School principal Jobs in Qatar 2026

Bayt

F&B Service Expert - Waiter/Waitress

On-site - Qatar 18 June 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Our jobs aren’t just about putting food on the table that our guests will enjoy until they ask for their bill. Instead, we want to build an experience that is memorable and unique – with food and drinks on the side. Our Guest Service Experts take the initiative and deliver a wide range of services to make sure that guests enjoy their meal. Whether setting tables, communicating with the kitchen, interacting and serving guests, or cleaning work areas and supplies, the Guest Service Expert makes transactions feel like part of the experience. No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Guest Service Experts will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time; moving over sloping, uneven, or slippery surfaces), managing the menu (read and visually verify information), and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and 50 pounds with assistance; reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping). Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Guest Service Experts – to get it right for our guests and our business each and every time. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: Less than 1 year related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At Le Méridien, we are inspired by the era of glamorous travel, celebrating each culture through the distinctly European spirit of savouring the good life. Our guests are curious and creative, cosmopolitan culture seekers that appreciate moments of connection and slowing down to savour the destination. We provide authentic, chic and memorable service along with experiences that inspire guests to savour the good life. We’re looking for curious and creative people to join our team. If you appreciate connecting with like-minded guests and have a deep desire to create memorable experiences, we invite you to explore career opportunities with Le Méridien. In joining Le Méridien, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

Full Time

HVAC Technician

On-site - Qatar - Doha 17 June 2026

Administration

As the HVAC / ICWS Technician, you will be responsible for the operation, maintenance, troubleshooting, and repair of heating, ventilation, air conditioning (HVAC), and Industrial Control & Water Systems (ICWS) supporting mission-critical facilities at Al Udeid Air Base. This role ensures reliable environmental control and water system operations in accordance with U. S. military standards, safety regulations, and host-nation requirements. Essential Job Functions HVAC Systems Operate, inspect, maintain, and repair commercial and industrial HVAC systems, including chillers, AHUs, RTUs, split systems, and control systems Diagnose mechanical, electrical, and control-related HVAC faults and perform corrective maintenance Perform preventive maintenance (PM) in accordance with established schedules and technical manuals Monitor system performance and recommend improvements for efficiency and reliability ICWS / Water Systems Operate and maintain industrial control systems related to potable water, wastewater, and associated pumping and distribution systems Monitor SCADA/BMS interfaces and respond to alarms or system anomalies Conduct inspections, testing, and minor repairs on valves, pumps, sensors, and control components Support water system sampling, flushing, and compliance activities as required General Duties Maintain accurate maintenance logs, reports, and work orders Comply with all safety, environmental, and force protection requirements Coordinate with engineers, supervisors, and base personnel to support mission needs Respond to emergency calls and perform after-hours or on-call support as required Ensure tools, equipment, and work areas are maintained in safe working condition Education & Experience High school diploma or equivalent A minimum of five (5) years of experience in maintaining and repairing commercial/industrial HVAC/R systems and Industrial Chilled Water Systems (ICWS) EPA Universal Certification required Knowledge & Skills Working knowledge of industrial control systems and water system operations Ability to read and interpret technical drawings, schematics, and control diagrams Strong troubleshooting and problem-solving skills Additional Requirements Must possess a valid U. S. Driver’s License Possess a valid U. S. Passport (preferred) Able to obtain and maintain a valid Residency Visa for Qatar Must be able to work in extreme environmental conditions including dust and high temperatures. Must be able to endure long hours, exposure to weather and hazardous conditions. TRAVEL: 100%, in deployed location. SECURITY CLEARANCE: Must have and maintain a DoD Secret Clearance. Intrepid Acquisition Holdings, LLC www.intrepidgs.com Intrepid Acquisition Holdings, LLC. (IAH), is a leading provider of global-scale logistics, facilities management, and advanced professional and technical services. IAH provides a broad spectrum of services and solutions to U. S. and international government agencies, and organizations. As a world-class leader in providing seasoned program management, IAH leverages and integrates its capabilities to provide safe, innovative, and reliable solutions to meet customers' diverse and complex challenges. Intrepid Acquisition Holdings, LLC. (“IAH” and/or “Company”) and its affiliates, including but not limited to IAP World Services, Inc., Readiness Management Support L. C., JPATS Logistics Services, LLC., and subsidiaries is an EOE, including disability/vets. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.

Full Time LinkedIn

HVAC Technician

On-site - Qatar - Doha 17 June 2026

Administration

As the HVAC / ICWS Technician, you will be responsible for the operation, maintenance, troubleshooting, and repair of heating, ventilation, air conditioning (HVAC), and Industrial Control & Water Systems (ICWS) supporting mission-critical facilities at Al Udeid Air Base. This role ensures reliable environmental control and water system operations in accordance with U. S. military standards, safety regulations, and host-nation requirements. Essential Job Functions HVAC Systems Operate, inspect, maintain, and repair commercial and industrial HVAC systems, including chillers, AHUs, RTUs, split systems, and control systems Diagnose mechanical, electrical, and control-related HVAC faults and perform corrective maintenance Perform preventive maintenance (PM) in accordance with established schedules and technical manuals Monitor system performance and recommend improvements for efficiency and reliability ICWS / Water Systems Operate and maintain industrial control systems related to potable water, wastewater, and associated pumping and distribution systems Monitor SCADA/BMS interfaces and respond to alarms or system anomalies Conduct inspections, testing, and minor repairs on valves, pumps, sensors, and control components Support water system sampling, flushing, and compliance activities as required General Duties Maintain accurate maintenance logs, reports, and work orders Comply with all safety, environmental, and force protection requirements Coordinate with engineers, supervisors, and base personnel to support mission needs Respond to emergency calls and perform after-hours or on-call support as required Ensure tools, equipment, and work areas are maintained in safe working condition Education & Experience High school diploma or equivalent A minimum of five (5) years of experience in maintaining and repairing commercial/industrial HVAC/R systems and Industrial Chilled Water Systems (ICWS) EPA Universal Certification required Knowledge & Skills Working knowledge of industrial control systems and water system operations Ability to read and interpret technical drawings, schematics, and control diagrams Strong troubleshooting and problem-solving skills Additional Requirements Must possess a valid U. S. Driver’s License Possess a valid U. S. Passport (preferred) Able to obtain and maintain a valid Residency Visa for Qatar Must be able to work in extreme environmental conditions including dust and high temperatures. Must be able to endure long hours, exposure to weather and hazardous conditions. TRAVEL: 100%, in deployed location. SECURITY CLEARANCE: Must have and maintain a DoD Secret Clearance. Intrepid Acquisition Holdings, LLC www.intrepidgs.com Intrepid Acquisition Holdings, LLC. (IAH), is a leading provider of global-scale logistics, facilities management, and advanced professional and technical services. IAH provides a broad spectrum of services and solutions to U. S. and international government agencies, and organizations. As a world-class leader in providing seasoned program management, IAH leverages and integrates its capabilities to provide safe, innovative, and reliable solutions to meet customers' diverse and complex challenges. Intrepid Acquisition Holdings, LLC. (“IAH” and/or “Company”) and its affiliates, including but not limited to IAP World Services, Inc., Readiness Management Support L. C., JPATS Logistics Services, LLC., and subsidiaries is an EOE, including disability/vets. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.

Bayt

Spa Receptionist

On-site - Qatar 15 June 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Our Spa Specialists play an important role in support of a number of vital Spa functions. At our hotels these associates work to build an experience that is memorable and unique – with Spa services on the side. Our Spa Specialists take the initiative and deliver a wide range of services to make sure that guests enjoy their experience. Whether promoting Spa services or retail, scheduling reservations and confirming appointments, providing answers about services, checking in guests, or processing payments, the Spa Specialist makes transactions feel like part of the experience. No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Spa Specialists will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time; moving over sloping, uneven, or slippery surfaces), managing reservation software (read and visually verify information), and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance and 25 pounds with assistance; reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping). Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Spa Specialists – to get it right for our guests and our business each and every time. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. The Luxury Collection Hotels & Resorts, with over 120 properties in more than 35 countries, offers the promise of authentic experiences that evoke lasting, treasured memories. Our more than 100 years of experience, beginning in 1906 under the Italian CIGA brand – a collection of Europe's most celebrated and iconic properties – serves as a solid foundation as we continuously evolve to exceed the desires of the luxury traveler. From legendary palaces and remote retreats to timeless modern classics, each luxury hotel and resort is a unique and cherished expression of its locale – a portal to the destination’s cultural charms and treasures. If you are someone with an appreciation for evocative storytelling, a keen interest and passion for this destination's heritage, and a desire to deliver genuine, personalized, and anticipatory hospitality, then we invite you on our journey. In joining The Luxury Collection, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

Bayt

Assistant Server

On-site - Qatar 10 June 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Our jobs aren’t just about putting food on the table that our guests will enjoy until they ask for their bill. Instead, we want to build an experience that is memorable and unique – with food and drinks on the side. Our Guest Service Support Experts take the initiative and deliver a wide range of services to make sure food and beverage operations run smoothly. Whether setting tables, assisting the kitchen, or cleaning work areas and replenishing supplies, the Guest Service Support Expert provides the support that make transactions feel like part of the experience. No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success – creating a safe workplace, following company policies and procedures, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Guest Service Support Experts will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time; moving over sloping, uneven, or slippery surfaces), managing the menu (read and visually verify information), and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance and 50 pounds with assistance; reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping). Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Guest Service Support Experts – to get it right for our guests and our business each and every time. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: No related work experience. Previous experience in a food and beverage environment preferred. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

Up to 2 years Naukri Gulf

Administrative Entry-Level Professional

On-site - Qatar - Doha 9 June 2026

Human Resources

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Job Overview We are seeking a highly organized, detail-oriented, and motivated Administrative Entry-Level Professional to join our growing remote team. This position provides essential operational, administrative, and office support functions that help ensure smooth day-to-day business operations. The ideal candidate is proactive, adaptable, eager to learn, and capable of managing multiple administrative tasks in a fast-paced virtual environment. This role offers an excellent opportunity for individuals beginning their professional careers and looking to develop valuable experience in business operations, administration, customer service, project coordination, and organizational management. Successful candidates will receive training, mentorship, and opportunities for professional growth while supporting various departments across the organization. As an Administrative Entry-Level Professional, you will play a critical role in maintaining efficient workflows, supporting team members, managing documentation, coordinating communications, and assisting with operational projects that contribute to overall business success. Key Responsibilities Administrative Support Provide comprehensive administrative assistance to managers, supervisors, and team members. Prepare, format, proofread, and distribute documents, reports, spreadsheets, presentations, and correspondence. Maintain accurate electronic filing systems and company records. Organize and manage digital documents, ensuring information is properly categorized and easily accessible. Assist with data entry and database management while maintaining a high level of accuracy. Schedule appointments, meetings, and virtual conferences. Prepare meeting agendas, record meeting notes, and distribute follow-up documentation. Monitor and manage shared calendars, ensuring scheduling efficiency. Operations Support Assist in coordinating daily operational activities and business processes. Support cross-functional teams with administrative and logistical needs. Track project milestones, deadlines, and deliverables. Help identify opportunities to improve workflow efficiency and administrative procedures. Assist with maintaining standard operating procedures and process documentation. Support business initiatives and special projects as assigned. Monitor operational reports and assist with compiling performance metrics. Collaborate with team members to ensure timely completion of tasks and objectives. Communication & Coordination Serve as a professional point of contact for internal and external communications. Respond to emails, inquiries, and requests in a timely and professional manner. Coordinate information flow between departments and stakeholders. Assist with customer, vendor, and partner communications when needed. Maintain confidentiality when handling sensitive company information. Support onboarding activities for new employees and team members. Data Management & Reporting Enter, update, verify, and maintain records across various company systems. Generate routine reports and summaries for management review. Perform quality checks to ensure data accuracy and completeness. Assist with record retention and compliance requirements. Track departmental metrics and compile administrative reports. Support auditing and documentation processes as needed. Remote Office Administration Maintain organized virtual workspaces and shared resources. Assist with remote team coordination and communication initiatives. Support company-wide administrative projects and programs. Manage task tracking systems and monitor completion status. Ensure administrative processes align with company policies and procedures. Contribute to a positive and collaborative remote work environment. Qualifications Required Qualifications High school diploma, GED, or equivalent required. Associate degree, vocational training, or relevant coursework is a plus. Strong written and verbal communication skills. Excellent organizational and time-management abilities. Strong attention to detail and accuracy. Basic proficiency with Microsoft Office Suite (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) or equivalent productivity software. Comfortable learning new software platforms and business systems. Ability to manage multiple priorities simultaneously. Strong problem-solving and critical-thinking skills. Ability to work independently in a remote environment. Reliable internet connection and dedicated workspace. Preferred Qualifications Previous administrative, customer service, clerical, internship, or office support experience. Familiarity with virtual collaboration tools such as Zoom, Microsoft Teams, Slack, or Google Workspace. Experience with data entry and document management systems. Knowledge of business operations and administrative procedures. Experience supporting remote teams. Demonstrated ability to adapt to changing priorities and responsibilities. Knowledge, Skills, and Abilities Organizational Skills Strong ability to prioritize tasks effectively. Excellent recordkeeping and documentation skills. Ability to maintain organized digital files and workflows. Strong follow-through on assignments and deadlines. Communication Skills Professional written and verbal communication. Strong interpersonal skills and team collaboration. Ability to communicate clearly with diverse stakeholders. Active listening and customer-service-oriented mindset. Technical Skills Microsoft Office Suite or Google Workspace proficiency. Data entry and database management capabilities. Ability to navigate cloud-based software applications. Familiarity with project management and communication tools. Professional Competencies Initiative and willingness to learn. Adaptability and flexibility. Accountability and dependability. Professionalism and integrity. Positive attitude and growth mindset. Ability to maintain confidentiality. Work Environment Fully remote position. Flexible and collaborative virtual work environment. Regular communication through digital platforms and video conferencing. Opportunity to work with cross-functional teams across multiple departments. Supportive culture focused on learning, development, and career growth. Training and Development Employees in this role will receive training in: Administrative best practices. Business operations fundamentals. Professional </div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>High school diploma, GED, or equivalent required.</li><li>Associate degree, vocational training, or relevant coursework is a plus.</li><li>Strong written and verbal communication skills.</li><li>Excellent organizational and time-management abilities.</li><li>Strong attention to detail and accuracy.</li><li>Basic proficiency with Microsoft Office Suite (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) or equivalent productivity software.</li><li>Comfortable learning new software platforms and business systems.</li><li>Ability to manage multiple priorities simultaneously.</li><li>Strong problem-solving and critical-thinking skills.</li><li>Ability to work independently in a remote environment.</li><li>Reliable internet connection and dedicated workspace.</li><li>Previous administrative, customer service, clerical, internship, or office support experience.</li><li>Familiarity with virtual collaboration tools such as Zoom, Microsoft Teams, Slack, or Google Workspace.</li><li>Experience with data entry and document management systems.</li><li>Knowledge of business operations and administrative procedures.</li><li>Experience supporting remote teams.</li><li>Demonstrated ability to adapt to changing priorities and responsibilities.</li></ul>Organizational Skills<ul><li>Strong ability to prioritize tasks effectively.</li><li>Excellent recordkeeping and documentation skills.</li><li>Ability to maintain organized digital files and workflows.</li><li>Strong follow-through on assignments and deadlines.</li></ul>Communication Skills<ul><li>Professional written and verbal communication.</li><li>Strong interpersonal skills and team collaboration.</li><li>Ability to communicate clearly with diverse stakeholders.</li><li>Active listening and customer-service-oriented mindset.</li></ul>Technical Skills<ul><li>Microsoft Office Suite or Google Workspace proficiency.</li><li>Data entry and database management capabilities.</li><li>Ability to navigate cloud-based software applications.</li><li>Familiarity with project management and communication tools.</li></ul>Professional Competencies<ul><li>Initiative and willingness to learn.</li><li>Adaptability and flexibility.</li><li>Accountability and dependability.</li><li>Professionalism and integrity.</li><li>Positive attitude and growth mindset.</li><li>Ability to maintain confidentiality.</li></ul></section>

1 to 3 years Naukri Gulf

Facilities Coordinator

On-site - Qatar - Qatar 9 July 2026

Human Resources

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Reporting daily to the Facilities Manager, the role of Facilities Coordinator has been created to assist in all and any areas to ensure that the FM services to the building run smoothly.Assessing building maintenance issues by conducting weekly walks of the building and recording the findings.Working with the Facilities Manager and Moves and Changes team to address internal space requirements and to organise/assist with team moves and Moves and Changes team.Monitoring stock levels of Stationary and Consumables used by Employees and placing orders with suppliers.Managing internal moves within the building with the Facilities Manager.Working with Facilities Manager and Moves and Changes team to maintain floor plans.Assisting in setting up in house and external events as and when required.Working with the Building Operations team and reporting all defective H&S equipment to the respective person and arrange for repairs to be carried out.Supporting the Assistant Facilities Manager as and when required regarding vendor management and Soft Service Support.Managing fire wardens and first aiders and assist with scheduling training and refresher training as necessary.Upkeep and review of Manuals, Handbooks, Guidance notes etc.Cover Receptionist Role & Responsibilities when requiredUnderstand primary responsibilities of Meeting and Evens and support M&E Specialist when requiredManage day to day mail room operation, deliveries, enquiries, etc.Be aware of basic procedures, courier suppliers and all external key contacts.Manage mail related supplies stock and place order when needed.Other tasks and duties as required.Every day is different, and in all these activities, we d encourage you to show your ingenuity.</div></section><section>Desired Candidate ProfilePrevious experience of working within a high profile corporate environmentPrevious reception or hospitality experience would be beneficialPro-active and hands on happy to support other Team membersKnowledge of Facilities Management processes preferableIT Skills, Outlook, Excel, Word.Professional, friendly and welcoming attitudeGood attention to detailAbility to show initiativeExcellent communication skillsOrganizational skills and the ability to prioritize a busy workloadCustomer service background essential</section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">التبليغ يومياً إلى مدير المرافق، تم إنشاء دور منسّق المرافق للمساعدة في جميع النواحي لضمان أن خدمات المرافق للمبنى تعمل بسلاسة.تقييم قضايا صيانة المبنى من خلال القيام بجولات أسبوعية للمبنى وتسجيل النتائج.العمل مع مدير المرافق وفريق التنقلات والتغييرات لمعالجة متطلبات المساحات الداخلية وتنظيم/مساعدة في تنقلات الفريق وفريق التنقلات والتغييرات.مراقبة مستويات مخزون stationary والسلع الاستهلاكية المستخدمة من قبل الموظفين وتقديم الطلبات للموردين.إدارة التنقلات الداخلية داخل المبنى مع مدير المرافق.العمل مع مدير المرافق وفريق التنقلات والتغييرات للحفاظ على مخططات الطوابق.المساعدة في إعداد الفعاليات الداخلية والخارجية عند الطلب.العمل مع فريق عمليات المبنى والإبلاغ عن جميع معدات السلامة والصحة البيئية المعيبة للشخص المعني وترتيب الإصلاحات اللازمة.دعم مساعد مدير المرافق عند الحاجة فيما يتعلق بإدارة البائعين ودعم الخدمة اللينة.إدارة حراس الحرائق ومسعفي الإسعافات الأولية والمساعدة في جدولة التدريبات والتحديثات حسب الضرورة.مراقبة ومراجعة الكتيّبات والدلائل والإرشادات وغيرها.تولي دور الاستقبال وتحمّل المسؤوليات عند الطلبفهم المسؤوليات الأساسية لاجتماعات ومسائل ومنسّق M&E عند الحاجةإدارة تشغيـل البريد اليومي، والتوصيل، والاستفسارات، إلخ.الالتزام بإجراءات أساسية، وموردي الخدمات البريدية وجميع جهات الاتصال الخارجية.إدارة مخزون إمدادات البريد وتعزيز الطلب عند الحاجة.مهام وواجبات أخرى حسب الحاجة.كل يوم مختلف، وفي كل هذه الأنشطة ندعوك لإظهار إبداعك.</div></section><section>المرشح المطلوبخبرة سابقة في العمل ضمن بيئة شركات عالية المستوىيفضل خبرة سابقة في الاستقبال أو الضيافةمبادِر وعملي ومستعد لدعم أعضاء الفريق الآخرينمعرفة بعمليات إدارة المرافق مفضلةمهارات تكنولوجيا المعلومات، أوتلوك، إكسل، ووردسلوك مهني وودود ومرحّبانتباه جيد للتفاصيلالقدرة على الاقدام بالمبادرةمهارات تواصل ممتازةمهارات تنظيمية والقدرة على تنظيم أعباء العمل المزدحمةخلفية في خدمة العملاء أساسية</section>

Naukri Gulf

Quantity Surveyor

On-site - Qatar - Qatar 26 June 2026

Information Technology

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">The Quantity Surveyor is responsible for supporting the Project Manager in managing all cost and commercial aspects of the project, ensuring effective financial control, contract compliance, and value management throughout the project lifecycle. The role involves reviewing contractor payments, assessing variations and claims, and maintaining accurate commercial records and reporting. The Quantity Surveyor plays a key role in evaluating cost impacts, ensuring proper valuation of works, and supporting change management and contractual processes. Working closely with planning, technical, and project teams, the role ensures alignment between cost, scope, and schedule, while providing reliable commercial insights and recommendations to support informed decision-making and successful project delivery.Your role<ul><li>Support the Project Manager in cost control, commercial management, payment review, change management, claims review and cost reporting throughout the project duration.</li><li>Review Contractor payment applications and provide recommendations to the Client in accordance with the agreed governance and approval process.</li><li>Support the review of variations, change requests, claims, EOT cost implications, cost impacts, provisional sums, commercial risks, forecasts, cash flow and cost reports.</li><li>Maintain commercial registers, variation registers, payment records, cost reports and other commercial tracking documents required for project reporting and decision-making.</li><li>Coordinate with the Project Manager, senior discipline engineers, planning engineer and document control team to ensure commercial assessments are supported by appropriate technical, programme and contractual information.</li><li>Support the assessment of contractor submissions in relation to quantities, rates, valuation, cost substantiation, scope changes and commercial entitlement, and provide recommendations for Client review and decision.</li></ul> </div></section><section>Desired Candidate ProfileAbout you<ul><li>Strong experience in cost management, contract administration, payment assessment, variation assessment, claims support and commercial reporting.</li><li>Experience in data centre, mission-critical, MEP-intensive, industrial or technically complex projects will be preferred.</li><li>Familiarity with project controls, cost reporting, contract administration and the commercial management requirements of multidisciplinary construction projects in Qatar or the wider region.</li><li>Ability to work closely with planning and technical teams to assess time and cost impacts, support EOT reviews and maintain commercial visibility for the Client.</li><li>Knowledge of construction contracts, change control processes, payment procedures and commercial reporting protocols will be required.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">يتحمل محاسب الكميات مسؤولية دعم مدير المشروع في إدارة جميع الجوانب المالية والتجارية للمشروع، لضمان سيطرة مالية فعّالة، والامتثال للعقد، وإدارة القيمة طوال دورة حياة المشروع. تتضمن المهمة مراجعة دفعات المقاولين، وتقييم التباينات والمطالبات، والحفاظ على سجلات وتقارير مالية دقيقة. يلعب محاسب الكميات دوراً رئيسياً في تقييم تأثيرات التكلفة، وضمان التقدير الصحيح للأعمال، ودعم إدارة التغيير والعمليات التعاقدية. من خلال العمل بشكل وثيق مع فرق التخطيط والهندسة والمشروع، يضمن التوافق بين التكلفة والنطاق والجدول الزمني، مع تقديم رؤى وتوصيات تجارية موثوقة لدعم اتخاذ القرار المستنير وتنفيذ المشروع بنجاح.دورك<ul><li>دعم مدير المشروع في السيطرة على التكاليف، والإدارة التجارية، ومراجعة المدفوعات، وإدارة التغيير، ومراجعة المطالبات وتقرير التكاليف طوال مدة المشروع.</li><li>مراجعة طلبات دفعات المقاول وتقديم التوصيات للعميل وفقاً لعملية الحوكمة والموافقة المتفق عليها.</li><li>دعم مراجعة التباينات وطلبات التغيير والمطالبات وتداعيات تكلفة EOT وتأثيرات التكلفة، والمبالغ الاحتياطية، والمخاطر التجارية، والتوقعات، وتدفقات النقد وتقارير التكاليف.</li><li>الحفاظ على سجلات تجارية، سجلات التباينات، سجلات المدفوعات، تقارير التكلفة وغيرها من وثائق التتبع التجاري اللازمة للإبلاغ واتخاذ القرار في المشروع.</li><li>التنسيق مع مدير المشروع والمهندسين الرئيسيين والتخطيط وفريق التحكم في الوثائق لضمان دعم التقييمات التجارية بالمعلومات الفنية والبرمجية والتعاقدية المناسبة.</li><li>دعم تقييم عطاءات المقاول فيما يتعلق بالكميات والأسعار والتقييم وتأكيد التكلفة وتغييرات النطاق وحقوقه التجارية وتقديم التوصيات للمراجعة والقرار من قبل العميل.</li></ul> </div></section><section>الملف الشخصي للمرشح المطلوبعن نفسك<ul><li>خبرة قوية في إدارة التكاليف، وإدارة العقود، وتقييم المدفوعات، وتقييم التغيرات، ودعم المطالبات والتقارير التجارية.</li><li>يفضل وجود خبرة في مراكز البيانات، والمهام الحرجة، والمشروعات المعتمدة على الكهرباء والميكانيكا والكهروميكانيك، والمشروعات الصناعية أو المعقدة تقنياً.</li><li>الإلمام بالضوابط التخطيطية والتقارير التكلفة وإدارة العقود ومتطلبات الإدارة التجارية للمشروعات الإنشائية متعددة التخصصات في قطر أو المنطقة الأوسع.</li><li>القدرة على العمل بشكل وثيق مع فرق التخطيط والهندسة لتقييم تأثيرات الوقت والتكلفة، ودعم مراجعات EOT والحفاظ على الرؤية التجارية للعميل.</li><li>سيكون من الضروري المعرفة بعقود البناء وإجراءات التحكم في التغيير وإجراءات الدفع وبروتوكولات التقارير التجارية.</li></ul></section>

Full Time Bayt

Bodyshop Quality Controller

On-site - Qatar 2 July 2026

Customer Service

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul><li> Conduct quality testing and assurance for all repairs to ensure work is completed in line with job orders.</li><li> Monitor and ensure that quality standards are implemented in all areas of activity and report any deviation upon occurrence.</li><li> Conduct detailed final overall inspection for all vehicles prior to delivery.</li><li> Whilst testing and inspecting vehicles note any additional work required and report to Service Reception accordingly</li><li> Maintain records of quality inspections and tabulate workshop quality levels monthly making recommendations for actions required to improve quality levels</li><li> Ensure Health, Safety and Environmental standards are maintained throughout the site within legal requirements and in line with Company policy. Report any out-of-line conditions to the Branch Service Manager. This also applies to personnel performing company business off site. Maintain records of any out of line conditions showing corrective action taken, with dates.</li><li> Perform other duties as assigned by immediate Manager.</li></ul> </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Dealership Experience Must have Qatar Driving License</div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> <ul><li> إجراء اختبارات الجودة والتأكيد لجميع الإصلاحات لضمان اكتمال العمل وفقًا لأوامر العمل.</li><li> متابعة وضمان تطبيق معايير الجودة في جميع مجالات النشاط والإبلاغ عن أي انحراف عند حدوثه.</li><li> إجراء فحص نهائي تفصيلي شامل لجميع المركبات قبل التسليم.</li><li> أثناء الاختبار والفحص للمركبات، الإشارة إلى أي أعمال إضافية مطلوبة وتقريرها إلى استقبال الخدمة وفقًا لذلك</li><li> الحفاظ على سجلات فحوصات الجودة وجمع مستويات جودة الورشة شهريًا وتقديم توصيات للإجراءات اللازمة لتحسين مستويات الجودة</li><li> التأكد من الحفاظ على معايير الصحة والسلامة والبيئة على طول الموقع بما يتوافق مع المتطلبات القانونية وبما يتماشى مع سياسة الشركة. الإبلاغ عن أي ظروف خارج النطاق إلى مدير خدمة الفرع. ينطبق هذا أيضًا على الأفراد الذين يؤديون أعمال الشركة خارج الموقع. الحفاظ على سجلات أي ظروف خارج النطاق مع إظهار الإجراءات التصحيحية المتخذة وتواريخها.</li><li> أداء واجبات أخرى كما يكلفه المدير المباشر.</li></ul> </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">خبرة بالوكالة/الوكالاتيجب أن يحمل رخصة القيادة القطرية</div>

Full Time LinkedIn

Media Sales Executive

On-site - Qatar - Doha Tuesday

Sales

WE’RE HIRING | MEDIA SALES TEAMMedia Sales Manager | Senior Media Sales Executive | Media Sales Executive Company Description Fioreva Studio is a Qatar-based creative and marketing agency providing integrated services across branding, social media, digital marketing, advertising, content creation, photography and video production, websites, e-commerce, and creative campaigns. As part of our continued growth, we are expanding our Media Sales team in Doha and hiring across multiple experience levels. Role Description This is a full-time, on-site role based in Doha, Qatar. The Media Sales team will be responsible for generating new business opportunities, building client relationships, and driving sales across Fioreva Studio’s marketing, advertising, creative, and production services. Candidates will be considered for Executive, Senior Executive, or Manager level based on experience, sales performance, and leadership capabilities. Key Responsibilities Generate and qualify new leads through different sales channels Identify and approach potential B2B clients across the Qatar market Conduct client meetings, presentations, and sales pitches Understand client needs and recommend suitable marketing and creative solutions Prepare, present, and follow up on proposals and quotations Negotiate commercial terms and close deals effectively Build and maintain strong, long-term client relationships Manage the full sales pipeline from prospecting to closing Achieve individual sales targets and contribute to overall team targets Maintain accurate sales activity, pipeline, and performance reports Senior and Manager-level candidates may also lead sales strategies, targets, and team performance Qualifications Proven experience in Media Sales, Advertising Sales, Marketing Services Sales, or B2B Sales Strong lead generation, negotiation, and closing skills Excellent communication, presentation, and client management skills Target-driven, proactive, and commercially minded Previous experience in a marketing, advertising, media, or creative agency is highly preferred Existing business network in Qatar is a strong advantage Leadership experience is required for Manager-level candidates What We Offer Highly competitive commission and incentive structure Strong earning potential based on sales performance Performance-based rewards Career growth opportunities across senior and management levels Dynamic and professional agency environment Location: West Bay, Palm Tower B, Floor 29Employment Type: Full-Time | On-Site

نحن نوظف | فريق المبيعات الإعلامية مدير مبيعات إعلامية | مسؤول مبيعات إعلامية أول | مسؤول مبيعات إعلامية وصف الشركة: فيوريفا ستوديو هي وكالة إبداعية وتسويقية مقرها قطر، تقدم خدمات متكاملة في مجالات العلامات التجارية، وسائل التواصل الاجتماعي، التسويق الرقمي، الإعلانات، صناعة المحتوى، التصوير الفوتوغرافي وإنتاج الفيديو، المواقع الإلكترونية، التجارة الإلكترونية، والحملات الإبداعية. كجزء من نمونا المستمر، نقوم بتوسيع فريق المبيعات الإعلامية لدينا في الدوحة والتوظيف عبر مستويات خبرة متعددة. وصف الدور: هذا دور وظيفي بدوام كامل ومقر عمله في الدوحة، قطر. سيكون فريق المبيعات الإعلامية مسؤولاً عن توليد فرص عمل جديدة، بناء علاقات مع العملاء، وتعزيز المبيعات عبر خدمات التسويق والإعلانات والخدمات الإبداعية والإنتاجية في فيوريفا ستوديو. سيتم النظر في المرشحين لمستويات مسؤول، مسؤول أول، أو مدير بناءً على الخبرة، الأداء البيعي، والقدرات القيادية. المسؤوليات الرئيسية: توليد وتقييم عملاء محتملين جدد عبر قنوات مبيعات مختلفة تحديد وتواصل مع عملاء الأعمال (B2B) المحتملين في السوق القطري إجراء اجتماعات مع العملاء، عروض تقديمية، وعروض مبيعات فهم احتياجات العملاء والتوصية بحلول تسويقية وإبداعية مناسبة إعداد، تقديم، ومتابعة العروض ومسودات الأسعار التفاوض على الشروط التجارية وإغلاق الصفقات بفعالية بناء والحفاظ على علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء إدارة دورة المبيعات بالكامل من التنقيب إلى الإغلاق تحقيق أهداف المبيعات الفردية والمساهمة في أهداف الفريق العامة الحفاظ على تقارير دقيقة لنشاط المبيعات، خطوط الأنابيب، والأداء قد يتولى المرشحون لمستويات المدير والمسؤول الأول أيضاً قيادة استراتيجيات المبيعات، وتحديد الأهداف، وإدارة أداء الفريق المؤهلات: خبرة مثبتة في مبيعات الإعلام، مبيعات الإعلانات، مبيعات خدمات التسويق، أو مبيعات الأعمال (B2B) مهارات قوية في توليد العملاء المحتملين، التفاوض، والإغلاق مهارات ممتازة في التواصل، العرض، وإدارة العملاء موجه نحو تحقيق الأهداف، استباقي، وذو عقلية تجارية تفضل بشدة الخبرة السابقة في وكالة تسويق، إعلان، إعلام، أو وكالة إبداعية وجود شبكة أعمال حالية في قطر يعد ميزة قوية الخبرة القيادية مطلوبة للمرشحين لمستوى المدير ما نقدمه: هيكل عمولات وحوافز تنافسي للغاية إمكانات ربح قوية بناءً على أداء المبيعات مكافآت قائمة على الأداء فرص نمو مهني عبر مستويات المسؤولين والمديرين بيئة وكالة ديناميكية ومهنية الموقع: الخليج الغربي، برج بالم بي، الطابق 29 نوع التوظيف: دوام كامل | في مقر العمل

10 to 15 years Naukri Gulf

Project Manager

On-site - Qatar - Qatar Yesterday

Engineering

Role & responsibilities Customer is looking for Project manager who needs to coordinate for an integration project with various stake holders and report to SVPProgram Level status reporting on the cost, schedule, improvements and innovations initiatives periodicallyManage different stakeholders, run governance and review meetingsResponsible for Innovation and Improvement initiatives for the Development and Support programsDevelop, manage and track program level schedules with dependencies and constraintsOverseeing project schedule, cost, quality and scopePoint of contact for managing the Change requests/Scope creepsResponsible for overall service delivery and qualityManaging the defined and agreed SLAs and metrics and reporting it on the periodic basisDesired Candidate Profile<ul><li>10+ years of overall experience certified in PMP/Prince/ACP</li><li>Project Manager who has experience in handling B2C and Digital application.</li><li>Project manager who needs to coordinate for an integration project with various stake holders and report to SVP</li></ul>

Bayt

Housing Supervisor

On-site - Qatar 6 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> POSITION SUMMARY Inspect guest rooms, public areas, pool, etc. after being cleaned by Housekeeper to ensure quality standards. Run sold room reports, verify room status, determine discrepant rooms, prioritize room cleaning, and update status of departing guest rooms. Assist Housekeeping management in managing daily activities. Act as a liaison to coordinate the efforts of Housekeeping, Engineering, Front Office, and Laundry. Document and resolve issues with discrepant rooms with the Front Desk. Prepare, distribute, and communicate changes in room assignments. Communicate issues to next shift. Complete required paperwork. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Follow all company and safety and security policies and procedures; report any maintenance problems, safety hazards, accidents, or injuries; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests’ service needs; assist individuals with disabilities; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Move, lift, carry, and place objects weighing less than or equal to 55 pounds without assistance and in excess of 55 pounds with assistance. Ability to push and pull a loaded housekeeping cart and other work-related machinery over sloping and uneven surfaces. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Stand, sit, kneel, or walk for an extended period across an entire work shift. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Enter and locate work-related information using computers and/or point of sale systems. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience. License or Certification: None At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. When you join the Sheraton family, you become a member of its global community. We’ve been a place to gather and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and we connect guests through engaging experiences and thoughtful service. If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience, we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> الملخص الوظيفي فحص غرف النزلاء، المناطق العامة، المسبح، وغيرها بعد تنظيفها من قبل موظف النظافة لضمان معايير الجودة. تشغيل تقارير الغرف المحجوزة، التحقق من حالة الغرفة، تحديد الغرف المتعارضة، إعطاء الأولوية لعملية تنظيف الغرفة، وتحديث حالة غرف النزلاء المغادرين. المساهمة في إدارة قسم التنظيف في إدارة الأنشطة اليومية. العمل كحلقة وصل لتنسيق جهود قسم التنظيف والهندسة والاستقبال وغسل الملابس. توثيق وحل المشكلات المتعلقة بالغرف المتعارضة مع مكتب الاستقبال. إعداد وتوزيع وإبلاغ التغييرات في تخصيص الغرف. إبلاغ القضايا للوردية التالية. إكمال الأعمال الورقية المطلوبة. المساعدة في توظيف الإدارة، التدريب، الجدولة، التقييم، الإرشاد، الانضباط، وتحفيز وتوجيه وتطوير الموظفين. اتباع جميع سياسات الشركة والسلامة والإجراءات الأمنية؛ الإبلاغ عن أي مشاكل صيانة، مخاطر سلامة، حوادث، أو إصابات؛ إكمال التدريب والشهادات الأمنية. ضمان أن تكون الزي والمظهر الشخصي نظيفًا ومحترفًا؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة؛ حماية أصول الشركة. الترحيب والاعتراف بجميع الضيوف وفق معايير الشركة؛ التنبؤ باحتياجات خدمة الضيوف والتعامل معها؛ مساعدة الأشخاص ذوي الإعاقات؛ شكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين؛ الاستماع والرد بشكل مناسب على مخاوف الموظفين الآخرين. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. التحرّك، والرفع، وحمل ووضع الأشياء التي تزن ≤55 رطلًا دون مساعدة، وفوق 55 رطلًا بمساعدة. القدرة على pushing وpull عربات التنظيف المحملة وآلات العمل الأخرى عبر الأسطح المنحدرة وغير المستوية. الوصول فوق الأكتاف وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء والالتفاف والسحب والانحناء. الوقوف، الجلوس، الركوع، أو المشي لفترة طويلة خلال وردية العمل كاملة. قبض، تدوير، والتلاعب بالأشياء ذات أحجام وأوزان مختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليدين والعين. إدخال وتحديد معلومات العمل باستخدام أجهزة الكمبيوتر وأنظمة نقاط البيع. قراءة والتحقق بصريًا من المعلومات بمختلف التنسيقات (مثلاً النص الصغير). أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون. المؤهل المفضل التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من GED. الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لمدة لا تقل عن سنة. الخبرة الإدارية: خبرة إشرافية لا تقل عن سنة. الرخصة أو التصريح: لا شيء في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يوفر فرصاً متكافئة للجميع، مع الترحيب بالجميع وتوفير وصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة تُقدَّر وتُحتفى فيها خلفيات زملائنا المتنوعة. أقوى قوتنا تتمثل في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب لدى زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. عند انضمامك إلى عائلة شيراتون، تصبح عضوًا في مجتمعها العالمي. لقد كان مكانًا للتجمع والاتصال منذ 1937. في شيراتون، يخلق الزملاء شعوراً بالانتماء في أكثر من 400 مجتمع حول العالم. ندعو، ونرحب، ونربط الضيوف من خلال تجارب جذابة وخدمة مدروسة. إذا كنت لاعب فريق ومتحمس لتقديم تجربة ضيف ذات مغزى، نشجعك على استكشاف فرصتك المهنية القادمة مع شيراتون. انضم إلينا في مهمتنا أن نكون «مكان gathering للعالم». عند الانضمام إلى Sheraton Hotels & Resorts، تنضم إلى مجموعة من العلامات التجارية مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك بأفضل ما لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة من نفسك. </div>

12 to 17 years Naukri Gulf

Quality Manager (SDET)

On-site - Qatar - Qatar 11 August 2026

Manufacturing & Production

Job Role: Quality Manager (SDET)Job Location: Qatar (Onsite)Job summary: Oracle ERP Test Manager with 12+ years of experience, including 5+ years leading large Oracle ERP Cloud implementations. Owns the ERP Testing Strategy across all program workstreams and serves as the primary customer counterpart to the System Integrator (SI) Test Manager. Provides governance and oversight of testing plans, schedules, deliverables, and quality outcomes. Leads SIT, UAT, Data Migration, Integration, Security, Performance, NFR, Parallel Run, Operational Readiness, and Cutover/Go-Live testing. Establishes testing governance, KPIs, executive reporting, test automation, tool governance, and test data and environment management. Monitors testing progress, defect resolution, and quality metrics to ensure adherence to Oracle best practices. Drives stakeholder and vendor alignment, manages risks, and escalates critical issues. Deep Oracle Cloud ERP expertise and large-scale transformation experience required. Aviation, Retail, or Shared Services experience preferred.Required Skills: Automation Testing ERP Manual Testing NFR Testing Penetration testing

دور الوظيفة: مدير الجودة (SDET)موقع العمل: قطر (بالفعل)ملخص الوظيفة: مدير اختبار Oracle ERP بخبرة تزيد عن 12 عامًا، بما في ذلك أكثر من 5 سنوات في قيادة تطبيقات Oracle ERP Cloud الكبيرة. يملك استراتيجية اختبار ERP عبر جميع مسارات العمل في البرنامج ويعمل كونه النظير الأساسي للعميل لدى مدير اختبار متكامل النظام (SI). يوفر الحوكمة والرقابة على خطط الاختبار والجداول والتسليمات ونتائج الجودة. يقود اختبارات SIT وUAT وهجرة البيانات والتكامل والأمان والأداء وNFR والتشغيل المتوازي وتجهيز التشغيل والقطع/الإطلاق. يؤسس حوكمة الاختبار وKPIs والتقارير التنفيذية وأتمتة الاختبار وحوكمة الأدوات وإدارة بيانات الاختبار والبيئة. يراقب تقدم الاختبار وحل العيوب ومقاييس الجودة لضمان الالتزام بممارسات Oracle الأفضل. يحرك توافق أصحاب المصلحة والبائعين، يدير المخاطر، ويرفع إلى مستويات عليا القضايا الحرجة. خبرة عميقة في Oracle Cloud ERP وتجربة تحويل واسعة النطاق مطلوبة. يفضل الخبرة في الطيران أو التجزئة أو الخدمات المشتركة.المهارات المطلوبة: اختبار آلي ERP اختبار يدوي اختبار NFR اختبارات اختراق

10 to 30 years Naukri Gulf

Quantity Surveyor

On-site - Qatar - Qatar 7 August 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

Responsible for the preparation/reviewing Bills of Quantities and Ensure contract document processing procedures are completed in a timely manner Responsible for reviewing and processing payments, variations, and claims Track, manage and ensure commercial actions are completed in a timely manner Review and recommend the accounts for Contractors & Consultants as per Contract document. Supply all relevant information to the Contracts Manager/Commercial Manager for review at the specified intervals set Assist the Contracts Manager with a range of other duties as may be required from time to time. Arrange and prepare the prequalification submittums and material submittals for getting consultant & client approvals Prepare cost reports to monitor project budget Involve for prequalification process. Liaise with Project Directors/ Project Development Managers for pre-contract QS works and propose solutions to meet client/project obligations. Review and certify contractoru2019s & consultantu2019s interim payments for payment. Assist in any other relevant pre & post contract administrative duties.Desired Candidate Profile

مسؤول عن إعداد/مراجعة فواتير الكميات والتأكد من اكتمال إجراءات معالجة وثائق العقد في الوقت المحدد، ومسؤول عن مراجعة ومعالجة المدفوعات والمتغيرات والدعاوى. تتبّع، إدارة وضمان إنهاء الإجراءات التجارية في الوقت المناسب. مراجعة وتوصية الحسابات للمقاولين والاستشاريين وفقاً لوثيقة العقد. تزويد مدير العقود/المدير التجاري بجميع المعلومات ذات الصلة للمراجعة عند الفواصل المحددة. المساعدة في مدير العقود بمجموعة من الواجبات الأخرى حسبما يقتضي الأمر من حين لآخر. ترتيب وإعداد تقديمات التأهيل المسبق وتقديمات المواد للحصول على موافقات المستشار والعميل. إعداد تقارير التكاليف لمراقبة ميزانية المشروع. المشاركة في عملية ما قبل التأهيل. التنسيق مع مديرين المشروع/مديري تطوير المشروع من أجل أعمال كميات QS قبل العقد واقتراح حلول لتلبية التزامات العميل/المشروع. مراجعة وتصديق مدفوعات المقاول/المستشار المؤقتة مقابل الدفع. المساعدة في أي مهام إدارية ذات صلة قبل/بعد العقد."الملف المطلوب للمرشح

Full Time LinkedIn

Sous Chef

On-site - Qatar - Doha 25 August 2026

Other

Additional Information Job Number 26106937 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Omar Al Mukhtar Street, Area 61, Al Dafna, Street #850, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Management Job Summary Accountable for overall success of the daily kitchen operations. Exhibits culinary talents by personally performing tasks while leading the staff and managing all food related functions. Works to continually improve guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget. Supervises all kitchen areas to ensure a consistent, high quality product is produced. Responsible for guiding and developing staff including direct reports. Must ensure sanitation and food standards are achieved. CANDIDATE PROFILE Education And Experience High school diploma or GED; 4 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. OR 2-year degree from an accredited university in Culinary Arts, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Ensuring Culinary Standards And Responsibilities Are Met Manages kitchen shift operations and ensures compliance with all Food & Beverage policies, standards and procedures. Estimates daily production needs on a weekly basis and communicates production needs to kitchen personnel daily. Assists Executive Chef with all kitchen operations and preparation. Prepares and cooks foods of all types, either on a regular basis or for special guests or functions. Develops, designs, or creates new applications, ideas, relationships, systems, or products, including artistic contributions. Assists in determining how food should be presented and creates decorative food displays. Maintains purchasing, receiving and food storage standards. Ensures compliance with food handling and sanitation standards. Performs all duties of kitchen managers and employees as necessary. Recognizes superior quality products, presentations and flavor. Ensures compliance with all applicable laws and regulations. Follows proper handling and right temperature of all food products. Operates and maintains all department equipment and reports malfunctions. Checks the quality of raw and cooked food products to ensure that standards are met. Leading Kitchen Operations Supervises and coordinates activities of cooks and workers engaged in food preparation. Leads shifts while personally preparing food items and executing requests based on required specifications. Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. Serves as a role model to demonstrate appropriate behaviors. Maintains the productivity level of employees. Ensures employees understand expectations and parameters. Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and ensures employees do the same within the team. Ensures property policies are administered fairly and consistently. Communicates performance expectations in accordance with job descriptions for each position. Recognizes success performance and produces desired results. Ensuring Exceptional Customer Service Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention. Manages day-to-day operations, ensuring the quality, standards and meeting the expectations of the customers on a daily basis. Sets a positive example for guest relations. Empowers employees to provide excellent customer service. Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. Handles guest problems and complaints. Maintaining Culinary Goals Achieves and exceeds goals including performance goals, budget goals, team goals, etc. Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish your work. Utilizes the Labor Management System to effectively schedule to business demands and for tracking of employee time and attendance. Trains employees in safety procedures. Managing and Conducting Human Resource Activities Identifies the developmental needs of others and coaching, mentoring, or otherwise helping others to improve their knowledge or skills. Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed. Participates in the employee performance appraisal process, providing feedback as needed. Brings issues to the attention of the department manager and Human Resources as necessary. Additional Responsibilities Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems. Attends and participates in all pertinent meetings. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. マリオット・ホテルは、世界中で親しみやすい空間の快適さを維持し、あらゆる機会でイノベーションを起こし、ホスピタリティを向上させるよう努めています。マリオット・ホテルの一員になると、ホストとして「いつも最高のおもてなし」という約束を守るために尽力することが求められます。いつも先を見越した、心のこもった温かいサービスを提供し、今も息づく会社精神を守り、発展させてみませんか。世界でおもてなしの代名詞として知られるマリオット・ホテルの採用情報をぜひご覧ください。マリオット・ホテルに加わると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、最高の自分になることができる場所で働いてみませんか。 JWマリオットは、世界中の主要都市や個性豊かなリゾート地に100軒を超える美しいホテル/リゾートを展開するマリオット・インターナショナルのラグジュアリーブランドのひとつです。JWマリオットでは、そこで働くアソシエートたちを最優先に考えています。アソシエートの幸せが、お客様の幸せにつながるからです。JWマリオットのアソシエートは、自信にあふれ、革新的で、真摯で、直感力が優れており、ホテル名ともなっているブランド創始者のJ. ウィラード・マリオットの遺した精神を引き継ぐ人材です。JWマリオットでは、コミュニティの一員となって、多様な同僚と真の仲間意識を味わうことができ、他では味わえない仕事体験をすることができます。JWマリオットは、トレーニング、能力開発、表彰の機会を提供し、ホリスティックなウェルビーングに焦点を当てた贅沢な環境で、情熱を追求することができる場所です。私たちは、お客様に特別なおもてなしを提供するには、まずアソシエートのケアが必要だと考えています。それがJW Treatment™です。JWマリオットの一員になると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、最高の自分になることができる場所で働いてみませんか。

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26106937 فئة الوظيفة الغذاء والشراب والتموين الموقع شارع عمر المختار، المنطقة 61، الدفنة، شارع #850، الدوحة، قطر، عرض على الخريطة الجدول دوام كامل هل المكان بعيد؟ لا نوع الوظيفة إدارة ملخص الوظيفة المسؤولية عن النجاح العام لعمليات المطبخ اليومية. يُظهر المواهب الطهوية من خلال تنفيذ المهام شخصيًا أثناء قيادة الفريق وإدارة جميع وظائف الطعام. يعمل على تحسين رضا الضيوف والموظفين باستمرار مع الحفاظ على ميزانية التشغيل. يشرف على جميع مناطق المطبخ لضمان إنتاج منتج عالي الجودة ومتسق. مسؤول عن توجيه وتطوير الموظفين بما في ذلك التقارير المباشرة. يجب التأكد من تحقيق معايير النظافة والسلامة الغذائية. الملف الشخصي للمرشح التعليم والخبرة شهادة الثانوية العامة أو GED؛ 4 سنوات خبرة في الطهي، المشروبات والطعام، أو مجال مهني ذي صلة. أو درجة لمدة سنتين من جامعة معتمدة في فنون الطهي، إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذو صلة؛ 2 سنوات خبرة في الطهي، المشروبات والطعام، أو مجال مهني ذي صلة. الأنشطة الأساسية في العمل ضمان المعايير والمسؤوليات الطهوية بالشكل المناسب إدارة عمليات نوبة المطبخ وضمان الامتثال لجميع سياسات ومعايير وإجراءات الغذاء والمشروبات. تقدير احتياجات الإنتاج اليومية أسبوعيًا وت communicates احتياجات الإنتاج إلى طاقم المطبخ يوميًا. يساعد الشيف التنفيذي في جميع عمليات المطبخ والتحضير. يحضر ويطبخ أنواع الطعام، سواء بشكل منتظم أو لضيوف خاصين أو فعاليات. يطور، يصمم، أو يخلق تطبيقات وأفكار وأنظمة ومنتجات جديدة، بما في ذلك الإسهامات الفنية. يساعد في تحديد طريقة تقديم الطعام ويبتكر عروض طعام زينة. يحافظ على معايير الشراء والاستلام وتخزين الطعام. يضمن الامتثال لإرشادات التعامل مع الغذاء ومعايير النظافة. يؤدي جميع واجبات مديري المطبخ والموظفين حسب الحاجة. يعترف بجودة المنتجات والعروض والنكهات الفائقة. قيادة عمليات المطبخ يشرف على أنشطة الطهاة والعمال المشاركين في إعداد الطعام وينسقها. يقود النوبات أثناء تحضيره الشخصي للأطعمة وتنفيذ الطلبات وفقًا للمواصفات المطلوبة. يستخدم مهاراته التواصلية والشخصية لقيادة الآخرين، التأثير عليهم، وتشجيعهم؛ يدعو إلى اتخاذ قرارات مالية/تجارية سليمة؛ يظهر الصدق والنزاهة؛ يقود بالمثال. يشجع ويبني الثقة المتبادلة والاحترام والتعاون بين أعضاء الفريق. يعمل كنموذج يحتذى به لإظهار السلوكيات المناسبة. يحافظ على مستوى إنتاجية الموظفين. يتأكد من فهم الموظفين لتوقعاتهم والقيود. يقيم علاقات مفتوحة وتعاونية مع الموظفين ويضمن أن يفعلوا الشيء نفسه ضمن الفريق. يضمن تطبيق سياسات الملكية بشكل عادل ومتسق. يوضح توقعات الأداء وفق أوصف وظيفة كل منصب. يعترف بالأداء الناجح ويحقق النتائج المرجوة. ضمان خدمة عملاء استثنائية يقدم خدمات تفوق المتوقع لضمان رضا العملاء والاحتفاظ بهم. يدير العمليات اليومية لضمان الجودة والمعايير وتلبية توقعات العملاء يوميًا. يضع مثالًا إيجابيًا لعلاقات الضيوف. يمنح الموظفين الثقة لتقديم خدمة عملاء ممتازة. يتفاعل مع الضيوف للحصول على تغذية رجعية حول جودة المنتج ومستويات الخدمة. يتعامل مع مشاكل وشكاوى الضيوف. الحفاظ على أهداف الطهي يحقق ويتجاوز الأهداف بما في ذلك أهداف الأداء والميزانية والفريق، إلخ. يطور أهداف وخطط محددة لتحديد الأولويات وتنظيم العمل وإنجاز العمل. يستخدم نظام إدارة العمل الجدولي بشكل فعال لجدولة الطلبات العملية ومتابعة ساعات وحضور الموظفين. يدرب الموظفين على إجراءات السلامة. إدارة وتنفيذ أنشطة الموارد البشرية يحدد الاحتياجات التطويرية للآخرين والتوجيه والتوجيه أو مساعدة الآخرين لتحسين معارفهم أو مهاراتهم. يحسن الخدمة من خلال التواصل ومساعدة الأفراد على فهم احتياجات الضيوف وتقديم الإرشاد والتغذية الراجعة والتوجيه الفردي عند الحاجة. يشارك في عملية تقييم أداء الموظفين، مع تقديم التغذية الراجعة حسب الحاجة. يثير قضايا إلى مدير القسم والموارد البشرية عند الضرورة. مسؤوليات إضافية يوفر معلومات للمشرفين وزملاء العمل والمرؤوسين عبر الهاتف أو كتابيًا أو بريد إلكتروني أو حضورياً. يحلل المعلومات ويقيّم النتائج لاختيار أنسب حلول للمشكلات. يحضر ويشارك في جميع الاجتماعات ذات الصلة. في ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يمنح فرصًا متكافئة للجميع، مرحبين بالجميع ونوفر إمكانية الوصول إلى الفرص. نحن نشجع بيئة حيث تُقدّر الخلفيات الفريدة لعُمالنا وتُحتفى بها. قوتنا الكبرى تكمن في التنوع الثقافي والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالـة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. マリオット・ホテルは、世界中で親しみやすい空間の快適さを維持し、あらゆる機会でイノベーションを起こし、ホスピタリティを向上させるよう努めています。マリオット・ホテルの一員になると、ホストとして「いつも最高のおもてなし」という約束を守るために尽力することが求められます。いつも先を見越した、心のこもった温かいサービスを提供し、今も息づく会社精神を守り、発展させてみませんか。世界でおもてなしの代名詞として知られるマリオット・ホテルの採用情報をぜひご覧ください。マリオット・ホテルに加わると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、最高の自分になることができる場所で働いてみませんか。

Full Time LinkedIn

Sous Chef

On-site - Qatar - Doha 24 August 2026

Other

Additional Information Job Number 26106937 Job Category Food and Beverage & Culinary Location Omar Al Mukhtar Street, Area 61, Al Dafna, Street #850, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Management Job Summary Accountable for overall success of the daily kitchen operations. Exhibits culinary talents by personally performing tasks while leading the staff and managing all food related functions. Works to continually improve guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget. Supervises all kitchen areas to ensure a consistent, high quality product is produced. Responsible for guiding and developing staff including direct reports. Must ensure sanitation and food standards are achieved. CANDIDATE PROFILE Education And Experience High school diploma or GED; 4 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. OR 2-year degree from an accredited university in Culinary Arts, Hotel and Restaurant Management, or related major; 2 years experience in the culinary, food and beverage, or related professional area. CORE WORK ACTIVITIES Ensuring Culinary Standards And Responsibilities Are Met Manages kitchen shift operations and ensures compliance with all Food & Beverage policies, standards and procedures. Estimates daily production needs on a weekly basis and communicates production needs to kitchen personnel daily. Assists Executive Chef with all kitchen operations and preparation. Prepares and cooks foods of all types, either on a regular basis or for special guests or functions. Develops, designs, or creates new applications, ideas, relationships, systems, or products, including artistic contributions. Assists in determining how food should be presented and creates decorative food displays. Maintains purchasing, receiving and food storage standards. Ensures compliance with food handling and sanitation standards. Performs all duties of kitchen managers and employees as necessary. Recognizes superior quality products, presentations and flavor. Ensures compliance with all applicable laws and regulations. Follows proper handling and right temperature of all food products. Operates and maintains all department equipment and reports malfunctions. Checks the quality of raw and cooked food products to ensure that standards are met. Leading Kitchen Operations Supervises and coordinates activities of cooks and workers engaged in food preparation. Leads shifts while personally preparing food items and executing requests based on required specifications. Utilizes interpersonal and communication skills to lead, influence, and encourage others; advocates sound financial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads by example. Encourages and builds mutual trust, respect, and cooperation among team members. Serves as a role model to demonstrate appropriate behaviors. Maintains the productivity level of employees. Ensures employees understand expectations and parameters. Establishes and maintains open, collaborative relationships with employees and ensures employees do the same within the team. Ensures property policies are administered fairly and consistently. Communicates performance expectations in accordance with job descriptions for each position. Recognizes success performance and produces desired results. Ensuring Exceptional Customer Service Provides services that are above and beyond for customer satisfaction and retention. Manages day-to-day operations, ensuring the quality, standards and meeting the expectations of the customers on a daily basis. Sets a positive example for guest relations. Empowers employees to provide excellent customer service. Interacts with guests to obtain feedback on product quality and service levels. Handles guest problems and complaints. Maintaining Culinary Goals Achieves and exceeds goals including performance goals, budget goals, team goals, etc. Develops specific goals and plans to prioritize, organize, and accomplish your work. Utilizes the Labor Management System to effectively schedule to business demands and for tracking of employee time and attendance. Trains employees in safety procedures. Managing and Conducting Human Resource Activities Identifies the developmental needs of others and coaching, mentoring, or otherwise helping others to improve their knowledge or skills. Improves service by communicating and assisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback, and individual coaching when needed. Participates in the employee performance appraisal process, providing feedback as needed. Brings issues to the attention of the department manager and Human Resources as necessary. Additional Responsibilities Provides information to supervisors, co-workers, and subordinates by telephone, in written form, e-mail, or in person. Analyzes information and evaluating results to choose the best solution and solve problems. Attends and participates in all pertinent meetings. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. マリオット・ホテルは、世界中で親しみやすい空間の快適さを維持し、あらゆる機会でイノベーションを起こし、ホスピタリティを向上させるよう努めています。マリオット・ホテルの一員になると、ホストとして「いつも最高のおもてなし」という約束を守るために尽力することが求められます。いつも先を見越した、心のこもった温かいサービスを提供し、今も息づく会社精神を守り、発展させてみませんか。世界でおもてなしの代名詞として知られるマリオット・ホテルの採用情報をぜひご覧ください。マリオット・ホテルに加わると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、最高の自分になることができる場所で働いてみませんか。 JWマリオットは、世界中の主要都市や個性豊かなリゾート地に100軒を超える美しいホテル/リゾートを展開するマリオット・インターナショナルのラグジュアリーブランドのひとつです。JWマリオットでは、そこで働くアソシエートたちを最優先に考えています。アソシエートの幸せが、お客様の幸せにつながるからです。JWマリオットのアソシエートは、自信にあふれ、革新的で、真摯で、直感力が優れており、ホテル名ともなっているブランド創始者のJ. ウィラード・マリオットの遺した精神を引き継ぐ人材です。JWマリオットでは、コミュニティの一員となって、多様な同僚と真の仲間意識を味わうことができ、他では味わえない仕事体験をすることができます。JWマリオットは、トレーニング、能力開発、表彰の機会を提供し、ホリスティックなウェルビーングに焦点を当てた贅沢な環境で、情熱を追求することができる場所です。私たちは、お客様に特別なおもてなしを提供するには、まずアソシエートのケアが必要だと考えています。それがJW Treatment™です。JWマリオットの一員になると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、最高の自分になることができる場所で働いてみませんか。

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26106937 فئة الوظيفة الغذاء والمشروبات والطبخ الموقع شارع عمر المختار، المنطقة 61، الدفنة، شارع #850، الدوحة، قطر، عرض على الخريطة الجدول دوام كامل هل الموقع بعيد؟ لا نوع الوظيفة إدارة ملخص الوظيفة المسؤولية عن النجاح الشامل لعمليات المطبخ اليومية. يظهر مواهبه في الطهي من خلال الأداء الشخصي للمهام أثناء قيادة الطاقم وإدارة جميع وظائف الطعام ذات الصلة. يعمل على تحسين رضا الضيوف والموظفين باستمرار مع الحفاظ على ميزانية التشغيل. يشرف على جميع مناطق المطبخ لضمان إنتاج منتج عالي الجودة ومتناسق. مسؤول عن توجيه وتطوير الموظفين بما في ذلك التقارير المباشرة. يجب التأكد من تحقيق معايير النظافة والسلامة الغذائية. الملف الشخصي للمرشح التعليم والخبرة شهادة الثانوية العامة أو GED؛ 4 سنوات خبرة في الطهي والمشروبات أو المجال المهني ذي الصلة. أو شهادة جامعية لمدة سنتين من جامعة معتمدة في فنون الطهي، إدارة الفنادق والمطاعم، أو تخصص ذو صلة؛ 2 سنة خبرة في مجال الطهي والمشروبات أو المجال المهني ذي الصلة. سير العمل الأساسية ضمان امتثال معايير ومسؤوليات الطهي إدارة عمليات ورديات المطبخ والتأكد من الامتثال لجميع سياسات ومعايير وإجراءات الأطعمة والمشروبات. تقدير احتياجات الإنتاج اليومية على أساس أسبوعي وت communicates احتياجات الإنتاج إلى موظفي المطبخ يوميًا. يساعد الشيف التنفيذي في جميع عمليات المطبخ والتحضير. يحضر ويطبخ أنواع الأطعمة، سواء بشكل منتظم أو لضيوف أو فعاليات خاصة. يطور، يصمم، أو يخلق تطبيقات وأفكار وعلاقات وأنظمة أو منتجات جديدة، بما في ذلك مساهمات فنية. يساعد في تحديد كيفية تقديم الطعام ويخلق عروض طعام زينة. يحافظ على معايير الشراء والاستلام والتخزين الغذائي. يضمن الامتثال لمعايير التعامل مع الغذاء والسلامة. يؤدى جميع واجبات مديري المطبخ والموظفين حسب الحاجة. يعترف بجودة المنتجات والعروض والنكهات المتفوقة. يضمن الامتثال لجميع القوانين واللوائح المعمول بها. يتبع طرق التخزين والتعامل الصحيحة لجميع المنتجات الغذائية. يشغل ويحافظ على جميع معدات القسم ويرفع الأعطال. يفحص جودة المنتجات الغذائية الخام والمطبوخة لضمان استيفاء المعايير. قيادة عمليات المطبخ يشرف وينسِّق أنشطة الطهاة والعمال المشاركين في التحضير الغذائي. يقود الورديات وهو يحضر الطعام بنفسه وينفذ الطلبات وفقًا للمواصفات المطلوبة. يستخدم مهاراته الشخصية والتواصل لقيادة الآخرين، التأثير عليهم، وتشجيعهم؛ يدعو إلى قرارات مالية/أعمال سليمة؛ يظهر الأمانة والنزاهة؛ يقود بالقدوة. يشجع ويبني ثقة متبادلة واحترام وتعاون بين أعضاء الفريق. يعمل كقدوة لإظهار السلوكيات الملائمة. يحافظ على مستوى إنتاجية الموظفين. يضمن فهم الموظفين للتوقعات والحدود. يؤسس ويحتفظ بعلاقات مفتوحة وتعاونية مع الموظفين ويضمن أن يفعلوا الشيء نفسه ضمن الفريق. يضمن تطبيق سياسات الملكية بشكل عادل وموحد. يوضح توقعات الأداء وفقًا للوصف الوظيفي لكل منصب. يعترف بالأداء الناجح ويحقق النتائج المرجوة. ضمان خدمة العملاء الاستثنائية يقدم خدمات تفوق التوقعات من أجل رضا العملاء واحتفاظهم. يدير العمليات اليومية، مع ضمان الجودة والمعايير وتلبية توقعات العملاء بشكل يومي. يخلق مثالاً إيجابيًا للعلاقات مع الضيوف. يمكّن الموظفين من تقديم خدمة عملاء ممتازة. يتفاعل مع الضيوف للحصول على ملاحظاتهم حول جودة المنتج ومستوى الخدمة. يعالج مشاكل وشكاوى الضيوف. الحفاظ على الأهداف الطهوية يحقق ويتجاوز الأهداف بما في ذلك أهداف الأداء والميزانية وفرق العمل، إلخ. يضع أهداف وخطط محددة لتحديد الأولويات وتنظيم العمل وإنجاز الأعمال. يستخدم نظام إدارة العمل لتحديد الجداول وفق متطلبات العمل وتتبع وقت وحضور الموظفين. يدرب الموظفين في إجراءات السلامة. إدارة وممارسة أنشطة الموارد البشرية يحدد احتياجات تطوير الآخرين والتوجيه والتوجيه أو المساعدة في تحسين معارفهم أو مهاراتهم. يحسّن الخدمة من خلال التواصل ومساعدة الأفراد على فهم احتياجات الضيوف، وتقديم التوجيه والتغذية الراجعة والتوجيه الفردي عند الحاجة. يشارك في عملية تقييم أداء الموظفين، مع تقديم التغذية الراجعة حسب الحاجة. يلفت قِراءة قضايا إلى مدير القسم والموارد البشرية حسب الضرورة. مسؤوليات إضافية يوفر معلومات للمشرفين والزملاء والمرؤوسين عبر الهاتف، أو مكتوبة، أو بريد إلكتروني، أو حضورياً. يحلل المعلومات ويقيّم النتائج لاختيار أفضل حل وحل المشكلات. يحضر ويشارك في جميع الاجتماعات ذات الصلة. في ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بأن نكون صاحب عمل يتيح فرص متساوية للجميع، مع ترحيب للجميع وتوفير فرص وصول. نحن نشجع بيئة يتم فيها تقدير الخلفيات الفريدة لشركائنا والاحتفاء بها. قوتنا العظمى تكمن في التنوع الثقافي والموهبة والخبرات لشركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، حالة المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر يحميه القانون المعمول به. マリオット・ホテルは、世界中で親しみやすい空間の快適さを維持し、あらゆる機会でイノベーションを起こし、ホスピタリティを向上させるよう努めています。マリオット・ホテルの一員になると、ホストとして「いつも最高のおもてなし」という約束を守るために尽力することが求められます。いつも先を見越した、心のこもった温かいサービスを提供し、今も息づく会社精神を守り、発展させてみませんか。世界でおもてなしの代名詞として知られるマリオット・ホテルの採用情報をぜひご覧ください。マリオット・ホテルに加わると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして、目標を達成し、素晴らしいグローバルチームに参加し、最高の自分になることができる場所で働いてみませんか。

15 to 20 years Naukri Gulf

Project Package Manager (Mechanical)

On-site - Qatar - Qatar 20 August 2026

Engineering

Position: Project Package Manager (Mechanical) Location: Qatar Large Scale EPC Offshore Project | Qatar As part of a major offshore EPC development in Qatar, we are seeking an experienced Project Package Manager (Mechanical) to lead the execution and delivery of a critical mechanical package within a large-scale project environment. This is a senior project management role focused on package execution, coordination, interface management, schedule, cost, and stakeholder management. The successful candidate will act as the focal point for all package-related activities, ensuring delivery in accordance with project objectives, contractual requirements, and company standards. Key Responsibilities Manage the assigned mechanical package throughout the full project lifecycle. Define and coordinate the package scope, deliverables, schedule, budget, and execution strategy. Lead package execution activities in alignment with overall project objectives and milestones. Coordinate with Engineering, Procurement, Construction, Commissioning, Quality, HSE, Logistics and Project Controls teams. Manage package interfaces across multiple disciplines, contractors, suppliers, and client representatives. Monitor package progress, identify risks and deviations, and implement recovery actions when required.Desired Candidate ProfileDegree in Mechanical Engineering or a related technical discipline. Minimum 15 years of experience in the Oil & Gas, Energy, Offshore, or EPC industry. Demonstrated experience as a Package Manager, Project Management, Work Package Manager, or equivalent role on large EPC projects. Mandatory experience on mega EPC projects with complex multidisciplinary scopes and multiple interfaces. Proven experience managing mechanical equipment and package delivery during project execution phases. Previous experience in offshore projects and Middle East projects will be considered an advantage. Note: This position is focused on package execution and project management. A detailed design engineering background is not required. Candidates with strong package management, project execution, procurement, construction, and delivery experience within major EPC projects are encouraged to apply.

المسمّى الوظيفي: مدير حزمة المشروع (الميكانيكا) الموقع: قطر مشروع بحري ضخم EPC | قطر كجزء من تطوير بحري EPC رئيسي في قطر، نسعى لمرشح ذو خبرة كمدير حزمة المشروع (الميكانيكا) لقيادة تنفيذ وتسليم حزمة ميكانيكية حاسمة ضمن بيئة مشروع واسعة النطاق. هذا دور إدارة مشاريع رفيع يركز على تنفيذ الحزمة والتنسيق وإدارة الواجهات والجدول الزمني والتكلفة وإدارة أصحاب المصلحة. سيكون المرشح الناجح نقطة الاتصال لجميع أنشطة الحزمة، مع ضمان التسليم وفق أهداف المشروع والمتطلبات التعاقدية ومعايير الشركة. الواجبات الرئيسية إدارة الحزمة الميكانيكية المعينة طوال دورة حياة المشروع الكاملة. تحديد وتنسيق نطاق الحزمة والمخرجات والجدول الزمني والميزانية واستراتيجية التنفيذ. قيادة أنشطة تنفيذ الحزمة بما يتماشى مع أهداف المشروع والمرحلة الأساسية. التنسيق مع فرق الهندسة والمشتريات والبناء والتشغيل والإطلاق والجودة والصحة والسلامة والبيئة واللوجستيات والضوابط المشروع. إدارة واجهات الحزمة عبر تخصصات متعددة، مقاولين، موردين، وممثلي العميل. مراقبة تقدم الحزمة، وتحديد المخاطر والانحرافات، وتنفيذ إجراءات الاسترداد عند الحاجة.الملف الشخصي المرغوبدرجة في الهندسة الميكانيكية أو تخصص تقني ذي صلة. خبرة لا تقل عن 15 عامًا في صناعة النفط والغاز والطاقة والخبرة البحرية أو EPC. خبرة موثقة كمدير حزمة أو إدارة مشاريع أو مدير حزمة العمل أو دور مكافئ في مشاريع EPC الكبيرة. خبرة إلزامية في مشاريع EPC كبرى ذات نطاقات متعددة التخصصات وواجهات متعددة. خبرة مثبتة في إدارة المعدات والطرود الميكانيكية خلال مراحل تنفيذ المشروع. ستُعتبر الخبرة السابقة في المشاريع البحرية والمشاريع في الشرق الأوسط ميزة. ملاحظة: يتركز هذا المنصب على تنفيذ الحزمة وإدارة المشروع. الخلفية الهندسية التفصيلية في التصميم ليست مطلوبة. يُشجّع المتقدمون الذين لديهم خبرة قوية في إدارة الحزم وتنفيذ المشاريع والشراء والبناء والتسليم ضمن مشاريع EPC كبيرة على التقديم.

Full Time 10 to 13 years Naukri Gulf

Construction Manager

On-site - Qatar - Doha 5 August 2026

Engineering

<ul><li>Coordinate detailed engineering and construction activities in both Greenfield & Brownfield Project environments, in line with PMT expectations on HSE, Quality, Technical requirements, and Execution performance.</li><li>Assist the Project Manager.</li><li>Ensure project schedule is followed and report progress.</li><li>Coordinate all construction and sub-contractor work activities.</li><li>Ensure company policies with regard to safety are enforced.</li><li>Ensure all construction work is performed to company and regulatory body standards.</li><li>Ensure that all inter-craft interface issues are resolved in a timely manner and in accordance with specifications.</li><li>Liaise with the regulatory body for work inspections.</li><li>Control and keep records of Time & Material receipts and time sheets.</li><li>Report any project concerns to the Project Manager.</li><li>Audit all company and sub-contractor QA / QC procedures.</li><li>Document and issue periodic reports on work progress to the project manager.</li><li>Coordinate all commissioning test work.</li><li>Monitor and document communications with crafts/sub-contractors on technical issues.</li><li>Compile documentation related to QA / QC matters.</li><li>Assist the Project Manager with change management issues.</li></ul>Manage the performance of employees through goal setting, ongoing assessment, and coaching.<ul><li>Own and lead the implementation, enforcement, and verification of compliance with all McDermott policies and procedures.</li><li>Ensure employees understand their responsibility and authority to effectively implement the requirements of all McDermott policies and procedures.</li><li>Ensure the timely completion of all mandatory training by themselves and their teams.</li></ul>Desired Candidate Profile<ul><li>Bachelor’s Degree in Engineering or equivalent related education / experience.</li><li>Minimum of ten (10) years construction experience; three (3) years in CM role; minimum one (1) major project.</li><li>High level of knowledge and experience with the development and implementation of construction detailed work planning processes and procedures.</li><li>Knowledge of lump sum business model.</li><li>Experience with modular fabrication.</li><li>Excellent verbal and written communication.</li><li>Ability / willingness to travel both domestically and internationally.</li></ul>

<ul><li>تنسيق أنشطة الهندسة والإنشاء بالتفصيل في بيئتي مشاريع Greenfield & Brownfield بما يتماشى مع توقعات PMT بشأن الصحة والسلامة والبيئة والجودة والمتطلبات الفنية وأداء التنفيذ.</li><li>مساعدة مدير المشروع.</li><li>التأكد من اتباع جدول المشروع وتبليغ التقدم.</li><li>تنسيق جميع أنشطة أعمال الإنشاء وأعمال المقاولين الفرعيين.</li><li>التأكد من الالتزام بسياسات الشركة الخاصة بالسلامة.</li><li>التأكد من أن جميع أعمال الإنشاء تُنفذ وفقاً لمعايير الشركة والهيئات التنظيمية.</li><li>التأكد من حل جميع قضايا التفاعل بين المهن في الوقت المناسب وبما يتوافق مع المواصفات.</li><li>التنسيق مع الهيئة التنظيمية لفحص الأعمال.</li><li>التحكم في سجلات إيصالات الوقت والمواد وجداول الوقت.</li><li>الإبلاغ عن أية مخاوف تتعلق بالمشروع إلى مدير المشروع.</li><li>تدقيق جميع إجراءات ضمان الجودة/الجودة الفرعية للشركة والمقاولين من الباطن.</li><li>توثيق وإصدار تقارير دورية عن تقدم الأعمال إلى مدير المشروع.</li><li>تنسيق جميع أعمال الاختبار والتشغيل.</li><li>مراقبة وتوثيق الاتصالات مع الحرفيين/المقاولين من الباطن حول القضايا الفنية.</li><li>جمع الوثائق المتعلقة بمواضيع QA/QC.</li><li>مساعدة مدير المشروع في قضايا إدارة التغيير.</li></ul>إدارة أداء الموظفين من خلال وضع الأهداف، والتقييم المستمر، والتوجيه.<ul><li>امتلاك القيادة وتفعيل وتنفيذ والتأكد من الالتزام بجميع سياسات وإجراءات McDermott و تطبيقها.</li><li>التأكد من فهم الموظفين لمسؤوليتهم وسلطتهم لتنفيذ متطلبات جميع سياسات وإجراءات McDermott بفعالية.</li><li>التأكد من إكمال جميع التدريبات الإلزامية في الوقت المناسب من قبلهم ومن فرقهم.</li></ul>الملف المرشح المطلوب<ul><li>درجة البكالوريوس في الهندسة أو تعليم/خبرة ذات صلة معادلة.</li><li>على الأقل عشر (10) سنوات خبرة في البناء؛ ثلاث (3) سنوات في دور CM؛ مشروع رئيسي واحد على الأقل.</li><li>مستوى عالٍ من المعرفة والخبرة في تطوير وتنفيذ عمليات وإجراءات التخطيط التفصيلي لأعمال الإنشاء.</li><li>معرفة بنموذج العمل بالحصة الثابتة.</li><li>خبرة في التجميع المُعياري.</li><li>اتصالات شفهية وخطية ممتازة.</li><li>القدرة/الاستعداد للسفر محلياً ودولياً.</li></ul>

Full Time

Associate

On-site - Qatar - Doha 6 July 2026

Hospitality & Tourism

Communication Internal Communication: Manager - Investments Accounting and operations Auditors Purpose: To help managing the portfolio, provide analysis of existing and potential investments, performance reporting and monitoring. To reconcile with accounting books and make sure that the operations and accounting are updating the accounting books. For the annual and recurring audit reviews. External Communication: Investment and Brokerage Firms Reuters and Bloomberg Purpose: Data collection, funds analysis, research and gain insight on markets, and place trading orders if the Investment Manager is not available. Essential for the work flow to monitor the portfolio of investments and the financial markets and gain insights on the markets Occupational Health & Safety and Environment Accountability: Are accountable for their acts and omissions. Responsibility: To follow agreed safe systems of work; to follow training and instructions; and to report accidents, incidents and near misses. Authority: To stop work if they think the work is unsafe.

1 to 6 years Naukri Gulf

Hotel Manager

On-site - Qatar - Doha 18 August 2026

Administration

مدير فندق ذو خبرة لملكية فاخرة من فئة الخمس نجوم في الدوحة. مطلوب خبرة في الإدارة في قطاع الضيافة الفاخرة.الملف المرغوب للمرشحمدير فندق ذو خبرة لملكية فاخرة من فئة الخمس نجوم في الدوحة. مطلوب خبرة في الإدارة في قطاع الضيافة الفاخرة.

School principal Jobs in Qatar

F&B Service Expert - Waiter/Waitress

HVAC Technician

HVAC Technician

Spa Receptionist

Assistant Server

Administrative Entry-Level Professional

Facilities Coordinator

Quantity Surveyor

Bodyshop Quality Controller

Media Sales Executive

Project Manager

Housing Supervisor

Quality Manager (SDET)

Quantity Surveyor

Sous Chef

Sous Chef

Project Package Manager (Mechanical)

Construction Manager

Associate

Hotel Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

School principal Jobs in Qatar

Receive email alerts for School principal Jobs in Qatar jobs