وظائف رسام كهربائي في قطر

Additional Information<br><br>Job Number 26087724<br><br>Job Category Food and Beverage & Culinary<br><br>Location Ras Abu Abboud Street, Doha, Qatar, Qatar, 26662VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Prepare ingredients for cooking, including portioning, chopping, and storing food. Wash and peel fresh fruits and vegetables. Weigh, measure, and mix ingredients. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Operate ovens, stoves, grills, microwaves, and fryers. Test foods to determine if they have been cooked sufficiently. Monitor food quality while preparing food. Set-up and break down work station. Serve food in proper portions onto proper receptacles. Wash and disinfect kitchen area, tables, tools, knives, and equipment. Check and ensure the correctness of the temperature of appliances and food.<br><br>Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualification<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates.  We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. <br><br>In mehr als 100 preisgekrönten Häusern weltweit schaffen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des The Ritz-Carlton so außergewöhnliche Erlebnisse, dass diese Gästen noch lange nach dem Aufenthalt in Erinnerung bleiben. Wir sprechen die international besten Hotellerie-Profis an, die Erinnerungen für ein Leben kreieren, und sind davon überzeugt, dass jeder erfolgreich sein kann, wenn er die Möglichkeit hat, kreativ, durchdacht und mitfühlend zu handeln.<br><br>Jeden Tag setzen wir international Standards für besonders luxuriösen Service, wie man ihn heute selten findet. Und wir sind stolz darauf, unseren Gästen herausragende Fürsorge und Komfort zu bieten.<br><br>Ihre Rolle besteht darin, dafür Sorge zu tragen, dass die "Goldstandards" von The Ritz-Carlton jeden Tag anmutig und durchdacht erfüllt werden. Die Goldstandards dienen als Grundlage des The Ritz-Carlton und motivieren uns, jeden Tag noch besser als am Vortag zu werden. Mit diesem Ansatz und der festen Überzeugung, dass unsere Kultur der Erfolgsmotor ist, hat The Ritz-Carlton sich international den Ruf als Markenführer im Bereich Luxury Hospitality verdient. Als Teil unseres Teams lernen Sie die Goldstandards kennen, etwa unser Versprechen gegenüber Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, unser Credo und unsere Servicewerte. Und Ihnen versprechen wir, dass Sie bei uns die Gelegenheit bekommen, stolz auf Ihre Arbeit und Ihre Kolleginnen und Kollegen zu sein.<br><br>Bei The Ritz-Carlton werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International . Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden , einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen .

Additional Information<br><br>Job Number 26086738<br><br>Job Category Food and Beverage & Culinary<br><br>Location Ras Abu Abboud Street, Doha, Qatar, Qatar, 26662VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Prepare ingredients for cooking, including portioning, chopping, and storing food. Wash and peel fresh fruits and vegetables. Weigh, measure, and mix ingredients. Prepare and cook food according to recipes, quality standards, presentation standards, and food preparation checklist. Prepare cold foods. Operate ovens, stoves, grills, microwaves, and fryers. Test foods to determine if they have been cooked sufficiently. Monitor food quality while preparing food. Set-up and break down work station. Serve food in proper portions onto proper receptacles. Wash and disinfect kitchen area, tables, tools, knives, and equipment. Check and ensure the correctness of the temperature of appliances and food.<br><br>Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualification<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates.  We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. <br><br>In mehr als 100 preisgekrönten Häusern weltweit schaffen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des The Ritz-Carlton so außergewöhnliche Erlebnisse, dass diese Gästen noch lange nach dem Aufenthalt in Erinnerung bleiben. Wir sprechen die international besten Hotellerie-Profis an, die Erinnerungen für ein Leben kreieren, und sind davon überzeugt, dass jeder erfolgreich sein kann, wenn er die Möglichkeit hat, kreativ, durchdacht und mitfühlend zu handeln.<br><br>Jeden Tag setzen wir international Standards für besonders luxuriösen Service, wie man ihn heute selten findet. Und wir sind stolz darauf, unseren Gästen herausragende Fürsorge und Komfort zu bieten.<br><br>Ihre Rolle besteht darin, dafür Sorge zu tragen, dass die "Goldstandards" von The Ritz-Carlton jeden Tag anmutig und durchdacht erfüllt werden. Die Goldstandards dienen als Grundlage des The Ritz-Carlton und motivieren uns, jeden Tag noch besser als am Vortag zu werden. Mit diesem Ansatz und der festen Überzeugung, dass unsere Kultur der Erfolgsmotor ist, hat The Ritz-Carlton sich international den Ruf als Markenführer im Bereich Luxury Hospitality verdient. Als Teil unseres Teams lernen Sie die Goldstandards kennen, etwa unser Versprechen gegenüber Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, unser Credo und unsere Servicewerte. Und Ihnen versprechen wir, dass Sie bei uns die Gelegenheit bekommen, stolz auf Ihre Arbeit und Ihre Kolleginnen und Kollegen zu sein.<br><br>Bei The Ritz-Carlton werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International . Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden , einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen .

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>زبوننا هو شركة متوسطة رائدة في مجال تحويل الأموال. يبحثون عن مسؤول تنفيذي بارز لقيادة عملياتهم القائمة، وتبنّي مبادرات تطوير الأعمال، وتوسيع حضورهم عبر المنطقة. المسؤوليات الرئيسية سيتولى المدير العام التقارير مباشرة إلى الرئيس التنفيذي للمجموعة ويشرف على المهام الأساسية السبعة التالية:</p><p>القيادة الاستراتيجية والعمليات: إدارة والإشراف على جميع عمليات اليوم-to-day، وتقديم إرشادات وتعليمات موجزة عبر جميع الاقسام المؤسسية.</p><p>نمو الأعمال واستراتيجية السوق: صياغة وتنفيذ التوقعات البيانية للأعمال بشكل نصف سنوي وسنوي، والإعلان عن الميزانيات السنوية، واستكشاف فرص التوسع لزيادة الأعمال وقاعدة العملاء.</p><p>الميزة التنافسية وتتبع الأداء: تقييم أهداف الأداء للفروع، تحليل البيانات المالية الشهرية، وتقييم المنافسين في السوق بشكل دوري للحفاظ على تقدم الشركة على المنافسين.</p><p>إدارة العلاقات مع أصحاب المصالح وعلاقات B2B: الحفاظ على العلاقات مع ممثلي الحسابات الشركاتية والشركات الشريكة والمؤسسات المالية لالتقاط فرص تبادل وتحويل أموال على نطاق واسع.</p><p>تطوير الفريق وتخطيط الخلافة: التعاون مع الموارد البشرية لتصميم خطط الحوافز، إدارة تقييمات الأداء، مراجعة الهياكل التنظيمية، وتنفيذ خط أنابيب قوي لتخطيط الخلافة.</p><p>العلامة التجارية وتحسين تجربة العملاء: الإشراف ومراجعة مقاييس ملاحظات العملاء بجانب قيادة الفروع لتنفيذ استراتيجيات تستهدف أعلى معايير رضا العملاء وسمعة الشركة.</p><p>التوجيه الثقافي والاتصال: تعزيز بيئة تطوير تعاونية لدفع الاستفادة العالية من ساعات العمل والتواصل الفعّال لأهداف المؤسسة لجميع الموظفين.</p></div></section><section><p class="heading">الملف المرشح المطلوب</p><p class="paragraph"></p><p>الموقع: الدوحة، قطر (يُقبل المرشحون من داخل البلد أو خارجه).</p><p>الخبرة الدنيا: 15+ سنة من الخبرة ذات الصلة.</p><p>التعليم الأدنى: بكالوريوس في المالية أو المحاسبة.</p><p>اللغات: إجادة احترافية في كل من العربية والإنجليزية.</p><p>المهارات الخاصة: خبرة سابقة في وظيفة مشابهة؛ وجود خبرة عميقة في دول مجلس التعاون الخليجي يعتبر ميزة جيدة. يجب أن يمتلك خبرة صناعية محددة في بيوت الصرافة، والذهب/المعادن الثمينة، وقيادة إطلاق تطبيق رقمي.</p><p>الجدول: 5 أيام عمل في الأسبوع.</p><p>فترة الانضمام: فوريًا أو خلال 30 يومًا.</p><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>To assist Campaign Supervisor in all aspects of managing and planning day to day Rigger/lifting activities on site as required for maintenance and Campaign works in line with approved NOC procedures and guidelines. Planning and Direction Liaise with Campaign Supervisor in planning, preparing and scheduling maintenance and Campaign activities ensuring the required level o equipment integrity reliability and safety. . safety Provide Campaign Supervisor with regular reports on performance and results, and to be held accountable for his area of responsibility Operational Plan and execute day to day and future of Rigging/Lifting tasks for maintenance and Campaign work on site in line with approved NOC procedures . and guidelines. Create Lifting and Rigging plans in accordance with company I international standards Ensure availability according to NOC color code standard the right equipment and consumables for ongoing and future activities Complete job related risk assessments prior to start of tasks Complete job related Rigging/Lifting plans prior to start of tasks Assist Campaign Supervisors with hours and material estimation for ongoing and future activities Maintain a daily record of progress (daily diary) noting special comments and logging man-hours for relevant work. Ensure that all tools, materials and equipment are maintained and kept in good condition . Participate in the planning of, and supervises the execution of shutdown tasks for his discipline Obtain, renew and complete work permits, and distribute them to the individual work teams Regularly updates the master layout platform plan in CCR with current tasks Peop.le Management Provide leadership and guidance to direct reports in the execution of their responsibilities; help create a leaning environment. Undertake regular on-the-job training to ensure transfer of knowledge. Uphold and role-model NOC values and leadership behaviors Other Undertake daily communication and coordination with offshore functions pertaining to key business matters within area of work. Salary 375/- Qar per Day (28/28 rotation and off rotation will no be paid) 12 Hours per day / 7 days per week. Food will be provided during offshore assignment &amp; transit onshore. Accommodation will be provided during offshore assignments &amp; transit onshore. Flight tickets will be provided to the nearest international Airport as per the rotation schedule. (Field break to be at Doha or home country) Good knowledge of written and spoken English. Should have a minimum of 3-5 years of offshore platform experience in the same field. GCC experience is mandatory Age not above 45 The expected mobilization is immediately after visa approval.</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><p>HSE. Drive an incident free environment through establishing and maintaining a strong safety culture. Responsible for ensuring compliance with HSE(occupational and process)legislation, Company standards and procedures under area ol . responsibility to ensure employee safety, legislative compliance and a responsible environment attitude. Ensure compliance with Operating Procedures and Guidelines within the Asset to ensure Process Safety, Operational Safety and Plant Integrity ","KnowledgeAndQualifiction":" Knowledge/ Technical Skills English Language to a level that satisfies the standards of the Safety English Test (SET)- to be completed before initial mobilization. Technical and practical knowledge of PPE Thorough Understanding of personnel Safety Understanding of process safety Good Fitness levels, able to work at heights and good sense of balance Technical and practical knowledge of rigging and lifting Able to understand and interpret relevant drawings such as, but not limited to Rigging plan and platform plot plans etc. Thorough understanding of approved NOC safety and technical procedures and guidelines Education/Certifications Elementary School, Advance Rigger certificate, relevant apprenticeship or relevant industry experience. TBOSIET H2S Fitness for Work (offshore) Certificate Experience Minimum 1 year offshore experience Minimum 6 years of experience working with rigging and lifting task, preferably from the Oil and Gas industry Age Bracket - contract Duration - Long Term</p><p></p></section>

<p>مسؤول لضمان أن مشاريع الحقل المعنية بالقسم من رفع هندسي وتنسيق وخطط وتحريك مركب خارج الشاطئ وغيرها تُنفذ وفق نطاق العمل المعتمد، والرسومات، وتصميم الهندسة، والسلامة والبيئة والمعايير والمواصفات. الإشراف وتقديم التوجيه/النصح للمقاول بشأن جميع رفعات الثقيلة خارج الشاطئ وأنشطة التثبيت تحت سطح البحر لضمان تنفيذها وفقًا لطرق العمل المعتمدة والالتزام بجدول المشروع وجودته ومتطلبات المواد. إدارة وتوجيه المقاول أثناء الهندسة ومراجعة وتقييم واعتماد وثائق الهندسة الإنشائية للمقاول في PDMS. حضور ورش العمل الهندسية مثل مراجعة القابلية الإنشائية والتزامن، تحليل مخاطر الجدول الزمني، مراجعات نموذج ثلاثي الأبعاد، HAZOP، مراجعات خطة الرفع وتقديم المدخلات لضمان إجراء المقاول لهذه الورش بما يتوافق مع المتطلبات. نقطة اتصال مشروع لإدارة جميع أنشطة الرفع بما في ذلك التنسيق مع الجهات الداخلية المعنية مثل PTS والعمليات وفريق المشروع والجهات الخارجية مثل المقاولين وأجهزة الطرف الثالث، إلخ. المشاركة في جميع ورش العمل الهندسية خلال مرحلة FEED وEPIC. ضمان تنفيذ المقاول لرفعاته الثقيلة خارج الشاطئ والتركيب بما يتوافق مع المعايير والمواصفات والرسومات المعتمدة. متابعة، السيطرة والتقرير عن أداء المقاول وتوزيع القوى العاملة وحركات المصانع والمعدات والانزلاق الإنشائي إلخ. العمل كممثل لإدارة مخاطر الإنشاء لتحديد أحداث مخاطر البناء وآثارها وعواقبها واقتراح إجراءات التخفيف وتحمل المسؤولية لضمان تنفيذ إجراءات التخفيف في الموقع. التواصل مع مهندسين تخصصيين كبار خلال جميع مراحل المشروع بشأن المسائل المتعلقة بالرفع خارج الشاطئ بما في ذلك المدخلات أثناء مراحل الهندسة التفصيلية والمشتريات. مراجعة خطط الرفع للمقاولين والشهادات والجداول وطرق البيان والإجراءات وما إلى ذلك لضمان الامتثال للمشروع ومتطلبات أخرى. الحفاظ على سجل يومي للتقدم مع ملاحظات خاصة. تقديم تقارير إلى المشرف عن حالات العمل أو الانحرافات التعاقدية التي يرتكبها أفراد المقاول والتوصية بالإجراءات التصحيحية. رصد/control أذونات العمل لضمان امتثال المقاول للشروط المحددة على أذونات العمل الموحدة. التفاعل والتواصل مع مقاولين آخرين ومشروعات وأقسام بشكل منتظم لتحديد وحل جميع مسائل الرفع خارج الشاطئ وخاصة التنسيق مع العمليات وPTS والجهات المعتمدة. الدعم في تطوير معايير جديدة ومواصفات وإرشادات وغيرها ودعم تحسين وثائق الشركة القائمة.</p><p><strong>الملف المرشح المرغوب</strong></p><p>درجة Sc. (أو) دبلوم وطني عالي (أو) دبلوم في الهندسة الميكانيكية (أو) هندسة البترول في تخصص هندسي من جامعة معترف بها أو ما يعادلها بالإضافة إلى دورات ذات صلة في السلامة ومراقبة الجودة والبناء. يجب أن يمتلك المرشح ما لا يقل عن 10 إلى 12 سنة خبرة إجمالية في التنسيق والإشراف على الرفع الثقيل خارج الشاطئ والرافعات غير الروتينية والتركيب خارج الشاطئ لمشاريع EPIC مثل إنتاج النفط والغاز/ منصات رأس البئر، والزلان والأنظمة الفرعية تحت سطح البحر. مراجعة واعتماد أنظمة رفع المقاول والشهادات وطرق البيان وأنشطة التحميل. إجادة الحاسوب. مهارات اتصال كتابية وشفوية جيدة. يجب أن يمتلك خبرة قوية في مشاريع FEED وEPIC مع قدرة قوية على مراجعة/اعتماد تسليمات المقاول. إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة بطلاقة. معرفة ممتازة بمعايير الهندسة الصناعية ومراقبة الجودة والسلامة والوعي البيئي. قدرة ممتازة على تفسير ومراجعة طرق البيان وخطط التفتيش والاختبار وجداول الإنشاء والرسومات. القدرة على إبراز الاختناقات/المشكلات المحتملة وتقديم حلول. القدرة على الإشراف على فريق مقاولين متعدد الجنسيات والثقافات

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><p>&nbsp;We are a global leader in engineering and construction for the energy and infrastructure sectors, delivering complex onshore and offshore projects worldwide. Driven by technological innovation as "One Company", our 30,000 people from over 130 nationalities in more than 50 countries work every day to enable the energy transition toward Net Zero. At Saipem, your expertise helps shape the future globally for environmental sustainability. Project: QMS Gladiator COMP2 Job Title: Piping &amp; Layout Engineer Location: Offshore Qatar Job Description: Mission Perform technical tasks assigned by the Piping and Layout Lead, related with design, verification or study activities Interface with other Project Specialists, Designers and Draftsman Co-ordinate technical activities performed inside or outside Saipem Tasks Execute the activities within own area of responsibility, ensuring the compliance with the QA/QC and HSE requirements Tasks include: A - Development Technology know how and Commercial support B - Feasibility C - Bidding phase / Commercial proposal development Bill of material Plot plan lay out proposal Support lead to define man hour and cost estimate D - Project Execution Ensure the Piping and Layout engineering support to different projects Ensure the achievement of assigned goals and the fulfilment of project quality requirements and contractual obligations Analyse technical documents (e.g. specifications, calculation notes, drawings) to assess the scope of the studies required and the potential risks Seek solutions which can bring overall savings to the project Estimate quantities or validate estimation done by other specialist of the team Check all produced documents (internal or subcontracted) like design reports, technical specifications, drawings under responsibility Write the Piping and Layout methodologies / Design Premises comprehensive of all necessary data, general and specific design guidelines Ensure the achievement of assigned goals and the fulfilment of project quality requirements and contractual obligations Analyse project technical documents to validate consistency between the budget, resources and means allocated for the work completion and the targets to be met Organize the work of the team under responsibility Define and follow-up the planning of resources mobilization Monitor and report actual progress including 3D / check for Discipline activities, includ ing control of men-hours and delivered documents Control the input data for team activities and check/review all documents issued by the team Attend to internal review activities and inter-discipline check meetings Provide technical support to Project group Provide technical support to Procurement, Subcontracting and Construction activities included in the scope of work Supervise the writing of specifications and requisitions as well as technical bid evaluations Inform on a permanent basis the Project Piping and Layout leader of any foreseen technical or financial or delay risk Feed the Piping and Layout Department improvement system by reverting the lessons learned during the project E - Construction and start up Participate to test circuit verification Field engineering during construction activities Assist, when necessary, engineering adjustment on site Material management at site</p></div></section><section><p class="heading">Desired Candidate Profile</p><p class="paragraph"></p><h2>What are we looking for</h2>Education: Master's Degree/bachelor's degree in: Engineering Experience: Field Engineering Experience, to support Fabrication and Commissioning activities. Languages: English Language skills required (and any other specified by Project)<p></p></section>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br>وصف الشركة<br><br><p><strong>Rixos Premium Qetaifan Island North</strong> يقف كوجهة فاخرة رائدة في جزيرة كيتايفان الاصطناعية الديناميكية قبالة سواحل لوسيل، الدوحة. يعمل تحت مظلة أكور المعروفة، يدمج هذا المنتجع ذو الخمس نجوم بين الضيافة الرفيعة المستوى والترفيه المحفّز للأدرينالين، مما يجعله أحد أكثر محاور الحياة والترفيه طلباً في قطر.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p>نبحث عن شيف دي پارتير موهوب ويمتلك شغفًا للانضمام إلى فريقنا المبدع في الطهي في لوسيل، قطر. في هذا الدور، ستعمل تحت إشراف الشيف المساعد لإدارة قسم مطبخي محدد، مع ضمان أن كل طبق يلتزم بمعاييرنا الدقيقة للجودة، العرض، والطعم. هذه فرصة ممتازة لعرض خبرتك الطهوية، وتطوير مهاراتك في بيئة سريعة الوتيرة، والمساهمة في عملية مطبخ مبتكرة تقدر التعاون والدقة والتميز.</p><br><ul><li>مساعدة الشيف المساعد في إدارة والإشراف على قسم مطبخي محدد بكفاءة وباهتمام بالتفاصيل</li><li>تحضير المكونات، طهي بنود القائمة، وتقديم الأطباق بما يرضي معايير الجودة والعرض</li><li>اتباع الوصفات المعتمدة، ضوابط الحصص، وإرشادات التكاليف مع الحفاظ على الاتساق عبر جميع الخدمات</li><li>دعم فريق المطبخ أثناء الخدمة للحفاظ على التوقيت الأمثل، سير العمل، والكفاءة التشغيلية</li><li>الحفاظ على النظافة والتنظيم والتعقيم الصحيح لمكان عملك والمعدات المكلفة</li><li>مراقبة مستويات المخزون ضمن قسمك وتقرير النقص أو الاختلافات للشيف المساعد بسرعة</li><li>ضمان الامتثال الصارم لقوانين سلامة الغذاء والنظافة والتعقيم في جميع الأوقات</li><li>تخزين، وضع علامات، وتدوير المواد الغذائية وفق مبادئ FIFO (أول ما دخل أولًا يخرج)</li><li>تحديد والإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو أعطال معدات للإدارة</li><li>التعاون مع أعضاء الفريق لاستكشاف التحديات وتنفيذ حلول تعزز أداء المطبخ</li><li>المساهمة بأفكار لتحسين القائمة وتقنيات الطهي المبتكرة مع البقاء منفتحًا على التغذية الراجعة</li><li>التكيف بسرعة مع تغييرات القائمة والطلبات الخاصة مع الحفاظ على معايير الخدمة</li></ul><br>المؤهلات<br><br><ul><li>خبرة 1–2 سنة على الأقل كشيف دي پارتير أو في دور مطبخي مماثل</li><li>معرفة قوية بتقنيات الطهي الأساسية وعمليات المطبخ</li><li>إثبات القدرة على العمل بكفاءة والبقاء هادئًا تحت الضغط خلال فترات الخدمة الذروة</li><li>مهارات اتصال وشخصية ممتازة مع القدرة على العمل بتعاون ضمن فريق</li><li>قAbilities قوية في إدارة الوقت والتنظيم</li><li>فهم راسخ لنظافة الطعام ومعايير السلامة وممارسات التعقيم</li><li>اهتمام مُثبت بالتفاصيل مع الالتزام بالاتساق والجودة</li><li>القدرة على اتباع الوصفات والإرشادات مع إظهار المبادرة ومهارات حل المشكلات</li><li>المرونة والقدرة على التكيف مع تغييرات الأولويات ومتطلبات القائمة</li><li>الرغبة في دعم أعضاء الفريق والمساهمة في ثقافة مطبخ إيجابية وشinclusive</li><li>مؤهل طبخ أو تدريب رسمي (ميزة لكنه غير مطلوب)</li><li>خبرة في مطبخ متعدد الثقافات أو مطبخ دولي (مفضل)</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><ul><li>خبرة 1–2 سنة على الأقل كشيف دي پارتير أو في دور مطبخي مماثل</li><li>معرفة قوية بتقنيات الطهي الأساسية وعمليات المطبخ</li><li>إثبات القدرة على العمل بكفاءة والبقاء هادئًا تحت الضغط خلال فترات الخدمة الذروة</li><li>مهارات اتصال وشخصية ممتازة مع القدرة على العمل بتعاون ضمن فريق</li><li>قAbilities قوية في إدارة الوقت والتنظيم</li><li>فهم راسخ لنظافة الطعام ومعايير السلامة وممارسات التعقيم</li><li>اهتمام مُثبت بالتفاصيل مع الالتزام بالاتساق والجودة</li><li>القدرة على اتباع الوصفات والإرشادات مع إظهار المبادرة ومهارات حل المشكلات</li><li>المرونة والقدرة على التكيف مع تغييرات الأولويات ومتطلبات القائمة</li><li>الرغبة في دعم أعضاء الفريق والمساهمة في ثقافة مطبخ إيجابية وشinclusive</li><li>مؤهل طبخ أو تدريب رسمي (ميزة لكنه غير مطلوب)</li><li>خبرة في مطبخ متعدد الثقافات أو مطبخ دولي (مفضل)</li></ul></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <br>وصف الشركة<br><br><p><strong>Rixos Premium Qetaifan Island North</strong> يعتبر وجهة فاخرة رائدة على جزيرة كيتفاين الإصطناعية الديناميكية قبالة سواحل لوسِيل، الدوحة. يعمل تحت مظلة أكور المعروفة، هذا المنتجع ذو الخمس نجوم يدمج بسلاسة بين الضيافة الراقية والترفيه المفعم بالإثارة، مما يجعله أحد أبرز مراكز نمط الحياة والترفيه في قطر.</p><br><br>وصف الوظيفة<br><br><p>نحن نبحث عن شيف دي باريس موهوب وشغوف للانضمام إلى فريقنا المبتكر في المطبخ في لوسيل، قطر. في هذه المنظومة، ستعمل تحت إشراف الشيف المساعد لإدارة قسم مطبخ محدد، مع ضمان أن كل طبق يلبّي معاييرنا الدقيقة للجودة والعرض والطعم. هذه فرصة ممتازة لعرض خبرتك الطهوية، وتطوير مهاراتك في بيئة سريعة الإيقاع، والمساهمة في تشغيل مطبخ مبتكر يقدّر التعاون والدقة والتميّز.</p><br><ul><li>مساعدة الشيف المساعد في إدارة وإشراف قسم مطبخ محدد بكفاءة وبانتباه إلى التفاصيل</li><li>إعداد المكوّنات، طبخ أطباق القائمة، وتقديم الأطباق لتلبية معايير الجودة والعرض لدينا</li><li>اتباع الوصفات المقررة، ضوابط الحصص، وإرشادات التكلفة مع الحفاظ على الاتساق عبر جميع الخدمات</li><li>دعم فريق المطبخ أثناء الخدمة للحفاظ على التوقيت الأمثل، سير العمل، والكفاءة التشغيلية</li><li>الحفاظ على النظافة والتنظيم والتعقيم الصحيح لمسارك العامل والمعدات المخصصة لديك</li><li>مراقبة مستويات المخزون ضمن قسمك والإبلاغ الفوري عن النقص أو الاختلالات للشيف المساعد</li><li>ضمان الالتزام الصارم بنظافة الطعام معايير السلامة والصحة والتعقيم في جميع الأوقات</li><li>تخزين، تسمية، وتدوير المواد الغذائية وفق مبادئ FIFO (الأول يدخل الأول خارج)</li><li>تحديد والإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو أعطال بالمعدات للادارة</li><li>التعاون مع أعضاء الفريق لاستكشاف التحديات وتنفيذ الحلول التي تعزز أداء المطبخ</li><li>المساهمة بأفكار لتحسين القائمة وتقنيات الطبخ المبتكرة مع البقاء منفتحاً على التغذية الراجعة</li><li>التكيف بسرعة مع تغييرات القائمة والطلبات الخاصة مع الحفاظ على معايير الخدمة</li></ul><br>المؤهلات<br><br><ul><li>خبرة لا تقل عن 1–2 سنوات كشيف دي باريس أو في دور مماثل في المطبخ</li><li>معرفة قوية بتقنيات الطبخ الأساسية وعمليات المطبخ</li><li>قدرة مثبتة على العمل بكفاءة وابقاء هدوئك تحت الضغط خلال أوقات الذروة</li><li>مهارات تواصل ومهارات شخصية ممتازة مع القدرة على العمل بتعاون ضمن فريق</li><li>قدرات قوية في إدارة الوقت والتنظيم</li><li>فهم راسخ للنظافة الغذائية ومعايير السلامة وأفضل ممارسات التعقيم</li><li>إظهار الاهتمام بالتفاصيل والالتزام بالثبات والجودة</li><li>القدرة على اتباع الوصفات والإرشادات مع إظهار المبادرة ومهارات حل المشكلات</li><li>المرونة والقدرة على التكيف مع تغير أولويات ومتطلبات القائمة</li><li>الرغبة في دعم أعضاء الفريق والمساهمة في ثقافة مطبخ إيجابية وشاملة</li><li>مؤهل طهي أو تدريب رسمي (مفيد ولكنه غير مطلوب)</li><li>خبرة في مطبخ متعدد الثقافات أو مطبخ دولي (مفضل)</li></ul><br>معلومات إضافية<br><br><ul><li>خبرة لا تقل عن 1–2 سنوات كشيف دي باريس أو في دور مطبخي مماثل</li><li>معرفة قوية بتقنيات الطبخ الأساسية وعمليات المطبخ</li><li>قدرة مثبتة على العمل بكفاءة وابقاء هدوئك تحت الضغط خلال أوقات الذروة</li><li>مهارات تواصل ومهارات شخصية ممتازة مع القدرة على العمل بتعاون ضمن فريق</li><li>قدرات قوية في إدارة الوقت والتنظيم</li><li>فهم راسخ للنظافة الغذائية ومعايير السلامة وأفضل ممارسات التعقيم</li><li>إظهار الاهتمام بالتفاصيل والالتزام بالثبات والجودة</li><li>القدرة على اتباع الوصفات والإرشادات مع إظهار المبادرة ومهارات حل المشكلات</li><li>المرونة والقدرة على التكيف مع تغير أولويات ومتطلبات القائمة</li><li>الرغبة في دعم أعضاء الفريق والمساهمة في ثقافة مطبخ إيجابية وشاملة</li><li>مؤهل طهي أو تدريب رسمي (مفيد ولكنه غير مطلوب)</li><li>خبرة في مطبخ متعدد الثقافات أو مطبخ دولي (مفضل)</li></ul></div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul> <li>المسؤول عن إدارة جميع عمليات الرفع البحري الثقيلة والتركيبات غير الروتينية مثل القمم العلوية (Topsides) والجمخات والتركبيات تحت المائية الحرجة مثل خط الأنابيب، الحبل القمي، الحوامل ورباط السلاسل، المصائد ونهائات J-Tubes.</li> </ul><br><ul> <li>المسؤول لضمان أن مشاريع نطاق العمل المعتمدة، التخطيط، التنسيق، التعبئة البحرية إلخ، تُنفّذ وفقًا لنطاق العمل المعتمد، الرسوم الهندسية، التصميم الهندسي والسلامة والبيئة والمعايير والمواصفات.</li> <li>الإشراف وتقديم الإرشاد/النصيحة للمقاول بشأن جميع أنشطة الرفع البحري الثقيل والتركبيات تحت المائية لضمان تنفيذها وفقًا لبيانات الطرق المعتمدة والالتزام بجدول المشروع وجودته ومتطلبات المواد.</li> <li>إدارة وتوجيه المقاول خلال الهندسة، المراجعة، التعليقات واعتماد مستندات الهندسة الإنشائية للمقاول في PDMS.</li> <li>حضور ورش الهندسة مثل مراجعة القابلية الإنشائية، SIMOPS، تحليل مخاطر الجدول الزمني، مراجعات نموذج ثلاثي الأبعاد، HAZOP، ومراجعات خطط الرفع وتقديم المدخلات لضمان قيام المقاول بإجراء هذه الورش بما يتوافق مع المتطلبات.</li> <li>نقطة الاتصال الرئيسية للمشروع لإدارة جميع أنشطة الرفع بما في ذلك التنسيق مع الأطراف الداخلية مثل PTS، العمليات وفريق المشروع والأطراف الخارجية مثل المقاولين والجهات الثالثة وغيرها.</li> <li>المشاركة في جميع ورش الهندسة خلال FEED وEPIC.</li> <li>ضمان تنفيذ المقاول لعمليات الرفع البحري الثقيلة والتركيب وفقًا للمعايير والمواصفات والرسوم المعتمدة.</li> <li>مراقبة والتحكم والإبلاغ عن أداء المقاول وتوزيع القوى البشرية وحركة المنشأة والمعدات والتجاوزات الإنشائية وغيرها.</li> <li>العمل كممثل إدارة مخاطر البناء لتحديد أحداث مخاطر البناء، الآثار والعواقب، اقتراح تدابير التخفيف وتولي المسؤولية لضمان تنفيذ تدابير التخفيف في الموقع.</li> <li>التواصل مع مهندسين تخصص كبار على جميع مراحل المشروع فيما يخص المسائل المتعلقة بالرفع البحري بما في ذلك المدخلات أثناء مراحل الهندسة التفصيلية والمشتريات.</li> <li>مراجعة خطط الرفع للمقاولين، الشهادات، الجداول الزمنية، بيانات الطرق والإجراءات لضمان الامتثال للمشروع والمتطلبات كذلك.</li> <li>الحفاظ على سجل يومي للتقدم مع ملاحظات خاصة.</li> <li>التبليغ إلى المشرف عن أي تشوهات في العمل أو انحرافات تعاقدية من قبل أفراد المقاول واقتراحات تصحيحية.</li> <li>مراقبة والتحكم في تصاريح العمل لضمان امتثال المقاول بالشروط الثابتة في تصاريح العمل الموحدة.</li> <li>التفاعل والتواصل مع مقاولين آخرين ومشاريع وأقسام بانتظام لتحديد وحل جميع مسائل الرفع البحري وخاصة التعاون مع العمليات وPTS والوكالات المعتمدة.</li> <li>المساعدة في تطوير معايير جديدة ومواصفات وتوجيهات إلخ ودعم تعزيز المستندات المؤسسية القائمة.</li> </ul><br><ul> <li>شهادة جامعية (Sc. أو ما يعادلها) أو دبلوم وطني عالي (أو دبلوم في الهندسة الميكانيكية أو هندسة البترول في تخصص هندسي من جامعة معترف بها) أو ما يعادلها مع دورات ذات صلة في السلامة، ضبط الجودة والبناء.</li> <li>يجب أن يمتلك المرشح خبرة لا تقل عن 10 إلى 12 سنة إجمالاً في تنسيق وإشراف الرفع البحري الثقيل، وعمليات الرفع غير الروتينية والتركيب البحري لمشروعات EPIC مثل إنتاج النفط والغاز/ منصات رأس البئر، الجمخات والتركيبات تحت المائية. مراجعة واعتماد مصانع الرفع للمقاول والشهادات وبيانات الطرق والأنشطة التحميل.</li> <li>إلمام بالحاسوب. مهارات اتصال وكتابة جيدة.</li> <li>يجب أن يمتلك المرشح خبرة قوية في مشاريع FEED وEPIC مع قدرة قوية على مراجعة/اعتماد تسليمات المقاول.</li> <li>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية (شفهيًا وكتابيًا).</li> <li>معرفة ممتازة بمعايير الهندسة الصناعية، ضبط الجودة، السلامة والوعي البيئي.</li> <li>قدرة ممتازة على تفسير ومراجعة بيانات الطرق، خطط الاختبار والتفتيش، جداول الإنشاء والرسوم.</li> <li>القدرة على إبراز الاختناقات المحتملة/المشكلات واقتراح الحلول.</li> <li>القدرة على الإشراف على قوة عمل متعددة الجنسيات والمتعددة الثقافات للمقاول</li> </ul><br><ul> <li><strong>الراتب:</strong><ul> <li>الفترة اليومية بالريال القطري مضافاً إليها البدلات</li> </ul></li> <li><strong>جدول العمل:</strong><ul> <li>8 ساعات / 5 أيام</li> </ul></li> </ul> <ul> <li><strong>المدة:</strong> <ul> <li>سنتان، قابلة للتجديد</li> </ul> </li> <li><strong>الموقع:</strong> <ul> <li>قطر</li> </ul> </li> </ul> </div>

<p>ضمان سلامة بيانات التكاليف، التحقق من العمالة، وإعداد تقارير الوضع المالي عبر جميع حزم العقود التي تتعلق بالوقت والموارد، والمتعاقدات بالمنح الإجمالية، مع التأكد من أن ساعات العمل الفعلية، واستخدام المعدات، ونفقات الأسعار الثابتة مجمعة وتُبلَّغ بها لتوفير رؤية مطلقة لإدارة المشروع حول كفاءة التكاليف وأدائها. تقديم إرشادات الخبراء لـمهندسي تكاليف المشروع المعينين عبر كل من T&amp;R والحزم، لضمان ممارسة تحكم مشروع معيارية فيما يتعلق بمراقبة عدد العاملين اليومية، والساعات الفعلية المستهلكة، وتقرير قيمة العمل المنجز (VOWD)، وإدارة الاتجاهات/الاحتياطيات، وتخصيص النفقات. دعم مدير قسم الأعمال من خلال قيادة المدخلات المالية الكمية، والموارد، والميزانية ضمن حزم التمويل (مثل الالتزامات المسبقة، التمويل الكامل، التمويل التكميلي)، مع التوصية بإعادة تخصيص الميزانية استراتيجياً لضمان بقاء تكلفة المشروع عند الاكتمال ضمن حدود التمويل المعتمدة عبر جميع مراحل المشروع. تطوير تقديرات التكلفة المتوقعة وإعداد البرنامج العملي والميزانية السنوية (WP&amp;B) مع أخذ نطاق المشروع والتقدم المحقق والمعلق في الاعتبار. تطوير والحفاظ على هيكل تقسيم العمل للمشروع (WBS) وهيكل تكلفة المشروع (CBS)، مع ضمان كونها مُثلى لتتبع وفصل والتحكم في النفقات القابلة للسداد بالساعة بشكل مستقل عن عناصر المراحل الثابتة الأسعار عبر النطاق الكلي للمشروع. تنفيذ متابعة صارمة، وتحقق، وتدقيق لسلع المقاول، وجداول عمله، وادعاءات التقدم، وتقديمات VOWD. تتبع أداء تكلفة FEED وإنتاجية العمل لدى المقاول عبر الرجوع المتبادل للساعات المطالب بها مقابل التقدم الفعلي المحقق (تحليل القيمة المكتسبة). إبلاغ رئيس عناصر التحكم بالمشروع والقيادة فوراً عن أي معدلات استهلاك موارد سلبية، أو عدم كفاءة تشغيلية، أو قضايا تكاليف محتملة، أو زيادة في الميزانية. بالتعاون مع قيادات المشروع، طور ونفّذ بشكل استباقي خطط استرداد التكاليف في الوقت المناسب، واستراتيجيات تحسين العمل، وإجراءات تصحيحية لتخفيف التعرض لتكاليف المشروع. إدارة الالتزامات والاتجاهات وتوزيعات الميزانية؛ تقييم الأثر المالي للمتغيرات المقترحة، أو تعديلات سعر العمالة، أو ساعات العمل الإضافية الممتدة مقابل خط الأساس المعتمد للتكلفة لضمان تفسير جميع التغييرات اقتصادياً قبل تمريرها عبر إجراءات الموافقة المالية الرسمية. تنفيذ وإدارة حلول تتبع التكلفة والموارد داخلياً بشكل قوي للتحقق systematically من تطابق بيانات كتابة وقت المقاول مع مقاييس الموقع المستقلة (مثل سجلات الوصول إلى البوابة) مع ضمان الدقة الكاملة، والنزاهة، والاتساق في تقارير تكلفة المشروع العامة. تقديم الدعم المالي وتقدير التكلفة أثناء مراحل ما قبل العطاء؛ تقييم هياكل التعريفة التجارية للمقاولين، معايرة نماذج تكلفة العمل مقارنةً ببيانات السوق، وإجراء تحليلات حساسية مالية للمساعدة في لجنة الشراء في تقييم العروض التجارية.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>درجة البكالوريوس في الأعمال، المحاسبة، التجارة، التسويق، العلوم، الهندسة، إدارة المشاريع، إدارة سلسلة الإمداد، القانون، الاتصال، التكنولوجيا، الرياضيات، والإحصاء. ثماني (8) سنوات من الخبرة في وظيفة تجارية أو تخصص ذات صلة، بما في ذلك أربعة (4) سنوات في صناعة النفط والغاز، وتضم سنة خبرة في دور إشرافي أو وكيل أو إشراف على أفراد المقاول/المقاولين الفرعيين/الموردين. خبرة مع شركات النفط والغاز، ومقاولي EPC، والمقاولين الفرعيين، والبائعين أو شركات الخدمة المشاركة في صناعة النفط والغاز. معرفة في وظائف/تخصصات أعمال المشاريع مثل التخطيط، الجدولة، مراقبة التكاليف، التقدير، إدارة المطالبات، إدارة المخاطر، إدارة التغيير، الشراء، إدارة العقد قبل وأثناء وبعد العطاء، تقارير قابلة للتنفيذ ومعلوماتية، خدمات الدعم، دروس مستفادة، إلخ. خبرة سابقة في مشاريع كبرى، من منظور المالك، في إدارة عقود EPC بالمنحة Lump Sum، والعمل مع فرق عقود متعددة اللغات مع مقاولين محليين كبار وتوجيه مندوبي التطوير مطلوب. معرفة بممارسات LNG في قطر، والعمليات والتوقعات فيما يتعلق بمراقبة التكاليف أمر مرغوب. الخبرة مطلوبة في العمل بأنظمة ERP وأنظمة إدارة المشاريع (مثل SAP أو أي ERP آخر للنفط والغاز).</p>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><br>Job Description:<br>Mission<br>Perform technical tasks assigned by the Piping and Layout Lead, related with design, verification or study activities<br> Interface with other Project Specialists, Designers and Draftsman<br> Co-ordinate technical activities performed inside or outside Saipem<br>Tasks<br>Execute the activities within own area of responsibility, ensuring the compliance with the QA/QC and HSE requirements<br>Tasks include:A - Development Technology know how and Commercial support <br>B - Feasibility<br>C - Bidding phase / Commercial proposal development<br>Bill of material <br> Plot plan lay out proposal <br> Support lead to define man hour and cost estimate <br>D - Project Execution<br>Ensure the Piping and Layout engineering support to different projects <br> Ensure the achievement of assigned goals and the fulfilment of project quality requirements and contractual obligations <br> Analyse technical documents (e.g. specifications, calculation notes, drawings) to assess the scope of the studies required and the potential risks <br> Seek solutions which can bring overall savings to the project <br> Estimate quantities or validate estimation done by other specialist of the team <br> Check all produced documents (internal or subcontracted) like design reports, technical specifications, drawings under responsibility <br> Write the Piping and Layout methodologies / Design Premises comprehensive of all necessary data, general and specific design guidelines <br> Ensure the achievement of assigned goals and the fulfilment of project quality requirements and contractual obligations <br> Analyse project technical documents to validate consistency between the budget, resources and means allocated for the work completion and the targets to be met<br> Organize the work of the team under responsibility <br> Define and follow-up the planning of resources mobilization <br> Monitor and report actual progress including 3D / check for Discipline activities, includ ing control of men-hours and delivered documents<br> Control the input data for team activities and check/review all documents issued by the team <br> Attend to internal review activities and inter-discipline check meetings <br> Provide technical support to Project group <br> Provide technical support to Procurement, Subcontracting and Construction activities included in the scope of work<br> Supervise the writing of specifications and requisitions as well as technical bid evaluations<br> Inform on a permanent basis the Project Piping and Layout leader of any foreseen technical or financial or delay risk<br> Feed the Piping and Layout Department improvement system by reverting the lessons learned during the project <br>E - Construction and start up<br>Participate to test circuit verification <br> Field engineering during construction activities <br> Assist, when necessary, engineering adjustment on site<br> Material management at site<br>What are we looking for?<br>Education: Master's Degree/bachelor s degree in: Engineering<br>Experience: Field Engineering Experience, to support Fabrication and Commissioning activities.<br>Languages: English Language skills required (and any other specified by Project)<br>What else should you know? Start date is as soon as possible. Position will be operated offshore on a vessel.<br>What can we offer to you:<br>Contract duration until 30.06.2027 (subject to extension according to Company needs)<br> Corporate Benefits: We offer a comprehensive benefits package, including health insurance.<br> Our One Saipem Way soft skills model leverages on skills development, career growth, opportunities to innovate through complex challenges by promoting communication and collaboration to achieve common goals.<br>Additional Information<br>We embrace diversity! At Saipem, we believe that innovation thrives through diversity. Our culture is built on mutual respect, collaboration, inclusion and the belief that our differences drive our progress.<br>Safety and Sustainability matter to us! Operating in difficult and at times extreme situations, the focus is always on the health and safety of people and the preservation of the natural ecosystem.<br>Find out more in our website: https://www.saipem.com/en/gpsag<br>One vision, many paths, limitless possibilities.","</div></section>

Additional Information<br><br>Job Number 26104514<br><br>Job Category Rooms & Guest Services Operations<br><br>Location Ras Abu Abboud Street, Doha, Qatar, Qatar, 26662VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Process all guest check-ins, verifying guest identity, form of payment, assigning room, and activating/issuing room key. Set up accurate accounts for each guest according to their requirements. Enter Marriott Rewards information. Ensure rates match market codes, document exceptions. Secure payment prior to issuing room key, verify/adjust billing. Compile and review daily reports/logs/contingency lists. Complete cashier and closing reports. Supply guests with directions and property information. Accommodate guest requests, contacting appropriate staff if necessary. Follow up to ensure requests have been met. Process all payment types, vouchers, paid-outs, and charges. Balance and drop receipts. Count and secure bank at beginning and end of shift. Obtain manual authorizations and follow all Accounting procedures. Notify Loss Prevention/Security of any guest reports of theft.<br><br>Assist management in training, evaluating, counseling, motivating and coaching employees; serve as a role model and first point of contact of the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process. Develop/maintain positive working relationships; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to employee concerns. Follow company policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications; ensure personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge guests; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Ensure adherence to quality standards. Enter and locate information using computers/POS systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>In mehr als 100 preisgekrönten Häusern weltweit schaffen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des The Ritz-Carlton so außergewöhnliche Erlebnisse, dass diese Gästen noch lange nach dem Aufenthalt in Erinnerung bleiben. Wir sprechen die international besten Hotellerie-Profis an, die Erinnerungen für ein Leben kreieren, und sind davon überzeugt, dass jeder erfolgreich sein kann, wenn er die Möglichkeit hat, kreativ, durchdacht und mitfühlend zu handeln.<br><br>Jeden Tag setzen wir international Standards für besonders luxuriösen Service, wie man ihn heute selten findet. Und wir sind stolz darauf, unseren Gästen herausragende Fürsorge und Komfort zu bieten.<br><br>Ihre Rolle besteht darin, dafür Sorge zu tragen, dass die "Goldstandards" von The Ritz-Carlton jeden Tag anmutig und durchdacht erfüllt werden. Die Goldstandards dienen als Grundlage des The Ritz-Carlton und motivieren uns, jeden Tag noch besser als am Vortag zu werden. Mit diesem Ansatz und der festen Überzeugung, dass unsere Kultur der Erfolgsmotor ist, hat The Ritz-Carlton sich international den Ruf als Markenführer im Bereich Luxury Hospitality verdient. Als Teil unseres Teams lernen Sie die Goldstandards kennen, etwa unser Versprechen gegenüber Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, unser Credo und unsere Servicewerte. Und Ihnen versprechen wir, dass Sie bei uns die Gelegenheit bekommen, stolz auf Ihre Arbeit und Ihre Kolleginnen und Kollegen zu sein.<br><br>Bei The Ritz-Carlton werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International . Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden , einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen .

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> المدير العام (صرف أموال) الدوحة <ul> <li><span>تاريخ النشر</span>: 11/07/2026</li> <li><span>المرجع</span>: QTR-59</li> <li><span>المسمى الوظيفي</span>: المدير العام (صرف أموال) الدوحة </li> <li> </li><li><span>الموقع</span>: قطر</li> <li><span>المدينة</span>: الدوحة</li> <li> </li><li><span>القطاع</span>: الخدمات المالية </li> <li><span>سنوات الخبرة</span> 15+ </li> <li> </li><li><span>المؤهل</span>: بكالوريوس في المالية أو المحاسبة </li> <li><span>الراتب</span>: معدل سوقي جذاب </li> <li><span>أيام العمل</span>: 5</li> <li> </li><li><span>الوصف</span>: <p>عميلنا شركة متوسطة رائدة في مجال صرف الأموال. يسعون إلى تنفيذ مسؤول تنفيذي عالي المستوى لإدارة عملياتهم القائمة، وتبني مبادرات تطوير الأعمال، وتوسيع حضورهم في المنطقة. </p><br>المسؤوليات الرئيسية <p>سيتولى المدير العام تقارير مباشرة إلى الرئيس التنفيذي للمجموعة ويشرف على المهام الأساسية السبعة التالية: </p><br><ol> <li> <p>القيادة الاستراتيجية والعمليات: إدارة ومراقبة جميع عمليات اليوم-يوم، وتقديم إرشادات وتعليمات واضحة عبر جميع أقسام الشركات.</p><br></li> <li> <p>نمو الأعمال واستراتيجية السوق: صياغة وتنفيذ توقعات الأعمال نصف سنوية وسنوية، الإعلان عن الموازنات السنوية، واستكشاف فرص التوسع للنمو والعملاء.</p><br></li> <li> <p>الميزة التنافسية وتتبع الأداء: تقييم أهداف الأداء للفروع، تحليل البيانات المالية الشهرية، وتقييم المنافسين السوقيين بشكل دوري للحفاظ على تقدم الشركة على المنافسة.</p><br></li> <li> <p>إدارة العلاقات مع أصحاب المصالح والعلاقات مع الشركات: الحفاظ على علاقات مع ممثلي الحسابات الشركات، وشركات الشراكة، والمؤسسات المالية لالتقاط فرص صرف وتحويل أموال واسعة النطاق.</p><br></li> <li> <p>تطوير الفريق وخطط الخلافة: التعاون مع الموارد البشرية لتصميم خطط الحوافز، إدارة تقييم الأداء، مراجعة الهياكل التنظيمية، وتنفيذ خط أنابيب قوي للخلافة.</p><br></li> <li> <p>العلامة التجارية وتحسين تجربة العملاء: الإشراف ومراجعة مقاييس تعليقات العملاء بجانب قيادة الفروع لتنفيذ استراتيجيات تستهدف أعلى مستوى من رضا العملاء والسمعة المؤسسية.</p><br></li> <li> <p>الإرشاد وثقافة الاتصال: تعزيز بيئة تعليم وتوجيه لدفع الاستغلال العالي لساعات العمل ونقل أهداف المنظمة بفعالية إلى جميع الموظفين.</p><br></li> </ol> مرشح الملف الشخصي والمتطلبات <ul> <li> <p>المكان: الدوحة، قطر (يُقبل المرشحون من داخل أو خارج الدولة).</p><br></li> <li> <p>الخبرة الدنيا: 15+ سنوات من الخبرة ذات الصلة.</p><br></li> <li> <p>التعليم الأدنى: بكالوريوس في المالية أو المحاسبة.</p><br></li> <li> <p>اللغات: إجادة مهنية لكل من العربية والإنجليزية.</p><br></li> <li> <p>المهارات المحددة: خبرة سابقة في منصب مشابه؛ وجود خبرة عميقة في دول مجلس التعاون تعتبر ميزة جيدة. يجب أن تتوافر خبرة صناعية محددة في مكاتب صرف، الذهب/المعادن الثمينة، وقيادة إطلاق تطبيق رقمي.</p><br></li> <li> <p>الجدول الزمني: 5 أيام عمل في الأسبوع.</p><br></li> <li> <p>وقت الانضمام: فورًا أو خلال 30 يومًا.</p><br></li> </ul> <br> المزيد<br> </li> </ul> <br> <br> </div>

Additional Information<br><br>Job Number 26080197<br><br>Job Category Golf, Fitness, & Entertainment<br><br>Location Al Corniche Street, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Create recreational activity agendas and advertisements using publishing software. Conduct inventory of supplies, materials, and equipment and inform manager of low supply items. Encourage, recruit, register, and schedule guests to participate in recreation activities. Promote a fun and relaxing atmosphere for guests. Provide information to guests about available recreation facilities and activities. Promote the rules and regulations of the recreation facility intended for the safety and welfare of guests and members. Observe activity in the recreational facility and respond appropriately in accordance with local operating procedure in the event of an emergency. Be aware of possible situations where guests are not able to safely participate in an activity and inform supervisor/manager. Provide assistance to injured guests until the arrival of emergency medical services. Clean and maintain recreational equipment and supplies.<br><br>Assist management in training, motivating, and coaching employees; serve as a role model. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others. Process orders or transactions from customers and collect payment as necessary. Ensure adherence to quality expectations and standards; identify, recommend, and implement new ways to increase organizational quality. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience.<br><br>Required Qualifications<br><br>License or Certification: CPR Certification<br><br>First Aid Certification<br><br>Recreation and Fitness Equipment<br><br>Any certification or training required by local and state agencies.<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>Wenn Sie sich der Sheraton Familie anschließen, werden Sie Teil unserer globalen Community. Wir dienen schon seit 1937 als Treffpunkt, wo man zusammenkommt und sich vernetzt. Bei Sheraton kreieren unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in über 400 Communitys rund um den Globus das Gefühl, dazuzugehören. Mit interessanten Erlebnissen und durchdachtem Service laden wir Gäste ein, heißen sie willkommen und verbinden sie miteinander. Wenn Sie ein Teamplayer sind, den die Idee begeistert, Gästen bedeutsame Erlebnisse zu bieten, laden wir Sie ein, Ihre nächste Karrieremöglichkeit bei Sheraton zu entdecken. Unterstützen Sie uns bei der Mission, "ein Treffpunkt für alle" zu werden. Bei Sheraton werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International. Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden, einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen .

Additional Information<br><br>Job Number 26080197<br><br>Job Category Golf, Fitness, & Entertainment<br><br>Location Al Corniche Street, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Create recreational activity agendas and advertisements using publishing software. Conduct inventory of supplies, materials, and equipment and inform manager of low supply items. Encourage, recruit, register, and schedule guests to participate in recreation activities. Promote a fun and relaxing atmosphere for guests. Provide information to guests about available recreation facilities and activities. Promote the rules and regulations of the recreation facility intended for the safety and welfare of guests and members. Observe activity in the recreational facility and respond appropriately in accordance with local operating procedure in the event of an emergency. Be aware of possible situations where guests are not able to safely participate in an activity and inform supervisor/manager. Provide assistance to injured guests until the arrival of emergency medical services. Clean and maintain recreational equipment and supplies.<br><br>Assist management in training, motivating, and coaching employees; serve as a role model. Report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Follow company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities. Speak with others using clear and professional language; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others. Process orders or transactions from customers and collect payment as necessary. Ensure adherence to quality expectations and standards; identify, recommend, and implement new ways to increase organizational quality. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Visually inspect tools, equipment, or machines (e.g., to identify defects). Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and objects weighing in excess of 50 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience.<br><br>Required Qualifications<br><br>License or Certification: CPR Certification<br><br>First Aid Certification<br><br>Recreation and Fitness Equipment<br><br>Any certification or training required by local and state agencies.<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>Wenn Sie sich der Sheraton Familie anschließen, werden Sie Teil unserer globalen Community. Wir dienen schon seit 1937 als Treffpunkt, wo man zusammenkommt und sich vernetzt. Bei Sheraton kreieren unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in über 400 Communitys rund um den Globus das Gefühl, dazuzugehören. Mit interessanten Erlebnissen und durchdachtem Service laden wir Gäste ein, heißen sie willkommen und verbinden sie miteinander. Wenn Sie ein Teamplayer sind, den die Idee begeistert, Gästen bedeutsame Erlebnisse zu bieten, laden wir Sie ein, Ihre nächste Karrieremöglichkeit bei Sheraton zu entdecken. Unterstützen Sie uns bei der Mission, "ein Treffpunkt für alle" zu werden. Bei Sheraton werden Sie Teil des Markenportfolios von Marriott International. Hier können Sie Ihr Bestes geben, Ihre Bestimmung finden, einem fantastischen globalen Team angehören und das Beste aus sich herausholen .

Saipem is hiring!<br><br>Saipem is a global leader in the engineering and construction of major projects for the energy and infrastructure sectors, both offshore and onshore. Saipem is “One Company” organized into business lines: Asset Based Services, Drilling, Energy Carriers, Offshore Wind, Sustainable Infrastructures, Robotics & Industrialized Solutions. Always oriented towards technological innovation, the company’s purpose is “Engineering for a sustainable future”. As such Saipem is committed to supporting its clients on the energy transition pathway towards Net Zero, with increasingly digital means, technologies and processes geared for environmental sustainability. Listed on the Milan Stock Exchange, it is present in more than 50 countries around the world and employs about 30,000 people of over 130 nationalities.<br><br>Purpose Of The Position<br><br>As Instrumentation Engineer, you will respond to the Instrumentation Manager and be part of Saipem Qatar within Engineering Fixed Facilities Department.<br><br>How can you support us? Here below your responsibilities:<br><br>Mission.<br><br>Perform Project technical tasks assigned by the Instrumentation Discipline Lead consisting in design, checking, layout definition, installation drawings and material definition, validation, testing and engineering of process measuring sensors, process actuators, installation elements and process safety elements Interface and coordinate with the other Project Team Specialists and Designers Coordinate technical activities performed either by insourcing either by outsourcing<br><br>Tasks.<br><br>The Engineer executes the activities within his area of responsibility, ensuring the compliance with the QA/QC and HSE requirements<br><br>Tasks Include<br><br>A - Development Technology know how and Commercial support<br><br>B - Feasibility<br><br>C - Bidding phase/Commercial proposal development<br><br>▪ Prepare Instrumentation elements (tagged items and bulk material), quantities for cost and erection works estimates<br><br>▪ Support Discipline Lead to define man hours and cost estimat es<br><br>D - Project Execution<br><br>▪ Review Client technical documentation and requirements<br><br>▪ Coordinate subcontracted engineering activities and control subcontracted engineering documents<br><br>▪ Define engineering design basis and guidelines<br><br>▪ Prepare the technical documentation for Instrumentation elements material and services requisitions and prepare, according to internal procedures, the technical evaluations<br><br>▪ Provide technical support to Project Team<br><br>▪ Optimise Instrumentation design ensuring minimal cost and complexity in compliance with the contractual and safety requirements<br><br>▪ Prepare Instrumentation technical specifications<br><br>▪ Prepare Instrumentation data sheets<br><br>▪ Prepare Instrumentation installation specifications and drawings<br><br>▪ Prepare Instrumentation BOQs and MTOs<br><br>▪ Participate to P and ID mechanization<br><br>▪ Validate Vendor control valves and safety valves sizing calculations<br><br>▪ Validate Vendor measurements elements sizing calculations<br><br>▪ Coordinate engineering activities<br><br>▪ Ensure Instrumentation 3D modeling design activities<br><br>▪ Participate to F. A. T. activities ad Vendor workshop<br><br>E - Construction and start up<br><br>▪ Provide technical and engineering support to construction Team<br><br>What are we looking for?<br><br>Education: Master’s degree in Instrumentation Engineering (preferable) or other Instrumentation Engineering degree Experience: + 5 years EPC experience in instrumentation skills expert level. Languages: Proficient in English<br><br>Technical Skills / Knowledge With<br><br>EPC Experience Company Processes and Procedures Project Management Tools & Methodologies Technical support Bidding methodologies, standard codes and regulations Design criteria and guidelines<br><br>IT Skills<br><br>Office package (including Microsoft Project) Proficient in Microsoft Office Suite (Word, Excel, Power Point, Outlook) Advanced Microsoft Excel skills<br><br>What Can We Offer To You<br><br>Permanent Contract - Project-based position Corporate Benefits: We offer a comprehensive benefits package Working Hours: 45 hours weekly (9 hours x 5 days) Our One Saipem Way soft skills model leverages on skills development, career growth, opportunities to innovate through complex challenges by promoting communication and collaboration to achieve common goals. Location: Doha, Qatar<br><br>Additional Information<br><br>We support your development! Do you feel you might not fit this role perfectly? If you think you can contribute to our business development in the future, don’t hesitate to apply anyway through our spontaneous application form!<br><br>We embrace diversity! At Saipem, we believe that innovation thrives through diversity. Our culture is built on mutual respect, collaboration, inclusion and the belief that our differences drive our progress.<br><br>Safety and Sustainability matter to us! Operating in difficult and at times extreme situations, the focus is always on the health and safety of people and the preservation of the natural ecosystem.<br><br>Find out more on our career page here<br><br>One vision, many paths, limitless possibilities.<br><br>PRIVACY POLICY<br><br>In accordance with the Qatar's Personal Data Privacy Protection Law (PDPPL) enacted as Law No. 13 of 2016 (“GDPR”). All interested candidates (L. 903/03) are invited to consult the privacy policy (art 13, 14, D. Lgs 196/03 and art 13 GDPR 679/16).

Saipem is hiring!<br><br>Saipem is a global leader in the engineering and construction of major projects for the energy and infrastructure sectors, both offshore and onshore. Saipem is “One Company” organized into business lines: Asset Based Services, Drilling, Energy Carriers, Offshore Wind, Sustainable Infrastructures, Robotics & Industrialized Solutions. Always oriented towards technological innovation, the company’s purpose is “Engineering for a sustainable future”. As such Saipem is committed to supporting its clients on the energy transition pathway towards Net Zero, with increasingly digital means, technologies and processes geared for environmental sustainability. Listed on the Milan Stock Exchange, it is present in more than 50 countries around the world and employs about 30,000 people of over 130 nationalities.<br><br>Purpose Of The Position<br><br>As Instrumentation Engineer, you will respond to the Instrumentation Manager and be part of Saipem Qatar within Engineering Fixed Facilities Department.<br><br>How can you support us? Here below your responsibilities:<br><br>Mission.<br><br>Perform Project technical tasks assigned by the Instrumentation Discipline Lead consisting in design, checking, layout definition, installation drawings and material definition, validation, testing and engineering of process measuring sensors, process actuators, installation elements and process safety elements Interface and coordinate with the other Project Team Specialists and Designers Coordinate technical activities performed either by insourcing either by outsourcing<br><br>Tasks.<br><br>The Engineer executes the activities within his area of responsibility, ensuring the compliance with the QA/QC and HSE requirements<br><br>Tasks Include<br><br>A - Development Technology know how and Commercial support<br><br>B - Feasibility<br><br>C - Bidding phase/Commercial proposal development<br><br>▪ Prepare Instrumentation elements (tagged items and bulk material), quantities for cost and erection works estimates<br><br>▪ Support Discipline Lead to define man hours and cost estimat es<br><br>D - Project Execution<br><br>▪ Review Client technical documentation and requirements<br><br>▪ Coordinate subcontracted engineering activities and control subcontracted engineering documents<br><br>▪ Define engineering design basis and guidelines<br><br>▪ Prepare the technical documentation for Instrumentation elements material and services requisitions and prepare, according to internal procedures, the technical evaluations<br><br>▪ Provide technical support to Project Team<br><br>▪ Optimise Instrumentation design ensuring minimal cost and complexity in compliance with the contractual and safety requirements<br><br>▪ Prepare Instrumentation technical specifications<br><br>▪ Prepare Instrumentation data sheets<br><br>▪ Prepare Instrumentation installation specifications and drawings<br><br>▪ Prepare Instrumentation BOQs and MTOs<br><br>▪ Participate to P and ID mechanization<br><br>▪ Validate Vendor control valves and safety valves sizing calculations<br><br>▪ Validate Vendor measurements elements sizing calculations<br><br>▪ Coordinate engineering activities<br><br>▪ Ensure Instrumentation 3D modeling design activities<br><br>▪ Participate to F. A. T. activities ad Vendor workshop<br><br>E - Construction and start up<br><br>▪ Provide technical and engineering support to construction Team<br><br>What are we looking for?<br><br>Education: Master’s degree in Instrumentation Engineering (preferable) or other Instrumentation Engineering degree Experience: + 5 years EPC experience in instrumentation skills expert level. Languages: Proficient in English<br><br>Technical Skills / Knowledge With<br><br>EPC Experience Company Processes and Procedures Project Management Tools & Methodologies Technical support Bidding methodologies, standard codes and regulations Design criteria and guidelines<br><br>IT Skills<br><br>Office package (including Microsoft Project) Proficient in Microsoft Office Suite (Word, Excel, Power Point, Outlook) Advanced Microsoft Excel skills<br><br>What Can We Offer To You<br><br>Permanent Contract - Project-based position Corporate Benefits: We offer a comprehensive benefits package Working Hours: 45 hours weekly (9 hours x 5 days) Our One Saipem Way soft skills model leverages on skills development, career growth, opportunities to innovate through complex challenges by promoting communication and collaboration to achieve common goals. Location: Doha, Qatar<br><br>Additional Information<br><br>We support your development! Do you feel you might not fit this role perfectly? If you think you can contribute to our business development in the future, don’t hesitate to apply anyway through our spontaneous application form!<br><br>We embrace diversity! At Saipem, we believe that innovation thrives through diversity. Our culture is built on mutual respect, collaboration, inclusion and the belief that our differences drive our progress.<br><br>Safety and Sustainability matter to us! Operating in difficult and at times extreme situations, the focus is always on the health and safety of people and the preservation of the natural ecosystem.<br><br>Find out more on our career page here<br><br>One vision, many paths, limitless possibilities.<br><br>PRIVACY POLICY<br><br>In accordance with the Qatar's Personal Data Privacy Protection Law (PDPPL) enacted as Law No. 13 of 2016 (“GDPR”). All interested candidates (L. 903/03) are invited to consult the privacy policy (art 13, 14, D. Lgs 196/03 and art 13 GDPR 679/16).

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <b>وصف الوظيفة</b>نظرة عامة<p>نحن نبحث عن مدير مشروع متمرس لقيادة تسليم مشاريع مراكز البيانات الحيوية نيابةً عن شركة استشارات هندسية رائدة. تتطلب الدور قيادة المشروع من البداية للنهاية، إدارة أصحاب المصلحة، تنسيق السلطة، إشراف المقاولين، وتحقيق تسليم ناجح لمرافق مراكز البيانات المعقدة ضمن الميزانية والجدول الزمني والجودة ومتطلبات السلامة.</p><br>دورك<ul><li>قيادة التخطيط والتنفيذ والتسليم لمشاريع مراكز البيانات من التصميم حتى البناء والتكليف والتسليم.</li><li>التصدي كواجهة العميل الأساسية، تقديم إرشاد استراتيجي وتحديثات حالة المشروع بانتظام.</li><li>إدارة فرق المشروع متعددة التخصصات، بما في ذلك مستشارو التصميم والمقاولون والبائعون المتخصصون.</li><li>الإشراف على جداول المشروع وميزانياته وتخطيط الموارد وقوائم المخاطر واستراتيجيات التخفيف.</li><li>التنسيق مع السلطات المحلية والحصول على الموافقات والتراخيص اللازمة.</li><li>ضمان الامتثال لمواصفات المشروع ومتطلبات العقد والمعايير الصناعية والمتطلبات التنظيمية.</li><li>مراجعة ومراقبة أداء المقاول، تقدم التنفيذ، مراقبة الجودة والسلامة في الموقع.</li><li>قيادة اجتماعات المشروع، إعداد تقارير التقدم، وإبلاغ أصحاب المصلحة عن المعالم والمخاطر الرئيسية للمشروع.</li><li>إدارة أنشطة التشغيل التجريبي وضمان جاهزية التشغيل للأنظمة الحيوية.</li><li>التنسيق مع تخصصات الهندسة المدنية والإنشائية والمعمارية والكهربائية والميكانيكية وتقنيات المعلومات والاتصالات والأمن طوال دورة حياة المشروع.</li><li>مراقبة مخاطر المشروع، تحديد القضايا المحتملة، وتنفيذ إجراءات تصحيحية للحفاظ على أهداف المشروع.</li><li>دعم عمليات الشراء وإدارة العقد وإدارة المطالبات وإجراءات التغيير.</li><li>التأكد من مشاركة أصحاب المصلحة الفعالة مع العملاء والسلطات والمقاولين ومزودي الخدمات والجهات النهائية.</li><li>دفع أفضل الممارسات في إدارة المشاريع والحوكمة والتقارير وضمان الجودة.</li><li>توجيه أعضاء الفريق junior والمساهمة في نمو الأعمال من خلال إدارة علاقات العملاء ومبادرات تطوير المشروع.</li></ul>عن نفسك<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة[مدني/ كهربائي].</li><li>إدارة البناء أو ما يعادلها PMP.</li><li>خبرة في مركز البيانات [على الأقل مشروع واحد تم تسليمه في آخر 5 سنوات] معتمد الإشغال الميثاقي أو ما يعادله مفضل. UPDA/MMUP الدرجة A في إدارة المشاريع.</li><li>خبرة لا تقل عن 15 - 20 عامًا.</li><li>قيادة مشاريع مبانٍ معقدة وبنية تحتية ومراكز بيانات أو حيوية.</li><li>التسليم في قطر، تنسيق أصحاب المصلحة؛ واجهات السلطة؛ إدارة المقاولين؛ القيادة في البرنامج والمخاطر والتقارير والتعامل مع العميل.</li></ul><span>المكافآت والفوائد</span><p><span>استكشف المكافآت والفوائد التي تساعدك على الازدهار في كل مرحلة من حياتك ومسيرتك المهنية.</span></p><br><p><span>يشمل ذلك:</span></p><br><ul><li>راتب بدون ضرائب.</li><li>تغطية تأمين حياة.</li><li>تأمين صحي.</li><li>رصيد الإجازة السنوية.</li><li>نظام gratuity للشركة.</li><li>برنامج مكافأة اختياري.</li><li>مساهمة الرحلة السنوية.</li><li>بدلات النقل والسكن.</li><li>برنامج رفاهية الموظف: وصول 24/7 إلى المتخصصين في الشؤون المالية والقانونية ورعاية الأسرة والصحة الشخصية واللياقة والتغذية.</li></ul><p><span>اغتنم كل فرصة لصقل مهاراتك وتوسيع خبرتك والتعرف على تأثيرك.</span></p><br><span>عن AtkinsRéalis</span><p><span>نحن AtkinsRéalis، مؤسسة خدمات هندسية عالمية المستوى وتوربين نووي. نربط الناس والبيانات والتكنولوجيا لتحويل بنى العالم ونظم الطاقة. مع شركائنا في الصناعة وعملائنا وفريقنا العالمي من المستشارين والمصممين والمهندسين ومديري المشاريع، يمكننا تغيير العالم. نحن ملتزمون بقيادة عملائنا في مختلف أسواقنا النهائية لهندسة مستقبل أفضل لكوكبنا وشعوبه.</span></p><br><p><span>اعرف المزيد.</span></p><br><b>نوع العامل</b>موظف<b>نوع الوظيفة</b>دوام اعتيادي<p><span><i>عند </i></span> <i><span>AtkinsRéalis</span></i><span><i>، نسعى لتوظيف أشخاص ذوي خصائص وخلفيات ووجهات نظر متنوعة. نؤمن بشدة بأن المواهب ذات المستوى العالمي لا تميز بناءً على الجنس أو الأصل العرقي أو الوطني أو الهوية الجنسية والتوجه، العمر، الدين أو الإعاقة، بل تثري نفسها من خلال هذه الفروق. &nbsp;</i></span></p><br>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span><u><b>ملخص الوظيفة</b></u> <br></span><p>المُقدِّر الرئيسي مسؤول عن توليد وإدارة تقديرات تكلفة البناء، وتقييم الأعمال الهندسية والميزانيات. تقديم التقديرات، التحكم في الميزانية والدراسات للمشروعات والمشروعات المحتملة خلال تطوير الأعمال ومرحلة ما قبل البناء والبناء وعبر جميع النطاقات والأنظمة والتجميعات.</p><br> <br><br><u><b>مسؤوليات العمل 1</b></u> <br><p>ضمان علاقة فعالة مع الموردين والمقاولين من الباطن للحصول على معلومات تسعير تنافسية للاستخدام في التقدير.</p><br> <p>في التقدير.</p><br> <p>قيادة تطوير نماذج التكلفة التخطيطية باستخدام معلومات مقارنة تاريخية وخبرة صناعية لتطوير تقدير تكلفة تفصيلي للتوقعات.</p><br> <p>مراجعة وثائق العطاء وتحديد الغموض والمخاطر والقضايا الأساسية التي يجب أخذها بعين الاعتبار من قبل فريق العطاء.</p><br> <p>إعداد بيانات سليمة ومتسقة لتقديم عطاءات مربحة (تقدير ساعات العمل، المعدات، المقاولين من الباطن وتكاليف المواد).</p><br> <p>مراجعة وثائق العطاء وتحديد الغموض والمخاطر والقضايا الأساسية التي يجب أخذها بعين الاعتبار من قبل فريق العطاء.</p><br> <p>إعداد تسوية تكاليف بين تقديرين أو أكثر، ويمكن شرح محركات الفوارق في التكلفة.</p><br> <p>التعامل مع الاستفسارات وتقديم معلومات تتعلق بالعطاء والتقدير.</p><br> <p>تحليل الرسومات والمواصفات وغيرها من الوثائق لإعداد تقديرات تكلفة شاملة.</p><br> <p>دعم ومساعدة مدير التقدير في عملية القياس الكمي، يدوياً ورمزياً، من وثائق العطاء والرسومات.</p><br> <p>التنسيق مع العميل حول جميع التغييرات في النطاق والأسئلة أو الاستفسارات المتعلقة بالعمل، خلال عملية العطاء.</p><br> <p>إجراء فحص موقعي لفهم العطاء، تحليل الظروف وتقييم المخاطر وتحديد الأنشطة التي قد لا تكون موضحة في وثائق العطاء.</p><br> <p>مراجعة الميزانية وربحية المشروع مع الإشراف وفريق المشروع حسب الحاجة. يسعى للحصول على مدخلات حول الإجراءات التصحيحية لتحسين تحديد دقة أرقام التكلفة باستمرار.</p><br> <p>التواصل مع فريق الهندسة بشأن عنصر التصميم في العروض التصميمية والبناء وتقديم دعم الأعمال المؤقتة للعطاءات.</p><br> <p>إجراء مراجعات شاملة لتقديمات تقدير المقاول، طلبات التغيير والمزايدات بما في ذلك توضيحات التسعير والافتراضات والشروط والأحكام</p><br> <br><br><u><b>مسؤوليات العمل 2</b></u> <br><p>توفير مقارنات لتسعير المقاول مع بيانات تاريخية معيارية وتسعير السوق.</p><br> <p>الحفاظ على أعلى مستويات السرية التجارية في جميع جوانب العمل.</p><br> <p>التأكد من اعتماد نهج غير عدائي، غير صدامي ومهني في جميع الأوقات عند التعامل مع جميع العملاء الداخليين والخارجيين.</p><br> <p>دعم المشاريع في وضع ضوابط تقديرية للتحكم الفعال بالتكاليف أثناء تنفيذ المشروع.</p><br> <p>تدريب وتوجيه فريق التقدير باستمرار لتعزيز الكفاءات الفردية مع ضمان التميز التشغيلي.</p><br> <p>ضمان علاقة فعالة مع الموردين والمقاولين من الباطن للحصول على معلومات تسعير تنافسية للاستخدام في التقدير.</p><br> <p>توصية بترقية الإجراءات والبرامج لتحسين وظيفة التقدير وجودة التقديم.</p><br> <p>دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة والبيئة والمشاركة في أنشطة التوعية بالسلامة والمساهمة في تقرير الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام إدارة الجودة والبيئة ونظام الإدارة المتكامل.</p><br> <br><br><b>مسؤوليات إضافية 3</b> <br><br><u><b>المعرفة والمهارات الوظيفية</b></u> <br><p>المعرفة في تخطيط الموارد، حساب معدلات التقدير التفصيلية، إلخ.</p><br> <p>خبرة في التكلفة</p><br> <p>تقدير الحزم مثل CCS (Candy) سيكون ميزة مميزة. معرفة واسعة في MS Word، وMS Excel وPowerPoint وAutoCAD وبرمجيات QS والبحث/الويب. معرفة بأسعار المواد المحلية، وإنتاجية فرق العمل والمواد من المقاولين من الباطن. familiar مع التقنيات والإجراءات والطرق وطبيعة الأنظمة الإنشائية المعمول بها عبر جميع التخصصات. مهارات التقدير وإدارة المشروع. فهم قوي لسياسات والالتزام بمبادئ مدونة أخلاقيات الشركة.</p><br> <p>معرفة ERP ويفضل أن تكون مهارات SAP عملية مطلوبة للنجاح في هذا الدور.</p><br><br><br><u><b>الخبرة الوظيفية</b></u> <br><p>خبرة عمل لا تقل عن 8 سنوات، خبرة عمل ذات صلة 5 سنوات، وجود 2 سنة في GCC ميزة إضافية</p><br><br><br><u><b>الكفاءات</b></u> <br>المرونة<br>الطلاقة في الذكاء الاصطناعي<br>الجودة<br>القيادة<br>إدارة التكلفة L3<br>تقدير المشروع L3<br>وثائق العقد/المزايدة L3<br>تحليل المخاطر وتقييم السيطرة L3<br>المرونة<br>الوثائق والتحكم بالسجلات L3<br><br><br><u><b>التعليم</b></u> <br>درجة البكالوريوس في إدارة البناء أو الهندسة<br>شهادة PMP أو أي مجال ذو صلة<br><br><br><br> </div>

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p>تبحث هذه الشركـة المقاولاتية الدولية الرائدة حاليًا عن مدير/مسؤول عقود يمتلك خبرة في الإنشاءات المدنية أو مبانٍ لمنصبهم في قطر.</p><p>سيشمل واجباتك ومسؤولياتك ما يلي:</p><ul><li>يساعد إدارة المشروع في جميع جوانب إدارة العقد وقياس الكميات.</li><li>ينصح بتفسير العقد بما في ذلك تحليل مواصفات العميل ورسوماته.</li><li>التأكد من الإعداد الملائم وتوثيق جميع المعلومات التي تسجل الأحداث كخلفية للمطالبات المستقبلية.</li><li>يراجع وينصح ويجهز رسائل للخطابات العقدية.</li><li>يساعد في المفاوضات التعاقدية الخاصة باتفاقيات المقاولين من الباطن.</li><li>يحضر الاجتماعات مع العملاء ويشارك في جميع الجوانب التعاقدية للمشروعات، بما في ذلك المطالبات، والحسابات النهائية، والتغييرات وتفسير العقد.</li><li>إعداد أوامر التغيير، وإشعارات الاتجاهات، والمطالبات، والتفاوض حولها</li><li>ينصح بتطوير، واتفاق وتنفيذ خطط المشروع العقدية من خلال المراجعة والتحليل وإبلاغ إدارة المشروع بجميع الجوانب التي تحكم العقد.</li></ul><p>راتب ممتاز مع حزمة استثنائية خارج البلاد مثل الإقامة، النقل، الرحلات الجوية والتأمين الطبي ضمن المزايا.</p></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><p>لتأهيلك يجب أن تتوفر لديك المؤهلات والخبرة التالية:</p><ul><li>محاسب كمي معتمد</li><li>خبرة لا تقل عن 20 عامًا في المدني / المباني من قطاع البناء مع خلفية في إدارة العقود.</li><li>إتقان ممتاز للغة الإنجليزية كتابةً وتحدثًا.</li><li>يجب أن تكون لديك خبرة مثبتة كافية في القياس الكمي و/أو إدارة العقود للمشروعات من جهة المقاول.</li><li>القدرة على تفويض المهام للقياس الكمي والموظفين الصغار.</li></ul><p></p></section>