وظائف لخريجي كلية الطب في قطر
١٩٤ وظائف شاغرة
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u>
<br></span><p>يقوم الأخصائي باستخدام المهارات وتقنيات التصوير الطبي المختلفة لإنتاج تمثيلات بصرية لمناطق معينة في جسم الإنسان تتعلق بالتشخيص. يجب أن يكون قادرًا على استخدام تقنيات التصوير الطبي، مثل الأشعة السينية، والأشعة المقطعية، والموجات فوق الصوتية، والرنين المغناطيسي، وتنفيذ الصور الطبية وتفسيرها بنجاح للمساعدة في عملية التشخيص والعلاج.</p><br>
<p>العمل مع أطباء آخرين للمساعدة في تشخيص إصابات المرضى وعلاجها</p><br>
<br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u>
<br><p>مراجعة وتفسير الصور الطبية لتحديد حالة المريض والرعاية الطبية المستقبلية.</p><br>
<p>تحديد الصور الدقيقة المطلوبة للتشخيص وإصدار الأوامر.</p><br>
<p>إعطاء كميات ضئيلة من المواد المشعة لإنشاء الصور التشخيصية وتحسينها.</p><br>
<p>إجراء التقنيات الجراحية طفيفة التوغل تحت توجيه التصوير.</p><br>
<p>تقييم التاريخ الطبي للمرضى لضمان أن إجراءات التصوير الطبي المختلفة لن تضرهم.</p><br>
<p>اقتراح تقنيات تصوير طبي بديلة عند الضرورة.</p><br>
<p>تفسير النتائج من إجراءات التصوير التشخيصي لتحديد التشخيصات.</p><br>
<p>التواصل ومناقشة النتائج والتشخيصات مع الأطباء.</p><br>
<p>تجميع تقارير مكتوبة بالنتائج والتشخيصات.</p><br>
<p>اتباع البروتوكولات الطبية للإنعاش، أو النزيف، أو العدوى، أو غيرها من الحالات الطارئة عند الضرورة.</p><br>
<p>العمل مع فنيي مختبر الأشعة لتحسين جودة الصور.</p><br>
<p>العمل مع أطباء الرعاية الأولية والممرضين وفنيي الأشعة لتقديم العلاج وإدارة الألم.</p><br>
<br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u>
<br><p>الالتزام بسياسات وإرشادات وخطط وبرامج المؤسسة.</p><br>
<p>أداء مهام أخرى كالمكلف بها/الموجهة من قبل رئيس القسم.</p><br>
<br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b>
<br><br><u><b>المعرفة والمهارات الوظيفية</b></u>
<br><p>• رخصة طبية سارية وبحالة جيدة للممارسة في بلد الإقامة. معرفة بممارسات الجراحة العامة للمساعدة في تشخيص الإصابات وعلاجها. مهارات حركية قوية وبراعة يدوية للتعامل مع الأدوات الصغيرة ومعدات التصوير. القدرة على العمل لساعات طويلة وغير منتظمة بناءً على احتياجات العيادة. مهارات تحليلية متقدمة واهتمام بالتفاصيل لتفسير نتائج التصوير. القدرة على البقاء هادئًا وممتلكًا للتركيز في المواقف العصيبة. إتقان تقنيات الأشعة العامة، بما في ذلك الأشعة السينية، والرنين المغناطيسي، والموجات فوق الصوتية. القدرة على العمل بشكل جيد بمفرده وضمن فريق.</p><br>
<p>• معرفة بنظم تخطيط موارد المؤسسات (ERP) ويفضل المهارات الوظيفية لـ SAP كمتطلب للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>الخبرة الوظيفية</b></u>
<br><p>5 سنوات من الخبرة في دور مماثل</p><br>
<p>سنتان في دول مجلس التعاون الخليجي (يفضل)</p><br>
<br><br><u><b>الكفاءات</b></u>
<br>قيادة تحسين التكاليف<br>إتقان الذكاء الاصطناعي<br>القيادة_321977503<br>بناء فرق عالية الأداء<br>الجودة_321977507<br>سرعة التنفيذ<br>المرونة<br>بناء العمليات والأنظمة<br>الرشاقة المؤسسية<br>تقديم التوجيه<br>بروتوكولات الأشعة L4<br>خبرة التصوير الطبي L4<br>الممارسة الطبية الجيدة L4<br>سلامة المرضى وإدارة المخاطر L4<br>الخبرة السريرية L4<br><br><br><u><b>التعليم</b></u>
<br>درجة الدكتوراه في الطب<br>درجة البكالوريوس في الهندسة الطبية الحيوية<br><br><br><br>
</div>
<p>يتولى أخصائي طب الأطفال مسؤولية تقديم الرعاية الطبية الشاملة للرضع والأطفال والمراهقين في <strong>وحدة تنويم الأطفال، والأجنحة العامة، وقسم الطوارئ</strong>.</p><p>ويتضمن هذا الدور تقييم حالات الأطفال المرضى وتشخيصها وعلاجها وتحقيق استقرارها وإدخالها للمستشفى ومتابعة إدارتها الطبية المستمرة، مع ضمان تقديم رعاية آمنة ومستندة إلى الأدلة وتركز على المريض وأسرته وفقاً لسياسات MMCH ومعايير وزارة الصحة العامة / إدارة التخصصات الصحية.</p><p>المسؤوليات الرئيسية</p><ul><li>تقييم وتشخيص وإدارة الحالات الطارئة والعامة للأطفال التي ترد إلى <strong>قسم الطوارئ</strong>.</li><li>تقديم الرعاية الطارئة الأولية وتحقيق الاستقرار الصحي للأطفال المصابين بأمراض حادة أو خطيرة، والتنسيق لتصعيد الرعاية أو نقل الحالة عند الحاجة إلى مستوى أعلى من الرعاية أو إلى اختصاص فرعي.</li><li>تحديد التصرف الطبي المناسب مع المريض في قسم الطوارئ، بما في ذلك الخروج، أو الملاحظة، أو التنويم بالمستشفى، أو الإحالة.</li><li>إدارة حالات الأطفال المنومين في <strong>أجنحة تنويم الأطفال</strong>، بما في ذلك التقييم السريري اليومي، ووضع خطط العلاج، والمتابعة.</li><li>إجراء جولات تفقدية منتظمة على الأجنحة ومراجعة التطور السريري للمرضى، والفحوصات، والأدوية، وخطط العلاج.</li><li>إدارة الحالات الطبية الشائعة للأطفال بما في ذلك أمراض الجهاز التنفسي، والجهاز الهضمي، والأمراض المعدية، والعصبية، والحساسية، وغيرها من الأمراض الحادة والمزمنة لدى الأطفال ضمن نطاق ممارسة الطبيب.</li><li>التعرف الفوري على التدهور السريري وبدء الإدارة الطارئة المناسبة وتصعيد مستوى الرعاية.</li><li>طلب وتفسير الفحوصات المخبرية والشعاعية وغيرها من الفحوصات التشخيصية المناسبة.</li><li>وصف الأدوية والعلاجات بأمان وبشكل مناسب وفقاً لمعايير الجرعات الخاصة بالأطفال وسياسات المستشفى.</li><li>تقديم التخطيط لخروج المريض، وتوصيات المتابعة، وإرشادات واضحة للوالدين أو القائمين على رعاية الطفل.</li><li>المشاركة في <strong>تغطية الاستدعاء (On-call)، والفترات المسائية، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية</strong> بقسم الأطفال وفقاً لمتطلبات القسم وجداول العمل المعتمدة.</li><li>التعاون الوثيق مع طب الطوارئ، وطب حديثي الولادة، والتخصصات الفرعية الأخرى للأطفال، والتمريض، والصيدلة، والأشعة، والمختبر، والأقسام السريرية الأخرى.</li><li>التواصل الفعال مع الأطفال وعائلاتهم وتقديم المشورة والتعليم المناسبين فيما يتعلق بالتشخيص والعلاج والمتابعة.</li><li>الحفاظ على توثيق طبي دقيق وفي الوقت المناسب وفقاً لمعايير MMCH.</li><li>المشاركة في التدقيق السريري، ومبادرات تحسين الجودة، ومراجعات الوفيات والمضاعفات المرضية، واجتماعات القسم، والتعليم الطبي المستمر.</li><li>دعم الأطباء المبتدئين والأعضاء الآخرين في الفريق متعدد التخصصات حسب الحاجة.</li><li>الالتزام بجميع سياسات MMCH المتعلقة بسلامة المرضى، ومكافحة العدوى، وسلامة الدواء، والحوكمة السريرية، والسرية.</li></ul><p>الحد الأدنى من المؤهلات والخبرة</p><ul><li>شهادة طبية معترف بها (<strong>بكالوريوس الطب والجراحة، دكتور في الطب أو ما يعادلها</strong>).</li><li>مؤهل تخصصي معترف به للدراسات العليا / شهادة البورد في <strong>طب الأطفال</strong>.</li><li>استيفاء شروط الترخيص كـ <strong>أخصائي طب الأطفال لدى وزارة الصحة العامة في قطر – إدارة التخصصات الصحية (DHP)</strong>.</li><li>خبرة سريرية مطلوبة بعد التخصص في طب الأطفال وفقاً لمتطلبات الترخيص لدى إدارة التخصصات الصحية.</li><li>خبرة حديثة مثبتة في إدارة <strong>حالات التنويم والحالات الطارئة للأطفال بشكل عام</strong>.</li><li>شهادة <strong>دعم الحياة الأساسي (BLS)</strong> سارية المفعول؛ ويفضل بشدة الحصول على شهادة <strong>دعم الحياة المتقدم للأطفال (PALS/APLS) أو ما يعادلها من شهادات طوارئ الأطفال</strong>.</li><li>إتقان جيد للغة الإنجليزية كتابة وتحدثاً؛ وتعد اللغة العربية ميزة إضافية.</li></ul><p>الكفاءات المطلوبة</p><p>مهارات قوية في التقييم السريري واتخاذ القرارات في طب الأطفال العام والحاد، مع القدرة المثبتة على التعرف على طوارئ الأطفال وتحقيق استقرارها الطبي. يجب أن يتمتع الطبيب بالارتياح والقدرة على العمل عبر أجنحة التنويم وقسم الطوارئ، وإدارة الأولويات السريرية المتنافسة، والتواصل الفعال مع العائلات، والعمل بروح التعاون ضمن بيئة مستشفى متعددة التخصصات.</p>
<p><strong>Job Purpose:</strong></p><ul><li>Oversees Implementation the Food Safety and Quality management systems, and all SOPs relating to Food Safety & Quality, and conducts audits and food safety & quality trainings on the field.</li><li>Oversees the laboratory microbiological & HACCP plans and ensures quality policy is up to date and managing customer complaints and ensuring the efficiency of the quality and the safety of the food supply are in compliance with the standards.</li></ul><p><br></p><p><strong>Key Responsibilities:</strong></p><ul><li>Managing internal hygiene, sanitation procedures and quality in the facility assuring that the system is fully implemented in the Commissary Center and correct deficiencies.</li><li>Monitors the operation procedures for the products </li><li>Verify implementation of HACCP, PRPs, OPRPs, and CCP monitoring activities.</li><li>Lead in HACCP reviews during new product development, process changes, and periodic reviews to ensure food safety requirements are maintained.</li><li>Monitor corrective actions and verify the effectiveness of implemented actions.</li><li>Review and verify food safety records for completeness, accuracy, and compliance.</li><li>Conducts internal audits and follow up on closure of audit findings.</li><li>Coordinate and lead traceability exercises and mock recalls as scheduled.</li><li>Investigate food safety incidents, non conformities, and customer complaints, and assist in root cause analysis, corrective action and preventive action creation and implementation.</li><li>Verify compliance with allergen management, food defense, and food fraud prevention programs.</li><li>Assist in maintaining product specifications, process specifications, and food safety documentation.</li><li>Support supplier approval activities and monitor supplier compliance documentation.</li><li>Conduct food safety induction and refresher training for employees.</li><li>Monitor product labeling, coding, and traceability requirements.</li><li>Prepare food safety reports, KPI summaries, and trend analysis for management review.</li><li>Participate in risk assessments related to food safety processes and operational changes.</li><li>Ensure all municipality permits, licenses, and food safety requirements remain valid and compliant.</li><li>Promote food safety culture by coaching employees on GMP and food safety requirement.</li><li>Stay updated on food safety regulations, industry requirements, and customer standards.</li><li>Ensure receiving raw materials according to the agreed quality standards and food safety standards</li><li>Monitor and review microbiological analysis results to ensure product safety, compliance with specifications, and timely identification of production or quality issues.</li><li>Verifying and maintaining all the daily food safety records as per the requirements of the applied food safety and quality systems.</li><li>Conducting the municipalities accredited food safety training programs for the commissary such as Basic Food Safety.</li><li>Plans and conducts internal food safety & quality system audits.</li><li>Work with Purchasing Department to manage supplier quality and compliance.</li><li>Monitor industry and regulatory updates, trends, and news to keep the company informed and ahead of the curve.</li><li>Support special projects, investigations, audits, inspections, and continuous improvement initiatives as directed by management.</li></ul><p><br></p><p><strong>Educational Qualifications:</strong></p><ul><li>University degree in Veterinary Medicine, Microbiology, Agriculture, Food Technology or equivalent with minimum 5 years- experience in the field.</li><li>In-depth knowledge of Food safety and quality management system mainly and not only (FSSC 22000 :2018 standard, ISO 9001,)</li><li>Comprehensive knowledge in laboratory testing, food safety and quality standards</li><li>Certified Food Safety & Quality Lead Auditor.</li><li>Can effectively manage subordinates and determine training and development needs.</li><li>Language Skills: Fluent Arabic and English (Oral/Written).</li><li>Working knowledge of Codex Alimentarius rules and guidelines related to food processing.</li><li>Knowledge of government inspection procedures and regulations.</li></ul>
Innodata (NASDAQ: INOD) هي شركة رائدة في هندسة البيانات. مع أكثر من 2,000 عميل وعمليات في 13 مدينة حول العالم، نحن مزود حلول تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي المفضل لـ 4 من أصل 5 من أكبر شركات التكنولوجيا في العالم، بالإضافة إلى شركات رائدة في الخدمات المالية والتأمين والتكنولوجيا والقانون والطب. من خلال الجمع بين تقنيات التعلم الآلي والذكاء الاصطناعي المتقدمة، وقوة عمل عالمية من خبراء الموضوع، وبنية تحتية عالية الأمن، نحن نساعد في تمهيد الطريق لوعود الذكاء الاصطناعي. تقدم Innodata مزيجاً قوياً من حلول البيانات الرقمية ومنصات عالية الجودة سهلة الاستخدام.<br>يشمل فريقنا العالمي أكثر من 5,000 موظف في الولايات المتحدة وكندا والمملكة المتحدة والفلبين والهند وسريلانكا وإسرائيل وألمانيا.<br>عن الدور:<br>نحن نبحث عن مقيمين دقيقين للقيام بتقييمات جودة بشرية لمنتج دعم العملاء المعتمد على الذكاء الاصطناعي للمؤسسة على منصات التواصل الاجتماعي المختلفة. ستقوم بتقييم ومقارنة استجابات نماذج الذكاء الاصطناعي مقابل مقاييس تقييم معقدة باستخدام قواعد المعرفة التجارية المقدمة.<br>دور العمل: مقيم محتوى – دعم العملاء وتقييم LLM اللغة: العربية (إتقان فطري) الالتزام بالساعات: 6 ساعات في اليوم<br> المسؤوليات الرئيسية<br>تقييم تفاعلات العملاء التي تولدها الذكاء الاصطناعي باستخدام معايير جودة محددة. التحقق من استجابات الذكاء الاصطناعي مقابل الأسئلة الشائعة، وكشافات المنتجات، والإجراءات التشغيلية الموحدة وغيرها من المصادر المعتمدة. المشاركة في مراجعات مزدوجة ومعايرة يومية للحفاظ على اتساق التقييم. اتباع rubrics وتفرعات منطقية مفصلة مع تحقيق أهداف الإنتاجية. الحفاظ على زمن معالجة متوسط يقارب 45 دقيقة لكل مهمة.<br>المهارات المطلوبة<br>الخبرة في خدمة العملاء، مراكز الاتصال، البيع بالتجزئة، أو اتصالات العملاء. إجادة اللغة الإنجليزية بشكل ممتاز مع قواعد نحوية ونبرة وفهم قوية. مهارات تحليلية قوية ودقة في التفاصيل. القدرة على اتباع إرشادات معقدة بشكل متسق. الراحة في العمل مع أدوات التقييم والوسم المستندة إلى الويب.<br>تفاصيل المشاركة المدة: شهران تقريباً (حوالي 60 يوماً عمل)، قابلة للتمديد الجدول: التوفر لمدة 6 ساعات في اليوم نوع العمل: مستقل<br>إذا كنت مستعداً للمساهمة في مستقبل الذكاء الاصطناعي أثناء العمل عن بُعد في مشروع مثير يركز على الموسيقى، يسعدنا سماع رأيك!
وصف الشركة Aionis Wellness هو أول مركز للرفاهية والجمال مدعوم بالذكاء الاصطناعي في قطر، متخصص في طب الأمراض الجلدية المتقدم، واستعادة الشعر، والعلاج الطبيعي، والصحة المتكاملة. يقع في الخليج الغربي، الدوحة، يجمع المركز بين رعاية بمستوى طبي وذكاء اصطناعي لتقديم خطط علاج شخصية وموجهة بالبيانات. تتراوح الخدمات من تشخيصات البشرة والشعر المعتمدة على الذكاء الاصطناعي إلى العلاج الطبيعي، إدارة الألم، التغذية، وعلاجات التجديد. يركز Aionis Wellness على التحول القائم على العلم، مقدماً رعاية شاملة ومبتكرة تدعم نتائج صحية طويلة الأجل.ทีม مكرس لإعادة تعريف الرفاهية من خلال التكنولوجيا والتعاون وممارسة تتمحور حول المريض. الوصف الوظيفي هذا دور أخصائي علاج طبيعي بدوام كامل وفي الموقع مقره الدوحة، قطر في Aionis Wellness. سيقوم أخصائي العلاج الطبيعي بتقييم الحالات الفيزيائية للمرضى، مراجعة السجلات الطبية، وتطوير خطط علاج فردية باستخدام تقنيات قائمة على الأدلة وتقنيات العلاج الطبيعي الحديثة. تشمل المسؤوليات اليومية إجراء الفحوصات البدنية، وتقديم العلاج اليدوي والتمارين العلاجية، وتوجيه المرضى من خلال برامج إعادة التأهيل، ورصد التقدم لضبط التدخلات حسب الحاجة. ينطوي الدور على تعاون وثيق مع فرق الأمراض الجلدية والتغذية والرفاهية المتكاملة لدعم مسارات رعاية مدفوعة بالذكاء الاصطناعي وشامل. كما سيقوم أخصائي العلاج الطبيعي بتثقيف المرضى حول الوقاية واستراتيجيات الإدارة الذاتية وتعديل نمط الحياة، مع الحفاظ على توثيق سريري دقيق والالتزام بمعايير السلامة والجودة. المؤهلات خبرة في العلاج الطبيعي المهني، بما في ذلك التقييم، العلاج اليدوي، التمرين العلاجي، والتخطيط لإعادة التأهيل. مهارات إكلينيكية في العلاج الطبيعي القائمي على الجهاز العضلي- الهيكلي، العظام، وإدارة الألم، مع معرفة بروتوكولات العلاج القائمة على الأدلة. القدرة على التعاون في بيئة متعددة التخصصات، والعمل بشكل وثيق مع أطباء، وتخصصات جمالية، ومهنيي الرفاهية. مهارات تواصل وتثقيف المرضى قوية، مع التركيز على التعاطف، والحساسية الثقافية، وتقديم إرشادات واضحة حول رعاية المنزل. الكفاءة في الحفاظ على السجلات السريرية الدقيقة، واستخدام أدوات الصحة الرقمية، ودمج التكنولوجيا في تخطيط العلاج. درجة البكالوريوس أو أعلى في العلاج الطبيعي من مؤسسة معتمدة؛ ترخيص مهني ذي صلة أو أهلية لممارسة المهنة في قطر. الخبرة في بيئة رفاهية، إعادة تأهيل، أو طب تكاملي تعتبر ميزة؛ سابقة عمل مع رعاية مدعومة بالتقنية أو AI تعتبر زائد. القدرة على العمل بساعات مرنة حسب الحاجة، الحفاظ على الأخلاق المهنية، والمساهمة في بيئة عالية المعايير ومتمركزة حول المريض. <br>البريد الإلكتروني: Corporate@aionis.qaالهاتف : +974 30408044
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u><br></span><p>سيكون مدير المخاطر السريرية مسؤولاً عن تطوير وإشراف وتنسيق برنامج إدارة المخاطر السريرية وسلامة المرضى بالمستشفى، والذي يشمل إعداد الميزانية، والتصميم، والتنفيذ، وتقييم البرامج والخدمات. وسيقوم/ستقوم بوضع رؤية تدعم الاستراتيجية العامة للمستشفى وجهوده لضمان تقديم خدمات رعاية صحية عالية الجودة مع الحد من المخاطر، والحفاظ على استمرارية الأعمال وحماية المؤسسة، والتعاون مع أصحاب المصلحة الرئيسيين، وقيادة فرق العمل على مستوى النظام لتطوير ومواءمة مبادرات إدارة المخاطر السريرية على مستوى المستشفى، ونقل المعرفة من خلال المشاركة في الفعاليات المحلية والإقليمية والدولية الخاصة بإدارة المخاطر السريرية، ومواكبة أحدث الأدبيات والأبحاث في مجال إدارة المخاطر السريرية.</p><br><br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 1</b></u><br><p>تطوير وتطبيق برنامج شامل لإدارة المخاطر السريرية: </p><br><p>تطوير إطار عمل متكامل لإدارة المخاطر السريرية بما يتوافق مع رسالة مستشفى MMC وأهدافه الاستراتيجية، ومعايير ولوائح وزارة الصحة العامة (MoPH) ومعايير الاعتماد، وذلك لتحديد المخاطر وتقييمها والحد منها وتحسين الجودة وسلامة المرضى. </p><br><p>دعم مدير الإدارة في تطبيق إطار عمل إدارة المخاطر السريرية ووضع خطط لقياس ومراقبة وتحسين النتائج بشكل فعال في المجالات الرئيسية مثل الإبلاغ عن الحوادث وإدارتها، وإدارة الحوادث الجسيمة، والشكاوى السريرية، ومراجعة الحالات، ومراجعة الوفيات والمرضية، وتنبيهات السلامة، وما إلى ذلك. </p><br><p>التوصية بتنفيذ مبادرات جديدة لإدارة المخاطر وتعزيز سلامة المرضى بما يتماشى مع أفضل الممارسات الدولية. </p><br><p>قيادة فرق العمل على مستوى النظام لتطوير ومواءمة مبادرات إدارة المخاطر السريرية على مستوى النظام. </p><br><p>وضع مؤشرات الأداء الرئيسية لمراقبة الالتزام ببرنامج المخاطر السريرية عبر المجموعة. </p><br><p>البحث في الاتجاهات والأساليب الجديدة لإدارة المخاطر السريرية ومراقبة أداء المستشفى مقارنة بالمعايير المرجعية الدولية. </p><br><br><br><u><b>المسؤوليات الوظيفية 2</b></u><br><p>تحديد وإدارة المخاطر السريرية </p><br> <p>ضمان مراقبة بيانات المخاطر السريرية (من تقارير الحوادث، والحوادث الجسيمة، والمطالبات، والشكاوى، ومؤشرات الأداء، وما إلى ذلك). </p><br><p>ضمان إصدار التقارير والبيانات الإحصائية (من مؤشرات الأداء الرئيسية للمخاطر السريرية، وتقارير الحوادث، والحوادث الجسيمة، والمطالبات، والشكاوى) بانتظام لمراقبة الالتزام ببرنامج المخاطر السريرية، ولضمان: </p><br><p>اكتشاف الأنماط/الاتجاهات. </p><br><p>تحديد أخطاء النظام ونقاط القصور في العمليات. </p><br><p>تقديم التوصيات ومبادرات تحسين الأداء لمنع تكرارها في المستقبل. </p><br><p>تنفيذ ومتابعة خطط عمل التحسين. </p><br><p>إجراء المقارنة المرجعية مع أفضل الممارسات العالمية. </p><br><p>تصعيد المخاوف والملاحظات إلى القيادة. </p><br><p>العمل مع الخبراء المختصين لتنفيذ استراتيجيات الحد من المخاطر على مستوى النظام وتقديم التوصيات لتحسين الأداء وسلامة المرضى. </p><br><p>التوصية بـ/قيادة عمليات التدقيق المتعلقة بالمخاطر السريرية لتحديد المخاطر السريرية ومعالجتها ومراقبة الالتزام بالسياسات/المعايير ذات الصلة. </p><br><p>التوصية بـ/قيادة مشاريع/مبادرات تحسين الأداء بناءً على بيانات المخاطر السريرية. </p><br><br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b><br><br><u><b>المعرفة والمهارات الوظيفية</b></u><br><p>معرفة قوية بقطاع الرعاية الصحية. </p><br><p>معرفة بتقييم المخاطر والتحكم فيها. </p><br><p>القدرة على تحليل البيانات بدقة وكفاءة عالية في الوقت. </p><br><p>فهم إجراءات السرية والحماية. </p><br><p>قدرة ممتازة على التعامل مع قواعد البيانات والأرشفة والقدرة على التواصل بفعالية. </p><br><p>الاهتمام بالتدريب وتطوير المهارات. </p><br><p>إجادة حل المشكلات والتعامل مع المهام المتعددة. </p><br><p>الاحترافية والمرونة والإيجابية. </p><br><p>الرغبة في العمل كجزء من فريق. </p><br><p>القدرة على العمل بشكل مستقل. </p><br><p>القدرة على العمل وفقًا لمستويات معايير عالية جدًا. </p><br><br><br><u><b>الخبرة الوظيفية</b></u><br><p>خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة مخاطر الرعاية الصحية (مطلوب). </p><br><p>خبرة في إجراءات التدقيق وإعداد التقارير. </p><br><p>5 سنوات من الخبرة الإدارية.</p><br><p>خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دول مجلس التعاون الخليجي (يُفضل). </p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u><br>بناء فرق عالية الأداء<br>الإلمام بالذكاء الاصطناعي<br>القيادة_321977503<br>المرونة<br>توفير التوجيه<br>الجودة_321977507<br>السلامة في مكان العمل المستوى 3<br>المرونة والتكيف<br>استراتيجيات التواصل المستوى 3<br>الامتثال التنظيمي المستوى 3<br>ممارسات الصحة والسلامة المستوى 3<br>تقييم المخاطر المستوى 3<br><br><br><u><b>المؤهل العلمي</b></u><br>دبلوم<br>درجة البكالوريوس في أي مجال ذي صلة أو دكتور في الطب<br><br><br><br></div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><strong><u>المسمى الوظيفي: زميل أخصائيClinical Specialist Fellow (Orthopedic Surgery) 2027</u></strong></p><br><p><strong><u>مدة الزمالة: سنة واحدة.</u></strong></p><br><p><strong><u>غرض الدور:</u></strong></p><br><p>زمالة الأخصائي الإكلينيكي في جراحة العظام هي زمالة لمدة سنة معتمدة من ACGME-I تهدف إلى توفير تدريب متقدم في العناية السريرية والجراحة والأكاديمية والبحث في جراحة العظام والرياضة. يعمل الزميل تحت إشراف جراحيين العظام كعضو أساسي في خدمات الجراحة، وسيقدم تقييمًا جراحيًا مهنيًا ورعاية المرضى تحت إشراف رئيس الجراحة، مع الالتزام بالمعايير المهنية والأنظمة السلامة لضمان أعلى مستوى من التميز الطبي ورعاية تركز على المريض.</p><br><p><strong><u> المسؤوليات الأساسية والنشاطات:</u></strong></p><br><p><strong>البحث والتعليم:</strong></p><br><ul> <li>المشاركة في برنامج البحث والتعليم كما يوجهه مدير التعليم الطبي بالتعاون مع مدير البحث ورئيس الجراحة.</li> <li>المشاركة في أنشطة تعليم مركز تدريب جراحة الرياضة (SSTC).</li> <li>الالتزام بكل متطلبات التعليم والكفاءة لبرنامج الزمالة المعتمد من ACGME-I، بما في ذلك المشاركة في التدريس المنظم، والتقييم، والأنشطة العلمية، وتطوير المهني المستمر.</li></ul><p><strong>العيادي:</strong></p><br><ul> <li>حضور عيادات متابعة المرضى خارج المستشفى.</li> <li>استشارة وفحص المرضى تحت إشراف رئيس الجراحة/جراح العظام/الجراح العام.</li> <li>تطوير خطة رعاية فردية من الملاحظة الأولية، والإدارة، والعلاج جراحيًا أو غير جراحي، حتى متابعة الرعاية.</li> <li>إظهار فهم للمؤشرات، والمخاطر، والقيود للإجراءات الشائعة لتحديد أنسب وأكثر الطرق فعالية لإدارة تشخيص المريض من وجهة نظر جراحية وغير جراحية.</li> <li>إظهار معرفة بمعدات الرياضة، خاصة الأجهزة الوقائية المصممة للسماح للرياضي بالاستمرار في المنافسة.</li> <li>المشاركة في اجتماعات ومناقشات المراجعة من الأقران.</li> <li>حفظ سجل دقيق لجميع الأنشطة السريرية.</li> <li>أداء واجبات المناوبة حسب الاتفاق مع رئيس الجراحة.</li> <li>المشاركة في تغطية الأحداث الرياضية وفق اتفاق مع رئيس الجراحة.</li></ul><p><strong>الجراحة:</strong></p><br><ul> <li>مراقبة الإجراءات الجراحية ومساعدة الجراحين قدر الإمكان.</li></ul><p><strong>مسؤوليات داخل المستشفى:</strong></p><br><ul> <li>سيحضر الزميل جولات المرضى داخل المستشفى مع الجراح.</li> <li>مساعدة المرضى وعائلاتهم بتقديم معلومات حول علاج المريض داخل المستشفى ورعاية ما بعد الخروج.</li></ul><p><strong>المسؤوليات العامة الأساسية:</strong></p><br><ul> <li>ضمان الالتزام بجميع سياسات وإجراءات إدارة QHSE ذات الصلة والسيطرة على نطاقه لضمان أن توفر المؤسسة خدمة آمنة وعالمية المستوى وآمنة ومسؤولة بيئيًا للعملاء والجمهور وموظفيها.</li> <li>قيادة وتوجيه إدارة التغيير من خلال التحسين المستمر لجميع الأنظمة والعمليات والممارسات الوظيفية مع اعتبار «أفضل الممارسات الدولية»، والتغيرات في المعايير الدولية، والتغيرات في بيئة الأعمال واللوجستيات والهندسة التي تستلزم خطط عمل استباقية.</li> <li>المساهمة في رؤية المنظمة ورسالتها.</li></ul><p><strong>قيادة الفكر:</strong></p><br><ul> <li>المساهمة في منشورات الصناعة، والتقديم في المؤتمرات، والانضمام إلى مجموعات مهنية كقائد فكر ومشاركة الرؤى وأفضل الممارسات مع الزملاء واستخدام القيادة الفكرية للمساعدة في تقدم المجال.</li></ul><p><strong>إدارة الأشخاص:</strong></p><br><ul> <li>تقديم الإرشاد والمدخلات المباشرة لتطوير خطط الأداء لإدارة التقارير المباشرة لتحقيق مهمة المنظمة وأهدافها.</li> <li>افتراض أو قبول أي مسؤوليات أخرى كما يحددها المشرف المباشر ضمن دور ومسؤوليات الوظيفة.</li> <li>سلامة المرضى- حضور وإكمال الكفاءات التي تركز على مبادرات سلامة المرضى التي نفذت في مستشفى أسبيتار لجراحة العظام والطب الرياضي. تدريب سلامة المرضى هو متطلب سنوي، ليشمل جميع قادة المؤسسة والموظفين والخدمات والمزودين المتعاقدين.</li></ul><p><strong><u>المعرفة والخبرة اللازمة للقيام بالوظيفة:</u></strong></p><br><ul> <li>خبرة سريريّة لا تقل عن خمس سنوات بعد الدرجة الطبية الأساسية (MD/MBBS/BMChB أو ما يعادلها).</li> <li>التسجيل لدى الجهة الترخيصية المعنية في بلد الوظيفة الأم كمختص جراح عظام.</li></ul><p><strong><u>المهارات والقدرات:</u></strong></p><br><ul> <li>القدرة المثبتة على تشخيص وعلاج وإدارة المشاكل الطبية البسيطة والمعقدة.</li> <li>القدرة على إدارة رعاية ما قبل وبعد الجراحة للمرضى.</li> <li>القدرات الفكرية والكيانية والتكامليّة والتحليلية واضحة.</li> <li>الالتزام بأعلى معايير الاحتراف والقيم الأخلاقية والسعي للتميز السريري.</li> <li>الاستعداد لتقبّل المسؤولية عن الأفعال والقرارات الشخصية.</li> <li>الحياد في اتخاذ القرار وتلقي وتقديم الملاحظات والتقييم النقدي.</li> <li>القدرة على العمل بشكل جيد تحت الضغط.</li> <li>مهارات مواكبة التوتر والتعايش المتقدمة.</li> <li>القدرة على العمل بنظام الورديات والاستعداد للشروع في وضع قائمة اتصال على مدار 24 ساعة إذا لزم الأمر</li></ul><p><strong><u>متطلبات التعليم والشهادات:</u></strong></p><br><ul> <li>شهادة تخصص معترف بها، مثل MD أو MBBS/MBChB.</li> <li>استكمال جميع متطلبات ترخيص DHP/MoPH والخضوع لامتحان برو مِتري في حال طلب DHP ذلك.</li> <li>التراخيص الطبية: امتلاك رخصة طبية سارية في بلد الوطن أو بلد العمل الحالي تشمل سنوات الخبرة.</li></ul><br> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<p><span><strong><u>المسمى الوظيفي: زميل متخصص سريري (جراحة العظام)</u></strong></span></p><br><p><span><strong><u>مدة الزمالة: سنة واحدة.</u></strong></span></p><br><p><span><strong><u>غرض الدور:</u></strong></span></p><br><p><span>زمالة الاختصاص السريري في جراحة العظام هي زمالة معتمدة لمدة عام واحد من ACGME-I مصممة لتوفير تدريب سريري وجراحي وأكاديمي وبحثي متقدم في جراحة العظام والرياضة. يعمل تحت إشراف أطباء جراحة العظام كعضو أساسي في خدمات الجراحة، سيقدم الزميل تقييمًا جراحيًا مهنيًا ورعاية مرضى تحت إشراف رئيس الجراحة مع الالتزام بمعايير مهنية ولوائح السلامة لضمان أعلى مستوى من التميز السريري والرعاية المتمركزة حول المريض.</span></p><br><p><span><strong><u>المسؤوليات الأساسية والأنشطة:</u></strong></span></p><br><p><span><strong>البحث والتعليم:</strong></span></p><br><ul> <li><span>المشاركة في برنامج البحث والتعليم كما يوجهه مدير التعليم الطبي بالتعاون مع مدير البحث ورئيس الجراحة.</span></li> <li><span>المشاركة في أنشطة التعليم بمركز تدريب جراحة الرياضة (SSTC).</span></li> <li><span>الامتثال لجميع متطلبات التعليم والكفاءة لبرنامج الزمالة المعتمد من ACGME-I، بما في ذلك المشاركة في التدريس المنهجي والتقييم والنشاط العلمي والتطوير المهني المستمر.</span></li></ul><p><span><strong>العيادي:</strong></span></p><br><ul> <li><span>حضور عيادات خارج المستشفى.</span></li> <li><span>استشارة وفحص المرضى تحت إشراف رئيس الجراحة/جراح تقويم العظام/جراح عام.</span></li> <li><span>تطوير خطة رعاية فردية من الملاحظة الأولية، والإدارة، والعلاج الجراحي أو غير الجراحي والمتابعة.</span></li> <li><span>إظهار فهم لمؤشرات المخاطر والحدود للإجراءات الشائعة لتحديد أنسب وأكثر الأساليب فاعلية لإدارة تشخيص المريض من منظور جراحي وغير جراحي.</span></li> <li><span>إظهار معرفة بمعدات الرياضة، خاصة الأجهزة الواقية المصممة للسماح للرياضي باستمرار المنافسة.</span></li> <li><span>المشاركة في اجتماعات ومناقشات المراجعة من بين الأقران.</span></li> <li><span>حفظ سجل دقيق لجميع الأنشطة السريرية.</span></li> <li><span>أداء واجبات المناوبة كما هو متفق مع رئيس الجراحة.</span></li> <li><span>المشاركة في تغطية أحداث الرياضة وفق الاتفاق مع رئيس الجراحة.</span></li></ul><p><span><strong>الجراحة:</strong></span></p><br><ul> <li><span>مراقبة الإجراءات الجراحية ومساعدة الجراحين حيثما أمكن.</span></li></ul><p><span><strong>المسؤوليات في المستشفى:</strong></span></p><br><ul> <li><span>سيحضر الزميل جولات المرضى في المستشفى مع الجراح.</span></li> <li><span>مساعدة المرضى وعائلاتهم في تقديم معلومات حول علاج المريض في المستشفى ورعاية ما بعد الخروج.</span></li></ul><p><span><strong>المسؤوليات العامة الأساسية:</strong></span></p><br><ul> <li><span>ضمان الامتثال لجميع سياسات إدارة الجودة والسلامة والبيئة المعنية وسيط ظهرك لضمان أن تقدم المنظمة خدمة آمنة وعالمية المستوى وآمنة ومسؤولة بيئيًا للعملاء والجمهور وموظفيها.</span></li> <li><span>قيادة وتوجيه إدارة التغيير من خلال التحسين المستمر لجميع الأنظمة الوظيفية والعمليات والممارسات مع اعتبار</span><span>“</span><span>أفضل الممارسات الدولية</span><span>”</span><span>, والتغيرات في المعايير الدولية والتغيرات في بيئة الأعمال واللوجستيات والهندسة التي تتطلب خطط عمل استباقية.</span></li> <li><span>المساهمة في رؤية المنظمة ورسالتها.</span></li></ul><p><span><strong>الريادة الفكرية: </strong></span></p><br><ul> <li><span>المساهمة في المنشورات الصناعية، وتقديم عروض في المؤتمرات، والانضمام إلى مجموعات مهنية كقائد فكر ومشاركة الرؤى والممارسات الفضلى مع الزملاء واستخدام القيادة الفكرية للمساعدة في تقدم المجال.</span></li></ul><p><span><strong>إدارة الأشخاص:</strong></span></p><br><ul> <li><span>توفير التوجيه والمدخلات المباشرة إلى خطط التطوير وإدارة الأداء للموظفين المباشرين لتحقيق مهمة المنظمة وأهدافها.</span></li> <li><span>التولى أو قبول أي مسؤوليات أخرى كما يكلفها المشرف المباشر ضمن دور ومسؤولية الوظيفة.</span></li> <li><span>سلامة المرضى - الحضور الناجح لإكمال الكفاءات التي تركز على مبادرات سلامة المرضى التي تنفذها مستشفى أسبيتار للجراحة العظمية والطب الرياضي. تدريب سلامة المرضى هو مطلب سنوي يشمل جميع القادة التنظيميين والموظفين والخدمات والموردين المتعاقدين.</span></li></ul><p><span><strong><u>المعرفة والخبرة اللازمة للقيام بالوظيفة:</u></strong></span></p><br><ul> <li><span>على الأقل خمس سنوات من الخبرة السريرية بعد الدرجة الطبية الأساسية (MD/MBBS/BMChB أو ما يعادلها).</span></li> <li><span>مسجل لدى الجهة الترخيصية المختصة في بلدك كجراح عظام متخصص.</span></li></ul><p><span><strong><u>المهارات والقدرات:</u></strong></span></p><br><ul> <li><span>القدرة المثبتة على تشخيص والعلاج وإدارة القضايا الطبية البسيطة والمعقدة.</span></li> <li><span>القدرة على إدارة رعاية المريض قبل وبعد العملية.</span></li> <li><span>قدرات فكرية ومفاهيمية وتكاملية ونوعية وتحليلية ملموسة.</span></li> <li><span>الالتزام بأعلى معايير الاحتراف والقيم الأخلاقية والسعي للتميّز السريري.</span></li> <li><span>الاستعداد لتحمل المسؤولية عن الأ actions والقرارات الشخصية.</span></li> <li><span>الحيادية في اتخاذ القرارات وفي منح واستلام التعليقات والتقييم النقدي.</span></li> <li><span>القدرة على العمل تحت الضغط.</span></li> <li><span>مهارات متقدمة للتحمل وإدارة الإجهاد.</span></li> <li><span>القدرة على العمل بنظام الورديات وباستعداد ظاهر لإدراجك في قائمة استدعاء 24 ساعة إذا لزم الأمر</span></li></ul><p><span><strong><u>متطلبات التعليم والاعتماد:</u></strong></span></p><br><ul> <li><span>درجة طبية معترف بها، مثل MD أو MBBS/MBChB.</span></li> <li><span>استيفاء جميع متطلبات ترخيص DHP/MoPH والجلوس لاختبار prometric إذا طلب DHP ذلك.</span></li> <li><span>الترخيص الطبي: الحصول على رخصة طبية سارية في بلد/وظيفتك الحالية تغطي سنوات الخبرة.</span></li></ul><br> </div>
The Mechanical Engineering (MEEN) Program of Texas A&M University at Qatar (http://www.qatar.tamu.edu/) invites applications for a full-time faculty position at the assistant level. The position is in the areas of robotics and autonomous systems, with preference given to candidates with expertise in emerging technologies with novel theoretical developments and practical applications, such as industrial robotics; control, autonomous systems; intelligent robotics for exploration, manufacturing, and construction; advanced sensor and actuation technologies; mechatronics and human-machine interaction and applications of artificial intelligence to robotics and autonomous systems. Faculty at Texas A&M University Qatar Campus (TAMUQ) are of two types: instructional track and research track. This position is a research-track position at the assistant level. The official title for this position is Research Assistant Professor, with the working title of Engineering Assistant Professor. Research-track faculty at TAMUQ are expected to teach undergraduate and graduate courses and develop an independent research program, as well as to engage through scholarship within the university and their discipline.<br><br>This non-tenure track position assumes a 9-month academic appointment with an anticipated start date of Spring 2024 or Fall 2024, depending on the applicant's availability. The hired faculty member is eligible to receive a startup package that covers the summer salary for three years. Following this period, faculty members at Texas A&M at Qatar have a 9-month appointment and may cover the salary of the remaining months from externally funded grants and/or teaching and services.<br><br>The Mechanical Engineering Program at Texas A&M University at Qatar (hqatar.tamu.edu/programs/mechanical-engineering/) currently has 10 faculty members who have a strong commitment to teaching, research, and service. The program benefits from state-of-the-art facilities and instrumentation supporting its key educational and research missions. There is support in Qatar for research from Qatar National Research Fund and industry. Faculty members may advise graduate students enrolled in degree programs at Texas A&M University.<br><br>Texas A&M University at Qatar's Mechanical Engineering Program has recently launched a high-impact research initiative that centers on smart and sustainable manufacturing. With the aim of transforming the manufacturing industry towards sustainability and digitization, the initiative brings together faculty from the main campus at College Station, Texas, and those based in Qatar to collaborate on groundbreaking research. We are seeking visionary and motivated faculty members to join our team and contribute to the development of this innovative initiative. As a part of this dynamic research platform, you will have the opportunity to work alongside world-class researchers, tap into state-of-the-art resources, and collaborate on impactful research projects.<br><br>The MEEN Program is fully committed to a culturally and academically diverse faculty. Therefore, candidates who can contribute further to the faculty diversity, equity, and inclusion are encouraged to apply. This position is in Qatar, a Gulf State in the Middle East, and the successful candidate must relocate to Doha, the capital of Qatar. Doha is a vibrant multicultural city that has excellent schools.<br><br>Texas A&M University at Qatar is a partnership with Qatar Foundation. Established in 2003, Texas A&M University at Qatar offers Bachelor of Science degrees in Chemical, Electrical and Computer, Mechanical, and Petroleum Engineering and a Master's Program in Chemical Engineering. Texas A&M at Qatar attracts some of the best high school graduates in the region. The degree programs are materially identical to those of the main campus at College Station, Texas. Texas A&M University diploma is awarded to graduates.<br><br>Doha is the home of Education City (https://www.qf.org.qa/education/higher-education), a dedicated campus devoted to research and education. In addition to Texas A&M at Qatar, the Education City campus hosts other academic institutions, including Weill Cornell Medicine-Qatar, Carnegie Mellon University, Virginia Commonwealth University, Northwestern University, and Georgetown University. As an international institution of higher learning, Texas A&M University at Qatar, and its partners in Education City, have significantly contributed to the development of post-secondary education and cultural growth in Qatar.<br><br>Texas A&M at Qatar offers a competitive salary package commensurate with rank and experience. The package includes housing, annual home leave allowances, dependent education, local transportation allowance, medical insurance for employees and dependents, plus appropriate relocation and repatriation expenses. Faculty members are also eligible for professional development funds to help them with teaching and curriculum development.<br><br>The ideal candidate should possess a doctorate degree in mechanical engineering or a closely related field. The candidate should have a demonstrated scholarly record in the area of robotics and smart systems with a relevant Ph. D. dissertation and publications in reputable journals. The successful candidate is expected to have a strong commitment to teaching excellence, developing a viable research program, and service at the professional and institutional levels.<br><br>The application priority deadline for full consideration is September 1, 2023. However, applications will be accepted until the position is filled. All application materials should be uploaded to Interfolio at: http://apply.interfolio.com/119038 Applicants may also send inquiries to (meen.search.committee@qatar.tamu.edu). The required documents are:<br><br>Cover letter Resume Research and teaching (not to exceed 3 pages in total) Contact information of 4 references who will send letters when requested<br><br><br>Three reference letters will be required for the shortlisted candidates.<br><br>Equal Employment Opportunity Statement<br><br>Equal Opportunity/Veterans/Disability Employer.
The Mechanical Engineering (MEEN) Program of Texas A&M University at Qatar (http://www.qatar.tamu.edu/) invites applications for a full-time faculty position at the assistant level. The position is in the areas of robotics and autonomous systems, with preference given to candidates with expertise in emerging technologies with novel theoretical developments and practical applications, such as industrial robotics; control, autonomous systems; intelligent robotics for exploration, manufacturing, and construction; advanced sensor and actuation technologies; mechatronics and human-machine interaction and applications of artificial intelligence to robotics and autonomous systems. Faculty at Texas A&M University Qatar Campus (TAMUQ) are of two types: instructional track and research track. This position is a research-track position at the assistant level. The official title for this position is Research Assistant Professor, with the working title of Engineering Assistant Professor. Research-track faculty at TAMUQ are expected to teach undergraduate and graduate courses and develop an independent research program, as well as to engage through scholarship within the university and their discipline.<br><br>This non-tenure track position assumes a 9-month academic appointment with an anticipated start date of Spring 2024 or Fall 2024, depending on the applicant's availability. The hired faculty member is eligible to receive a startup package that covers the summer salary for three years. Following this period, faculty members at Texas A&M at Qatar have a 9-month appointment and may cover the salary of the remaining months from externally funded grants and/or teaching and services.<br><br>The Mechanical Engineering Program at Texas A&M University at Qatar (hqatar.tamu.edu/programs/mechanical-engineering/) currently has 10 faculty members who have a strong commitment to teaching, research, and service. The program benefits from state-of-the-art facilities and instrumentation supporting its key educational and research missions. There is support in Qatar for research from Qatar National Research Fund and industry. Faculty members may advise graduate students enrolled in degree programs at Texas A&M University.<br><br>Texas A&M University at Qatar's Mechanical Engineering Program has recently launched a high-impact research initiative that centers on smart and sustainable manufacturing. With the aim of transforming the manufacturing industry towards sustainability and digitization, the initiative brings together faculty from the main campus at College Station, Texas, and those based in Qatar to collaborate on groundbreaking research. We are seeking visionary and motivated faculty members to join our team and contribute to the development of this innovative initiative. As a part of this dynamic research platform, you will have the opportunity to work alongside world-class researchers, tap into state-of-the-art resources, and collaborate on impactful research projects.<br><br>The MEEN Program is fully committed to a culturally and academically diverse faculty. Therefore, candidates who can contribute further to the faculty diversity, equity, and inclusion are encouraged to apply. This position is in Qatar, a Gulf State in the Middle East, and the successful candidate must relocate to Doha, the capital of Qatar. Doha is a vibrant multicultural city that has excellent schools.<br><br>Texas A&M University at Qatar is a partnership with Qatar Foundation. Established in 2003, Texas A&M University at Qatar offers Bachelor of Science degrees in Chemical, Electrical and Computer, Mechanical, and Petroleum Engineering and a Master's Program in Chemical Engineering. Texas A&M at Qatar attracts some of the best high school graduates in the region. The degree programs are materially identical to those of the main campus at College Station, Texas. Texas A&M University diploma is awarded to graduates.<br><br>Doha is the home of Education City (https://www.qf.org.qa/education/higher-education), a dedicated campus devoted to research and education. In addition to Texas A&M at Qatar, the Education City campus hosts other academic institutions, including Weill Cornell Medicine-Qatar, Carnegie Mellon University, Virginia Commonwealth University, Northwestern University, and Georgetown University. As an international institution of higher learning, Texas A&M University at Qatar, and its partners in Education City, have significantly contributed to the development of post-secondary education and cultural growth in Qatar.<br><br>Texas A&M at Qatar offers a competitive salary package commensurate with rank and experience. The package includes housing, annual home leave allowances, dependent education, local transportation allowance, medical insurance for employees and dependents, plus appropriate relocation and repatriation expenses. Faculty members are also eligible for professional development funds to help them with teaching and curriculum development.<br><br>The ideal candidate should possess a doctorate degree in mechanical engineering or a closely related field. The candidate should have a demonstrated scholarly record in the area of robotics and smart systems with a relevant Ph. D. dissertation and publications in reputable journals. The successful candidate is expected to have a strong commitment to teaching excellence, developing a viable research program, and service at the professional and institutional levels.<br><br>The application priority deadline for full consideration is September 1, 2023. However, applications will be accepted until the position is filled. All application materials should be uploaded to Interfolio at: http://apply.interfolio.com/119038 Applicants may also send inquiries to (meen.search.committee@qatar.tamu.edu). The required documents are:<br><br>Cover letter Resume Research and teaching (not to exceed 3 pages in total) Contact information of 4 references who will send letters when requested<br><br><br>Three reference letters will be required for the shortlisted candidates.<br><br>Equal Employment Opportunity Statement<br><br>Equal Opportunity/Veterans/Disability Employer.
The Mechanical Engineering (MEEN) Program of Texas A&M University at Qatar (http://www.qatar.tamu.edu/) invites applications for a full-time faculty position at the assistant level. The position is in the areas of robotics and autonomous systems, with preference given to candidates with expertise in emerging technologies with novel theoretical developments and practical applications, such as industrial robotics; control, autonomous systems; intelligent robotics for exploration, manufacturing, and construction; advanced sensor and actuation technologies; mechatronics and human-machine interaction and applications of artificial intelligence to robotics and autonomous systems. Faculty at Texas A&M University Qatar Campus (TAMUQ) are of two types: instructional track and research track. This position is a research-track position at the assistant level. The official title for this position is Research Assistant Professor, with the working title of Engineering Assistant Professor. Research-track faculty at TAMUQ are expected to teach undergraduate and graduate courses and develop an independent research program, as well as to engage through scholarship within the university and their discipline.<br><br>This non-tenure track position assumes a 9-month academic appointment with an anticipated start date of Spring 2024 or Fall 2024, depending on the applicant's availability. The hired faculty member is eligible to receive a startup package that covers the summer salary for three years. Following this period, faculty members at Texas A&M at Qatar have a 9-month appointment and may cover the salary of the remaining months from externally funded grants and/or teaching and services.<br><br>The Mechanical Engineering Program at Texas A&M University at Qatar (hqatar.tamu.edu/programs/mechanical-engineering/) currently has 10 faculty members who have a strong commitment to teaching, research, and service. The program benefits from state-of-the-art facilities and instrumentation supporting its key educational and research missions. There is support in Qatar for research from Qatar National Research Fund and industry. Faculty members may advise graduate students enrolled in degree programs at Texas A&M University.<br><br>Texas A&M University at Qatar's Mechanical Engineering Program has recently launched a high-impact research initiative that centers on smart and sustainable manufacturing. With the aim of transforming the manufacturing industry towards sustainability and digitization, the initiative brings together faculty from the main campus at College Station, Texas, and those based in Qatar to collaborate on groundbreaking research. We are seeking visionary and motivated faculty members to join our team and contribute to the development of this innovative initiative. As a part of this dynamic research platform, you will have the opportunity to work alongside world-class researchers, tap into state-of-the-art resources, and collaborate on impactful research projects.<br><br>The MEEN Program is fully committed to a culturally and academically diverse faculty. Therefore, candidates who can contribute further to the faculty diversity, equity, and inclusion are encouraged to apply. This position is in Qatar, a Gulf State in the Middle East, and the successful candidate must relocate to Doha, the capital of Qatar. Doha is a vibrant multicultural city that has excellent schools.<br><br>Texas A&M University at Qatar is a partnership with Qatar Foundation. Established in 2003, Texas A&M University at Qatar offers Bachelor of Science degrees in Chemical, Electrical and Computer, Mechanical, and Petroleum Engineering and a Master's Program in Chemical Engineering. Texas A&M at Qatar attracts some of the best high school graduates in the region. The degree programs are materially identical to those of the main campus at College Station, Texas. Texas A&M University diploma is awarded to graduates.<br><br>Doha is the home of Education City (https://www.qf.org.qa/education/higher-education), a dedicated campus devoted to research and education. In addition to Texas A&M at Qatar, the Education City campus hosts other academic institutions, including Weill Cornell Medicine-Qatar, Carnegie Mellon University, Virginia Commonwealth University, Northwestern University, and Georgetown University. As an international institution of higher learning, Texas A&M University at Qatar, and its partners in Education City, have significantly contributed to the development of post-secondary education and cultural growth in Qatar.<br><br>Texas A&M at Qatar offers a competitive salary package commensurate with rank and experience. The package includes housing, annual home leave allowances, dependent education, local transportation allowance, medical insurance for employees and dependents, plus appropriate relocation and repatriation expenses. Faculty members are also eligible for professional development funds to help them with teaching and curriculum development.<br><br>The ideal candidate should possess a doctorate degree in mechanical engineering or a closely related field. The candidate should have a demonstrated scholarly record in the area of robotics and smart systems with a relevant Ph. D. dissertation and publications in reputable journals. The successful candidate is expected to have a strong commitment to teaching excellence, developing a viable research program, and service at the professional and institutional levels.<br><br>The application priority deadline for full consideration is September 1, 2023. However, applications will be accepted until the position is filled. All application materials should be uploaded to Interfolio at: http://apply.interfolio.com/119038 Applicants may also send inquiries to (meen.search.committee@qatar.tamu.edu). The required documents are:<br><br>Cover letter Resume Research and teaching (not to exceed 3 pages in total) Contact information of 4 references who will send letters when requested<br><br><br>Three reference letters will be required for the shortlisted candidates.<br><br>Equal Employment Opportunity Statement<br><br>Equal Opportunity/Veterans/Disability Employer.
مسار أكاديمي مهني (بدون تثبيت): أستاذ مساعد/أستاذ مشارك تعليمي - الهندسة الكهربائية وهندسة الحاسوب
التعليم والتدريب
يدعو برنامج الهندسة الكهربائية وهندسة الحاسوب (ECEN) في جامعة تكساس إيه أند إم في قطر لتقديم الطلبات لشغل وظيفة أكاديمية مهنية بنظام الدوام الكامل (بدون تثبيت) في مجال هندسة الحاسوب. سيتم النظر في المتقدمين للحصول على المسميات الأكاديمية: أستاذ مساعد تعليمي أو أستاذ مشارك تعليمي، وذلك بناءً على المؤهلات.<br><br>تتضمن هذه الوظيفة ذات المسار غير القابل للتثبيت تعيينًا أكاديميًا لمدة 9 أشهر مع تاريخ بدء متوقع في صيف أو خريف عام 2024. ويتضمن التعيين لمدة 9 أشهر عبئًا تدريسيًا يعادل 3-3 مقررات خلال الفصلين الدراسيين الخريف والربيع. وسيكون من المتوقع أيضًا من المتقدم الناجح تدريس مقررين خلال الفصل الدراسي الصيفي مقابل راتب إضافي لمدة 3 أشهر. ستكون المسؤولية الرئيسية للمتقدم هي تدريس المقررات في الهندسة الكهربائية وهندسة الحاسوب. سيتم النظر في المرشحين في جميع المجالات، ولكن يُشجع بشكل خاص أولئك المتخصصون في مجالات هندسة الحاسوب والبرمجة على التقدم. تتضمن هذه الوظيفة واجبات التدريس والخدمة فقط ولا تتضمن أنشطة بحثية. يُعتبر المتقدمون الذين يمكنهم تقديم مقررات جديدة لمرحلة البكالوريوس مثل تطوير التطبيقات لنظامي iOS وAndroid، وبرمجة تطبيقات التعلم الآلي (الذكاء الاصطناعي)، وشبكات الحاسوب، ميزة إضافية.<br><br>يلتزم برنامج ECEN التزامًا تامًا بتوفير هيئة تدريس متنوعة ثفافيًا وأكاديميًا. تقع هذه الوظيفة في الدوحة ويجب على المرشح الناجح الانتقال إلى قطر.<br><br>جامعة تكساس إيه أند إم في قطر هي شراكة مع مؤسسة قطر. تأسست جامعة تكساس إيه أند إم في قطر عام 2003، وتقدم درجة البكالوريوس في العلوم في الهندسة الكيميائية، والهندسة الكهربائية وهندسة الحاسوب، والهندسة الميكانيكية، وهندسة البترول، بالإضافة إلى برنامج الماجستير في الهندسة الكيميائية. تستقطب جامعة تكساس إيه أند إم في قطر بعضًا من أفضل خريجي المدارس الثانوية في المنطقة. وتعتبر البرامج الدراسية مماثلة ماديًا لتلك الموجودة في الحرم الجامعي الرئيسي في كوليج ستيشن، تكساس. وتُمنح شهادات جامعة تكساس إيه أند إم للخريجين.<br><br>تعد الدوحة مقرًا للمدينة التعليمية (https://www.qf.org.qa/education/higher-education)، وهو حرم جامعي مخصص للبحوث والتعليم. بالإضافة إلى جامعة تكساس إيه أند إم في قطر، يستضيف حرم المدينة التعليمية مؤسسات أكاديمية أخرى، بما في ذلك وايل كورنيل للطب - قطر، وجامعة كارنيجي ميلون، وجامعة فيرجينيا كومونويلث، وجامعة نورثوسترن، وجامعة جورجتاون. كإحدى المؤسسات الدولية للتعليم العالي، ساهمت جامعة تكساس إيه أند إم في قطر وشركاؤها في المدينة التعليمية بشكل كبير في تطوير التعليم العالي والنمو الثقافي في قطر.<br><br>تستقطب جامعة تكساس إيه أند إم في قطر بعضًا من أفضل خريجي المدارس الثانوية في المنطقة. يضم برنامج ECEN (https://www.qatar.tamu.edu/programs/ecen/) 10 أعضاء في هيئة التدريس و7 موظفين. يمتلك أعضاء هيئة التدريس التزامًا قويًا بالتدريس والبحث والخدمة. يستفيد البرنامج من أحدث المرافق والأجهزة لدعم مهامه التعليمية والبحثية الرئيسية. أقام أعضاء هيئة التدريس في الهندسة الكهربائية وهندسة الحاسوب برامج تعليمية وبحثية قوية على قاعدة من التخصصات الهندسية الأساسية. هناك دعم كبير للبحوث في قطر من خلال أموال من الصندوق القطري لرعاية البحث العلمي والقطاع الصناعي.<br><br>تقدم جامعة تكساس إيه أند إم في قطر حزم رواتب تنافسية تتناسب مع الرتبة والخبرة. تشمل الحزمة السكن، وبدلات الإجازة السنوية للعودة إلى الوطن، وتعليم الأبناء، وبدل التنقل المحلي، والتأمين الطبي للموظف ومعيليه، بالإضافة إلى مصاريف الانتقال والعودة إلى الوطن المناسبة. كما يحق لأعضاء هيئة التدريس الحصول على أموال التطوير المهني لمساعدتهم في التدريس وتطوير المناهج الدراسية.<br><br>يجب أن يحمل المرشح درجة الدكتوراه في هندسة الحاسوب أو الهندسة الكهربائية وأن تكون الشهادة بحوزته بحلول تاريخ التوظيف. يُتوقع من المرشحين الناجحين أن يكون لديهم التزام قوي بالتميز في التدريس على مستوى البكالوريوس وتفانٍ قوي لتنفيذ الأنشطة الخدمية. يجب أن يمتلك المتقدمون مهارات برمجية صلبة (Python وC وC++ وJava وVHDL أو Verilog، إلخ) وأن يكونوا قادرين على تدريس Python وC وبرمجة الحاسوب وبنيته، وتصميم الأنظمة الرقمية، وبنية الحاسوب وتصميمه، وتصميم أنظمة المعالجات الدقيقة. الخبرة في PLAs وARM Cortex-M ومنصات المعالجات الدقيقة المدمجة وبنيات الحاسوب مطلوبة.<br><br>ستُعطى الأفضلية للمتقدمين المطلعين على نظام التعليم العالي الأمريكي، ممن لديهم خبرة ممتازة في هندسة الحاسوب والبرمجة وخبرة تدريسية متميزة في جامعات مرموقة.<br><br>يجب على المتقدمين تقديم المستندات التالية عبر Interfolio: خطاب تغطية، والسيرة الذاتية، وبيان شخصي يتضمن الفلسفة والخطط للتدريس والخدمة، ومعلومات الاتصال لأربعة مراجع سيرسلون خطابات عند الطلب. للحصول على الاعتبار الكامل، يجب تقديم الطلبات قبل الموعد النهائي ذي الأولوية وهو 1 يناير 2024. سيتم قبول الطلبات حتى يتم شغل الوظيفة. يجب تحميل جميع مواد الطلبات إلى Interfolio عبر apply.interfolio.com/126764<br><br>يجب توجيه الأسئلة المتعلقة بالوظيفة إلى رئيس لجنة البحث hussein.alnuweiri@qatar.tamu.edu<br><br><strong>بيان تكافؤ فرص العمل<br><br></strong>صاحب عمل يلتزم بتكافؤ الفرص/المحاربين القدامى/ذوي الإعاقة.
<section><p class="heading jdMain">الوصف الوظيفي</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><strong>المسمى الوظيفي:</strong> الزميل المتخصص السريري (جراحة العظام)</p><p>مدة الزمالة: عام واحد.</p><p><strong>الغرض من الدور:</strong> زمالة المتخصص السريري في جراحة العظام هي زمالة معتمدة من ACGME-I لمدة عام تهدف إلى توفير تدريب سريري متقدم وجراحي وأكاديمي وبحثي في جراحة العظام والرياضة. بالعمل تحت إشراف جراحين العظام كعضو أساسي في خدمات الجراحة، سيقدم الزميل تقييمًا جراحيًا مهنيًا ورعاية مرضى تحت إشراف رئيس الجراحة مع الالتزام بالمعايير المهنية والأنظمة السلامة لضمان أعلى مستوى من التميز السريري ورعاية مركزة على المريض.</p><p><strong>المسؤوليات والنشاطات الرئيسية:</strong></p><p><strong>البحث والتعليم:</strong></p><ul><li>المشاركة في برنامج البحث والتعليم كما يوجهه مدير التعليم الطبي بالتعاون مع مدير البحث ورئيس الجراحة.</li><li>المشاركة في أنشطة مركز تدريب جراحة الرياضة SSTC.</li><li>الالتزام بجميع متطلبات التعليم والكفاءة في برنامج الزمالة المعتمد من ACGME-I، بما في ذلك المشاركة في التدريس المنهجي والتقييم والنشاط العلمي والتطوير المهني المستمر.</li></ul><p><strong>الإكلينيكي:</strong></p><ul><li>حضور العيادات الخارجية.</li><li>استشارة وفحص المرضى تحت إشراف رئيس الجراحة/جراح العظام/الجراح العام.</li><li>تطوير خطة رعاية فردية منذ الملاحظة الأولية والإدارة حتى العلاج الجراحي أو غير الجراحي والمتابعة.</li><li>إظهار فهم للعلامات، المخاطر، والقيود للإجراءات الشائعة لتحديد أنسب وأكثر الطرق فاعلية لإدارة تشخيص المريض من منظور جراحي وغيري جراحي.</li><li>إظهار معرفة بمعدات الرياضة، خاصة الأجهزة الوقائية المصممة للسماح للاعب بمواصلة المنافسة.</li><li>المشاركة في اجتماعات ومناقشات المراجعة الزميلية.</li><li>الحفاظ على سجل دقيق لجميع الأنشطة السريرية.</li><li>أداء الواجبات بالحراسة كما تم الاتفاق مع رئيس الجراحة.</li><li>المشاركة في تغطية طبية للفعاليات الرياضية بموافقة رئيس الجراحة.</li></ul><p><strong>الجراحي:</strong></p><ul><li>مراقبة الإجراءات الجراحية ومساعدة الجراحين حيثما أمكن.</li></ul><p><strong>المسؤوليات داخل المستشفى:</strong></p><ul><li>سيحضر الزميل جولات المرضى داخل المستشفى مع الجراح.</li><li>مساعدة المرضى وعائلاتهم بتوفير معلومات عن علاج المريض داخل المستشفى ورعايته بعد الخروج.</li></ul><p><strong>المسؤوليات العامة الأساسية:</strong></p><ul><li>ضمان الالتزام بجميع سياسات وإجراءات إدارة الجودة والسلامة والبيئة (QHSE) المعنية وتوجيه دائرة سيطرته لضمان أن تقدم المؤسسة خدمة آمنة وعالمية المستوى وآمنة وبيئية مسؤولة للعملاء والجمهور وموظفيها.</li><li>قيادة وتوجيه إدارة التغيير من خلال التحسين المستمر لجميع الأنظمة الوظيفية والعمليات والممارسات مع أخذ أفضل الممارسات العالمية والتغيرات في المعايير الدولية والتغيرات في بيئة الأعمال واللوجستيات والهندسة التي تتطلب خطط عمل استباقية.</li><li>المساهمة في الرؤية والهدف التنظيمي.</li><li><strong>الريادة الفكرية:</strong> المساهمة في منشورات الصناعة، التقديم في المؤتمرات، والانضمام إلى مجموعات مهنية كقائد فكري ومشاركة الرؤى وأفضل الممارسات مع الزملاء واستخدام القيادة الفكرية لمساعدة الميدان على التقدم.</li><li><strong>إدارة الأشخاص:</strong> تقديم الإرشاد والمساهمة المباشرة في خطط التطوير وإدارة الأداء للموظفين المباشرين لتحقيق مهمة المؤسسة وأهدافها.</li><li>تحمل أو قبول أي مسؤوليات أخرى يكلف بها من قبل المشرف المباشر ضمن دور ووظيفة المنصب.</li><li><strong>سلامة المرضى</strong>- حضور وإكمال الكفاءات بنجاح التي تركز على مبادرات سلامة المرضى المتبعة داخل مستشفى آسبيتار جراحة العظام والرياضة. التدريب على سلامة المرضى هو متطلب سنوي يشمل جميع القادة التنظيميين والموظفين والخدمات والمزودين المتعاقدين.</li></ul></div></section><section><p class="heading">ملف المرشح المرغوب</p><p class="paragraph"></p><ul><li>خبرة سريرية لا تقل عن خمس سنوات بعد الدرجة الطبية الأولية (MD/MBBS/BMChB أو ما يعادلها).</li><li>مسجل لدى السلطة الترخيصية المعنية في البلد الأم كمختص جراح العظام.</li><li>القدرة على تشخيص وعلاج وإدارة القضايا الطبية البسيطة والمعقدة.</li><li>القدرة على إدارة رعاية المريض قبل وبعد الجراحة.</li><li>قدرات فكرية ومفاهيمية وتكامليّة ونوعية وتحليلية بارزة.</li><li>الالتزام بأعلى معايير المهنية والقيم الأخلاقية والسعي نحو التميز السريري.</li><li>الاستعداد لتحمل المسؤولية عن الأفعال والقرارات الشخصية.</li><li>موضوعية في اتخاذ القرارات، وفي إعطاء وتلقي التغذية الراجعة والتقييم النقدي.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط.</li><li>مهارات متقدمة في المواجهة والتعامل مع الضغوط.</li><li>القدرة على العمل بنظام ورديات واستعداد واضح للوضع في جداول الاستدعاء على مدار 24 ساعة إذا لزم الأمر</li><li>شهادة مهنية معترف بها، مثل MD أو MBBS/MBChB.</li><li>استيفاء جميع متطلبات ترخيص DHP/MoPH والاستعداد للامتحان النمطي في حال طلب DHP ذلك.</li><li>الاحتفاظ بتصريح طبي ساري في البلد الأم/بلد العمل الحالي يغطي سنوات الخبرة.</li></ul></section>
<p>تتولى Talent الطبية تعيين طبيب مدرب في المملكة المتحدة وأوروبا للعمل كمسؤول طبي شخصي للبيت الملكي في قطر. يتضمن المنصب سيادة سريرية كاملة ضمن بيئة سكنية خاصة، مع مسؤولية تنسيق الرعاية المتخصصة حسب الحاجة. إنه التزام دائم وسري للغاية.</p><p>الولاية</p><p>المسؤول الطبي الشخصي للبيت الملكي، مع سيادة سريرية كاملة. ممارسة ضمن بيئة سكنية خاصة. تنسيق الرعاية المتخصصة الخارجية حسب الحاجة السريرية. الالتزام الصارم باتفاقية عدم الإفصاح طوال الوقت.</p><p>متطلبات المرشح</p><p>طبيب حاصل على شهادة البورد مع ثماني سنوات أو أكثر من الخبرة بعد الزمالة أو ممارسة عامة. مدرب ومرخص في نظام من الدرجة الأولى في المملكة المتحدة أو أوروبا (المملكة المتحدة، أيرلندا، أو ولاية أوروبية مقبولة). fluent English. مؤهل للحصول على ترخيص من قبل الهيئة العامة القطرية للمهنيين الصحيين (QCHP).</p><p>الحزمة</p><p>300,000 جنيه إسترليني - 370,000 جنيه إسترليني سنوياً، معفاة من الضرائب، وسائلة بالكامل ومراجعة سنوية. سكن خاص، تغطية طبية شاملة للعائلة، رحلات جوية سنوية إلى الوطن.</p><p>دعم إرشادي وتوثيق طوال عملية ترخيص QCHP (انظر دعم ترخيص الرعاية الصحية في الخليج).</p><p>ماذا تطلب منك هذه الوظيفة</p><<p>باعتبارك طبيباً شخصياً ومسؤولاً طبياً، تصبح المصدر الوحيد للحقيقة السريرية للبيت الملكي: التقييم الأول لكل عرض، الإدارة الطولية للحالات المزمنة، هيكل الفحوصات الوقائية للعائلة، والحكم الدقيق على متى يحتاج المريض إلى أخصائي معين في الدوحة أو لندن أو أي مكان آخر وكيفية جلب هذا الأخصائي دون الإخلال بخصوصية العائلة. الطب هنا واسع النطاق وليس ضيقاً، ولهذا السبب فإن البيت الملكي مفتوح أمام أطباء الباطنة الاستشاريين، أطباء الأسرة، وأطباء الطوارئ على حد سواء. ما لا يقبل المساومة هو المزاج: القدرة على ممارسة السلطة السريرية بأدب، قول
<p>الوصف الوظيفي: يقدم فني الصحة والسلامة البيئية (EHS) إدارة الصحة والسلامة المهنية والبيئية للمنشأة. وسيدعم الفني المشروع لتطوير وتقديم برامج شاملة للبيئة والسلامة والامتثال. وتتطلب المهام تنسيق مبادرات السلامة وتعزيز ثقافة السلامة لكل من الموظفين والمرضى للحد من المخاطر. ويعتبر هذا الدور الواجهة العملية الرئيسية في تقديم إدارة مخاطر الصحة والسلامة البيئية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. وسيستخدم الفني مهارات حل المشكلات للمساعدة في تطوير وتنفيذ عمليات وتحسينات السلامة. وسيواصل فني البيئة والصحة والسلامة القراءة والبحث في الموضوعات ذات الصلة للحفاظ على المعارف والكفاءات الحالية في مجال البيئة والصحة والسلامة.</p><p>المسؤوليات الرئيسية:</p><ul><li>تقديم عمليات تفتيش شهرية لخدمات الأغذية وفقًا لمعايير صناعة سلامة الأغذية أو وفقًا لما تحدده وزارة الخارجية.</li><li>التحقق من أن عمليات التفتيش تشمل مراجعة شاملة لامتثال المنشأة للمتطلبات التنظيمية التي لا تقل صرامة عن قانون الأغذية التابع لإدارة الغذاء والدواء الأمريكية (USFDA).</li><li>مراجعة نتائج التفتيش لضمان استيفاء جميع مرافق تناول الطعام للمعايير المحددة، والتحقق من إتمام التدريب المناسب لمتداولي الأغذية، وتقييم الامتثال للمتطلبات الطبية لعمال خدمات الأغذية.</li><li>الإبلاغ الفوري عن نتائج التفتيش وتقارير الامتثال وأي توصيات للتحسين أو المعالجة في غضون ثلاثة (3) أيام عمل.</li><li>التحقيق في أي تفشٍ للأمراض المنقولة عن طريق الغذاء والتعاون وثيقًا مع المنظمة الدولية للهجرة (IOM) لإجراء تحقيق شامل.</li><li>زيارة مرفق الأغذية المتأثر لإجراء تحقيقات المتابعة، ومراجعة ممارسات إعداد الأغذية الحالية، ومقابلة الأفراد والموظفين المتأثرين، وتتبع المرضى الذين يتلقون العلاج من الأمراض المنقولة بالأغذية.</li><li>تقديم تحديثات منتظمة سيتم تقديمها بدورها إلى ممثلي الضابط المتعاقد (CORs) التابعين لوزارة الخارجية.</li><li>إعداد تقرير نهائي شامل، يتضمن التوصيات وتوقيت عمليات التفتيش المتابعة في ختام التحقيق.</li><li>التحقق من تنفيذ جميع التوصيات على الفور للحد من المخاطر المستقبلية وتعزيز بروتوكولات سلامة الأغذية.</li><li>إنشاء برنامج لسلامة وتفتيش الأغذية يلبي متطلبات تسليم مزودي الأغذية / المياه / الثلج.</li><li>التحقق من صحة واعتماد برنامج سلامة الأغذية والتفتيش الخاص بمورد الدعم اللوجستي (LSS) لضمان استيفاء معايير الصحة والسلامة.</li><li>ويشمل ذلك أخذ عينات واختبار المنتجات الغذائية الطازجة والمجمدة والجافة والألبان والمخبوزات.</li><li>فحص هذه المنتجات أثناء التسليم للكشف عن الملوثات، واختلافات الجودة، والمواد الغريبة مثل أجزاء الحشرات أو شعر القوارض، ومدى صلاحيتها للاستهلاك البشري.</li><li>كحد أدنى، يجب أن تشمل عمليات التفتيش حالة الأغذية، ودرجة حرارة الاستلام، والسجلات المطلوبة مثل بطاقات القشريات والتخلص من الطفيليات، والملصقات الغذائية، والحاويات الأصلية، والتحكم في درجة الحرارة من أجل السلامة.</li><li>اختبار المياه المعبأة والثلج المغلف لمعرفة الأس الهيدروجيني (pH)، والعكارة، والبكتيريا القولونية، والمعادن الثقيلة، والكلور الحر المتاح، وإجمالي المواد الصلبة الذائبة.</li><li>توثيق نتائج التفتيش في قائمة مرجعية وإخطار ممثل الضابط المتعاقد (COR) بأي نتائج سلبية.</li><li>يجب تقديم عمليات تفتيش شهرية لخدمات الأغذية، والمعروفة أيضًا بتفتيش المطاعم، في مرافق تناول الطعام والامتيازات في مقر CARE بالدوحة، مع الالتزام بمعايير الصناعة المتبعة على نطاق واسع أو وفقًا لما تحدده وزارة الخارجية.</li><li>ويشمل ذلك مزودي خدمات خدمة التبادل التابعة للجيش والقوات الجوية (AAFES) مثل بيتزا هت وجرين بينز.</li><li>تنفيذ خطط وإجراءات الاستجابة للطوارئ.</li><li>إجراء تقييمات مخاطر الاستخبارات الصحية والطبية.</li><li>المساعدة في تحديد مستويات التهديدات الصحية السائدة وإجراءات التخفيف المطلوبة.</li><li>مراقبة وتقديم معلومات طبية عن التهديدات الصحية الجديدة والناشئة بالتعاون مع الطب الوقائي.</li><li>تطوير وتنفيذ ومراقبة خطة السلامة من الحرائق.</li><li>إجراء فحوصات السلامة الروتينية لمعدات مكافحة الحرائق والمراقبة والإنذار داخل المناطق المشتركة والعملية والسكنية.</li><li>تقديم تدريب دوري على تدابير الوقاية من الحرائق ومكافحتها.</li><li>الإشراف على تدريبات الإخلاء عند الحرائق وتقييمها.</li><li>تطوير وتنظيم وتجهيز حسب الاقتضاء، وتنفيذ برامج التثقيف في مجال الصحة العامة، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، تقييم المخاطر الصحية، والإقلاع عن تدخين التبغ، والتغذية، وإدارة التوتر، والوقاية من سوء استخدام الكحول والمواد المخدرة ومكافحته، والوقاية من الانتحار، وصحة الفم، والإسعافات الأولية، والإنعاش القلبي الرئوي (CPR) مصممة لتلبية الاحتياجات المحددة والتركيبة الديموغرافية للسكان المستهدفين.</li><li>توفير أجهزة صدمات القلب الكهربائية الخارجية الآلية (AED) وصيانتها وتدريب المستخدمين عليها، وتحديد مواقع هذه الأجهزة استراتيجيًا في المجمع لضمان سهولة الوصول إليها في حالات طوارئ القلب.</li><li>إعداد تقييمات المخاطر العامة والقطاعية بالتعاون مع مدير الصحة بالمرفق.</li><li>مراجعة مدى فاعلية إجراءات العمل المطلوبة بشكل دوري.</li><li>دعم رؤساء الأقسام بشكل مباشر في إعداد التقييمات الخاصة بالتحكم في المواد الخطرة على الصحة (COSHH)، والسيطرة الفعالة عليها والتخزين والإدارة.</li><li>دعم رؤساء الأقسام بشكل مباشر في تحديد مخاطر الصحة المهنية (OH)، والضوابط المطلوبة، والإجراءات الإضافية اللازمة.</li><li>العمل كمستشار لإدارة الأمراض المعدية (CD) داخل المنشأة.</li><li>دعم رؤساء الأقسام بشكل مباشر في التحقيق في الحوادث والواقعات والحوادث الوشيكة، وأهداف التعلم المناسبة.</li><li>العمل كمستشار رئيسي في الأمور المتعلقة بمكافحة الآفات والحشرات الناقلة للأمراض.</li><li>العمل كمستشار رئيسي في الأمور المتعلقة بالإصحاح البيئي وإدارة النفايات.</li><li>تقديم المشورة بشأن المخاطر المناخية وتدابير السيطرة عليها.</li><li>المشاركة في تقديم أنشطة الجودة والضمان.</li><li>دعم عمليات التدقيق والإدارة وتقديم مثل هذه الأنشطة.</li><li>تقديم المشورة بشأن مواصفات اللوجستيات الخاصة بشراء الأصول حسب الحاجة.</li><li>المساعدة في التنبؤ بخطة التدريب لمدة 3 أشهر وتقديمها.</li><li>المشاركة في تدريبات التعامل مع الإصابات الجماعية مرتين في السنة والبقاء متاحًا للتغطية عند الطلب.</li><li>إكمال التعليم التنظيمي للامتثال المطلوب، بما في ذلك المتطلبات المحددة من قبل العميل، للحصول على اعتماد خدمات توظيف الرعاية الصحية من اللجنة المشتركة (Joint Commission) أو الهيئات التنظيمية الأخرى.</li></ul><p>هذه القائمة ليست شاملة، وقد يُطلب من شاغل الوظيفة القيام بمهام إضافية غير مدرجة بشكل محدد أعلاه.</p><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><p>المؤهلات المهارات والمعرفة المطلوبة:</p><ul><li>يفضل وجود خبرة في العمل في دور مماثل في مجال البيئة والصحة والسلامة في بيئة سريرية.</li><li>مسعف مدرب على أعمال البيئة والصحة والسلامة.</li><li>خبرة عمل من 2-3 سنوات في مجال البيئة أو الصحة أو السلامة المهنية أو إدارة المخاطر.</li><li>المعرفة بإرشادات ومعايير NSF وANSI وAIHA وASHRAE.</li><li>إتقان تطبيقات Microsoft Office (Excel وPowerPoint وWord وOutlook).</li><li>الخبرة المفضلة: تُفضل الخبرة في موقع عسكري، أو العمل كمقاول فرعي حكومي أو مقاول رئيسي.</li><li>تدريب أوشا (OSHA) لمدة 30 ساعة.</li><li>يفضل وجود خبرة في سلامة الأغذية.</li><li>التعليم المطلوب: درجة الدبلوم المشارك (Associate's degree) أو ما يعادلها من مؤهلات تعليمية في العلوم البيولوجية، أو الصحة والسلامة البيئية، أو العلوم التطبيقية، أو الصحة العامة، أو خلفية وتدريب مكافئ يقدم المعرفة بالممارسات والمبادئ والإجراءات المناسبة للصحة والسلامة البيئية.</li><li>الحصول على شهادة الدعم الأساسي للحياة (BLS) المعتمدة من جمعية القلب الأمريكية.</li><li>المتطلبات البدنية: يتم أداء العمل عادةً في بيئة عمل مكتبية/داخلية نموذجية. يتطلب العمل الجلوس والوقوف لفترات طويلة.</li><li>مؤهلات خاصة أخرى: يجب أن يكون قادرًا على قراءة وكتابة وتحدث اللغة الإنجليزية للتواصل بفعالية.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على العمل في ظروف جوية قاسية مع درجات حرارة تتجاوز 120 درجة فهرنهايت في بيئة داخلية و/أو خارجية ذات ظروف قاسية وصعبة للغاية.</li><li>يتطلب من الموظف استخدام معدات الحماية الشخصية (PPE) في بعض الحالات.</li><li>تشمل معدات الحماية الشخصية، على سبيل المثال لا الحصر: أجهزة حماية الرأس والقدم والجذع والجهاز التنفسي والرؤية والسمع.</li><li>الالتزام بجميع لوائح وسياسات السلامة في الموقع.</li><li>هذه الوظيفة بدون مرافقة عائلية.</li><li>القدرة على الحصول على تصريح أمني للقاعدة أمر مطلوب.</li><li>يجب أن يكون قادرًا على الانتقال إلى قطر لمدّة العقد.</li><li>يلزم وجود جواز سفر ساري المفعول في بلد التسجيل ويجب أن يكون في حوزتك قبل الانتقال.</li><li>يجب عليك الاحتفاظ بجواز سفر ساري المفعول خلال إقامتك في قطر.</li></ul>
<p>وصف الوظيفة يوفر فني الصحة والسلامة البيئية (EHS) إدارة بيئية وصحية مهنية وسلامة للمرفق. سيدعم EHS المشروع لتطوير وتقديم برامج شاملة للبيئة والسلامة والامتثال. ستتطلب الواجبات تنسيق مبادرات السلامة والترويج لثقافة السلامة لكل من الموظفين والمرضى لتقليل المخاطر. الدور هو الواجهة العملية الرئيسية في تقديم إدارة مخاطر الصحة والسلامة البيئية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. سيستخدم EHS مهارات حل المشكلات للمساعدة في تطوير وتنفيذ عمليات السلامة والتحسينات. سيواصل فني EHS القراءة والبحث في الموضوعات ذات الصلة للحفاظ على المعرفة والكفاءات الحالية في مجال البيئة والصحة والسلامة.</p><p>المسؤوليات الأساسية:</p><ul><li>تقديم فحوصات خدمات الطعام الشهرية وفقاً لمعايير صناعة سلامة الغذاء أو كما تحدد الوزارة. التأكد من أن الفحوصات تشمل مراجعة شاملة لامتثال المرفق للمتطلبات التنظيمية لا يقل صرامة عن دليل الغذاء لإدارة الغذاء والدواء الأمريكية (USFDA). مراجعة نتائج التفتيش لضمان أن جميع مرافق الطعام تلبي المعايير المقررة، والتحقق من إكمال التدريب المناسب لعامل الغذاء، وتقييم الامتثال لمتطلبات طبية للعاملين في خدمات الطعام. إيصال نتائج التفتيش وتقارير الامتثال وأي توصيات للتحسين أو الإصلاح خلال ثلاثة (3) أيام عمل.</li><li>التحقيق في أي تفشي للأمراض المنقولة بالغذاء والتعاون عن كثب مع IOM لإجراء تحقيق شامل. زيارة منشأة الطعام المتأثرة لإجراء المتابعات والتحقق من ممارسات إعداد الطعام الحاليّة، ومقابلة الأفراد المتأثرين والموظفين، وتتبع المرضى الذين يعالجون من الغذاء. توفير تحديثات منتظمة ستقدم بعد ذلك إلى DOS CORs. إعداد تقرير نهائي شامل، بما في ذلك التوصيات وتوقيت عمليات التفتيش التالية عند انتهاء التحقيق. التأكد من تنفيذ جميع التوصيات بسرعة لتقليل المخاطر المستقبلية وتعزيز بروتوكولات سلامة الغذاء.</li><li>إقامة برنامج سلامة الغذاء والتفتيش متوافق مع متطلبات مزود الغذاء/الماء/الثلج والتأكد من صحة وسلامة معايير الصحة والسلامة. التحقق من وت 验证 برنامج سلامة الغذاء والفحص لبائع LSS لضمان تلبية معايير الصحة والسلامة. يشمل ذلك أخذ عينات واختبار المنتجات الغذائية الطازجة والمجمدة والجافة، ومنتجات الألبان والمخبوزات. تفتيش هذه المنتجات أثناء التسليم بحثاً عن مباعث التلوث، فروق الجودة، Matters extraneous مثل شوائب حشرية أو شعر القوارض، وصلاحيتها للاستهلاك البشري. كحد أدنى يجب أن تتضمن التفتيشات حالة الغذاء، درجة حرارة الاستلام، السجلات المطلوبة مثل بطاقات مخزون الصدفة وتدمير الطفيليات، ملصقات الغذاء، العبوات الأصلية، والسيطرة على درجات الحرارة للسلامة. اختبار مياه معبأة ومكعبات الثلج من حيث الأس الهيدروجيني، العكارة، البكتيريا القولونية، المعادن الثقيلة، الكلور الحر المتاح، وإجمالي المواد الذائبة. توثيق نتائج التفتيش في قائمة تحقق وإخطار COR بأي نتائج سلبية.</li><li>يجب تقديم فحوصات خدمات الطعام الشهرية، المعروفة أيضاً بفحوصات المطاعم، في مرافق الطعام والمتاجر في CARE Doha، وفقاً للمعايير الصناعية المتبعة أو كما تحددها وزارة الدولة. ويشمل ذلك مقدمي AAFES مثل بيتزا هت وفاصوليا خضراء.</li><li>تنفيذ خطط وإجراءات الاستجابة للطوارئ. إجراء تقييمات مخاطر معلومات صحية طبية. المساعدة في تحديد مستويات التهديد الصحي الشائع والإجراءات اللازمة للتخفيف. رصد وتقديم معلومات استخبارات طبية عن التهديدات الصحية الجديدة والمتنامية بالتعاون مع الطب الوقائي.</li><li>تطوير وتنفيذ ومراقبة خطة السلامة من الحريق. إجراء فحوصات سلامة روتينية للمعدات المقاومة للحريق والمراقبة والإنذار داخل المناطق المشتركة والعمل والسكنية. توفير تدريبات دورية في تدابير الوقاية والسيطرة من الحريق. الإشراف وتقييم تدريبات الحريق.</li><li>تطوير وتنظيم وتجهيز ونفذ برامج التثقيف الصحي العام بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، تقييم مخاطر الصحة، الإقلاع عن استخدام التبغ، التغذية، إدارة الإجهاد، الوقاية والسيطرة على إساءة استخدام الكحول والمواد، الوقاية من الانتحار، صحة الفم، الإسعاف الأولي، والإنعاش القلبي الرئوي (CPR) مصممة لتلبية احتياجات وتكوينات السكان المستهدفين.</li><li>توفير وصيانة وتدريب المستخدمين على أجهزة إزالة الصدمات الكهربائية الخارجية الآلية (AED)، ووضع هذه الأصول بشكل استراتيجي في المجمع لضمان سهولة الوصول في حالات الطوارئ القلبية.</li><li>تطوير تقييمات مخاطر عامة وقسمية بالتعاون مع مدير الصحة بالمرفق. مراجعة فعالية مسارات العمل المطلوبة بشكل دوري.</li><li>دعم مباشر لرؤساء الأقسام في تطوير تقييمات خاصة بمراقبة المواد الخطرة للصحة (COSHH)، والضبط الفعال والتخزين والإدارة. دعم مباشر لرؤساء الأقسام في تحديد مخاطر الصحة المهنية (OH)، والتحكمات المطلوبة، والإجراءات الإضافية اللازمة.</li><li>العمل كمستشار لإدارة الأمراض المعدية داخل المنشأة. دعم مباشر لرؤساء الأقسام في التحقيق بالحوادث والوقائع والحرج وتحديد أهداف تعلم مناسبة.</li><li>العمل كمستشار رئيسي في مسائل متعلقة بمكافحة الآفات والناقلات. العمل كمستشار رئيسي في مسائل متعلقة بالصرف الصحي وإدارة النفايات. تقديم مشورة حول المخاطر المناخية وإجراءات التحكم.</li><li>المشاركة في تقديم أنشطة الجودة والضمان. دعم عمليات التدقيق والإدارة وتقديم هذه الأنشطة. تقديم المشورة بشأن مواصفات لوجستيات شراء الأصول حسب الحاجة. المساعدة في التنبؤ وتقديم خطة تدريب لمدة 3 أشهر. المشاركة في تمارين الإصابات الجماعية مرتين في السنة والبقاء متاحاً لتغطية العمل عند الطلب.</li><li>إكمال التعليم التنظيمي المطلوب بالامتثال، بما في ذلك المتطلبات المخصصة التي يحددها العميل، للحصول على شهادة خدمات موظفي الرعاية الصحية من Joint Commission أو الهيئات التنظيمية الأخرى.</li></ul><p>هذه القائمة غير حصرية، وقد يُطلب من شاغل الوظيفة تولي واجبات إضافية غير مذكورة أعلاه تحديداً.</p><p><strong>الملف المرغوب للمرشح</strong></p><p>المهارات والمعرفة المطلوبة:</p><ul><li>يفضّل الخبرة في دور EHS مماثل في بيئة سريرية.</li><li>فني إسعاف مدرب في EHS.</li><li>سنتان إلى ثلاث سنوات من الخبرة في البيئة والصحة والسلامة المهنية أو إدارة المخاطر.</li><li>معرفة بإرشادات ومعايير NSF وANSI وAIHA وASHRAE.</li><li>القدرة على استخدام تطبيقات Microsoft Office (Excel وPowerPoint وWord وOutlook).</li><li>يفضّل الخبرة: وجود خبرة في موقع عسكري، والعمل كمقاول حكومي أو مقاول رئيسي مفضل.</li><li>تدريب OSHA لمدة 30 ساعة.</li><li>يفضّل وجود خبرة في سلامة الغذاء.</li><li>المتطلبات التعليمية: درجة جامعية أو ما يعادلها في العلوم البيولوجية أو الصحة والبيئة والسلامة أو العلوم التطبيقية أو الصحة العامة أو خبرة تدريبية وخلفية مماثلة تمنح معرفة بمبادئ وممارسات الصحة والسلامة البيئية المناسبة.</li><li>الحصول على شهادة دعم الحياة الأساسي من جمعية القلب الأمريكية (BLS).</li><li>المتطلبات البدنية: العمل عادة في بيئة داخلية/مكتب نموذجية. العمل يتضمن الجلوس والوقوف لفترات طويلة.</li><li>مؤهلات خاصة أخرى: يجب أن تكون قادراً على القراءة والكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية بفعالية.</li><li>يجب أن تكون قادراً على العمل في ظروف مناخية قاسية بدرجات حرارة تتجاوز 120 فهرنهايت في بيئة داخلية وخارجية مع ظروف شديدة وقاسية. مطلوب استخدام الموظف لوسائل الحماية الشخصية (PPE) في بعض الحالات. PPE يشمل، ولكن لا يقتصر على: حماية الرأس والقدمين والجزء العلوي من الجسم والجهاز التنفسي والبصر والسمع.</li><li>يجب الامتثال لجميع لوائح وسياسات السلامة في المنشأة.</li><li>هذا المنصب بدون مرافق مساهمة.</li><li>يجب أن تكون قادرًا على الحصول على تصريح أمني قاعدة مطلوب.</li><li>يجب أن تكون قادرًا على الانتقال إلى قطر طوال مدة العقد.</li><li>جواز سفر صالح في بلد السجل مطلوب ويجب أن يكون بحوزتك قبل الانتقال. يجب الحفاظ على جواز سفر ساري أثناء إقامتك في قطر.</li></ul>
JOB SUMMARY:The Engineer - Specialty Systems Specialist is primarily responsible for the operation, maintenance, corrective actions for AGV and PT Permit-to-Work systems. Responsibilities also include providing a team approach to general Permit-to-Work authorization/investigation, contractor oversight, troubleshooting, budgeting input and facilities emergency response. Other duties include being cross-trained to fill in for the other Engineers while on leave or unavailable.<br>KEY ROLE ACCOUNTABILITIES:Supervises and is responsible for Automated Guided Vehicle system (AGVS). Supervises and is responsible for Pneumatic Tube System (PTS). Improves and monitors the performance of AGV System. Improves and monitors the performance of PT System. Supervises and participates in the completion of both scheduled and unscheduled work orders and emergency service calls. Maintains required PT and AGV systems records. Makes effective recommendations for AGV system configurations. Makes effective recommendations for PT system configurations. Assists in the development of policies, and procedures for AGV System. Assists in the development of policies, and procedures for PT System. Prioritizes, schedules, assigns, monitors and approve work conducted by contractors, vendors and outsourced providers. Reviews and approves established preventive and corrective maintenance schedules for PT System. Reviews and approves established preventive and corrective maintenance schedules for AGV System. Addresses end-user/staff requests. Leads all permit-to-work related to facilities operation and maintenance. Ensures that contractors are meeting the requirements with Sidra in all aspects. Provides project supervision and executive adhering to designed Quality and Safety requirements. Assists in emergency response activities. Supports all licensure and regulatory surveys with requested documentation, drawing, etc.<br>QUALIFICATIONS & EXPERIENCEEducation Bachelor’s Degree in Engineering or equivalent<br>Experience5 + years relevant experience in Healthcare
مساعد مدير مزرعة – الماشية والنباتات<br>ملخص الوظيفة<br>نبحث عن مساعد مدير مزرعة ذو خبرة لدعم الإدارة اليومية لمزرعة تشمل عمليات الماشية والنباتات/المحاصيل. ستساعد في الإشراف على أنشطة المزرعة ورعاية الماشية وصيانة المحاصيل والزرع والري والعمال والمعدات والعمليات العامة للمزرعة مع ضمان الإنتاجية والنظافة والسلامة والاستخدام السليم للموارد. المسؤوليات الرئيسية<br>إدارة الماشية المساعدة في إدارة عمليات الماشية اليومية، بما في ذلك التغذية والري والتنظيف والمناولة والمراقبة. متابعة صحة الحيوان وسلوكه ونموه وتغذيته وحالته العامة. التنسيق مع أطباء البيطرة فيما يخص التطعيمات والعلاجات والتكاثر والوقاية من الأمراض. الحفاظ على مساكن الماشية النظيفة والنظافة الحيوية ومعايير الأمن الحيوي. متابعة العلف والتبن والمكملات والأدوية ومخزون الماشية المرتبط. الحفاظ على سجلات دقيقة لأعداد الحيوانات والولادات والوفيات والتطعيمات والعلاجات والتكاثر والإنتاج. تحديد علامات المرض أو الإصابة أو الضغط أو سلوك الحيوان غير الطبيعي وإبلاغها على الفور. المساعدة في التكاثر والفطام والفطام والتسريب وحالات الماشية الأخرى حسب/link المتاح. ضمان المعاملة الصحيحة وتحريك الحيوانات مع الحد من التوتر والإصابات.<br>إدارة النبات والمحاصيل المساعدة في التخطيط والإشراف على الزراعة والحراثة والحصاد والتقليم والقص والصيانة العامة للنباتات. متابعة صحة ونمو الخضروات والنباتات والأشجار والمحاصيل والعشب ونباتات المزرعة الأخرى. ضمان الري المناسب والتسميد وتحضير التربة ومكافحة الآفات وإدارة الأعشاب. متابعة أنظمة الري واستهلاك الماء والمضخات والخزانات والمعدات related. التنسيق مع عمال المزرعة للزراعة والحصاد وتنسيق الحدائق والتنظيف والصيانة. التعرف على أمراض النباتات والتفشي الآفات ونقص المغذيات وغيرها من مشاكل الزراعة. ضمان التخزين والتعامل الصحيح مع البذور والأسمدة والمبيدات والأدوات والمواد الزراعية.<br>تشغيل المزرعة والإشراف مساعد مدير المزرعة في التخطيط والتنسيق للأنشطة اليومية للمزرعة. إشراف عمال المزرعة ومتعاطي الحيوانات والبستانيين والعاملين الزراعيين وباقي موظفي المزرعة. تخصيص الواجبات اليومية ومتابعة حضور الموظفين والإنتاجية وجودة العمل. ضمان صيانة معدات المزرعة والأدوات والمركبات وأنظمة الري والمعدات الأخرى بشكل صحيح. متابعة استهلاك العلف والماء والأسمدة والمبيدات والبذور والوقود والموارد الأخرى. الحفاظ على نظافة المزرعة وتنظيمها وممارسات إدارة النفايات الصحيحة. المساعدة في متطلبات الشراء والحفاظ على مخزون كافٍ من مستلزمات المزرعة. إعداد تقارير تشغيلية يومية/أسبوعية لمدير المزرعة. دعم مشاريع تحسين المزرعة وأنشطة التوسع وتنفيذ ممارسات الزراعة الحديثة.<br>السلامة والصحة والامتثال الالتزام بمعايير سلامة المزرعة والنظافة ورفاهية الحيوان والمتطلبات البيئية. ضمان استخدام العمال لواحات الوقاية الشخصية واتباع إجراءات العمل الآمنة. الحفاظ على إجراءات التعامل والتخزين الكيميائي الصحيحة. ضمان التشغيل الآمن لآلات ومعدات المزرعة. تطبيق تدابير الأمن الحيوي والوقاية من الأمراض المناسبة. الإبلاغ عن الحوادث والحوادث الحيوانية وفشل المعدات وأية مشاكل تشغيلية على الفور.<br>المؤهلات المطلوبة<br>دبلوم أو درجة البكالوريوس في الزراعة أو تربية الحيوان أو الطب البيطري أو البستنة أو الأعمال الزراعية أو مجال ذي صلة. خبرة ذات صلة في عمليات المزرعة تشمل كل من الماشية والنباتات/ المحاصيل. خبرة في الإشراف على عمال المزرعة وتنسيق الأنشطة الزراعية اليومية. معرفة عملية بمناولة الماشية ورعاية الحيوانات والتغذية والتكاثر ورصد الصحة الأساسية. معرفة بالري والزرع والتسميد ومكافحة الآفات والحصاد وصيانة النبات. فهم أساسي لآلات المزرعة والمعدات وأنظمة الري. مهارات حفظ السجلات والتقارير بشكل جيد. لائق بدنيًا ومريح بالعمل في بيئة خارجية. الخبرة المفضلة الخبرة في العمل في مزارع كبيرة ومنازل المزرعة ومزارع عقارية أو خاصة/فلل. خبرة في التعامل مع أنواع ماشية متعددة مثل الأبقار والأغنام والماعز والدواجن والجمال أو حيوانات المزرعة الأخرى. خبرة في زراعة الخضروات وأشجار الفاكهة وتنسيق الحدائق وعمليات البيوت البلاستيكية أو إدارة الغطاء النباتي بشكل عام. خبرة في إدارة عمليات المزرعة في مناخ حار أو قاحل تعتبر ميزة. المعرفة التقنية في الطب البيطري أو الزراعة ستكون ميزة إضافية.
Job: Specialist, Population Health Research - IPHWork Location: Qatar Organization: IPH Administration Work Days: Sunday-Thursday Sponsorship Eligibility: Yes Posting End Date: August 30th, 2025<br><br>Position Summary The position manages and supports population health research projects and activities including but not limited to study design, data collection, analyses, reporting output, and coordinating the project life cycle as required.<br>Job Responsibilities Participates in various aspects of population health research from inception to delivery and ensures project timelines and deliverables. Supports recruitment, training, and orientation to research and other sites as required Regularly meets with stakeholders, including research constituents, collaborators, and research project study teams, to collect and communicate project requirements and escalate any issues. Liaises within WCMC-Q and with Hamad Medical Corporation, Ministry of Public Health, Primary Health Care Centers in Qatar, IRB (Institutional Review Board) and other stakeholders as necessary. Conducts and coordinates population health research based on appropriate methodology and research plans. Analyzes and interprets research data. Authors research reports, academic publications, social media content, newsletters etc. as directed. Supports and/or facilitates IPH and medical education programs as directed by IPH leadership. Provides guidance to students and team members as required. Performs other duties as required.<br>Education & Experience Medical Degree (MD or MBBS) with Master’s degree in Public Health or PhD in a Health Science or related discipline.3-5 years of prior research experience in Qatar or any other comparable country. Experience with medical/scientific writing in peer-reviewed journals, reports, and articles in reputed forums.<br>Knowledge, Skills and Abilities<br>Knowledge of population health research design and process. Good project management skills. Strong presentation skills. Excellent communication, organizational and interpersonal skills. Ability to work collaboratively with diverse stakeholders. Proficient in spoken and written English and Arabic (preferred). Advanced level of proficiency in Microsoft Office products including Word, Excel, Access and Power Point.
تقوم منصة DrGalen.org بتوسيع شبكة التطبيب عن بُعد الخاصة بها في الشرق الأوسط. ندعو <strong>الأطباء النفسيين المرخصين في قطر</strong> للانضمام إلى فريقنا الطبي العالمي.<br><strong>لماذا العمل مع DrGalen.org؟</strong>• مرونة كاملة بنسبة 100% عن بُعد — استشر المرضى من المنزل أو العيادة أو أثناء السفر• لا يوجد حد أدنى لساعات العمل — اختر جدولك الخاص• عملية انضمام سريعة• منصة تطبيب عن بُعد سهلة الاستخدام• إحالات المرضى من المسافرين الدوليين والمغتربين والمرضى المحليين• طلب متزايد على رعاية الصحة النفسية التي يسهل الوصول إليها<br><strong>ما نبحث عنه</strong>• أطباء نفسيون مرخصون• طب نفس البالغين• طب نفس الأطفال والمراهقين• طب نفس الإدمان• تخصصات فرعية أخرى في الطب النفسي<br><strong>مسؤولياتك</strong>• تقديم استشارات نفسية آمنة عبر الإنترنت عن طريق الفيديو أو الصوت أو الدردشة• تقييم وإدارة حالات الصحة النفسية الشائعة• توفير متابعة الرعاية وتوصيات العلاج• إصدار الوصفات الطبية الإلكترونية حيثما كان ذلك مسموحاً به قانوناً• تقديم الوثائق الطبية عند الاقتضاء• دعم المرضى الدوليين والمغتربين في قطر<br><strong>الملف المثالي</strong>• طبيب حاصل على ترخيص طبي ساري المفعول للممارسة في قطر• مؤهل في الطب النفسي وخبرة سريرية ذات صلة• يفضل الحصول على شهادة البورد أو مؤهل متخصص• مهارات تواصل قوية ومهارات رعاية المرضى• الأطباء النفسيون الناطقون بالإنجليزية يحظون بتقدير كبير؛ واللغة العربية واللغات الأخرى تعتبر ميزة إضافية<br><strong>قدّم طلبك هنا:</strong> https://drgalen.org/doctor-enrollment<strong>كيف يعمل الأمر:</strong> https://drgalen.org/how-it-works<strong>البريد الإلكتروني:</strong> support@drgalen.org<strong>الموقع الإلكتروني:</strong> https://drgalen.org