- الالتزام بالحضور في الموعد المحدد وارتداء الزي الرسمي الصحيح وبطاقات الاسم في جميع الأوقات.
- تنظيم العمل في القسم فيما يتعلق بتحضيرات الطعام (mise-en-place) والخدمة.
- تكليف الطهاة المبتدئين (Commis Chefs) بالمهام والتحقق من تنفيذها بالطريقة الصحيحة.
- كتابة طلبات المخزن الجاف والمواد الغذائية وعمليات النقل من المطبخ يومياً على النماذج المناسبة لاعتمادها من قِبل الشيف التنفيذي / مساعد الشيف التنفيذي، وذلك لتحقيق معدل دوران المخزون العالي المطلوب في قسمه/قسمها.
- الحفاظ على علاقات طيبة مع الزملاء وتحفيزهم.
- التأكد من إجراء التدريب الفردي واستيعابه.
- التحقق يومياً من إعداد الطعام من حيث حجم الحصة والكمية والجودة كما هو محدد في فهرس الوصفات.
- مسؤول عن إكمال قائمة التحقق اليومية المتعلقة بتحضيرات الطعام وتخزين المواد الغذائية.
- حضور الاجتماعات اليومية والشهرية مع رئيس الطهاة وأي اجتماعات أخرى يطلبها الشيف التنفيذي / مساعد الشيف التنفيذي.
- إبلاغ رئيس الطهاة بأي مشاكل تتعلق بتعطل الآلات والمعدات الصغيرة، والمتابعة لضمان إنجاز العمل اللازم.
- التحقق من لوحة المعلومات الرئيسية لمعرفة التغييرات في الولائم أو أي معلومات أخرى تتعلق بالتنظيم.
- الحفاظ على نظافة وترتيب القسم.
- نقل جميع المعلومات إلى الوردية التالية.
- يجب تدوين الحوادث والمرض في سجل خاص وإبلاغ الشيف التنفيذي / مساعد الشيف التنفيذي بها.
- مراقبة الطهاة المبتدئين في قسمه/قسمها: على سبيل المثال فيما يتعلق بالنظافة الشخصية.
- مساعدة رئيس الطهاة في ابتكار وصفات جديدة وأفكار لقوائم الطعام.
- الفهم الكامل لسياسة الشركة المتعلقة بالحرائق والنظافة والسلامة والالتزام بها.
- الوصف المذكور أعلاه ليس حصرياً. قد يتم إضافة مهام ومسؤوليات أخرى ذات طبيعة مشابهة بشكل مؤقت أو دائم حسب الاقتضاء.
الملف الشخصي للمرشح المطلوب
- خبرة في المطبخ مفيدة ولكنها ليست ضرورية
- نهج عملي مع أسلوب عمل إيجابي (can-do)
- الالتزام بتقديم خدمة استثنائية للضيوف مع شغف بقطاع الضيافة
- القدرة على إيجاد حلول إبداعية وتحمل مسؤولية الواجبات والمهام الموكلة
- النزاهة الشخصية، مع القدرة على العمل في بيئة تتطلب التميز
- خبرة في العمل مع أنظمة تكنولوجيا المعلومات على منصات مختلفة
- مهارات تواصل قوية
- To report for duty punctually wearing the correct uniform and name badges at all times.
- Organize shifting in the section with regard to mise-en-place production and its service.
- Give tasks to Commis Chefs and check that they are carried out in the correct manner.
- Write daily dry store, food requisitions and kitchen transfers on the appropriate forms for the approval of the Executive Chef / Executive Sous Chef in order to achieve the high stock rotation desired in his/her section.
- Maintain good colleague relations and motivate colleagues
- Ensure that training on a one-to-one basis has been carried out and comprehended.
- Check on a daily basis food preparation regarding portion size, quantity and quality as laid down in the recipe index.
- Responsible for completing the daily checklist regarding Mise-en-place and food storage.
- Attend daily and monthly meetings with the Chef de Cuisine and other meetings as requested by the Executive Chef / Executive Sous Chef.
- Report any problems regarding failure of machinery and small equipment to the Chef de Cuisine and to follow up and ensure the necessary work has been carried out.
- Check the main information board regarding changes in any Banquets or other information regarding the organization.
- Keep the section clean and tidy.
- Pass all information to the next shift.
- Accidents and sickness to be written in log book and report to the Executive Chef / Executive Sous Chef.
- Check Commis Chefs on his/her section: e.g. regarding personal hygiene.
- Assist the Chef de Cuisine in composing new recipes and menu ideas.
- Have a complete understanding of and adhere to the company s policy relating to fire, hygiene and safety.
- The above description is not to be regarded as exhaustive. Other tasks and responsibilities of a broadly comparable nature may be added on a temporary or permanent basis as appropriate.
Desired Candidate Profile
-Experience in kitchen beneficial but not essential
-Hands-on approach with a can-do work style
-Commitment to delivering exceptional guest service with a passion for the hospitality industry
-Ability to find creative solutions taking ownership for duties and tasks assigned
-Personal integrity, with the ability to work in an environment that demands excellence
-Experience of working with IT systems on various platforms
-Strong communication skills