About QNB
Established in 1964 as the country’s first Qatari-owned commercial bank, QNB Group has steadily grown to become the largest bank in the Middle East and Africa (MEA) region.
QNB Group’s presence through its subsidiaries and associate companies extends to more than 31 countries across three continents providing a comprehensive range of advanced products and services. The total number of employees is more than 28,000 serving up to 20 million customers operating through 1,000 locations, with an ATM network of 4,300 machines.
QNB has maintained its position as one of the highest rated regional banks from leading credit rating agencies including Standard & Poor’s (A), Moody’s (Aa3) and Fitch (A+). The Bank has also been the recipient of many awards from leading international specialised financial publications.
Based on the Group’s consistent strong financial performance and its expanding international presence, QNB currently ranks as the most valuable bank brand in the Middle East and Africa, according to Brand Finance Magazine.
QNB Group has an active community support program and sponsors various social, educational and sporting events.
Role Summary
The role of the Secretary is primarily to support the Senior Leadership Team in day to day tasks by providing secretarial and administrative assistance, and secondly to assist the Senior Leadership Team where required. The role of the Secretary is to ensure that the good image of QNB is enhanced through efficient and timely actions.
The successful candidate will be highly efficient & well organized, with attention to detail and the capability of anticipating needs, taking the initiative to resolve issues/implement improvements. will demonstrate an engaging, positive personality with good interpersonal skills - a proven team player. will be able to evidence good judgement and adaptability in managing the day-to-day workflow and prioritizing various projects. will be proficient in using quality, professional oral and written skills to project a positive image of the business, to interact professionally with clients and associates at all times and to promptly respond to requests with accuracy and a courteous demeanour.
Role Decription
Provide support to the Senior Leadership Team in their day to day tasks, organising agendas, trips, writing mails/couriers and preparation of documents/meeting materials, presentations and assisting on general Branch administration matters Interact proactively with the various departments within the Branch and the Head Office to ensure smooth communication. Arrange regular travel itineraries – flights, hotels, cars etc., and prepare materials and itineraries for those trips. Manage complex diaries and organize internal and external meetings, including client meetings, senior management functions, and video/conferences calls. In addition, you will handle incoming and outgoing correspondence. Provide support to senior VIP visits to Head Office including travel logistics and schedules etc.
Qualifications
Bachelor Degree5+ years of experience out of which a minimum of 2 years at a similar executive level Demonstrate Secretarial / PA experience within a service oriented organization, preferably in the financial services industry. Evidence having supported a busy personal and professional schedule of a senior manager who is travelling, as well as managing the demanding needs of a team.
Note: you will be required to attach the following:
Resume/CVCopy of Passport or QID Copy of Education Certificate
عن بنك قطر الوطني QNB
تأسس في عام 1964 باعتباره أول بنك تجاري مملوك قطرياً في البلاد، وتطوّر مجموعة QNB لتصبح الأكبر بنكاً في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا (MEA).
تتمتد وجود QNB من خلال شركاتها التابعة وشركاتها الزميلة إلى أكثر من 31 دولة عبر ثلاث قارات لتقديم مجموعة شاملة من المنتجات والخدمات المتقدمة. يبلغ إجمالي عدد الموظفين أكثر من 28,000 يخدمون ما يصل إلى 20 مليون عميل يعملون من خلال 1,000 موقع، مع شبكة أجهزة صراف آلي تضم 4,300 جهاز.
حافظت QNB على موقعها كواحدة من أعلى البنوك إقليمياً تصنيفاً من وكالات التصنيف الائتماني الرائدة بما فيها Standard & Poor’s (A)، Moody’s (Aa3) وFitch (A+). كما حصل البنك على العديد من الجوائز من منشورات مالية متخصصة دولية رائدة.
استناداً إلى الأداء المالي القوي والمتواصل للمجموعة وتوسع حضورها الدولي، تحتل QNB حالياً المركز كأغلى علامة مصرفية في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، وفقاً لمجلة Brand Finance.
لدى QNB Group برنامج دعم مجتمعي نشط ورعاية فعاليات اجتماعية وتعليمية ورياضية متنوعة.
ملخص الدور
الدور الأساسي لكاتب/ة السكرتير هو دعم فريق القيادة العليا في المهام اليومية من خلال تقديم المساعدة الإدارية والسكرتارية، ثانياً مساعدة فريق القيادة العليا حيثما كان ذلك مطلوباً. الهدف من دور السكرتير هو ضمان تعزيز الصورة الجيدة لـQNB من خلال العمل بكفاءة وفي الوقت المناسب.
سيكون المرشح الناجح عالي الكفاءة ومنظماً جيداً، مع دقة في التفاصيل وقدرة على توقع الاحتياجات والمبادرة لحل المشكلات/تنفيذ التحسينات. سيظهر شخصية جذابة وإيجابية مع مهارات تفاعل بين أشخاص جيدة - موظف فريق مثبت. سيكون قادراً على عرض حكم جيد ومرونة في إدارة سير العمل اليومي وتحديد الأولويات لمشروعات متعددة. سيكون ماهراً في استخدام مهارات لغوية حديثة وواضحة للتعبير عن صورة إيجابية للأعمال والتفاعل المهني مع العملاء والشركاء في جميع الأوقات والرد بسرعة على الطلبات بدقة وبلباقة.
وصف الدور
تقديم الدعم لفريق القيادة العليا في مهامهم اليومية، تنظيم الجداول، الرحلات، كتابة الرسائل/الرسائل البريدية وتحضير المستندات/مواد الاجتماعات، العروض التقديمية والمساعدة في شؤون الإدارة العامة للفرع. التفاعل بشكل استباقي مع مختلف الأقسام داخل الفرع والمكتب الرئيسي لضمان التواصل السلس. تنظيم جداول السفر بانتظام – الرحلات، الفنادق، السيارات، إلخ، وإعداد المواد والجداول لأولئك الرحلات. إدارة دفاتر المواعيد المعقدة وتنظيم الاجتماعات الداخلية والخارجية، بما في ذلك الاجتماعات مع العملاء، فعاليات الإدارة العليا، ومكالمات الفيديو/المؤتمرات. بالإضافة إلى ذلك، ستتعامل مع المراسلة الواردة والصادرة. تقديم الدعم للزيارات الرسمية لمديري كبار إلى المكتب الرئيسي بما في ذلك ترتيبات السفر والجداول إلخ.
المؤهلات
درجة البكالوريوس 5+ سنوات خبرة، منها سنتان على الأقل في مستوى تنفيذي مماثل. إظهار خبرة سكرتارية/مساعد شخصي ضمن منظمة خدمية، ويفضل في صناعة الخدمات المالية. إثبات دعم جدول شخصي ومهني مزدحم لمدير كبير يسافر، إضافة إلى إدارة الاحتياجات المتطلبة لفريق.
ملاحظة: ستُطلب إرفاق ما يلي:
السيرة الذاتية | نسخ من جواز السفر أو بطاقة الهوية القطرية | نسخ من شهادة التعليم