Pharmacist Assistant Jobs in Qatar 2026

Naukri Gulf

Waiter

On-site - Qatar - Qatar 15 July 2026

Sales

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Deliver exceptional food and beverage service in accordance with luxury hospitality standards. Welcome and engage guests with a warm, professional, and personalized approach. Provide knowledgeable recommendations on menu items, beverages, and resort dining experiences. Take accurate food and beverage orders and ensure timely coordination with kitchen and bar teams. Serve food and beverages with proper etiquette, attention to detail, and presentation standards. Anticipate guest needs and provide proactive service to enhance the overall dining experience. Maintain comprehensive knowledge of menus, ingredients, preparation methods, and dietary requirements. Ensure tables, service areas, and equipment are prepared and maintained to luxury standards. Handle guest requests, feedback, and concerns professionally, ensuring prompt resolution. Support smooth restaurant operations during breakfast, lunch, dinner, and special events. Follow all food safety, hygiene, and sanitation procedures in compliance with resort standards. Assist with table setup, clearing, and maintaining a clean and organized dining environment. Process guest bills and payments accurately when required. Collaborate effectively with colleagues to ensure seamless service delivery. Support private dining experiences, special occasions, and resort events as required. Maintain awareness of resort activities and services to enhance guest interactions. Create authentic and memorable experiences that reflect the spirit and values of Our Habitas Ras Abrouq. Deliver personalized service by understanding guest preferences and expectations. Maintain a professional appearance, positive attitude, and luxury service mindset at all times. Represent the resort with warmth, integrity, and a genuine passion for hospitality.</div></section><section>Desired Candidate ProfileYou are a dedicated hospitality professional with a passion for delivering outstanding guest experiences. You have a strong understanding of luxury service standards and enjoy creating meaningful connections with guests. You are attentive, reliable, and adaptable, with the ability to work efficiently in a fast-paced resort environment. You possess excellent communication skills, a positive attitude, and a commitment to teamwork and service excellence. You understand that being a Waiter is more than serving food and beverages it is about creating unforgettable moments, anticipating guest needs, and contributing to the exceptional experience that defines Our Habitas Ras Abrouq.<ul><li>2 - 3 years of experience as a Waiter or Food & Beverage Service professional, preferably within a luxury hotel, resort, fine dining restaurant, or high-end hospitality environment.</li><li>Strong knowledge of luxury food and beverage service standards, table etiquette, and guest experience expectations.</li><li>Excellent communication and interpersonal skills with the ability to interact professionally with guests from diverse backgrounds.</li><li>Strong attention to detail and ability to deliver personalized, attentive service.</li><li>Good knowledge of food and beverage products, menu descriptions, and service procedures.</li><li>Ability to handle multiple tasks in a fast-paced dining environment while maintaining service quality.</li><li>Experience with point-of-sale (POS) systems and guest billing procedures is an advantage.</li><li>Understanding of food safety, hygiene, and sanitation standards.</li><li>Ability to work effectively in a remote resort environment and adapt to changing operational requirements.</li><li>Fluent in English, both written and spoken; additional languages are an advantage.</li><li>Strong teamwork, reliability, and a positive service-oriented attitude.</li><li>Commitment to maintaining luxury service standards, guest satisfaction, and operational excellence.</li></ul></section>

<section>وصف الوظيفةالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">تقديم خدمة طعام وشراب استثنائية وفق معايير الضيافة الفاخرة. الترحيب بالضيوف والتفاعل معهم بطريقة دافئة ومهنية وشخصية. تقديم توصيات معرفية حول عناصر القائمة والمشروبات وتجارب تناول الطعام في المنتجع. أخذ طلبات الطعام والشراب بدقة والتنسيق مع فرق المطبخ والبار في الوقت المناسب. تقديم الطعام والشراب وفق آداب المهنة والاهتمام بالتفاصيل ومعايير العرض السليمة. توقع احتياجات الضيوف وتقديم خدمة استباقية لتعزيز تجربة تناول الطعام بشكل عام. الحفاظ على معرفة شاملة بالقوائم والمكونات وطرق التحضير والمتطلبات الغذائية. التأكد من تجهيز وإعداد الطاولات ومناطق الخدمة والمعدات وفق معايير الفخامة. التعامل مع طلبات الضيوف والتعليقات والهموم بشكل مهني، وضمان الحل السريع. دعم سلاسة تشغيل المطعم أثناء الإفطار والغداء والعشاء والفعاليات الخاصة. الالتزام بجميع إجراءات السلامة الغذائية والنظافة والتطهير بما يتوافق مع معايير المنتجع. المساعدة في ترتيب الطاولات وإزالتها والحفاظ على بيئة طعام نظيفة ومنظمة. معالجة فواتير الضيوف والمدفوعات بدقة عند الحاجة. التعاون بفعالية مع الزملاء لضمان تقديم خدمة سلسة. دعم تجارب الطعام الخاصة والولائم والفعاليات في المنتجع حسب الحاجة. الحفاظ على الوعي بأنشطة وخدمات المنتجع لتعزيز تفاعل الضيوف. خلق تجارب أصلية ولا تُنسى تعكس روح وقيم Our Habitas Ras Abrouq. تقديم خدمة مخصصة بفهم تفضيلات وتوقعات الضيوف. الحفاظ على مظهر مهني، موقف إيجابي، وعقلية خدمة فاخرة في جميع الأوقات. تمثيل المنتجع ب warmth ونزاهة وشغف حقيقي بالضيافة.</div></section><section>الملف المرشح المطلوبأنت محترف ضيافة مكرس بشغف لتقديم تجارب ضيوف متميزة. لديك فهم قوي لمعايير الخدمة الفاخرة وتستمتع بإقامة علاقات ذات معنى مع الضيوف. أنت منتبه، موثوق، وقابل للتكيف، مع القدرة على العمل بكفاءة في بيئة منتجع سريعة الإيقاع. تمتلك مهارات تواصل ممتازة، موقف إيجابي، والتزام بالعمل الجماعي والتميز في الخدمة. تدرك أن كونك نادلاً يعني أكثر من مجرد تقديم الطعام والشراب؛ إنه يتعلق بإيجاد لحظات لا تُنسى، وتوقع احتياجات الضيوف، والمساهمة في تجربة استثنائية تعرف بها Our Habitas Ras Abrouq.<ul><li>2 - 3 سنوات من الخبرة كنادل أو محترف خدمة الأغذية والمشروبات، ويفضل ضمن فندق فخم أو منتجع أو مطعم عشاء راقٍ أو بيئة ضيافة عالية المستوى.</li><li>معرفة متينة بمعايير خدمة الطعام والشراب الفاخرة وآداب الطاولة وتوقعات تجربة الضيف.</li><li>مهارات اتصال وتفاعل بين الأشخاص ممتازة مع القدرة على التفاعل بشكل مهني مع ضيوف من خلفيات مختلفة.</li><li>انتباه قوي للتفاصيل والقدرة على تقديم خدمة شخصية ومراعية.</li><li>معرفة جيدة بمنتجات الطعام والشراب ووصف القوائم وإجراءات الخدمة.</li><li>القدرة على إدارة مهام متعددة في بيئة تناول طعام سريعة أثناء الحفاظ على جودة الخدمة.</li><li>خبرة مع أنظمة نقاط البيع (POS) وإجراءات فواتير الضيوف ميزة.</li><li>فهم لسلامة الغذاء والنظافة ومعايير التطهير.</li><li>القدرة على العمل بفعالية في بيئة منتجع بعيد والتكيف مع المتطلبات التشغيلية المتغيرة.</li><li>بطلاقة باللغة الإنجليزية كتابةً وتحدثاً؛ تعدد اللغات ميزة إضافية.</li><li>روح الفريق القوية والاعتمادية وموقف خدمة إيجابي.</li><li>الالتزام بالحفاظ على معايير الخدمة الفاخرة ورضا الضيوف والتميز التشغيلي.</li></ul></section>

Bayt

Senior Manager

On-site - Qatar 2 July 2026

Accounting, Finance & Banking

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job description At EY, we’re all in to shape your future with confidence. We’ll help you succeed in a globally connected powerhouse of diverse teams and take your career wherever you want it to go. Join EY and help to build a better working world. The opportunity EY is looking for a Manager or Senior Manager to join its Audit team at Doha office to lead on complex audit engagements and support business growth. In this role, you will build and strengthen internal and external relationships while ensuring high-quality work is delivered to clients. You will identify and escalate risks, foster a positive learning culture, and mentor junior team members to support their development. Your key responsibilities As a Manager/Senior Manager, you'll manage the delivery of audit engagements by defining the audit strategy in consultation with the Senior Manager / Partner and executing it in compliance with Ernst & Young's policies and protocols. When required, you'll personally execute complex audit procedures and lead teams or parts of teams on engagements, depending on the size of the engagement. You’ll also assist in managing the financial aspects of engagements by organizing staffing, tracking fees and communicating issues to project leaders as well as participate in business development initiatives. Skills and attributes for success To thrive here, embrace proactivity, accountability, and a results-driven mindset. Effectively managing priorities, understanding resources, and communicating well will enhance your performance and positively influence others. Qualifications & Experience <ul> <li>Eight years of professional experience in external audit</li> <li>Strong academic record and professional accounting qualification such as ACCA/ CPA/ CA</li> </ul> Ideally, you’ll also <ul><li>Have experience with a Big 4 accounting firm</li> <li>Proficiency in Arabic Language</li></ul> What we look for We are interested in entrepreneurs who have the confidence to develop and promote a brand-new strategic vision both internally and externally. You will be business savvy with a passion for innovation as well as the motivation to create your own EY journey. What we offer you At EY, we’ll develop you with future-focused skills and equip you with world-class experiences. We’ll empower you in a flexible environment, and fuel you and your extraordinary talents in a diverse and inclusive culture of globally connected teams. Learnmore. Are you ready to shape your future with confidence? Apply today. To help create an equitable and inclusive experience during the recruitment process, please inform us as soon as possible about any disability-related adjustments or accommodations you may need. EY| Building a better working world EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets. Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow. EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories. For further information, and to apply, please visit our website via the “Apply” button below. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> وصف الوظيفة فيEY، نحن ملتزمون تماماً بتشكيل مستقبلك بثقة. سوف نساعدك على النجاح في قوة عالمية مترابطة من فرق متنوعة ونقلك مهنتك إلى حيث تريد لها أن تذهب. انضم إلى EY وساعد في بناء عالم عمل أفضل. الفرصة تبحث EY عن مدير أو مدير أول للانضمام إلى فريق التدقيق الخاص بها في مكتب الدوحة لقيادة مشاريع التدقيق المعقدة ودعم نمو الأعمال. في هذا الدور، ستبني وتقوي العلاقات الداخلية والخارجية مع ضمان تقديم عمل عالي الجودة للعملاء. ستحدد وتبلغ عن المخاطر، وتبني ثقافة تعلم إيجابية، وتوجّه أعضاء الفريق الجدد لدعم تطورهم. المسؤوليات الرئيسية الخاصة بك كمدير/مدير أول، ستدير تسليم مهام التدقيق من خلال تعريف استراتيجية التدقيق بالتشاور مع المدير الأول/الشريك وتنفيذها بما يتوافق مع سياسات وبروتوكولات Ernst & Young. عند الحاجة، ستنفذ إجراءات تدقيق معقدة بشكل شخصي وتقود فرقاً أو أجزاء من الفرق في المشاريع، اعتماداً على حجم المشروع. كما ستساعد في إدارة الجوانب المالية للمشروعات من خلال تنظيم staffing، وتتبع الرسوم والتواصل حول القضايا مع قادة المشروع بالإضافة إلى المشاركة في مبادرات تطوير الأعمال. المهارات والسمات لنجاح للتألق هنا، اعتمد على المبادرة والمسؤولية وعقلية مركزة على النتائج. إدارة الأولويات والموارد والتواصل بشكل فعال سيعزز أدائك ويؤثر إيجاباً على الآخرين. المؤهلات والخبرة <ul> <li>ثماني سنوات من الخبرة المهنية في التدقيق الخارجي</li> <li>سجل أكاديمي قوي ومؤهل محاسبة مهني مثل ACCA/ CPA/ CA</li> </ul> من المحتمل أن تكون لديك أيضاً <ul><li>خبرة مع شركة محاسبة من الأربع الكبرى</li> <li>إتقان اللغة العربية</li></ul> ما الذي نبحث عنه نحن مهتمون برواد أعمال لديهم الثقة في تطوير وترويج رؤية استراتيجية جديدة داخلياً وخارجياً. ستكون فطنتك التجارية مع شغف للابتكار وكذلك الدافع لإنشاء مسار EY خاص بك. ما نقدم لك في EY، سنطورك بمهارات مستقبلية ونزوّدك بتجارب عالمية المستوى. سنمنحك القوة في بيئة مرنة، ونغذيك ومواهبك الاستثنائية في ثقافة شاملة ومتناغمة من فرق متصلة عالمياً. تعرف أكثر. هل أنت مستعد لتشكيل مستقبلك بثقة؟ قدّم الآن. للمساعدة في خلق تجربة عادلة وشاملة أثناء عملية التوظيف، يرجى إعلامنا في أقرب وقت ممكن عن أي تعديلات أو احتياجات خاصة بالاعاقة قد تحتاجها. EY| بناء عالم عمل أفضل تبني EY عالم عمل أفضل من خلال خلق قيمة جديدة للعملاء والناس والمجتمع والكوكب، مع بناء الثقة في أسواق رأس المال. بفضل البيانات والذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا المتقدمة، تساعد فرق EY العملاء في تشكيل المستقبل بثقة وتطوير الإجابات لأهم القضايا اليوم والغد. تعمل فرق EY عبر طيف كامل من الخدمات في الضمان، والاستشارات، والضرائب، والاستراتيجية والمعاملات. مدفوعة برؤى القطاع، وشبكة عالمية متصلة متعددة التخصصات وشركاء النظام البيئي المتنوع، يمكن لفرق EY تقديم خدمات في أكثر من 150 دولة وإقليم. لمعلومات إضافية، وللتقديم، يرجى زيارة موقعنا الإلكتروني من خلال زر “التقديم” أدناه. </div>

Bayt

Demi Chef de Partie - Pastry

On-site - Qatar 28 June 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Us As the world's largest family of luxury hotels, we all take great pride in being genuine ambassadors of the InterContinental® brand. Shaped by decades of international know-how and local insights, our passion for luxury travel spans cultures and customs. Inspiring us to create warm and sophisticated experiences for those seeking a richer perspective on the world. Each of our hotels cultivates a distinctive style and ambience where we embrace every opportunity to give our guests a personal and enriching experience. If you'd like to embrace a wider world of experiences and opportunities, we'd like to welcome you to the world's most international luxury hotel brand. Located on Doha's longest private beach and nestled in landscaped gardens, the InterContinental Doha Beach & Spa features 12 restaurants, a range of recreational facilities, a free-form swimming pool, and the world-class Spa InterContinental. Situated in an exclusive location, minutes from downtown Doha and major government and corporate offices and within minutes to the Doha Exhibition and Convention Centre, City Center Mall, and Doha Golf Club, our properties offer distinctive surroundings which will forever redefine luxury. Your Day to Day As a Pastry Demi Chef de Partie, you will play a key role in delivering mouthwatering desserts and pastry creations, and we are looking for a passionate and creative candidate to join our team and help elevate our offerings. Key Responsibilities: <ul><li>Assist in the preparation and presentation of high-quality desserts, pastries, and baked goods for all dining outlets within the hotel</li><li>Follow and execute recipes and instructions from the Chef de Partie Pastry or Executive Pastry Chef</li><li>Ensure that all desserts, pastries, and baked goods meet the standards for presentation, taste, and quality</li><li>Help maintain the pastry section, ensuring it is organized, stocked, and fully equipped at all times</li><li>Monitor stock levels and assist in ordering ingredients and supplies when necessary</li><li>Assist with the preparation and creation of seasonal menu items, special events, and promotions</li><li>Adhere to all food safety and hygiene standards in the kitchen</li><li>Assist in the training and development of junior pastry team members</li><li>Contribute ideas for innovation and creativity within the pastry department</li></ul>What We Need From You Ideally, you'll have some or all of the following competencies and experience we're looking for: <ul><li>Previous experience as a Demi Chef de Partie or Commis Chef in pastry, preferably in a high-end hotel or restaurant environment</li><li>Strong understanding of pastry techniques, including plating, decorating, and baking</li><li>A passion for pastry, desserts, and the art of baking</li><li>Knowledge of food safety, hygiene standards, and quality control</li><li>Team-oriented with strong communication skills</li></ul>What We Offer We’ll reward all your hard work with competitive salary and benefits. Join us and you’ll become part of the global IHG family – and like all families, all our individual team members share some winning characteristics. As a team, we work better together – we trust and support each other, we do the right thing and we welcome different perspectives. You need to show us you care: that you notice the little things that make a difference to guests as well as always looking for ways to improve - visit www.careers.ihg.com to find out more about us. So go on - show us how your passion and personality are the perfect fit to deliver memorable experiences to our guests. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> عنّا باعتبارنا أكبر عائلة فندقية فاخرة في العالم، فإننا جميعاً نفخر بأن نكون سفراء حقيقيين لعلامة إنتركونتيننتال®. مُشكّلة عبر عقود من الخبرة الدولية والملكات المحلية، شغفنا بالسفر الفاخر يعبر الثقافات والعادات. يلهمنا لخلق تجارب دافئة وراقية لأولئك الباحثين عن منظور أوسع للعالم. كل فندق من فنادقنا يشتمل على أسلوب وأجواء مميزة حيث نحتضن كل فرصة لنمنح ضيوفنا تجربة شخصية ومثرية. إذا رغبت في embracing a wider world of experiences and opportunities، فنرحب بك إلى أكثر علامة فندقية فاخرة عالمية الدولية. يقع على أطول شاطئ خاص في الدوحة ومحصن في حدائق مُنمّقة، يضم فندق ومركز سبا InterContinental Doha Beach & Spa 12 مطعماً ومجموعة من المرافق الترفيهية وبركة سباحة على شكل حر، والسبا العالمي InterContinental. يقع في موقع حصري، دقائق من مركز الدوحة وبيرُوقي ومكاتب حكومية وشركات كبرى وبالقرب من مركز الدوحة للمعارض والمؤتمرات، ومول سيتي سنتر، ونادي الدوحة للجولف، وتوفر ممتلكاتنا أجواء مميزة ستعيد تعريف الفخامة إلى الأبد. يومك ككل كـ ديمي شيف دي بوتي في المعجنات، ستكون دورك رئيسياً في تقديم الحلويات والمعجنات اللذيذة، ونحن نبحث عن مرشح شغوف ومبدع للانضمام إلى فريقنا ومساعدة رفع مستوى عروضنا. المسؤوليات الرئيسية: <ul><li>المساعدة في إعداد وتقديم الحلويات والمعجنات والمخبوزات عالية الجودة لجميع منافذ الطعام داخل الفندق</li><li>اتباع وتنفيذ الوصفات والتعليمات من شيف دي بوتي المعجنات أو رئيس الطهاة المعجنات التنفيذي</li><li>التأكد من أن جميع الحلويات والمعجنات والمخبوزات تستوفي معايير العرض والطعم والجودة</li><li>المساعدة في الحفاظ على قسم المعجنات منظم ومجهز دائماً</li><li>مراقبة مستويات المخزون والمساعدة في طلب المكونات واللوازم عند الضرورة</li><li>المساعدة في تحضير وخلق أصناف قائمة موسمية وفعاليات ترويجية خاصة</li><li>الالتزام بجميع معايير سلامة الغذاء والنظافة في المطبخ</li><li>المساعدة في التدريب وتطوير أعضاء فريق المعجنات المبتدئين</li><li>المساهمة بأفكار للابتكار والإبداع في قسم المعجنات</li></ul>ما نحتاجه منك من المثالي أن تمتلك بعض أو جميع الكفاءات والخبرات التالية التي نبحث عنها: <ul><li>خبرة سابقة كـ Demi Chef de Partie أو Commis Chef في المعجنات، ويفضل في فندق أو مطعم راقي</li><li>فهم قوي لتقنيات المعجنات، بما في ذلك التقديم، الزخرفة، والخبز</li><li>شغف بالمعجنات والحلويات وفن الخَبز</li><li>معرفة بسلامة الغذاء، معايير النظافة، ومراقبة الجودة</li><li>العمل ضمن فريق وبمواصفات تواصل قوية</li></ul>ما نقدمه لك سنكافئك على جهدك بسلم رواتب ومزايا تنافسية. انضم إلينا وستصبح جزءاً من عائلة IHG العالمية – وكما هي العائلات، يشترك جميع أعضاء فريقنا في بعض الصفات الرابحة. كفريق، نعمل بشكل أفضل معاً — نثق وندعم بعضنا البعض، نفعل الشيء الصحيح ونرحب بوجهات نظر مختلفة. عليك أن تُظهر لنا أنك تهتم: بأن تلاحظ التفاصيل الصغيرة التي تحدث فرقاً للضيوف وتبحث دائماً عن طرق للتحسين - زر www.careers.ihg.com لمعرفة المزيد عنا. فابدأ الآن - أظهر لنا كيف أن شغفك وشخصيتك هي التطابق المثالي لتقديم تجارب لا تُنسى لضيوفنا.

Full Time LinkedIn

Commis 1 - Pastry

On-site - Qatar - Doha 24 August 2026

Other

Additional Information Job Number 26106891 Job Category Food and Beverage & Culinary Location 1 West Bay Lagoon, Doha, Qatar, Qatar,VIEW ON MAP Schedule Full Time Located Remotely? N Position Type Non-Management Position Summary YOUR LEGACY STARTS WITH US At The Ritz-Carlton, Doha, we invite you to experience refined luxury where timeless elegance meets true Qatari hospitality. Situated along the pristine shores of the Arabian Gulf for almost 24 years, our 5-star resort features 374 elegantly designed rooms & suites, award-winning restaurants, world-class Spa facilities with a state-of-the-art Fitness Center, and impeccable service that defines our legendary brand. From serene indoor and outdoor pools to a private beach and a Club Lounge for elevated and personalized experiences, every detail perfectly reflects our commitment to excellence. The property is also ideal for events with a wide selection of meetings rooms, stunning wedding venues and a dedicated team that thoughtfully plans and tailors to each unique vision. Whether you’re savoring an afternoon tea in our lobby lounge, watching the city skyline sparkle by night in one of our restaurants, or celebrating an important event, The Ritz-Carlton, Doha, presents a truly remarkable setting for life’s most meaningful moments.  FIND PURPOSE IN YOUR PASSION At The Ritz-Carlton, we firmly believe that our Ladies & Gentlemen are the heart of everything we do and the most important resource in our service commitment to our guests. With passion, genuine care, dedication and pride, we can achieve common goals and grow together while crafting moments that will be remembered forever. Which is why at The Ritz-Carlton, Doha, we are currently seeking passionate individuals to join our esteemed team and bring their own unique expertise to our world-famous service philosophy. As an Elite hotel in the region with a deep generational legacy, we offer you in return: A rewarding career within one of the most recognized and prestigious luxury brands in the world. Personal and professional development plans with curated training materials and guidance from highly skilled and experienced colleagues in the industry.  Various opportunities for internal growth both locally and internationally within the portfolio of Marriott International properties. Consistent & reliable support to ensure you always have the tools and knowledge to harness your full potential and reach your goals. A competitive package, inclusive of accommodation, flight tickets, transportation, meals, and more: Exclusive training and leadership development programs Recognition and rewards for exceptional service Preferential Members Rates at Marriott Hotels Globally Dining & Wellness discounts for your family and you Medical Insurance Coverage An HR team dedicated to your success and wellbeing OUR EXPECTATIONS FROM THE ROLE: Prepare breads and pastries, including preparing doughs and fillings, proofing, baking, and decorating as appropriate. Review Production sheet to understand variety of baked goods to be produced daily. Prepare and cook food according to recipes, quality and presentation standards, and food prep checklists. Maintain kitchen logs for food safety program compliance. Keep Chef informed of excess food items for planning of daily specials. Safely and appropriately use baking and measuring tools/equipment/appliances to prepare baked foods. Follow and ensure compliance with food safety handling policies and procedures, including personal hygiene procedures. Check and ensure correct temperatures of kitchen appliances and food, and report issues to management. Monitor the quality of food prepared and portions served throughout shift. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees; serve as a role model. Follow all company policies and procedures, including safety and security; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Speak with others using clear and professional language and answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others and support team to reach common goals; handle sensitive issues with tact, respect, and confidentiality. Serve as a department role model or mentor. Comply with quality expectations and standards. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 25 pounds without assistance. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Stand, sit, or walk for an extended period of time. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. Preferred Qualification Education: Technical, Trade, or Vocational School Degree. Related Work Experience: At least 2 years of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.

معلومات إضافية رقم الوظيفة 26106891 فئة الوظيفة الغذاء والشراب والطهي الموقع 1 West Bay Lagoon, Doha, Qatar, قطر,عرض على الخريطة الجدول الزمني دوام كامل موجود عن بُعد؟ لا نوع الوظيفة غير إداري ملخص المنصب ميراثك يبدأ معنا في فندق ريـتز-كارلتون، الدوحة، ندعوك لتجربة الفخامة المميزة حيث تلتقي الأناقة الخالدة بكرم الضيافة القطرية الحقيقية. يقع الفندق المصنف خمس نجوم على شواطئ الخليج العربي النظيفة منذ ما يقرب من 24 عاماً، ويضم 374 غرفة وجناح مصممة بذوق رفيع، ومطاعم حائزة على جوائز، ومرافق سبا عالمية المستوى مع مركز لياقة بدنية حديث، وخدمة لا تشوبها شائبة تعرفها علامتنا التجارية الأسطورية. من المسابح الداخلية والخارجية الهادئة إلى شاطئ خاص وردهة نادي لتجارب مميزة وشخصية، تعكس كل التفاصيل التزامنا بالتميز. كما أن الملكية مناسبة للفعاليات مع تشكيلة واسعة من قاعات الاجتماعات وبيوت الزفاف الرائعة وفريق مخصص يخطط بعناية ويلائم كل رؤية فريدة. سواءً كنت تستمتع بشاي الظهيرة في صالة الانتظار، أو تشاهد أفق المدينة يتألق ليلاً في أحد مطاعمنا، أو تحتفي بمناسبة مهمة، تقدم لك ريـتز-كارلتون، الدوحة، مكاناً فريداً لاستثنائيّات الحياة.  اعثر على الغاية في شغفك في ريـتز-كارلتون، نؤمن بقوة أن سيداتنا ورجالنا هم قلب كل شيء نقوم به وأهم مورد في التزامنا بالخدمة لضيفنا. بشغف واعتناء حقيقي وتفانٍ وفخر، يمكننا تحقيق أهداف مشتركة والنمو معاً أثناء صياغة لحظات ستتذكرها إلى الأبد. لهذا السبب، في ريـتز-كارلتون، الدوحة، نحن نبحث حالياً عن أفراد شغوفين للانضمام إلى فريقنا المحترم وتقديم خبراتهم الفريدة لعالمنا في فلسفة الخدمة الشهيرة. كفندق Elite في المنطقة مع إرث عائلي عميق، نقدم لك مقابل ذلك: مسار مهني مجزي ضمن واحدة من أكثر العلامات التجارية الفاخرة شهرة وسمعة في العالم. خطط التطوير الشخصي والمهني مع مواد تدريب مميزة وإرشاد من زملاء مهرة وذوي خبرة في المجال.  فرص متعددة للنمو الوظيفي داخلياً محلياً ودولياً ضمن مجموعة ممتلكات ماريوت الدولية. دعم ثابت وموثوق يضمن لك دائماً الحصول على الأدوات والمعرفة لاستغلال إمكاناتك الكاملة وتحقيق أهدافك. حزمة منافسة تشمل السكن وتذاكر الطيران والتنقل والوجبات والمزيد: برامج تدريب وتطوير قيادي حصرية الاعتراف بمستوى الخدمة الاستثنائي ومكافآت التميز، أسعار أعضاء مميزة في فنادق ماريوت حول العالم، خصومات الطعام والصحة لعائلتك ولك، تغطية تأمين طبي، وفريق موارد بشرية م Dedicated لنجاحك ورفاهيتك توقعاتنا من الدور: إعداد الخبز والمعجنات، بما في ذلك إعداد العجين والحشوات، التخمير، الخبز، والتزيين حسب الضرورة. مراجعة ورقة الإنتاج لفهم تنوع المخبوزات التي ستُنتَج يومياً. تجهيز وطهي الطعام وفق الوصفات ومعايير الجودة والتقديم وقوائم فحص تحضير الطعام. الحفاظ على سجلات المطبخ لامتثال برنامج سلامة الغذاء. إبقاء الشيف مطلعاً على فائض المواد الغذائية لتخطيط العروض اليومية. استخدام أدوات ومعدات الخبز والقياس بشكل آمن ومناسب لإعداد المخبوزات. اتباع وضمان الامتثال بسياسات وإجراءات التعامل مع سلامة الغذاء، بما في ذلك إجراءات النظافة الشخصية. فحص وضبط درجات حرارة أجهزة المطبخ والطعام، والإبلاغ عن المشاكل للإدارة. مراقبة جودة الطعام المُجهز والحصص المُقدّمة طوال الدوام. مساعدة الإدارة في التوظيف والتدريب والجدولة والتقييم والتوجيه والتوجيه المعنوي وتوجيه الموظفين؛ العمل كنموذج يحتذى به. اتباع جميع سياسات وإجراءات الشركة، بما في ذلك السلامة والأمان؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ إكمال تدريبات السلامة والشهادات. التأكد من أن الزي والمظهر الشخصي نظيفان واحترافيان؛ الحفاظ على سرية المعلومات المملوكة؛ حماية أصول الشركة. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية والرد على الهواتف بأدب مناسب. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين ودعم الفريق في الوصول إلى أهداف مشتركة؛ معالجة المواضيع الحساسة بلطف واحترام وخصوصية. أن تكون قدوة قسم أو مرشد. الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. التحريك والرفع والسحب وحمل الأغراض حتى وزن 25 رطلاً أو أقل بدون مساعدة. التحرك فوق أسطح مائلة وغير مستوية أو زلقة. الوصول إلى أعلى وركبة، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والانحناء. الوقوف أو الجلوس أو المشي لفترة طويلة. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة كما يطلبها المشرفون. المؤهل المفضل التعليم: شهادة تقني/تجاري/مهني. الخبرة العملية ذات الصلة: خبرة عمل ذات صلة لا تقل عن سنتين. الخبرة الإدارية: بدون خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء بانضمامك إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى محفظة من العلامات مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تبدي أفضل عمل لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل إصدار لنفسك. في Marriott International، نحن مDedicatedون لأن نكون صاحب عمل يساوي الفرصة للجميع، مرحباً بالجميع وتوفير إمكانية الوصول إلى الفرصة. نحن نشجّع بيئة نُقدِّر فيها الخلفيات الفريدة لزملائنا ونحتفل بها. أقوى نقاطنا هي المزيج الغني من الثقافة والمواهب والخبرات لدى زملائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة أو حالة المحارب أو أي أساس محمي آخر بموجب القانون المعمول به. في أكثر من 100 فندق حائز على جوائز حول العالم، يخلق فريق The Ritz-Carlton من السيدات والسادة تجارب استثنائية تظل مع الضيف حتى بعد مغادرته. يجتذبون نخبة محترفي الضيافة حول العالم الذين يصوغون ذكريات تدوم مدى الحياة، ونؤمن أن الجميع ينجحون عندما يكون لديهم القدرة على الإبداع والتفكير والتعاطف. كل يوم، نضع معياراً لخدمة فاخرة نادرة وخاصة حول العالم ونفخر بتقديم التميز في الرعاية والراحة لضيوفنا. سيكون دورك هو ضمان أن تكون معايير The Ritz-Carlton الذهبية مقدمة بكل لطف وبعناية كل يوم. فالمعايير الذهبية هي أساس Ritz-Carlton وهي ما يوجهنا كل يوم لنكون أفضل من اليوم السابق. هي هذه الأساسينا واعتقادنا بأن ثقافتنا تقود النجاح، التي من خلالها اكتسبت Ritz Carlton سمعة كقائد عالمي في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتطبق المعايير الذهبية، مثل وعد الموظف والاعتقاد وقيم الخدمة. وبركايكم أن نمنحك فخوراً بعملك وبمن تعمل معه. بالانضمام إلى The Ritz-Carlton، تنضم إلى محفظة من العلامات مع Marriott International. كن حيث يمكنك أن تبذل أفضل عمل لديك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل إصدار لنفسك.

Bayt

Career Advisor

On-site - Qatar 27 July 2026

Education & Training

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Position Overview The Career Advisor is a student-facing role responsible for delivering career counseling, leading skill-building workshops, and managing digital platforms. The Career Advisor provides comprehensive administrative and logistical support for career events and data collection initiatives, ensuring all programming aligns with departmental strategies, institutional goals, and evolving global market trends.  Career Counseling and Coaching - 40% •    Counsel, advise, and support students regarding career exploration, career decision-making and other career-related concerns. Utilizes both a theoretical and a practical understanding of career development to assist students in assessing their career goals and gaining skills to enhance their employability. •    Develops action plans with students to match interests, values and skills towards achieving professional pursuits. •    Provides career counseling to students and alumni through administration and interpretation of various vocational tests, career exploration tools and inventories during individual or group career coaching sessions. Uses a student-centered approach to help students identify their strengths, refine their skills and articulate their value to employers. Assists with resume development, cover letter writing, LinkedIn profile review, and application materials. •    Provides guidance on graduate school applications and mock interviews, and refers students to appropriate university resources when needed.  •    Offers career transition support including salary negotiation coaching. Career Program Development - 45% •    Develops and delivers a comprehensive program targeting students’ professional development throughout their undergraduate education. •    Creates and presents career-related workshops for career exploration and career readiness skills to ensure preparedness for job fairs and graduate school options. •    Works collaboratively with faculty, student organizations and student class representatives to develop tailored class presentations and targeted career readiness programming. •    Handles student focused workshops around: resume and CV writing, elevator pitch, technology tools utilization (ex. generative AI) in career preparation, and interview preparedness, and other skill-building content. •    Organizes annual events to support career exploration and graduate school exploration: Graduate School series and Tartan Talks with Alumni. •    Supports career mentoring programs to connect students with industry partners and alumni. •    Trains and Coaches students in preparation for the Internship Showcase and related career skills presentations/events. •    Supports the creation of content and marketing materials across print, digital, and social media platforms to maximize student engagement.  Data Collection and Technology Management - 10% •    Support the collection of first-destination student employment outcomes for recent graduates.  •    Manage and optimize career management systems and online career exploration resources (i.e. Handshake, VMock, CMUniverse, etc.). •    Review student resumes and collate data for the CMUQ Student Resume Book (twice a year) •    Maintain and update internal career resources and career assessment tools and digital resource library. •    Coordinate implementation of new career technologies and resource tools and disseminate to community •    Assist with designing and implementing assessment surveys to support continuous improvement.  Service to Community – 5% •    Contributes to the efforts of the Student Affairs team. Engages in university outreach events like Marhaba Tartans, supports graduation and convocation ceremonies, etc. Also supports multiversity initiatives to support career readiness across Education City Qualifications & Skills: Required: •    Bachelor’s degree in a related field (or unrelated field when paired with relevant professional certifications and practical experience). •    2 to 5 years of experience in career services, student affairs, or human resources preferably in a local or regional context. •    Experience providing student-facing support, including reviewing resumes and cover letters, conducting mock interviews, and guiding students through career or graduate school planning. •    Proven ability to plan, organize, and execute full operational logistics for workshops, career fairs, and other employer engagement events with strong attention to detail. •    Proven ability to connect easily with a diverse student body and network effectively with internal and external stakeholders. •    Demonstrated public speaking skills with experience delivering interactive workshops and presentations to diverse student groups •    Ability to create engaging promotional materials (newsletters, social media, digital signage) to boost student engagement. •    Excellent writing, presentation, and organizational skills, with the ability to work both independently and collaboratively within a team. •    Energetic, dependable, resourceful, and able to manage competing priorities in a fast-paced work environment. Preferred:  •    Arabic language •    Familiarity with the job market in Qatar and the GCC/MENA region. •    Experience with career services platforms and educational tools (e.g., Handshake, VMock, Big Interview, Canvas)  •    Strong aptitude for learning new digital tools and managing online databases. You will not be considered for this position if you do not submit a cover letter with your application. Joining the CMU team opens the door to an array of exceptional benefits. Benefits eligible employees enjoy a wide array of benefits including comprehensive medical, prescription, dental, and vision insuranceas well as a generous retirement savings program with employer contributions. Unlock your potential with tuition benefits, take well-deserved breaks with ample paid time off and observed holidays, and rest easy with life and accidental death and disability insurance.  Additional perks include a free Pittsburgh Regional Transit bus pass, access to our Family Concierge Team to help navigate childcare needs, fitness center access, and much more! For a comprehensive overview of the benefits available, explore our Benefits page. At Carnegie Mellon, we value the whole package when extending offers of employment. Beyond credentials, we evaluate the role and responsibilities, your valuable work experience, and the knowledge gained through education and training. We appreciate your unique skills and the perspective you bring. Your journey with us is about more than just a job; it’s about finding the perfect fit for your professional growth and personal aspirations. Are you interested in an exciting opportunity with an exceptional organization?! Apply today! Location Doha, QatarJob Function Career Planning and PlacementPosition Type Staff – Fixed Term (Fixed Term)Full Time/Part time Full timePay Basis More Information:  <ul><li>Please visit “Why Carnegie Mellon” to learn more about becoming part of an institution inspiring innovations that change the world.  </li><li>Click here to view a listing of employee benefits </li><li>Carnegie Mellon University is an Equal Opportunity Employer/Disability/Veteran.  </li><li>Statement of Assurance </li></ul> </div>

<h2 class="h5">الوصف الوظيفي</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة على المنصب موظف مُرشِد المهنه هو دور يوجه الطلاب ومكلف بتقديم الاستشارة المهنية، قيادة ورش عمل بناء المهارات، وإدارة المنصات الرقمية. يوفر المُرشِد المهني دعماً إداريًا ولوجستيًا شاملاً للفعاليات المهنية ومبادرات جمع البيانات، مع التأكد من توافق جميع البرامج مع استراتيجيات القسم، الأهداف المؤسسية، واتجاهات سوق العمل العالمية المتغيرة.  الاستشارة والتوجيه المهني - 40% •    يُقدم الاستشارة والنصح والدعم للطلاب بخصوص استكشاف المهن واتخاذ القرارات المهنية وقضايا مهنية أخرى. يستخدم فهمًا نظريًا وعمليًا لتطوير المسارات المهنية للمساعدة في تقييم أهداف الطلاب واكتساب المهارات لتعزيز قابليتهم للتوظيف. •    يضع خطط عمل مع الطلاب لمواءمة الاهتمامات والقيم والمهارات نحو تحقيق طموحاتهم المهنية. •    يقدم الاستشارة المهنية للطلاب والخريجين من خلال إدارة وتفسير عدة اختبارات وظيفية، وأدوات استكشاف مهنية وجرد مهني خلال جلسات التوجيه المهني الفردية أو الجماعية. يتبنّى نهجاً يركّز على الطالب لمساعدة الطلاب في تحديد نقاط قوتهم، وصقل مهاراتهم والتعبير عن قيمتهم لصالح أصحاب العمل. يساعد في تطوير السيرة الذاتية، وكتابة رسائل التغطية، ومراجعة ملف لينكدإن، ومواد التقديم. •    يقدم إرشاداً حول طلبات الدراسات العليا وإجراء مقابلات تجريبية، ويحيل الطلاب إلى الموارد الجامعية المناسبة عند الحاجة.  •    يقدم دعم انتقال مهني بما في ذلك تدريب تفاوض الرواتب. تطوير برنامج المهني - 45% •    يطور وينفذ برنامجاً شاملاً يستهدف التطور المهني للطلاب طوال تعليمهم الجامعي الأولي. •    ينشئ ويقدم ورش عمل ذات صلة بالمهنة لاستكشاف المهن ومهارات الاستعداد المهني لضمان الاستعداد لمعارض الوظائف وخيارات الدراسات العليا. •    يعمل بتعاون مع أعضاء هيئة التدريس ومنظمات الطلاب وممثلي الصفوف الطلابية لتطوير عروض صفية مخصصة وبرامج جاهزية مهنية مستهدفة. •    يتولى ورش عمل مركزة على الطلاب حول: كتابة السيرة الذاتية ونماذج السيرة الذاتية، خطاب تعريفي موجز، استخدام أدوات التكنولوجيا (مثلاً الذكاء الاصطناعي القائم) في الإعداد المهني، والتحضيرات للمقابلة، ومحتوى بناء المهارات الأخرى. •    ينظم فعاليات سنوية لدعم استكشاف المهن والدراسات العليا: سلسلة الدراسات العليا وTartan Talks مع الخريجين. •    يدعم برامج التوجيه المهني لربط الطلاب مع شركاء الصناعة والخريجين. •    يدرب ويُوجّه الطلاب في التحضير لعرض التدريب المتاح وعموم عروض/فعاليات المهارات المهنية الأخرى. •    يدعم إنشاء المحتوى ومواد التسويق عبر الطباعة والرقمية ووسائل التواصل الاجتماعي لتعظيم تفاعل الطلاب.  جمع البيانات وإدارة التكنولوجيا - 10% •    دعم جمع نتائج توظيف الطلاب عند أول وجهة للخريجين الجدد.  •    إدارة وتحسين أنظمة إدارة المسار الوظيفي ومصادر الاستكشاف المهني عبر الإنترنت (مثلاً Handshake، VMock، CMUniverse، إلخ). •    مراجعة السير الذاتية للطلاب وجمع البيانات لكتاب السير الذاتية لطلاب CMUQ (مرتين في السنة) •    الاحتفاظ وتحديث الموارد الداخلية المهنية وأدوات التقييم ومكتبة الموارد الرقمية. •    تنسيق تنفيذ تقنيات الموارد المهنية الجديدة وأدوات الموارد ونشرها في المجتمع •    المساعدة في تصميم وتنفيذ استطلاعات التقييم لدعم التحسين المستمر.  التقديم للمجتمع – 5% •    يسهم في جهود فريق شؤون الطلاب. يشارك في فعاليات وصول جامعية مثل Marhaba Tartans، يدعم مراسم التخرج والتلاقي، وغيرها، كما يدعم مبادرات جامعة متعددة لدعم جاهزية المهن عبر مدينة التعليم المؤهلات والمهارات: مطلوب: •    درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة (أو مجال غير ذي صلة عند وجود شهادات مهنية ذات صلة وخبرة عملية). •    من 2 إلى 5 سنوات خبرة في خدمات المهن أو شؤون الطلاب أو الموارد البشرية ويفضَّل في سياق محلي أو إقليمي. •    خبرة في تقديم دعم يوجه الطلاب، بما في ذلك مراجعة السير الذاتية ورسائل التغطية، إجراء مقابلات تجريبية، وتوجيه الطلاب خلال التخطيط المهني أو الدراسي العالي. •    قدرة مثبتة على التخطيط والتنظيم والتنفيذ للوجستيات التشغيلية الكاملة للورش والمعارض المهنية وغيرها من فعاليات المشاركة مع أصحاب العمل مع اهتمام قوي بالتفاصيل. •    قدرة مثبتة على التواصل بسهولة مع طلاب من خلفيات مختلفة وبناء شبكة علاقات فعالة مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. •    مهارات خطاب عام قوية مع خبرة في تقديم ورش عمل تفاعلية وعروض تقديمية لمجموعات طلابية متنوعة •    القدرة على إنشاء مواد ترويجية جذابة (النشرات الإخبارية، وسائل التواصل الاجتماعي، اللافتات الرقمية) لزيادة تفاعل الطلاب. •    مهارات كتابة وعرض وتنظيم ممتازة، مع القدرة على العمل بشكل مستقل وتعاوني ضمن فريق. •    نشاطي، يمكن الاعتماد عليه، مُبدع، وقادر على إدارة أولويات متنافسة في بيئة عمل سريعة الإيقاع. مفضل: •    اللغة العربية •    الإلمام بسوق العمل في قطر ومنطقة الخليج/مينا •    خبرة في منصات خدمات المهن وأدوات تعليمية (مثل، Handshake، VMock، Big Interview، Canvas)   •    قدرة قوية على تعلم أدوات رقمية جديدة وإدارة قواعد البيانات عبر الإنترنت. لن يتم النظر في طلبك لهذا المنصب إذا لم تقدم رسالة تغطية مع طلبك. انضمام فريق CMU يفتح باباً لمجموعة من المزايا الاستثنائية. الموظفون المؤهلون للحصول على المزايا يستمتعون بمجموعة واسعة من المزايا بما في ذلك تأمين صحي شامل، ووصفات طبية، وتأمين الأسنان والرؤية وكذلك برنامج توفير تقاعد سخي مع مساهمات صاحب العمل. افتح إمكاناتك مع المزايا التعليمية، خذ فترات راحة مستحقة مع فترات إجازة مدفوعة ومرخصة، واسترخِ مع تغطية التأمين على الحياة والتأمين من الوفاة العرضية والإعاقة.  تشمل الامتيازات الإضافية بطاقة حافلة مجانية من Pittsburgh Regional Transit، والوصول إلى فريق خدمة الأسرة لمساعدة احتياجات رعاية الأطفال، وإمكانية الوصول إلى مركز لياقة بدنية، وغيرها الكثير! للحصول على عرض شامل للمزايا المتاحة، تفضل بزيارة صفحة المزايا Benefits page. في كارنيجي ميلون، نقيّم الحزمة الكاملة عند تقديم عروض العمل. إلى جانب المؤهلات، نقيّم الدور والمسؤوليات وخبرتك العملية والمعرفة المكتسبة من التعليم والتدريب. نُقدّر مهاراتك الفريدة والوجهة التي تجلبها. رحلتك معنا لا تتعلق بمجرد وظيفة؛ إنها العثور على التناسب المثالي لنموك المهني وطموحاتك الشخصية. هل أنت مهتم بفرصة مثيرة مع مؤسسة استثنائية؟ قدم الآن! الموقع الدوحة، قطروظيفة تخطيط ومكانة وظيفيةنوع المنصب موظف – عقد محدد (Fixed Term)دوام كامل/ جزئي دوام كاملأساس الراتب معلومات إضافية:  <ul><li>يرجى زيارة “لماذا كارنيجي ميلون” لمعرفة المزيد عن أن تكون جزءاً من مؤسسة تُلهم ابتكارات تغيّر العالم.  </li><li>انقر هنا للاطلاع على قائمة مزايا الموظفين </li><li>جامعة كارنيجي ميلون هي صاحب عمل متكافئ الفرص/إعاقة/محارب قديم </li><li>بيان الضمانة </li></ul> "}

Bayt

Career Advisor

On-site - Qatar 27 July 2026

Education & Training

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة على المنصب المستشار الوظيفي هو دور موجه للطلاب مسؤول عن تقديم الإرشاد المهني، قيادة ورش عمل بناء المهارات، وإدارة المنصات الرقمية. يوفر المستشار الوظيفي دعماً إدارياً ولوجستياً شاملاً لفعاليات التوظيف ومبادرات جمع البيانات، مع التأكد من أن جميع البرامج تتماشى مع استراتيجيات القسم، وأهداف المؤسسة، واتجاهات السوق العالمية المتطورة.  الإرشاد والتوجيه المهني - 40% •    يقدم المشورة والتوجيه والدعم للطلاب فيما يخص استكشاف المسار المهني واتخاذ قرارات مهنية ومسائل مهنية أخرى. يستخدم فهمًا نظريًا وعمليًا لتطوير المهارات المهنية لمساعدة الطلاب في تقييم أهدافهم المهنية واكتساب المهارات التي تعزز قابليتهم للتوظيف. •    يطوّر خطط عمل مع الطلاب لتوافق الاهتمامات والقيم والمهارات من أجل تحقيق مساعٍ مهنية. •    يوفر الإرشاد المهني للطلاب والخريجين من خلال إدارة وتفسير اختبارات مهنية متنوعة وأدوات واستكشافات مهنية وتقييمات خلال جلسات التوجيه المهني الفردية أو الجماعية. يتبنى نهجًا يركز على الطالب لمساعدة الطلاب في تحديد نقاط قوتهم، وصقل مهاراتهم، والتعبير عن قيمتهم لأرباب العمل. يساعد في تطوير السيرة الذاتية، وكتابة رسائل covers، ومراجعة ملف LinkedIn، ومواد التقديم. •    يوجه في طلبات الدراسات العليا ومقابلات تجريبية، ويحيل الطلاب إلى الموارد الجامعية المناسبة عندما يلزم الأمر.  •    يقدم دعم الانتقال المهني بما في ذلك التدريب على تفاوض الأجور. تطوير برنامج وظيفي - 45% •    يطور ويقدّم برنامجاً شاملاً يستهدف التطوير المهني للطلاب طوال دراستهم الجامعية. •    يخلق ويقدّم ورش عمل متعلقة بالمهنة لاستكشاف المسار المهني وبناء جاهزية المهن لضمان الاستعداد لمعارض العمل وخيارات الدراسات العليا. •    يعمل بالتعاون مع أعضاء هيئة التدريس، ومنظمات الطلاب، وممثلي فصول الطلاب لتطوير عروض صفية مخصصة وبرمجة جاهزية مهنية مستهدفة. •    يتولى تنظيم ورش عمل تركز على الطلاب حول: كتابة السيرة الذاتية والـ CV، خطاب القبول، استخدام أدوات التكنولوجيا (مثلاً الذكاء الاصطناعي التوليدي) في التحضير المهني، والاستعداد للمقابلات، ومحتوى بناء المهارات الأخرى. •    ينظم فعاليات سنوية لدعم استكشاف المهن والدراسة العليا: سلسلة الدراسات العليا وTartan Talks مع الخريجين. •    يدعم برامج التوجيه المهني لربط الطلاب بشركاء الصناعة والخريجين. •    يدرب ويكوّن الطلاب استعداداً لعرض Internship Showcases والعروض/ فعاليات مهارية متعلقة بالوظائف. •    يدعم إنشاء المحتوى ومواد التسويق عبر الطباعة، والرقمية، ووسائل التواصل الاجتماعي لتعظيم تفاعل الطلاب.  جمع البيانات وإدارة التكنولوجيا - 10% •    يدعم جمع نتائج توظيف الخريجين الجدد من أول وجهة لهم. •    إدارة وتحسين أنظمة إدارة الوظائف وموارد الاستكشاف المهني عبر الإنترنت (مثلاً Handshake، VMock، CMUniverse، إلخ). •    مراجعة السير الذاتية للطلاب وجمع البيانات في CMUQ كتاب السيرة الذاتية للطلاب (مرتين في السنة) •    الحفاظ على وتحديث الموارد الداخلية المهنية وأدوات تقييم المهنة ومكتبة الموارد الرقمية. •    تنسيق تنفيذ تقنيات مهنية جديدة وأدوات موارد ونشرها للمجتمع •    المساعدة في تصميم وتنفيذ استبيانات التقييم لدعم التحسين المستمر.  الخدمة للمجتمع – 5% •    يسهم في جهود فريق شؤون الطلبة. يشارك في فعاليات التوعية الجامعية مثل Marhaba Tartans، يدعم مراسم التخرج والتلاوة، إلخ. كما يدعم مبادرات متعددة الجامعات لدعم جاهزية المهنة عبر مدينة التعليم المؤهلات والمهارات: المطلوب: •    شهادة البكالوريوس في مجال ذي صلة (أو مجال غير ذي صلة عندما تقترن بشهادات ومهارات عملية ذات صلة). •    من 2 إلى 5 سنوات من الخبرة في خدمات مهنية، شؤون الطلاب، أو الموارد البشرية ويفضل في سياق محلي أو إقليمي. •    خبرة في تقديم دعم موجه للطلاب، بما في ذلك مراجعة السير الذاتية وخطابات التغطية، إجراء مقابلات تجريبية، وإرشاد الطلاب خلال التخطيط المهني أو الطلاب للدراسات العليا. •    قدرة مثبتة على التخطيط والتنظيم والتنفيذ اللوجستي الكامل لورش العمل، معارض العمل، وفعاليات تفاعل أصحاب العمل مع اهتمام قوي بالتفاصيل. •    قدرة مثبتة على التواصل بسهولة مع طلاب متنوعين وبناء شبكة فعالة مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. •    مهارات تقديم علني مستخدمة في ورش عمل وتقديمات تفاعلية لمجموعات طلابية متنوعة •    القدرة على إنشاء مواد ترويجية جذابة (النشرات الإخبارية، وسائل التواصل الاجتماعي، اللافتات الرقمية) لزيادة تفاعل الطلاب. •    مهارات كتابة وعرض وتنظيم ممتازة، مع القدرة على العمل بشكل مستقل وبالتعاون ضمن فريق. •    نشيط، موثوق، resourceful، وقادر على إدارة أولويات متناقضة في بيئة عمل سريعة الإيقاع. المفضل:  •    اللغة العربية •    الإلمام بسوق العمل في قطر ومنطقة الخليج/مرتاح منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. •    خبرة مع منصات الخدمات المهنية وأدوات تعليمية (مثلاً Handshake، VMock، Big Interview، Canvas)   •    قدرة عالية على تعلم أدوات رقمية جديدة وإدارة قواعد البيانات عبر الإنترنت. لن يتم النظر في طلبك لهذه الوظيفة إذا لم تقدم رسالة تغطية مع طلبك. انضمام فريق CMU يفتح باباً إلى مجموعة استثنائية من المنافع. الموظفون المؤهلون للحصول على المنافع يتمتعون بمجموعة واسعة من المنافع بما في ذلك تأمين طبي شامل، ووصفات طبية، وتأمين أسنان ورؤية بالإضافة إلى برنامج ادخار تقاعدي مع مساهمات من رب العمل. افتح إمكاناتك مع مزايا دراسية، وخذ فترات راحة مستحقة مع فترات إجازة مدفوعة كافية ومناسبات عطلات مع راحة، واسترح مع التأمين على الحياة والتأمين ضد الوفاة العرضية والإعاقة.  تشمل المزايا الإضافية بطاقة حافلات مجانية من Pittsburgh Regional Transit، والوصول إلى فريق العائلة الخاص بنا Family Concierge Team للمساعدة في تلبية احتياجات رعاية الأطفال، وصول لمركز اللياقة البدنية، وغير ذلك الكثير! للحصول على نظرة عامة شاملة على المزايا المتاحة، اطّلع على صفحة المزايا. في جامعة كارنيجي ميلون، نقيّم الحزمة الكلية عند تقديم عروض العمل. بجانب المؤهلات، نقيم الدور والمسؤوليات، وخبرتك العملية القيمة، والمعرفة المكتسبة من خلال التعليم والتدريب. نعزز قيمك ومهاراتك الفريدة والوجهة التي تجلبها. رحلتك معنا لا تقتصر على وظيفة فحسب؛ بل هي العثور على التوافق الأمثل لنموك المهني وطموحاتك الشخصية. هل أنت مهتم بفرصة مثيرة مع منظمة استثنائية؟ قدم الآن! الموقع الدوحة، قطروظيفة التخطيط والتوظيف المهنينوع المنصب الموظفين – عقد محدددوام كامل/ جزئي دوام كاملأساس الدفع معلومات إضافية:  <ul><li>يرجى زيارة “لماذا كارنيجي ميلتون” لمعرفة المزيد عن أن تصبح جزءاً من مؤسسة تلهِم الابتكارات التي تغير العالم.  </li><li>انقر هنا لعرض قائمة مزايا الموظف </li><li>جامعة كارنيجي ميلون هي جهة توظيف متساوية الفرص الموظف/الإعاقة/المحارب.  </li><li>بيان الضمان </li></ul>

Bayt

Cold Email Specialist

Remote - Qatar 18 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Cold Email Specialist (Deliverability, Client Success & Campaign Operations) – Remote Position Type: Full-Time, Remote Working Hours: Flexible, with overlap during U. S. business hours About the Role At Pavago, one of our clients is hiring a highly execution-focused Cold Email Specialist to own client campaign performance, deliverability, retention, and operational execution within a fast-growing startup environment. This is not a passive account management role. You’ll be responsible for the full lifecycle of outbound cold email campaigns—from inbox placement and deliverability to campaign optimization, client communication, and long-term retention. You’ll work closely with the founder, outreach team, developers, and operations to ensure campaigns perform, clients stay successful, and delivery standards continue to scale. If you understand cold email beyond basic outreach—including infrastructure, warm-up, deliverability, inbox health, copy performance, and campaign optimization—this role is a strong fit. What You’ll Own Client Campaign Ownership Manage a portfolio of 20–30 active client accounts. Serve as the primary point of contact for campaign performance and communication. Lead client check-ins and performance reviews. Manage expectations and provide proactive campaign updates. Build long-term client relationships. Identify risks early and proactively reduce churn. Cold Email Campaign Performance Diagnose and optimize underperforming campaigns. Troubleshoot: Deliverability issues Inbox placement Domain reputation Spam issues List quality Low reply rates Optimize: Subject lines Messaging Sequences Personalization Quality-check campaigns before launch. Continuously improve campaign performance through testing and optimization. Deliverability & Infrastructure Manage and optimize: Warm-up systems Inbox reputation Sending domains DNS configuration SPF DKIM DMARC Monitor inbox placement and sender health. Troubleshoot technical campaign issues independently. Collaborate with technical teams to improve outbound infrastructure and automation. Copywriting & Campaign Optimization Write and refine outbound cold email copy. Improve: Open rates Reply rates Positive response rates Test messaging variations using campaign performance data. Balance personalization with scalable outreach. Process Improvement & Operations Build and maintain campaign documentation and SOPs. Improve operational workflows and delivery processes. Track: SLAs Client health Campaign performance Operational metrics Help build scalable systems as the company grows. Cross-Functional Collaboration Work closely with: Developers Infrastructure teams Outreach specialists Leadership Coordinate campaign execution and issue resolution. Report directly to the founder on: Campaign performance Client risks Retention Operational improvements What Success Looks Like Clients remain satisfied and renew their services. Campaigns maintain strong inbox placement and deliverability. Reply rates and conversion rates improve consistently. Campaigns launch accurately and on time. Operational workflows remain organized and scalable. Technical and client issues are resolved proactively. What Makes You a Strong Fit You take ownership instead of waiting for direction. You thrive in startup environments with evolving systems. You understand that deliverability is just as important as messaging. You’re equally comfortable solving technical and client-facing challenges. You communicate confidently with founders and executives. You focus on outcomes, execution, and continuous improvement. Required Experience & Skills Experience Experience working in: Cold email agencies Lead generation companies Outbound sales organizations Startup operations Strong expertise in: Cold email strategy Deliverability Inbox placement Warm-up systems Outbound infrastructure Strong outbound copywriting skills. Experience troubleshooting: Spam issues Domain reputation Low-performing campaigns Technical understanding of: APIs Automations Workflows Outbound systems Daily experience using: ChatGPT Claude AI-powered automation workflows Strong client communication and relationship management skills. Comfortable working independently in fast-paced environments. Nice to Have Experience using: Instantly Smartlead Clay Apollo Lemlist Outreach HubSpot Familiarity with: Zapier Make Webhooks Automation platforms Experience scaling outbound systems for startups or agencies. SaaS or lead generation industry experience. Tech Stack Instantly Smartlead Clay Apollo Lemlist Outreach HubSpot Zapier Make ChatGPT Claude What a Typical Day Looks Like Review campaign dashboards and inbox health. Troubleshoot deliverability and reply-rate issues. Optimize copy, targeting, and sequencing. Meet with clients to review campaign performance. Coordinate with outreach and technical teams. Launch and quality-check new campaigns. Monitor domain reputation and warm-up systems. Update SOPs and operational documentation. In short: You’ll own the technical performance, operational execution, and client success of outbound cold email campaigns while helping scale reliable systems that generate consistent results. Key Metrics for Success (KPIs) Client retention and churn reduction. Inbox placement and deliverability rates. Campaign reply and conversion rates. Client satisfaction and relationship health. SLA adherence and operational consistency. Overall improvement in client campaign performance. Why This Role Stands Out High ownership with direct impact on client success. Close collaboration with founders and technical teams. Blend of: Deliverability Campaign operations Client success Outbound strategy Copywriting Opportunity to build scalable outbound systems. Fast-paced startup environment with long-term growth opportunities. Career progression into: Client Success Manager Outbound Operations Lead Deliverability Specialist Growth Operations Manager Interview Process Application Review Spark Hire Intro Video (3–5 minutes) Founder Interview Offer & Onboarding What Happens After You Apply After submitting your application, you’ll receive an email invitation from Spark Hire to record a short 3–5 minute Intro Video . This is the first step in our hiring process and can be completed whenever it’s convenient for you. Instead of multiple initial screening calls, you’ll have one opportunity to introduce yourself, discuss your experience managing cold email campaigns, and explain how you’ve improved deliverability, inbox placement, campaign performance, and client retention. You’ll also have the chance to demonstrate your knowledge of outbound infrastructure, warm-up systems, copy optimization, and the AI tools you use to improve operational efficiency. Your video will be reviewed by the hiring team before moving to the founder interview. You can record your video as many times as you’d like before submitting it—only your final version will be reviewed. Please keep an eye on both your inbox and spam folder for your Spark Hire invitation after applying. Apply Now If you’re passionate about cold email, understand deliverability inside and out, and enjoy owning client outcomes from campaign launch through long-term success, we’d love to hear from you. Apply today and help build high-performing outbound systems that drive measurable business growth. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> مختِّص البريد الإلكتروني البارد (قابليّة التوصيل، نجاح العميل وعمليات الحملة) – وظيفة عن بُعد: بدوام كامل، العمل عن بُعد ساعات عمل مرنة، مع التداخل خلال ساعات عمل الولايات المتحدة الأمريكية. للوصف الدور في باڤاغو، أحد عملائنا يقوم بتعيين مختص بريد إلكتروني بارد ذو تنفيذ عالي ليكون مسؤولاً عن أداء حملات العملاء، قابلية التسليم، الاحتفاظ، والتنفيذ التشغيلي ضمن بيئة شركة ناشئة تنمو بسرعة. هذه ليست دور إدارة حساب سلبية. ستكون مسؤولاً عن دورة حياة كاملة لحملات البريد الإلكتروني البارد الصادرة—from inbox placement وDeliverability إلى تحسين الحملة، تواصل مع العميل، والاحتفاظ على المدى الطويل. سوف تعمل عن كثب مع المؤسس، فريق التوعية، المطورين، والعمليات لضمان أداء الحملات، بقاء العملاء ناجحين، وتوسيع معايير التسليم. إذا كنت تفهم البريد الإلكتروني البارد أكثر من مجرد التوعية الأساسية—بما في ذلك البنية التحتية، التهيئة، قابلية التسليم، صحة البريد الوارد، أداء النسخ، وتحسين الحملة—فهذا الدور مناسب لك بشدة. ما ستملكه: ملكية الحملة العملاء ملكية حافظة من 20–30 حساب عميل نشط. كن نقطة الاتصال الأساسية لأداء الحملة والتواصل. قيادة فحوصات العملاء وتقييمات الأداء. إدارة التوقعات وتقديم تحديثات الحملة بشكل استباقي. بناء علاقات طويلة الأجل مع العملاء. تحديد المخاطر مبكراً وتقليل التآكل بشكل استباقي. أداء حملة البريد الإلكتروني البارد تشخيص وتحسين الحملات ضعيفة الأداء. استكشاف الأخطاء: مشاكل التسليم، وضع في البريد الوارد، سمعة النطاق، مشاكل البريد العشوائي، جودة القائمة، انخفاض معدلات الرد، تحسين: عناوين المواد، تسلسلات الرسائل، التخصيص، فحص جودة الحملات قبل الإطلاق. تحسين مستمر في أداء الحملة من خلال الاختبار والتحسين. التسليم والبنية التحتية إدارة وتحسين: أنظمة التهيئة، سمعة صندوق البريد، مجالات الإرسال، إعدادات DNS، SPF، DKIM، DMARC مراقبة وضع البريد الوارد وصحة المرسل. استكشاف الأخطاء التقنية للحملات بشكل مستقل. التعاون مع الفرق التقنية لتحسين البنية التحتية الخارجية والأتمتة. كتابة الإعلانات وتحسين الحملات كتابة وتنقيح نص البريد البارد الصادر. تحسين: معدلات الفتح، معدلات الرد، معدلات الاستجابة الإيجابية، اختبار تنويعات الرسائل باستخدام بيانات أداء الحملة. التوازن بين التخصيص وعمليات التوعية القابلة للتوسع. تحسين العمليات والعمليات التشغيلية بناء وصيانة وثائق الحملة وإجراءات التشغيل القياسية SOPs. تحسين سير العمل التشغيلي وعمليات التوصيل. المتابعة: اتفاقيات مستوى الخدمة، صحة العميل، أداء الحملة، المقاييس التشغيلية المساعدة في بناء أنظمة قابلة للتوسع مع نمو الشركة. التعاون跨الوظائف التعاون الوثيق مع: المطورين، فرق البنية التحتية، متخصصي التوعية، القيادة تنسيق تنفيذ الحملة وحل القضايا. التبليغ مباشرة للمؤسس حول: أداء الحملة، مخاطر العميل، الاحتفاظ، التحسينات التشغيلية ما الذي يبدو عليه النجاح العملاء يظلون راضين ويعيدون خدماتهم. تظل الحملات تحتفظ بمكان في البريد الوارد وقابلية التسليم قوية. تحسين معدلات الرد والتحويل باستمرار. إطلاق الحملات بدقة وفي الوقت المناسب. تظل سير العمل التشغيلي منظماً وقابلاً للتوسع. تُحل القضايا الفنية وقضايا العملاء بشكل استباقي. ما يجعلك مناسباً بقوة تتحمل المسؤولية بدلاً من الانتظار للتوجيه. تزدهر في بيئات الشركات الناشئة ذات الأنظمة المتطورة. تفهم أن قابلية التسليم مهمة بقدر الرسائل نفسها. تشعر بالراحة في حل التحديات الفنية وتحديات العملاء على حد سواء. تتواصل بثقة مع المؤسسين والتنفيذيين. تركّز على النتائج والتنفيذ والتحسين المستمر. الخبرة والمهارات المطلوبة الخبرة خبرة في: وكالات البريد الإلكتروني البارد، شركات توليد العملاء المحتملين، منظمات المبيعات الخارجية، عمليات الشركات الناشئة خبرة قوية في: استراتيجية البريد الإلكتروني البارد، قابلية التسليم، وضع البريد الوارد، أنظمة التهيئة، مجالات الإرسال، SPF، DKIM، DMARC خبرة في استكشاف الأخطاء: مشاكل الرسائل العشوائية، سمعة النطاق، حملات ضعيفة الأداء فهم تقني لـ: واجهات برمجة التطبيقات، الأتمتة، سير العمل، أنظمة الإرسال خبرة يومية في استخدام: ChatGPT، Claude، سير عمل أتمتة مدعوم بالذكاء الاصطناعي مهارات تواصل وعلاقات عمل قوية مع العملاء. راحة في العمل بشكل مستقل في بيئات سريعة الوتيرة. أفضلية مرغوبة خبرة باستخدام: Instantly، Smartlead، Clay، Apollo، Lemlist، Outreach، HubSpot إلمام بـ: Zapier، Make، Webhooks، منصات الأتمتة خبرة في توسيع أنظمة التوعية للشركات الناشئة أو الوكالات. سماة أو خبرة في صناعة SaaS أو توليد العملاء. Tech Stack Instately Smartlead Clay Apollo Lemlist Outreach HubSpot Zapier Make ChatGPT Claude روتين يومي نموذجي مراجعة لوحات التحكم بالحملة وصحة البريد الوارد. استكشاف مشاكل التسليم ومعدلات الرد. تحسين النص والاستهداف والتسلسلات. الاجتماع مع العملاء لمراجعة أداء الحملة. التنسيق مع فرق التوعية والتقنية. الإطلاق والتحقق من جودة الحملات الجديدة. مراقبة سمعة النطاق وأنظمة التهيئة. تحديث SOPs والوثائق التشغيلية. باختصار: ستتولى الأداء الفني والتنفيذ التشغيلي ونجاح العميل للحملات البريدية الباردة الصادرة أثناء المساعدة في بناء أنظمة قابلة للتوسع تُنتج نتائج ثابتة. مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) احتفاظ العملاء وتقليل التآكل. معدلات وضع البريد الوارد وقابلية التسليم. معدلات الرد والتحويل للحملة. رضا العملاء و صحة العلاقة. التزام اتفاقيات مستوى الخدمة واتساق التشغيل. تحسن عام في أداء حملة العميل. لماذا يبرز هذا الدور ملكِيّة عالية وتأثير مباشر على نجاح العميل. التعاون الوثيق مع المؤسسين والفرق التقنية. مزيج من: قابلية التسليم، عمليات الحملة، نجاح العميل، استراتيجية التوعية، كتابة النص. فرصة لبناء أنظمة توعية قابلة للتوسع. بيئة شركة ناشئة سريعة الوتيرة مع فرص نمو طويلة الأجل. التقدم الوظيفي إلى: مدير نجاح العميل، قائد عمليات التوعية، أخصائي قابلية التسليم، مدير عمليات النمو. عملية المقابلة التقديم مراجعة الطلب فيديو تعريف (3–5 دقائق) من Spark Hire مقابلة المؤسس عرض وتوجيهاته بالالتحاق ما يحدث بعد التقديم بعد إرسال طلبك، ستتلقى دعوة بريد إلكتروني من Spark Hire لتسجيل فيديو تعريف قصير مدته 3–5 دقائق. هذه هي الخطوة الأولى في عملية التعيين ويمكنك إكمالها متى كان ذلك مناسباً لك. بدلاً من عدة مكالمات فحص ابتدائية، ستحصل على فرصة واحدة لتقديم نفسك ومناقشة خبرتك في إدارة حملات البريد الإلكتروني البارد، وشرح كيف حسّنت قابلية التسليم، وضع البريد الوارد، أداء الحملة، واحتفاظ العملاء. ستتاح لك أيضاً فرصة لإظهار معرفتك بالبنية التحتية الخارجية، أنظمة التهيئة، وتحسين النصوص، والأدوات الذكية التي تستخدمها لتحسين الكفاءة التشغيلية. سيقوم فريق التوظيف بمراجعة الفيديو الخاص بك قبل الانتقال إلى مقابلة المؤسس. يمكنك تسجيل الفيديو عدة مرات قبل تقديمه—فقط النسخة النهائية ستتم مراجعتها. يرجى متابعة صندوق الوارد والبريد العشوائي لدعوة Spark Hire بعد التقديم. قدم الآن إذا كنت شغوفاً بالبريد الإلكتروني البارد، وتفهم قابلية التسليم من جميع نواحيها، وتستمتع بتحمل نتائج العملاء من الإطلاق حتى النجاح طويل الأجل، نود سماعك. قدّم اليوم وساعد في بناء أنظمة توعية خارجية عالية الأداء تحقق نمو عمل قابل للقياس. </div>

Bayt

Chef De Partie - Pastry

On-site - Qatar 6 July 2026

Hospitality & Tourism

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary As a Chef de Partie – Bakery/Pastry, you will support the Pastry Chef in the daily operation of the bakery and pastry section, ensuring the consistent production of high-quality bakery products that meet company standards and exceed guest expectations. You will oversee bakery operations in the absence of the Pastry Chef, maintain the highest food safety and hygiene standards, supervise and develop team members, and contribute to achieving departmental financial and operational objectives. Key Responsibilities Operations ·         Assist the Pastry Chef in the day-to-day management of the bakery operation. ·         Assume full responsibility for bakery operations in the absence of the Pastry Chef. ·         Prepare and present bakery products in accordance with approved recipes, portion standards, and presentation guidelines. ·         Ensure all bakery products consistently meet the hotel's quality standards and guest expectations. ·         Maintain the highest standards of cleanliness, food hygiene, sanitation, and workplace safety in compliance with HACCP, ADFCA regulations, and company policies. ·         Monitor food quality throughout preparation and service to ensure consistency and excellence. ·         Ensure proper storage, labeling, rotation (FIFO), and handling of all food products. ·         Minimize food waste through effective stock control and efficient production planning. ·         Work closely with the Stewarding, Purchasing, Stores, Food & Beverage, and other operational departments to ensure seamless daily operations. ·         Ensure all kitchen equipment is maintained in good working condition and report maintenance issues promptly. ·         Participate in menu development, seasonal promotions, and recipe standardization as directed by the Pastry Chef. Financial Responsibilities ·         Assist in controlling food costs through proper portioning, waste reduction, and inventory management. ·         Review store requisitions and support purchasing activities to ensure timely and accurate delivery of quality products. ·         Monitor stock levels and maintain appropriate inventory to support operational requirements. ·         Contribute to achieving departmental productivity and profitability targets. People Leadership ·         Lead by example by demonstrating professionalism, integrity, and commitment to the Company's Vision and Code of Conduct. ·         Supervise, motivate, and support team members to achieve operational excellence. ·         Delegate responsibilities effectively while ensuring tasks are completed according to established standards. ·         Conduct daily shift briefings to communicate priorities, operational updates, and service expectations. ·         Provide ongoing coaching, training, and performance feedback to team members. ·         Ensure all associates understand and consistently follow company standards, food safety procedures, and service expectations. ·         Foster a positive, respectful, and collaborative working environment. Training & Development ·         Train, mentor, and develop bakery associates to ensure consistent product quality and operational standards. ·         Support departmental cross-training initiatives to improve operational flexibility. ·         Identify training needs and work with the Pastry Chef to develop team capabilities. ·         Encourage continuous learning and professional development within the team. Communication ·         Maintain effective communication with colleagues across all hotel departments. ·         Conduct clear, concise, and productive daily briefings. ·         Build positive relationships with internal and external guests. ·         Respond professionally and promptly to guest feedback, requests, and concerns. ·         Represent the hotel professionally while promoting exceptional guest experiences. Quality, Safety & Compliance ·         Ensure full compliance with all food safety legislation, HACCP requirements, ADFCA regulations, and company policies. ·         Maintain a safe working environment by following health and safety procedures. ·         Ensure proper use and maintenance of kitchen equipment. ·         Participate in internal and external hygiene and food safety audits. ·         Promote environmentally responsible work practices and sustainability initiatives. Skills & Competencies ·         Strong bakery and pastry production skills. ·         Leadership and team supervision. ·         Food safety and hygiene knowledge (HACCP). ·         Excellent organizational and time management skills. ·         Strong communication and interpersonal skills. ·         Problem-solving and decision-making abilities. ·         Attention to detail and commitment to quality. ·         Ability to work under pressure in a fast-paced environment. ·         Inventory and cost control awareness. ·         Basic computer literacy (Microsoft Office and hotel systems). Service Culture Demonstrate Wyndham's Count on Me! service culture by consistently being: ·         Responsive ·         Respectful ·         Delivering a great guest experience Additional Responsibilities ·         Carry out any other reasonable duties assigned by the Pastry Chef or Executive Chef. ·         Support the hotel's operational requirements during peak periods and special events. ·         Participate in continuous improvement initiatives to enhance quality, efficiency, and guest satisfaction </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة بصفتك شيف دي بارتيه – مخبوزات/معجنات، ستدعم شيف المعجنات في التشغيل اليومي لقسم المخبوزات والمعجنات، مع ضمان الإنتاج المتسق لمنتجات مخبوزات عالية الجودة تتوافق مع معايير الشركة وتتفوق على توقعات النزلاء. ستشرف على عمليات المخبوزات في غياب شيف المعجنات، وتحافظ على أعلى معايير السلامة الغذائية والنظافة، وتشرف وتطور أعضاء الفريق، وتساهم في تحقيق الأهداف المالية والتشغيلية للقسم. المسؤوليات الرئيسية العمليات ·         تقديم الدعم لشيف المعجنات في الإدارة اليومية لعملية المخبوزات. ·         تحمل المسؤولية الكاملة عن عمليات المخبوزات في غياب شيف المعجنات. ·         تحضير وتقديم منتجات المخبوزات وفق الوصفات المعتمدة، معايير الحصة، وإرشادات التقديم. ·         التأكد من أن جميع منتجات المخبوزات تلبي باستمرار معايير جودة الفندق وتوقعات النزلاء. ·         الحفاظ على أعلى معايير النظافة والسلامة الغذائية والنظافة المهنية والامتثال لسياسات الشركة. ·         رصد جودة الطعام طوال التحضير والخدمة لضمان الاتساق والتميز. ·         ضمان التخزين والتسمية والدوران (FIFO) والتعامل السليم مع جميع منتجات الطعام. ·         تقليل هدر الطعام من خلال التحكم الفعّال في المخزون والتخطيط الإنتاجي الفعّال. ·         العمل عن كثب مع قسم الخدمات المساعدة والتوريد والمتاجر ومشروبات وخدمات إضافية وأقسام تشغيلية أخرى لضمان تشغيل يومي سلس. ·         ضمان صيانة كافة معدات المطابخ في حالة عمل جيدة والإبلاغ عن مشكلات الصيانة فورًا. ·         المشاركة في تطوير القوائم والعروض الموسمية وتوحيد الوصفات كما يوجهها شيف المعجنات. المسؤوليات المالية ·         المساعدة في ضبط تكاليف الغذاء من خلال التوزيع الصحيح وتقليل الهدر وإدارة المخزون. ·         مراجعة طلبات المخازن ودعم أنشطة الشراء لضمان التسليم في الوقت المحدد وبجودة عالية. ·         رصد مستويات المخزون والحفاظ على مخزون مناسب لدعم المتطلبات التشغيلية. ·         الإسهام في تحقيق أهداف إنتاجية وربحية القسم. القيادة البشرية ·         القيادة بالقدوة من خلال إظهار الاحترافية والنزاهة والالتزام برؤية الشركة ومدونها السلوكي. ·         الإشراف وتحفيز ودعم أعضاء الفريق لتحقيق التميز التشغيلي. ·         تفويض المسؤوليات بشكل فعال مع التأكد من إتمام المهام وفق المعايير المعتمدة. ·         إجراء إحاطات ورديات يومية لنقل الأولويات والتحديثات التشغيلية وتوقعات الخدمة. ·         تقديم التوجيه المستمر، والتدريب، والتغذية الراجعة للأداء لأعضاء الفريق. ·         التأكد من فهم جميع الموظفين واتباع معايير الشركة وإجراءات السلامة الغذائية وتوقعات الخدمة باستمرار. ·         تعزيز بيئة عمل إيجابية ومحترمة وتعاونية. التدريب والتطوير ·         تدريب وتوجيه وتطوير موظفي المخبوزات لضمان جودة المنتج واتساق المعايير التشغيلية. ·         دعم مبادرات التدريب المتبادل عبر الأقسام لتحسين المرونة التشغيلية. ·         تحديد احتياجات التدريب والعمل مع شيف المعجنات لتطوير قدرات الفريق. ·         تشجيع التعلم المستمر والتطور المهني ضمن الفريق. الاتصال ·         الحفاظ على تواصل فعال مع الزملاء عبر جميع أقسام الفندق. ·         إجراء إحاطات يومية واضحة وموجزة ومنتجة. ·         بناء علاقات إيجابية مع الضيوف الداخليين والخارجيين. ·         الرد بمهنية وسرعة على تعليقات الضيوف وطلباتهم ومخاوفهم. ·         تمثيل الفندق بمهنية مع تعزيز تجارب ضيوف استثنائية. الجودة والسلامة والامتثال ·         ضمان الامتثال الكامل لجميع تشريعات السلامة الغذائية ومتطلبات HACCP ولوائح ADFCA وسياسات الشركة. ·         الحفاظ على بيئة عمل آمنة باتباع إجراءات الصحة والسلامة. ·         ضمان الاستخدام والصيانة الصحيحة لمعدات المطبخ. ·         المشاركة في التدقيقات الداخلية والخارجية للنظافة والسلامة الغذائية. ·         تعزيز ممارسات العمل المسؤولة بيئيًا ومبادرات الاستدامة. المهارات والكفاءات ·         مهارات قوية في إنتاج المخبوزات والمعجنات. ·         القيادة والإشراف على الفريق. ·         المعرفة بسلامة الغذاء والنظافة (HACCP). ·         مهارات تنظيمية وإدارة الوقت ممتازة. ·         مهارات تواصل وتفاعل بين شخصية قوية. ·         قدرة على حل المشكلات واتخاذ القرار. ·         الانتباه للتفاصيل والالتزام بالجودة. ·         القدرة على العمل تحت الضغط في بيئة سريعة الوتيرة. ·         الوعي بالتحكم بالمخزون والتكاليف. ·         المهارات الأساسية في الحاسوب (Microsoft Office وأنظمة الفندق). ثقافة الخدمة اعتماد ثقافة خدمة Wyndham Count on Me! من خلال التميز باستمرار في أن يكون: ·         مستجيباً ·         محترماً ·         مقدم تجربة ضيف رائعة مسؤوليات إضافية ·         أداء أي واجبات معقولة أخرى يكلف بها شيف المعجنات أو الشيف التنفيذي. ·         دعم المتطلبات التشغيلية للفندق خلال فترات الذروة والفعاليات الخاصة. ·         المشاركة في مبادرات التحسين المستمر لتعزيز الجودة والكفاءة ورضا الضيوف </div>

Bayt

Mixologist

On-site - Qatar 5 July 2026

Construction & Real Estate

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> YOUR LEGACY STARTS WITH US At The Ritz-Carlton, Doha, we invite you to experience refined luxury where timeless elegance meets true Qatari hospitality. Situated along the pristine shores of the Arabian Gulf for almost 24 years, our 5-star resort features 374 elegantly designed rooms & suites, award-winning restaurants, world-class Spa facilities with a state-of-the-art Fitness Center, and impeccable service that defines our legendary brand. From serene indoor and outdoor pools to a private beach and a Club Lounge for elevated and personalized experiences, every detail perfectly reflects our commitment to excellence. The property is also ideal for events with a wide selection of meetings rooms, stunning wedding venues and a dedicated team that thoughtfully plans and tailors to each unique vision. Whether you’re savoring an afternoon tea in our lobby lounge, watching the city skyline sparkle by night in one of our restaurants, or celebrating an important event, The Ritz-Carlton, Doha, presents a truly remarkable setting for life’s most meaningful moments.  FIND PURPOSE IN YOUR PASSION At The Ritz-Carlton, we firmly believe that our Ladies & Gentlemen are the heart of everything we do and the most important resource in our service commitment to our guests. With passion, genuine care, dedication and pride, we can achieve common goals and grow together while crafting moments that will be remembered forever. Which is why at The Ritz-Carlton, Doha, we are currently seeking passionate individuals to join our esteemed team and bring their own unique expertise to our world-famous service philosophy. As an Elite hotel in the region with a deep generational legacy, we offer you in return: A rewarding career within one of the most recognized and prestigious luxury brands in the world. Personal and professional development plans with curated training materials and guidance from highly skilled and experienced colleagues in the industry.  Various opportunities for internal growth both locally and internationally within the portfolio of Marriott International properties. Consistent & reliable support to ensure you always have the tools and knowledge to harness your full potential and reach your goals. A competitive package, inclusive of accommodation, flight tickets, transportation, meals, and more: Exclusive training and leadership development programs Recognition and rewards for exceptional service Preferential Members Rates at Marriott Hotels Globally Dining & Wellness discounts for your family and you Medical Insurance Coverage An HR team dedicated to your success and wellbeing OUR EXPECTATIONS FROM THE ROLE: Prepare drink orders for guests according to specified recipes using measuring systems. Issue, open, and serve wine/champagne bottles. Set up and maintain cleanliness and condition of bar, bar unit, tables, and other tools. Prepare fresh garnishes for drinks. Stock ice, glassware, and paper supplies. Transport supplies to bar set-up area. Wash soiled glassware. Remove soiled wares from bar top and tables and place in designated area. Anticipate and communicate replenishment needs. Process all payment methods. Count bank at end of shift, complete designated cashier reports, resolve any discrepancies, drop off receipts, and secure bank. Secure liquors, beers, wines, coolers, cabinets, and storage areas. Complete closing duties. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language. Develop and maintain positive working relationships with others, support team to reach common goals, and listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move through narrow, confined, or elevated spaces. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors. PREFERRED QUALIFICATION Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: No supervisory experience. License or Certification: None In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International.  Be where you can do your best work,  begin your purpose,  belong to an amazing global team, and  become the best version of you. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> إرثك يبدأ معنا في فندق ريتز-كارلتون، الدوحة، ندعوك لتجربة رفاهية راقية حيث يلتقي الأسلوب العصري بالضيافة القطرية الحقيقية. يقع الفندق الفاخر ذو الخمس نجوم على طول الشواطئ النظيفة للخليج العربي منذ ما يقرب من 24 عامًا، ويضم 374 غرفة وجناحًا مصممة بأناقة، ومطاعم حائزة على جوائز، ومنتجعات سبا عالمية المستوى مع مركز لياقة بدنية متطور، وخدمة لا تشوبها شائبة تعرف بها علامتنا الأسطورية. من المسابح الداخلية والخارجية الهادئة إلى شاطئ خاص وردهة النادي لتجارب مميزة وشخصية، يعكس كل تفصيل التزامنا بالتميز. كما أن الملكية مثالية أيضًا للفعاليات مع مجموعة واسعة من غرف الاجتماعات، وأماكن زفاف خلابة، وفريق مكرس يخطط بعناية وفق الرؤية الفريدة لكل مناسبة. سواء كنت تستمتع بشاي بعد الظهر في صالة الردهة لدينا، أو تودُّع أفق المدينة يتلألأ ليلاً في أحد مطاعمنا، أو تحتفل بحدث مهم، تقدم ريــتز-كارلتون الدوحة مكانًا رائعًا حقًا لأهم لحظات الحياة.  اعثر على هدفك في شغفك نؤمن في ريــتز-كارلتون بشدة أن سيداتنا وجنودنا هم قلب كل ما نقوم به وأهم مورد في التزامنا بالخدمة تجاه ضيوفنا. بشغف، رعاية حقيقية، تفانٍ وفخر، يمكننا تحقيق أهداف مشتركة والنمو معًا أثناء خلق لحظات ستُذكر إلى الأبد. لهذا السبب، في ريــتز-كارلتون، الدوحة، نحن نبحث حاليًا عن أفراد شغوفين للانضمام إلى فريقنا الموقر وجلب خبرتهم الفريدة إلى فلسفتنا الخدمية العالمية الشهيرة. كفندق Elite في المنطقة بتراث عائلي عميق، نمنحك في المقابل: مسار مهني مجزٍ ضمن أحد أكثر العلامات التجارية الفاخرة شهرة وسمعة في العالم. خطط تطوير شخصية ومهنية مع مواد تدريبية منتقاة وتوجيه من زملاء ماهرين وذوي خبرة في الصناعة.  فرص متنوعة للنمو الداخلي محليًا ودوليًا ضمن محفظة ممتلكات ماريوت الدولية. دعم ثابت وموثوق لضمان امتلاكك دائمًا الأدوات والمعرفة لاستغلال كامل إمكاناتك وتحقيق أهدافك. حزمة منافسة تشمل الإقامة، تذاكر الطيران، النقل، وجبات الطعام، والمزيد: برامج تدريب وتطوير قيادية حصرية الاعتراف والمكافآت للخدمة الاستثنائية أسعار أعضاء تفضيلية في فنادق ماريوت عالميًا خصومات الطعام والرفاهية لعائلتك ولك تامين صحي فريق موارد بشرية م Dedicated لنجاحك ورفاهيتك توقعاتنا من الدور: إعداد طلبات المشروبات للضيوف وفق الوصفات المحددة باستخدام أنظمة القياس. إصدار وفتح وتقديم زجاجات النبيذ/الشامبانيا. تجهيز والحفاظ على نظافة وبنية البار ووحداته والطاولات وغيرها من الأدوات. إعداد الزينة الطازجة للمشروبات. تعبئة الثلج، الأكواب، والمواد الورقية. نقل الإمدادات إلى منطقة إعداد البار. غسل الأواني المتسخة. إزالة الأواني المتسخة من سطح البار والطاولات ووضعها في المنطقة المخصصة. توقع وتواصل احتياجات الإمدادات. معالجة جميع طرق الدفع. عد البنك بنهاية الفترة، إكمال تقارير مراقب النقد المخصصة، حل أي تفاوت، تسليم الإيصالات وتأمين البنك. تأمين المشروبات الروحية والبيرة والنبيذ والخزائن ومخازن التخزين. إكمال واجبات الإغلاق. التزم بجميع سياسات وإجراءات الشركة والسلامة والأمن؛ الإبلاغ عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة للمدير؛ وإكمال تدريبات السلامة والشهادات اللازمة. أكد ارتداء المظهر وكونه مهنيًا ونظيفًا، حافظ على سرية المعلومات الملكية، واحمي أصول الشركة. رحّب واعترف بجميع الضيوف وفق معايير الشركة، توقع وخدم احتياجات الخدمة للضيوف، واشكر الضيوف بتقدير صادق. تحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية. طور وحافظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، دعم الفريق لتحقيق الأهداف المشتركة، واستمع واستجب وفقًا لمخاوف بقية الموظفين. التأكد من الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. اقرأ وتحقق بصرياً من المعلومات في مجموعة متنوعة من التنسيقات (مثلاً، طبعة صغيرة). ا đứng، اجلس، أو امشِ لفترة طويلة خلال وردية العمل كاملة. حرك، ارفع، احمل، ادفع، اسحب وضع أشياء لا يزيد وزنها عن 50 رطلاً دون مساعدة. امسك، حرك، وتلاعب بأشياء بأحجام وأوزان مختلفة، مما يتطلب مهارات حركية دقيقة وتنسيق اليد والعين. انتقل عبر أماكن ضيقة ومقفلة أو مرتفعة. اعبر أسطح منحدرة أو غير مستوية أو زلقة، وكذلك الدرج وخُطوط الخدمة صعودًا ونزولاً. ارفع ذراعك فوق رأسك وتحت الركبة، بما في ذلك الانحناء والالتواء والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية أخرى منطقية كما يطلب منك المشرفون. المؤهل المفضل التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: لا تقل عن سنة واحدة من الخبرة ذات الصلة. الخبرة الإشرافية: لا توجد خبرة إشرافية. الرخصة أو الشهادة: لا شيء انضمامك إلى فنادق ماريوت يعني انضمامك إلى محفظة علامات تجارية لدى ماريوت الدولية.  كن حيث يمكنك أن تُنجز عملك بأفضل ما لديك، ابدأ غايتك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة منك. في ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون صاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص، ونرحب بالجميع ونوفر فرص الوصول إليها. نحن نشجع بيئة تُقدِّر وتحتفل بالخلفيات الفريدة لزملائنا. قوتنا الكبرى تكمن في المزيج الغني من الثقافة والمواهب والتجارب التي يمتلكها فريقنا. نلتزم بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدماء، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في أكثر من 100 فندق حائز على جوائز حول العالم، يخلق فتيات ورفاق ريــتز-كارلتون تجارب استثنائية حتى بعد إقامة الضيف معنا، تبقى التجربة معه. يجذبون أفضل محترفي الضيافة في العالم الذين يبدعون ذكريات تدوم مدى الحياة، ونؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يُمنحون القوة للإبداع والتفكير والتعاطف. كل يوم، نضع معيار الخدمة الفاخرة النادرة والخاصة في العالم ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا. دورك هو التأكد من أن معايير الجولد في ريــتز-كارلتون تُسلم بكرم وبفكر كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس ريــتز-كارلتون وهي ما يوجهنا كل يوم لنصبح أفضل من اليوم الذي قبله. إنه هذا الأساس وإيماننا بأن ثقافتنا تقود النجاح هو ما منح ريــتز-كارلتون سمعة كقائد عالمي في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتحتذي بمعاييرنا الذهبية، مثل وعد الموظف، وال credo وقيم الخدمة. ووعدنا لك أن نقدم لك فخرًا بعملك وبمن تعمل معه. بانضمامك إلى ريــتز-كارلتون، تنضم إلى محفظة العلامات التجارية لدى ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك أن تبذل قصارى جهدك، ابدأ هدفك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وتصبح أفضل نسخة منك.</div>

Bayt

Banquet Manager

On-site - Qatar 28 June 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> YOUR LEGACY STARTS WITH US At The Ritz-Carlton, Doha, we invite you to experience refined luxury where timeless elegance meets true Qatari hospitality. Situated along the pristine shores of the Arabian Gulf for almost 24 years, our 5-star resort features 374 elegantly designed rooms & suites, award-winning restaurants, world-class Spa facilities with a state-of-the-art Fitness Center, and impeccable service that defines our legendary brand. From serene indoor and outdoor pools to a private beach and a Club Lounge for elevated and personalized experiences, every detail perfectly reflects our commitment to excellence. The property is also ideal for events with a wide selection of meetings rooms, stunning wedding venues and a dedicated team that thoughtfully plans and tailors to each unique vision. Whether you’re savoring an afternoon tea in our lobby lounge, watching the city skyline sparkle by night in one of our restaurants, or celebrating an important event, The Ritz-Carlton, Doha, presents a truly remarkable setting for life’s most meaningful moments.  FIND PURPOSE IN YOUR PASSION At The Ritz-Carlton, we firmly believe that our Ladies & Gentlemen are the heart of everything we do and the most important resource in our service commitment to our guests. With passion, genuine care, dedication and pride, we can achieve common goals and grow together while crafting moments that will be remembered forever. Which is why at The Ritz-Carlton, Doha, we are currently seeking passionate individuals to join our esteemed team and bring their own unique expertise to our world-famous service philosophy. As an Elite hotel in the region with a deep generational legacy, we offer you in return: A rewarding career within one of the most recognized and prestigious luxury brands in the world. Personal and professional development plans with curated training materials and guidance from highly skilled and experienced colleagues in the industry.  Various opportunities for internal growth both locally and internationally within the portfolio of Marriott International properties. Consistent & reliable support to ensure you always have the tools and knowledge to harness your full potential and reach your goals. A competitive package, inclusive of accommodation, flight tickets, transportation, meals, and more: Exclusive training and leadership development programs Recognition and rewards for exceptional service Preferential Members Rates at Marriott Hotels Globally Dining & Wellness discounts for your family and you Medical Insurance Coverage An HR team dedicated to your success and wellbeing OUR EXPECTATIONS FROM THE ROLE: Ensure staff is working together as a team. Inspect grooming and attire of staff and rectify any deficiencies. Communicate with guests, other employees, or departments to ensure guest needs are met. Respond to and try to fulfill any special banquet event arrangements. Set up banquet area/room, ensuring cleanliness and proper set up of furniture/equipment. Inspect and maintain table set-ups for cleanliness, neatness and agreement with group requirements and company standards, and resolve any problems. Document pertinent information in appropriate department logbook. Assist management in hiring, training, scheduling, evaluating, counseling, disciplining, and motivating and coaching employees. Develop and maintain positive working relationships with others, and support team to reach common goals. Follow all company and safety and security policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; and complete safety training and certifications. Ensure uniform and personal appearance are clean and professional, maintain confidentiality of proprietary information, and protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards, anticipate and address guests’ service needs, assist individuals with disabilities, and thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language, and answer telephones using appropriate etiquette. Ensure adherence to quality expectations and standards. Read and visually verify information in a variety of formats (e.g., small print). Stand, sit, or walk for an extended period of time or for an entire work shift. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and objects weighing in excess of 75 pounds with assistance. Grasp, turn, and manipulate objects of varying size and weight, requiring fine motor skills and hand-eye coordination. Move over sloping, uneven, or slippery surfaces as well as up and down stairs and/or service ramps. Reach overhead and below the knees, including bending, twisting, pulling, and stooping. Perform other reasonable job duties as requested. PREFERRED QUALIFICATIONS Education: High school diploma or G.E.D. equivalent. Related Work Experience: At least 1 year of related work experience. Supervisory Experience: At least 1 year of supervisory experience. License or Certification: None Preferably Female, Arabic Speaker In joining Marriott Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International.  Be where you can do your best work,  begin your purpose,  belong to an amazing global team, and  become the best version of you. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. At more than 100 award-winning properties worldwide, The Ritz-Carlton Ladies and Gentlemen create experiences so exceptional that long after a guest stays with us, the experience stays with them. Attracting the world’s top hospitality professionals who curate lifelong memories, we believe that everyone succeeds when they are empowered to be creative, thoughtful and compassionate. Every day, we set the standard for rare and special luxury service the world over and pride ourselves on delivering excellence in the care and comfort of our guests. Your role will be to ensure that the “Gold Standards” of The Ritz-Carlton are delivered graciously and thoughtfully every day. The Gold Standards are the foundation of The Ritz-Carlton and are what guides us each day to be better than the next. It is this foundation and our belief that our culture drives success by which The Ritz Carlton has earned the reputation as a global brand leader in luxury hospitality. As part of our team, you will learn and exemplify the Gold Standards, such as our Employee Promise, Credo and our Service Values. And our promise to you is that we offer the chance to be proud of the work you do and who you work with. In joining The Ritz-Carlton, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you. </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> يبدأ إرثك معنا في فندق ريـتز-كارلتون الدوحة، ندعوك لتجربة رفاهية مصقولة حيث يلتقي الأناقة الخالدة بكرم الضيافة القطرية الحقيقية. يقع المنتجع الفاخر ذو الخمس نجوم على طول سواحل الخليج العربي النظيفة منذ ما يقرب من 24 عامًا، ويضم 374 غرفة وِجناحًا مصممة بأناقة، ومطاعم حائزة على جوائز، ومرافق سبا عالمية المستوى مع مركز لياقة بدنية حديث، وخدمة لا تشوبها شائبة تعرفها علامتنا التجارية الأسطورية. من المسابح الداخلية والخارجية الهادئة إلى شاطئ خاص وردهة نادي لتجارب مميزة وشخصية، تعكس كل التفاصيل التزامنا بالتميز. كما أن الملكية مثالية أيضًا للفعاليات مع مجموعة واسعة من غرف الاجتماعات، وفضاءات زفاف ساحرة، وفريق مكرس يخطط بمراعاة رؤية فريدة لكل حدث. سواء كنت تستمتع بشاي بعد الظهر في صالة الردهة لدينا، أو تشاهد أفق المدينة يتلألأ ليلاً في أحد مطاعمنا، أو تحتفل بمناسبة مهمة، فإن ريـتز-كارلتون الدوحة يوفر جوًا مدهشًا لللحظات الأكثر معنًى في الحياة.  اكتشف الغاية في شغفك في ريـتز-كارلتون، نؤمن بأن سيداتنا ورجالنا هم قلب كل ما نقوم به وأهم مورد في التزامنا بالخدمة لضيوفنا. بالشغف والاهتمام الحقيقي والتفاني والفخر، يمكننا تحقيق أهداف مشتركة والنمو معًا مع صناعة لحظات ستظل في الذاكرة إلى الأبد. لهذا السبب، في ريـتز-كارلتون، الدوحة، نحن نبحث حاليًا عن أفراد متحمسين للانضمام إلى فريقنا المحترم وجلب خبراتهم الفريدة إلى فلسفة خدمتنا الشهيرة عالميًا. كفندق فئة Elite في المنطقة مع إرث عائلي عميق، نقدم لك مقابل ذلك: مسار مهني مجزي ضمن واحدة من أكثر العلامات الفاخرة شهرة وأهمية في العالم. خطط تطوير شخصية ومهنية مع مواد تدريبية مُنتقاة وتوجيه من زملاء ذوي مهارة وخبرة عالية في الصناعة.  فرص متنوعة للنمو الداخلي محليًا وعلى الصعيد الدولي ضمن محفظة ممتلكات ماريوت الدولية. دعم متسق وموثوق لضمان امتلاكك دائمًا الأدوات والمعرفة لاستغلال إمكاناتك الكاملة وتحقيق أهدافك. حزمة تنافسية، تشمل السكن، تذاكر الطيران، النقل، الوجبات، والمزيد: برامج تدريب وتطوير قيادي حصرية التقدير والمكافآت للخدمة الاستثنائية أسعار أعضاء تفضيلية في فنادق ماريوت عالميًا خصومات تناول الطعام والصحة لعائلتك ولك تغطية التأمين الطبي فريق موارد بشرية م dedicated لنجاحك ورفاهيتك توقعاتنا من الدور: ضمان أن يعمل الموظفون كفريق واحد. فحص مظهر الموظفين وملابسهم وتصحيح أي قصور. التواصل مع الضيوف وباقي الموظفين أو الإدارات لضمان تلبية احتياجات الضيف. الاستجابة لأي ترتيبات فعالية باكية خاصة والسعي لتحقيقها. إعداد منطقة/غرفة الولائم، مع ضمان النظافة والترتيب المناسب للأثاث والمعدات. فحص وصيانة ترتيبات الطاولة من حيث النظافة والترتيب والتوافق مع متطلبات المجموعة ومعايير الشركة، وحل أي مشاكل. توثيق المعلومات ذات الصلة في دفتر سجل القسم المناسب. المساعدة في التعيين والتدريب والجدولة والتقييم والاستشارة والانضباط والتحفيز والتوجيه للموظفين. تطوير والحفاظ على علاقات عمل إيجابية مع الآخرين، ودعم الفريق للوصول إلى أهداف مشتركة. اتباع كل سياسات الشركة والسلامة والأمن وإبلاغ المدير عن الحوادث والإصابات وظروف العمل غير الآمنة؛ وإكمال تدريبات السلامة وشهاداتها. ضمان أن تكون الزي والمظهر الشخصي نظيفين ومهنيين، والحفاظ على سرية المعلومات الملكية وحماية أصول الشركة. ترحيب بالضيوف والاعتراف بهم وفق معايير الشركة، توقع وتلبية احتياجات الخدمة للضيوف، assisting individuals with disabilities، وشكر الضيوف بتقدير حقيقي. التحدث مع الآخرين بلغة واضحة ومهنية، والرد على الهواتف باتباع آداب مناسبة. ضمان الالتزام بتوقعات ومعايير الجودة. قراءة والتحقق من المعلومات بمختلف التنسيقات (مثلاً المطبوع صغيراً). الوقوف، الجلوس، أو المشي لفترة طويلة أو طوال نوبة العمل. التحريك والرفع وحمل الأشياء بوزن يساوي 50 رطلًا أو أقل دون مساعدة، والأشياء التي تتجاوز 75 رطلاً بمساعدة. الإمساك والتقليب والتلاعب بالأشياء بأحجام وأوزان مختلفة، والتي تتطلب مهارات حركية دقيقة وتناسق اليدين والعينين. الانتقال فوق أسطح منحدرة وغير مستوية أو زلقة، وكذلك السلالم و/أو منحدرات الخدمة. الوصول أعلى من الرأس وأسفل الركبتين، بما في ذلك الانحناء والدوران والسحب والانحناء. أداء واجبات وظيفية أخرى معقولة حسب الطلب. المؤهلات المفضلة التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها. الخبرة العملية ذات الصلة: سنة واحدة على الأقل من الخبرة ذات الصلة. الخبرة الإشرافية: سنة واحدة على الأقل من الخبرة الإشرافية. التصريح أو الشهادة: لا شيء يفضل أن تكون متزوجة/امرأة، ومتحدثة بالعربية بالانضمام إلى فنادق ماريوت، تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع ماريوت الدولية.  كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك بأفضل شكل، ابدأ غايتك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة منك. في ماريوت الدولية، نلتزم بأن نكون جهة توظيف متكافئة للجميع، مرحبين بالجميع وموفرين فرص الوصول إليها. نحن نشجع بيئة تقدر وتحتفي بخلفيات موظفينا الفريدة. قوتنا الكبرى تكمن في مزيج الثقافة والمواهب والخبرات لدى موظفينا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أي أساس محمي، بما في ذلك الإعاقة، وضع المحاربين القدامى، أو أي أساس آخر محمي بموجب القانون المعمول به. في أكثر من 100 عقار حائز على جوائز حول العالم، يخلق سادة وسيدات ريـتز-كارلتون تجارب استثنائية تظل مع الضيف حتى بعد مغادرة المكان. يجذبون أفضل محترفي الضيافة في العالم الذين يصونون الذكريات مدى الحياة، ونؤمن بأن النجاح للجميع عندما يُمكنهم أن يكونوا مبدعين ومتأملين ورُحماء. في كل يوم، نضع معيارًا للخدمة الفاخرة النادرة والخاصة حول العالم ونفخر بتقديم التميز في رعاية وراحة ضيوفنا. دورك سيكون ضمان أن يتم تقديم “معايير الذهب” لريتز-كارلتون بكل لطف وبطريقة مدروسة كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس ريـتز-كارلتون وهي ما يوجهنا كل يوم لنكون أفضل من اليوم السابق. إنها هذه الأساس ونعتقد أن ثقافتنا تقود النجاح، وهذا ما جعل ريـتز كارلتون علامة عالمية رائدة في الضيافة الفاخرة. كجزء من فريقنا، ستتعلم وتبرز المعايير الذهبية، مثل وعد العاملين لدينا، وال credo وقيم الخدمة. ووعدنا لك أننا نقدم فرصة للفخر بالعمل الذي تقوم به ومع من تعمل. بانضمامك إلى ريـتز-كارلتون، تنضم إلى محفظة علامات تجارية مع ماريوت الدولية. كن حيث يمكنك أن تؤدي عملك بأفضل شكل، ابدأ غايتك، انتمِ إلى فريق عالمي رائع، وكن أفضل نسخة منك.</div>

Full Time LinkedIn

Human Resources Manager

On-site - Qatar - Doha 16 hours ago

Logistics, Supply Chain & Procurement

About Al Emadi Enterprises Al Emadi Enterprises is a leading conglomerate in Qatar with a diverse portfolio spanning real estate, facility management, luxury retail, Food and beverage, manufacturing, event management and automotive sectors. We are currently undergoing a strategic organizational restructuring to optimize our operations, centralized shared services, and drive sustainable growth. As part of this transformation, we are seeking a dynamic and experienced Human Resources Manager to lead our centralized HR & Admin function. Role Overview The Human Resources Manager will be a key leader within our newly consolidated Centralized Functions, reporting directly to the General Manager of Al Emadi Enterprises. This role is responsible for overseeing all HR operations across a workforce of over 1000 employees, providing strategic HR support to our diverse portfolio of entities The ideal candidate will be instrumental in implementing a new job classification framework, establishing clear Service Level Agreements (SLAs) for HR services provided to our entities, and fostering a culture of performance, equity, and continuous development. Key Responsibilities:Strategic HR Leadership & Restructuring Lead the HR & Admin department as a centralized function supporting multiple business units. Drive the implementation of the newly established job classification and salary band framework across the organization to ensure internal equity and market competitiveness. Assist in the organizational restructuring roadmap, managing change communication and employee transitions. Talent Acquisition & Management Oversee end-to-end recruitment processes for all divisions, ensuring the acquisition of top-tier talent for operational and leadership roles. Develop and implement comprehensive onboarding programs that align new hires with the group’s culture and strategic objectives. Establish robust performance management systems, linking employee goals to divisional KPIs and overall business objectives. Matrix Reporting & Entity Support Act as the functional HR authority for all centralized staff, ensuring consistent standards, career development, and best practices. Establish and monitor SLAs for HR services provided. Collaborate closely with entity General Managers to address their specific operational HR needs while maintaining group-wide policy alignment. Employee Relations & Compliance Serve as a trusted advisor to management and employees on all HR-related matters, fostering a positive and inclusive workplace culture. Ensure full compliance with Qatar Labor Law and all relevant local regulations. Manage employee grievances, disciplinary actions, and conflict resolution with fairness and professionalism. Oversee payroll administration in coordination with the Finance department, ensuring accuracy and timeliness. Qualifications & Requirements:Education: Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field. A Master’s degree or professional HR certification (e.g., CIPD, SHRM-CP/SCP) is highly preferred. Experience: Minimum of 8-10 years of progressive HR experience, with at least 3-5 years in a managerial role within a complex, multi-entity organization or conglomerate in the GCC region. Expertise: Proven track record in organizational restructuring, job grading implementation, and change management. Knowledge: In-depth understanding of Qatar Labor Law and local employment practices. Skills: Exceptional leadership, communication, and interpersonal skills. Strong analytical and problem-solving abilities. Language: Fluency in English is required; proficiency in Arabic is a strong advantage. What We Offer A strategic leadership role in one of Qatar’s most prestigious and dynamic enterprise groups. The opportunity to shape the HR function and drive meaningful organizational change. A collaborative and forward-thinking work environment.

عن شركة العمادي للمشاريع: شركة العمادي للمشاريع هي مجموعة رائدة في قطر ولديها محفظة متنوعة تمتد عبر قطاعات العقارات، وإدارة المرافق، وتجارة التجزئة الفاخرة، والأغذية والمشروبات، والتصنيع، وإدارة الفعاليات، وقطاع السيارات. نحن نخضع حالياً لإعادة هيكلة تنظيمية استراتيجية لتحسين عملياتنا ومركزية الخدمات المشتركة وتحقيق نمو مستدام. وكجزء من هذا التحول، نبحث عن مدير موارد بشرية ديناميكي وذو خبرة لقيادة وظيفتنا المركزية للموارد البشرية والإدارة. نظرة عامة على الدور: سيكون مدير الموارد البشرية قائداً رئيسياً ضمن وظائفنا المركزية الموحدة حديثاً، وسيقدم تقاريره مباشرة إلى المدير العام لشركة العمادي للمشاريع. هذا الدور مسؤول عن الإشراف على جميع عمليات الموارد البشرية عبر قوة عاملة تزيد عن 1000 موظف، وتوفير دعم الموارد البشرية الاستراتيجي لمحفظتنا المتنوعة من الكيانات. سيكون المرشح المثالي دوراً فعالاً في تنفيذ إطار عمل جديد لتصنيف الوظائف، ووضع اتفاقيات مستوى خدمة (SLAs) واضحة لخدمات الموارد البشرية المقدمة لكياناتنا، وتعزيز ثقافة الأداء والعدالة والتطوير المستمر. المسؤوليات الرئيسية: القيادة الاستراتيجية للموارد البشرية وإعادة الهيكلة: قيادة قسم الموارد البشرية والإدارة كوظيفة مركزية تدعم وحدات أعمال متعددة. دفع تنفيذ إطار عمل تصنيف الوظائف وسلم الرواتب الذي تم إنشاؤه حديثاً عبر المؤسسة لضمان العدالة الداخلية والقدرة التنافسية في السوق. المساعدة في خارطة طريق إعادة الهيكلة التنظيمية، وإدارة اتصالات التغيير وانتقالات الموظفين. استقطاب المواهب وإدارتها: الإشراف على عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية لجميع الأقسام، لضمان الحصول على أفضل المواهب للأدوار التشغيلية والقيادية. تطوير وتنفيذ برامج تهيئة شاملة تتماشى مع ثقافة المجموعة وأهدافها الاستراتيجية. إنشاء أنظمة قوية لإدارة الأداء، تربط أهداف الموظفين بمؤشرات الأداء الرئيسية للأقسام وأهداف العمل العامة. التقارير المصفوفة ودعم الكيانات: العمل كسلطة وظيفية للموارد البشرية لجميع الموظفين المركزيين، وضمان معايير متسقة وتطوير مهني وأفضل الممارسات. إنشاء ومراقبة اتفاقيات مستوى الخدمة (SLAs) لخدمات الموارد البشرية المقدمة. التعاون الوثيق مع المديرين العامين للكيانات لتلبية احتياجات الموارد البشرية التشغيلية الخاصة بهم مع الحفاظ على توافق السياسات على مستوى المجموعة. علاقات الموظفين والامتثال: العمل كمستشار موثوق للإدارة والموظفين في جميع الأمور المتعلقة بالموارد البشرية، وتعزيز ثقافة عمل إيجابية وشاملة. ضمان الامتثال الكامل لقانون العمل القطري وجميع اللوائح المحلية ذات الصلة. إدارة تظلمات الموظفين، والإجراءات التأديبية، وحل النزاعات بنزاهة ومهنية. الإشراف على إدارة الرواتب بالتنسيق مع القسم المالي، لضمان الدقة والالتزام بالمواعيد. المؤهلات والمتطلبات: التعليم: درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. يفضل بشدة الحصول على درجة الماجستير أو شهادة مهنية في الموارد البشرية (مثل CIPD أو SHRM-CP/SCP). الخبرة: خبرة لا تقل عن 8-10 سنوات في مجال الموارد البشرية المتطور، مع ما لا يقل عن 3-5 سنوات في دور إداري داخل مؤسسة معقدة متعددة الكيانات أو مجموعة شركات في منطقة دول مجلس التعاون الخليجي. الخبرة الفنية: سجل حافل في إعادة الهيكلة التنظيمية، وتنفيذ تصنيف الوظائف، وإدارة التغيير. المعرفة: فهم عميق لقانون العمل القطري وممارسات التوظيف المحلية. المهارات: مهارات قيادية وتواصلية وشخصية استثنائية. قدرات تحليلية قوية ومهارات حل المشكلات. اللغة: إتقان اللغة الإنجليزية مطلوب؛ وإتقان اللغة العربية ميزة قوية. ما نقدمه: دور قيادي استراتيجي في واحدة من أرقى وأكثر مجموعات المؤسسات ديناميكية في قطر. فرصة لتشكيل وظيفة الموارد البشرية ودفع تغيير تنظيمي هادف. بيئة عمل تعاونية وتتطلع للمستقبل.

Full Time LinkedIn

Demi Chef de Partie

On-site - Qatar - Doha Sunday

Other

About The Ned Doha: Housed within Doha’s iconic former Ministry of Interior building, The Ned Doha is not just a hotel — it is a refined luxury destination where heritage, elegance, and contemporary sophistication come together to create an exceptional experience. With seven distinctive dining concepts, 90 beautifully designed bedrooms, elegant event spaces, and Ned’s Club—our private members’ club complete with a rooftop terrace, spa, gym, and a breathtaking 30-metre outdoor pool—The Ned Doha blends heritage, creativity, and modern luxury into one vibrant experience. The Role: Are you passionate about Italian cuisine and ready to bring your culinary talent to one of Doha’s most stylish dining destinations? We are looking for a skilled and enthusiastic Chef de Partie to join the team at Cecconi's Doha, our contemporary Italian restaurant known for its timeless recipes, elegant atmosphere, and vibrant energy. At Cecconi’s, we celebrate authentic flavours, quality ingredients, and the joy of sharing beautiful food. If you take pride in your craft and thrive in a dynamic kitchen, we would love to hear from you. What You’ll Be Doing: Support the Chef de Partie in the daily operation of your assigned kitchen section. Prepare and cook authentic Italian dishes to the highest standards of quality, consistency, and presentation. Ensure all mise en place is prepared efficiently and accurately for service. Assist in maintaining food cost controls and minimizing waste. Monitor stock levels and ensure proper storage and handling of ingredients. Uphold the highest standards of food safety, hygiene, and cleanliness. Mentor and guide junior team members, fostering a collaborative and positive kitchen culture. Work closely with the culinary team to deliver exceptional dining experiences for our guests. Contribute ideas and creativity while respecting the culinary identity of Cecconi’s About You: Previous experience as a Demi Chef de Partie or strong Commis Chef in a reputable Italian restaurant, luxury hotel, or upscale dining venue. Solid knowledge of Italian cuisine, including pasta preparation, sauces, antipasti, and traditional cooking techniques. Passion for fresh ingredients, authentic flavours, and culinary excellence. Strong understanding of kitchen operations, food safety, and HACCP standards. Ability to work efficiently in a fast-paced, high-volume environment. Positive attitude, strong teamwork skills, and a willingness to learn and grow. Culinary qualification or professional cookery certification is preferred. What’s In It for You? Tax-free annual salary of QAR 31,200Company provided accommodation & transportation21 calendar days annual leave and 11 paid public holidays Sick leave benefits as per Qatar Labour Law Private Medical Insurance for self End of Service benefits Complimentary meals at Neddy’s, our team restaurant (breakfast, lunch & dinner) Exclusive hotel and dining rates for you, your family, and friends Outstanding learning, development, and career progression opportunities Reward and recognition programmes The opportunity to work in one of Doha’s most iconic lifestyle destinations Our Culture At The Ned Doha, we go beyond celebrating diversity—we continuously challenge ourselves to be better. Inclusion, respect, and opportunity are at the heart of everything we do, and we are committed to creating a workplace where everyone can thrive. If you’re ready to bring your love for Italian cuisine to Cecconi’s, we can’t wait to meet you. Apply now and cook your next chapter with us. #Demi Chefde Partie #The Ned Doha

عن The Ned Doha: يقع في مبنى وزارة الداخلية التاريخي في الدوحة، The Ned Doha ليس مجرد فندق—it هو وجهة فاخرة راقية حيث يلتقي التراث والأناقة والحداثة لتشكيل تجربة استثنائية. مع سبع مفاهيم طعام مميزة، و90 غرفة مصممة بشكل جميل، ومساحات فعالية أنيقة، ونادِ Ned—نادي الأعضاء الخاص بنا المجهز بساحة سطحية، وسبا، وصالة ألعاب رياضية، ومسبح خارجي بطول 30 مترًا—يمزج The Ned Doha بين التراث والإبداع والرفاهية الحديثة في تجربة نابضة بالحياة واحدة. الدور: هل أنت شغوف بالمطبخ الإيطالي وعلى استعداد لجلب موهبتك الطهوية إلى واحد من أكثر وجهات تناول الطعام أناقة في الدوحة؟ نحن نبحث عن طباخ دي Partie ماهر ومتحمس للانضمام إلى فريق Cecconi's Doha، مطعمنا الإيطالي المعاصر المعروف بوصفاته الخالدة وأجوائه الأنيقة وطاقته النابضة بالحياة. في Cecconi’s، نحتفي بالنكهات الأصيلة وجودة المكونات وفرحة مشاركة الطعام الجميل. إذا كنت فخورًا بحرفيتك وتزدهر في مطبخ ديناميكي، نود أن نسمع منك. ما ستقوم به: دعم رئيس طباخ قليل دومًا في تشغيل القسم اليومي للمطبخ المخصص لك. إعداد وطهي أطباق إيطالية أصيلة بأعلى معايير الجودة والاتساق والتقديم. ضمان تجهيز جميع معدات المطبخ قبل الخدمة بكفاءة ودقة. المساعدة في الحفاظ على مراقبة تكاليف الأغذية وتقليل الهدر. مراقبة مستويات المخزون وضمان التخزين والتعامل السليم مع المكونات. التمسك بأعلى معايير سلامة الأغذية والنظافة، وتوجيه الأعضاء الأصغر سناً في الفريق، وتعزيز ثقافة المطبخ التعاونية والإيجابية. العمل عن كثب مع فريق الطهي لتقديم تجارب طعام استثنائية لضيوفنا. المساهمة بالأفكار والإبداع مع احترام الهوية الطهوية لـ Cecconi’s عنك: خبرة سابقة كـ Demi Chef de Partie أو كمشترك طباخ قوي في مطعم إيطالي ذو سمعة طيبة أو فندق فخم أو مكان تناول طعام راقي. معرفة صلبة بالمطبخ الإيطالي، بما في ذلك إعداد المعكرونة، الصلصات، الأنتيباستي، وتقنيات الطهي التقليدية. شغف بالمكونات الطازجة والنكهات الأصيلة والتميز الطهوى. فهم قوي لعمليات المطبخ، سلامة الغذاء، ومعايير HACCP. القدرة على العمل بكفاءة في بيئة سريعة الإيقاع وعالية الحجم. موقف إيجابي، مهارات فريق عمل قوية، واستعداد للتعلم والنمو. يفضل وجود مؤهل طبخ مهني أو شهادة طهي. ما الذي ستحصل عليه؟ راتب سنوي معفى من الضرائب قدره 31,200 ريال قطري، سكن ونقل مقدم من الشركة، 21 يوم إجازة سنوية و11 عطلة عامة مدفوعة، إجازة مرضية وفق قانون العمل القطري، تأمين صحي خاص لنفسك، استحقاقات نهاية الخدمة، وجبات مجانية في مطعم الفريق لدينا Neddy’s (الإفطار والغداء والعشاء)، أسعار حصرية للفندق وتناول الطعام لك ولعائلتك وأصدقائك، فرص تعلم وتطوير وتقدم وظيفي مميزة، برامج مكافآت وتقدير، وفرصة للعمل في أحد أبرز وجهات أسلوب الحياة في الدوحة. ثقافتنا في The Ned Doha، نحن لا نكتفي بالاحتفال بالتنوع فحسب، بل نتحدى أنفسنا باستمرار لنكون أفضل. الشمولية والاحترام والفرصة في صميم كل ما نقوم به، ونحن ملتزمون بتهيئة مكان عمل يزدهر فيه الجميع. إذا كنت مستعدًا لإحضار حبك للمطبخ الإيطالي إلى Cecconi’s، لا نستطيع الانتظار لرؤيتك. قدم الآن واكتب فصولك المقبلة معنا. #DemiChefdePartie #TheNedDoha

Full Time LinkedIn

Driver

On-site - Qatar - Doha Wednesday

Other

About The Ned Doha: Housed within Doha’s iconic former Ministry of Interior building, The Ned Doha is not just a hotel — it is a refined luxury destination where heritage, elegance, and contemporary sophistication come together to create an exceptional experience. With seven distinctive dining concepts, 90 beautifully designed bedrooms, elegant event spaces, and Ned’s Club—our private members’ club complete with a rooftop terrace, spa, gym, and a breathtaking 30-metre outdoor pool—The Ned Doha blends heritage, creativity, and modern luxury into one vibrant experience. The Role: At The Ned Doha, we believe every memorable guest experience begins with a warm welcome and a safe journey. We are currently looking for a professional, reliable, and service-oriented Hotel Driver to join our team and deliver exceptional transportation services to our guests. If you take pride in safe driving, outstanding customer service, and representing a luxury hospitality brand with professionalism — we'd love to hear from you. What You’ll Be Doing: Safely transport guests to and from the hotel, including airports, tourist attractions, business locations, and other designated destinations. Welcome guests warmly, assist with luggage, and ensure a comfortable and pleasant travel experience. Provide helpful information about local attractions, landmarks, and hotel facilities when required. Maintain the cleanliness, presentation, and overall condition of hotel vehicles to the highest standards. Conduct routine vehicle inspections and promptly report any maintenance or safety concerns. Adhere to all Qatar traffic regulations, road safety standards, and hotel policies to ensure the safety of guests and colleagues. Coordinate with the Front Office, Concierge, and other hotel departments to ensure timely and efficient transportation services. Maintain accurate records of trips, mileage, fuel consumption, and any incidents or maintenance requirements. Deliver exceptional guest service by responding professionally and courteously to guest requests and inquiries. Support operational requirements and perform additional duties assigned by management to ensure smooth hotel operations. About You: Valid Qatar Driving License with a clean driving record. Minimum of 2 years' professional driving experience, preferably within a luxury hotel or hospitality environment. Strong knowledge of Qatar's road network, traffic regulations, and key destinations. Excellent communication and interpersonal skills with a friendly and professional approach. Strong customer service mindset with the ability to create positive guest experiences. Ability to work flexible shifts, including evenings, weekends, and public holidays. Professional appearance, punctuality, and a high standard of personal presentation. Physically capable of lifting and carrying guest luggage safely. CPR and First Aid certification is an advantage. What’s In It for You? Tax-free salary of QAR 30,000 - QAR 31,500 per year21 calendar days annual leave and 11 paid public holidays Sick leave benefits as per Qatar Labour Law Private Medical Insurance for self End of Service benefits Complimentary meals at Neddy’s, our team restaurant (breakfast, lunch & dinner) Exclusive hotel and dining rates for you, your family, and friends Outstanding learning, development, and career progression opportunities Reward and recognition programmes The opportunity to work in one of Doha’s most iconic lifestyle destinations Our Culture At The Ned Doha, we go beyond celebrating diversity—we continuously challenge ourselves to be better. Inclusion, respect, and opportunity are at the heart of everything we do, and we are committed to creating a workplace where everyone can thrive. Ready to lead something extraordinary? Apply today and join us as Driver! #Driver #The Ned Doha

عن ذا ند الدوحة: يُستضاف داخل مبنى وزارة الداخلية السابق الأيقوني في الدوحة، ذا ند الدوحة ليس فندقاً فحسب — إنه وجهة فاخرة راقية حيث يلتقي التراث بالأناقة والحداثة لخلق تجربة استثنائية. مع سبع مفاهيم مطاعم مميزة، و90 غرفة مصممة بشكل جميل، ومساحات حفل أنيقة، ونادي Ned—نادي الأ会员 الخاص بنا completo مع تراس على السطح، وسبا، وجيم، ومسبح خارجي مدهش بطول 30 متراً—يمزج ذا ند الدوحة بين التراث والإبداع والرفاهية العصرية في تجربة نابضة بالحياة واحدة. الدور: في ذا ند الدوحة، نؤمن بأن كل تجربة ضيف لا تُنسى تبدأ بالترحيب الحار ورحلة آمنة. نحن حاليًا نبحث عن سائق فندق محترف، يمكن الاعتماد عليه، وذو خدمة ممتازة للانضمام إلى فريقنا وتقديم خدمات نقل استثنائية لضيوفنا. إذا كنت تفخر بالقيادة الآمنة، وخدمة العملاء المميزة، وتمثيل علامة ضيافة فاخرة باحتراف — نود التواصل معك. ما ستقوم به: تنقل الضيوف بأمان من وإلى الفندق، بما في ذلك المطارات والمعالم السياحية ومواقع الأعمال وغيرها من الوجهات المحددة. ترحيب الضيوف بحرارة، المساعدة في الأمتعة، وضمان تجربة سفر مريحة وممتعة. تقديم معلومات مفيدة عن المعالم المحلية، والمعالم، ومرافق الفندق عند الحاجة. الحفاظ على نظافة وعرض ومظهر سيارات الفندق والحالة العامة لأعلى المعايير. إجراء فحوصات روتينية للمركبة والإبلاغ فوراً عن أي مشاكل صيانة أو سلامة. الالتزام بجميع قوانين المرور في قطر، ومعايير السلامة على الطرق، وسياسات الفندق لضمان سلامة الضيوف والزملاء. التنسيق مع قسم الاستقبال، خدمات الكونسيرج، وباقي أقسام الفندق لضمان توفير خدمات النقل في الوقت المناسب وبكفاءة. الحفاظ على سجلات دقيقة للرحلات، والمسافات المقطوعة، واستهلاك الوقود، وأي حوادث أو متطلبات صيانة. تقديم خدمة ضيافة استثنائية من خلال الاستجابة المهنية والودودة لطلبات واستفسارات الضيوف. دعم المتطلبات التشغيلية وأداء واجبات إضافية يكلف بها من الإدارة لضمان سير العمليات الفندقية بسلاسة. عنك: رخصة قيادة قطرية سارية مع سجل قيادة نظيف. خبرة مهنية لا تقل عن سنتين في القيادة، ويفضل ضمن فندق فخم أو بيئة ضيافة. معرفة قوية بشبكة الطرق القطرية، وأنظمة المرور، والوجهات الرئيسية. مهارات اتصال وتفاعل بينشخصية ممتازة بأسلوب ودود ومهني. عقلية خدمة عملاء قوية مع القدرة على خلق تجارب ضيوف إيجابية. القدرة على العمل بنظام الورديات المرنة، بما في ذلك المساء، وعطلات نهاية الأسبوع، والعطلات الرسمية. مظهر مهني، الالتزام بالمواعيد، وارتفاع مستوى العرض الشخصي. القدرة جسديًا على رفع ونقل أمتعة الضيوف بأمان. شهادة CPR والإسعافات الأولية تعتبر ميزة. ماذا ستحصل عليه؟ راتب خال من الضرائب يتراوح بين 30,000 - 31,500 ريال قطري سنويًا، وإجازة سنوية 21 يوماً و11 عطلة رسمية مدفوعة، وإجازة مرضية وفق قانون العمل القطري، وتأمين صحي خاص لنفسك، ومزايا نهاية الخدمة، ووجبات مجانية في مطعم فريق Neddy’s (الإفطار، الغداء والعشاء)، وأسعار حصرية للفندق والمطاعم لك ولعائلتك وأصدقاؤك، وفرص تعلم وتطور وظيفي وتقدم مهني، وبرامج مكافآت وتقدير، وفرصة العمل في أحد أكثر الوجهات الحيوية شهرة في الدوحة ثقافتنا في ذا ند الدوحة، نتجاوز الاحتفال بالتنوع — حيث نتحدى أنفسنا باستمرار لنكون أفضل. الشمول والاحترام والفرص هي جوهر كل ما نقوم به، ونحن ملتزمون بخلق بيئة عمل يزدهر فيها الجميع. هل أن تكون قائد شيء استثنائي؟ قدم اليوم وانضم إلينا كسائق! #Driver #The Ned Doha

Full Time LinkedIn

Service Application Engineer

On-site - Qatar - Doha 24 August 2026

Information Technology

Snapshot of Your Day As a Service Application Engineer in the Region ME, every single day introduces new challenges and opportunities for innovation. You will work on ambitious projects related to Gas Turbine Overhaul, provide technical support, and manage spare parts. Your work will have a tangible impact on both our team and our customers, ensuring the flawless operation of critical energy systems. You can look forward to being part of a team culture that is collaborative, dynamic, and driven by excellence! How You’ll Make An Impact Engage in a challenging position within a technically minded team specializing in Gas Turbine Overhaul, technical assistance, and Spare Parts. Collaborate closely with Sales, Project Management, and Application Engineers in the Center of Competence (Finspång, Sweden) to support the SGT-700 fleet. Plan and complete maintenance projects, suggesting additional sales to customers based on their needs. Work with various cross-functional teams to improve technical competence and contribute to a dynamic international environment. Use advanced IT tools, such as SAP and PLM2020, to streamline processes and increase efficiency. Embrace the opportunity to constantly improve skills and push boundaries in a dynamic and international context. What You Bring Bachelor’s or master’s degree in engineering (Mechanical, Electrical, or related fields). Technical experience with gas turbines or other types of rotating equipment (experience with Siemens turbines is a plus) and medium-sized gas turbine maintenance. Strong collaboration skills with both internal and external stakeholders, with the ability to coordinate technical discussions, lead meetings, and present scopes to clients. Strong problem-solving mindset and adaptability, proficient in IT systems/tools related to engineering and maintenance. Excellent written and verbal communication skills. Experience in service business environments and knowledge of rotary equipment maintenance. About The Team Our Gas Services division offers Low-emission power generation through service and decarbonization. Zero or low emission power generation and all gas turbines under one roof, steam turbines and generators. Decarbonization opportunities through service offerings, modernization, and digitalization of the fleet. Who is Siemens Energy? At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation. Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation. Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo Our Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Rewards/Benefits Opportunity to work on challenging projects in an exciting environment Opportunity for remote/flexible work Professional support and strong collaboration with colleagues around the world Professional development opportunities within the company https://jobs.siemens-energy.com/jobs

لمحة عن يومك بصفته مهندس تطبيق خدمة في منطقة الشرق الأوسط وارهب، يقدم كل يوم تحديات وفرص جديدة للابتكار. ستعمل على مشاريع طموحة تتعلق بعمرة التوربين الغازي، وتقديم الدعم الفني، وإدارة قطع الغيار. سيكون لعملك تأثير ملموس على فريقنا وعلى عملائنا، مع ضمان التشغيل الخالي من العيوب لأنظمة الطاقة الحيوية. يمكنك توقع أن تكون جزءًا من ثقافة فريق تعاونية، ديناميكية، ومدفوعة بالتميز! كيف ستؤثر انخراط في وظيفة مليئة بالتحديات ضمن فريق ذو تفكير تقني تخصص في عمرة التوربين الغازي، المساعدة الفنية، وقطع الغيار. تعاون وثيق مع فريق المبيعات، وإدارة المشاريع، ومهندسي التطبيقات في مركز الكفاءة (فينسبونغ، السويد) لدعم أسطول SGT-700. تخطيط وإكمال مشاريع الصيانة، واقتراح مبيعات إضافية للعملاء بناءً على احتياجاتهم. العمل مع فرق وظيفية متعددة لتحسين الكفاءة الفنية والمساهمة في بيئة دولية ديناميكية. استخدام أدوات تكنولوجيا المعلومات المتقدمة، مثل SAP وPLM2020، لتبسيط العمليات وزيادة الكفاءة. اغتنم الفرصة لتحسين المهارات باستمرار ودفع الحدود في سياق ديناميكي ودولي. ما ستقدمه درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة (الميكانيكية أو الكهربائية أو المجالات ذات الصلة). خبرة فنية مع التوربينات الغازية أو أنواع أخرى من المعدات الدوارة (الخبرة مع توربينات سيمنز تعتبر ميزة) وصيانة توربينات غازية متوسطة الحجم. مهارات تعاون قوية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين، مع القدرة على تنسيق المناقشات الفنية، قيادة الاجتماعات، وتقديم نطاقات للعملاء. عقلية حل المشكلات قوية ومرونة، ماهر في أنظمة/أدوات IT المتعلقة بالهندسة والصيانة. مهارات اتصال كتابية وشفوية ممتازة. خبرة في بيئات خدماتية ومعرفة بصيانة المعدات الدوارة. عن الفريق قسم خدمات الغاز لدينا يوفر توليد طاقة منخفض الانبعاثات من خلال الخدمة وتقليل الكربون. توليد الطاقة منخفض/صفر الانبعاثات وكل التوربينات الغازية تحت سقف واحد، وتوربينات بخار ومولدات. فرص إزالة الكربون من خلال عروض الخدمات، التحديث الرقمي للأسطول والتحديث. من هي سيمنز إيرجي؟ في سيمنز إيرجي، نحن أكثر من مجرد شركة تكنولوجية للطاقة. مع نحو 100,000 موظف مDedicated في أكثر من 90 دولة، نطور أنظمة الطاقة للمستقبل، مع ضمان تلبية الطلب المتنامي على الطاقة من المجتمع العالمي بشكل موثوق ومستدام. التقنيات التي نبتكرها في أقسام البحث والمصانع تقود الانتقال الطاقي وتوفر أساساً لسد سادس توليد الكهرباء في العالم. فريقنا العالمي ملتزم بجعل الطاقة المستدامة والموثوقة والمتاحة واقعاً من خلال دفع حدود ما هو ممكن. نحن نتمتع بإرث ابتكار يمتد 150 عامًا يشجع بحثنا عن أشخاص سيدعمون تركيزنا على إزالة الكربون والتقنيات الجديدة والتحول الطاقي. اكتشف كيف يمكنك أن تحدث فرقاً في سيمنز إيرجي: https://www.siemens-energy.com/employeevideo التزامنا بالتنوع لحسن حظنا، لسنا جميعاً متشابهين. من خلال التنوع نولد القوة. نحن نعمل من خلال الدمج وإبداعنا الجماعي تغذيه أكثر من 130 جنسية. سيمنز إيرجي تحتفي بالشخصيات – بغض النظر عن الخلفية العرقية أو الجنس أو العمر أو الدين أو الهوية أو الإعاقة. نحن ننشط المجتمع، كل المجتمع، ولا نميز على أساس اختلافاتنا. المكافآت/المزايا فرصة العمل على مشاريع صعبة في بيئة مثيرة فرصة للعمل عن بعد/مرن دعم مهني وتعاون قوي مع الزملاء حول العالم فرص التطوير المهني داخل الشركة https://jobs.siemens-energy.com/jobs

Full Time LinkedIn

Service Application Engineer

On-site - Qatar - Doha 24 August 2026

Information Technology

لمحة عن يومك بوصفك مهندس تطبيقات الخدمة في منطقة الشرق الأوسط، كل يوم يجلب تحديات وفرص ابتكار جديدة. ستعمل على مشاريع طموحة تتعلق ب overhaul التوربين الغازي، وتقديم الدعم الفني، وإدارة قطع الغيار. سيكون لعملك تأثير ملموس على فريقنا وعملائنا، مع ضمان التشغيل الخال من العيوب لأنظمة الطاقة الحيوية. نتطلع إلى أن تكون جزءاً من ثقافة فريق تعاونية، ديناميكية، تحفزها التميز! كيف ستحدث فرقاً اشترك في موقع وظيفي يتحدى عقلية فنية متخصصة في overhaul التوربين الغازي، المساعدة الفنية، وقطع الغيار. تعاون بشكل وثيق مع المبيعات، إدارة المشاريع، ومهندسي التطبيق في مركز الكفاءة (فينسبونغ، السويد) لدعم أسطول SGT-700. خطط ونفّذ مشاريع الصيانة، مقترحاً مبيعات إضافية للعملاء بناءً على احتياجاتهم. اعمل مع فرق متعددة الوظائف لتحسين الكفاءة الفنية والمساهمة في بيئة دولية ديناميكية. استخدم أدوات تكنولوجيا معلومات متقدمة، مثل SAP وPLM2020، لتبسيط العمليات وزيادة الكفاءة. استغل الفرصة لتحسين المهارات باستمرار وتحدي الحدود في سياق دينامي ودولي. ماذا تقدم درجة البكالوريوس أو الماجستير في الهندسة (ميكانيكية، كهربائية، أو مجالات ذات صلة). خبرة فنية مع التوربينات الغازية أو أنواع أخرى من المعدات الدوارة (الخبرة في توربينات سيمنز ميزة إضافية) وصيانة توربينات الغاز المتوسطة الحجم. مهارات تعاون قوية مع الأطراف الداخلية والخارجية، مع القدرة على تنسيق المناقشات الفنية، عقد اجتماعات، وتقديم نطاقات للعملاء. عقلية قوية لحل المشكلات والقدرة على التكيف، متمكن من أنظمة/أدوات تكنولوجيا المعلومات المتعلقة بالهندسة والصيانة. مهارات اتصال مكتوبة وشفوية ممتازة. خبرة في بيئات أعمال الخدمة ومعرفة صيانة المعدات الدوارة. عن الفريق تقدم قسم خدمات الغاز لدينا توليد طاقة منخفض الانبعاثات من خلال الخدمة واللا انبعاث. توليد طاقة صفري أو منخفض الانبعاثات وجميع التوربينات الغازية تحت سقف واحد، التوربينات البخارية والمولدات. فرص إزالة الكربون من خلال عروض الخدمة، التحديث، والتحول الرقمي للأسطول. من هو سيمينز إينرجي؟ في سيمينز إينرجي، نحن أكثر من مجرد شركة تكنولوجيا طاقية. مع نحو 100,000 موظف م dedicated في أكثر من 90 دولة، نحن نطور أنظمة الطاقة للمستقبل، مع ضمان تلبية الطلب العالمي المتزايد على الطاقة بشكل موثوق ومستدام. التقنيات التي تُنشأ في أقسام البحث ومصانعنا تدفع تحول الطاقة وتوفر الأساس لثلث إنتاج الكهرباء في العالم. فريقنا العالمي ملتزم بجعل الطاقة المستدامة وموثوقة وبأسعار معقولة واقعاً من خلال دفع حدود ما هو ممكن. نتمسك بإرث من الابتكار يستمر 150 عامًا ويشجع بحثنا عن أشخاص سيدعمون تركيزنا على إزالة الكربون، والتقنيات الجديدة، وتحول الطاقة. اكتشف كيف يمكنك إحداث فرق في Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo التزامنا بالتنوع لنا حظّ أن لا نكون جميعًا متشابهين. من خلال التنوع نولد الطاقة. نحن نعتمد على الشمول وتدفع طاقتنا الإبداعية من أكثر من 130 جنسية. Siemens Energy تحتفل بالشخصية—بغض النظر عن الخلفية العرقية أو الجنس أو العمر أو الدين أو الهوية أو الإعاقة. نحن ننشط المجتمع، جميع المجتمع، ولا نفرق على أساس اختلافاتنا. المكافآت/الاستحقاقات فرصة العمل على مشاريع تحديّة في بيئة مثيرة فرصة للعمل عن بُعد/مرن دعم مهني وتعاون قوي مع زملاء حول العالم فرص التطوير المهني داخل الشركة https://jobs.siemens-energy.com/jobs

Bayt

Electrician

On-site - Qatar 23 July 2026

Technical & Labor

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> About Us As the world's largest family of luxury hotels, we all take great pride in being genuine ambassadors of the InterContinental® brand. Shaped by decades of international know-how and local insights, our passion for luxury travel spans cultures and customs. Inspiring us to create warm and sophisticated experiences for those seeking a richer perspective on the world. Each of our hotels cultivates a distinctive style and ambience where we embrace every opportunity to give our guests a personal and enriching experience. If you'd like to embrace a wider world of experiences and opportunities, we'd like to welcome you to the world's most international luxury hotel brand. Located on Doha's longest private beach and nestled in landscaped gardens, the InterContinental Doha Beach & Spa features 12 restaurants, a range of recreational facilities, a free-form swimming pool, and the world-class Spa InterContinental. Situated in an exclusive location, minutes from downtown Doha and major government and corporate offices and within minutes to the Doha Exhibition and Convention Centre, City Center Mall, and Doha Golf Club, our properties offer distinctive surroundings which will forever redefine luxury. Your Day to Day As an Electrician at our luxury hotel and resort, you will play a crucial role in maintaining and repairing electrical systems, ensuring the safety and comfort of our guests and staff. You will be responsible for troubleshooting electrical issues, performing routine maintenance, and supporting various projects to keep our resort running smoothly. You will also be responsible to: <ul><li>Conduct regular inspections and maintenance of electrical systems, including lighting, power distribution, and backup generators, to ensure optimal performance and compliance with safety standards</li><li>Diagnose and repair electrical faults and issues promptly, minimizing downtime and ensuring all repairs meet industry standards</li><li>Install new electrical systems and equipment, including lighting fixtures, outlets, and control panels. Assist with upgrades and modifications as required</li><li>Work closely with other maintenance team members and hotel departments to address electrical needs and support various projects. Provide expert advice on electrical matters as needed</li><li>Be available for emergency call-outs and respond to electrical issues promptly to ensure the safety and comfort of our guests and staff</li></ul>What We Need From You Ideally, you'll have some or all of the following competencies and experience we're looking for: <ul><li>Proven experience as an Electrician, with a strong background in commercial or hospitality environments</li><li>Relevant electrical certifications and licenses as required by local regulations</li><li>Extensive knowledge of electrical systems, including wiring, circuit breakers, and lighting systems</li><li>Strong troubleshooting and problem-solving skills, with the ability to work independently and efficiently</li><li>Commitment to maintaining high standards of safety and quality in all tasks</li></ul>What We Offer We’ll reward all your hard work with competitive salary and benefits. Join us and you’ll become part of the global IHG family – and like all families, all our individual team members share some winning characteristics. As a team, we work better together – we trust and support each other, we do the right thing and we welcome different perspectives. You need to show us you care: that you notice the little things that make a difference to guests as well as always looking for ways to improve - visit www.careers.ihg.com to find out more about us. So go on - show us how your passion and personality are the perfect fit to deliver memorable experiences to our guests. </div>

<h2 class=\"h5\">وصف الوظيفة</h2> <div class=\"t-break\" data-jb-field=\"description\"> معلومات عنا بوصفنا أكبر عائلة فنادق فاخرة في العالم، نحن جميعاً فخورون بأن نكون سفراء حقيقيين لعلامة إنتركونتيننتال®. مُشكلون بفضل عقود من الخبرة الدولية ومعارف محلية، شغفنا بالسفر الفاخر يتجاوز الثقافات والتقاليد. يلهمنا ذلك لخلق تجارب دافئة ومتقنة لأولئك الذين يبحثون عن منظور أعمق للعالم. كل فندق من فنادقنا يزرع أسلوباً وجواً مميزين حيث نحتضن كل فرصة لنمنح ضيوفنا تجربة شخصية ومثريه. إذا كنتم ترغبون فيembrace عالم أوسع من التجارب والفرص، يسرنا أن نرحب بكم في أكثر علامات فنادق الرفاهية الدولية شهرة. يقع على أطول شاطئ خاص في الدوحة ومحاط بحدائق مصممة، يضم InterContinental Doha Beach & Spa 12 مطعماً ومجموعة من المرافق الترفيهية ومسبحاً على شكلForm، وسبا إنتركونتيننتال عالمي المستوى. يقع في موقع حصري، على بُعد دقائق من وسط مدينة الدوحة والمكاتب الحكومية والشركات الرئيسية وبالقُرب من مركز الدوحة للمعارض والمؤتمرات، ودوّار مركز المدينة، ونادي الغولف في الدوحة، حيث توفر منشآتنا بيئة مميزة ستعيد تعريف الرفاهية إلى الأبد. يومك اليومي بصفته كهربائياً في فندقنا الفاخر ومنتجعنا، ستلعب دوراً حاسماً في صيانة وإصلاح الأنظمة الكهربائية، لضمان أمان ونطاق راحة ضيوفنا وموظفينا. ستكون مسؤولاً عن استكشاف أعطال الكهرباء، إجراء الصيانة الدورية، ودعم مشاريع مختلفة للحفاظ على سير عمل المنتجع بسلاسة. كما ستكون مسؤولاً عن: <ul><li>إجراء فحص دوري وصيانة للأنظمة الكهربائية، بما في ذلك الإضاءة وتوزيع الطاقة والمولدات الاحتياطية، لضمان الأداء الأمثل والامتثال لمعايير السلامة</li><li>تشخيص وإصلاح الأعطال الكهربائية والمشكلات على الفور، وتقليل فترات التوقف وضمان أن جميع الإصلاحات تلبي معايير الصناعة</li><li>تركيب أنظمة ومعدات كهربائية جديدة، بما في ذلك وحدات الإضاءة ومنافذ الكهرباء ولوحات التحكم. المساعدة في الترقيات والتعديلات وفق الحاجة</li><li>العمل عن كثب مع أعضاء فريق الصيانة الآخرين وإدارات الفندق لمعالجة الاحتياجات الكهربائية ودعم مشاريع مختلفة. تقديم نصائح خبيرة في الأمور الكهربائية عند الحاجة</li><li>الاستعداد للحالات الطارئة والرد على المشكلات الكهربائية بشكل فوري لضمان سلامة وراحة ضيوفنا وموظفينا</li></ul>ما نحتاجه منك من الأفضل أن تتوافر لديك بعض أو جميع الكفاءات والخبرات التالية التي نبحث عنها: <ul><li>خبرة مثبتة كفني كهرباء، مع خلفية قوية في بيئات تجارية أو فندقية</li><li>شهادات ورخص كهربائية ذات صلة كما يتطلبه التنظيم المحلي</li><li>معرفة واسعة بالأنظمة الكهربائية، بما في ذلك الأسلاك وقواطع الدائرة وأنظمة الإضاءة</li><li>مهارات قوية في استكشاف الأخطاء وحلها، مع القدرة على العمل بشكل مستقل وبكفاءة</li><li>الالتزام بمستويات عالية من السلامة والجودة في جميع المهام</li></ul>ما نقدمه سنكافئك بجميع جهودك بأجور ومزايا تنافسية. انضم إلينا وستصبح جزءاً من عائلة IHG العالمية – ومثل كل العائلات، يشارك جميع أعضاء فريقنا الفرديين بعض السمات الفائزة. كفريق، نعمل بشكل أفضل معاً – نثق وندعم بعضنا بعضاً، نفعل الشيء الصحيح ونرحب بوجهات نظر مختلفة. عليك أن تُظهر لنا اهتمامك: أن تلاحظ الأشياء الصغيرة التي تُحدث فرقاً للضيوف وكذلك دائماً البحث عن طرق للتحسين - قم بزيارة www.careers.ihg.com لمعرفة المزيد عنا. فاذهب الآن - أرنا كيف تكون شغفك وشخصيتك المطابقة المثالية لتقديم تجارب لا تُنسى لضيوفنا.

Bayt

IT Analyst

On-site - Qatar 20 July 2026

Information Technology

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary The position is responsible for analyzing, designing, implementing, and optimizing technology solutions that support business operations. This role serves as a key bridge between business stakeholders and technical teams, ensuring that IT systems, processes, and data workflows operate efficiently, securely, and in alignment with organizational goals. Also the role is for experienced Senior Full Stack Developer capable of designing, developing, and maintaining complex end-to-end applications. The ideal candidate will be proficient in Java 21 + for enterprise backend development, Flutter for mobile and web applications, and React for modern web and mobile interfaces. This position is responsible for leading the design, development, and implementation of software solutions. Guarantee the quality of deliverables and apply good software development practices. The role collaborates with cross-functional teams to analyze requirements. The Senior Software Developer also provides technical guidance, mentorship, and project management expertise to deliver successful software projects. Job Responsibilities 1 Lead the design and implementation of complex software solutions, ensuring code meets quality standards and project requirements. Provide guidance to junior developers, sharing knowledge and best practices to enhance the team’s overall skill sets. Conduct code reviews to ensure adherence to coding standards, best practices, and maintainability. Contribute t to architectural decisions, helping design a scalable and efficient system that meets business Objectives. Analyze complex technical issues and provide effective solutions, troubleshoot problems, and optimize software performance. Collaborate with Project managers to define project timelines, estimate development efforts, and ensure timely delivery of high-quality software. Stay abreast of industry trends, evaluate modern technologies, and recommend adoption or adaptation to improve the development process. Actively participate in process improvement initiatives, identify opportunities to enhance development workflows, and contribute to the overall efficiency of the development team. Create and maintain technical documentation including specifications, system architecture, and code documentation. Ensure code quality. Evangelize the use of different design patterns Develop and maintain scalable backend services using Java 21 (Spring Boot), microservices Build responsive, high-performance web interfaces using React. Develop cross-platform mobile applications using Flutter (Android & iOS). Participate in designing scalable and secure software architectures. Integrate RESTful APIs, GraphQL services, and external systems. Lead code reviews and mentor junior and mid-level developers. Implement and optimize CI/CD pipelines and ensure code quality through testing. Job Responsibilities 2 Additional Responsibilities 3 Job Knowledge & Skills Expertise in one or more programming languages commonly used in software development, such as Java, Python, C++, C#, .Net, JavaScript, or others, Clear knowledge of Object-Oriented Programming. Strong knowledge of software design patterns Depth understanding of the entire software development process, from requirements analysis to design, implementation, testing, deployment, and maintenance (SDLC). Strong analytical and problem-solving skills, creativity, adaptability, and a passion for learning. Job Experience Minimum 8 year(s) working experience, 5 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus Competencies Resilience AI Fluency Quality Leadership IT Architecture Standards and Procedures L3 Applications Development Standards and Procedures L3 IT Standards and Procedures L3 Agility Object Oriented Standards and Procedures L3 Cyber Security L3 Education Master's degree in Information Technology or Computer Science Profesional degree in Certifications in Tier-1 ERP systems from Microsoft, SAP or Oracle </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة الموقع مسؤول عن تحليل الحلول التقنية وتصميمها وتنفيذها وتحسينها لدعم عمليات الأعمال. تعمل هذه الدور كجسر رئيسي بين أصحاب المصلحة من الأعمال والفرق التقنية، لضمان أن أنظمة تكنولوجيا المعلومات والعمليات وتدفقات البيانات تعمل بكفاءة وبأمان وبما يتماشى مع أهداف المؤسسة. كما أن الدور مخصص لمطور كامل الخبرة على مستوى Senior يمكنه تصميم وتطوير والحفاظ على تطبيقات معقدة من النهاية إلى النهاية. سيكون المرشح المثالي متمكناً في Java 21+ لتطوير الخلفيات المؤسسية، وFlutter لتطبيقات الجوّال والويب، وReact لواجهات الويب والجوّال الحديثة. يقوم هذا المنصب بقيادة تصميم وتطوير وتنفيذ حلول البرمجيات. يضمن جودة المخرجات وتطبيق ممارسات تطوير برمجيات جيدة. يتعاون الدور مع فرق عبر وظيفية لتحليل المتطلبات. كما يوفر مطور البرمجيات الأول توجيهًا تقنيًا وإرشادًا وخبرة إدارة المشاريع لتنفيذ مشاريع برمجيات ناجحة. مسؤوليات العمل 1 قيادة تصميم وتنفيذ حلول برمجية معقدة، مع ضمان مطابقة الكود لمعايير الجودة ومتطلبات المشروع. إرشاد المطورين المبتدئين، ومشاركة المعرفة وأفضل الممارسات لتعزيز مهارات الفريق بشكل عام. إجراء مراجعات الشيفرة لضمان الالتزام بمعايير البرمجة وأفضل الممارسات وقابلية الصيانة. المساهمة في القرارات المعمارية، للمساعدة في تصميم نظام قابل للتوسع وفعال يلبّي أهداف الأعمال. تحليل القضايا التقنية المعقدة وتقديم حلول فعّالة، استكشاف المشكلات وتحسين أداء البرمجيات. التعاون مع مديري المشاريع لتحديد جداول المشروع وتقدير جهود التطوير وضمان تسليم برمجيات عالية الجودة في الوقت المحدد. الحفاظ على الاطلاع على اتجاهات الصناعة وتقييم التقنيات الحديثة وتوصية بالاعتماد أو التكيّف لتحسين عملية التطوير. المشاركة بنشاط في مبادرات تحسين العمليات، وتحديد الفرص لتعزيز سير عمل التطوير والمساهمة في كفاءة الفريق. إنشاء والحفاظ على الوثائق التقنية بما في ذلك المواصفات وهندسة النظام وتوثيق الشيفرة. ضمان جودة الشيفرة. الترويج لاستخدام أنماط تصميم مختلفة تطوير والحفاظ على خدمات خلفية قابلة للتوسع باستخدام Java 21 (Spring Boot)، والميكروسيرفيسز بناء واجهات ويب استجابية عالية الأداء باستخدام React. تطوير تطبيقات جوّال عبر المنصّات باستخدام Flutter (Android & iOS). المشاركة في تصميم معماريات برمجيات قابلة للتوسع وآمنة. دمج RESTful APIs وخدمات GraphQL وأنظمة خارجية. قيادة مراجعات الشيفرة وتوجيه المطورين المبتدئين والمتوسطين. تنفيذ وتحسين خطوط CI/CD وضمان جودة الشيفرة من خلال الاختبار. مسؤوليات العمل 2 مسؤوليات إضافية 3 المعرفة والمهارات الوظيفية خبرة في واحد أو أكثر من لغات البرمجة الشائعة في تطوير البرمجيات، مثل Java أو Python أو C++ أو C# أو .Net أو JavaScript أو غيرها، معرفة واضحة بالبرمجة كائنية التوجه. معرفة قوية بنماذج تصميم البرمجيات فهم عميق لعملية تطوير البرمجيات كاملة، من تحليل المتطلبات إلى التصميم والتنفيذ والاختبار والنشر والصيانة (SDLC). مهارات تحليلية وحل مشكلات قوية، الإبداع، التكيف، وشغف بالتعلم. خبرة العمل خبرة عملية لا تقل عن 8 سنوات، و5 سنوات خبرة ذات صلة، وسنة (سنة) في GCC ميزة إضافية الكفاءات المرونة يُتقن الذكاء الاصطناعي الجودة القيادة معايير وإجراءات هندسة تكنولوجيا المعلومات L3 معايير وإجراءات تطوير التطبيقات L3 معايير وإجراءات تكنولوجيا المعلومات L3 المرونة/الليونة معايير وإجراءات البرمجيات الشيئية L3 أمن المعلومات L3 التعليم درجة الماجستير في تكنولوجيا المعلومات أو علوم الحاسوب درجة مهنية في شهادات في أنظمة ERP من Tier-1 مثل Microsoft وSAP أو Oracle </div>

Full Time Bayt

Logistics & Warehouse Coordinator

On-site - Qatar 14 July 2026

Sales

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Job Summary As a Logistics & Warehouse Coordinator, you are responsible for coordinating day-to-day logistics, warehouse, and inventory activities to ensure the efficient receipt, storage, movement, and delivery of materials, FF&E, and related items. You will coordinate with Procurement, Projects, Sales, suppliers, freight forwarders, and site teams to ensure timely deliveries, accurate inventory records, and smooth warehouse operations. You are responsible for maintaining warehouse documentation, coordinating shipments, monitoring inventory movements, preparing operational reports, and ensuring compliance with company procedures and safety standards. Job ResponsibilitiesLogistics Coordination·       Coordinate inbound and outbound shipments with suppliers, freight forwarders, and transport companies.·       Arrange deliveries to project sites according to approved schedules.·       Track shipment status and provide regular updates.·       Assist in resolving logistics and delivery issues.Warehouse Coordination·       Coordinate receipt, inspection, storage, and dispatch of materials.·       Maintain warehouse organization, labeling, and storage.·       Coordinate loading and unloading activities.Inventory Control·       Maintain accurate inventory records in the ERP system.·       Conduct stock counts and reconciliations.·       Report shortages and discrepancies.·       Coordinate material reservations for projects.Documentation·       Maintain Delivery Notes, GRNs, Material Transfer Forms, Reservation Forms, and shipment documents.·       Maintain complete logistics and warehouse records. Supplier & Internal Coordination·       Coordinate with Procurement, Projects, Sales, suppliers, and freight forwarders.·       Follow up on shipment arrivals and delivery schedules.Safety & Compliance·       Follow company warehouse and safety procedures.·       Report unsafe conditions and support warehouse audits.Reporting·       Submit daily, weekly, and monthly logistics, inventory, and warehouse reports. </div><h2 class="h5">Skills</h2> <div data-jb-field="skills">Education<ul><li>Bachelor's degree or Diploma in Supply Chain Management, Logistics, Business Administration, or a related field.</li></ul> Experience<ul><li>3–5 years of experience in logistics, supply chain, or warehouse operations, with a strong focus on logistics coordination.</li><li>Proven experience coordinating domestic and/or international shipments, freight forwarding, and transportation.</li><li>Experience working with suppliers, freight forwarders, customs brokers, and transport providers.</li><li>Experience supporting project-based deliveries and coordinating material movement to multiple sites.</li><li>Experience in warehouse operations and inventory control is preferred.</li><li>Experience using ERP systems (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, Odoo, or similar) for inventory and logistics transactions.</li></ul> Technical Skills<ul><li>Strong knowledge of logistics processes, shipping documentation, and transportation coordination.</li><li>Understanding of Incoterms, delivery schedules, shipment tracking, and freight documentation.</li><li>Knowledge of inventory management and warehouse best practices.</li><li>Proficiency in Microsoft Excel and Microsoft Office.</li><li>Ability to prepare logistics, inventory, and warehouse reports.</li></ul> Competencies<ul><li>Excellent coordination and follow-up skills.</li><li>Strong organizational and planning abilities.</li><li>High attention to detail and documentation accuracy.</li><li>Problem-solving and decision-making skills.</li><li>Effective communication and stakeholder management.</li><li>Ability to work under pressure and manage multiple deliveries simultaneously.</li><li>Team player with a customer-service mindset. </li></ul> </div>

<h2 class="h5">وصف الوظيفة</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> ملخص الوظيفة بصفتك منسق اللوجستيات والمستودعات، أنت مسؤول عن تنسيق أنشطة اللوجستيات اليومية، المستودع، والمخزون لضمان استلام المواد الثقيلة والتجهيزات والمواد ذات الصلة وتخزينها وتحريكها وتوصيلها بشكل فعال. ستتعاون مع قسم الشراء، والمشروعات، والمبيعات، والموردين، ووكلاء الشحن، وفرق الموقع لضمان التسليمات في الوقت المحدد، وسجلات مخزون دقيقة، وعمليات مستودع سلسة. أنت مسؤول عن الحفاظ على وثائق المستودع، وتنسيق الشحنات، ومراقبة حركات المخزون، وإعداد تقارير تشغيلية، وضمان الامتثال لإجراءات الشركة ومعايير السلامة. مسؤوليات الوظيفةتنسيق اللوجستيات·       تنسيق الشحنات الواردة والصادرة مع الموردين ووكلاء الشحن وشركات النقل.·       ترتيب التسليمات إلى مواقع المشاريع وفق الجداول المعتمدة.·       تتبع حالة الشحن وتقديم تحديثات منتظمة.·       المساعدة في حل مشاكل اللوجستيات والتسليم.تنسيق المستودع·       تنسيق استلام وفحص وتخزين وتوزيع المواد.·       الحفاظ على تنظيم المستودع، والوسم، والتخزين.·       تنسيق عمليات التحميل والتفريغ.مراقبة المخزون·       الحفاظ على سجلات مخزون دقيقة في نظام ERP.·       إجراء عد المخزون والتسويات.·       الإبلاغ عن النقص والاختلافات.·       تنسيق الحجوزات材料 للمشروعات.الوثائق·       الحفاظ على ملاحظات التوصيل، وGRN، ونماذج نقل المواد، ونماذج الحجز، ووثائق الشحن.·       الحفاظ على سجلات اللوجستيات والمستودع كاملة. التنسيق مع الموردين والجهات الداخلية·       التنسيق مع الشراء، والمشروعات، والمبيعات، والموردين، ووكلاء الشحن.·       متابعة وصول الشحنات وجداول التسليم.السلامة والالتزام·       اتباع إجراءات المستودع والسلامة للشركة.·       الإبلاغ عن الظروف غير الآمنة ودعم عمليات التدقيق في المستودع.التقارير·       تقديم تقارير يومية وأسبوعية وشهرية عن اللوجستيات والمخزون والمستودع. </div><h2 class="h5">المهارات</h2> <div data-jb-field="skills">التعليم<ul><li>درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة سلسلة الإمداد، اللوجستيات، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.</li></ul> الخبرة<ul><li>3–5 سنوات من الخبرة في اللوجستيات، سلسلة الإمداد، أو عمليات المستودعات، مع تركيز قوي على تنسيق اللوجستيات.</li><li>خبرة موثوقة في تنسيق الشحنات المحلية والدولية، وتخليص جمركي، ونقل.</li><li>خبرة في العمل مع الموردين، ووكلاء الشحن، ووكلاء الجمارك، ومقدمي النقل.</li><li>خبرة في دعم التسليمات القائمة على المشاريع وتنسيق حركة المواد إلى مواقع متعددة.</li><li>يفضل خبرة في عمليات المستودع ومراقبة المخزون.</li><li>خبرة في استخدام أنظمة ERP (SAP، Oracle، Microsoft Dynamics، Odoo، أو ما يشابهها) للمعاملات المخزنية واللوجستية.</li></ul> المهارات الفنية<ul><li>معرفة قوية بعمليات اللوجستيات، ووثائق الشحن، وتنسيق النقل.</li><li>فهم Incoterms، وجداول التسليم، وتتبع الشحن، ووثائق الشحن.</li><li>معرفة بإدارة المخزون وأفضل ممارسات المستودعات.</li><li>إتقان Microsoft Excel وMicrosoft Office.</li><li>القدرة على إعداد تقارير اللوجستيات والمخزون والمستودع.</li></ul> الكفاءات<ul><li>مهارات تنسيق ومتابعة ممتازة.</li><li>قدرات تنظيم وتخطيط قوية.</li><li>انتباه عالي للتفاصيل ودقة الوثائق.</li><li>مهارات حل المشكلات واتخاذ القرار.</li><li>اتصالات فعالة وإدارة أصحاب المصلحة.</li><li>القدرة على العمل تحت الضغط وإدارة عدة تسليمات في وقت واحد.</li><li>مهارة العمل كفريق مع عقلية خدمة العملاء.</li></ul> </div>

Bayt

Civil Engineer

On-site - Qatar 14 July 2026

Logistics, Supply Chain & Procurement

<h2 class="h5">Job description</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> Overview KEO is a creative enterprise, where innovation is a way of life. We are uniquely resourced with end-to-end services to take clients from inspiration – through conceptualization – to realization of planning, design or project delivery in the built and natural environments. For over 60 years we’ve led with vision, contributing to many of the world’s most ambitious projects, iconic places, remarkable experiences and prosperous communities. As a highly integrated and agile AEP/PMCM firm, KEO is recognized by ENR as one of the Top 225 International Design Firms and one of the Top 20 International PM/CM Firms. We are also ranked by World Architecture as the 51st largest global architecture firm and the #1 Firm in the Middle East Region in their 2024 WA100 Survey. We invite you to join us. Why? When you join KEO, you’ll discover more than just a job – you’ll find a supportive environment that fosters your professional development through internal global mobility and career development and does so within a culture that supports company-wide health and well-being through on-demand counselling services and regular workplace clinics. You will be invited to celebrate community events such as sports days, fun-runs, in-house sports teams and beach clean ups. In addition to your competitive package and benefits you will have access to a suite of policies that include hybrid working arrangements, individual athletic sponsorship, study assistance sponsorship, employee referral rewards. Responsibilities Our newest opportunity is for a talented Civil Engineer to join our award-winning team in Doha, Qatar. This critical role will support in infrastructure and building construction projects, preferably including Kahramaa or similar utility projects. We envisage success in this role to include: <ul><li>Supervising civil works to ensure compliance with approved drawings, specifications, contract requirements, and quality plans.</li><li>Monitoring contractor and subcontractor performance, including HSE, QA/QC, and progress.</li><li>Reviewing and approving, material submittals, method statements, shop drawings, IRs, and as-built drawings.</li><li>Ensuring proper inspection, testing, approval, and documentation, with clear records of conformance/non-conformance.</li><li>Identifying, reporting, and resolving technical issues and non-conformities, including implementation of corrective and preventive actions.</li><li>Ensuring all materials, works, and testing equipment meet required standards and calibration requirements.</li><li>Coordinating with multidisciplinary teams (civil, mechanical, electrical, process) to ensure design compatibility and interface alignment.</li><li>Supporting subcontractor evaluation, audits, and quality system verification.</li><li>Maintaining complete and traceable records of inspections, tests, approvals, and non-conformities.</li></ul> Qualifications To be successful in this dynamic opportunity, we envisage that you will have a minimum of a Bachelor’s degree in Civil Engineering or a related discipline, with over 10 years of experience in water infrastructure, pumping stations, and road construction works. Furthermore, you should demonstrate: <ul><li>Hands-on experience in dewatering systems and temporary works.</li><li>Experience in design review and coordination, including identification of discrepancies and constructability issues.</li><li>Familiarity with QCS, Kahramaa specifications, and international standards.</li><li>Strong communication, coordination, and presentation skills, with ability to clearly present technical issues and solutions.</li><li>Proactive in problem-solving and decision-making under site conditions.</li><li>Skilled in preparing draft progress and contractual letters.</li></ul>KEO’s performance is founded upon integrity, results, innovation, safety, and our people. We embrace diversity and recognise its’ contribution to client success wherever we work. We are excited to hear how you can partner with our award-winning team and treat all expressions of interest confidentially. </div>

<h2 class="h5">وصف العمل</h2> <div class="t-break" data-jb-field="description"> نظرة عامة KEO هي مؤسسة إبداعية، حيث الابتكار أسلوب حياة. نحن متمتعون بموارد فريدة مع خدمات متكاملة تأخذ العملاء من الإلهام – عبر التصور – إلى تحقيق التخطيط أو التصميم أو تقديم المشروع في البيئتين المعمّرة والطبيعية. على مدار أكثر من 60 عامًا قودنا الرؤية، مساهمين في العديد من مشاريع العالم الأكثر طموحًا وأماكن أيقونية وتجارب استثنائية ومجتمعات مزدهرة. كشركة AEP/PMCM متكاملة وعالية المرونة، تُعترف KEO من قبل ENR كإحدى أفضل 225 شركة تصميم دولية ومن بين أفضل 20 شركة PM/CM دولية. كما تصنفها World Architecture كأوسع شركة هندسة معمارية عالمية من بين 51، وتكون الشركة الأولى في منطقة الشرق الأوسط في استبيان WA100 لعام 2024. ندعوك للانضمام إلينا. لماذا؟ عند انضمامك إلى KEO، ستكتشف أكثر من مجرد وظيفة – ستجد بيئة داعمة تعزز تطورك المهني من خلال التنقل العالمي داخليًا وتطوير المسار المهني وتفعل ذلك ضمن ثقافة تدعم صحة ورفاهية الشركة من خلال خدمات الاستشارة عند الطلب وعيادات مكان العمل المنتظمة. سيُدعَونك للاحتفال بالأحداث المجتمعية مثل أيام الرياضة، والفعاليات الجريّّة الممتعة، وفي فرق رياضية داخلية وتنظيف الشواطئ. بجانب حزمة مزاياك التنافسية ستتاح لك مجموعة من السياسات التي تشمل ترتيبات العمل الهجين، رعاية شخصية رياضية فردية، رعاية المساعدة الدراسية، مكافآت إحالة الموظفين. الواجبات أحدث فرصنا متاحة لمهندس مدني موهوب للانضمام إلى فريقنا الحائز على جوائز في دوحة، قطر. سيدعم الدور الحيوي هذا مشاريع البنية التحتية وبناء المباني، ويفضل أن تشمل مشاريع مرافق كهرماء أو مشاريع خدمية مماثلة. نتصور أن النجاح في هذا الدور سيشمل: <ul><li>الإشراف على الأعمال المدنية لضمان الامتثال للرسومات المعتمدة والمواصفات ومتطلبات العقد وخطط الجودة.</li><li>مراقبة أداء المقاول والمقاول من الباطن، بما في ذلك الصحة والسلامة والبيئة وضمان الجودة والتقدم.</li><li>مراجعة واعتماد تقديم المواد وبيانات الطريقة والرسومات التنفيذية والتقارير الفنية ورسومات as-built.</li><li>ضمان فحص مناسب واختبار واعتماد وتوثيق، مع سجل واضح للامتثال/الامتناع عن الامتثال.</li><li>تحديد والإبلاغ عن وحل القضايا الفنية وعدم المطابقة، بما في ذلك تنفيذ إجراءات تصحيحية ووقائية.</li><li>ضمان تلبيـة جميع المواد والأعمال ومعدات الاختبار للمعايير ومتطلبات المعايرة.</li><li>التنسيق مع فرق متعددة التخصصات (المدني، الميكانيكي، الكهربائي، العمليات) لضمان توافق التصميم وتوافر الواجهة.</li><li>دعم تقييم المقاول وإجراء التدقيق والتحقق من نظام الجودة.</li><li>الحفاظ على سجلات كاملة وقابلة للتتبع للفحوصات والاختبارات والموافقات وعدم المطابقة.</li></ul> المؤهلات لإنجاح هذه الفرصة الديناميكية، نتوقع أن تحصل على الحد الأدنى من درجة البكالوريوس في الهندسة المدنية أو تخصص ذي صلة، مع أكثر من 10 سنوات من الخبرة في بنى تحتية للمياه ومحطات الضخ وأعمال بناء الطرق. علاوة على ذلك، يجب أن تُظهر: <ul><li>خبرة عملية في أنظمة إزالة المياه والأعمال المؤقتة.</li><li>خبرة في مراجعة التصميم والتنسيق، بما في ذلك تحديد الفروق والتحديات القابلة للبناء.</li><li>الاطلاع على QCS ومواصفات كهرماء والمعايير الدولية.</li><li>مهارات اتصال وتنسيق وعرض تقديمية قوية، مع قدرة على عرض القضايا الفنية والحلول بوضوح.</li><li>استباقية في حل المشكلات واتخاذ القرار تحت ظروف الموقع.</li><li>مهارة في إعداد مسودات خطابات التقدم والعقود.</li></ul>أداء KEO قائم على النزاهة والنتائج والابتكار والسلامة وفريقنا. نحن نحتفي بالتنوع ونعترف بمساهمته في نجاح العملاء أينما عملنا. يسعدنا سماع كيف يمكنك الشراكة مع فريقنا الحائز على جوائز والتعامل مع جميع التعبير عن الاهتمام بسرية تامة. </div>

Naukri Gulf

Chiller Technician

On-site - Qatar - Qatar 10 July 2026

Engineering

<section>Job DescriptionRoles & Responsibilities<div class="paragraph">Position:Chiller Technician - (2)Date Open:Feb 19, 2026Closing Date:Apr 30, 2026Principal:Qatar District Cooling CompanyCountry:Doha, QatarQualifications:Candidates must have at least Vocational Diploma / Short Course CertificateThe job requires Male applicants.Minimum of 5 years working experience is required for this positionAdditional Qualifications: Carry out overhaul, preventive, corrective, predictive, breakdown maintenance, troubleshoot and diagnostic activities related to the following system:ChillersProcess Area of FCU, AHU, and Ventilation SystemRefrigerant recovery, recycling and purifying System  On case-to-case basis, to execute maintenance tasks such as (but not limited to) disassembly, assembly, observation, troubleshoots, repairs, tests, data collection of another static and rotating equipment or other devices according to written or verbal instruction from Supervisor in a professional and efficient manner, complying with the safety rules and regulations as needed.  Supervise, guide and monitor work done by external vendors.  Performing routine tests, such as checking for leaks, verifying system pressures, Nitrogen charging.  Performing routine of chiller maintenance, such as condenser and evaporator end covers opening and closing, provides support to perform heat exchanger chemical cleaning, swabbing, ECT etc.  Performing routine of chiller maintenance, refrigerant transfer, reclaim, oil extract from refrigerant.  Performing refrigerant recycling and purification activity and provide support to superior on managing, handling and storing refrigerants and other inert gas such as nitrogen within the plants.  Familiarity with vibration analysis, thermography, and other predictive maintenance techniques.  Knowledge of how to perform routine maintenance tasks, such as oil changes, filter replacements, and cleaning heat exchanger tubes.  Understanding how to monitor and log key operating parameters to anticipate maintenance needs. Knowledge of environmental regulations related to refrigerant handling and disposal.  Prepare and submit technical log reports, checklist or forms as part of daily routine work.  Obtain spare parts, materials, and consumables either from internal store or external location.  Utilize, maintain and safe keep specific tools assigned by company.  Maintain proper tools, PPE’s, Spares and provide annual requirements.  Respond to emergency situations during or after hours for the purpose of business continuation and safety concerns.  Work effectively with other team members, including engineers, supervisors, and external vendors.  Ability to quickly learn and adapt to new systems, tools, and procedures as technology evolves.  Where applicable, provide assistance and support to other team members, whenever required.  Participate in QC provided training as deemed fit by management.  Perform any other related duty as assigned by the immediate supervisor, in accordance with the provisions of the labor law.  Adherence to safety protocols, including lockout/tagout procedures for Mechanical and electrical assets related to chiller plant.</div></section><section>Desired Candidate Profile<ul><li>Candidates must have at least Vocational Diploma / Short Course Certificate</li><li>Minimum of 5 years working experience is required for this position</li><li>Familiarity with vibration analysis, thermography, and other predictive maintenance techniques.</li><li>Knowledge of how to perform routine maintenance tasks, such as oil changes, filter replacements, and cleaning heat exchanger tubes.</li><li>Understanding how to monitor and log key operating parameters to anticipate maintenance needs.</li><li>Knowledge of environmental regulations related to refrigerant handling and disposal.</li><li>Ability to quickly learn and adapt to new systems, tools, and procedures as technology evolves.</li><li>Adherence to safety protocols, including lockout/tagout procedures for Mechanical and electrical assets related to chiller plant.</li></ul></section>

<section>الوصف الوظيفيالأدوار والمسؤوليات<div class="paragraph">الموقع:فني مبردات - (2)تاريخ الإفتتاح:19 فبراير 2026تاريخ الإغلاق:30 أبريل 2026المشرف:شركة قطر تبريد المناطقالبلد:الدوحة، قطرالمؤهلات:يجب أن يحصل المرشحون على دبلوم مهني / شهادة دورة قصيرة على الأقليتطلب العمل إرسال ذكر رجال ضمن المتقدمين.يتطلب هذا المنصب خبرة عملية لا تقل عن 5 سنواتالمؤهلات الإضافية: إجراء صيانة overhaul، وقائية، تصحيحية، تنبؤية، صيانة الأعطال، استكشاف الأخطاء وتطوير الحلول المتعلقة بالنظام التالي:المبرداتمنطقة المعالجة لـ FCU و AHU ونظام التهويةاسترداد المبرد وإعادة التدوير وتنقية النظام  حسب كل حالة، تنفيذ مهام الصيانة مثل (ولكن لا تقتصر على) التفكيك، التجميع، الملاحظة، استكشاف الأخطاء، الإصلاحات، الاختبارات، جمع البيانات من معدات ثابتة ومتحركة أخرى أو أجهزة أخرى وفق تعليمات مكتوبة أو شفهية من المشرف بطريقة مهنية وفعالة، مع الالتزام بقوانين السلامة كما هو مطلوب.  الإشراف، وإرشاد ومراقبة العمل الذي يقوم به البائعون الخارجيون.  إجراء اختبارات روتينية، مثل فحص التسريبات، التحقق من ضغط النظام، تعبئة النيتروجين.  إجراء روتين صيانة للمبرد، فتح وإغلاق أغطية نهاية المكثف والمبخر، وتوفير الدعم لإجراء تنظيف كيميائي لمبادل الحرارة، المسح، ECT، إلخ.  إجراء روتين صيانة للمبرد، نقل المبرد، الاسترداد، استخراج الزيت من المبرد.  إجراء نشاط إعادة تدوير وتطهير المبرد وتقديم الدعم للمتفوق في إدارة وتخزين المبردات والغازات الخاملة الأخرى مثل النيتروجين داخل المصانع.  المعرفة بتحليل الاهتزاز، والحرارة العاكسة، وتقنيات الصيانة التنبؤية الأخرى.  معرفة كيفية أداء مهام الصيانة الروتينية، مثل تغييرات الزيت، واستبدال المرشحات، وتنظيف أنابيب مبادل الحرارة.  فهم كيفية متابعة وتسجيل المعاملات التشغيلية الرئيسية لتوقع احتياجات الصيانة.  معرفة اللوائح البيئية المتعلقة بالتعامل مع المبرد والتخلص منه.  إعداد وتقديم تقارير سجل فني، قوائم فحص أو استمارات كجزء من روتين العمل اليومي.  الحصول على قطع الغيار والمواد والمستهلكات من المخزن الداخلي أو من موقع خارجي.  استخدام، صيانة وحفظ الأدوات الخاصة المخصصة من قبل الشركة بأمان.  الحفاظ على الأدوات الصحيحة ومعدات الحماية الشخصية والقطع وتوفير الاحتياجات السنوية.  الاستجابة للحالات الطارئة أثناء ساعات العمل أو بعدها من أجل استمرار العمل وسلامة العاملين.  العمل بشكل فعال مع أعضاء الفريق الآخرين، بما في ذلك المهندسين والمشرفين والبائعين الخارجيين.  القدرة على تعلم وتكييف سريع مع أنظمة وأدوات وإجراءات جديدة مع تطور التكنولوجيا.  حيثما ينطبق، تقديم المساعدة والدعم لأعضاء الفريق الآخرين عند الحاجة.  المشاركة في التدريب المقدم من QC حسب ما ترى الإدارة مناسباً.  أداء أي مهام أخرى ذات صلة كما يكلفه بها المشرف المباشر، وفقاً لأحكام قانون العمل.  الالتزام ببروتوكولات السلامة، بما في ذلك إجراءات الإغلاق/الوسم للأصول الميكانيكية والكهربائية المرتبطة بمصنع التبريد.</div></section><section>المرشح المثالي<ul><li>يجب أن يكون لدى المرشح دبلوم مهني / شهادة دورة قصيرة على الأقل</li><li>يتطلب هذا المنصب خبرة عملية لا تقل عن 5 سنوات</li><li>المعرفة بتحليل الاهتزاز، والحرارية، وتقنيات الصيانة التنبؤية الأخرى.</li><li>معرفة كيفية أداء مهام الصيانة الروتينية، مثل تغييرات الزيت، واستبدال المرشحات، وتنظيف أنابيب مبادل الحرارة.</li><li>فهم كيفية متابعة وتسجيل المعاملات التشغيلية الرئيسية لتوقع احتياجات الصيانة.</li><li>معرفة اللوائح البيئية المتعلقة بالتعامل مع المبرد والتخلص منه.</li><li>القدرة على تعلم وتبني أنظمة وأدوات وإجراءات جديدة بسرعة مع تطور التكنولوجيا.</li><li>الالتزام ببروتوكولات السلامة، بما في ذلك إجراءات الإغلاق/الوسم للأصول الميكانيكية والكهربائية المرتبطة بمصنع التبريد.</li></ul></section>

Pharmacist Assistant Jobs in Qatar

Waiter

Senior Manager

Demi Chef de Partie - Pastry

Commis 1 - Pastry

Career Advisor

Career Advisor

Cold Email Specialist

Chef De Partie - Pastry

Mixologist

Banquet Manager

Human Resources Manager

Demi Chef de Partie

Driver

Service Application Engineer

Service Application Engineer

Electrician

IT Analyst

Logistics & Warehouse Coordinator

Civil Engineer

Chiller Technician

Site Owners

Employers

Job Seekers

Pharmacist Assistant Jobs in Qatar

Receive email alerts for Pharmacist Assistant Jobs in Qatar jobs