Additional Information
Job Number 26121510
Job Category Food and Beverage & Culinary
Location Ras Abu Abboud Street, Doha, Qatar, Qatar, 26662VIEW ON MAP
Schedule Full Time
Located Remotely? N
Position Type Non-Management
Nuestro trabajo no consiste únicamente en servir comida en una mesa para que la disfruten nuestros huéspedes hasta el momento de pedir la cuenta. Además de eso, queremos crear una experiencia que sea memorable y única (dejando a un lado la comida y la bebida). Nuestros Expertos de servicio al huésped toman la iniciativa a la hora de ofrecer toda una serie de servicios orientados a que el huésped disfrute la experiencia. Ya sea cuando ponen las mesas, hablan con cocina, interactúan y sirven a los huéspedes o limpian las áreas de trabajo y de almacenamiento, los Expertos de servicio al huésped consiguen que las transacciones formen parte de la experiencia del huésped.
Al margen de cuál sea su puesto, hay una serie de cosas fundamentales para el éxito (crear un espacio de trabajo seguro, seguir las directrices y procedimientos de la compañía, mantener los estándares de calidad y asegurarse de que su uniforme, apariencia personal y comunicación sea profesional. Los Expertos de servicio al huésped están siempre en marcha (se ponen de pie, se sientan, andan durante largos ratos, se mueven por superficies con pendiente, que no siempre son uniformes y que a veces resbalan), revisan el menú (lo leen y verifican la información) y se implican en todo tipo de tareas (mover cosas, levantar, llevar, empujar y colocar objetos de menos de 50 libras sin ayuda; deben llegar a lugares altos y agacharse, y deben hacer movimientos que les obligan a doblar las rodillas, girarse, estirar y encorvarse). Es fundamental que los Expertos de servicio al huésped hagan siempre bien esas tareas (y otras tareas razonables que se les solicite) para que los huéspedes estén satisfechos y el hotel funcione.
APTITUDES DESEABLES
Educación:Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General
(General Educational Development, GED).
Experiencia laboral afín:Menos de 1 año de experiencia laboral afín.
Experiencia como supervisor:No se requiere experiencia como supervisor.
Licencia o certificación:Ninguna
En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.
Con más de 100 hoteles galardonados en todo el mundo, las damas y caballeros de The Ritz-Carlton crean experiencias tan excepcionales que el huésped recuerda durante mucho tiempo, incluso cuando ya se ha ido. Queremos atraer a los mejores profesionales del sector hotelero del mundo para que creen recuerdos duraderos, ya que creemos que todos tienen éxito cuando están empoderados para ser creativos, amables y compasivos.
Todos los días, establecemos los estándares para un servicio de lujo excepcional y especial en todo el mundo y nos enorgullecemos de brindar excelencia en el cuidado y el confort de los huéspedes.
Tu función será asegurarte de que los “estándares de oro” de The Ritz-Carlton se cumplan con amabilidad y atención todos los días. Los estándares de oro son la base de The Ritz-Carlton, lo que nos guía para que cada día sea mejor que el anterior. Gracias a esta base y la creencia de que nuestra cultura conduce al éxito, The Ritz Carlton se ha ganado la reputación de marca mundial líder en el sector hotelero de lujo. Como parte del equipo, aprenderás y pondrás en práctica los estándares de oro, como la promesa del empleado, el credo y los valores de servicio. Además, te prometemos que te ofreceremos la oportunidad de estar orgulloso del trabajo que haces y de tu equipo.
Al unirte a The Ritz-Carlton, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo, comenzarás a cumplir tu propósito, formarás parte de un increíble equipo mundial y te convertirás en tu mejor versión.
معلومات إضافية
رقم الوظيفة 26121510
فئة الوظيفة المأكولات والمشروبات والطهي
الموقع شارع رأس أبو عبود، الدوحة، قطر، قطر، 26662 عرض على الخريطة
الجدول الزمني دوام كامل
هل يقع الموقع عن بُعد؟ لا
نوع الموقف غير إداري
لا يقتصر عملنا على تقديم الطعام على مائدة ليتمتع بها ضيوفنا حتى يحين وقت دفع الفاتورة. بالإضافة إلى ذلك، نحن نسعى لإنشاء تجربة لا تُنسى وفريدة من نوعها (بعيداً عن مجرد الطعام والشراب). يأخذ خبراؤنا في خدمة الضيوف زمام المبادرة لتقديم مجموعة كاملة من الخدمات الموجهة لضمان استمتاع الضيف بالتجربة. سواء كان ذلك عند إعداد الطاولات، أو التحدث مع المطبخ، أو التفاعل مع الضيوف وتقديم الخدمة لهم، أو تنظيف مناطق العمل والتخزين، يحرص خبراء خدمة الضيوف على أن تصبح المعاملات جزءاً من تجربة الضيف.
بصرف النظر عن المسمى الوظيفي، هناك مجموعة من الأمور الجوهرية للنجاح (خلق مساحة عمل آمنة، واتباع مبادئ وإجراءات الشركة، والحفاظ على معايير الجودة، والتأكد من أن الزي الرسمي والمظهر الشخصي والتواصل يتسمون بالاحترافية). يكون خبراء خدمة الضيوف في حركة مستمرة (الوقوف، الجلوس، المشي لفترات طويلة، التحرك على أسطح مائلة، والتي لا تكون مستوية دائماً وقد تكون زلقة في بعض الأحيان)، ومراجعة القائمة (قراءتها والتحقق من المعلومات)، والمشاركة في جميع أنواع المهام (نقل الأشياء، الرفع، الحمل، الدفع، ووضع أشياء تزن أقل من 50 رطلاً دون مساعدة؛ ويجب أن يصلوا إلى أماكن مرتفعة وينحنوا، ويجب أن يقوموا بحركات تتطلب منهم ثني الركبتين، والالتفاف، والتمدد، والانحناء). من الضروري أن يقوم خبراء خدمة الضيوف بأداء هذه المهام (وغيرها من المهام المعقولة المطلوبة منهم) بشكل جيد دائماً لضمان رضا الضيوف وسير عمل الفندق بشكل سليم.
المؤهلات المطلوبة
التعليم: شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من برنامج تطوير التعليم العام (GED).
خبرة العمل ذات الصلة: أقل من سنة واحدة من خبرة العمل ذات الصلة.
خبرة إشرافية: لا يشترط وجود خبرة إشرافية.
الترخيص أو الشهادة: لا يوجد
في شركة ماريوت الدولية، نحن ملتزمون بتوفير تكافؤ الفرص، وجعل الجميع يشعرون بالترحيب، وتسهيل الوصول إلى فرص العمل. نحن نشجع بفاعلية بيئة يتم فيها تقدير والاحتفاء بتنوع خلفيات شركائنا. تكمن قوتنا العظيمة في المزيج الرائع من ثقافات ومواهب وخبرات شركائنا. نحن ملتزمون بعدم التمييز على أساس الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى، أو أي خصائص أخرى يحميها القانون الساري.
مع أكثر من 100 فندق حائز على جوائز حول العالم، يخلق سيدات وسادة فندق "ذا ريتز-كارلتون" تجارب استثنائية يتذكرها الضيوف لفترة طويلة، حتى بعد مغادرتهم. نحن نتطلع إلى جذب أفضل المهنيين في قطاع الفنادق في العالم ليصنعوا ذكريات تدوم طويلاً، لأننا نؤمن بأن الجميع ينجحون عندما يتم تمكينهم ليكونوا مبدعين ولطفاء وعطوفين.
نحن نضع كل يوم معايير الخدمة الفاخرة والاستثنائية والخاصة في جميع أنحاء العالم ونفخر بتقديم التميز في رعاية الضيوف وتوفير الراحة لهم.
سيكون دورك هو التأكد من تلبية "المعايير الذهبية" لفندق "ذا ريتز-كارلتون" بلطف واهتمام كل يوم. المعايير الذهبية هي أساس فندق "ذا ريتز-كارلتون"، وهي التي ترشدنا لجعل كل يوم أفضل من اليوم الذي قبله. بفضل هذه القاعدة والاعتقاد بأن ثقافتنا تؤدي إلى النجاح، اكتسب "ذا ريتز-كارلتون" سمعته كعلامة تجارية عالمية رائدة في قطاع الفنادق الفاخرة. كجزء من الفريق، سوف تتعلم وتطبق المعايير الذهبية، مثل وعد الموظف، والمبدأ، وقيم الخدمة. بالإضافة إلى ذلك، نعدك بأننا سنقدم لك الفرصة لتكون فخوراً بالعمل الذي تقوم به وبفريقك.
بانضمامك إلى "ذا ريتز-كارلتون"، فإنك تنضم إلى محفظة من العلامات التجارية مع شركة ماريوت الدولية. ستكون في المكان الذي يمكنك فيه تقديم أفضل ما لديك، وستبدأ في تحقيق هدفك، وتصبح جزءاً من فريق عالمي مذهل، وتصبح أفضل نسخة من نفسك.