وظائف أخصائى تخاطب في قطر

<section><p class="heading jdMain">وصف الوظيفة</p><p class="heading">الأدوار والمسؤوليات</p><div class="paragraph"><p><span style="font-size: 11px;">المسؤوليات الرئيسية</span></p><ul><li>فهم مشاكل العمل الجارية وترجمتها إلى دراسات بحثية وتحليلية</li><li>تحديد مصادر البيانات ذات الصلة وتحديد نوع البيانات المطلوب تحليلها</li><li>جمع البيانات وتنظيفها وتحضيرها للتحليل لضمان الدقة والموثوقية</li><li>إجراء تحليل بيانات معمّق لاستخلاص رؤى ذات معنى</li><li>تفسير النتائج وتقديم توصيات قابلة للتنفيذ لدعم اتخاذ القرار</li></ul><p>الخبرة والمؤهلات المهنية والمعايير</p><ul><li>درجة في مجالات ذات صلة مثل الإحصاء أو الرياضيات أو الاقتصاد أو تخصص تحليلي ذو صلة</li><li>أكثر من 10 سنوات من الخبرة المثبتة في تحليل البيانات أو دور تحليلي مماثل</li><li>شهادة مهنية (يفضل): شهادة محترف تحليل البيانات</li></ul><p>متطلبات اللغة</p><ul><li>إتقان اللغة العربية (إلزامي)</li><li>إتقان قوي للغة الإنجليزية</li></ul><p>المهارات التقنية</p><ul><li>مهارات رياضية وتحليلية قوية لجمع البيانات وقياسها وتنظيمها وتحليلها</li><li>معرفة عملية بلغات البرمجة مثل SQL وPython وR وOracle</li><li>خبرة بنماذج البيانات وتصميم قواعد البيانات وتطويرها والتقسيم وتقنيات تنقيب البيانات</li><li>خبرة عملية بأدوات التقارير وقواعد البيانات والأطر (XML وETL وأطر JavaScript)</li><li>فهم عميق لطرق وأدوات إحصائية تستخدم لتحليل مجموعات البيانات</li><li>الألفة مع منصات البيانات الضخمة مثل Apache Spark وHadoop</li><li>إتقان أدوات تصور البيانات بما في ذلك Power BI وTableau</li><li>القدرة على تصميم وتطبيق خوارزميات لاستخلاص الرؤى والحلول من مجموعات البيانات</li></ul><p>المهارات الناعمة</p><ul><li>قدرات تفكير نقدي وتحليلي قوية</li><li>مهارات اتصال وتقديم عروض ممتازة</li><li>ذهنية حل المشكلات مع الانتباه للتفاصيل</li><li>القدرة على إدارة أولويات متعددة بفعالية</li></ul></div></section><section><p class="heading">المرشح المثالي</p><p class="paragraph"></p><ul><li>درجة في مجالات ذات صلة مثل الإحصاء أو الرياضيات أو الاقتصاد أو تخصص تحليلي ذو صلة</li><li>أكثر من 10 سنوات من الخبرة المثبتة في تحليل البيانات أو دور تحليلي مماثل</li><li>شهادة مهنية (يفضل): شهادة محترف تحليل البيانات</li><li>إتقان العربية (إلزامي)</li><li>إتقان قوي للغة الإنجليزية</li></ul><p></p></section>

<section><p class="heading jdMain">Job Description</p><p class="heading">Roles &amp; Responsibilities</p><div class="paragraph"><br><b>Job Description:</b><br>Mission<br>Perform Project technical tasks assigned by the Instrumentation Discipline Lead consisting in design, checking, layout definition, installation drawings and material definition, validation, testing and engineering of process measuring sensors, process actuators, installation elements and process safety elements<br> Interface and coordinate with the other Project Team Specialists and Designers<br> Coordinate technical activities performed either by insourcing either by outsourcing<br>Tasks<br>The Engineer executes the activities within his area of responsibility, ensuring the compliance with the QA/QC and HSE requirements. Tasks include:A - Development Technology know how and Commercial supportB - FeasibilityC - Bidding phase/Commercial proposal development<br> Prepare Instrumentation elements (tagged items and bulk material), quantities for cost and erection works estimates<br> Support Discipline Lead to define man hours and cost estimatesD - Project Execution<br> Review Client technical documentation and requirements<br> Coordinate subcontracted engineering activities and control subcontracted engineering documents<br> Define engineering design basis and guidelines<br> Prepare the technical documentation for Instrumentation elements material and services requisitions and prepare, according to internal procedures, the technical evaluations<br> Provide technical support to Project Team<br> Optimise Instrumentation design ensuring minimal cost and complexity in compliance with the contractual and safety requirements<br> Prepare Instrumentation technical specifications<br> Prepare Instrumentation data sheets<br> Prepare Instrumentation installation specifications and drawings<br> Prepare Instrumentation BOQs and MTOs<br> Participate to P and ID mechanization<br> Validate Vendor control valves and safety valves sizing calculations<br> Validate Vendor measurements elements sizing calculations<br> Coordinate engineering activities<br> Ensure Instrumentation 3D modeling design activities<br> Participate to F.A.T. activities ad Vendor workshopE - Construction and start up<br> Provide technical and engineering support to construction Team<br> Perform site engineering activities during construction and commissioning phases<br>What are we looking for?<br>Education: Master's Degree/bachelor s degree in: Engineering<br>Experience:<br>Languages: English Language skills required (and any other specified by Project)<br>Technical Skills:<br>What else should you know? Start date is as soon as possible.<br><br></div></section>

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <span>Please submit your CV in English and indicate your level of English proficiency.<br> Mindrift connects specialists with project-based AI opportunities for leading tech companies, focused on testing, evaluating, and improving AI systems.<br> Participation is project-based, not permanent employment.<br> What this opportunity involves While each project involves unique tasks, contributors may: Design rigorous Computer Science problems reflecting professional practice; Evaluate AI solutions for correctness, assumptions, and constraints; Validate calculations or simulations using Python (NumPy, Pandas, SciPy); Improve AI reasoning to align with industry-standard logic; Apply structured scoring criteria to multi-step problems; Collaborate with a global community of PhDs to ensure the highest scientific integrity.<br> What we look for This opportunity is a good fit for Computer Science experts with an experience in python open to part-time, non-permanent projects.<br> Ideally, contributors will have: Degree in Computer Science or related fields.<br> Python proficiency for numerical validation.<br> MATLAB, R, C, SQL, Numpy, Pandas, SciPy, domain-specific libraries, Stata or knowledge of any programming language can be equivalent.<br> 2+ years of professional experience: applied, research, or teaching experience is applicable.<br> Strong written English (C1+) .<br> Professional certifications (e.<br>g., CMME, SAS Certifications, CAP) and experience in international or applied projects are an advantage.<br> How it works Apply → Pass qualification(s) → Join a project → Complete tasks → Get paid Project time expectations For this project, tasks are estimated to require around 10–20 hours per week during active phases, based on project requirements.<br> This is an estimate, not a guaranteed workload, and applies only while the project is active.<br> Compensation On this project, contributors can earn up to $40 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution.<br> Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise.<br> Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements.<br></span> </div>

نبحث عن مدير مساعد في الهندسة الكاملة(front-end و back-end) يركز على العميل لقيادة مسارات العمل الهندسية لمنصة مؤسسيّة تغطي التكامل، سير العمل، الخدمات المصغرة، الويب، الأجهزة المحمولة، والتقنيات السحابية.<br><br>المسؤوليات الرئيسية<br><br><br>قيادة مسارات العمل التطويري عبر الواجهة الأمامية، الخلفية، واجهات بر APIs، التكامل، BPM، أو الأجهزة المحمولة.<br>العمل مع أصحاب المصلحة من العملاء لتوضيح المتطلبات، حل القضايا الفنية، والتواصل بإحراز التقدم.<br>دعم تصميم الحلول، التقدير، تخطيط السبرينت، إدارة الإصدارات، وتتبع التسليم.<br>مراجعة الكود، وواجهات بر APIs، وتدفقات التكامل، وتصاميم التطبيقات، وتكوينات النشر.<br>ضمان الامتثال لمعايير الجودة، الأمن، الأداء، الاختبار، وDev Sec Ops.<br>توجيه المطورين ودعم حل الحوادث وتحليل السبب الجذري.<br>قيادة الهندسة بمساعدة الذكاء الاصطناعي عبر المتطلبات، التطوير، الاختبار، مراجعة الكود، التوثيق، وDev Sec Ops، مع ضوابط جودة وأمن وحوكمة مناسبة.<br><br><br>المهارات المطلوبة<br><br><br>6–7+ سنوات في هندسة البرمجيات مع خبرة قيادة فريق أو مسار عمل. الخبرة القوية في التطوير الشامل covering frontend, backend, APIs, databases, and cloud deployment. م فهم الخدمات المصغرة، أنماط التكامل، BPM، CI/CD، الحاويات، والاختبار الآلي.<br>الخبرة مع Azure، OCI، AWS، أو منصات مكافئة.<br>مهارات تواصل قوية، استكشاف الأخطاء وإصلاحها، ومهارات مواجهة العملاء.<br>فهم عملي لأدوات هندسة البرمجيات المدعومة بالذكاء الاصطناعي وتطبيقها عبر دورة حياة تطوير البرامج الكلية. <br><br><br>المفضل<br><br><br>الخبرة مع Mule Soft، Camunda، Next.js، React، Azure، وOCI.<br>مهارات اللغة العربية وخبرة التوصيل في منطقة الشرق الأوسط تعتبر ميزة.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p><b>نظرة عامة على المنصب</b></p><p><br></p><p>نحن نبحث عن مطوري Full Stack موهوبين للانضمام إلى فريق التكنولوجيا المتنامي لدينا. ستعمل على بناء وتوسيع التطبيقات عبر منصات الويب والهواتف المحمولة، بالتعاون مع فرق المنتج والتصميم والخلفية لتقديم حلول عالية الجودة. يتيح لك هذا الدور فرصة العمل على مشاريع متنوعة، من واجهات المستخدم حتى البنية التحتية الخلفية، عبر منصات متعددة.</p><p><br></p><p><b>التركيز الكبير: </b>الذكاء الاصطناعي، نماذج اللغة الكبيرة (LLMs)، وتنسيق الوكلاء متعدد-العمل/الوكالة (RAG &amp; Agentic Orchestration)</p><p><br></p><p><b>التركيز الأساسي لهذا الدور:</b> تصميم وبناء باستخدام نماذج اللغة الكبيرة، مسارات التوليد المسترجع (RAG)، وأنظمة التنسيق بين عدة وكلاء/وكلاء ذكيين</p><p><br></p><p>نبحث عن مطورين يفكرون من منظور تنسيق عمل وكلاء الذكاء الاصطناعي للقيام بالعمل - التوجيه، وفتح المحفزات، وتكوين سير عمل وكياني بدلاً من الاعتماد على الترميز اليدوي خطوة بخطوة</p><p><br></p><p>- خبرة عملية مع MCP (بروتوكول سياق النموذج) ميزة قوية، واهتمام حقيقي بالنمو في هذا الاتجاه أمر أساسي</p><p>- الراحة في العمل مع واجهات برمجة تطبيقات LLMs (OpenAI، Anthropic، إلخ)، قواعد البيانات المتجهة، التضمينات، وهندسة المحفز/السياق</p><p>- خبرة في بناء أو دمج مساعدات ذكاء اصطناعي Copilots، وعمليات الوكيل المساعدة ووكيل مستقل في تطبيقات الإنتاج</p><p><br></p><p><b>المسؤوليات الرئيسية</b></p><p>●         تصميم وتطوير وصيانة تطبيقات الويب والهاتف المحمول كاملة باستخدام التقنيات الحديثة</p><p>●         بناء تطبيقات ويب مستجيبة وتطبيقات موبايل متعددة المنصات</p><p>●         كتابة كود نظيف، قابل للصيانة وقابل للاختبار عبر الواجهة الأمامية، والموبايل، والخلفية</p><p>●         تنفيذ واجهات مستخدم مستجيبة محسّنة لمنصات الويب والموبايل</p><p>●         بناء وتحسين واجهات برمجة تطبيقات RESTful وحلول قواعد البيانات</p><p>●         تطوير تطبيقات موبايل لنظامي iOS و/أو Android</p><p>●         إدارة نشر التطبيق إلى متجر التطبيقات، Google Play، وغيرها من المنصات</p><p>●         التعاون مع فرق متعددة التخصصات لتحديد المتطلبات وتقديم الحلول</p><p>●         المشاركة في مراجعات الكود، الاختبار، وعمليات النشر</p><p>●         استكشاف الأخطاء وإصلاحها في الإنتاج عبر جميع المنصات</p><p>●         البقاء على اطلاع بالتقنيات الناشئة وأفضل الممارسات في تطوير الويب والموبايل</p><p><br></p><p><b>المؤهلات المطلوبة</b></p><p>●         3+ سنوات من الخبرة المهنية في تطوير الويب والهاتف المحمول الشامل</p><p>●         إجادة قوية في JavaScript/TypeScript وأطر الواجهة الأمامية الحديثة (React، Vue، أو Angular)</p><p>●         خبرة في تطوير الموبايل (React Native، Flutter، Swift، Kotlin، أو تطوير موبايل native)</p><p>●         خبرة في تطوير الواجهة الخلفية باستخدام Node.js، Python، Java، أو لغات خادمية مماثلة</p><p>●         معرفة عامّة بقاعدة البيانات العلائقية و/أو NoSQL</p><p>●         خبرة في Git وأنماط تطوير تعاوني</p><p>●         فهم لأفضل ممارسات أمان الويب والموبايل</p><p>●         مهارات حل المشكلات وتصحيح الأخطاء قوية</p><p>●         مهارات تواصل وعمل جماعي ممتازة</p><p><br></p><p><b>المؤهلات المفضلة</b></p><p>●         خبرة في نشر التطبيقات على App Store وGoogle Play</p><p>●         الإلمام بمنصات السحابة (AWS، GCP، Azure)</p><p>●         خبرة مع Docker والحاويات</p><p>●         خبرة في خطوط CI/CD وممارسات DevOps</p><p>●         معرفة بأطر الاختبار ومنهجيات TDD للويب والموبايل</p><p>●         خبرة في أطر تطوير الموبايل عبر الأنظمة المتعددة</p><p>●         خبرة في عمليات التطوير المرنة</p><p>●         محفظة أو مستودعات GitHub تعرض مشروعات ويب وموبايل</p><p>●         خبرة في العمل على تطبيقات SaaS أو B2B</p><p>●         معرفة بتحسين أداء التطبيق وقيود الأجهزة المحمولة</p><p><br></p><p><b>المهارات التقنية الأساسية</b></p><p>الواجهة الأمامية:</p><p>HTML5، CSS3، JavaScript/TypeScript، React/Vue/Angular، تصميم مستجيب، تحسين أداء الويب</p><p>الموبايل:</p><p>React Native، Flutter، Swift (iOS)، Kotlin (Android)، واجهات UI/UX للموبايل، APIs أصلية، إدارة دورة حياة التطبيق</p><p>الخلفية:</p><p>Node.js، Express، REST APIs، GraphQL، المصادقة/التفويض، تصميم قواعد البيانات، تحسين الخلفية للهواتف المحمولة</p><p>الأدوات والبنية التحتية:</p><p>Git، npm/yarn، webpack/bundlers، أدوات الاختبار (Jest، Mocha، XCTest، Espresso)، أساسيات Unix/Linux، Xcode، Android Studio</p> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills"><p><b>التركيز الكبير: </b>AI، LLMs، RAG &amp; Agentic Orchestration</p><p><br></p><p><b>التركيز الأساسي لهذا الدور:</b> تصميم وبناء باستخدام نماذج اللغة الكبيرة، مسارات التوليد المسترجع (RAG)، وأنظمة التنسيق بين عدة وكلاء/وكلاء ذكيين</p><p><br></p><p>نبحث عن مطورين يفكرون من منظور تنسيق عمل وكلاء الذكاء الاصطناعي للقيام بالعمل - التوجيه، وفتح المحفزات، وتكوين سير عمل وكياني بدلاً من الاعتماد على الترميز اليدوي خطوة بخطوة</p><p><br></p><p>- خبرة عملية مع MCP (بروتوكول سياق النموذج) ميزة قوية، واهتمام حقيقي بالنمو في هذا الاتجاه أمر أساسي</p><p>- الراحة في العمل مع واجهات برمجة تطبيقات LLMs (OpenAI، Anthropic، إلخ)، قواعد البيانات المتجهة، التضمينات، وهندسة المحفز/السياق</p><p>- خبرة في بناء أو دمج مساعدات ذكاء اصطناعي Copilots، وعمليات الوكيل المساعدة ووكيل مستقل في تطبيقات الإنتاج</p></div>

Additional Information<br><br>Job Number 26106832<br><br>Job Category Food and Beverage & Culinary<br><br>Location Building No. 153 Street No. 347, Lusail, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Supervise and coordinate activities of cooks and workers. Determine how food should be presented and create decorative food displays. Ensure proper portion, arrangement, and food garnish to be served. Monitor the quantity of food that is prepared. Inform Food & Beverage service staff of menu specials and out of stock menu items. Prepare special meals or substitute items. Assist cooks and kitchen staff with various tasks. Provide cooks with needed items. Monitor stock of kitchen supplies and food. Maintain kitchen logs for food safety program and food products. Ensure the quality of the food items and notify manager if a product does not meet specifications.<br><br>Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report maintenance needs, accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Address guests’ service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualification<br><br>Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree.<br><br>Related Work Experience: 4 to 6 years of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: At least 2 years of supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>ที่ Le Méridien เราได้รับแรงบันดาลใจจากยุคแห่งการเดินทางอันหรูหรา เฉลิมฉลองแต่ละวัฒนธรรมผ่านจิตวิญญาณแห่งยุโรปอันโดดเด่นในการสัมผัสชีวิตที่ดี ผู้เข้าพักของเรามีความสนใจใคร่รู้และความคิดสร้างสรรค์ ผู้แสวงหาวัฒนธรรมสากลที่ชื่นชมช่วงเวลาแห่งการสานสัมพันธ์และความดื่มด่ำในการใช้ชีวิตที่จุดหมายปลายทางอย่างช้าๆ เราให้บริการแบบเฉพาะตัว ทันสมัย และน่าจดจำพร้อมกับประสบการณ์ที่สร้างแรงบันดาลใจให้กับผู้เข้าพักเพื่อสัมผัสกับชีวิตที่ดี เรากำลังมองหาคนที่มีความสนใจใคร่รู้และความคิดสร้างสรรค์เพื่อเข้าร่วมกับทีมของเรา หากคุณชื่นชอบการเชื่อมต่อกับแขกผู้มีความสนใจคล้ายกันและมีความปรารถนาอย่างแรงกล้าที่จะสร้างประสบการณ์ที่น่าจดจำ เราขอเชิญคุณมาร่วมสำรวจโอกาสในการทำงานกับ Le Méridien การร่วมงานกับ Le Méridien หมายถึงการได้ร่วมงานกับแบรนด์โรงแรมในเครือ Marriott International ซึ่งเป็น ที่ที่คุณจะทำงานได้อย่างสุดความสามารถและเต็มศักยภาพ เริ่มต้นเป้ าหมายของคุณ เป็นส่วนหนึ่ง ของทีมงานระดับโลกที่มีความเป็นเลิศ และเป็น ตัวคุณในเวอร์ชันที่ดีที่สุด

About the job<br><br>JoVE is the world- leading producer and provider of video solutions with the mission to improve scientific research and education. Millions of scientists, educators and students use JoVE for their research, teaching and learning. Our institutional clients comprise over 1,000 universities, colleges, and biopharma companies, including such leaders as Harvard, MIT, Yale, and Stanford. As a rapidly growing company, with offices in the USA, UK, Australia, and India servicing clients in over 60 countries, we are seeking talented and ambitious individuals to join our company.<br><br>The Role<br><br>We are looking for dedicated sales professionals to drive the adoption of JoVE products at universities and colleges. An ideal candidate is a result-oriented achiever and strives to succeed and grow with the company. If you're eager to advance your career in sales and grow with a dynamic team, this is the perfect opportunity for you.<br><br>Responsibilities<br><br>Own the full sales cycle, from prospecting to close, building on our strong existing presence and driving growth across the Middle East region. Meet or exceed sales goals. Craft your territory sales plan and execute on that plan. Drive pipeline generation and rigorously progress opportunities through the sales cycle to achieve quarterly sales targets. Conduct proactive daily outreach and schedule high-quality meetings and product demos to generate and qualify new business opportunities. Present the product, online and in-person, to researchers, teaching faculty and academic librarians. Leverage industry trends and market insights to develop actionable account strategies that drive sales performance. Work effectively with other team members to deliver on sales targets, team projects and campaigns. Attend tradeshows and participate in other marketing activities<br><br>Requirements<br><br>A Bachelor's degree.3+ years of experience in sales, preferably in EdTech, STEM Publishing or Saa S. Full professional proficiency in Arabic language. Excellent communication, presentation and negotiation skills in person and online. Experienced with Salesforce and platforms such as Hubspot. Confidence in dealing with clients and product users. Self-motivated, initiative, results-oriented and willing to learn new skills. A drive to succeed and a proven ability to be resilient and overcome challenges.<br><br>Benefits<br><br>A competitive compensation package, including unlimited commissions on your sales You will make a direct impact in accelerating science research and education. Opportunity to work with global teams and in an environment that promotes innovation and collaboration. Our strong promotion from within the culture draws a clear path to advance your career with us

Additional Information<br><br>Job Number 26100034<br><br>Job Category Housekeeping & Laundry<br><br>Location West Bay, Doha, Qatar, Qatar, 14435VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Run sold room reports, verify room status, determine discrepant rooms, prioritize room cleaning, and update status of departing guest rooms. Assist Housekeeping management in managing daily activities. Act as a liaison to coordinate the efforts of Housekeeping, Engineering, Front Office, and Laundry. Document and resolve issues with discrepant rooms with the Front Desk. Prepare and distribute room assignments to Housekeeping staff. Record, monitor, and update list of ‘Do Not Disturb' rooms. Ensure that vacant dirty rooms are cleaned by the necessary time and assign rush rooms and rooms previously on the ‘Do Not Disturb' list. Complete required Housekeeping paperwork.<br><br>Follow all company and safety and security policies and procedures; report any maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; thank guests with genuine appreciation. Ensure adherence to quality expectations and standards. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely. Enter and locate work-related information using computers. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualification<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates.  We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. <br><br>กลุ่มโรงแรมและรีสอร์ท St. Regis ผสมผสานความหรูหราเหนือกาลเวลาเข้ากับจิตวิญญาณระดับแนวหน้า มุ่งมั่นที่จะมอบประสบการณ์อันดีเยี่ยมในโรงแรมและรีสอร์ทหรูกว่า 50 แห่งในทำเลที่ดีที่สุดทั่วโลก โรงแรม St. Regis เริ่มต้นจากการเปิดตัวในนิวยอร์กโดย John Jacob Astor IV ในช่วงต้นของศตวรรษที่ 20 แบรนด์ของเรายังคงมุ่งมั่นที่จะให้บริการในระดับที่เหนือความคาดหมายและแบบเฉพาะตัวที่ตอบสนองความต้องการของผู้เข้าพักทุกคน ทีมผู้ให้บริการที่พักที่เหนือระดับซึ่งผสมผสานความหรูหราแบบคลาสสิกเข้ากับความทันสมัย ตลอดจนบริการบัตเลอร์อันเป็นเอกลักษณ์ของเรา เราขอเชิญคุณให้สำรวจตำแหน่งงานที่ St. Regis การร่วมงานกับ St. Regis หมายถึงการได้ร่วมงานกับแบรนด์โรงแรมในเครือ Marriott International ซึ่งเป็น ที่ที่คุณจะทำงานได้อย่างสุดความสามารถและเต็มศักยภาพ เริ่มต้น เป้าหมายของคุณ เป็นส่วนหนึ่ง ของทีมงานระดับโลกที่มีความเป็นเลิศ และเป็น ตัวคุณในเวอร์ชันที่ดีที่สุด

Additional Information<br><br>Job Number 26098130<br><br>Job Category Finance & Accounting<br><br>Location Salwa Road, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>The Finance Assistant supports the finance and accounting team by maintaining financial records, processing transactions, preparing reports, and assisting with budgeting and financial administration. The role ensures accurate financial documentation and compliance with company policies and accounting standards.<br><br>Follow all company policies and procedures; ensure uniform and personal appearance is clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets; protect the privacy and security of guests and coworkers. Address service needs in a professional, positive, and timely manner. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones and emails using appropriate etiquette. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Perform other reasonable job duties as requested.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 1 year of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>At Westin, we are committed to empowering guests to regain control and enhance their well-being when they need it most while traveling, ensuring they can be the best version of themselves. To achieve the brand mission of becoming the preeminent wellness brand in hospitality, we need passionate and engaged associates to bring the brand’s unique programming to life. We want our associates to embrace their own well-being practices both on and off property. You are the ideal Westin candidate if you are passionate; you are active and take pride in how you maintain your well-being; you are optimistic; you are adventurous. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

Additional Information<br><br>Job Number 26098160<br><br>Job Category Food and Beverage & Culinary<br><br>Location The Pearl Island, Doha, Qatar, Qatar, 14875VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Direct and assist Stewards in order to make clean up more efficient. Ensure water temperature, and chemical levels are appropriate for cleaning and documented. Assist with Banquet plate-ups. Assist cooks and kitchen staff with various tasks as needed. Provide cooks with needed items. Support banquet and buffet by transporting and ensuring adequate stock. Return cleaned items to proper locations. Operate and maintain cleaning equipment and tools, including the dish washing machine, hand wash stations pot-scrubbing station, and trash compactor.<br><br>Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: At least 2 years of related work experience.<br><br>Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>กลุ่มโรงแรมและรีสอร์ท St. Regis ผสมผสานความหรูหราเหนือกาลเวลาเข้ากับจิตวิญญาณระดับแนวหน้า มุ่งมั่นที่จะมอบประสบการณ์อันดีเยี่ยมในโรงแรมและรีสอร์ทหรูกว่า 50 แห่งในทำเลที่ดีที่สุดทั่วโลก โรงแรม St. Regis เริ่มต้นจากการเปิดตัวในนิวยอร์กโดย John Jacob Astor IV ในช่วงต้นของศตวรรษที่ 20 แบรนด์ของเรายังคงมุ่งมั่นที่จะให้บริการในระดับที่เหนือความคาดหมายและแบบเฉพาะตัวที่ตอบสนองความต้องการของผู้เข้าพักทุกคน ทีมผู้ให้บริการที่พักที่เหนือระดับซึ่งผสมผสานความหรูหราแบบคลาสสิกเข้ากับความทันสมัย ตลอดจนบริการบัตเลอร์อันเป็นเอกลักษณ์ของเรา เราขอเชิญคุณให้สำรวจตำแหน่งงานที่ St. Regis การร่วมงานกับ St. Regis หมายถึงการได้ร่วมงานกับแบรนด์โรงแรมในเครือ Marriott International ซึ่งเป็น ที่ที่คุณจะทำงานได้อย่างสุดความสามารถและเต็มศักยภาพ เริ่มต้น เป้าหมายของคุณ เป็นส่วนหนึ่ง ของทีมงานระดับโลกที่มีความเป็นเลิศ และเป็น ตัวคุณในเวอร์ชันที่ดีที่สุด

Job Summary We are seeking an experienced Oracle Fusion Technical Consultant with strong expertise in Oracle Fusion Cloud technical development, reporting, integrations, extensions, and data migration. The successful candidate will be responsible for designing, developing, and supporting Oracle Fusion technical solutions across Finance (FIN), Human Capital Management (HCM), Supply Chain Management (SCM), and Enterprise Performance Management (EPM). The role involves developing BI Publisher (BIP) reports, OTBI analytics, Oracle Analytics Cloud (OAC) dashboards, Oracle Integration Cloud (OIC) integrations, Oracle Visual Builder Cloud Service (VBCS) applications, Oracle APEX solutions, Fusion REST/SOAP integrations, Saa S extensions, and enterprise data migration solutions while ensuring scalability, security, and supportability. Key Responsibilities Oracle Fusion Reporting Develop and maintain BI Publisher (BIP) reports. Develop Oracle Transactional Business Intelligence (OTBI) reports. Build Oracle Analytics Cloud (OAC) dashboards. Develop Oracle Analytics Publisher reports. Maintain enterprise reporting across FIN, HCM, SCM, and EPM modules. Data Migration & Conversion Develop and support FBDI templates. Develop and maintain HDL data loads. Build ADFdi upload templates. Support data migration and data correction activities. Validate migrated data. Troubleshoot data loading issues. Oracle Fusion Saa S Extensions Develop page personalizations. Configure Sandboxes. Develop Application Composer extensions. Build Expression Language (EL) rules. Customize Oracle Fusion applications using Saa S extensibility features. Oracle Paa S Development Develop enterprise extensions using:Oracle Visual Builder Cloud Service (VBCS) Oracle APEXOracle Integration Cloud (OIC) Build custom applications when Oracle Saa S customization limits are reached. Integration Development Develop Fusion REST API integrations. Develop SOAP Web Services. Build enterprise integrations using OIC. Develop custom integration services. Support external system integrations. Oracle Redwood Development Develop Redwood UX extensions. Support Oracle VB Studio. Customize Redwood pages. Implement Redwood Design System standards. Develop Redwood page authoring solutions. Release Management Support quarterly Oracle Cloud releases. Perform regression testing. Validate technical customizations. Resolve release-related issues. Support deployment activities. Documentation Prepare and maintain:Technical Design Documents Technical Specifications Deployment Guides Code Documentation Runbooks API Documentation Integration Documentation Configuration Documentation Collaboration Work closely with:Functional Consultants Oracle Fusion Support Team Business Users Infrastructure Teams Integration Teams Project Managers Provide technical guidance and support. Education Bachelor's Degree in:Computer Science Information Technology Computer Engineering Software Engineering Information Systems Related Engineering Discipline Required Experience Minimum 6+ years of Oracle technical development experience. Minimum 4+ years of Oracle Fusion Cloud technical experience. Experience developing Oracle Fusion reports and integrations. Experience with Oracle Paa S technologies. Experience supporting enterprise Oracle Fusion environments.

Job Summary We are seeking an experienced Oracle Fusion Technical Consultant with strong expertise in Oracle Fusion Cloud technical development, reporting, integrations, extensions, and data migration. The successful candidate will be responsible for designing, developing, and supporting Oracle Fusion technical solutions across Finance (FIN), Human Capital Management (HCM), Supply Chain Management (SCM), and Enterprise Performance Management (EPM). The role involves developing BI Publisher (BIP) reports, OTBI analytics, Oracle Analytics Cloud (OAC) dashboards, Oracle Integration Cloud (OIC) integrations, Oracle Visual Builder Cloud Service (VBCS) applications, Oracle APEX solutions, Fusion REST/SOAP integrations, Saa S extensions, and enterprise data migration solutions while ensuring scalability, security, and supportability. Key Responsibilities Oracle Fusion Reporting Develop and maintain BI Publisher (BIP) reports. Develop Oracle Transactional Business Intelligence (OTBI) reports. Build Oracle Analytics Cloud (OAC) dashboards. Develop Oracle Analytics Publisher reports. Maintain enterprise reporting across FIN, HCM, SCM, and EPM modules. Data Migration & Conversion Develop and support FBDI templates. Develop and maintain HDL data loads. Build ADFdi upload templates. Support data migration and data correction activities. Validate migrated data. Troubleshoot data loading issues. Oracle Fusion Saa S Extensions Develop page personalizations. Configure Sandboxes. Develop Application Composer extensions. Build Expression Language (EL) rules. Customize Oracle Fusion applications using Saa S extensibility features. Oracle Paa S Development Develop enterprise extensions using:Oracle Visual Builder Cloud Service (VBCS) Oracle APEXOracle Integration Cloud (OIC) Build custom applications when Oracle Saa S customization limits are reached. Integration Development Develop Fusion REST API integrations. Develop SOAP Web Services. Build enterprise integrations using OIC. Develop custom integration services. Support external system integrations. Oracle Redwood Development Develop Redwood UX extensions. Support Oracle VB Studio. Customize Redwood pages. Implement Redwood Design System standards. Develop Redwood page authoring solutions. Release Management Support quarterly Oracle Cloud releases. Perform regression testing. Validate technical customizations. Resolve release-related issues. Support deployment activities. Documentation Prepare and maintain:Technical Design Documents Technical Specifications Deployment Guides Code Documentation Runbooks API Documentation Integration Documentation Configuration Documentation Collaboration Work closely with:Functional Consultants Oracle Fusion Support Team Business Users Infrastructure Teams Integration Teams Project Managers Provide technical guidance and support. Education Bachelor's Degree in:Computer Science Information Technology Computer Engineering Software Engineering Information Systems Related Engineering Discipline Required Experience Minimum 6+ years of Oracle technical development experience. Minimum 4+ years of Oracle Fusion Cloud technical experience. Experience developing Oracle Fusion reports and integrations. Experience with Oracle Paa S technologies. Experience supporting enterprise Oracle Fusion environments.

<p>PULSE (MENA) تسعى لجذب فردٍ إداري مبدع ومتفانٍ في التفاصيل للانضمام إلى فريق العمليات والدعم المكتبي. هذه الوظيفة مثالية للخريجين الجدد أو المحترفين في بداية حياتهم المهنية الراغبين في اكتساب خبرة عملية في عمليات الأعمال والتنسيق الإداري وإدارة المكاتب عن بُعد. سيقدِّم المرشح الناجح دعمًا إداريًا أساسيًا يضمن سير العمل اليومي بسلاسة عبر العمليات الداخلية. ستتعاون مع عدة أقسام، وتساعد في التوثيق، وتُنسّق الجداول، وتحافظ على السجلات الرقمية، وتساهم في تحسين الإجراءات أثناء العمل في بيئة كاملة عن بُعد. هذه الوظيفة تقدم فرصة ممتازة لتطوير المهارات المهنية، والتعرّف على عمليات الأعمال، والنمو داخل مؤسسة ديناميكية.</p><p><strong>المسؤوليات الأساسية</strong></p><ul><li><strong>الدعم الإداري</strong><ul><li>تقديم المساعدة الإدارية اليومية لفرق العمليات والإدارة.</li><li>إعداد وتحرير وتنسيق وتنظيم وثائق الأعمال والتقارير والعروض والمراسلات.</li><li>الحفاظ على أنظمة ملفات رقمية منظمة وضمان أن تكون الوثائق دقيقة ومحدثة.</li><li>المساعدة في إدخال البيانات والتحقق من المستندات والحفظ السجلي.</li><li>إدارة المعلومات الحساسة بمهنية وحكمة.</li></ul></li><li><strong>تنسيق العمليات</strong><ul><li>دعم الأنشطة التشغيلية اليومية عبر الأقسام.</li><li>مراقبة سير العمل التشغيلي والمساعدة في تتبُّع إكمال المهام.</li><li>تنظيم الاجتماعات الداخلية وإعداد الجداول الزمنية وجلسات العمل وملاحظات الاجتماع وخطط المتابعة.</li><li>المساعدة في الحفاظ على التقويمات التشغيلية والجدولة.</li><li>المساعدة في تنظيم الاجتماعات الافتراضية وورش العمل والفعاليات الداخلية.</li></ul></li><li><strong>دعم المكاتب</strong><ul><li>العمل كنقطة تواصل للطلبات الإدارية الداخلية.</li><li>تنسيق التواصل بين الأقسام لضمان تبادل المعلومات في الوقت المناسب.</li><li>المساعدة في التوثيق الخاص بالتوظيف للموظفين الجدد.</li><li>دعم عمليات الشراء والإجراءات الإدارية عند الحاجة.</li><li>المساعدة في الحفاظ على قواعد البيانات الداخلية والأنظمة التشغيلية.</li></ul></li><li><strong>إدارة البيانات</strong><ul><li>إدخال وتحديث والتحقق من المعلومات في قواعد بيانات الشركة.</li><li>إنشاء تقارير وملخصات أساسية باستخدام جداول البيانات وأدوات التقارير.</li><li>مراقبة دقة البيانات وتحديد الت inconsistencies.</li><li>دعم إجراءات التحكم في المستندات وإدارة الإصدارات.</li></ul></li><li><strong>تحسين الإجراءات</strong><ul><li>اقتراح تحسينات في سير العمل الإداري.</li><li>المساعدة في تطوير إجراءات التشغيل القياسية (SOPs).</li><li>تحديد فرص تحسين الكفاءة من خلال الأتمتة والأدوات الرقمية.</li><li>دعم مشاريع تشغيلية خاصة تُكلف بها الإدارة.</li></ul></li></ul><p><strong>المؤهلات المطلوبة</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة الأعمال، الإدارة، إدارة المكتب، إدارة العمليات، أو مجال ذو صلة.</li><li>خريج حديث أو حتى سنتين من الخبرة الإدارية أو دعم المكتب ذات الصلة.</li><li>مهارات اتصال مكتوبة وشفوية ممتازة باللغة الإنجليزية.</li><li>قدرات تنظيمية وإدارة وقت قوية.</li><li>مستوى عالٍ من الاهتمام بالتفاصيل والدقة.</li><li>قدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد.</li><li>موقف مهني مع توجه قوي لخدمة العملاء.</li><li>مهارات حل المشكلات والتفكير النقدي قوية.</li><li>القدرة على prioritizing مهام متعددة والالتزام بالمواعيد النهائية.</li></ul><p><strong>المهارات التقنية</strong></p><ul><li>الإتقان لمجموعة Microsoft Office (Word وExcel وPowerPoint وOutlook).</li><li>الإلمام بـ Google Workspace (Docs وSheets وDrive وMeet).</li><li>الراحة في استخدام منصات التعاون الافتراضية مثل Microsoft Teams وZoom وSlack أو أدوات مشابهة.</li><li>معرفة أساسية بجداول البيانات وإدارة البيانات.</li><li>القدرة على تعلم برامج وأنظمة أعمال جديدة بسرعة.</li></ul><p><strong>المؤهلات المفضلة</strong></p><ul><li>خبرة تدريب أو تطوعية في الإدارة أو العمليات أو خدمة العملاء أو دعم المكاتب.</li><li>خبرة باستخدام أدوات إدارة المشاريع مثل Trello وAsana وClickUp أو Monday.com.</li><li>الإلمام بأنظمة إدارة المستندات ومنصات التعاون السحابية.</li><li>معرفة بممارسات الإدارة المثلى في بيئة العمل عن بُعد.</li><li>إجادة اللغة العربية ميزة إضافية.</li></ul><p><strong>الكفاءات الأساسية</strong></p><ul><li>التنظيم والتخطيط</li><li>مهارات الاتصال</li><li>إدارة الوقت</li><li>المرونة</li><li>التعاون داخل الفريق</li><li>النزاهة المهنية</li><li>المبادرة والمسؤولية</li><li>التفكير التحليلي</li><li>الاهتمام بالتفاصيل</li><li>السرية</li></ul><p><strong>ما ستستفيد منه</strong></p><ul><li>توجيه وتدريب شاملين عند الانضمام.</li><li>الإرشاد من محترفين متمرسين في العمليات.</li><li>التعرّف على عمليات أعمال عبر أقسام متعددة.</li><li>فرص للمشاركة في مبادرات تحسين العمليات.</li><li>التطوير المهني وفرص النمو الوظيفي.</li><li>بيئة عمل مرنة عن بُعد.</li><li>ثقافة فريق تعاونيّة وداعمة.</li><li>الوصول إلى أدوات تعاون رقمية حديثة.</li></ul><p><strong>ظروف العمل</strong></p><ul><li>وظيفة عن بُعد كلياً ضمن منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.</li><li>ساعات عمل تجارية اعتيادية مع بعض المرونة حسب الاحتياجات التشغيلية.</li><li>الاتصال بالإنترنت موثوق ومكان عمل بعيد مناسب مطلوب.</li><li>اجتماعات افتراضية دورية وتعاون فريق.</li></ul><p><strong>توقعات الأداء</strong></p><p>سيُقاس النجاح في هذه الوظيفة بما يلي:</p><ul><li>دقة وجودة العمل الإداري.</li><li>الإنجاز في الوقت المحدد للمهام المعينة.</li><li>التواصل والتعاون الفعّال.</li><li>القدرة على الحفاظ على التوثيق المنظم.</li><li>الاعتمادية والمسؤولية في بيئة العمل عن بُعد.</li><li>المساهمة في الكفاءة التشغيلية والتحسين المستمر.</li></ul><p><br></p><p><strong>الملف المرشح المطلوب</strong></p><p>درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة الأعمال أو الإدارة أو إدارة المكتب أو إدارة العمليات أو مجال ذو صلة. خريج حديث أو حتى سنتين من الخبرة الإدارية أو دعم المكتب ذات الصلة. مهارات كتابة وتواصل شفهية ممتازة باللغة الإنجليزية. قدرات تنظيمية قوية وإدارة الوقت. مستوى عالٍ من الاهتمام بالتفاصيل والدقة. القدرة على العمل بشكل مستقل في بيئة عن بُعد. موقف مهني مع توجه قوي لخدمة العملاء. مهارات حل المشكلات والتفكير النقدي قوية. القدرة على ترتيب أولويات مهام متعددة والالتزام بالمواعيد.</p><p><strong>المهارات التقنية</strong></p><ul><li>الإتقان في مجموعة Microsoft Office (Word وExcel وPowerPoint وOutlook).</li><li>الإلمام بـ Google Workspace (Docs وSheets وDrive وMeet).</li><li>الراحة في استخدام منصات التعاون الافتراضية مثل Microsoft Teams وZoom وSlack أو أدوات مماثلة.</li><li>معرفة أساسية بجداول البيانات وإدارة البيانات.</li><li>القدرة على تعلم برامج وأنظمة الأعمال الجديدة بسرعة.</li></ul><p><strong>المؤهلات المفضلة</strong></p><ul><li>خبرة تدريبية أو تطوعية في الإدارة أو العمليات أو خدمة العملاء أو دعم المكاتب.</li><li>خبرة باستخدام أدوات إدارة المشاريع مثل Trello وAsana وClickUp أو Monday.com.</li><li>الإلمام بأنظمة إدارة المستندات ومنصات التعاون السحابية.</li><li>معرفة بممارسات الإدارة المثلى في بيئة العمل عن بُعد.</li><li>إجادة اللغة العربية ميزة إضافية.</li></ul>

Talabat is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in around 65 countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index.<br><br>Job Description<br><br>Role Summary:<br><br>As an Account Manager at Talabat, you will be responsible for managing and growing relationships with our restaurant and vendor partners. You will serve as the main point of contact, helping them optimize their presence on our platform, grow their sales, and ensure a high level of partner satisfaction.<br><br>What's On Your Plate<br><br>Partner Relationship Management:<br><br>Build and maintain strong, long-term relationships with existing restaurant and vendor partners. Ensure high partner satisfaction and retention through proactive communication, support, and service excellence. Serve as a trusted advisor, providing partners with insights that support their business growth on the platform.<br><br>Data-Driven Consulting<br><br>Analyze sales, operational, and engagement data to identify areas for improvement in menu performance, pricing, promotions, and delivery logistics. Share actionable recommendations based on performance metrics to drive revenue and efficiency. Conduct regular business reviews to align on results, opportunities, and growth plans.<br><br>Account Growth & Optimization<br><br>Identify growth opportunities within the portfolio – upsell services, suggest cross-promotions, and improve partner performance. Support partners in optimizing content (e.g., menu structure, images, delivery times) for better customer engagement and conversion. Recommend and coordinate marketing campaigns and promotional offers to drive order volume.<br><br>Cross-Functional Collaboration<br><br>Collaborate closely with internal teams such as Marketing, Logistics, and Operations to address partner needs and resolve issues promptly. Ensure smooth onboarding, campaign execution, and issue resolution for assigned accounts.<br><br>Contract Management & Compliance<br><br>Negotiate and renew commercial agreements to ensure a fair and strategic partnership. Ensure partners comply with service-level agreements and maintain operational standards, including delivery quality and availability.<br><br>Qualifications<br><br>2+ years of experience in Account Management, Sales, or Partner Success (experience in food tech, FMCG, or e-commerce is a plus). Strong analytical skills; comfortable working with data dashboards and Excel/Google Sheets to analyze performance and generate insights. Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills. Customer-first mindset with a strong focus on delivering value to partners. Self-starter with the ability to work independently in a fast-paced environment. Fluency in Arabic Language is a must

Company Description Al-Ansari & Associates is a nationally established legal practice in Qatar, recognized for its strong expertise in local laws and comprehensive legal counsel. Based in Doha with partnerships across the Middle East and Europe, the firm offers practical and cost-effective services in litigation, corporate and business law. Core practice areas include Litigation, Business Law, Banking and Finance, Construction, Corporate, Technology, Media and Telecommunications, and Intellectual Property. The firm’s strength lies in the diverse backgrounds and high caliber of its attorneys and legal professionals, forming a multicultural community. This combination of local and international experience enables Al-Ansari & Associates to advise clients effectively both within Qatar and globally.<br>Role Description The Senior Arbitration Counsel will lead and manage complex arbitration matters, from initial case assessment through to final award and enforcement. Responsibilities include drafting and reviewing arbitration clauses, pleadings, submissions, and procedural documents; advising clients on strategy, risks, and settlement options; and coordinating with local and international counsel and experts. The role involves appearing before arbitral tribunals, preparing witnesses, overseeing evidence gathering, and ensuring compliance with applicable institutional rules and Qatari law. The Senior Arbitration Counsel will mentor junior lawyers, contribute to business development, and support the firm’s arbitration practice development in key sectors such as construction, banking and finance, and corporate disputes. This is a full-time, on-site role based in Lusail, requiring close collaboration with colleagues and clients.<br>Qualifications<br> Strong expertise in international and domestic arbitration, including case management, drafting submissions, and appearing before arbitral tribunals. Solid background in commercial and construction disputes, with experience in sectors such as banking and finance, corporate, and infrastructure projects. Deep understanding of Qatari law and familiarity with major arbitration rules and institutions (e.g., ICC, LCIA, UNCITRAL, QICCA). Excellent legal drafting, analytical, and research skills, with meticulous attention to detail and sound judgment. Proven ability to manage multiple complex matters, lead case teams, and mentor junior lawyers in a multicultural environment. Strong client relationship and communication skills, with the ability to explain complex legal issues clearly to diverse stakeholders. Fluency in English (spoken and written); Arabic language skills are highly advantageous. LLB or equivalent law degree from a recognized university; postgraduate qualifications in arbitration or international dispute resolution are a plus. Admission to practice in a recognized jurisdiction and substantial post-qualification experience in arbitration at a reputable law firm or institution. Demonstrated commitment to ethical practice, cultural sensitivity, and collaborative teamwork.

Additional Information<br><br>Job Number 26092861<br><br>Job Category Food and Beverage & Culinary<br><br>Location The Pearl Island, Doha, Qatar, Qatar, 14875VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Position Summary<br><br>Greet guests and determine the number in their party. Seat guests by finding a clean, available table; pulling out chairs; placing clean/current menu in front of guest, etc. Guide guests through the dining rooms and provide any needed assistance. Move and arrange tables, chairs, and settings and organize seating for groups with special needs. Ensure place settings are appropriate and each guest has a napkin, clean silverware, and any other item that is part of the standard place setting. Check menus to ensure they are current, clean, plentiful, and wrinkle-free. Maintain cleanliness of work areas throughout the day, practicing clean-as-you-go procedures. Monitor dining rooms for seating availability, service, safety, and well being of guests.<br><br>Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards. Speak with others using clear and professional language, and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.<br><br>Preferred Qualifications<br><br>Education: High school diploma or G. E. D. equivalent.<br><br>Related Work Experience: No related work experience.<br><br>Supervisory Experience: No supervisory experience.<br><br>License or Certification: None<br><br>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.<br><br>กลุ่มโรงแรมและรีสอร์ท St. Regis ผสมผสานความหรูหราเหนือกาลเวลาเข้ากับจิตวิญญาณระดับแนวหน้า มุ่งมั่นที่จะมอบประสบการณ์อันดีเยี่ยมในโรงแรมและรีสอร์ทหรูกว่า 50 แห่งในทำเลที่ดีที่สุดทั่วโลก โรงแรม St. Regis เริ่มต้นจากการเปิดตัวในนิวยอร์กโดย John Jacob Astor IV ในช่วงต้นของศตวรรษที่ 20 แบรนด์ของเรายังคงมุ่งมั่นที่จะให้บริการในระดับที่เหนือความคาดหมายและแบบเฉพาะตัวที่ตอบสนองความต้องการของผู้เข้าพักทุกคน ทีมผู้ให้บริการที่พักที่เหนือระดับซึ่งผสมผสานความหรูหราแบบคลาสสิกเข้ากับความทันสมัย ตลอดจนบริการบัตเลอร์อันเป็นเอกลักษณ์ของเรา เราขอเชิญคุณให้สำรวจตำแหน่งงานที่ St. Regis การร่วมงานกับ St. Regis หมายถึงการได้ร่วมงานกับแบรนด์โรงแรมในเครือ Marriott International ซึ่งเป็น ที่ที่คุณจะทำงานได้อย่างสุดความสามารถและเต็มศักยภาพ เริ่มต้น เป้าหมายของคุณ เป็นส่วนหนึ่ง ของทีมงานระดับโลกที่มีความเป็นเลิศ และเป็น ตัวคุณในเวอร์ชันที่ดีที่สุด

We are seeking an experienced and highly motivated HSE Manager to lead and manage all Health, Safety, and Environmental activities for infrastructure and construction projects in Qatar. The ideal candidate must possess strong knowledge of Qatari HSE regulations, preferably have previous experience working on Ashghal projects, and demonstrate excellent leadership and communication skills. Arabic language proficiency is highly preferred.<br>Key Responsibilities<br>* Develop, implement, and maintain project HSE plans, procedures, and management systems.* Ensure compliance with Ashghal HSE requirements, Qatar Construction Specifications (QCS), and local regulatory requirements.* Lead the implementation of health, safety, and environmental programs across project sites.* Conduct regular site inspections, audits, and safety assessments to identify hazards and ensure compliance.* Investigate incidents, accidents, near misses, and unsafe conditions and implement corrective actions.* Prepare HSE reports, statistics, KPIs, and monthly performance reports for management and clients.* Conduct risk assessments, Job Safety Analysis (JSA), and review method statements.* Coordinate emergency response plans, drills, and crisis management procedures.* Provide HSE training, toolbox talks, and awareness programs to employees and subcontractors.* Liaise with clients, consultants, regulatory authorities, and project stakeholders regarding HSE matters.* Monitor contractor and subcontractor HSE performance and ensure corrective actions are implemented.* Promote a positive safety culture and continuous improvement within the organization.* Support project teams in achieving zero incidents and maintaining excellent HSE performance.<br>Qualifications<br>* Bachelor’s Degree in Engineering, Occupational Health & Safety, Environmental Science, or a related discipline.* NEBOSH International Diploma or NEBOSH IGC.* IOSH Managing Safely or equivalent professional certification.* Lead Auditor qualification (ISO 45001 and ISO 14001) is an advantage.* Membership with recognized professional bodies is preferred.<br>Experience<br>* Minimum 10 years of HSE experience in construction, infrastructure, or civil engineering projects.* Minimum 5 years of experience in a managerial HSE role.* Previous experience on Ashghal projects is highly preferred.* Experience working with major contractors, consultants, and government projects in Qatar.* Strong knowledge of Qatar HSE regulations, QCS requirements, and international standards.<br>Skills and Competencies<br>* Excellent leadership and team management skills.* Strong communication and presentation abilities.* Ability to conduct incident investigations and root cause analysis.* Proficient in risk assessment and hazard identification techniques.* Strong report writing and documentation skills.* Computer proficiency in Microsoft Office applications.* Ability to work under pressure and manage multiple projects.<br>Language Requirements<br>* Fluent in English (written and spoken).* Arabic speaking is highly preferred.

ASST. BUYER (Pos. 4.1.8)<br><br>Airswift is an international workforce solutions provider within the energy, process, and infrastructure industries. Airswift serves as a strategic partner to our clients, offering a turnkey workforce solution to capture and deliver the top talent needed to complete successful projects by aligning with the unique needs of our clients. With over 1,000 employees and 9,000 contractors operating in over 70 countries, our geographical reach and pool of talent available is unmatched in the industry.<br><br>Airswift is seeking for a Asst Buyer to work in Qatar with a major Oil & Gas Company.<br><br>Qualification<br><br>Bachelor’s degree, in a major in Engineering discipline. <br><br>Experience<br><br>Must have a minimum of 6 years’ experience in purchasing equipment and materials, preferably in an oil and gas environment. Ability to read drawings and technical documents. Proficient in MS Office suite, especially MS Word and MS Excel applications. Knowledge of SAP. Reasonable understanding of materials specifications. Proficiency in written and spoken English language skills is required. <br><br>Primary Duties And Responsibilities<br><br>Responsible for implementing the purchasing process in an effective and efficient manner to convert Purchase Requisitions into Purchase Orders in line with OP Regulations, Procedures and Standards. Apply appropriate sourcing strategies to ensure efficient filling of requirements for the Oil and Gas Operations. Perform review of the User requirements and resolve any inconsistencies, including but not limited to, technical specifications, lead times, quantities and estimated values. Carry out review of technical evaluations, price comparisons and commercial evaluations and prepares award recommendations. Prepare award documents (Purchase Orders) and change/variation orders. Support SLA and KPI processes and implement performance reports and key deliverables in order execution, such as administration of bonds/guarantees, progress payments and expedite delivery for emergency, critical and high value requirements for Oil and Gas Operations. Prepare award documents (Purchase Orders) and change/variation orders. Execute pre-qualification and technical proposal exercise to facilitate development of technical specifications and price estimates. Assist in expediting of material deliveries in coordination and support through leveraging the supply base relationships. Support and monitor vendor performance matrix to enhance vendor performance portfolio. Keep track of trends and developments in marketplace that may impact the price and delivery of material and equipment for Oil and Gas Operations. Maintain high level of integrity in line with QP Ethical Policy and upholds confidentiality in the business process. Enhance and maintain customer relationships (internal and external) to inculcate cohesive working environment based on trust and performance.

Introduction<br><br>A career in IBM Consulting is built on long-term client relationships and close collaboration worldwide. You’ll work with leading companies across industries, helping them shape their hybrid cloud and AI journeys. With support from our strategic partners, robust IBM technology, and Red Hat, you’ll have the tools to drive meaningful change and accelerate client impact. At IBM Consulting, curiosity fuels success. You’ll be encouraged to challenge the norm, explore new ideas, and create innovative solutions that deliver real results. Our culture of growth and empathy focuses on your long-term career development while valuing your unique skills and experiences.<br><br>Your Role And Responsibilities<br><br>Support IBM's Cyber Strategy & Risk team on client engagements in cybersecurity strategy, risk management, and governance/compliance. The intern will assist consultants and cybersecurity professionals with research, documentation, assessments, analysis, and the development of client-ready deliverables.<br><br>Cybersecurity Strategy: support development of cybersecurity strategies, roadmaps, operating models, and maturity improvement plans; research trends, emerging threats, regulatory requirements, and best practices; benchmark capabilities against NIST CSF, ISO 27001, CIS Controls and other standards; prepare presentations, reports, and executive summaries.<br><br>Risk Management: support risk assessments (threats, vulnerabilities, business impacts, control gaps); document risk registers, treatment plans, and remediation tracking; analyze risks against business processes, critical assets, third parties, and technology; prepare risk dashboards and management reports.<br><br>Governance, Risk & Compliance: review policies, standards, and procedures; support compliance assessments against frameworks and regulations; collect and organize audit evidence; map controls across ISO 27001, NIST, PCI DSS, Qatar NIA, and other requirements.<br><br>Project & Delivery Support: prepare workshops, meeting notes, action trackers, and client deliverables; maintain project documentation, status updates, and issue logs; perform data analysis, document review, and QA on deliverables.<br><br>Eligibility: This internship is open to Qatari Nationals only.<br><br>Required Technical And Professional Expertise<br><br>Currently pursuing or recently completed a degree in Cybersecurity, Information Technology, Computer Science, Information Systems, Business, Risk Management, or a related field. Strong interest in cybersecurity governance, risk, compliance, strategy, and consulting. Good understanding of basic cybersecurity concepts (threats, vulnerabilities, controls, identity management, incident response, data protection, security awareness). Strong analytical, research, and documentation skills. Good command of Microsoft Power Point, Word, and Excel. Ability to work independently and in a team. Strong English communication skills; Arabic is a plus.<br><br>Preferred Technical And Professional Experience<br><br>Exposure to frameworks such as NIST CSF, ISO 27001, CIS Controls, Qatar NIA. Arabic language.

Introduction<br><br>A career in IBM Consulting is built on long-term client relationships and close collaboration worldwide. You’ll work with leading companies across industries, helping them shape their hybrid cloud and AI journeys. With support from our strategic partners, robust IBM technology, and Red Hat, you’ll have the tools to drive meaningful change and accelerate client impact. At IBM Consulting, curiosity fuels success. You’ll be encouraged to challenge the norm, explore new ideas, and create innovative solutions that deliver real results. Our culture of growth and empathy focuses on your long-term career development while valuing your unique skills and experiences.<br><br>Your Role And Responsibilities<br><br>Support IBM's Cyber Strategy & Risk team on client engagements in cybersecurity strategy, risk management, and governance/compliance. The intern will assist consultants and cybersecurity professionals with research, documentation, assessments, analysis, and the development of client-ready deliverables.<br><br>Cybersecurity Strategy: support development of cybersecurity strategies, roadmaps, operating models, and maturity improvement plans; research trends, emerging threats, regulatory requirements, and best practices; benchmark capabilities against NIST CSF, ISO 27001, CIS Controls and other standards; prepare presentations, reports, and executive summaries.<br><br>Risk Management: support risk assessments (threats, vulnerabilities, business impacts, control gaps); document risk registers, treatment plans, and remediation tracking; analyze risks against business processes, critical assets, third parties, and technology; prepare risk dashboards and management reports.<br><br>Governance, Risk & Compliance: review policies, standards, and procedures; support compliance assessments against frameworks and regulations; collect and organize audit evidence; map controls across ISO 27001, NIST, PCI DSS, Qatar NIA, and other requirements.<br><br>Project & Delivery Support: prepare workshops, meeting notes, action trackers, and client deliverables; maintain project documentation, status updates, and issue logs; perform data analysis, document review, and QA on deliverables.<br><br>Eligibility: This internship is open to Qatari Nationals only.<br><br>Required Technical And Professional Expertise<br><br>Currently pursuing or recently completed a degree in Cybersecurity, Information Technology, Computer Science, Information Systems, Business, Risk Management, or a related field. Strong interest in cybersecurity governance, risk, compliance, strategy, and consulting. Good understanding of basic cybersecurity concepts (threats, vulnerabilities, controls, identity management, incident response, data protection, security awareness). Strong analytical, research, and documentation skills. Good command of Microsoft Power Point, Word, and Excel. Ability to work independently and in a team. Strong English communication skills; Arabic is a plus.<br><br>Preferred Technical And Professional Experience<br><br>Exposure to frameworks such as NIST CSF, ISO 27001, CIS Controls, Qatar NIA. Arabic language.