الوصف الوظيفي
نظرة عامة على الدور
نحن نبحث حالياً عن مدير منتج ذي خبرة للانضمام إلى قسم الحافلات في فامكو قطر. يتولى هذا الدور مسؤولية إدارة محفظة منتجات حافلات فولفو وضمان تلبية خط الطرازات لمتطلبات السوق مع دعم تحقيق حجم المبيعات والإيرادات وإجمالي الربح والحصة السوقية المستهدفة في الميزانية.
سيشرف مدير المنتج على مواصفات المنتج، والتسعير، وتطوير الطرازات، وتنسيق المناقصات، والتكامل الفني. يتطلب هذا الدور تعاوناً وثيقاً مع وكيل العلامة التجارية، والعملاء، والإدارة المالية، والتسويق، والمبيعات، ومصنعي المعدات الأصلية (OEMs)، ومصنعي هياكل الحافلات، وموردي المعدات.
ما ستفعله
• تطوير طرازات ومواصفات جديدة مع التحسين المستمر لمحفظة المنتجات الحالية.
• مراجعة الطرازات الحالية والتوصية بتغييرات في المواصفات أو الأسعار في الوقت المناسب للحفاظ على التنافسية وأحجام المبيعات وهوامش الربح.
• إجراء تحليلات للمنافسين والأسعار والمواصفات لدعم قرارات تخطيط المنتج.
• إدارة استفسارات المنتج والحفاظ على علاقات فعالة مع وكيل العلامة التجارية.
• العمل عن كثب مع فولفو لمعالجة وحل المخاوف المتعلقة بالمنتج.
• تنسيق مناقصات العملاء، ومراقبة جداول تقديم العروض، والتأكد من تحديث جميع أصحاب المصلحة بانتظام.
• التعاون مع الإدارة المالية لضمان الحصول على موافقات دقيقة وفي الوقت المناسب على الأسعار وإتمام وثائق المناقصات.
• زيارة مصانع هياكل الحافلات عند الحاجة ومرافقة العملاء خلال زيارات المصنع.
• تزويد العملاء بتحديثات الإنتاج ومراقبة تقدم بناء المركبات مقابل المواصفات والجداول الزمنية المتفق عليها.
• التنسيق مع مصنعي المعدات الأصلية، ومصنعي هياكل الحافلات، وموردي معدات أنظمة النقل الذكية (ITS) لدعم التكامل الفني، والامتثال للجودة، وتسليم المشاريع في الوقت المحدد.
• متابعة القضايا المتعلقة بالجوانب الفنية والإنتاج والموردين لضمان حلها في الوقت المناسب.
• العمل عن كثب مع فرق التسويق والمبيعات لدعم إطلاق المنتجات، ووضع المحفظة في السوق، ونمو الحصة السوقية.
المهارات
المهارات المطلوبة للنجاح
• حاصل على درجة البكالوريوس.
• خبرة تتراوح من ثلاث إلى خمس سنوات في تطوير المنتجات أو المبيعات أو التسويق أو وظيفة ذات صلة.
• معرفة قوية بإدارة المنتجات أو تخطيط المنتجات أو مبيعات المركبات التجارية.
• فهم جيد لمواصفات المركبات، والتسعير، وهوامش الربح، ومتطلبات السوق.
عن الفريق
ستكون جزءاً من قسم الحافلات، حيث ستعمل عن كثب مع فرق المنتج، والمبيعات، والتسويق، والمالية. كما ستتعامل بانتظام مع وكيل العلامة التجارية، والعملاء، ومصنعي المعدات الأصلية، والموردين الخارجيين، ومصنعي هياكل الحافلات، وموردي معدات أنظمة النقل الذكية لضمان إدارة متطلبات المنتج والتسعير والجوانب الفنية والتسليم بنجاح.
ما يؤهلك لهذا الدور
• تعتبر الخبرة في إدارة مواصفات المنتج، أو التسعير، أو المناقصات، أو محافظ المنتجات المعقدة ميزة إضافية.
• قدرة مثبتة على العمل بفعالية مع العملاء، وأصحاب المصلحة الداخليين، والوكلاء، والموردين الخارجيين.
• نهج استباقي، واهتمام بالتفاصيل، وتركيز تجاري.
• القدرة على إجراء تحليلات للمنافسين والأسعار والمواصفات.
• مهارات فعالة في إدارة أصحاب المصلحة وبناء العلاقات.
• قدرات قوية في التنسيق والمتابعة، خاصة للمناقصات ومشاريع تطوير المنتجات.
• اهتمام ممتاز بالتفاصيل وقدرة على إدارة مواعيد نهائية متعددة.
• إجادة التعامل مع الحاسوب وتطبيقات الأعمال ذات الصلة.
• المبادرة، والإبداع، والقدرة على التفكير الاستراتيجي.
• الاستعداد للسفر إلى مصانع هياكل الحافلات ومرافقة العملاء في زيارات المصانع عند الحاجة.
Job description
Overview of the role
We are currently looking for an experienced Product Manager to join our Bus Division in FAMCO Qatar. The role is responsible for managing the Volvo Bus product portfolio and ensuring that the model line meets market requirements while supporting the achievement of budgeted sales volume, revenue, gross profit, and market share.
The Product Manager will oversee product specifications, pricing, model development, tender coordination, and technical integration. The role requires close collaboration with the brand principal, customers, Finance, Marketing, Sales, OEMs, bus body builders, and equipment suppliers.
What you will do
• Develop new models and specifications while continuously enhancing the existing product portfolio.
• Review current models and recommend timely specification or pricing changes to maintain competitiveness, sales volumes, and margins.
• Conduct competitor, pricing, and specification analyses to support product-planning decisions.
• Manage product enquiries and maintain effective relationships with the brand principal.
• Work closely with Volvo to address and resolve product-related concerns.
• Coordinate customer tenders, monitor submission timelines, and ensure all stakeholders are regularly updated.
• Collaborate with Finance to ensure accurate and timely pricing approvals and completion of tender documentation.
• Visit bus body-builder factories when required and accompany customers during factory visits.
• Provide customers with production updates and monitor vehicle-build progress against agreed specifications and timelines.
• Coordinate with OEMs, bus body builders, and ITS equipment suppliers to support technical integration, quality compliance, and timely project delivery.
• Follow up on technical, production, and supplier-related issues to ensure timely resolution.
• Work closely with Marketing and Sales teams to support product launches, portfolio positioning, and market-share growth.
Skills
Required skills to be successful
• Bachelor's Degree graduate
• Three to five years of experience within product development, sales, marketing, or a related function.
• Strong product-management, product-planning, or Commercial Vehicles sales knowledge.
• Good understanding of vehicle specifications, pricing, margins, and market requirements.
About the team
You will be part of the Bus Division, working closely with the Product, Sales, Marketing, and Finance teams. You will also engage regularly with the brand principal, customers, OEMs, third-party suppliers, bus body builders, and ITS equipment suppliers to ensure that product, pricing, technical, and delivery requirements are successfully managed.
What equips you for the role
• Experience managing product specifications, pricing, tenders, or complex product portfolios would be advantageous.
• Demonstrated ability to work effectively with customers, internal stakeholders, principals, and external suppliers.
• A proactive, detail-oriented, and commercially focused approach.
• Ability to conduct competitor, pricing, and specification analyses.
• Effective stakeholder-management and relationship-building skills.
• Strong coordination and follow-up capabilities, particularly for tenders and product-development projects.
• Excellent attention to detail and ability to manage multiple deadlines.
• Proficiency in computers and relevant business applications.
• Initiative, creativity, and strategic-thinking ability.
• Willingness to travel to bus body-builder factories and accompany customers on factory visits when required.