وظائف التسويق عبر وسائل التواصل الاجتماعى

<p>قيِّم القيمة المقدمة مع عملاء Gartner الحاليين، مع التأكد من أن العملاء يحققون أقصى استفادة من خدمات Gartner الخاصة بهم. حدد، طور، قِس، وأغلق فرص نمو العملاء من خلال البيع المتقاطع والتعزيز. ابني باستمرار خط أنابيب من الفرص عالية الجودة لتحقيق أهدافك البيعية، مع التأكد من تحقيق مؤشرات الأداء. مسؤولية الحصة لالإقليم المخصص لك. إدارة عمليات بيع معقدة عالية الإيراد عبر بيئات أعمال متعددة وأطر تنظيمية مختلفة. امتلاك التنبؤ والتخطيط للحسابات على أساس شهري/ربع سنوي/سنوي.</p><p><strong>الملف المرغوب للمترشح</strong></p><p>خبرة بيع B2B تتراوح بين 5-8+ سنوات، ويفضل ضمن بيئات بيع معقدة وغير ملموسة. خبرة في البيع لِـ التنفيذيين من فئة C و/أو التأثير عليهم. سجل حافل بإغلاق وتحقيق أهداف المبيعات. قدرة مثبتة على امتلاك، إدارة، وتنبؤ عملية بيع معقدة. الرغبة في السفر حسب الحاجة. يفضل شهادة البكالوريوس</p>

<p>المهام الأساسية:</p><p><strong>إدارة الفريق والقيادة</strong></p><ul><li><p>قيادة وتوجيه وتطوير فريق عالي الأداء لتحقيق أهداف الأعمال وهدف المبيعات.</p></li><li><p>إجراء زيارات ميدانية منتظمة وجلسات التوجيه ومراجعات الأداء لتعزيز قدرات الفريق وفعاليته.</p></li><li><p>ضمان تحقيق الفريق أهداف المبيعات الشهرية والربع سنوية والسنوية.</p></li><li><p>مراجعة أداء الفريق من خلال تطبيق CRM، والزيارات الميدانية، ومتابعة KPI، وتقرير المبيعات.</p></li><li><p>مراقبة إنتاجية مندوبي الطبية بما في ذلك متوسط المكالمات وتغطية التردد وتفاعل العملاء وأنشطة تفصيل المنتج من خلال CRM.</p></li><li><p>ضمان احتفاظ الفريق بمعرفة قوية بالمنتج، ومعايير الامتثال، والأخلاقيات التجارية، والسلوك المهني.</p></li><li><p>تحديد الاحتياجات التدريبية وتنفيذ خطة تطوير لتعزيز كفاءة وأداء الفريق.</p></li><li><p>ضمان تقديم التقارير والتنبؤات ومعلومات السوق من قبل فريق المبيعات في الوقت المناسب.</p></li></ul><p><strong>تطوير العملاء والامتثال</strong></p><ul><li><p>دفع الشراكات الاستراتيجية مع المؤسسات الحكومية والمستشفيات الخاصة والعيادات وسلاسل الصيدليات وغيرها من أصحاب المصلحة في الرعاية الصحية لتعظيم اختراق السوق ونمو الأعمال.</p></li><li><p>تحديد العملاء الرئيسيين وتطوير فرص الأعمال لتحقيق أهداف المبيعات والنمو.</p></li><li><p>التأكد من أن جميع أنشطة تفاعل العملاء تتوافق مع سياسات وإجراءات الشركة واللوائح المحلية ومعايير الامتثال الأخلاقي.</p></li><li><p>وضع خطط حساب ربع سنوية، واستراتيجيات تقسيم العملاء، وخطط تفاعل للحسابات الرئيسية.</p><p><br></p><p><strong>أداء الأعمال</strong></p></li><li><p>دفع تحقيق مبيعات وحصة سوق وربحية وأهداف نمو الأعمال عبر المحفظة المعينة.</p></li><li><p>تطوير وتنفيذ خطط أعمال استراتيجية متوافقة مع أهداف الشركة وفرص السوق واحتياجات العملاء.</p></li><li><p>قيادة التنبؤ، والميزانية، وتخطيط الموارد، وتحديد أهداف المبيعات.</p></li><li><p>ضمان إدارة فعالة للمناطق واستخدام أمثل لموارد المبيعات.</p></li><li><p>تتبع ومراقبة وإدارة مؤشرات الأداء من خلال أنظمة CRM لتقييم فاعلية الأعمال وأداء الفريق.</p></li><li><p>إعداد مراجعات الأعمال الدورية وتقديم تحديثات الأداء للإدارة العليا.</p></li><li><p>إدارة الفريق والقيادة</p><p><br></p><p><strong>المؤهلات والخبرة:</strong></p></li><li><p>درجة البكالوريوس في الصيدلة، MBA ميزة إضافية.</p></li><li><p>خبرة مبيعات دوائية لا تقل عن 9 سنوات مع 4-5 سنوات على الأقل في دور قيادة فريق داخل قطر.</p></li><li><p>سجل حافل بتحقيق وتحقيق المستمر لأهداف المبيعات ونمو الأعمال.</p></li><li><p>فهم قوي لساحة الرعاية الصحية في قطر، بما في ذلك المؤسسات الحكومية والمستشفيات الخاصة وسلاسل الصيدليات وعروض المناقصة.</p></li><li><p>خبرة في قيادة وتطوير مندوبي الطبية</p></li></ul><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><ol><li><p>لديه <strong>خلفية علمية</strong> تجمع بين التفكير التسويقي القوي وفطنة الأعمال.</p></li><li><p>يكون <strong>استباقي، موجه بالنتائج، وقادراً على العمل بشكل مستقل</strong> في سوق دوائية ديناميكي.</p></li><li><p>يظهر <strong>مهارات تواصل عالية</strong> لبناء علاقات مع المهنيين الصحيين وال موزعين والفرق الداخلية.</p></li><li><p>يكون مطلعاً على <strong>العقود والتقديمات التنظيمية وعمليات الاعتماد</strong> ذات الصلة بقطر.</p></li><li><p>يظهر <strong>التفكير الاستراتيجي والمهارات التحليلية</strong> لتحديد فرص السوق وتحسين أداء العلامة التجارية.</p></li><li><p>لديه <strong>درجة عالية من النزاهة ووعي الامتثال</strong> بما يتماشى مع قوانين قطر ولوائح وزارة الصحة.</p></li><li><p>من المفضل أن تكون لديه <strong>خبرة في منطقة الخليج</strong> أو الإلمام بأسواق الدواء في دول مجلس التعاون الخليجي.</p></li><p><br><br></p><p><br></p></li></ol>

<p><b>المسؤوليات اليومية</b></p><p><br></p><p>الرد على مكالمات الهاتف الخاصة بالقسم وتصفية حسب الحاجة أو تسجيل رسائل تفصيلية.</p><p>التحقق من صناديق البريد الوارد للمبيعات والتسويق بشكل منتظم وتوزيعها وفقاً لذلك.</p><p>متابعة صناديخ البريد الإلكتروني للمبيعات بشكل منتظم وتوزيعها بكفاءة.</p><p>إعداد رسائل تغطية للردود على الكتيبات والصناديق وشحنها.</p><p>كتابة وإرسال المراسلات العامة للمكتب والعقود.</p><p>التأكد من أن جميع المراسلات مختومة ومُرسلة بالبريد.</p><p>أرشفة عقود المؤتمرات والحجوزات الفعلية والمفقودة.</p><p>إدارة يوميات مديري المبيعات والوعي بحركات فريق المبيعات.</p><p><br></p><p><br></p><p><b>المسؤوليات الأسبوعية</b></p><p><br></p><p>جمع حزم المبيعات/المواد الدعائية والتأكد من وجود مخزون جاهز.</p><p>التأكد من أن جميع الأقسام لديها مخزونات من الكتيبات وإدارة مخزون الكتيبات.</p><p>تحديث تقارير نشاط مديري المبيعات الأسبوعية.</p><p>فحص مخزون stationery وإعادة الطلب عند الحاجة.</p><p>التأكد من ترتيب المكتب بشكل عام.</p><p>إعداد جدول أعمال اجتماع المبيعات والتسويق الأسبوعي والدقائقه.</p><p><br></p><p><br></p><p><b>المسؤوليات الشهرية</b></p><p><br></p><p>تحديث بيانات شهرية لليالي الغرف الشركات/الترفيه (إنتاجية الفندق).</p><p>إدارة سجل أوامر الشراء.</p><p>تحليل P&L.</p><p>إعداد تقرير شهري يركز على أبرز إنجازات فريق المبيعات والنجاحات المالية.</p><p><br></p><p><br></p><p><b>أخرى</b></p><p><br></p><p>المساعدة في والقيام بزيارات الموقع عند الحاجة.</p><p>المساعدة في الترقيات التسويقية مثل البريد الإلكتروني.</p><p>المساعدة في إعداد رحلات المبيعات والفعاليات وتنظيم رحلات التعرّف.</p><p>أداء أي مهمة معقولة أخرى حسب الطلب.</p><p>المساعدة وحضور رحلات التعريف/الترفيه ذات الصلة.</p><p><br></p><p><br></p><p><b>الإدارة الذاتية</b></p><p><br></p><p>التخطيط والتنظيم واستخدام منهجية منهجية لتنفيذ الأمور.</p><p>إدارة الوقت والموارد بفعالية.</p><p>تحديد الأولويات وإدارة المهام حتى الانتهاء.</p><p>السعي بنشاط لفرص التطور والتعلم من الخبرة.</p><p>وضع معايير أداء شخصية عالية.</p><p><br></p><p><br></p><p><b>الاتصال</b></p><p><br></p><p>التواصل بشكل مفتوح وواضح، كتابةً وتحدثاً.</p><p>عرض المعلومات بالمستوى المناسب.</p><p>الاستماع لاحتياجات الآخرين قبل المساهمة.</p><p>تطوير علاقات عمل إيجابية على جميع المستويات.</p><p>تحفيز وإلهام الآخرين للأداء الأفضل.</p><p><br></p><p><br></p><p><b>حل المشكلات واتخاذ القرار</b></p><p><br></p><p>جمع وتحليل المعلومات ذات الصلة بمشكلة.</p><p>البحث عن حلول مبتكرة.</p><p>اتخاذ القرار الواعي للبدء بالإجراء.</p><p>تحمل المسؤولية الشخصية لجعل الأمور تحدث.</p><p>المراجعة المستمرة من أجل التحسين.</p><p><br></p><p><br></p><p><b>السلوك الاستباقي</b></p><p><br></p><p>اعتماد الذات، العمل بأقل قدر من الرقابة والتوجيه.</p><p>التصرف بمبادرتك عند الاقتضاء.</p><p>المجازفة المحسوبة لتحقيق النتائج.</p><p>التفكير مسبقاً، ووضع خطط طوارئ عند الحاجة.</p><p>الإصرار والعزيمة على النجاح.</p><p>المساهمة والفعالية عند العمل الجماعي مع الزملاء.</p><p><strong>المرشح المثالي</strong></p><p><br></p>

Job Summary:<br>We are looking for an Administration & Procurement Coordinator to support daily administration, procurement, sales support, supplier coordination, and project activities. The ideal candidate must have hands-on SAP experience, with practical knowledge of Purchase Orders, Sales Orders, supplier quotations, procurement coordination, delivery documentation, and administrative support. Candidates with experience in trading, construction, engineering, MEP, logistics, supply chain, or project-based companies are preferred.<br>Key Responsibilities• Manage daily administrative tasks and prioritize workload to meet deadlines.• Prepare, process, and follow up on Purchase Orders (PO) and Sales Orders (SO) using SAP.• Support procurement activities, including obtaining, comparing, and evaluating supplier quotations.• Coordinate with suppliers regarding quotations, purchase orders, product availability, order status, and delivery schedules.• Follow up with suppliers to ensure timely delivery of goods and services.• Prepare client quotations, commercial proposals, and related documents.• Prepare and manage Delivery Notes and delivery schedules.• Maintain accurate records of Purchase Orders, Sales Orders, quotations, invoices, delivery documents, supplier information, and correspondence.• Respond to customer inquiries through phone and email in a professional and timely manner.• Coordinate with Sales, Procurement, Finance, Warehouse, Logistics, and Project teams.• Monitor pending purchase orders, sales orders, quotations, and deliveries.• Provide administrative and operational support to the department and project teams.• Maintain accurate documentation and update transactions in SAP and other company systems.• Prepare reports, spreadsheets, correspondence, and other administrative documents as required.<br>Requirements• 3 to 5 years of relevant experience in Administration, Procurement, Purchasing, Sales Administration, Sales Support, Logistics, or Supply Chain.• Hands-on experience with SAP is required.• Experience processing Purchase Orders and Sales Orders in SAP is highly preferred.• Practical experience in procurement and purchasing activities.• Experience obtaining and comparing supplier quotations.• Experience coordinating with suppliers, vendors, customers, and internal departments.• Strong knowledge of Microsoft Excel, Word, and Outlook.• Excellent written and verbal communication skills.• Strong organizational and multitasking skills.• High attention to detail and accuracy.• Ability to manage multiple tasks and meet deadlines.• Ability to work independently and as part of a team.<br>Preferred Experience• Administration and Procurement• SAP ERP• SAP Procurement• SAP Sales• Purchase Order Processing• Sales Order Processing• Supplier Coordination• Vendor Management• Procurement Support• Sales Support• Customer Service• Logistics Coordination• Supply Chain Support• Delivery Coordination• Quotation Preparation• Order Processing• Project Coordination• Inventory Coordination• Document Control Preferred Industry Experience• Trading• Construction• Engineering• MEP• Manufacturing• Logistics• Supply Chain• Project-based organizations Key Skills SAP, SAP ERP, Procurement, Purchasing, Purchase Orders, Sales Orders, Procurement Management, Supplier Management, Vendor Management, Supplier Coordination, Vendor Coordination, Administration, Administrative Support, Sales Administration, Sales Support, Customer Service, Logistics, Supply Chain, Delivery Coordination, Order Processing, Quotation Preparation, ERP Systems, Microsoft Excel, Microsoft Office, Documentation, Document Control, Data Entry, Inventory Management, Project Coordination.

Job Summary:<br>We are looking for an Administration & Procurement Coordinator to support daily administration, procurement, sales support, supplier coordination, and project activities. The ideal candidate must have hands-on SAP experience, with practical knowledge of Purchase Orders, Sales Orders, supplier quotations, procurement coordination, delivery documentation, and administrative support. Candidates with experience in trading, construction, engineering, MEP, logistics, supply chain, or project-based companies are preferred.<br>Key Responsibilities• Manage daily administrative tasks and prioritize workload to meet deadlines.• Prepare, process, and follow up on Purchase Orders (PO) and Sales Orders (SO) using SAP.• Support procurement activities, including obtaining, comparing, and evaluating supplier quotations.• Coordinate with suppliers regarding quotations, purchase orders, product availability, order status, and delivery schedules.• Follow up with suppliers to ensure timely delivery of goods and services.• Prepare client quotations, commercial proposals, and related documents.• Prepare and manage Delivery Notes and delivery schedules.• Maintain accurate records of Purchase Orders, Sales Orders, quotations, invoices, delivery documents, supplier information, and correspondence.• Respond to customer inquiries through phone and email in a professional and timely manner.• Coordinate with Sales, Procurement, Finance, Warehouse, Logistics, and Project teams.• Monitor pending purchase orders, sales orders, quotations, and deliveries.• Provide administrative and operational support to the department and project teams.• Maintain accurate documentation and update transactions in SAP and other company systems.• Prepare reports, spreadsheets, correspondence, and other administrative documents as required.<br>Requirements• 3 to 5 years of relevant experience in Administration, Procurement, Purchasing, Sales Administration, Sales Support, Logistics, or Supply Chain.• Hands-on experience with SAP is required.• Experience processing Purchase Orders and Sales Orders in SAP is highly preferred.• Practical experience in procurement and purchasing activities.• Experience obtaining and comparing supplier quotations.• Experience coordinating with suppliers, vendors, customers, and internal departments.• Strong knowledge of Microsoft Excel, Word, and Outlook.• Excellent written and verbal communication skills.• Strong organizational and multitasking skills.• High attention to detail and accuracy.• Ability to manage multiple tasks and meet deadlines.• Ability to work independently and as part of a team.<br>Preferred Experience• Administration and Procurement• SAP ERP• SAP Procurement• SAP Sales• Purchase Order Processing• Sales Order Processing• Supplier Coordination• Vendor Management• Procurement Support• Sales Support• Customer Service• Logistics Coordination• Supply Chain Support• Delivery Coordination• Quotation Preparation• Order Processing• Project Coordination• Inventory Coordination• Document Control Preferred Industry Experience• Trading• Construction• Engineering• MEP• Manufacturing• Logistics• Supply Chain• Project-based organizations Key Skills SAP, SAP ERP, Procurement, Purchasing, Purchase Orders, Sales Orders, Procurement Management, Supplier Management, Vendor Management, Supplier Coordination, Vendor Coordination, Administration, Administrative Support, Sales Administration, Sales Support, Customer Service, Logistics, Supply Chain, Delivery Coordination, Order Processing, Quotation Preparation, ERP Systems, Microsoft Excel, Microsoft Office, Documentation, Document Control, Data Entry, Inventory Management, Project Coordination.

<ul><li>تطوير وتنفيذ خطط مبيعات إستراتيجية مصممة خصيصاً لقطاعات محددة من السوق، بما يضمن التوافق مع أهداف الشركة وإيراداتها المستهدفة.</li><li>قيادة وتوجيه وتحفيز فريق مبيعات متنوع، وتعزيز ثقافة الأداء والمسؤولية لتحقيق الأهداف الفردية والجماعية.</li><li>تحليل اتجاهات السوق واحتياجات العملاء لتحديد فرص مبيعات جديدة وتعزيز المنتجات المعروضة، مما يدفع نمو الأعمال.</li><li>بناء وصيانة علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين وأصحاب المصلحة، والعمل كمستشار موثوق لضمان شراكات طويلة الأجل.</li></ul><p><strong>الملف الشخصي للمرشح المطلوب</strong></p><ul><li>درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو التسويق، أو في مجال ذات صلة؛ وتُفضل درجة ماجستير إدارة الأعمال (MBA) للحصول على رؤية إستراتيجية متقدمة.</li><li>خبرة لا تقل عن 7-10 سنوات في مجال المبيعات بشكل تصاعدي، مع 3 سنوات على الأقل في دور إداري ضمن قطاع ذي صلة.</li><li>سجل حافل ومثبت في تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات، مع إظهار قدرات قوية في التفكير التحليلي والإستراتيجي.</li><li>تُعد الخبرة في بيئات مبيعات الشركات (B2B)، وخاصة ضمن القطاعات التكنولوجية أو الخدمية، ميزة إضافية كبيرة.</li></ul>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><ul><li>إدارة التشغيل والصيانة والأداء طويل الأجل لجميع البنى التحتية للمباني وأنظمة المرافق.</li><li>ضمان الموثوقية والتوافر طويل الأجل للأنظمة الكهربائية، والتكييف والتبريد (HVAC)، والسباكة، والحماية من الحرائق، والصرف الصحي، وإمدادات المياه، وأنظمة أتمتة المباني.</li><li>تطوير وتنفيذ برامج التطوير والصيانة الوقائية والتنبؤية.</li><li>إجراء عمليات تفتيش وتقييمات دورية لحالة المرافق وأصول البنية التحتية.</li><li>تحديد مخاطر البنية التحتية ووضع خطط التخفيف والإبدال.</li><li>تحديد واقتراح ترقيات البنية التحتية وتجديدها ومشاريع التحسين الرأسمالي.</li><li>الاحتفاظ بسجلات دقيقة لأصول المباني، وأنشطة الصيانة، والوثائق الفنية.</li><li>الإشراف على عمليات البنية التحتية وضمان بيئة عمل آمنة ونظيفة وفعالة.</li><li>ضمان الامتثال لجميع قوانين المباني واللوائح ومعايير الشركة المعمول بها.</li><li>تطوير وإدارة الميزانيات التشغيلية والرأسمالية السنوية للمرافق والبنية التحتية.</li></ul><br><ul><li>شهادة البكالوريوس في إدارة الأعمال، المحاسبة، التجارة، التسويق، العلوم، الهندسة، إدارة المشاريع، إدارة سلاسل الإمداد، القانون، الاتصالات، التكنولوجيا، الرياضيات، والإحصاء.</li><li>10 سنوات خبرة في مجال أو تخصص مرتبط بالأعمال، بما في ذلك 6 سنوات في قطاع النفط والغاز، وتتضمن سنتين</li><li>خبرة في دور إشرافي أو قيادي بالإنابة، أو الإشراف على موظفي المقاولين / المقاولين من الباطن / الخدمة / الموردين.</li><li>أنظمة البنية التحتية للمباني (التكييف والتبريد HVAC، الكهرباء، السباكة، الحماية من الحرائق، المرافق).</li><li>ممارسات صيانة المرافق وإدارة الأصول.</li><li>لوائح الصحة والسلامة والبيئة.</li><li>أنظمة إدارة المباني (BMS).</li><li>أنظمة إدارة الصيانة المحوسبة (CMMS).</li><li>تخطيط المساحات وإدارة مكان العمل.</li><li>مبادئ إدارة المشاريع والعقود.</li></ul><br><ul><li><strong>الراتب:</strong><ul><li>معدل يومي بالدولار الأمريكي بالإضافة إلى البدل</li></ul></li><li><strong>جدول العمل:</strong><ul><li>10 ساعات / 6 أيام</li></ul></li><li><strong>المدة:</strong><ul><li>36 شهراً (قابلة للتجديد)</li></ul></li><li><strong>الموقع:</strong><ul><li>بر قطر (راس لفان/الدوحة)</li></ul></li><li><strong>نظام الإجازات الدوري:</strong><ul><li>12 أسبوع عمل / 02 أسبوع إجازة</li></ul></li></ul></div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2><div class="t-break" data-jb-field="description"><ul><li>يتولى كبير مهندسي المعدات الثابتة قيادة هندسة المعدات الثابتة للمشاريع الرأسمالية عبر مجمع الأمونيا واليوريا، بما في ذلك أوعية الضغط، والمبادلات الحرارية، وأفران وأنابيب إعادة التشكيل، ومعدات اليوريا/الكاربامات ذات الضغط العالي، بدءًا من المفهوم والدراسات الأولية وصولاً إلى التصميم الهندسي الأولي (FEED)، والتصميم التفصيلي، وتوريد المعدات الجديدة.</li></ul><br><ul><li>إعداد ومراجعة المواصفات الفنية للمعدات الثابتة، وصحائف البيانات، وحزمة طلبات الشراء لأوعية الضغط، والخزانات، والمبادلات الحرارية، والأعمدة، والمفاعلات، والفلاتر، وأي معدات ضغط أخرى.</li><li>إدارة التقييم الفني لعروض الموردين وتوضيح الاستفسارات الهندسية المعقدة خلال مرحلة المشتريات لضمان اختيار الموردين المؤهلين فنياً فقط مع التحقق من الالتزام بمعايير ASME/API ومواصفات الشركة.</li><li>امتلاك وصيانة معايير ومواصفات تصميم المعدات الثابتة الخاصة بالشركة.</li><li>توثيق الدروس المستفادة من التصميم والتصنيع وتضمينها في مواصفات المعدات الثابتة المحدثة.</li><li>إدارة الوقت والتكلفة والجودة عبر مشاريع جارية متعددة في وقت واحد.</li><li>إدارة الواجهة الفنية مع التخصصات الهندسية الأخرى، والمقاولين الهندسيين والموردين والمنفذين (EPC)، والاستشاريين الهندسيين من الأطراف الخارجية خلال جميع مراحل دورة حياة المشروع.</li><li>تقديم التوجيه والإرشاد الفني لمهندس المعدات الثابتة بشأن نطاقات العمل الخاصة بالمشاريع.</li></ul><br><ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة الميكانيكية أو ما يعادلها.</li><li>خبرة من 8 إلى 12 عامًا في هندسة المعدات الثابتة، ويُفضل في مشاريع الأمونيا واليوريا، بما في ذلك تحديد مواصفات المعدات الجديدة، والتقييم الفني للعطاءات، ومراجعة تصاميم الموردين.</li><li>يُفضل الحصول على شهادات API 510/570/653.</li><li>معرفة قوية بـ ASME Section VIII وعمليات الشراء الخاصة بالمشاريع، وإلمام بالبرامج الهندسية (مثل AutoCAD وPV Elite وCAESAR II)، ومهارات ممتازة في التواصل والعرض مع إتقان تام للغة الإنجليزية.</li></ul><br><ul><li><strong>الراتب:</strong><ul><li>راتب شهري بالريال القطري بالإضافة إلى البدل</li></ul></li><li><strong>جدول العمل:</strong><ul><li>8 ساعات / 6 أيام</li></ul></li><li><strong>المدة:</strong><ul><li>5 سنوات، قابلة للتجديد</li></ul></li><li><strong>الموقع:</strong><ul><li>قطر، مسيعيد</li></ul></li></ul></div>

<ul><li><p>مساعدة الطاهي التنفيذي في ابتكار القوائم، والإشراف على العمليات اليومية في المطبخ، وإدارة الموظفين، وضمان جودة الطعام، والمحافظة على النظافة.</p></li><li><p>الإشراف على طاقم المطبخ، وتعزيز بيئة تعاونية، وتعزيز التنمية المهنية من خلال التدريب العملي.</p></li><li><p>الإشراف على إعداد وتقديم الأطباق للحفاظ على معايير الجودة، وضمان أن يكون كل طبق جذابًا من الناحية البصرية ولذيذًا.</p></li><li><p>إدارة المخزون والمواد، وطلب الإمدادات عند الضرورة لمنع النقص والمحافظة على مطبخ منظم جيدًا.</p></li><li><p>إنفاذ معايير سلامة الغذاء والنظافة، وإجراء فحوصات دورية وتدريب الموظفين على أفضل الممارسات.</p></li><li><p>التنسيق مع طاقم الخدمة الأمامية لضمان سير الخدمة بسلاسة وتقديم الأطباق في الوقت المناسب خلال ساعات الذروة.</p></li><li><p>تطوير وتنفيذ إجراءات التشغيل القياسية للمهام المتعلقة بالمطبخ، وتعزيز الكفاءة في إعداد وتقديم الطعام.</p></li><li><p>المساعدة في التحكم في التكاليف والميزانية من خلال مراقبة هدر الطعام وتحسين استخدام المكونات.</p></li><li><p>المشاركة في اجتماعات الموظفين، والمساهمة بأفكار لتحسين القوائم وعمليات المطبخ.</p></li><li><p>معالجة ملاحظات العملاء والشكاوى بطريقة احترافية، وضمان تجربة تناول طعام إيجابية.</p></li></ul><p><strong>الملف الشخصي المرغوب فيه للمرشح</strong></p><ul><li><p>حاصل على شهادة في الطهي أو ما يعادلها من مؤسسة معترف بها، مما يدل على المهارات والمعرفة الأساسية.</p></li><li><p>خبرة لا تقل عن 6 سنوات في بيئة مطبخ سريعة الخطى، مما يدل على المرونة والتكيف.</p></li><li><p>يجب أن يكون المرشحون متميزين في تقنيات التقديم الفاخر / تقنيات تقديم الأطباق.</p></li><li><p>إتقان مختلف تقنيات الطهي والمأكولات، مما يتيح التنوع في تطوير القوائم.</p></li><li><p>فهم قوي للوائح سلامة الغذاء وأفضل الممارسات، مما يضمن الامتثال في جميع عمليات المطبخ.</p></li><li><p>القدرة على العمل تحت الضغط مع الحفاظ على مستوى عالٍ من التنظيم ومهارات إدارة الوقت.</p></li><li><p>مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية، مع إجادة لغة إضافية تعتبر ميزة إضافية لتلبية احتياجات العملاء المتنوعة.</p></li></ul>

<p>تقديم الدعم الإداري والإكليريكي لقسم العمليات، وضمان سير العمليات اليومية للمركز التجاري بسلاسة. يتضمن الدور التنسيق مع الفرق الداخلية والمستأجرين والموردين ومزودي الخدمات، مع الحفاظ على سجلات دقيقة ودعم كفاءة العمليات.</p><p><strong>المسؤوليات الرئيسية والمساءلة:</strong></p><p>تقديم الدعم الإداري الشامل لمدير العمليات وفريق العمليات الأوسع. صيانة وتحديث السجلات التشغيلية، بما في ذلك عقود الموردين، وسجلات الصيانة، وتقارير الحوادث، والاتصالات مع المستأجرين. تنسيق جدولة الصيانة والتنظيف والأمن والخدمات التشغيلية الأخرى. إعداد تقارير حول العمليات اليومية وحركة المرور ومشاكل الصيانة وأداء الخدمات. التنسيق مع المستأجرين لمعالجة المخاوف التشغيلية ودعم حل المشكلات المتعلقة بالمرافق. تتبع ومعالجة طلبات الشراء وأوامر الخدمة والموافقات الخاصة بعمليات المركز التجاري. دعم تنسيق الفعاليات والترويجات والحملات الموسمية من حيث اللوجستيات والمهام الإدارية. مراقبة المخزون وطلب الإمدادات للاستخدام التشغيلي (مثل الزي الموحد، ومستلزمات المكتب، واللافتات). ضمان الامتثال لمعايير السلامة والنظافة في المركز التجاري من خلال دعم عمليات التدقيق والفحوصات. المساعدة في إعداد الميزانيات وتتبع النفقات ومعالجة الفواتير. الحفاظ على السرية وضمان أرشفة دقيقة للمستندات والاتصالات التشغيلية.</p><p><strong>الملف الشخصي المرغوب للمرشح</strong></p><p><strong>المؤهلات:</strong> دبلوم أو درجة البكالوريوس في الإدارة أو الإدارة العامة أو مجال ذي صلة. خبرة إدارية تتراوح بين 4 إلى 6 سنوات، ويفضل أن تكون في بيئة البيع بالتجزئة أو إدارة المرافق أو عمليات العقارات. خبرة سابقة في قطاع البيع بالتجزئة أو مراكز التسوق في منطقة الشرق الأوسط ميزة إضافية. إتقان حزمة MS Office (Excel، Word، PowerPoint)؛ معرفة أنظمة إدارة المرافق أو مراكز التسوق ميزة إضافية. اللغة الإنجليزية بطلاقة.

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <p>تقديم الدعم الإداري والإكليريكي لقسم العمليات، وضمان سير العمليات اليومية بسلاسة في مركز التسوق. يتضمن الدور التنسيق مع الفرق الداخلية والمستأجرين والموردين ومزودي الخدمات، مع الحفاظ على سجلات دقيقة ودعم كفاءة العمليات.</p><br> <p><span>المسؤوليات الرئيسية والمحاور:</span></p><br> <ul> <li>تقديم الدعم الإداري الشامل لمدير العمليات وفريق العمليات الأوسع.</li> <li>الحفاظ على تحديث السجلات التشغيلية، بما في ذلك عقود الموردين وسجلات الصيانة وتقارير الحوادث والاتصالات مع المستأجرين.</li> <li>تنسيق جدولة خدمات الصيانة والتنظيف والأمن وغيرها من الخدمات التشغيلية.</li> <li>المساعدة في إعداد تقارير حول العمليات اليومية وحركة الزوار ومشاكل الصيانة وأداء الخدمات.</li> <li>التواصل مع المستأجرين لمعالجة المخاوف التشغيلية ودعم حل المشاكل المتعلقة بالمرافق.</li> <li>متابعة ومعالجة طلبات الشراء وأوامر الخدمة والموافقات الخاصة بعمليات مركز التسوق.</li> <li>دعم تنسيق الفعاليات والترويجات والحملات الموسمية من حيث المهام اللوجستية والإدارية.</li> <li>مراقبة المخزون وطلب الإمدادات للاستخدام التشغيلي (مثل الزي الموحد والم supplies المكتبية واللافتات).</li> <li>ضمان الامتثال لمعايير السلامة والنظافة في مركز التسوق من خلال دعم عمليات التدقيق والفحوصات.</li> <li>المساعدة في إعداد الميزانيات ومتابعة النفقات ومعالجة الفواتير.</li> <li>الحفاظ على السرية وضمان دقة أرشفة الوثائق والاتصالات التشغيلية.</li> </ul> <p><span>المؤهلات:</span></p><br> <ul> <li>دبلوم أو درجة البكالوريوس في الإدارة أو الإدارة العامة أو مجال ذي صلة.</li> <li>خبرة إدارية تتراوح بين 4 إلى 6 سنوات، ويفضل أن تكون في بيئة البيع بالتجزئة أو إدارة المرافق أو عمليات العقارات.</li> <li>تعتبر الخبرة السابقة في قطاع البيع بالتجزئة أو مراكز التسوق في منطقة الشرق الأوسط ميزة إضافية.</li> <li>إتقان حزمة MS Office (Excel، Word، PowerPoint)؛ وتعتبر معرفة أنظمة إدارة المرافق أو مراكز التسوق ميزة إضافية.</li> <li>اللغة الإنجليزية بطلاقة.</li> </ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul> <li>إدارة والإشراف على أنشطة البناء التي يقوم بها المقاول والمتعهدون الفرعيون، مع ضمان التنفيذ الآمن للمشروع ضمن ميزانية المشروع المعتمدة والجدول الزمني.</li> <li>دفع جاهزية البناء والتنفيذ لتحقيق أهداف المشروع ودعم بدء تشغيل المنشأة بدون عيوب.</li> </ul><br><ul> <li>ضمان تشغيل خالٍ من الحوادث من خلال الرصد المستمر ومشاركة القيادة.</li> <li>تقييم تقدم المشروع واتخاذ إجراءات تصحيحية للتقليل من التأخيرات وتجاوزات التكاليف.</li> <li>الإشراف وتحفيز فرق متعددة التخصصات بما في ذلك الهندسة والشراء والبناء والتكليف والتشغيل.</li> <li>اعتماد ورفض منهجيات البناء، حزم الأعمال، خطط الرفع، وإجراءات الموقع.</li> <li>إدارة تخصيص الموارد والإنتاجية وتسلسب البناء.</li> <li>إدارة وحل قيود البناء ومشكلات التماس.</li> <li>ضمان الانتهاء في الوقت المحدد للمعالم والمخرجات المشروع.</li> <li>إعطاء إرشادات حول تقارير التقدم ونشر القوة العاملة ومقاييس الإنتاجية. إدارة تكاليف البناء والتقدم مقابل الأساسات المعتمدة.</li> <li>تخطيط وتوجيه مبادرات التخطيط للتعافي وتحسين الجدول الزمني.</li> <li>ضمان فعالية الاتصال مع العملاء والمستشارين والمقاولين وفرق المشروع.</li> </ul><br><ul> <li>درجة البكالوريوس في العلوم أو الهندسة.</li> <li>خبرة لا تقل عن 12 سنة في مشاريع كبيرة في تخصصات مرتبطة بالبناء (مثل البناء، التركيب، التصنيع، التنفيذ، الإكمال، الربط، إلخ) في صناعة النفط والغاز، بما في ذلك 3 سنوات من الخبرة على مستوى الإدارة في تخصصات مرتبطة بالبناء أو الهندسة أو إدارة المشاريع مع مسؤولية شاملة عن تنفيذ EPC.</li> <li>إجادة Word وExcel وAdobe وPowerPoint وOutlook</li> <li>مهارات تنظيم وتخطيط وتواصل وتنفيذ جيدة.</li> <li>مهارات تنسيق وتخطيط مطورة جيداً.</li> <li>مهارات التعامل مع الآخرين مطورة جيداً مع القدرة على التواصل مع عدة مستويات تنظيمية</li> </ul><br><ul> <li><strong>الراتب:</strong><ul> <li>أجرة يومية بالدولار الأمريكي إضافة إلى بدل</li> </ul></li> <li><strong>جداول العمل:</strong><ul> <li>10 ساعات / 6 أيام</li> </ul></li> </ul> <ul> <li><strong>المدة:</strong> <ul> <li>36 شهراً، مع إمكانية التمديد</li> </ul> </li> <li><strong>الموقع:</strong> <ul> <li>قطر</li> </ul> </li> </ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul> <li>يعمل كنقطة اتصال (ممثل) لتنسيق تنفيذ أنشطة وضع/دفن/مسح الكابلات البحرية يومياً على نطاق مقاول الإبحار البحري.</li> <li>يعمل عن كثب مع ممثلين آخرين على النطاق البحري لضمان التنفيذ الآمن للعمل البحري وفقاً لمواصفات المشروع.</li> <li>يضمن تنفيذ الأعمال وفقاً لبيانات الطريقة المعتمدة وتُحتفظ السجلات للمرجع.</li> <li>يشرف ويوافق على الأنشطة البحرية ويُنسّق جوانب مختلفة من بناء المشروع بما في ذلك عمليات التفتيش والمعالجة الوثائقية حسب ما تقتضيه بيانات الطريقة/الإجراءات المعتمدة.</li> <li>يُجهّز تقريراً يومياً للأنشطة ويُبلِغ حاملي الأصول (وفقاً لمصفوفة التوزيع المعتمدة) بالتقدم/القيود ويستشرف المستقبل.</li> <li>يضمن تنسيقاً سلساً مع حاملي الأصول الآخرين للعمل وفقاً لـ PTW المعتمدة/المتفق عليها لضمان الاستخدام الفعّال لنطاق الإبحار البحري المحول.</li> </ul><br><ul> <li>يجب أن يحمل المرشح شهادة جامعية أو دبلوم في الهندسة من جامعة معترف بها دولياً.</li> <li>يجب أن يكون للمرشح خبرة لا تقل عن 10 إلى 15 عاماً في مشاريع بحرية مع تعرض لخطوط الأنابيب/الكابلات تحت سطح البحر، التركيبات الإنشائية، إلخ في منصب رفيع سواء مع شركة مقاولة أو كممثل عن العميل بناءً على نطاق الإبحار البحري.</li> <li>يجب أن يمتلك المرشح مهارات اتصال جيدة ونهجاً مهنياً في التعامل مع المقاولين/مالكي الأصول ويكون قادراً على تقديم دعم بنّاء أثناء تنفيذ الأعمال البحرية.</li> <li>سيتم منح الأفضلية للخبرة في وضع/دفن كابلات تحت سطح البحر كمشرف باخرة أو كممثل عن العميل.</li> </ul><br><ul> <li><strong>الراتب:</strong><ul> <li>الأجر اليومي بالريال القطري بالإضافة إلى بدل</li> </ul></li> <li><strong>جدول العمل:</strong><ul> <li>8 ساعات / 5 أيام</li> </ul></li> </ul> <ul> <li><strong>مدة العمل:</strong> <ul> <li>سنتان، قابلة للتجديد</li> </ul> </li> <li><strong>الموقع:</strong> <ul> <li>قطر</li> </ul> </li> </ul> </div>

Job Description – Service Desk Analyst (SDA) Role: Service Desk Analyst Responsibilities Provide first-level IT support to users via phone, email, or chat. Log, track, and resolve IT incidents and service requests. Troubleshoot hardware, software, and network issues. Escalate complex issues to the appropriate support team. Follow ITIL processes for Incident, Request, Change, and Problem Management. Maintain accurate ticket documentation and ensure SLA compliance. Requirements5+ years of experience in IT Service Desk or Technical Support. ITIL Foundation Certification is a plus Experience with ITSM tools such as Service Now, Jira, or Manage Engine. Strong knowledge of Windows, Microsoft 365, Active Directory, and remote support tools. Good troubleshooting, communication, and customer service skills. Bilingual

Job Description – Service Desk Analyst (SDA) Role: Service Desk Analyst Responsibilities Provide first-level IT support to users via phone, email, or chat. Log, track, and resolve IT incidents and service requests. Troubleshoot hardware, software, and network issues. Escalate complex issues to the appropriate support team. Follow ITIL processes for Incident, Request, Change, and Problem Management. Maintain accurate ticket documentation and ensure SLA compliance. Requirements5+ years of experience in IT Service Desk or Technical Support. ITIL Foundation Certification is a plus Experience with ITSM tools such as Service Now, Jira, or Manage Engine. Strong knowledge of Windows, Microsoft 365, Active Directory, and remote support tools. Good troubleshooting, communication, and customer service skills. Bilingual

Job description:<br><br>Our business landscape We’re an award-winning global communications company operating in nine countries across the Middle East, North Africa, and Southeast Asia. Our strategy is to become the region’s leading digital infrastructure provider. Ooredoo Group’s strategic vision is guided by five key pillars:<br><br> Value-Focused Portfolio: <br>Boosting asset returns by focusing on telco operations, towers, data centres, the sea <br>cable business and fintech. Strengthen the Core: <br>Optimally using deployed capital and <br>maintain an appropriate cost structure. Evolve the Core: <br>Monetising opportunities to generate new revenue streams via programmes focusing <br>on analytics, digitalisation of operations, and partnerships with digital service providers. People: <br>Building an engaged and empowered workforce through integrated learning programs and coaching and mentoring. Excellence in Customer Experience: <br>Creating superior customer experiences.<br><br> From day one, every employee who joins our team becomes an integral part of our success journey. <br>We offer you the chance to enhance your skills, advance your career, and maintain a healthy work-<br>life balance. Empowering you to catapult your personal and professional growth. If you’re looking <br>to challenge your growth potential, Ooredoo is the employer for you. Job overview This role plays a key role in supporting digital procurement operations across the Group. The analyst is responsible for driving the data driven decision making across Ooredoo Group’s sourcing and procurement eco-system. The role will lead the design, development, and continuous enhancement of reporting, dashboards, and analytics across key procurement domains including sourcing, procurement operations, spend analytics, supplier management, and contract management. In addition, the role will act as Level 1 (L1) functional support for sourcing systems (including Ariba and i Certis) in Ooredoo Group, ensuring smooth system usage, provides training to end users, and delivers high-quality data for category managers to support in decision making The Senior Analyst will bridge business and technology by transforming procurement data into actionable insights that improve efficiency, compliance, cost optimization, and supplier performance. Your impact on our goals Responsible for leading operational excellence across the Group in the areas of:NOC (Network Operations Center), SOC (Security Operations Center), FLM (Field Maintenance), Tools (OSS, monitoring, assurance platforms, CEM), Operational efficiency and performance management activities, Services (such as Roaming) Drive & support the evaluation, deployment, and management of current and future Operations and Managed Services Technology strategies Drive & support the development of Group-level Operations and Managed Services - Technology roadmaps, architectures and best practices ensuring alignment with Group strategic vision Enforce Group-wide operational frameworks, architecture standards, and governance models with a close collaboration and alignment with all OG technology functions, but also with strategy and business departments to ensure consistency and positive impact. Co-ordinate with Group Strategic Sourcing for driving synergies, evaluation of bids, and selecting vendors; provide technical expertise. Contribute to relevant expert groups & drive centers of excellence in the defined area of responsibility, while actively contributing to other domains when needed (Engineering, IT, …) Oversee alignment of OpCo projects and vendor engagements with Group models Participate in reviewing OpCos’ strategic plans and budgets as a technical expert (participate in development also if requested) Support OpCos in resolving Operations and Managed Services Technology related issues, as required, and as per the defined framework for Group involvement in the OpCos Support in M&A technology due diligence Participate in the formulation of strategic and operational governance processes of Group Technology as a member of the senior management team. Standardize network operations, performance management tools and processes Promote knowledge sharing and cross-OpCo collaboration. When needed/Requested, evaluate the efficiency of OpCo-related organizational structures and provide actionable recommendations to the leadership team Define and govern the managed services model across OpCos, and promote effective knowledge sharing and cross-OpCo collaboration Ensure continuous and effective vendors performance reviews and lead contract transitions, scope extensions, or renegotiations Ensure alignment with Ooredoo procurement, finance, commercial, strategy, customer experience functions Team dynamics Internal Group Heads and peers in Group Technology, Group Finance, Group Consumer and Group Strategy functions. Assigned OPCOs CTOs and Heads and Peers in Technology in the OPCOs. External Vendors: Key account Managers, Vendor Technical interface. Your profile Experience >15 years’ experience directly related to the duties and responsibilities specified Previously held any of the following positions or similar as head at a major telecommunications operating company, in: NW Service assurance, NW SOC or Performance. Network Operations International experience Experience in Ooredoo Group OPCOs is a plus. In-depth working knowledge of RAN, Tx, Core Networks and Service Delivery is mandatory Six Sigma, ETIL and any similar certifications are a good plus. Good IT network background Extensive hands-on experience in the planning, design and implementation and operating systems in mobile networks Vast knowledge of key mobile telecom NW systems, platforms, and technologies, including hardware and software components Strong knowledge of Telecom infrastructure technologies and end-to-end planning practices, implementation methods and cost optimization strategies, with a specialty in NW domains (RAN, Tx, CORE) Knowledge and experience in systems integration techniques, system engineering, systems management, Current working experience with NW Technology products (Planning and Performance) from group frame vendors very desirable. Proven ability to translate commercial/marketing needs into technology targets, ability to guide marketing through that process, and contribute to strategy formulation Qualifications Engineering Degree or equivalent. Industry training in RAN, Tx, core network platform technologies preferred International experience, preferably in the MENA or Asia regions. Must-have skills Technical Technology Strategy - Advanced Technology Performance Management - Advanced Change Management - Advanced Analytical Thinking - Advanced Behavioural Networking & Influencing Collaboratively - Advanced Delivering Results & Fostering Ownership - Advanced Building Customer Value - Advanced Leading Teams - Advanced Driving Change - Advanced Shaping Strategy - Advanced

Job description:<br><br>Our business landscape We’re an award-winning global communications company operating in nine countries across the Middle East, North Africa, and Southeast Asia. Our strategy is to become the region’s leading digital infrastructure provider. Ooredoo Group’s strategic vision is guided by five key pillars:<br><br> Value-Focused Portfolio: <br>Boosting asset returns by focusing on telco operations, towers, data centres, the sea <br>cable business and fintech. Strengthen the Core: <br>Optimally using deployed capital and <br>maintain an appropriate cost structure. Evolve the Core: <br>Monetising opportunities to generate new revenue streams via programmes focusing <br>on analytics, digitalisation of operations, and partnerships with digital service providers. People: <br>Building an engaged and empowered workforce through integrated learning programs and coaching and mentoring. Excellence in Customer Experience: <br>Creating superior customer experiences.<br><br> From day one, every employee who joins our team becomes an integral part of our success journey. <br>We offer you the chance to enhance your skills, advance your career, and maintain a healthy work-<br>life balance. Empowering you to catapult your personal and professional growth. If you’re looking <br>to challenge your growth potential, Ooredoo is the employer for you. Job overview This role plays a key role in supporting digital procurement operations across the Group. The analyst is responsible for driving the data driven decision making across Ooredoo Group’s sourcing and procurement eco-system. The role will lead the design, development, and continuous enhancement of reporting, dashboards, and analytics across key procurement domains including sourcing, procurement operations, spend analytics, supplier management, and contract management. In addition, the role will act as Level 1 (L1) functional support for sourcing systems (including Ariba and i Certis) in Ooredoo Group, ensuring smooth system usage, provides training to end users, and delivers high-quality data for category managers to support in decision making The Senior Analyst will bridge business and technology by transforming procurement data into actionable insights that improve efficiency, compliance, cost optimization, and supplier performance. Your impact on our goals Responsible for leading operational excellence across the Group in the areas of:NOC (Network Operations Center), SOC (Security Operations Center), FLM (Field Maintenance), Tools (OSS, monitoring, assurance platforms, CEM), Operational efficiency and performance management activities, Services (such as Roaming) Drive & support the evaluation, deployment, and management of current and future Operations and Managed Services Technology strategies Drive & support the development of Group-level Operations and Managed Services - Technology roadmaps, architectures and best practices ensuring alignment with Group strategic vision Enforce Group-wide operational frameworks, architecture standards, and governance models with a close collaboration and alignment with all OG technology functions, but also with strategy and business departments to ensure consistency and positive impact. Co-ordinate with Group Strategic Sourcing for driving synergies, evaluation of bids, and selecting vendors; provide technical expertise. Contribute to relevant expert groups & drive centers of excellence in the defined area of responsibility, while actively contributing to other domains when needed (Engineering, IT, …) Oversee alignment of OpCo projects and vendor engagements with Group models Participate in reviewing OpCos’ strategic plans and budgets as a technical expert (participate in development also if requested) Support OpCos in resolving Operations and Managed Services Technology related issues, as required, and as per the defined framework for Group involvement in the OpCos Support in M&A technology due diligence Participate in the formulation of strategic and operational governance processes of Group Technology as a member of the senior management team. Standardize network operations, performance management tools and processes Promote knowledge sharing and cross-OpCo collaboration. When needed/Requested, evaluate the efficiency of OpCo-related organizational structures and provide actionable recommendations to the leadership team Define and govern the managed services model across OpCos, and promote effective knowledge sharing and cross-OpCo collaboration Ensure continuous and effective vendors performance reviews and lead contract transitions, scope extensions, or renegotiations Ensure alignment with Ooredoo procurement, finance, commercial, strategy, customer experience functions Team dynamics Internal Group Heads and peers in Group Technology, Group Finance, Group Consumer and Group Strategy functions. Assigned OPCOs CTOs and Heads and Peers in Technology in the OPCOs. External Vendors: Key account Managers, Vendor Technical interface. Your profile Experience >15 years’ experience directly related to the duties and responsibilities specified Previously held any of the following positions or similar as head at a major telecommunications operating company, in: NW Service assurance, NW SOC or Performance. Network Operations International experience Experience in Ooredoo Group OPCOs is a plus. In-depth working knowledge of RAN, Tx, Core Networks and Service Delivery is mandatory Six Sigma, ETIL and any similar certifications are a good plus. Good IT network background Extensive hands-on experience in the planning, design and implementation and operating systems in mobile networks Vast knowledge of key mobile telecom NW systems, platforms, and technologies, including hardware and software components Strong knowledge of Telecom infrastructure technologies and end-to-end planning practices, implementation methods and cost optimization strategies, with a specialty in NW domains (RAN, Tx, CORE) Knowledge and experience in systems integration techniques, system engineering, systems management, Current working experience with NW Technology products (Planning and Performance) from group frame vendors very desirable. Proven ability to translate commercial/marketing needs into technology targets, ability to guide marketing through that process, and contribute to strategy formulation Qualifications Engineering Degree or equivalent. Industry training in RAN, Tx, core network platform technologies preferred International experience, preferably in the MENA or Asia regions. Must-have skills Technical Technology Strategy - Advanced Technology Performance Management - Advanced Change Management - Advanced Analytical Thinking - Advanced Behavioural Networking & Influencing Collaboratively - Advanced Delivering Results & Fostering Ownership - Advanced Building Customer Value - Advanced Leading Teams - Advanced Driving Change - Advanced Shaping Strategy - Advanced

Position Overview<br><br> JOB DESCRIPTION <br><br>Own day-to-day operations and continuous improvement of enterprise Linux platforms and storage services across on-premises data centers and cloud environments (OCI and Microsoft Azure). Ensure platforms are stable, secure, and highly available, and provide expert-level troubleshooting and guidance to cross-functional teams.<br><br>Job Summary<br><br>We are seeking a highly skilled Senior Linux Administrator with strong expertise in on-premises infrastructure, Oracle Cloud Infrastructure (OCI), and Microsoft Azure Cloud. The ideal candidate will be responsible for managing, maintaining, and optimizing enterprise Linux environments across hybrid infrastructures, ensuring high availability, performance, and security. Knowledge of Oracle Database is mandatory and the role will partner closely with database teams to support Oracle Database platforms on Linux.<br><br>Responsibilities<br><br>Key Responsibilities<br><br>Linux System Administration<br><br>Install, configure, and maintain Linux servers (RHEL, Oracle Linux, Cent OS, Alma Linux). Perform system upgrades, patching, and security hardening using enterprise patching solutions (e.g., Red Hat Satellite) and standard change management practices. Monitor system performance, troubleshoot issues, and ensure high availability. Manage user access, permissions, and system security. <br><br>Cloud Infrastructure (OCI & Azure)<br><br>Deploy, configure, and manage Linux workloads on OCI and Azure platforms. Design and maintain scalable, secure cloud infrastructure. Work with OCI services including Compute, VCN, Block Volumes, File Storage, Load Balancer, IAM, and monitoring/logging capabilities. Manage Azure services including Virtual Machines, Virtual Networks, Azure Storage (Managed Disks, Files), Azure Backup (Recovery Services Vault), monitoring, and Microsoft Entra ID (Azure AD). Implement backup, disaster recovery, and high availability solutions in cloud environments using OCI/Azure-native capabilities (e.g., Azure Backup via Recovery Services Vault, Azure Site Recovery (ASR), and OCI backup features) and/or enterprise backup tools as applicable. Apply cloud governance and operational best practices (tagging, least privilege, patching/maintenance windows) including patch orchestration with Azure Update Manager for Azure VMs; optimize performance and cost for Linux workloads.<br><br>On-Premises Infrastructure & Storage<br><br>Manage physical and virtualized environments (VMware) including provisioning, lifecycle management, and performance tuning. Administer enterprise storage platforms and services including SAN/NAS, RAID concepts, LUN provisioning, zoning/masking (as applicable), and NFS/SMB integrations; experience with storage arrays such as Net App (ONTAP), HPE (3PAR), and IBM storage is highly desirable; familiarity with SAN fabrics (Brocade and/or Cisco MDS) is a plus. Configure and troubleshoot Linux storage stack components such as multipathing, LVM, udev rules, and filesystems (ext4, XFS); perform capacity management and growth activities. Ensure seamless integration between on-prem and cloud (hybrid connectivity, routing/DNS, identity, and operational processes) and perform ongoing infrastructure optimization. Implement and validate backup/restore and disaster recovery procedures; hands-on experience with enterprise backup platforms such as Commvault, Veritas Net Backup, and Cohesity; leverage storage snapshots and replication (vendor-native replication, Net App, replication where applicable) and participate in DR drills and recovery testing.<br><br>Automation & Dev Ops<br><br>Develop automation scripts using Bash, Python, or Shell scripting. Use configuration management tools like Ansible. Manage Infrastructure as Code (IaC) tools (Terraform preferred). <br><br>Monitoring & Performance<br><br>Implement and manage monitoring tools. Analyze system logs and proactively resolve issues. Ensure SLA compliance and system uptime. <br><br>Security & Compliance<br><br>Implement security best practices and vulnerability management. Ensure compliance with organizational and regulatory standards. Manage firewall rules, SELinux policies, and access controls. <br><br>Collaboration & Support<br><br>Work closely with Dev Ops, application, and database teams. Provide L2/L3 support and participate in incident management. Prepare technical documentation and SOPs. <br><br>Qualifications<br><br>Required Skills & Qualifications<br><br>Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or equivalent practical experience.8+ years of hands-on Linux system administration experience in enterprise environments (production operations and on-call support). Strong expertise in:Enterprise Linux (RHEL/Oracle Linux; systemd, networking, troubleshooting, performance tuning) Oracle Cloud Infrastructure (OCI) including networking (VCN), compute, IAM, and storage (Block Volumes/File Storage) Microsoft Azure including compute, networking, storage, monitoring, and identity (Microsoft Entra ID) Storage administration: SAN/NAS fundamentals, multipathing, LVM, filesystems (XFS/ext4), and capacity planning; exposure to enterprise storage vendors such as Net App ONTAP, HPE 3PAR, and IBM and SAN switches (Brocade/Cisco MDS). Must-have: Working knowledge of Oracle Database administration on Linux (installation/patching support, Oracle user and filesystem layout, listener basics, performance/log locations); familiarity with RMAN backup concepts and Data Guard fundamentals is preferred. Experience with virtualization platforms (VMware and/or Hyper-V); understanding of virtual networking and storage integrations. Strong scripting skills (Bash) for automation, reporting, and operational tooling. Hands-on experience with automation and IaC tools (Ansible required; Terraform preferred). Experience with patch management and lifecycle tooling such as Red Hat Satellite (content views, activation keys, repositories) and Azure Update Manager for scheduling and compliance reporting. Strong networking fundamentals (TCP/IP, routing, DNS, DHCP, NTP) and ability to collaborate on firewall/security configurations. Experience with backup/restore and disaster recovery practices (RPO/RTO concepts, recovery testing, documentation) using tools such as Azure Backup (Recovery Services Vault), Azure Site Recovery (ASR), and/or enterprise platforms including Commvault, Veeam, Veritas Net Backup, and Cohesity.<br>Working Conditions<br><br>Participate in on-call rotation and provide support during planned maintenance windows and critical incidents. Work in a hybrid environment supporting both data center and cloud operations; occasional after-hours work may be required for changes and upgrades.<br><br>Preferred Certifications<br><br>Red Hat Certified Engineer (RHCE) Oracle Cloud Infrastructure Certification Microsoft Azure Administrator (AZ-104) or equivalent Kubernetes / Container certifications (optional but preferred) <br><br>Key Competencies<br><br>Strong troubleshooting and analytical skills Ability to work in hybrid (cloud + on-prem) environments Excellent communication and documentation skills Ability to work under pressure and handle critical incidents <br><br>Nice to Have<br><br>Experience with Kubernetes / Open Shift Knowledge of additional database environments is a plus. Exposure to monitoring tools

Additional Information<br><br>Job Number 26080081<br><br>Job Category Engineering & Facilities<br><br>Location Conference Centre Street, West Bay, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Installer, entretenir, effectuer l'entretien préventif et recommander le remplacement des outils, des appareils et de l'équipement. Étalonner tous les contrôles, toutes les jauges, tous les compteurs, etc. Identifier, localiser et utiliser toutes les vannes d'arrêt. Commander, marquer et stocker les pièces et les fournitures au besoin. Tenir à jour l'inventaire et le journal des commandes d'achat. Inspecter les outils, l’équipement ou les machines. Entrer et localiser les informations liées au travail à l'aide d'ordinateurs. Faire fonctionner le chariot élévateur. Remplir la liste de vérification de la sécurité des personnes, y compris la vérification de fonctionnement de la pompe à incendie et la vérification de fonctionnement du générateur. Inspecter les robinets d'incendie et les systèmes d'alarme. Aider à l'élaboration de protocoles de réponse aux catastrophes. Répondre et satisfaire aux demandes de réparation des clients.<br><br>Aider la direction à embaucher, former, évaluer, conseiller, motiver et accompagner les employés; à définir leurs horaires et leur rappeler les règles de discipline. Suivre toutes les politiques et procédures de l’entreprise; signaler les problèmes d’entretien, les conditions de travail dangereuses, les accidents et les blessures; et réussir la formation et les certifications de sécurité. S’assurer que son uniforme et son apparence personnelle sont propres et professionnels; préserver la confidentialité des renseignements exclusifs. Accueillir et saluer tous les clients selon les normes de l’entreprise; anticiper et traiter les besoins de service des clients; aider les personnes handicapées. Développer des relations professionnelles positives et constructives avec vos pairs; s’unir et s’entraider afin d’atteindre les buts communs; écouter et répondre de façon appropriée aux problèmes des autres employés. Assurer le respect des attentes et des normes de qualité ; et identifier, recommander, développer et mettre en œuvre de nouveaux moyens d’accroître l’efficacité organisationnelle, la productivité, la qualité, la sécurité et/ou de réaliser des économies. Utiliser un langage clair et courtois lors de toute communication. Inspecter visuellement les outils, l’équipement ou les machines. Atteindre les objets au-dessus de la tête et au-dessous des genoux, y compris se plier, faire des rotations du corps, tirer et se baisser. Déplacer, soulever, porter, pousser, tirer et poser des charges pesant 23 kilos maximum de façon autonome. Saisir, faire tourner et manipuler des objets de taille et de poids différents. Être habitué à travailler debout, assis et à être en mouvement sur une longue période de temps. Monter et descendre les escaliers et les rampes de service. S’acquitter d’autres tâches raisonnables, à la demande des superviseurs.<br><br>Qualifications Recommandées<br><br>Niveau d’études:Diplôme d’un établissement d’enseignement technique, de métiers ou professionnel.<br><br>Expérience de travail connexe:Au moins 2 ans d’expérience de travail connexe.<br><br>Expérience de supervision:Au moins 2 ans d’expérience de supervision.<br><br>Permis ou certification:Aucune<br><br>Chez Marriott International, nous nous engageons à promouvoir l’égalité d’accès à l’emploi, à accueillir dignement chaque personne et à offrir les mêmes opportunités à tous. Nous avons instauré un environnement dans lequel les particularités de nos collaborateurs sont appréciées et célébrées. Notre plus grande force réside dans le mélange varié de cultures, de compétences et d’expériences de nos collaborateurs. Nous veillons à prévenir toute discrimination fondée sur des critères protégés, notamment le handicap, le statut de vétéran et tout autre aspect couvert par la loi en vigueur.<br><br>Les établissements Marriott Hotels s'efforcent d'élever l'art de l'hôtellerie en innovant dès qu'ils le peuvent tout en préservant le confort propre à ce qui nous est familier partout dans le monde. En tant que collaborateur ou collaboratrice Marriott Hotels, vous nous aiderez à tenir notre promesse, celle d'une hôtellerie de qualité, toujours (« Wonderful Hospitality. Always »), en offrant un service attentionné, sincère et novateur qui respecte et développe ce patrimoine vivant. Avec notre nom synonyme d'hôtellerie partout dans le monde, nous vous accueillons avec fierté pour découvrir les possibilités de carrière chez Marriott Hotels. En rejoignant Marriott Hotels, vous intégrerez le portefeuille d'enseignes de Marriott International. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une équipe internationale d'exception et de devenir la meilleure version de vous-même.<br><br>JW Marriott fait partie du portefeuille d'établissements de luxe de Marriott International et se compose de plus de 100 superbes établissements situés dans les villes portes d'accès à leur région et dans les plus beaux sites de villégiature partout dans le monde. Pour JW, nos collaborateurs et collaboratrices passent en premier. Parce que si vous vous sentez bien, notre clientèle le sera aussi. Les collaborateurs et collaboratrices JW Marriott sont des personnes assurées, innovantes, authentiques et intuitives qui poursuivent l'héritage laissé par le fondateur de l'entreprise J. Willard Marriott, à qui l'enseigne doit son nom. Nos hôtels offrent une expérience de travail unique, où vous ferez partie d'une communauté et vivrez une véritable camaraderie avec un groupe de collègues varié. JW offre des opportunités de formation, de développement et de reconnaissance et, plus important encore, un endroit où nourrir vos passions dans un environnement luxueux qui met l'accent sur un bien-être holistique. Traiter notre clientèle de façon exceptionnelle, c'est d'abord prendre soin de nos collaborateurs et collaboratrices. C'est ce que nous appelons The JW Treatment™. En rejoignant JW Marriott, vous intégrerez le portefeuille d'enseignes de Marriott International. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une équipe internationale d'exception et de devenir la meilleure version de vous-même.

Additional Information<br><br>Job Number 26080084<br><br>Job Category Engineering & Facilities<br><br>Location Conference Centre Street, West Bay, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP<br><br>Schedule Full Time<br><br>Located Remotely? N<br><br>Position Type Non-Management<br><br>Installer, entretenir, effectuer l'entretien préventif et recommander le remplacement des outils, des appareils et de l'équipement. Étalonner tous les contrôles, toutes les jauges, tous les compteurs, etc. Identifier, localiser et utiliser toutes les vannes d'arrêt. Commander, marquer et stocker les pièces et les fournitures au besoin. Tenir à jour l'inventaire et le journal des commandes d'achat. Inspecter les outils, l’équipement ou les machines. Entrer et localiser les informations liées au travail à l'aide d'ordinateurs. Faire fonctionner le chariot élévateur. Remplir la liste de vérification de la sécurité des personnes, y compris la vérification de fonctionnement de la pompe à incendie et la vérification de fonctionnement du générateur. Inspecter les robinets d'incendie et les systèmes d'alarme. Aider à l'élaboration de protocoles de réponse aux catastrophes. Répondre et satisfaire aux demandes de réparation des clients.<br><br>Aider la direction à embaucher, former, évaluer, conseiller, motiver et accompagner les employés; à définir leurs horaires et leur rappeler les règles de discipline. Suivre toutes les politiques et procédures de l’entreprise; signaler les problèmes d’entretien, les conditions de travail dangereuses, les accidents et les blessures; et réussir la formation et les certifications de sécurité. S’assurer que son uniforme et son apparence personnelle sont propres et professionnels; préserver la confidentialité des renseignements exclusifs. Accueillir et saluer tous les clients selon les normes de l’entreprise; anticiper et traiter les besoins de service des clients; aider les personnes handicapées. Développer des relations professionnelles positives et constructives avec vos pairs; s’unir et s’entraider afin d’atteindre les buts communs; écouter et répondre de façon appropriée aux problèmes des autres employés. Assurer le respect des attentes et des normes de qualité ; et identifier, recommander, développer et mettre en œuvre de nouveaux moyens d’accroître l’efficacité organisationnelle, la productivité, la qualité, la sécurité et/ou de réaliser des économies. Utiliser un langage clair et courtois lors de toute communication. Inspecter visuellement les outils, l’équipement ou les machines. Atteindre les objets au-dessus de la tête et au-dessous des genoux, y compris se plier, faire des rotations du corps, tirer et se baisser. Déplacer, soulever, porter, pousser, tirer et poser des charges pesant 23 kilos maximum de façon autonome. Saisir, faire tourner et manipuler des objets de taille et de poids différents. Être habitué à travailler debout, assis et à être en mouvement sur une longue période de temps. Monter et descendre les escaliers et les rampes de service. S’acquitter d’autres tâches raisonnables, à la demande des superviseurs.<br><br>Qualifications Recommandées<br><br>Niveau d’études:Diplôme d’un établissement d’enseignement technique, de métiers ou professionnel.<br><br>Expérience de travail connexe:Au moins 2 ans d’expérience de travail connexe.<br><br>Expérience de supervision:Au moins 2 ans d’expérience de supervision.<br><br>Permis ou certification:Aucune<br><br>Chez Marriott International, nous nous engageons à promouvoir l’égalité d’accès à l’emploi, à accueillir dignement chaque personne et à offrir les mêmes opportunités à tous. Nous avons instauré un environnement dans lequel les particularités de nos collaborateurs sont appréciées et célébrées. Notre plus grande force réside dans le mélange varié de cultures, de compétences et d’expériences de nos collaborateurs. Nous veillons à prévenir toute discrimination fondée sur des critères protégés, notamment le handicap, le statut de vétéran et tout autre aspect couvert par la loi en vigueur.<br><br>Les établissements Marriott Hotels s'efforcent d'élever l'art de l'hôtellerie en innovant dès qu'ils le peuvent tout en préservant le confort propre à ce qui nous est familier partout dans le monde. En tant que collaborateur ou collaboratrice Marriott Hotels, vous nous aiderez à tenir notre promesse, celle d'une hôtellerie de qualité, toujours (« Wonderful Hospitality. Always »), en offrant un service attentionné, sincère et novateur qui respecte et développe ce patrimoine vivant. Avec notre nom synonyme d'hôtellerie partout dans le monde, nous vous accueillons avec fierté pour découvrir les possibilités de carrière chez Marriott Hotels. En rejoignant Marriott Hotels, vous intégrerez le portefeuille d'enseignes de Marriott International. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une équipe internationale d'exception et de devenir la meilleure version de vous-même.<br><br>JW Marriott fait partie du portefeuille d'établissements de luxe de Marriott International et se compose de plus de 100 superbes établissements situés dans les villes portes d'accès à leur région et dans les plus beaux sites de villégiature partout dans le monde. Pour JW, nos collaborateurs et collaboratrices passent en premier. Parce que si vous vous sentez bien, notre clientèle le sera aussi. Les collaborateurs et collaboratrices JW Marriott sont des personnes assurées, innovantes, authentiques et intuitives qui poursuivent l'héritage laissé par le fondateur de l'entreprise J. Willard Marriott, à qui l'enseigne doit son nom. Nos hôtels offrent une expérience de travail unique, où vous ferez partie d'une communauté et vivrez une véritable camaraderie avec un groupe de collègues varié. JW offre des opportunités de formation, de développement et de reconnaissance et, plus important encore, un endroit où nourrir vos passions dans un environnement luxueux qui met l'accent sur un bien-être holistique. Traiter notre clientèle de façon exceptionnelle, c'est d'abord prendre soin de nos collaborateurs et collaboratrices. C'est ce que nous appelons The JW Treatment™. En rejoignant JW Marriott, vous intégrerez le portefeuille d'enseignes de Marriott International. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d'une équipe internationale d'exception et de devenir la meilleure version de vous-même.