Company Description
Join a hotel that is a member of the Accor network, whose group brings together more than 45 brands, 5,500 hotels, 10,000 restaurants and lifestyle destinations. Here, we believe in you and what you bring to the table. There are many opportunities for development and advancement. Every gesture, every smile, every action, contributes to creating a positive and memorable impact for our customers, our colleagues and also for our planet. Together, we embody the vision of responsible hospitality.
Take the opportunity to become a Heartist®, and let your heart guide you in this world where life beats faster.
Job Description
- Financial Planning, Budgeting, and Revenue Management
- Prepare annual budgets, forecasts, and business plans; monitor departmental budgets and expenses.
- Analyze variances between actual and budgeted results.
- Monitor room revenue, food and beverage revenue, and other income streams.
- Analyze occupancy rates, Average Daily Rate (ADR), and Revenue per Available Room (RevPAR).
- Work closely with sales and revenue management teams to maximize profitability.
- Financial Reporting
- Prepare daily, weekly, monthly, and annual financial reports including profit and loss statements, balance sheets, and cash flow reports.
- Present financial performance reports to hotel management and owners.
- Cash Flow, Treasury, and Accounts Management
- Manage hotel cash flow, working capital, and bank accounts.
- Supervise Accounts Payable (AP) and Accounts Receivable (AR); ensure timely collection of guest, corporate, and travel agent payments.
- Review payroll processes and ensure accurate processing of salaries, benefits, and statutory payments.
- Cost Control and Asset Management
- Control operating costs across all departments and identify cost-saving opportunities.
- Review purchasing activities and inventory usage.
- Oversee inventory controls and monitor fixed assets and depreciation records.
- Internal Controls, Compliance, and Audit
- Establish and maintain financial policies and procedures ensuring compliance with accounting standards, tax regulations, and company policies.
- Safeguard hotel assets and prevent fraud.
- Coordinate internal and external audits; implement audit recommendations and corrective actions.
- Team Leadership and Development
- Lead and supervise the finance and accounting department.
- Train, develop, and evaluate finance staff; provide coaching and performance feedback.
- Strategic Financial Analysis
- Provide financial analysis for hotel projects, investments, and operational improvements.
- Support management decision-making through financial insights and business opportunity evaluation.
Qualifications
- Minimum 5–8 years of finance or accounting experience
- At least 2–3 years in a supervisory or managerial role
- Previous experience in the hospitality or hotel industry is highly preferred
- Strong knowledge of accounting principles, financial reporting standards, and hotel accounting systems
- Proficiency in Microsoft Excel, financial modeling, and data analysis
- Knowledge of budgeting, forecasting, cash flow management, internal controls, and tax regulations
- Strong team leadership, staff development, and decision-making abilities
- Excellent organizational skills with ability to manage multiple priorities and meet deadlines
- Excellent written and verbal communication skills with ability to present financial information clearly to stakeholders
- High integrity, strong attention to detail, and analytical thinking abilities
Additional Information
Our Commitment To Diversity & Inclusion
We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent.
Why work for Accor?
We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities.
By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit https://careers.accor.com/
Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo!
#BELIMITLESS
وصف الشركة
انضم إلى فندق عضو في شبكة Accor، التي تجمع مجموعتها أكثر من 45 علامة تجارية، و5500 فندق، و10000 مطعم ووجهة نمط حياة. هنا، نحن نؤمن بك وبما تقدمه. هناك العديد من الفرص للتطوير والتقدم. كل لفتة، وكل ابتسامة، وكل إجراء، يساهم في خلق تأثير إيجابي لا يُنسى لعملائنا وزملائنا وأيضاً لكوكبنا. معاً، نجسد رؤية الضيافة المسؤولة.
اغتنم الفرصة لتصبح Heartist®، ودع قلبك يرشدك في هذا العالم حيث تنبض الحياة بشكل أسرع.
وصف الوظيفة
- التخطيط المالي، وإعداد الميزانية، وإدارة الإيرادات
- إعداد الميزانيات السنوية، والتوقعات، وخطط العمل؛ ومراقبة ميزانيات الأقسام والنفقات.
- تحليل الفروقات بين النتائج الفعلية والمدرجة في الميزانية.
- مراقبة إيرادات الغرف، وإيرادات الأغذية والمشروبات، ومصادر الدخل الأخرى.
- تحليل معدلات الإشغال، ومتوسط السعر اليومي (ADR)، والإيرادات لكل غرفة متاحة (RevPAR).
- العمل بشكل وثيق مع فرق المبيعات وإدارة الإيرادات لزيادة الربحية إلى أقصى حد.
- التقارير المالية
- إعداد التقارير المالية اليومية والأسبوعية والشهرية والسنوية بما في ذلك بيانات الأرباح والخسائر، والميزانيات العمومية، وتقارير التدفق النقدي.
- تقديم تقارير الأداء المالي لإدارة الفندق والمالكين.
- إدارة التدفق النقدي والخزانة والحسابات
- إدارة التدفق النقدي للفندق، ورأس المال العامل، والحسابات المصرفية.
- الإشراف على الحسابات الدائنة (AP) والحسابات المدينة (AR)؛ وضمان التحصيل في الوقت المناسب لمدفوعات الضيوف والشركات ووكلاء السفر.
- مراجعة عمليات الرواتب وضمان المعالجة الدقيقة للرواتب والمزايا والمدفوعات القانونية.
- مراقبة التكاليف وإدارة الأصول
- التحكم في تكاليف التشغيل عبر جميع الأقسام وتحديد فرص توفير التكاليف.
- مراجعة أنشطة الشراء واستخدام المخزون.
- الإشراف على ضوابط المخزون ومراقبة الأصول الثابتة وسجلات الاستهلاك.
- الضوابط الداخلية والامتثال والتدقيق
- وضع وصيانة السياسات والإجراءات المالية لضمان الامتثال للمعايير المحاسبية واللوائح الضريبية وسياسات الشركة.
- حماية أصول الفندق ومنع الاحتيال.
- تنسيق عمليات التدقيق الداخلية والخارجية؛ وتنفيذ توصيات التدقيق والإجراءات التصحيحية.
- قيادة الفريق وتطويره
- قيادة والإشراف على قسم المالية والمحاسبة.
- تدريب وتطوير وتقييم موظفي المالية؛ وتقديم التوجيه وملاحظات الأداء.
- التحليل المالي الاستراتيجي
- تقديم التحليل المالي لمشاريع الفندق، والاستثمارات، والتحسينات التشغيلية.
- دعم اتخاذ القرار الإداري من خلال الرؤى المالية وتقييم فرص العمل.
المؤهلات
- خبرة لا تقل عن 5-8 سنوات في مجال المالية أو المحاسبة
- سنتان إلى 3 سنوات على الأقل في دور إشرافي أو إداري
- يفضل بشدة الحصول على خبرة سابقة في قطاع الضيافة أو الفنادق
- معرفة قوية بالمبادئ المحاسبية، ومعايير التقارير المالية، وأنظمة محاسبة الفنادق
- إجادة استخدام Microsoft Excel، والنمذجة المالية، وتحليل البيانات
- معرفة بإعداد الميزانيات، والتوقعات، وإدارة التدفق النقدي، والضوابط الداخلية، واللوائح الضريبية
- قدرات قوية في قيادة الفريق، وتطوير الموظفين، واتخاذ القرار
- مهارات تنظيمية ممتازة مع القدرة على إدارة أولويات متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية
- مهارات تواصل كتابية وشفوية ممتازة مع القدرة على تقديم المعلومات المالية بوضوح لأصحاب المصلحة
- نزاهة عالية، واهتمام قوي بالتفاصيل، وقدرات تفكير تحليلي
معلومات إضافية
التزامنا بالتنوع والشمول
نحن شركة شاملة وطموحنا هو جذب وتوظيف وتعزيز المواهب المتنوعة.
لماذا العمل لدى Accor؟
نحن أكثر بكثير من مجرد شركة رائدة عالمياً. نرحب بك كما أنت، ويمكنك العثور على وظيفة وعلامة تجارية تناسب شخصيتك. نحن ندعمك للنمو والتعلم كل يوم، والتأكد من أن العمل يضفي هدفاً على حياتك، حتى تتمكن خلال رحلتك معنا من الاستمرار في استكشاف إمكانيات Accor اللامحدودة.
من خلال الانضمام إلى Accor، كل فصل من فصول قصتك ملكك لتكتبه، ومعاً يمكننا تخيل ضيافة الغد. اكتشف الحياة التي تنتظرك في Accor، قم بزيارة https://careers.accor.com/
افعل ما تحب، واعتنِ بالعالم، وتجرأ على تحدي الوضع الراهن!
#BELIMITLESS