وظائف التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعى
٤٧٧٠ وظائف شاغرة
<strong>Building on our past. Ready for the future<br><br></strong>Worley is a global professional services company of energy, chemicals and resources experts. We partner with customers to deliver projects and create value over the life of their assets. We’re bridging two worlds, moving towards more sustainable energy sources, while helping to provide the energy, chemicals and resources needed now.<br><br><strong>Job Responsibilities<br><br></strong><ul><li>Provide technical leadership in all facets of project delivery including innovations in tendering, estimating and planning plus involvement in industry research and standards whilst embracing an impressive suite of company systems in achieving cost effective outcomes.</li><li>To ensure all work carried out conforms with agreed codes and practices, meets all requirements of the contract specifications and ensure all work is carried out within agreed schedule & budget following Company procedures.</li><li>Initiate and oversee specific pipeline design tasks performed by engineers related to onshore pipeline systems. Able to plan the work, delegate appropriately, drive the team and have an effective coordination with distributed teams (GID and other support offices) for optimized execution.</li><li>Able to guide team on use of standards to achieve safe and sustainable design with a focus on value creation. Able to set KPIs for the team members and monitor the same with an empathy and encouragement to achieve or exceed the set KPIs.</li><li> Technical Authority & Subject Matter Expertise</li><li>Acts as discipline technical authority for onshore pipeline engineering, approving key technical deliverables and design philosophies.</li><li>Demonstrates expert-level knowledge in pipeline routing, sizing, hydraulic analysis, stress and flexibility analysis, wall thickness design, stability and constructability.</li><li>Applies sound engineering judgement to resolve complex technical challenges independently.</li><li> Engineering Leadership & Mentoring</li><li>Provides technical leadership and direction to engineers and designers across multiple execution centres (Home Office, GID and satellite offices).</li><li>Coaches, mentors and develops junior and senior engineers, setting clear performance expectations and supporting competency development.</li><li>Promotes a strong engineering culture focused on quality, safety, and continuous improvement.</li><li> Codes, Standards & Regulatory Compliance</li><li>Expert knowledge of international codes and standards applicable to onshore pipelines (ASME, API, ISO, ASTM, etc.).</li><li>Strong experience applying client-specific standards and specifications, particularly Middle East operators (e.g. ADNOC Onshore, AG, QatarEnergy, QELNG).</li><li>Ensures all engineering deliverables comply with contractual, statutory and regulatory requirements.</li><li> Project Execution & Delivery</li><li>Proven capability to deliver Pre-FEED, FEED and Detailed Design projects within agreed scope, schedule, budget and quality targets.</li><li>Plans and controls discipline work, including resource loading, work-sharing with GID, and technical interface management.</li><li>Supports project managers and discipline managers with execution strategies and risk mitigation plans.</li><li> Health, Safety & Risk Management</li><li>Demonstrates strong commitment to Health, Safety and Environment (HSE) principles in design and execution.</li><li>Leads and participates in design safety studies, constructability reviews, risk assessments and value engineering workshops.</li><li>Ensures pipeline designs are safe, operable and compliant with Worley and client HSE requirements.</li><li> Quality Management & Technical Assurance</li><li>Ensures technical integrity of all pipeline deliverables through effective checking, verification and approval processes.</li><li>Applies the Worley Quality Management System consistently across all activities.</li><li>Drives lessons learned and continuous improvement in engineering processes and standards.</li><li> Stakeholder & Interface Management</li><li>Interfaces effectively with project management, clients, licensors, vendors, construction teams and internal disciplines.</li><li>Provides clear technical communication and timely resolution of issues across discipline and project interfaces.</li><li>Supports technical clarifications during proposals, project execution and construction phases.</li><li> Commercial & Schedule Awareness</li><li>Understands project economics, cost estimating, change management and schedule impacts of design decisions.</li><li>Supports proposal development, estimates, technical clarifications and execution planning.</li><li>Balances technical excellence with commercial and delivery considerations.</li><li> Digital Tools & Systems Proficiency</li><li>Advanced user of pipeline engineering tools (e.g. Caesar II, Excel, MathCAD or equivalent analytical tools).</li><li>Competent in Worley engineering systems, document management systems and digital workflows.</li><li>Encourages effective use of digital tools to improve efficiency and consistency.</li><li> Professional Integrity & Continuous Improvement</li><li>Demonstrates high standards of professional ethics, accountability and integrity.</li><li>Actively contributes to discipline initiatives, standardisation, innovation and best practice development.</li><li>Keeps abreast of industry developments, emerging technologies and evolving standards.<br><br></li></ul>Specific Accountabilities<br><br><ul><li> Leading discipline team onto the assigned project(s). Discipline team may comprise of multi-cultural and/or multi-location resources.</li><li> Experience in preparation of Pipeline Design documents independently and complete the design activities within specified schedule & budget.</li><li> Self-motivated, shall work independently leading the team of engineers & designers for the project with effective communication with Project Managers/PEMs and Discipline Manager.</li><li> Pro-active, should be able to guide Engineers & Designers on technical and non-technical issues towards effective solutions.</li><li> Capable of executing multiple tasks and delivering it efficiently within specified schedule.</li><li> Pipeline route selection, to optimise costs of new pipelines.</li><li> Pipeline sizing and design to meet performance criteria.</li><li> Cost estimating for pipelines and facilities.</li><li> Providing pipeline construction support.</li><li> Up to date knowledge and experience in onshore pipeline design codes for oil and gas industry</li><li> All design engineering activities, project management skills, technical execution and completion of assigned engineering tasks</li><li> Assisting the project engineers in the co-ordination and preparation of input into the contract documents for each discipline area, including design criteria, scope of work, procedures and design approach.</li><li> Monitoring team productivity with effective budget control measures.</li><li> Liaison and co-ordination with other engineers and discipline groups on the contract to effect timely production of deliverables.</li><li> Technical writing activities, in particular, production of technical reports and procedures</li><li> Provide interpretation and verification of design & engineering</li><li> Facilitate and administer interdisciplinary coordination</li><li> Providing proposal inputs for the new jobs under bidding stage.</li><li> Setting high performance standards for the team of engineers working on the assigned project.</li><li>Quality Assurance – Responsible for working within the provisions and guidelines of the Quality Assurance system relevant to the Oil & Gas Business Unit.</li><li>Safety – Responsible for personal safety, safe working practices for the Oil & Gas Business Unit. Understand and follow OH&S procedures.<br><br></li></ul><strong>Industry Specific Experience<br><br></strong><ul><li>Must have vast pipeline design engineering experience in the Oil and Gas industry industry. </li><li>Extensive experience in Pre-FEED, FEED and detailed design of Oil and Gas onshore pipeline projects. <br><br></li></ul><strong>Education – Qualifications, Accreditation, Training<br><br></strong><ul><li>Full-Time Bachelor’s Degree in Mechanical Engineering from an accredited university</li><li>MME (Ministry of Municipality and Environment) engineering accreditation is a mandatory requirement. Candidates not holding this accreditation must be willing to achieve this within the probationary period</li><li>Chartered Professional Engineer (CPEng) status or undertaking the same will be an advantage <br><br></li></ul><strong>IT / Systems Skills<br><br></strong><ul><li>Computer skills particularly in the use of CEASER package for stress analysis and knowledge of the onshore pipeline design calculations for wall thickness, buoyancy, upheavel buckling, etc. in Excel/ Math Cad.<br><br></li></ul><strong>Moving forward together<br><br></strong>We’re committed to building a diverse, inclusive and respectful workplace where everyone feels they belong, can bring themselves, and are heard. We provide equal employment opportunities to all qualified applicants and employees without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, marital status, citizenship status or any other basis as protected by law.<br><br>We want our people to be energized and empowered to drive sustainable impact. So, our focus is on a values-inspired culture that unlocks brilliance through belonging, connection and innovation.<br><br>And we're not just talking about it; we're doing it. We're reskilling our people, leveraging transferable skills, and supporting the transition of our workforce to become experts in today's low carbon energy infrastructure and technology.<br><br>Whatever your ambition, there’s a path for you here. And there’s no barrier to your potential career success. Join us to broaden your horizons, explore diverse opportunities, and be part of delivering sustainable change.
<p>خدمات CFO الاستشارية والمحاسبية (CFOAI) | لوسيل، قطر | دوام كامل، حضور شخصي | مفتوح للمرشحين خارج قطر — تأشيرة رعاية وظيفية</p><p>نقوم بتقديم خدمات CFO الافتراضية للشركات الصغيرة والمتوسطة في قطر ودول مجلس التعاون الخليجي من خلال منصة آلية بالكامل، مع تدقيق وتحليل مدعوم بالذكاء الاصطناعي يعمل عبر جميع محافظ عملائنا. تم التعامل مع إدخال البيانات والمطابقات واكتشاف الشذوذ بالفعل. لكن ما لا يفعله الأتمتة هو الجلوس مع صاحب العمل وإخباره بما تعنيه أرقامه. هذا هو دورك.</p><p><strong>ماذا ستفعل:</strong></p><ul><li>مراجعة التحليلات التي يولّدها الذكاء الاصطناعي عبر محافظ عملائك والتأكد من صحتها قبل إرسالها</li><li>إعداد تقارير دورية — شهرياً، quarterly، وعند الطلب</li><li>قراءة ما تعنيه الأرقام حقاً: تآكل الهوامش، ضغط التدفقات النقدية، انحراف التكاليف، تحصيلات بطيئة</li><li>مقابلة العملاء، تقديم موقفهم المالي، وتقديم توصيات عملية</li><li>البدء جنباً إلى جنب مع مستشار كبير في حساباتك الأولى، ثم قيادة اجتماعاتك الخاصة مع العملاء</li></ul><p><strong>ما نبحث عنه:</strong></p><ul><li>درجة علمية في المحاسبة أو المالية أو المصرفية والتمويل</li><li>إتقان كامل للغة العربية والإنجليزية — ستقدم العروض باللغتين</li><li>راحة حقيقية أمام صاحب العمل: يمكنك السيطرة على الغرفة والإجابة على الأسئلة الصعبة دون اللجوء إلى المصطلحات الفنية</li><li>فضول تجاه الذكاء الاصطناعي والأتمتة في المالية — هنا البيئة هي الأساس، وليس مشروعاً جانبياً</li><li>المتخرجون الجدد مرحب بهم بشدة. خبرة في الشركات الصغيرة والمتوسطة الخليجية ميزة، لكنها ليست شرطاً</li></ul><p>تقيم خارج قطر؟ تقدم بطلبك. نحن نرعى تأشيرات العمل ونقوم بإجراءات QFC للمرشح المناسب — ستحتاج إلى الاستعداد للانتقال إلى الدوحة.</p><p><strong>لماذا يستحق وقتك:</strong></p><p>التعرض للعملاء قبل سنوات مما توفره لك شركات التدقيق أو فرق التمويل المؤسسي، مع منصة تكنولوجية لم يعتد معظم المهنيين الماليين في المنطقة التعامل معها بعد، مع إرشاد مباشر من قيادة الشركة. رواتب قطر خالية من الضرائب، وبوصفنا شركة مسجلة في QFC، نتعامل مع إقامتك ووظيفتك بشكل صحيح من اليوم الأول.</p><p>أرسل سيرتك الذاتية إلى <a href="mailto:careers@cfoai.cpa">careers@cfoai.cpa</a>، واكتب لنا في بضعة أسطر عن وقت شرحته شيئاً مالياً لشخص ليس من ذوي الخبرة المالية.
ملخص الوظيفة<br><br>يتولى مدير المالية - الحسابات الدائنة مسؤولية الإشراف على الدورة الكاملة لمعالجة فواتير الموردين، وتنسيق الرواتب، وأنشطة الدفع. يضمن هذا الدور الدقة والالتزام بالمواعيد والامتثال لسياسات الشركة واللوائح الضريبية ومتطلبات التدقيق. يقود المدير فريق الحسابات الدائنة (AP)، ويعمل على تحسين سير العمل التشغيلي، وتعزيز الكفاءة من خلال الأتمتة، وإدارة علاقات الموردين لدعم الأهداف المالية للشركة.<br><br>المسؤوليات الوظيفية 1<br><br>قيادة وإدارة وظيفة الحسابات الدائنة من البداية إلى النهاية، بما في ذلك التحقق من الفواتير، ومعالجة المصروفات، والموافقات، وتنفيذ عمليات الدفع. ضمان دقة واكتمال جميع معاملات الحسابات الدائنة بما يتماشى مع السياسات المالية للشركة. الإشراف على أنشطة إغلاق الحسابات الدائنة في نهاية الشهر، بما في ذلك ترحيل الاستحقاقات، والمطابقات، وإدارة المصروفات المدفوعة مقدماً. وضع مؤشرات أداء رئيسية واضحة، ومراقبة الأداء، وتقديم التوجيه المستمر لدعم نمو الفريق. بناء والحفاظ على علاقات مهنية قوية مع الموردين ومقدمي الخدمات. التفاوض على شروط الدفع، وحل النزاعات، ومعالجة المشكلات المتصاعدة على الفور. ضمان سداد مستحقات الموردين في الوقت المناسب والحفاظ على سمعة طيبة للشركة. ضمان الامتثال للوائح الضريبية المحلية، وسياسات الشركة، والضوابط الداخلية، ومتطلبات التدقيق. تعزيز بيئة الرقابة على الحسابات الدائنة من خلال تنفيذ أفضل الممارسات وفرض الانضباط في العمليات. دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية من خلال توفير الوثائق والتفسيرات اللازمة للحسابات الدائنة. دفع مبادرات التحسين المستمر، والاستفادة من التكنولوجيا مثل أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) وأدوات أتمتة الحسابات الدائنة. تحديد معوقات سير العمل وتقديم عمليات محسنة لتحسين السرعة والدقة. تعزيز التحول الرقمي عبر وظائف الحسابات الدائنة.<br><br>المعرفة والمهارات الوظيفية<br><br>خبرة قوية في الحسابات الدائنة والعمليات المالية. إجادة أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (SAP، Oracle، Net Suite، أو ما شابه ذلك) وبرامج المحاسبة مثل Sage. مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين من أجل التنسيق بين الإدارات وإدارة الموردين. قدرات تحليلية قوية، ومهارات حل المشكلات، والقدرة على اتخاذ القرار. القدرة على العمل بفعالية تحت الضغط مع الالتزام بالمواعيد النهائية الصارمة.<br><br>الخبرة الوظيفية<br><br>خبرة عمل لا تقل عن 8 سنوات، مع 5 سنوات من الخبرة ذات الصلة، وتعتبر الخبرة في دول مجلس التعاون الخليجي لمدة سنتين ميزة إضافية
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>ملخص الوظيفة<br>إرثك يبدأ معنا<br>في فندق ريتز-كارلتون الدوحة، ندعوك لتجربة فخامة راقية حيث تلتقي الأناقة الخالدة مع الضيافة القطرية الأصيلة. ويقع فندقنا الفاخر ذو الخمس نجوم على شواطئ الخليج العربي الخلابة منذ ما يقرب من 24 عاماً، ويتميز بـ 374 غرفة وجناحاً مصممة بأناقة، ومطاعم حائزة على جوائز، ومرافق سبا عالمية المستوى مع مركز لياقة بدني حديث، وخدمة لا تشوبها شائبة تميز علامتنا التجارية الأسطورية. من أحواض السباحة الهادئة الداخلية والخارجية إلى الشاطئ الخاص وصالة النادي لتجارب فاخرة وشخصية، يعكس كل تفصيل التزامنا بالتميز. كما يعد الفندق مثالياً لاستضافة الفعاليات بفضل مجموعة واسعة من قاعات الاجتماعات، وأماكن الزفاف الخلابة، وفريق مخصص يخطط بعناية ويلبي كل رؤية فريدة. سواء كنت تستمتع بوجبة شاي بعد الظهر في صالة الاستقبال، أو تشاهد أفق المدينة المتلألئ ليلاً في أحد مطاعمنا، أو تحتفل بحدث مهم، يقدم فندق ريتز-كارلتون الدوحة بيئة رائعة حقاً لأهم لحظات الحياة.<br>ابحث عن هدفك في شغفك<br>في فندق ريتز-كارلتون، نؤمن إيماناً راسخاً بأن سيداتنا وسادتنا هم قلب كل ما نقوم به والمورد الأهم في التزامنا بخدمة ضيوفنا. بفضل الشغف والرعاية الأصيلة والتفاني والفخر، يمكننا تحقيق الأهداف المشتركة والنمو معاً أثناء صياغة لحظات ستُذكر إلى الأبد.<br>ولهذا السبب، نبحث حالياً عن أفراد شغوفين للانضمام إلى فريقنا الفخري والمساهمة بخبراتهم الفريدة في فلسفة خدمتنا المشهورة عالمياً. كفندق فاخر في المنطقة يتمتع بتراث عائلي عميق، نقدم لك مقابل ذلك:<br>مسيرة مهنية مجزية ضمن واحدة من أكثر العلامات التجارية الفاخرة شهرة و prestiges في العالم.<br>خطط للتنمية الشخصية والمهنية مع مواد تدريبية مصممة بعناية وإرشاد من زملاء مهرة وذوي خبرة في هذا المجال.<br>فرص متنوعة للنمو الداخلي محلياً ودولياً ضمن محفظة فنادق مارriott الدولية.<br>دعم ثابت وموثوق لضمان حصولك دائماً على الأدوات والمعرفة اللازمة لتحقيق إمكاناتك الكاملة ووصولك إلى أهدافك.<br>حزمة تنافسية تشمل الإقامة وتذاكر الطيران والنقل والوجبات والمزيد:<br>برامج تدريبية حصرية وتطوير قيادي<br>الاعتراف والمكافآت على الخدمة الاستثنائية<br>أسعار أعضاء مفضلة في فنادق مارriott حول العالم<br>خصومات على المطاعم واللياقة البدنية لعائلتك ولك<br>تغطية تأمين طبي<br>فريق موارد بشرية مكرس لنجاحك ورفاهيتك<br>توقعاتنا من الدور:<br>الاستجابة وحضور طلبات إصلاح الضيوف. التواصل مع الضيوف/العملاء لحل مشكلات الصيانة. إجراء الصيانة الوقائية للأدوات ومعدات المطبخ وغرف الميكانيكا، بما في ذلك التنظيف والتشحيم. الفحص البصري للأدوات أو المعدات أو الآلات. حمل المعدات (مثل الأدوات، الراديو). تحديد موقع وتشغيل جميع صمامات الإغلاق للأجهزة وجميع الإغلاقات العامة للمباني. صيانة جرد الصيانة وطلب الأجزاء والإمدادات حسب الحاجة. التواصل مع نوبات العمل الأخرى باستخدام برامج ومعايير اتصال معتمدة. إظهار المعرفة الأساسية أو القدرة على اكتساب المعرفة في الفئات التالية: تكييف الهواء والتبريد، والكهرباء، والميكانيكا، والسباكة، وأنظمة التحكم الهوائية/الإلكترونية، والن carpentry والمهارات النهائية، ومعدات المطبخ، والمركبات، وترشيد الطاقة، و/أو البناء العام. تنفيذ جميع أعمال التحضير السطحي، والدهان، وإصلاح الجدران الجافة الخشبية الطفيفة، واستبدال المصابيح ومرشحات تكييف الهواء، والتنظيف الكامل والشامل لمنطقة الطلاء أو الإصلاح. اختبار استكشاف الأخطاء وإصلاحها، وإجراء إصلاحات أساسية على جميع أنواع المعدات، والسباكة (مثل تنظيف المراحيض وسدادات التصريف)، والمكونات الكهربائية بما في ذلك المصابيح، والأجهزة التجميلية، وأسلاك التمديد، والمكانس الكهربائية، وأجهزة الإنترنت، واستبدال المفاتيح والمقابس الكهربائية، وغيرها من عناصر غرف الضيوف. برمجة أجهزة التلفزيون وأداء مهام الجرد المتعلقة بال housekeeping والهندسة. استخدام نظام الإغلاق/التسمية قبل أداء أي عمل صيانة. إجراء إصلاحات على المناظر الطبيعية الداخلية والخارجية وكذلك أنظمة الرش الخارجية. إظهار مهارات أساسية في استخدام الكمبيوتر بما في ذلك إدخال جداول معالجات الهواء وإجراء تغييرات في درجات الحرارة.<br>الالتزام بجميع سياسات وإجراءات الشركة المتعلقة بالسلامة والأمن؛ والإبلاغ عن أي مشاكل في الصيانة أو المخاطر الأمنية أو الحوادث أو الإصابات؛ وإكمال تدريبات السلامة والشهادات؛ وتخزين المواد القابلة للاشتعال بشكل صحيح. ضمان نظافة المظهر الشخصي والمهني، والحفاظ على سرية المعلومات الخاصة، وحماية أصول الشركة. الترحيب والإقرار بجميع الضيوف وفقاً لمعايير الشركة، وتوقع وتلبية احتياجات خدمة الضيوف، ومساعدة الأفراد ذوي الإعاقة، وشكر الضيوف بامتنان حقيقي. الالتزام بمعايير الجودة والتوقعات. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، ودعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة، والاستماع والاستجابة بشكل مناسب لمخاوف الموظفين الآخرين. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تحريك ورفع وحمل ودفع وسحب ووضع الأشياء التي تزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة، والمهام الأثقل مع المساعدة. الصعود والنزول على السلالم، ومنحدرات الخدمة، و/أو السلالم المتحركة. الوصول إلى أعلى وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والتواء والسحب والانحناء. إدخال واسترجاع المعلومات المتعلقة بالعمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر. أداء واجبات وظيفية معقولة أخرى حسب الطلب.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها (G.E.D).<br>الخبرة العملية ذات الصلة: بعض الخبرة في الصيانة العامة، وإعداد الأسطح الداخلية والخارجية والدهان.<br>الخبرة في هندسة وصيانة الفنادق ميزة إضافية.<br>الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية.<br>المؤهلات المطلوبة<br>رخصة أو شهادة: رخصة قيادة<br>عند الانضمام إلى فنادق مارriott، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية التابعة لشركة مارriott الدولية.<br>كن<br>حيث يمكنك القيام بأفضل عمل لك،<br>ابدأ<br>هدفك،<br>انتم<br>إلى فريق عالمي مذهل، و<br>كن<br>أفضل نسخة منك.<br>في مارriott الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متساوية، مرحبين بالجميع ويوفر فرصاً للجميع. نحن نشجع بنشاط بيئة تحتفل بالخلفيات الفريدة لأعضائنا وتقدّرها. إن أقوى نقاط قوتنا تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب وخبرات أعضاء فريقنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، أو وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون.<br>في أكثر من 100 عقار حائز على جوائز حول العالم، تصنع سيدات وسادة ريتز-كارلتون تجارب استثنائية لدرجة أن الضيف، بعد مغادرته، تبقى التجربة معه. بجذب أفضل المهنيين في مجال الضيافة في العالم الذين يصنعون ذكريات مدى الحياة، نؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يتم تمكينهم من أن يكونوا مبدعين ورعاة ورحيمين.<br>كل يوم، نضع معياراً للخدمة الفاخرة النادرة الخاصة في جميع أنحاء العالم ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا.<br>سيكون دورك هو ضمان تقديم "المعايير الذهبية" لفندق ريتز-كارلتون بلباقة وتفكير كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس ريتز-كارلتون وهي ما يوجهنا كل يوم ليكون أفضل من اليوم التالي. إن هذه foundation واعتقادنا بأن ثقافتنا تدفع النجاح هو ما جعل من ريتز-كارلتون سمعة رائدة عالمياً في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتمثل المعايير الذهبية، مثل وعدنا للموظف، والمعتقد، وقيمنا في الخدمة. ووعدنا لك هو أننا نمنحك فرصة الفخر بالعمل الذي تقوم به ومن تعمل معهم.<br>عند الانضمام إلى ريتز-كارلتون، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية التابعة لشركة مارriott الدولية. كن حيث يمكنك القيام بأفضل عمل لك، ابدأ هدفك، انتم إلى فريق عالمي مذهل، وكن أفضل نسخة منك.</span> </div>
عن الدور<br>نحن نبحث عن مدير مكتب يتمتع بتنظيم عالٍ واستباقية لدعم القيادة العليا ضمن وظيفتنا القانونية. يلعب هذا الدور دوراً حاسماً في ضمان التنسيق السلس والدعم الاستراتيجي والعمليات الإدارية الفعالة على المستوى التنفيذي. ستعمل كنقطة اتصال موثوقة، تدير الاتصالات والأولويات والمبادرات الرئيسية مع دعم فريق قيادي سريع الخطى وعالي الأداء.<br>المسؤوليات الرئيسية<br>الدعم التنفيذي والإداري: إدارة التقويمات المعقدة والاجتماعات والاتصالات نيابة عن القيادة العليا. تنسيق الاجتماعات الداخلية والخارجية، بما في ذلك مشاركة أصحاب المصلحة والمتابعات. إعداد عروض تقديمية ومراسلات وتقارير ومواد إحاطة عالية الجودة. التعامل مع المعلومات السرية بنزاهة وسرية.<br>التنسيق وإدارة أصحاب المصلحة: العمل كنقطة اتصال مركزية للفرق الداخلية والعملاء وأصحاب المصلحة الخارجيين. تتبع ومراقبة الاتصالات، وضمان الردود في الوقت المناسب والمتابعات المناسبة. دعم المشاركة مع أصحاب المصلحة المحتملين والحاليين عند الحاجة.<br>الدعم التشغيلي والمشاريع: المساعدة في تنفيذ المشاريع الخاصة، بما في ذلك البحث والتحليل وإعداد التقارير. إعداد محاضر الاجتماعات ومراقبة بنود العمل وضمان إنجازها في الوقت المناسب. دعم الخطط التشغيلية والمبادرات الاستراتيجية للإدارة.<br>الفعاليات والخدمات اللوجستية: تنسيق المشاركة في الفعاليات الداخلية والخارجية. إدارة السفر والخدمات اللوجستية والترتيبات ذات الصلة للقيادة وأعضاء الفريق. تنظيم أنشطة الفريق وضمان التنفيذ السلس لمتطلبات القسم.<br><br>الخبرة والمؤهلات<br>خبرة لا تقل عن 4 سنوات كمدير مكتب أو مساعد تنفيذي. درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو القانون أو مجال ذي صلة. خبرة مثبتة في دعم كبار المسؤولين التنفيذيين (يفضل مستوى C-level). خلفية في أدوار التنسيق أو الإدارة أو دعم المشاريع. يوصى بشدة بالخبرة في الممارسة القانونية.<br>المهارات والكفاءات<br>مهارات تنظيمية وإدارة وقت ممتازة. مهارات تواصل قوية باللغة الإنجليزية؛ اللغة العربية ميزة إضافية. اهتمام عالٍ بالتفاصيل وقدرة على إدارة أولويات متعددة. مهارات قوية في إدارة أصحاب المصلحة ومهارات التعامل مع الآخرين. كفاءة متقدمة في أدوات MS Office. القدرة على العمل بشكل مستقل والازدهار في بيئة ديناميكية. السرية والمهنية في التعامل مع المعلومات الحساسة.
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br></span><p>Bridge Capital is seeking a Senior Financial Analyst to deliver rigorous financial analysis, forecasting, portfolio-performance insight and decision support across the investment platform. Working closely with FP&A, Investment and portfolio stakeholders, the Analyst will build and challenge integrated financial models, translate operating performance into clear financial and investment implications, and prepare concise analysis for senior leadership. The role offers meaningful exposure to capital allocation, valuation, portfolio monitoring and value-creation priorities in a lean, high-accountability alternative asset management environment.</p><br><br><br><u><b>Job Responsibilities 1</b></u>
<br><ul>
<li>Build, maintain and audit integrated financial models covering income statements, balance sheets, cash flow, operating drivers, capital structures and investment returns.</li>
<li>Support annual budgets, rolling forecasts and multi-year plans across Bridge Capital and the aggregation of relevant investment vehicle and portfolio company plans, ensuring internally consistent assumptions and clear ownership of inputs.</li>
<li>Analyse actual performance against budget, forecast, investment case and value-creation plan, distinguishing timing effects from structural performance issues and identifying matters requiring management attention and actions.</li>
<li>Prepare concise, decision-oriented management reporting on revenue, EBITDA, cash conversion, working capital, capital expenditure, leverage, liquidity and other material performance drivers.</li>
<li>Support valuation and returns analysis, including DCF, trading and transaction comparables, IRR, MOIC, NAV movements, sensitivity analysis and downside scenarios.</li>
<li>Support the evaluation of business cases, follow-on investments, refinancing, capital expenditure and other capital-allocation proposals through scenario modelling, funding analysis and risk-adjusted return assessment.</li>
<li>Partner with portfolio-company finance and operating teams to validate data, understand performance drivers, monitor value-creation initiatives and improve forecasting quality.</li>
<li>Prepare analytical materials for executive reviews, portfolio reviews and other governance forums, presenting conclusions, risks, decision points and recommended actions clearly.</li>
<li>Maintain reliable financial and operational data definitions, model controls, reconciliations and source documentation across planning and reporting processes.</li>
<li>Conduct sector, peer and market analysis to test assumptions, place performance in context and support investment and portfolio-management decisions.</li>
<li>Coordinate inputs across FP&A, Investment, Fund Control, Accounting, Treasury and portfolio teams and resolve inconsistencies before information is presented to decision-makers.</li>
<li>Improve analytical templates, dashboards and recurring processes through standardization, automation and responsible use of approved AI-enabled tools with appropriate human review.</li>
<li>Manage multiple analytical workstreams with accuracy, responsiveness and sound prioritization in a fast-moving international environment.</li>
</ul><br><br><u><b>Job Responsibilities 2</b></u>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge & Skills</b></u>
<br><p>Advanced financial modelling, accounting, valuation and corporate-finance capability, with the ability to connect operating drivers, cash flow, capital structure and investment returns.</p><br>
<p>Demonstrated ability to analyse complex financial and operational information, challenge assumptions and convert analysis into clear conclusions for senior decision-makers.</p><br>
<p>Excellent written, verbal and interpersonal skills, including confidence with investment committees, boards, management teams and sophisticated external counterparties.</p><br>
<p>Demonstrated ability to manage multiple workstreams, collaborate effectively across teams and deliver high-quality analysis in a high-performance environment.</p><br>
<p>Cross-border experience and cultural fluency are strongly preferred. Professional fluency in Arabic, Spanish, French or another relevant language is a plus, but not a requirement.</p><br><br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><p>Minimum five years of progressive experience in FP&A, investment banking, private equity, transaction services, valuation, corporate finance, portfolio analytics or a related analytical discipline.</p><br>
<p>Experience within a leading investment bank, private-equity or infrastructure investment platform, alternative asset manager, Big Four transaction or valuation practice, or sophisticated multi-entity corporate environment is strongly preferred.</p><br>
<p>Willingness to travel internationally and, where required, relocate to a Bridge office in the United States or the Middle East.</p><br><br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>Agility<br>AI Fluency<br>Build High-Performing Teams<br>CFA Chartered Financial Analyst L3<br>CIMA Certified Investment Management Analyst L3<br>Corporate Financing L3<br>Financial Control L3<br>Investment Planning L3<br>Leadership<br>Provide Direction<br>Quality<br>Resilience<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Bachelor's Degree in Finance, Accounting, Economics, Pubic Administration or business administration, and other related field or any related field<br><br><br><br>
</div>
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><u><b>Job Summary</b></u>
<br></span><p>Bridge Capital is seeking a Financial Planning and Analysis Manager to drive integrated planning, forecasting, management reporting, performance analysis and decision support across the investment platform. Working in small, high-accountability teams, the Manager will translate Bridge Capital’s strategy, operating priorities and portfolio-company plans into rigorous financial forecasts, actionable performance insight and clear recommendations for senior leadership. The role combines institutional FP&A, strong analytical judgment and private-markets awareness, with meaningful exposure to investment teams, portfolio leadership and executive decision-makers.</p><br><br><br><u><b>Job Responsibilities 1</b></u>
<br><ul>
<li>Lead annual budgets, rolling forecasts and multi-year plans across Bridge Capital and its corporate and management-company entities, and aggregate relevant fund and portfolio-company plans for group-level reporting, establishing common assumptions, calendars and accountability.</li>
<li>Translate corporate strategy, operating priorities and approved investment and value-creation plans into integrated financial targets, resource requirements, liquidity forecasts and measurable performance outcomes.</li>
<li>Build, review and maintain integrated financial models covering income statement, balance sheet, cash flow, liquidity, leverage and covenant headroom, operating expenditure, capital expenditure and key business drivers.</li>
<li>Partner with Investment, Fund Control, Treasury and portfolio-company finance teams to incorporate approved transactions, financing plans and investment assumptions into forecasts, liquidity scenarios and management reporting.</li>
<li>Work directly with portfolio-company finance and management teams to aggregate and challenge budgets and forecasts, strengthen KPI discipline and report performance against approved value-creation plans.</li>
<li>Develop scenario and sensitivity analysis to support senior leadership’s evaluation of resource allocation, portfolio support, growth initiatives, debt reduction, distributions, refinancing, and capital expenditure.</li>
<li>Maintain forward-looking visibility on cash flow, liquidity, leverage, covenant compliance and funding requirements across assigned entities and escalate emerging pressure points early.</li>
<li>Develop consistent reporting definitions, KPI frameworks, analytical standards and model governance across Bridge Capital, investment vehicles and portfolio companies, ensuring traceable assumptions and reliable source data.</li>
<li>Use scenario modelling, benchmarking, business intelligence and responsible AI-enabled tools to improve analytical depth, speed and management visibility without compromising review discipline.</li>
<li>Manage multiple high-priority workstreams with accuracy, sound judgment and responsiveness in a lean, international environment and contribute to the development of junior finance talent.</li> </ul><br><br><u><b>Job Responsibilities 2</b></u>
<br><br><b>Additional Responsibilities 3</b>
<br><br><u><b>Job Knowledge & Skills</b></u>
<br><ul>
<li>Advanced financial modelling, accounting, valuation, sensitivity analysis, scenario planning and performance-analysis capability, with exceptional attention to detail and model integrity.</li>
<li>Demonstrated ability to lead small teams, manage multiple workstreams and develop junior professionals in a high-performance environment.</li>
<li>Cross-border experience and cultural fluency are strongly preferred. Professional fluency in Arabic, Spanish, French or another relevant language is a plus, but not a requirement</li>
<li>Strong command of private-markets concepts including investment theses, value-creation plans, portfolio-company performance, leverage, liquidity, cash conversion, and investment-performance metrics, including IRR and MOIC.</li>
<li>Excellent written, verbal and interpersonal skills, with the judgment and credibility to present forecasts, performance insights and recommendations to investment committees, boards, management teams and sophisticated external counterparties.</li>
</ul><br><br><u><b>Job Experience</b></u>
<br><ul>
<li>Minimum 8 years of progressive experience across FP&A, strategic finance, transaction services, investment banking, private equity finance, portfolio analytics or related analytical roles, including meaningful management responsibility.</li>
<li>Demonstrated experience in alternative asset management, private equity, infrastructure investment, investment banking, Big Four transaction services or a sophisticated multi-entity investment environment is strongly preferred.</li>
<li>Willingness to travel internationally and, where required, relocate to a Bridge office in the United States or the Middle East.</li>
</ul><br><br><u><b>Competencies</b></u>
<br>Agility<br>AI Fluency<br>Budget Preparation and Reporting L4<br>Budgeting Analysis L4<br>Build High-Performing Teams<br>Cost Accounting Theory/Concepts L4<br>Cost Variance Analysis L4<br>Financial Auditing L4<br>Leadership<br>Provide Direction<br>Quality<br>Resilience<br><br><br><u><b>Education</b></u>
<br>Bachelor's Degree in Accounting<br>Master's degree in Accounting or any related field<br><br><br><br>
</div>
الوصف الوظيفي: تقوم شركة كريستال لخدمات حقول النفط (Crystal Oilfield Services)، وهي شركة رائدة في مجال الهندسة والمشتريات والإنشاءات (EPC) في قطاع النفط والغاز بالشرق الأوسط وتمتلك أكثر من عقدين من الخبرة في الصناعة، بتوظيف مهندس تقدير تكاليف للانضمام إلى عملياتنا في قطر. من خلال كياننا في قطر والشركة التابعة لنا CVSF، نقدم حلول الهندسة والمشتريات والإنشاءات للمشاريع الصناعية الكبرى ومشاريع النفط والغاز في جميع أنحاء قطر ودول مجلس التعاون الخليجي.<br>نبحث عن شخص يمكنه إدارة دورة التقدير الكاملة بشكل مستقل: جدول الكميات (BOQ) ← حصر الكميات ← عروض أسعار الموردين ← تحليل التكلفة ← تسعير المناقصات ← التقييم التجاري.<br>المسؤوليات الرئيسية: إعداد تقديرات تكلفة مفصلة وجداول كميات وحصر كميات لمشاريع الهندسة والمشتريات والإنشاءات (EPC) للنفط والغاز في قطر. مراجعة وثائق المناقصات والرسومات الهندسية والمواصفات ونطاق العمل. إعداد تسعير تنافسي ودقيق للمناقصات. إجراء أبحاث السوق وتحليل التكلفة وقياس الأسعار في السوق القطري. الحصول على عروض أسعار الموردين والمقاولين من الباطن وتقييمها وتحليلها. التنسيق مع فرق الهندسة والمشتريات والإنشاءات للحصول على المدخلات الفنية/التجارية. دعم إعداد وتقديم المناقصات والعروض التجارية. المشاركة في مفاوضات الموردين/المقاولين من الباطن والتقييمات التجارية. الحفاظ على قواعد بيانات تكلفة التقدير وسجلات الأسعار وتحديثها. تحديد مخاطر المشروع وفرص توفير التكاليف ودعم الهندسة القيمية.<br>المتطلبات: درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو تخصص ذي صلة. خبرة مثبتة في تقدير تكاليف مشاريع النفط والغاز / الهندسة والمشتريات والإنشاءات (EPC) / الإنشاءات الصناعية. خلفية قوية في إعداد جداول الكميات (BOQ) وحصر الكميات وتقدير التكاليف. معرفة قوية بمنهجيات الإنشاءات المدنية ومعايير الصناعة. خبرة في إدارة الموردين والمقاولين من الباطن وعروض الأسعار. مهارات قوية في التفاوض والتقييم التجاري. يفضل بشدة الإلمام بأسعار السوق القطري. تعد الخبرة السابقة في مشاريع النفط والغاز / الهندسة والمشتريات والإنشاءات (EPC) في قطر ميزة قوية. مهارات ممتازة في MS Excel / MS Office. تعد الخبرة في استخدام برامج تخطيط موارد المؤسسات (ERP) أو برامج إدارة التكاليف ميزة إضافية. قدرات تحليلية قوية ومهارات في حل المشكلات. مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية. القدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية للمناقصات.<br>⚠️ لا يُنصح المتقدمون الذين لا يملكون خبرة ذات صلة في تقدير تكاليف مشاريع النفط والغاز / الهندسة والمشتريات والإنشاءات (EPC) بالتقديم.
<h2 class="h5">Job description</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>POSITION SUMMARY<br>YOUR LEGACY STARTS WITH US<br>At The Ritz-Carlton, Doha, we invite you to experience refined luxury where timeless elegance meets true Qatari hospitality. Situated along the pristine shores of the Arabian Gulf for almost 24 years, our 5-star resort features 374 elegantly designed rooms & suites, award-winning restaurants, world-class Spa facilities with a state-of-the-art Fitness Center, and impeccable service that defines our legendary brand. From serene indoor and outdoor pools to a private beach and a Club Lounge for elevated and personalized experiences, every detail perfectly reflects our commitment to excellence. The property is also ideal for events with a wide selection of meetings rooms, stunning wedding venues and a dedicated team that thoughtfully plans and tailors to each unique vision. Whether you’re savoring an afternoon tea in our lobby lounge, watching the city skyline sparkle by night in one of our restaurants, or celebrating an important event, The Ritz-Carlton, Doha, presents a truly remarkable setting for life’s most meaningful moments. <br>FIND PURPOSE IN YOUR PASSION<br>At The Ritz-Carlton, we firmly believe that our Ladies & Gentlemen are the heart of everything we do and the most important resource in our service commitment to our guests. With passion, genuine care, dedication and pride, we can achieve common goals and grow together while crafting moments that will be remembered forever.<br>Which is why at The Ritz-Carlton, Doha, we are currently seeking passionate individuals to join our esteemed team and bring their own unique expertise to our world-famous service philosophy. As an Elite hotel in the region with a deep generational legacy, we offer you in return:<br>A rewarding career within one of the most recognized and prestigious luxury brands in the world.<br>Personal and professional development plans with curated training materials and guidance from highly skilled and experienced colleagues in the industry. <br>Various opportunities for internal growth both locally and internationally within the portfolio of Marriott International properties.<br>Consistent & reliable support to ensure you always have the tools and knowledge to harness your full potential and reach your goals.<br>A competitive package, inclusive of accommodation, flight tickets, transportation, meals, and more:<br>Exclusive training and leadership development programs<br>Recognition and rewards for exceptional service<br>Preferential Members Rates at Marriott Hotels Globally<br>Dining & Wellness discounts for your family and you<br>Medical Insurance Coverage<br>An HR team dedicated to your success and wellbeing<br>OUR EXPECTATIONS FROM THE ROLE:<br>Respond and attend to guest repair requests. Communicate with guests/customers to resolve maintenance issues. Perform preventive maintenance on tools and kitchen and mechanical room equipment, including cleaning and lubrication. Visually inspect tools, equipment, or machines. Carry equipment (e.g., tools, radio). Identify, locate, and operate all shut-off valves for equipment and all utility shut-offs for buildings. Maintain maintenance inventory and requisition parts and supplies as needed. Communicate each day’s activities and problems that occur to the other shifts using approved communication programs and standards. Display basic knowledge or ability to acquire knowledge in the following categories: air conditioning and refrigeration, electrical, mechanical, plumbing, pneumatic/electronic systems and controls, carpentry and finish skills, kitchen equipment, vehicles, energy conservation, and/or general building. Perform all surface preparation, painting, minor drywall and wood trim repair, light bulb and A/C filter replacement and the complete and thorough cleanup of the painting or repair area. Test, troubleshoot and perform basic repair on all types of equipment, plumbing (e.g., plunge toilets and unclog drains), electrical components including lamps, cosmetic items, extension cords, vacuum cleaners, internet devices, replace electrical switches and outlets, and other guestroom items. Program TV's and perform general housekeeping and engineering-related inventory duties. Use the Lockout/Tagout system before performing any maintenance work. Perform repairs on interior and exterior landscaping as well as external landscaping sprinklers. Display basic computer skills including inputting air handler schedules and making temperature changes.<br>Follow all company and safety and security policies and procedures; report any maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; complete safety training and certifications; and properly store flammable materials. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Adhere to quality expectations and standards. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Speak with others using clear and professional language. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and heavier lifting or movement tasks with assistance. Move up and down stairs, service ramps, and/or ladders. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Enter and locate work-related information using computers. Perform other reasonable job duties as requested.<br>PREFERRED QUALIFICATIONS <br>Education: High school diploma or G.E.D equivalent.<br>Related Work Experience: Some experience in general maintenance, exterior and interior surface preparation and painting.<br>Experience in hotel engineering or maintenance a plus.<br>Supervisory Experience: No supervisory experience. <br>REQUIRED QUALIFICATIONS<br>License or Certification: Driver’s License<br>In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. <br>Be<br>where you can do your best work, <br>begin<br>your purpose, <br>belong<br>to an amazing global team, and <br>become<br>the best version of you.<br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br>At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. <br>Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests.<br>Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with.<br>In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.</span> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ul>
<li>يقدم المشورة والدعم لأنشطة هندسة أنظمة التحكم خلال مرحلة بدء التشغيل حتى التسليم للأصل الدائم مع ضمان أن تحقق مخرجات المشروع توقعات التشغيل من حيث السلامة وقابلية التشغيل والاعتمادية وسهولة الصيانة على مدى دورة تصميم المرفق.</li>
</ul><br><ul>
<li>توفير مجموعة متنوعة من نظم التحكم وتقديم الدعم الهندسي للمساهمة في استراتيجية وت goals القسم والتي تتضمن مراجعات التصميم والدراسات وتحليل الفشل والتعامل مع المشاكل المتقدمة.</li>
<li>تطوير وتنفيذ برامج المراقبة والإدارة للأنظمة التحكمية الحيوية للمشروعات الجديدة لتحقيق معايير عالية من الاعتمادية والتوافر والأمن السيبراني.</li>
<li>تعريف وتوثيق أفضل الممارسات ضمن مجال الخبرة وتوصية مبادرات تحسين الأداء.</li>
<li>وضع خطط وجداول عمل لضمان إتمام المهام والأنشطة بفاعلية، وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية للقسم والقسم.</li>
<li>تقديم مدخلات تقنية تتعلق بمجال الخبرة إلى تخصصات ووظائف أخرى حسب المتطلبات لدعم أهداف الأعمال الشاملة.</li>
<li>التحكم والإشراف على الأنشطة التي يقوم بها المقاولون المستشارون ومزودو الخدمات.</li>
<li>إرشاد المهندسين الأقل خبرة في تطبيق نظم السلامة والاعتماد المؤسسي للشركة.</li>
<li>دعم وتسهيل إتمام متطلبات الربط للمشروعات لجميع الأنظمة ضمن مجال المسؤولية بسلاسة.</li>
<li>الحفاظ على سجل القضايا وتحديد وحل القضايا الحرجة بما في ذلك مخاطر التكنولوجيا الجديدة (ضمن مجال المسؤولية) التي قد تؤثر على موثوقية المشروع الجديد وتوافره وأمنه السيبراني.</li>
<li>دعم أنشطة التشغيل عالية المخاطر للمشاريع الكبيرة والتعقيد العالي من خلال إجراء رقابة دقيقة للنظام، (ب) ضبط وتحسين نظم التحكم، و(ج) تقديم دعم استشاري للعمليات والصيانة.</li>
</ul><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في الهندسة.</li>
<li>ثماني سنوات من الخبرة في مجال التخصص ضمن صناعة النفط والغاز.</li>
<li>معرفة عالية المستوى بنظم التحكم الصناعي بما فيها DCS, Triconex, CCC, PLCs، وغيرها.</li>
<li>القدرة على العمل واتخاذ القرارات في ظروف عالية الضغط.</li>
<li>إتقان اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً.</li>
<li>قيادة قوية ومهارات التعامل مع الناس.</li>
<li>مهارات حاسوبية (Microsoft Office، SAP).</li>
</ul><br><ul>
<li><strong>الراتب:</strong><ul>
<li>اليوميه بالدولار الأمريكي بالإضافة إلى بدل</li>
</ul></li>
<li><strong>جدول العمل:</strong><ul>
<li>10 ساعات/6 أيام</li>
</ul></li>
</ul>
<ul>
<li><strong>المدة:</strong>
<ul>
<li>سنتان، مع إمكانية التمديد</li>
</ul>
</li>
<li><strong>الموقع:</strong>
<ul>
<li>قطر</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ul>
<li>قدم المشورة والدعم لأنشطة الهندسة الميكانيكية خلال مرحلة EPC ومرحلة بدء التشغيل حتى التسليم إلى الأصل الدائم مع ضمان تلبية تسليمات المشروع لتوقعات التشغيل من حيث السلامة والقدرة على التشغيل والاعتمادية وسهالة الصيانة طوال دورة تصميم المنشأة.</li>
</ul><br><ul>
<li>تقديم مجموعة متنوعة من الدعم الهندسي الميكانيكي للمساهمة في استراتيجية القسم وأهدافه والتي تشمل مراجعات التصميم، التكليف، بدء التشغيل، تحليل الفشل، استكشاف الأخطاء المتقدمة وتطوير حزم العمل لإجراء التعديلات بواسطة الصيانة.</li>
<li>تحديد وتوثيق أفضل الممارسات ضمن مجال الخبرة وتوصية مبادرات تحسين الأداء.</li>
<li>وضع خطط وجداول عمل لضمان إكمال المهام والأنشطة بشكل فعال، مع تلبية مؤشرات الأداء الرئيسية للقسم والفرع.</li>
<li>تقديم المدخلات الفنية المتعلقة بمجال الخبرة للمتخصصات والوظائف الأخرى حسب المتطلبات لدعم أهداف العمل الشاملة.</li>
<li>التحكم والإشراف على الأنشطة التي يقوم بها المقاولون والاستشاريون ومقدمو الخدمات.</li>
<li>إرشاد المهندسين الأقل خبرة في تطبيق أنظمة السلامة والموثوقية الخاصة بالشركة.</li>
<li>دعم وتسهيل إتمام متطلبات الربط بين المشاريع بسلاسة لجميع الأنظمة ضمن مجال المسؤولية.</li>
<li>الحفاظ على سجل القضايا وتحديدها وحل القضايا الحرجة بما في ذلك مخاطر التكنولوجيا الجديدة (ضمن مجال المسؤولية) التي قد تؤثر على موثوقية وتوافر المشروع الجديد.</li>
<li>تقديم دعم فني متعلق بإدارة التغيير للأصول الموكلة (العمليات) وتحديد حلول في الوقت المناسب لضمان استدامة سلامة وموثوقية الأصل وبيئة المصانع الآمنة والمستمرة.</li>
<li>المشاركة الفعالة في ورش السلامة ومراجعات العين الباردة وورش تحسين القيمة. الإشراف والمشاركة في تحليل جذر السبب للفشل (RCFA)، وتقييمات المخاطر القائمة على السيناريو (SBRAs)، فرز المخاطر وتقييم المخاطر الرسمي (FRA).</li>
</ul><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو ما يعادلها</li>
<li>8 سنوات خبرة في بيئة النفط والغاز.</li>
<li>تم تحقيق مستوى تخصصي من الكفاءات وفق كفاءات الميكانيكا التقنية.</li>
</ul><br><ul>
<li><strong>الراتب:</strong><ul>
<li>أجرة يومية بالدولار الأمريكي بالإضافة إلى البدلات</li>
</ul></li>
<li><strong>جدول العمل:</strong><ul>
<li>10 ساعات / 6 أيام</li>
</ul></li>
<li><strong>المدة:</strong><ul>
<li>من 15 إلى 24 شهراً، مع احتمال التمديد</li>
</ul></li>
<li><strong>الموقع:</strong><ul>
<li>قطر على الشاطئ البرّي</li>
</ul></li>
</ul> </div>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ul>
<li>تقديم النصيحة والدعم لخبرة هندسة العمليات وضمان التدفق بما يتماشى مع كفاءة مستوى المهندس الكبير خلال مرحلة EPC والبدء حتى التسليم إلى الأصل الدائم مع ضمان تلبية deliverables للمخرجات التشغيلية من حيث السلامة والتشغيلية والموثوقية والصيانة على مدى دورة حياة تصميم المنشأة.</li>
</ul><br><ul>
<li>تقديم الخبرة الهندسية للعمليات في مجالات مراجعة التصميم، وHAZID/SIL/HAZOP، وإدارة التغيير، وتقييم المخاطر، والتكليف والتشغيل الأولي، وحل المشكلات كجزء من قائمة التصحيح وتسويات الضمان، وتحسين السلامة والموثوقية.</li>
<li>دعم تطوير إجراءات التشغيل القياسية المطلوبة للمشروعات الجديدة.</li>
<li>تطوير وتنفيذ أدوات المراقبة العملية لأصول العمليات بما يتوافق مع خطة الرصد لضمان إنتاج آمن وموثوق ومثالي، بما في ذلك حلّ المشكلات، والتوصيات الهندسية، والتصعيد في الوقت المناسب للتهديدات والانحرافات عن مراقبة الرصد.</li>
<li>مشاركة نشطة في عمليات الإكمال النظامي للمسح قبل التكليف والبدء (مثال، حضور تحميل المواد الكيميائية/المحفزات، إلخ).</li>
<li>تقديم مدخلات تقنية مرتبطة بمجال الخبرة إلى تخصصات ووظائف أخرى حسب المتطلبات لدعم الأهداف التجارية الشاملة.</li>
<li>دعم وتسهيل إكمال متطلبات ربط المشروع بسلاسة لجميع الأنظمة ضمن مجال المسؤولية.</li>
<li>المحافظة على سجل القضايا مع تحديد وحل القضايا الحرجة بما في ذلك مخاطر التكنولوجيا الجديدة (تحت مجال المسؤولية) التي قد تؤثر على موثوقية وتوافر وأمن الشبكات للمشروعات الجديدة. إعداد حزم تسليم التخصص للشركة التشغيلية بعد البدء.</li>
<li>دعم أنشطة التكليف عالية المخاطر للمشروعات الكبيرة والتعقيد من خلال (أ) إجراء مراقبة نظام صارمة، (ب) ضبط وتحسين الأنظمة، و (ج) تقديم الدعم الاستشاري للعمليات والصيانة.</li>
</ul><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في الهندسة</li>
<li>خبرة 6 سنوات في بيئة النفط والغاز</li>
<li>يفضل للمرشحين خبرة خارج الشاطئ في مشاريع الضغط</li>
</ul><br><ul>
<li><strong>الراتب:</strong><ul>
<li>أجر يومي بالدولار الأمريكي بالإضافة إلى بدلات</li>
</ul></li>
<li><strong>جدول العمل:</strong><ul>
<li>10 ساعات / 6 أيام</li>
</ul></li>
<li><strong>المدة:</strong><ul>
<li>24 إلى 36 شهراً، مع إمكانية التمديد</li>
</ul></li>
<li><strong>الموقع:</strong><ul>
<li>قطر على البر</li>
</ul></li>
</ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ul>
<li>قدّم المشورة والدعم لأنشطة هندسة معدات الدوران خلال مرحلة EPC والتشغيل الأولي حتى التسليم إلى الأصول الدائمة مع ضمان تلبية مخرجات المشروع لتوقعات العمليات من حيث الأمان والتشغيلية والموثوقية وقابلية الصيانة عبر دورة تصميم المرفق</li>
</ul><br><ul>
<li>توفير مجموعة متنوعة من دعم هندسة معدات الدوران للمساهمة في استراتيجية القسم وأهدافه والتي تشمل مراجعات التصميم، الدراسات، التشغيل، بدء التشغيل، تحليل الفشل وتشخيص الأعطال المتقدم كجزء من قوائم الثغرات وحلول مطالبات الضمان، وإدارة التغيير.</li>
<li>تطوير وتنفيذ برامج الرصد والإدارة للمعدات الدورانية الحرجة للمشروعات الجديدة لتحقيق معايير عالية من الاعتمادية والتوافر والأمن السيبراني.</li>
<li>تحديد وتوثيق أفضل الممارسات في مجال الخبرة والتوصية بمبادرات تحسين الأداء.</li>
<li>وضع الخطط والجداول الزمنية للعمل لضمان الإنتهاء الفعّال من المهام والأنشطة، وتحقيق مؤشرات الأداء KPIs للقسم والفرع.</li>
<li>تقديم مدخلات تقنية ذات صلة بميدان الخبرة إلى تخصصات ووظائف أخرى وفق المتطلبات لدعم أهداف الأعمال بشكل عام.</li>
<li>التحكم والإشراف على الأنشطة التي يقوم بها المقاولون والاستشاريون ومقدمو الخدمات.</li>
<li>إرشاد المهندسين الأقل خبرة في تطبيق نظم السلامة والموثوقية لدى الشركة.</li>
<li>الحفاظ على سجل القضايا مع تعريف وحل القضايا الحرجة بما في ذلك مخاطر التكنولوجيا الجديدة (ضمن نطاق المسؤولية) والتي قد تؤثر على موثوقية التشروع والتوافر والأمن السيبراني. إعداد حزم تسليم التخصص للشركة التشغيلية بعد التشغيل الأولي.</li>
<li>دعم أنشطة التكليف عالية المخاطر للمشروعات ذات التعقيد العالي والحجم الكبير من خلال (أ) إجراء رصد صارم للنظام، (ب) ضبط وتحسين المعدات الدورانية، و(ج) تقديم الدعم الاستشاري للعمليات والصيانة.</li>
</ul><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو العلوم تخصص في الهندسة في مجال التخصص.</li>
<li>8 سنوات خبرة في مجال التخصص ضمن صناعة النفط والغاز.</li>
<li>معرفة بمستوى خبير في المعدات الصناعية العامة والكبيرة النطاق بما في ذلك توربينات الغاز والضواغط وختم الغاز الجاف والمضخات، إلخ.</li>
</ul><br><ul>
<li><strong>الراتب:</strong><ul>
<li>الراتب اليومي بالدولار الأمريكي بالإضافة إلى البدلات </li>
</ul></li>
<li><strong>جدول العمل:</strong><ul>
<li>10 ساعات / 6 أيام</li>
</ul></li>
<li><strong>المدة:</strong><ul>
<li>من 15 إلى 24 شهراً (مع إمكانية التمديد)</li>
</ul></li>
<li><strong>المكان:</strong><ul>
<li>قطر على اليابسة</li>
</ul></li>
</ul>
<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ul>
<li>نصح ودعم أنشطة الهندسة الكهربائية خلال مرحلة التكوين والبدء حتى التسليم إلى الأصل الدائم مع التأكد من أن تسليمات المشروع تلبي توقعات التشغيل من حيث السلامة وقابلية التشغيل والموثوقية وقابلية الصيانة على مدى دورة تصميم المنشأة الحياتية.</li>
</ul><br><ul>
<li>توفير مجموعة متنوعة من الدعم في الهندسة الكهربائية للمساهمة في استراتيجية القسم وأهدافه والتي تشمل مراجعات التصميم والتشغيل والبدء وتحليل الفشل والتشخيص المتقدم للمشاكل.</li>
<li>تطوير وتنفيذ برامج المراقبة والإدارة للأنظمة الكهربائية الحيوية للمشروعات الجديدة للوصول إلى معايير عالية من الاعتمادية والاتاحة والأمن السيبراني.</li>
<li>تحديد وتوثيق أفضل الممارسات ضمن مجال الخبرة وتوصية مبادرات تحسين الأداء.</li>
<li>وضع خطط وجداول عمل لضمان إتمام المهام والأنشطة بشكل فعال، وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية للقسم والفترة.</li>
<li>تقديم مدخلات تقنية مرتبطة بمجال الخبرة إلى تخصصات ووظائف أخرى حسب المتطلبات لدعم الأهداف التجارية الشاملة.</li>
<li>التحكم وإشراف أنشطة الهندسة الكهربائية التي ينفذها المقاولون والمستشارون ومقدمو الخدمات.</li>
<li>إرشاد المهندسين الأقل خبرة في تنفيذ أنظمة السلامة والموثوقية لدى الشركة.</li>
<li>دعم وتسهيل إكمال احتياجات الارتباط بالمشروع بسلاسة لجميع الأنظمة ضمن منطقة المسؤولية.</li>
<li>الحفاظ على سجل القضايا وتحديدها وحل القضايا الحرجة بما في ذلك مخاطر التكنولوجيا الجديدة ضمن منطقة المسؤولية والتي قد تؤثر على موثوقية وتوافر وأمن سيبراني للمشروع الجديد.</li>
<li>دعم أنشطة التشغيل والتكليف ذات المخاطر العالية للمشروعات الكبرى والمعقدة من خلال إجراء رصد صارم للنظام، وضبط وتحسين الأنظمة الكهربائية، وتقديم الدعم الاستشاري للعمليات والصيانة.</li>
</ul><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في الهندسة.</li>
<li>خبرة 8 سنوات في بيئة النفط والغاز.</li>
<li>تحقق من مستوى تخصصي وفق الكفاءات الفنية الكهربائية.</li>
<li>القدرة على العمل واتخاذ القرارات في ظروف عالية الإجهاد.</li>
<li>إتقان اللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً.</li>
<li>قيادة قوية ومهارات بشرية فعالة.</li>
<li>التقنية الحاسوبية مع الاستخدام المنتظم لتطبيقات المكتب والفنية المهنية.</li>
</ul><br><ul>
<li><strong>الراتب:</strong><ul>
<li>أجرة يومية بالدولار الأمريكي بالإضافة إلى بدل</li>
</ul></li>
<li><strong>جدول العمل:</strong><ul>
<li>8 ساعات / 5 أيام</li>
</ul></li>
</ul>
<ul>
<li><strong>المدة:</strong>
<ul>
<li>سنتان، مع إمكانية التمديد</li>
</ul>
</li>
<li><strong>الموقع:</strong>
<ul>
<li>قطر</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<ul>
<li>تقديم الدعم الفني في الهندسة الميكانيكية لضمان تشغيل وصيانة المرافق الميكانيكية المركبة على الشاطئ وفقاً للسياسات والإجراءات المعتمدة، والتي تسهم في تحقيق أهداف القسم وتتماشى مع استراتيجية الشركة.</li>
</ul><br><ul>
<li>تقديم الدعم في الهندسة الميكانيكية للعمليات والصيانة البحرية في حلول المشاكل اليومية بما في ذلك قضايا ذات تعقيد المستوى-2 وأنشطة PM/CM وفق استراتيجيات الصيانة.</li>
<li>المبادرة ببدء eMOC التي تتطلب دراسات، دعم الهندسة في دراسة الجدوى وتنفيذ توصيات EMOC لفريق أجهزة الأصول.</li>
<li>تقديم مدخلات إلى فريق الصيانة المعتمدة على الاعتماد في الاعتماد Reliability Centred Maintenance (RCM) لتحسين استراتيجيات صيانة الأنظمة، والمشاركة والمساهمة في تحليل السبب الجذري للعطل (RCFA)، وفحص المخاطر، واختيار العمل المعتمد على المخاطر (RBWS)، وتقييم المخاطر الرسمي (FRA)، وتحليل العاملين السلبيين، وتقييم المخاطر ومراجعات/تحسين استراتيجيات المعدات لضمان الامتثال لمتطلبات التقنية.</li>
<li>تطوير ميزانية الانضباط المحدد وتقديم المدخلات إلى ميزانية القسم.</li>
<li>دعم التعاون الوثيق مع قسم الصيانة البحرية، الورشة، الهندسة وإدارة المشاريع لضمان إغلاق أنشطة الصيانة المستمرة في الوقت المناسب ومراجعة العملية وتطوير إجراءات الصيانة.</li>
<li>دعم الأنشطة التي يتولاها المقاولون والاستشاريون ومزودو الخدمات.</li>
<li>تنفيذ برنامج التحقق من جودة الصيانة.</li>
<li>تقديم تدريبات تقنية داخلية لفريق صيانة الأصول كجزء من برنامج الكفاءة التقنية.</li>
<li>إجراء التقييم الفني للمادة المطروحة للشراء بما في ذلك الأنشطة الروتينية وغير الروتينية والتوقف لضمان توفر المادة بالجودة والمواصفات الصحيحة. التعاون بشكل وثيق مع فريق إدارة الانقراض لإيجاد حل فعال وفعّال للبند غير القابل للاستخدام للمعدات الحيوية.</li>
<li>المشاركة في وضع خطة طلب لأنشطة العقود وتحديد جميع العقود المعنية بأنشطة الصيانة الميكانيكية بما في ذلك دعم عملية ما بعد منح العقد.</li>
</ul><br><ul>
<li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو علوم تخصص الهندسة الميكانيكية</li>
<li>خبرة 6 سنوات في الصيانة الميكانيكية في قطاع النفط والغاز أو البتروكيماويات</li>
</ul><br><ul>
<li><strong>الراتب:</strong><ul>
<li>أجرة يومية بالدولار الأمريكي إضافة إلى المزايا </li>
</ul></li>
<li><strong>جدول العمل:</strong><ul>
<li>10 ساعات / 6 أيام</li>
</ul></li>
<li><strong>المدة:</strong><ul>
<li>من 15 إلى 24 شهراً، مع احتمال التمديد</li>
</ul></li>
<li><strong>الموقع:</strong><ul>
<li>الدوحة البرية</li>
</ul></li>
</ul> </div>
موقع العمل:<br><br>فندق النجادا الدوحة باي تيفولي<br><br>نظرة عامة<br><br>Minor Hotels هي مالك فنادق ومشغل ومطور استثماري دولي، تتمتع بمحفظة متنوعة من أكثر من 530 فندقًا مصمم بذكاء ليناسب مجموعة متنوعة من المسافرين، يخدم شغفًا جديدًا بالإضافة إلى الاحتياجات الشخصية. من خلال ممتلكاتنا من أنانتارا، أفاني، إلويانا، أوكس، فنادق NH، NH Collection، nhow وTIVOLI، تعمل Minor Hotels في أكثر من 50 دولة عبر آسيا والمحيط الهادئ، الشرق الأوسط، إفريقيا، المحيط الهندي، أوروبا وأمريكا الجنوبية.<br><br>وصف الوظيفة<br><br>يدعم مساعد مدير التنظيف مدير التنظيف في الإشراف على العمليات اليومية لقسم التنظيف. يضمن هذا الدور النظافة والترتيب والمظهر العام لغرف النزلاء، المناطق العامة، ومساحات الخلفية. يشرف مساعد المدير على الموظفين، يدير المخزون، يحافظ على معايير جودة الخدمة، ويضمن بيئة عمل آمنة ومنتجة.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br>المساعدة في التخطيط والتنظيم والتنسيق لعمليات التنظيف اليومية. الإشراف وتحفيز فريق التنظيف، بما في ذلك عمال الغرف، عمال المناطق العامة، وموظفي غرفة الغسيل. إجراء تفتيشات يومية لغرف النزلاء، المناطق العامة، ومساحات عمل الموظفين من حيث النظافة والصيانة. ضمان الالتزام بمعايير وإجراءات التنظيف للحفاظ على جودة الخدمة. إدارة المخزون وطلب مواد التنظيف، المناشف، ووسائل الراحة للنزلاء. المساعدة في جدولة ورديات الموظفين، إدارة الحضور، والمشاركة في تقييمات الأداء. تدريب أعضاء فريق التنظيف الجدد وإجراء جلسات تدريب تجديدية. التعامل مع شكاوى النزلاء والطلبات الخاصة بسرعة وبأسلوب مهذب. المساعدة في ضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة ومعايير التطهير. التعاون مع أقسام أخرى (مثلاً قسم الاستقبال، الصيانة) لضمان خدمة ضيوف سلسة<br><br>المؤهلات<br><br>المؤهلات:<br><br>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها، خبرة 2+ سنوات في عمليات التنظيف، مع خبرة لا تقل عن سنة في دور إشرافي أو مساعد إداري، مهارات قيادة وتواصل قوية، مهارات تنظيم وإدارة وقت ممتازة، معرفة عملية بأنظمة التنظيف وأنظمة إدارة ممتلكات الفندق (مثلاً أوبيرا، Hot SOS) تعتبر ميزة، القدرة على التعامل مع أولويات متعددة والعمل تحت الضغط<br><br>هل ليست المناسبة لك؟ قم بإعداد تنبيهات بريد إلكتروني عند توفر وظائف جديدة تتوافق مع اهتماماتك!"}
<p>نحن نبحث عن نادل/نادلة محترف يركز على الخدمة للعمل ضمن فريقنا في Swissotel Corniche Park Towers في الدوحة، قطر. كونه نادل/نادلة، ستلعب دوراً حاسماً في ضمان حصول ضيوفنا على تجربة تناول طعام استثنائية. تقديم خدمة مهذبة وفعالة ومهنيّة للضيوف. استقبال الطلبات من الطعام والشراب بدقة، مع الانتباه للتفاصيل. تجهيز صواني أو عربات بالعناصر المطلوبة، بما في ذلك أدوات المائدة المناسبة، والمواد المضافة، والمرافقات. تسليم الطلبات بسرعة وباحتراف. عرض الفواتير ومعالجة المدفوعات بكفاءة. الحفاظ على معرفة شاملة بعناصر القائمة، والعروض اليومية، وخيارات المشروبات. تقديم توصيات من меню والقيام بالبيع الإضافي عندما يكون ذلك مناسباً. ضمان النظافة في كل مكان. معالجة استفسارات وشكاوى الضيوف بأسلوب ودود وحلول عمليّة. التعاون مع فريق المطبخ لضمان دقة الطلب وجودته. الالتزام بمعايير سلامة الغذاء وسياسات الفندق في جميع الأوقات. المساعدة في إدارة المخزون وتدوير المخزون. المشاركة في تدريبات منتظمة لتعزيز المهارات والمعرفة. التكيّف بشكل مرن مع جداول العمل المتغيرة والمهام الإضافية كما هو مكلف</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p>شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها؛ يفضل وجود دبلوم أو درجة في الضيافة. شهادة سلامة الغذاء (مطالب بها). خبرة سابقة كنادل/نادلة في فندق من فئة 4-5 نجوم تعتبر ميزة، لكن سيتم النظر في المرشحين المبتدئين الذين يمتلكون خلفية قوية في خدمة العملاء. معرفة ممتازة بمواد الطعام والشراب، بما في ذلك النبيذ والكوكيليّات. فهم قوي للقيود الغذائية والحساسيات تجاه الطعام. مهارات خدمة عملاء استثنائية بلباقة واحتراف. القدرة على العمل بكفاءة في بيئة سريعة الوتيرة مع الحفاظ على الانتباه للتفاصيل. مهارات تواصل ممتازة باللغة الإنجليزية؛ إضافة لغات أخرى تعتبر ميزة. مهارات رياضيات أساسية للتعامل مع الفواتير والمدفوعات. قدرة بدنية لحمل الصحون والوقوف لفترات طويلة. المرونة في العمل خلال مسابقات مختلفة، بما في ذلك ليالٍ ونهايات أسبوع وعطلات. الكفاءة في استخدام أنظمة نقاط البيع وبرامج إدارة الفندق. مظهر أنيق ومهني. روح الفريق والقدرة على العمل بتعاون مع أقسام أخرى. القدرة على الحفاظ على الهدوء وتقديم خدمة عالية الجودة في مواقف الضغط العالي
About Us<br><br>As the world's largest family of luxury hotels, we all take great pride in being genuine ambassadors of the Inter Continental® brand.<br><br>Shaped by decades of international know-how and local insights, our passion for luxury travel spans cultures and customs. Inspiring us to create warm and sophisticated experiences for those seeking a richer perspective on the world. Each of our hotels cultivates a distinctive style and ambience where we embrace every opportunity to give our guests a personal and enriching experience.<br><br>If you'd like to embrace a wider world of experiences and opportunities, we'd like to welcome you to the world's most international luxury hotel brand.<br><br>Located on Doha's longest private beach and nestled in landscaped gardens, the Inter Continental Doha Beach & Spa features 12 restaurants, a range of recreational facilities, a free-form swimming pool, and the world-class Spa Inter Continental.<br><br>Situated in an exclusive location, minutes from downtown Doha and major government and corporate offices and within minutes to the Doha Exhibition and Convention Centre, City Center Mall, and Doha Golf Club, our properties offer distinctive surroundings which will forever redefine luxury.<br><br>Your Day to Day<br><br>Oversee the day-to-day operations of La Mar, La Mar Beach and Manko within the Intercontinental Hotel in Doha, Qatar, ensuring exceptional guest experiences and adherence to brand standards.<br><br>Develop and implement strategic plans to drive business growth and profitability in alignment with the goals and objectives of Inter Continental Doha Beach & Spa.<br><br>Manage and lead a diverse team, including recruitment, training, performance management, and employee engagement initiatives.<br><br>Foster a culture of entrepreneurship and innovation, encouraging staff to generate new ideas and initiatives to enhance the guest experience and drive revenue.<br><br>Participate in monthly forecasting meetings with revenue and finance teams to analyze financial performance, identify trends, and develop strategies to optimize revenue.<br><br>Ensure compliance with all relevant regulations, laws, and brand standards, maintaining a safe and welcoming environment for guests and staff.<br><br>Lead by example in upholding La mar's standard training programs, ensuring staff are equipped with the knowledge and skills necessary to deliver exceptional service.<br><br>Collaborate with the management team to develop and implement marketing and promotional strategies to drive business growth and increase brand awareness.<br><br>Stay updated on industry trends, competitor activities, and customer preferences to inform decision-making and maintain a competitive edge.<br><br>What We Need From You<br><br>Ideally, you'll have some or all of the following competencies and experience we're looking for:<br><br> Bachelor’s degree in hospitality management, Business Administration, or related field (Master's degree preferred). Minimum of 5 years of experience in a similar role in a luxury concept Strong leadership and management skills, with the ability to inspire and motivate a diverse team. Entrepreneurial mindset with a passion for innovation and creativity. Fluent in English (additional language skills are a plus).<br><br>What We Offer<br><br>We’ll reward all your hard work with competitive salary and benefits.<br><br>Join us and you’ll become part of the global IHG family – and like all families, all our individual team members share some winning characteristics. As a team, we work better together – we trust and support each other, we do the right thing and we welcome different perspectives. You need to show us you care: that you notice the little things that make a difference to guests as well as always looking for ways to improve - visit www.careers.ihg.com to find out more about us.<br><br>So go on - show us how your passion and personality are the perfect fit to deliver memorable experiences to our guests.<br><br>Don't quite meet every single requirement, but still believe you'd be a great fit for the job? We'll never know unless you hit the 'Apply' button. Start your journey with us today.
Radisson Hotel Group is one of the world's largest hotel groups with ten distinctive hotel brands, and more than 1,460 hotels in operation and under development in 95+ countries. The Group’s overarching brand promise is Every Moment Matters with a signature Yes I Can! service ethos.<br><br><br><br>People are at the core of our business success and future. Our people are true Moment Makers and together we bring the culture, spirit, environment and opportunities that empower you to be your best, every day, everywhere, every time. Together, we make Every Moment Matter.<br><br><br><br>Job Description<br><br>Prepare and present authentic Arabic cuisine to consistently high standards of quality, taste, and presentation. Manage and organize the assigned kitchen section, ensuring proper mise en place and smooth daily operations. Maintain high standards of food hygiene, cleanliness, sanitation, and personal grooming at all times. Control portion sizes, food quality, and presentation before dishes are sent to the pass. Monitor food stocks, order perishable items, and ensure proper storage and FIFO rotation. Maintain strict control over food wastage and follow established food-cost and ordering procedures. Supervise, guide, and train Demi Chefs and junior kitchen team members within the section. Support breakfast, lunch, and dinner operations while ensuring efficient and timely service. Follow recipes, daily specials, promotions, and hotel standards to ensure consistency across all Arabic dishes. Work closely with the Sous Chef and wider culinary team, assisting other sections when required and maintaining a professional “Yes I Can!” attitude. <br><br>Qualifications<br><br>Minimum 2–3 years of experience as a Chef de Partie in a 5-star hotel or luxury hospitality environment. Proven experience specializing in Arabic and Middle Eastern cuisine. Strong knowledge of Arabic cooking techniques, recipes, ingredients, and traditional dishes. Culinary qualification or professional culinary training is preferred. Good knowledge of food safety, HACCP, hygiene, and sanitation standards. Ability to manage an assigned kitchen section independently and maintain consistent food quality. Experience in mise en place, portion control, food preparation, and presentation to luxury hotel standards. Good knowledge of food-cost control, stock rotation, requisitions, and minimizing food wastage. Strong teamwork, communication, leadership, and staff-training skills. Ability to work efficiently under pressure in a busy hotel kitchen, with flexibility to work shifts, weekends, and public holidays. <br><br>Additional Information<br><br>Why Join Radisson Hotel Group? <br><br>Live the Magic of Hospitality - Be part of a team that creates exceptional experiences and memorable moments every day. Let your Yes I Can! spirit shine as you bring hospitality to life. <br><br>Build a Great Career - No matter your background or experience, we invest in your growth, learning, and career development—helping you reach your full potential. <br><br>Experience the Team Spirit - Join a workplace that’s inclusive, fun, and meaningful. We celebrate diversity, support one another and foster a sense of belonging through our Employee Resource Groups and inclusion initiatives. <br><br>Lead with Your Ambition - Your ideas, passion and drive matter! We empower you to make a difference—in hospitality, your community and beyond. <br><br>Enjoy Global & Local Perks - No matter where you’re located, you’ll enjoy exclusive global benefits - like special hotel rates for you and your loved ones at our hotels worldwide. Plus, you’ll have access to local perks and rewards tailored to your country, making your experience even more rewarding! <br><br>Join us in shaping the future of hospitality! If you’re ready to bring your talent, energy, and passion, we’d love to hear from you. <br><br>Apply now and let’s make every moment matter. <br><br>We welcome applicants from all backgrounds, abilities, and experiences. If you need any adjustments during the application process, please let us know.
<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2>
<div class="t-break" data-jb-field="description">
<span><br>الملخّص الوظيفي<br>إرثك يبدأ معنا<br>في فندق ريتز-كارلتون، الدوحة، ندعوك لاختبار رفاهية راقية حيث تلتقي الأناقة الخالدة بضيافة قطرية حقيقية. يقع المنتجع المصنف بخمس نجوم على طول شواطئ الخليج العربي النقية منذ ما يقرب من 24 عامًا، ويضم 374 غرفةً وأجنحة مصممة بأناقة، ومطاعم حائزة على جوائز، ومرافق سبا عالمية المستوى مع مركز لياقة بدنية حديث، وخدمة لا تشوبها شائبة تحدد علامتنا التجارية الأسطورية. من المسابح الداخلية والخارجية الهادئة إلى شاطئ خاص وصالة نادي لتجارب راقية وشخصية، كل تفصيل يعكس التزامنا بالتميّز. كما أن الملكية مثالية أيضاً للفعاليات مع اختيار واسع من غرف الاجتماعات، وقاعات زفاف مذهلة، وفريق مكرس يخطط بعناية ويلبّي كل رؤية فريدة. سواء كنت تستمتع بشاي المساء في صالة البهو لدينا، أو تشاهد أفق المدينة يتلألأ ليلاً في أحد مطاعمنا، أو تحتفل بمناسبة مهمة، فإن ريتز-كارلتون، الدوحة، يقدم مكاناً رائعاً للحظات الحياة الأكثر معنى. <br>اعثر على الغاية في شغفك<br>في فندق ريتز-كارلتون، نؤمن بقوة أن نسائنا ورجالنا هم قلب كل ما نقوم به وأهم مورد في التزامنا بالخدمة لضيوفنا. بالشغف، والرعاية الحقيقية، والتفاني والفخر، يمكننا تحقيق الأهداف المشتركة والنمو معاً بينما نخلق لحظات ستبقى في الذاكرة إلى الأبد.<br>لهذا السبب، في ريتز-كارلتون، الدوحة، نحن حالياً نبحث عن أشخاص مفعمين بالحماس للانضمام إلى فريقنا المحترم وجلب خبرتهم الفريدة إلى فلسفة خدمتنا العالمية الشهيرة. كفندق مميز في المنطقة وبتوراثة عائلية عميقة، نقدم لك بالمقابل:<br>مسار وظيفي مجزٍ ضمن واحد من أكثر العلامات الفاخرة شهرة وسمعة في العالم.<br>خطط تطوير شخصية ومهنية مع مواد تدريب مختارة وإرشاد من زملاء ذوي مهارة وخبرة عالية في الصناعة. <br>فرص متنوعة للنمو الداخلي محلياً ودولياً ضمن محفظة ممتلكات ماريوت الدولية.<br>دعم ثابت وموثوق لضمان أن تمتلك دائماً الأدوات والمعرفة لاستغلال إمكاناتك الكاملة وتحقيق أهدافك.<br>حزمة منافسة، تشمل الإقامة، تذاكر الطيران، النقل، الوجبات، والمزيد:<br>برامج تدريب وتطوير قيادي حصرية<br>التقدير والمكافآت للخدمات الاستثنائية<br>أسعار أعضاء تفضيلية في فنادق ماريوت عالمياً<br>خصومات المطاعم والصحة لعائلتك ولك<br>تغطية التأمين الصحي<br>فريق موارد بشرية م dedicated لنجاحك ورفاهيتك<br>توقعاتنا من الدور:<br>الإجابة ومساعدة النزلاء في طلبات الإصلاح. التواصل مع النزلاء/الضيوف لحل مشاكل الصيانة. إجراء صيانة وقائية للأدوات ومعدات المطبخ والغرفة الميكانيكية، بما فيها التنظيف والتشحيم. فحص الأدوات والمعدات آلياً بصرياً. حمل المعدات (مثل الأدوات، الراديو). تحديد، موقع وتشغيل كافة صمامات الإيقاف للمعدات وجميع إطفاءات المرافق للمباني. الحفاظ على مخزون الصيانة وطلب قطع الغيار والمواد عند الحاجة. الإبلاغ يومياً عن أنشطة ومشاكل اليوم إلى النوبات الأخرى باستخدام برامج ومعايير التواصل المعتمدة. عرض معرفة أساسية أو قدرة على اكتساب المعرفة في الفئات التالية: التكييف والتبريد، الكهرباء، الميكانيكا، السباكة، الأنظمة الهوائية/الإلكترونية والتحكمات، النجارة والإنهاء، معدات المطبخ، المركبات، الحفاظ على الطاقة، وبناء عام. إجراء جميع أعمال التحضير السطحي والدهان وتحديث الجدار الجاف والخشب، واستبدال المصابيح وفلاتر التكييف وتنظيف منطقة الدهان أو الإصلاح بشكل كامل و Thorough. اختبار واستكشاف الأعطال وأداء الإصلاح الأساسي لجميع أنواع المعدات، السباكة (مثل فتح المراحيض وتفريغ الانسدادات)، المكونات الكهربائية بما فيها المصابيح، العناصر التجميلية، أسلاك التمديد، المكانس الكهربائية، أجهزة الإنترنت، استبدال مفاتيح ومخارج الكهرباء، وباقي عناصر الغرفة. برمجة التلفزيون والقيام بجرد عام متعلق بالمنزل والهندسة. استخدام نظام Lockout/Tagout قبل أي عمل صيانة. إجراء إصلاحات في المناظر الطبيعية الداخلية والخارجية وكذلك أنظمة الرش الخارجية. إظهار مهارات حاسوبية أساسية تشمل إدخال جداول من منظم الهواء وتغيير درجات الحرارة.<br>اتباع كافة سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة أو مخاطر سلامة أو حوادث أو إصابات؛ إكمال تدريبات وشهادات السلامة؛ وتخزين المواد القابلة للاشتعال بشكل صحيح. ضمان أن المظهر والزي موحدان ونظيفان ومهنيان، والحفاظ على سرية المعلومات الحساسة، وحماية أصول الشركة. استقبال واعتراف بجميع الضيوف وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات الخدمة للضيوف، مساعدة الأشخاص ذوي الإعاقات، وشكر الضيوف بتقدير صادق. الامتثال لتوقعات ومعايير الجودة. بناء والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة، والاستماع والرد بشكل مناسب لمخاوف موظفين آخرين. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. التحرك والرفع واللمس والدفع والسحب ووضع الأشياء بوزن 50 رطلاً أو أقل دون مساعدة، وبأوزان أثقل بمساعدة. الصعود والنزول على الدرجات، المنحدرات الخدمية، والسلالم. الوصول إلى الأعلى والأسفل، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والانحناء قليلاً. الدخول للعثور على معلومات العمل باستخدام الحواسيب. أداء وظائف أخرى معقولة كما المطلوبة.<br>المؤهلات المفضلة<br>التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED.<br>الخبرة العملية ذات الصلة: بعض الخبرة في الصيانة العامة، وإعداد الأسطح الخارجية والداخلية والدهانة.<br>الخبرة في هندسة أو صيانة الفندق تعتبر ميزة.<br>الخبرة الإشرافية: لا خبرة إشرافية. <br>المؤهلات المطلوبة<br>الرخصة أو الشهادة: رخصة قيادة<br>بانضمامك إلى فنادق ماريوت، أنت تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع ماريوت الدولية. <br>كن حيث يمكنك القيام بأفضل عمل لديك، ابدأ بغايتك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.<br>في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرص متكافئة للجميع، مرحباً بالجميع وممنوح لهم الوصول إلى الفرصة. نحن نشجع بنشاط بيئة حيث تُقدَّر وتُحتفل خلفيات موظفينا الفريدة. قوتنا العظمى تكمن في مزيج الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به.<br>في أكثر من 100 عقار حاصل على جوائز حول العالم، يخلق فريق ريتز-كارلتون من السادة والسيدات تجارب استثنائية تبقى مع الضيف حتى بعد مغادرته، مما يجذب أمهر محترفي الضيافة في العالم الذين يصنعون ذكريات تدوم مدى الحياة. نؤمن بأن كل شخص ينجح عندما يتم تمكينه ليكون مبدعاً ومتفكراً ومتعاطفاً. كل يوم، نحدد معيار الخدمة الفاخرة النادرة والخاصة حول العالم وناخدف أنفسنا على تقديم التميّز في رعاية وراحة ضيوفنا.<br>دورك سيكون ضمان أن يتم تقديم “معايير الذهب” في ريتز-كارلتون بكل رفق وبعناية كل يوم. معايير الذهب هي أساس ريتز-كارلتون وهي ما يوجهنا كل يوم لنكون أفضل من اليوم السابق. إنها هذه الأسس وإيماننا بأن ثقافتنا تقود النجاح هو ما جعل ريتز-الكارتون يكتسب سمعة كقائد عالمي في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتحتذى بمعايير الذهب، مثل وعد الموظف، والاعتقاد، وقيم الخدمة. ووعدنا لك هو أننا نوفِّر لك فخر بما تعمل وبمن تعمل معه.<br>انضمامك إلى ريتز-كارلتون، أنت تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك القيام بأفضل عمل لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة من نفسك.</span></div>