Job description
Job Summary
The Senior Business Development Analyst is responsible for the development, analysis and dissemination of all
standard sales and productivity reports and customized analytics as required. This position understands the
business challenges of the financial services industry, analyzes trends and data to identify sales opportunities.
Makes recommendations to enhance marketing and sales strategies, procedures and promotional efforts based
on sales and market research and emerging trends.
Job Responsibilities 1
Provide research and analysis to make informed decisions on strategic initiatives including prospective
research on business development opportunities.
Prepare analysis and basic costings for business opportunities.
Prepares presentations, proposals, and materials in connection with business development opportunities.
Recommend and develop business products/services and solutions to meet ongoing and future requirements.
Ensure that the change control process is aligned with business requirements.
Manage business development goals and release schedule through effective communication with all
stakeholders.
Ensure confidentiality of all the firm’s and clients documentation and information.
Maintain deal databases and recording matters for precedent, marketing, and business development
purposes.
Support Business Development Manager in assessing, streamlining and managing current project list.
Ensure the highest standard of business reports are available by drafting and finalizing reports for ad-hoc,
monthly, quarterly and annual reports.
Job Responsibilities 2
Additional Responsibilities 3
Job Knowledge & Skills
Knowledge/experience of working in a commercial environment. Experience of networking to increase
business opportunities. Experience of working within a target driven business. Business Acumen. Knowledge of
Microsoft Office, in particular Word, Excel and Outlook. Proficiency in integrated business management and
CRM software,. Advanced knowledge of business development and sales strategies. Experience in identifying
profitable business opportunities and potential clients. Proven ability to increase competitiveness and market
share. Ability to develop and maintain strong customer relations. Competency in researching sales leads,
presenting proposals, and negotiating deals. Ability to advise on strategic industry partnerships. ERP knowledge preferably SAP functional skills are a requirement to be successful in this role.
Job Experience
Minimum 8 year(s) working experience, 5 year(s) relevant working experience, 2 year (s) GCC is a plus
Competencies
Agility
AI Fluency
Resilience
Quality_321977507
Leadership_321977503
Sales Trend Analysis L3
Competitive Analysis L3
Financial Analysis L3
Market Research L3
Business Acumen L3_323748306
Education
Bachelor's Degree in Business Administration or any related field
وصف الوظيفة
ملخص الوظيفة
يتولى محلل أول تطوير الأعمال مسؤولية تطوير وتحليل ونشر جميع تقارير المبيعات والإنتاجية القياسية والتحليلات المخصصة حسب الحاجة. يمتلك شاغل هذه الوظيفة فهماً لتحديات الأعمال في قطاع الخدمات المالية، ويقوم بتحليل الاتجاهات والبيانات لتحديد فرص المبيعات. كما يقدم توصيات لتعزيز استراتيجيات التسويق والمبيعات والإجراءات والجهود الترويجية بناءً على أبحاث المبيعات والسوق والاتجاهات الناشئة.
مسؤوليات الوظيفة 1تقديم الأبحاث والتحليلات لاتخاذ قرارات مستنيرة بشأن المبادرات الاستراتيجية بما في ذلك الأبحاث الاستشرافية حول فرص تطوير الأعمال.
إعداد التحليلات وحسابات التكلفة الأساسية لفرص الأعمال.
إعداد العروض التقديمية والمقترحات والمواد المتعلقة بفرص تطوير الأعمال.
التوصية بتطوير منتجات/خدمات وحلول أعمال لتلبية المتطلبات الحالية والمستقبلية.
ضمان توافق عملية التحكم في التغيير مع متطلبات العمل.
إدارة أهداف تطوير الأعمال وجدول الإصدار من خلال التواصل الفعال مع جميع المعنيين.
ضمان سرية جميع وثائق ومعلومات الشركة والعملاء.
صيانة قواعد بيانات الصفقات وتسجيل الأمور لأغراض السوابق والتسويق وتطوير الأعمال.
دعم مدير تطوير الأعمال في تقييم وتبسيط وإدارة قائمة المشاريع الحالية.
ضمان توفر أعلى معايير تقارير الأعمال من خلال صياغة وإتمام التقارير المخصصة، والشهرية، والربع سنوية، والسنوية.
مسؤوليات الوظيفة 2مسؤوليات إضافية 3معارف ومهارات الوظيفةمعرفة/خبرة بالعمل في بيئة تجارية. خبرة في بناء شبكات العلاقات لزيادة فرص الأعمال. خبرة في العمل ضمن بيئة أعمال موجهة نحو تحقيق الأهداف. فطنة تجارية. معرفة ببرامج Microsoft Office، وبشكل خاص Word وExcel وOutlook. إتقان برامج إدارة الأعمال المتكاملة وبرامج CRM. معرفة متقدمة باستراتيجيات تطوير الأعمال والمبيعات. خبرة في تحديد فرص الأعمال المربحة والعملاء المحتملين. قدرة مثبتة على زيادة التنافسية والحصة السوقية. قدرة على تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء. كفاءة في البحث عن عملاء محتملين، وتقديم المقترحات، والتفاوض على الصفقات. قدرة على تقديم المشورة بشأن الشراكات الاستراتيجية في القطاع. معرفة بنظام ERP ويفضل امتلاك مهارات وظيفية في SAP كمتطلب للنجاح في هذا الدور.
خبرة العملخبرة عمل لا تقل عن 8 سنوات، مع 5 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة، وتعد الخبرة لمدة سنتين في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة إضافية.
الكفاءاتالمرونة
الإلمام بالذكاء الاصطناعي
القدرة على التكيف
الجودة_321977507
القيادة_321977503
تحليل اتجاهات المبيعات المستوى 3
التحليل التنافسي المستوى 3
التحليل المالي المستوى 3
أبحاث السوق المستوى 3
الفطنة التجارية المستوى 3_323748306
التعليمدرجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة