Head of Alliance & Partner Management | Qatar Competitive salary & benefits to be discussed on a call
I’m currently partnering with an IT services organisation in Qatar who is looking for a Head of Alliance & Partner Management.
This is a senior, function-building opportunity for an experienced alliances leader who can build the strategy, operating model and commercial engine from the ground up rather than simply manage an established partner function.
The role will be responsible for developing and activating strategic relationships across: Technology & OEM partners, Global and regional consulting firms and IT services & channel partners.
Responsibilities:Shape and execute the organisation’s alliance and partner strategy, aligned to wider commercial objectives Generate partner-led pipeline and revenue through strategic ecosystem development Cultivate senior-level relationships across technology vendors, consultancies and IT services partners Create the governance, operating model and performance structure for the partner function Orchestrate joint GTM initiatives, co-selling activity and partner-led opportunities Oversee commercial negotiations, strategic agreements and partnership economics Optimise partner programmes, including tiers, MDF, rebates, incentives and deal registration Collaborate with sales and business leaders to turn strategic partnerships into measurable commercial results Introduce robust reporting, attribution and pipeline management across the ecosystem Grow and lead the partner operations function, working effectively across a matrixed business
Requirements:Senior commercial leader with 10+ years in technology, ideally spanning sales, partnerships, alliances or channel development. Strong track record of building and growing partner ecosystems, with at least 5 years in a strategic alliances or partner-focused role. Someone who has built something rather than simply inherited it e.g launching a new partner function, reshaping an existing programme or introducing a new operating model. Comfortable working with the commercial side of major technology partnerships, including partner incentives, funding programmes, certifications, deal registration and joint selling models. Able to demonstrate clear commercial impact, with experience attributing revenue, pipeline or growth to strategic partnerships. Confident engaging with senior vendor stakeholders and driving partnership negotiations from strategy through to commercial agreement. Broad knowledge of the enterprise technology landscape, with exposure to ecosystems such as cloud, cybersecurity, enterprise software, Microsoft and/or hyperscalers. Experience gained within an SI, technology provider, consultancy, distributor or broader IT services business would be highly relevant.
**My client is open to relocators for this position. Please note only successful candidates will be contacted**
رئيس إدارة التحالفات والشركاء | قطر. راتب تنافسي ومزايا ستناقش خلال مكالمة هاتفية.
أعمل حاليًا مع مؤسسة لخدمات تكنولوجيا المعلومات في قطر تبحث عن رئيس لإدارة التحالفات والشركاء.
هذه فرصة وظيفية رفيعة المستوى لبناء هذا القسم مخصصة لقائد تحالفات متمرس يمكنه بناء الاستراتيجية، ونموذج التشغيل، والمحرك التجاري من الصفر بدلاً من مجرد إدارة وظيفة شركاء قائمة بالفعل.
سيكون الدور مسؤولاً عن تطوير وتفعيل علاقات استراتيجية عبر: شركاء التكنولوجيا ومصنعي المعدات الأصلية (OEM)، وشركات الاستشارات العالمية والإقليمية، وشركاء خدمات تكنولوجيا المعلومات والقنوات.
المسؤوليات: تشكيل وتنفيذ استراتيجية التحالفات والشركاء الخاصة بالمؤسسة، بما يتماشى مع الأهداف التجارية الأوسع. توليد فرص مبيعات وإيرادات بقيادة الشركاء من خلال تطوير نظام بيئي استراتيجي. تنمية علاقات رفيعة المستوى عبر موردي التكنولوجيا، وشركات الاستشارات، وشركاء خدمات تكنولوجيا المعلومات. إنشاء الحوكمة ونموذج التشغيل وهيكل الأداء لوظيفة الشركاء. تنسيق مبادرات الذهاب إلى السوق (GTM) المشتركة، وأنشطة البيع المشترك، والفرص التي يقودها الشركاء. الإشراف على المفاوضات التجارية، والاتفاقيات الاستراتيجية، واقتصاديات الشراكة. تحسين برامج الشركاء، بما في ذلك المستويات، وصناديق تطوير السوق (MDF)، والخصومات، والحوافز، وتسجيل الصفقات. التعاون مع قادة المبيعات والأعمال لتحويل الشراكات الاستراتيجية إلى نتائج تجارية ملموسة. إدخال تقارير قوية، وإسناد، وإدارة لخطوط الإنتاج عبر النظام البيئي. تنمية وقيادة وظيفة عمليات الشركاء، والعمل بفعالية عبر أعمال ذات هيكل مصفوفي.
المتطلبات: قائد تجاري رفيع المستوى لديه أكثر من 10 سنوات من الخبرة في مجال التكنولوجيا، ويفضل أن تغطي المبيعات، أو الشراكات، أو التحالفات، أو تطوير القنوات. سجل حافل في بناء وتنمية أنظمة الشركاء البيئية، مع ما لا يقل عن 5 سنوات في دور يركز على التحالفات الاستراتيجية أو الشركاء. شخص قام ببناء شيء ما بدلاً من مجرد وراثته، على سبيل المثال إطلاق وظيفة شركاء جديدة، أو إعادة تشكيل برنامج قائم، أو تقديم نموذج تشغيل جديد. مرتاح في العمل مع الجانب التجاري لشراكات التكنولوجيا الكبرى، بما في ذلك حوافز الشركاء، وبرامج التمويل، والشهادات، وتسجيل الصفقات، ونماذج البيع المشترك. قادر على إثبات تأثير تجاري واضح، مع خبرة في نسب الإيرادات، أو خطوط الإنتاج، أو النمو إلى شراكات استراتيجية. واثق في التعامل مع أصحاب المصلحة من كبار الموردين وقيادة مفاوضات الشراكة من الاستراتيجية وصولاً إلى الاتفاقية التجارية. معرفة واسعة بمشهد تكنولوجيا المؤسسات، مع التعرض لأنظمة بيئية مثل السحابة، والأمن السيبراني، وبرمجيات المؤسسات، ومايكروسوفت و/أو الشركات السحابية الكبرى. ستكون الخبرة المكتسبة داخل شركة تكامل أنظمة (SI)، أو مزود تكنولوجيا، أو استشارات، أو موزع، أو أعمال خدمات تكنولوجيا معلومات أوسع ذات صلة كبيرة.
**عميلي منفتح على توظيف أشخاص للانتقال من الخارج لهذا المنصب. يرجى ملاحظة أنه سيتم الاتصال بالمرشحين الناجحين فقط**