Solar Power Engineer Jobs in Qatar (September 2026)

Full Time

Sushi Chef

On-site - Qatar - Doha 19 July 2026

Hospitality & Tourism

About Four Seasons Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment to luxury with genuine heart. We know that the best way to enable our people to deliver these exceptional guest experiences is through a world-class employee experience and company culture. At Four Seasons, we believe in recognizing a familiar face, welcoming a new one and treating everyone we meet the way we would want to be treated ourselves. Whether you work with us, stay with us, live with us or discover with us, we believe our purpose is to create impressions that will stay with you for a lifetime. It comes from our belief that life is richer when we truly connect to the people and the world around us. About the location: seaside retreat in the heart of Qatar’s capital; experience the completely new Four Seasons Hotel Doha, reimagined with modern grandeur and sparkling with sunlight and sea views. From the elegant lobby to energetic restaurants and lounges, our beachfront urban retreat has been transformed into a vibrant hotspot, while remaining true to our Qatari roots. This stunning urban beachfront retreat opened in April 2005 in the heart of the business district, and has 237 rooms and 20 unbranded townhouses villas, a large Food and Beverage operation with 10 stunning venues including the world’s largest Nobu restaurant, significant banquets/outside catering, five pools and a private beach, fitness center, and a spa and wellness center offering guests expansive hydrotherapy facilities including an ice room, colour therapy room, steam room and hydrotherapy pool. The hotel completed a beautiful renovation in 2019 and re-opened in March 2020. Our Team Our team is our greatest asset and the key to our success. We demonstrate our beliefs in the way we treat each other and by the example, we set for one another. In all our interactions with our guests, customers, business associates and colleagues, we seek to deal with others, as we would have them deal with us. Our team is built on mutual respect, collaboration, excellent service and a passion. Who We Look For We look for employees who share the Golden Rule; people who, by nature, believe in treating others as we would have them treat us. We look for individuals who share a passion for excellence and who infuse that enthusiasm into everything they do. Responsibilities The Sushi Chef supports the Chef de Cuisine and Sous Chef in the day-to-day operation of the Nobu kitchen, ensuring the consistent preparation and presentation of exceptional dishes in accordance with Four Seasons and Nobu standards. This role is responsible for supervising kitchen operations during assigned shifts, supporting the development of the culinary team, maintaining food quality and safety standards, and contributing to the efficient operation of the kitchen. Support the Chef de Cuisine and Sous Chef in the daily operation of the Nobu kitchen, ensuring smooth and efficient service. Supervise kitchen employees during assigned shifts, providing guidance and support to maintain quality, consistency, and productivity. Assist in the preparation, production, and presentation of all menu items, ensuring they meet Nobu's culinary standards and presentation guidelines. Ensure cooking methods, portion sizes, recipes, and plating standards are consistently followed. Monitor food quality throughout preparation and service, addressing any issues promptly to maintain guest satisfaction. Assist with the training, coaching, and development of kitchen employees, ensuring adherence to Four Seasons culture, standards, and operating procedures. Maintain the highest standards of food hygiene, cleanliness, and sanitation in compliance with Four Seasons policies and local health regulations. Monitor cleanliness, organization, and proper storage of all kitchen areas, equipment, and refrigeration units. Assist with inventory management, stock rotation, ordering, and receiving to minimize waste and maintain appropriate stock levels. Support food cost control by ensuring proper portioning, minimizing waste, and following established recipes and purchasing guidelines. Assist with recipe maintenance and costing through the Birch Street food and beverage ordering system as required. Communicate effectively with chefs, managers, and other departments to ensure operational needs are met and service runs efficiently. Participate in departmental meetings, training sessions, and continuous improvement initiatives. Take responsibility for designated sections of the kitchen and assume additional supervisory duties in the absence of the Sous Chef. Perform other duties as assigned by the Chef de Cuisine or Executive Chef to support the successful operation of Nobu. Preferred Qualifications And Skills Degree Holder, preferably in Culinary. 3-5 years of Management experience. Good organizational skills, with the ability to work independently. Strong analytical, problem-solving and project management skills High work ethic, with a sense of responsibility for the role filled within our team. Excellent Communication Skills Our Offering Deeply instilled values-based company culture Opportunities to build a successful career with global potential Unique strong culture - diversity of 50 different nationalities Living accommodation in high quality, well-resourced apartment Excellent Training and Development opportunities Employee Recognition Programs Complimentary nights at FS Hotels Worldwide Paid annual home leave tickets Complimentary meals in employee restaurants Free transportation to work Medical coverage Work Authorization The Hotel will apply for the work authorization for a successful candidate. Learn More About Employment With Four Seasons You could also learn more about employment with Four Seasons via the following channels: https://www.facebook.com/FourSeasons Jobs https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts http://jobs.fourseasons.com https://twitter.com/Four Seasons Jobs

Full Time

ICT/Cybersecurity Engineer

On-site - Qatar - Doha 16 July 2026

Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description We are seeking a detail-oriented and collaborative Assistant Resident Engineer to join our dynamic team in Doha, Qatar. In this role, you will play a crucial part in ensuring the successful execution of construction projects by providing on-site supervision, quality assurance, and coordination support. You will work closely with senior engineering staff and contractors to maintain project standards, monitor progress, and ensure compliance with all safety and contractual requirements. This position offers an excellent opportunity to develop your engineering expertise in a fast-paced, professional environment while contributing to significant infrastructure projects. Supervise and monitor work quality, progress, and adherence to project schedules on site Conduct regular inspections to verify that all construction works comply with approved plans, method statements, and safety protocols Check and ensure site safety measures are implemented in accordance with supervision plans and regulatory requirements Carry out specific inspection tasks and checklists as directed by the Resident Engineer or Senior Resident Engineer Coordinate with junior technical staff to verify essential construction elements, including foundation works, structural elements, and finishing works Compile and prepare detailed supervision reports, including documentation of non-conformities and corrective actions Review and analyze contractor submissions, including technical documents, material certifications, and method statements Monitor the work performance of contractor technical staff and provide constructive feedback Attend site meetings and project coordination meetings to communicate progress and address concerns Coordinate with the design office and other project stakeholders to resolve site-related issues and technical matters Conduct factory inspections and material verification as required by project specifications and industry standards Maintain organized records of all site activities, inspections, and communications for project documentation Qualifications Bachelor's degree in Civil Engineering, Construction Engineering, or a related field; or a higher diploma/certificate with equivalent professional qualification Minimum 10 years of relevant experience in construction site supervision, engineering, or related field (or 5+ years with diploma-level qualification) Demonstrated knowledge of construction methodologies, building codes, and industry standards Strong understanding of contractual issues and obligations in construction projects Proficiency in reading and interpreting technical drawings, plans, and specifications Excellent written and verbal communication skills in English Fluency in Arabic (written and spoken) is essential for this Doha-based position Proven ability to work independently and take initiative while remaining collaborative with team members Strong analytical and problem-solving skills with meticulous attention to detail Excellent time management and organizational abilities Ability to adapt to dynamic site conditions and changing project requirements Experience with site documentation, report writing, and record-keeping Willingness to conduct factory inspections and off-site material verification as needed Ability to coordinate effectively with multiple parties in a construction environment Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan. AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com. What makes AECOM a great place to work You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity. As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Req ID: J10154799 Business Line: Transportation Business Group: DCS Strategic Business Unit: ME and Africa Career Area: Construction Work Location Model: On-Site

Bayt

Whole School Performing Arts Teacher

On-site - Qatar 8 July 2026

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Whole School Performing Arts Teacher Compass International School Doha Compass was established in 2006 to provide a premium British education to both expatriate and local Qatari families. We have three campuses; Al Themaid and Madinat Khalifa educate students from Early Years through to Secondary. All campuses offer a bespoke British curriculum. Secondary students can select from a wide range of IGSEs, AS and A levels. Additionally, we offer the prestigious IB Diploma Programme in Years 12 and 13. All three sites offer a warm, friendly learning environment with our students at the heart of everything we do. We are proud of our outstanding teachers and our community feel. As for Qatar, a sunny climate year-round and an airport with fantastic global connections ensures the continued popularity of this destination for expats. Our school has Qatar National Schools Accreditation (QNSA) and is a member of the British Schools in the Middle East (BSME), COBIS and AoBSO. To learn more about our school, please visit our website About the role Join our dynamic international education environment, where you will deliver a bespoke curriculum, built on the English National Curriculum. We are seeking an inspiring, energetic, and highly creative Whole School Performing Arts Teacher to lead and develop our performing arts provision across the school. You will challenge your students to be ambitious learners, seeking out and implementing innovative teaching practices to enhance our students’ experience and their outcomes. The successful candidate will play a key role in supporting large-scale school productions, concerts, showcases and community performances, contributing creatively to an ambitious and growing performing arts programme.  This role works across our campuses and age phases, requiring a teacher who thrives in collaborative environments and enjoys building a cohesive performing arts culture across the school. About you You will create a learning culture in your classroom where students are supported, challenged, and inspired to be the best they can be - students in your classes will believe there are no limits to what can be achieved. Your excellent motivation and communication skills enable you to create a feeling of energy, excitement, and personal investment within the classroom. You will have an inclusive approach to EAL, supporting students with varying levels of English to access the curriculum. You will not only teach your subject content, but also actively develop language, literacy and communication fluency within your lessons. Your educational philosophy will equip you to meet the needs of all learners and be able to teach students with a range of prior achievement, knowledge, and skills. Your expertise and planning adaptability will allow you to map out pathways for all students to progress in your subject, creating opportunities for all learners to achieve success based on individualised targets. You will be invested in the promotion of your subject both within and beyond the classroom. You will seek out opportunities for visits and visitors to enrich the learning, as well as contributing to our ECA programme after school. You will be an active member of the school community, embracing events involving other stakeholders. Receptive to feedback and ready to embrace change, you will be keen to share best practice with colleagues and peers. As a strong ambassador for the school, you will be able to develop new ways to engage students and parents across both our school, and the wider Nord Anglia Education communities. You will have the following essential attributes: <ul> <li> <ul> <li>university degree in a relevant specialist subject</li> <li>teaching qualification (QTS, PGCE/PDGE)</li> <li>teaching experience in a UK and/or international context</li> <li>strong working knowledge of the English national curriculum as relevant to your subject</li> </ul> </li> </ul> Additionally, you must be a fluent speaker of English, either at native or near-native level. You will also be able to meet visa-related restrictions for Qatar, including possession of a Bachelor’s degree and a teaching qualification from a face-to-face (non-online) course. Please refer to the job description of the role for the following information: <ul> <li> <ul> <li>Job purpose</li> <li>Reporting to</li> <li>Key relationships</li> <li>Key results areas</li> <li>Performance measurement</li> </ul> </li> </ul> Benefits Nord Anglia Education is the world’s leading premium schools organisation. We are a fast-paced and growing family of 80+ international schools in China, Europe, the Middle East, South-East Asia and The Americas, providing outstanding education to over 90,000 students from preschool to 18 years of age. Our schools are united by one philosophy—we are ambitious for our students, our people, our community and family of schools. This means that we want every student to achieve more in our schools, than in any other schools in the world. We ensure this through personalised learning enhanced with bespoke global opportunities such as Juilliard, MIT and UNICEF. We learn from the best and with the best. We offer you unsurpassed opportunities to innovate and develop best practice across our family, to access extensive professional development, and to gain exceptional experience and career development in our schools. At Nord Anglia, you will have opportunities to progress more, learn more, and collaborate more. We offer a professional working environment and an attractive remuneration & benefits package. Alongside great training and a competitive package, you’ll enjoy the chance to live and work in a rapidly growing country which is perhaps best known for successfully hosting the World Cup in 2022. Qatar is a great place to be based for travel and enjoys a lovely climate most of the year.  Experience / Qualifications Sought Essential <ul> <li> <ul> <li>university degree in Performing Arts, Drama, Music or in a relevant specialist subject</li> <li>teaching qualification (QTS, PGCE/PDGE)</li> <li>teaching experience in a UK and/or international context</li> <li>strong working knowledge of the English national curriculum as relevant to your subject</li> <li>fluent English (native or near-native level)</li> </ul> </li> </ul> Desirable <ul> <li> <ul> <li>Masters’ degree, or evidence of further professional development</li> </ul> </li> </ul> Personal Qualities Sought <ul> <li> <ul> <li>Values-led approach; integrity and honesty are paramount</li> <li>Reliability, loyalty and commitment</li> <li>Personal confidence and presence</li> <li>Energetic and positive with a ‘can-do’ approach</li> <li>Strong interpersonal skills</li> <li>Effective communication skills, both orally and in writing</li> <li>Approachable to all; able to show respect and display cultural sensitivity</li> <li>Sense of humour and grace under pressure</li> <li>Ability to understand complex issues and solve problems</li> <li>Able to manage own time and prioritise; organized</li> <li>Flexible and adaptable; able to handle uncertainty</li> </ul> </li> </ul> To apply The application should be submitted online via the Nord Anglia Education Careers page. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> معلم الفنون المسرحية على مستوى المدرسة كاملة مدرسة Compass International Doha تأسست Compass في عام 2006 لتوفير تعليم بريطاني متميز للعائلات الوافدة والمحلية القطرية. لدينا ثلاثة فروع؛ تعليم الأطفال من مرحلة ما قبل المدرسة حتى المرحلة الثانوية في الأساس المرحلتان themaid ومادنة خلفية؟ Madinat Khalifa. جميع الفروع تقدم منهجاً بريطانياً مخصصاً. يمكن لطلاب المرحلة الثانوية الاختيار من مجموعة واسعة من GCSE وAS وA Levels. بالإضافة إلى ذلك، نقدم برنامج البكالوريا الدولية IB للدبلوم في الصفين 12 و13. جميع المواقع الثلاثة توفر بيئة تعلم دافئة وودية مع الطلاب في صميم كل ما نقوم به. نحن فخورون بمعلمينا المتميزين وبالإحساس بالمجتمع لدينا. بالنسبة لقطر، مناخ مشمس طوال العام ومطار بصلات عالمية رائعة يضمنان شعبية هذا الوجهة للوافدين. لدينا اعتماد مدارس قطر الوطنية (QNSA) ونكون أعضاءاً في مدارس بريطانيا في الشرق الأوسط (BSME)، COBIS و AoBSO. للمعرفة المزيد عن مدرستنا، يرجى زيارة الموقع حول الدور انضم إلى بيئة تعليم دولية ديناميكية، حيث ستقدم منهجاً مخصصاً مبنياً على المنهج الوطني الإنجليزي. نبحث عن معلم فنون مسرحية على مستوى المدرسة كاملة ذو إلهام ونشاط وابداع عالي لقيادة وتطوير تقديم الفنون المسرحية لدينا عبر المدرسة. ستتحدى طلابك ليكونوا متعلمين طموحين، باحثين عن أساليب تدريس مبتكرة وتطبيقها لتعزيز تجربة ونتائج طلابنا. سيكون للمرشح الناجح دور رئيسي في دعم عروض المدرسة الكبرى والحفلات الموسيقية والعروض والفعاليات المجتمعية، والمساهمة بشكل إبداعي في برنامج الفنون المسرحية الطموح والمتنامي.  هذا الدور يعمل عبر فروعنا ومراحل عمرية مختلفة، ويتطلب معلمًا يزدهر في بيئة تعاونية ويستمتع ببناء ثقافة فنون مسرحية متماسكة عبر المدرسة. عن الاختصاص ستخلق ثقافة تعلم في صفك حيث الدعم والتحدي والإلهام ليكون الطلاب أفضل ما يمكن أن يكونوا - سيصدق الطلاب في فصولك أن لا حدود لما يمكن تحقيقه. قدراتك التحفيزية والتواصلية المتميزة تمكنك من خلق شعور بالطاقة والإثارة والاستثمار الشخصي داخل الفصل الدراسي. سيكون لديك نهج شامل في EAL، تدعم الطلاب بمستويات إنجليزية مختلفة للوصول إلى المنهج. لن تقوم بتدريس محتوى المادة فحسب، بل ستطور أيضًا اللغة والقراءة والمهارات اللغوية والتواصل ضمن دروسك. فلسفتك التعليمية ستجهزك لتلبية احتياجات جميع المتعلمين ولتدريس الطلاب بمستوى تحقيق سابق متنوع، ومعرفة ومهارات مختلفة. ستسمح لك خبرتك ومرونة التخطيط بتحديد مسارات لجميع الطلاب لتقدم في مادتك، مما يخلق فرص للجميع لتحقيق النجاح بناءً على أهداف فردية. ستكون ملتزمًا بتعزيز تخصصك داخل المدرسة وخارجها. ستبحث عن فرص للزيارات والضيوف لإثراء التعلم، بالإضافة إلى المساهمة في برنامج ECA بعد المدرسة. ستكون عضوًا فعالًا في مجتمع المدرسة، معتبراً الفعاليات التي يشارك فيها أصحاب المصلحة الآخرين. مرحب باستقبال الملاحظات ومستعد لتبني التغيير، ستكون حريصًا على مشاركة أفضل الممارسات مع الزملاء والأقران. كسفير قوي للمدرسة، ستتمكن من تطوير أساليب جديدة لجذب الطلاب وأولياء الأمور عبر مدرستنا ومجتمعات Nord Anglia Education الأوسع. ستمتلك السمات الأساسية التالية: <ul> <li> <ul> <li>درجة جامعية في تخصص ذات صلة</li> <li>مؤهل تدريس (QTS، PGCE/PDGE)</li> <li>خبرة تدريس في سياق UK و/أو دولي</li> <li>معرفة قوية بمنهج اللغة الإنجليزية الوطني كما يخص تخصصك</li> </ul> </li> </ul> علاوة على ذلك، يجب أن تكون طليقًا في اللغة الإنجليزية، سواء بمستوى اللغة الأم أو القريب من الأمية. كما يجب أن تكون قادراً على تلبية القيود المتعلقة بالتأشيرة في قطر، بما في ذلك حيازة درجة البكالوريوس ومؤهل تدريس من دورة وجهاً لوجه (غير عبر الإنترنت). يرجى الرجوع إلى وصف الوظيفة للدور للمعلومات التالية: <ul> <li> <ul> <li>غرض الوظيفة</li> <li>التقارير إلى</li> <li>العلاقات الأساسية</li> <li>مجالات النتائج الرئيسية</li> <li>قياس الأداء</li> </ul> </li> </ul> الفوائد Nord Anglia Education هي المؤسسة الرائدة عالمياً للمؤسسات التعليمية المتميزة. نحن عائلة سريعة التطور من أكثر من 80 مدرسة دولية في الصين وأوروبا والشرق الأوسط وجنوب شرق آسيا والأمريكتين، نقدم تعليماً مميزاً لأكثر من 90,000 طالب من رياض الأطفال حتى 18 عامًا. مدارسنا موحدة بفلسفة واحدة—we نهدف إلى أن ينجح كل طالب أكثر في مدارسنا مما في أي مدارس أخرى في العالم. نضمن ذلك من خلال تعلم شخصي مُعزز بفرص عالمية مصممة خصيصاً مثل Juilliard وMIT وUNICEF. نتعلم من الأفضل ومع الأفضل. نقدم لك فرصاً لا تضاهى للابتكار وتطوير أفضل الممارسات عبر عائلتنا، للوصول إلى تطوير مهني موسع، ولتجربة مهنية استثنائية وفرص التطوير في مدارسنا. في Nord Anglia، ستتاح لك فرص للمراكمة والتعلم والتعاون أكثر. نقدم بيئة عمل مهنية وحزمة رواتب ومزايا مغرية. إلى جانب التدريب الرائع وباقات تنافسية، ستستمتع بالفرصة للعيش والعمل في بلد يتطور بسرعة وربما يعرف بنجاح باستضافة كأس العالم في 2022. قطر بلد رائع للإقامة للسفر ويتمتع بمناخ لطيف أغلب العام.  الخبرة / المؤهلات المطلوبة أساسي <ul> <li> <ul> <li>درجة جامعية في الفنون المسرحية، الدراما، الموسيقى أو في تخصص ذات صلة</li> <li>مؤهل تدريس (QTS، PGCE/PDGE)</li> <li>خبرة تدريس في سياق UK و/أو دولي</li> <li>معرفة قوية بمنهج اللغة الإنجليزية الوطني كما يخص تخصصك</li> <li>طلاقة في الإنجليزية (مستوى الأم أو قريب منها)</li> </ul> </li> </ul> مرغوب <ul> <li> <ul> <li>درجة ماجستير، أو دليل على تطوير مهني إضافي</li> </ul> </li> </ul> السمات الشخصية المطلوبة <ul> <li> <ul> <li>نهج قائم على القيم؛ النزاهة والأمانة في المقام الأول</li> <li>الموثوقية والولاء والالتزام</li> <li>الثقة الشخصية والحضور</li> <li>نشاطي وإيجابي مع نهج ‘إمكانية الإنجاز’</li> <li>مهارات تواصل قوية</li> <li>مهارات تواصل فعالة، شفهياً وكتابةً</li> <li>سهولة التعامل مع الجميع؛ قادر على إظهار الاحترام وإظهار الحس الثقافي</li> <li>حس الدعابة والاتزان تحت الضغط</li> <li>القدرة على فهم قضايا معقدة وحل المشكلات</li> <li>القدرة على إدارة الوقت وتحديد الأولويات؛ منظم</li> <li>مرن وقادر على التكيف؛ قادر على التعامل مع عدم اليقين</li> </ul> </li> </ul> كيفية التقديم يجب تقديم الطلب عبر الإنترنت من خلال صفحة وظائف Nord Anglia Education Careers. </div>

Full Time LinkedIn

Vice President, Technology Risk

On-site - Qatar - Doha 24 August 2026

Accounting, Finance & Banking

Full Time Doha, Qatar Posted 16 hours ago Lesha Bank LLC (Public) Job Summary We are seeking an experienced Technology Risk Vice President to strengthen and enhance Lesha Group’s cybersecurity risk management and assurance capabilities across its business entities and technology environments. The role will be responsible for conducting and overseeing cybersecurity risk assessments, evaluating the effectiveness of security controls, performing cybersecurity assurance and compliance reviews, monitoring technology and cyber risk exposure, and supporting the remediation of identified vulnerabilities, control deficiencies, and emerging threats. The position will also contribute to the ongoing enhancement of the Group’s cybersecurity governance, risk management, and regulatory compliance framework. The successful candidate will possess a strong blend of cybersecurity risk management, security assurance, and technical security expertise, with the ability to assess complex technology environments and engage effectively with business stakeholders, technology teams, project managers, third-party service providers, auditors, and regulatory authorities to strengthen the Group’s overall cyber resilience and risk posture. Key Responsibilities Security Architecture & Technology Risk Conduct security reviews of enterprise infrastructure, applications, cloud environments, networks, databases, middleware, and security solutions. Review proposed technology solutions and architectures to ensure security requirements are incorporated by design. Perform threat modelling and security risk assessments for new technologies and business initiatives. Define and assess security baselines and configuration standards. Provide security recommendations for enterprise architecture and technology transformation initiatives. Cloud, AI & Emerging Technology Security Assess and strengthen security controls across Microsoft Azure, Google Cloud Platform, and Oracle Cloud Infrastructure environments. Conduct cloud security assessments covering identity, network security, workloads, containers, data protection, logging, and monitoring. Support security governance for container environments. Conduct security and risk assessments of AI, Generative AI, Machine Learning, and emerging technology solutions. Assess security controls and compliance requirements for AI-powered applications and third-party AI service providers. Establish appropriate security controls for cloud-native, AI-enabled, and emerging technology environments. Application Security & Dev Sec Ops Lead application security assessments throughout the software development lifecycle. Establish and enhance secure SDLC and Dev Sec Ops practices. Integrate security testing and controls into CI/CD pipelines. Oversee SAST, DAST, SCA, penetration testing, and application security reviews. Work closely with development teams to identify and remediate application security vulnerabilities. Promote security-by-design principles across application development and technology projects. Vulnerability & Security Testing Oversee enterprise vulnerability management and risk-based vulnerability remediation. Manage penetration testing activities for applications, infrastructure, and external-facing systems. Coordinate internal and external penetration testing engagements and track remediation. Establish vulnerability management KPIs, KRIs, risk acceptance processes, and remediation timelines. Chair or facilitate vulnerability remediation governance forums where required. Identify recurring vulnerabilities and drive improvements to the organization’s overall security posture. Security Operations & Incident Management Provide governance and oversight of security monitoring and incident response capabilities. Work with SOC and security operations teams to improve detection, response, and remediation processes. Review SIEM use cases, security monitoring requirements, and incident management processes. Support major cybersecurity incident investigations and post-incident improvement activities. Ensure lessons learned from incidents are incorporated into security controls and risk management processes. Cybersecurity Governance, Risk & Compliance Support Act as a deputy to the Information Security Officer when required, ensuring business continuity and ongoing execution of cybersecurity governance, risk management, compliance, and assurance activities. Provide analytical and administrative support to cybersecurity governance forums, risk committees, and management review meetings, including the preparation of presentations, reports, and action tracking. Support internal, external, and regulatory audits through evidence collection, stakeholder coordination, tracking of findings, and monitoring of remediation activities. Prepare and maintain cybersecurity metrics, dashboards, risk reports, KPIs, KRIs, and management reporting materials for governance and oversight purposes. Perform cybersecurity assurance activities and control effectiveness reviews to support the evaluation of the Group’s cybersecurity maturity and control environment. Preferred Certifications OSCP – Offensive Security Certified Professional CEH – Certified Ethical Hacker CHFI – Computer Hacking Forensic Investigator CISSP – Certified Information Systems Security Professional CISM – Certified Information Security Manager Educational Qualifications Required Bachelor or Master degree in Computer or IT or any related fields Experience Requirements More than 10 years of experience in Cybersecurity / Technology Risk Assessment and Assurance Experience supporting compliance with recognized frameworks and regulations such as ISO 27001, NIST, NIA, QCSF, PCI DSS, GDPR, PDPL, or similar standards. Hands-on experience conducting cybersecurity risk assessments, control reviews, and security assurance activities. Skilled in enterprise security architecture reviews, cloud, AI, emerging technologies security reviews, application security reviews, Dev Sec Ops, vulnerability assessment, penetration testing, security operations and information security incident management. Technical And Professional Skills Required Enterprise Security Architecture Cybersecurity Risk Assessments Cloud Security AI Security Application Security Dev Sec Ops Vulnerability Management Penetration Testing Threat Modelling Security Operations & Incident Response SIEM and Security Monitoring Executive Reporting and Stakeholder Management Key Competencies Strong analytical and risk-based decision-making capability. Ability to translate technical cybersecurity issues into business risks. Strong understanding of regulatory and compliance requirements. Ability to lead cybersecurity initiatives across multiple business and technology functions. Excellent stakeholder and executive communication skills. Ability to balance governance requirements with practical technology and business needs. Strong leadership, influencing, and problem-solving capabilities. First Name Last Name (optional) Country (optional) Email address Message Upload CV Upload your CV/resume or any other relevant file. Max. file size: 256 MB. Key Responsibilities Security Architecture & Technology Risk Conduct security reviews of enterprise infrastructure, applications, cloud environments, networks, databases, middleware, and security solutions. Review proposed technology solutions and architectures to ensure security requirements are incorporated by design. Perform threat modelling and security risk assessments for new technologies and business initiatives. Define and assess security baselines and configuration standards. Provide security recommendations for enterprise architecture and technology transformation initiatives. Cloud, AI & Emerging Technology Security Assess and strengthen security controls across Microsoft Azure, Google Cloud Platform, and Oracle Cloud Infrastructure environments. Conduct cloud security assessments covering identity, network security, workloads, containers, data protection, logging, and monitoring. Support security governance for container environments. Conduct security and risk assessments of AI, Generative AI, Machine Learning, and emerging technology solutions. Assess security controls and compliance requirements for AI-powered applications and third-party AI service providers. Establish appropriate security controls for cloud-native, AI-enabled, and emerging technology environments. Application Security & Dev Sec Ops Lead application security assessments throughout the software development lifecycle. Establish and enhance secure SDLC and Dev Sec Ops practices. Integrate security testing and controls into CI/CD pipelines. Oversee SAST, DAST, SCA, penetration testing, and application security reviews. Work closely with development teams to identify and remediate application security vulnerabilities. Promote security-by-design principles across application development and technology projects. Vulnerability & Security Testing Oversee enterprise vulnerability management and risk-based vulnerability remediation. Manage penetration testing activities for applications, infrastructure, and external-facing systems. Coordinate internal and external penetration testing engagements and track remediation. Establish vulnerability management KPIs, KRIs, risk acceptance processes, and remediation timelines. Chair or facilitate vulnerability remediation governance forums where required. Identify recurring vulnerabilities and drive improvements to the organization’s overall security posture. Security Operations & Incident Management Provide governance and oversight of security monitoring and incident response capabilities. Work with SOC and security operations teams to improve detection, response, and remediation processes. Review SIEM use cases, security monitoring requirements, and incident management processes. Support major cybersecurity incident investigations and post-incident improvement activities. Ensure lessons learned from incidents are incorporated into security controls and risk management processes. Cybersecurity Governance, Risk & Compliance Support Act as a deputy to the Information Security Officer when required, ensuring business continuity and ongoing execution of cybersecurity governance, risk management, compliance, and assurance activities. Provide analytical and administrative support to cybersecurity governance forums, risk committees, and management review meetings, including the preparation of presentations, reports, and action tracking. Support internal, external, and regulatory audits through evidence collection, stakeholder coordination, tracking of findings, and monitoring of remediation activities. Prepare and maintain cybersecurity metrics, dashboards, risk reports, KPIs, KRIs, and management reporting materials for governance and oversight purposes. Perform cybersecurity assurance activities and control effectiveness reviews to support the evaluation of the Group’s cybersecurity maturity and control environment. Preferred Certifications OSCP – Offensive Security Certified Professional CEH – Certified Ethical Hacker CHFI – Computer Hacking Forensic Investigator CISSP – Certified Information Systems Security Professional CISM – Certified Information Security Manager Educational Qualifications Required Bachelor or Master degree in Computer or IT or any related fields Experience Requirements More than 10 years of experience in Cybersecurity / Technology Risk Assessment and Assurance Experience supporting compliance with recognized frameworks and regulations such as ISO 27001, NIST, NIA, QCSF, PCI DSS, GDPR, PDPL, or similar standards. Hands-on experience conducting cybersecurity risk assessments, control reviews, and security assurance activities. Skilled in enterprise security architecture reviews, cloud, AI, emerging technologies security reviews, application security reviews, Dev Sec Ops, vulnerability assessment, penetration testing, security operations and information security incident management. Technical And Professional Skills Required Enterprise Security Architecture Cybersecurity Risk Assessments Cloud Security AI Security Application Security Dev Sec Ops Vulnerability Management Penetration Testing Threat Modelling Security Operations & Incident Response SIEM and Security Monitoring Executive Reporting and Stakeholder Management Key Competencies Strong analytical and risk-based decision-making capability. Ability to translate technical cybersecurity issues into business risks. Strong understanding of regulatory and compliance requirements. Ability to lead cybersecurity initiatives across multiple business and technology functions. Excellent stakeholder and executive communication skills. Ability to balance governance requirements with practical technology and business needs. Strong leadership, influencing, and problem-solving capabilities.

دوام كامل الدوحة، قطر نشر قبل 16 ساعة Lesha Bank LLC (عام) ملخص الوظيفة نسعى لتعيين نائب رئيس مخاطر التكنولوجيا متمرس لتعزيز وتطوير قدرات المجموعة في إدارة مخاطر الأمن السيبراني والضمان عبر كيانات الأعمال وبيئات التكنولوجيا. سيكون الدور مسؤولاً عن إجراء والإشراف على تقييمات مخاطر الأمن السيبراني، وتقييم فعالية ضوابط الأمان، وأداء مراجعات الضمان والامتثال للأمن السيبراني، ومراقبة التعرض للمخاطر التكنولوجية والأمن السيبراني، ودعم إصلاح الثغرات المكتشفة ونقاط الضعف والتهديدات الناشئة. كما يساهم المنصب في تعزيز مستمر لإطار حوكمة الأمن السيبراني وإدارة المخاطر والامتثال التنظيمي للمجموعة. سيحمل المرشح الناجح مزيجاً قوياً من إدارة مخاطر الأمن السيبراني، وضمان الأمن، والخبرة التقنية في الأمن، مع القدرة على تقييم بيئات تكنولوجية معقدة والتفاعل بفعالية مع أصحاب المصلحة من الأعمال، فرق التكنولوجيا، مديرو المشاريع، مقدمو الخدمات من الأطراف الثالثة، المدققون، والسلطات التنظيمية لتعزيز مرونة المخاطر السيبرانية للمجموعة ووضعها العام. المسؤوليات الأساسية هندسة الأمن ومخاطر التكنولوجيا إجراء مراجعات أمنية للبنية التحتية المؤسسية والتطبيقات وبيئات السحابة والشبكات وقواعد البيانات والوسائط الوسطى وحلول الأمن. مراجعة الحلول والتصاميم التقنية المقترحة لضمان دمج متطلبات الأمان بالتصميم. إجراء نمذجة التهديدات وتقييم مخاطر الأمن لل technologies الجديدة والمبادرات التجارية. تعريف وتقييم معايير الأمان الأساسية والتكوين. تقديم توصيات أمان لمبادرات هندسة المؤسسة وتحول التكنولوجيا. أمان السحابة والذكاء الاصطناعي والتقنيات الناشئة تقييم وتعزيز ضوابط الأمان عبر بيئات Microsoft Azure وGoogle Cloud Platform وOracle Cloud Infrastructure. إجراء تقييمات أمان السحابة التي تغطي الهوية وأمان الشبكة والأعباء والتعبئات والبيانات والتسجيل والمراقبة. دعم حوكمة الأمان لبيئات الحاويات. إجراء تقييمات الأمان والمخاطر للذكاء الاصطناعي والذكاء الاصطناعي التوليدي والتعلم الآلي والتقنيات الناشئة. تقييم ضوابط الأمان ومتطلبات الامتثال لتطبيقات تعمل بالذكاء الاصطناعي ومقدمي خدمات الذكاء الاصطناعي من الأطراف الثالثة. وضع ضوابط أمان مناسبة للبيئات السحابية الأصلية، والمدعومة بالذكاء الاصطناعي، والتقنيات الناشئة. أمان التطبيقات وDev Sec Ops قيادة تقييمات أمان التطبيقات طوال دورة حياة البرمجيات. إنشاء وتحسين ممارسات SDLC الآمنة وDev Sec Ops. دمج اختبارات الأمان والضوابط في خطوط CI/CD. الإشراف على SAST وDAST وSCA واختبار الاختراق ومراجعات أمان التطبيقات. العمل عن كثب مع فرق التطوير لتحديد الثغرات ومعالجتها. تعزيز مبادئ الأمان بالتصميم عبر تطوير التطبيقات ومشاريع التكنولوجيا. الضعف والاختبار الأمني الإشراف على إدارة الثغرات المؤسسية والمعالجة المبنية على المخاطر للثغرات. إدارة أنشطة اختبارات الاختراق للتطبيقات والبنية التحتية والأنظمة الخارجية. تنسيق فعاليات الاختبار الداخلي والخارجي وتتبع الإصلاح. وضع مؤشرات أداء لإدارة الثغرات ومقاييس KRIs، وعمليات قبول المخاطر وجداول زمن الإصلاح. رئاسة أو تيسير منتديات حوكمة إصلاح الثغرات عند الحاجة. تحديد الثغرات المتكررة وتحفيز تحسينات في مدى أمان المنظمة بشكل عام. تشغيل الأمن وإدارة الحوادث توفير الحوكمة والإشراف على قدرات المراقبة الأمنية والاستجابة للحوادث. العمل مع فرق SOC وعمليات الأمن لتحسين الاكتشاف والاستجابة وعمليات الإصلاح. مراجعة حالات SIEM ومتطلبات مراقبة الأمان وعمليات إدارة الحوادث. دعم تحقيقات حوادث الأمن السيبراني الكبرى وأنشطة التحسين ما بعد الحادث. التأكد من دمج الدروس المستفادة من الحوادث في ضوابط الأمان وعمليات إدارة المخاطر. دعم حوكمة الأمن السيبراني وإدارة المخاطر والامتثال التصرف كنائب لمسؤول أمن المعلومات عند الحاجة، لضمان استمرارية الأعمال والتنفيذ المستمر لحوكمة الأمن السيبراني وإدارة المخاطر والامتثال والضمان. تقديم الدعم التحليلي والإداري لمنتديات حوكمة الأمن السيبراني ولجان المخاطر وجلسات مراجعة الإدارة، بما في ذلك إعداد العروض والتقارير وتتبّع الإجراءات. دعم عمليات التدقيق الداخلية والخارجية والتنظيمية من خلال جمع الأدلة وتنسيق أصحاب المصلحة وتتبع النتائج ومراقبة أنشطة الإصلاح. إعداد وصيانة مقاييس الأمن السيبراني ولوحات القيادة وتقارير المخاطر وKPIs وKRIs ومواد تقارير الإدارة لأغراض الحوكمة والإنفاذ. إجراء أنشطة ضمان الأمن السيبراني ومراجعات فعالية الضوابط لدعم تقييم نضج الأمن السيبراني للمجموعة وبيئة الرقابة. الشهادات المفضلة OSCP – المحترف المعتمد في الأمن الهجومي CEH – المخترق الأخلاقي المعتمد CHFI – محقق جنائي لأمن الاختراق CISSP – محترف أمن نظم المعلومات المعتمد CISM – مدير أمن المعلومات المعتمد المؤهلات التعليمية المطلوبة درجة البكالوريوس أو الماجستير في علوم الحاسب أو تكنولوجيا المعلومات أو أي مجال ذي صلة متطلبات الخبرة أكثر من 10 سنوات من الخبرة في الأمن السيبراني / تقييم ومراجعة مخاطر التكنولوجيا والضمان. خبرة في دعم الامتثال أمام أطر ولوائح معترف بها مثل ISO 27001 و NIST و NIA و QCSF و PCI DSS و GDPR و PDPL أو ما يعادلها من المعايير. خبرة عملية في إجراء تقييمات مخاطر الأمن السيبراني ومراجعات الضبط وأنشطة ضمان الأمن. متمكن من مراجعات هندسة الأمن المؤسسي، ومراجعات أمان السحابة والذكاء الاصطناعي والتقنيات الناشئة، ومراجعات أمان التطبيقات، وDev Sec Ops، وتقييم الثغرات، واختبار الاختراق، وتشغيل الأمن وإدارة حوادث أمن المعلومات. المهارات الفنية والمهنية المطلوبة هندسة الأمن المؤسسي تقييم مخاطر الأمن السيبراني أمان السحابة أمان الذكاء الاصطناعي أمان التطبيقات Dev Sec Ops إدارة الثغرات اختبارات الاختراق نمذجة التهديدات عمليات الأمن والاستجابة للحوادث SIEM ومراقبة الأمن تقارير تنفيذية وإدارة أصحاب المصلحة الكفاءات الأساسية قدرة تحليلية قوية واتخاذ قرارات بناءً على المخاطر. القدرة على ترجمة قضايا الأمن السيبراني التقنية إلى مخاطر تجارية. فهم قوي للمتطلبات التنظيمية والامتثال. القدرة على قيادة مبادرات الأمن السيبراني عبر وظائف أعمال وتكنولوجيا متعددة. مهارات تواصل مع أصحاب المصلحة والتنفيذيين ممتازة. القدرة على توازن متطلبات الحوكمة مع احتياجات التقنية والأعمال العملية. قدرات قيادية قوية وتأثيرية وحل المشكلات.

Bayt

QNB3830-Senior Associate Global Channels and Partnerships Management (Qatarization)

On-site - Qatar 14 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The incumbent will manage all Global Transaction Banking service channels including all e-channels and partnerships including Fintechs, service providers and network expansion partnerships in line with the overall GTB and QNB Group strategy. The role includes the management of all innovations and solutions in related areas with close coordination with the cash management products and Trade services product teams. Main Responsibilities <ul><li>Ultimately responsible for developing and marketing the e-channels for the corporate bank as well as developing and managing network partnerships, Fintech tie ups and other tie ups with service providers. All solution developments must be value adding, client centric service propositions for customers to uphold banks position as a key cash management and Trade services player in Qatar and the global markets it operates in. </li><li>Supports in attaining revenue, profit, profitability supporting the sales team, in line with vision and mission of GTB and the group and /or other set targets imposed by the Senior Management team. </li><li>Observes and promotes cost consciousness and efficiency, and enhance productivity, to minimize costs, avoid wastes, and optimize benefits for the bank. </li><li>Applies rigorous selectivity in partnerships upholding QNB’s interest overall. </li><li>Promote cost consciousness and efficiency and enhance productivity, to minimize cost, avoid waste, and optimize benefits for the bank. </li><li>Act within the limits of the powers delegated to the incumbent. </li><li>Accountable for proactive gathering and analysis of market and business intelligence information as well as interfacing with Business Intelligence and Economic Research departments to ensure that Department’s activities are targeted are client centric and meet prevailing customer needs as well as to respond to competition to ensure QNB’s market share and positioning. </li><li>Responsible for the initiation and development of cutting edge e-channel solutions as well as the development and management of partnerships in line with a client centric approach and the overall ambitions of the GTB and the organization to position itself as an innovative and leading GTB bank in all markets it operates in. </li><li>Responsible for the development of digital solutions in line with market trends and client needs and produces all related presentations, collateral and support material to support the commercialization and sales efforts </li><li>Work with HO and Country Managers, to support the business objectives of the Cash and Trade business by working on their digital requirements and setting up any partnerships with financial institutions and/or Fintechs to complete </li><li>any solution gaps that client requirements might need. </li><li>Responsible for working with the Global sales team on commercialization of digital channels and provide digital channel or partnership solutions to client requirements identified effectively </li><li>Responsible for all digital channels KPIs and issues resolutions as well as the smooth running of any partnerships and alliances in addition to any targets set by management. </li><li>Coordinates with the sales team for initiating, maintaining and enhancing relationships with customer requiring digital solutions, and develops any new products or product enhancements to ensure their business needs are identified and well served. </li><li>Responsible for implementation of a one point of contact concept to respond to and resolve all customer needs and queries pertaining to digital activities. </li><li>Assist customers in all their queries on Bank’s product and seek solution to their requests. </li><li>Provide timely/accurate data to external/internal Auditors, Compliance, Financial Control and Risk when required. </li><li>Accountable for preparations and implementation of digital channels and partnerships strategic and business plans in relation to Corporate and Institutional Banking strategy and QNB Group objectives, as well as ensures they are communicated and cascaded to the employees under supervision. </li><li>Responsible for initiating, developing and implementing policies, standards, systems and procedures pertaining to the function under supervision in line with QNB guidelines and policies as well as external regulations and high market standards. Ensures that these are adhered and followed to the fullest extent on a daily basis. </li><li>Manages all project implementations pertaining to digital channels developments and enhancements as well as all partnership and ensuring all requirements are developed, met and tested correctly. </li><li>Responsible for preparation of digital channels marketing plans, client collateral, pitchbooks, sales support material and supports marketing activities along side Global GTB Sales within the department to promote corporate banking products/ services in their best position. </li><li>Proactively monitors the performance of all partnerships and aliances formed as well as all digital channels. </li><li>Proactively monitors results of marketing activities and initiates marketing plans review if necessary. </li><li>In liaison with Corporate Communication function and other business units of the Bank supports building and promoting QNB brand image. </li><li>Represents the Bank at professional/ industrial organizations/ venues, conferences and workshops to represent QNB group digital banking capabilities. </li><li>As an owner of digital led products, expands and manages rollout of Cash and Trade product capacity out of Qatar for QNB oversees network to support the Qatari business expansion. </li><li>Responsible for setting and implementation of appropriate pricing structures / policies for digital products. </li><li>Builds and expands product capability out of Qatar for QNB Overseas to support the Qatar business expansion. </li><li>Acts within the limits of powers delegated to the incumbent and adheres to QNB policies. </li><li>Ensures identification and development of internal control systems to address control weakness. </li><li>Is responsible for identification of operational, market, sovereign and or other types of risk related to digital channels and partnership activities and addresses them through appropriate mitigation procedures. </li><li>Is responsible for managing human resources of the Department including but not limiting to manpower and resources planning, selection and recruitment, managing the performance appraisal process, resolving internal disputes within the team thus ensuring that employees in the department have all the required resources for carrying their work and are performing to the achievement of the Bank's and department goals. </li><li>Builds and maintains strong working relationships with other Departments and functions within the Bank to ensure harmonious processes and effective work relationships as well as to promote synergy within the Bank. </li><li>Ensures that any internal disputes are resolved promptly and sufficiently. </li><li>Is responsible that activities of the Department are well documented as per applicable internal and external requirements as well as reports to the Senior Management team on the Department's performance. </li><li>Ensures provision of timely and accurate information to the Group's senior management team, external and internal auditors and the Group's compliance function as and when required. </li><li>Performs any other tasks and projects as assigned by the direct manager pertaining to Corporate and Institutional Banking and QNB Group activities. </li></ul> Education and Experience Requirements <ul><li>University graduate BA or MBA preferably with a Major in Marketing, Banking, Finance, Accounting, Economics, Business Administration or Information Technology (related field of study), Master’s degree is highly preferred. </li><li>At least 2 years of banking relevant experience, preferably within a highly rated international bank. </li><li>Outstanding oral and written communication skills in English </li><li>Knowledge of Arabic language - preferred </li><li>Knowledge of any relevant widely used languages in a business environment is an advantage </li><li>Knowledge of risk management concept and practices </li><li>Understanding of relevant laws, regulations and practices pertaining to digital channels, cash management and trade services in particular and Banking Industry in general </li><li>Good understanding of Corporate Banking customer base, it's needs and expectations </li><li>Familiar with balanced scorecard approach </li><li>Outstanding financial planning and budgeting ability </li><li>Strong analytical skills with ability to communicate both verbally and in writing </li><li>Proficiency in preparation and utilization of financial modeling </li><li>Proficiency in PC programs: MS Word, PowerPoint, Excel and other relevant applications </li><li>Excellent people relationship skills and team management </li><li>Ability to motivate and lead teams from diverse cultural backgrounds </li><li>Good organizing skills </li><li>Ability to make decisions and follow through initiatives </li><li>Customer service orientation </li><li>Integrity and self-management </li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة سيقوم المستلم بإدارة جميع قنوات خدمات Global Transaction Banking بما فيها جميع القنوات الإلكترونية والشراكات بما في ذلك الشركات التكنولوجية Fintech ومقدمي الخدمات وشراكات توسيع الشبكة بما يتماشى مع الاستراتيجية العامة لـ GTB ومجموعة بنك قطر الوطني. يشمل الدور إدارة جميع الابتكارات والحلول في المجالات ذات الصلة بتنسيق وثيق مع فرق منتجات إدارة النقد وخدمات التجارة. المسؤوليات الرئيسية <ul><li>المسؤول النهائي عن تطوير وتسويق القنوات الإلكترونية للبنك المؤسسي وكذلك تطوير وإدارة الشراكات الشبكية، وتعاون Fintech وشراكات مع مقدمي الخدمات الآخرين. يجب أن تكون جميع تطورات الحلول ذات قيمة مضافة، مقترحات خدمة مركزة على العميل للحفاظ على موقع البنك كلاعب رئيسي في إدارة النقد وخدمات التجارة في قطر والأسواق العالمية التي يعمل فيها. </li><li>يدعم في تحقيق الإيرادات والأرباح وربحية دعم فريق المبيعات، بما يتماشى مع رؤية ومهمة GTB والمجموعة و/أو الأهداف الأخرى التي يفرضها فريق الإدارة العليا. </li><li>يرصد ويعزز الوعي بتكلفة والكفاءة، ويحسن الإنتاجية لتقليل التكاليف وتجنب الهدر وتحقيق الفوائد للبنك. </li><li>يطبق اختيارية صارمة في الشراكات مع الحفاظ على مصالح QNB بشكل عام. </li><li>يعزز وعي التكلفة والكفاءة ويحسن الإنتاجية لتقليل التكاليف وتجنب الهدر وتحسين الفوائد للبنك. </li><li>يعمل ضمن حدود السلطات الممنوحة للمستلم. </li><li>مسؤول عن التجميع والتحليل الاستباقي للمعلومات السوقية وبيانات الأعمال والتواصل مع أقسام استخبارات الأعمال والبحوث الاقتصادية لضمان أن أنشطة القسم مركزة على العميل وتلبي احتياجات العملاء السائدة وتستجيب للمنافسة لضمان حصة QNB السوقية وموقعه. </li><li>مسؤول عن مبادرة وتطوير حلول القنوات الإلكترونية على مستوى cutting edge وكذلك تطوير وإدارة الشراكات بما يتماشى مع نهج مركزي للعميل وطموحات GTB والمنظمة لترسيخ نفسها كبنك GTB مبتكر وقيادي في جميع الأسواق التي يعمل فيها. </li><li>مسؤول عن تطوير الحلول الرقمية وفقاً لاتجاهات السوق واحتياجات العملاء وينتج جميع العروض التقديمية والمواد الدعائية والدعم اللازمة لدعم جهود التسويق والمبيعات </li><li>يعمل مع مكاتب المقر الرئيسي ومديري الدولة لدعم أهداف أعمال النقد والتجارة من خلال العمل على متطلباتهم الرقمية وإعداد أي شراكات مع مؤسسات مالية و/أو شركات تقنيات مالية لإكمال </li><li>أي فجوات في الحلول قد تحتاجها متطلبات العميل. </li><li>مسؤول عن العمل مع فريق المبيعات العالمي في تسويق قنوات رقمية وتقديم حلول قنوات رقمية أو شراكات لتلبية متطلبات العميل المحددة بفعالية </li><li>مسؤول عن جميع مقاييس الأداء الرئيسية لقنوات الرقمية وحل Issues فضلاً عن التشغيل السلس لأي شراكات وتحالفات بالإضافة إلى أي أهداف محددة من الإدارة. </li><li>يتناغم مع فريق المبيعات لبدء، والحفاظ على، وتعزيز العلاقات مع العملاء الذين يتطلبون حلول رقمية، ويطور أية منتجات جديدة أو تحسينات للمنتج لضمان تعرف وتلبية احتياجاتهم. </li><li>مسؤول عن تطبيق مفهوم نقطة اتصال واحدة للرد على جميع احتياجات العملاء واستفساراتهم المتعلقة بالنشاطات الرقمية. </li><li>مساعدة العملاء في جميع استفساراتهم حول منتجات البنك والبحث عن حلول لطلباتهم. </li><li>تقديم البيانات في الوقت المناسب/بدقة للمدققين الخارجيين/الداخليين والالتزام والرقابة المالية وإدارة المخاطر عند الحاجة. </li><li>مسؤول عن إعداد وتنفيذ خطط استراتيجية للقنوات الرقمية والشراكات في relation مع استراتيجية المصرفية المؤسسية والبرامج الخاصة بمجموعة QNB، والتأكد من أنها مُبلغة ومنقولة للموظفين تحت الإشراف. </li><li>مسؤول عن بدء وتطوير وتنفيذ السياسات والمعايير والأنظمة والإجراءات المتعلقة بالوظيفة بإشراف وفقاً لإرشادات وسياسات QNB إضافة إلى اللوائح الخارجية والمعايير السوق العليا. التأكد من الالتزام بها وتطبيقها بالكامل يومياً. </li><li>يدير جميع عمليات تنفيذ المشاريع المتعلقة بتطوير وتعزيز القنوات الرقمية وكذلك الشراكات والتأكد من تطوير وتلبية واختبار جميع المتطلبات بشكل صحيح. </li><li>مسؤول عن إعداد خطط تسويق القنوات الرقمية، المواد الدعائية، أوراق العرض، مواد دعم المبيعات ودعم الأنشطة التسويقية إلى جانب مبيعات GTB العالمية داخل القسم لتعزيز منتجات/ خدمات البنك المؤسسي في أفضل وضع. </li><li>يراقب بشكل استباقي أداء جميع الشراكات والتحالفات المكونة وكذلك جميع القنوات الرقمية. </li><li>يراقب بشكل استباقي نتائج أنشطة التسويق ويبدأ مراجعة خطط التسويق إذا لزم الأمر. </li><li>بالتنسيق مع وظيفة التواصل المؤسسي ووحدات الأعمال الأخرى للبنك، يدعم بناء وتعزيز صورة علامة QNB. </li><li>يمثل البنك في المنظمات/ الأماكن المهنية والصناعية والمؤتمرات وورش العمل لتمثيل قدرات البنك الرقمي. </li><li>بوصفه مالكاً للمنتجات الرقمية الرائدة، يوسع وينفذ قدرة النقد والتجارة خارج قطر لبنك QNB للإشراف على الشبكة لدعم التوسع التجاري القطري. </li><li>مسؤول عن وضع وتنفيذ هياكل وتسعيرات/سياسات مناسبة للمنتجات الرقمية. </li><li>يبني ويوسع قدرات المنتج خارج قطر لدعم توسع أنشطة قطر للأعمال. </li><li>يتصرف ضمن حدود السلطات الممنوحة للمستلم ويلتزم بسياسات QNB. </li><li>يضمن التعرف على وتطوير أنظمة الرقابة الداخلية لمعالجة نقاط الضعف الرقابية. </li><li>مسؤول عن تحديد وإدارة مخاطر تشغيلية وسوقية وسيادية وأنواع أخرى مرتبطة بالقنوات الرقمية ونشاطات الشراكات ومعالجتها من خلال إجراءات تخفيف مناسبة. </li><li>مسؤول عن إدارة الموارد البشرية للقسم بما في ذلك التخطيط للقوى العاملة والموارد، الاختيار والتوظيف، إدارة عملية تقييم الأداء، حل النزاعات الداخلية داخل الفريق لضمان أن لدى الموظفين في القسم جميع الموارد اللازمة لأداء عملهم وتحقيق أهداف البنك والقسم. </li><li>يبني ويحافظ على علاقات عمل قوية مع الأقسام والوظائف الأخرى داخل البنك لضمان عمليات متناغمة وعلاقات عمل فعالة وكذلك لتعزيز التآزر داخل البنك. </li><li>يضمن حل أي نزاعات داخلية بسرعة وكفاية. </li><li>مسؤول عن أن تكون أنشطة القسم موثقة جيداً وفقاً للمتطلبات الداخلية والخارجية المعمول بها وكذلك تقارير إلى فريق الإدارة العليا عن أداء القسم. </li><li>يضمن توفير معلومات دقيقة وفي الوقت المناسب لفِرَق الإدارة العليا للمجموعة والمدققين الخارجيين والداخليين ووظيفة الامتثال في المجموعة عند الحاجة. </li><li>أداء أي مهام ومشروعات أخرى كما يكلفه المدير المباشر تخص المصرفية المؤسسية ومجموعة QNB. </li></ul> متطلبات التعليم والخبرة <ul><li>خريج جامعي BA أو MBA ويفضل تخصص رئيسي في التسويق أو المصرفية أو المالية أو المحاسبة أو الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو تكنولوجيا المعلومات (مجال دراسي ذي صلة)، ويفضل الحصول على درجة الماجستير. </li><li>على الأقل خبرة مصرفية ذات صلة لمدة سنتين على الأقل، ويفضل ضمن بنك دولي عالي التقييم. </li><li>مهارات تواصل شفهية وكتابية متميزة باللغة الإنجليزية </li><li>معرفة باللغة العربية - مفضلة </li><li>معرفة بأي لغات مستخدمة على نطاق واسع في بيئة الأعمال ميزة </li><li>معرفة بمفاهيم وممارسات إدارة المخاطر </li><li>فهم القوانين واللوائح والممارسات ذات الصلة بالقنوات الرقمية وإدارة النقد وخدمات التجارة بشكل خاص وبصناعة المصارف بشكل عام </li><li>فهم جيد لقاعدة عملاء المصرفية المؤسسية واحتياجاتهم وتوقعاتهم </li><li>إلمام بنهج بطاقة الأداء المتوازن </li><li>قدرات التخطيط المالي والميزانية بشكل متميز </li><li>مهارات تحليل قوية مع القدرة على التواصل شفوياً وكتابة </li><li>إتقان إعداد واستخدام النمذجة المالية </li><li>إتقان برامج الحاسوب: MS Word، PowerPoint، Excel وتطبيقات أخرى ذات صلة </li><li>مهارات علاقة إنسانية ممتازة وإدارة فريق </li><li>القدرة على تحفيز وقيادة فرق من خلفيات ثقافية متنوعة </li><li>مهارات تنظيم جيدة </li><li>القدرة على اتخاذ القرار وتنفيذ المبادرات </li><li>اتجاه لخدمة العملاء </li><li>النزاهة والقدرة على إدارة الذات </li></ul>

Full Time LinkedIn

Practice Coordination Associate

On-site - Qatar - Doha Yesterday

Information Technology

Job Description The Practice Coordinator will be working closely with the PMO office and all Project Mangers within the program. Responsibilities The Practice Coordinator role and responsibilities include providing administrative support to projects, a dedicated program or a portfolio of projects. The Practice Coordinator contributes essential administrative support to coordinate a technical team, typically under the direction of the program manager. Duties of a practice Coordinator include all aspects of facilitating a project: scheduling meeting times and locations, taking meeting minutes, developing presentations, and arranging training for project staff. In addition, the project administrator participates in budget administration, providing analysis, keeping records, and forecasting financial performance. Project administrators may work closely with other corporate departments, such as HR, contracts, and legal. Additionally, the Practice Coordinator is to provide review and tracking of financial expenditures, generation of required reports and financial documents, and liaison with the enterprise financial organization to ensure compliance with policies and practices. Preferable Tax background project is plus. Practice Coordinator must possess together business administration and technical knowledge. A bachelor's degree in business or management information systems Minimum of 5 years' experience in similar role are a must. Additional training such as a Project Management Professional (PMP) certification is preferred. Qualifications Preferable Tax background project is plus. Practice Coordinator must possess together business administration and technical knowledge. A bachelor's degree in business or management information systems Minimum of 5 years' experience in similar role are a must. Additional training such as a Project Management Professional (PMP) certification is preferred. Practice Coordinator must possess together business administration and technical knowledge. A bachelor's degree in business or management information systems Minimum of 5 years' experience in similar role are a must. Additional training such as a Project Management Professional (PMP) certification is preferred. About Malomatia ABOUT US malomatia is a leading Qatar-based IT services and solutions provider, bringing together top Qatari and international talent to deliver innovative, end-to-end technology solutions that empower clients to achieve their strategic goals. Our mission Empowering Qatar’s businesses and governments to leap into the digital future with agile, knowledge-driven solutions. Our vision To become Qatar’s trusted knowledge partner in digital transformation, disrupting industries, shaping the future, and building a world-class tech ecosystem. Driving change that makes a real impact Since 2008, malomatia has been driving Qatar’s digital transformation through innovative, ISO-certified IT solutions. With expertise across key public and private sectors, we empower the nation’s vision with advanced services in cloud, cybersecurity, AI, and contact center excellence, elevating the role of technology in shaping Qatar’s sustainable future. About The Team Established in 2008, malomatia is a Qatari leader in IT services and digital transformation. We serve key sectors including Government, Healthcare, Education, Customs, and Transportation, delivering impactful solutions that support national development goals. Powered by a diverse team of skilled Qatari and international IT professionals, we deliver innovative, high-value digital solutions tailored to the unique needs of our clients. Our mission is to inspire customers to thrive through digital excellence, and we envision becoming the trusted partner of choice in building a smarter society through technology and talent. We are driven by core values that define our culture and approach: ownership, integrity, empathy, teamwork, transparency, agility, excellence, trust, and innovation. Join us in shaping the future of technology in Qatar

وصف الوظيفة سيعمل منسق الممارسة بشكل وثيق مع مكتب إدارة المشاريع (PMO) وجميع مديري المشاريع ضمن البرنامج. المسؤوليات تشمل دور ومسؤوليات منسق الممارسة تقديم الدعم الإداري للمشاريع، أو برنامج مخصص، أو مجموعة من المشاريع. ويساهم منسق الممارسة في تقديم الدعم الإداري الضروري لتنسيق فريق فني، عادةً تحت إشراف مدير البرنامج. وتتضمن مهام منسق الممارسة جميع جوانب تسهيل المشروع: جدولة أوقات ومواقع الاجتماعات، وتدوين محاضر الاجتماعات، وإعداد العروض التقديمية، وترتيب التدريب لفريق المشروع. بالإضافة إلى ذلك، يشارك مسؤول المشروع في إدارة الميزانية، وتقديم التحليلات، والمحافظة على السجلات، وتوقعات الأداء المالي. وقد يتعاون مسؤولو المشاريع بشكل وثيق مع أقسام أخرى في الشركة، مثل الموارد البشرية والعقود والقانون. علاوة على ذلك، يتعين على منسق الممارسة مراجعة وتتبع النفقات المالية، وإعداد التقارير والوثائق المالية المطلوبة، والتنسيق مع الجهة المالية في المؤسسة لضمان الامتثال للسياسات والإجراءات. يعتبر وجود خلفية في المشاريع الضريبية ميزة إضافية. يجب أن يتمتع منسق الممارسة بمزيج من المعرفة الإدارية والفنية. يشترط الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو نظم معلومات الإدارة، بالإضافة إلى ما لا يقل عن 5 سنوات من الخبرة في دور مماثل. يُفضل الحصول على تدريب إضافي مثل شهادة مدير مشاريع محترف (PMP). المؤهلات تعتبر الخلفية في المشاريع الضريبية ميزة إضافية. يجب أن يتمتع منسق الممارسة بمزيج من المعرفة الإدارية والفنية. يشترط الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو نظم معلومات الإدارة، بالإضافة إلى ما لا يقل عن 5 سنوات من الخبرة في دور مماثل. يُفضل الحصول على تدريب إضافي مثل شهادة مدير مشاريع محترف (PMP). عن ملماتية معلومات عنا ملماتية هي شركة رائدة في قطر تقدم خدمات وحلول تكنولوجيا المعلومات، وتجمع بين أفضل المواهب القطرية والدولية لتقديم حلول تكنولوجية مبتكرة وشاملة تمكّن العملاء من تحقيق أهدافهم الاستراتيجية. رسالتنا تمكين أعمال وحكومات قطر للانتقال إلى المستقبل الرقمي من خلال حلول مرنة قائمة على المعرفة. رؤيتنا أن نصبح الشريك المعرفي الموثوق به لقطر في التحول الرقمي، من خلال disruption الصناعات، وصياغة المستقبل، وبناء نظام بيئي تكنولوجي عالمي المستوى. دفع التغيير الذي يحدث تأثيرًا حقيقيًا منذ عام 2008، تقود ملماتية التحول الرقمي في قطر من خلال حلول تكنولوجية مبتكرة ومعتمدة من قبل الأيزو. بفضل الخبرة في القطاعات العامة والخاصة الرئيسية، نعزز رؤية الدولة من خلال خدمات متقدمة في الحوسبة السحابية، والأمن السيبراني، والذكاء الاصطناعي، وتميز مراكز الاتصال، مما يعزز دور التكنولوجيا في تشكيل مستقبل مستدام لقطر. عن الفريق تأسست ملماتية في عام 2008، وهي رائدة قطرية في خدمات تكنولوجيا المعلومات والتحول الرقمي. نخدم القطاعات الرئيسية بما في ذلك الحكومة، والرعاية الصحية، والتعليم، والجمارك، والنقل، ونقدم حلولاً مؤثرة تدعم أهداف التنمية الوطنية. مدعومة بفريق متنوع من المهنيين القطريين والدوليين المهرة في مجال تكنولوجيا المعلومات، نقدم حلولاً رقمية مبتكرة وعالية القيمة مصممة لتلبية الاحتياجات الفريدة لعملائنا. تتمثل مهمتنا في إلهام العملاء للازدهار من خلال التميز الرقمي، ونطمح لأن نصبح الشريك المفضل الموثوق به في بناء مجتمع أكثر ذكاءً من خلال التكنولوجيا والمواهب. ندفعنا القيم الأساسية التي تحدد ثقافتنا ونهجنا: الملكية، والنزاهة، والتعاطف، والعمل الجماعي، والشفافية، والمرونة، والتميز، والثقة، والابتكار. انضم إلينا في تشكيل مستقبل التكنولوجيا في قطر

Part Time LinkedIn

Robotics Data Collector

Remote - Qatar - Doha 17 September 2026

Manufacturing & Production

CNTXT AI is a leading artificial intelligence company focused on building next-generation AI systems, products, and infrastructure. We specialize in developing multimodal AI, robotics, and intelligent agents, powered by high-quality real-world data. Data is at the core of our innovation. We invest heavily in data collection, annotation, and AI training pipelines to enable advanced systems such as embodied AI and Vision-Language-Action (VLA) models. Role Summary CNTXT AI is looking for a Robotics Data Collector to support the collection of high-quality robotics and egocentric data used to train AI models. This role involves working hands-on with robotic systems, sensors, and real-world environments to capture multimodal datasets, including video, motion, and interaction data. You will play a key role in enabling the development of intelligent robotic systems and AI agents. The ideal candidate is detail-oriented, technically curious, and comfortable working in lab and controlled real-world environments. Key Responsibilities 1. Data Collection Execution Collect robotics and egocentric (first-person) data using:Cameras (handheld, head-mounted, or robot-mounted) Sensors (IMU, depth cameras, etc.) Execute data collection tasks based on predefined scenarios and protocols. Ensure consistent and accurate recording of actions, interactions, and environments. 2. Robotics Operation Support Assist in operating robotic systems (humanoid or mobile robots) during data collection. Support setup and calibration of:Cameras and sensors Recording systems Ensure proper functioning of hardware during experiments. 3. Data Quality & Validation Review collected data for:Completeness Clarity Accuracy Identify and flag issues such as:Missing data Recording errors Sensor misalignment Follow quality guidelines to ensure high usability for AI training. 4. Experiment Setup & Execution Prepare environments for data collection sessions. Execute tasks such as:Object manipulation Navigation scenarios Human-robot interaction recordings Follow detailed instructions to simulate real-world use cases. 5. Documentation & Reporting Maintain records of:Data collection sessions Equipment usage Issues encountered Provide feedback to improve data collection processes and protocols. 6. Safety & Compliance Follow all lab safety protocols and operational guidelines. Handle robotics equipment and sensors with care. Ensure compliance with data privacy and security requirements. Required Qualifications 0–3+ years of experience Data collection, field operations, or lab environments Technical or hardware-related roles Comfortable working with:Cameras, sensors, and recording devices Basic computer systems and tools Strong attention to detail and ability to follow instructions precisely. Preferred Skills Experience with robotics systems or hardware environments. Familiarity with:Egocentric or first-person data collection Computer vision or AI-related datasets Basic understanding of:Robotics concepts Sensors and data recording tools Experience working in technical labs or research environments. Key Traits Detail-oriented and quality-focused Hands-on and execution-driven Reliable and consistent in following protocols Comfortable working in dynamic environments Curious about robotics and AI Success Metrics Volume and quality of data collected Accuracy and completeness of datasets Adherence to data collection protocols Reduction in data errors and rework Efficiency in executing data collection tasks Why Join CNTXT AIWork on cutting-edge robotics and AI systems Contribute to building next-generation intelligent agents Gain hands-on experience with robotics labs and real-world data Be part of a fast-growing, innovation-driven company

تعد CNTXT AI شركة رائدة في مجال الذكاء الاصطناعي تركز على بناء أنظمة ومنتجات وبنية تحتية للذكاء الاصطناعي من الجيل التالي. نحن متخصصون في تطوير الذكاء الاصطناعي متعدد الوسائط، والروبوتات، والوكلاء الأذكياء، بدعم من بيانات واقعية عالية الجودة. البيانات هي جوهر ابتكاراتنا. نحن نستثمر بكثافة في جمع البيانات، وتصنيفها، وخطوط أنابيب تدريب الذكاء الاصطناعي لتمكين الأنظمة المتقدمة مثل الذكاء الاصطناعي المجسد ونماذج الرؤية واللغة والحركة (VLA). ملخص الدور الوظيفي تبحث CNTXT AI عن جامع بيانات روبوتات لدعم جمع بيانات روبوتات وبيانات شخصية (من منظور الشخص الأول) عالية الجودة تُستخدم لتدريب نماذج الذكاء الاصطناعي. يتضمن هذا الدور العمل بشكل عملي مع أنظمة الروبوتات، والمستشعرات، والبيئات الواقعية لالتقاط مجموعات بيانات متعددة الوسائط، بما في ذلك بيانات الفيديو، والحركة، والتفاعل. ستلعب دوراً رئيسياً في تمكين تطوير أنظمة الروبوتات الذكية ووكلاء الذكاء الاصطناعي. المرشح المثالي هو شخص يتمتع بالدقة، والفضول التقني، والراحة في العمل في المختبرات والبيئات الواقعية الخاضعة للرقابة. المسؤوليات الرئيسية 1. تنفيذ جمع البيانات: جمع بيانات الروبوتات والبيانات الشخصية (من منظور الشخص الأول) باستخدام: الكاميرات (المحمولة باليد، أو المثبتة على الرأس، أو المثبتة على الروبوت) والمستشعرات (وحدة قياس القصور الذاتي IMU، كاميرات العمق، إلخ). تنفيذ مهام جمع البيانات بناءً على سيناريوهات وبروتوكولات محددة مسبقاً. ضمان تسجيل ثابت ودقيق للإجراءات والتفاعلات والبيئات. 2. دعم تشغيل الروبوتات: المساعدة في تشغيل أنظمة الروبوتات (الروبوتات البشرية أو المتنقلة) أثناء جمع البيانات. دعم إعداد ومعايرة: الكاميرات والمستشعرات وأنظمة التسجيل. ضمان الأداء السليم للأجهزة أثناء التجارب. 3. جودة البيانات والتحقق منها: مراجعة البيانات التي تم جمعها من حيث: الاكتمال والوضوح والدقة. تحديد وتنبيه المشكلات مثل: البيانات المفقودة، أخطاء التسجيل، عدم محاذاة المستشعرات. اتباع إرشادات الجودة لضمان إمكانية استخدام عالية لتدريب الذكاء الاصطناعي. 4. إعداد التجارب وتنفيذها: إعداد البيئات لجلسات جمع البيانات. تنفيذ مهام مثل: التلاعب بالأشياء، سيناريوهات الملاحة، تسجيلات التفاعل بين الإنسان والروبوت. اتباع تعليمات مفصلة لمحاكاة حالات الاستخدام الواقعية. 5. التوثيق وإعداد التقارير: الاحتفاظ بسجلات لـ: جلسات جمع البيانات، استخدام المعدات، المشكلات التي تمت مواجهتها. تقديم ملاحظات لتحسين عمليات وبروتوكولات جمع البيانات. 6. السلامة والامتثال: اتباع جميع بروتوكولات سلامة المختبر وإرشادات التشغيل. التعامل مع معدات الروبوتات والمستشعرات بعناية. ضمان الامتثال لمتطلبات خصوصية البيانات وأمنها. المؤهلات المطلوبة: 0-3 سنوات أو أكثر من الخبرة في جمع البيانات، أو العمل الميداني، أو بيئات المختبرات، أو الأدوار التقنية أو المتعلقة بالأجهزة. القدرة على العمل مع: الكاميرات والمستشعرات وأجهزة التسجيل، وأنظمة وأدوات الحاسوب الأساسية. اهتمام قوي بالتفاصيل وقدرة على اتباع التعليمات بدقة. المهارات المفضلة: خبرة في أنظمة الروبوتات أو بيئات الأجهزة. الإلمام بـ: جمع البيانات الشخصية (من منظور الشخص الأول)، رؤية الكمبيوتر أو مجموعات بيانات الذكاء الاصطناعي. فهم أساسي لـ: مفاهيم الروبوتات، المستشعرات وأدوات تسجيل البيانات. خبرة في العمل في المختبرات التقنية أو بيئات البحث. السمات الرئيسية: الاهتمام بالتفاصيل والتركيز على الجودة، عملي وموجه نحو التنفيذ، موثوق ومتسق في اتباع البروتوكولات، مرتاح للعمل في بيئات ديناميكية، فضولي بشأن الروبوتات والذكاء الاصطناعي. مقاييس النجاح: حجم وجودة البيانات التي تم جمعها، دقة واكتمال مجموعات البيانات، الالتزام ببروتوكولات جمع البيانات، تقليل أخطاء البيانات وإعادة العمل، الكفاءة في تنفيذ مهام جمع البيانات. لماذا تنضم إلى CNTXT AI: العمل على أنظمة الروبوتات والذكاء الاصطناعي المتطورة، المساهمة في بناء وكلاء أذكياء من الجيل التالي، اكتساب خبرة عملية مع مختبرات الروبوتات والبيانات الواقعية، كن جزءاً من شركة سريعة النمو مدفوعة بالابتكار.

Full Time LinkedIn

Server

On-site - Qatar - Doha 8 September 2026

Hospitality & Tourism

نبذة عن فورسيزونز تعتمد فورسيزونز على موظفيها. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون إلى أن يكونوا أفضل، وأن يدفعوا بأنفسهم إلى آفاق جديدة، وأن يعاملوا بعضهم البعض كما يتمنون أن يُعاملوا في المقابل. يقوم أعضاء فريقنا حول العالم بإنشاء تجارب مذهلة لضيوفنا ومقيمينا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة الصادقة. نحن نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم تجارب استثنائية للضيوف هي من خلال تجربة موظف وثقافة شركة ذات مستوى عالمي. في فورسيزونز، نحن نؤمن بتقدير الوجوه المألوفة، والترحيب بوجوه جديدة، ومعاملة كل من نقابله بالطريقة التي نرغب أن نُعامل بها. سواء كنت تعمل معنا، أو تقيم معنا، أو تعيش معنا، أو تكتشف العالم معنا، فإننا نؤمن بأن هدفنا هو ترك انطباعات ستظل معك مدى الحياة. يأتي هذا من إيماننا بأن الحياة تكون أكثر ثراءً عندما نتواصل حقاً مع الأشخاص والعالم من حولنا. نبذة عن الموقع: استمتع بإقامة ساحرة على شاطئ البحر في منتجع ومساكن فورسيزونز في اللؤلؤة-قطر، الذي يقدم تجربة فورسيزونز جديدة في الدوحة. سواء كنت في إجازة قصيرة أو إقامة طويلة، استمتع براحة السكن في شققنا ومساكننا الواسعة، حيث يحتوي كل منها على مطبخ كامل وإطلالات خلابة على المدينة أو البحر. تواصل مع المشهد الاجتماعي الحيوي في مطاعمنا وباراتنا السبعة، التي ستعرض قريباً تجارب "جويل روبوشون"، وأثِ نمط حياتك في منتجع "لولو سبا" الصحي، وعلى الشاطئ والمسابح. تضع خدمة فورسيزونز البديهية معياراً جديداً للمعيشة الفاخرة على شاطئ البحر في الدوحة. نبذة عن الدور الوظيفي يقدم مقدم الطعام في قسم المأكولات والمشروبات جودة وخدمة استثنائية لضيوف المطعم. في هذا الدور، ستكون مكلفاً بتقديم تجربة مشروبات أو طعام بخبرة؛ وتوقع احتياجات الضيوف كخبير في خيارات القائمة؛ وتقديم تجارب لا تُنسى للضيوف. ما ستقوم به توفير تجربة تناول طعام ممتعة من خلال التميز في الجودة والاحترافية والود. توقع احتياجات الضيوف وضمان رضاهم؛ وتقديم الاقتراحات، والاستجابة بشكل عاجل ومناسب لمخاوف وطلبات الضيوف. يُعد مقدم الطعام في قسم المأكولات والمشروبات عضواً أساسياً في فريق المأكولات والمشروبات المكرس لتقديم جودة وخدمة استثنائية لضيوفنا. يقوم مقدم الطعام بتنظيف الطاولات وإعادة ترتيبها بدقة وبسرعة وبشكل كامل وفقاً للمواصفات. القدرة على العمل في عطلات نهاية الأسبوع والليالي والأعياد. ما الذي تحضره معك شخصية اجتماعية ونهج إيجابي تجاه المهام الموكلة. مستوى عالٍ من الفهم والمعرفة بالطعام والنبيذ. تعتبر الخلفية في المنتجعات والفنادق الفاخرة ميزة إضافية. يتطلب إجادة القراءة والكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية، وتعد اللغة العربية ميزة إضافية. الخبرة في المنتجعات والفنادق الفاخرة ميزة. ما نقدمه فرص لبناء مسيرة مهنية ناجحة ذات إمكانات عالمية ثقافة قوية وفريدة من نوعها - التنوع سكن للموظفين في شقة عالية الجودة ومجهزة جيداً فرص تدريب وتطوير ممتازة برامج تقدير الموظفين ليالي مجانية في فنادق فورسيزونز حول العالم تذاكر إجازة سنوية مدفوعة إلى الوطن وجبات مجانية في مطاعم الموظفين توصيل مجاني إلى العمل تغطية طبية تصريح العمل سيقوم الفندق بتقديم طلب الحصول على تصريح العمل للمرشح الناجح. اعرف المزيد عن التوظيف في فورسيزونز يمكنك أيضاً معرفة المزيد عن التوظيف في فورسيزونز عبر القنوات التالية: https://www.facebook.com/FourSeasons Jobs https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts http://jobs.fourseasons.com https://twitter.com/Four Seasons Jobs

Full Time LinkedIn

Server

On-site - Qatar - Doha 8 September 2026

Hospitality & Tourism

نبذة عن فور سيزونز تستمد فور سيزونز قوتها من موظفيها. نحن مجموعة من الأفراد الذين يتوقون إلى أن يصبحوا أفضل، وأن يدفعوا بأنفسهم إلى آفاق جديدة، وأن نعامل بعضنا البعض كما نحب أن نُعامل. يصنع أعضاء فريقنا حول العالم تجارب مذهلة لضيوفنا ومقيمينا وشركائنا من خلال الالتزام بالفخامة بصدق وإخلاص. نحن نعلم أن أفضل طريقة لتمكين موظفينا من تقديم تجارب استثنائية للضيوف هي من خلال توفير تجربة موظف وثقافة شركة ذات مستوى عالمي. في فور سيزونز، نؤمن بأهمية التعرف على وجه مألوف، والترحيب بآخر جديد، ومعاملة كل من نقابله بالطريقة التي نرغب في أن نُعامل بها. سواء كنت تعمل معنا، أو تقيم معنا، أو تعيش معنا، أو تكتشف معنا، فإننا نؤمن بأن هدفنا هو ترك انطباعات ستبقى معك مدى الحياة. ينبع هذا من إيماننا بأن الحياة تكون أكثر ثراءً عندما نتواصل حقاً مع الأشخاص والعالم من حولنا. نبذة عن الموقع: استمتع بإقامة ساحرة على شاطئ البحر في منتجع ومساكن فور سيزونز في اللؤلؤة-قطر – حيث نقدم تجربة فور سيزونز جديدة في الدوحة. سواء كنت في عطلة قصيرة أو إقامة طويلة الأمد، استمتع براحة السكن في شققنا ومساكننا الواسعة، حيث يتميز كل منها بمطبخ متكامل وإطلالات خلابة على المدينة أو البحر. تواصل مع المشهد الاجتماعي الحيوي في مطاعمنا وباراتنا السبعة، والتي ستضم قريباً مطعم جويل روبوشون، وعزز نمط حياتك في سبا لولو، وعلى الشاطئ وحمامات السباحة. تضع خدمة فور سيزونز البديهية معياراً جديداً للمعيشة الفاخرة على شاطئ البحر في الدوحة. نبذة عن الدور يقدم مقدم الطعام والمشروبات جودة وخدمة استثنائية لضيوف المطعم. في هذا الدور، ستكون مكلفاً بتقديم تجربة مشروبات أو طعام متميزة، وتوقع احتياجات الضيوف، والعمل كخبير في خيارات القائمة، وتقديم تجارب لا تُنسى للضيوف. ما ستفعله توفير تجربة تناول طعام ممتعة من خلال التميز في الجودة والمهنية والود. توقع احتياجات الضيوف وضمان رضاهم، وتقديم الاقتراحات، والاستجابة بشكل عاجل ومناسب لمخاوف وطلبات الضيوف. يعتبر مقدم الطعام والمشروبات عضواً أساسياً في فريق الأغذية والمشروبات المكرس لتقديم جودة وخدمة استثنائية لضيوفنا. يقوم مقدم الطعام والمشروبات بتنظيف الطاولات وإعادة ترتيبها بدقة وسرعة وكاملة وفقاً للمواصفات. القدرة على العمل في عطلات نهاية الأسبوع والليالي والعطلات الرسمية. ما تجلبه معك شخصية منفتحة ونهج إيجابي تجاه المهام الموكلة. مستوى عالٍ من الفهم والمعرفة بالطعام والنبيذ. تعتبر الخلفية في المنتجعات والفنادق الفاخرة ميزة إضافية. يتطلب إجادة القراءة والكتابة والتحدث باللغة الإنجليزية، وتعد اللغة العربية ميزة إضافية. الخبرة في المنتجعات والفنادق الفاخرة ميزة إضافية. ما نقدمه فرص لبناء مسيرة مهنية ناجحة ذات إمكانات عالمية ثقافة فريدة وقوية - التنوع سكن للموظفين في شقق عالية الجودة ومجهزة جيداً فرص تدريب وتطوير ممتازة برامج تقدير الموظفين ليالٍ مجانية في فنادق فور سيزونز حول العالم تذاكر إجازة سنوية مدفوعة إلى الوطن وجبات مجانية في مطاعم الموظفين مواصلات مجانية إلى العمل تغطية طبية تصريح العمل سيقوم الفندق بتقديم طلب الحصول على تصريح عمل للمرشح الناجح. تعرف على المزيد حول التوظيف في فور سيزونز يمكنك أيضاً معرفة المزيد حول التوظيف في فور سيزونز عبر القنوات التالية: https://www.facebook.com/FourSeasons Jobs https://www.linkedin.com/company/four-seasons-hotels-and-resorts http://jobs.fourseasons.com https://twitter.com/Four Seasons Jobs

Full Time LinkedIn

Marketing Executive

On-site - Qatar - Lusail 7 September 2026

Information Technology

???? Welcome to Your Next Adventure! The Marketing Executive – Marketplace is the execution engine behind Snoonu's marketplace marketing. Working directly under the Vertical Marketing Manager for Marketplace, this role brings campaigns to life across a diverse portfolio of categories — electronics, pharmacy, beauty, lifestyle, fashion, and more. From coordinating multi-category activations and managing creative assets, to tracking campaign performance and keeping cross-functional teams in sync, this role is for someone who is organised, proactive, and passionate about driving growth across Snoonu's marketplace verticals in Qatar. ???? What You’ll Get Your Hands On Campaign Execution – Marketplace Support the Marketplace Marketing Manager in executing campaigns across electronics, pharmacy, beauty, lifestyle, fashion, and seasonal categories. Coordinate campaign timelines from briefing and asset production to go-live across app, CRM, push notifications, paid media, and social. Manage the operational delivery of always-on and seasonal campaigns, including category promotions, flash sales, and merchant activations. Track campaign readiness and proactively flag risks or delays. Merchant & Category Coordination Coordinate joint campaigns with merchants and category partners, including offers, assets, approvals, and go-live timelines. Maintain an up-to-date promotional calendar covering marketplace partnerships and activations. Support merchant reporting and post-campaign summaries. Category Growth & Activation Coordinate category launches, merchant onboarding campaigns, bundles, promotions, and seasonal activations. Brief and manage creative assets, ensuring offers, products, and messaging are accurate. Coordinate with CRM and Digital Ads teams to ensure campaigns are properly set up and tracked. Monitor campaign performance and highlight underperformance or issues. Cross-Functional Coordination Act as the day-to-day coordination point between Marketplace Marketing, Commercial, CRM, Digital Ads, Design, Content, and Product teams. Ensure clear communication of deliverables, deadlines, and campaign requirements. Support alignment between marketing initiatives and commercial priorities. Follow up on actions from cross-functional meetings to maintain execution momentum. Creative & Asset Management Prepare creative briefs for app banners, push notifications, social, and outdoor campaigns. Coordinate asset reviews and approvals with Design and merchant partners. Maintain an organised campaign asset library and ensure all materials are accurate and on-brand. Performance Tracking & Reporting Monitor key campaign KPIs including impressions, traffic, MAPU, conversion, orders, revenue, and cost metrics. Prepare post-campaign performance summaries and initial insights. Maintain accurate campaign trackers and performance logs. Support internal reports and business reviews with relevant marketplace data. ????‍♂️ The Magic You Bring Bachelor's degree in Marketing, Business Administration, Communications, or a related field.1–3 years of marketing experience, ideally within an e-commerce, marketplace, retail, or digital platform environment — strong internship experience in a relevant sector is welcome. Hands-on experience coordinating multi-channel marketing campaigns with multiple stakeholders and tight timelines. Familiarity with performance marketing metrics (conversion rate, CPO, MAPU, ROAS) and comfort working with campaign data day-to-day. Experience working with merchants or retail partners — managing asset collection, co-branding processes, or promotional calendars — is a strong plus. ✨ Bonus Points If You Have Strong organisational skills and meticulous attention to detail, especially when managing offers, pricing, and product information in creative assets. Excellent written and verbal communication skills in English; Arabic is a plus given the Qatar market. A proactive, ownership mindset — able to manage multiple workstreams simultaneously and escalate blockers early. A genuine interest in marketplace commerce and category growth, with an eye for how great marketing drives discovery and conversion across diverse product verticals. Inside Snoonu’s Universe Snoonu is Qatar’s homegrown Super App, reinventing daily life with blazing-fast delivery, shopping, and more – all in one place. Powered by tech, driven by a global team, and obsessed with making life easier. The Dream We’re Chasing To be the first Qatari Ultra App that propels the region and its community through innovation and technology. We have global ambitions where what we do surpasses norms and limitations every time. The Quest We’re On To radically transform how people live by leveraging technology to connect them with endless possibilities. Our Everyday Superpowers Be Customer Obsessed: “Focus on the customer and all else will follow.” Act with Integrity: “We are honest, ethical, and trustworthy in everything we do.” Be Curious and Creative: “We constantly innovate and create solutions to bring a lasting positive impact.” Lead by Example and Take Ownership: “Be the change you want to see and take ownership.” Work Smart and Deliver Results: “You can do more by doing less, better, and faster.” It's All About People: “Be a team player; together we are stronger.” Real Builders Ship: “We turn ideas into products, plans into action, and challenges into opportunities.” Perks & Worklife Magic At Snoonu ???? Global Vibes – Collaborate with a worldwide crew. ???? Brain Boosters – Learning budgets, access to courses, and tools for your growth. ???? Builder’s Playground – Own your tasks, own your path! We’re big on autonomy. ????️ Flexible Time Off – We take recharging seriously. Generous leave and wellness policies. ????️ Agile Everything – Scrum isn’t a buzzword here. It’s how we roll, from product to ops. Great Place to Work® Certified We’re certified as a Great Place to Work®, a recognition that celebrates a culture we’ve built together where people come first, always. This certification reflects our commitment to creating a workplace where everyone feels valued, empowered, and inspired to do their best work. Certified for Excellence Our ISO 9001:2015 and ISO 45001:2018 certifications demonstrate our dedication to world-class quality and a safe, supportive workplace, reinforcing our promise to deliver exceptional service while prioritizing the wellbeing of our people. Beyond the Code: Giving Back Matters We don’t just build apps. We’re committed to doing business sustainably and giving back to the community that fuels us. From eco-conscious practices to CSR projects, we’re always finding ways to do better—and we invite you to be a part of that mission. Diversity Isn’t Just a Buzzword At Snoonu, fairness and inclusion are the foundation of everything we do. We’re proud to be an equal opportunity workplace that welcomes people from every walk of life. Be bold. Be you. Thrive here. Let’s Build the Future Together Apply now to join a team where your contributions spark a change and your voice is heard. Let’s make some magic together. Stay in the loop—connect with us on Linked In!

Full Time LinkedIn

Associate Project Management

On-site - Qatar - Doha 24 August 2026

Information Technology

Job Description To ensure an effective and smooth direction, coordination, implementation, execution, control and completion of specific projects ensuring consistency with company strategy, commitments and goals Responsibilities Lead the planning, execution, monitoring, and closing of assigned projects. Develop and maintain project plans, schedules, resource allocations, and project documentation. Coordinate project activities across cross-functional teams to ensure timely delivery of project milestones and objectives. Monitor project scope, schedule, quality, and risks, and implement corrective actions when required. Facilitate project meetings, workshops, and status review sessions with internal and external stakeholders. Track project progress and prepare regular status reports, dashboards, and presentations for management and stakeholders. Identify, assess, and manage project risks, issues, dependencies, and change requests throughout the project lifecycle. Ensure project deliverables meet quality standards, business requirements, and customer expectations. Collaborate with business units, vendors, consultants, and technical teams to resolve issues and remove project roadblocks. Support procurement, contract management, and vendor coordination activities when applicable. Maintain effective communication with stakeholders and ensure alignment with project objectives and organizational priorities. Manage stakeholder expectations and ensure timely escalation of critical issues and decisions. Mentor junior team members and promote collaboration, accountability, and high-performance project delivery Qualifications Bachelor's degree in Project Management, Information Technology, Engineering, or related field. Minimum of 4-7 years of relevant experience in project management, project coordination, or PMO environments. Proven experience managing medium-scale projects and coordinating cross-functional teams. Experience in stakeholder engagement and executive-level reporting. Demonstrated experience in risk management, issue resolution, and project governance. PMP, PRINCE2, Agile, Scrum Master, or equivalent project management certification is preferred. About Malomatia ABOUT US malomatia is a leading Qatar-based IT services and solutions provider, bringing together top Qatari and international talent to deliver innovative, end-to-end technology solutions that empower clients to achieve their strategic goals. Our mission Empowering Qatar’s businesses and governments to leap into the digital future with agile, knowledge-driven solutions. Our vision To become Qatar’s trusted knowledge partner in digital transformation, disrupting industries, shaping the future, and building a world-class tech ecosystem. Driving change that makes a real impact Since 2008, malomatia has been driving Qatar’s digital transformation through innovative, ISO-certified IT solutions. With expertise across key public and private sectors, we empower the nation’s vision with advanced services in cloud, cybersecurity, AI, and contact center excellence, elevating the role of technology in shaping Qatar’s sustainable future. About The Team Established in 2008, malomatia is a Qatari leader in IT services and digital transformation. We serve key sectors including Government, Healthcare, Education, Customs, and Transportation, delivering impactful solutions that support national development goals. Powered by a diverse team of skilled Qatari and international IT professionals, we deliver innovative, high-value digital solutions tailored to the unique needs of our clients. Our mission is to inspire customers to thrive through digital excellence, and we envision becoming the trusted partner of choice in building a smarter society through technology and talent. We are driven by core values that define our culture and approach: ownership, integrity, empathy, teamwork, transparency, agility, excellence, trust, and innovation. Join us in shaping the future of technology in Qatar

وَظِيفَة إدارة المشاريع المساعدة وصف الوظيفة لضمان توجيه فعال وسلس، وتنسيق، وتنفيذ، وتنفيذ، ورقابة، وإتمام مشاريع محددة بما يضمن الاتساق مع استراتيجية الشركة والتزاماتها وأهدافها المسؤوليات قيادة التخطيط والتنفيذ والمراقبة وإغلاق المشاريع المعنية. إعداد وصيانة خطط المشاريع والجداول وتخصيص الموارد ووثائق المشروع. تنسيق أنشطة المشروع عبر فرق متعددة الوظائف لضمان تقديم مراحل وأهداف المشروع في الوقت المحدد. مراقبة نطاق المشروع والجدول والجودة والمخاطر، وتنفيذ الإجراءات التصحيحية عند الحاجة. تسهيل اجتماعات المشروع وورشة العمل وجلسات استعراض الحالة مع الأطراف الداخلية والخارجية. تتبع تقدم المشروع وإعداد تقارير الحالة واللوحات والتقديمات المنتظمة للإدارة وأصحاب المصلحة. تحديد وتقييم وإدارة مخاطر المشروع والقضايا والتبعيّات وطلبات التغيير طوال دورة حياة المشروع. ضمان أن تكون مخرجات المشروع مطابقة لمعايير الجودة والمتطلبات التجارية وتوقعات العملاء. التعاون مع وحدات الأعمال والموردين والمستشارين والفرق الفنية لحل القضايا وإزالة معوقات المشروع. دعم أنشطة الشراء وإدارة العقود وتنسيق الموردين عند الاقتضاء. الحفاظ على تواصل فعال مع أصحاب المصلحة وضمان توافقها مع أهداف المشروع وأولويات المنظمة. إدارة توقعات أصحاب المصلحة وضمان تصعيد القضايا الحرجة والقرارات في الوقت المناسب. توجيه أعضاء الفريق junior وتعزيز التعاون ومسؤولية وتحقيق أداء عالي في تسليم المشاريع المؤهلات درجة البكالوريوس في إدارة المشاريع أو تكنولوجيا المعلومات أو الهندسة أو مجال ذي صلة. خبرة لا تقل عن 4-7 سنوات ذات صلة في إدارة المشاريع أو تنسيق المشاريع أو بيئات PMO. خبرة مثبتة في إدارة مشاريع متوسطة الحجم وتنسيق فرق متعددة الوظائف. خبرة في التفاعل مع الأطراف المعنية وتقديم تقارير على مستوى التنفيذيين. خبرة مثبتة في إدارة المخاطر وحل القضايا وحوكمة المشاريع. يُفضل الحصول على شهادة PMP أو PRINCE2 أو Agile أو Scrum Master أو ما يعادلها في إدارة المشاريع. عن ملاوماتي حولنا malomatia هو مزود رائد لخدمات وتكنولوجيا المعلومات في قطر، يجمع بين أفضل المواهب القطرية والدولية لتقديم حلول تكنولوجية مبتكرة ومتكاملة تمكّن العملاء من تحقيق أهدافهم الاستراتيجية. مهمتنا تمكين أعمال وحكومات قطر من القفز إلى المستقبل الرقمي من خلال حلول سريعة وقائمة على المعرفة. رؤيتنا أن نصبح شريك المعرفة الموثوق في التحول الرقمي في قطر، معطّلاً الصناعات، مُشكّلاً المستقبل، وبناء منظومة تكنولوجيا عالمية المستوى. دفع التغيير الذي يُحدث تأثيراً حقيقياً منذ 2008، تقود ملاوماتي التحول الرقمي في قطر من خلال حلول IT مبتكرة معتمدة وفق ISO. مع خبرة عبر القطاعات العامة والخاصة الرئيسية، نمكّن رؤية الدولة من خلال خدمات متقدمة في السحابة والأمن السيبراني والذكاء الاصطناعي وتميّز مراكز الاتصال، معزّزين دور التكنولوجيا في تشكيل مستقبل مستدام لقطر. عن الفريق تأسست في 2008، ملاوماتي هي رائدة قطرية في خدمات IT والتحول الرقمي. نخدم قطاعات رئيسية تشمل الحكومة والرعاية الصحية والتعليم والجمارك والنقل، مقدّمين حلولاً ذات أثر يدعم أهداف التنمية الوطنية. مدعومون بفريق متنوع من محترفي IT القطريين والدوليين، نقدم حلولاً رقمية مبتكرة وقيمة عالية مصممة لتلبية الاحتياجات الفريدة لعملائنا. مهمتنا هي إلهام العملاء للتفوّق من خلال التميّز الرقمي، ونخطط لأن نكون الشريك الموثوق به لاختياركم في بناء مجتمع أذكى من خلال التكنولوجيا والموهبة. نحن مدفوعون بقيم أساسية تعرف ثقافتنا ونهجنا: الملكية، الأمانة، التعاطف، teamwork، الشفافية، المرونة، التميّز، الثقة، والابتكار. انضموا إلينا في shaping مستقبل التكنولوجيا في قطر

Full Time LinkedIn

Tech Lead – Logistics Systems

Remote - Qatar - Doha 19 August 2026

Information Technology

???? Welcome to Your Next Adventure! ???? What You’ll Get Your Hands On Team Leadership Lead a cross-functional engineering team focused on Python applications, AI/ML services, and data-driven platforms. Mentor Senior, Middle, and Junior Engineers, ensuring alignment with engineering standards and ML project requirements. Set short-, mid-, and long-term goals for the team, continuously supporting skill growth in software engineering and ML system design. Coordinate with Product, Data Science, QA, Dev Ops, and Platform Leads to ensure the successful delivery of AI/ML initiatives. Architecture & System Design Drive end-to-end architecture and design for AI/ML applications, model-serving infrastructure, and Python backend services. Oversee architectural decisions for scalable model deployment (REST APIs, streaming pipelines, batch systems), ensuring performance, reliability, and maintainability. Define standards for feature engineering pipelines, data ingestion flows, and integration with MLOps platforms. Break down complex AI/ML initiatives into actionable engineering tasks and clear technical roadmaps. AI/ML System Delivery Collaborate with Data Scientists to productionize ML models, ensuring reproducibility, versioning, and monitoring. Lead implementation of model-serving frameworks, vector databases, data processing jobs, and inference optimization strategies. Ensure adherence to best practices in experiment tracking, model evaluation, and A/B testing for ML features. Process Improvement & Engineering Excellence Improve development workflows, CI/CD pipelines, and ML lifecycle automation. Promote coding standards, technical documentation, and reduction of technical debt across AI/ML projects. Introduce new tools and technologies that enhance model performance, data quality, and engineering productivity. Recruitment, Culture & Knowledge Sharing Participate in hiring for both backend and ML-focused engineering roles. Facilitate knowledge-sharing sessions around ML system architecture, Python best practices, and cloud-native development. Strengthen team culture through collaboration, mentorship, and proactive communication. Incident Management & Reliability Oversee reliability of AI/ML services, including model drift detection, data quality monitoring, and performance metrics. Coordinate incident response, root-cause analysis, and cross-team escalations for production ML systems. ????‍♂️ The Magic You Bring Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, Data Science, or related field. Experience in logistics solutions or related fields. Advanced degrees (MSc/PhD) in AI/ML or Applied Data Science are a plus. Strong communication skills, able to explain complex ML workflows and architectural decisions to technical and business stakeholders. Data-driven decision-making and the ability to justify improvements using metrics. Balanced leadership mindset—capable both of delegating and of hands-on deep technical work. Comfortable navigating ambiguity and aligning stakeholders in AI-driven product contexts. Python & Backend Engineering Expert-level Python developer with strong understanding of backend frameworks (Fast API, Flask, Django) and microservices patterns. Strong grounding in algorithms, distributed systems, and scalable backend architecture. AI/ML Engineering Experience deploying ML models to production (batch, real-time, streaming). Knowledge of ML frameworks such as Tensor Flow, PyTorch, Scikit-learn, and model-serving technologies (like Torch Serve, MLflow, Sage Maker, Vertex AI, etc.). Experience with vector databases, feature stores, and embedding-based search is a strong plus. MLOps & Cloud Hands-on experience with CI/CD for ML systems, containerization (Docker), orchestration, and cloud environments (AWS/GCP). Familiarity with monitoring tools for ML pipelines: logging, metrics, tracing, model drift detection. Data, Storage & Integration Strong understanding of data pipelines, ETL/ELT workflows, and both relational and NoSQL databases. Ability to design caching, queuing, and event-driven architectures supporting ML workflows. Quality & Reliability Establishes testing standards for data validation, model correctness, API reliability, and system performance. Drives observability across AI services and ensures robust monitoring coverage. Inside Snoonu’s Universe Snoonu is Qatar’s homegrown Super App, reinventing daily life with blazing-fast delivery, shopping, and more – all in one place. Powered by tech, driven by a global team, and obsessed with making life easier. The Dream We’re Chasing To be the first Qatari Ultra App that propels the region and its community through innovation and technology. We have global ambitions where what we do surpasses norms and limitations every time. The Quest We’re On To radically transform how people live by leveraging technology to connect them with endless possibilities. Our Everyday Superpowers ???? Be Customer Obsessed: “Focus on the customer and all else will follow.” ???? Act with Integrity: “We are honest, ethical, and trustworthy in everything we do.” ???? Be Curious and Creative: “We constantly innovate and create solutions to bring a lasting positive impact.” ????Lead by Example and Take Ownership: “Be the change you want to see and take ownership.” ???? Work Smart and Deliver Results: “You can do more by doing less, better, and faster.” ????‍???? It's All About People: “Be a team player; together we are stronger.” Perks & Worklife Magic At Snoonu ???? Global Vibes – Collaborate with a worldwide crew. ???? Brain Boosters – Learning budgets, access to courses, and tools for your growth. ???? Builder’s Playground – Own your tasks, own your path! We’re big on autonomy. ????️ Flexible Time Off – We take recharging seriously. Generous leave and wellness policies. ????️ Agile Everything – Scrum isn’t a buzzword here. It’s how we roll, from product to ops. Great Place to Work® Certified We’re certified as a Great Place to Work®, a recognition that celebrates a culture we’ve built together where people come first, always. This certification reflects our commitment to creating a workplace where everyone feels valued, empowered, and inspired to do their best work. Certified for Excellence Our ISO 9001:2015 and ISO 45001:2018 certifications demonstrate our dedication to world-class quality and a safe, supportive workplace, reinforcing our promise to deliver exceptional service while prioritizing the wellbeing of our people. Beyond the Code: Giving Back Matters We don’t just build apps. We’re committed to doing business sustainably and giving back to the community that fuels us. From eco-conscious practices to CSR projects, we’re always finding ways to do better—and we invite you to be a part of that mission. Diversity Isn’t Just a Buzzword At Snoonu, fairness and inclusion are the foundation of everything we do. We’re proud to be an equal opportunity workplace that welcomes people from every walk of life. Be bold. Be you. Thrive here. Let’s Build the Future Together Apply now to join a team where your contributions spark a change and your voice is heard. Let’s make some magic together. Stay in the loop—connect with us on Linked In!

Bayt

QNB3829-Associate Data Science (Qatarization)

On-site - Qatar 13 August 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The Associate, Data Science plays a foundational role in supporting data science initiatives across the bank. The role involves working under the guidance of senior team members to build and deploy machine learning models, conduct exploratory data analysis, and generate data-driven insights to solve business problems. The associate collaborates with business units to understand requirements, supports model development, and contributes to building scalable data science assets that align with QNB’s strategic goals. Main Responsibilities A. Shareholder & Financial: - Support the development and tracking of KPIs to measure impact of data science initiatives. - Assist in delivering data analytics solutions that drive business efficiency and revenue growth. - Take part in the overall QNB Data & Analytics strategy execution. - Promote cost consciousness and efficiency and enhance productivity, to minimise cost, avoid waste, and optimise benefits for the bank. - Act within the limits of the powers delegated to the incumbent. B. Customer (Internal & External): - Work with internal stakeholders to understand business needs and translate them into data problems. - Assist in preparing clear, concise, and insightful reports or dashboards for business users. - Support model testing and deployment activities, ensuring stakeholder alignment and timely delivery. - Ensure activities are conducted in accordance with Service Level Agreements (SLAs) with internal departments and units to achieve significant improvements in turnaround times. - Provide precise and timely data to external and internal auditors, compliance teams, financial control, and risk management when required. - Build and maintain strong/effective relationships with related departments/units to achieve the Group’s objectives. - Provide timely/accurate data to external/internal Auditors, Compliance, Financial Control and Risk when required. C. Internal (Processes, Products, Regulatory): - Support the AVP and other senior data scientists in developing machine learning and statistical models. - Prepare and clean large datasets for analysis and modelling purposes. - Contribute to the implementation of AI/ML pipelines and production-ready solutions. - Document methodologies, outcomes, and learnings for reproducibility and scaling. - Develop predictive models using a variety of advanced machine learning techniques to extract meaningful insights. - Research and implement cutting-edge techniques and tools in data analytics and artificial intelligence to streamline data analysis processes and enhance decision-making. - Identify and implement new statistical or mathematical methodologies as required for specific data-driven projects. - Build robust data-driven models to address complex business questions and employ large-scale experimentation, analysis, and visualization techniques to generate efficient and repeatable insights. D. Learning & Knowledge: - Stay updated on the latest trends in machine learning, AI, and analytics tools. - Participate in training programs and learning sessions to build advanced analytics capability. - Proactively seek feedback and mentorship from senior team members. - Seek out opportunities to stay current with advancements in data analytics fields. - Initiate regular meetings within the Application Development department focused on discussing progress, resolving issues, and addressing concerns related to AI and data analytics projects. Education and Experience Requirements - Bachler Degree University in data science, Computer Science, Mathematics, Engineering, or a related field. - Familiarity with machine learning techniques, data wrangling, and model evaluation practices. - High Level knowledge in data science tools like Python, R and Jupiter notebooks is desirable. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة يلعب المساعد في علم البيانات دوراً أساسياً في دعم مبادرات علم البيانات عبر البنك. تتضمن المهام العمل تحت إشراف أعضاء الفريق الأكبر سناً لبناء ونشر نماذج التعلم الآلي، إجراء تحليل استكشاري للبيانات، وتوليد رؤى مستندة إلى البيانات لحل مشاكل الأعمال. يتعاون المساعد مع وحدات العمل لفهم المتطلبات، يدعم تطوير النماذج، ويساهم في بناء أصول علم بيانات قابلة للتوسع تتماشى مع أهداف QNB الاستراتيجية. المسؤوليات الرئيسية A. أصحاب المصلحة الماليون/المساهمون: - دعم تطوير وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية لقياس أثر مبادرات علم البيانات. - المساعدة في تقديم حلول تحليلات البيانات التي تعزز كفاءة العمل ونمو الإيرادات. - المشاركة في تنفيذ استراتيجية بيانات وتحليلات QNB بشكل عام. - تعزيز وعي بتكلفة التشغيل وتحسين الكفاءة وزيادة الإنتاجية، لتقليل التكلفة، وتجنب الهدر، وتحسين الفوائد للبنك. - العمل ضمن حدود الصلاحيات المخوَّلة للمنفّذ. B. العملاء (داخليون وخارجيون): - العمل مع أصحاب المصلحة الداخليين لفهم احتياجات الأعمال وتحويلها إلى مشكلات بيانات. - المساعدة في إعداد تقارير أو لوحات معلومات واضحة، موجزة وبصيرة لمستخدمي الأعمال. - دعم اختبارات النموذج وأنشطة النشر، مع ضمان توافق أصحاب المصلحة والتسليم في الوقت المحدد. - التأكد من أن الأنشطة تُجرى وفق اتفاقيات مستوى الخدمة مع الأقسام والوحدات الداخلية لتحقيق تحسينات كبيرة في أزمنة التحول. - توفير البيانات الدقيقة وفي الوقت المناسب للمراجعين الخارجيين والداخليين، وفرق الامتثال، والرقابة المالية، وإدارة المخاطر عند الحاجة. - بناء وصيانة علاقات قوية وفعالة مع الأقسام/الوحدات ذات الصلة لتحقيق أهداف المجموعة. - توفير بيانات دقيقة وفي الوقت المناسب للمراجعين الخارجيين/الداخليين، والامتثال، والرقابة المالية وإدارة المخاطر عند الحاجة. C. الداخلي (العمليات، المنتجات، التنظيم): - دعم نائب رئيس القسم وغيرها من علماء البيانات الأقدمين في تطوير نماذج التعلم الآلي والإحصائية. - تجهيز وتنظيف مجموعات بيانات كبيرة للتحليل وغايات النمذجة. - المساهمة في تطبيق خطوط أنابيب الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي وحلول جاهزة للإنتاج. - توثيق المنهجيات والنتائج والدروس المستفادة لإعادة الإنتاج والتوسع. - تطوير نماذج تنبؤية باستخدام مجموعة متنوعة من تقنيات التعلم الآلي المتقدمة لاستخراج رؤى ذات معنى. - البحث وتنفيذ تقنيات وأدوات حديثة في تحليلات البيانات والذكاء الاصطناعي لتبسيط عمليات تحليل البيانات وتحسين اتخاذ القرار. - تحديد وتنفيذ منهجيات إحصائية أو رياضية جديدة حسب الحاجة للمشروعات المدعومة بالبيانات. - بناء نماذج قائمة على البيانات وقوية لمعالجة أسئلة أعمال معقدة واستخدام تجارب وتحليلات وتصورات واسعة النطاق لتوليد رؤى فعّالة وقابلة للتكرار. D. التعلم والمعرفة: - متابعة أحدث الاتجاهات في التعلم الآلي والذكاء الاصطناعي وأدوات التحليل. - المشاركة في برامج التدريب وجلسات التعلم لبناء قدرات تحليلية متقدمة. - طلب التغذية المرتدة والإرشاد من أعضاء الفريق الأكبر سناً بشكل استباقي. - البحث عن فرص للبقاء على اطلاع بالتطورات في مجالات تحليل البيانات. - المبادرة بعقد اجتماعات منتظمة داخل قسم تطوير التطبيقات لمناقشة التقدم وحل القضايا والمعا<?="Concern"?>وض المتعلقة بمشروعات الذكاء الاصطناعي وتحليلات البيانات. متطلبات التعليم والخبرة - شهادة بكالوريوس في علوم البيانات، علوم الكمبيوتر، الرياضيات، الهندسة، أو مجال ذو صلة. - الإلمام بتقنيات التعلم الآلي، وتجهيز البيانات، وممارسات تقييم النماذج. - معرفة عالية المستوى بأدوات علم البيانات مثل بايثون، R ودفتر جوبيتر مرغوبة. </div>

Full Time

Assistant Manager - Core Banking Application System Analyst

On-site - Qatar - Doha 5 August 2026

Accounting, Finance & Banking

About QNB Established in 1964 as the country’s first Qatari-owned commercial bank, QNB Group has steadily grown to become the largest bank in the Middle East and Africa (MEA) region. QNB Group’s presence through its subsidiaries and associate companies extends to more than 31 countries across three continents providing a comprehensive range of advanced products and services. The total number of employees is more than 28,000 serving up to 20 million customers operating through 1,000 locations, with an ATM network of 4,300 machines. QNB has maintained its position as one of the highest rated regional banks from leading credit rating agencies including Standard & Poor’s (A), Moody’s (Aa3) and Fitch (A+). The Bank has also been the recipient of many awards from leading international specialised financial publications. Based on the Group’s consistent strong financial performance and its expanding international presence, QNB currently ranks as the most valuable bank brand in the Middle East and Africa, according to Brand Finance Magazine. QNB Group has an active community support program and sponsors various social, educational and sporting events. Job Summary The incumbent is primarily responsible for the support and maintenance of the organization’s repository of software applications through best practices. The individual will support his/her application and development team on issues related to the development, and deployment of critical information and Banking software systems. Main Responsibilities Shareholder & Financial: Provide effective solutions to user requirements. Take part in the overall IT strategy execution. Assist in implementing Key Risk Indicators (KRIs) Assist in implementing Key Performance Indicators. Implements KPI’s and best practices for Core Banking Application System Analyst Promote cost consciousness and efficiency and enhance productivity, to minimise cost, avoid waste, and optimise benefits for the bank. Act within the limits of the powers delegated to the incumbent. Customer (Internal & External): Collaborate with analysts, designers, and system owners in the support , development and unit testing of new and existing software programs and applications. Liaise with developers to assist with quality assurance, program logic, and data processing. Liaise with Manager – Core Banking Applications for prompt support and rectification of any problems or emergencies. requests. Maintain activities in accordance with Service Level Agreements (SLAs) with internal departments/units to achieve improvements in turn-around time. Build and maintain strong/effective relationships with related departments/units to achieve the Group’s objectives. Provide timely/accurate data to external/internal Auditors, Compliance, Financial Control and Risk when required. Internal (Processes, Products, Regulatory): Engage in the development and deployment of new applications, system software, and/or enhancements to existing applications throughout the enterprise. Analyze existing applications’ effectiveness and efficiency, and then develop strategies for improving or leveraging these systems. Make recommendations on software services in support of development efforts. Ensure that any new software integration into bank systems meets functional requirements, system compliance, and interface specifications. Cultivate, disseminate, and enforce procedures, and quality assurance best practices. Prepare documentation and technical specifications of any new application under deployment or consideration to determine its intended functionality. Ensure proper implementation of strategies, policies, standards and guidelines of project management and control to deliver the projects objectives within the limited resources, time and budget. Involve in the preparation and maintenance of documentation and standards for the different activities and system user guides as per the overall documentation policy. Ensure compliance and adherence to the existing standards and policies Learning & Knowledge: Understand user requirements and existing systems in order to provide the proper solutions by enhancing the existing systems or providing new systems. Possess knowledge of system architecture and limitations in deciding on methods of problem solving which may impact overall resource availability and time to deliver changes. Perform careful analysis to ensure changes are in congruence with the Group’s long term planning and approved strategy. Identify areas for professional development of self and act to enhance professional development. of self and direct reports and act to enhance professional development of self and others. Proactively identify areas for professional development of self and undertake development activities. Seek out opportunities to remain current with all developments in professional field. Legal, Regulatory, and Risk Framework Responsibilities: Comply with all applicable legal, regulatory and internal compliance requirements including, but not limited to, Group Compliance Policies and Procedures (AML & CTF, Sanctions Policy, Data Protection Policy, Fraud Control Policy, Whistle Blowing Policy, Conflict of Interest and Insider Dealing Policy). Understand and effectively perform your role under the Three Lines of Defence principle to identify measure, monitor, manage and report risks. Ensure systematic good outcomes for clients in accordance with Conduct Risk policy. Support the framework of RCSA, KRI, Incident reporting and remediation, as appropriate, in accordance with the Operational Risk Management requirements. Maintain appropriate knowledge to ensure full qualification to undertake the role. Complete all mandatory training provided by the Bank, attain, and maintain the required levels of competence. Attend mandatory (internal and external) seminars as instructed by the Bank. Other: Ensure high standards of data protection and confidentiality to safeguard commercially sensitive information. Maintaining utmost confidentiality concerning customer and internal bank information obtained during the course of business and provide such information on a need to know basis only to Senior Management of QNB, Audit and Compliance functions, and relevant Regulators. Maintain high professional standards to uphold QNB's reputation and to strengthen its market leadership position. All other ad hoc duties/activities related to QNB that management might request from time to time. Education And Experience Requirements Bachelor’s Degree in Computer Science or related degree. At least 4 years’ experience in financial services with a specialization in web or mobile application development. Core banking application. Should have strong development experience on various Core Banking Applications including IBM System i. Training courses and certification in related systems technology. Note: you will be required to attach the following: Resume/CVCopy of Passport or QID Copy of Education Certificate

Full Time

Deputy Director – Food Operations

On-site - Qatar - Lusail 5 August 2026

Information Technology

???? Welcome to Your Next Adventure! We are looking for a Deputy Director – Food Operations to fully own the operational performance of our Food vertical. This is a standalone, high-impact role focused on execution, optimization, and profitability. You will work directly with the COO to translate strategy into disciplined operational outcomes. Food is a high-frequency, high-pressure business — it demands precision, speed, and strong judgment under constant movement. You will be responsible for the operational engine of the Food vertical: vendor performance, delivery efficiency, cost structures, contribution margins, and overall vertical performance health. Every operational lever that impacts reliability, scalability, and profitability will sit under your direct ownership. This is not a coordination role. It is a performance role. ???? What You’ll Get Your Hands On Operational Strategy & Execution Partner closely with the COO to define and execute the Food operations roadmap. Convert strategic priorities into measurable KPIs and execution plans. Ensure sustainable order growth while protecting contribution margins and operational stability. Drive operational readiness for expansions, new initiatives, and structural improvements across the vertical. Food Vertical Performance & Unit Economics Own the core performance metrics of the Food vertical including fulfillment rate, SLA adherence, cancellation rate, delivery time, cost per order, rider productivity, and customer satisfaction. Continuously optimize supply-demand balance in dense operating environments. Refine incentive structures for riders and restaurant partners with a clear understanding of their economic impact. Work closely with Finance to model profitability scenarios and implement cost control initiatives. You should deeply understand how prep time affects dispatch logic, how batching impacts utilization, and how operational mechanics influence margin. Process Optimization & Scalability Identify inefficiencies across the Food operational lifecycle and eliminate them through structured, data-driven problem solving. Standardize SOPs and improve operational consistency. Collaborate with Product and Tech to automate manual workflows and enhance dispatch, batching, and visibility tools. Lead root cause analysis for service failures and implement corrective action frameworks that prevent recurrence. Restaurant Operations & Partner Success Monitor and improve restaurant operational metrics including prep time accuracy, acceptance rates, SLA compliance, and order quality. Work closely with Commercial to ensure operational feasibility during onboarding and scaling. Reduce friction between restaurants and logistics by introducing structured performance frameworks and clear accountability mechanisms. Analytics & Performance Discipline Lead weekly and monthly performance reviews backed by data and actionable insights. Build and refine dashboards, reporting structures, and performance scorecards that directly influence operational decisions. Leverage demand forecasting, cohort analysis, and behavioural data to identify growth and efficiency levers. When metrics shift, you understand why — and you act decisively. ????‍♂️ The Magic You Bring 10+ years of operational experience, with at least 5–7 years in food delivery, high-frequency platforms, or tech-enabled logistics environments. Experience in dense, highly competitive markets is essential. Background in logistics, food operations, commercial strategy, or product operations within leading global platforms is strongly preferred. You must understand supply-demand balance, incentive systems, batching logic, dispatch optimization, and unit economics at a structural level. Strong analytical capability is mandatory. Exposure to BI tools, SQL, and performance dashboarding is expected. MBA or equivalent advanced degree is a plus. Beyond experience, we are looking for high cognitive ability, emotional resilience, and the ability to operate under sustained pressure. This role requires someone who takes ownership, makes tough decisions quickly, and executes without waiting for direction. Inside Snoonu’s Universe Snoonu is Qatar’s homegrown Super App, reinventing daily life with blazing-fast delivery, shopping, and more – all in one place. Powered by tech, driven by a global team, and obsessed with making life easier. The Dream We’re Chasing To be the first Qatari Ultra App that propels the region and its community through innovation and technology. We have global ambitions where what we do surpasses norms and limitations every time. The Quest We’re On To radically transform how people live by leveraging technology to connect them with endless possibilities. Our Everyday Superpowers ???? Be Customer Obsessed: “Focus on the customer and all else will follow.” ???? Act with Integrity: “We are honest, ethical, and trustworthy in everything we do.” ???? Be Curious and Creative: “We constantly innovate and create solutions to bring a lasting positive impact.” ????Lead by Example and Take Ownership: “Be the change you want to see and take ownership.” ???? Work Smart and Deliver Results: “You can do more by doing less, better, and faster.” ????‍???? It's All About People: “Be a team player; together we are stronger.” Perks & Worklife Magic At Snoonu ???? Global Vibes – Collaborate with a worldwide crew. ???? Brain Boosters – Learning budgets, access to courses, and tools for your growth. ???? Builder’s Playground – Own your tasks, own your path! We’re big on autonomy. ????️ Flexible Time Off – We take recharging seriously. Generous leave and wellness policies. ????️ Agile Everything – Scrum isn’t a buzzword here. It’s how we roll, from product to ops. Great Place to Work® Certified We’re certified as a Great Place to Work®, a recognition that celebrates a culture we’ve built together where people come first, always. This certification reflects our commitment to creating a workplace where everyone feels valued, empowered, and inspired to do their best work. Certified for Excellence Our ISO 9001:2015 and ISO 45001:2018 certifications demonstrate our dedication to world-class quality and a safe, supportive workplace, reinforcing our promise to deliver exceptional service while prioritizing the wellbeing of our people. Beyond the Code: Giving Back Matters We don’t just build apps. We’re committed to doing business sustainably and giving back to the community that fuels us. From eco-conscious practices to CSR projects, we’re always finding ways to do better—and we invite you to be a part of that mission. Diversity Isn’t Just a Buzzword At Snoonu, fairness and inclusion are the foundation of everything we do. We’re proud to be an equal opportunity workplace that welcomes people from every walk of life. Be bold. Be you. Thrive here. Let’s Build the Future Together Apply now to join a team where your contributions spark a change and your voice is heard. Let’s make some magic together. Stay in the loop—connect with us on Linked In!

Bayt

Officer

On-site - Qatar 5 August 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> The official is responsible to monitor, supervise and check the end to end processing of financial transactions and documents related to Cheque Clearing, Collection, Remittances, Salaries Processing, Standing Orders and Financial postings etc. Ensure the processing is in accordance with the laid down policies/procedures and executed within the agreed TAT and Cut-off times. Customize work process, re-engineer standard process flows to optimize resource utilization, eliminate redundant steps/bottle necks, implement steps to reduce errors/reworks and provide a high standard of service satisfaction to customers. The leading financial institution in MENA While more than half a century old, we proudly think like a challenger, startup, and innovator in banking and finance, powered by a diverse and dynamic team who put customers first. Together, we pioneer key innovations and developments in banking and financial services. Our mandate? To help customers find their way to Rise Every Day, partnering with them through the highs and lows to help them reach their goals and unlock their unique vision of success. Delivering superior service to clients by leading with innovation, treating colleagues with dignity and fairness while pursuing opportunities that grow shareholders value.  We actively contribute to the community through responsible banking in our mission to inspire more people to Rise. Responsibilities: <ul><li>Scrutinize, check and manage timely processing of Cheques, Remittances, SOs, Salaries, Collections, Voucher Postings etc. </li></ul><ul><li>Ensure all policies, rules and regulations, guidelines and practices are complied with before authorizing or releasing the payments.</li></ul><ul><li>Ensure compliance/AML regulatory requirements are adhered while checking/crediting the transactions.</li></ul><ul><li>Provide day to day consultation to Branches/Internal Customers/FID/ Branches/various Departments/Units in HO with respect to In and Out Remittances, Vostro/Nostro operations, Cheque Clearing/Collection, SOs, Salaries processing in accordance with international practices/OPM/SOPs/APPM/Compliance/Anti-Money Laundering and Local rules and regulations.</li></ul><ul><li>Provide figures of drawings (various currencies) to TOC to enable them arrange funds in our A/c with Correspondent Banks to avoid any overdraft compensation.</li></ul><ul><li>Suggest review/alignment in operating procedure wherever required to simplify work flows and to ensure that they are workable (practicable), standardized, cost effective and cover Bank risks adequately.</li></ul><ul><li>Intervene and resolve customer queries/complaints of critical nature in order to maximise their satisfaction.</li></ul><ul><li>Capture statistics to determine root cause and fix the gaps in order to maximise productivity and customer satisfaction.</li></ul><ul><li>Involve in resolving system related issues which stopping day to day processes/activities.</li></ul><ul><li>Ensure checking of various daily reports/statements/statistics and corrective/preventive actions are taken.</li></ul><ul><li>Take initiative to achieve business objectives for self and help/support colleagues in achieving theirs.</li></ul><ul><li>Ensure exceptions are recorded and reported in a timely manner.</li></ul><ul><li>Ensure checking of EJ/Online reports with voucher promptly after posting of transactions with due diligence and covering all significant data i.e. authenticity of message/transaction/cheques, value date, currency, ordering customer /institution, beneficiary's name/title with account number and other miscellaneous information.</li></ul> Qualifications: <ul><li>Graduate with thorough and in depth knowledge of Remittances, Cheques and operations.</li></ul><ul><li>Comprehensive knowledge of general banking activities, Local and International practices.</li></ul><ul><li>Conversant with operating systems, Financial, SWIFT,QATCH and Flexube.</li></ul><ul><li>Full awareness about Compliance/AML/Regulatory requirements.</li></ul><ul><li>Strong inter-personal, problem solving, communication, analytical skills.</li></ul><ul><li>5 years bank operations experience out of which minimum 3-5 years at officer level.</li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> الموظف المسؤول عن متابعة ورصد وفحص عملية المعالجة من البداية إلى النهاية للمعاملات والوثائق المالية المرتبطة بتسوية الشيكات والتحويلات والتحويلات الجارية ومعالجة الرواتب وأوامر الثبات والإدراجات المالية وغيرها. التأكد من أن المعالجة وفق السياسات/الإجراءات الموضوعة وتنفيذها ضمن أوقات الخدمة المتفق عليها ومواعيد الإغلاق. تخصيص سير العمل، إعادة هندسة تدفقات العمليات القياسية لتحسين استخدام الموارد، القضاء على الخطوات الزائدة/عنق الزجاجة، تنفيذ خطوات لتقليل الأخطاء/إعادة العمل وتقديم مستوى عالي من رضا العملاء. المؤسسة المالية الرائدة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا بينما يتجاوز عمرها نصف قرن، نفخر بأن نتصور أنفسنا كمنافس ومبدع ومبتكر في المصرفية والمالية، يقودها فريق متنوع وديناميكي يضع العملاء في المقام الأول. معاً، نرعى الابتكارات والتطورات الأساسية في الخدمات المصرفية والمالية. مهمتنا؟ مساعدة العملاء لإيجاد طريقهم نحو الارتفاع كل يوم، من خلال الشراكة معهم عبر مرتفعات وانخفاضات للوصول إلى أهدافهم وتحقيق رؤيتهم الفريدة للنجاح. تقديم خدمة متميزة للعملاء من خلال الريادة في الابتكار، ومعاملة الزملاء بكل كرامة وإنصاف أثناء السعي لفرص تعزز قيمة المساهمين. نساهم بنشاط في المجتمع من خلال المصرفية المسؤولة في مهمتنا لإلهام المزيد من الناس للنهوض. المسؤوليات: <ul><li>فحص وتدقيق وإدارة المعالجة في الوقت المناسب للشيكات والتحويلات وأوامر الدفع والرواتب والتحصيلات وقيد الفواتير وغيرها.</li></ul><ul><li>التأكد من الالتزام بجميع السياسات والقواعد واللوائح والإرشادات والممارسات قبل تفويض أو إصدار المدفوعات.</li></ul><ul><li>التأكد من الالتزام بمتطلبات الامتثال/ AML أثناء فحص المعاملات/اعتمادها.</li></ul><ul><li>تقديم استشارات يومية للفروع/العملاء الداخليين/FID/الفروع/الوحدات في المقر الرئيسي فيما يتعلق بالتحويلات الواردة والصادرة، وعمليات Vostro/Nostro، تشيكل/تحصيل الشيكات، أوامر الدفع، ومعالجة الرواتب وفق الممارسات الدولية/OPM/SOPs/APPM/الامتثال/مكافحة غسل الأموال واللوائح المحلية.</li></ul><ul><li>تقديم أرقام السحوبات (عملات مختلفة) لـ TOC لتمكينهم من ترتيب الأموال في حسابنا مع المصارف المراسلة لتجنب أي تعويضOverdraft.</li></ul><ul><li>اقتراح المراجعة/المواءمة في إجراءات التشغيل عند الحاجة لتبسيط سير العمل وضمان كونه قابلاً للتطبيق، موحداً، وفعالاً من حيث التكلفة، ويغطي مخاطر البنك بشكل كاف.</li></ul><ul><li>التدخل وحل استفسارات/شكاوى العملاء ذات الطبيعة الحيوية لزيادة رضاهم.</li></ul><ul><li>التقاط الإحصاءات لتحديد السبب الجذري وإصلاح الثغرات لزيادة الإنتاجية ورضا العملاء.</li></ul><ul><li>المشاركة في حل قضايا النظام التي تعيق عمليات/أنشطة اليوم.</li></ul><ul><li>التأكد من فحص تقارير/بيانات يومية مختلفة وتطبيق الإجراءات التصحيحية/الوقائية عند الاقتضاء.</li></ul><ul><li>المبادرة لتحقيق أهداف العمل للنفس ومساعدة/دعم الزملاء في تحقيق أهدافهم.</li></ul><ul><li>التأكد من تسجيل الاستثناءات والإبلاغ عنها في الوقت المناسب.</li></ul><ul><li>التأكد من فحص تقارير EJ/Online مع القسائم فور نشر المعاملات مع العناية اللازمة وتغطية جميع البيانات المهمة مثل مصداقية الرسالة/المعاملة/الشيكات، تاريخ القيمة، العملة، اسم العميل/المؤسسة المصدِّرة، اسم المستفيد/اللقب ورقم الحساب والمعلومات المتفرقة الأخرى.</li></ul> المؤهلات: <ul><li>خريج مع معرفة شاملة ومتعمقة بالتحويلات والشيكات والعمليات.</li></ul><ul><li>معرفة شاملة بأنشطة المصرفية العامة، الممارسات المحلية والدولية.</li></ul><ul><li>الإلمام بأنظمة التشغيل، المالية، SWIFT,QATCH وFlexube.</li></ul><ul><li>وعي كامل بمتطلبات الامتثال/ AML/ التنظيمية.</li></ul><ul><li>مهارات قوية بين شخصية، وحل المشكلات، والتواصل، والتحليل.</li></ul><ul><li>خبرة بنك في العمليات 5 سنوات بحد أدنى منها 3-5 سنوات على مستوى موظف ضابط.</li></ul></div>

Full Time

Senior Manager – Corporate Planning

On-site - Qatar - Doha 3 August 2026

Accounting, Finance & Banking

About QNB Established in 1964 as the country’s first Qatari-owned commercial bank, QNB Group has steadily grown to become the largest bank in the Middle East and Africa (MEA) region. QNB Group’s presence through its subsidiaries and associate companies extends to more than 31 countries across three continents providing a comprehensive range of advanced products and services. The total number of employees is more than 28,000 serving up to 20 million customers operating through 1,000 locations, with an ATM network of 4,300 machines. QNB has maintained its position as one of the highest rated regional banks from leading credit rating agencies including Standard & Poor’s (A), Moody’s (Aa3) and Fitch (A+). The Bank has also been the recipient of many awards from leading international specialised financial publications. Based on the Group’s consistent strong financial performance and its expanding international presence, QNB currently ranks as the most valuable bank brand in the Middle East and Africa, according to Brand Finance Magazine. QNB Group has an active community support program and sponsors various social, educational and sporting events. Job Purpose Summary Support the delivery and evolution of the Corporate Planning function across QNB covering Doha, Branches, Representative Offices and Subsidiaries. Support the definition of key performance indicators (KPIs) across financial and non-financial dimensions (Financial/ Customer and Process/ Organisation) for business, support and control divisions, understanding the needs and drivers for each. Support the coordination and execution of the quarterly Performance Management process. Review and analyse KPIs and scorecards across all divisions in order to provide perceptive and value adding insight of the bank’s performance and execution of strategy. Work with strategy development and PMO teams to assist in the development of the annual business plans across all divisions, understanding and incorporating the dependencies between this, performance management, the strategic project portfolio and the Cap Ex planning exercise. Essential Duties & Responsibilities By Dimensions Shareholder & Financial: Align the annual business plan with the bank’s strategic objectives Develop all business plan and performance management related information on a Group wide level on a regular basis to the Executive Management and the Board for regular update, performance monitoring, quality assessment and decision-making. Implements KPI’s and best practices for Senior Manager, Corporate Planning. Promote cost consciousness and efficiency and enhance productivity, to minimise cost, avoid waste, and optimise benefits for the bank. Act within the limits of the powers delegated to the incumbent. Customer (Internal & External): Manage the gathering of input from all relevant parties within the required timeframe and quality in order to develop the overall business plan for QNB on a Group wide level on an annual basis Coordinate and align with all business and support divisions with respect to input for business planning, balance scorecards and overall performance management related issues as directed by VP, Corporate Planning Manage requests to changes to KPIs during the year as aligned with senior management and VP, Corporate Planning Support coordination and alignment with the subsidiaries with respect to input for business planning and KPIs Manage and support the analysis of data from the KPI Performance management exercise, providing useful and value added insight to the VP, Corporate Planning Internal (Processes, Products, Regulatory): Manage the coordination of the Group’s corporate planning initiatives Monitor the development of business plans for all business and support divisions and respective departments along the five financial and non-financial dimensions (Financial, Customer, Processes, Organisational, Risk) Ensure alignment and consistency across all business plans on a Group-wide level Continuously monitor, track and review the business and support division plans and related scorecards (incl. KPIs, goals and objectives) as part of the group wide performance management Support VP, Corporate Planning to define, establish, continuously update, further develop and refine non-financial Key Performance Indicators (KPIs) for all business and support divisions and departments on a Group wide level within the frame of the group wide performance management Closely align with Financial Control to support input for financial KPIs Closely align with Group Risk to support input for risk related KPIs Assist business plans for all subsidiaries and support alignment and consistency of subsidiaries business plans with the subsidiary strategy and ensure alignment with QNB Group’s strategy Ensure group wide standards, methodology and tools for Business planning, Performance Management and Group PMO are fully adopted and adhered to by the assigned subsidiary Develop, manage and update tools (e.g., dashboards) to measure performance against strategic objectives and identified organizational priorities as guided by VP, Corporate Planning Learning & Knowledge: Possess a solid understanding of the link between strategy and corporate planning, and the concepts of a balanced scorecard approach Identify related areas for professional self-development Legal, Regulatory, and Risk Framework Responsibilities: Comply with all applicable legal, regulatory and internal compliance requirements including, but not limited to, Group Compliance Policies and Procedures (AML & CTF, Sanctions Policy, Data Protection Policy, Fraud Control Policy, Whistle Blowing Policy, Conflict of Interest and Insider Dealing Policy) Understand and effectively perform your role under the Three Lines of Defence principle to identify measure, monitor, manage and report risks Support the framework of RCSA, KRI, Incident reporting and remediation, as appropriate, in accordance with the Operational Risk Management requirements Maintain appropriate knowledge to ensure full qualification to undertake the role Complete all mandatory training provided by the Bank, attain, and maintain the required levels of competence. Attend mandatory (internal and external) seminars as instructed by the Bank Education & Experience Requirements Bachelor degree University graduate, Master’s degree is an advantage At least 8 years work experience with minimum of 3 years of similar experience with a reputed financial Institution Business and/ or functional experience or exposure Previous experience in a corporate planning and performance management role Awareness of a management consulting approach (previous role in such is an advantage) Experience with performance management, balance scorecard approach and management of information systems (MIS) Deep understanding and knowledge of the activities and functions of the various business and support divisions in a financial institution Well-developed numerical, analytical, evaluation skills Note: you will be required to attach the following: Resume/CVPassport Educational Certificates

Full Time

Senior Manager – Corporate Planning

On-site - Qatar - Doha 3 August 2026

Accounting, Finance & Banking

About QNB Established in 1964 as the country’s first Qatari-owned commercial bank, QNB Group has steadily grown to become the largest bank in the Middle East and Africa (MEA) region. QNB Group’s presence through its subsidiaries and associate companies extends to more than 31 countries across three continents providing a comprehensive range of advanced products and services. The total number of employees is more than 28,000 serving up to 20 million customers operating through 1,000 locations, with an ATM network of 4,300 machines. QNB has maintained its position as one of the highest rated regional banks from leading credit rating agencies including Standard & Poor’s (A), Moody’s (Aa3) and Fitch (A+). The Bank has also been the recipient of many awards from leading international specialised financial publications. Based on the Group’s consistent strong financial performance and its expanding international presence, QNB currently ranks as the most valuable bank brand in the Middle East and Africa, according to Brand Finance Magazine. QNB Group has an active community support program and sponsors various social, educational and sporting events. Job Purpose Summary Support the delivery and evolution of the Corporate Planning function across QNB covering Doha, Branches, Representative Offices and Subsidiaries. Support the definition of key performance indicators (KPIs) across financial and non-financial dimensions (Financial/ Customer and Process/ Organisation) for business, support and control divisions, understanding the needs and drivers for each. Support the coordination and execution of the quarterly Performance Management process. Review and analyse KPIs and scorecards across all divisions in order to provide perceptive and value adding insight of the bank’s performance and execution of strategy. Work with strategy development and PMO teams to assist in the development of the annual business plans across all divisions, understanding and incorporating the dependencies between this, performance management, the strategic project portfolio and the Cap Ex planning exercise. Essential Duties & Responsibilities By Dimensions Shareholder & Financial: Align the annual business plan with the bank’s strategic objectives Develop all business plan and performance management related information on a Group wide level on a regular basis to the Executive Management and the Board for regular update, performance monitoring, quality assessment and decision-making. Implements KPI’s and best practices for Senior Manager, Corporate Planning. Promote cost consciousness and efficiency and enhance productivity, to minimise cost, avoid waste, and optimise benefits for the bank. Act within the limits of the powers delegated to the incumbent. Customer (Internal & External): Manage the gathering of input from all relevant parties within the required timeframe and quality in order to develop the overall business plan for QNB on a Group wide level on an annual basis Coordinate and align with all business and support divisions with respect to input for business planning, balance scorecards and overall performance management related issues as directed by VP, Corporate Planning Manage requests to changes to KPIs during the year as aligned with senior management and VP, Corporate Planning Support coordination and alignment with the subsidiaries with respect to input for business planning and KPIs Manage and support the analysis of data from the KPI Performance management exercise, providing useful and value added insight to the VP, Corporate Planning Internal (Processes, Products, Regulatory): Manage the coordination of the Group’s corporate planning initiatives Monitor the development of business plans for all business and support divisions and respective departments along the five financial and non-financial dimensions (Financial, Customer, Processes, Organisational, Risk) Ensure alignment and consistency across all business plans on a Group-wide level Continuously monitor, track and review the business and support division plans and related scorecards (incl. KPIs, goals and objectives) as part of the group wide performance management Support VP, Corporate Planning to define, establish, continuously update, further develop and refine non-financial Key Performance Indicators (KPIs) for all business and support divisions and departments on a Group wide level within the frame of the group wide performance management Closely align with Financial Control to support input for financial KPIs Closely align with Group Risk to support input for risk related KPIs Assist business plans for all subsidiaries and support alignment and consistency of subsidiaries business plans with the subsidiary strategy and ensure alignment with QNB Group’s strategy Ensure group wide standards, methodology and tools for Business planning, Performance Management and Group PMO are fully adopted and adhered to by the assigned subsidiary Develop, manage and update tools (e.g., dashboards) to measure performance against strategic objectives and identified organizational priorities as guided by VP, Corporate Planning Learning & Knowledge: Possess a solid understanding of the link between strategy and corporate planning, and the concepts of a balanced scorecard approach Identify related areas for professional self-development Legal, Regulatory, and Risk Framework Responsibilities: Comply with all applicable legal, regulatory and internal compliance requirements including, but not limited to, Group Compliance Policies and Procedures (AML & CTF, Sanctions Policy, Data Protection Policy, Fraud Control Policy, Whistle Blowing Policy, Conflict of Interest and Insider Dealing Policy) Understand and effectively perform your role under the Three Lines of Defence principle to identify measure, monitor, manage and report risks Support the framework of RCSA, KRI, Incident reporting and remediation, as appropriate, in accordance with the Operational Risk Management requirements Maintain appropriate knowledge to ensure full qualification to undertake the role Complete all mandatory training provided by the Bank, attain, and maintain the required levels of competence. Attend mandatory (internal and external) seminars as instructed by the Bank Education & Experience Requirements Bachelor degree University graduate, Master’s degree is an advantage At least 8 years work experience with minimum of 3 years of similar experience with a reputed financial Institution Business and/ or functional experience or exposure Previous experience in a corporate planning and performance management role Awareness of a management consulting approach (previous role in such is an advantage) Experience with performance management, balance scorecard approach and management of information systems (MIS) Deep understanding and knowledge of the activities and functions of the various business and support divisions in a financial institution Well-developed numerical, analytical, evaluation skills Note: you will be required to attach the following: Resume/CVPassport Educational Certificates

Bayt

Senior Strategy Consultant

Remote - Qatar 26 July 2026

Research & Development

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Toloka AI supports frontier model post-training by building domain-specific reinforcement learning environments, tasks, and evaluation frameworks designed by real practitioners. Mindrift, powered by Toloka — a leading enterprise AI and machine learning data partner since 2014 — connects top domain experts with cutting-edge AI initiatives. Backed by Toloka’s deep expertise in scalable data generation, crowd technology, and applied ML systems, Mindrift enables experts to shape how next-generation generative models learn, reason, and perform. We are launching a Management Consulting domain focused on translating real-world consulting engagements into structured learning environments for advanced AI systems. To do this credibly, we are assembling a team of strategy consultants from top-tier firms who can convert authentic project experience into end-to-end examples — from problem structuring and work planning to analysis, synthesis, and client-ready recommendations. You will join a growing team of consultants from leading strategy firms shaping how AI learns high-level business reasoning. Important: This role is exclusively for consultants with direct experience at a top-tier strategy consulting firm. If you do not have hands-on project experience at one of the firms listed below, please do not apply. This requirement ensures the domain is built by practitioners trained to the highest standards of structured problem-solving and client delivery. Eligible firms: McKinsey & Company, Boston Consulting Group (BCG), Bain & Company, Oliver Wyman, Roland Berger, Monitor Deloitte (Deloitte S&C), EY-Parthenon, Kearney, and Strategy& (PwC). Who We’re Looking For Consultants with 3+ years of experience at one of the firms listed above, with hands-on project experience in: Structuring ambiguous client problems into workable analytical plans Building financial models, market analyses, or synthesized findings from messy inputs Producing client-ready deliverables under time pressure Forming and defending recommendations under uncertainty No deep technical background is required — we will onboard you on the lightweight tools involved. What You’ll Do Build realistic consulting project environments — create detailed project scenarios grounded in real engagement dynamics: industry context, financials, constraints, conflicting inputs, and incomplete information. Design structured consulting tasks for AI agents — break projects into discrete tasks that mirror real consulting work: market sizing, commercial due diligence, cost optimization, growth strategy, operational diagnosis, benchmarking, and more. Define evaluation criteria and quality standards — develop grading frameworks, evaluation rubrics, and golden-answer solutions for each task, used to train and calibrate an LLM-based grading system that evaluates AI outputs at scale. This is a remote, project-based, individual-contributor role focused on analytical design and evaluation. Skills & Requirements 3+ years at McKinsey, BCG, Bain, Oliver Wyman, Roland Berger, Monitor Deloitte, EY-Parthenon, Kearney, or Strategy& Strong structured problem-solving and hypothesis-driven thinking Ability to translate vague problems into clear analytical steps and deliverables High attention to logical consistency and output quality Independent, self-directed working style Clear written English (B2+) Compensation On this project, contributors can earn up to $60 per hour equivalent , depending on their level and pace of contribution. Compensation varies across projects depending on scope, complexity, and required expertise. Please note that other projects on the platform may offer different earning levels based on their requirements. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يدعم Toloka AI ما بعد التدريب للنماذج الحدّية من خلال بناء بيئات تعلم معزز خاصة بالمجال، ومهام، وأطر تقييم مصممة من قبل ممارسين حقيقيين. Mindrift، المدعوم من Toloka — شريك بيانات AI وتعلم آلي مؤسسي رائد منذ 2014 — يربط خبراء المجال بنظريات AI المتقدمة. مدعوم بخبرة Toloka العميقة في توليد البيانات بشكل قابل للتوسع، وتكنولوجيا الجمع، وأنظمة ML التطبيقية، يتيح Mindrift للخبراء تشكيل كيفية تعلم نماذج التوليد من الجيل التالي والتفكير والأداء. نحن نطلق مجال "استشارات الإدارة" يركز على تحويل engagements الاستشارية الواقعية إلى بيئات تعلم منظمة لأنظمة AI المتقدمة. لتحقيق ذلك بشكل موثوق، نقوم بتجميع فريق من مستشاري الاستراتيجية من شركات رائدة يمكنهم تحويل الخبرة العملية إلى أمثلة من النهاية إلى النهاية — من هيكلة المشكلة وخطة العمل إلى التحليل، والتركيب، وتوصيات جاهزة للعملاء. ستنضم إلى فريق متنامٍ من المستشارين من شركات الاستراتيجية الرائدة الذين يشكلون كيفية تعلم AI لـ التفكير عالي المستوى في الأعمال. المهم: هذا الدور حصري للمستشارين الذين لديهم خبرة مباشرة في شركة استشارية استراتيجية من الدرجة الأولى. إذا لم تكن لديك خبرة مشروع عملية في إحدى الشركات المذكورة أدناه، يرجى عدم التقديم. هذا الشرط يضمن أن المجال مبني من قبل ممارسين مدربين على أعلى معايير حل المشكلات المنظم وتسليم العملاء. الشركات المؤهلة: ماكينزي آند كومباني، بوسطن كونسلتنغ جروب (BCG)، باين آند كومباني، أوليفر وايمان، رولاند بيرجر، Monitor Deloitte (Deloitte S&C)، EY-Parthenon، كيرني، وStrategy& (PwC). من نبحث عنهم مستشارون لديهم أكثر من 3 سنوات من الخبرة في إحدى الشركات المذكورة أعلاه، مع خبرة مشروع عملية في: هيكلة مشكلات العميل الغامضة إلى خطط تحليلية قابلة للتنفيذ بناء نماذج مالية، تحليلات السوق، أو استنتاجات مُجمّعة من مدخلات غير منظمة إنتاج تقارير جاهزة للعملاء تحت الضغط الزمني تشكيل والدفاع عن التوصيات في ظل عدم اليقين لا يلزم وجود خلفية تقنية عميقة — سنقوم بتدريبك على أدوات بسيطة متضمنة. ما ستفعله إنشاء بيئات مشاريع استشارية واقعية — إنشاء سيناريوهات مشروع تفصيلية مستندة إلى ديناميكيات engagement حقيقية: سياق الصناعة، والأموال، والقيود، والمدخلات المتضاربة، والمعلومات الناقصة. تصميم مهام استشارية منظمة لعملاء AI — تقسيم المشاريع إلى مهام منفصلة تعكس العمل الاستشاري الحقيقي: بحوث السوق، التدقيق التجاري، تحسين التكاليف، استراتيجية النمو، التشخيص التشغيلي، المقارنات، وأكثر. تحديد معايير التقييم ومعايير الجودة — تطوير أطر التقدير، مقاييس التقييم، وحلول الإجابة الذهبية لكل مهمة، تُستخدم لتدريب وتعديل نظام تقييم قائم على LLM يقيم مخرجات AI على نطاق واسع. هذا دور عن بُعد، قائم على المشاريع، ومساهم فرد يركز على التصميم والتحليل والتقييم. المهارات والمتطلبات 3+ سنوات في ماكينزي، BCG، Bain، Oliver Wyman، Roland Berger، Monitor Deloitte، EY-Parthenon، Kearney، أو Strategy& قوية في حل المشكلات المنظمة والتفكير القائم على الفرضيات القدرة على تحويل المشكلات الغامضة إلى خطوات تحليلية واضحة ونتاجات قابلة للتسليم ارتفاع مستوى الانتباه إلى الاتساق المنطقي وجودة المخرجات أسلوب عمل مستقل ذاتي التوجيه الإنجليزية المكتوبة بوضوح (B2+) التعويض في هذا المشروع، يمكن للمساهمين كسب حتى 60 دولاراً في الساعة مكافآت تتفاوت حسب المشروع حسب النطاق والتعقيد والخبرة المطلوبة. يرجى ملاحظة أن مشاريع أخرى على المنصة قد تقدم مستويات ربح مختلفة حسب متطلباتها. </div>

Full Time

Senior Fire Safety Manager

On-site - Qatar - Doha 20 July 2026

Company Description Work with Us. Change the World. At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations. There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world. We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us. Job Description We are seeking an experienced and detail-oriented Senior Fire Safety Manager to join our organization in Doha, Qatar. In this pivotal role, you will oversee all fire safety operations, ensure regulatory compliance, and lead initiatives to maintain the highest safety standards across our facilities. The ideal candidate will demonstrate exceptional leadership capabilities, comprehensive knowledge of fire safety systems, and a commitment to creating a secure work environment for all employees and visitors. Develop, implement, and maintain comprehensive fire safety programs and protocols aligned with Qatar's fire safety regulations and international standards Lead fire and life safety compliance across design coordination, construction, inspections, testing and commissioning. Ensure compliance with QCD, NFPA, project specifications and airport fire safety requirements. Review and monitor fire safety systems, fire stopping, evacuation routes, life safety provisions and authority-related submissions. Oversee the design, installation, and maintenance of fire suppression systems, alarm systems, and emergency evacuation equipment Review and monitor fire safety systems, fire stopping, evacuation routes, life safety provisions and authority-related submissions. Coordinate fire safety interfaces with architectural, MEP, special systems, operations and authority stakeholders. Support inspections, testing, commissioning, approvals and closeout of fire and life safety systems. Lead emergency response planning and coordinate fire drills to ensure organizational readiness Investigate fire incidents and near-miss events, documenting findings and implementing preventive measures Manage and mentor fire safety personnel, providing training and performance guidance Prepare and present fire safety reports to senior management and regulatory authorities Ensure compliance with local fire codes, building regulations, and occupational health and safety standards Collaborate with external stakeholders, including fire departments and safety consultants, to enhance safety protocols Stay current with evolving fire safety regulations and industry best practices in the region Qualifications Minimum 12 years of professional experience in fire safety management or related safety disciplines Proven expertise in fire safety systems, including suppression, detection, and alarm systems Strong knowledge of fire safety regulations, building codes, and occupational health and safety standards applicable to Qatar and the Middle East Demonstrated experience conducting fire risk assessments, hazard analyses, and safety audits Proficiency in emergency response planning and incident investigation methodologies Excellent leadership and team management skills with the ability to motivate and develop staff Advanced proficiency in fire safety documentation, reporting, and data analysis Strong analytical and problem-solving capabilities with meticulous attention to detail Excellent communication and interpersonal skills in English Project management experience with the ability to manage multiple initiatives simultaneously Professional fire safety certifications (such as Certified Fire Protection Specialist or equivalent) Experience working in large-scale industrial, commercial, or institutional facilities Familiarity with international fire safety standards and best practices Proficiency in safety management software and Microsoft Office applications Ability to work collaboratively with cross-functional teams and external regulatory agencies Additional Information At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment. About AECOM AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan. AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com. What makes AECOM a great place to work You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity. As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. Req ID: J10154795 Business Line: Transportation Business Group: DCS Strategic Business Unit: ME and Africa Career Area: Program & Project Management Work Location Model: On-Site

Solar Power Engineer Jobs in Qatar

Sushi Chef

ICT/Cybersecurity Engineer

Whole School Performing Arts Teacher

Vice President, Technology Risk

QNB3830-Senior Associate Global Channels and Partnerships Management (Qatarization)

Practice Coordination Associate

Robotics Data Collector

Server

Server

Marketing Executive

Associate Project Management

Tech Lead – Logistics Systems

QNB3829-Associate Data Science (Qatarization)

Assistant Manager - Core Banking Application System Analyst

Deputy Director – Food Operations

Officer

Senior Manager – Corporate Planning

Senior Manager – Corporate Planning

Senior Strategy Consultant

Senior Fire Safety Manager

Site Owners

Employers

Job Seekers

Solar Power Engineer Jobs in Qatar

Receive email alerts for Solar Power Engineer Jobs in Qatar jobs