء بأحجام وأوزان مختلفة وتدويرها والتلاعب بها، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيقاً ممتازاً بين العين واليد. الوصول إلى الأشياء فوق مستوى الرأس وتحت مستوى الركبتين، بما في ذلك الانحناء، وتدوير الجسم، والسحب، والنزول. التحرك في مساحات ضيقة أو مغلقة أو مرتفعة. صعود وهبوط السلالم والمنحدرات الخدمية. الترحيب بجميع العملاء والاعتراف بهم وفقاً لمعايير الشركة. التحدث مع الآخرين باستخدام لغة واضحة ومناسبة ومهنية والرد على الهاتف باستخدام قواعد الإتيكيت المناسبة. القيام بجميع المهام الأخرى التي يطلبها المديرون والتي تتوافق مع الوظيفة. المؤهلات الموصى بها المستوى التعليمي: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. خبرة العمل ذات الصلة: لا توجد خبرة عمل ذات صلة. خبرة إشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الترخيص أو الشهادة: لا يوجد. في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بتعزيز تكافؤ الفرص في التوظيف، واستقبال كل شخص بكرامة، وتوفير فرص متساوية للجميع. لقد أنشأنا بيئة يتم فيها تقدير والاحتفاء بخصائص موظفينا. تكمن قوتنا العظمى في المزيج المتنوع من ثقافات ومهارات وخبرات موظفينا. نحن نحرص على منع أي تمييز قائم على المعايير المحمية، بما في ذلك الإعاقة، وحالة المحاربين القدامى، وأي جانب آخر يغطيه القانون المعمول به. في ويستن، نقدم لعملائنا الفرصة لاستعادة السيطرة وتحسين رفاهيتهم عندما يكونون في أمس الحاجة إليها، حتى يتمكنوا من تقديم أفضل ما لديهم. ولتحقيق مهمتنا في أن نصبح العلامة التجارية الرائدة في مجال العافية في قطاع الضيافة، نبحث عن موظفين يتمتعون بالشغف والدافع الذي يحيي عرضنا الفريد. نريد أن يشعر موظفونا بالراحة داخل منشآتنا وخارجها. إذا كنت شخصاً شغوفاً ونشيطاً ومهتماً برفاهيته ومتفائلاً وجريئاً، فأنت الشخص المثالي للعمل في ويستن. اختر شركة تمنحك الفرصة لتقديم أفضل ما لديك، وإعطاء معنى لحياتك المهنية، وأن تكون جزءاً من فريق دولي مذهل، وأن تصبح أفضل نسخة من نفسك.

Additional Information Job Number 26110543 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Salwa Road, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management Assurer les tâches associées à l’ouverture et à la fermeture du service, y compris la mise en place des fournitures et outils nécessaires, le nettoyage de tous les équipements et de toutes les zones, la fermeture des portes, etc. Se charger de l'installation, des stocks et de l'entretien des zones de travail. Saisir les commandes dans la caisse enregistreuse et encaisser les paiements des clients. Prendre les commandes, les enregistrer dans le système MICROS et préparer des plats et des boissons chaudes. S'assurer que les équipements (par ex. les cafetières) sont allumés ou éteints au moment adéquat. Gérer les dessertes à café et les tables. Laver la vaisselle, les ustensiles, les zones de travail, les tables et l'équipement tout au long de la journée. S'assurer d'avoir suffisamment de monnaie. Procéder au comptage de la caisse en fin de quart, remplir les rapports de caisse indiqués, résoudre tous les écarts de trésorerie, procéder à la remise des recettes et sécuriser la caisse. Suivre et appliquer toutes les politiques et procédures de sécurité de la chaîne; rapporter les problèmes de maintenance, les risques d’accident, les accidents ou les blessures; suivre les formations et obtenir les certifications requises en matière de sécurité. Veiller à ce que son uniforme et son apparence soient propres et professionnels. Respecter la confidentialité des renseignements exclusifs; protéger les biens de l’entreprise. Soutenir tous les collègues et les traiter avec dignité et respect. Soutenir l’équipe dans l’atteinte des objectifs communs. Se conformer aux attentes et aux normes d’assurance qualité. Déplacer, soulever, porter, pousser, tirer et placer des objets pesant jusqu’à 25 livres (11,3 kg) sans assistance. Se tenir debout, assis ou marcher pendant une période prolongée ou pour un quart de travail complet. Lire et vérifier visuellement l’information dans une variété de formats (p. ex., en petits caractères). Inspecter visuellement les outils, l’équipement et les machines (p. ex., pour identifier les défauts). Saisir, faire tourner et manipuler des objets de taille et de poids différents nécessitant une excellente motricité et coordination œil-main. Atteindre les objets au-dessus de la tête et au-dessous des genoux, y compris se plier, faire des rotations du corps, tirer et se baisser. Se déplacer dans des espaces étroits, confinés, ou élevés. Monter et descendre les escaliers et les rampes de service. Accueillir et reconnaître tous les clients selon les normes de l’entreprise. Parler aux autres en utilisant un langage clair, approprié et professionnel et répondre au téléphone en utilisant l’étiquette appropriée. Effectuer toutes les autres tâches demandées par les responsables et qui correspondent au poste. Qualifications Recommandées Niveau d’études:Diplôme d’études secondaires ou équivalence de niveau secondaire. Expérience de travail connexe:Aucune expérience de travail connexe. Expérience de supervision:Aucune expérience de supervision. Permis ou certification:Aucune Chez Marriott International, nous nous engageons à promouvoir l’égalité d’accès à l’emploi, à accueillir dignement chaque personne et à offrir les mêmes opportunités à tous. Nous avons instauré un environnement dans lequel les particularités de nos collaborateurs sont appréciées et célébrées. Notre plus grande force réside dans le mélange varié de cultures, de compétences et d’expériences de nos collaborateurs. Nous veillons à prévenir toute discrimination fondée sur des critères protégés, notamment le handicap, le statut de vétéran et tout autre aspect couvert par la loi en vigueur. Chez Westin, nous offrons à notre clientèle la possibilité de reprendre le contrôle et d'améliorer son bien-être lorsqu'elle en a le plus besoin, afin qu'elle puisse donner le meilleur d'elle-même. Pour réaliser notre mission qui est de devenir la première enseigne de bien-être dans le secteur de l'hôtellerie, nous recherchons des employés et employées dont la passion et la motivation donneront vie à notre offre unique. Nous souhaitons que nos employés et employées se sentent bien, au sein de nos établissements comme en dehors. Si vous êtes une personne passionnée, active, soucieuse de son bien-être, optimiste et audacieuse, vous êtes la personne idéale pour travailler chez Westin. Choisissez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de donner un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une incroyable équipe internationale et de devenir la meilleure version de vous-même.

دوام كامل لينكدإن

محلل استثمار

في الموقع - قطر - الدوحة ١ سبتمبر ٢٠٢٦

المحاسبة والمالية والبنوك

عن البنك التجاري يلعب البنك التجاري، الذي تأسس عام 1975 ويقع مقره الرئيسي في الدوحة، دوراً حيوياً في التنمية الاقتصادية لدولة قطر من خلال تقديم مجموعة من الخدمات الشخصية والتجارية والحكومية والدولية والاستثمارية. نحن نؤمن بتمكين موظفينا وتزويدهم بفرص للنمو والتطوير المهني. من خلال انضمامك إلينا، ستكون جزءاً من ثقافة عمل تعزز الابتكار، وتدعم التوازن بين العمل والحياة، وتشجعك على الوصول إلى إمكاناتك الكاملة. انضم إلينا في تشكيل مستقبل الخدمات المصرفية! ملخص الوظيفة الدور الأساسي لهذه الوظيفة هو دعم وحدة استشارات إدارة الثروات في تحقيق الأهداف الاستثمارية والحفاظ على المحفظة. سيتم تكليف محلل الاستثمار ببحث وجمع وتحليل المعلومات، وذلك لمساعدة فريق استشارات الثروات على اتخاذ قرارات فعالة ومربحة نيابة عن العملاء، مع بناء محفظة استثمارية ناجحة. المسؤوليات الرئيسية المسؤوليات يُطلب من محلل الاستثمار دعم فريق استشارات الثروات وفريق منتجات الثروات. تشمل مسؤوليات الدور على سبيل المثال لا الحصر: تشمل المسؤوليات الرئيسية للدور على سبيل المثال لا الحصر: إجراء بحث سوقي متعمق: إجراء تحليل شامل للأسواق والقطاعات والصناعات لتحديد الاتجاهات والمخاطر والفرص. يتضمن ذلك جمع وتفسير مجموعات البيانات الكبيرة، وتتبع المؤشرات الاقتصادية، ومراقبة ديناميكيات السوق العالمية. تحليل المحفظة وإعداد التقارير: مراجعة وتقييم أداء محافظ العملاء بانتظام، وقياس العوائد والتقلبات والالتزام بالأهداف الاستثمارية. إعداد وتقديم تقارير أداء مفصلة، مع تسليط الضوء على مجالات التعديل المحتمل بناءً على احتياجات السوق أو العميل. مراقبة الأحداث الاقتصادية والسوقية: البقاء على اطلاع بالاتجاهات الاقتصادية الكلية، والأحداث المؤثرة في السوق، والأخبار العالمية التي قد تؤثر على الاستثمارات. يتضمن ذلك تحليل تقارير الأرباح، وإصدارات البيانات الاقتصادية، وإعلانات البنوك المركزية، والتطورات الجيوسياسية. دعم تطوير استراتيجية الاستثمار: المساعدة في صياغة استراتيجيات الاستثمار من خلال تقديم رؤى وتوصيات قابلة للتنفيذ. يتضمن ذلك تحديد الأصول التي تتماشى مع أهداف النمو أو الدخل أو الحفاظ على رأس المال، اعتماداً على ملف مخاطر العميل. تقديم الأفكار البحثية والاستثمارية: توصيل النتائج إلى مديري المحافظ أو كبار المحللين أو فرق الاستشارة في عروض تقديمية موجزة ومدعومة بالبيانات. يتطلب ذلك ترجمة البيانات المالية المعقدة إلى رؤى استراتيجية واضحة وإعداد ملاحظات بحثية مكتوبة أو تقارير أو موجزات استثمارية. التعاون مع فرق متعددة الوظائف: العمل بشكل وثيق مع فرق التداول والمنتجات والاستشارات لضمان اتخاذ قرارات استثمارية متماسكة. قد يتضمن التعاون أيضاً التنسيق مع محللين خارجيين ووسطاء ومزودي معلومات. الالتزام التنظيمي وأي متطلبات تشغيلية أو تجارية أخرى مطلوبة لتحقيق الأهداف والغايات الجماعية. المؤهلات والخبرة المؤهلات المطلوبة: درجة جامعية أو دبلوم من جامعة أو هيئة معترف بها. حد أدنى سنتان في قطاع الخدمات المالية. يفضل الحصول على شهادة مهنية مثل CFA أو CSC أو PFPC أو CISI. الخبرة المطلوبة معرفة/خبرة شاملة في مجال الثروات. معرفة وفهم مالي - أي الأرباح والخسائر، والتسعير، والميزانية العمومية. مهارات تحليل بيانات ومهارات عددية قوية. فهم جيد للعمليات والسياسات المصرفية. مهارات جيدة في إدارة المشاريع. مهارات قوية في الإدارة التشغيلية. لماذا البنك التجاري؟ البنك الأفضل أداءً في قطر في تصنيفات "ذا بانكر" المرموقة لأفضل 1000 بنك في العالم لعام 2025. أفضل بنك رقمي في الشرق الأوسط لعام 2024 من قبل "وورلد فاينانس" وأفضل تطبيق للخدمات المصرفية عبر الهاتف المحمول في الشرق الأوسط لعام 2024 من قبل "غلوبال فاينانس". بيئة قائمة على الابتكار وتعتمد على الرقمية أولاً حيث يعمل الموظفون بأحدث الأدوات والتقنيات لإعادة تعريف الخدمات المصرفية. فرص للشراكات العالمية والتعرض الدولي، مما يربط الموظفين بشبكات ووجهات نظر عالمية. التركيز على رفاهية الموظفين والتوازن بين العمل والحياة، مما يضمن بيئة صحية وداعمة لجميع أعضاء الفريق. تعويضات ومزايا تنافسية تضمن مكافأة موظفينا على تفانيهم وأدائهم. التزام قوي بالتنوع والإنصاف والشمول، مما يعزز ثقافة تقدر المنظور الفريد لكل فرد. في البنك التجاري، نحن لا نقدم وظائف فحسب، بل نصيغ المستقبل من خلال ريادة التحول الرقمي في القطاع المصرفي في قطر، ودمج نهج يعتمد على الرقمية أولاً لإعادة تعريف الخدمات المصرفية من خلال حلول مبتكرة. إخلاء مسؤولية نقدر اهتمامك بالانضمام إلى البنك التجاري! يرجى ملاحظة أنه سيتم الاتصال بالمرشحين المختارين فقط لمتابعة خطوات عملية التوظيف. هذا الإعلان الوظيفي مخصص لأغراض إعلامية فقط، ويحتفظ البنك التجاري بالحق في تعديله أو سحبه أو إغلاقه في أي وقت دون إشعار مسبق.

About Commercial Bank Commercial Bank, founded in 1975 and headquartered in Doha, plays a vital role in Qatar’s economic development by offering a range of personal, business, government, international and investment services. We believe in empowering our employees, providing them with opportunities for growth and professional development. By Joining us, you’ll be part of a workplace culture that fosters innovation, supports work-life balance, and encourages you to reach your full potential. Join us in shaping the future of banking! Job Summary The primary role of this position is to support the unit of wealth management advisory in achieving the investment targets and maintaining the portfolio. The Investment Analyst will be tasked with researching, collecting and analyzing information, in order to help wealth advisory team to make effective and profitable decisions on behalf of the clients, whilst building a successful investment portfolio. Key Responsibilties Responsibilities The Investment Analyst is required to support the Wealth Advisory team, Wealth Product Team. The responsibilities of the role include but not limited to: Main responsibilities of the role include but not limited to: Conduct In-Depth Market Research: Perform comprehensive analysis of markets, sectors, and industries to identify trends, risks, and opportunities. This involves gathering and interpreting large datasets, tracking economic indicators, and monitoring global market dynamics. Portfolio Analysis & Reporting: Regularly review and assess the performance of client portfolios, measuring returns, volatility, and adherence to investment objectives. Prepare and present detailed performance reports, highlighting areas for potential adjustment based on market or client needs. Monitoring Economic & Market Events: Stay updated on macroeconomic trends, market-moving events, and global news that may impact investments. This includes analyzing earnings reports, economic data releases, central bank announcements, and geopolitical developments. Supporting Investment Strategy Development: Assist in formulating investment strategies by providing actionable insights and recommendations. This involves identifying assets aligned with growth, income, or capital preservation objectives, depending on the client's risk profile. Presenting Research & Investment Ideas: Communicate findings to portfolio managers, senior analysts, or advisory teams in concise, data-backed presentations. This requires translating complex financial data into clear, strategic insights and preparing written research notes, reports, or investment briefs. Collaborating with Cross-Functional Teams: Work closely with trading, product, and advisory teams to ensure cohesive investment decisions. Collaboration may also involve coordinating with external analysts, brokers, and information providers. Regulatory Compliance Any other ad-hoc operational or business requirements required to achieve collective goals and objectives. Qualifications & Experience Required Qualifications: University degree or diploma from a recognized university or body Minimum 2 years in financial services industry Professional Certification is preferable CFA, CSC, PFPC, or CISI Required Experience Over-all wealth knowledge/experience Financial knowledge and understanding – i.e. P&L, pricing and balance sheet Strong Data Analytic and numerical skills Good understanding of banking processes and policies Good project management skills Strong operational management skills Why Commercial Bank? Best Performing Bank in Qatar in The Banker’s prestigious Top 1000 World Banks Rankings 2025. Best Digital Bank in the Middle East 2024 by World Finance and Best Mobile Banking App in the Middle East 2024 by Global Finance. An Innovation-Driven, Digital-First Environment where employees work with the latest tools and technologies to redefine banking Opportunities for Global Partnerships & International Exposure, connecting employees with global networks and perspectives. A focus on Employee Well-being & Work-Life Balance, ensuring a healthy and supportive environment for all team members Competitive Compensation & Benefits that ensure our employees are rewarded for their dedication and performance A strong Commitment to Diversity, Equity & Inclusion, fostering a culture that values every individual’s unique perspective At Commercial Bank, we don’t just offer careers, We shape futures by pioneering digital transformation in Qatar’s banking sector, blending digital-first approach to redefine banking through innovative solutions. Disclaimer We appreciate your interest in joining CB! Please note that only selected candidates will be contacted for further steps in the hiring process. This job posting is for informational purposes only, and CB reserves the right to modify, withdraw, or close it at any time without notice.

دوام كامل لينكدإن

Head of Revenue & Recognition

في الموقع - قطر - Lusail ١٧ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

دوام كامل لينكدإن

Senior/Staff Data Engineer

هجين - قطر - الدوحة ١٣ أغسطس ٢٠٢٦

تكنولوجيا المعلومات

About Agoda At Agoda, we bridge the world through travel. Our story began in 2005, when two lifelong friends and entrepreneurs, driven by their passion for travel, launched Agoda to make it easier for everyone to explore the world. Today, we are part of Booking Holdings [NASDAQ: BKNG], with a diverse team of over 7,000 people from 90 countries, working together in offices around the globe. Every day, we connect people to destinations and experiences, with our great deals across our millions of hotels and holiday properties, flights, and experiences worldwide. No two days are the same at Agoda. Data and technology are at the heart of our culture, fueling our curiosity and innovation. If you’re ready to begin your best journey and help build travel for the world, join us. Get to Know Our Team The Engineering department oversees all Agoda’s ML and software related requirements. Our goal is to enable and increase Agoda’s business through creative approaches and the implementation of powerful resources such as operational and analytical databases, ML driven solutions, queue systems and data monitoring tools. We hire the brightest minds from around the world to take on this challenge and equip them with the knowledge and tools that contribute to their personal growth and success while supporting our company’s culture of diversity and experimentation. The role the engineering team plays at Agoda is critical as business users, product managers, and many others rely on us to empower their decision making. We are equally dedicated to our customers by improving their search experience with faster results and protecting them from any fraudulent activities. Data is interesting only when you have enough of it, and we have plenty. This is what drives up the challenge as part of the ML engineering squad, but also the reward. We work across structured and non-structured data at scale. For example, our current ML models process millions of images every day to try and enhance the experience that our users get from our app. Why Agoda Engineering Team? Our engineering team is at the intersection of Data Engineering, Business Analytics, ML Engineering, and Backend Engineering. We focus on software engineering related to processing big data, helping the Data Science team and Performance Marketing team launch experiments by providing our users with ML/data pipelines/platforms/tools to enable our company to validate strategic decisions, make smarter choices, and react to the fast-changing world. We are a small but passionate team with people from different nationalities working together on a single goal. In this Role, you will get to: Lead the team technically in improving scalability, quality, accuracy, speed, and efficiency of our existing Data and ML processes Able to analyze data to help us make better decisions Design/build/test tools, libraries, pipelines, and platforms to help Data Science and Business team to launch experiments in Production Work with experienced engineers and product owners to identify and build tools to automate many large-scale data management / analysis / ML tasks We believe in end-to-end ownership; this role will involve taking and building systems that enable us to launch experiments in production at a rapid pace What You’ll need to Succeed: Bachelor’s degree in computer science/information systems/engineering/related field 6+ years of experience in software engineering with at least 4+ years in data/ml engineering Expert in designing/writing/maintaining data pipelines and systems while ensuring data quality Expert in SQL, Python3, and JVM based programming language – ie, Java or Scala Expert in software design/design patterns/best practices, functional programming and object-oriented programming. Be comfortable navigating the following technology stack: Python3, Scala Spark, Hadoop, SQL, S3 etc. Familiar with general Machine Learning concepts and common models - ie, regularization, Tree Models, etc Familiar with statistical analysis concepts - ie, p-value, z-score, etc Analytical problem-solving capabilities & experience. A strong data-driven engineering driven mindset will be required to succeed in this role. It’s great if you have: Good understanding of Hadoop ecosystems and Big Data architecture and technologies Experience with Scala/Scala Spark development Working in an agile environment using test driven methodologies Systems administration skills in Linux Benefits Hybrid Working Model WFH Set Up Allowance30 Days of Remote Working from anywhere globally every year Employee discount for accommodation globally Global team of 90+ nationalities40+ offices and 25+ countries Annual CSR / Volunteer Time off Benevity Subscription for employee donations Volunteering opportunities globally Free Headspace subscription Free Odilo & Udemy subscriptions Access to Employee Assistance Program (third party for personal and workplace support) Enhanced Parental Leave Life, TPD & Accident Insurance #telaviv #jerusalem #IT #ENG #4 #sanfrancisco #sanjose #losangeles #sandiego #oakland #denver #miami #orlando #atlanta #chicago #boston #detroit #newyork #portland #philadelphia #dallas #houston #austin #seattle #sydney #melbourne #perth #toronto #vancouver #montreal #shanghai #beijing #shenzhen #prague #Brno #Ostrava #cairo #alexandria #giza #estonia #paris #berlin #munich #hamburg #stuttgart #cologne #frankfurt #hongkong #budapest #jakarta #bali #dublin #telaviv #milan #rome #venice #florence #naples #turin #palermo #bologna #tokyo #osaka #kualalumpur #malta #amsterdam #oslo #manila #warsaw #krakow #doha #alrayyan #riyadh #jeddah #mecca #medina #singapore #seoul #barcelona #madrid #stockholm #zurich #taipei #tainan #taichung #kaohsiung #bangkok #Phuket #istanbul #london #manchester #edinburgh #hcmc #hanoi #lodz #wroclaw #poznan #katowice #rio #salvador #newdelhi #bangalore #bandung #yokohama #nagoya #okinawa #fukuoka #jerusalem #IT #4 #newdelhi #Pune #Hyderabad #Bangalore #Mumbai #Bengaluru #Chennai #Kolkata #Lucknow #sanfrancisco #sanjose #losangeles #sandiego #oakland #denver #miami #orlando #atlanta #chicago #boston #detroit #newyork #portland #philadelphia #dallas #houston #austin #seattle #sydney #melbourne #perth #toronto #vancouver #montreal #shanghai #beijing #shenzhen #prague #Brno #Ostrava #cairo #alexandria #giza #estonia #paris #berlin #munich #hamburg #stuttgart #cologne #frankfurt #hongkong #budapest #jakarta #bali #dublin #telaviv #milan #rome #tokyo #osaka #kualalumpur #amsterdam #oslo #manila #warsaw #krakow #bucharest #moscow #saintpetersburg #capetown #johannesburg #seoul #barcelona #madrid #stockholm #zurich #taipei #bangkok #Phuket #istanbul #london #manchester #edinburgh #kiev #hcmc #hanoi #wroclaw #poznan #katowice #rio #salvador #IT #4 #5 Please review our Hiring Process Guidelines before your interview — click here to learn how interviewing at Agoda works. Discover More About Working At Agoda Agoda Careers https://careersatagoda.com Facebook https://www.facebook.com/agodacareers/Linked In https://www.linkedin.com/company/agoda You Tube https://www.youtube.com/agodalife Equal Opportunity Employer At Agoda, we pride ourselves on being a company represented by people of all different backgrounds and orientations. We prioritize attracting diverse talent and cultivating an inclusive environment that encourages collaboration and innovation. Employment at Agoda is based solely on a person’s merit and qualifications. We are committed to providing equal employment opportunity regardless of sex, age, race, color, national origin, religion, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, disability, citizenship, veteran or military status, and other legally protected characteristics. We will keep your application on file so that we can consider you for future vacancies and you can always ask to have your details removed from the file. For more details please read our privacy policy. Disclaimer We do not accept any terms or conditions, nor do we recognize any agency’s representation of a candidate, from unsolicited third-party or agency submissions. If we receive unsolicited or speculative CVs, we reserve the right to contact and hire the candidate directly without any obligation to pay a recruitment fee.

وظائف مساعد مدير مطعم في قطر

مهندس مشتريات أول

مهندس كهرباء أول BIM

مشرف إسكان

كبير مهندسي الصحة والسلامة والبيئة

مهندس ميكانيكي أول

مهندس كهربائي أول – BIM

كبير؟ المهندس المعماري للبنية التحتية للمؤسسة - المصرفية نظام VAM

مهندس بنية المؤسسة

مستشار البناء

مستشار بنية تحتية

طاهي المعجنات

طاهي معجنات

طاهي

طاهٍ ثالث - معجنات

نائب الرئيس لمراقبة الجودة الرقمية

رئيس قسم الإيرادات والاعتراف بها

باريستا

محلل استثمار

Head of Revenue & Recognition

Senior/Staff Data Engineer

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مساعد مدير مطعم في قطر

اشترك لتصلك وظائف وظائف مساعد مدير مطعم في قطر الجديدة دوريا علي بريدك